环卫所年度考核个人总结简短(汇总17篇)

总结可以加深对学习和工作生活等方面的理解和认识。总结要突出重点，避免内容过于冗杂。这是一些经过认真整理的总结参考文献，供大家参考和学习。

环卫所年度考核个人总结简短篇一

自今年工作以来，本人工作认真负责，在领导和同志们的帮助下，无论是政治思想还是工作方面都在不断提高与完善，现将今年工作总结汇报如下：

为全面贯彻落实省委组织部和_市组织部抽调干部赴藏区，帮助藏区工作的有关文件要求，海东市城乡规划与建设局领导高度重视，根据局领导安排，我于20_年1月入驻_县_乡_村开展驻村工作，到村后我积极开展了下乡驻村各项工作。

一、指导思想。

以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导，和省委十二届四次全体会议通过的《中共青海省委关于在全省深入开展党的群众路线教育实践活动的实施意见》和《青海省创建民族团结进步先进区实施纲要》的文件精神为准绳，深入学习宣传贯彻党的_届三中全会精神，牢牢把握“关注民生、助农促创、全民共建、构建和谐”这个主题。在帮助藏区开展工作的过程中，通过为群众办实事、办好事、扶贫帮困等方式，以此巩固和发展平等、团结、互助、和谐的社会主义民族关系，来加快民族地区和落后村落经济社会各项事业的发展。

二、工作开展情况。

_村位于_县_乡最东边的一个村，隶属藏族村，全村共有83户393人，以畜牧业为主。自本人下乡驻村以来，先后多次入村了解情况并开展工作。

(一)开展了“户户通”卫星电视接收装置统计及收费工作。本人进村入户积极协调做村民工作，宣传有关政策取消“黑锅”，安装的政府要求的“户户通”移动信号设备。乡政府要求张沙村安装53户，现全村83户已收缴53户7950元，并已全部上缴乡政府，完成了乡政府下达的安装53户指标任务。

(二)开展了民族团结进步宣传教育工作。积极收集民族团结方面资料，并与村长村委书记商谈黑板报宣传内容，在村口办了一期黑板报，主要宣传党的各项方针政策和民族团结内容。

(三)关心疾苦，为民办实事办好事。开展了张沙村养老保险和医疗保险的统计及收费工作。在收缴73户的基础上，剩余外出打工人员未交部分，本人主动与村长、村书记协调办法，将外出打工人员未交的养老保险和医疗保险费用全部收缴完成并上交乡政府。

(四)危房改造和奖励性住房的统计工作。

(五)开展了村民养老金存折换银行卡的工作，大大方便了村民，村民反响很好。

(六)参加了多次乡政府召开的会议。1月15日乡政府召开会议，任命新乡长与新乡党委书记，新任乡领导在会议上作了表态发言，对我深受鼓舞。1月18日新的乡领导对我们驻乡、村干部召开了动员会，在会上乡党委书记作了动员讲话，特别对我们4个驻村人员提出要求，我们4个村所处地理位置很重要，市藏族聚住村，因此要求我们起带头模范作用，并积极高效的完成市委市政府、县委县政府交办的各项工作。1月25日县委书记到道帏乡检查工作，对我们提出了要求，保证各村不出现不稳定因素。3月5日县委组织部于向政府召开会议，就下一步经济普查的工作作了新的部署。

(七)开展“两节”期间群众防火安全和食品安全隐患排查工作，确保全村和谐稳定。

(八)认真做好经济普查工作，今年3月份配合乡镇干部深入到每家每户，进行经济普查的调研工作，为以后村镇经济的发展打下了坚实的基础。

(九)认真做好扶贫办安排的中心工作，按照国家新的扶贫标准和市、县扶贫部门的工作部署，和村干部一起加班加点填写表格、整理资料并完成信息录入工作，并确定我村贫困人口数。完善村内人员的各项资料，特别是对重点上访人员进行了深入的排查，完善各类档卡资料。

(十)采取多种形式宣传贯彻“中央一号”文件精神，努力使中共中央、国务院关于扎实推进建设社会主义新农村的各项惠农政策深入农户，做到家喻户晓，充分调动农民积极性，促进农村经济的全面发展，工作组采用各种有效的手段认真宣传“中央一号”文件。

(十一)通过学习施工图审查中心职责，初步了解了自己的职责跟责任，也对今后在新的岗位上工作做了铺垫;了解了施工图审查工作程序，抄写了施工图审查的相关文件以及内容。已可以完成给专家送图、取图的工作，以及一些基本事务。

三、个人学习方面。

通过政治理论的学习提高思想政治理论水平，按照科学发展观为总体的要求，增强自己政治责任感和历史使命感。切实增强工作的原则性、预见性和创造性。同时，通过学习，也提高了自己的能力和工作水平，使自己在工作中，能转变思想观念，认真探索好的方式方法，学习好经验、好做法，能注重理论联系实际，并着力于解决问题，学以致用，使自己的工作得以顺利开展。

(一)、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高。

一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导，拥护改革开放，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

(二)、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质。

我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。

一是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的_大报告及_届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的_大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。

二是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和电脑知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、电脑知识方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。

三是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点，利用闲余时间，选择性地开展学习，通过学习，进一步增强法制意识和法制观念。

(三)、努力工作，按时完成工作任务。

一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨，努力实践“三个代表”重要思想，在自己平凡而普通的工作岗位上，努力做好本职工作。在具体工作中，我努力做好服务工作，当好参谋助手：

一是认真收集各项信息资料，全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况，分析工作存在的主要问题，总结工作经验，及时向领导汇报，让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况，为解决问题作出科学的、正确的决策。

二是领导交办的每一项工作，分清轻重缓急，科学安排时间，按时、按质、按量完成任务。三是在接待来访群众的工作中，坚持按照工作要求，热情接待来访群众、认真听取来访群众反映的问题，提出的要求、建议。同时，对群众要求解决但一时又解决不了的问题认真解释，耐心做好群众的思想工作，让群众相信政府。

在同志们的关心、支持和帮助下，各项服务工作均取得了圆满完成任务的好成绩，得到领导和群众肯定。

回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但我也认识到自己的不足之处，理论知识水平还比较低，现代办公技能还不强。今后，我一定认真克服缺点，发扬成绩，自觉把自己置于党组织和群众的监督之下，刻苦学习、勤奋工作，做一名合合格的人民公务员，为全面建设小康社会目标作出自己的贡献!

环卫所年度考核个人总结简短篇二

1、垃圾清运;由于近年来我县推行农民进城，导致县城的人口不断增长，给垃圾清运工作带来了一定的压力。在站领导的指导和同志们的协助下本人担任垃圾清运工作基本能做到及时清运、车走场清、摆放整齐。

2、车辆管理与维修;针对车辆逐年老化的现状，要求各车驾驶员加强对车辆的自我检查、保养工作，要养成自己动手的良好习惯，定期对车辆进行润滑、紧固、检查，使车辆故障早避免或早发现。

3、垃圾场管理;今年雨季期间雨水较多，加上瓜桃季节垃圾水分本身就比较大的原因，这就导致了清运车辆进场难，填埋机械作业难，严重影响了垃圾场的作业工作。但我在罗站长的指导下克难攻坚，想方设法联系推土机和设置雨天作业平台，使作业车辆能在雨天正常作业，进场垃圾处理率达100%，可以说是艰难的完成填埋作业任务。后半年垃圾场在领导的努力下，租赁推土机、购置装载机为高效、规范的完成填埋工作打下了坚实的基础。

4、设施管理;今年站上新购置了400个垃圾桶和200个果皮箱，我们对街道的果皮箱、垃圾桶逐步进行了安装和更换，其中果皮箱安装73个，垃圾桶维修更换400余个。并且加强巡视，发现损坏的及时维修和更换，确保了环卫设施的完好率，发挥了环卫设施的功能。

5、对站上安排的绿化带修剪、防虫、浇灌，车辆的安全驾驶和票据管理等其他工作能认真的完成。

环卫所年度考核个人总结简短篇三

本人于20**年1月份任xx县纪委监察局派驻第六纪检监察组副组长。

任职以来，在县委、县纪委的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，根据委局领导和组长的要求，认真履行职责，积极开展各项工作。

现将工作汇报如下：

一、注重廉洁从政，保持良好形象。

能严格遵守党纪国法，认真学习领导干部廉洁从政若干规定，牢记全心全意为人民服务的宗旨，尽心尽力为群众做好事，切实做到立党为公、执政为民。

能高标准要求自己，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，不断提高自身的精神境界，培养良好的生活情趣。

能自觉接受监督，做到光明磊落，胸怀坦荡，时刻保持纪检干部的应有形象。

能严格执行党风廉政建设责任制，切实加强自我教育、自我管理和自我监督，坚守人生底线。

二、注重学习培训，切实提高素质。

一年来，本人能认真学习马列主义和“三个代表”重要思想，不断加强党性修养，认真贯彻党的路线、方针、政策，深入贯彻落实科学发展观。

能认真学习钻研纪检监察有关政策法规和业务知识，积极参加各类学习培训活动，自觉提高业务能力和办案水平。

能牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，强化党性修养，恪守党性原则，深入学习落实《廉政准则》等廉洁从政规定，思想政治素质得到较大的提高。

在工作中，能脚踏实地，坚持原则，服从和服务大局。

在日常生活中艰苦朴素，廉洁自律。

三、切实履职，努力完成各项工作任务。

一是监督检查所辖单位及系统党组织和领导干部贯彻执行党的路线、方针、政策、决议和国家法律、法规及各项规章制度的情况，实施《党章》和《行政监察法》规定范围内的监督检查。

二是督促检查所辖单位及系统抓好党风廉政建设责任制的落实，对涉及重大决策、重要人事任免、重大项目和大额度资金使用等情况实施监督，对党组织及领导干部贯彻执行民主集中制情况进行监督检查。

三是受理所辖单位及系统党组织、党员和行政监察对象违反党纪政纪行为的检举、控告;按照县纪检监察机关的要求查办所辖单位及系统党组织、党员和监察对象的违纪违法案件。

今年来，本人参与调查处理信访案件8宗，查处违纪党员3人，其中党内严重警告1人，党内警告2人;建议辞退党员干部1名。

四是在所辖单位及系统组织开展纠正部门和行业不正之风工作，加强监督检查，切实解决损害群众利益的突出问题。

五是履行组织协调职能，指导所辖单位及系统党组织加强党风廉政建设，督促建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐朽的机制和体制。

组织各有关单位开展纪律教育学习月活动和《廉政准则》学习贯彻活动等工作。

同时，在履行纪检监察组有关职责的基础上，能服从大局，围绕中心，做好县委、县政府和委局机关交办的其他工作：一是协助支持西部五镇的计育工作。

二是支持配合省道335线的扩建拆迁工作。

三是做好xx机场纪律监督组有关工作。

四是完成好县纪委监察局领导交办的其他事项。

一年来，虽然取得了一定的成效，但仍存在业务学习不够扎实、调查研究不够深入等问题，新的一年，我将继续在县纪委常委会和组长的领导下，努力提高业务水平和办案能力，切实抓好自身思想建设、政治建设、作风建设和业务建设，为xx县反腐倡廉建设和xxxx大崛起做出自己的贡献。

