手机阅读

培训班开班自我介绍演讲稿(通用10篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-20 14:37:36 页码:14
培训班开班自我介绍演讲稿(通用10篇)
2023-11-20 14:37:36    小编:zdfb

写演讲稿时,需要根据受众和场合进行调整,掌握好语言风格和措辞的准确性。如何写一份能够引起听众共鸣的演讲稿呢?欢迎大家浏览以下所提供的演讲稿范文,希望能对大家有所启发和帮助。

培训班开班自我介绍演讲稿篇一

本次培训得到了领导的大力支持、关心指导,园区工委xx副书记在培训班上作了重要讲话,她全面阐述了开展“创先争优”活动的背景,开展“创先争优”活动的重要意义,介绍了园区开展“创先争优”活动情况,林副书记还对团干部开展“创先争优”活动提出了五点要求:一是立足岗位,做好本职工作上创先争优;二是在企业生产中按照“五带头”(带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气)要求,发挥团员的.作用,推动企业生产发展;三是加强学习,提高自身素质,在企业“急、难、重”任务中发挥团干、团员青年的作用;四是认真领会学习精神,迅速制定本支部的活动方案,并抓好落实;五是加大宣传力度,展示园区各级团组织的创造力、凝聚力和战斗力,展示基层团干部的新形象。

此外,园区管委会办公室副主任、纪工委副书记伍少琼结合其多年丰富的工作经验,深入浅出地就“党建带团建”的意义及做法和大家作了探讨;新未来支部书记张雪婷用独到的视角、风趣的语言,向大家介绍了新未来支部是如何做好非公企业团建工作;管委会支部书记郑强用理论联系实际的案例,向大家讲解了如何开展团的主题活动。团工委书记陈冬生对团干们的发言做出幽默而精辟的点评,并向团干部们传输了团的工作的指导思想,介绍了丰富的工作经验,这让团干们如沐春风,受益匪浅。

这次培训内容丰富,生动具体,贴近实际,具有很强的针对性和实效性,团干们热情高涨,认真投入,拓宽了视野、增长了学识、增进了团队意识、建立了深厚的友谊,培训取得了圆满成功。

此外,本次培训还安排了团干部参观合浦工业园、出口加工区和团干联欢活动。

培训班开班自我介绍演讲稿篇二

各位教师、同志们:

为了不断提高班主任的自我修养和履行班主任工作职责的本事,努力建设一支高素质的中小学班主任队伍,有效推进未成年人的思想道德建设,全面提升我市____区中小学教育教学质量,根据《教育部关于进一步加强中小学班主任工作的意见》和《教育部办公厅关于启动实施全国中小学班主任培训计划的通知》要求,结合____区班主任工作实际,经研究决定,分两批对我市____区中小学班主任进行全员培训。

今日是首期培训班的第一天,在此,我代表教育局,向在教学一线辛勤耕耘、默默奉献的班主任教师们致以崇高的敬意!向组织筹备这次培训的单位和中国继续教育网的专家们表示衷心的感激!下头,我就班主任工作与大家交流几点看法。

培训班开班自我介绍演讲稿篇三

提高执行力就是举办这期培训班的目标。从政治上讲,执行力不强是不讲政治的表现;从工作上讲,执行力不强是能力不够的表现;从作风上讲,执行力不强是工作不实的表现。总的来看,我们的执行力对比过去有了很大提高,但依然存在一些不容忽视的问题。有些干部是思想上不重视组织工作,说起来重要,忙起来不要。有些干部是人不知道忙什么,事不知道怎么做。有些干部是宁愿花精力、花时间、花金钱应付检查,不愿意花精力、花时间、花金钱把工作做扎实。有些干部对布置的任务,一是拖,一拖十天半月、甚至几个月,拖到忘记就过关了;二是推,找种种借口推辞工作、推卸责任;三是挑,拈轻怕重,找简单的事做,做合意的事情;四是抗,软磨硬泡,顶着不办。没有执行力,落实就是空话,务实就是口号。如何提高执行力?我认为,首先要提高三种能力:

1、提高学习能力。

学习能力是基础能力。组工干部讲学习,

一是方法。要多读书、读好书。读书,贵在有心,要用心读书;读书,贵在有恒,要坚持读书;读书,贵在有用,要理论联系实际。要多思考。“学而不思则罔,思而不学则殆”。只有将勤学与善思有机结合,才能形成新观点、新思路、新办法,更好地指导工作、推动实践。要多动笔。“好记性不如烂笔头”。只有平时多读多记、多思多写,用时才能融会贯通,信手拈来。

