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2023年创建绿色校园主要工作(大全14篇)

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2023年创建绿色校园主要工作(大全14篇)
2023-11-13 02:57:58    小编:admin

教育是培养人才、传承文明的重要途径,教育的质量关系着国家的未来。总结的目的是为了让我们更好地认识自己的优势和不足。以下是一些关于如何提高自我学习能力的范文,供大家参考学习。

创建绿色校园主要工作篇一

为响应国家植树绿化的号召,使学生充分了解有关树木的知识,了解植树节的来历及其远大意义;进一步了解树木与人类的密切关系,提高学生保护树木花草的责任感;增强爱护树木的能力。

在升旗仪式上,团支部向全体队员介绍绿色植物的作用并发出号召:人人参与植树节护绿,养绿系列活动,为美化,净化环境尽一份力。并且向全体教师发出倡议:开展“爱树育人”活动,教师要结合自己学科的特点,在班级中深入开展绿化环保、爱树护树教育,培养学生保护环境,爱护家园的良好行为,力争形成人人关心绿化、人人参与绿化、人人争当文明使者的良好氛围。

3月9日下午两节课后,全体党员和团员率先行动起来,分组成立护绿小组,认养校内绿化植物,并对校园内的花坛开展了拣垃圾、落叶、擦花坛、翻土养护绿化等活动。大家个个精神抖擞,用铁锹翻动着花池里的泥土用抹布擦拭着花坛,用双手拣着坛内的落叶及垃圾,党员和团员用他们的实际行动感染着身边的每一位老师和学生,不时有群众老师和学生也纷纷加入到我们的行列之中,为美化我们的校园出一份力量!

全校以班为单位举行了一次以“护绿爱绿·美化校园”为主题的班队活动,深化学生的思想意识,在活动中学生们以小品、相声、诗歌朗诵等形式,了解植树节的来历和意义,及如何爱护绿树。并且让学生谈谈校园里存在着哪些破坏环境的不文明行为以及面对这些不良行为,我们应该怎样做等等,另外学生们还搜集交流了环保宣传标语。

甚至还有班级发出号召:让学生利用周末对本学校及自己所居住的小区进行一次自发的爱树护绿行动为小树浇水、施肥,除杂草等,这样既有思想认识又有实践行动的活动,受到了师生的欢迎。

在“绿色周”活动中,所有老师都结合自己的学科开展了各有特色的活动。如语文教师,让学生搜集、了解有关树木的知识、植树节的来历及其远大的意义。美术教师让学生开展了“我与小树共同长”为主题的绘画比赛;思品老师开展了寻找生活中的垃圾等有意义的活动。信息技术课教师让学生从网上了解树类知识及相关内容,进行一次树类知识调查,在班内进行汇报交流。

总之,此次植树节“绿色周”活动,使学生与老师们增强环保意识,生态意识,达到为班级、学校、社会增添绿色,净化,美化环境的目的培养学生们爱绿、护绿、养绿的意识。

大家都积极地行动起来,用自己的实际动行,为了保护地球母亲,为了美化绿城太原,也为了美化我们的校园,贡献自己的力量!

创建绿色校园主要工作篇二

以云南省义务教育阶段标准化学校建设工程要求为工作主体,以县教育局“2013年工作目标”为指导。以宁利乡中学计划为工作切入点。制定我校发展规划,拟定我校建设方向,全面推进素质教育,创建“绿色校园”特色学校。

本年度为了更好地把学校的绿化、美化工作落到实处。我校在组织管理上加大了力度。重新组建了学校绿化、美化领导小组。领导小组的组长由校长担任,组员由校中层领导担任,其中后勤主任负责管理工作,一把手负责指导组织工作,组员分区域负责具体管理工作,做到了处处有人管,时时有人管的管理制度。

搜集整理学校各部门创建“绿色校园”的工作情况和经验。做好“绿色校园”档案的整理工作,学校档案室和各部门加强档案管理,对有关“绿色校园”教育的文件、计划、总结、论文、书刊、录相等资料要妥善管理。

总之,通过营造“绿色校园”,开展绿色活动使全体师生员工,树立绿色理念,提高绿色教育水平,积极探索行之有效的教育方法,不断的把“绿色校园”建设推向新台阶,争创一个校园整洁优美、清新宜人、绿意融融,师生文明健康、人格向上,锐意进取的绿色校园。

创建绿色校园主要工作篇三

为全面贯彻县“绿色学校”创建活动的有关精神,提高我校学生的现代文明素养和环境意识,普及环境科学知识和环境法律知识,大力推进素质教育和社会主义精神文明建设,学校特拟订创建“县绿色学校”工作计划。

1、进一步加强校园环境建设,加强宣传力度,提高师生的环境意识,树立绿色环保理念。

2、明确目的,真抓实干。开展创建绿色学校的目的是营造良好的教育教学环境,加强师生的环保教育,树立保护环境,从我做起的意识。

5、寓教育于丰富多彩的少先队活动之中。以小伙伴报为平台结合地球日、环境日、植树节、爱鸟周等大规模宣传活动在学生中开展征文等活动,使环境意识不仅植根于师生心中,而且深入到社会,为环保活动的开展创造良好的舆论氛围。