转眼一年又过去了，对于本人来说，又积累了一年的经验。

在这短暂的一年中，由于上级、报社和部门领导，各位同行同事以及亲友的帮助，圆满地完成了自己的本职工作，让本人在稿件撰写、新闻摄影、政治敏锐力和组织协调能力等方面有了更深层次的认识与提高。

总结过去，展望未来，现将20xx年工作简要总结如下：

一、学而时习之，不断提高

作为一名党报记者，在20xx年的一年工作和学习生活中，本人不断提高自己的政治素养和业务水平，在思想上、政治上和行动上与上级部门、报社保持一致，做到正确宣传党的纲领、路线、方针、政策，以及中央、省和市的各项中心工作，加强群众观点，贯彻群众路线。

本人重视理论学习，利用工余时间加强业务知识的学习，温习新闻学、经济学、汉语言文学、社会学等学科知识，不断拓展知识和认知面，时刻关注世界和中国传媒界的信息，真正做到边工作边学习，边实践边提高。

二、吃得苦中苦，爱岗敬业

作为一名一线记者，本人主要负责跑纪委、文化、宣传、体育以及一些市领导活动等“线口”，为了捕捉到信息含量大，新闻价值高的新闻信息，本人坚持深入现场、深入基层、深入生活、深入群众，做到“脑勤、耳勤、手勤、腿勤”和“不怕苦、不怕脏、不怕累”的工作作风。

在过去的一年中，跑遍了全市9个县(市、区)，同时延伸到乡镇一级，联络了一批通讯员，有意识地“培植”了一些线人。

在20xx年12月报道铅中毒工作中，不怕辛苦，发扬连续作战的'工作作风，采写了大量有价值的新闻稿件，受到了上级部门和报社领导的肯定和表扬奖励。

20xx年12月采写的《纱布遗腹“作孽”痛不欲生十三年》、《“纱布遗腹”案是“普法”成功的个案》等，引起了各方关注，收到了良好的社会效果。

此外，在协助市纪委报道“廉风和畅”教育方面，也受到了市纪委的肯定。

三、励志耕耘，永不止步

作为一名新晋记者，自20xx年8月进入新闻记者队伍，如何履行记者的职责，怎样做好本职工作是本人一直以来都在思索的问题。

据不完全统计，20xx年本人采写的各类报道共408篇，其中包括消息、通讯、新闻摄影、文艺作品、评论等，参与了市“”报道、团市委“文化信息年”报道、供电安全运行900天系列报道、市四运会报道、城乡清洁工程系列报道、市委全会报道等，并得到了报社领导的信任与厚爱，为新辟栏目《清远人在他乡》作开篇报道《湘西宋祖英，粤北赵文英》，随后远赴青海西宁、甘肃兰州等地采写《翱翔在青藏高原的南粤雄鹰——记空军某部政委欧富荣》、《病人常把他当作最亲密的朋友——访甘肃省肿瘤医院胃肠外科主任李洪华》等稿件。

20xx年6月，本人与报社一名摄影记者负责采写国庆前夕推出的“清远当代史记”大型系列报道，深入到连州、连南、连山、阳山、英德、佛冈、清新等地的乡镇，亲临当年战争和建设现场，采写了近20篇几万字的稿件，在社会上引起了巨大反响，得到了领导和同行的认可与一致好评。

励志耕耘锐意进取。

经过不懈努力，虽然20xx年本人圆满完成了本职工作，但是20xx年已过，20xx年还有更多的挑战，本人将继续发扬勤奋学习，艰苦奋斗的精神，为清远日报社尽心尽力，奉献一己微薄之力。

环卫所年度考核个人总结简短篇四

一是开展全面彻底的环卫作业市场化运作。我们将城区分。

成21个环卫作业标段对外公开发包，择优录用环卫作业承包者。城管局不再直接组织环卫作业，而是专门负责监管，将作业质量与承包金发放直接挂钩，实行管干分离，有效提高了作业质量。同时，在开展环卫作业承包中，我们注重根据城区面积的不断扩大，适时扩大作业范围，特别是居民小区和小街小巷。20xx年新增了一经路往小区、钢材周边居民区、廉租房小区等清扫路段，新增作业面积20600平方米，清扫总面积达1642353.2平方米，有效消除了作业盲区，实现了环卫清扫保洁全覆盖，城市街道和公共场所保洁水平得到进一步提升。二是开展了“牛皮癣”广告清理市场化运作。我们将“牛皮癣”广告清理作为一个政府采购项目对外公开发包，每三年为一个清理承包周期，到期后重新发包。城管局负责监管，根据监管情况核发承包金。通过这种方式，有效提升了清理效率，根治了“牛皮癣”广告泛滥的顽症。

完善环卫设施设备既是关注民生的`需要，也是做好环卫工作的硬件所在。一年来围绕环卫设施设备完善，我们一是启动了富田工业园垃圾中转站建设，目前正在做地质勘探。二是更换了东风东路垃圾中转站中转设备一套，保证东风东路垃圾中转站正常运行。三是新购买了垃圾运输车一部，保证每座垃圾中转站有两部垃圾运输车，确保垃圾日产日清。

我们委托中国瑞林工程技术有限公司为我县编制环卫专项规划（20xx—20xx），对环卫基础设施、环卫管理、环卫事业发展思路进行科学合理地布局与规划,环卫专项规划编制已完成，县政府在6月26日正式批准该规划公布实施。

环卫所年度考核个人总结简短篇五

把健全各项规章制度放在首位。今年我处充实、填补了以下几项规章制度：《生产安全责任制》、《生产安全验收规定》、《环卫处各科室责任制》、《承包队管理人员责任制及有关规定》等，完善了制度，并将其化为管理上的落实，如《承包队管理人员责任制》的出台后，根据管理人员的素质及工作能力，进行测评，并在测评中将不合格的管理人员进行了工作上的再分配，并根据测评的结果作为工资发放的标准。

作为环卫工作的另一方面，是收费问题。我们制定了收费员的岗位责任制后，收费员的责任得到了明确，任务清楚，奖罚分明，工作较前更主动、积极，使今年的收费工作在进行边改革边收费的情况下都能较好地完成任务。

在人事管理工作中，文秘人员从事管理单位的人事档案的收集整理工作，工作量已非常巨大，而近年来计生工作亦必须严把关。在人员少、工作量大的情况下，她们仍能完美地完成任务，把档案工作及计生工作管理得井井有条，并抽出时间为收费工作而创立了电脑收费平台。

环卫所年度考核个人总结简短篇六

对于收费难问题，我处早几年就一直在探索解决办法，也曾多次提出实行水、电、卫生费一个窗口收费的建议，但由于诸方面的原因而迟迟未能得到实行，个人总结《环卫工作个人总结》。在相邻县市和我市部分镇区已实施上述方案的同时，我处仍然是使用人手上门收费的落后方式。为了解决这种落后的收费方式，为了跟上我市创建信息化城市的步伐，我处领导班子狠下决心，决定了在今年十月份开始实施由银行代缴垃圾费的方案。通过仔细分工，从七月起，我处各方面人员按分工各自开始行动：联系电脑软件公司，根据我处的具体收费情况制作出一套收费系统软件；同时，安排收集人员逐家逐户上门与住户签定《服务合约》以及《代缴垃圾收运和卫生保洁费授权书》；对其他服务对象，则首先从店铺入手，也与其签定授权书。然后将所签回的××户住户和××个单位的资料输入电脑程序。经过几个月的奋战，***十三日正式实行了第一次银行扣费。扣费结果是可喜的，住户成功扣费××户，达六成多；单位（主要是店铺）成功扣费××户，也达到了五成。

这次银行代缴垃圾费的初次尝试，为我处逐步实现管理规范化，办公系统自动化、科学化奠定了基础。这套收费软件已创作了可同时在多台电脑上进行操作、查询的电脑收费平台，改变了落后的人手上门收费方式，也确保了收费工作的安全性，并为今后城市的发展扩大贮存资料铺下了道路。

环卫所年度考核个人总结简短篇七

根据*办发[2010]99号文件、*办发[2010]46号文件等文件要求，我局对目标管理责任制工作进行了全面自查，现将目标管理实施情况如下：

第一部分:勤政建设

一、各项业务工作全面完成

(一)认真完成好城市卫生管理工作

以为统领，解放思想、更新观念，紧紧围绕区委区政府的中心工作，结合环卫工作现状和环卫工作在城市管理过程中的薄弱环节，以落实环卫精细管理工作为主线，着力从管理、服务、宣传、基础设施建设和环境卫生整治等工作为抓手，开展环境卫生各项业务工作。

1、抓管理，提升环卫服务新形象

深化体制改革，今年8月在区委区政府的部署安排下，顺利组建了**环卫服务有限公司;

完善管理机制，理顺单位内部的科室设置和岗位设置，能者上、庸者下，齐心协力促发展的原则，继续推行岗位竞聘制，实施对管理制度的“废、改、立、创”工作，组织编写并顺利出台了《**市**区市容和环境卫生管理办法》。

2、抓服务，满足城市环卫服务新要求

提升主街道服务质量，通过划分道路等级，主要街道实行专业一级管理，部份路段实行二级管理，道路保洁按照定人、定责、定岗、定区域、定路段的原则，严格清扫保洁标准，严格考核奖惩。实行专业队伍清扫保洁，保洁员实行挂牌上岗，实行一岗双责，切实履行清扫、保洁和文明卫生监督职责。正式启用清洗扫路车，从上午8点到12点，下午2点至6点，每天对城区分时段分地段进行清洗清扫。同时，配合专项督查坚持社会化管理与专业化管理相结合，加强环境卫生责任制，在环卫监察队日常监察、清扫保洁监督员辅助的基础上，领导班子针对城市环卫工作进行专项监督检查。

……(新文秘网http://省略1458字，正式会员可完整阅读)……

示牌，开展安全生产月活动、进行安全生产宣传，同时，建立和完善了安全生产制度、安全故事应急预案。使全体环卫职工牢固树立安全作业、安全防范意识，切实做到“人人懂规范，个个讲安全”。

(六)认真做好环境卫生工作和创园工作

实行单位大院卫生、绿化工作由门卫负责、科室室内卫生由科室工作人员负责，保证了整个办公环境的整洁。绿化责任区管护工作由所在区域的清扫职工定期进行锄草和浇水，单位内部进行了绿化，增加了绿化面积。同时，并投入机械设备，完成了民族中专以北共计近1000棵树苗整地、挖坑、换土和种植任务。

