最新岗位工作不认真检讨书200字(模板10篇)

总结是一种思考和回顾的方式，能够帮助我们更好地认识自己。总结是一个复盘自己的机会，发现问题并改进自己。阅读下面这些范文可以让我们更好地理解这个主题，并为我们的写作提供一些参考。

岗位工作不认真检讨书200字篇一

尊敬的领导：

您好！

很抱歉这次我在工作中出现了不认真的状况，毕竟作为企业员工本应该严格要求自身才能够做好工作，然而工作不认真这种状况意味着我对待自身职责不够严谨，联想到这种渎职行为对自身职业发展造成的影响也让我感到惭愧，因此我在面对领导批评的时候能够虚心接受并深刻检讨工作不认真的问题。

首先我得意识到工作不认真属于态度问题从而需要尽快处理才行，毕竟不认真的状况很容易影响到现有的工作风气自然不能够无动于衷，若是连公司规定都不愿意遵守的话则是会对领导的管理造成不好的影响，扪心自问因为这种不认真的态度导致自己成为公司的害群之马究竟值得吗？无论我所从事的这份工作是否枯燥都应该秉承认真负责的态度，即便自己没能在工作中取得成就也能够通过平时的努力做到问心无愧，须知现在多努力些也是为了今后的发展积累资本，对待工作不够用心的结果只会导致今后的自己落后于人罢了。

其次我应该反思造成工作不认真的原因并多向其他同事学习，这种态度被领导批评也是因为不认真的做法是不利于公司发展的，现如今我们在工作中的努力都是为了集体事业能够得到更好的发展，然而现如今因为我的懈怠导致出现拖后腿的现象则是不太好的，面对领导的批评和同事们的指责也让我深刻意识到工作不认真的危害性，联想到这种做法可能造成的损失也让我对辜负了领导的期待感到惭愧，但既然能够及时意识到以往工作中的不妥之处便应当尽快将其改正过来才行。

我会在工作中牢记教训并保证能够认真对待领导布置的任务，毕竟我已经因为工作不认真的问题吃过亏自然不希望再重蹈覆辙，也希望领导能够相信我的承诺并在以后的工作中给予支持，至少工作不认真的结果对我来说是有害无益的，因此我在认清以往怠惰做法的本质以后会进行深刻的反思，但相对于继续沮丧下去来说通过行动来做好自己的本职工作才是重要的，所以我会将精力都放在工作中并以严格的要求来约束自己。

我会在今后的工作中自觉接受领导的监督并严格要求自身，相信在工作态度得到端正以后能够在工作中做到认真对待，这既需要我在工作中做到持之以恒也要避免任何侥幸心理产生，而且领导能够给予我改错的机会也是很不容易的事情自然不能够再做出不认真工作的举动。

此致

敬礼！

检讨人：xxx。

20xx年x月x日。

岗位工作不认真检讨书200字篇二

尊敬的：

x月x日，在工作中，我不仅没有认真投入工作，还在下面偷偷玩电脑，并被领导发现。几天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：

同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知，服务行业一定要有规范的行为准则，工作时间我却吃起瓜子，这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。

发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。

此致

敬礼

岗位工作不认真检讨书200字篇三

尊敬的班主任老师：

很是抱歉，我没有认真地完成昨天的值日工作。在此，我怀着深深懊悔的心情向您递交这份值日工作不认真的检讨书，以深刻反省我的过错。

回顾错误，我在昨天的值日工作期间扫地得不干净，很多角落都没有扫过，教室依旧很脏，地上还留存着很多果皮纸屑。给班级环境卫生带来严重破坏，导致第二天同学上课处于卫生状况不佳的环境当中，给同学身心健康造成影响。

面对错误，我坦然接受，确确实实是我的过错。为此，我必须坦诚接受责罚，并且我要采取行动予以改正：

第一，我必须参加今天下午同学的卫生打扫工作，认真改正自身错误，在今天下午的扫地工作当中，我必须尽力扫地，扫除教室任何一个角落的垃圾会灰尘。

第二，我必须就此次错误向老师做出诚恳地道歉，并且向大家做出保证。

第三，我必须从错误当中吸取教训，并且以我切实经历警示同学，让同学不再犯我同样的错误。

此致!

xxx。

20xx月xx日。

岗位工作不认真检讨书200字篇四

敬爱的领导，各位同事：

大家好，我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书。

我知道自己犯了不可饶恕的错误。

但是我很庆幸!

我庆幸的是我可以用自己的行动来给大家当先驱，我知道这次是我的错，思想觉悟不高，当时都喝了点酒，情绪有点激动。

我承认我用了过激的方法来表达我的思想，我怎么可以用拳头来亲吻别人的脸呢，更何况是与我朝夕相处的同事呢.。

在这件事情当中我深刻认识到自己的错误行为。

此事后，我保证以后绝不会再有这样的事情发生。

望各位领导相信我，监督我。

绝不辜负各位领导的期望。

此致

敬礼

检讨人：xxx。

xx年x月x日。

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岗位工作不认真检讨书200字篇五

敬爱的领导，各位同事：

大家好，我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书。

我知道自己犯了不可饶恕的错误。但是我很庆幸!

