游泳教练工作职责描述(大全18篇)

总结可以帮助我们反思并找到改进的方向。写总结时要简明扼要，力求言之有理，语言通顺且表达精确。我们可以参考下面这些总结的例子，来提升自己的写作水平。

游泳教练工作职责描述篇一

3、跟进客户对于课堂效果的反馈，不断提高会员对课程的满意度;。

4、协助其他教练，担任救生员角色，并协助课程顾问提供家长入水时的服务;。

5、定期接受培训，完成资质认证考核;。

6、品牌形象维护及传递者。

7、完成上级交代的其他任务。

游泳教练工作职责描述篇二

职责：

2、授课过程中负责学员安全;。

3、负责与学生家长保持良好的沟通;。

4、教练员有义务配合场馆负责人做好场馆的运营工作;。

5、教练员需参加公司的各项培训，不断提高自己的专业水平与教学水平;。

6、教练员有义务维护场馆的干净、整洁、各项设备的正常使用;。

7、教练员有义务接待来访家长的咨询和接待;。

8、教练员有义务对公司的发展献言献策，与公司共同发展。

任职要求：

1、身体健康、诚实守信;。

2、持有教练资格证(特别优秀者可在试用期间考证)。

3、游泳专业或相关体育专业的优先考虑。

4、参加过大型赛事并取得优异成绩的优先考虑。

5、熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术，了解游泳卫生消毒知识;。

6、有英语基础者优先考虑;。

游泳教练工作职责描述篇三

职责：

1.培训加盟商游泳前准备(如游泳中互动，全程跟踪宝宝活动)。

2.与宝宝家长沟通育儿观念。

4.负责0-6岁婴幼儿亲子游泳教学工作并保证授课质量，定期参与培训并完成考核;。

5.教学方案编制并进行课后记录与总结;。

6.维持场馆设施的干净和整洁，并负责设备的维护与基本操作;。

7.品牌形象的维护及传递，协助上级领导完成公司其他相关工作安排。

任职要求：

1、男女不限，形象正面，有亲和力，体教或游泳相关专业优先;。

2、有相关游泳教学经验、有亲子游泳资格证书优先;。

3、能接受每日3小时左右的水中教学。

4、具备救生证和教练证。

游泳教练工作职责描述篇四

职责：

1.为宝宝提供游泳锻炼，全程跟踪宝宝活动。

2.为宝宝提供游泳前准备，游泳中互动，宝宝洗澡，抚触按摩。

3.与宝宝家长沟通育儿观念。

4.负责0-6岁婴幼儿亲子游泳教学工作并保证授课质量，定期参与培训并完成考核;。

5.教学方案编制并进行课后记录与总结;。

6.维持场馆设施的干净和整洁，并负责设备的维护与基本操作;。

7.品牌形象的维护及传递，协助上级领导完成公司其他相关工作安排。

任职要求：

1、男女不限，形象正面，有亲和力，体教或游泳相关专业优先;。

2、大学专科以上学历;。

3、有相关游泳教学经验、有亲子游泳资格证书优先;。

4、具备救生证和教练证。

游泳教练工作职责描述篇五

职责：

1.负责学员游泳的安全肯会员指导，密切巡视游泳者动态;。

2.负责会员的维护和私教的销售;。

3..完成既定教学目标，负责新教练的培训工作。

4..负责泳池设备的保养，活动区域的清洁工作;。

5.负责会员的回访及排课工作;。

6.定期对助教及游泳指导师进行业务考核。

任职要求：

1.男女不限，有游泳教练员资格证及救生员证书;。

2.为人热情、开朗，有亲和力，善于沟通、交流;。

3.具有团队合作精神，工作勤奋、认真;。

4.具有较强的服务意识及较高的职业素养;。

5..一年以上教学实践经验者优先;。

游泳教练工作职责描述篇六

  在不会游泳以前，我固执地认为成年人、尤其年龄超过30岁以后，学会游泳几乎是不可能的，像认定了某种身体缺陷一样，游泳我早已不奢望了。

