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最新员工保证书简单(汇总8篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-20 17:48:26 页码:7
最新员工保证书简单(汇总8篇)
2023-11-20 17:48:26    小编:zdfb

总结的过程中,我们可以结合他人的意见和建议,提升自己的思考能力。总结可以通过提出问题和解决问题的方式展开。下面是一些智者们的名言警句,或许能够给我们一些新的思考方向。

员工保证书简单篇一

兹员工本人在,包括所有相关子公司、分公司任职期间,对以下职务上应遵守的劳动纪律、规章制度,作出保证:

一、为完成个人职务上之工作任务,会利用公司提供之各式文具、工具、设备、耗材及通讯设施等,当使其物尽其用,不随意浪费或公物私用。

二、各项因执行职务所需而发生之费用,依公司报销管理规章,实报实销,绝不浮报、虚报,伪造或变造单据,从公司获取不当之财务利得。

三、不利用职务之便,私自挪用公司钱财,例如:零用金等,或将不属于自身所有之财物据为已有,做到公款公用,公私分明。

四、不利用职务之便,将收取自客户的购房预收款(包括小订、大定、房款等)私下暗藏,不报告主管。

五、不利用职务之便,私下收取业主或厂商之回扣及礼品,而将获取之经济及财务利益据为已有。倘有收取礼金或礼品,应报告部门主管,并提交由行政部统筹办理其运用。

六、不串通同事相互冒名输送工作绩效,以不实之业绩向公司骗取绩效奖金。

七、不偷窃同僚之财物。

员工本人如违反本保证书所载事项,企业有权与之解除劳动合同或协议。此外,员工本人应承担相应法律上之民事赔偿及刑事责任。并无条件承担相应之经济处罚,包括其个人年薪二倍之罚款(服务未满一年者,以其月薪十二倍计算)及对公司直接、间接造成的经济损害,未领取之绩效奖金不得领取。

本公司为以人为本之专业知识经济产业,对员工本人专业素质、品德修养、人文情操有较高之职业上要求标准,其重要性悠关企业在竞争环境中生存及永续发展。兹针对服务任职操守廉洁部分行诸于文,切结保证,使员工本人深切体会其重要性,以铭记在心,恪守不渝。

此致

有限公司。

保证人(员工本人)签署:

身份证号:

日期:年月日

员工保证书简单篇二

本人 工号 部门 已熟知以下出行安全事项,并保证严格遵照执行,如有违反以下规定,本人愿意承担相应的经济责任和法律责任:

1、严格遵守活动纪律,服从领队、安全员的统一指挥和安排;

2、上车、下车、进餐不得拥挤、推搡,按秩序入座;

3、自觉遵守旅游区各景点的相关规定和注意事项;

5、离队距离不得超过200米,且在领队或安全员视线范围内;

6、备好运动鞋、旅游鞋,不要穿皮鞋、高跟鞋;

7、遇突发事件或异常情况要及时报告领队或安全员,不得私自处理;

8、按指定时间,到指定地点集合;

保证人:

年 月 日

员工保证书简单篇三

为加强快递安全管理工作,保障国家通信安全和公共信息安全,保护用户合法权益,我公司向天津市静海xx管理局作如下保证:。

一、严格遵守法律法规。我公司保证认真严格执行《中华人民共和国xx法》、《快递市场管理办法》、《xx行业安全监督管理办法》等国家法律法规,依法经营快递业务,依法管理企业事务,自觉维护法律权威,保障广大用户和企业员工的.合法权益,维护全市快递市场发展秩序。

二、切实落实安全主体责任。我公司主要负责人对本企业安全工作负全面责任,建立健全安全生产责任部门和专_____人员,制定安全工作计划,建立健全安全责任制,层层落实安全责任,做到安全责任明确到人,落实到人。

三、加强制度建设,做好培训工作。进一步完善企业内部安全管理相关制度和管理措施,确保制度上墙公示。加强对从业人员岗前教育培训,通过法律宣讲、案例分析等形式将不执行收寄验视制度的严重性、危害性告知快递业务员,提高安全防范意识;做好培训计划、培训记录,将培训学习工作做到系统化、标准化、制度化。

四、定期开展自查,排除安全隐患。建立健全自查工作机制,每月至少组织1次企业内部安全专项大检查,及时排除出事故隐患。全面检查寄递活动各个环节,重点加强对营业窗口、分拣场地、生产设备、运输_____等安全隐患排查,做好早发现早处理。