(一)加强领导。

组织建立环境教育领导小组,明确分工,强化责任,优化措施,有针对性地开展每阶段“绿色学校”创建工作。

(二)绿化、美化、净化校园,加强学校环保硬件建设。

1、绿化校园。加强对校园的整体规划建设,使可以绿化的校园面积绿化覆盖率达到90%以上。

2、美化校园。加强校园环境整治,美化校园环境。设立校园环保宣传栏,定期宣传环保内容,努力营造环保氛围。

3、净化校园。加强学校环境卫生建设,划分卫生责任区,实行责任到班,责任到人,开展评比;校园空气清新,卫生清洁,做到校园净化,教室整洁。

4、加强学校环保硬件建设。

(三)利用多种途径,进行有效宣传。

1、少先队、团支部组织开展环境教育专题活动,举办“爱我家乡、爱我校园”学生征文比赛、社会实践活动、宣传环保知识活动、环保知识竞赛。

2、利用宣传栏、校报、黑板报、校园网、国旗下讲话等宣传形式开展环保宣传活动。

3、各学科的任课教师对蕴含环保内容的课文进行有意识地筛选,将课文中渗透环境教育的内容,列入教学目标,结合学科特点在课堂教学中进行有机渗透。备好一节环保课。

(四)加强学生的养成教育。

1、提高学生环境保护的自觉性,结合每月的月末卫生大检查进行大扫除。

2、继续强化学生的卫生习惯、环保习惯等养成教育。

1、“创绿”工作会议,成立领导小组。

2、利用植树节,开展爱护绿化,保护环境活动。

3、开展“创建绿色学校,构建和谐校园”师生签名活动及动员大会。

1、举办“创绿”讲座。

2、结合地球日。开展“我们的妈妈——地球”的主题队会活动,使广大师生进一步树立环保意识。

3、开展全校师生为“创绿”献计献策活动。

1、组织师生参加绿化、美化、净化校园活动。

2、结合世界水日,开展节约水资源教育活动。

3、结合“母亲节”,自己动手,利用废弃物制作小物品向母亲献爱心。

1、结合世界卫生日,开展卫生等养成教育活动。

2、学生环保知识调查。

七、八月份:

1、开展暑期课外环保活动。

2、进行校园周边采访调查活动。

1、结合世界无烟日,宣传禁烟活动。

2、学生环保知识竞赛。

3、小学生环保征文竞赛。

4、开展环境专题教育活动。

1、坚持做好校园清洁卫生等常规工作。

2、材料整理归档。

3、学校自评自查。

十一至一月份:

1、文明班级的评比。

2、做好创建整改工作,迎接“绿色学校”评选。

3、总结推广创建先进经验。

创建绿色校园主要工作篇四

以黑龙江省义务教育阶段标准化学校建设工程要求为工作主体,以县教育局“20xx年工作目标”为指导。以龙爪镇中心校计划为工作切入点。制定龙爪中学发展规划,拟定我校建设方向,全面推进素质教育,创建“绿色校园”特色学校。

打造“绿色校园”学校特色,创建“绿色校园”特色学校。"绿色校园"的含义:其一:龙爪中学四面环水,景色宜人。前有参天葱翠的杨树林,后有枝繁叶茂的大豆田,左有苹果园,右有青菜畦,金秋时节稻田里一片丰收的场景,园林里果实的香气风中流淌,鱼塘中肥美的鱼儿频频跃起,学生在这样优美的环境中学习成长,身心会受到极大的陶冶和升华。其二:在营造优美的自然环境的同时,努力打造精神上的"绿色校园",品德上的"绿色校园",通过热爱校园教育,美化校园活动,转入到打造师生的精神上的"绿色校园"的行动上来,,培养一支言传身教、为人师表的教师队伍,培养一个懂得感恩,人格向上,拥有正确人生信念的学生集体。通过爱校,爱师,爱生的主题教育,真正建立起全校师生勤奋守纪,文明向上的"绿色校园"。

灵。提高学生"绿色校园"意识;培养学生良好的"绿色校园"习惯;规范学生的"绿色校园"行为,如努力做到校内外不吸烟、不乱丢垃圾、不乱倒脏水、不随地吐痰、不乱写乱画,公共场合不高声喧哗,不损坏树木花草,自觉节约资源,不打架,不说脏话等。成为社会有用的人。归纳起来,我们要注学生做到以下五点:第一,树立一个信心:我能行.每个人都有存在的理由,都有自己独特的价值,世界上没有相同的两片树叶.第二,创立一种学风:勤奋向上,求实创新.第三,建立一个目标.志存高远,终能奋翼.第四,培养一种习惯:自觉.读书改变命运,习惯成就人生.第五,创设一种环境:人文、和谐、文明、向上。只有养成良好的行为习惯,形成优秀的心理品质,撑握丰富的文化知识,才能成为对社会有用的人。

把“绿色校园”学校特色建设当作这一阶段的主要工作切入点。

1在龙爪中学这片热土上,有38位辛勤的园丁在这里勤恳耕耘,无私的奉献,在他们的身上教师的职业光荣感、责任感和使命感得到了充分的诠释,一直以来都受到上级领导和龙爪镇乡亲父老的好评。近年中考我校屡创佳绩,不断的向上一级学校输送优秀人才,这些成绩的取得源于我校师生的一种精神,那就是永不言败,舍我其谁的向上精神。这种精神是我校建校多年来逐渐凝结提炼出的思想神粹,也是我校打造“绿色校园”特色学校的精神动力。

念比生硬的说教更易于接受,在活动中贯彻精神也能更好的将我们的“绿色”理念融入师生生活,使之深入人心,我们就是要通过这些活动培养一种荣誉感,一种全校师生的校荣我荣、校衰我耻的集体荣誉感和使命感。

3在“绿色校园”学校特色建设中我们在各级领导的关怀下,各项活动取得一定成绩。然而成绩只是我们向下一目标前进的奠基石,我们希望通过这些成绩,树立我们自己的品牌,增强全校师生的凝聚力与战斗力,从而争取把龙爪中学打造成远近知名的特色学校。

4通过各项努力,形成一个这样的校园,即:绿色、文明、勤奋、向上。

在这样的校园中,我们的环境给人以绿色的生机,我们的教师有着“绿色”的信条,我们的学生有“绿色”的活力,我们无处不“绿色”,“绿色”的精神激励着我们不断的向前努力。