二是效率。工作要讲效率,学习也要讲效率。我们部机关坚持每周五一次集中学习,机关干部把自己的特长、积累的经验和平时的思考,用讲课、说书、时事讲评等方式展现出来,使大家在最短的时间内学到了最多的内容,取得了一人看书、众人受益的良好效果。因此,大家在学习中要注重提高效率,力求学习效果最大化。

三是运用。毛主席说过:“读书是学习,使用也是学习,而且是更重要的学习。”大家要把学习的过程当作提升自我、推进工作的过程,努力做到理论与实际、学习与运用、言论与行动相统一。

2、提高业务能力。

x书记在全省组织工作会议上强调,要坚持“从实绩看德才,凭德才用干部”。在很大程度上讲,组工干部实绩的大小来自于业务能力的强弱。业务能力弱,执行就难到位;执行不到位,实绩难突出。《执行重在到位》一书中有两句话给我印象特别深刻:“执行不到位等于不执行,执行不到位不如不执行”。要提高业务能力,重点是三个方面。

一是“政策通”。组织工作讲政策、重程序,一个组工干部业务能力如何,很大程度上取决于其政策水平高低。现在有的组工干部对政策还不熟,甚至还是“政策盲”,就如《盲人摸象》一样,难免出现政策走样变调。所以,大家一定要掌握政策、熟悉程序。

二是“活字典”。什么是“活字典”?对于组工干部来讲,“活字典”就是对本地、本单位组织建设情况了如指掌、如数家珍、烂熟于心。组织委员、组织干事要多到村里转一转,多与群众聊一聊,真正做到工作在一线开展,经验在一线总结,问题在一线发现,困难在一线解决。

三是“多面手”。上面千条线,下面一根针。现在我们组工干部不仅要能说会写,还要会照相摄影、上网发帖,有时还要展示才艺。这既是增强个人能力素质的迫切需要,也是提高组织工作水平的必然要求。从这个意义上讲,大家要更加注重丰富自己的特长和技能,为更好地执行任务、落实工作提供有力支撑。

3、提高创新能力。

只有创新才有出路。近年来我市组织工作重点在抓基层打基础上,今年要加大创新力度,切实把创新作为把握重点、破解难点、打造亮点的有效途径,不断适应新形势,解决新问题,争创新业绩。

一是要有谋划全局的意识。组织工作最终要为经济社会发展服务,我们谋划组织工作最终要放到全市经济社会发展大局中去考虑。不能唯组织工作抓组织工作,把眼光只放在眼前的工作上,要放眼全局,从整体出发。中组部长李源潮在全国组织部长培训班上提出,要用面向世界的眼光来认识组织工作,用服务全局的眼光来谋划组织工作,用历史进步的眼光来研究组织工作,用创新发展的眼光来推进组织工作。

二是要有打破常规的胆略。一项工作,我们做了几年、十几年,一直都这样做,可是我们并没有做出什么特色,也没有什么亮点。原因就在于我们没有破除安于现状、墨守成规的观念,不敢打破常规、大胆创新,惯性东西多,创新工作少。现在,我们党校的干部教育培训班就大胆创新培训方式,培训效果明显,学员反映良好。

三是要有破解难题的办法。新形势下组织工作面临新的难题,必须用创新的办法去化解。为破解基层组织建设的难题,沙湖镇采取定期统一组织党建活动的方式,既使基层党建工作由“冷”变“热”,又给力经济社会发展,取得了良好效果。为推进全省组织系统开展的“双推双争”活动,我们以辩论赛形式开展了“组工干部大讨论”活动,举办“组工风采”文体大赛,既展示了全市组工干部良好风貌,又激发了组工干部活力。因此,组工干部一定善于创新方式方法,从而使工作更加得心应手。

培训班开班自我介绍演讲稿篇四

众所周知,培训要有针对性,切忌一刀切。参加一场培训会,大家要了解培训持续的时间和主要安排,要知道会与哪些群体见面等,这样才能在培训会场游刃有余。你是否在找正准备撰写“演讲培训班开班领导讲话稿”,下面小编收集了相关的素材,供大家写文参考!

各位尊敬的领导、各位新同事,大家上午好!