我庆幸的是我可以用自己的行动来给大家当先驱，我知道这次是我的错，思想觉悟不高，当时都喝了点酒，情绪有点激动。我承认我用了过激的方法来表达我的思想，我怎么可以用拳头来亲吻别人的脸呢，更何况是与我朝夕相处的同事呢.。在这件事情当中我深刻认识到自己的错误行为。此事后，我保证以后绝不会再有这样的事情发生。望各位领导相信我，监督我。绝不辜负各位领导的期望。

此致

敬礼

岗位工作不认真检讨书200字篇六

尊敬的领导：

时间过的太快了，一年转眼间就过去了，无形中给了我很大的压力，使我不得不从心定位自己，想想这一年都干了些什么，碌碌无为的过了一年，白白浪费的年轻的生命，还老是怨天尤人，不知上进。

我早上贪睡，上班不守时，工作懒散，没效率，看着是些小毛病，很影响自己的工作和事业。

总是用失败、消极的心态看待周围的一切，二十几年了没有养成一个良好的习惯，做事懒散拖拉，没计划，盲目跟风，人云亦云，虽然脚踏实地但每天想入非非，做事都敷衍了事。

这些缺点都成了我事业和工作上的绊脚石，今年我会努力的'，慢慢的改正自己的缺点，努力工作，从新看待自己。

此致

xxx。

xx月xx日。

岗位工作不认真检讨书200字篇七

尊敬的领导：

您好！

我叫xxx，由于自身工作不扎实、不具体，导致我所包的x村在此次环境卫生整治中位列八个示范村倒数第二，这样的成绩与党委政府的期盼相去甚远，与群众的期盼相去甚远，我感到深深的自责和严重的不安，特此向党委政府作出深刻检讨，希望各位领导、各位同事批评指正。

再得知这样的成绩后，我对自身进行了彻底的.反思，我认为自己主要有以下几个问题：

此次环境卫生整治是今年全年环境卫生整治的年终最后一次验收，具有非常重要的考核意义，而我自己思想较为滞后，没有意识到这一点，更没有将此次环境卫生整治放到一个较高的位臵上，仍将其当做日常工作来对待。在本周周一周二的两天，自己只是去村里简单的看了看、简单的进行了督促，并没有全天候在现场进行督促，直到周三才彻底坚守在路上进行督促。

垃圾这样较为简单的层面上。而其他一些村则进行了较大的投入，投资了几千元，动员了几十个人，甚至租用了一些大型机械，与这些村相比我们的投入根本不值得一提，这样的投入力度导致了我们虽然做了付出了较大努力但仍取得了较为落后的成绩。

环境卫生整治关系到我镇的对外形象，更关系到千家万户的人居环境，我作为包村干部，工作思路不够开阔、方法较为局限，而我自己却没有认识到自身的缺陷，其他一些村有好的经验、好的做法，自己也不去学习，因而没能够让村组干部、卫生保洁员、道路沿线群众从内心深处认识到环境卫生整治的重要性，没能够让村组干部把环境卫生整治作为首要工作来抓，没能够让卫生保洁员热爱这项工作，更没能够让道路沿线群众自觉遵守卫生保洁制度。

一是要对重点路段、卫生死角进行全面排查，组织人员对排查到的问题进行彻底整改，确保重要路段干净整洁、不留意一个卫生死角。

二是要加大投入力度，我们将对重点阶段、重要路段进行重新投入，确保在平时能做好卫生保洁，在关键时候能彻底清理。

三是要向先进学习、向优秀看齐，一个人落后不可怕，甘于落后才可怕，我一定会向各位领导各位同事认真学习、取经，在此我也希望各位领导各位同事能不吝赐教、倾囊相授，以促进我工作能力的提升。

我的检讨到此就要结束了，恳请各位领导、各位同事提出宝贵意见，谢谢你们。

此致

敬礼！

检讨人：xxx。

20xx年xx月xx日。

岗位工作不认真检讨书200字篇八

尊敬的领导、同志们：

由于我做工作不认真、仔细的原因，没有把工作做好，出现了不应该的工作失误“没做好文件转办工作。”在此我做出深刻检讨!

本人的工作是负责文件收发管理。接收文件挂皮，经领导批阅后，督促承办人员及时办理并将原文件收回，事后也没有经过仔细检查，局领导是否批阅并将文件收回交局档案室。昨天因办事人员来访，承办人员没有见过领导批阅文件，而无法正常办理业务。经何书记调查了解情况后，才发现自已工作上的失误，但为时已晚!事发后，还不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原因!