由此可见,我校绿色校园建设,从精神层面出发给大家以自信、给大家以追求、给大家以荣誉,在全校师生都坚定了共同的信念,确定了一致的追求,向往着同一种荣誉之后,怎么能不对学校的总体工作有全面提升。反之,工作提高的过程又是一个提高人的精神层面的过程,良性循环使学校的各项工作呈螺旋式上升。

(一)健全领导机构。

育办公室,主任:邴国军,副主任:原孝贵,成员:各学年组长。并具体分管“绿色校园”工作明确分工,强化责任,优化措施,校长亲自主抓。教导处和总务处紧密配合。将“绿色校园”教育纳入到教育教学的各项活动中。

2强化领导核心,建立以班主任和各学科的教师为骨干的教管机构。我们深知树人先树己,约人先律己的道理,教师的身正为范对学生有着潜移默化的影响力,所以全校教师都要先做到爱校如家,爱生如子,护校为责,育人为任,给学生以正确的示范,让他们在身边就能看到榜样,有样可学,才能有例可依。

3完善监督、检查机制,建立建全监督机制,适时检查,才能及时的发现其中存在的不足,及时纠正盲区,坚持记录定期总结,不但给我们的“绿色校园”建设留有丰富的经验材料,也有利于我们不断的对照当初所制定的教育规划,调整步骤,扎实前行,按计划逐步进行“绿色校园”教育活动。

4定期召开“绿色校园”专题会议,推动我校“绿色校园”工作全面展开。通过会校师生大会,让大家从往昔与今朝的对比中感受到“绿色校园”建设给我们的生活带来的真实改变,从而调动师生的积极性。

(二)多层次、全方位,开展“绿色校园”宣传教育,从外到内逐步引入到行动,形成一种精神。

各班级设立宣传墙报,走廊内悬挂宣传版,校园内张贴宣传标语,充分利用广播室、图书室、多媒体设施进行宣传。以植树节、世界环境日、爱鸟周等节日组织大型主题宣传活动。宣传“绿色校园”知识,以各个“绿色校园”宣传活动为切入点。逐步形成环境整洁,教生面貌全新的龙爪中学。

2挖掘各科教材中的“绿色校园”教育因素,结合“绿色校园”的热点和敏感话题,创造性的开展“绿色校园”教育。发挥课堂教学的主渠道作用,特别是我校开设的校本课程。绿色人生课,安全课,礼仪课,农科教课,这些校本课程由任课课教师根据我校实际自行编排教材,内容贴近生活,学生易于接受的同时也能学以致用,各位教师都能认真备课,将“绿色校园”建设融入到课堂中,校本课程已成为我校“绿色校园”建设的课程阵地。

3充分发挥农科教实验基地的育人作用,我校环境优美,农科教实践资源丰富,有果园,有鱼塘,有稻田,有菜畦,它们成为农科教课程的天然平台,通过自然给予的财富,使学生更直观的了解农科教知识,培养一些农科教的优秀人才。这一优势是无可比拟的。

4具体活动安排。

(1)近期目标。

进行中学生秋季篮球赛,培养学生的集体荣誉感,使学生真正的成为学校的主人,在文化生活得到丰富,身体素质得以提高的同时,精神层次了有一大步的飞跃。

(2)长远目标。

通过对“绿色校园”特色教育的长期开展,逐步使之成为我校的一个亮点,使百姓听到龙爪中学便会联想到绿色、文明、积极向上。使全体教师能以绿色为信念,积极、幸福的从事着教书育人的事业,使全体学生通过三年的初中学习生活形成“绿色”的人生观,终生受益。

搜集整理学校各部门创建“绿色校园”的工作情况和经验。做好“绿色校园”档案的整理工作,学校档案室和各部门加强档案管理,对有关“绿色校园”教育的文件、计划、总结、论文、书刊、录像等资料要妥善管理。

总之,通过营造“绿色校园”,开展绿色活动使全体师生员工,树立绿色理念,提高绿色教育水平,积极探索行之有效的教育方法,不断的把“绿色校园”建设推向新台阶,争创一个校园整洁优美、清新宜人、绿意融融,师生文明健康、人格向上,锐意进取的绿色校园。

创建绿色校园主要工作篇五

在区委、区政府的指导下,以科学发展观为统领,不断提高职工队伍整体素质和行业诚信建设程度,加大了监督检查工作力度,严肃查处各类违法违规行为;主动开展各类专项整治,深入隐患排查治理工作,我局系统安全生产工作呈稳步上升趋势,现将安全诚信建设工作总结如下:

根据区委、区政府的统一部署,我局成立了以党组书记张晓红同志为组长,党组副书记韩继荣、罗经伦为副组长,办公室负责人为成员的活动领导组,落实了各站、各科室的责任。召开专题会议部署了局系统安全诚信建设行动,并将安全生产纳入年度目标管理考核,有力地推动了各项工作落实。进一步分解细化了活动方案,明确了工作内容和职责,做到目标到人、责任到人。

我局认真组织广大干部职工开展多种形式的学习教育活动,以社会主义核心价值体系为重点,以诚信建设为核心,围绕弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想,加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设。通过学习《公民道德建设实施纲要》与“二十字”公民基本道德规范,引导广大职工牢固树立诚信观念,以热情服务,诚信办事,诚信服务的实际行动取信于民。

我局还进一步督促各方责任主体完善安全设施、落实安全责任、强化安全监管,以城乡环境综合整治促进安全生产工作开展,达到互相促进、共同提高的目的。开展20xx年建筑施工安全专项整治工作,重点整治建筑施工起重机械安全管理不落实,脚手架及临边洞口防护不到位,管理人员不到位、不履职,安全教育流于形式等问题,进一步加强“强化主体责任,落实安全生产领导责任制;严格市场准入关,严格执行安全生产许可证制度;强化日常监管督察,细化安全管理措施;加大生产安全责任事故查处力度”四个方面的工作,建立起安全生产参与方齐抓共管、赋权负责、分工配合的良好局面。年初以来,约谈了11个项目的建设、施工单位负责人,向施工单位下整改通知书41份。

