2023年酒店求职个人简历(优秀9篇)

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酒店求职个人简历篇一

个人基本简历简历编号：更新日期：2010-01-31姓名：国籍：中国目前所在地：天津民族：汉族户口所在地：新疆身材：160cm65kg婚姻状况：未婚年龄：46岁培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：财务类：主管会计（俄语）、其它类：俄语进出口结算、其它类：会计工作年限：46职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：--3500希望工作地区：天津天津天津个人工作经历：公司名称：宝钢集团八钢公司哈萨克办事处（及境外公司akk）起止年月：-03～2009-09公司性质：国有企业所属行业：综合性工商企业担任职务：中方会计工作描述：负责境外进出口结算；对帐；资金管理（资金预算和费用结算，结汇）；akk境外公司的财务管理，主要配合当地会计管理境外公司（进出口单据的核对，应收帐的回收，资金的监控，仓库的帐实核对，每月翻译会计报表给国内领导）离职原因：自行解除合同公司名称：天津市机床厂花都销售部起止年月：-01～-05公司性质：国有企业所属行业：机械制造与设备担任职务：总会计工作描述：处理总帐,监控资金,时时盘点,报财税报表.离职原因：合同到期未续公司名称：天津市力宝饮料有限公司起止年月：-01～-12公司性质：私营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆担任职务：总会计工作描述：处理日常财务事项（制作凭证，明细帐，总帐），核算成本，制定出定了厂价格，编制财务报表报税。离职原因：自行解除合同公司名称：永恩集团天津公司起止年月：-07～-12公司性质：外商独资所属行业：鞋业/皮具/玩具担任职务：总会计工作描述：主要职责：处理总帐，汇总各专卖店销售凭证，与客户对帐，按时将报表通讯总部，报销售报表，税务报表，按月提交资金使用计划。离职原因：合同到期未续公司名称：祥旺集团旭胜纺织品有限公司起止年月：-01～1997-05公司性质：外商独资所属行业：鞋业/皮具/玩具担任职务：成本会计，管理会计工作描述：工作描述：成本会计：

酒店求职个人简历篇二

年龄：25岁民族：汉族。

工作经验：2年以上居住地：浙江台州路桥区。

身高：cm户口：浙江台州路桥区。

自我评价。

性格开朗，做事严谨细心，吃苦耐劳，对工作有责任心;。

在校曾获2次奖学金，在实习期间曾获“优秀实习生”称号;。

求职意向。

希望岗位：行政/人事类-其它相关职位。

寻求职位：后勤类，文员，人力助理，(销售后勤)。

希望工作地点：浙江台州椒江区浙江台州路桥区浙江台州温岭市。

期望工资：/月(可面议)到岗时间：随时到岗。

工作目标/发展方向。

希望能有更好的发展机会.

工作经历。

所属行业：其他(私营企业)。

担任岗位：行政/人事类/人事文员。

职位名称：人事文员。

职位描述：详细情况可面谈。

离职原因：个人因素。

所属行业：旅游业、酒店(私营企业)。

担任岗位：行政/人事类/其它相关职位。

职位名称：客房中心文员。

职位描述：主要以接听电话、转接电话、信息记录与传达、各部门之间相关信息交流处理、物品存放保管与处理、整理资料与分配等等。

所属行业：家具、家电、工艺品、玩具(私营企业)。

担任岗位：行政/人事类/人事助理。

职位名称：人事专员。

职位描述：人事、行政、验厂相关。

教育经历。

技能专长。

语言能力：英语：一般;。

计算机能力：全国计算机等级考试一级。

酒店求职个人简历篇三

三年以上工作经验|女|26岁(1987年6月16日)。

居住地：上海。

电话：139xxxxxxxx(手机)。

e-mail：500shu。

最近工作[1年8个月]。

公司：xx餐厅。

行业：快递/物流/运输酒店/餐饮/旅游。

职位：日本料理服务员。

最高学历。

学历：专科。

专业：动漫设计。

学校：xx大学。

自我评价。

对新鲜事物的接受能力强，能吃苦耐劳，思维敏捷跳跃，做事缜密。为人诚实守信，亲和力强，善于组织工作事宜使工作更加高效。工作态度良好,工作积极向上,遵纪守法,面带微笑,以最完美的形象面对每一位客人/朋友。