时间过得很快,为期一周的卫生系统新职工岗前培训已经接近尾声了。在这里,首先感谢卫生局的领导为我们紧张而丰富的培训日程做了精心的准备;感谢各位专家、教授从不同的角度、在各个内容层面上给我们做了细致、精彩的演讲;也感谢我们的组长给了我这个机会,能和大家一起交流这一个星期的学习体会。

通过几天的学习,我了解了医疗行业的相关政策法规、医院的各项规章制度;知道了如何在新的环境里重新给自己定位,摆正心态,树立新的目标,完成一个角色的转换;更重要的,让我认识到做为一名医务工作者责任的重大,明白了在今后的行医生涯中要爱护病人,尊重同行,终身学习,不断完善自我的必要性。另外,医患关系的紧张,医疗纠纷和事故,反商业贿赂等内容,对于我一个普外科医生来说更加有很好的警示作用,让我受益匪浅。

印象比较深刻的是市委宣传部的高部长给我们介绍的苏州基本情况和未来的发展计划。我是个土生土长的苏州人,99年离开家乡去南京求学,大学期间回家的时间有限,来去匆匆,所以已经整整7年没有好好看一看苏州。而就是这个7年,苏州经济突飞猛进,城市建设日新月异,以致于回家的时候对这个城市居然产生了些许陌生。所以从某些意义上讲,我也应该算是半个新苏州人吧。然而,高部长精彩生动的演讲让我看到了一个全新的苏州城市,让我作为一名苏州人而感到自豪,让我为我选择回苏州工作而感到幸运,也让我坚定了努力工作,为家乡建设贡献自己一份力量的决心。

另外值得一提的是昨天苏大一附院普外科陈易人教授的演讲。陈易人教授可以说是苏州乃至江苏省普外科领域德高望重的老前辈,以前在外科年会、学术报告、专题讲座中也已经多次听过陈老的授课。虽然昨天我坐在最后一排,陈老的演讲也没有非常出彩之处,但我听得很仔细,他语重心长的教诲,我想会影响我很深。和以往讲外科专业内容不同,这次陈老讲了最基本的做一名医生、尤其是做一名外科医生的必备素质。怎样去学好做人、做事、做学问。一个个平平淡淡的事例,陈老用自己几十年的行医经验,为我们上了最生动的一课,也让我更深刻地体会到外科医生的责任重大,懂得了在以后的工作中怎样去更好地关心病人,怎样去更好地锻炼自己的手术技术,怎样让自己成长为一名合格的医学人才。

刚从医学院校毕业的那一天,大家也许和我一样,对将来的工作充满美好的想象。曾经希望自己能有很精湛的手术技术,很丰厚的工资待遇,很舒适的工作环境,还有很显赫的社会地位;也曾经对于日益紧张的医患关系、日益增长的医疗纠纷和医疗事故嗤之以鼻,把所有的问题归咎于病人对医学的无知,归咎于政府的政策导向,归咎于媒体的兴风作浪……但是现在我开始慢慢地理解,不管社会舆论对医疗行业评价如何,医生作为治病救人的职业始终是崇高的,除了自己的收入和地位,我们还是应该更看重做一名医护人员最基本的职业道德。虽然导致现在医疗环境令人堪忧的外在原因很多,但不能否认,几十年前我们的老专家一辈行医的年代对医生的要求远比现在要高,所以我们不应该把这些作为放松对自己要求的理由,一味地怨天尤人。

健康所系,性命相托。自踏入医学院的第一天起我就记住了这句神圣的誓词,我想以后它还会指引我在接下来的工作生涯中一步步前进。

我现在所在的苏州市立医院东区,正是25年前我出生的地方。我想能回这里工作也可以说是一种缘分,我会把高度的热情投入到工作中去,为市立医院的发展,为苏州卫生事业的进步贡献自己的力量。

与大家共勉。谢谢!

同志们、新闻媒体的朋友们:

今天很高兴来到黄河风景名胜区参加景区的“努力打造精品景区,不断创造优美环境”活动动员会,我谨代表郑州市旅游局对此次活动的开展表示热烈的祝贺!

用和带动作用。

我相信经过此次全方位的旅游服务的培训,必将极大提升景区的服务水平和从业人员的服务质量,旅游市场秩序更加规范有序,旅游环境更加和谐,游客满意度进一步提升,景区的知名度和美誉度进一步提高,使景区获得经济和社会效益双丰收。

我相信,通过不断的学习和培训,黄河风景名胜区必将在上一个新台阶。最后,预祝此次旅游服务培训取得圆满成功!

谢谢大家!