二、服从、服务于区委、政府中心工作

环卫局在区委、区政府的正确领导下，以打造世界级精品旅游城市和创建国家级园林城市为已任，充分发挥职能作用，在保证城市环境卫生质量的同时，紧紧围绕区委、区政府，服务服务于全区经济社会发展大局，参与全区经济社会发展，促进经济社会又好又快发展。

(一)主动搞好信息服务工作，畅通信息渠道

坚持做好政府信息工作，按时上报环卫局、工作、按时完成领导交办的各种文字材料、领导和其他相关的各种计划、总结。今年，以正式文件下文的有环卫发11份、环卫报37份、环卫复共 4份、会议纪要3份。同时，加强与各级各部门的`工作联系。按照《2010年度**区舆情信息任务分配通知》要求，认真完成舆情上报工作。按照要求向上级报送各类信息，到目前为止报送信60条。同时结合工作实际，自觉向有关部门报送工作简报,到目前为止共计报送简报近70份。认真执行领导干部请销假，干部出境、出国、外出学习考察报告，工作请示报告，发生紧急突发事件，负责人第一时间赶赴现场了解情况、解决问题，并及时上报区委区政府，最大限度地畅通了环卫工作信息渠道,使上级部门和有关部门能掌握环卫工作动态，及时指导环卫工作，从而更好地为区委、区政府服务。

(二)积极推进第二垃圾处理场的建设，服务政府民生工程

利用世行贷款**城市环境建设项目的建设契机，着力实施**市城市生活垃圾清运及处置工程。该工程是利用世行贷款**城市环境建设项目，总投资为10090(壹亿零玖拾)万元，其中利用世行贷款6029(陆仟零贰拾玖)万元，国内配套资金4061(肆仟零陆拾壹)万元。主要建设内容包括新建日处理垃圾量270吨，占地195亩，总库容219万立方米，服务年限为18年的垃圾填埋场;新建覆盖**区中心城区及周边乡镇、办事处的9座垃圾收集转运站;更新一批垃圾清扫、清运处置设备。目前，现阶段为土建工程一期垃圾填埋场建设项目，该项目自2009年12月18日开工以来，至2010年10月已到位资金6937(陆仟玖佰参拾柒)万元，累计完成投资4194(肆仟壹佰玖拾肆)万元，已完成合同额92%，所有施工材料均已进场到位，已完工程质量合格，无质量及安全事故，该项目将于12月初全面竣工投入使用。下步项目土建工程渗滤液处理站、5座垃圾收集转运站及管理中心、进场道路和货物清运车辆、清扫车辆都将在年内通过公开招投标方式进入建设实施。

(三)推行效能政府“四项制度”，积极加强自身建设

在继续做好阳光政府四项制度工作的同时，为使城市环卫工作更加广泛地接受人民群众监督，提高环卫工作公信力和执行力，切实推动环境卫生工作落实，建设人民满意的政府服务部门，我局从今年三月以来，结合部门职能职责，按照区委、区政府的要求，严格程序，执行党务公开、政务公开制度，实施效能政府工程，增强办事透明度，推行并抓好行政绩效管理、行政成本控制、行政行为监督、行政能力提升为主要内容的效能政府四项制度，全力打造人民满意的政府形象。

(四)认真做好各项接待和检查工作，树立良好的城市环境卫生形象

我局严格服从区委、区政府的指示要求，在每次的接待迎检工作中，我们进行全面动员，全局上下齐心协力，按照接待时间要求，严格把关，遵守保密纪律、不出漏洞，加班加点加量地履行职责，积极完成好每次的接待、检查工作。同时，为了给市民营造一个洁净的节日氛围，在元旦、春节、妇女节、三朵节、端午节、五一劳动节、区庆日、十一国庆节等节日里，认真落实值班制度和领导带班制度，及时掌握工作动态，做好上传下达，做到岗不离人，确保了清扫、清运工作在节日期间环卫工作的顺利开展。

(五)树立服务理念，投身上级部署的义务工作

在完成部门职责任务的基础上，我局还按时参加50余次区委区政府的各类会议、及活动，并服务区委区政府的其它工作安排，做好人员抽调和车辆调度工作。

三、加强和改进党建工作，为环卫各项工作发展提供保证

(一)注重从思想上建党，为环卫工作提供坚强的政治和思想保证。

充分利用周一学习和党支部学习日，坚持用发展着的马克思主义武装党员、教育干部，重温章程、按照新形势下学习新理论的要求，采取自学与集中学习的方式，让全体党员认真学习党的十七届四中全会和八届八次全会，二届七次全会以及区二届三次党代会精神和全区廉政建设会议精神。在学习中，党总支给每位党员订阅《支部生活》，以充实每个党员的理论知识。同时，坚持开展好区委区政府部署的各项专项学教活动，深入开展学习以“讲党性、守纪律、作表率、求实效”为主题的建设教育活动和作风建设宣传月，领导党员带头开展工作，确保思想政治工作有序进行，使领导干部职工的工作作风有了明显转变，思想得到解放。

(二)注重从组织上建党 ，为环卫各项工作提供坚强的组织保证

2、落实制度、创新思变，开展“创先争优”活动与本部门的工作相结合

严格按照《党建目标量化考核责任书》的有关规定，建立健全党内的各项规章制度。坚持民-主制度、组织生活制度，认真开展批评与自我批评，改进工作作风，搞好团结协作，充分发挥党组织的政治优势，增强战斗力和凝聚力。紧跟时代步伐，开展创先争优活动，根据环卫局点多面广，任务重，工作量大，脏活累活多，动态管理的特点，创建共-产-党员示范岗位4个，先锋车组4个，巾帼车组1个和2个共-产-党员先锋路段。同时，清扫队根据工作实际，在路段中已开展了路段评比活动;清运队在车组中开展了车组评比活动。领导班子在工作中充分发挥党员的先锋模范带头作用，不断提升和巩固保持共-产-党员先进性教育活动的成果，这项工作的开展，有力的促进了我局比、学、赶、帮的氛围，做到鼓励先进，鞭策后进，树立先进，鼓励典型，以点带面，为全面提升我区环境卫生工作打下了坚实的基础。

3、……在过去的一年中，党总支始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，以经济建设为中心，加强精神文明、物 ……。

注：查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索环卫局年度考核表总结。

环卫所年度考核个人总结简短篇八

收费组在站领导的正确指导、统一部署下，紧紧围绕年度工作目标及工作会议精神，并以开展“双创”为契机，从加强政治思想学习、树立岗位形象、遵守工作纪律、强化征收力度两个方面做好工作。通过小组成员的共同努力，圆满完成了今年的各项工作任务，现就我组年度工作总结如下：

积极参加环卫站组织的政治、业务学习，使我们在学习中不断得到提高和完善，努力向学习型收费组迈进。认真学习科学发展观，认真抄写学习笔记，撰写心得体会，深刻领会理论实质，在工作中认真践行。众所周知收费工作难度大，门难进、脸难看、话难听、人难缠。但收费组成员坚持做到，微笑面对，礼貌待人，耐心讲解。今天收不到，明天再去，明天收不到……直到完成征收任务为止。一年间，我们看过无数“黑脸”，听过无数冷言冷语，吃过无数闭门羹。然而，没有一个组员和工作对象主动发生争吵。全组成员以对工作的满腔热忱和极大的忍耐度既顺利完成了今年的征收任务，又树立了环卫工作人员的良好形象。

1、我组成员按时上下班，按时参加单位会议。虽然，我组成员多数时间外出工作，但我们都深知肩上责任的重大，任务的艰巨。坚持做到早上、下午上班不迟到，凡外出工作组长带队、组员跟随，团结一致。按计划、安排上门征收。零星收费小组工作对象是县城街边小店，单位收费组工作对象是企事业单位。单位、店面多，各个情况不同，征收任务不等。两组成员分工明确、按时上岗。

2、在收费中做到任务、票据、费用一致。坚决杜绝了看人情任意减征免征，收费不开收据的违纪现象发生。

3、努力开拓财源，坚持收费与服务并举。一年来，我们主动联系车队，对新开发的小区、住宅区清运垃圾并按照规定征收了相应的费用。

xx年已经过去，回首一年间，我们组对垃圾清运费的'征收总额超过了去年，这些成绩离不开领导们的关心、支持，离不开全站所有成员之间的相互配合。我们相信，在站领导的正确指导下xx年我们的工作一定会有更大的进步。

环卫所年度考核个人总结简短篇九

我所的各项工作紧紧围绕创“省级卫生城市”的为重点工作，以“转变作风作表率，为民务实抓发展”为主基调，坚持“跨前一步、为民服务”的工作理念，不断完善机制，有序推进各项工作，实现了“容貌整洁、管理有序、环境美化”的市容环境建设和管理新目标。现将20xx年全年工作总结如下：

我所现有人员97人，其中正式工19人，临时工78人。日清扫面积约84万平方米，每天两大扫，专人保洁，日清运垃圾约50吨，网罩行车。

(一)水边镇清扫保洁接管。

根据《峡江县人民政府常委会议》(29)号记录摘要的会议精神，我所从20xx年1月1日全面接管了水边镇的环境卫生及水边镇环卫所原班人员，并扩大了清扫保洁范围及增加了垃圾清运力度。在接管以前水边镇环卫所只清扫了石阳路半条路，接管后，我所在人员不够及水边镇垃圾车报废的情况下，不等不靠，将石阳路未清扫部分、玉峡大道水边段、水边新村等实现了全面清扫，新增清扫保洁面积约5万平方米，清运垃圾车次从原来的每天1车提高到每天3至4车。我所的进入，改善了人居环境，得到了水边镇居民的普遍好评，赞不绝口。

(二)日常工作情况。

1、抓清扫改革，提高城市清扫保洁精细化。清扫实行改革，将清扫路面细化，路面清扫实行“定员、定岗、定任务”，分配到每名清扫工人，每名清洁工人负责一条路面清扫保洁，责任、任务明确，谁出现问题谁负责，谁的路面干净就奖励谁。彻底打破了以前“3人一组，5人一群”的旧体制，消灭了“窝工”现象、出现问题后的“连坐”现象。改革后，整体提高了职工的积极性，整体提高了管理的操作性，整体提高了城市清扫保洁的精细化。

2、用制度管事管人。每周五定期召开班子成员例会，及分析工作中存在的不足及改进办法，加强班子成员中的沟通和协调，提高凝聚力;认真落实长效管理机制，实行竞争上岗，对管理人员进行调整，落实责任制;加强长期机关效能工作，所办公室上、下班实行实名签到制，对前来办事的人员实行微笑服务，坚决杜绝“门难进、脸难看”的现象发生;加强财务管理，严格财经纪律，压缩非生产性开支，购买须经2个人的手，报销发票须经2个人以上签写属实，最后由财务领导签写同意报销。加强收费管理，督促各单位签订垃圾清运协议书，加大收缴清洁卫生费力度，增收节支，以保证日常运作。

