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在全区工作会议上的讲话材料(模板16篇)

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在全区工作会议上的讲话材料(模板16篇)
2023-11-12 22:06:56    小编:admin

当代人们的生活离不开科技,高科技给人们的生活带来了便利。总结时如何平衡客观陈述和主观评价?如果你想了解一些运动比赛的技巧和策略,以下的资料可能会给你一些帮助。

在全区工作会议上的讲话材料篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

刚才,x同志总结了2020年全区安全生产工作,提出了今年工作安排意见;x同志宣读了表彰文件;区政府与各部门、各单位签订了《2021年度安全生产目标责任书》;区4个单位作了很好的交流发言,希望大家言必行、行必果,真正落到实处,确保各项工作取得实效。

安全生产,关乎人民的生命和财产安全,安全生产,关乎社会的和谐稳定!全区各级各部门及各企业都要认真学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想,特别是关于安全生产和应急管理的重要论述,切实强化“四个意识”,增强抓好安全生产工作的责任感、紧迫感和使命感,时刻把安全生产和应急管理工作摆在重中之重,坚决克服麻痹思想和侥幸心理,狠抓责任落实、措施落实、机制落实,抓细抓实各项工作,为全区经济社会发展、人民平安幸福生活提供安全保障。

一是强化红线意识抓安全。无论是党政领导、监管部门、企业负责人,还是广大从业人员。坚持红线意识,常怀敬畏之心。工业社会,风险无处不在,管控风险,消除隐患,才能有效防止事故发生。近年来发生的一系列事故,已经用血的教训告诉我们,安全生产不能只停留在嘴上,挂在墙上,写在文件上。必须强化红线意识,不能以牺牲人的生命为代价来换取发展,这是******关于抓好安全生产工作的指示和要求,政府、社会和企业以及广大从业人员都应当时刻绷紧安全这根弦,筑牢底线思维。在工作岗位上,务必做把安全记在心上,做安全事,消除不安全的行为。要常怀对生命的敬畏之心,牢记红线意识,守住安全底线,克服思想的麻痹和侥幸心理,为安全发展提供强大的思想保障。

二是要压实责任抓安全。安全生产工作,需要坚守红线意识,需要树牢底线思维,更需要责任落实。否则,一切都是空谈。经过多年的发展,关于安全生产的责任体系已经初步建立。“党政同责、一岗双责、失职追责、齐抓共管”、“三管三必须”(管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全)以及属地管理原则等,都对安全生产的责任进行了界定和划分。有《中华人民共和国安全生产法》、《x省安全生产条例》《地方党政领导干部安全生产责任制规定》等法律法规及规章作为根据,也有各行业的有关标准作为指导,安全责任体系在发展中进一步得到完善,这需要政府部门积极履行监管责任,企业单位落实主体责任,个人履行岗位安全责任,社会履行监督责任。只有社会各个主体都能坚持守土有责,守土尽责的理念,有行动的自觉,并且把责任落到实处,各类风险才能可控,事故才能防范。因此,只有压实各级责任,抓责任落实,健全责任体系才能有效推进安全生产工作有序开展。

三是强化准备抓安全。坚持有备无患,防患未然。居安要思维,有备才能无患,这是简单朴素的道理,却是我们安全生产工作的重要方法论。安全生产工作,需要常抓不懈。风险客。

当前隐藏内容免费查看观存在,不能逃避,不能视而不见,要进行风险识别和分析,完善管理措施进行管控,防止风险向隐患转变。隐患需要排查、跟踪和治理,强化措施才能消除,防止隐患演变成事故。同时,我们要深入吸取国内一系列事故的教训,特别是深入吸取新冠肺炎疫情应对工作中的得失,加强应急准备,根据《突发事件应对法》《生产安全事故应急条例》《生产安全事故应急预案管理办法》的有关规定,扎实做好政府层面的综合应急预案修订和完善,并及时开展演练。各行业主管部门督促企业根据风险辨识和应急资源调查的结果,开展有针对性的应急演练,提高应急救援和处置能力。通过强化各行业领域的应急管理,把“防”事故的各项工作落实到位,实现各行业(领域)的本质安全。铲除事故发生的土壤。

四是专项整治抓安全。安全生产工作,需要顶层设计,更需要持续推进。各镇、各管理处、安委会各成员单位,辖区各企业要以开展安全生产专项整治三年行动工作为契机,认真谋划,精心部署,扎实开展各阶段的专项整治工作。通过专项整治行动,排查整治一批老大难问题,管控一批重大风险,消除一批重大隐患,遏制事故发生,全力确保人民的生命财产安全。事故不能彻底消灭,但可以防范和遏制,全社会要自觉遵守安全生产法律法规,结合实际把关于安全生产的各项工作抓牢抓实抓具体,真正做到有备无患,防患于未然。

明者防祸于未萌,智者图患于将来。防范化解风险,创造安全稳定环境,是社会和谐稳定、人民安居乐业的重要前提和保障。我们要以这次会议为契机,在全区上下认真开展安全生产知识宣传、安全警示教育、安全宣传进机关、进企业、进学校、社区、进家庭等系列活动,努力提高广大干部和人民群众的安全意识。为全区安全生产工作夯实群众基础。为黄果树旅游区决胜脱贫攻坚、同步实现全面小康、实现旅游转型升级提供强有力的安全保障,为全区各项事业快速健康发展创造安全稳定的环境。

在全区工作会议上的讲话材料篇二

同志们:

这次全市科协工作会议,总结过去工作,部署今年任务,对于动员组织全市广大科技工作者,进一步认清形势,明确任务,突出重点,服务大局,必将起到积极的推动作用。首先,我代表市委、市政府,对会议的召开表示热烈的祝贺!

20xx年是滨州发展史上很不平凡的一年,也是科技工作取得明显成效的一年。全市上下在市委、市政府的坚强领导下,抢抓“黄蓝”两区开发建设的重大历史机遇,深入落实科学发展观,坚持“49字”工作方针和“123456”总体布局,突出科学发展主题和加快转变发展方式主线,积极作为,创新实干,坚定不移地实施追赶超越战略,主要经济指标增幅大都高于年初既定目标,其他各项工作也大都好于预期,实现了“”的良好开局。特别是全市生产总值、地方财政收入、固定资产投资、规模以上工业增加值增幅均居全省前7位;城镇居民人均可支配收入达到22540元,增长14.5%;农民人均纯收入达到8744元,增长21.5%。在全省科学发展综合考核群众满意度电话访问中,我市总成绩进入全省前四位,其中社会治安工作群众满意率居全省第一。这些成绩的取得,是市委、市政府坚强领导的结果,是全市上下团结拼搏、共同努力的结果,其中也凝聚着全市各科协组织和广大科技工作者的智慧和汗水。一年来,全市各科协组织充分发挥自身的特点和优势,围绕中心,服务大局,坚持整体推进、重点突破,服务经济发展取得新成效,科普教育水平有了新提升,科协工作平台有了新拓展,干部队伍素质得到新加强,为促进经济社会又好又快发展作出了积极贡献。广大科技工作者立足本职、务实进取,在推动科技进步、提升滨州自主创新能力上发挥了重要作用。对科协的工作,市委、市政府是肯定的,也是满意的。借此机会,我代表市委、市政府,向全市各科协组织和广大科技工作者表示亲切的慰问和衷心的感谢!

刚才,敏静主席对今年科协的工作作了安排部署,提出了“12345”的总体工作思路和“全市争先,全省居前”的奋斗目标,我完全赞成,希望大家认真抓好贯彻落实。下面,就做好下一步的科协工作,我讲几点意见。

一、认清当前形势,切实增强做好科协工作的责任感和使命感。

当前,科协工作所面临的形势已发生变化,对所涉及的服务对象、工作内容、任务目标等提出了更新、更高的要求。我市正处在深入推进两区开发,全面加快追赶超越的关键时期。市八次党代会鲜明提出了“在基础上,到20xx年实现地区生产总值、地方财政收入、城镇居民人均可支配收入、农民人均纯收入、固定资产投资、进出口总值‘六个翻番’,再造一个新滨州,奋力建设生态、美丽、幸福新滨州”的宏伟目标。市十届人大一次会议围绕贯彻落实市八次党代会精神,提出了今后五年政府工作的目标任务和主要措施,对今年的重点工作进行了安排部署。面对追赶超越的历史使命和“黄蓝”两区建设的重大机遇,我们比任何时候都更加需要科技进步的支撑,比任何时候都更加需要依靠包括科技工作者在内的所有滨州人的智慧和力量。实现市党代会、人代会确定的奋斗目标和发展任务,既需要全市上下齐心协力、主动努力、尽心尽力,更需要包括科协组织在内的方方面面各负其责、尽职尽责、共同推进。

科协是推进自主创新、提高全民科学素质的“特种部队”,在我市发展中具有不可替代的重要作用。科技工作者是先进生产力的开拓者,是经济发展、社会进步的重要力量。全市各科协组织和广大科技工作者,一定要增强责任感和使命感,把服务滨州科学发展、追赶超越作为工作的着力点和落脚点,切实把思想和行动统一到市委、市政府的决策部署上来,把智慧和力量凝聚到全市发展的目标要求上来。各科协组织要坚持以科学发展观为统领,按照“工作思路与党委同步、任务目标与政府同向”的要求,立足于“党政之所急、群众之所需、科协之所能”,投身发展谋求突破,创新载体提升成效,强化服务增加活力,把科协工作推向更宽领域、更深层次、更高水平。要更加自觉地把科协工作置于大局中来思考、来谋划、来部署,及时调整工作内容、调整工作布局,立足自身优势,努力找准工作切入点、结合点和着力点,使科协工作与大局的要求相一致、目标相协调、部署相呼应。要充分发挥人才荟萃、学科齐全、联系广泛、网络健全的独特优势,始终把加强党和政府同科技工作者的联系作为基本职责,积极为全市科学发展、追赶超越提供强有力的人才支撑、科技支撑和智力支持。广大科技工作者要坚定信心,拼搏奋进,开拓进取,积极投身到“两区”开发建设中,积极投身到我市改革开放和现代化建设的具体实践中,大胆创新,积极作为,切实担负起应有的历史使命。

二、服务发展大局,在推进滨州科学发展中发挥积极作用。

科协工作只有围绕中心才能找准定位,只有服务大局才能大所作为。这既是重要经验,也是基本规律。各科协组织和广大科技工作者要强化中心意识、大局观念,围绕促进科技进步、经济发展、社会和谐发挥作用、贡献力量。

一要在推进自主创新上发挥先导作用。要组织和动员广大科技工作者开展科技咨询与服务、重大科技攻关与突破,广泛开展对外科技交流与合作,加强技术引进、消化、吸收和再创新,力争在打造纺织家纺、油盐化工、机械制造、粮油果蔬加工等主导产业和船舶修造、电子信息、生物工程等新兴产业方面,掌握一批关键技术,不断提高我市经济发展的科技水平、产品档次和综合效益。要系统整合各类学会和企业科协等资源,组织科技人员开展“厂会协作”、“金桥工程”、“讲比”竞赛等活动,为推动以节能降耗为核心的新一轮企业技术改造,促进传统产业升级换代提供有力支撑。

二要在提高全民科学素质上发挥主力军作用。要把普及科技知识、提高全民素质作为重要的社会责任,坚持现代手段与传统方式齐抓,横向联合与纵向联动共施,发挥自身作用与动员社会力量并重,推进科普资源共建共享。要主动加强与主流媒体和新兴媒体合作,传播先进理念,积极宣传普及节约能源资源、保护生态环境、防灾减灾避灾等方面的新观念、新知识,扩大科普教育的覆盖面和影响力,推动全社会形成讲科学、爱科学、学科学、用科学的良好风气。要以未成年人、农民、城镇流动人口、公务员为重点人群,大力开展各具特色、针对性强的科普教育。要坚持面向“三农”,服务“三农”,充分利用农村现代远程教育、科技下乡、文化大院、农村书屋、科普大蓬车、科普橱窗等形式,深入农村基层开展技术示范推广活动,大力开展农民科技培训。要创新科普方法,完善工作机制,不断提高向公众提供科普产品和服务的综合能力。

三要在促进科技进步上发挥助手作用。要充分发挥人才荟萃、智力密集的优势,组织广大科技工作者围绕我市转变经济发展方式开展决策咨询活动,使科协成为服务党委、政府决策的智囊库。要在推进新型工业化、新型城镇化、城乡一体化进程中,及时发现科技发展和应用中出现的苗头性和倾向性问题,加强调查研究,积极建言献策,为党委、政府宏观决策提供科学依据。要充分发挥科协人才优势,积极促进科技交流和“产、学、研”洽谈合作,主动加强与环渤海经济圈和“两区”内有关市县科协组织的联系对接,在推动科技创新、招贤引资、聚焦要素等方面发挥更大作用。

四要在建设先进文化上发挥引领作用。现代科技是现代人类文明的基石,是先进文化的重要组成部分。各科协组织要,积极引导广大科技工作者发扬优良传统,弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,自觉把科学精神和人文精神有机结合起来,倡导敢于创新、勇于实践、诚信合作、宽容失败的精神,恪守坚持真理、诚实劳动、举贤爱才、密切合作的职业道德,使广大科技工作者努力成为良好学术风气的维护者、严谨治学的力行者、优良学术道德的传承者、先进文化的传播者。

三、加强科协自身建设,努力提高工作能力和水平。

科协是“科技工作者之家”,是党和政府联系科技工作者的桥梁和纽带。各科协组织要坚持以科学发展观为统领,全面加强自身组织建设,尤其要加强学习、注重实践、强化服务、扩大影响,着力建设学习型组织、服务型组织、创新型组织。要积极探索建立适应形势要求、符合科技发展的组织体制、运行机制和活动方式,更好地体现时代性和创造性。要加强科协基层组织建设,打牢学会和协会工作基础,按照“哪里有科技工作者,科协工作就做到哪里;哪里科技工作者密集,科协组织就建到哪里”的总体要求,切实加强企业、乡镇、社区基层科协组织建设,为科协工作健康发展提供有力的组织保障。要把竭诚为科技工作者服务作为根本任务,认真了解掌握科技工作者的思想动态和工作状况,及时反映科技工作者的呼声和要求,切实维护好权益、提供好服务。要加强协调、广泛联系、注重合作,积极为科技工作者教育培训、学术交流搭建平台,进一步调动和激发广大科技工作者的创新潜力和创造热情。广大科技工作者要积极参与各级科协组织的各项活动,在服务发展、服务企业、服务社会中,进一步提高水平,增长才干。

四、切实加强党的领导,不断推动科协事业上台阶。

科协工作是党的群众工作和科技工作的重要组成部分。各级党委、政府要从“科学技术是第一生产力、人才资源是第一资源”的战略高度出发,牢固树立“尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造”的思想,进一步加强和改善对科协工作的领导。要支持科协组织依照法律和章程独立自主地开展工作,帮助解决科协工作中遇到的困难和问题,保障科协工作经费,关心科协干部成长,为科协开展科技创新、学术研讨、科学普及、科技服务、科技交流等活动,创造更加宽松的环境和条件。

同志们,推动“两区”开发、加快追赶超越,科协组织和广大科技工作者肩负着光荣的使命。希望大家以这次会议为契机,大力弘扬“献身、创新、求实、协作”的科学精神,解放思想,开拓进取,创新实干,为建设生态、美丽、幸福的新滨州做出新的更大贡献!

谢谢大家!

在全区工作会议上的讲话材料篇三

为认真贯彻中、省卫生计生工作会议精神,全面落实我市计划生育工作目标责任,安排部署我市今年的人口和计划生育工作,市委、市政府决定召开这次人口和计划生育工作会议。刚才,会议通报了全市20xx年度人口计生工作情况,市政府与各县区签订了目标责任书,一会儿,徐市长还要作重要讲话,请大家深刻领会,认真抓好贯彻落实。下面,我讲几点意见。

一、高度重视计生工作,准确把握计生工作新形势新要求。

人口是影响经济社会发展的关键因素,人口问题是关系全局和长远发展的重大问题。去年以来,在全市各级党委、政府的高度重视和相关部门的共同努力下,我市人口计生工作取得了积极进展。低生育水平持续稳定,出生人口素质不断提高,人口计生公共服务体系和利益导向政策体系不断完善,体制机制和工作方法不断创新,人口计生工作在保障和改善民生、创新社会管理等方面都发挥了积极作用,顺利完成省委、省政府下达的各项目标任务,人口计生工作实现了良性发展。当然,在肯定成绩的同时,我们也要清醒地认识到人口计生工作的长期性和复杂性,尤其是要准确把握在新时期下,人口计生工作面对的新形势新要求。伴随着我国经济社会转型发展,计划生育工作的内部和外部环境发生了很大变化,与经济发展一样进入了新常态的发展阶段,出现了许多新的情况和问题。

第一、人口出生类型发生变化。人口出生类型已经由高出生、低死亡、高增长时期进入到低出生、低死亡、低增长时期。以我市为例,20世纪90年代初期,全市每年出生人口大约是4.7万,净增人口2.5万,年出生率平均在14‰左右。现在,我市人口出生率已连续十几年保持在10‰左右,每年出生人口2.6万左右,自增人口0.7万左右。自去年3月实施“单独两孩”政策后,截止今年4月底,全市共受理单独夫妇申请869对,生育了366人,远低于预期指标。

第二、人口均衡发展受到严重挑战。一是出生人口性别比偏高持续时间长。我市从上世纪80年代中期出现出生人口性别比偏高趋势,20xx年达到最高114,20xx年是104.6,以“六普”和人口数据库分析来看,我市28-55岁未婚男性占该年龄段男性比例高达23.05%,该年龄段性别比为115.2,仍处于偏高范围。二是老龄化增速加快。20世纪90年代初,我市65岁以上老龄人口占5.77%,20xx年达到9.19%,可以说,我市已进入老龄化社会。三是劳动力供给明显减少。我市劳动人口数量于20xx年达到184.62万峰值后开始下降,由于流动人口大大增加,目前,我市农村“空巢”家庭、留守老人和儿童是越来越多。所以,人口问题的主要矛盾已不再是数量问题,人口的素质、结构、分布等对经济社会发展的影响越来越明显。

第三、计生政策的积累效应逐渐显现。一是独生子女家庭比例上升,截止20xx年底,全市领证独生子女户8.1万。二是失独家庭数量逐渐增加,20xx年全市失独家庭已达到1281户,其中49岁以上的失独父母1460人,失独家庭的生活风险、生活成本、养老等问题更加突出。三是人口红利逐渐消失,劳动力成本加大等因素,给经济社会发展造成了许多深层次问题。

第四、计划生育工作面临新要求。依法治国的新形势,对计划生育工作提出了新要求,随着法治理念的增强和法治体系的健全,过去那种主要依靠行政措施推动计划生育的固有方式越来越不合时宜,现行生育政策要在基层得到较好落实,“老办法不能用、新办法不会用”的状况很突出,因此,建立与市场经济、与依法治国新形势相适应,体现依法行政、以人为本的计划生育工作新机制、新方法就迫在眉睫。

同志们,随着人口与经济社会发展形势的变化,调整完善生育政策,是为了更全面、更完整、更准确地坚持计划生育基本国策。在去年的工作会上,我就讲到,推行计划生育政策的目的绝不是单纯地控制人口数量,而是要缓解资源、环境和经济社会发展压力,提升人口素质,优化人口结构和分布,提高人民生活水平,促进社会和谐,实现人口、资源、环境与经济社会的可持续健康发展。所以,在新形势下,计划生育工作不再是单纯地控制人口增长,而是改善民生、促进人口与经济社会协调发展的必要手段,是一项重要的公共服务和社会发展事业。各级党委、政府要高度重视计生工作,进一步贯彻落实中、省的重大决策和部署,牢牢把握坚持计划生育基本国策这个总方针,坚持党政一把手亲自抓、负总责不动摇,坚持计划生育“一票否决”制不动摇,切实落实各级党委、政府的主体责任。

二、突出工作重点,确保今年各项目标任务顺利完成。

(一)切实稳定适度低生育水平。稳定适度低生育水平是人口计生工作的基础。据统计,20xx年我市生育期旺盛阶段的妇女达到22万余人,是近年来的最高值,出生率呈逐年上升趋势,今年是实施单独两孩政策的第二年,群众的生育愿望会进一步释放。各级各部门一定要切实做好出生人口的动态监测,建立预警机制,防止出现低生育水平的反弹。要进一步推进服务证制度改革,规范审批流程、简化审批手续、把单独两孩政策的好事办好。要严格控制政策外生育特别是多孩生育,严肃查处违法生育,对因工作失职、渎职造成计划生育严重失管失控的县区和部门,要追究主要领导责任,实行“一票否决”。

(二)切实提高出生人口素质。人口素质关系到国家和民族的未来。提高人口素质的前提在于育龄妇女的身体健康,在于新生儿健康。我国是出生缺陷率高发国家之一,20xx年全省出生人口缺陷发生率是10‰,我市的出生人口缺陷发生率为4.3‰,照此推算,全市每年会有100多个家庭背上沉重负担。从母亲健康检查情况看,我市妇女的患病率仍高达35.15%,而健康的母亲是健康婴儿的基本保证,为了防止新生儿缺陷率发生反弹,各级各部门要有效利用基层计生、卫生资源,强化妇幼保健、地方病防治、计划免疫,大力实施生殖健康促进计划和出生缺陷干预工程,扎实开展母亲健康检查、孕前优生健康检查、产前筛查、新生儿疾病筛查与康复等工作,全面提高群众的健康水平和出生人口素质。

(三)切实做好出生性别比综合治理。出生人口性别平衡事关人口安全。通过出生人口实名登记、人口抽样调查、计生统计年报和卫生统计年报数据对比分析,我市每年出生人口性别比尽管低于全省平均值,但高于110,个别县区出生人口性别比超过120,同时,二孩及以上孩次出生人口性别比明显高于一孩,个别县区达到136。各县区要认真贯彻落实去年12月召开的全市打击“两非”专项治理行动工作会议精神,深入开展“关爱女孩行动”,大力宣传男女平等、优生优育等科学、文明、进步的婚育观念,营造有利于女孩生存成长的社会舆论氛围。要建立健全“政府主导、部门协作、社会参与”的综合治理出生人口性别比工作机制,特别是人口计生、卫生、公安、监察、药监等职能部门要密切协作,落实经常性的监管措施,加大对医院、诊所及b超从业人员的教育管理,严肃查处“两非”案件,依法打击溺弃、残害女婴等犯罪行为。