尊敬的各位老师、各位学员,大家上午好!

我是上海商学院辅导员刘俊,今天我非常荣幸能够作为学员代表之一在这里发言。首先请允许我代表培训班的所有学员向上海市教委、上海大学的领导和老师们表示感谢,谢谢你们为我们创造了清雅的培训环境,精心设置了高质量的培训内容,提供了细致周到的后勤保障服务,谢谢你们!

通过此次上海大学辅导员培训基地举办的辅导员岗前培训,我明白了辅导员的岗位职责和工作内容,懂得了辅导员开展工作需要讲究艺术,更理解了辅导员工作的根本是以学生为本,引导学生成长长才。5天的培训中,我们聆听了鲁雄刚、樊春妹、赵小青等12位上海大学老师的精彩课程,他们不仅从总体上阐述了辅导员的工作职责和工作艺术,让我们对辅导员工作有了一个总体架构和认知,还从大学生心理健康、职业生涯规划、学生党团建设、网络思想政治教育等9个专题向我们展示了辅导员工作的方方面面,不仅让我们了解了开展大学生工作的流程,也提前告知了在工作中可能遇到的困难和面对困难的态度以及解决问题的方案。通过培训让我明白,作为辅导员,我们要用真心去关爱学生,用真爱去温暖学生,用真诚去感动学生。要树立”以学生为本“的服务意识,成为学生思想上的”指路人“、学业上的”引导者“、情感上的”守护神“和生活上的”勤务兵“。

感谢五天的培训,让我体会到了辅导员工作的光荣,感受到了追逐梦想的激情,更让我学习到了履行辅导员神圣使命的知识与技能。学无止境,在即将开始的辅导员工作中,在教育学生辨别善与恶,美与丑,有所为与有所不为的同时,我们也会努力修正自己的行为,完善自身的道德标准与价值体系,纵横求和,笔直做人。学高为师,身正为范。

我是辅导员,我光荣——这是发自内心的呼喊。我承诺,在辅导员的岗位上,我会牢记使命,让学生满意,让家长放心,让学校满意,让社会放心。

最后祝各位老师身体健康,各位同仁工作顺利,开心美满。谢谢!

尊敬的各位领导,各位同仁:

上午好。非常荣幸能在这里作为班主任代表发言。衷心感谢区教体局领导为我们提供了这次培训学习的机会,给我们搭建了这样一个难得的学习和交流的平台。

作为淄川一中一名普通的班主任教师,工作中,我怀着对事业的忠心、学生的爱心和对工作的进取心,扎扎实实、勤勤恳恳做好班级管理工作,在促进学生全面发展的同时,自己也取得了较好的工作成绩。多次被评为“市、区优秀班主任”。2010年6月,作为全国30名一线优秀班主任团队成员之一,参加了教育部知行中国远程班主任培训;8月应邀参加全国首届班级自主化教育管理论坛;2010年,两次在中国教师研修网视频会议室做专题讲座。

随着社会的不断进步,教育形势的不断发展,教育对象日趋复杂,传统的教育方法和管理模式已远远不能适应时代的要求。作为一名新时期的班主任教师,应该进一步加强学习,更新理论知识,强化道德素养,提升业务能力,这既是个人素质提升的必然要求,更是学校、学生及社会各界的迫切需要。为进一步更新教育理念,锤炼业务能力,提高管理水平,在此,我代表全体班主任决心做到:

一、提高认识,圆满完成培训任务。珍惜这次来之不易的学习机会,明确培训要求,严守培训纪律,以优秀班主任为榜样,专心听讲,虚心学习,做到学有所得、学有所获,确保自身在师德修养、理论水平、工作能力等方面实现新的提高。

二、转变角色,提高班级管理水平。不断适应教育形势发展需要,实现班主任工作的四个转变,即由“偏爱型”转变为“博爱型”;由“专制型””转变为“民主平等型”;由“简单粗暴型””转变为“细致耐心型”;由“限制型””转变为“开放型”,在做好班级工作组织管理的基础上,积极探索班级管理新模式,创新班级管理新方法,争做宽容智慧的班主任,提高工作水平,促进学生全面发展。

三、奉献爱心,不断提升育人效果。爱心是做好班主任工作的支点和灵魂。在具体工作中,积极发扬“耕耘三尺讲台、坚守心灵乐土”的奉献精神,带着感情投入工作,带着爱心管理学生,充分信任学生、尊重学生、理解学生、鼓励学生,做到为人师表、以身作则,用真挚的情感去感染学生,以高尚的情操去熏陶学生,不断提升育人实效。

班主任是沉甸甸的责任,它重于泰山,寄托着社会的希望和家长的信赖,承载着继往开来的光荣使命。各位同仁,骏马自知千里志,无需扬鞭自奋蹄。让我们以本次培训为契机,以更加饱满的热情,更加高昂的斗志,认真学习、努力工作,用青春和汗水为淄川区的教育事业拓展新的篇章!