3、结合我们的工作实际，制定工作目标。我所实行一级监督一级的责任到个人的做法，今年初我所成立卫生监督小组，小组长由所领导兼任，队长每日必须进行日常监督检查，监督小组每月不定期督查路面是否有裸露垃圾，是否存在漏扫现象，是否有坐等下班时间等问题的存在;如果存在，不是扣罚职工，而是扣罚队长责任不到位，每次最少100元，实践证明，城区主次干道和公共场所的卫生明显好转。工业园清扫保洁管理实行百分制，由我所监管人员按清扫保洁程度打分，工业园领导监督打分实施情况，给予承包人一定的压力，促使承包人花时间和力气来保证工业园的洁净。各个住宅小区有物业管理的小区，我们和物业公司签订清运合同，物业公司没有接管的住宅小区，我们找到建筑商协调，要求尽快形成物业管理。

4、花大力气稳定临时工的队伍，努力改善用工环境。我所不仅为适龄临时工办理养老保险，还为临时工办理了工伤险和意外伤害险;同时，还和正式工享受同等待遇，同样竞争优秀工作人员。今年10月份，临时工工资从650元提高到750元。

5、加强生活垃圾填埋场、垃圾中转站、公厕的管理。减少中转、运输垃圾的过程中产生的二次污染，加大对垃圾填埋场、中转站、公厕的消毒力度，并聘请专人喷洒药水;车辆及时清运、清洗，严格做到每日清洗。认真落实日常收集生活垃圾制度，加强对垃圾运输途中防洒漏管理，防止在收运中因垃圾飘洒造成二次污染，20xx年入场垃圾总量约2.4万吨，我所清运车队清运垃圾总量约1.8万吨，工业园区垃圾总量约0.6万吨;公厕属于水冲式，有专人管理。10月份，我所花费了1.96万元对集贸市场公厕进行了水网、电路改造和内部简单装修等，便槽式改为蹲位式。公厕内便槽通畅，无蛛丝、无乱涂乱画、无臭味，定期消毒。

6、做好安全防事故及处理群众投诉工作。我们始终把安全防事故工作放在十分重要的位置，车队坚持每月上一次安全教育课，分析交通事故成因，规范司机作业行为，防止重大事故的发生。同时，及时处理群众投诉，群众投诉主要集中在集贸市场周边、物业小区环境卫生等，今年我们将重点加强对这些重点区域的监管，由于管理得力及工作恰当，20xx年接到群众的投诉电话和投诉信笺明显减少。

7、紧紧抓住“创卫”的契机，加大了环卫设施的建设。在创卫之时，我所加强了环卫设施完好率的管理，发挥了环卫设施的功能。根据“创卫”标准和要求，新增废物箱290只。为确保环卫设施完好率，我所加强巡视，发现破损立即通知作业单位及时维修或更换，确保了环卫设施的完好率，发挥了环卫设施的功能。根据行业管理标准，重点抓公厕管理、垃圾房管理制度和废物箱的保洁管理制度，做到责任明确，管理规范。

环卫所年度考核个人总结简短篇十

建始县环境卫生管理所pc年度在县委、政府的领导和各级部门的大力支持和重视下，环卫专业队伍领导班子从制度的健全、管理力度上入手，通过广大环卫工人的艰苦努力，使建始的市容和环境卫生面貌发生了巨大改变，环境卫生整体水平保持了良好势态，在社会各界和广大市民中产生较好反映。

一、取得的成效。

一是在干部职工的整体素质和责任心上有明显提高，人人认清新的形势所担负的责任，感觉自己肩上的担子重、压力大，有一个朝气蓬勃、开拓进取，不怕困难，迎难而上的新氛围。二是变化大了，城区的环境卫生比以往洁净了、亮堂了，街上基本上看不到暴露垃圾，过去只有在省、州来人、有大的活动，靠打卫生突击才能看到洁净、亮丽的那种不正常的想象一去不复返，各级领导和社会各界以及广大市民对大街上每天都有洁净、亮丽的效果感到十分满意，对环卫的赞美声多了。三是管理到位，质量标准更高，要求更严格，各种管理制度进一步健全和精细化。四是基础配套设施改善，服务与被服务、管理与被管理之间的关系逐步变得融洽。五是广大市民对环境卫生意识有很大提高，对环境卫生建设的支持、理解和配合更多、更大、更热忱，乱倾乱倒垃圾的现象明显减少。服务与管理正在一步一步地走向科学化、制度化、正规化、经常化的长足管理机制，广大的市民开始克制原来那些严重影响市容和环境卫生面貌的乱丢、乱扔、乱倒等的不良习俗，全民正在逐步养成爱护环境，从我做起的优良习惯。六是环境卫生建设在生活水平日益提高的广大人民生活中越来越被关注和显示其重要性。

二、几点经验做法。

1、武装头脑，保证思想认识上的高度统一。首先是抓班子建设，带好班子成员的龙头作用，做到以身作则，身先士卒，增强班子领导集体的凝聚力和战斗力。抓管理队伍的骨干带头作用，跟班作业，跟踪管理，保持生产、服务与管理上不脱节。抓党员队伍的先锋模范作用，建立、划分党员责任区、示范岗，围绕环境卫生中心工作广泛开展各种有益的活动，激发广大群众的工作热情，同时，以开展“创先争优”活动为契机，设立生产管理、清扫清运服务、规费征收、文明执法等不同类型的先锋岗，倡导广大干部职工结合工作实际，开展大学习，大比武，分队、分片、分路段开展劳动竞赛，比质量、比效率、比服务水平、比群众满意程度。

2、健全管理制度，明确目标任务与责任。

以钱养事，用制度管人是环卫所工作的根本。制度是规范队伍行为的重要措施，也是强化队伍自身建设的有效保障。工作未动，制度先行，环卫所这一届领导班子自20年2月调整伊始，坚持狠抓环卫队伍建设，不断完善管理机制，提升管理人员的管理能力，制订并不断完善《县环卫所年度工作方案》、《环卫工作目标管理考评细则》和《县环卫所管理制度汇编》，这些举措划定了职责，明确了目标，规范了行为，确立了相应的奖惩措施。

3、实施督查，强化鞭策、约束规范行为。

实施有计划，有步骤、有落实的督查办法，坚持做到日日有督查，月月有考评，对每次发现的问题及时记录、及时反馈、限期整改、当月兑现奖罚。为让各队相互了解生产情况，培养各队的全局观念,加强联系，互通有无，便于发现问题，及时解决问题，我们实行双日例会制度,每逢双日的上午9时,无论天晴下雨,周末假日，组织各队管理人员准点开会,由督查组提出日常检查工作中的问题,各队反馈工作情况和意见,讨论解决方案,并在下一阶段的工作中具体落实。同时实施每月突击检查制，并根据例行检查和突击检查结果进行排名,排名结果在当月《督查通报》中公布，并给予优胜者适当的物质奖励。

4、加强渣土管理力度、加大建筑渣土规范管理。

年初，为加大渣土管理力度，我们对渣土办工作人员进行了充实，成立了渣土管理巡查组，负责对城区建筑工地的渣土清运实施全时段，全地段覆盖式管理，并对县城周边建筑渣土倾倒场全面整顿，一些手续不全，无证经营的违法倒场清查屏蔽，并坚持进行巡回监察检查，做到发现一处，治理一处，关停一处，决不姑息，迄今业州城区周围已基本杜绝建筑渣土违章倾倒。

5、治理边角死角，让垃圾无处藏身。

为了治理县城大动脉广润河，县委县政府投入大量资金建成了五级翻板坝，排污箱涵，完备了河道治理的基础建设，但由于市民素质参差不齐，有向河道抛洒垃圾杂物的现象，导致水面和箱涵上经常有纸屑等杂物，影响了河道治理和整体形象。针对这一问题，环卫所一方面安排专人清理箱涵和河道上的垃圾，一方面组成治理专班向县卫生局、县林业局、县一中、农机学校、广润社区等沿河相关责任单位及居民发放宣传单2000余份，讲明情况，并逐家逐户对相关人员以共建良好人居环境为核心提出要求。对于城郊居民集聚区和道路出入口外延，因尚没有纳入统一管理，垃圾乱倾乱倒成为死角，影响城区卫生整体效果，对此，我们义务进行不定期清理治理，把管理尽量向外扩展延伸，并投资帮助建立一些垃圾池协助管理，与社会各界共同治理，经过标本兼治，目前已经基本达到预期效果。

6、加强宣传，提高广大市民的环卫意识。

广泛利用报刊、电视等新闻煤体进行宣传，同时还单位自己编发环卫之声简报、印发传单、口头宣传，借助学校、社会等团体的力量用不同形式进行宣传教育，努力提高广大市民的环境卫生意识，培养“洁净城市人人有责、爱护卫生从我做起”的社会风气，最大限度地争取社会各界和广大市民对环卫建设事业地关心、支持和配合。比如在一直难整干净的奎兴楼路实验小学路段，学生乱扔垃圾的现象严重，我所直接找学校校长联系，校长亲自拟稿组织全校学生进行以“爱护环境，从我做起”为主题的演讲大会，动员广大师生互相监督，并把爱护环境卫生列入对学生道德教育的重要课程，起到了立竿见影的效果。

7、艰苦创业，力求小型生产设备自给。

环卫所年度考核个人总结简短篇十一

一直以来，我始终坚持学习邓小平同志建设中国特色的社会主义理论，通过学习，使我坚定了中国民主政治的信念，使自身的政治经济理论素养得到了进一步的完善。

一年来，认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会其科学内涵。始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。更加深入的参与学习了市委书记段喜中“一创双优”集中教育活动。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义，坚定共产主义信念，与党组织保持高度一致。

工作中，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，任劳任怨，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。通过认真系统地学习党的基本知识和各种理论著作，进一步夯实了理论基础，提高了党性认识和思想道德素质。

环卫所年度考核个人总结简短篇十二

2011年的年终考核，个人虽然得了优秀，但科室考核却排名靠后，给科室的弟兄们丢了脸，令我非常沮丧。而且考核成绩还与年终奖金挂钩，大家的收入都受到一些影响，虽然损失不是很大，但我仍过意不去，在科室会议上作了自我批评。兄弟们都表示理解，愿意在今后工作中积极配合，大力支持。

虽然在新的岗位时间不长，还不到3个月，但这次失误的责任还是该由我来承担。静下心来思考了一下，主要是有以下几个方面做得不够好：

一、经验不足。

以前没有过类似的经历，也没有在考核之前向有经验的老科长，老同志请教。

二、没有引起足够的重视。

认为平时工作任务完成得不错，不需要多做什么，多说什么。在思想上没有认真准备迎接考核。轻视了这次考核，认为这不过就是单位内部走走过场罢了，各个科室考核成绩差别不会太大。

三、资料准备不足。

主要是两个“空白”。一是档案卷宗为空白，虽然平时对资料也作了分卷归类装入档案柜，并建立了台帐，但这些资料并未提供给考核小组;二是工作计划和工作记录为空白，科室的职工没有养成平时写工作日志的习惯。