(四)切实抓好流动人口服务管理。流动人口问题是改革开放、移民搬迁和城镇化进程的产物,是社会走向文明的表现。我市是一个以劳务输出为主的地区,流出人口绝对数量大,在这些人群中,仅育龄人口就有近20万。由于流动人口流动的频繁性、人员构成的复杂性、就业的随意性、生育行为的隐蔽性,使流出地和流入地人口计生部门难以及时提供政策宣传、避孕节育指导和计划生育技术服务,导致管理服务双落空。流动人口非婚生育、已婚育龄妇女政策外生育比重大,同时,农村留守儿童、留守妇女、留守老人的一系列社会问题进一步增多和加重。各级各部门要积极应对城乡发展、移民搬迁、人口迁徙、流动人口总量增加和区域内流动人口的新特点,把流动人口和特殊人群纳入社会管理和城市公共服务体系,扎实推进流动人口计划生育均等化公共服务,深化流动人口计划生育服务管理“一盘棋”机制建设,深入开展流动人口关怀关爱活动,为流入人口融入当地社会创造条件,努力提高流动人口服务管理水平。

(五)切实改善计生家庭民生。长期以来,广大人民群众为积极响应计划生育政策作出了重大贡献,牺牲了很多家庭愿望和家庭利益,这无疑增添了计生家庭在生产生活上的困难和风险。据调查,我市共有计生困难家庭27308户,96886人,其中贫困计生“两户”21029户,68887人,失独家庭1281户。为切实解决计生困难家庭、失独家庭等特殊群体的困难,市政府出台了“农村贫困计生家庭精准扶贫帮扶工作实施意见”和“失独家庭扶助关怀工作实施意见”,各级各部门要以贯彻落实这两个实施意见为重点,进一步加强政策统筹协调,整合民生政策和帮扶项目,同等条件下要向计生家庭优先优惠,不折不扣地落实涉及计生工作的民生政策,切实解决好计生困难群众的生产生活问题。对计划生育特殊困难家庭,特别是失独家庭,要全面落实扶助政策,拓宽救助渠道,创新救助方法,妥善解决他们在生产生活、养老保障、大病治疗等方面的困难,让他们真正感受到党和政府的温暖。

(六)切实推进计划生育服务管理改革。要坚持改革创新、依法治理,扎实推进省级计划生育转型发展示范县创建工作,不断提高计划生育治理能力。在工作理念上,要从重管理向重服务转变,将工作重心放在为群众提供政策服务、技术服务、便民服务上。在工作职能上,要从控制人口数量向促进人口均衡发展转变,统筹解决人口数量、质量、结构、分布问题,实现人口与经济、社会、资源、环境的可持续健康发展。在工作对象上,要从育龄人群向全员人口转变,通过卫生计生行政机构整合和技术资源整合,围绕全生命周期做好优质服务。在工作方法上,要从行政强制向依法行政转变,完善配套政策,强化执法监督,努力提升计划生育工作的法制化水平。

三、加强组织领导,为人口计生工作提供有力保障。

一要强化组织领导。必须坚持中央关于全面深化改革和全面推进依法治国两个重大决议的精神,统一思想,正确理解坚持计划生育基本国策的内涵,明确计划生育改革的方向,自觉地把计划生育工作融入改革大局,融入到社会事业发展工作中,坚持“三个一”领导机制(也就是“一把手负总责、一班人齐抓共管、一票否决”),强化督促检查和考核问责。加强财政投入保障机制建设,保持计生工作经费投入稳定增长,保障计生工作健康运行。在机构改革中,要进一步夯实基层基础,稳定基层计划生育工作网络和干部队伍,切实做到思想不松懈、工作不松劲,确保人口计生工作稳定、队伍稳定。

二要强化统筹协调。要建立完善党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的工作格局,形成工作合力。要建立完善各级计划生育工作领导小组制度,各成员单位要切实履行计生工作职责,注重加强与人口计生部门的协同配合,加强政策和技术服务上的支持与衔接,切实解决好政策完善、执法协调、管理服务、信息共享、人财物投入等工作,做到政策措施相互对接、资源信息共享,形成各部门齐抓共管、协同合作的良好格局。人口计生部门要多谋划、勤参谋、常沟通,与有关部门密切配合,抓好各项任务的落实。

三要强化作风建设。要把改进作风贯穿人口计生工作始终,大力弘扬“三严三实”精神,深入推进工作方式方法和工作作风转变,凝神聚力,埋头苦干,着力提高计生工作服务水平和群众满意度。各级党委、政府要在机构改革中更加关心和爱护人口计生干部,切实做好卫生、计生机构改革期间的稳定工作,稳定队伍、稳定思想、稳定工作。人口计生部门要负起责任,坚守岗位,切实履职,做到人心不乱、工作不断,确保工作平稳推进、健康发展。

同志们,中、省对落实计划生育基本国策、做好人口计生工作的决策部署,我们务必要全面贯彻落实到位,务必要保持清醒头脑,高度重视,抓紧抓好,抓出实效,为建设美丽富裕新安康作出新的、更大的贡献!

在全区工作会议上的讲话材料篇四

这次会议的主要任务是:进一步贯彻落实中央农村工作会议、全国农业工作会议和全国财政工作会议精神,总结20xx年部系统财务工作,分析面临的新形势、新任务,研究部署今年重点工作。财政部农业司、审计署农林水利审计局、驻部纪检组等有关部门和单位的领导到会指导,我代表农业部对他们的到会表示热烈欢迎,对他们多年来对我部的大力支持表示衷心感谢。下面,我讲两点意见。

一、关于20xx年的财务工作。

去年,部系统认真贯彻党中央、国务院“三农”决策部署以及中央关于厉行节约反对浪费的各项规定,大力推动政策落实,资金和项目监管取得新成效,有力地保障了部党组中心工作顺利开展,保障了部机关和部属单位正常运转,保障了我部基本职能有效履行,为农业农村经济持续稳定健康发展提供了有力支撑。

第一,抓好政策落实,强农惠农政策取得实效。在财政部的支持下,20xx年农财两部共管的转移支付项目资金达到1170亿元,比上年增加65亿元。在支持重点上,加强了对农业可持续发展、农业结构调整等方面的支持,启动了重金属污染耕地治理修复、畜禽粪污资源化利用、地下水超采区综合治理等试点工作,开展了肉牛肉羊母畜扩群和南方草山草坡综合利用实施补助试点等。在管理方式上,启动了专项转移支付“五到省、一挂钩”改革试点,强化地方农业部门的主体责任,调动了地方参与项目管理的积极性、主动性。在支农方式上,去年我部加大了财政促进金融支农的工作力度,印发了《农业部关于推动金融支持和服务现代农业发展的通知》,推动各地财政促进金融政策创新试点,在山东、河南、河北三省,通过财政担保、贴息、风险补偿等方式,撬动金融资金支持牛羊肉规模化生产;在新疆和广西开展了棉花采摘机、甘蔗收割机金融租赁试点。我部支持的上海市蔬菜气象指数保险创新试点荣获了市政府金融创新奖,贵州省创新实施的“七位一体”财政支农融资新模式荣获了省年度“三农”十大新闻奖。

第二,优化支出结构,预算保障水平不断提升。去年落实部门预算财政拨款245.7亿元、国有资本经营预算12.7亿元。在基本支出方面,突出了对薄弱环节的支持,重点解决了机关和事业单位人员新增待遇经费落实问题,落实京外单位规范津补贴提标经费1.28亿元、京内同城同待遇经费8464万元,长期困扰机关和事业单位基本支出不足的问题得到明显缓解。针对直属垦区的困难,一次性安排了企业离休干部医疗费补助,增加了医疗卫生机构在职人员经费。在项目支出方面,着力加强对重点工作的保障力度,增加了农业科研、农产品质量安全监管、动植物疫病监测防控等经费的支持。此外,积极推动部门预算项目优化整合,努力解决项目交叉重叠、安排过于分散和实施效果不明显的问题,累计整合资金3.45亿元,提高了资金使用效益。

第三,加大财务监管力度,整改落实措施有力。国家审计和财政监督的力度进一步加大,范围进一步拓展。去年,我部积极配合审计署、财政部等有关部门加强了各项财务监督检查,除预算执行、“三公”经费、财政专项等例行审计外,新增了信息系统建设专项审计、严肃财经纪律和“小金库”专项治理,特别是配合开展的“稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险”政策落实情况跟踪审计,实现了审计范围由传统的财务会计领域拓展到重点工作落实情况的突破,成为国家审计的又一重点。这些工作相关司局和单位都积极配合、主动沟通,及时进行了整改,财政部、审计署也给予了肯定。内部审计监督力度进一步加大。一是组织开展了厉行节约反对浪费制度落实专项督查,在各单位全面自查的基础上,由办公厅、财务司、机关党委、监察局组成检查组对14家预算单位进行了实地抽查,发现了10个方面的问题,并责成相关单位进行整改,及时纠正了制度执行不到位、经费管理不严格等问题,发挥了警示教育作用。二是强化了领导干部经济责任审计,特别是任中审计,更加关注领导干部在任期间经济责任的履行,及早发现问题,及时进行整改落实,避免“新官不理旧账”的问题,全年实施离任审计5项、任中审计6项。三是启动了农业财政项目专项审计,选择国家救灾备荒种子储备项目作为试点,审计种子储备企业64家,对未按要求完成储备任务的6家企业进行了严肃处理,创新了财政专项的监督形式,弥补了例行监督的短板。此外,在全国范围内组织开展了农业科研项目经费使用管理情况专项检查,此次检查覆盖面大,参与单位多,持续时间长,部相关司局组成工作组对部属“三院”及5个省开展了重点抽查,对发现的问题,督促相关单位及时整改落实,规范了科研经费使用管理,强化了科研单位法人责任。

第四,注重制度建设,财务管理更为规范严格。一是落实中央八项规定和厉行节约反对浪费的有关精神,对涉及的相关财务制度严抓严管,及时落实出国费、会议费等经费管理办法,完善配套实施细则,特别是强化了计划任务申报和审批程序,严格开支范围和开支标准,全年“三公”经费预算压减4958.1万元,公车购置运行费、出国费、接待费、会议费实际支出分别较上年减少了14%、15%、65%和68%,厉行节约反对浪费的有关规定得到了有效执行。二是落实去年正式实施的新的行政和事业单位财务会计制度,保证了新旧制度的平稳过渡,会计信息质量稳步提高。三是完善科研绩效评价,制定了《中国农业科学院科技创新工程部级考评规范》,明确了考评程序和内容,促进了科技创新工程规范实施和作用发挥。四是全面落实产权登记管理制度,按照财政部部署,完成了1100多家企事业单位产权登记工作,摸清了家底,明晰了产权。五是资产管理工作进一步简政放权,强化了事业单位对所办企业改制、增资扩股等管理事项的权责,激发了事业单位管理的主动性,赋予企业更多的经营自主权。各单位也结合本单位实际,强化内控制度建设,预算编制与执行、部门决算、资产管理等方面水平不断提高。

第五,拓展财务职能,队伍建设取得新进展。去年,为了加强和拓展我部财务管理工作,部党组决定在财务司设立农业补贴与金融处,强化了金融支农的职能,对推动我部财政促进金融支农工作发挥了重要作用。同时,我部进一步加大了财务人员的培训力度,举办了厉行节约反对浪费制度、新预算法、内部审计、资产管理等业务培训,全年培训人员总数达到20xx余人次。经过有计划的业务培训和自主学习,我部财务人员业务素质不断提高,一些优秀的财务工作者脱颖而出,有11位同志新获得高级会计师职称,有4位同志入选为“中央国家机关会计领军人才”。

总的来看,20xx年我部财务工作认真贯彻落实部党组一系列部署和要求,取得了显著的成绩。在财政部、国管局等部门组织的评比中,我部财务管理工作荣获多个奖项。部门决算工作连续5年取得一等奖第一名的好成绩,部门预算绩效管理工作荣获一等奖,部门预算编制、政府采购、企业财务决算、国有资产统计、资产管理绩效评价等工作也都获得了奖励或者通报表扬。这与各司局、各单位财务人员的努力工作和密切配合是分不开的,在此,我向大家表示衷心的感谢!

在肯定成绩的同时,我们也要看到,我部财务工作仍然存在一些薄弱环节。通过去年我部开展的各种审计和专项督查发现,尽管私设“小金库”、挤占财政专项资金等部分屡审屡犯的问题得到有效改善,但一些单位的财务管理还存在不少漏洞,一些违纪违规的现象还时有发生,一些苗头性的问题还没有根本杜绝。这些问题需要我们高度重视,防微杜渐,切实采取措施加以改进。

二、20xx年重点工作安排。

去年底召开的中央农村工作会议、全国农业工作会议和全国财政工作会议,对20xx年农业农村工作和财政支农工作作出了部署,也为我们新形势下做好农业财务工作提出了新的更高的要求。一是推动农业“转方式、调结构”,要求我们进一步聚焦政策谋划的方向和重点,要紧紧围绕“稳粮增收调结构、提质增效转方式”的工作主线,要更加注重协调供给安全、质量安全、生态安全三个安全的关系,更加有利于促进农业发展方式转变,加快农业现代化建设。二是在财政收入增速放缓的形势下,要求我们加快转变财政投入方式,进一步提高指向性、精准性和资金使用效益。特别是在金融支农方面,应当抓住中央高度重视、新型经营主体强烈需求、金融机构普遍看好的大好时机,充分利用财政资金的杠杆作用,放大金融支农政策效应。三是深化财税体制改革,要求我们进一步加强和改进预算管理,认真贯彻落实新修订的《预算法》,建立更加科学规范的预算和项目管理制度。四是深入推进依法治国,要求我们进一步强化依法理财和风险防控,主动适应审计监督、社会监督常态化的新形势,建立健全各项财务制度,全面构建风险防控的长效机制。

根据新形势和新要求,20xx年我部财务工作的总体思路是稳步增加财政支农总量,优化盘活存量,突出抓好农业补贴调整优化、金融保险支农方式创新和预算管理模式改革,继续加强厉行节约等各项制度的执行和审计监督。重点要做好以下七个方面的工作:

(一)推动财政支农政策创新。今年的中央1号文件提出,要优先保证农业农村投入,提高农业补贴政策效能,选择部分地方开展农业补贴政策改革试点。为此,今年要重点抓好三个方面的工作:一是改革农业补贴政策。经国务院批准,今年我部将会同财政部,在继续实施好种粮直补、农资综合补贴和良种补贴的基础上,调整20%农资综合补贴资金加上增量补贴用于支持粮食适度规模经营。同时,在浙江、安徽、山东、湖南和四川开展“三补合一”试点,即将“农业三补贴”合并为“农业支持保护补贴”,主要用于耕地地力保护的普惠性补贴和支持适度规模经营的特惠性补贴两个方向,进一步突出补贴的精准性和有效性。此外还要启动渔业油价补贴和动物防疫经费补助改革。各司局及有关单位要密切关注,及时掌握并协调解决改革过程中的问题,确保平稳过渡。二是扎实推进财政促进金融支农工作。金融支农是一项重要的工作,党中央、国务院高度重视。年初我部召开了由主要金融管理部门和金融机构参加的“金融支持新型农业经营主体发展座谈会”,韩部长在会上作了重要讲话。通过财政促进金融支农已成为各方共识,呈现出良好的发展态势。财务司要进一步加强研究,争取在现有项目中挖潜力,探索出一条财政促进金融支农切实有效的路子。财政部对这项工作非常支持,同意加大这方面的支持力度,将调整部分原来直接补助资金,用于支持担保机构与银行合作,发挥财政“小钱撬大钱”的作用,放大财政资金效益。三是创新设置财政支农项目。目前,我们已和财政部就单设制种大县奖励、牛羊肉生产大县奖励青贮饲料扶持等政策达成了共识,下一步,财务司要会同有关司局,把这些项目具体落实到位。

(二)组织编制部门中期财政规划。党的xx届三中全会明确提出要“建立跨年度预算平衡机制”。经过两年的探索和准备,国务院决定今年正式实施中期财政规划管理。根据财政部部署,今年不仅要编制好20xx年部门预算,而且要开始编制20xx-20xx年三年支出规划,研究提出三年内我部涉及财政支出的重大改革和政策事项,在此基础上测算三年财政支出需求,财政部在综合平衡后下达我部三年支出控制数,控制数原则上不能调整。编报20xx年预算时,再把20xx年度规划添加进来,形成新一轮的三年中期财政规划,通过逐年更新,确保中期财政规划符合实际情况,有效约束和指导年度预算。

中期财政规划将直接影响我部今后三年的预算安排,部里对此很重视,专门制定了《农业部中期财政规划(20xx-20xx年)编制工作方案》,成立了中期财政规划编制领导小组,并设立两个工作组,具体负责有关工作,确保规划编制工作顺利推进。同时,还明确了中期财政规划的目标、要求、措施,并对每一项任务都确定了牵头单位,每一个步骤都落实了责任人,每一个环节都规定了时间点。这项工作时间紧、任务重、要求高,领导小组和两个工作组要切实发挥牵头抓总的作用,充分调动各成员单位的积极性。各司局、各单位主要负责同志要高度重视,要将这项工作列入重要议事日程,当作头等大事来抓。要加强组织协调,安排专人负责,财务工作和业务工作不能脱节,财务处室和业务处室要加强沟通,共同谋划,形成共识,确保规划编制科学完整,符合单位发展需要。在规划编制过程中,各司局、各单位一定要有大局意识,要善于谋长远、谋大事、促发展,既要考虑20xx年预算编制的重点,又要与中期规划的编制相衔接;既要考虑单位运转和职能履行的各方面需要,又要聚焦规划期内的重大改革、重要政策和重大项目;既要合理控制年度预算的资金规模,又要为以后各年度的增量需求留有余地。在中期规划编制中要进一步加大项目清理力度,全面梳理现有部门项目的内容、支持方式、实施期限等,对已经实施多年、长期搞重复示范的,或资金安排过于分散、泛泛补助地方的,以及多年结余、资金使用效益不高的项目,要坚决予以调整或取消;对支持方向、扶持对象和资金用途相近、或存在交叉重复的项目,予以归并或整合。各司局要进一步解放思想、创新理念,要以中期财政规划编制为先导,从农业农村经济发展全局的高度,深入推进部门项目优化整合,理顺项目内容、突出支持重点、提高资金统筹能力,切实打破处室、司局利益固化的格局,围绕部党组确定的重大工作事项,研究谋划一批全局性、基础性、战略性的部门项目。财务司要加强指导,研究提出部门项目分类管理的具体措施,推进项目支出定额标准体系建设,建立健全制度,不断提高项目管理制度化、科学化、规范化水平。

对于20xx年的预算编制,既要统筹考虑各单位的需求,各单位也要进一步优化支出结构,集中力量解决关键问题,要加强预算绩效管理,扩大绩效覆盖范围,优化绩效指标设计,进一步增强财政决策的科学性,提高资金使用效益。

(三)坚决落实20xx年预算执行情况和决算(草案)审计决定。审计署对我部20xx年预算执行情况和决算(草案)审计已基本结束,近期将正式出具审计决定和审计报告。从审计情况看,我部财务管理工作总体上进一步规范,但仍存在三个方面的突出问题:一是执行中央八项规定等制度要求不够到位。主要是违反“三公经费”与会议费管理有关规定,如有单位存在个别出国团组未列入年初计划、超范围列支外宾接待费、所属企业公款旅游等问题,有单位存在超标准办会、在高档酒店开会、不按规定提供费用原始明细单据等问题。二是财政专项资金管理水平有待提高。主要是部分专项资金预算不细化,黑龙江农垦总局及部分下属单位还存在虚报内容多领财政资金、挪用专项资金等问题。三是资产管理不规范现象较为普遍。包括未严格履行政府采购程序、开发购置的信息系统未入账管理、资产出租出借未按规定报批备案等。对上述问题,各司局、各单位一定要高度重视,认真对待。

20xx年10月,国务院颁布了《关于加强审计工作的意见》,其中明确要求:被审计单位的主要负责人作为整改第一责任人,要切实抓好审计发现问题的整改工作,对重大问题要亲自管、亲自抓。同时,对各中央部门的审计整改情况,审计署每年还要向全国人大会报告并向社会公告。因此,严格按照审计要求抓好20xx年预算执行审计整改,是我们下一阶段必须坚决完成的重点任务。为切实做好此项工作,我强调两点要求。第一,要明确时限彻底整改。各有关司局和单位的“一把手”,要充分认识到自身责任,抓紧组织、限期整改,这既是对单位事业负责、对自己负责,更是对部党组负责;各有关司局和单位收到审计报告后,必须将整改责任明确到位,在一个月内完成全部整改任务。第二,要跟踪督导严格责任追究。财务司要认真组织好审计整改工作,对审计报告反映的重要问题、重点单位要进行跟踪督导;各有关司局和单位也要指定专门处室,负责督导本单位的审计整改工作,切实保证审计反映的每一个问题均按要求整改到位,并将整改情况及时报送审计署。同时,还要严格执行审计整改与绩效管理挂钩、审计诫勉谈话等制度,对审计整改不积极、不到位的单位或个人,要严肃追责。关于20xx年严肃财经纪律和“小金库”专项治理中发现的问题,各有关单位也要切实做好整改落实工作。

此外,针对涉农资金管理使用中存在的突出问题,国务院决定今年将开展涉农资金管理专项整治行动,这是保证中央强农惠农政策落实到位的重要举措,也是落实中央反腐倡廉决策部署的实际行动。我部是涉农资金专项整治行动部级领导小组成员单位,各司局、各单位要主动协调和沟通,组织全国农业系统认真配合做好专项整治工作,并以这次专项检查为契机,进一步推动完善财政支农项目管理,推动中央强农惠农政策的落实。