最后,预祝本次培训活动圆满成功!祝全体班主任老师工作愉快,学有所得!

谢谢大家!

尊敬的各位领导、各位班主任老师:   。

大家上午好!   。

最后,祝愿我们本次培训取得圆满的成功,也祝愿在座的每一位教师都能在这片属于自己的园子里自由耕耘,收获桃李满天下。谢谢大家。

培训班开班自我介绍演讲稿篇五

尊敬的各位领导,同志们,大家上午好!

我局举办的这次____培训班,是在当前食品安全监管工作成为社会热点问题的特殊时期进行的,这个培训班办的很及时,很有必要,这对我们进一步提高各中小企业管理人员的综合素质、工作本事和业务水平必将产生进取的促进作用。

参加这次培训班的人员主要是____家中小企业管理人员,共计约55人。

这次培训,是我局与____经过前期的精心准备后开班的,培训的主要资料是:食品的法律法规解读、泡菜相关的标准的解读、品管部化验员理化检验基础技能、食品生产的市场准入和认证管理、工厂6s现场管理实务、品管部化验员微生物检验基础技能、品管实务技能等等。同时,还安排了食品中食盐含量的测定和食品中总酸测定2次实践操作实训。

这次培训班也研究到各位学员工作忙,经局研究决定,培训时间只安排了20—24日五天,在这五天时间里,期望各位能暂时放下繁忙的工作,端正学习态度,彻底消除:“培训工作年年搞、老一套、应付一下”的消极认识,不断充实新知识、更新新观念、开拓新视野;遵守学习纪律,做到不迟到、不早退,静得下心,学得进去,以饱满的热情和旺盛的精力,抓好学习,入心入脑。力争在有限的五天时间里学有所获,学有所得。

学的知识运用到抓安全、促发展的实践中去。经过本次培训,使大家有一个新的提高,新的变化!

多谢大家!

培训班开班自我介绍演讲稿篇六

在各项工作任务十分繁重的情况下,为什么专门拿出x天时间,举办组工干部培训班,主要是基于下面几点考虑:

1、人员变化快。

我们对镇(办园场)组工干部作了一个初略统计:有近x%的组织委员任职时间只有x—x年,有一半以上的组织干事是新任职的;有的市直单位政工人事科长变动更加频繁。这客观地反映了基层组工干部队伍不稳定。队伍不稳定必然带来对组工业务的不熟悉。有的组工干部回答问题似是而非,做起事来无从下手,看似比较了解,其实一知半解,在实际工作中不同程度地存在作风不实、视野不宽、本领恐慌的问题;有的组工干部虽然学历很高,但工作经历比较单一,在实际工作中明显表现出环境不适应、业务不精通、工作缺抓手的“症状”。所以,急需组织一次集中培训,提高大家的业务水平。

2、工作标准高。

省委书记x在全省组织工作会议上强调,检验组织工作的实践标准有两条:一条是实践客体标准,就是要用x发展水平来检验组织工作水平;一条是实践主体标准,就是要用人民群众对干部的评价来检验组织工作水平。我认为,第一条标准是指组织工作担负着调配先进生产力资源的重要责任,组织工作抓得好就出生产力,经济发展就快。怎样抓好组织工作?选干部、配班子是一个重要方面。第二条标准是指人民群众对组织工作的评价要好。近两年,中组部和省委组织部开展组织工作满意度测评,就是用人民群众的评价来检验组织工作水平。只有真心服务群众,才能让群众满意,组织工作才真正称得上卓有成效。衡量x组织工作,看经济发展;评价x组织工作,看群众满意度。这两条标准很高!近年来,我们在村级活动场所建设上做了不少工作,但村级活动场所建设不仅仅是建一个村部,而是要将农家书屋、甲级卫生室、农资超市等同步建设、同步推进,把村级活动场所建成政治中心、经济中心、服务中心、文化中心、体育中心、商务中心和医务中心。因此,有必要组织一次培训,以促进今年各项工作迅速高标准、高质量地开展。