  可是，自从陪儿子学游泳以后，游泳意外地成为我最近以来最大的收获。

  现在，我可以说基本上学会了游泳，虽然距离熟练还有许多差距。

  我在前一篇文章中写过我决定学游泳的过程，题目是《学会低头》。

  回头来看，“低头”确实重要，这是因为头部是人身体各部位最重的，头入水之后，身体才有可能成直线并与水面保持平行，行话叫“漂瓜”(不知道是否是这两个字)。

  当然，要漂浮在水面上，除过埋头，还需要腿脚绷直。

  “埋头”加“绷腿”是我的体会，我也就是这样平时第一次和水面保持平行。

  “扎猛子”许多人都会，但是不会游泳的人通常要紧闭眼睛、捏住鼻子、憋气才能“扎猛子”，这样在水下的感觉往往是漆黑一团，耳朵轰鸣，不由得不紧张，甚至惧怕。

  我的经验是，买一副游泳镜—俗话说“眼睛是心灵的窗户”—只要看得清楚，你就一定能把握自己。

  至于绷腿动作，我认为那的确需要一点勇气，有心理障碍的人，应该坚信水的浮力一定可以把你托平在水面。

  只要身高超过水深，这样的勇气不可能有任何生命危险。

  学会漂浮之后，在水里移动就变的容易了，即使你不知道动作规范，凭乱蹬狍爬也能移动几米。

  但陷阱也就在这里，凭着憋气在水里游移是危险的，当你终于憋不住的时候，最本能的反映是露头呼吸，这样就最容易喝恶水、呛鼻，如果万一水深站不起来，那距离溺水就不远了。

  我亲眼见过几个中学生，比谁憋一口气游的更远，幸好是游泳池，若在江河湖叉，危险是不言而喻的。

  我也是凭憋气游过几天，感觉就一条：憋不住气的时候是身体最最虚弱的时候，当危险来临的时候，你已经因为憋气而耗尽了力气。

游泳教练工作职责描述篇七

3、跟进客户的课后效果跟踪反馈，不断提高会员对课程的满意度;。

4、协助其他教练，担任救生员角色，并协助课程顾问，家长提供入水时的服务;。

5、每节课的教学方案编制;。

6、教学设备的维护及管理;。

7、品牌形象的维护及传递;。

8、上级领导交办的其它事宜。

游泳教练工作职责描述篇八

（1）职业性和成熟性。（2）稳定性和连续性（3）多样性和实用性。

2》游泳教员要做到爱岗敬业、尽职尽责、热爱自己所充实的游泳教育事业。

第二章。

竞技游泳技术。

第一节。

蛙泳技术。

蛙泳的特点；易学、省力、实用、广泛。

（1）身体姿势；在水中的姿势几乎呈水平姿势俯卧水中（2）腿部技术；蛙泳的腿部技术由收腿、翻腿、蹬腿和滑行四个部分。是紧密相连的完整动作。

1；收腿；两膝下沉，与肩同宽，小腿和在脚在收的过程中药跟在大腿后面并落在大腿的投影截面内，两脚脚跟尽量收紧靠近臀部。

2；反掌；勾脚尖，是脚掌和小腿形成良好的对水面。

3；蹬腿；以圆弧形的路线向后用力蹬水并夹拢。

4；滑行；两腿伸直，身体保持适度的紧张及良好流线度。

蛙泳的腿部技术要领；收腿要慢，翻腿要充分，使脚掌、小腿和大腿内侧形成最好的对水面并向外、向内做弧形瞪夹水动作。

蛙泳的腿部口诀；边收边分慢收腿，向外翻腿对准水，弧形向后瞪夹水，并拢伸直飘一会。

（3）手臂技术；蛙泳手臂技术可分为开始姿势、滑下、划水、收手和移臂五个部分。

1；外划向外下方划(泡水）。

2；内划掌心转向内后方，向内后上方快速划动，肘部弯曲进一步加大并收夹。

3；伸臂两手臂并拢，手指向前快速前伸。

蛙泳臂部技术要领；划水时收手要快，移臂要慢，保持动作节奏，明确划水路线，整个臂部技术应同时对称进行。

蛙泳臂部动作的口诀；分手比肩稍微宽，向内旋时伸前方。

两臂测下向后划，并拢伸直飘一会。

（4)完整配合技术；采用一次腿，一次臂，一次呼吸（1：1：1）的配合技术。

蛙泳完整配合技术要领；臂的划水动作先与腿即先与臂后腿，收手时抬头吸气、伸臂时低头吐气。收腿要慢，瞪夹要快，保证动作节奏。