1。进一步落实安全生产责任制,使安全监督与质量监督有机结合,对全区工程建设项目实现网络化管理。通过“安全生产日”、安全生产百日督查和安全生产隐患排查治理活动,及时消除不安全隐患。

2。及时处置来信来访,从而确保建设行业的和谐稳定,为促进我区建设事业又好又快发展奠定了坚实的保障。

创建绿色校园主要工作篇六

孟庄镇中学绿色校园的总体目标是创建一个鸟语花香、绿树成荫、环境幽雅的校园环境,陶冶师生员工的思想情操,激励他们工作热情和学习热情,为校园人文建设增光添彩。因此,加强校园绿化建设,对推动学校其它工作开展有极其重要的意义。在上级政府及教育局、教委的领导下,我校把校园绿化工作列为学校重要议事日程之一,通过精心组织,周密安排,认真落实植树及绿化、美化改造工作,经过师生员工的艰苦努力和辛勤劳动,基本上达到了预期目标。

校园绿化的实质,就是美化自己的家园,塑造高雅怡人的生活空间。学校德育处领导积极利用班会时间向学生宣传绿化工作的重要性,定期刊出绿化工作板报,开展“绿化校园,美化环境”的主题宣传活动,组织学生参加义务植树活动,增强了师生的绿化意识,环境意识和生态意识。

组织落实是搞好绿化工作的前提和重要保证。学校成立有董业国校长为组长,邵泽广校长为副组长的校园绿化工作领导小组。成员有总务处主任郑君义、德育处主任董鼎亮及各班班主任组成。校长是学校绿化工作第一责任人,董校长主抓学校绿化工作,郑君义主任具体负责学校绿化规划的实施工作,董鼎亮主任具体负责宣传、教育工作。绿化领导小组坚持“绿化美化、景点设置和基建工作统筹考虑”的思想,定期召开会议,总结经验,研究布置工作,制定绿化计划。在队伍建设方面,总务处作为后勤部门,专门聘请了花工负责绿化工作,为我校搞好校园绿化工作创造了必要条件。在校园绿化实践中,学校领导身先士卒,带头实干,增强了师生员工对搞好校园绿化工作的信心,提高了师生员工自觉爱护花草树木、园林设施、爱护环境的素质,这对我校搞好校园绿化工作起到了促进作用。

1,按照班级清洁区的划分,将学校绿地也分包到班。凡在清洁区的树木花草,由学生按时浇水,除草,并做好看管工作。

2,总务处每年定期对绿地、花草树木打药、修剪,有效防止病虫害。

3,建立检查评比制度,与班级量化考评挂钩。

4,设立标志牌,专人给树木挂牌管理。

5,鼓励教职工捐花种树。

6,建立赔偿制度。

在校园绿化方面,学校舍得投入。在巩固原有成果的基础上,今年投入万元进行人工湖二十四孝亭改造,在北教学修建花坛四座,并在原有花木基础上,新栽桂花树四棵,校园中种香樟树四棵,红枫8株,整修美化竹林,新建了影背墙等。创建后的孟庄镇中学校园绿化面积由原来的9000提高为10100。绿化覆盖率由原来的33.8提高到现在的37.88,生均绿地面积由原来的18.75提升为现在的19.36。经过我们的努力,如今的孟庄中学校园,充满了欣欣向荣,花团锦簇的丽景:励志园中,曲径回廊通幽处,小桥红荷伴书声。书香苑里,爬墙植物长得好,满眼碧色人爱瞧;竹林里,竹影婆娑水墨画,郁郁葱葱话高雅;古树名木受保护,四季留影好去处。

虽然我们在绿化美化工作中取得了一定的收获,但离花园式学校还有不小的差距,今后我们将再接再厉把绿化美化工作推向新高度。

创建绿色校园主要工作篇七

为全面贯彻党的教育方针,贯彻可持续发展战略和科教兴国战略,进一步推进青少年素质教育和学校精神文明建设,我校在上级部门的领导下,积极参与绿色学校创建,加大学校育人环境建设力度,积极开展环境教育,卓有成效地开展一系列创建活动,并取得了较好成绩。现总结如下:

一、加强组织管理。

学校在确立创建“绿色学校”目标后,成立了以校长为组长的领导小组和以书记为组长的工作小组,两个领导小组制定创建制度,把创建目标分解到学校各部门,使学校各部门分工细致,职责明确。工会、教导处、总务处、少先队再制定相应工作方案。学校定期召开创建专题会议,研究并解决创建过程中出现的新问题,及时提出下一步的工作目标。这样我校的创建“绿色”工作得以有序开展,形成了多角度,高视野的创建效果。

二、在浓郁的氛围中提高环保意识。

创建绿色学校不仅是学校的面貌改变,更重要的是要培养师生的环保素养,提高师生的环保意识。为此,学校每学期都要开展环保专题培训,学校领导和有关教师举办环保专题讲座,对不同年龄的孩子讲座的形式和内容也有所不同。学校还采取“请进来派出去”的方法,加强教师环保知识培训,请进来就是请环保部门的专家来校传授环保知识、介绍国内外环境动态,宣传有关环保的法律法规等。派出去就是选派领导和教师到兄弟学校学习创建经验。培养了师生的环保意识。为我校开展创建“绿色”学校工作做好了思想准备。