四、学习记录凌乱，且不完整详实，书写不够工整。

虽然年初有学习计划，但每月并没有实际开展学习，到年终的时候再来补学习记录，这必然是不真实的，考核小组不是傻子，一眼就可以了然。

五、上报信息数量不足，质量不高。

这是把考核成绩拉开差距的又一主要原因，要求每月报送一两条有用的信息，并以使用与否为得分依据。我科室全年只采用了一条信息，只得到一分。

六、考勤还不够好。

请假只向领导写了假条，没去办公室登记，导致缺勤较多。

以上问题还值得我好好反思，作为新的一年开展工作的反面教材。期待来年的考核有一个好成绩。

1.2014年公务员年度考核个人工作总结。

2.2014年度公务员(事业单位)年度考核个人工作总结。

5.小学教师2014年度考核个人工作总结。

6.最新通用类型年终个人工作总结。

环卫所年度考核个人总结简短篇十三

我们根据环卫工作特点，按照市政府对 “城乡清洁工程”提出的新要求及形势任务变化，以确保“地干净”为主，不断改进和加强管理工作，在加强对全市环卫业务进行检查、指导、监督、协调和服务的同时，突出抓好清扫保洁的长效管理，坚持职能科室每日巡查和处机关人员每周利用业余时间不少于三次巡查保洁情况的制度，共组织(参加)城乡清洁工程专项检查56次;坚持每月参加市容局组织的“三暗一公开”检查;每月组织各环卫所进行业务检查并以简报形式通报考核评分;侧重检查各环卫所对市区主要路段的清洗工作，确保清洗质量;全面开展经常性的市容环卫业务检查评比，并将考评结果纳入市“金壶杯”竞赛考核，尤其是在中央领导来柳视察、我市举办世界水上极速运动大赛和国际奇石节等重大节庆活动期间我们采取一系列的有效措施确保了全市的市容卫生质量始终保持在较高水平。

至年底，全市环卫系统日清扫保洁面积为2662万平方米，同比增长19.3%;每天管理环卫系统的公厕172座(其中移动公厕32座)、垃圾转运站44 座;环卫系统上门收垃圾26.11万户，清运生活垃圾36.71万吨，平均日清运1005.62吨，同比增长8.1%(其中四城区和柳西环卫所清运30.55万吨，平均日清运生活垃圾836.97吨，同比增长9.0%),全部运至立冲沟垃圾填埋场作无害化处理，无害化处理率100%;立冲沟垃圾填埋场污水处理厂共处理污水12.9万立方米;欧阳岭粪便无害化处理场处理粪便7463吨，清理欧阳岭粪便处理场的贮粪池2400立方米。支援文庙、赛艇和奇石节等有关单位及大型活动提供使用移动公厕25台次;同时还积极协助市辖5县做好垃圾处理场的建设工作。

今年，是自治区第七届“南珠杯”竞赛届末评比年，为实现、市政府提出“再夺南珠杯”的目标，我处积极开展“南珠杯”竞赛活动，全面完成市南珠办下达的各项检查指标，并做好相关数据资料、总结材料的收集和上报工作。在12月底自治区“南珠杯”竞赛进行届末检查和考评中，我市作为免检城市顺利地夺得了自治区第七届“南珠杯”。

一年来，建筑垃圾管理站按政府规定办理建筑垃圾排放证547户，同比减少6.4%;处置建筑垃圾85.5万立方米，同比增长42.2%。绿洁固体废弃物处置中心共与512家(523个点)医疗单位签订了《医疗废物集中收运处置合同》，同比增长0.4%，全年收运处置医废1768吨，同比增长22.64%，平均每天4.84吨。

今年，立冲沟垃圾管理所先后6次接受并通过了国家住建部、自治区建设厅组织的专项检查。

我们根据市市容局统一布置，元旦春节前出动人员车辆圆满完成了市容环境整治工作，同时做好慰问全市环卫行业特困户及住院职工的工作等;汛期出动人员和抽水泵、装载机等设备积极参加防洪清淤劳动。全年维修废物箱751个，采购并安装废物箱1000个，全市现有废物箱2807个;维修清淤水泵39台次，改装水泵推车11台;采购回环卫专用车辆20台，为环卫车辆办理各类税费证照和保险等222台、维修环卫车辆405台次，四城区现有环卫专用车辆353台(辆)。根据市容局的指示，我们出动装载机和汽车先后清理了航鹰大道、海关路、学院路、南环路、柳长路、滨江路等路段的卫生死角，共清理混合垃圾21244立方米。

根据环卫工作的特点，我们以项目责任分解表的形式将年度主要业务工作(项目)逐一分解落实到各科室(单位)，使全处上下统一思想、形成合力，努力推进基建项目。今年重点是抓好立冲沟垃圾填埋库区二期工程、桂柳路大型垃圾中转站、利用世行贷款项目的实施等带全局性、影响大的工程建设，全面推进环卫基建和科研工作。

1、山体滑坡及塌方治理工程于1月27日通过竣工验收。

2、综合楼屋面防水工程于4月9日通过竣工验收。

3、填埋库区二期工程于12月30日通过竣工验收并交付使用。

全年完成建安投资 779.61 万元。

工程于5月13日通过竣工验收并交付使用。

全年完成投资153万元

1、蝴蝶山路3号西北侧(荣新路)垃圾转运站和公厕的维修及动力电改造于2月通过竣工验收并交付使用。

2、屏山大道25号公厕于3月31日通过竣工验收并交付使用。

3、城站路垃圾转运站完成设备安装，已于5月7日通过竣工验收。

4、文笔路垃圾转运站及公厕于7月8日通过竣工验收。

全年完成建安投资 297.88万元文笔路征地拆迁费用390万元。

1、一期第二批5座公厕：白云路南面(拉闸厂东面)公厕于4月30日通过验收;南站路邮电汽车修理厂南面公厕、西环路铁木制品厂南侧公厕待竣工验收;另外，有两座公厕因附近居民阻挠至今无法施工。

2、二期35座公厕建设：(1)完成设计施工图审查。(2)定于2011年1月24、25日进行施工招标开标工作。(3)已开展三通一平工作。

3、桂柳路垃圾转运站：施工单位于8月11日进场开展施工，现已完成场地平整，正进行转运车间和宿舍楼的基础结构施工及 ，办公楼主体结构施工。

全年完成建安投资 1117.85万元。

1、欧阳岭垃圾场排污管道维修工程已于3月9日通过竣工验收并交付使用。

2、运输车队和绿洁固体废弃物处置中心位于西环路的办公大院的改造工程已于5月28日通过竣工验收并交付使用。

3、处机关办公大楼新址装修工程已于8月初完成并投入使用。

4、市郊小垃圾场整治项目：完成设计工作;完成洛埠镇和石碑坪镇垃圾中转站选址及土地补偿;太阳村镇垃圾中转站再次选址的工作正在进行。

以上项目截止12月31日完成建安投资175.18万元。

5、垃圾场cdm项目：完成立冲沟垃圾填埋场cdm项目招评标工作，完成特许经营合同的谈判并签署，落实项目履约保证金到位，项目正式实施。

6、几个项目的前期工作：(1)立冲沟垃圾填埋场的污水处理厂改造工程已完成垃圾渗滤液处理工艺比选，开展项目前期工作，编制污水处理改造工程项目建议书并已获市发改委审核批复;完成垃圾渗滤液改造工程可研及项目采用bt方式实施建议的编制和上报工作。(2)全市粪便无害化处理项目已完成项目建议书的编制并上报市市容局审核。(3)张公岭垃圾转运站建设工程已委托设计单位开展项目建议书及项目可研的编制。(4)环卫专业规划设计项目已完成设计服务采购资格预审文件和采购招标文件已上报并通过审核，正在办理采购计划审批工作，同时协调招标代理作好项目招标工作。(5)全市建筑垃圾消纳场建设工程项目已完成建议书，上报市市容局审定后报经市政府有关部门同意，作进一步修改后拟近期上报市发改委申请立项。

建筑垃圾管理站按《城市建筑垃圾管理规定》及建筑垃圾处置减量化、资源化、无害化原则进一步规范对建筑垃圾的管理。我们在市容局的直接指挥下，在相关部门的大力配合支持下始终努力做好建筑垃圾密闭化运输后的有关管理和服务工作。重点是在监管中做到专门(重点)监控与长效管理相结合，积极配合市容执法大队查处未密闭化的车辆运输建筑垃圾的违章行为，使违章行为得到有效遏制。全年共制止违章处置建筑垃圾的行为38起，协助配合市容执法大队处理违章行为17起，有效地遏制了偷运、乱倒建筑垃圾等行为。建筑垃圾管理站想方设法多方联系，已与20个点签定了回填场管理协议，可以容纳建筑垃圾(渣土)约400万立方米，基本上能保证市区产生的建筑垃圾(渣土)按规定正常排放。

今年绿洁固体废弃物处置中心不断拓展业务，取得较好的社会效益和经济效益。目前，医废收运业务已从市区扩展到柳江、融安、融水、柳城、鹿寨5个县。

为使全市医废处置实现正常、安全、有效的运行，确保集中处置全市医废的既定目标，我处医废焚烧处理设备改造项目可行性研究报告已上报待批。

(一)全年全市已征收城市生活垃圾处理费3188.15万元，其中垃圾终端处理费1002.02万元，垃圾收集、运输费及粪便清运费等2186.13万元。已累计完成年征收计划的103.11%(含收回上年度的部分代清或代运费，因此实收额大于应征额)。

(二)为了推进收费工作努力提高收费率，我们主要抓好以下工作。一是及时掌握各代收费单位的工作进程，做好收费的指导和协调工作。二是认真做好收费专用票据的管理。三是布置指导各代收费单位按要求建立《征收城市生活垃圾处理费基础数据统计汇总表》等相关基础数据库。四是积极与威立雅公司就随水收费进行沟通和探讨。五是做好社会宣传工作等。

我们根据柳政阅〔2014〕128号和135号文要求，坚决执行市政府的决定，从大局出发，严肃认真地做好与此相关的各项工作。自今年初起抓紧处机关科室搬迁的各项准备工作。在市机关事务管理局、财政局、商务委和广西外运柳州分公司等单位的大力支持下，在市容局的关心重视下，处机关科室于8月9日从市三中路106号搬迁至潭中东路21号新办公地址(市潭中东路21号)。

根据环卫事业单位特点，我们坚持深入探索环卫事业单位内部企业化管理的有效途径，继续实行并不断完善以内部经济责任目标承包为主的管理模式。年初处与内部基层单位签订了承包责任书，为内部持续发展增强活力和动力，取得了一定的经验和经济效益。