蛙泳完整配合动作口诀；划水腿不动，收手再收腿。

先伸胳膊再蹬腿，并拢伸直飘一会。

蛙泳的教学。

重点；翻脚掌。

1；腿的教学。

（2）陆上模仿练习跪掌翻脚压腿练习。

（3）水中练习；扶池边仰卧，俯卧瞪夹练习，体会蛙泳蹬腿及翻脚掌后的对水感觉，也可采用双人协助进行，扶板蹬腿先采用先有人协助，然后单人练习并逐步掌握。

2；臂的教法重点是从外划开始到伸臂结束应一气呵成，不可停顿。

讲解示范蛙泳臂的完整动作，陆上练习，水中练习。

3；臂与呼吸的配合教学。

重点是臂和呼吸配合时机。

4；完整的配合教学。

讲解手，腿，呼吸的配合时机和要求。

三常见的错误和纠正方法。

纠正方法（1）蹬腿时不翻脚。

用脚尖蹬水。

（2）小腿向下打水。

收腿时大腿收的不够多，加大大腿收缩程度。

（3）蹬腿是骨宽关节没伸展。

强调蹬腿时先伸骨宽节后伸膝。

（4）吸不到气。

强调在水中两次臂吸一次气的方法。

第二节。

爬泳（自由泳）。

短距离自由泳是我国的强项，中、长距离是我国的弱项。

自由泳的特点；快、连贯、自然。

一动作要领。

（一）身体姿势平卧水面于发际。

（二）腿部技术重点是大腿带动小腿作鞭状打水。

自由泳腿部技术要领；直腿向上打水（大腿带动小腿，直膝裸关节放松）屈膝向下打水（大腿带动小腿，大腿先于小腿，屈膝向下作鞭状打退）。

自由泳腿动作口诀；大腿发力带小腿，两腿交替来打水。

（三）臂部技术重点是抱水高肘划水。

（1）入水拇指。

食指领先在肩前斜插入水。

（2）划水有抱水，拉水和推水三个部分组成（3）出水推水结束，提肘出水。

（4）空中移臂空中移臂，保持高肘。

（四）配合技术。

（1）两臂配合技术两臂配合，两臂轮流划水。（两臂配合三种方式；交叉、中交叉和后交叉）。

（3）完整配合技术臂与打退，重点是手腿配合时机（有6：2：1、4：：2：、2：2：1的配合技术）。

二》练习方法。

（1）腿部动作；屈膝打水，多做直腿打水，体会大腿带动小腿打水，勾脚打水。

（2）臂的动作；1；划水路线短，偏外，强调内划。使手在身体的中线下方划水，划水的后半程加速推到底。2；直臂划水，出水时向上划水，强调出水时掘肘，提肘，单双手屈肘分解。3；出水时，强调出水时屈肘，提肘，单双手屈肘分解。

（4）配合动作；三》易犯错误与纠正方法。

易犯错误。

纠正方法。

手腿配合不协调。

系，强调手入水时对侧腿下打或推水。

划水时不打退。

左三次右加大打退过度到完整配合，力。

呼吸时抬头腰部下沉。

适度紧张，侧向打退到俯卧打退。

臂部上翘。

手入水时身体位置不要随之向下，多做。

习和挺腰打退练习。

单手划水加打退联。

时同侧腿划分解动作，从三次。

强调打退用游进时收腹，保持身体。

练习侧向呼。

骨宽关节拉开，静力挺腰练。

第三章。

初学者熟悉水性与水中游戏。

熟悉水性是教学中必不可少的包括，有水中呼吸、水中行走、浮体和水中滑行。

让学生了解和体会水的特性，逐步适应水环境，即习惯水的浮力，压力和阻力。作用；消除怕水心理，培养对游泳的兴趣。掌握一些水中活动的基本技能，如；水中呼吸、水中行走、浮体和水中滑行。

第一节。

熟悉水性。

1》水中行走。

2》呼吸是训练熟悉水性阶段的重点内容。

练习方法；1）水中闭气。2）水中呼气。3）连贯呼吸。

第四章。

游泳教学的组织与进行。

第一节游泳教学的特点。

（1）必须确保安全。

（2)首先熟悉水性。

（3）解决呼吸难点（主要是呼气、再是吸气）方法；用口在水面上吸气，用口，鼻在水中呼气知道出水吸气，在吸气和呼气之间有一个短暂的闭气阶段。在游进中，呼吸还必须与肢体动作密切配合有节奏的进行。