3、个人想法多。

总体来看,全市组工干部队伍作风比较扎实,能力比较过硬,但也存在一些不容忽视的突出问题,主要表现在“四气三想”。我在部机关创先争优活动推进会上讲过,部机关干部有“四气”:一是傲气,总觉得高人一等;二是霸气,总是盛气凌人;三是娇气,经不起摔打;四是漏气,组织原则性不强。今天我在组工干部培训班上讲,基层干部有“三想”:

二是不安心位子想换岗。近年来,我市基层组织建设任务重、标准高、要求严,大家很辛苦,但也有少数组工干部觉得付出多、收获少、回报慢,心里总有些不平衡,想轮换到轻闲岗位,这是一种怕吃苦的表现。

三是不安心现状想提拔。干部不讲提拔不现实,只讲提拔不正确。有的同志因为“两年三年不动”,就把更多的心思放在了“追求进步”上,这是一种心浮气躁的表现。因此,这次培训的一个重要任务,就是要转变工作作风,调整精神状态。心态决定状态。只要大家把心态调整好了,就一定会以饱满的热情和十足的干劲投入到工作中去。

培训班开班自我介绍演讲稿篇七

各位同事、各位学员:

大家早上好!

出表示最真挚的慰问!!对于人力行政部的大力支持表示最由衷的感谢!!!

随着集团整体战略的不断推移,海外业务的不断拓展。不但海外工厂如雨后春笋一般不断地增加,而且我们工厂的新开线体也在不断地增多。今年8、9月份,我们一口气开启了ac1、ac2、ac3、ac6等线体,开设速度之快在tcl制造工厂中尚属首次!机构扩大后,随之而来的就是管理岗位及技术岗位的增多,给工厂员工创造的机会也就随之增多。为了使我们的员工能够系统地接受到从事相关岗位所需要的知识与技能,在最短的时间内达到岗位的要求,我们工厂决定从今年开始,开设后备管理干部及技术骨干培训班。

在我们首届的后备管理干部及技术骨干培训班中,共分为管理班(包括线长与班长)和修理班两个班,整个培训分为三个阶段进行。其中第一阶段从11月20日到12月4日,主要培训公共课程,在座的所有学员都必须参加。这一个阶段的课程共有7门,合计24个课时。

从12月5日开始将进入到第二个阶段,也就是专业培训阶段,其中修理工的培训从12月5日到12月26日,共有8门课程,合计26个课时,班、线长的培训从12月12日到明年元月15日,共有8门课程,合计28个课时。

从12月6日开始,进入到第三阶段,即工厂实习阶段,所有学员将分a车间、n车间、电插车间及修理组四个小组进行分开实习。

所有的培训课程结束后,我们将会综合每一位学员在各个阶段的考试成绩以及综合表现,确定后备班长、后备线长及后备修理工的人选。而该批确定下来的后备人选,将根据在今年年终d类淘汰以及明年劳动合同续签后所产生的岗位空缺情况,择优录用上岗。

从明年开始,我们的后备培训将会正规化,将会作为工厂的一项例行工作进行开展。在每年的3月与7月,我们都会各举办一期后备管理干部及技术骨干培训班,培训一定数量的后备人选,并通过岗位任职资格制以及岗位竞聘制度等两项制度的推行,促使后备人员与现岗位人员之间的新陈代谢,不断提升我厂基层管理干部及技术岗位人员的素质。

古语有云:“书山有路勤为径,学海无涯苦作舟”!对于在座的各位学员,我在这里想提出两点要求:首先,要珍惜这次难得的培训机会,认真听讲,做好课堂笔记,对于不懂或者不明白的地方,要做到不耻下问。并将所学到的理论知识与实际工作相结合,掌握好上岗所需的所有知识及技能!其次,要遵守培训纪律,不迟到、不早退、不旷课,认真对待讲师的课间提问及按要求完成课后的作业!

对于在座的各位讲师,我同样也想提出两点要求:首先,要认真准备教案,并用图文并茂的方式将所需要传授的知识深入浅出地给学员灌输。其次,要认真地上好每一堂课,认真地对待学员提出的每一个问题,认真地布置及点评每一次作业,使学员能够真正掌握好每一个知识点。要知道,“师者,传道,授业,解惑也”!所以,在各位讲师的肩上,并不轻松!

最后,祝愿在座的每一位学员能在我们集训的三个月内,学有所成,并能将在本次培训中所学到的知识和技能充分应用到今后的工作中去,为提升工厂效率和配合公司的发展作出更大贡献!