(四)切实加强预算执行管理。预算执行是个老问题,年年都讲,但仍然没有得到有效解决。近年来,我部预算执行总体上是好的,初步建立了规范预算执行的制度体系、约束预算执行的通报制度、激励预算执行的与预算安排挂钩机制。但20xx年我部仍有规模较大的结转资金。去年,《国务院办公厅关于进一步做好盘活财政存量资金工作的通知》中要求,中央部门预算结余资金以及结转两年以上的资金,由财政部收回统筹使用。年初,财政部又印发通知明确资金收回的具体方式和办法。这些规定对预算执行缓慢和资金结转较多的单位敲响了警钟,各单位一定要清醒认识,切实加快预算执行进度。一是要大幅减少结转结余资金规模。财政部明确要求,对各部门20xx年及以前年度项目结转资金,收回中央财政统筹安排使用,收回资金的项目需要继续实施的,须作为新的项目按程序申请预算。对此,各单位一定要高度重视,不要抱有侥幸心理,要加强对结转资金的跟踪分析,采取有效措施,盘活存量资金,尽快按原用途安排使用,加快消化结转资金。二是要切实加快预算执行进度。各单位要认真研究分析本单位预算执行的重点项目和薄弱环节,定向施策,精准发力,对编入部门预算的项目,要提前做好可行性研究、评审、招投标、政府采购等前期准备工作,预算一经批复,立即实施,加快预算执行进度。“三院”和两垦区占我部部门预算比例较高,对整体预算执行影响较大,科教司、农垦局要加强督导。基建项目结转资金占我部结转资金的一半以上,计划司和有关单位要认真分析原因,切实采取有效措施加快基建项目执行。此外,财务司要加强对各单位预算的审核分析,合理确定项目资金规模,防止小项目大预算,从源头上解决预算执行慢、结余结转多的问题。此外,要严控一般性支出,厉行勤俭节约。要认真贯彻中央八项规定和国务院“约法三章”要求,积极推进经费、资产、服务等改革,加强预算约束,强化监管问责,严控“三公”经费和会议费,将支出控制在批复范围内。

(五)认真抓好部系统有关改革政策的落实。根据中央的部署,今年,事业单位分类改革,机关事业单位养老保险、物业和采暖费、公车等改革将陆续出台或实施。这些改革,涉及每个干部职工的切身利益,各单位要高度重视,做好摸底调查,做到心中有数,改革政策确定后,要及时落实到位。关于事业单位分类改革的财政保障问题。财务司配合人事劳动司多次赴财政部,积极反映我部有关单位诉求,力争使这项改革符合农业事业单位特点,推进事业发展。目前中编办、财政部等部门正在进行最后协商。去年底,财政部专门就中央事业单位分类后财政补助政策做了规定,明确财政对公益一类事业单位补助政策注重体现其承担基本公益服务的特点,基本支出以财政保障为主,项目支出根据公益事业发展需要由财政安排,事业收入、经营收入和其他收入可在财政部核定的支出标准范围之内,用于人员经费等基本支出或项目支出,但不得超标准安排人员经费支出。对公益二类事业单位的补助政策体现灵活性,基本支出原则上维持分类前补助水平,项目支出根据公益事业发展需要由财政定项给予支持,事业收入、经营收入和其他收入可用于合法合规的人员经费等基本支出或项目支出。转制为企业的,财政不再安排经费,过渡期内,财政部门核定的基本支出经费继续拨付,解决转制前已离退休人员的社会保障问题。各单位要领会精神,吃透政策,确保改革的平稳过渡。关于养老保险并轨改革。年初,国务院决定开展机关事业单位工作人员养老保险制度改革,改革现行机关事业单位工作人员退休保障制度,逐步建立独立于机关事业单位之外、资金来源多渠道、保障方式多层次、管理服务社会化的养老保险体系,实行社会统筹与个人账户相结合的养老保险制度,改革基本养老金计发办法,同时根据职工工资增长和物价变动等情况,逐步建立兼顾各类人员的养老保险待遇正常调整机制,保障退休人员的基本生活。目前,人社部正在研究制定具体的实施细则。这项政策直接关系机关和事业单位工作人员的切身利益,各单位要精心组织实施,向单位职工准确解读改革的目标和政策,确保改革的稳步推进。关于物业和取暖费改革。去年底,国管局、财政部等五部门出台了在京中央和国家机关住宅区物业管理和供热采暖改革的意见,决定从20xx年1月起实行物业管理和供热采暖改革,实行物业服务、供热采暖补贴制度,实现物业服务和供热的商品化、货币化。年初,财务司组织各单位对补助经费进行了测算,并上报财政部,方案批复后各单位要根据资金渠道及时将补贴发放到位。此外,事业单位公车改革目前国管局正在制定方案,各单位要结合八项规定落实和“三公”经费管理,严格加强公车和相关支出的管理。财务司要对上述改革及时跟踪,做好经费测算和争取等工作。

(六)切实加强内部审计与监督。内部审计和监督检查有利于我们及时发现管理漏洞,纠正不合规的财务行为,是避免发生系统性违纪违规、塌方式腐败的有效手段。我们要加快构建防范财务风险的长效机制,力争防止小问题,杜绝大问题。一是切实发挥领导干部经济责任审计的监督作用。在做好领导干部经济责任离任审计的同时,继续强化任中审计,前移审计关口,及时排除风险隐患,自己的责任自己担当。要拓展内审外延,在强化传统审计工作的基础上,把落实各项方针政策和部党组重大决策部署的情况纳入审计内容。三个科学院、两个直属垦区以及其他下属单位或企业较多的直属单位,也要重视内部审计监督,加强对所属单位和企业的财务监管。二是稳步推进农业财政项目专项审计。今年,重点对“农业生态环境保护”和“农业检测检验检疫费”2个部门预算项目进行专项审计,提高项目监管的规范性、专业性和权威性,及时发现和纠正项目执行中存在的问题,促进农业财政项目规范管理。三是认真组织两项专项督查。作风建设永远在路上,贯彻落实中央八项规定和厉行节约反对浪费各项制度,要常抓不懈,丝毫不能放松。今年继续抓好厉行节约反对浪费制度落实和农业科研经费专项督查工作,保持财务监管的高压态势,对顶风违纪问题零容忍,财务司要做好相关组织工作,督查结果和发现问题的整改落实情况,要及时向部党组报告。四是强化国有资产重点环节的监管。各单位要认真落实部党组民主生活会整改落实方案,切实加强房屋出租出借管理,严格按照审批权限和程序履行审批手续,按照公平、公正的原则进行公开招租,出租出借收入纳入单位预算管理,合同到期时及时收回,避免国有资产流失。要认真贯彻落实政府采购法实施条例,纳入预算管理的资金都要按政府采购管理的有关规定实施采购,无预算不采购,无计划不采购,超标准不采购,促进我部政府采购工作的规范化,逐步构建规范透明、公平竞争、监督到位的政府采购工作机制。

(七)全面开展社团财务专项检查。我部业务主管的协会学会等社会团体,是农业行业管理和公益服务的重要力量,在全国也具有一定的影响。加强社团财务管理,是促进社团健康发展、更好发挥社团独特作用的重要保证。近年来,个别社团发生的工作人员贪污、挪用公款等严重问题,给社团财产造成重大损失,也给行业声誉带来恶劣影响,教训十分深刻。对此,部里高度重视,从20xx年开始,每年的部系统财务工作会议,都邀请社团参加。今天这次会议,我们再次请来各社团的法定代表人和财务负责人,就是要提醒大家把加强财务管理摆上议事日程,采取有力措施,并及时进行检查和评价。部里已经决定,今年全面开展社团财务专项检查。各社团法定代表人要亲自抓、亲自管、亲自协调,要指定专人负责,确保工作时间。要主动开展全面自查,积极配合有关部门组织的重点检查,发现问题,坚决整改。部财会服务中心要安排得力人员承担具体检查工作,严格依照有关财经制度规定,帮助社团及时发现违规违纪问题,提出整改要求。无论是自查,还是重点检查,都要注意三个方面:一是社团的内部管理情况。检查社团的内部管理制度是否健全,办事程序是否规范,内部监督是否有效,重大事项集体决策制度是否得到落实。类似“一言堂”、“全权负责”等做法,违反了科学民主决策程序和内部控制原则,要予以防止和纠正。二是社团的外部业务关系。重点检查技术审查、论证、咨询等中介服务事项以及收费情况。对部机关司局和部属单位安排给社团的项目和资金,要检查相关任务是否明确,内容是否真实,资金管理使用是否规范。对社团委托其他单位开展的业务活动,也要予以关注。三是以往问题的整改落实。这次检查,是在20xx年“小金库”专项治理之后,我部对社团开展的又一次全面检查,也是一次“回头看”。上次发现的违规兼职取酬等问题,要检查一下有没有整改落实,有没有出现反弹。

做好今年的各项财务工作,各司局、各单位要高度重视、全力配合、抓好落实,同时要特别发挥好财务队伍的重要作用。依法履行财务监督管理职责,做好新时期财务工作,关键在人。加强财务队伍建设,依然是我们当前面临的紧迫任务,也是一项长期工作。财务司要抓紧落实年度财务培训计划,精心设计培训内容,增强培训的前瞻性、针对性和实用性,不断提高我部财务人员的业务素质和专业水平。各单位也要从事业发展出发,关心、爱护、培养财务人员,不断提高财务人员工作能力,努力打造一支政治可靠、业务精湛、作风过硬的财务队伍。

同志们,我们要以更加饱满昂扬的工作热情,认真踏实的工作态度,扎实稳健地做好农业财务工作,为部系统各项工作顺利高效开展提供坚实保障,推动我部财务工作再上新台阶!

在全区工作会议上的讲话材料篇五

同志们:

刚才就上半年工作作了很好的总结,全市审计机关任务完成得很好。全市审计机关团结一心、上下联动,做了很多工作,出色地完成了上半年任务,出色地完成了市委、市政府交办的任务,成绩可圈可点,如进一步加大了对重点领域、重点部门和重点资金的审计监督力度,坚决揭露存在的问题,促进规范管理,提高经济效益,取得了可喜成绩。市委、市政府给予了充分肯定,对全市审计工作特别是市审计局的工作是很满意的。借此机会,我向全市审计机关和广大审计人员表示衷心的感谢,对大家上半年工作取得的显著成绩表示热烈的祝贺!

下面我讲三点意见。

一、依法履行审计职责,为全市经济社会发展服好务。

为了确保“三个转变”的深入推进,建设“三个美好”,全面实现今年我市经济社会发展的预期目标,各级审计机关必须充分发挥审计监督职能,当好“经济卫士”,认真保驾护航。越是改革开放,越要加强审计监督。要敢于监督,敢于坚持原则,敢于依法履行审计职责,敢于维护法律尊严,敢于如实揭露和处理各种违法违规问题。

(一)要按照宪法和审计法的规定全面履行好审计监督职责。

审计机关依法履行审计监督职责,必须始终坚持“全面审计、突出重点”的工作方针。当前要重点加强三方面的工作:一是继续强化财政财务收支的真实、合法审计,在财经领域打假治乱,严肃查处重大违法违规问题和经济犯罪案件,促进整顿和规范市场经济秩序,惩治腐败,促进廉政建设。二是积极开展效益审计,主要揭露由于管理不善、决策失误造成的严重损失浪费和国有资产流失问题,促进提高财政资金管理水平和效益,维护国有资产安全有效,从更高层次上发挥审计监督的职能作用。三是坚持原则,严格执法,提高监督的实效。要通过强化审计监督,促进政府部门依法行使自己的权力,使政府部门权力法制化、规范化;促进加强管理,使政府行为更加有效,特别是对财政资金的分配、管理、使用更加有效;促进政府行为公开透明,做到公开、公正、公平。

(二)要按照法律规定的权限和程序,规范审计行为,提高审计质量。

全面履行审计职责,推动审计事业发展,最终还是要靠过硬的审计质量作保证。首先,要教育审计干部,在整个审计过程中都要始终绷紧质量这根弦,树立强烈的质量意识。其次,要严格依法办事。第三,要切实加强审计质量控制。对于如何提高审计质量,防范审计风险,我们已经采取了很多有效措施,但当前最重要的一条措施就是要加快审计公告制度的落实。审计报告的公开、公告制度是推进政府行政行为公开,促进依法行政的重要手段,也是实现审计工作公开、公正、公平的重要措施。

(三)要加强机关管理,严格执行各项法律法规。

一是要坚持“内抓管理,外抓八条”。“内抓管理”就是要强化内部管理,完善内控机制;“外抓八条”就是要严格执行“八不准”审计纪律。二是审计工作要坚持在党委、政府的领导下独立开展,自觉接受社会公众和有关部门的监督。三是要以贯彻实施行政许可法为契机,开展长期有效的普法学法教育活动。要进一步加强和改善行政执法工作,做到严格执法、文明执法、公正执法。

二、加强审计监督,确保廉洁审计。

《行政许可法》的实施和《中国共产党党内监督条例(试行)》的颁布,再一次昭示,无论是党内,还是在国家政治生活中,没有不受监督的权力,反过来说,不受监督的权力就必然产生腐败。审计具有经济监督、经济鉴证和经济评价职能。从审计的职能不难看出,审计机关通过审计具有对财政、金融、市场经济等部门的监督权力,同时审计权力运行也要受到制约和监督。

(一)审计要强化对权力的监督。

审计工作要紧紧围绕经济建设中心,正确处理好监督与服务的关系,寓服务于监督之中,在监督中搞好服务。切实体现出监督是服务,查处问题是服务,防范经济风险是服务,促进建章立制是服务。在审计工作的着力点上,要强化对权力的制约和监督,尤其是要加强对领导干部、特别是对主要领导干部经济责任的审计监督,进一步规范领导人员执法行为和经济行为,不断提高经济决策水平,从源头上预防和治理领导干部因经济问题违法乱纪。从近几年领导干部任期经济责任审计工作的运行情况看,这项工作越来越显示出不可替代的作用。针对去年我们审计局审计的情况,市经济责任审计领导小组作了一次认真的分析,为用好审计结果,市纪委、监察局采取了三方面的措施,一是对经济责任审计中发现的一般性违反财经纪律的问题,由市纪委责成被审计单位领导认真负责地作出说明;二是责成被审计单位领导不仅要作出说明,而且要就有关问题认真地予以纠正、整改;三是对经济责任审计中涉及违纪的线索,由市纪委认真调查,目前有1个已经结束,有2个还在调查中。审计对权力的监督,特别是对经济管理权、运行权是很重要的监督。已经引起了各级党委和政府的高度重视。各级审计机关必须进一步统一思想,提高认识,增强责任感和紧迫感,在坚持“积极稳妥、量力而行、提高质量、防范风险”原则的前提下,充分发挥职能作用,在着力搞好审计机关与组织人事、纪检监察机关的有机结合、密切配合,经济责任审计与财政财务收支审计的有机结合,国家审计与内部审计、社会审计的有机结合等几方面提高经济责任审计工作的质量。领导干部任期经济责任审计搞好了,不仅有利于激发领导干部的事业心和责任感,更有利于分清是非曲直,促进领导干部廉洁自律,而且对加强干部队伍管理,端正党风,加强廉政建设都具有重要的现实意义。

(二)审计要加强与有关监督部门的协调配合,推进党风廉政建设。

1、关于“审计风暴”。6月份,李金华审计长刮起了一股“审计风暴”,国内外各大媒体竞相予以重大关注,香港凤凰卫视还就此问题进行了多次讨论,特别是全国人大对此问题予以相当的重视,中纪委和监察部对审计署的工作予以全力支持,对审计发现的问题及时介入和调查,按国务院和中央主要领导同志的部署和要求,会同最高人民检察院、公安部等部门和有关地方纪委、监察机关,对由审计机关发现的24起案件线索组织力量进行了认真查处,其中金融部门3件,较突出的是反映广东省佛山市南海区私营企业主冯明昌等涉嫌经济犯罪问题。冯明昌与银行、政府部门个别人员内外勾结,从中国工商银行等金融机构骗取巨额贷款,案发时尚有余额25亿余元未还。电力系统4件,如审计报告反映鞍山电业局原局长陈忠一的问题。经查,陈忠一自1999年以来,擅自将巨额资金借予私营企业主李殿禄累计达3.7亿元,至今有7000余万元未收回。此外还有电力总公司“腐败会议”的问题。其他政府部门17件,如审计报告反映国家体育总局动用中国奥委会资金建设职工住宅等问题。这些案件线索目前已查结并移送检察机关的7件,近期可结案的有6件,正在办理的6件,协调或督促有关地方和部门办理的5件。应该说,当前全国上下刮起的“审计风暴”,充分说明了各级审计机关的广大领导干部都能敢于和善于依法审计。从我们市的情况看,市审计局做得很好。7月13日,市里两位主要领导和们听取了市审计局。

工作报告。

解洪书记、伟侠市长对市局工作给予了充分肯定解洪书记明确要求我们市里也要刮一起“审计风暴”同时要求市纪委也要刮起“廉政风暴”。这说明市委、市政府对审计工作成绩的肯定和对审计工作的支持以及对廉政工程的重视。

2、关于当前反腐倡廉的形势和任务。反腐问题是个世界性的共同课题,在我国显得特别引人关注,历年都成为全国公众关注的热点和首要问题,近年来,党中央、国务院下决心不断加大反腐倡廉力度,在今年全国两会上这个问题下降为第四个热点关注问题。全国的“廉政风暴”收到明显成效,得到全国人民和党内外一致认可。今年《行政许可法》和《中国共产党党内监督条例(试行)》的颁布实施无疑告诉全党和全国人民:党内监督力度在进一步加大,反腐倡廉力度在进一步加大,标志着由原来的以权力反对腐败走向了以制度来治理腐败,这是个很大的进步,反腐倡廉进一步向深层次发展了。

今年中纪委为进一步贯彻落实《条例》,在全国派出了巡视组,其中到四川的7月中旬才结束。省一级也按要求向省辖市州派出了巡视组,全国共有10个省开展了这项工作,我们四川省也派出了5个巡视组,要求在2至3年内将全省市州巡视1至2遍,对省管干部进一步加强了监督和约束。在查案方面中纪委力度历来非常大,最近公布的这批案子问题也非常严重,并且对群众反映的热点问题也进行了专项治理,重点有两个:一是医疗卫生行业的医疗器械购销中的不正之风和医德、医风问题;二是教育系统乱收费问题。按吴官正要求,全国要开展专项治理活动集中治理给领导干部送钱送物的问题,反腐力度、监督力度在不断加大,同时我们还要看到,广大党员和老百姓对党的机关和干部中还存在的腐败问题仍然不满意,被揭露的领导干部案子时有发生,令人震惊,这说明党内腐败现象还在不断孳生,群众还有很多的批评,我们面临的形势还是严峻的。就我市情况看,市级机关有个局长上任还不到两年就受贿10万元,这个案子是今年初才发生的,上任的时候我还专门给他讲了要廉洁自好的问题,他也了解反腐倡廉的形势,知道这是违纪违法,但就是经不起诱惑。

我们的任务呢?要加大查处案件的力度,毫不含糊。按市委、市政府提出的“风正心齐”要求,首先搞正风气,一个重要的手段和导向就是对违纪违法的事情要坚决地予以查处,是非要是不分,风是不可能正的。第二要加强监督,认真贯彻好条例,市里也要继续派出巡视组,前两年对有关部门和区县进行了巡视,起到了一定作用,反映了一定情况。要按照《条例》加大对部门、区县依法监督的力度,发现问题的要发出党内监督。

建议书。

第三要开展热点问题专项治理,在省7月26日召开的会议上,省委张书记谈到了中央巡视组对四川工作的意见,既给予了充分肯定,又指出了存在的问题,其中加大党风廉政建设力度问题是建议之一,张书记在7月26日会议上明确了按中央巡视组的要求,全省上下重点解决四方面的问题:一是收送钱物,二是买官卖官,三是勾兑关系,四是领导干部为子女经商谋私利的问题加上中纪委部署的两个行风方面的问题,党风廉政建设的任务比较重吴官正书记在6月26日召开的全国部分纪委书记座谈会上要求纪委要协助党委加强党风廉政建设,他讲:“当前有两个问题需要引起重视,一是给领导干部送钱的问题……锦涛同志说一定要重视这个问题……领导干部就是要拒收、坚决拒收!”对以权谋私的问题,吴官正书记严肃指出:“领导干部贪污受贿本质上和做贼、做强盗是一样的,是反社会、反人民、背叛党的行为对腐败分子一定要严惩,发现一个,惩处一个,绝不手软!无数革命先烈用鲜血换来的江山绝不能毁在腐败分子手里”在收送钱物方面我们还要下重药、下猛药,省里就这个问题召开了两次会议,做了部署,进一步制定了关于收送钱物的处理规定,现在还在讨论中省上已提出“三个严禁”:严禁领导干部接受钱物,严禁领导干部家属子女和身边工作人员接受现金和贵重物品,严禁给领导干部送现金和贵重物品并规定,一旦发现领导干部违反这三个禁令的,先停职后查处对送现金、有价证券和贵重物品的行为,从监督财政支出渠道上加强监督和约束,也是审计机关要担负的重要任务之一。

3、审计机关要为执法执纪机关查处案件和有关问题的质疑提供基础材料和线索。很多时候纪委查案子都要审计机关配合,相互之间配合也很好。除了查案子,对热点问题的治理,审计机关也应该大有作为,如:勾兑关系,勾兑主要还是要送钱,钱从哪里来?这个我们审计机关有办法,可以找到他钱的大致来路或去向,审计机关还可以为专项治理提供基础性材料,为查处案子提供线索,如:收送钱物,领导干部为子女经商谋私利问题,审计机关都有办法,也有责任为专项治理、党风廉政建设重点工作提供基础性材料和线索。审计要树立对权力监督意识,树立案件线索意识。

(三)审计机关要主动接受监督。

审计机关具有对经济活动行使监督的职能,同时又是被监督的对象,监督与被监督存在相互制约关系,从某种程度上说是互为监督对象。审计机关要自觉接受上级机关,同级党委、政府以及干部群众的监督,因为被审计的对象大多是经济部门,如果对审计机关监督不力,就会有不廉洁行为,因为审计监督的权力是很大的,这种权力同样是可以“寻租”的,不监督就会腐败。前些年对市审计局机关的工作人员就有反映。近几年,在x局长的领导下,市审计局的风气有了大的改进,工作取得了长足进步。对审计人员的监督主要是对廉政方面的监督,这是审计工作的生命线之一。审计机关接受社会的监督,实质上就是对廉政建设的监督,审计机关的廉政建设是审计职业本身和审计事业发展的内在需要,审计工作不廉洁,就没有独立性,就没有客观公正。没有客观公正,审计就没有存在的意义。因此廉政建设是审计工作的“生命线”。

三、把握灵魂,务实创新,全面推进全市审计事业新发展。

党的xx大报告在论述加强对权力的制约和监督时,明确提出要“发挥司法机关和行政监察、审计等职能部门的作用”,这是在党的代表大会文献中第一次将审计地位、审计责任提到这么高的位置,为审计工作指明了方向,注入了强大动力,提供了新的发展机遇,使广大审计干部倍感振奋和责任重大。目前全市审计基础工作与加快发展的要求还有一些不相适应的地方,因此,必须改革创新,发展完善,进一步加快“人、法、技”建设,这是提升审计工作质量和水平的根本保证。有四个方面的创新要求:一是加强制度创新,提高审计执法水平,建立审计规范体系,完善审计监督制度,加强法制建设,促进审计工作的法制化、制度化和规范化;二是加强审计理论创新,拓宽审计理论研究的视野,开展群众性的理论研究,紧密联系审计工作实际,为审计实践提供强有力的理论指导;三是加强技术创新,狠抓审计软件的开发和应用,实现审计手段的智能化,跟上时代的步伐,为政府提供准确、充分的信息;四是加强素质创新,提升审计干部队伍总体实力,审计是一项业务领域非常广泛的工作,涉及到经济活动的各个方面,审计干部除了把工作做好,还需要有广泛的其他方面的知识,因此学习至关重要,要在实践中不断学习,联系实际进行思考,用新的思路总结审计经验,探索审计规律,推进审计事业的不断发展。

同志们,审计工作任务艰巨,责任重大。希望全市审计机关和广大审计人员紧密围绕市委、市政府工作中心,认真贯彻落实党的xx大和xx届三中全会精神,以高度的政治责任感和历史使命感,认真实践“三个代表”重要思想,进一步开拓创新,求真务实,充分发挥审计的优势,不断研究新情况,解决新问题,创造新业绩,攀登新高峰,为实现发展新跨越、全面建设小康社会做出更大贡献!