（4）注重动作的合理性。

（5)以水为主，水陆结合第二节。

游泳的教学阶段和教学要求。

1》特点；学生大脑皮质的暂时性神经联系处于泛化阶段，动作表现紧张、费力、不协调，出现多余动作。

2》纠正错误改进动作阶段。

任务；主要是消除各种错误动作，改进技术，高动作的准确性、协调性和实效性。

动作表现；紧张、牵强和多余动作。

要求；抓住技术动作的难点和要求，反复进行短距离的分解游，配合游，纠正错误动作，逐步掌握正确动作。

3》巩固和完善动作阶段。

任务；主要使动作完善，巩固，并达到自动化程度。

特点；学生大脑皮质的动力定型已经基本形成，兴奋过程在时间和空间上高度集中能够比较准确轻松的完成动作。

要求；引导学生注意动作细节，采用大量的重复游或逐渐加长距离游，积累数量，改善水感，使动作日趁巩固和完善，逐渐形成动作自动化，争取游得更轻松、自如、熟练、省力。

第三节。

游泳技术动作的教学顺序1》初学者的首学泳式。

（1）先学蛙泳。

特点；呼吸比较方便，能消除怕水的心理，安全。

（2）先学爬泳。

特点；爬泳的动作结构比较简单，臂、腿动作的路线清楚明确。

（3）先学仰泳。

（1）教师进行动作示范，讲解动作要领。

（2）学生在教师的指导下做陆上模仿练习。

（3）水中做有固定支撑的练习。

（4）谁中做无固定支撑的练习。

（5）短距离反复游，改进错误技术动作。

（6）逐步增长练习距离，纠正错误，改进动作。

第四节游泳教学的组织与进行。

教学中的示范；横列式，角式，半圆式。

示范与观察的重点要做到主次分明，重点。

突出。

游泳教学中的讲解；（1）生动形象（2）简明扼要（3）以陆上讲解为主（4）与示范紧密结合手势在游泳教学中的作用；1》是用来表示教师组织教学的意图。2》是技术手势，用来说明动作要领和纠正错误。

第五节。

教学方法在游泳教学中的运用。

教学放噶在游泳教学中的运用；（1）分解教学法。

概念；分解教学是把一个完整的动作技术，合理地分成几个部分，按部分逐次进行教学，最后完整地掌握动作技术。教学优点；在于能化繁为简，化难为易。

（2）完整教学法。

概念；完整教学是从动作的开始到结束，不分部和段落，完整地进行教学。优点；能保持动作的完整性，不会破坏动作的结构和各部分之间的内在联系，便于学生的完整掌握。

第六节。

游泳教学中产生错误动作的原因及纠正方法。

1》产生错误的主要原因及纠正方法。

纠正方法。

（1）动作概念模糊，动作要领不清。

反复讲解和示范（2）身体素质差。

加强其素质，可利用陆上的训练。

（3）错误动力定型。

采用陆上模仿和针对错误练习，也可以用矫正的方。

法（4）紧张害怕心理。

采用和蔼耐心利用顺序渐进的手段和教学浮具。

（5）教学手段不当。

提高讲解示范质量，练习的量和时间要适应，手。

段，方法得当。

（6）教学环境和条件差。

加强泳池的管理和教学环境。

第五章游泳教学中的安全组织工作。

第一节。

溺水事故发生的原因。

原因；（1）心理原因。（2）生理原因。（3）病理原因。

（4）技术原因。（5）其他原因。

第二节游泳教学过程中容易发生溺水事故的情况。

游泳教学过程中容易发生溺水的情况；(1)不小心从池边落入水中导致溺水。

（2）在水中滑到后站立不起来导致溺水。

（3）身上的浮具脱落或破裂漏气导致溺水。

（4）游泳技术部娴熟，在水中遇到碰撞导致溺水。

（5）游泳技术部娴熟，脱离老师视线，到深水区后体力不支导致溺水。

（6）突然呛水，不会调整呼吸导致溺水。

（7）在浅水区练习跳水导致溺水。

（8）冒险潜水、被人按压、等踹等导致溺水。

（9）被其他溺水者紧抱不放导致溺水。

（10）游泳场所设施不当导致溺水。

溺水事故的发生情况是多种多样的，我们教员应牢牢树立“安全至上”、“以防为本”的思想，把溺水事故想灭于“萌芽”之中。“防”字当头，贯彻始终是消除一切可能发生事故隐患的基础和保证，当溺水事故已经发生，教员必须大胆、沉着、细心负责、与救生员等齐心协力、紧密配合全力救护溺水者。