谢谢各位!

培训班开班自我介绍演讲稿篇八

新入职的同志们:

大家早上好!今天开始,我们举办为期3天的20xx年新进员工培训。在座的x位“新人”都是经过笔试、面试和考察等多轮考验,一路过关斩将,从x多名竞争者中脱颖而出的佼佼者,我首先代表工委、管委会,对大家入职xx,表示诚挚的祝贺和热烈的欢迎!

举办新进员工培训,目的有三:

二是帮助大家尽快掌握日常工作的基本;

出于以上目的,我们的课程安排涵盖了规划建设、经济与产业发展、科技创新、党风廉政教育、公职人员职业操守、人事管理制度等内容,希望大家在培训中认真听讲、好好学习。

三是搭建一个学习交流平台,帮助几点要求和希望。

第一,要做一个有理想有抱负的人。

据了解,此次新进人员大部分都有一定工作经验,少数是刚从学校毕业的学生,入职后你们的身份就都转变了,由群众、学生变成了公职人员,工作生活环境也从企业和校园变成了党政机关,由体制外进入了体制内。大家既然选择了从事公职这条路,首先就要树立“为人民谋幸福、为民族谋复兴”的坚定理想信念,胸怀“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的远大政治抱负,并矢志不渝为之而不懈奋斗。要把实现理想信念落实到推进xx发展的具体实践上来,以推进xx发展、为全区人民谋幸福为己任,只有这样,在以后的工作中,无论遇到什么样的大事难事,无论身处顺境还是逆境,才能始终做到无畏无惧、不骄不躁,才能愿干事、敢干事,也才能在干事担当中实现自我价值,成就幸福人生。

第二,要做一个肯干事作风实的人。

只有在干事的过程中,我们才能不断积累经验、提升能力、取得进步,才能获得领导和同事的认可,获得更好的发展机会,实现更大的人生价值。大家现在刚入职,一开始就要培养起踏实认真的工作作风,要深刻明白“不积跬步无以至千里”“天下大事必做于细”的道理,坚持从点滴小事做起,把平凡的事情做好就是不平凡,把简单的事情做好就是不简单。每个成功的人都是从小事做起的,只有做得好“小事”,才有可能做得了“大事”,千万不能好高骛远、眼高手低,最后成了小事不愿干、大事干不了的人。工作中要敢于担当,有“吃亏是福”的精神,凡是分内之事都应竭尽全力而为之,力争做到尽善尽美;非分内之事也不可一推了之,能多承担就多承担点,帮助别人也是提升自己,切不可把推诿扯皮、敷衍“甩锅”当作工作信条,终究会误人害己。

第三,要做一个勤学习善思考的人。

本领从哪来,从学习和思考中来。周恩来总理说“活到老,学到老”,而我们很多人参加工作以后就放松了学习。现在知识更新速度特别快,大家必须要树立起终生学习的意识,希望大家有时间少追点剧、多看点书,保持良好的学习习惯。身为公职人员,一定要学懂弄通党的理论知识和方针政策,熟练掌握专业技术知识,成为工作中的行家里手;行政工作的特殊性,还要求大家要广泛涉猎文史、法律、管理等各领域知识。除书本知识,更要注重从实践中学习。在今后的工作中,大家会遇到各种各样的问题,而处理问题的方法不可能直接从书中找到,必须要善于思考、善于创新思维,善于把书本上的知识灵活地应用在具体实践上,同时能够从实践中总结经验、探索规律,做到以知促行、知行合一,这样才能把工作做好。

第四,要做一个守纪律讲规矩的人。

作为公职人员,无论在哪个单位、哪个岗位,你们的一言一行都不再仅仅代表着自己,一举一动都可能影响党和政府在人民群众心中的形象。希望大家谨记身份,要时刻严守党的政治纪律和政治规矩,严守国家法律法规和单位的各项规章制度,哪些话该说、哪些话不该说;哪些事能做、哪些事不能做;做每一件事都有什么要求、要走哪些程序,都要了然于胸,不能稀里糊涂。要勤俭修身、廉洁自律,做到不正之风不染、不义之财不取、不法之事不干,始终自重、自警、自励,做一个能经得住考验、抵得住诱惑,守纪律讲规矩,能干事不出事的人。身为公职人员,还要时刻牢记为人民服务的宗旨,当好人民群众的服务员,待人接物要文明礼貌,与群众说话语气要亲切平和,绝不能有高高在上,颐指气使的“官气”,这也是一项纪律要求。

以上是我对大家的四点要求和希望。

最后,祝愿大家在短暂而充实的培训中学有所得、学有所获。同时也祝愿大家在新的工作岗位上大有作为!