今年，化学清洗公司通过参与社会竞标，中标了柳南环卫所的部分保洁业务19.61万平方米，在积极参与市场方面迈出了实质性一步，为下一步工作积累了经验。

主要有：

一是为全市环卫系统职工争取得到上级工会各类帮扶资金14.55万元。为市区环卫系统629名困难职工建立帮扶数据档案，并录入全国工会帮扶数据管理库。

二是在本处范围：慰问困难职工40户，慰问住院职工28人次。为5名退休职工办理增加5%工资的手续;为7名因直系亲属病逝的职工办理慰问金和丧葬补助费;为职工办理工会医疗互助保障续保工作和有关职工办理赔付金领取工作。春节给230户职工家属发放慰问金8.85万元。在8-9月份高温期间慰问一线职工发放防暑降温慰问品1.76万元。做好“六一”儿童节慰问独生子女的工作。为231个单位(个人)维修水电设备，卫生室接诊370人次;为45名职工办理住房补贴、领取住房公积金等相关手续;为274名职工办理了住院附加险的续保手续。同时圆满完成今年柳北区政府下达的绿化种植任务;积极开展爱国卫生运动，共投放灭鼠药110公斤。

今年绿洁中心职工姜志成因在贵州的老家发生火灾造成家庭贫困，全处职工主动为其捐款4000多元、同时组织给予慰问金1800元，让他和家人感受到组织的关心和温暖。

我处作为“12345”热线联动单位，处机关及时受理各类与全市环卫相关的群众来访、投诉和建议(含“12345”政府热线转办)共计35件(起)，对涉及我处的及时办结，对多数涉及环卫所的我处及时转告有关环卫所并指导协调和督促他们办结。做到事事有回应，件件有落实，让群众满意。

处党委按照的统一部署，根据环卫工作特点和任务围绕“十大党建工程”大力推进学习型党组织建设，积极开展“创先争优”“结对共建、先锋同行”等活动。处党委以中心组带头学，利用办学习班、听辅导课、各党支部组织学(或党员自学)、参加上级举办的培训班等形式把深入学习贯彻党的十七大和历次重要会议精神与做好环卫工作有机结合起来。

处党委通过理论学习不断增强领导班子的理论素养和政治思想素质，提升驾驭工作和解决问题的能力，主线是通过深入开展学习实践科学发展观活动来促进环卫事业的改革发展。今年先后组织党员干部职工观看《污染的代价》《法槌下的疯狂》《插翅难逃》等教育片和反腐倡廉漫画展;组织干部职工参观了柳州市“二次创业”优秀科长展览;组织3名党员参加市纪委组织的反腐倡廉文艺演出;举办了一期中层干部学习班;完成全处岗位设置方案的核准工作;召开了2014年度党员领导干部民-主生活会;开展“创先争优”集中点评工作;开展党支部、党员“创先争优”承诺工作;开展城乡党支部互助互帮活动;组织相关人员到柳州电台行风热线节目回答听众问题等。

处工会和共青团组织在党组织领导下，在行政大力支持下围绕中心任务，结合自身特点积极开展活动，为环卫改革和发展作贡献。团总支组织团员和青年骨干开展“生态柳州.青年先行”植树活动，在“三·五”学雷锋活动日上街开展城市生活垃圾处理费收费咨询等活动。今年，由工会组织先后开展了为“西南抗旱救灾”、“玉树抗震救灾”、“救助贫困先天性心脏病患儿——红十字救心募捐”、认捐“爱心水柜”、“ 情系灾区、一元送水”等募捐活动，全处共计捐款24445元，其中职工捐款9880元。

10月份，由工会组队参加市城-管(市容)系统第二届职工运动会，其中拔河代表队获得第一名，气排球代表队获得第二名(环卫组)、羽毛球男子双打获得第二名。

元旦、春节和五一节及广西环卫工人节等组织职工开展文体娱乐活动，通过以上一系列活动增强了队伍凝聚力，为促进工作提供精神支撑。

今年，由工会组织职工参加市市容局主办的城-管(市容)系统“城-管征文”活动论文评比，我处选报论文9篇。其中，罗柳、杨廷勇合作的《落实科学发展观 稳定环卫农民工队伍》获一等奖，赵梨芳的《柳州市医疗废物管理现状及对策》获二等奖，江少刚的《浅谈柳州市建筑垃圾管理》获优秀奖。在城-管(市容)系统2014年宣传月报板报比赛活动中我处荣获一等奖。

由于我们始终坚持抓好两个文明建设成绩突出， 5月份我处获得2014年度“广西住房与城乡建设系统精神文明建设先进单位”荣誉，绿洁固体废弃物处置中心业务股荣获2014年度柳州市“五一巾帼标兵岗”称号。

处领导始终坚持以人为本，关心爱护职工、注重制度的建立完善和落实。由于工作突出，我处获市公安局颁发的“2014年度治安秩序良好单位奖”。在总结上年经验的基础上，我们加大宣传教育力度，全处上下明确任务，落实责任，加强安全防范工作不松懈，在安全生产、治安、消防、档案管理及保密等方面做到目标明确、责任落实、工作到位;安全生产和内保工作投入经费40多万元，更换灭火器125个，组织安检40多次，及时消除安全隐患4起(处)，组织职工进行消防演习4次;全年未发生责任事故，实现确保队伍稳定、内部安全、生产顺利，全处的安全生产形势保持良好势头。

在计生工作方面，根据职工队伍实际及计生工作特点要求，我们始终坚持注重经常性的教育，责任到人，常抓不懈、长效管理，及时发现并解决问题，杜绝隐患，使全处计生工作各项指标全面达到上级要求，继续巩固计生工作的好局面。我处荣获柳北区2014-2014年度“柳北区人口和计划生育工作先进单位”奖。

10月份，我们根据上级布置集中开展了宣传贯彻新《保密法》的宣传月活动。一年来，全处在安全生产、社会治安综合治理、普法、计生和档案管理及保密工作等全面达到上级标准。

今年，我处先后顺利通过了区审计厅、市审计局和市国税局等部门的.各项财务审计与检查。

今年，根据市市容局的布置，我处积极配合上级部门做好环卫改革的各项准备工作，重点是主动做好职工的思想工作，稳定职工队伍，以确保改革能稳妥地进行、确保各项工作正常开展。

目前，全处已有离退休职工115人，职能部门认真落实有关政策，以热情周到的态度做好服务工作，尽责尽力为老同志排忧解难，春节老年节还组织活动，平时及时看望慰问重病的同志，使离退休职工感受到组织的关怀和温暖。

回顾一年来的工作，虽然我们取得了一定的成绩，但同上级和形势任务的要求相比，还有一定的差距，工作中还有不足之处，突出的有：

一、部份职工对深化改革的紧迫性重要性认识不够，个别单位自身发展的动力不强、活力不够、创新意识不强、谋求发展的思路不清晰、办法不多。

二、有的职工对持续开展“城乡清洁工程”认识的高度还不够，缺乏工作细心和持久的热情，有松一口气的思想。

三、公厕(转运站)建设进度不够快，除了定点征地和拆迁及各个办事环节时间过长等因素外，前期规划配套建设滞后，有时工作的计划性也不够，主动性欠缺也是难以推进项目建设的主要原因。

四、在行业管理及处内部管理方面，有时管理跟不上，协调也不够，有工作不到位的地方。

以上问题的解决需要我们高度重视并共同努力。

(一)全面积极履行全市环卫业务管理职责，紧紧围绕巩固提升“地干净”成果和 “创城夺杯”目标，持续开展“城乡清洁工程”。按制度要求搞好全市环卫业务检查评比等,加强日常监管，增强行业管理的预见性、针对性、灵活性，把握好工作的重点、节奏、力度，坚持长效管理不松懈。

(二)确保我处负责的生活垃圾处理、医疗垃圾收运和处置及管理、建筑垃圾管理处置、粪便处理等工作按达标运营;确保废物箱等环卫设施、设备的采购或制作、安装能保质保量完成上级交办的任务。

(三)以桂柳路大型垃圾中转站投入运营为契机，继续做好探索我市生活垃圾收运方式改革的工作，因地制宜建立一套适合我市的垃圾收运方式。

(四)在市市容局的部署和直接指挥下，搞好环卫行业体制改革的探索工作。根据市政府指示重点是抓好垃圾处理场按事业单位公司化管理的模式运作的试点改革。

(五)巩固和发展密闭化运输成果，以整治建筑垃圾市场为抓手，按照建筑垃圾运输专业化、车辆运输密闭化、管理规范化的要求，抓好长效管理不松懈。

(六)进一步做好征收生活垃圾处理费的工作，认真总结、完善管理，努力提高收费率。

(七)努力推进立冲沟垃圾填埋场cdm项目的实施。

(八)继续抓好全市餐厨垃圾、粪便处理和张公岭垃圾转运站等项目的前期工作。

(九)根据新的形势任务要求适时举办环卫行业骨干培训班。

(十)加强行业工会和思研会建设，做好环卫宣传工作。

(一)市郊小垃圾场专项整治项目：完成征地工作及招标投标、报建及施工并投入使用。

(二)立冲沟垃圾填埋场葫芦岭滑坡防治工程：完成招标投标、报建工作并完成施工。

(三)公厕改建提升工程(20座)：待市政府落实建设资金后进行改建提升工作。

(一)完成桂柳路大型垃圾中转站工程施工并投入使用。

(二)利用世行贷款建设城市公厕(二期35座)：完成工程招标，确定施工单位，完成工程施工并投入使用。

主要抓好以下几方面：

(一)要认真贯彻落实党的十七届五中全会和十届十四次全委扩大会精神，在深入学习实践科学发展观活动中，更要注重发展的全面性、协调性、可持续性;要教育引导队伍转变不适应、不符合科学发展观的思想观念，通过持续开展“城乡清洁工程”、“南珠杯”和“金壶杯”竞赛等“创城夺杯”活动促进环卫各项工作更好更快发展。

(二)坚持发展的可持续性，继续以经济承包为主，不断加强和完善全面管理。突出抓好以下工作：

1、抓住机遇努力增收节支。灵活运用政策，主动抓项目、找任务、“找米下锅”，力争更多的收入。做到努力增收，合理开支。

2、在国家对事业单位实行绩效工资制度的新形势下，不断完善分配机制，从机制上激发全处职工的工作热情和积极性。

3、尽快完成立冲沟垃圾填埋场的整体验收工作。

4、根据改革发展要求加强职工队伍培训(含行业骨干培训)，提高队伍素质，适时举办学习(培训)班，为提高管理水平和发展质量增强后劲。

5、按上级要求，坚持不懈地全面抓好社会治安综合治理和消防、安全生产、以及普法、保密、计生及档案管理等各项工作，力争全面发展全面达标。

6、继续抓好创文明单位、爱卫先进单位等活动。

7、关心职工生活，努力为职工办实事、办好事，让职工实实在在地共享发展成果。

(二〇一〇年十二月三十日)。

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环卫所年度考核个人总结简短篇十四

环卫站在区党委、政府的正确领导下，以争创“国家卫生城市”为目标，创新工作思路,继续加快环卫体制改革，狠抓“城乡清洁工程”长效管理。经过全站干部职工的共同努力特别是一线环卫工人的辛苦劳作和无私奉献，我站较好地完成了上半年各项工作任务，现总结如下：

