2023年大学生毕业求职心得体会(大全15篇)

心得体会是思考和总结的过程，可以帮助我们对自己的学习和成长进行规划和调整。写心得体会时，要注意小结和总结，让读者能够一目了然地获取文章的核心观点和结论。想要写一份好的心得体会，不妨看看以下这些范文，或许能够给你带来一些灵感和写作技巧。

大学生毕业求职心得体会篇一

毕业季到来，大学生们即将踏入社会，不少人开始着手准备拥有自己的第一份职业。汲取经验、沉淀思考，提升自己的职业技能，及早规划职业生涯，成为卡位这次人生转折的关键。

第二段：选择与准备。

对于毕业生而言，选择公司和职业方向非常重要。在选择之前，可以调查了解自己擅长和感兴趣的领域，结合对应的公司和岗位信息，确定就业的个人目标和发展路线。同时要多关注公司的招聘政策，合理安排求职时间，便于在一定时间内争取到更多的招聘机会。另外，对于申请职位，要熟悉不同行业和职位的工作内容、培训机会以及发展前景等信息。在笔试和面试前，多了解一些公司的背景信息、面试官的人际交往技巧，提前准备好对应问题的应答模式。这些都能够为求职者未来的发展打下基础。

第三段：自我推销。

在求职过程中，自我推销是一种重要的能力阐述个人价值和素质。在简历中应重点突出学习和工作经历，解释自己的特长及相关技能。尽量让招聘者对职位要求及个人经验进行精准触达与匹配。同时，个人简历应具备极好的视觉效果和自成一体的风格，使自己的简历脱颖而出。在面试过程中，可以在几个方面进行增值，如回答问题的充分性、准确性和有效性，加强自信心和气场表现等等。对于自我推销的心得，值得个人在实践中不断提高。

第四段：自我管理与修炼。

对于求职者而言，自我芝麻分的管理和修炼，表征了求职者的职业上涨潜力、工作价值、信用体系及自我管理技能。只有在自我管理时间紧凑、行为细节管理中精益求精后，才能规避各种“套路”和“陷阱”。自我修炼的闲暇之余，可以加强专业技术论文、个人综合能力和人际交往沟通力。同时，树立自己的行业态度和团队精神，在队内和公司中获得多元化的支持和认可，开启职业生涯的新篇章。

第五段：展望未来。

求职心得体会并不是最终目标，而是职业成长和未来发展的重要节点。在未来的职业道路上，需要保持对个人职业业绩的把握和动态监控。利用多元化职业资源，打造细节管理、行业认可、行业发展和校友网络资源等营销渠道，不断推动个人价值的提升。同时也需要打造自己的职业品牌形象，让更多的的雇主和潜在客户记住自己，给自己的职业发展带来新的机会和方向。

结语。

对于即将迈出校门的大学生而言，毕业求职是人生的重要阶段。通过对职业发展的思考，提前谋划职业路线，进行自我推销和管控，和树立自己的“品牌”，可以为后续的职业成长奠定良好的基础和推动。希望大家在未来的职场中，继续保持这种成就。

大学生毕业求职心得体会篇二

一、引言（200字）。

毕业求职是每个大学生面临的重要环节，也是他们进入社会、实现自我价值的第一步。在这个过程中，我也获得了宝贵的经验和一些心得体会。毕业求职并不容易，但只要我们积极主动、总结经验，并不断提升自己，就能够找到适合自己的岗位，展现自己的才华和价值。

二、提前做好准备（200字）。

在毕业季即将来临之际，我就开始积极准备求职。首先，我查阅了大量的求职指南和面试技巧，并学习了如何撰写一份出色的简历和求职信。接着，我利用网络资源和学校的招聘会，积极寻找适合自己的职位，收集相关资料并备战模拟面试。此外，我还参加了一些职业培训，提升个人技能和综合素质。这些准备工作为我后续的求职之路打下了良好的基础。

三、灵活应对面试情况（300字）。

在求职过程中，面试是必不可少的环节。面试是企业了解求职者综合素质和潜力的机会，同时也是求职者展示自己的平台。在面试中，我学会了灵活应对不同的面试情况。首先，我在面试前尽可能多地了解企业和岗位的背景信息，有效地回答一些与此相关的问题。其次，我在面试中充分展示自己的才华和实力，用具体的例子和结果来支撑自己的说法。另外，我经常向面试官提问，体现出对企业和岗位的重视和思考。通过这些应对策略，我成功地通过了多个面试。

四、持续不断地学习和成长（300字）。

毕业并不代表着学习的终结，相反，它更是学习和成长的新起点。在求职过程中，我意识到持续学习和不断提升自己的重要性。我利用业余时间参加行业研讨会、培训课程，并自主学习和掌握新的专业知识和技能。与此同时，我积极接触不同的工作和项目，不断拓宽自己的视野和能力。通过持续学习和成长，我不仅能够更好地适应和应对工作环境，还能够不断提升自己的竞争力和发展前景。

五、总结与展望（200字）。

毕业求职是一次具有挑战性和意义重大的过程。通过这次经历，我不仅学到了很多求职和面试的技巧，更懂得了积极认真地准备和不断学习的重要性。然而，对于我个人而言，这只是人生的一个起点，我依然需要不断努力，继续在这个职业道路上成长和进步。我相信，只要我保持对工作的热情和追求卓越的态度，就能够超越自己、实现自己的理想和目标。

总结：做好求职的准备工作，灵活应对面试情况，不断学习和成长，这些都是毕业求职的关键要素。通过这些努力和实践，我们能够在竞争激烈的职场中找到适合自己的位置，实现个人价值和职业目标。不论是面临毕业求职还是工作中的挑战，持续学习和成长都是我们前进的动力和保障。让我们以积极的姿态，不断探索和进取，迎接未来的挑战。

大学生毕业求职心得体会篇三

随着每年的高校毕业季的到来，毕业生们都开始面临着求职的压力。如今，竞争激烈的就业市场迫使大多数毕业生们开始考虑如何才能在求职中脱颖而出，一步步走向自己理想的职业目标。在我即将毕业的这个时刻，我在求职过程中不断总结，以此写下我的毕业求职心得体会，希望对同样面临着毕业求职的同学们有所帮助。

第一段：认真准备才能出好的成果。

在准备求职时，充分的准备和策划是非常重要的。首先，我们必须要对自己进行深入的剖析，了解自己的优点、缺点和未来的职业规划。其次，了解自己想要的工作类型，对未来的职业规划有一个明确的目标，有针对性地去寻找自己合适的工作岗位，并为自己的求职面试做好充分的准备。在这一阶段，我们需要关注自己的简历、面试技巧等方面。通过重视有关求职的一些培训课程，比如如何制作一份好的简历和提高自己的交际能力，以及参与社团实践和学术活动等，我们可以充分准备自己，避免在求职过程中面临不必要的挫折。