求职意向。

到岗时间：一个月之内。

工作性质：全职。

希望行业：快递/物流/运输酒店/餐饮/旅游。

目标地点：北京。

期望月薪：面议/月。

目标职能：日本料理服务员。

工作经验。

20xx/7—至今：xx餐厅[1年8个月]。

所属行业：快递/物流/运输酒店/餐饮/旅游。

餐饮部日本料理服务员。

1.精通日语，具有强烈的事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养。

2.熟悉本岗位职责和日常工作情况，做好餐厅卫生打扫，物品准备。

3.了解菜单，酒水知识，能够为宾客提供规范化，标准化服务。

4.做好餐厅工作的数据记录，服务中主动与宾客交谈，写好宾客档案。

20xx/6—20xx/6：xx连锁店[1年]。

所属行业：快递/物流/运输酒店/餐饮/旅游。

餐饮部服务员。

1.大二的寒假，在餐厅里当了服务员，服务至上，得到店长的赞许。

2.工作期间，接触了各种的消费人群，了解了不同消费人群的消费理念，增加了自己的人生阅历。

刻育经历。

20xx/9—20xx/6xx大学动漫设计专科。

证书。

20xx/6大学英语四级。

20xx/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。

酒店求职个人简历篇四

姓名：

性别：女。

出生日期：1986年1月29日

婚姻状况：已婚。

年龄：27岁。

民族：汉族。

身高：168cm。

最高学历：大专。

户籍：陕西省西安市。

毕业学校：长安大学。

计算机能力：精通。

目前所在地：陕西。

求职意向。

工作职位：宾馆饭店/餐饮旅游类各种岗位，人力资源总监，总经理助理。

希望工作地区：陕西等。

待遇要求：6000元/月可面议，要求提供住房。

最快到岗时间：随时到岗。

期望职位类型：全职工作。

个人总结。

自我评价。

有酒店实际管理经验，分别从事过担任过总经理办公室、行政办公室、人力资源办公室、保安部及餐饮等主要部门经理级以上职务，且在文案、行政、考核等模块及公关推展上皆达到一定的程度。任职期间均筹备过两个四星酒店、一个餐饮连锁及两个实业公司。一直是总经理的得力助手及搭档！