(一)、搞好理论学习，提高政治素质

按照区党委政府的指示精-神，结合我站工作实际，上半年主要围绕“创建国家卫生城市”工作任务要求，提高思想认识和认真学习中央、自治区经济工作会议和十届九次全会精神作为中心工作紧抓不放。

1、针对环卫工作实际，组织学习法律法规，增强安全生产工作，上半年无安全生产事故发生。强化市场服务意识，克服工作中法制观念淡薄、不依法办事的陋习。

2、认真开展工作满意度民-意调查活动。根据、区委的指示要求，配合做好20年江南区各相关职能部门工作满意度民-意调查工作。站党支部为活动的开展，结合《区各相关职能部门工作满意度民-意调查工作方案》，一把手亲自抓，党员和干部职工积极参与，完成调查问卷的填报工作。

3、为了进一步促进党员干部尤其是领导干部转变作风，廉洁从政，营造“清正廉洁”和-谐向上的社会氛围，我站从今年4月份开始，按照区委《关于认真学习宣传贯彻中国共-产-党党员干部廉洁从政若干准则的通知精神,通过结合已发案例和开展学习教育活动，要求党员干部严以律己、廉洁从政，自觉接受监督，及时纠正和处理违反《廉政准则》的行为，坚决杜绝违反《廉政准则》行为发生，提高制度的执行力和约束力。要求党员干部参学率达到0%，安排学习时间不少于20个小时，做到个人学习有计划、有笔记、有学习心得体会，做到工作学习两不误。高标准严要求使各项学习指标达到了具体要求。

(二)、实行岗位竞聘，优化人事制度改革

为深化人事制度改革，激发用人机制，坚持干部能上能下，以“精简、统一、高效”原则，我站从起开始实行干部职工两年一聘的岗位竞聘制，到开始实行一年一聘制。这项工作我站走在江南区事业单位岗位设置管理工作的前列。20年4月我站已完成今年的岗位竞聘工作，参加这次竞聘的干部职工83人，干部身份20人，有12名干部到一线工作。通过岗位竞聘使职工明确了各个岗位的责、权、利，打破了事业单位“铁饭碗”制度，做到因事设岗、按岗聘用、合同管理，实现由身份管理向岗位管理、由固定用人向合同用人的转变，重点向一线岗位倾斜。既提高了全站职工的工作积极性又提高了工作效率和经济效益，推动了环卫工作有序且全面发展。通过人事制度的改革，建立起了符合环卫发展特点，进一步推进环卫公益事业市场化运作的进程。

(三)加强站属各部门的内部管理，提高日常工作效率

1、完善制度，规范管理。结合岗位竞聘方案，年初我们完善各工作岗位的岗位职责，使各种制度更趋科学性。各部门每周定期召开班子成员例会，对照月度考核标准认真分析工作中存在的不足，发现问题及时整改。根据江南环卫站创建“国家卫生城市”长效管理方案，各部门将工作职责落到实处，使辖区市容环境卫生质量明显提高。

2、狠抓创建“国家卫生城市”工作。开展创建“国家卫生城市“工作时间紧、任务重，全站各部门都紧急行动起来，进一步加强领导，明确责任，落实各项目标任务，切实将创建”国家卫生城市“活动不断引向深入.结合站实际工作情况，把辖区内道路清扫保洁分为十二个标段，领导分片负责，要求各分片领导对各自责任路段进行督办、检查到位，并建立工作例会制度。各部门认真对每天的工作情况进行汇报和汇总，对出现的`问题要汇报并马上整改，营造齐抓共管、通力协作的环境氛围，狠抓落实各项工作。

3、加强垃圾中转站、果皮箱和垃圾斗放置点的管理，减少二次污染。车队加强每日对垃圾中转站、垃圾斗放置点的冲洗、消毒，及时收运垃圾，及时清洗果皮箱，做到垃圾日产日清。认真落实日常上门收集生活垃圾制度，加强对垃圾运输途中防洒漏管理，防止在收运中因污水滴漏、飘洒造成二次污染，1-6月份车队共清运垃圾48437吨，道路清洗洒水14532.9吨，维护修复果皮箱308个。

4、部门之间通力合作，清理城中村卫生死角。为了配合做好创建“国家卫生城市“的专项检查工作，我站认真贯彻江南区政府的要求和部署，在站长的带领下，我站严密部署各项工作，加大监督力度，保障城区环境卫生干净整洁。在今年的3月份，站领导组织全体职工对星光大道的道路护栏进行清洗，全站职工经过两天的细心清洗终于还护栏“金属”的本色。5月份，我站联合各部门利用一个星期的时间，对辖区内的村、村、村、村、村和村这6个城中村进行了小街小巷卫生死角的清理，彻底清除小街小巷脏、乱、差，同时集中清理了淡村村委和淡村加油站这一片市民经常反映的环境卫生差等地段，为附近居民营造了一个干净舒适的生活环境。据统计,本次突击行动共出动人员530人，出动垃圾清运车24辆，共清理垃圾192吨。从1月份—6月份，我站共清理道路撒漏37处，清理撒漏面积1212平方米，开展周末大扫除活动以及除“四害”工作，清理鼠洞18个，鼠粪34处，投放毒鼠屋14个，喷洒鼠药0.0140吨。

5、做好安全防范及处理数字城-管案件和群众投诉工作。各部门始终把安全防范工作放在首位，规范一线工人和司机作业行为，防止重大事故的发生。同时，及时处理数字城-管案件和群众投诉，1月份至6月份我站共接收城区数字城-管案件907起，其中已处理826起，驳回81起，案件处理率达到0%，共收到投诉热线13起，处理率0%，群众满意率0%。群众投诉主要集中在城中村、集贸市场周边、门面、物业小区环境卫生等，今后我们将加强对这些重点区域的监管。

6、做好新一轮道路清扫和公厕保洁承包的招投标前期准备工作。为做好这项工作，站办公室和清扫质检办对辖区各路段进行细心测量和核算，按时完成了各种数据核算、道路清扫承包方案、公厕承包方案等材料的上报工作，待城区审批后才能开展各种招投标工作，计划在7月30日前完成招投标工作。做好清扫工人续签一个月劳动合同及其思想稳定工作。

(四)、努力扩大对外创收

各创收部门根据市场形势制定创收计划，改变工作方式方法，加强与签约单位协调沟通，加大征收生活垃圾处理费力度，增收节支，以保证各项工作正常运作。1月份-6月份,车队、综合服务部共完成垃圾处理有偿服务费224.862万元，与去年同期比减少31.2%。车辆维修费用为18.63万元，比去年增加开支.879万元。耗油2461.91升，经费支出61万元，同比增加支出58.97%，维修费、油耗增加的主要原因是车辆逐年陈旧、工作量加大、用油量增加、油价上升等造成的。上半年上交税金6.46万元.

(五)加大宣传力度，政治文明、精神文明建设得到进一步发展

按照城区的要求做好各种简报的上报工作，1月份至今共撰写简报34篇，完成了各种宣传材料上报工作。根据市、区总工会推荐上报，我站一线环卫工人同志被评为全国劳动模范并应邀前往北京参加劳模职代会。同时，车队的同志也被评为南宁市先进生产工作者，同志被评为市“五一巾帼标兵” 这些先进个人的获得，为站里争得了荣誉，为职工做出榜样。今年年初，发生了旱灾，青海玉树发生地震，站领导班子发动全体干部职工踊跃捐款，用环卫工人的微薄之力奉献爱心，分别捐助旱灾善款4350元，震灾善款3152元。

(六)、存在问题

1、泥土沙石撒漏现象严重影响市容市貌。今年年初以来，辖区内多条路段出现泥土撒漏现象，严重影响了道路市容环境卫生，每次一接到撒漏情况，我站便出动大量人员和车辆对该路段进行加班加点清洗，但最终无法从根本上解决车辆撒漏问题。目前是创卫关键阶段，希望相关部门对车辆撒漏现象严加管理，从根本上杜绝类似撒漏现象发生，从而降低环卫工人劳动强度及环卫工作成本，共同维护好整洁干净的市容市貌。

2、合同环卫工人待遇问题。合同环卫工人是城市环卫工作的主力军，目前合同环卫工人工资按市里的最低工资标准为670元/月，加上防尘补贴5元/月，仅775元/月，再扣除买五项保险，合同环卫工人的工资已所剩无几了。为进一步稳定环卫工人队伍，建议重新核定合同环卫工人工资，每人每月不低于1500元，并且每年普调一次。

3、协助城区整治城中村问题。城中村的环境卫生一直是重点难点问题，脏乱差是难以改变的现象。目前是创卫关键阶段，根据城区领导的指示：环卫站配合集中整治城中村三个月。我站从20年6月20日起在人员紧张的情况下，抽派部分管理人员参加综合整治活动，在保证完成城中村清理任务的同时，环卫工人加班加点做好日常的道路清扫保洁工作。今年创“国家卫生城”和对城中村的集中整治给环卫站造成了很大开支，车辆维修费比去年增加开支.879万元、耗油量同比去年增加支出58.97%。目前人员缺少加上住户对供水企业代收垃圾处理费进入观望期，造成上半年我站征收垃圾处理费同比去年减少31.2%。

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环卫所年度考核个人总结简短篇十五

20xx年上半年，园林环卫局按照区两委的部署要求，强管理、增措施、抓创新，扎实开展了园林环卫建设与管理工作，上半年既定工作任务目标圆满完成,现将上半年工作完成情况汇报如下：

(一)全力开展卫生整治，环境卫生效果明显提升。

一是在全区大力开展城乡环境卫生集中整治行动，较好地完成了市区下达的工作任务，实现了预定工作效果。通过专项整治行动，我们清除了宁安路、站前路等路段多年积存、随机倾倒的各类无主垃圾一万多立方;打捞排干渠垃圾、整理护坡平台，保持了一个干净卫生的河道水系;打整路侧平台、种植地被5万多平米……城区环境得到明显改观。

二是增措施强手段创新管理，促进环境卫生长效化建设。为此，我们一方面在作业质量考核、作业力量调配、垃圾站点设置、机动力量配备、无主垃圾管理清运等环节强化工作力度。同时还积极开展宣传教育、上门服务、源头治理工作以营造氛围倡导全民共建，取得了较好的社会效果。

(二)扎实推进春季绿化建设，超额完成既定任务目标。

今年上半年，我局共组织完成造林绿化面积642亩，其中环乡镇绿化470亩，道路绿化170亩，实际完成量占市政府下达绿化建设任务数的142%。

区内道路绿化主要有西区宁安路、北区振华路、冀衡路、新区六路、新区七路、新区九路等10余条道路路段，乡村绿化主要涉及呼村、张铺等12个村。共种植乔木6万余株，铺种草花地被5000余平方米，突出了生态型和观赏性融合，保证了成活率高、绿化效果好的建设原则。