第二段：大量投递简历就能获得好工作吗？

当我们准备好了简历，有了充分的准备和信心时，我们就可以进行简历投递。但请注意，投递简历并不意味着简历获得正式面试机会。主管部门经常会收到大量的简历，但可能只有一个职位，因此我们需要三思而后行，不要过度自信。我们还要注意试着多应聘几个不同类型的工作，同时尽力去了解有关职位的详细信息。只有充分的参与和了解，我们才可能获得比别人更好的工作机会。同时，阴差阳错的得到的一个面试邀请也并不意味着一定能够获得职位，所以我们必须始终保持一颗平常心，谦虚处事，努力表现自己。

第三段：沟通嘴巴比实力更重要。

在面试中，我们需要充分展现自己的能力和特点，但是，更重要的是能够与面试官和其他面试者进行良好的专业沟通。在面试中，我们应该表现出谦虚、真诚，并正确的理解面试官的问题和观点。面试不只是考察我们的能力和态度，同样也是一种互动交流，对沟通交流能力提出了更高的要求。无论是语言表达、面容神态或面试闲聊，我们都要表现出自信、积极、开诚以对的态度，这样才是获得工作机会和更进一步养成沟通交流能力的有效途径。

第四段：宁缺勿滥，择业要明确。

在求职过程中，我们还必须明确自己的职业规划，因为不是所有的职位和公司都适合我们，可能某些公司和岗位反而会让我们长期陷入不适的情况，令我们犹豫选择。因此，我们应该仔细选择寻找适合自己的岗位和公司，避免占用浪费我们宝贵的时间和精力。同时，我们也应该明确我们的职业规划，为自己的职业发展做好规划，并根据规划有目的地寻找合适的工作。

第五段：永远对自己有信心。

在毕业找工作的时候，不要放弃自己，更不要感到绝望或沮丧，而是要坚持不懈、有思想准备。对于工作的选择，前途的镜头、部门的选择等都需要自己综合因素考虑。不管怎样，不要失去信念，要始终相信自己有能力成功地找到工作并成为一个无论生活还是职业上都是成功的人。

结语：

总之，在我的心里，求职的道路是漫长而艰辛的，但它也是充满挑战和机遇的。通过不断的总结经验，在多方面的策划和准备后，相信自己会有一个美好的未来。我相信，有志于求职的大学生们，只要我们”准备充分、勇往直前”，按照职业规划的大方向，一步步寻找属于自己的工作机会，我们一定可以在毕业求职的道路上获得成功。

大学生毕业求职心得体会篇四

韩钦：“努力、再努力，将离我们越来越近。”

家住宁夏石嘴山市的韩钦2001年8月17日和另外14个人一起被市劳动就业局组织劳务输出到深圳。刚走出家门，由于缝纫技术不过关，许多服装厂的活做不了，最后一起到一家伞厂做学徒。因为试用期工资较低，大家情绪很不稳定，无心学技术，想换厂挣大钱，仅在这家伞厂干了15天便集体辞工。可由于没掌握技术，没有企业愿意要，此时想回原来的伞厂也已不可能。这是大家是到深圳后的第一次败仗。后来，由于韩钦在宁夏干过电镀工作，有一定的技术，便去参加招聘会，被一家线路板厂录用。半年后，韩钦主动辞掉这份工作应聘到一家电子厂，被安排做生产助理，从此实现了他在深圳做白领的梦。回首一年多打工生活，韩钦说他有好几次曾因为太艰辛产生过想回家的念头，与他同来深圳的几个人就因为怕吃苦回去了。但韩钦终于坚持了下来，他说这要靠努力。“在这里我不仅实现了就业，更重要的是我学到了很多东西。在外面打工的道路的确艰辛，但也充满希望，有志者事竟成，努力、再努力，将离我们越来越近。”

田宝玲：“天道酬勤，付出就会有收获。”

家住石嘴山市石炭井的田宝玲1992年电大财会班毕业后一直为找工作的事犯愁。最初几年，她做过会计、小饭馆服务员、售货员，甚至摆小摊、卖过几天小吃。田宝玲终于决定走出家门闯世界。1995年春节过后，她踏上了南下深圳的列车。

初到深圳，14天后找到了第一份月薪640元的统计文员工作。在这里干了四个月，她辞职去一家国营单位应聘，被选中做会计。初学做会计，每周平均挨训三次，那时的她经常被训得躲在卫生间哭鼻子。有一次，“受不了窝囊气”的她竟把账本一推要辞职。一年后，当她在新的岗位上履职时才终于弄明白那时财务训她并没有错。1998年，田宝玲应聘到一家大企业中工作。她的月薪最高达到1500港元。之后，她几次跳槽，现在东莞一家公司做会计，并有了一个属于自己的家，丈夫也从宁夏到了东莞落户。

毕业后的10年间，田宝玲坚持走自己选择的打工之路。她的理念是，“天道酬勤，只要付出，就会有收获。”

李颖涛：“下岗并不一定是坏事，它也许给了你一次自己的机会。”

1997年，仅工作了一年的李颖涛下岗了。下岗后，他只身去海口闯荡，当过教师、搞过推销、做过保安。但他后来又回到了生于斯长于斯的石嘴山。他想在家乡这块土地上大干一场。根据对市场的调查，他选定搞养殖业——养鸡。在城郊租了一块场地，购买了500只鸡娃娃，像抚育一样，李颖涛精心喂养着这些小鸡。然而，一场鸡瘟几乎令他鸡场里的鸡全军覆没，一下子赔了3万多元。当时许多人好心人都劝他别干了，家人见他太辛苦，又没有收获，也劝他。亲人的劝说，的，令处于十字路口的李颖涛徘徊。他想过，想过退缩，但他不甘心“逃亡”。他拿出拼搏的勇气，扩大养殖场规模，在市下岗职工再就业贷款担保中心的担保下贷款3万元建起一座占地1000多平方米的养殖场，并购买了3000只鸡苗。这一次他注重提高养殖的科技含量，加强了防疫。功夫不负有心人，他终于了。两年多来，李颖涛所饲养的出栏肉鸡2。5万只，小公鸡3万只，猪400多头，盈利7万元。一个下岗后曾为生活感到焦躁不安的李颖涛，现如今对自己的经历感到自豪。他说，“其实下岗并不一定是坏事，它也许给了你一次自己的机会。

大学生毕业求职心得体会篇五

尊敬的领导：

你好!

首先请允许我向你致以真诚的问候和良好的祝愿!非常谢谢你在百忙之中审阅我的求职材料。贵公司优秀的企业文化和良好的企业发展前景深深吸引着我这名刚刚毕业的大学生，很高兴能为你介绍一下自己的情况，我深信我的知识与能力不会让你失望。

艰辛的生活铸就了我淳朴、诚实的性格，培养了我不怕困难挫折、不服输的奋斗精神，我深知学习机会的来之不易，故非常珍惜匆匆而过的大学四年。一路的艰辛与欢笑，用自己的勤奋和踏实，凭自己的毅力和汗水，充实自己。学习掌握了坚实的过程装备与控制工程专业知识，系统地学习了过程设备的设计、过程设备的生产制造与检测、过程设备的自动化控制技术，并且掌握了一定的机械学科的设计基础以及材料的工艺选择，同时还学习了与化工工艺过程有关的一些工艺专业知识。在掌握了扎实的专业理论知识之余，并通过校内的金工实习掌握了基本的车工、钳工、焊工、锻工等方面的技能，也曾通过实习实践着实的锻炼了将理论知识向实践转化的实际操作能力。

