2023年网站工程师岗位职责与能力要求(大全9篇)

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网站工程师岗位职责与能力要求篇一

一、能够胜任施工项目部下达的检测任务，顺利完成工程项目的检验试验工作；。

二、负责做好检验试验前的准备工作：

1、检查样品，正确分样。

2、校对仪器、设备量值，检查仪器、设备运转是否正常，环境条件是否符合标准。

三、

掌握受检产品的技术标准、检验操作规程及有关规定，并能进行检验。四、掌握检测记录的技术要求和检测数据处理的标准要求，做好检验原始记录：

1、严格按技术要求逐项做好记录。

2、严格按标准要求正确处理检测数据，不得擅自取舍。

五、出具《检验报告单》，对检测数据的正确性负责，并按规定程序送审。六、熟悉所用仪器、设备的操作规程，严格按操作规程使用仪器、设备，做到事前有检查，事后维护保养、清理、加油、加罩，及时认真填写使用卡。

七、具有高度的安全意识，严格执行安全制度，做到文明检验。离开岗位时检查水电源，防止事故发生。

八、主动认真钻研业务，自觉努力学习新标准、新技术，与时俱进，不断提高自身的检测水平，掌握所从事岗位的技术方法和技巧。

哈拉沁水库施工项目部2004年8月27日。

网站工程师岗位职责与能力要求篇二

1、确定项目机构人员的分工及岗位职责。

2、主持编写项目监理规划，审批项目监理实施细则，并负责。

管理项目管理机构的日常工作，确保规划的实施。

3、审查承包、分包单位的资质并提出意见。

4、检查和监督监理人员的工作，根据工程的进展情况可进行。

人员调配，对不称职的人员应提出意见调换其工作。

5、主持监理工作会议，签发项目监理机构的文件和指令。

6、审定承包单位提交的开工报告、施工组织设计、技术方案、进度计划及签发开工令、停工令、复工令。

7、审核签署承包单位的工程款申请及支付证书和竣工结算。

8、审查和处理工程变更。

9、主持或参与工程中发生的重大安全、质量事故的调查与处。

理工作。

10、调解建设单位与承包单位的合同争议、处理索赔、审批工。

程延期及做好综合协调工作。

11、组织编写并签发监理月报、监理工作阶段报告，专题报告。

和项目监理工作总结报告。

12、审核签发分部工程和单位工程质量检验评定资料、审查承。

包单位的竣工申请、组织监理人员对验收的工程项目进行质量检查、参与工程项目的竣工验收。

13、主持整理工程项目的监理资料并审核承包方提交的竣工技。

术资料.14、建立和完善项目监理的信息系统。

网站工程师岗位职责与能力要求篇三

2020年4月19日。

q/uq/gmgl0301—。

岗位职责和能力要求。

适用于中心所有岗位的能力要求管理。3职责。

3.1办公室负责起草各级人员岗位能力要求。

3.2管理者代表和总经理负责对要求内容进行审核和批准。4内容4.1总经理。

所属部门：办公室文化程度：大专以上工作经验：5年以上技术资格等级：中级职称。

职责：参见《质量手册》。

能力要求：

1、熟悉国家相关法律、法规并能自觉运用；2、熟悉中心产品的生产流程；3、具有强的领导和组织能力。

2020年4月19日。

4.2管理者代表。

上岗培训要求：内审员培训（外训）职责：参见《质量手册》。

能力要求：

职责：参见《质量手册》。

能力要求：

1、熟悉国家相关法律、法规并能自觉运用；2、熟悉中心产品的生产流程；3、具有强的领导和组织能力。

2020年4月19日。

4.4生产科主管。

所属部门：生产部文化程度：高中以上工作经验：3年以上技术资格等级：中级职称。

职责：

1、负责生产计划的安排和跟催生产；2、协调各部门以达到生产目标；

3、督导各生产班组依据工艺规范生产合格产品；4、生产人员的资格认定、考核及调度。能力要求：

1、熟悉产品的原理、性能和应用。2、掌握生产过程和生产中关键技术。

3、掌握生产各阶段和顾客使用中问题的解决技巧。4.5办公室主任。

所属部门：办公室文化程度：大专以上学历工作经验：3年以上。

技术资格等级：无。

上岗培训要求：岗位能力要求培训。

职责：

1、负责拟草领导授意的综合性工作计划、总结和工作报告及其它。

2020年4月19日。

文件；

2、负责印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊收订分发工作；3、招聘、培训、考核的实施及组织工作，确保每位员工掌握岗位技能知识，提高员工的质量意识和能力；4、对中心所有文件和资料的管理进行监督；5、负责确认各岗位的能力要求。能力要求：

所属部门：经销部文化程度：大专以上工作经验：3年以上。

职责：

1、负责制订销售目标以满足中心的生产；

2、负责销售人员的配备和考核；

3、销售合同的审核和非常规合同的确认；4、对重大顾客投诉和退货的协调处理；

5、产品的市场反馈和产品生产调整的协助处理。能力要求：

2020年4月19日。

所属部门：经销部文化程度：高中以上工作经验：3年以上技术资格等级：中级职称。

职责：

1、负责采购任务的下达和采购工作的监控；

2、对中心所需采购的物料的供应商进行筛选、评价和管理；3、负责库房的管理工作；能力要求：

1、熟悉物资的原理、性能和应用。2、熟悉库房的管理要求。

3、掌握生产各阶段和供应商使用中问题的解决技巧。4.8技术质量科主管。

所属部门：技术质量部文化程度：大专以上工作经验：3年以上。

2020年4月19日。

技术资格等级：中级职称。

职责：

1、负责产品工艺文件和技术文件的编写；2、指导检测设备和仪器的校准工作；4、进行重大质量问题和顾客投诉的处理；5、负责各阶段检验抽样计划的制订；6、负责顾客非常规合同的技术评审；7、检验人员的资格认定、考核及调度；8、负责推进统计技术在中心的应用。能力要求：