三、发挥课堂主渠道作用,开展生动的环保教育活动。

我们深知培养具有环保意识的现代文明公民,不可能一蹴而就,必须把环保教育纳入到学校教育教学的方方面面,发挥课堂教学的主渠道作用,才能使创建工作高效、长期的进行下去,最终培养出具有环保意识和环保行为习惯的文明小公民。我校的做法是:

1、发挥主渠道作用,渗透环境教育。

为了提高环境教育的效果,学校规定,各学科制定教学计划都要根据教育部下发的《环境教育大纲》要求,增加适合本学科教学要求的环境教育内容。课堂教学要渗透环境教育。在学校开展的课堂教学研究周活动中,环境教育研讨课也是其中内容之一。教师的环境教育工作不仅体现在教师的工作总结中,而且也是学校考核教师的一项依据。由于教师在课堂中注重渗透环境教育,学生在学习过程中就自然地得到了环境教育,起到了“润物细无声”的效果。

2、开设环境教育专题课,重视活动课在环境教育中的作用。

依据小学生的身心发展特点,我校开展了形式多样、内容丰富的环境教育活动课。分别采取主题队会、挂大幅标语、国旗下讲话、开展环保征文、环保手抄报、广播电台播环保节目等形式,营造良好的宣传声势,学生受到了教育。

3、开展生动活泼的环境兴趣小组和环境实践活动。

开展了环境实践教育活动,使环境教育活动成为课堂教育的有力补充。学校成立了两个环境兴趣小组和环保志愿者队伍。环境兴趣小组和环保志愿者队伍既是兴趣小组活动和环境实践活动的生力军,也是学校环境教育活动引领者,并在学校环境教育工作中起到示范作用。学校还组织参观、走进自然、文体节、环保倡议等。这些活动的开展,使学生不仅接受了“人与自然”和谐理念的熏陶,也使学生得到“人与人”和谐相处的人文情怀的教育,同时也推动了学校的德育工作,丰富了学校的德育内容。

4、开展“小手牵大手”环保进万家、学生环境征文评比等专题活动的开展,不仅提高了师生环境素养,拓展了环境教育的内涵,而且把环境教育推到了社会,推到家庭。这些活动的开展,让学生从小就能明白自己肩负着环保的责任。

四、拓展创建工作内涵,提升学校办学品位。

我校以创建“绿色”学校为契机,努力实施素质教育,全方位,多角度地提高办学水平,努力营造代表学校发展的校园文化氛围,校园墙画、壁画、专栏等图文并茂,形式多样,内容涵盖了学校办学理念的各个方面,图文与绿化交相辉映,突显了本校独特的校园文化气息。我校良好的校园环境,反映了全校师生已养成了良好的环保行为习惯,具有了较高的环保意识,这为最终实现“创英语特色学校,建师生发展乐园”办学目标打下了良好基础。

五、创建带来的变化。

创建使学校和师生的面貌发生了很大的变化。用区教育局领到的话说:“雨山中心小学已经看不出是农村学校了,随时走进校门,都会有卫生、整洁、美观的感觉”。虽然这话主要是鼓励,但我们也确实看到:师生的卫生意识、文明习惯的变化令人欣喜。

通过创建学校从面貌到内涵多有了较大改变,教育教学质量也有一定提高。创建“绿色学校”已成为我校科学发展的又一推动力。

六、存在问题与努力方面。

虽然我们在创建中取得了一些成绩,但也清醒看到学校在发展中还有许多问题,如,学校心理咨询室工作、环境教育的形式与内容统一、学校的环境教育在推动社区和家庭环保的作用、环境教育在现行课程体制下的开展等方面,都需要提高和完善。

今后我们将继续努力,在继续深化绿色创建的内涵上下功夫,使师生与环境、教师与学生、学校与社会的关系更加和谐,不断丰富创建的内容,拓展创建的形式,让绿色创建与学校其它工作进一步融合,以取得更好的教育和行动效果。

创建绿色校园主要工作篇八

以云南省义务教育阶段标准化学校建设工程要求为工作主体,以县教育局“20xx年工作目标”为指导。以宁利乡中学计划为工作切入点。制定我校发展规划,拟定我校建设方向,全面推进素质教育,创建“绿色校园”特色学校。

本年度为了更好地把学校的绿化、美化工作落到实处。我校在组织管理上加大了力度。重新组建了学校绿化、美化领导小组。领导小组的组长由校长担任,组员由校中层领导担任,其中后勤主任负责管理工作,一把手负责指导组织工作,组员分区域负责具体管理工作,做到了处处有人管,时时有人管的管理制度。

打造“绿色校园”学校特色,创建“绿色校园”特色学校。

"绿色校园"的含义:其一:龙爪中学四面环水,景色宜人。前有参天葱翠的杨树林,后有枝繁叶茂的大豆田,左有苹果园,右有青菜畦,金秋时节稻田里一片丰收的场景,园林里果实的香气风中流淌,鱼塘中肥美的鱼儿频频跃起,学生在这样优美的环境中学习成长,身心会受到极大的陶冶和升华。其二:在营造优美的自然环境的同时,努力打造精神上的"绿色校园",品德上的"绿色校园",通过热爱校园教育,美化校园活动,转入到打造师生的精神上的"绿色校园"的行动上来,,培养一支言传身教、为人师表的教师队伍,培养一个懂得感恩,人格向上,拥有正确人生信念的学生集体。通过爱校,爱师,爱生的主题教育活动,真正建立起全校师生勤奋守纪,文明向上的"绿色校园"。