(三)高标准设计，为区内道路绿化优化提升建设做准备。

围绕建好基础设施，增强项目承载力，提升硬环境聚集力这一主题，我局针对绿化环卫建设，尤其是园林绿化上档次上水平进行了认真谋划，通过调研、借鉴外地经验，我们初步完成了北区四条主干道路绿化设计和现有部分道路改造提升方案，开始秋冬季绿化建设准备工作。

(四)服务发展大局，认真做好林地绿地管理工作。

1、组织完成国家林业总局对我区20xx年退耕还林地的检查验收工作;。

2、完成我区20xx—20xx年林地规划设计调查核实、林地规划摸底和编审工作。

3、为进区项目艾纱金属制品等涉林管理积极跑办省市林业部门审批工作。

4、及时安排部署林木虫害防治工作，自4月初开始，便集中力量对外环路、肃衡路两侧林地及去年灾情严重村庄、区域进行药物防治，防治面积达1500亩，有效的确保了林木安全。

5、认真做好区内绿地开口审批等绿地保护管理日常工作。

(五)广泛发动，积极开展全员招商工作。

近来，我局按照区两委关于全员招商工作部署，积极开展全员动员，分解任务、定期调度，把招商引资工作当成全年工作的一个重项来抓，并制定考核办法，充分发挥干部职工的积极性和创造性，截至目前，共搜集到有价值招商信息3条，全员招商工作开局良好。

1、在城区环境卫生整治工作中，我们结合道路实际制定了具体的集中整治方案，确定了整治目标、工作标准、工作重点、完成时限，明确了责任分工和奖惩办法，现场调度、靠前指挥，街道、河渠、路段责任到人，全区呈现全覆盖整体推进局面。

2、探索长效化管理机制，胡堂排干渠增上专门维护队伍，对河道卫生进行清保洁维护管理;深入小区、门店、企业规范垃圾收集、清运，上门服务，减少倒运环节;增上环卫作业配套设施和作业力量，避免二次污染和运力浪费;市场街采取延时、错时保洁、夜间清运等措施，有效确保了市场街卫生。

3、本着宜树则树、宜草则草的原则，减少道路裸露，提升绿化覆盖。针对项目区周边、城区道路裸露区域，我们播种宿根草花、栽种鸢尾等宿根花卉进行绿化覆盖;针对宁安路南侧生活垃圾场地治理难的问题，我们对其覆盖种植土进行片林种植，变垃圾杂物废弃地为绿化生态林地。

4、在春季造林绿化过程中，我们高标准，严要求，严把苗木质量、种植技术、种植程序、督导督查“四个关口”，派设专业的技术人员对种植过程进行全方位监督指导，给予技术支持，保证苗木成活率，做到了建一片、活一片、绿一片。

环卫所年度考核个人总结简短篇十六

我们学校环境卫生在分管校长领导下，在区环境卫生管理局的指导关心下，以创特色、创亮点为宗旨。提高环境卫生的总体水平，依照区环境20xx年环境卫生管理工作考核细则的要求，坚持长效管理抓落实，经常检查抓整治取得了明显的效果，为建立园林城市，提高分区形象，美化环境而努力。

一、领导重视、落实组织。

我校占地面积300多亩，在校生师生总数20xx多人，人口密度大、基础设施不十分完善带来环境卫生管理难度，我们学校领导十分重视环卫工作。成立嘉兴广播电视大学卫生工作领导小组，由副校长任组长，总处处长任副组长，成员由普教、开放、继教各院干部参加，坚持定期每月一次例会，总结上阶段工作，布置下阶段工作任务，讨论研究环卫工作，分管领导张校长多次参加环卫检查，参加环卫工作列会，总务处主要领导吴处长十分关心环卫工作，在年初卫生工作会议上提出，环卫工作面广量大，看得见、摸得到，环境卫生的好差直接影响校园形象和学生居住环境，舍得花钱搞环境卫生今年已拨相应资金，用于更换“有盖垃圾桶”、“垃圾袋装化”等设备、设施，以及所需的人工费用等，而且列入财政经费。确保环卫工作的正常运转。

二、强化管理，健全制度。

我们已有保洁工人6人、绿化人员2人、环卫保洁人员2人（解放街道环卫处）。担负我校的环卫保洁任务，我们保洁服务社人员透过村级推荐，专业培训、思想考核把工作有职责心，愿意吃苦耐劳，肯做、热爱保洁工作的人吸收到保洁服务社来。我们与保洁员签订用工合同，季度考核、年终总评。为了抓好内部管理，一是抓思想教育，转变观念，认真保洁。二是建立规章制度，把保洁员岗位职责，考核标准提出来，在会上透过认可。三是定人、岗位、定地段把负责地区，明确任务，职责到人。要求驾驶员务必安全行车，节油消耗，车辆整洁，遵守工作规范，按时操作。从目前运转二个多月，状况良好，运转正常，使分区环境卫生有了新的起点。

三、抓好检查，以点带面。

我们组织专人检查队伍，由张校长牵头、总务处组织、各学院负责人，坚持每周一次自查，每月一次评比打分，在检查中发现暴露垃圾，从严从快处理，对遗漏的死角及时安排人员到位，对乱张贴、乱涂画抓紧清除，如食堂后面垃圾的乱脏差，我们及时领导商量，拿出方案进行整治，进行清理。

一、加强力度抓宣传。利用召开会议传发宣传资料等各种形式大力宣传环境卫生，坚持环境卫生，人人有责，各自管好自我办公室生活垃圾，讲礼貌，讲卫生，不乱丢各类垃圾，持续良好生活环境。

二、认真实施抓建立。进一步深入示范街（道路）的建立工作，根据我学校的实际状况，我们对校园后方空地绿化整治工作，加紧在春季实施了绿化工程，经过一年的成长，现已经小成规模。

三、明确职责抓落实。建立管理网络制度，坚持一级抓一级。分管领导亲自抓，社会事业部具体抓，卫生干部专职抓，保洁人员认真做，各尽其职，各块卫生包干，管好、收集好自我区域、生活垃圾做到任务明确，职责到人。

四、经常检查抓整治。做到每月开一次例会，每月统一检查一次，每周自我检查一次，发现问题及时整改，并做好记录，对重点脏、乱、差死角进行集中整治，确保清洁卫生。

20xx年，我所的各项工作紧紧围绕创“省级卫生城市”的为重点工作，以“转变作风作表率，为民务实抓发展”为主基调，坚持“跨前一步、为民服务”的工作理念，不断完善机制，有序推进各项工作，实现了“容貌整洁、管理有序、环境美化”的市容环境建设和管理新目标。现将20xx年全年工作总结如下：

一、基本情况。

我所现有人员97人，其中正式工19人，临时工78人。日清扫面积约84万平方米，每天两大扫，专人保洁，日清运垃圾约50吨，网罩行车。

二、主要工作情况。

（一）水边镇清扫保洁接管。

根据《峡江县人民政府常委会议》（29）号记录摘要的会议精神，我所从20xx年1月1日全面接管了水边镇的环境卫生及水边镇环卫所原班人员，并扩大了清扫保洁范围及增加了垃圾清运力度。在接管以前水边镇环卫所只清扫了石阳路半条路，接管后，我所在人员不够及水边镇垃圾车报废的情况下，不等不靠，将石阳路未清扫部分、玉峡大道水边段、水边新村等实现了全面清扫，新增清扫保洁面积约5万平方米，清运垃圾车次从原来的每天1车提高到每天3至4车。我所的进入，改善了人居环境，得到了水边镇居民的普遍好评，赞不绝口。

（二）日常工作情况。

1、抓清扫改革，提高城市清扫保洁精细化。清扫实行改革，将清扫路面细化，路面清扫实行“定员、定岗、定任务”，分配到每名清扫工人，每名清洁工人负责一条路面清扫保洁，责任、任务明确，谁出现问题谁负责，谁的路面干净就奖励谁。彻底打破了以前“3人一组，5人一群”的旧体制，消灭了“窝工”现象、出现问题后的“连坐”现象。改革后，整体提高了职工的积极性，整体提高了管理的操作性，整体提高了城市清扫保洁的精细化。

2、用制度管事管人。每周五定期召开班子成员例会，及分析工作中存在的不足及改进办法，加强班子成员中的沟通和协调，提高凝聚力；认真落实长效管理机制，实行竞争上岗，对管理人员进行调整，落实责任制；加强长期机关效能工作，所办公室上、下班实行实名签到制，对前来办事的人员实行微笑服务，坚决杜绝“门难进、脸难看”的现象发生；加强财务管理，严格财经纪律，压缩非生产性开支，购买须经2个人的手，报销发票须经2个人以上签写属实，最后由财务领导签写同意报销。加强收费管理，督促各单位签订垃圾清运协议书，加大收缴清洁卫生费力度，增收节支，以保证日常运作。

环卫所年度考核个人总结简短篇十七

xx年过去了，在这一年里，我们认真地完成了上级领导交给的各项任务。做了以下工作：

我社区领导对环境卫生工作十分重视，把社区环境卫生的工作作为一项重要工作来抓。针对环境卫生工作的社区性、综合性、流动性、突出性、经常性等多种特点，结合社区的实际状况，因地制宜地以楼院为基础。建立了专职保洁系统，做到了每个楼院有一到两名保洁员，社区辖区内有两名专职保洁员，保证监督了垃圾的日常清运工作，成立有42人组成的志愿者服务队，保证了整个社区卫生清洁状况。

为了社区卫生工作在提高一步，我社区多次召开志愿者队伍及低保人员会议，多次由闫主任带头组织低保人员对社区环境卫生进行大的整治。由社区干部带领，分组包片地对社区内环境卫生进行地毯式的清理，对卫生死角、墙上楼道内张贴的小广告多次清除，共清理垃圾几十车，小广告几千块。

透过几次卫生环境大的整顿，社区环境有了明显的改观，基本做到了各楼院环境整洁，下水畅通。公厕内无蝇、蛹、无满溢，垃圾入桶，无乱搭乱建现象，受到了广大居民的好评。

为了搞好楼道内的卫生，持续楼道内清洁，我们招集了楼院长及单元长集中学习了有关治理卫生环境的宣传材料，让他们对各自的楼院、单院卫生进行检查监督，有需要社区出面解决的卫生问题及时向社区反应，便于我们工作，以免出现卫生方面的遗漏。

绿化方面，我社区建立健全了各项机构，制定绿化计划及目标，根据我们的计划及目标认真完成绿化、美化的日常养护管理，防止病虫害及人为方面的损害。

另外，我社区还开展了以灭蟑、灭鼠的除四害工作，今年发放蟑螂药40余包，鼠药5包。社区里蟑、鼠密度已按国家规定基本达标。

总之，环境卫生工作是一项重要工作，因为是和社区百姓生活密切相关的，我们必须会尽心尽职长抓不懈，在去年工作中还存在不足，我们会在今后的工作中总结经验，逐步完善环境卫生工作，给居民创造一个整洁、优美的生活环境。