5、具有较强的组织能力和协调能力。4.9行政文件管理员。

所属部门：综合管理部文化程度：高中以上工作经验：1年以上。

上岗培训要求：文件和资料控制培训。

职责：

1、负责总厂下发文件整理、汇总和传递工作。2020年4月19日。

2、负责外来信息的整理、汇总和传递工作。3、中心领导和上级安排的其它工作。

能力要求：

所属部门：技术质量部文化程度：高中以上工作经验：1年以上。

上岗培训要求：文件和资料控制培训。

职责：

1、负责中心质量体系文件的归挡、发放和回收工作。2、负责对各使用现场的文件进行查核，确保使用正确。3、负责外来资料的管理工作。

4、负责对各使用现场的文件进行查核，确保使用正确。能力要求：

1、具有一定的文字组织能力。2、熟悉电脑文字软件的操作。4.11内审员。

所属部门：内审小组文化程度：高中以上。

2020年4月19日。

工作经验：1年以上技术资格等级：内审员证。

上岗培训要求：内审员培训（外训）。

职责：

1、依据审核工作计划进行内部审核。

2、负责对发现的不符合项进行改进追踪和验证。3、依据管理者代表的要求进行内部审核的计划安排。4、负责向管理者代表报告审核的情况。

能力要求：

1、掌握iso9000的标准内容。2、会编制审核工作计划。

所属部门：技术质量部文化程度：高中以上工作经验：1年以上。

技术资格等级：检验员资格确认书上岗培训要求：检验员培训。

职责：

1、严格按照规范和标准要求进行检验；2、认真据实填写各种检验记录。

2020年4月19日。

3、负责对不合格的反馈和验证；4、负责相关的统计工作。能力要求：

所属部门：经销部文化程度：高中以上工作经验：1年以上。

职责：

4、顾客疑难问题的解答和投诉、退货的处理；5、负责顾客定期回访和满意度调查。

能力要求：

1、熟悉产品规格、型号和基本性能；2、熟悉产品的现场装配的基本方法；3、掌握一定的营销技巧。4、具有一定的协调和公关能力。

2020年4月19日。

4.14成品库管员。

所属部门：经销部。

文化程度：初中以上工作经验：1年以上。

上岗培训要求：库房管理规定。

职责：

1、负责库房区域和环境的管理；2、负责呆滞品的处理；

3、负责库存品的包装、标识、防护。

能力要求：

所属部门：生产部。

文化程度：初中以上工作经验：1年以上。

上岗培训要求：库房管理规定。

职责：

1、负责材料的进出控制作业；2、负责库房区域和环境的管理；

2020年4月19日11。

3、负责材料的盘存作业；4、负责呆滞品的处理；

5、负责库存品的包装、标识、防护。

能力要求：

所属部门：经销部文化程度：高中以上工作经验：1年以上。

职责：

1、负责供应商的选择、评审和评价；2、负责原料的采购和跟催交货；3、负责协调供应商与中心的技术问题；4、负责对供应商进行改进和验证。

能力要求：

1、熟悉原料规格、型号和基本性能能；2、掌握常见原料的供应商的资料；3、掌握一定的采购技巧。4、具有一定的协调和公关能力。