把创建"绿色校园"作为学校素质教育的重点内容来抓。绿色校园特色学校建设,不仅要创造优美的环境景观,更要塑造美好的学生心灵。提高学生"绿色校园"意识;培养学生良好的"绿色校园"习惯;规范学生的"绿色校园"行为,如努力做到校内外不吸烟、不乱丢垃圾、不乱倒脏水、不随地吐痰、不乱写乱画,公共场合不高声喧哗,不损坏树木花草,自觉节约资源,不打架,不说脏话等。成为社会有用的人。归纳起来,我们要注学生做到以下五点:第一,树立一个信心:我能行.每个人都有存在的理由,都有自己独特的价值,世界上没有相同的两片树叶.第二,创立一种学风:勤奋向上,求实创新.第三,建立一个目标.志存高远,终能奋翼.第四,培养一种习惯:自觉.读书改变命运,习惯成就人生.第五,创设一种环境:人文、和谐、文明、向上。只有养成良好的行为习惯,形成优秀的心理品质,撑握丰富的文化知识,才能成为对社会有用的人。

把“绿色校园”学校特色建设当作这一阶段的主要工作切入点。

1在龙爪中学这片热土上,有38位辛勤的园丁在这里勤恳耕耘,无私的奉献,在他们的身上教师的职业光荣感、责任感和使命感得到了充分的诠释,一直以来都受到上级领导和龙爪镇乡亲父老的好评。近年中考我校屡创佳绩,不断的向上一级学校输送优秀人才,这些成绩的取得源于我校师生的一种精神,那就是永不言败,舍我其谁的向上精神。这种精神是我校建校多年来逐渐凝结提炼出的思想神粹,也是我校打造“绿色校园”特色学校的精神动力。

心,我们就是要通过这些活动培养一种荣誉感,一种全校师生的校荣我荣、校衰我耻的集体荣誉感和使命感。

3在“绿色校园”学校特色建设中我们在各级领导的关怀下,各项活动取得一定成绩。然而成绩只是我们向下一目标前进的奠基石,我们希望通过这些成绩,树立我们自己的品牌,增强全校师生的凝聚力与战斗力,从而争取把龙爪中学打造成远近知名的特色学校。

4通过各项努力,形成一个这样的校园,即:绿色、文明、勤奋、向上。在这样的校园中,我们的环境给人以绿色的生机,我们的教师有着“绿色”的信条,我们的学生有“绿色”的活力,我们无处不“绿色”,“绿色”的精神激励着我们不断的向前努力。

由此可见,我校绿色校园建设,从精神层面出发给大家以自信、给大家以追求、给大家以荣誉,在全校师生都坚定了共同的信念,确定了一致的追求,向往着同一种荣誉之后,怎么能不对学校的总体工作有全面提升。反之,工作提高的过程又是一个提高人的精神层面的过程,良性循环使学校的各项工作呈螺旋式上升。

(一)健全领导机构。

1组织建立绿色校园领导小组,以宋世刚校长亲自任组长,副组长:邴国军成员:谢率臣、原孝贵、刘子延。专设“绿色校园”教育办公室,主任:邴国军,副主任:原孝贵,成员:各学年组长。并具体分管“绿色校园”工作明确分工,强化责任,优化措施,校长亲自主抓。教导处和总务处紧密配合。将“绿色校园”教育纳入到教育教学的各项活动中。2强化领导核心,建立以班主任和各学科的教师为骨干的教管机构。我们深知树人先树己,约人先律己的道理,教师的身正为范对学生有着潜移默化的影响力,所以全校教师都要先做到爱校如家,爱生如子,护校为责,育人为任,给学生以正确的示范,让他们在身边就能看到榜样,有样可学,才能有例可依。

3完善监督、检查机制,建立建全监督机制,适时检查,才能及时的发现其中存在的不足,及时纠正盲区,坚持记录定期总结,不但给我们的“绿色校园”建设留有丰富的经验材料,也有利于我们不断的对照当初所制定的教育规划,调整步骤,扎实前行,按计划逐步进行“绿色校园”教育活动。

4定期召开“绿色校园”专题会议,推动我校“绿色校园”工作全面展开。通过会校师生大会,让大家从往昔与今朝的对比中感受到“绿色校园”建设给我们的生活带来的真实改变,从而调动师生的积极性。

(二)多层次、全方位,开展“绿色校园”宣传教育,从外到内逐步引入到行动,形成一种精神。

1在教学中渗透“绿色校园”教育,寓教育于活动中,大力开展宣传活动,促进全校“绿色校园”意识的深入发展。设立宣传栏,在各班级设立宣传墙报,走廊内悬挂宣传版,校园内张贴宣传标语,充分利用广播室、图书室、多媒体设施进行宣传。以植树节、世界环境日、爱鸟周等节日组织大型主题宣传活动。宣传“绿色校园”知识,以各个“绿色校园”宣传活动为切入点。逐步形成环境整洁,教生面貌全新的龙爪中学。

2挖掘各科教材中的“绿色校园”教育因素,结合“绿色校园”的热点和敏感话题,创造性的开展“绿色校园”教育。发挥课堂教学的主渠道作用,特别是我校开设的校本课程。绿色人生课,安全课,礼仪课,农科教课,这些校本课程由任课课教师根据我校实际自行编排教材,内容贴近生活,学生易于接受的同时也能学以致用,各位教师都能认真备课,将“绿色校园”建设融入到课堂中,校本课程已成为我校“绿色校园”建设的课程阵地。

3充分发挥农科教实验基地的育人作用,我校环境优美,农科教实践资源丰富,有果园,有鱼塘,有稻田,有菜畦,它们成为农科教课程的天然平台,通过自然给予的财富,使学生更直观的了解农科教知识,培养一些农科教的优秀人才。这一优势是无可比拟的。

4具体活动安排。

(1)近期目标。

通过对学校绿化、美化、净化,使学校环境优美,处处绿意,生机盎然。通过对教师与学生的思想深入教育,开展“绿色校园”专题教育活动,每周五进行一次义务扫除,组织中学生主题演讲比赛,丰富学生业余文化生活,开展中学生校园歌曲大赛,增强学生体育锻炼,进行中学生秋季篮球赛,培养学生的集体荣誉感,使学生真正的成为学校的主人,在文化生活得到丰富,身体素质得以提高的同时,精神层次了有一大步的飞跃。