五、落实收寄验视,严把收寄关口。认真执行各项法律法规的规定,严格落实收寄验视制度,严把收寄关,防止各类禁寄品流入寄递渠道。企业要配备安全检查人员,不定期不定时抽查收寄验视制度落实情况,将执行快件收寄验视制度真正落到实处。

六、完善应急预案,及时上报情况。制定完善寄递渠道安全保障应急预案,如遇突发事件,确保及时启动应急响应。一旦发现利用寄递渠道从事违法犯罪活动的,要立即上报公安、xx管理等部门,并协助处理。

法定代表人:(盖章)。

员工保证书简单篇四

本人:___________________(简称乙方)。

自_______年_____月_____日起正式就职于:___________婚纱摄影公司(简称甲方)。

在任职期间,保证遵守如下所有规定,现做出庄严承诺:

1、严格遵守国家的各项法律、法令、规范和政策,遵守甲方公司的各项规章制度、章程及部门所有规范作业制度,遵守劳动合同中规定的责任义务。坚决执行"服从、配合、带动"、"没有任何借口"公司的十二字方针。

2、不发生_____、侵吞公款、侵占公物、_____误职、私下买卖、私下_____等所有不正当的行为。

3、认真配合公司的各项政策的落实和执行,按照公司长远发展之战略构想,并结合当地实际情况及充分利用甲方现有资源及无限资源,以提升业绩、公司利益及社会效益为首要责任,尽心尽职完成公司下达的各项目标及任务。

5、爱护公司财物,不私下造谣生非、恶意中伤,不任意诽谤他人和诽谤公司,不语言攻击他人,不破坏员工团结等。

6、尽心尽力带动员工精神士气、不断改进工作,提高质量,降低成本,在处理、执行公司任何事务上,决不推委、退缩。

7、能好好带动_____下属,充分发挥团队组织功效,营造一个积极上进的环境,不以个人喜好及情绪化的方式去批评、指责别人或漫骂公司及同事、下属。

8、坚持任人唯贤、任人唯亲,直系和旁系亲属不得在同公司内就职和_____。

9、发挥专精专业的敬业心态及亲切、和蔼、热忱的服务精神,按质按量按时、尽心尽责地完成公司安排的各项工作。

10、无条件服从公司的人事调配及工作分配等一切政策和指令。

11、不与公司内同事、同仁之间发生私人情感或有损团队精神建设的问题。

12、保证在任职或离职后,均不损害公司合法利益,不私自占用公司的资源,不泄露公司任何商业机密,不侵犯公司知识产权。

13、确实且严格执行公司所赋予的一切职责范围内的责任和权利,以及公司所设定的监管系统、流程操作等。

14、确实遵守公司内部各阶层、各架构管理制度及各项权责划分之职责,决不越规越权。

15、积极带动提升业务素质,提升公司信誉和业绩,在规定期限内,若未能达到公司业务业绩和专业要求时,本人愿无条件接受公司的处罚、降级、降薪或解雇等处罚。

16、保证在所填之各项表格、资料、文案等皆属事实,毫无欺骗和隐瞒。尊重自己、尊重同事,对自己负责对公司负责对管理人员及上司负责。

17、此份责任保证书自公元____________年_____月_____日止。

公司(甲方)根据个人表现、意愿等情况可再行续约或终止约定,以上条款是作为员工的基。

本行为规范和一个合格的员工标准,未达到或恶意侵犯者,公司则可按照相关规定直接解聘,并不负担乙方任何之遣散费及其它经济补偿。

重承诺守信用,以上各项条款,本人自愿无条件遵照执行,若有违背,愿意承担一切责任和后果,决无异议。

立书人:_______。

摄影公司(章)_______年_______月_______日。

员工保证书简单篇五

本酒店新员工入职,新员工必须保证在本酒店工作半年以上,如果新员工在本酒店工作不满半年,离职时需扣除一个月工资作为本酒店对员工的培训费用,试岗当天无薪,从第二天计薪,新员工入职在不满一个月因个人原因提出离职工资按1200元/月计算。

二、关系。

指夫妻关系或已确定恋爱关系的人在本单位工作时。

1、不允许坐在一起吃饭;

2、不允许上岗期间在一起聊天;

3、不允许喊对方亲称;

4、外出游玩时不允许在一起嬉戏打闹;