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在全区工作会议上的讲话材料篇六

刚才寿平同志对人口计生工作作了全面部署,我完全同意,大家要认真贯彻落实。

近年来,随着经济快速发展和社会不断进步,计生工作面临生育政策调整、计生卫生机构合并以及人口老龄化速度加快、户籍制度改革等一系列新的形势,一方面中省市反复强调要坚持“三个不变”:坚持计划生育基本国策不变、坚持一把手亲自抓负总责不变、坚持一票否决不变。另一方面要看到当前群众的生育意愿还没有根本改变;工作难度大的局面还没有根本缓解;基层基础工作有很大的加强、但还存在一些矛盾和困难。特别对我们安康来讲,过去计生工作一直抓得很紧,成绩也一直处在全省领先位次,一些松懈、自满的情绪有所滋长,更有甚者觉得政策要放开了,计划生育就可以松口气了。从全局来看,当前我国人口众多的基本国情没有根本改变,人口对经济社会发展压力沉重的局面没有根本改变,人口与资源环境关系持续紧张的状况没有根本改变,这就决定了计生工作必然是一项长期的工作,虽然政策在调整,但计划生育的基本国策没有动摇;机构在改,但职能职责没有改变;形势在变,但工作任务没有减轻。

所以面对新形势新要求,计生工作要与时俱进,在改革创新中提升工作水平,努力推进“三个转变”:

一要把握政策调整的要求,推进计生工作由单纯控制数量向提高质量、优化结构转变。国家实施“单独两孩”是对现行计划生育政策的调整和完善,是基于我们已经进入了低生育水平阶段。下一步在继续稳定适当低生育水平的同时,要把重点放在提高出生人口素质、改善人口结构上。要深入开展优生优育方面的服务,把好优生优育的第一道关口,同时进一步强化政府主导、部门协作、社会参与的工作机制,以经常监管为基础、集中整治为突破,尽快使全市出生人口性别比趋于正常。

二要把握机构改革的要求,推进计生工作由力量分散向优化资源、多元协作转变。实施机构改革,整合卫生、计生队伍,是资源的优化组合,下一步要加大卫生计生公共服务资源的整合力度,积极稳妥推进计划生育技术服务机构和卫生医疗机构在场地、设备、人员等方面的资源整合,最大限度发挥人才、技术、设施、信息等优势,完善基层卫生计生服务体系。近几年,国家对基层卫生计生投入很大,要通过资源整合提升服务水平,就地就近满足群众看病就医和计生服务的需求。

人口计生工作的重点在基层,难点也在基层,要更加强化基层基础。市、县两级要进一步优化和改进人口计生工作检查、考评模式,更加结合实际、更加重视经常工作、更加注重基层基础。要发挥基层组织的作用,把“村为主”真正落到实处,把力量集中到村级、责任落实到村级、奖惩兑现到村级,使村一级在落实计划生育中唱好主角、发挥好作用。要建立健全“属地管理、单位负责、居民自治、社区服务”的社区计生工作机制,进一步提高社区计生服务管理水平。

三要把握服务转型的要求,推进计生工作由行政管理向依法行政、优质服务转变。解决计生工作的热点、难点问题,关键要加大政策法规宣传力度,进一步规范和强化依法行政。比如对出生人口性别比偏高的问题,要坚决依法严厉打击非法鉴定胎儿性别、非法人工终止妊娠等行为;对涉及违法生育的,该查处的要坚决查处,该征收社会抚养费的要依法征收;对流动人口服务管理问题,要推进经常化监测、属地化管理、均等化服务、区域化协作和精细化操作,解决好流动人口计生管理不到位的问题。

计生工作既是国策,也是民生工程,要更加突出优质服务,注重人文关怀政策的落实、注重利益导向机制的创新、注重政策宣传引导。我市有8.1万户独生子女家庭、3.5万双女户,1281多户失独家庭,广大群众为计划生育作出了重要贡献。各级各部门在执行民生政策时,一定要解决好普惠性政策与计生优惠政策的衔接问题,教育、医疗、就业、社保、扶贫、低保、移民搬迁等普惠性政策都要向计划生育家庭倾斜,让他们真正感受党和政府的温暖。同时,要健全农村留守儿童、妇女、老年人关爱服务体系。前不久贵州省毕节市4名农村留守儿童服农药中毒身亡,令人非常痛心,作出批示,强调“临时救助制度不能流于形式,对不作为、假落实的要严厉整改问责,悲剧不能一再发生”。各县区、各乡镇要认真摸排,不能灯下黑,要建立关爱体系,做到责任到人,决不能让类似悲剧在我市发生。

总之,人口和计划生育工作是一项长期的任务,希望大家发扬过去的好传统好作风,在改革创新中提升工作水平。

在全区工作会议上的讲话材料篇七

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前不久,我们召开的经济形势分析会,集中全区的智慧,形成了“4433”发展思路,明确了当前和今后一段时期的目标任务,部署了重点工作,敲定了具体路径。目前,全区上下抓发展的势头很好,干部的精气神很足,都在开阔思路、谋划发展,紧迫感和责任感明显增强,主动性和创造性明显提升。今天这个党建工作会议,就是为落地落实“4433”发展思路强化保障、提供支撑。我一直讲,抓党建是加固木桶的底板,底板有洞,一滴水也装不了,抓党建是固本培元、补钙壮骨的,是从根本上解决问题。

在这里,我就组织、宣传思想、统战、政法和武装工作提个总体要求。

组织工作就是要以组织体系建设为重点,着力培养忠诚干净担当的高素质干部,着力集聚创业奉献的各方面优秀人才,坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤,为坚持和加强党的全面领导、推动全区经济社会发展提供坚强组织保证。

武装工作就是要全面贯彻党对军队绝对领导的根本原则和制度,扎实推进国防动员和后备力量建设,深入推动党管武装工作落地见效,不断巩固党政军民团结的良好局面。

下面,我着重从工作保障、工作方法和干部素养的角度,讲六点意见,概括起来就是“六讲六提高”。

讲党性,是对我们在座的每个党员干部最根本的要求。这里我讲三层意思:

党性是一个政党固有的本性,是阶级性最高和最集中的表现。毛泽东同志在党的七大上指出:一致的行动,一致的意见,集体主义,就是党性。任何一致的行动,都离不开权威和集中。党的十九大报告明确指出:“保证全党服从中央,坚持党中央权威和集中统一领导,是党的政治建设的首要任务。”在新时代,我们讲党性就是要坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,这是我们推进各项事业的根本保证。

中国共产党的党性,就是先进性、人民性和纯洁性的有机统一。《党章》开宗明义指出,中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心。从这些权威论述中,我们能看到党性的三个特质。

习近平总书记指出,讲政治最根本就是要讲党性。我们每一个共产党人都要在党言党、在党忧党、在党为党。要切实做到以下五点:

“学者非必为仕,而仕者必为学”。就是说专家学者不一定要当官,但做官之人必须要加强学习。今天参会的同志,都可以称之为“仕者”,是推动大足经济社会发展的关键少数,是一个部门、一个镇街的决策者和管理者,,我们专业素质的高低、领导才能的强弱,直接影响着决策水平、管理成效和发展成果,这就要求大家必须始终加强学习。理由至少有以下三条:

在学习内容上要把握四个方面。

方向对了,就不怕路途遥远。学习可以让我们变得更强大,学习也可以让我们走向未来。在怎么学上要从四个方面入手。

担当是领导干部必备的基本素质,只有拿出敢于担当、善于担当的勇气和魄力,才能提高领导决策力,增强干部决断力、强化办事执行力,推动地方经济社会持续快速发展才会步步坚实。

就是面对大是大非要敢于亮剑而不是当“绅士”,面对矛盾要敢于迎难而上而不是当“鸵鸟”,面对危机要敢于挺身而出而不是当“逃兵”,面对失误要敢于承担责任而不是找“替身”,面对歪风邪气要敢于坚决斗争而不是当“好好先生”。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央以巨大的政治勇气和强烈的责任担当,在经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设上阔步迈进,推动党和国家事业发生历史性变革。特别是新冠肺炎疫情爆发以来,党中央果断决策,武汉封城;

各种援助物资从全国各地出发支援湖北;

各地“硬核”防控措施立即实施;

14亿人民听从号召,待在家里全力支持疫情防控;

统筹做好疫情防控和经济社会发展工作等等。这些都充分体现了党中央的决策担当,体现了关键时刻习近平总书记是我们的定盘星。市委强化责任担当,坚持两手抓、两手硬,统筹做好疫情防控和经济社会发展工作,体现了陈敏尔书记敢担当、善作为。

当前,疫情已经对宏观经济运行产生了影响。就我区而言,1—2月规上工业总产值下降21.8%,限上批零销售额下降21.2%,限上住餐营业额下降50.9%,房地产销售面积下降49.3%,固定资产投资下降27.2%。针对疫情对整体经济造成的冲击,全区各级各部门要展现责任担当之勇、统筹兼顾之谋、组织实施之能,确保完成全年经济社会发展各项目标任务。我理解,这是首当其冲的担当。区委常委会全体成员“九个带头”公开承诺,引领全区广大党员干部谋发展抓落实,我认为这也是一种担当,《重庆日报》作了报道,网络点击量也很大。在疫情防控中我们的医务人员、警察、交通职工、法检干部、村(社区)干部、志愿者挺身而出、迎难而上,这就是一种担当。在推动复工复产中积极作为、精准施策,也是一种担当。各级干部提高工作本领,提升治理能力和专业能力,增强综合能力和驾驭能力,也是一种担当。党员干部一定要增强担当精神,在大是大非面前,以对党和人民高度负责的态度干好每一件工作,创造经得起历史、人民和实践检验的实绩。

这里,我讲四个观点:

区委、区政府为担当者担当,为负责者负责。只要干事创业、不谋私利,哪怕出现一些失误、瑕疵和疏漏,区委、区政府决不会一棍子打死,决不会让担当者流泪,让负责者心寒。当前,一些企业、基层反映,在项目审批上,只要存在一些政策障碍,我们有的部门就一律不审批、不通过;

甚至个别项目只要稍加指导便能通过,但审批部门就是不管不问,淡漠冷视,让企业心寒、基层心累。对于这类问题,我们要坚决查处,严加纠正。同时,对于那些想干事、会办事,却苦于怕违反政策、影响前程,左右为难的情况,区委专门出台了容错纠错办法,就是让想干事的人有机会、能干事的人有平台、干成事的人有位子。

我们要认真落实总书记“三个区分开来”的要求,干部因敢抓敢管、敢闯敢试而遭遇挫折失误、受到非议时,因埋头苦干、业绩突出却因风气不正受到冷落和不公平对待时,因不实举报受到委屈、被人误解时,区委就一定会给大家说公道话,给大家加油鼓劲、撑腰壮胆,该澄清的及时澄清,该正名的公开正名,让大家放下包袱、轻装上阵,心情舒畅地投入到工作中去。这里,我也要强调,宽容不是纵容,保护不是庇护,我们启用容错纠错机制的每一起案件,都要经得起法律、历史和人民的检验。

同时,我们还要注意为基层减负。给基层减负也是我们区级层面和各个部门应有的担当。过去常说“上面千条线、下面一根针”,现在基层干部说“上面千把锤、下面一根钉”,“上面千把刀、下面一颗头”。各级各部门不能层层加码,全部事情都压到基层。要加强信息资源共享,不能简单以留痕多少、上报材料多少来评判工作好坏。能利用现有数据材料的就不要基层反复提供,不要为了图自己方便,同样的材料反复要、次次要、年年要,不要每个部门都去要同样的材料,不要什么人都去要材料。这方面要有个章法,把基层从提供材料的忙乱中解放出来。要控制各级开展监督检查的总量和频次,同类事项可以合并的要合并进行,减轻基层负担,让基层把更多时间用在抓工作落实上来。

为政之道,贵在落实。当前,“4433”发展思路已经明确,蓝图已经绘就。坐而论道不行,争论不休更不行,我们不缺思想家,而是缺实干家,当务之急就是强力抓好落地落实。我思考了一下,总结了十个抓落实的工作方法,概括起来就是“十个坚持”,跟大家交流一下。

我的理解,那就是:“牵牛牵住牛鼻子,打蛇打到七寸处”。就是要抓主要矛盾和矛盾的主要方面,就是要善于紧盯大事要事打攻坚战、紧盯急事难事打歼灭战、紧盯薄弱环节打持久战。我们干任何工作,都要善于抓住问题的的重点和关键。在这方面,我们要多向毛主席学习。1948年9月,辽沈战役期间,在采纳粟裕提出的组织淮海战役建议的同时,毛主席以一个战略家的眼光和气魄注视着东北和全国战场,指挥东北野战军司令员林彪,放弃攻打长春、沈阳,集中主力先打锦州,切断敌军后路,造成关门打狗之势。但是,林彪一开始就不想打锦州,他顾虑打锦州会受到锦西和沈阳的敌人合围攻击,使其骑虎难下。但毛主席是从全国考虑问题,他紧紧盯住锦州这个战略重地,连发多封电报,督促命令林彪挥师强攻锦州,而置长春、沈阳两敌于不顾,这比其他任何问题都重要。最终赢得了辽沈战役的决定性胜利,为淮海、平津两大战役的胜利稳定了战略后方、创造了有利的条件,为人民解放战争在全国胜利打下了坚实的基础。

当前,做好大足的工作,就是要牵住“4433”发展思路这个“牛鼻子”,大力推进“四区联动”,同时,文化兴区、工业强区、农业稳区、生态靓区又有各自的工作重点,必须一体谋划、一体推进。抓重点工作,就要集中力量办大事。在这里我强调一下,各镇街各部门在落实区委区政府交办的大事时,因为自身的原因把事情办砸了,造成了无法挽回的损失或者恶劣影响,给我留下了极不好的印象,那你就一定不会再被重用,只要组织上让我在这当一把手,我什么时候离开,你什么时候再说,谁来打招呼都不行,找谁都没有用。

调查研究是我们党的传家宝,是做好各项工作的基本功。我们研究问题、制定政策、推进工作,刻舟求剑不行、闭门造车不行、异想天开更不行,必须进行全面深入的调查研究,做到心中有数、手中有策、脑中有法。

没有调查就没有发言权,更没有决策权。调查研究的目的是为了解决问题,必须要察实情、听实话、办实事。井冈山时期,毛主席三次到江西兴国县实地调查土地革命开展情况,期间找来八个农民了解情况,一开始,他们很疑惧,脸上没有一点笑容,也不多讲。为了让群众开口说真话,毛主席跟他们一起吃饭,陪他们打麻将,晚上又跟他们住在一起,这样他们脸上慢慢有了点笑容,说得也较多了,到后来,已经毫无拘束,热烈地讨论,甚至无话不谈,亲切得像自家人一样。随后,毛主席整理写出了《兴国调查》一文,为当时正在进行的土地革命指明了方向,在90年后的今天,仍然具有十分重要的现实意义。

不唯书,不唯上,只唯实,交换、比较、反复,这15个字是老一辈无产阶级革命家陈云同志教给我们的非常管用的调研方法。调查方面,要坚持实事求是,“不唯上、不唯书、只唯实”;

研究方面,要在调研的基础上进行“交换、比较、反复”,把问题掰开了,揉碎了,通过深入思考,把粗浅的认识深刻化,直至找到事物的本质规律,找到解决问题的症结办法。

当前,全市正在开展推动成渝地区双城经济圈建设集中调研活动,区委区政府也列出了一大批重点调研课题,我们要抓住用好成渝地区双城经济圈建设和全市“一区两群”协调发展历史机遇,更加注重从全局谋划一域、以一域服务全局,树牢一体化理念、强化“一盘棋”思想,真正把每一个课题都做深做实,着力把调研成果转化为发展机遇、发展成果。要进一步完善调查研究工作长效机制,建立健全先调研后决策的调研论证制度,使调查研究成为决策的必经程序,切实把调查研究贯穿于决策和执行全过程。全区广大干部要经常深入基层、深入群众、深入企业,扎实细致开展调查研究,及时掌握全面真实的第一手素材,紧紧围绕人民群众最关心最直接最现实的利益问题,开出管用良方,推动党中央大政方针和决策部署在基层落地生根、开花结果。

导向是行动的指引和方向。问题、目标、结果是事物发展的“一体三面”,三者相互贯通、相互承接、相辅相成,问题是出发点,目标是根本点,结果是落脚点。问题导向、目标导向、结果导向三者有机统一,是做好各方面工作的方法路径和基本遵循。

大足石刻是世界石窟艺术史上的最后一座丰碑,是天才的艺术杰作,体现了大足人民精益求精,追求完美的精神。精益求精,追求完美,既是一种方法,又是一种态度,更是一种境界。对广大党员干部来讲,我个人理解,就是要记住三句话。

争取上级支持是获得信息、资金、项目的重要渠道和有效抓手,谁的工作得到上级的支持越大,就越容易做出成绩。争取上级支持要做好三个方面的工作。

群众路线是我们党的生命线和根本工作路线。做好新时期党的群众路线工作,就是要始终保持同人民群众的血肉联系,不断满足人民群众对美好生活的向往。我们的工作和政策,不光要领导者知道,干部知道,还要广大群众知道。群众知道了真理,有了共同的目的,就会齐心来做,就会有广泛的积极性、主动性和创造性。群众心齐了,事情就好办了。

请示报告制度是我们党的一项重要政治纪律、组织纪律、工作纪律。去年,中共中央印发了《中国共产党重大事项请示报告条例》,对全面规范和加强请示报告工作作出明确规定,需要我们在实际工作中全面准确地把握和落实。当前,有的镇街和部门请示报告意识不强、内容把握不准、程序方式不规范;

有的党组织在请示报告上打折扣、搞变通、不实事求是;

有的党员领导干部甚至重要事项瞒报、漏报,特别是住房、车库、保险、基金等方面,填报不认真,受到组织诫勉谈话、警告等。这些问题,不是可有可无的小事,而是事关党的建设、涉及政治纪律的大事。

各级党组织要承担起重大事项请示报告工作的主体责任,党组织主要负责同志要履行好第一责任人职责,对请示报告工作负总责。凡是涉及本地区、本单位的重大事项,都要第一时间向上级报告,这是一条硬杠杠。对于区委、区政府交办的重点工作,要及时报告工作进度,不准先斩后奏、边斩边奏、甚至斩而不奏,特别是涉及全区的重点工作和重点项目要做到凡事有交代、件件有着落、事事有回音。

抓工作重在落实,如果不抓落实,文件一发就了事、会议一开就收场,决策部署就会永远在路上,要打通最后一公里。当前,各项重点工作目标已清、任务已明。全区各级各部门要根据区委、区政府确定的目标、任务,坚持清单制、责任制、销号制,全力推进各项工作落实。

我多次讲,我们看准了的事,就要用快思维,做加法,抓紧干;

对一时看不透,或者认识不统一,则要用慢思维,有时要做减法;

对一些二选一或者多选一的两难、多难招法和举措,再进一步科学论证,两害相权取其轻、两利相较取其重,再比较选优。对那些明显削弱各镇街、各部门积极性,不利于发展的事情,我们必须列入负面清单,不能干。那么,对看准了决定要干的事,我们怎么样雷厉风行,抓紧干,我讲三个观点。