第三节。

（1）游泳教学组织者安全工作的方法与措施。

（2）教员课前的准备工作。

游泳教学法律文件包括以下；

（1）教员应持有符合法律，行业所规定的责任教员资格证书。

（2）针对游泳池学员的情况，制定一份告知书，并在开课第一时间向学。

生宣布。

（3）游泳教学要求，（4）教学大纲，教学进度。

（5）课时计划。

（6）教学小结（7）点名册保留好。

第六章。

竞赛组织与总裁判职责及裁判长。

竞赛的作用；互相交流学习，促进游泳水平的提高，培养顽强的意志品质和团队精神。

1》游泳竞赛的组织和实施。

（1）游泳竞赛大会成立组织委员会或竞赛委员会。

（2）组织机构组成（3)竞赛规程的制定（竞赛计划，编排竞赛日程，组织报名，选派裁判长，编印秩序册，准备场地器材和安排住处，交通。召开总裁判教练员联席会）。

秩序册要求；1》封面，竞赛名称2》目录3》竞赛规程及补充有关文件和通知。

4》组织委员会或竞赛委员会领导名单及工作机构名单及分工。

5》各参赛代表队男女运动员，教练员，领队，工作人员，医务人员的名单。

6》竞赛日程安排7》大会日程安排8》各代表队人数统计数。

9》记录和大会记录10》比赛场地平面图，交通图。

成绩册内容及顺序；a，总裁判、副裁判；b体育道德风尚奖名单；c创纪录统计。

d团体总分e各项目比赛成绩。

第二节。

总裁判职责及裁判法。

裁判员的要求；严肃、认真、公正、准确。

1》职责和任务。

上海市游泳教员管理办法。

游泳教员的定义；游泳教员是指经游泳中心和地方体育主管部门（省级体育主管和计划单列市，单项体协等）培训合格，在我国从事普及游泳教学，指导人们从事游泳健身锻炼的游泳专业人员。

初级游泳教员；（1）具备一定得游泳理论知识和技能。

（2）具有对青少年儿童进行初级游泳教学的能力。

（3）具有对60岁以下、身体健康的成年人进行初级教学的能力。

（4）具有15名以下队员的教学和组织能力。

（5）具有自由泳、蛙泳较高的游泳教学知识和能力。

游泳教练工作职责描述篇九

1,负责学员游泳的绝对安全，密切巡视游泳者动态。

2,熟练运用各种水中及陆地救生技术以应对突发事件。

3,完成既定教学目标。

4,负责新教练的培训工作及日程教研工作。

5,负责泳池设备的保养，活动区域的清洁工作。

6,负责会员的回访及排课工作。

游泳教练工作职责描述篇十

为了规范游泳教练队伍的日常教学安排,加强游泳教学培训中的安全管理，预防意外事故的发生，保证游泳教学培训安全顺利地进行,在《俱乐部员工手册》的框架下制定本制度，全体游泳教练严格遵守本制度。