在牢固掌握本专业的基础知识的上，我特别注重英语、计算机知识的学习。目前，我已熟练掌握使用word、eexcel、数据库等办公软件，同时能熟练地利用cad制图软件进行工程绘图。英语能力上，能够进行基本的听说读写。利用课余时间，我还多次参加各种文体活动，丰富自己的.社交生活;曾担任班上的文艺委员一职时，与同学班委们的工作交流，提升了自己的沟通能力;暑假期间也曾多次到深圳打暑假工，课余空闲时间还做个二手手机的销售，很大程度上增强了自己的交际能力以及扩大了自身的知识面。

我会刻苦努力，用自己的实际行动诠释我说的一切。“宽以待人、洁身自好”是我的处世原则;“精益求精、勇于进取”是我的精神信念;“兢兢业业、不断创新”是我的工作方式。“良禽择木而栖，贤臣择主而事。”我慎重选择贵公司，热切希望能成为贵公司的一员。也许我不是最好的，但我绝对是最合适、最努力的!若为惠纳，我将尽心竭力，与贵公司同呼吸，共命运，共同创造辉煌而美好的明天!希望贵公司给我一次参加面试的机会，我在此静候佳音。谢谢。

祝贵公司的事业蒸蒸日上明天更辉煌!

此致

敬礼！

求职人：xxx。

20xx年xx月xx日。

大学生毕业求职心得体会篇六

在毕业季，我们都十分迫切地想要找到一份好的工作。然而，找到一份称心如意的工作不是一件容易的事情，需要我们做好充分的准备和应对。在我自己的求职过程中，我也积累了一些心得体会，与大家分享。

第一段：提前技能储备。

在大学的学习过程中，虽然我们学习了很多理论知识，但在实际应用中，往往需要进一步加强技能储备。因此，建议大家在大学生活的最后一年，认真思考自己职业方向，并要求自己能够掌握相关职业必要的技能。比如，一个学生如果想要涉足市场营销领域，那么可以选择去实习，深入了解市场营销的流程和方法，了解实际应用效果。

第二段：精心准备简历。

简历是我们求职的第一步，同时也是对自己的一个全面展示。我们应该强调自己的优点和实际经验，避免夸大其词和虚构。在准备简历的过程中，我们应该充分反思自己的能力和经历，如何让简历更好地突出自己的特点，是本次求职成功的重要关键。

第三段：做好面试准备。

面试是求职过程中最重要的环节，也是最直接与招聘者沟通的机会。因此我们需要准备好应对不同面试官种类的技巧，针对不同的问题给出有力的答案，并展示自己的个人品质和优点。在面试前，会议自己的项目经验和能够提供的贡献都是很重要的。

第四段：态度决定成败。

在求职的过程中，态度很重要。受打击和失望时，我们很容易陷入沮丧，拿到negative的反馈时，也会很容易失去动力和求职的信心。然而，我们要知道，谁没有经历过挫折呢？在这个过程中认真反思自己的问题和不足，我们会成为更好的自己。因此，在求职的过程中，决不要放弃，微笑而坚定地和自己的理想Job去做前进！

第五段：注重人脉关系。

在求职的过程中，我们不仅要整理自己的技能和经历，还要保持一个开放和积极的心态面对各种机会，尤其是人脉和行业活动。维护好现有的人际关系，不断拓展自己的人际圈，可以使我们更加容易和雇主建立联系，并向他们传达我们的价值观和专业能力。此外，不断参加行业论坛和相关的知识分享，不断钻研自己专业领域的最新动态，也是提升自己的关键。在日常工作中，勇敢尝试，创新，也要努力打造眼缘和留下好印象。

总体来看，在求职的过程中，我们需要慎重准备、反思自己的素质与技能，并按照规划创造机会，保持良好人脉关系。通过多方努力，一定会找到适合自己的工作，同样也会遇见最合适的雇主。关键是要坚持，永不妥协。

大学生毕业求职心得体会篇七

分析：这两个问题的其实并不在于你是否能认真地看待自己的长处，也不在于你是否能正确认识自己的弱点。记住，你的回答不仅是向主考官说明你的优势和劣势，也能在总体上表现你的观和对自身的看法。如果你能通过简单讲述一个故事来加以说明，那么能给主考官更深刻的印象。但可能的危险就是主考官可能围绕你的故事展开问答，所以事先需要有所准备。

正确回答：我我最大的优点是分析能力和洞察力比较强，比如说某某事件中我是怎么处理的，从而获得什么成效。我最大的缺点是，对不积极进取做事情拖拉的人，可能缺乏足够的耐心。我我的在某些方面的才能可以帮助企业更快地实现目标，而且有时候，我处理复杂问题的能力和感染力也能影响我的同事。

评论：这个回答做到了“一箭三雕”。首先，它确实表明了求职者的优点。其次，它所表达的缺点实际上很容易被理解为优点。最后，它指出了求职者的优缺点对企业和其他员工的帮助。当然这只是一个举例，每个人可以结合自己情况，适当展开。

问题2：你在找工作时最看重的是什么？为什么？

分析：这是个开放式问题，主考官想了解你的关注重点，通过这个关注点又可以反映出你的理性思考能力。一定要表明自己对未来工作的看法，说明哪些方面能给自己带来最大程度的，这是回答这个问题的关键，但是回答这个问题的方法也同样重要。

正确回答：我希望找到的工作能发挥我的长处，比如……（说出具体技能）我认为还有一件事情也很重要，那就是我在个人职业发展与企业目标联系在一起，并随企业的自己可以接受更多挑战，让我超越自己目前的技能水平，实现个人和企业双赢。

评论：尽管回答相当简洁，但实现了三个目的：突出了求职者的技能；表明了求职者明白个人与企业的关系；同时也说明求职者理解变化与发展的重要性。

问题3：你怎样做出自己的职业选择？

正确回答：在上四年级的时候（或者说经过几次职业经历后），通过对个人自我分析和评估，以及结合职业信息的探索，我决定集中精力在某一领域谋求发展。尽管我是学__专业的，虽然刚开始我不知道自己最终会从事哪一行业的工作。我花了一定的考虑自己的目标，想清楚了自己擅长做的事情以及想从工作中得到的东西，最后我得出了一个坚定的结论，那就是这个行业是最适合我的。

评论：这种回答表明，求职者认真地做过一些，缩小了自己的关注点，而且也认准了前进的方向。这种回答还表明，求职者理解个人职业规划的重要性，并且有能力做出认真的个人决策。

问题4：你在五年内的个人目标和职业目标分别是什么？

分析：这个问题是用来了解你的能力的，通过这个问题，主考官同时还可以知道你的目标是否符合企业对员工的职业生涯规划。

正确回答：从现在起的五年之内，我希望能够在一个很好的职位上沉淀几年，而且最好有一次晋升，然后就期待着下一步。不管是向上晋升，或者是横向调动，对我个人来说，我希望自己在管理水平或专业技能上有更大的进步，为企业创造更多效益，我希望能找到一家愿意做相互投入的企业一段。