谢谢大家!

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。

培训班开班自我介绍演讲稿篇九

同志们、残疾人朋友们:

大家好!

今天,由区残联主办,李集镇政府、郾城区青山家庭农场承办的漯河市郾城区李集镇残疾人实用技术培训班正式开班了,在此,我谨代表郾城区残联党组、理事会向培训班的开班表示热烈的祝贺!向为认真组织培训班而辛苦努力的李集镇和郾城区青山家庭农场表示衷心的感谢,向出席开班仪式的各位领导、各位残疾人朋友表示诚挚的问候!

下面,我就办好此次培训班强调讲三点意见。

一、立足实际,提高思想认识。

残疾人事业是社会主义建设事业的重要组成部分。保障残疾人的权利,尊重残疾人的价值,发挥残疾人的潜能,使每一个残疾人都能平等参与社会生活,体现残疾人自身价值,是社会进步和发展义不容辞的责任和义务。特别是在目前决胜决战脱贫攻坚的工作中,残疾人一个也不能少,全部实现脱贫更是工作的难点热点。近年来,李集镇党委、政府和社会各界大力关心支持残疾人事业,残疾人的实用技术水平明显提高,越来越多的残疾人实用技术人才不断涌现,并发挥着重要的作用。区残联党组、理事会对李集镇的残疾人工作是十分肯定的。但目前,仍有一部分残疾人因为缺乏知识及生产技能,导致生活水平与全区人均生活水平有一定的差距。今天,我们举办残疾人实用技术培训班,其目的就是想通过培训让残疾人拓宽眼界,学到更多的知识,掌握更多的实用技术,使自己由单纯依赖社会救济、供养变为自食其力的劳动者、社会财富的创造者,从而实现自己的人生价值,从根本上改变残疾人的经济地位和社会地位。

二、主动融入,提升培训质量。

这次培训班是经过区残联、李集镇和郾城区青山农场认真准备后才举办的,培训以高效农业种植技术为主要内容,从课程设置、师资配备、教材的选择以及时间的安排等方面都进行了周密研究,目的只有一个,就是努力提高培训质量,让大家学有所获。培训时间虽然只有短短的三天,但内容很丰富,既有理论指导,又有实践操作,具有很强的针对性和实用性。同时,为了办好这期培训班,区残联、李集镇和郾城区青山家庭农场可以说是花费了大量的精力与财力,在培训期间,不仅为全体参训学员免费提供场地和用餐,还为大家免费提供了必要的耗材。希望参加培训的每一位残疾人朋友都以主人翁的姿态对待这次培训,从思想上真正重视起来,积极主动的把自己融入到培训当中,集中精力,专心听讲,认真学习,力求学深学透理论知识、熟练掌握实际种植技巧。

三、严明纪律,加强培训管理。

最后,预祝本次培训取得圆满成功。祝大家在培训期间身体好、心情好,圆满完成学习任务!

谢谢大家!

培训班开班自我介绍演讲稿篇十

我,今年43岁。来自贵州省x县第三小学。我从小生长于乡村,儿时的家乡四周青山环绕,金灿灿的稻谷铺满整个田野,一条清澈的小河穿田而过,小鸟呢喃,虽是茅草屋,却整洁干净。可惜,这一美丽的景色在我的少女时代便慢慢的消失了,小没有了水,稻田也没有了。看到这一切,我十分的心酸,都是穷困惹的祸。于是萌发了当老师的愿望。今天,我终于走上了讲台,实现了自己的梦想,但是,梦想是需要实践的,因此,在工作中不敢有丝毫的马虎和懈怠,有一种使命,有一种召唤在等着我去教育孩子们,让孩子们早日将家乡变美丽是我工作的动力。

班主任培训开始了,我将努力去学,为争做一名合格的优秀班主任而努力!

我可能是这一批班主任培训中参加工作最早教龄时间最长的老师之一,从我参加工作,一直没有好好有机会培训过,如今能够搭上班主任远程培训的列车,让我很荣幸和感动,希望借助这个平台,学到一些新的理念,给自己充一次电,能让站在夕阳余辉下的我,为党和人民的教育事业作出更大的贡献。

您可能关注的文档