2020年4月19日12。

4.16操作工。

所属部门：生产部文化程度：高中以上工作经验：1年以上。

技术资格等级：操作工资格确认。

上岗培训要求：生产工艺要求培训、设备操作培训。

职责：

1、严格按照规范要求进行加工；2、负责完成主管分配的生产任务；3、负责生产过程的工艺参数的监控。4、负责对过程进行详细的记录。能力要求：

1.负责日常的接待工作，协助总经理处理好日常行政事务。2.协助总经理做好员工的聘用和管理，按中心要求配置人力资源，满足生产和发展须求，办理相关手续、建立人事档案。3.负责本单位文件、资料的收发、保管、催办、清理工作。4.负责中心办公用品的保管和发放。

2020年4月19日。

5.及时了解员工思想情况，帮助反映和解决员工的问题。

6.起草中心有关文件，整理会议记录，协助单位主管领导做好保密工作。

7.做好中心领导临时交办的各种工作。4.16财务会计岗位职责。

1.认真贯彻会计法、税法和各项财务管理制度。2.按期组织编制年度财务计划和月度财务收支计划。

3.随时常握资金动态，控制企业内部资金潜力，及时调动资金，保证生产发展的需要。

4.按时提供年度、季度有关利润，资金指标执行情况的分析资料。

5.负责办理银行信贷业务，按时编报年度、季度银行信贷计划和银行存款计划。

6.负责办理有关财务保险业务。

1.严格遵守财经政策和财务管理制度，根据完整的收付款会计凭证收付款项。

2.银行日记帐要按期结帐，帐面整洁、清楚，及时转出银行凭证，并经常与总帐核对无误。

3.掌握银行结算制度，及时办理托收、结算事项。

2020年4月19日。

4.现金日记帐要坚持日清月结，每日下班前必须核对库存确保帐款相符。

5.严格遵守现金管理制度及库存现金限额。

6.负责现金、转帐支票，有价证券的签发，无价证券以及印签章的管理工作。

7.按期与银行对帐单对帐，并编制银行存款对帐平衡表和未达帐项明细表。

1.掌握与本中心业务有关的产品市场动态和信息，并及时向主管领导汇报。

2.负责月生产计划，月采购计划的编制与下发。3.能独立的协调，解决生产过程中出现的有关问题。

4.掌握中心常见材料标准及供货渠道，保证生产用料及时进厂。5.掌握供货方和协作方的质量情况，严禁不合格品入厂。

6.熟悉合同法及相关的法律知识，协助主管领导做好合同的签订及实施工作。

7.做好材料的管理工作，健全台帐，定期进行物资盘点。4.19技术人员岗位职责。

工艺技术准备工作。

2.了解学习国内外先进技术，贯彻执行国家、企业有关技术标准及规定。组织技术攻关，技术革新，积极参加各项技术工作，写出总结报告。

3.牢固树立质量第一的思想，深入一线，解决生产中的技术问题，及时修改补充资料，出现质量问题找出原因并制定解决措施。

4.做好合同签定的论证、分析工作。

5.结合专业学习新技术、新工艺、新材料，不断提高专业知识。在技术上有创新，积极开发新产品，组织新产品工艺设计。6.负责产品技术资料的工艺性检查，保证工艺工装配套资料的完整性、正确性。