经过局领导批评和教育后我发现，造成没有做好局文件收发转办工作的原因，主要是因我责任心不强。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为办公室的一员，应该严以律已，对自己严格要求!自己在工作态度中，仍就存在得过且过，混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。现在，我深深感到，这是一个非常不好的做法，如果放任继续发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，我认识到自己的不足，在此，向组织做出检讨的同时，也向同事们表示发自内心的歉意。

我谨向组织做出深刻检讨，并保证：

1，在这件事中，我感到自己在工作上还欠缺责任心。应提高自己的工作责任心。认真克服工作粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优异工作成绩来弥补我的过错。

2，在以后的工作中认真履行岗位职责，认真做好职责范围内和组织交办的工作任务。

3，对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，改正错误，把今后的本职工作加倍努力干好。我已经深刻意识到自已的错误，而且认识到了此次错误严重性。我保证今后不会再有类似行为发生在自已身上。请组织继续监督、同事们帮助我改正缺点，使我取得更大的进步!

还有再此我向全局同事们表示道歉，由于我的粗心大意给大家带来了麻烦，影响了单位的整体形象。

检讨人：

日期：20xx年x月xx日

岗位工作不认真检讨书200字篇九

尊敬的领导：

您好！

我在工作之中不够认真，在做登记的时候，没有把信息认真的核对清楚，出了一些差错，虽然最后没有出什么问题，但是我这样不严谨的工作态度是不可取的，也是需要改正过来，我也是要检讨。

在这个特殊的时期，作为公司的保安，对于出入人员的登记是需要认真细致的，之前其实我也是有认真的重视起来了，但是返工也是有一段时间了，没有出什么问题，所以我也是觉得应该不会出事，也就在登记的时候有些敷衍，一些详细要登记的事情没有做好，领导检查的时候也是发现了我的登记没有做好，批评了我，当时我觉得领导是有些小题大做了，当时我也是清楚，这个疫情期间，如果出了问题，整个公司都是需要隔离的，那么对于生产的影响是非常大的，而我们保安登记的这个工作是必须细致做好的，虽然消毒以及量体温的事情我们认真的去做了，但同时其他的事情也是必须要认真的去做，不能由于情况的缓解而有所松懈，只有时刻认真的去做，那么才能不出任何的问题。

保安的工作本来就是需要细致认真的，可是我没有做好，松懈了下来，我也是懊恼自己的行为，而今我也是意识到自己的疏忽可能会造成多大的后果，我也是清楚，以后绝对不能这样松懈，必须要把登记的工作给做好，认真的去做好核对，不能说，做完了就算了，不去确认清楚，如果只是做了一个面子的工程，那么其实没有什么太大的用处，而且也是会在这种疏忽里把公司置于危险的境地，我也是必须要认真起来。保安的工作其实平时的时候并不难做，而且可以说比较的轻松，这段时间一谨慎起来，开始我还能做好，但是后面的松懈其实是不应该的，特别是我也算老员工了。

领导，我知道错误了，以后的工作之中，无论是做什么事情，我都是必须要认真严谨的来对待，即使是疫情结束了，我也是要把工作继续的认真做好，不能松懈，无论是什么样的一个情况下，工作都是得做好的，而且我这个老员工更是要做一个表率的样子，而不是说还犯错误，那样是很不好的，也是请您相信，我已经是知道错误，也是会去改，以后的工作请领导放心，我不会再这样敷衍了，会认真做好的。

此致

敬礼！

检讨人：

20xx年x月x日。

岗位工作不认真检讨书200字篇十

尊敬的领导：

由于我自身原因，致使工作中出现严重失误，造成了严重不良影响，在此，我首先做出诚恳的检讨。领导提出批评后，我进行了深刻的自我反思，对近段时间的工作进行了梳理总结，认为自身主要存在以下问题：

1、思想懈怠，责任心不强。思想麻痹大意，认识不强，对工作重视不够，有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。

2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈，工作安排不具体、落实不到位。对领导布臵的工作，不是一马当先，而是左顾右盼，没有立即落实，甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。

3、对下属要求不严。在工作中，对下属要求太松，监督不力。发现工作存在问题时，总是觉得给下属留点面子，没有给予立即纠正，实际上，这样不仅不便于管理，而且造成了工作上的失误。

鉴于上述存在的问题，我向您做出深刻保证：

二是坚持工作上亲力亲为，严格要求自己，端正工作态度，形成严谨、稳妥、效率的工作作风，抓好管理制度的督促落实，制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下，严格要求下属，决不放松对他们的要求，只有这样才能有利于工作的开展，从长远来讲，也有利于他们的个人成长。

领导的批评使我认识到自身存在的不足，给了我一个反思自我、自我警醒的机会，我恳请领导能够接受我真诚的歉意，并在以后的工作中继续监督我，指正我。

同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知，开会和领导讲话是布置和安排指导工作的途径，也是各部门各单位开展工作的一个重要思想方针的获得渠道。就是在这样重要的场合下，我却看起了报纸，这充分说明，我从思想上没有把会议和领导讲话重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我的工作做出积极的贡献，请领导相信我。

检讨书：

20__年__月__日。