每期培训班结束三天内游泳教练必须上交教学总结给教练班长进行备案。

保证教学期间不占用学员时间，不接打电话等与教学无关的行为。

对违反本规定的学员，教练员应进行耐心批评教育，对屡教不改并危害到安全者，可取消其学员资格。

教练不能无故旷课、迟到或者提前下课。

荣和游泳培训中心。

游泳教练工作职责描述篇十一

游泳教练需要掌握会员宝宝信息与上课情况，及时反馈给家长。下面是本站小编为您精心整理的游泳教练的工作职责描述。

职责：

2、授课过程中负责学员安全;。

3、负责与学生家长保持良好的沟通;。

4、教练员有义务配合场馆负责人做好场馆的运营工作;。

5、教练员需参加公司的各项培训，不断提高自己的专业水平与教学水平;。

6、教练员有义务维护场馆的干净、整洁、各项设备的正常使用;。

7、教练员有义务接待来访家长的咨询和接待;。

8、教练员有义务对公司的发展献言献策，与公司共同发展。

任职要求：

1、身体健康、诚实守信;。

2、持有教练资格证(特别优秀者可在试用期间考证)。

3、游泳专业或相关体育专业的优先考虑。

4、参加过大型赛事并取得优异成绩的优先考虑。

5、熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术，了解游泳卫生消毒知识;。

6、有英语基础者优先考虑;。

职责：

1.负责学员游泳的安全肯会员指导，密切巡视游泳者动态;。

2.负责会员的维护和私教的销售;。

3..完成既定教学目标，负责新教练的培训工作。

4..负责泳池设备的保养，活动区域的清洁工作;。

5.负责会员的回访及排课工作;。

6.定期对助教及游泳指导师进行业务考核。

任职要求：

1.男女不限，有游泳教练员资格证及救生员证书;。

2.为人热情、开朗，有亲和力，善于沟通、交流;。

3.具有团队合作精神，工作勤奋、认真;。

4.具有较强的服务意识及较高的职业素养;。

5..一年以上教学实践经验者优先;。

职责：

1.培训加盟商游泳前准备(如游泳中互动，全程跟踪宝宝活动)。

2.与宝宝家长沟通育儿观念。

4.负责0-6岁婴幼儿亲子游泳教学工作并保证授课质量，定期参与培训并完成考核;。

5.教学方案编制并进行课后记录与总结;。

6.维持场馆设施的干净和整洁，并负责设备的维护与基本操作;。

7.品牌形象的维护及传递，协助上级领导完成公司其他相关工作安排。

任职要求：

1、男女不限，形象正面，有亲和力，体教或游泳相关专业优先;。

2、有相关游泳教学经验、有亲子游泳资格证书优先;。

3、能接受每日3小时左右的水中教学。

4、具备救生证和教练证。

职责：

1.为宝宝提供游泳锻炼，全程跟踪宝宝活动。

2.为宝宝提供游泳前准备，游泳中互动，宝宝洗澡，抚触按摩。

3.与宝宝家长沟通育儿观念。

4.负责0-6岁婴幼儿亲子游泳教学工作并保证授课质量，定期参与培训并完成考核;。

5.教学方案编制并进行课后记录与总结;。

6.维持场馆设施的干净和整洁，并负责设备的维护与基本操作;。

7.品牌形象的维护及传递，协助上级领导完成公司其他相关工作安排。

任职要求：

1、男女不限，形象正面，有亲和力，体教或游泳相关专业优先;。

2、大学专科以上学历;。

3、有相关游泳教学经验、有亲子游泳资格证书优先;。

4、具备救生证和教练证。

职责：

1、负责学员游泳的绝对安全，密切巡视游泳者动态;。

2、熟练运用各种水中及陆地救生技术以应对突发事件;。

3、完成既定教学目标;。

4、负责新教练的培训工作及日程教研工作;。

5、负责泳池设备的保养，活动区域的清洁工作;。

6、负责会员的回访及排课工作;。

7、定期对助教及游泳指导师进行业务考核。

任职资格。

1、具有救生及教练相关证书;。

2、为人热情、开朗，有亲和力，善于沟通、交流;。

3、具有团队合作精神，工作勤奋、认真;。

4、具有较强的服务意识及较高的职业素养;。

5、三年以上教学实践经验的教练员,有管理工作经验者优先。

游泳教练工作职责描述篇十二

职责：

1、负责学员游泳的绝对安全，密切巡视游泳者动态;。

2、熟练运用各种水中及陆地救生技术以应对突发事件;。

3、完成既定教学目标;。

4、负责新教练的培训工作及日程教研工作;。

5、负责泳池设备的保养，活动区域的清洁工作;。

6、负责会员的回访及排课工作;。