(2)长远目标。

通过对“绿色校园”特色教育的长期开展,逐步使之成为我校的一个亮点,使百姓听到龙爪中学便会联想到绿色、文明、积极向上。使全体教师能以绿色为信念,积极、幸福的从事着教书育人的事业,使全体学生通过三年的初中学习生活形成“绿色”的人生观,终生受益。

搜集整理学校各部门创建“绿色校园”的工作情况和经验。做好“绿色校园”档案的整理工作,学校档案室和各部门加强档案管理,对有关“绿色校园”教育的文件、计划、总结、论文、书刊、录像等资料要妥善管理。总之,通过营造“绿色校园”,开展绿色活动使全体师生员工,树立绿色理念,提高绿色教育水平,积极探索行之有效的教育方法,不断的把“绿色校园”建设推向新台阶,争创一个校园整洁优美、清新宜人、绿意融融,师生文明健康、人格向上,锐意进取的绿色校园。

创建绿色校园主要工作篇九

我校是一所新建学校,建校之初,在师生中广泛宣传绿色理念,提升师生的环保意识,以“绿色学校”的创建为抓手,构建和谐、文明校园,树立“向上、向善”的校风。从“绿色学校”的创建入手,使师生养成健康、节约、环保的生活方式,促进师生成长,家庭和谐。在建校之初统一师生思想,养成绿色生活、学习习惯是非常好的契机。同时,保护环境也是我们国家的一项基本国策,是实施可持续发展战略的重要内容。开展“绿色学校”创建工作,是学校素质教育的有效抓手,为认真贯彻执行《国务院关于环境保护若干问题的决定》和教育部颁布的《中小学环境教育实施指南》,加强我校的绿色环境教育工作,扎实开展绿色校园建设,推广普及生态知识,增强学生的环境保护意识。特制定以下创建计划。

1、统一思想,提高认识。

开展“绿色学校”创建和学校生态环境教育活动,是增强全民环境意识,推进中小学校环境教育,提高下一代环境政治素质的需要,也是促进科教兴市,实施经济社会可持续发展,构建和谐社会的需要。学校领导要专门组织教师认真学习《国务院关于环境保护若干问题的决定》和教育部颁布的《中小学环境教育实施指南》,以及《安徽省小学“绿色学校”评估标准》《马鞍山市绿色学校评价指标》,充分认识开展学校生态环境教育的重要意义,从科教兴国、可持续发展战略;从创建绿色校园、和谐校园,认清开展生态环境教育的重要性和紧迫性,做到认识到位,措施到位,力度到位。

2、加强领导,健全组织。

3、制定方案,明确目标。

为了切实抓好“绿色学校”创建和学校生态环境教育工作,领导小组多次召开创绿筹备会议,制定了《西湖花园小学创建绿色学校工作计划》,确定了将生态环境教育纳入学校素质教育内容,争取在20xx年成为马鞍山市绿色学校。

1、绿化校园。

作为新建学校,学校在建设中把绿化作为学校硬件的重要内容。学校绿化整体布局,校园内翠竹摇曳、芳草茵茵,一年四季都有花有绿。整个绿化造价在一百多万元。在前期绿化的基础上,我校注重教学楼和班级教室的绿化,购进很多盆栽放置在楼道和教室、办公室内。校园绿化教师、学生和物业公司共同维护,盆栽由教师和学生共同维护。目前全校可绿化面积100%绿化,现在,花园式校园已成格局,草坪、绿树相衬益彰,把篮球场和田径场各分东西,足球场的天然草坪更是绿意盎然。学校设立护绿小卫士,强化学生保护绿化、爱护花木意识。

2、保持环境卫生。

注重校园美化,要求每位师生象打扮我们自己一样来美化我们的校园环境。学校通过墙面布置、放置文化石、绿化标示牌、班级布置、宣传橱窗等来营造典雅、温馨的校园文化。通过设立红领巾卫生监督岗,开展卫生竞赛等途径,教育学生天天做好清扫、检查、保洁等工作,创造洁净、文明的校园。

创建绿色校园主要工作篇十

在国家、省市环保局的正确指导下,自20_年以来,南昌市环境宣传教育工作取得了长足发展。通过“绿色学校”的创建,不仅使学校成为培养绿色人才的摇篮,更重要的是通过“绿色学校”的创建,使师生明确了对实施环境教育重要意义的认识,有效地促进了学生环境意识的提高和环保习惯的养成,进一步加强了学生对文化知识的巩固与理解,初步形成了学生带动家庭、家庭带动社区、社区带动社会的环境教育网络,从而推动了环境宣传教育工作的开展。以下,将20_年以来全市创建绿色学校工作报告如下:

一、提高认识,明确意义,确保创建工作取得新进展。

环境保护和可持续发展是世界各国都关注的全球性大事,是人类生存与发展的必然认识和持久行动。环境意识、生态文明是现代文明的重要组成部分,对青少年来说,必须具备一定的环境素养,才符合现代社会对每个人基本素质的普遍要求。而创建绿色学校正是落实我国环境保护基本国策,实施环境教育从学生抓起、从幼儿抓起的载体,旨在提高全民族环境意识的基础工作。南昌市创建“绿色学校”,开展环境教育起步较早,工作具有一定的基础。在20_年全国首届创建“绿色学校”表彰大会上,南昌市东湖区青新小学作为江西省唯一一所小学荣获国家环保总局、教育部联合授予的全国“绿色学校”称号。在创建“绿色学校”的过程中,全市各学校认真学习国家、省市“绿色学校”创建标准和青新小学等先进单位的经验做法,制订了各有特色的创建规划,建立了由校长、书记亲自挂帅的领导机构,完善了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各部门参与的齐抓共管的工作机制,使工作开展的有声有色,教育效果不断显现。