7.制定员工培训计划，并组织实施。4.20生产总调度岗位职责。

1.负责中心生产计划调度指挥工作。

2.组织落实生产部内的各项规章制度，各类人员的岗位责任制，业务工作程序，并不断补充完善。

3.根据订单，合同要求，协作协议及市场需要组织审核，平衡编制月、周生产作业计划并组织实施。

2020年4月19日。

划全面完成。

5.负责全中心产品、毛坯、在产品、成品零碎件的管理工作，检查、监督调度员的工作。

6.负责有关生产、计划及与质量有关的规章制度修订，补充及有关报表的审核、会签工作。

1.根据中心生产订单，负责车间计划的实施，外协产品的安排，达到均衡生产，确保订单的按时完成。

2.对当月计划、周计划、当天安排做到心中有数，帮助中心解决生产中的具体问题，确保中心计划顺利完成。

3.掌握所分管产品的进度，熟悉产品技术要求、工艺流程、生产协作关系，及时准确提供信息，及时反映生产中出现的重大问题。

4.了解动力设备、原材料、工具供应情况，组织和检查生产作业计划的实施。

5.经常保持与生产基层、生产协作单位的联系，做好电话记录，认真填写调度日志，及时向有关人员传达并进行处理，同时向中心汇报生产情况。

6.不断学习管理知识，提高工作效率，监守岗位，服从分配，搞好本职工作。

2020年4月19日。

1.坚守工作岗位，保证随时出车，努力完成各项任务。

2.严格遵守交通规则、车辆管理制度和技术操作规程，严禁酒后开车，严禁让无驾驶证人员擅自驾驶车辆，确保行车安全，发生问题及时向有关领导报告。

3.遵守劳动纪律，服从调度指挥，车辆回厂及时入库。

4.维护和保养好车辆、设备，经常保持车内外整洁，节约油料，爱护工具，认真做好再次出车的准备工作，如有故障及时提出。5.不得私自接受其它任务，不得私自用车。车辆无任务，不得在外停留过夜。