评论：这个问题没有回答得过分具体（那样可能会产生漏洞），而且它表明你有雄心，并且思考过在企业中的方式。通过表达横向调动和向上提升的愿望，表明你是一个有灵活性的人。最好能结合事先了解的一些企业文化来有针对性的回答和企业一致的目标。

问题5你打算继续深造吗？

分析：这个问题可以用来衡量你的雄心，也可以判断企业对你的重视程度是否会影响你对自己未来的重视程度。

正确回答：作为一名生或职业人士，我学到了很多知识和积累了很多工作经验。如果有合适的机会，我当然会考虑继续深造。但是，我会认真考虑这件事情，我觉得很多人回学校学习是很盲目的。如果我发现自己所做的工作确实有并且是我热爱的愿意付出，而且也需要获得更多的才能在这一领域做得出色，我当然会毫不犹豫地去学习。

评论：这种回答显示了求职者的雄心、热情以及动力，也表明求职者具有与众不同的头脑，而且对重大职业决策非常认真。

问题6你如何处理上下级关系？

分析：：通过这个问题可以了解求职者的方式和人际协调能力，这是每个求职者未来可能遇到的问题。通过对这一问题的回答，求职者可以展示自己在复杂领域工作的技能水平。

正确回答：我认为，能在企业各个层面上清楚地进行交流，这对企业的生存至关重要。从上下级关系来说，我认为最重要的是应该意识到每个人以及每种关系都是不同的，求同存异，既然是上下级，我们应该有共同的组织目标，只要大家都是在为企业做出，才能协同发展，我自己有处理后这种关系的能力。虽然也可能会发生冲突，但我一般会注意寻找冲突的根源，而不是互相攻击。我发现这种方法非常有效，它可以使我同任何人都维持一种相互尊重的关系。对我来说最好的方式就是始终不带任何成见地来对待这种关系的发展。

评论：这种回答表明，求职者理解人际关系的复杂性以及多样性。求职者明确地表达了高效技能的重要性，同时也显示了自己在这方面的，求职者的是稳定的，而且具有很高的人际协调能力。通过将问题和人格区别开来，求职者表明了自己在过去曾经顺利解决过人际关系问题，而且过去在人际关系方面也很。

问题7：在高薪、表彰和晋升之间，你认为哪种形式最有？

分析：注意这是一个比较陷阱。如果你顺着提问者的思路回答，那你就必败无疑。如果你选择金钱优于晋升，那就会被看成世俗和短见；相反，如果你认为金钱不重要，那你就会因为对金钱表现出的冷漠而被看作虚伪。

正确回答：对我来说，这些东西都是紧密联系、不可分离的。尽管我对金钱并不着迷，但我认为，随着、晋升以及表彰的出现，它们一定也会给我带来更多的金钱回报。

评论这种回答是诚实的，而且也不世俗。它反映了求职者的抱负，也反映了求职者对自己未来的合理推测。如果回答金钱对我来说并没有那么重要，那为什么求职者还想在企业界找工作呢？要知道企业在本质上都是利润至上的。对金钱不感兴趣的人可能不会选择到重视金钱的行业工作。

问题8当你确信自己是正确的，但别人却不赞同你时，你会怎样做？

分析：这个问题可以反映求职者是否能够恰当处理反对观点、是否能够承受额外，还可以显示求职者处理冲突的能力和程度。

正确回答：首先，我会确保有足够的信息来支持自己。一旦我确信自己的观点是正确的，我就会密切关注反对者的具体反对理由。我将从他们的角度看待和分析问题，并以此说服他们，我我们可以最终有比较好的结果。

评论：这种说法实现了几个目的。它表明求职者可以从解决问题的角度，用一种双赢的解决冲突；也表明，如果可以真正解决问题，那么求职者能够敞开胸怀接受；它还表明，求职者会采取一种合作的方式来解决困难问题。

问题9：当时为什么要选择这个企业？又为什么现在要离开？

分析：这个问题可以反映求职者在追求什么，对于离职和选择是否理性，或者说是否有欠考虑，主考官也想知道你选择和离开的主客观理由是什么，了解你是如何对原单位进行评价的。如果是同行业的企业，主考官对你的原单位可能有所了解情况，看你是如何分析和判断的，也考察你的能力。另外还会考察跳槽者对新公司能否忠诚，而这种忠诚的往往能从应聘者对原单位的评价中侧面地反映出来。

正确回答：我当时选择原单位是考虑到自己的基础和发展潜力以及与岗位的匹配要求与原单位相适应程度的比较好，而且自己通过这段的工作也积累了丰富的经验，同事关系也处的非常好，总的来说得到很多收益。不过由于目前的组织环境和个人职业发展有了一些不匹配，短期内无法得到改善，所以我只能去寻找一个更能让我充分发挥能力和知识经验的发展空间。

评论：既肯定了原单位从而说明了自己当时的选择是正确的，也从主观和客观方面分析了离开的理由，提升了自己的形象。

问题10你对公司有什么问题要问的？

分析：主考官通常都会给求职者一些来对公司提些问题，目的在于考察你对公司的关注程度和求职意向是否真切。此时千万不要说我没什么问题，那无异于向他表明你对他们公司没什么兴趣，或者说事先对公司了解不多，无法提出相关的问题。

正确回答：我来我们公司面试之前已经通过一些途径对公司有了一些了解，只是有些还不是特别清楚，比如说员工发展机会、工作挑战、职业生涯路径是怎样的，企业文化中除了创新和精神外，还看重什么？如果我能有幸入职的话，部门和同事是怎么样的，具体的工作职责将有哪些，我好事先做好准备。

评论：该回答显得比较，而且利用”我们公司”的语言拉近了和主考官的距离，并且关注的是发展和部门情况以及大的组织环境问题，点和面都有涉及到，体现到了自己对进入该组织有强烈的兴趣，并且已经做好了准备，你说公司不用你还用谁。至于公司能给新员工提供了什么机会，这实在不是最好的问题，不能把它当作重点问题来提出。假如你在面试前做了很好的相关研究分析，不妨就公司发展战略问一个微观、具体问题，但不能一无所知地问，而是要在了解的基础上进行深入探讨。

大学生毕业求职心得体会篇八

尊敬的领导：

您好，我叫xx，是一名物流管理专业的应届毕业生，感谢您在百忙之中抽空阅读我的求职信，我求职是贵公司报关文员一职。

作为一名应届毕业生，即将要踏入社会了，我在大学读的是物流管理专业。而您一定会好奇，为什么我会选择报关文员这个职位呢。情况是这样的，因为我之前在xx公司也担任过报关文员这一职位，熟悉了作为一名报关文员的相关工作，例如：了解海关的相关外汇管理制度、报税制度等。于是自己就报名考到了报关员资格证，所以我选择了这一职业，希望在这个行业中继续发展下去。

而对于我，我是一个工作独立性较强、学习能力比较强的人。就好像我之前没有接触过报关文员的相关职位的，我利用半年的时间把报关员证考了下来，当然中间的过程有很多的辛酸，结果我凭借自己这半年来的努力通过了这个报关员资格证的考试。