我经常说,要做高效的思考者,不要做低效的勤奋者。在我们身边,有不少看似很勤奋的人,他们整天忙忙碌碌,但是,一天下来,连自己也不知道,究竟做了些什么有意义的事,这种人其实就是低效的勤奋者。究其原因,主要是因为这些人不善于思考,不爱动脑筋。做一个高效的思考者,就是要培养独立思考的能力,学会用知识武装头脑,勤于总结、善于借鉴,用高效的思考实现工作成效的最大化。

工作中的经验是财富,工作中的教训也是财富,不断总结、善于总结才能不断进步、不断提高。一个人的能力、经历、阅历始终是有限的,不可能什么经验教训都是自己实践出来的,大多数都还需要来源于学习、借鉴。特别是当前的党政工作面临许多新情况、新问题、新矛盾,我们在解决这些问题时,要善用别人好的经验和做法,把领导的要求、书本的理论、别人的经验和本地的实际结合起来,通过借鉴吸收、去粗取精,努力上升成本地的经验,推动工作不断创新提高。

懂团结是真聪明,会团结是真本领。团结出凝聚力,出战斗力,出新的生产力,也出干部。我们要像爱护自己的眼睛一样维护团结。只有班子团结,事业才有希望。就团结问题,我讲六句话。

在全区工作会议上的讲话材料篇八

同志们:

市委、市政府召开全市建筑业工作会议,目的是总结经验,分析形势,动员全市上下和建筑系统干部职工进一步解放思想,迎难而上,努力完成今年建筑业的各项目标任务。这次会议,既是一次工作交流会,也是一次形势分析会,更是一次冲刺百亿的动员鼓劲会。刚才,五个单位作了交流发言。潘市长代表市政府作了工作报告,希望各镇、各有关部门认真贯彻,狠抓落实。下面,我再讲三个方面的意见。

一、今年以来全市经济和社会事业发展势头良好。

市委、市政府确定,当前全市各项工作要紧紧围绕"两个率先"、"两个提前"的目标。"两个率先"由省委、省政府提出,即率先进入小康社会、率先基本实现现代化,我市根据省和扬州市的要求,结合实际,提出了"两个提前"的目标,即在时序上提前,力争在20xx年全面建成小康社会;在位次上提前,力争通过3-5年努力,跻身全省县(市)前十强。20xx年,江都在全国县域经济综合实力评比中列第44位,比上届提升12位。在去年基础上,今年经济和社会发展势头良好。上半年实现gdp81.56亿元,增长15.1%,增长速度在扬州市最高;完成财政收入6.88亿元,增长25%以上。1-7月份,新增民营经济注册资本13.6亿元,完成扬州市下达任务的97%;外资到帐6000多万美元,完成了序时进度;工业技改投入形势也很好,在手千万元以上项目共有174个,其中亿元以上项目13个;规模工业总产值在苏中8县(市)位居第二,仅次于通州市。各项指标均衡下来,我市综合经济实力在苏中各县(市)中列中上游。我们还认真贯彻中央1号文件和省3号文件精神,推进全民创业、全民致富,农村各项生产形势良好,沿江开发、园区建设、城市基础设施建设及各项社会事业稳步推进。这些数字和情况表明,今年上半年我市整个经济发展势头是好的。这些成绩的取得,与建筑业的发展密不可分。去年我市建筑业人均收入1.99万元,在册人数7.2万人,共实现劳务收入14亿多元,建筑业占全市gdp总值的7%左右,许多"凤还巢"企业是通过建筑业起步,完成了原始积累,对经济社会作出了很大贡献。因此,建筑业在全市经济社会发展中起着举足轻重的作用,承担着重要的责任,各级必须高度重视并支持建筑业的发展。

二、建筑业面临着难得的发展机遇和挑战。

应该说,目前全国建筑业形势是好的,国家实施西部大开发、振兴东北老工业基地战略,北京申奥成功、上海举办世博会、江苏实施沿江开发,全国各地城市建设、基础设施建设继续保持了较快增长,这些都为建筑业发展提供了良好条件和机遇。尽管国家宏观调控,控制投资规模,但是到处仍然是一片欣欣向荣的景象,每个大的城市都是一个大的建筑市场,建筑业仍然有很大的发展空间。

从自身看,江都建筑业经过长期的艰苦探索、自我积累,已经具备了加速冲刺、加快发展的条件。目前至少有四大优势:一是资质优势。建设部授予江都建设的特级资质,全省仅5家,同时我市还有7个一级资质。在当今建筑业市场更加注重品牌、信誉的情况下,资质就是资本。二是市场优势。我们已经在国内主要重点城市站稳了脚跟,占领了阵地,形成了良好的信誉。从全国看,除了国家直属的大企业辐射全国市场外,省际间建筑业优势最大的是浙江,省内是南通,但是在相当一部分城市,我们能与浙江、南通的优势企业并驾齐驱。作为一个县级市,能占领这么大的市场,享有一定的声誉和地位,很了不起。三是品牌优势。我们先后在全国建起了一批品牌工程,可以这么讲,在一个城市、一个地区,一个形象工程就是一座丰碑,就是一个无形的广告。四是人才优势。江都在外建筑施工的一些人员已经进入管理层,说明我们建筑施工人员的结构在提升,这是我们加快发展的一个重要基础。建筑队伍的强大不在于人数的多少,最终要看人才的结构和规模。

我们既要看到优势,也要看到不足。与扬州其他县(市)比、与过去比,现在取得的成绩确实来之不易、值得祝贺。但是,在发展的道路上我们前有标兵,后有追兵。市场经济如同逆水行舟,不进则退,如果不能正确认识自我、准确定位,很可能在新一轮发展中掉队,被淘汰。与浙江等先进地区比,我们主要有三个方面的差距和不足:一是运作机制不够灵活。从某种程度上讲,我们的运行机制还是行政管理型的,市场配置资源的比重和能力不足。下一步要通过深化改革来解决,因为运作机制问题直接影响我们的决策管理和思维观念等。二是业务较为单一。我们今年要完成的100亿元的任务绝大部分还是建筑施工产值,多元化的经营格局尚未形成,由于业务单一,在激烈的市场竞争下,我们建筑业的附加值、效益不够高,从而影响了我们的资本积累和长远发展。三是尚未形成资本运作的机制。浙江的三家上市公司,通过资本占领市场,已经发挥了巨大的效益。我们资本运作的路子没有完全打开,导致我们就事论事,有多少钱办多少事。由于我们自有资本很少,要想做大规模,除非做不垫资的工程,否则要做大肯定有很多制约因素,这个问题希望建筑战线的同志好好思考。如何发挥我们的优势,克服不足,促进建筑业更快、更好发展,这是摆在我们面前的一个重要课题。因此,我们不能满足于已经取得的成绩,满足于已经取得的成功,一定要保持强烈的危机意识。

三、制订落实江都建筑业长远发展的战略措施。

江都素有花木之乡、建筑之乡、丝绸之乡、鱼米之乡的美誉,这"四乡"中最有潜力、最有影响的应该还是建筑之乡,这是指品牌效应、社会知名度和社会影响力,不是指在全部经济总量中的绝对数。为什么说建筑业很有影响力?一是我们的重点企业在同行中有知名度。二是在全国相当一部分重点城市中,江都的建筑业有地位。比如在北京市场,去年北京市对在京施工的20xx多个企业进行综合评价,江都名列第一,在上海、西安、西宁、武汉、深圳、南京以及其他一些城市,建筑行业主管部门也是把江都建筑业摆在重要位置来对待的,我们其他哪一个产品、哪一个行业能有这样的地位。三是在部分省市和群众中有影响。比如西安、西宁,人家都知道江都建设是个大公司,江都的汽车、花木人家不一定知道,甚至你这个城市具体在什么位置人家也不一定能说得清,但都知道江都的建筑业还可以,这说明江都建筑业在其他城市具有一定影响。如何把这些优势和知名度充分利用好、规划好、发挥好,这是我们要研究的问题。我们既要研究今年如何冲刺百亿,更要思考、研究百亿之后如何干,下一步目标是什么?我想,要在今年实现百亿的基础上,力争通过3-5年努力,使江都建筑业的施工产值达到200亿元,只要全市上下共同努力,我们完全有信心、有条件、有理由实现这个目标。建筑业下一步如何发展,我提五点想法供大家参考:

1、做强龙头企业。我们目前有特级资质企业1个,一级资质企业7个,有亿元以上建安企业20个,这些都是我们的重点骨干企业。在这些企业中,重点还是要充分发挥特级资质无形资产的作用,做强龙头企业。在3-5年内,江都建设要做到100个亿,江建集团要做到30个亿,其他企业也要制定发展目标。未来200个亿的指标要重点在这20个企业中分解,如果江都建设和江建集团能分别做到100亿和30亿,还有18个企业,一家3亿,就是近60亿,这样的目标是完全有可能实现的。这方面要总结浙江、南通和扬州建筑业的经验和做法,我们鼓励各个企业加快发展、形成特色,同时也希望各个企业要充分利用好江都建设特级资质这个品牌,形成集聚效应。各层各级都要充分认识其战略意义,形成共识,共同扶持龙头企业。江都建设也要制定发展规划,主动吸纳其他企业,各驻外办事处、分公司要有一个内部的联动、制约和考核机制,在市场上形成拳头。

2、做大规模市场。建筑业要发展,关键要抓规模,这个要作为重点课题去研究。如果按照3-5年冲刺200亿的要求,我们就要研究将来重点发展的规模城市是哪些。对照这个要求,如果重点企业原来的市场能保住,西部市场能有重点地进行战略拓展,同时积极向二级城市拓展,未来3-5年我们就能达到8-10个10亿元以上的规模城市,再有一批5亿元的二级城市,东方不亮西方亮,建筑业抗风险的能力就会大大增强。

3、做响品牌工程。应该说,通过近几年的努力,特别是6个鲁班奖的获得,我们树起了一批形象工程,提高了声誉。在建筑界,最有说服力的除了资质外,就是品牌和形象工程。因此,在新开辟的市场和竞争力较强的市场,我们一定要善于研究,有重点的投放人力、投放精力、投放资金,把品牌工程做好,这将会使我们长期受益。如何做好品牌工程,我想要注意以下几点:一是对规模大、有影响的项目要组织重点攻关。对在一个地区有影响、有特色,对一个系统单位举足轻重的工程,既要看经济效益,更要看社会效益,要组织重点攻关、重点突破,不惜一切代价拿下。二是要组织优势力量施工。项目拿到手后,如果不能做好,不但不能树形象,而且还会砸牌子,因此,工程的质量、安全、速度一定要保证。三是要善于进行项目包装。一个工程施工质量再好,但如果施工现场一塌糊涂,配套管理跟不上,也会影响信誉,因此要注意对施工现场进行净化、绿化、美化,树立企业形象。四是要善于推介宣传。要注意把品牌工程包装成资料、碟片等,对外进行宣传推介,扩大知名度。

4、做好资本市场。要走多元化发展之路,关键是要善于运作资本市场。江都民间资本丰厚,1-7月份银行存款总额是178亿元,个人储蓄是132亿元,这在苏中、苏北是比较高的。但是我们的思想还不够解放,民间投资的积极性还未完全释放,建筑业要在这方面好好研究,挖掘潜力。在资本运作过程中,一要善于和政府部门搞好联合。最近,北京市政集团和江都建设局合作,在我市投资3亿元搞城市建设。江苏重点民营企业太平洋集团,年产值100多亿,就是搞工程起家的。我市的天雨集团和建设局以bot方式建设污水处理厂,运作也很好。其他企业也要在这方面积极进行探索。二要善于向基础设施和非标工程延伸。包括向路桥、市政基础设施和园林绿化等拓展。江都有10万亩花木,如果建筑业能起龙头带动作用,很有发展潜力。三要善于利用公司自身的信誉和品牌优势,实现强强联合。扬州一些建筑施工企业通过依托自己的信誉向银行贷款,与房地产开发商联合,一起拿地、一起开发、一起赚钱。这方面我们路子要宽,胆子要大。我们江都的城市建设、园区建设和基础设施建设,要首先向本市的建筑企业放开,可以避免投资风险,保证一定的投资回报率。

5、做优管理队伍。主要是要加强建筑队伍自身建设,这方面我们考虑得比较多、也比较担心的还是机制问题,机制决定人才的引进、培养和使用。因此要加快企业改制,改进企业的管理。我们现在要按照200亿的定位来考虑技术力量和管理力量,到底需要多少建筑工人、项目经理、技术人员和现场管理人员,怎么来培养、引进这些人才,值得好好研究。同时,我建议建筑系统大的规模企业和驻外办事处,要组织一批精干的、具有丰富经验的、有资质的人员,比如财务、工程造价、招投标、质量管理人员,组建一支综合的技术管理服务队伍,对下属企业和单位进行有偿指导和服务,这方面单靠某个企业不行,要通过吸纳社会人才来充实力量、加强服务。如果我们能组建这样一支有实力、有影响的队伍,我们的招投标命中率和管理水平就会大大提高。

最后,我希望建工系统和各有关部门对建筑业加强服务、加强指导,做到领导到位、服务到位,形成合力,共同把我市建筑业做大做强,为全市经济和社会发展作出更大的贡献。

在全区工作会议上的讲话材料篇九

同志们:

这次会议的主要任务是,贯彻落实中央、省委、市委经济工作会议和全省财政工作会议精神,回顾总结20xx年全市财税工作,安排部署今年的财税工作任务。市委、市政府对这次会议高度重视,市政府常务会议专题听取了财税工作汇报,对做好今年财税工作提出了明确要求。曙光市长亲临会议,并将作重要讲话,佳良常务副市长还将提出具体要求,对两位领导的重要指示,我们一定要深刻领会、认真抓好落实。根据会议安排,我就全市财税工作讲三个方面。

一、全面总结20xx年全市财税工作。

20xx年,是我市财税经济运行充满困难和挑战的一年。一年来,面对复杂严峻的经济下行形势,全市各级财税部门紧紧围绕市委、市政府“四个三”决策部署,迎难而上,积极作为,财税工作呈现稳中有进、稳中向好的良好局面。

(一)财政收入逆势增长。20xx年,面对经济增长下行、结构性减税因素增多等重重困难,全市各级财税部门认真研判财税经济形势变化,有针对性地研究采取财税征管措施,狠抓收入征管。市财税三局继续实行局领导联系县区、重点项目和企业收入工作制度,完善综合治税机制,落实税收保障责任,加强收入计划安排和调度管理,狠抓均衡入库;江华、冷水滩等地积极建立税收预警制度,加强税负模型分析和税源入库动态分析,强化税收源头控管;祁阳、新田等地加强房地产税费一体化管理,零陵扎实开展房屋出租清理等4项专项清查,确保收入“颗粒归仓”;道县、江永等地创新协税护税方式,形成了齐抓共管的强大合力。通过全市上下共同努力,去年全市财政收入完成113.4亿元,增长13%,提前一年超额完成“”财政规划收入目标,收入总量排全省第9位,比上年前移2位;收入增幅排全省第4位,比上年前移1位。尤其可喜的是,县域财政实力显著增强,全市县区共完成财政收入84.7亿元,增长16.1%;冷水滩、祁阳、零陵、宁远4县区收入突破10亿元大关,其中,冷水滩、祁阳达到11亿元以上。

(二)服务发展作用凸显。全市各级财税部门按照“稳增长、调结构”的要求,充分履行职责,认真做好“加减法”服务经济发展。一方面,增加产业发展投入。各级财政部门不同程度地安排了专项资金支持园区建设和产业发展。市本级安排各类产业和社会事业发展资金1.35亿元,支持企业技改扩能,比上年增长14.4%;祁阳充分利用“特色县域经济”平台多方投入2.48亿支持园区和项目建设,道县为园区及产业项目兑现各类政策性奖励和补助2.2亿元,双牌安排1020万元支持重大项目谋划、编制和申报,宁远、东安等地分别投入上千万元支持园区基础设施建设。与此同时,全市各级财政部门深刻把握中央和省财政扶持政策精神,紧跟上级财政资金分配动向,及时做好项目包装和申报,积极“跑项争资”,去年共争取上级一般性转移支付125.7亿元、增长13.7%,争取专项转移支付86.9亿元、增长26.1%,争取地方债券资金7.01亿元、增长45.1%,为全市经济社会发展提供了重要财力保障。另一方面,加大减税降费力度。全市各级财税部门通过实施“营改增”扩面、简并增值税征收率、扩大小型微利企业所得税优惠政策实施范围、落实出口退税政策等措施,为中小企业减税1.4亿元以上,为47家外贸企业办理出口退税2.6亿元。同时,贯彻执行收费减项降标政策,对园区企业新建、改扩建和技改项目的行政事业性收费和政府性基金实行全免,并取消、免征、降标一批涉企收费项目,按政策及时减免各类收费,其中市本级减免收费3000多万元,有效减轻了企业和项目负担。在财政的强力支持下,去年全市地区生产总值完成1300亿元、增长9.9%,固定资产投资1303.5亿元、增长21.3%,完成规模工业增加值297.97亿元、增长12.2%。

(三)保障民生成效显著。全市财政部门严格执行中央八项规定、省委九项规定和市委十项规定,大力压减“三公”经费等一般性支出,其中,市本级“三公”经费下降13.4%,腾出了更多财力用于保障和改善民生。去年,全市财政支出297亿元,增长15.4%;其中,用于民生方面的支出231.6亿元,增长17.7%,占财政支出总额的77.9%,一批重点民生问题得到有效解决。教育方面,新增城区义务教育学位1.58万个,建成义务教育合格学校83所、农村公办幼儿园28所;城乡义务教育学校生均公用经费实现“一口价”,并分别提高到小学600元/生.年、初中800元/生.年。医疗卫生方面,将新农合和城镇居民医保、基本公共卫生服务财政补助标准分别提高到人平320元/年、35元/年;在全省率先启动城乡居民大病保险市级统筹,疾病应急救助制度稳步推进,实现了县区群众在市级医院住院费用“一站式”结算。社保就业方面,城乡居民养老制度顺利“并轨”,并将基础养老金标准提高到人平60元/月;企业退休人员养老金实现“十连增”;中心城区和各县城市低保人均救助标准分别提高到350元/月、330元/月,农村低保救助标准提高到人平165元/月,农村五保户分散供养最低保障标准提高到2640元/年;全市新增城镇就业6.5万人,新增劳动力转移就业7.1万人,失业人员再就业2.5万人。住房保障方面,全市开工建设保障性住房和棚户区改造3.3万套,基本建成1.6万套,发放住房货币补贴1.5万户。

(四)理财水平大幅提升。全市各级财政部门在认真抓好中央和省统一安排的财税体制改革“规定动作”的同时,按照市委、市政府“3+2”改革部署,稳步推进自身财政改革,取得明显成效。预算管理制度方面,支出定额标准体系进一步完善,全口径预算管理机制初步建立。预算公开稳步扩大,市本级部门预算和“三公”经费预算扩大到31个市政府组成部门;蓝山预算公开覆盖所有一级预算单位,在全省处于领先行列;其他县区在扩大部门预算公开的同时,积极扩大专项资金公开范围。政府采购制度进一步完善,采购范围和规模不断扩大,监管力度持续加强,全市完成政府采购12亿元,比采购预算节约5.2亿元,综合节支率为30.3%;其中,市本级完成政府采购3.2亿元,比采购预算节约1.3亿元,综合节支率为28.5%。国库管理制度方面,全市1627个预算单位纳入集中支付范围,覆盖面达100%,冷水滩将二级机构也全部纳入集中支付。国库集中支付程序不断规范,财政直接支付比例持续提高,祁阳、新田直接支付率分别达到87.1%、81.5%。公务卡结算改革范围不断扩大,江华公务卡结算增长三成以上。财政监督管理方面,市本级制定了政府性债务管理实施意见,认真开展了政府性债务清理甑别,摸清并锁定全市存量债务余额。市、县区都制定了公务支出管理制度,市本级还建立“三公”经费季报制度,将公务支出行为关进了制度的“笼子”里。预算绩效评价得到强力推进,评价结果有效运用到预算安排上,宁远绩效综合评价工作被评为全国先进。与此同时,全市财政部门加大监管力度,扎实开展财务会计检查、“小金库”专项治理等监督检查,从严查处财经违纪违规行为,市本级查出违纪违规资金1.87亿元,查补财政收入493万元,纠正违纪违规资金1.82亿元。加强财政投资评审制度建设,评审效率和质量不断提升,全市共完成评审项目6353个,审减投资39.6亿元,审减率22.7%;其中,市本级评审项目909个,审减投资16亿元,审减率29.6%。市本级和东安、江华、宁远的财政投资评审工作被评为全省先进。

这些成绩来之不易,得益于各级党委、政府的正确领导,得益于各部门和广大纳税人的大力支持,得益于全市所有财税干部职工的辛勤工作。在充分肯定成绩的同时,我们也应清醒地看到,当前全市财税工作还面临一些困难和问题,主要表现在:财政持续增收难度加大,收入结构亟需改善;刚性增支因素不断增多,收支矛盾有增无减;财政监管存在薄弱环节,财政管理绩效有待提高。对此,我们要高度重视,在今后的工作中采取切实有效措施,认真予以解决。

二、正确认识财税经济发展新常态。

20xx年是全面深化改革的攻坚之年,也是“”收官和“十三五”谋划之年。做好今年的财税工作,必须立足永州实际,把思想和行动统一到中央、省委和市委对经济发展新常态的战略判断上来,正确把握财税工作新要求,全面认识新常态,积极应对新常态,努力实现新常态下的新发展。

要主动适应财政收入中低速增长的新常态。财政是经济发展的“晴雨表”。当前,我国已进入以增长速度换挡、发展方式转变、经济结构调整、发展动力转换为主要特征的新常态,财政收入也相应地从过去的高速增长转为中低速增长,个别地方甚至可能出现增长停滞或负增长,对此,我们要实事求是地正确看待增速变化,不能妄自菲薄。从我市情况看,经过多年的打基础增后劲,支撑全市经济增长的利好因素不断集结,经济发展总体向好的基本面没有改变,这是财政收入持续稳定增长的基础。同时,我们要清醒地认识到,永州正处于迎难而进的攻坚期,财政收入只有保持一定的增速,才能保障全市经济社会的稳步发展。因此,我们既要摒弃速度情结、追求排位的传统思维,又要坚决克服对收入下滑无动于衷、无所作为的思想,充分抓住永州处于稳定向好的发展期,狠抓财源建设,依法组织收入,在确保收入稳定增长的基础上,进一步做实收入,努力实现收入总量和质量双提升。