6.替车司机必须做到了解车况，管好工具，节约油料，如实报告车辆情况。

7.运送货物时，要避免发生货物移动、跌落造成事故。4.23采购员岗位职责。

1.按照中心要求及时把采购的物品运回。

2.购进物品要保质保量，规格型号准确和采购单核对无误，方可采购。

3.入库时手续齐全，核对入库，及时报帐。

2020年4月19日。

a.严格执行工艺规程。b.调整工装进行试生产。

c.首件严格三检，加工每个零件要自检，保质保量完成任务。d.零件要轻拿轻放，不准磕碰，正确使用工位器具。

3.管理好在制品，对原材料、成品、半成品、次品、废品要分类摆放，对投料数、生产数、废品数、合格数要核对记清，如实填好各种原始记录。

4.精心爱护设备和工具，严禁敲打，认真执行设备保养制度，保持设备完好。

5.做到安全生产，及时清理铁屑，保持工作地整齐清洁。4..27机加检验岗位职责。

1.坚持质量第一的思想，严格执行产品质量检验制度。认真消化资料，正确掌握质量标准，保证验收质量。

2.积极配合生产，认真贯彻首件“三检制”坚持巡回检验，并按工艺验收，严防错检、漏检把好质量关。3.负责外协产品验收。

4.对验收的合格品、退修品、废品要分类存放，按规定办理手续，废品及时隔离。

5.做好原始记录，认真填写产品验收记录和不合格品通知单等，2020年4月19日。

字迹清楚、结论准确。

6.正确使用和维护检验工具，保证完好合格。4.29下料工岗位职责。

1.下料前要切实核对材料与材质单、工艺卡片上的材料牌号、规格无误后再进行下料。严格按工艺要求件数下料，（库内材料不够除外）。首件必须自检，保证质量。

2.工作时要穿好劳保护工具，上卸料时要有专人统一指挥，上料装夹必须牢固可靠。

3.操作机器时严禁戴手套，禁用手或其它物品制止锯条的运转。4.下完的单件或合并件，按要求打清字头或涂漆标识，点清数量，在规定位置堆放整齐，严防混料，确保质量。5.必须保持余料原字头完整，放置固定地方，严禁乱放。

6.遵守工艺规程，安全操作规程和设备保养制度。合理使用工具、节约原材料、辅料及时准确填好原始记录。

1.负责本中心所有电器设备、机床电器、动力照明线路的维修以及零星线路安装和机床移装的接线工作。

2.定期巡回检查，发现故障及时排除。使设备保持良好状态，不断提高设备完好率。

3.搞好节约用电，对不合理、不安全用电应予制止,确保安全运行.

2020年4月19日。

4.爱护工具,节约原材料、辅料。

1.认真贯彻设备管理维护保养制度，负责维护中心设备正常运转，定期巡回检查，发现故障及时排除并做好检查和排故障记录。

2.负责新旧设备的安装、移装、精平、调试和参加设备大、中修理后的质量验收工作。对操作工人进行督促检查，执行设备维护、操作规程。做好正确使用设备的宣传教育落实工作。3.执行设备保养制度，协助操作工人进行设备例行保养和二级保养,不断提高设备完好率指标.4.爱护工具,节约原材料、辅料，如实填写各项原始记录。5.工作中必须遵守安全操作规程，检修设备必须切断电源，取下保险。工作结束后必须仔细检查，不得将零件或工具遗留在机器或工装内。用汽油清洗零部件时必须严禁烟火。搞好安全整洁生产。

1.坚守工作岗位，严格作息制度，按时上岗，按规定交接班，并做好记录。

2.接待来宾文明礼貌，态度和蔼。凡来中心联系工作者及时与被访部门电话联系。

2020年4月19日。

3.严格执行中心规定，物品和货物出门要有出门证，并进行核对检查，如实做好记录。

4.坚持原则，当班时巡回检查，防火防盗，敢于同一切违反规定的不良行为作斗争。

5.按时打开和关闭安全照明灯，谁当班谁负责，提高警惕，若有不安全因素，要及时报告，若出现失误或违章乱纪现象，将追究当事人责任。

6.保持中心大门内外及值班室的卫生和清洁。4.34库房保管员岗位职责。

1.严格执行库房管理制度，负责原材料、锻件及其它原材料的收发保管工作。

2.节约原材料、辅料，如实填写各项原始记录。

3.材料入库要认真核对规格数量，凭购料发票办理入库手续，材料出库凭工艺卡，开具出库单，余料要用油漆打上字头。4.成品依据检验记录入库，根据中心给客户开具的发票开出库单。