最后，感谢经理对我的关注，希望经理可以给我一次在贵公司任职的机会。祝您身体健康，工作愉快。

此致

敬礼！

求职人：xxx。

20xx年xx月xx日。

大学生毕业求职心得体会篇九

一、介绍毕业求职的重要性（200字）。

毕业求职是每个大学生都要经历的重要阶段，它标志着我们从校园走向社会，开始真正地为自己的未来奋斗。在这个竞争激烈的求职市场上，我们必须有明确的目标和良好的准备，才能脱颖而出，获得理想的工作机会。毕业求职不仅是展示自己知识和能力的机会，也是测试我们自信和坚持的时刻。因此，我们应该重视毕业求职的重要性，在这个过程中积累经验，不断成长。

二、制定明确的求职目标（200字）。

在毕业求职前，我们应该制定明确的求职目标。这样的目标不仅可以指导我们选择适合自己的职位和行业，还能激励我们努力提升自己的能力和知识。我们应该根据自己的专业和兴趣，考虑未来的职业规划，并设定长期和短期的目标。同时，我们也要了解目标行业的情况和趋势，以及具体职位的要求，做好充分的准备，增加成功的几率。

三、积极参加实习和社会实践（250字）。

在毕业求职时，积极参加实习和社会实践是非常重要的。通过实际工作经验的积累，可以使我们更好地了解职业发展的方向，提高实际操作的能力，丰富自己的简历。在实习过程中，我们要有责任感和学习意识，虚心向前辈和同事请教，不断提升自己的专业素养和实际操作的技能。此外，我们也要主动参加一些社会实践，如志愿者活动、社团组织等，这不仅可以培养我们的领导能力和团队合作精神，还可以体验不同的工作环境，拓宽我们的视野。

四、精心准备求职材料和面试技巧（300字）。

精心准备求职材料是成功求职的重要一环。我们要制作一个精美的简历，突出自己的优势和经历。在写简历时，我们要注意突出自己的能力和知识，采用简明扼要的方式表达。此外，我们还要准备好自我介绍和职业规划，以便在面试中能够清晰地表达自己的意图。在面试前，我们要积极了解招聘单位，并准备一些与职位相关的问题，以便给面试官留下良好的印象。在面试中，我们要保持自信和镇定，回答问题要有条不紊，注意语速和语调的控制。除此之外，我们还要注意自己的仪表仪容和言谈举止，传达出积极向上和专业的形象。

五、坚持不懈，不放弃希望（250字）。

在毕业求职的过程中，我们会面临很多的挑战和困难，甚至会失败。但我们不能因此而放弃希望，我们要坚持不懈，不断努力。如果一份工作不理想，我们可以继续寻找其他机会，利用时间提升自己的能力。我们也可以考虑培训和进修，增加自己的知识和技能储备。在这个过程中，我们要与家人和朋友保持紧密的联系，寻求他们的支持和鼓励。我们也要关注行业的动态和发展趋势，及时调整自己的求职策略。无论面对怎样的困难，我们都要保持积极向上的心态，坚信自己的努力和坚持一定会有回报。

通过毕业求职这个过程，我深刻地体会到了自己的不足和需要改进的地方。在未来的学习和工作中，我会继续加强自己的技能和能力，不断提升自己的价值，为自己的理想和目标而努力奋斗。相信只要我们脚踏实地、不断努力，就能够在毕业求职中实现自己的梦想。

大学生毕业求职心得体会篇十

为响应“我选湖北·创在荆门·携手沙洋”活动，我来到了马良镇安全生产监督管理委员会实训。

我们主要的工作任务是按照县安全生产委员会的工作部署，在镇党委、政府领导下，负责研究部署、指导协调本行政区域内安全生产工作。

我们的主要职责为以下几点：

(1)贯彻执行安全生产方针政策、法律法规，负责督促检查落实，对行政区域内的安全生产工作实施综合监督管理，指导、协调和监督其他部门的安全监管工作，强化辖区安全生产统筹安排。

(2)拟定本级政府安全生产工作计划、目标任务、工作措施、目标考核办法，对安全生产目标任务进行分解，督促有关部门、村(居)及企业逐项落实，并对责任单位进行检查和考核。

(3)组织开展经常性的安全检查，督促整改事故隐患。

(4)建立健全各类安全生产综合管理台账、资料、记录和数据统计，分析预测安全生产形势，为本级政府领导提供综合信息决策依据，按相关规定及时收集和上报各类安全生产信息和统计资料。

(5)协助上级有关部门进行事故调查，组织和协助事故单位做好善后工作。

(6)组织开展安全生产法律法规、方针政策宣传，开展行政区域内从业人员和群众的安全教育，对企业负责人、安全管理人员、特种作业人员接受培训、持证上岗等情况进行检查。

(7)完成镇党委、政府、安全生产委员会和上级有关部门交办的安全生产工作。

作为安全生产监督管理委员会的工作人员，我们要时常和各个企业接触，去了解企业在运营过程中所遇到的安全问题，及时发现并予以改正，免不了要和各行各业的人接触，这一段时间以来，我的沟通协调能力得到了很大的提升，在实训期间，自己每天都要认真接待每一位前往办公室的人员，如何和不同身份人员进行有效地沟通和交流，这是自己初次走上工作岗位中所面临的一大挑战。由于自己工作岗位是乡镇一级的基层机关，所以每天会有很多的平民百姓前往政府办理各类事关民生发展的事情，而办公室往往则是充当了帮助平民百姓与政府职能部门搭建一个顺畅通道的桥梁这一重要角色。此外，自己会时常陪同机关领导外出开展督查工作，然而督查的过程也就是一个完整的沟通协调过程，通过多次的现场实践，让自己进一步掌握了在今后工作中开展类似督查工作中的重点及采取什么样沟通技巧来帮助各项工作按照预期的目标开展下去。

为让自己尽快适应机关工作环境，熟悉工作内容，自己在工作空闲之余大量阅读各类党刊党报和文件材料，每天坚持一小时左右的阅读时间，重点学习和了解中央、省、市、区出台的一些大政方针和发生的时事要闻。起初，自己对一些抽象的政治理论是敬而远之，但要做好文字工作的前提必须得拥有较高政治理论水平，一遍功夫一份巧，一份磨练一分才，自己先是硬着头皮去吸收和消化这些生涩枯燥的理论，但坚持一段时间下来，自己发现这不仅对正确把握机关的最新工作动态和工作方向起到事半功倍的效果，同时还在无形之中提高了自己的政治素养和理论水平。

我总是准时到岗，谦虚谨慎，认真听取老同志的指导，对于别人提出的工作建议虚心听取并能够仔细观察、切身体验、独立思考、综合分析，并努力学到把学样学到的知道应用到实际工作中，尽力做到理论和实际相结合的状态，培养了我执着的敬业精神和勤奋踏实的工作作风。也培养了我的耐心和素质。能够做到服从指挥，与同事友好相处，尊重领导，工作认真负责,责任心强，能保质保量完成工作任务。并始终坚持一条原则：要么不做，要做就要做好。

大学生毕业求职心得体会篇十一

大学，不管求职还是保研考研出国，都应该努力地过得精彩，去认识优秀的人，去经历精彩的生活，去看之前没有见识过的世界。作为最具有冒险精神的射手座，最想和大家分享的还是那句话：“去做你不敢做的事，然后你会发现不过如此”。