要主动适应财政支出刚性增长的新常态。在财政收入增长放缓的同时,财政支出继续保持刚性增长态势,尤其在稳增长、惠民生、促改革等方面的刚性支出大幅增加,而且资金属性固化、支出结构僵化、资金使用效益不高等问题突出,各级财政自我平衡的压力很大。面对新常态,全市各级财政部门要积极创新理财方式,科学界定财政作用边界,正确处理好财政“越位”和“缺位”的问题,不断提高资金使用绩效。在经济发展上,要正确处理好政府与市场、社会的关系,财政该管的一定要管住管好,不该管的坚决放手,充分发挥市场配置资源的决定性作用,更多采用市场化和间接支持的方式,撬动社会资源,放大财政资金效益。在社会事业发展上,要树立正确的民生理念,按照“保基本、兜底线、促公平”的要求,量力而行,多做雪中送炭的事,少干锦上添花的活,既注重面上的民生普惠,更注重点上的精准发力,努力促进社会公平、公正。在制度建设上,财政部门要主动出击、积极参与,着力解决制度碎片化等问题,减少财政资金重复投入现象,增强政策的公平性、可操作性和可持续性。

要主动适应财政工作公开透明的新常态。财政是国家治理的基础和重要支柱,是党委政府实现既定目标、促进社会公平正义的重要物质保障,关系着广大人民群众的切身利益,始终是社会舆论和人民群众关注的焦点。近年来,随着我国民主法治建设和社会的进步,人民群众的民主意识、法治意识和权利意识不断增强,公众对财政工作知情权、参与权和监督权的诉求越来越强烈。自今年1月1日起施行的新《预算法》将预算公开以法律条文的形式进行了明确,今后财政账本以公开为常态,以不公开为例外。在这种新常态下,如何更好地呼应社会关注,提高依法理财水平,推进财政公开透明,是摆在各级财政部门面前一道重要的课题。这需要我们在今后的工作中,必须以新《预算法》为准绳,及时修订和完善现有的相关财政制度,加强内控制度建设,进一步扩大财政预算公开范围,确保财政规范、高效、透明运行。

三、扎实做好20xx年各项财税工作。

根据市委、政府要求,今年全市财税工作目标是:财政收入完成127亿元,增长12%;财政支出安排332亿元,比上年预算汇总数增长12%。要完成这个目标任务,必须着力抓好以下四项工作:

(一)狠抓财政增收,确保完成全年收入任务。要强化责任意识。刚刚闭幕的市四届人大六次会议批准了今年全市收入增长目标,其中市本级收入增长10%。根据市人代会决议,市财政局将市本级收入预算分解到市财税三局,其中,市国税局收入预算10亿元、增长11.55%,市地税局收入预算11.7亿元、同口径增长10.8%,市财政局收入预算9.8亿元、增长1.5%。今年的收入预算是充分研判当前经济发展形势,综合考虑各方面因素做出的科学决策,是我市破除发展难题、应对区域竞争、保障民生民本的客观要求。全市各级财税部门必须紧扣这一目标,认清形势,统一思想,不折不扣抓好落实,确保完成全年收入预算。要依法加强征管。认真总结收入征管经验,积极研究新举措依法征缴税费,充分挖掘增收潜力。全面清理规范税收等优惠政策,建立优惠政策长效管理机制,规范税费征收秩序。切实加强非税收入管理,加大非税收入统筹力度,增加可用财力。要加强跑项争资。我市财政支出的七成多依靠上级转移支付,因此,向上跑项争资是全市财政工作的重中之重。全市各级财政部门要牢固树立“争资就是增收”的意识,深入研究上级政策,找准上级政策与永州市情的结合点,有针对性地谋划、包装项目,加大汇报衔接力度,向上争取更多的政策倾斜和项目资金支持。

(二)改进财政投入,促进经济稳定健康发展。要大力推进新型工业化。整合各类产业发展资金,积极改进对企业“点对点”无偿投入方式,将直接投入为主转变为间接扶持为主,采取财政贴息、政府股权投资、融资担保等方式,支持企业技术改造和转型升级,推进创新创业园区建设“135”工程,夯实工业财源基础。要支持重点项目建设。贯彻落实促进民间投资的财税政策,积极推广和运用ppp(政府和社会资本合作)模式,充分利用财政资金“乘数”效应,引导和鼓励社会民间资本参与城镇基础设施、基础产业等重点项目建设,发挥投资拉动增长的关键作用。要引导促进消费。贯彻执行中央和省制定的减税清费和促进就业各项政策措施,支持小型微利企业和现代服务业发展,努力扩大社会就业,多渠道促进城乡居民增收,增强居民消费能力,充分发挥消费稳定增长的基础作用。

(三)加强民生保障,不断提升群众幸福指数。要严控行政支出。始终牢固树立勤俭节约意识,进一步完善相关监管制度,从源头上严格控制一般性支出,继续坚持“三公”经费只减不增,把压减下来的资金集中用于民生重点领域和社会事业薄弱环节。要加大民生投入。全市各级财政部门要按照“保工资、保运转、保民生、保重点”的要求,始终坚持把保障和改善民生放在更加突出的位置,积极调整支出结构,将新增财力的绝大部分投入到民生领域,坚决执行民生保障提标等各项惠民政策,不断扩大民生保障范围,充实民生保障内容,牢牢托住社会政策底线。要突出保障重点。支持办好民生实事,确保全面完成省里确定的15个方面、24件为民办实事项目和市定的6件惠民实事。落实各项强农惠农政策,稳步推进城乡统筹协调发展。加快推进城区义务教育学位、义务教育合格学校和名校名师名校长工程建设,支持学前教育发展,促进城乡义务教育资源配置均衡化。贯彻实施就业优先战略,推进职业培训和公共就业服务平台建设,帮助就业困难群体就业创业;落实社保提标扩面政策,支持做好保障性安居工程建设、分配和管理,促进社会和谐。提高医保和基本公共卫生服务财政补助标准,支持全面实施县级公立医院改革,提升医疗服务水平。推进实施广播“村村响”、电视“户户通”等文化惠民工程,促进文化发展繁荣。多渠道筹集资金,稳步实施机关事业单位工作人员调资和养老保险制度改革,确保干部职工个人切身利益。

(四)深化各项改革,完善财税管理体制机制。20xx年,市委、市政府制定“3+2”改革三年行动计划,将财税体制改革列为改革重点。今年的市委经济工作会、《市政府工作报告》对财税体制改革又作出具体安排,全市财税部门要重点抓好以下几个方面的改革。第一,推进税制改革。密切跟踪消费税、资源税等税制改革进程,切实抓好“营改增”扩面工作,做好各项改革应对,确保全市财税既得利益。第二,深化预算制度改革。完善全口径政府预算管理机制,加大政府“四本预算”统筹力度。扩大预算公开范围,除涉密信息外,今年全市所有预算单位要全部公开部门预算和“三公”经费预算,加大决算和专项资金公开力度。深化国库集中支付改革,推进公务卡结算,提高国库直接支付比例;清理整顿财政银行账户,逐步撤销市直行政事业单位实有资金账户,建立国库单一账户,强化国库现金管理,盘活财政存量资金。第三,加强财政绩效管理。扩大预算绩效评价范围,加强评价结果应用。制定大额专项资金管理办法,做到先有事后有钱、先有项目后有资金、先有管理办法后有资金分配;清理整合专项资金,加快建立有进有退的专项管理机制,规范专项资金分配、使用和管理。强化财政投资评审,提高财政投资使用效益。开展政府购买服务试点,降低社会公共服务成本。推进公务用车制度改革,科学制定公务交通补贴标准。第四,规范政府性债务管理。全面清理甑别政府性债务,锁定债务余额,按照“谁举债、谁偿还”的原则妥善处理存量债务。加强融资平台和项目管理,积极推广ppp等新型融资模式,激活社会资本,防范财政金融风险。

同志们,今年的财税工作任务十分艰巨,使命非常光荣。我们一定要按照市委、市政府的决策部署,坚定信心,迎难而上,强化执行,狠抓落实,积极开创新常态下财税改革发展的新局面!

最后,预祝大家新春万事顺意!阖家幸福!

在全区工作会议上的讲话材料篇十

同志们:

这次全县项目工作会议分两个阶段进行,昨天我们用一天时间对县城部分项目和乡镇重点项目进行了现场观摩,今天在这里集中开会。刚才,对乡镇经济发展、招商引资和乡镇重点项目建设先进单位进行了表彰,对两个单位进行了通报批评,四个单位代表不同类型的先进作了很好的发言,治学县长代表县委县政府对去年项目工作进行了总结,对今年工作进行了安排部署,讲得很全面,希望大家认真抓好落实。

会议通过观摩的形式进行,就是给大家创造一个集中交流、集中检阅的机会,让大家相互评一评、相互比一比、相互学一学,找准差距,明确方向,激励奋进。在观摩中,我们既看到了新发展、新变化,也看到了干部的新干劲、新作为。总体感觉,大家抓项目的认识更高了,氛围更浓了,办法更多了,作风更实了。但也发现一些问题,部分乡镇拿出的项目亮点不够突出、支撑带动能力不强,有些项目还是老项目、多年的项目;一些领导干部谋划项目、推进项目的状态跟不上形势,能力还有欠缺,还有责任落实不到位等问题。对于这次项目观摩,我们从去年就开始安排,有些乡镇没当回事,以虚对实,造成有些项目只拉围墙,没有进展。下面,就贯彻落实这次会议精神,抓好今年项目工作,我再着重强调三点意见:

一、项目是发展主题,必须要围绕导向干。

抓项目就是抓载体,抓住了项目就抓住了引领经济社会发展的关键。近年来,我们紧紧围绕项目建设这个指挥棒,积极跑项目、招项目、建项目,以项目引领发展,用项目改善民生,各项指标在直管县中的位次都在稳步提升,经济社会发展保持了良好态势。在今年的县委经济工作会议上,县委确立了“三个集中”,其中集中精力抓项目就是今年确定的发展主题,也是工作的导向。

当前形势下,我们的发展如逆水行舟,不进则退。刚才治学县长已经讲过了,在全省重点项目和产业集聚区观摩会议上,我县没有受到一项表彰。全省产业集聚区排名在100位以上的基本都跨进了星级,周边的息县、淮滨,还有潢川都进了一星,而我们两个产业集聚区一个都没有,所以感到压力很大,也证明我们工作有很大差距。

对于抓好项目这个发展主题,我们要清醒认识。从发展形势看,当前,宏观经济下行压力较大,新的发展格局正在形成,各地各县都在积极争取项目、招引项目,我县的发展形势、发展基础、发展责任都要求我们不能有丝毫满足,稍有懈怠就会失去机会,差距就会拉大。从发展机遇看,省全面直管后,我们在省级的定位更高,视野也更开阔,俗话讲“机遇总是垂青有准备的人”,抓项目也是一样,我们不能坐而论道,需要主动出击,既要谋划那些打基础、利长远的项目,也要在扩大产业优势,“无中生有”上敢于突破,在新业态发展上勇于占领新高地。各乡镇、各部门都务必要围绕项目这个发展主题,积极抢抓机遇,努力招引项目,注重推动项目,把项目始终放在经济工作突出位置。昨天我们这一组的观摩,看到有些乡镇条件并不好,比如张老埠,一个种植蔬菜的项目,产品直接出口到香港,每亩地投资达2万多元。我们沿路有些条件比较好的乡镇,这样的项目为什么没有抓住,说明一些乡镇没有把项目工作放在突出的位置,没有把发展放在突出的位置。这一次我们对乡镇经济发展排了队,只批评了一个乡镇,但是各乡镇要看看各自的位次、正视自己的差距。乡镇(办事处)新的评价办法已经出台,今后凡是下降5个及以上位次的坚决通报批评,乡镇主要领导上台发言。

二、项目是工作主线,必须要齐心协力干。

这里我强调三个方面:

第一个是“主动认领”。大家要紧紧围绕县里确定的“七十”工程和乡镇“一抓一”工程,主动认领任务,克难攻坚,真抓实干。对于项目工作,各级领导干部、各级各部门没有“旁观者”,都是“参与者”,大家都有分包的项目,都要以对全县发展高度负责的态度,把心思集中到项目争取上,把精力凝聚到项目推进上,把功夫施展到项目落实上,一个节点一个节点的推进,一个问题一个问题的解决,在规定时间内完成有效投资,绝对不能出现“空中运行”、长期“撂荒”。过去的工作实践说明,凡是工作扎实的,项目推进都很顺利,凡是一遇到困难就向后躲的,项目就推进不快、推进不了。很多时候,有些同志一说原因就是群众难缠、事情难办。我们的干部是干什么?就是要善于做群众工作。群众工作做不好、项目推不动,只能证明自己的水平低,证明自己的责任不到位。适当的时间,我们还要再组织一次这样的观摩,对照目标任务、责任分工,逐一对账盘点,逐一检查考评,确保“七十”项目工程和乡镇“一抓一”工程推进到位、落实到位。

第二个是“持之以恒”。通过几年来的实践,我们形成了招商引资、跑项争资、项目建设一个完整的工作责任制。我们知道,项目工作包括三个环节,第一个就是跑项争资、就是向上争取。在这个环节,县委县政府出台了一个跑项争资考核办法,主要是针对县直相关部门。财政部门已经把前三年的整个项目资金全部进行了核对,确定一个考核基数。在今后项目争取上,每年都从财政上拉出一个相关部门跑项争资的单子,凡是下滑明显的,要说明原因,要有处理意见。这个讨论稿待大家充分讨论,修改完善,印发成文,就以此进行考核。最近,我还听到一些反映,说现在新常态了,啥都不方便了,项目不好跑,还要担风险,但大家有没有想过,你的责任就是要为当地谋项目、谋发展,组织把你放在这个岗位上,是对你的信任,也是要你负这个责任,现在只要我们按规定办事,只要把本职工作做好了,项目照样能够争取到。第二个就是招商引资,这个我们已经说过了,就是充分吸收社会资金、外来资金投资固始、发展固始。第三个就是项目落地、项目建设。这三个基本环节,每个环节我们都有工作机制、有考评办法、有奖励机制,三个环节串起来就形成了项目工作链的一个整体。会上我们还印发了“七十”工程和乡镇“一抓一”工程工作责任机制,其中有领导机制、服务机制、推进机制、督导机制和奖惩机制,我们就是要通过持之以恒抓这些机制,推动工作落实。这次,县委县政府还成立了六个建设指挥部,明确了各个指挥部的指挥长和办公室负责人,在项目督导上,要求各个指挥长每月至少要开一次项目工作碰头会,通报情况,研究办法,解决问题。同时,每个季度县里主要领导或者会要听一次项目工作汇报,确保项目快速推进。

第三个是“马上就办”。“马上就办”体现的是精神状态,体现的是态度决心。从这次表彰的情况看,好几个乡镇不仅在招商引资、“五强”“五快”乡镇上受到了表彰,而且在项目建设上也受到了表彰,但也有一些乡镇一个表彰都没有,这说明了领导重视不重视不一样,抓与不抓不一样。一些乡镇大家认为基础差,但这些年一年一变样,发展大变样,而有些乡镇大家都说基础好,却总是原地踏步,看不到明显变化。这就说明了我们干部的精神状态很关键,班子团结、精心谋事、用心干事,这个乡镇发展就快,项目推进就有力;而有些干部只想当“太平官”,不想干事、不愿干事,这样的状态与当前的形势极不相符。我经常讲,有权力就要有责任,不能只享受权力,而不去干事、不去想事,天天在那混、天天在那熬。主职是干什么的?就是指挥千军万马打仗的,统揽全局把力量摆布开,听到冲锋号一响,领着大家一块冲、带头冲。所以,各级各部门和各级领导干部要以这次会议为契机,对项目工作要马上行动起来,主动作为起来,回去后抓紧时间安排部署。今天开了会,下个星期各个指挥部就要开会组织,把负责的项目往前推进,该谁干谁干,月底就要检查各自的进度。

三、项目是领导主责,必须要率先垂范干。

一方面,要高位推动。县四大家主要领导都是项目建设的指挥长,我们要率先把这个责任担当起来,有任务的处级领导同志不仅要抓好自己直接负责的项目建设任务,也要督促和落实好联系乡镇的项目建设,多到现场去督导,多到一线帮助解决问题;部门和乡镇负责人更要切实担负起项目建设的直接责任,不折不扣按照要求抓好工作落实。对于各级领导干部来讲,不能只“挂帅”不“出征”,如果出现这样的情况,我们将毫不客气地按照制度来进行追究。这一次分包任务,我们改进了工作方法,实行分指挥部运作,就是要分清责任,领导不能只联系而不操心、不出力,在四大家会上我已经讲过,不但要联系而且要真刀真枪的解决问题。今天,项目的各个责任单位也都来了,有了问题就要先找各自的分包领导,问题解决不了的要主动报告。

另一方面,要奖惩促动。今年以来,我们通过不断征求意见对直管县的考核指标进行了任务分解、对乡镇经济考评办法进行了修订、对项目考评办法进行了完善补充,这次又对县直有关单位争取项目资金考核办法印发了征求意见稿,每个考核考评文件的出台,县委县政府都高度重视、都很慎重,但一旦形成制度,就要严格按照制度兑现到位,坚决奖优罚劣、奖勤罚懒。对于任务完成好的,大张旗鼓的进行表彰;对完不成的,要通报批评、检讨发言,甚至追究领导责任。对于这样的奖惩,我们还要体现在用人导向和政治荣誉上,会已经研究过了,组织部将拿出一个办法,对县委县政府给予乡镇和部门的每一次奖励都实行积分制,在干部评价、干部使用上将有所侧重。我们既要让平时工作干得好的受表彰,又要在干部使用上有所体现。县委就是要树立这样的导向,好的就表扬,在政治上给机会,在荣誉上给褒奖,解决“干与不干一个样”的问题。今天的会议规模比较大,借这个机会把这个指导思想给大家讲出来,把导向给大家讲出来,把这个机遇给大家讲出来,还是那句话,讲过的话就算数,出台的制度坚决兑现。

同志们,抓好项目建设事关全县经济社会发展大局,任务艰巨、责任重大。让我们以更加饱满的干劲,更加创新的举措,更加扎实的作风,全身心投入到项目建设中,为加快推动全县经济社会跨越发展做出新的更大的贡献!

在全区工作会议上的讲话材料篇十一

同志们:

刚才寿平同志对人口计生工作作了全面部署,我完全同意,大家要认真贯彻落实。

近年来,随着经济快速发展和社会不断进步,计生工作面临生育政策调整、计生卫生机构合并以及人口老龄化速度加快、户籍制度改革等一系列新的形势,一方面中省市反复强调要坚持“三个不变”:坚持计划生育基本国策不变、坚持一把手亲自抓负总责不变、坚持一票否决不变。另一方面要看到当前群众的生育意愿还没有根本改变;工作难度大的局面还没有根本缓解;基层基础工作有很大的加强、但还存在一些矛盾和困难。特别对我们安康来讲,过去计生工作一直抓得很紧,成绩也一直处在全省领先位次,一些松懈、自满的情绪有所滋长,更有甚者觉得政策要放开了,计划生育就可以松口气了。从全局来看,当前我国人口众多的基本国情没有根本改变,人口对经济社会发展压力沉重的局面没有根本改变,人口与资源环境关系持续紧张的状况没有根本改变,这就决定了计生工作必然是一项长期的工作,虽然政策在调整,但计划生育的基本国策没有动摇;机构在改,但职能职责没有改变;形势在变,但工作任务没有减轻。

所以面对新形势新要求,计生工作要与时俱进,在改革创新中提升工作水平,努力推进“三个转变”:

一要把握政策调整的要求,推进计生工作由单纯控制数量向提高质量、优化结构转变。国家实施“单独两孩”是对现行计划生育政策的调整和完善,是基于我们已经进入了低生育水平阶段。下一步在继续稳定适当低生育水平的同时,要把重点放在提高出生人口素质、改善人口结构上。要深入开展优生优育方面的服务,把好优生优育的第一道关口,同时进一步强化政府主导、部门协作、社会参与的工作机制,以经常监管为基础、集中整治为突破,尽快使全市出生人口性别比趋于正常。

二要把握机构改革的要求,推进计生工作由力量分散向优化资源、多元协作转变。实施机构改革,整合卫生、计生队伍,是资源的优化组合,下一步要加大卫生计生公共服务资源的整合力度,积极稳妥推进计划生育技术服务机构和卫生医疗机构在场地、设备、人员等方面的资源整合,最大限度发挥人才、技术、设施、信息等优势,完善基层卫生计生服务体系。近几年,国家对基层卫生计生投入很大,要通过资源整合提升服务水平,就地就近满足群众看病就医和计生服务的需求。

人口计生工作的重点在基层,难点也在基层,要更加强化基层基础。市、县两级要进一步优化和改进人口计生工作检查、考评模式,更加结合实际、更加重视经常工作、更加注重基层基础。要发挥基层组织的作用,把“村为主”真正落到实处,把力量集中到村级、责任落实到村级、奖惩兑现到村级,使村一级在落实计划生育中唱好主角、发挥好作用。要建立健全“属地管理、单位负责、居民自治、社区服务”的社区计生工作机制,进一步提高社区计生服务管理水平。

三要把握服务转型的要求,推进计生工作由行政管理向依法行政、优质服务转变。解决计生工作的热点、难点问题,关键要加大政策法规宣传力度,进一步规范和强化依法行政。比如对出生人口性别比偏高的问题,要坚决依法严厉打击非法鉴定胎儿性别、非法人工终止妊娠等行为;对涉及违法生育的,该查处的要坚决查处,该征收社会抚养费的要依法征收;对流动人口服务管理问题,要推进经常化监测、属地化管理、均等化服务、区域化协作和精细化操作,解决好流动人口计生管理不到位的问题。