7、定期对助教及游泳指导师进行业务考核。

任职资格。

1、具有救生及教练相关证书;。

2、为人热情、开朗，有亲和力，善于沟通、交流;。

3、具有团队合作精神，工作勤奋、认真;。

4、具有较强的服务意识及较高的职业素养;。

5、三年以上教学实践经验的教练员,有管理工作经验者优先。

游泳教练工作职责描述篇十三

4.负责公司各类培训课程的销售工作、售后服务及客户维护工作;。

5.负责公司分配的学员的续班工作;。

6.建立学员个性化资料;。

7.实施个性化游泳培训服务;。

6.配合他人开展工作，并及时完成上级交办的其他任务;。

7.为每一位学员量身订做培训计划，并进行指导以达到客户目标。

游泳教练工作职责描述篇十四

1、服从中心排课安排，全程水下教学，做好课前演练及课后一对一教育咨询档案记录、新学员测评、学员学习进度跟踪及升阶管理。

3、定期接受内、外部培训，考取及更新品牌要求的游泳教师执照;。

4、接受教务主管的监督，并积极与教务主管汇报中心的教学进度及质量;。

5、负责教具管理;。

6、完成中心分配的其他工作。

游泳教练工作职责描述篇十五

负责门店相关部门的整体管理和发展。

负责教练培训课程所需资料的编写和研发，以及教学方法与教学技巧的研究与提高。

承担教学课题的研究，管理教练团队，进行在职培训，建立和提升教练人员梯队的工作能力和工作技巧。

保证教学质量及沟通工作质量、提高客户满意度。

落实和推广公司的品牌建设，执行对内对外的教学理念和品牌文化的宣传、展示、互动和建设等。

负责实现公司针对教练部门制定的每月收入目标。

与门店营运以及销售部门一起查看日常销售业绩和个人员工统计数据，以识别问题并阐明门店实现销售目标所需的行为。

8.协调及处理日常发生的各种突发紧急状况。

游泳教练工作职责描述篇十六

1.具有高度的安全意识和责任感，对游客安全负责。

2.做好游泳者的安全管理，严格按儿童池、成人池、深水区、浅水区的规定进行管理，对越界和不服从劝阻的游客进行警告，警告无效的可清除出场。

3.密切注意池内情况，特别是人池口，深浅分界区、成人池儿童池交界区等;发现有求救信号、遇溺等异常情况的，应果断迅速采取有效救助措施。

4.上岗时穿好救生服，佩带好口哨、救助用工具，并提前20分钟到岗，将池内警示牌、桌椅、太阳伞、过脚池、循环系统、地面卫生等清洁干净、打开和摆放好。

5.应在规定的岗位责任区上岗或巡岗，不得擅自离岗、并岗、在岗上看书报、闲谈、打瞌睡等，有事离岗要告知同池值班救生员(只限于身体不适和大小便)，并要在15分钟内返回。

6.每天结束后必须清查负责的水区域，并确认游客遗留的衣物。

7.遇上雷、雨天气或其他不利于泳客安全的特殊情况应及时清场，将游泳场关闭。

8.对违反游泳池其他管理规定的泳客，应予劝阻、警告，对不服从管理的可清除出场。

9.做好水的净化处理工作，熟悉循环过滤系统的使用。

游泳教练工作职责描述篇十七

5.上岗时检查地面卫生、泳池水质状况、照明灯光、救生设备是否齐全;协助救生组长进行投药及水处理。

7.接待、销售私教课程，根据公司规定教授私教课程;私教课上课时间必须严格按照课程要求;严格监督核查上课人员和签课单人员身份是否一致，如学员提出要求不符合公司规章制度，时间报备给主管领班处理。

8.完成每月售课指标，高质量完成教学任务;。

游泳教练工作职责描述篇十八

1)负责游泳馆泳池内卫生及秩序维护。

2)负责游泳池内人员的生命安全。发现有求救信号、遇溺等异常情况的，应果断迅速采取有效救助措施。

3)负责做好救生设施、救生药品的准备及检查工作，确保充足。

4)负责涮脚池池水的放水及加药工作，并做好相关记录。

5)认真填写交接记录本、安全检查表格等。确保表格使用充足，并做好当日记录工作，不后补表格，也不提前填写表格。

6)上岗时要检查救生器材是否齐备可用，并应放在固定的位置上，做到取用方便。

7)应分工明确，责任清楚，互相帮助，发现遇溺者应立即下水拯救，不得延误。

8)上岗时穿泳裤(运动裤),并提早10分钟上岗,做好准备工作，检查场地及器材是否齐备可用，工作时精神要集中，不得开小差，认真负责，做到及早发现及早处理事故，防患于未然。

9)具高度的安全意识和责任感，对游客安全负责。

10)游泳授课，与会员家长定期沟通学习情况。擅长教学指导。做好上课记录，及时约课消课。