关于规划――尽情尝试，未来本就有无数种可能。

也曾和很多人一样，纠结过就业or读研or出国，后来你才会渐渐明白这个道理――许多决定只有到了时机成熟才做得出来。我并不提倡简单粗暴地设立一个单一路线，就业或者继续读书，要都大胆设想并尝试努力过，才有资格做出不后悔的选择。我是直到大三下学期开学才真的作出了求职的抉择，很多人可能会觉得太迟，但我觉得正是因为我充分考虑了每一种可能，并积极探索过每一条路，最后的抉择才更加坚定，纠结得越痛苦，选择后才越不会后悔。决定做的早也好晚也罢，最重要的往往是目标确立后实现规划的具体行动。

就我自己而言，参加了大大小小的活动竞赛培训，虽然偶有拿过一等奖，而毫不夸张更多的是被淘汰，可是这些经历每一刻都督促我成长，让我进一步认识自己的不足，就算付出很多最后没有名次、甚至连参赛证明都没有我依然觉得值得，不后悔。这些有成有败的经历带来的力量在之后求职过程中会逐渐显现出更大的作用。其实大学就是一个积蓄实力的过程，去经历、提升、自省、不断学习、建立自己的处事原则……路上有再多纠结迷茫矛盾，都没关系，不要停下往前的脚步。去参与校内校外各种竞赛，文体活动，学业讲座，技能培训，所有的付出都是在给自己加经验值和攻防点，这些将成为你日后做出选择的底气。五花八门的东西可以统统涉猎，但同时要守住两个底线：

1、学业成绩不能差；

2、活动竞赛不能水。

不要任何事都浅尝辄止，到头来没有一技之长，滥竽充数在学校里也许混得下去，求职的时候方自知实力深浅。如果可以，尽量加几个校内外的组织，一方面提升自我、培养teamwork；另一方面，这是一个开阔眼界、结识志同道合者的平台，看看你的同仁们有多笃定、多努力，在你们选好自己的路拼命前行时彼此批评建议、帮扶支持。此外，强烈支持“走出去”战略，走出宿舍，走出学院，甚至走出校园，多见识多学习，你会发现有很多意想之外精彩的人和事，以及更深远的收获。

关于实战――不停修改的简历和不断重复的面试。

实践出真知，一个走出校园实实在在体会过工作的经历，总是比一张张校园里奖状更有说服力。自己大学的每个暑期都在实习，从司法局到律师事务所，再到快消企业市场部；每一次实习让自己在能力素质上成长的同时，更让人明确自己内心的目标。实习还会带来一个接地气的好处――找实习的过程裹挟着简历网申以及面试，这些都为日后正式求职打下了重要经验基础。以我为例，在大学第一个暑期有了一份自己的正式简历，现在看来是十分简略，但之后这份简历随着参加校园职场挑战赛、参与职业培训讲座和训练营模拟面试以及实习公司选拔等也一直不断地充实完善着，最终成为求职路上有力的敲门砖。在大三暑期，我投递和面试了7、8家公司的实习，包括绿地、壳牌、龙湖等等，那个时候其实抱着很简单的心态，把这些都当成“秋招练习赛”，在简历上试着针对公司招聘需求和公司文化修改，在面试时不断总结经验教训和hr以及其他求职盟友们进行交流，若无当时一两个月密集的简历面试筛选，可能也不会有带着自信从容面对华为的我。

失败和挫折固然是必不可少的历练。以毫不相干的专业和基础过了简历网申，心仪的bat仍然全都挂在了笔试，只怪自己对互联网积累不够了解不深刻，兀自反省；暑期时拒掉了绿地等几个公司的实习offer，只为专心志在龙湖的cs项目，踩盘走到脚软，和小伙伴们挤在一个房间通宵未眠做报告，最后被cut掉，心有失落；但我并未因失败气馁，而是迅速调整心态，紧接着就面试了华为，并拿到了蓝月亮市场部实习offer。回想起来幸好龙湖实习被拒后我没有浪费时间在灰心丧气上，这样才有时间精力走进了华为，也争取到了另一个符合期待的快消市场部的实习。

提起华为，基本上算是去年最早正式招聘的世界500强，备受关注。提前批的华为面试除了简历网申和英语线上测评，其余环节都是在一天完成的，效率很高，车轮战般一局一局淘汰，记得很多走出一个面试间就被宣布“谢谢你们可以离开了”的求职者，记得无领导小组讨论时作为本组唯一的本科生当了发言人，记得线上职业测评几百道题被说选项矛盾重做了一次，记得m面时背了合同的构成要件分析了华为的企业文化，记得boss面时还讨论了独生子女的系列问题……每一个环节都有独立的评分，最后按照总分排名筛选。当时只是觉得自己真诚坦然也尽力了，没有太大的得失心，也没想到就是这样一个幸运的机会为我的毕业求职画上了句点，很荣幸能成为华为的一份子。

塞翁失马焉知非福，有时候命运会用失败给你引导向更好的选择。求职路中无论成败总有成长，哪怕十家公司九家石沉大海，你也要顶着满头的包去敲下一家的门。哪怕被质疑嘲笑，自卑犹豫，步子再沉重你也要往前一步一步地迈――因为只要坚持往前走，就一定会离梦想更近。所以，选择求职的你，请千万不要放弃。

关于心态――你就是你，当百折不挠，无畏而独立。

在找工作的路上，你会经历很多，也许成功也许失败，重要的是这些经历让你认清自己的内心，在成长中明确未来的目标，为实现目标打下坚实的基础。他人的经历再风光也是他人，成功是可以被创造但不可被复制的，尽全力做最好的自己，这样你才能真的成长，作出的选择也都能不负于心。

永远坚持你心中的信仰和热血，不管选择哪一条路都要不达终点决不罢休。求职是一场长跑，起跑比你快的、跑在你前面的，都是你有机会超越的；只要在达到终点站之前，任何一个环节剧情都可能反转。宁愿做一只坚持到最后的乌龟，也不做起跑快就刚愎自用的兔子。

借用朋友的话，“如果我没有因为努力争取而拼尽全力，那我必定会因为庸庸碌碌而后悔不已”。回想大学以来那些忙得通宵达旦焦头烂额忘乎所以的日子，还是蛮感激那时的自己，幸好努力幸好没放弃。也希望各位在回望走过的路时，能够对过去的自己说一句：“谢谢你曾经那么努力”。

要一直记得，并不是只有别人的脚步才可以丈量这个世界，你所迈出的每一步，也能走遍世界上最远最美的风光；坚守内心，天地之大，去尝试所有能让你前进的一切。

大学生毕业求职心得体会篇十二

我的老同学开创了一个软件公司，富的流油。今天他到这个城市来后马上打电话给我：“还好吧？我到这里的大学招毕业生，要呆上五天，咱哥们趁这个机会好好聚一聚，我做东。”

既然他要做东，我理所当然顺水推舟。

来到他下榻的宾馆，看见一个大学生模样的人站在他面前接受面试。我的老同学说：“我这里有个魔方，你能不能把它弄成六面六个颜色？”那个大学生拿着魔方，面有难色。

我的老同学看了看我，对大学生说：“如果你没有考虑好，可以把魔方拿回去考虑我直到星期五才走。”等那个大学生走了以后，我问老同学：“这是你独创的考题？”