计生工作既是国策,也是民生工程,要更加突出优质服务,注重人文关怀政策的落实、注重利益导向机制的创新、注重政策宣传引导。我市有8.1万户独生子女家庭、3.5万双女户,1281多户失独家庭,广大群众为计划生育作出了重要贡献。各级各部门在执行民生政策时,一定要解决好普惠性政策与计生优惠政策的衔接问题,教育、医疗、就业、社保、扶贫、低保、移民搬迁等普惠性政策都要向计划生育家庭倾斜,让他们真正感受党和政府的温暖。同时,要健全农村留守儿童、妇女、老年人关爱服务体系。前不久贵州省毕节市4名农村留守儿童服农药中毒身亡,令人非常痛心,作出批示,强调“临时救助制度不能流于形式,对不作为、假落实的要严厉整改问责,悲剧不能一再发生”。各县区、各乡镇要认真摸排,不能灯下黑,要建立关爱体系,做到责任到人,决不能让类似悲剧在我市发生。

总之,人口和计划生育工作是一项长期的任务,希望大家发扬过去的好传统好作风,在改革创新中提升工作水平。

在全区工作会议上的讲话材料篇十二

同志们:

这次全县人口计生工作会议,是经县委、县政府研究决定召开的一次重要会议。刚才,县委、县政府对20xx年度人口计生工作先进乡镇和综合治理先进单位进行了表彰;龙海同志全面总结了去年,对今年的人口计生工作进行了安排部署,我完全同意,希望大家认真抓好贯彻落实。同时,向受到表彰的先进单位表示祝贺!下面,就做好全县人口计生工作,我讲四点意见:

一、提高认识,统一思想。人口和计生工作年年开会讲,大家年年听。在平时抓工作的过程中,我们通过收听新闻媒体的宣传报道有一个感受,人口比例问题已成为计生工作最关键的问题。一是出生人口性别比偏高,会导致男女比例严重失衡;二是今后十年,中国进入老龄化社会,人口老龄化最明显的特征是“人口红利”减少,老年人抚养比上升,社会保障和养老服务压力加剧。同时,河北省老年人抚养比又低于全国平均水平。省委省政府提出建设“经济强省、和谐河北”的目标,就是要加快经济发展,提前应对“人口红利”衰减问题。所以,大家在抓经济、抓发展的过程中,决不能忽视人口和计划生育工作。在人口计生工作上,要进一步强化三个方面的认识:

第一,抓好人口计生工作是坚持基本国策的必然要求。经过多年努力,人口计生工作实现了由“高出生、低死亡、高增长”到“低出生、低死亡、低增长”的过渡转变。在这种情况下,部分干部群众对现行生育政策产生模糊认识,甚至社会上流传“放开二胎”的错误言论,给人口计生工作造成负面影响。计划生育是党和国家始终坚持的一项基本国策。去年发表“4?26”重要讲话,明确提出“坚持和完善现行生育政策,切实稳定低生育水平”。这说明,人口计生政策作为基本国策必须毫不动摇地抓好贯彻落实。同时,要充分认识到,坚持计划生育基本国策、统筹解决人口问题,是政府宏观调控的重要内容,是我们必须履行的重要职责。在人口问题上的任何失误,都将对经济社会发展造成不可估量的影响。

第二,抓好人口计生工作是实现振兴崛起的现实需要。人口问题是影响经济社会发展的关键因素。据专家统计,人口增长率每下降1个千分点,人均gdp可提高0.36至0.59个百分点,控制人口数量对促进经济增长的作用十分明显。武邑33万人,年均增长1500人左右,如果解决不好人口问题,会成为经济社会发展的沉重包袱。实现武邑振兴崛起,必须把人口计生工作作为事关全局的一项基础性工作,牢牢地抓在手上,确保经济发展“高速度”、人口出生“低水平”。

第三,抓好人口计生工作是构建和谐社会的重要内容。按照人口统计学规律,出生人口性别比应保持在103-107之间。如果不从现在着手,科学地研究和解决好出生人口性别比问题,20xx年后这代人男多女少,男孩子找对象就会向下一年龄段延伸,必将引发一系列社会问题,甚至形成政府难以调控的政治问题,从而影响社会的和谐稳定。所以,人口计生工作不是简单的人口出生问题,是政治层面的问题,是经济社会发展层面的问题,要站在对历史负责、对社会负责、对子孙后代负责的高度,认真抓好人口计生工作。

二、统筹推进,抓牢重点。人口计生工作千头万绪,归纳起来,要全力抓好两大重点:

第一,毫不松懈地稳定低生育水平。稳定低生育水平是人口计生工作的首要任务,也是统筹解决人口问题的关键环节。目前,全县的低生育水平,主要靠行政手段来实现,群众的生育愿望与生育政策之间的矛盾还没有根本消除。受20世纪80年代末第三次人口生育高峰的影响,当前全国进入第四次生育高峰(第一次建国初;第二次1962年后;第三次1987年后)。武邑的人口基数大,保持低生育水平面临巨大压力。同时,今年是猪年,中国人对龙有着特殊的感情和喜好,全国不少地方出现抢生“龙宝宝”的现象。如果计生工作跟不上,就会造成人口出生率的猛增暴涨。刚才,龙海同志围绕稳定低生育水平讲了很好的意见。在这里,我特别强调一点,各乡镇要在加强新农村建设的过程中,结合国家的惠农政策,把该做的服务性、基础性的工作做到位。要把上站普查作为控制外生的第一道关口,严格把关。从目前掌握的情况看,各乡镇的春季普查率不是很好。各乡镇区要对这项工作引起高度重视,该配备的人员、设备要配备齐全,切实提高普查的服务质量和技术水平,全面提高上站普查率,争取控制外生的主动权。计生局要定期搞好业务培训,切实抓好免费孕前检查试点县的启动工作。

第二,综合治理性别比偏高问题。出生人口性别比失衡是当前表现较为突出的人口问题,也是将来很难破解的社会问题。据专家分析,如果不采取有效措施,到20xx年全国20岁至45岁的男性比女性多出3000万人左右,也就是说,每1000人中多出21人左右,这将成为危及国家、社会的重大隐患。从武邑看,出生人口性别比失衡问题已经显现。这并不是说相关部门没有做好工作,关键在打击“两非”问题上,我们还没有形成一套科学有效的工作机制。今后,范县长牵头,计生、卫生、药监、公安、工商等相关部门积极配合,每季度开展一次打击“两非”的专项行动,形成日常监管和集中整治相结合的长效机制。

三、强化措施,把握关键。抓好人口计生工作既要着眼当前,加强行政推动;又要着眼长远,建立长效机制,实现人口计生工作的健康、可持续发展。工作中,要按照“振兴崛起抓重点、未雨绸缪抓关键”的工作要求,切实抓好四个关键环节:

第一,加强宣传转观念。转变群众的生育观念是推动人口计生工作健康、可持续发展的治本之策。目前,“养儿防老、多子多福”等落后思想,仍是农村计划外生育的主要原因。各级各部门要通过坚持不懈的宣传教育和舆论引导,把群众的生育观念转变到“少生快富、优生优育”上来,把主要精力引导到“干事创业、增收致富”上来,在全社会营造“比发展、比创业、比致富、比文明、比先进”的浓厚氛围,实现人口计生工作的良性发展,同比提升党委政府在群众层面的执政能力。

第二,落实政策树导向。目前,国家坚持制度化与人性化相结合的原则,纵深推进人口计生利益导向机制,由过去的“处罚多生”变为现在的“奖励少生”。这是国家的政策导向,也是各级开展人口计生工作的用力方向。如果我们的工作与上级不合拍,只靠简单的行政手段和经济处罚强制推行计生政策,势必造成工作被动,甚至引发社会不稳定因素。从另一个角度讲,落实计生惠民政策是各级各部门的职责所在。在这项工作上,要克服本位主义,配合计生部门落实独生子女父母10元奖励费、独生子女父母退休时3000元一次性奖励等奖励扶助政策,让计生家庭经济上得实惠、生活上有保障,充分调动群众自觉实行计划生育的积极性。

第三,依法征收促规范。缴纳社会抚养费是超生家庭对社会的经济补偿,是必须履行的法定义务,要依法征收,足额征收,否则会造成违法生育的滋生蔓延。在这方面,要做到依法依规、严格程序、统一标准、足额征收。工作中,要克服简单粗暴的征收方式,坚持“情、理、法”原则,动之以情,晓之以理,必要的时候申请法院执行。同时,要做到一碗水端平,坚持一个标准,不开口子,不批条子,一视同仁。另外,各乡镇区要主动与县计生局搞好配合,推进落实社会抚养费“四在县”管理体制改革,在征收、管理和使用上,确保不出任何问题。

第四,抓树典型强服务。开展好人口计生工作,摸清底数是前提。范县长要协调相关部门核准人口基数,确保与实际相符。同时,落实计生政策,控制人口增长。一要抓典型。把超生户作为重点、作为典型,真抓真管,不管就等于放纵,不管就等于认可,但不能采取强硬措施或者过激行为,可以按照程序起诉到法院执行。如果我们起诉了,法院不执行是法院不作为,我们没有发现、没有起诉就是我们没有作为、失职渎职。只要摸清了底数,发现超生的按照程序办,做好计生工作就没有那么难。这次会议后,各乡镇区要组织召开计生工作会议,要求各行政村从现在开始,发现超生一律按照程序办,在工作局面上打开新开端。二要树典型。对于落实计划生育政策的独生子女家庭,也要作为典型,通过利用扶贫资金进行倾斜照顾,解决生活中的实际难题。不能眉毛胡子一把抓、好坏都一样。只要做到奖惩分明,计生工作就一定能做好。三要抓统筹。各项工作不是孤立的,是相辅相成的,要统筹推进、整体推进。会后,各乡镇区要对本辖区进行一次调查摸底,发现工作中出现的新情况,解决新问题。要通过抓计生工作或者开展基层建设年活动,发现一些问题,排查出一些矛盾,统筹抓好维稳工作。各乡镇区要探讨如何施政,只要是提纲挈领的抓好一项工作,抓到底,抓好了,就能触类旁通、以点带面、以线代面,推动全镇域整体工作开展。

第五,一票否决严责任。“一票否决”是推动人口计生工作顺利开展的制度保障。但由于种种原因,这项制度落实的还不够彻底,个别单位仍存在本位主义思想,影响了计生工作的顺利开展。今后,县计生局在年终考核上要严格把关,对未完成人口计生目标任务的单位,如实上报,坚决落实“一票否决”。

四、齐抓共管,创新局面。人口计生工作覆盖面广,任务艰巨。各级各部门一定要沉心静气,常抓不懈,进一步强化主动意识、合作意识和责任意识,上下一条心,拧成一股绳,推动全县人口计生工作科学健康发展。

一要党政一起抓。各乡镇党委书记是人口计生工作的第一责任人,乡镇长是具体责任人,要做到“属地管理”,党政同抓,工作同力,目标同向,把人口计生工作列入重要议事日程,严格执行人口计生目标管理责任制,确保人口计生工作始终保持一紧再紧、一严再严的高压态势。

二要部门联合抓。县计生局要充分发挥主导作用,切实履行好指导、检查和督促的工作职能。同时,相关单位要主动参与,齐抓共管,形成推动人口计生工作的强大合力。特别是在联合执法和数据上报方面,要加强沟通协调,避免出现“工作断链”和“口径不一”等问题。

三要上下共同抓。龙海同志要加强督导,定期调度,及时掌握工作动态,科学推动工作开展。县人口计生工作领导小组办公室要进一步完善考核办法,根据各乡镇计生工作完成情况进行量化排队,每季度形成一次通报,上报县委政府主要领导同志。对排在倒三名的单位由主管县长谈话,拒不改正的,由县长、书记约谈。各相关单位要严格落实一把手负责制,一把手亲自安排部署,亲自督促落实。

总之,做好全县人口计生工作关键在领导、重点在基层、工作在平时。各级各部门要按照省、市人口计划生育工作会议精神,进一步统一思想,坚定信心,抓牢重点,把握关键,着眼未来,抓住当前,努力开创全县人口计生工作新局面,为推动武邑振兴崛起创造良好的人口环境。

在全区工作会议上的讲话材料篇十三

同志们:

今天,我们在这里召开山西煤炭运销集团阳泉有限公司xx年度财务工作会议,主要内容是总结xx年财务工作取得的业绩,分析当前面临的形势和存在的问题,部署xx年的财务重点工作。

xx年面对煤炭市场价格下滑,供大于求,卖方市场向买方市场转变的形势下,阳泉公司积极寻求应对措施,从内部管控入手,明确管理思路,确立管控重点,推进项目考核,完善内部机制。财务工作取得显著成效,有效的增强了风险管控意识,提高了资金使用效率,实现了企业收入规模和利润总额的稳步增长,国有资产的保值增值。成本预算管理得到有效推进,资金管理中心积极调整和优化银行信贷结构,改变了以前短贷长用的结构,,通过有计划的调整置换,信贷结构得到优化,风险防范能力进一步增强。财务管理部按照市公司要求,强化建设单位基建项目的优化设计和预算复审,有效促进了重点煤矿基本建设投资预决算审减工作。为xx年阳泉公司的各项工作打下了坚实的基础。

上述成绩的取得,离不开我们财务系统全体员工的辛勤努力和无私奉献。各条财务战线涌现出了一大批爱岗敬业,“舍小家,为大家”的优秀财务工作人员,没有你们的勇于奉献,就没有阳泉公司xx年的辉煌业绩。在此,我对你们表示诚挚的敬意,感谢你们为阳泉公司一年来取得的优秀业绩所做的贡献,希望你们能再接再厉,为xx年阳泉公司发展贡献自己的能量。

回顾过去一年的财务工作,成绩固然欣喜,但也存在诸多问题。一是财务基础管理水平不足,管理机制有待完善;二是重点工作推进力度不足,高息贷款置换和仓储代储工作任务依然艰巨;三是货款回收,往来清算有待加强,制约公司风险管控和融资。

xx年是阳泉公司机遇与挑战并存的一年。xx年煤销集团成为山西省首家跻身世界500强的企业,标志着煤销集团跨入新的高度,树立了新的标杆,也为企业提供了新的发展契机。xx年煤炭市场形势更加严峻,伴随着新一轮的产业结构调整和国家政策倾斜,安全生产和环境保护压力逐渐增大,企业融资面临严峻考验。这就对阳泉公司财务工作提出了更高要求,需要我们团结一致,进一步解放思想,转变观念,在市公司党政班子的正确领导下,以强烈的使命感和责任感,肩负起阳泉公司交付给我们的重担,为公司xx年的转型跨越发展做出更大的贡献!

谢谢大家!

在全区工作会议上的讲话材料篇十四

尊敬的传福局长、同志们:

大家下午好!

今天,我们在这里召开全市档案地方志工作会议,主要目的就是抢抓国发2号文件的历史机遇,认真贯彻省第十一次党代会和市委九次党代会精神,进一步推进我市的档案地方志工作。今天的会议得到了省档案局的高度重视,传福局长亲自到会指导并作了重要讲话,刚才传福局长的讲话充分肯定了贵阳市的档案地方志工作,并对下一步的工作提出了具体的要求和期望,下来后我们一定抓好贯彻落实,同时也对省档案局长期以来对贵阳的帮助、支持和关心表示衷心地感谢!

一年来,在市委、市政府的正确领导下,全市各级档案、地方志部门始终紧紧围绕党委和政府的中心工作,认真履行职责,实现了“”规划良好开局,充分发挥了档案工作为各级领导决策服务、为全市经济社会发展服务、为社会各界和广大人民群众服务的作用;充分发挥了地方志资政、存史、育人的功能和作用。20xx年贵阳市地方志办荣获全国地方志系统先进集体称号;《贵阳年鉴》在中国版协第四届全国年鉴编纂出版质量评比中,荣获综合类一等奖,在全国地方志系统地方综合年鉴评奖中获特等奖;市档案局荣获全省档案工作先进集体,集体荣获二等功。这些成绩的取得,是市委、市政府正确领导的结果,是省档案局关心支持的结果,是全市档案、志办工作者辛勤劳动的结果,是全市各级各部门对档案志办工作帮助和支持的结果,借此机会,我谨代表市人民政府,向我市档案、地方志战线长期以来无私奉献、勤奋工作的广大档案、地方志工作者,向一贯关心支持全市档案、地方志事业的各级各部门、社会各界表示亲切的问候和衷心的感谢!

今年,是实施“”规划承上启下的重要一年,刚才,德亚局长、忠元主任对20xx年工作作了具体安排,我认为这个安排目标明确、思路清晰,是具体、可行的,我完全同意,请大家抓好落实。下面,我就档案地方志工作如何更好地发挥自身优势,积极谋划和布局工作,加快推进我市文化事业的大繁荣、大发展讲三点意见:

党的xx届六中全会作出了推动社会主义文化大发展、大繁荣的重大决定。省第十一次党代会报告提出奋战五年,着力构筑“精神高地”,人们的道德文化水准和精神面貌跃上新台阶。李军书记在第九次党代会上的报告中提到“经济的相对落后,并不意味着文化的必然落后,国内外有许多经济落后而文化发达的先例”,这既是对全市文化工作的一种鞭策和鼓励,更是对全市文化工作未来的发展确立的战略目标。档案地方志是一个地方和一个城市文化传承的重要载体,肩负着为地方经济社会发展构筑“精神高地”的重任。深刻认识到自身的责任,以高度的文化自觉,积极投身文化建设的主战场,努力为我市政治建设、经济建设、文化建设和社会事业服务,不断开创我市档案地方志工作新局面,用扎实的工作和丰富的成果完成党和人民的重托。

在新的形势下,档案对经济社会发展的作用越来越重要。真实、全面、系统、准确、完整地记述地方经济社会发展的成就与经验教训的地方志书,广泛服务于地方经济社会的发展,更能为推动我市生态文明城市建设,进一步增强全市人民自信心和自豪感,激发热爱贵阳、建设贵阳的热情。总之,档案地方志工作从来没有像今天这样,全方位地参与到经济社会发展和群众生活中。为此,全市档案地方志系统一定要充分认识新形势下档案工作“对历史负责,为现实服务,替未来着想”的重要使命,地方志工作担负着“资政、存史、育人”的重要功能和作用,为建设生态文明城市,促进全市经济社会又好又快发展作出积极贡献。

二、突出重点、开拓创新,不断提高档案地方志工作科学化水平。

(一)档案工作方面。

一是要在服务科学发展上要有新作为。档案工作要围绕全市发展大局,进一步强化服务意识,丰富服务内容,提高服务水平。各级档案部门要创新工作思路,深化服务内容,积极主动地提供便捷高效的档案服务。

二是要在基础设施建设上要有新突破。今年,市档案局要把新馆建设作为突出工作重点来抓,全面参与、全程策划,统一配套、同步推进,确保各项工作有条不紊、有序衔接,努力把新馆建设成为国内先进、省内一流的现代化公共档案馆。各区(市、县)也要加大投入力度,结合文化基础设施建设,适时启动档案馆的新建改造工作,有效改善档案保管条件。各部门、各单位也要从实际出发,积极搞好档案室建设。

三是要在加强档案资源建设上要有新提升。积极争取社会各方面支持,努力在档案资源建设和馆藏品牌建设上有所作为,取得更大实效。着眼于经济社会发展需要,切实加大档案资料征集力度,丰富馆藏,改善结构。建立健全协调机制,充分运用现代科技手段,实现各类档案资源的共建共享。深入挖掘总结好馆藏资源,形成自己的馆藏特色。

四是要在档案科学管理上要有新进展。加强依法治档工作,积极运用现代科技手段,不断提高档案工作的信息化、规范化、制度化水平。进一步健全完善档案管理规章制度,不断提高档案管理规范化水平。以《档案法》颁布25周年为契机,加大宣传力度,不断提高全社会档案法制意识。进一步加大档案行政执法检查力度,积极推行档案行政执法责任制,严肃查处违反《档案法》的案件,保障档案事业在法制化轨道上健康发展。

(二)地方志工作方面。

一是要坚持依法修志,推动地方志工作有序发展。全市的地方志工作要切实按照国务院《地方志工作条例》和省政府《地方志工作规定》的要求,全面、客观、系统地编纂地方志,科学、合理地开发利用地方志资源,建立有利于地方志事业发展的长效机制。并根据我市特色及修志工作的实际需要,建立健全与《条例》和《规定》配套的规章和办法,规范地方志工作有序开展。结合国务院《地方志工作条例》颁布6周年,全面部署实施“六五”普法工作,加强法制宣传教育阵地建设和队伍建设,组织开展针对性强、形式多样的法制宣传教育活动。二是要坚持科学发展,推进二轮志书编修工作。围绕我市“”规划的要求,强力推进二轮志书的编修工作。市属各单位要重视和配合二轮市志的编修。各区(市、县)人民政府应将地方志工作列入“”规划,从政策上给以保障。贵阳市30年的历史,就是一部高扬改革开放主旋律的发展史、奋斗史,30年来,贵阳经济社会实践积累大量的社会发展经验和社会实践的生动素材,忠实记录好这一段历史对于鉴往知今,推动发展跨越就显得越发的重要。因此,地方志工作者要通过深入学习科学发展观的理论精髓,提升方志编修的理论视野,编纂精品良志,为我市的经济社会发展充分发挥方志的功能和作用。

三是要坚持修志为用,进一步提高地方志工作服务经济社会发展的能力。地方志工作者要本着修志为用的原则,不断拓展用志渠道,让修志编鉴和研究成果更为广泛地服务社会。今年,市地方志办正在编修的《贵阳市创建国家卫生城市工作志》及《全国第九届少数民族体育运动会贵阳市协办工作志》正是主动服务经济社会发展的有为之举,希望把这项工作抓好抓实。我们要把用志作为地方志工作的一项主要任务来抓,积极探索用志的新路子和新方法。利用好现有的网络信息平台,进一步完善贵阳市地方志全文数据库的建设,将我市丰富的史志资料,转化为电子书、网络版等社会喜闻乐见的载体形式,广泛提供给社会共享,扩大地方志资源的辐射面和影响力,展示地方志工作的重要价值。