筹建经验的全程助理能为总经理分担各类工作压力。提供高效快捷的工作效率。具备ab型工作的完美追求感、执行力较强、酒店文案均属强项！

“在体现自我价值的同时，亦为酒店创造价值”期待您的面试。

工作经历：

20xx年至今：xx餐饮投资有限管理公司总经理助理。

20xx年~20xx年：xx大酒店(四星)总经理办公室人力资源部总监。

20xx年~20xx年：xx三星国际商务酒店总经理办公室。

行业期望：筹建型的酒店或企业为佳；酒楼餐饮韩资化妆品谢绝面谈！

主要业绩：

2、交叉销售关系网的建立及客户的维护思路清晰明朗；

联系方式。

联系电话：

电子邮箱：

酒店求职个人简历篇五

姓名：

性别：女。

民族：汉族。

年龄：24。

婚姻状况：未婚。

专业名称：酒店管理。

主修专业：管理类。

政治面貌：汉族。

毕业院校：漳州职业技术学院。

毕业时间：20xx年6月。

学历：大专电脑水平：一般。

工作经验：两年以上身高：153cm体重：53公斤。

求职意向。

期望从事职业：文员，人事，酒店，旅游。

期望薪水：面议。

期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职。

最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要。

教育/培训。

教育背景：

学校名称：漳州职业技术学院(20xx年9月-20xx年6月)。

专业名称：旅游管理学历：大专。

所在地：漳州证书：大学英语四级，普通话二级甲等。

专业描述：旅游管理，酒店管理方向。

培训经历：

工作经验。

公司名称：厦门华美达长升酒店(20xx年6月-20xx年10月)。

所属行业：旅游·酒店·餐饮服务公司性质：私营.民营企业。

公司规模：10人以下工作地点：厦门。

职位名称：预订文员。

工作描述：总机及预订。

公司名称：龙岩华美达龙州酒店(20xx年12月-20xx年3月)。

所属行业：旅游·酒店·餐饮服务公司性质：私营.民营企业。

公司规模：50～200人工作地点：龙岩。

职位名称：文员及领班。

工作描述：房务中心文员及楼层领班。

自我评价。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

酒店求职个人简历篇六

您好！当您翻开这一页的时候，您已经为我打开了通往机遇与成功的第一扇大门。非常感谢您百忙之中抽空阅读我的自荐信，并且庆幸自身能参加贵酒店的这次应聘。

首先，允许我做一自我介绍，我叫xx，今年18岁，来自被誉为塞上江南的宁夏。我的兴趣与特长有：喜爱文体活动、热爱自然科学；喜欢阅读一些关于科学和社会实践类的书籍，想从书籍中不断提高自身的科学文化知识，来提高自身的内涵修养，为以后做事打好基础。无论是给个人还是酒店都会创造应有的价值，我不仅要靠自身所学的东西去干一番事业，而且还要脚踏实地的从每个细节做起，要用勤劳的双手成就我明日的梦想。

在校工作经历：在校军训时，曾担任四连副连长职务，并取得优秀学员称号，而且多次担任班长等班干部职务。曾参加20xx年西安市中等职业学校技能大赛，并取得优异成绩。在课余时间在各种私营小餐馆打工，学会了与人沟通交流，增加了生活经历！

自我评价(我的人生格言：微笑面对每一天)。

我乐观热情，爱好旅游，精力充沛，认真自信是我最大的性格特点，我愿意从基层做起，不断积累经验，提高专业技能，成为一个真正的酒店人！

在您即将读完这份自荐信之际，有几句话想对您说：我是一个来自大西北的小伙，黄土地给了我强健的体魂，铸就出我的吃苦耐劳与坚毅不拔的精神。多年来所受的教育与锻炼也使我能够适应这个飞速发展的社会，衰心希望毕业后能为贵酒店效力，为贵酒店的事业发展贡献我的才智。不必在乎我曾取得什么，请关注我的未来！