“咳！这个人有后台，我不好意思不要他，所以出个题考他，以便到时候安排个合适的职务。”“要是我，”我说：“会把魔方拆开，然后一个个安上去。”“如果他这样做就好了，这就说明他敢作敢为，就可以从事开拓市场方面的工作。”

“那其他做法呢？”“如果他拿漆把六面刷出来，说明他很有创意，可以从事软件开发部的工作；如果他今天下午就把魔方拿回来，说明他非常聪明，领悟能力强，做我的助理最合适了；如果他星期三之前把魔方拿回来，说明他请教了人，也就是说他很有人缘，可以去客户服务部工作；如果在我走之前拿回来，说明他勤劳肯干，从事低级程序员的工作没问题；如果他最终拿回来说他还是不会，那说明他人很老实，可以从事保管或财物方面的工作；如果他拿不回来，那我就爱莫能助了。”

第二天晚上，我的老同学又请我吃饭。在饭桌上，我又问起魔方的事。这一回，老同学有些得意洋洋：“那个大学生我要定了，他今天早上把魔方还给了我，你猜怎么着？他新买了一个魔方！他还说‘你的魔方我扳来扳去都无法还原，所以，我新买了一个，比你那个更大、更灵活！’”

“这说明什么？”我问。我的老同学压低了声音：“他绝对是做盗版的好材料！

大学生毕业求职心得体会篇十三

尊敬的领导：

您好！首先感谢您抽空垂阅我的自荐材料！希望这份自荐表能帮贵公司找到一位有志青年，栋梁之材，也希望它能为我开启机遇与成功之门。

我是xxx大学艺术学院的一名应届毕业生。在大学期间，我学习努力，成绩优秀，在系统学习了一些专业的理论与实践知识，积极的参加社会实践工作，锻炼了自身的心理素质和人际交往能力。

为提高自己的授课能力，积累教育经验，从大二开始，我在学好各门专业课的同时，还利用课余时间积极参加家教实践活动，给小学学生进行美术补习，使他们的美术成绩都有较大程度的提高，我的工作也得到了学生家长的肯定和好评。通过自己不断的努力和教学实践，我已具备一名优秀教师素质，扎实地教学基本功，较强的自学和适应能力，良好的沟通和协调能力，使我对未来的教育工作充满了信心和期望。

在大学四年间的学习、生活使我培养了责任心和吃苦耐劳的精神，让我学到了很多知识，同时在在团队合作方面有了很大的提高，我以勤勉进取的积极态度，全方位地充实锻炼自己。

在这个竞争日益激烈的时代，人才济济，我不一定是最优秀的。但我仍然自信。“天行健，君子以自强不息”一直是我的人生格言！过去并不代表未来，勤奋才是真实的内涵，对于实际工作，我相信，我能够很快适应工作环境，并且在实际工作中不断学习，不断完善自己，做好本职工作。

最后，祝贵单位事业欣欣向荣，蒸蒸日上！

此致

敬礼！

求职人：xxx。

20xx年xx月xx日。

文档为doc格式。

大学生毕业求职心得体会篇十四

光阴似箭，转眼间三年的大学生活即将结束，将要跨过大学的门槛迈向社会，回首三年来在大学校园和社会实践的点点滴滴，感触颇多。

20_年9月，我怀着一丝失落和一份埋藏心底的希望办理了重庆电子工程职业学院的入学手续，开始了我的大学生涯。在接下来的几年中，我在学校与老师的帮助下不断的充实自己，为实现人生的价值打下坚实的基础。世间万物并不完美但是我希望自己能够具有追求完美的精神。

大学期间，我始终以提高自身的综合素质为目标，以自我的全面发展为努力方向，树立科学的人生观、价值观和世界观。在学习上，我注意运用学习方法，注重独立思考。老师总是说“授人以鱼不如授人以渔”，“渔”才是我们多年来学习所要获得的重要技能。具有分析问题的能力，能够找到解决问题的方法，这才是教育的真正目的。坚持独立思考、完善学习方法也是我这三年来最重要的收获之一，使我能够不断地取得更好的成绩。当然，在学习我也走过很多弯路，正是这学经历使我我深深的体会到了古人所说的“业精于勤，荒于嬉;行成于思，毁于随。”的深刻含义。

在大学的这三年时间里我过的非常的充实，不仅参加了学校社团、做奥运志愿者、勤工俭学等活动。三年如一日，同学们每天的点点滴滴都沁进了我的心里。

在学习之余，我也很喜欢学习一些其他专业的知识。有句话叫“知识就像大海”，我觉得这句话已经过时了。在我看来，知识就像空气，生活才像海洋。我们每天都在生活的海洋里拼搏，你要想保持浮在海面上就离不了空气。在大学的选修课上我学习了很多经济与文化方面的知识。我还在网络上找到了很多其他大学、其他专业的教学视频，通过对这些专业课程的学习，我不仅增长了知识、思维方式也逐渐趋于成熟。对问题的思索不再局限与自己单一的角度与深度，学习能力也在不断提高。

“谋事在人，成事在天”这句古谚包含着深刻的道理，没有人能让未来按照预想的去发展，但是我们可以把握自己。总结大学生活，最重要的还是学会与同学相处。大学中的同学来自天南海北，各有各的生活习惯，各有各的风俗传统，在大学生活的我们该学会的不只是包容，更应该是学会尊重。尊重相异见解、尊重别人的风俗习惯、尊重不同的价值观人生观，总之要学会尊重差异。

在大学的几年时间，我有以下几点体会。

1、自我尊重一般说来，这是容易理解的，但是在我们做事的时候往往难以每次都认真实施。自我尊重，不只是内心的自我承认，自我肯定。对外也要注意自己的形象，努力让别人看到一个整洁、亲切、温和的自己，在尊重别人的同时也是一种自我尊重。

2、坚持正直。

的确，这个社会有很多让人不满意的地方，尤其是当你真正步入社会做事情的时候。但是我们不能因为一点点不如意就抱怨，更不应该有一点点挫折就产生仇视心理。有句话叫做：“你可以不诚实，但是不可以不保持正直”。说的不完全正确，但是也有一定的道理。诚实固然是一种很好的品质，但是一味的诚实在复杂的环境下可能演变成愚昧。但是，无论在我们处事还是生活中，正直都是必须永远坚持的。

3、为别人着想现在的社会需要合作，合作的基础是团队，忽视别人很多时候就等同于忽略了自己。老子说过“圣人退其身而身先，外其身而身存。”这在不能不说是一种非常实用的中国智慧。为了团队利益的实现而暂时退一步不仅有助与团队利益的实现，同时也是为人处事的应有之道。在生活中无论是和谐的寝室环境还是复杂的社交圈都需要你不断的付出，随时随地的为别人着想。