四是要坚持质量第一,再接再厉推出精品良志。质量是地方志的生命,是关乎地方志事业发展的根本,全市的修志工作,一定要充分重视志书的质量。年鉴编辑要不断创新,进一步提高编辑质量。要认真总结首轮修志的经验,查找影响质量的问题和原因,有针对性地加以改进;要继续以科学认真的态度,精益求精、一丝不苟的严谨学风,深化对地方志工作规律和特点的认识,始终把质量意识贯穿于修志工作的全过程,努力编修经得起历史检验的精品佳志。

三、加强领导,改善条件,为档案地方志事业科学发展创造良好环境。

做好档案地方志工作,领导重视是前提,抓好落实是关键。各级各部门要从对历史负责、为现实服务、替未来着想的高度,深刻认识档案地方志工作的重要地位和作用,切实加强对档案地方志工作的领导和支持,为档案地方志事业发展创造良好环境。

一是要把档案地方志工作摆上重要位置来抓。各级各部门要高度重视档案地方志工作,把档案地方志事业纳入整体工作布局,摆上重要议事日程,进一步加强对档案地方志工作的领导和指导。党委、政府分管领导要把档案地方志工作作为职责范围内的一项重要任务,经常听取情况汇报,及时协调解决工作中的实际困难和问题,力争每年办几件实事,实实在在地支持档案地方志事业发展。要注重发挥档案地方志部门职能作用,多交任务、多压担子,让档案地方志部门参与到推进各项事业发展中去。

二是要进一步改善档案地方志工作条件。近年来,我市不断加大对档案地方志工作的投入力度,档案地方志工作条件有了很大改善。但有的单位和部门,仍然存在档案地方志人员配备不到位、档案地方志事业经费不足、档案地方志基础设施不完善、档案地方志信息化建设资金不落实等问题。对此,各级党委、政府要予以高度重视,在政策和资金方面给予有力支持,促进各级档案地方志部门进一步加强档案馆库、档案资源、档案信息化建设、重点档案抢救与保护、二轮志书推进、年鉴编辑等工作,更好地满足档案安全保管与公共服务的需要和修志编鉴的需要。各部门要充分理解、大力支持档案地方志工作,合力推进档案地方志事业与经济建设、社会建设协调发展。

三是要加强档案地方志系统干部队伍建设。做好新时期的档案地方志工作,必须建设一支政治强、业务精、作风好的档案地方志干部队伍。各级党委、政府要按照政治素质好、文化水平高、专业能力强、思想作风硬的标准,配强档案地方志部门领导班子。要继续加强档案地方志干部思想政治教育,狠抓专业技术培训,不断提高档案地方志工作者的综合素质和专业水平。档案地方志工作默默无闻,非常具体、琐碎,也很辛苦。各级各部门要在政治、工作和生活上关心爱护广大档案地方志干部,多为他们办实事解难题,切实保护好、调动好、发挥好他们的工作积极性和创造性。广大档案地方志工作者要大力发扬认真专业务实的作风,不断提高自身素质,淡泊名利、甘于奉献、勤于耕耘,努力成为新时期档案地方志工作的合格人才,更好地担负起档案地方志工作资政育人、传承文明、服务大局的重任。

同志们,档案地方志事业是一项功在当代、利在千秋的重要事业。全市各级各部门和广大档案地方志工作者要进一步围绕中心,服务大局,开拓进取,积极作为,不断开创档案地方志工作新局面,为我市“坚持走科学发展路,加快建生态文明市”的宏伟蓝图做出新的更大的贡献!

谢谢大家!

在全区工作会议上的讲话材料篇十五

同志们:

年全省林业工作的任务,讲得很全面,很系统,很明确,很具体,也很深刻,希望同志们都要认真地贯彻落实。

在过去的一年里,我们全省林业系统的广大干部职工,在省委省政府和各级党委政府的领导下,认真实施以生态建设为主的发展战略,克服各种困难,开拓进去,勤奋努力,在推进天然林保护、退耕还林、野生动植物保护等重点工程建设,保护森林资源,发展林业产业,促进农民增收,搞好防火灭火等各个方面都做了大量卓有成效的工作,取得了新的重大进展,为我们全省更好地走上生产发展、生活富裕、生态良好的发展道路作出了重要的贡献。因此,在这里我要代表省委省政府向全省林业系统在过去一年里所做出的工作和取得的成绩表示热烈的祝贺!向全省林业系统广大干部职工、向所有关心支持林业工作的部门、单位和同志,包括我们部队的同志表示衷心的感谢!向刚才受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺!

下面,我讲三点意见。

一、切实肩负起林业在经济社会发展中的重要使命。

学发展观,准确把握时代对林业发展的新要求,抓住难得的历史机遇,不断推进生态建设和产业发展,努力建设长江上游生态屏障和林业经济强省,对于我省走上生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路,具有极为重要的意义。

口、资源、环境关系,连接当代人和后代人利益中具有不可替代的作用,在可持续发展中居于重要地位。第一,从资源角度讲,森林作为可再生资源,是地球上最丰富的资源宝库,蕴藏着多种多样的物种资源和自然基因。只要正确处理好保护、培育和开发利用的关系,就能够生生不息地为人类发展提供取之不尽的资源。第二,从环境角度讲,我国的社会主义现代化建设,必须有一个良好的生态环境。全面建设小康社会,不仅要使人民群众喝上干净的水,吸上新鲜的空气,吃上放心的食物,而且要使大家生活、工作在一个生态良好、景色优美的环境之中。据专家研究,森林可提供60%的氧气,吸收1/4的二氧化碳。加快林业发展,搞好生态建设,实现中华大地的山川秀美,就可以满足人们对良好生态环境的需求。第三,从经济角度讲,实现自然生态系统和社会经济系统的良性循环,是先进生产力发展的内在要求。只有大幅度增加森林植被,不断改善生产条件和投资环境,才能为经济发展提供强有力的生态保障和物质基础,确保人民安居乐业。

损失达125.7亿元。对此,林业厅的同志高度重视,组织专家认真进行调研,通过典型调查和对比研究,并在理论上进行分析,从而得出了森林在调节小气候、补给河川径流、涵养地表和地下水、提高土壤保水和保墒能力、缓解旱情等五个方面都具有重要作用的结论。事实证明,凡是生态建设搞得好、森林覆盖率高的地方,灾情明显小得多,损失也明显轻得多,反之就较为严重。可以说,营造和谐良好的自然生态,已成为遏制和减轻生态灾害的根本大计,成为构建和谐社会的一项基础性工作。

的能源消耗。我省对生物能源树种的培育、基地建设及生物柴油的开发利用技术研究正在兴起,不少国内外客商争相在我省投资开发。提高生态产品的供给能力,从而满足社会对生态产品的需求,已成为林业的一项重要职能。

二、大力推进现代林业建设。

为目标,以改革创新为动力,以科技进步为支撑,推动林业又好又快发展。

(一)持续推进生态建设。近年来,通过实施天然林保护、退耕还林、野生动植物保护及自然保护区建设等林业重点工程,森林资源持续增加,水土流失得到遏制,生物多样性有效保护,生态效益显著提高,自然面貌明显改善。当前和今后一个时期,要继续坚持以生态建设为主的林业发展战略,进一步实施好林业重点生态工程。天保工程要在全面禁止天然林商品性采伐的前提下,健全保护机制,通过严格保护、积极培育,保质保量完成封山育林、人工造林建设任务。加大困难地带的治理力度,增加覆盖国土的绿色植被,促进天然林的休养生息和恢复发展,以逐步形成稳定的生态系统群落。退耕还林工程要按照“科学规划、完善政策、加强协调、突出重点、巩固成果、稳步推进”的基本思路,在继续推进重点区域退耕还林的同时,坚持与基本农田建设、农村能源建设、生态移民和扶贫开发、后续产业发展、封山禁牧和舍饲圈养相结合,把工作重点转移到解决退耕群众吃饭、烧柴、增收等当前生计和长远发展问题上来。只有解决好农民的生计问题,才能确保退耕还林不反弹,才能巩固建设成果,也才能维护农村的稳定。要深入研究和积极争取退耕还林后续政策,坚持从实际出发,进一步完善各项配套措施,确保退耕还林工作健康顺利推进。要加大对大熊猫等珍稀濒危物种的拯救繁育,重点抓好自然保护区能力建设,有效保护和增加生物多样性,以更丰富的礼物献给地球、献给人类。

力度,实现森林资源增长速度、质量、结构和效益的统一。切实加强森林资源监督管理,重点加强林地保护管理和资源利用的监督检查,继续组织开展征占用林地、森林采伐限额和“三总量”检查工作。进一步抓好林政案件的查处,认真落实违反森林资源管理规定造成森林资源破坏的责任追究制度,加大对各类举报案件的督办力度。坚持依法治林,进一步完善造林质量管理、木材运输和经营加工管理、森林资源资产评估、森林资源监测等政策规范和行业标准。进一步加大执法力度,强化依法治林的各项措施,适时组织打击破坏森林资源违法犯罪活动的专项斗争。

(二)加快林业产业发展。培育生态产业是新时期林业的基本任务之一,也是巩固生态建设成果、增加农民收入、促进农村经济结构调整的重大举措。我省工业原料林培育业、经济林果业、种苗花卉业、林产加工业等传统林业产业,已经成为农村经济发展和农民增收的重要渠道。近年来,生态旅游、森林食品、野生动植物繁育利用等新兴林业产业,也异军突起。但与一些林业经济强省相比,我们的差距还很大。比如,我省有林地面积是浙江的2.6倍,但产业产值却不到该省的一半。我省作为森林资源大省,发展林业产业的条件十分有利。全省现有森林面积2.19亿亩、林木蓄积15.82亿立方米,分列全国第4位和第2位;自然地理和气候条件优越,适宜用材林、经济林、竹林、森林食品、森林药材、野生动植物繁育等种养业发展。特别是山区拥有全省2/3以上的国土面积,是森林资源的集中分布区,发展林业产业的潜力巨大。我们要加大工作力度,使全省林业产业有一个大的发展,使林业产业成为我省农村经济发展的一大支柱产业。永昌同志提出到2010年,全省林业总产值达到1000亿元,农民从林业上人均获得纯收入400元。我认为这个目标很好,既鼓舞人心,又切合实际,一定要努力实现。

在全区工作会议上的讲话材料篇十六

同志们:

召开今天这个会议的主要目的是:回顾总结去冬征兵工作,研究部署今冬征兵工作任务。刚才,县委常委、县人武部政委作了动员报告,*镇政府代表各乡镇作了表态发言,会议还表彰了上一年度征兵工作先进单位和先进个人,希望大家回去以后把会议精神贯彻好、落实好。下面,我就如何抓好今冬征兵工作再强调四点意见:

一、认清形势,把握特点,进一步增强做好征兵工作的责任感和紧迫感。

征兵工作是一项年度性工作,每年都要搞。但随着形势的发展变化,特别是军队现代化建设的发展,每一年的征兵工作都有新的要求。当前,我国正处于改革开放和社会主义现代化建设的关键时期,从国际大背景看,国际形势总体上于我有利。随着综合国力的增强,我国的国际地位不断上升,影响日益扩大,在国际事务中发挥着越来越重要的作用,利用现在的国际地位和影响,为改革开放和社会主义现代化建设争取一个较长时间的国际和平环境,是完全有可能的。但同时也要看到潜在的威胁。

霸权主义和强权政治随时都会制造新事端。西方敌对势力对我实行“西化”、“分化”的图谋一直没有改变,妄想把我国纳入西方政治、经济和文化的轨道,并有意散布“中国威胁论”,破坏我与周边国家的关系。台湾地区领导人更迭后,台海局势更加动荡。从吕秀莲的“远亲近邻”论,到台湾*提出要在联合国框架下,比照“朝韩模式”进行谈判的所谓对等原则,再到提出“决战境外”的战争指导原则,充分暴露了台湾*“小步慢跑,渐进渐独”的图谋。对此,我们千万不可掉以轻心,必须时刻保持清醒的头脑,充分认识在新的国际形势下加强军队现代化建设的极端重要性。

面对世界军事变革的挑战,我军建设只有加速实现由数量规模型向质量效能型、人力密集型向科技密集型转变,才能跟上世界军事发展潮流。而实现两个根本性转变的关键环节是人才,是提高人的素质。这就要求我们必须从源头抓起,从征兵工作抓起,向部队输送大批政治思想强、身体素质好、文化程度高的优秀青年。今冬征兵工作与往年相比也有一些新的特点:

一是今年征兵工作与往年相比,任务仍然很重;。

二是随着外出务工经商青年人数不断增多,招回体检、政审的难度越来越大;。

五是去年发生的事件和最近出现的“中功”问题,对征兵政审工作提出了更高的要求。

所有这些都将给今年征兵工作增加难度和压力。为此,我们一定要认清今冬征兵工作形势,统一思想,提高认识,切实增强责任感和紧迫感,想方设法克服困难,挖掘潜力,高标准、高质量完成今冬征兵工作任务。

二、加大兵役法规宣传力度,努力营造征兵工作的良好氛围。

近年来,随着改革开放的深入和社会主义市场经济的不断发展,征兵工作遇到了一些新情况新问题:一些单位领导不能正确认识国防建设与经济建设的关系,对国防建设和军队建设关心支持不够,不愿推荐青年报名应征;有的适龄青年宁愿外出务工经商,也不愿履行兵役义务,甚至想方设法逃避服兵役,这不仅给征兵工作增加了难度,同时也在社会上产生了一些消极影响。要做好征兵工作,就必须努力营造全社会关心支持征兵工作,广大适龄青年积极报名参军的良好氛围。

一是要把征兵宣传教育作为一项重要的基础性工作来抓。宣传、新闻部门要根据上级统一部署,把征兵宣传工作作为第四季度的宣传重点,周密计划,抓好落实;文化、教育部门和工、青、妇等群众团体,要密切配合,共同搞好征兵宣传教育工作。要努力改革征兵宣传内容,突出抓好以爱国主义、革命英雄主义为主要内容的宣传教育工作。要结合当前的国际国内形势,重点讲清和平建设时期国防建设的地位和作用,讲清公民依法服兵役的义务与权利,引导广大干部群众正确认识经济建设与国防建设,个人利益与国家利益的关系,增强广大干部群众关心和支持国家建设的责任感和光荣感,增强广大适龄青年依法履行兵役义务的自觉性。对各级干部尤其是领导干部要组织学习关于加强军队建设和做好征兵工作的重要指示精神,增强国防观念,正确处理经济建设与国防建设、局部利益与整体利益的关系,切实把征兵工作摆到全局性、战略性的重要位置,作为事关国家和人民根本利益的政治任务来完成。

对广大适龄青年及其家长,要突出抓好爱国奉献、人生观和依法服兵役的教育,大力宣传公民依法服兵役尽义务的条件、形式和办法,讲清公民拒绝、逃避服兵役是违法行为的道理,增强他们的法制观念和兵役意识,自觉履行兵役义务。征兵工作人员要抓好征兵政策、规定、纪律的学习教育,树立为部队建设服务的思想,确立质量第一的观念,增强革命事业心和工作责任感。

二是要改革工作方法,注重实际效果。既要运用标语、黑板报、专栏等一些传统的形式,也要充分运用广播、电视、报刊等新闻媒体,多搞一些专题报道,电视台在征兵期间要播放征兵标语,广播站要举办征兵宣传专题节目,新创办的《松阳报》也要搞专版或专题。既要大力宣传踊跃送子参军,支持军队建设的先进典型,也要抨击拒服兵役和逃避服兵役的不良行为,并进行反面曝光,教育和鼓励企事业单位领导、青年家长积极支持适龄青年应征入伍。

三是要开展深入细致的思想政治工作。对参军热情较高的青年,重点教育青年端正入伍动机,服从祖国挑选;在“征兵难”的乡镇,重点教育青年树立依法服兵役观念,自觉履行兵役义务,对各方面条件较好而本人不愿意参军或家属不支持参军的,要把思想工作做深做细做到位;对不符合条件而参军愿望又很强烈的青年,要注意保护他们的积极性,做好疏导工作。我们一定要吸取去年象溪镇应征青年李根怕苦自残被部队退回的教训,在搞好宣传发动的同时,要把思想政治工作贯穿整个征兵工作的全过程,确保青年高高兴兴入伍,安安心心服役。

三、切实做好优抚安置工作,充分调动适龄青年的参军热情。

青年应征入伍是为国家尽义务,各级各部门都有责任把优抚安置工作做好,这是关系青年参军积极性的问题,也是关系军队稳定、社会稳定的大事。应当肯定,近年来我县县乡两级政府,特别是民政、人事劳动等部门在这方面做了大量卓有成效的工作,取得了明显的成效,特别是兵役义务费实行社会统筹以来,农村义务兵家属的优待金得到较大提高,极大地调动了适龄青年参军积极性,对保持部队稳定、促进征兵工作起到了积极的作用。但是随着形势的发展和经济、政治体制改革的不断深入,优抚安置工作的难度越来越大。退伍安置难,既有政府机构人员精简、企业下岗职工增多、大中专毕业生增加以及部分退伍军人择业要求过高的原因,也与一些单位领导重视不够、工作力度不大有关。特别是实施新兵役制度以后,义务兵服役期的缩短和士官制度的改革,部队士兵更替加快,造成退伍安置任务加重。

对此,各乡镇各部门一定要从保持部队稳定、支持部队建设、促进征兵工作的大局出发,认真做好优抚安置工作。今年7月份,县政府还专门出台了鼓励城镇退役士兵自谋职业若干规定,收到较好效果。根据《浙江省兵役义务费社会统筹办法》第十条规定:“农村入伍的义务兵及其家属的优待金,按不低于上年度当地农村劳动力年人均收入的百分之七十标准发给;城镇入伍的义务兵及其家属的优待金,按不低于上年度当地职工年人均收入的百分之七十标准发给”。对这一规定,市政府、军分区领导很重视,提出了从20xx年开始,义务兵家属优待金应不低于20xx元的要求。目前,我们有个别乡镇还不足1000元,距上级的要求差距较大,如果明年一下子就提高到20xx元,难度很大,但我们要求达到1500元,请各乡镇要早打算,早安排,抓好落实。

四、加强领导,形成合力,高标准完成今冬征兵任务。

征兵工作是一项政策性强、涉及面广的工作,时间紧、任务重、要求高。特别是年底之前,各项工作任务都很繁重。为此,乡镇、各部门要认真贯彻关于“搞好征兵工作是军队和地方共同的任务,各级党委、政府必须高度重视,切实加强领导”的重要指示精神,认真处理好征兵工作与其他工作的关系,统筹安排,周密计划,加强领导,确保任务完成。

一是要把征兵工作摆上重要位置。各乡镇党委政府和有关部门要从加强国防建设的大局出发,把征兵工作作为一项严肃的政治任务,作为我们第四季度的重要工作摆上议事日程,周密部署,精心安排。征兵期间,乡镇主要领导要亲自抓,分管领导要具体抓,要保证专武干部集中精力做好征兵工作。要针对今冬征兵工作任务重、兵员质量要求高的实际,及时研究解决征兵工作中的实际问题,切实从人力、物力、财力上给予保障。

二是要继续实行征兵工作责任制。在去冬征兵工作中,县政府与各乡镇和公安、卫生等有关部门签订了责任书。今年,责任书虽然不签订了,但征兵工作的责任制仍然实行,要把新兵的政治、身体、文化素质和安全运输等工作分解到有关部门,强化单位部门领导和征兵工作人员的责任心。各单位领导要对征兵工作和新兵质量切实负起责任,哪个环节出了问题,就追究哪个部门领导的责任,确保任务明确,责任到人。

三是要形成抓征兵工作的合力。征兵工作涉及到党政军各个部门。各有关部门要在党委、政府的统一领导下,按照职责分工,各司其职,各负其责,紧密配合。公安部门要切实搞好政审工作,保证无政治退兵;卫生部门要严格把好体检关,坚决杜绝身体素质退兵;教育部门要积极配合,协助做好高中毕业以上文化程度青年的征集工作,把好文化质量关;交通运输部门要做好新兵的运输工作,确保新兵准时、安全到达部队。县征兵办公室是政府和兵役机关承办征兵工作的职能机构,要尽快抽调人员,健全机构,明确工作制度,要协调和处理好与有关各方特别是接兵部队的关系,严密组织实施各阶段的工作,圆满完成今冬征兵工作任务。

四是要加强征兵廉政建设。关于征兵工作中存在的不廉洁问题,近几年来,各级都抓得比较紧,采取了很多措施,也取得了比较好的效果,但是社会上还是有些反映。这个问题解决不好,不仅会影响党委、政府和兵役机关的形象,而且也会影响新兵质量。为此,兵役机关的同志要严于律已,正确运用和行使党和人民赋予的权力,严格审查把关,不论是什么人,什么关系,什么背景,都要坚持原则,坚持标准,凡不符合条件的一个也不能批准入伍,决不能在人情关系面前丧失原则,更不能拿原则做交易,索贿受贿,以权谋私。县纪检、监察部门要派得力人员参加征兵办公室的工作,认真检查和处理群众反映的问题,对违反征兵政策规定、搞不正之风的要坚决查处,决不姑息迁就,切实把征兵廉政建设落到实处。要强化命令意识,严格按照征兵命令的有关规定,坚决按政策规定的征集范围、对象、年龄和政治、身体、文化条件征集新兵,不得以任何理由搞变通、擅自放宽条件和降低标准,更不允许搞“上有政策、下有对策”。要自觉维护上级征兵命令和政策规定的严肃性。要严肃征兵法规,对逃避兵役的人和事,一定要严厉查处,以确保征兵工作的顺利进行。

同志们,这次会议结束后,征兵工作就要全面铺开了。让我们高举邓小平理论的伟大旗帜,紧密团结在以为核心的党中央周围,在县委、县政府的领导下,同心同德,奋勇拼搏,开拓进取,扎扎实实做好今冬征兵工作,为加强国防和军队现代化建设作出新的更大的贡献!

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