5、不允许工作之间干扰或影响对方工作情绪;

员工保证书简单篇六

工作流程、工作规章的`了解,以便员工在工作中遵照执行。

1. 标题。写成保证书即可。

2. 保证内容。

3. 署时。

本人已经阅读并自愿遵守××(市)××电子实业有限公司制订的各项规章制度,包括已经颁布的《劳动组织条例》、《劳动管理条例》、《产品质量管理条例》、《管理人员行为规则》、《销售管理条例》、《采购工作管理规定》、《档案管理条例》、《仓库管理工作规定》、《监察工作规定》、《促进合理化建议规定》、《生产统筹管理规定》及其他有关制度。本人承诺,即使今后有新颁布的规章制度,在经本人知悉后,也愿意遵守。

员工保证书简单篇七

家庭住址联系方式。

二、实习期限。

自年月日至年月日止计个月。

三、工作要求及待遇。

1、工作岗位:在有限公司担任职务。

3、实习补贴:依照双方协议,每月日支人民币元,按实际工作日计算,凡缺勤或请假均不给薪。

4、离职:需提前7天提交书面申请至公司人事部,经负责人批准后,由公司人事部为其办理离职手续。

四、其它。

实习人员应清楚有限公司的各项规章制度并直觉遵守公司各县规章制度,服从公司的管理和安排工作。

实习生:负责人:

日期:日期:

员工保证书简单篇八

保证书是对自己的活动的方式和目的进行保证和承诺的时候所采用的专用书信。在当前社会生活中运用十分广泛。一家企业,要对自己的产品质量和服务质量进行保证和承诺,否则就不会有信誉;一个组织成员,要对严格遵守组织纪律作出保证,违反纪律,要受到一定的惩罚;事业单位或权力机构,要对完成自己的职责作出承诺,并随时接受群众的监督;学生申请助学贷款,要作出还款的承诺和保证……在特定的时候,这种保证和承诺是必要的,具有法律效力的。

1.具有法律效力

一些保证书和承诺书是具有法律效力的,譬如施工单位对工程质量的保证和承诺,如不能实现,就必须承担法律责任;申请贷款,如果不如期归还,也同样要承担法律责任。

2.自我约束性

保证书和承诺书是自己给自己制定的法规,一个有责任的人在写出保证书和承诺书之后,是不会轻易违反自己诺言的。这种自我约束性对建立稳定的社会秩序是有利的。

3.庄重承诺性

凡在保证书和承诺书认定的条款,在实践中一定要一一遵守,做不到的事情就不能写入其中。写保证书和承诺书是一件十分严肃的'事,不能率意为之。

1.用于保证产品质量

这是企业为自己的产品质量所作的保证的承诺。住房等建筑工程,按国家规定要向住房提供质量保证书。一些高档的商品如家用电器也附有专门的质量保证书。

2.用于承诺优质服务

服务性的社会机构为保证自己的工作人员向人民群众提供优质服务,也常主动向社会发布自己的服务保证书和承诺书。

3.用于保证遵守纪律

一般情况下,对纪律的遵守是不需要专门作出保证和承诺的,但在特殊时期,也有这样做和必要。例如,“非典”疾病暴发时期,一些学校要求学生每人写出保证书,承诺不违反校方制定的关于预防“非典”的各项纪律。

4.用于承担法律责任

譬如学生向学校申请助学贷款时,就必须写出毕业后按期还款的承诺书,并承担法律责任。

可用保证承诺事项加文体的写法拟定标题,有时也可只写“保证书”或“承诺书”三字。

正文的第一部分是承诺事项。

这是保证书或承诺书的开头需要写明的内容。所谓保证承诺事项,就是保证书或承诺书所指向的中心事项。如“为了转变工作作风,更好地服务于社会,服务于人民,我局特向社会作出如下承诺。”如标题中已有承诺事项,在正文中也可省略。

正文的第二部分是承诺条款。

这是保证书和承诺书的核心部分,要一一写明承诺的具体项目和内容,一般都要采用分条列款的写法。

正文的第三部分是监督请求。

这是保证书和承诺书的结尾部分,要求领导和群众监督检查自己的行为,例如写明“以上保证请领导和广大群众监督检查”之类的话语。这一部分由于没有实质内容,有时也可以省略。一些格式化的质量保证书就没有这一部分。

正文之后保证人或承诺人要署明自己的单位名称或个人姓名,并写明日期。

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