5.记好原材料及成品明细账，做到帐物相符，单据完整，妥善保管。

1.坚守工作岗位，自觉遵守中心各项规章制度。

2020年4月19日。

2.负责打扫厂区、办公楼、走廊、客房、会议室、卫生间、浴室等卫生，并保持清洁。

3.供水、电路等设施若有损坏立即报修。

2020年4月19日。

网站工程师岗位职责与能力要求篇四

1、负责项目报批报建中与建设局、消防局、人际办、报批计划以编制和报批文稿建筑部份的编写。

2、负责设计与承包方的选择工作。

3、负责建筑专业设计管理工作。

3.1负责建筑专业前期技术调研。

3.2负责编写各阶段建筑设计任务书。

3.3负责各阶段建筑设计的管理。

3.4负。

责建筑设计成果的评审与确认。

4、参与公司开发项目的前期策划，对于开发项目的前期规划，提出规划建议，研究建筑类型、建筑密度、容积率、绿化率及市场销售价位及前景，提出上面报告。

5、参与工程项目的设计招标工作，审核建筑设计要点，评估设计招标方案。

6、参与扩初设计和施工图设计的审核工作，协调解决其它专业问题。

7、参加施工图会审，经常深入工地、检查施工质量、对于工程中出现的问题、配备有关专业，协调解决。

8、配备公司有关部门选定各种建筑装饰材料。

9、负责施工中的建筑设计技术的配合。

10、参加屋面工程、门窗工程、楼地面工程装饰工程的初验和工程竣工验收。

网站工程师岗位职责与能力要求篇五

3、处理相关系统基础数据维护、报表数据统计、系统接口等异常问题;。

4、收集、整理客户反馈信息，对应用系统及日常运维工作进行改善;。

5、跟踪应用系统bug修复、优化改善及新需求解决进展;。

6、负责编写、修改相关帮助文档、用户操作手册等工作;。

7、完成上级交办的其它工作。

网站工程师岗位职责与能力要求篇六

职责：

1、利用网络进行公司产品的销售及推广;。

2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布;。

3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息;。

4、通过网络进行渠道开发和业务拓展;。

5、按时完成销售任务。

任职资格：

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业;。

2、2年以上网络销售工作经验，具有网络销售渠道者优先;。

4、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件;。

5、有较强的沟通能力。

网站工程师岗位职责与能力要求篇七

2、负责解决公司客户的技术问题（空间维护，服务器技术问题解决等）

3、有桌面维护经验者优先考虑；

4、对站点运作和虚拟主机、vps有维护经验者优先考虑。

1、确保公司内部网络正常运作，协助公司人员解决电脑技术上的问题；

2、对公司客户租用的站点空间与服务器进行日常维护，站点异常问题排查和解决；

4、良好的逻辑思维，服从领导指示完成工作；

5、能够轮班值班；

网站工程师岗位职责与能力要求篇八

1、负责运维管理平台上具体应用的需求分析、设计开发和部署。

2、参与商城架构设计及可用性建设。

3、负责项目需求整理，项目进度管理，对接外包开发团队，解决开发过程中的各种问题，把控开发的工作进度和质量。

4、负责网络和网上商城运维管理平台的部署及运维工作。

5、负责相关故障、疑难问题排查处理，编制汇总故障、问题，定期提交汇总报告。

6、负责日常系统维护及监控，网络安全维护，提供it服务和支持，保证系统的稳定。

1、大学专科及以上学历，计算机相关专业，有3年以上相关工作经验者；

2、熟悉电商平台部署模型，有大规模服务器运维管理或了解信息安全体系和安全标准；

3、具有网络工程师或网络支持工程师证书者优先；

4、具备网站制作能力（独立），掌握前端开发技能；

5、熟悉网络架构，具备基本的网络故障排错能力，对网络安全有一定的了解；

6、优秀的时间管理能力、沟通协调能力、文档编写能力、问题解决能力；

7、有创新意识，工作积极主动，具备良好的抗压能力、沟通能力和团队合作意识。

网站工程师岗位职责与能力要求篇九

1.负责公司楼层桌面支持及维护。

2.手提电脑/台式电脑硬件/办公终端故障诊断及故障排除。

3.常用办公软件及内部系统的基础使用设置、故障诊断和排除。

4.承担机房物理区域定期巡检，具备网络交换机及dhcp服务器维护经验， 负责对巡检和告警事件进行快速响应和跟踪、处理、应急处置和上报工作。

5.常见外设故障诊断和排除，驱动软件维护。

6.基础设施环境保障与支持，机房环境基础设施日常巡检。

7.常见电脑网络连接服务，含网卡驱动、ip地址获取等方面的终端pc维护。

8.协助公司整理桌面常见问题知识库，及维护相关文档。