此致

敬礼

自荐人：xxx。

酒店求职个人简历篇七

民族：汉目前所在地：江西南昌。

年龄：21户口所在地：江西南昌。

婚姻状况：未婚。

求职意向及工作经历。

应聘职位：酒店|餐饮|旅游|娱乐、人力资源类、

人才类型：全职职称：

工作年限：0可到职日期：随时

求职类型：全职希望工作地区：广东上海香港特别行政区。

个人工作经历：

高中暑假于彭泽县小天使幼儿园兼职，当过大班及中班老师。

高三暑假于杭州市物美连锁超市当服务生。

在江苏省会议中心实习期间当过江苏省奥体中心礼仪，江苏省省政府大会颁奖礼仪，xx年残奥会礼仪(江苏省)。

实习：

大一暑假于南昌航空大学卧龙苑见习。

大二假期于江西省现代永生宾馆(四星级)前厅部见习。

大三期间7月---12月在江苏省会议中心(钟山宾馆)实习。

大三寒假期间在南昌朋湾商务会馆当迎宾。

离职原因是未毕业需返校。

教育背景。

毕业院校：南昌航空大学。

最高学历：大专毕业日期：xx-7

所学专业一：管理类所学专业二：

受教育培训经历：

xx年9月——xx年7月：南昌航空大学国际教育学院酒店管理专业。

xx年9月——xx年7月：江西省彭泽县第二中学。

1999年9月——xx年7月：江西省和团中学。

1994年9月——1999年7月：江西省和团中心完小。

大学主修专业课程：

一次性通过国家英语四级、六级(成绩未出)。

日语初级水平，计算机一级。

语言能力。

外语：英语外语水平：四级。

国语水平：精通粤语水平：一般。

工作能力及其他专长。

英语基本技能：具备一定的`听说读写能力，阅读能力、翻译较强。

标准测试：一次性通过国家英语四级、六级(成绩未出)。

酒店求职个人简历篇八

年龄：30。

籍贯：广州。

国籍：中国。

婚否：未婚。

民族：汉族。

身高：170cm。

体重：60kg。

简历求职意向。

求职职位：商务经理/企业管理/管理顾问/物业管理经理/主管：

工作经验/年：5专业职称：中级。

工作类型：均可就职时间：一个星期。

期望薪资：3500--5000求职地区：广州,深圳,珠海。

工作履历。

广州市海珠区xx有限公司。

公司性质：私营企业。

所属行业：服务业。

担任职位：经理。

工作描述：工作范围主要做批发零售，培训新人同带领团队开发新的客户。主要的职责是统计经理、营业员业绩、佣金等数据，处理公司的财务、行政、人事等事务，服务前线人员的工作。负责市场开发、培训员工和后勤工作!

离职原因：求发展。

广州市xxx旅行社。

公司性质：

所属行业：

担任职位：销售主管。

工作描述：开拓市场，发掘大型客户，销售旅游套餐,和公司型客户建立长期合作伙伴。包括旅游策划、计调、导游、业务!

离职原因：求发展。

广州市xxx专卖店。

公司性质：私营企业所属行业：服务业。

担任职位：驻店助理。

工作描述：主要负责管理及培训同日常业务运作和跟进。

离职原因：求发展。

广州市xxx快餐店。

公司性质：中外合资所属行业：服务业。

担任职位：训练员。

工作描述：训练员工,管理店内的员工工作。

离职原因：求发展。

毕业学校：广州大学。

最高学历：大专。

获得学位:酒店管理。

所学专业：酒店管理。

第二专业：酒店管理。

起始年月/终止年月/学校(机构)/所学专业/获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语良好粤语水平：精通。

第二外语：无国语水平：精通。

简历自我评价。

本人有8年工作经验，英语四级，熟悉办公软件，iwork'09，photoshop，coildraw!形象端庄大方得体，工作认真负责,吃苦耐劳，能够较好与客人交流!有丰富的客源资源，拥有10多个4a级客户!能为贵公司拓展业务和培训、管理人事!本人大专学历，管理类专业，三年以上中型企业行政人事管理经验，熟悉工作分析，对员工激励及企业培训有深刻认识，有相关团队建设及企业文化建设经验，具备良好的组织协调和沟通能力、监控能力、对外公关能力。

酒店求职个人简历篇九

学历(学位)：大专。

专业：酒店管理。

联系电话：xxx。

手机：xxx。

教育背景。

毕业院校：

工作经历。

20xx年10月—20xx年03月：xxxx酒店客房部经理工作职责。

1、负责落实总经理安排的一切工作。

2、计划组织、指挥、控制及协调所有管家部各项事宜。

3、编写各级员工岗位职责，工作程序。

4、控制部门内各项费用开支及成本。

5、负责整个酒店范围处于最佳的清洁状态。

6、不断对员工进行思想、道德、技能的培训使其成为合格的员工。

7、负责评核员工工作表现及态度。

自我评价。

1.本人热情但不乏稳重，具有亲和力和良好的沟通能力，善于交际，能妥善处理人际关系。

2.吃苦耐劳，具有极强的学习能力。能独立处理问题，有很强的适应能力及良好的团队协作精神。本人性格温和、谦虚、自律、自信。