大学生毕业求职心得体会篇十五

做学生助理一段时间了，每天负责帮助企业开招聘会，感触很多，趁着还记得顺便写写，怕时间长了就淡了、忘了。

一，来学校的企业目前为止大大小小也有几十家了，各行各业都有，因为我们学校是专业财经类学校，所以招聘的岗位也很对口。有的企业规模比较大，所以排场搞得很阔气，像三洋，总监级别的人物就来了好几个，西装革履的，宣讲人也很专业;有的小公司就不行了，hr们没那个职业的味道，穿得没那么正式，宣讲会也很平淡。不管是大公司还是小公司，除非你是很有名的企业，只要一发招聘信息就很多人来的那种，比如美菱，hr穿个夹克，背个书包，念了念ppt，照样吸引了几百人过来递简历。有的企业就不行了，穿得不正式，公司名气又小，宣讲会还很枯燥，结果就来十几个人，后来面试的也就十来个，而且我相信里面有一部分肯定是来积累经验的，搞得hr问我是不是学校没搞好宣传，我当时尴尬不已，只能告诉他，我们都是按照正规的宣传渠道来做的，其他企业也是有冷又热的，主要还是看学生的兴趣和公司的名气。所以，不管公司是大还是小，hr们形象好，宣讲内容生动，肯定能给吸引人去看，像会通材料，公司规模和名气都不怎么样，但是给人的感觉是很正规，宣讲会照样爆满。学生们呆在学校对公司的了解有限，看到企业hr们的精神面貌、做事手法就好像看到了这个公司内部的环境一样，hr面试学生的时候喜欢讲第一感觉，同样，学生找企业的时候也讲究第一感觉。

二，投简历是第一步。大部分企业都接受现场投简历，至少来我们学校的都是这样，并且投递完毕之后立马筛选。一个hr聊天的时候告诉我筛选简历是他觉得最痛苦的事，他说他们要忍受千奇百怪的格式，还要在文字中找到他们所要的信息，他们都想不能因为讨厌拙劣的格式而忽略简历上的信息，也不能因为简历格式过于花哨而留下了内容不合格的简历，他们最喜欢那种格式恰到好处、内容又充实的简历。当然，有的企业筛选简历需要硬性的指标，比如英语四级必须过，哪些证书优先考虑等等，一般来说，工作内容很专业的岗位，证书优先，而工作内容广泛的岗位则只要通过那些最基本的考试，比如cet4。我在帮企业筛选简历的时候，遇到过有的人简历写得充实，各种各样的实践活动，各种各样的获奖等等很多，但是就是没有看到他写通过了cet4，没办法，你再优秀我也只能扔到一边了。

关于简历怎么写最好，我不想再多说，因为网上这方面的文章多得是，我只总结一些错误的地方。有的人简历做得很花哨，还用相片纸打了封面，结果一天一个hr在旁边跟我说：“瞧，我还得翻一页才能看到他“;大部分人的简历都喜欢上网下载那些模板，然后一个格子一个格子的填写，但是很不幸的是这些模板都是一些事业单位的，看到那么多人在简历上面写了出声年月、籍贯、性别、身高、体重、血性、爱好等等，我不禁想到，如果我是个hr，我要知道那些有什么用呢;很多人实践经历很多，获奖证书也很多，但是写的太简单，通常对实践经历的描述就是一句话，”某年某月在某某干过某事“，试想，如果你是hr，你怎么知道这个人干这件事是如何干的、干的结果怎么样呢。。。。。。简历就是hr认识你的第一道门槛，你得让他们看到你具有哪些能力，招聘不是人口普查、也不是选美，所以不需要那么多个人信息，能力是通过你做事的过程和结果体现出来的，所以尽量在简历中体现你是如何做事的，事情做的结果如何等等，一些必要的证书、能体现你综合素质的东西都要尽量写上去。没写一条就问问自己，这条是不是能体现你的能力!

在我看来，简历写得怎么样，不仅能反映一个人的态度，而且能反映这个人的学习能力。表明态度不需要多说，一份好的简历，尤其是针对某某公司某某岗位写得特定简历，肯定是用心的表现，我自己做的简历求职意向那一栏从来不敢用笔写，因为这不明摆着让hr知道，这是一份通用的简历，显得我不够真心;简历其实还体现了学习能力，我也看过上千份的简历，也帮班级同学修改过简历，我最郁闷的是，我们从来没有做过简历，而到做简历的时候，就随便下个模板，按照自己的想法写进去，也不思考简历是不是这样做的?什么样的简历是hr们喜欢看的等等问题，他们如此自信的以为自己完成了求职的第一步。就算是考试，我们也知道要先看看书才上考场，然而我们做简历的时候完全表现出一种愚昧、无知的状态，如果简历那几张纸是结果，那么我们是如何做准备得出这个结果的呢?这只能说我们很多人不具备学习思考的能力，对此我只能无语。

三，接下来就要说说企业招聘的要求了。几乎每场招聘会，不管是宣讲还是面试、笔试我都会在旁边看着，面试很有意思、但也很无聊。大体上看，不管是什么岗位、什么公司，招聘学生的时候第一会看他的沟通交流能力。我见过大部分学习成绩不好，但思维活跃、具备良好沟通交流能力的人都能进二面或者被录用，也见过很多学习成绩好得很，奖励写了一大块的同学，因为自我介绍支支吾吾而第一面就被刷下来了;当然，有的公司岗位特殊一点，比如财务岗位，大部分都要求学习成绩好，有的企业倒是就喜欢要那些老实的、不活泼的学生，当然这只是例外，你想想，如果你是公司的老板，你肯定喜欢会说话、会表达的人，就算是招聘那些老实、看上去不活泼的人，他们大都也有积极主动的优点，在以后的工作中，只要积极主动，沟通交流能力很快就锻炼起来了。所以，如果同学们觉得自己沟通能力不好，就觉得适合去找一些财务、行政之类的岗位就大错特错了，任何一个岗位对沟通交流能力都很重视，技术不会可以学，但是最主要的是你能与别人交流，让别人能教你。

具备良好沟通交流能力的人，不一定就是那些很活跃，看上去很张扬的人，说一个人具备良好的沟通交流能力，是看这个人是不是能倾听别人的意见、并且认真思考后给出好的提议，看这个人是不是积极主动的与人打交道、并争取留下好的印象，也就是换位思考加积极主动等等。我们身边很多同学平时装酷、装纯、或者宅起来，很少去交流，在找工作面前就会发现那全是在装b;也有一些貌似滔滔不绝，但是不注意倾听别人的意见，不给别人说话的机会、不采纳其他意见的人，同样是没办法沟通交流的人。总之，人是社会人，意思就是我们是群居动物，如何与别人相处的更好，不是你可以选择的，是你在任何角落都逃避不了的事。

沟通交流能力几乎占了企业招聘学生的很大一部分比重，我接待的一些企业hr们，从到校门口接他，在路上聊几句，还不到教室，他就问我工作找好了吗，没签单位的话可以考虑来我们公司等等，搞得我受宠若惊;如果有单位来招聘，你真的想进去工作的话，我建议你们在招聘会上努力充当工作人员，为他服务，不要递完简历、面完试就抬脚走人，你必须用行动让他们看到你的真诚。说来说去，这些东西无处不体现做人的道理，当你把hr们当姥爷一样供起来时，他就给你机会了，所以，为人处世才是第一的。