绿色学校的创建是一个系统工程,光靠领导的重视是不够的,必须要有全体师生的参与才能取得实效。为此,各学校通过教研组会议、班主任、年级组长会议以及国旗下的讲话等多种渠道,动员和组织全体师生参与到这一活动中来,并通过师生带动社区和学生家长共同参与到这一活动中来,较好地构建起一个广泛的环境教育体系。20_年,我市百花洲小学、右营街小学又获全省“绿色学校”光荣称号。南昌市站前路小学、育新学校、南昌市十中、三中、安义中学、一职等三所小学、六所中学、一所职业学校被评为全市首批市级“绿色学校”。

二、以点带面,逐步渗透,打好创建工作的基础。

创建“绿色学校”活动,不仅成为学校实施素质教育的重要载体,而且也逐渐成为新形势下环境教育的一种有效方式。让青少年在接受教育、学习知识的同时,树立热爱大自然、保护地球家园的高尚情操和培养对环境负责任的精神;通过掌握基本的环境科学知识,懂得人与自然要和谐相处的基本理念。自1996年《全国环境宣传教育行动纲要》中提出创建“绿色学校”活动以来,我们教育系统就与环保部门积极行动,把环境教育作为提高学生素养和改进校园环境管理的切入点,根据实际情况,做了大量细致的工作,经过持续地努力,推动了创建“绿色学校”活动的开展。一是加大投入,搞好校园美化建设。近年来,各学校紧扣创建花园城市,集中人力、物力、财力改善校园面貌,按照高起点、高水平、高品位的标准,狠抓花园式学校的绿化、亮化工程。20_年,我市评出了首批10所花园式学校。二是在创建工作中从原来单一的宣读模式得到逐步完善和提高,做到了从自觉保护环境、提高学生综合素质这一主题,在求特色,创品牌中,始终把开展环境教育确定为学校工作的一个光点和亮点不断地加以拓展,把环境熏陶、课程渗透、师生互动、特色辐射作为环境教育的主题。三是在创建中,注重以建设环境教育室为载体,宣传环保科普知识,组织学生开展环保书法、绘画、小报、环保征文活动。通过生物标本作为素材资料,系统介绍我国环境现状、污染危害及防治措施。这些系列教育不仅增强了学生的环保意识,扩展了学生的知识,也使学生的生活丰富多彩,促进了学生的全面发展,起到了以点带面的模范作用。

三、加强协调,紧密配合,整体提升学校素质教育的发展水平。

五年来,经过与环保部门相互沟通、密切合作,更多地了解当前有关学校环保教育的方针政策,深入地了解学校在创建“绿色学校”活动过程中存在的问题和困难,有针对性地加以指导,并给予切实的帮助和支持。通过“绿色学校”的创建,对整体提升各学校素质的发展起到了积极地促进作用。20__年被评选为全市首批“绿色学校”的单位大多数获得了全市(还有全国)教育系统教学管理读书活动、精神文明建设、小公民道德建设示范基地等称号的先进集体。近几年来,各学校通过投入大量资金美化校园,改善育人环境;通过组织班队会、写小论文、文艺演出、参观调查、参加社会公益活动等形式,为学校素质教育引进了鲜活的内容。通过开展环境教育,既巩固和加深了相关学科的课内知识、又扩大了学生科技素质的'提高,培养了学生的创新意识和创新能力,对培养学生发现问题、分析问题,解决问题的能力有了很大的促进与提高,促进了学生的全面发展。

绿色是生命和希望的象征,“绿色思想”的核心是保护环境、实现可持续发展,这是我们共同的理想,“绿色学校”是我们实践和追求的共同目标。我们应肩负起对新的一代和地球未来的责任,共同努力,让“绿色学校”枝繁叶茂,染绿洪城大地!

创建绿色校园主要工作篇十一

一年来,在国家环保总局宣教中心的正确指导下,在__省各市、州环保宣教中心同志们的大力支持和共同努力下,__省绿色学校创建工作取得了较好的成绩,全面完成了既定的工作目标。具体工作如下:

到___年我省共有国家级绿色学校__所。省级绿色学校___所,市级绿色学校___所。绿色学校创建工作已经逐步走上科学化、制度化和规范化轨道。绿色学校已经成为传播社会主义精神文明、培养青少年环境保护意识和参与能力的重要场所。特别是在“绿色学校”创建过程中,不仅极大地调动了教育部门参与环境教育的积极性,同时也进一步加深了师生们对环境问题和可持续发展思想以及建立和谐社会的认识和理解。提高了教师和学生们的环境素养,为培养具有高度环境意识的新一代和实现我国可持续发展战略提供了人才保障。创建“绿色学校”活动还带动了学生家长、社区和社会公众等与环境保护事业,使绿色学校成为推动环境保护工作的有效载体。

二、提高认识,做到自觉接受培训、认真组织培训、积极参与培训。

为了建立一支高素质的“绿色学校”创建工作主管人员队伍,不断提高绿色学校创建质量,交流创建经验,深刻领会创建理念,我们把接受培训、组织培训、参与培训作为绿色学校创建工作的一项重要内容来抓。首先,积极选派人员参加国家组织的培训班、研讨班。通过学习和交流我们增长了创建知识,开阔了视野,交流了经验。___年我省有__人参加了国家组织的培训与研讨。其次,认真开展了本省的培训工作。___年_月,我们组织省主管绿色学校的环保局、教育局人员进行培训。通过培训,学员们不仅更加深入地理解了绿色学校的创建理念、创建意义和途径,也了解了我国及我省绿色学校创建形势。在培训班上,学员们还听取了_所申报国家表彰绿色学校的创建经验。

我们认为,绿色学校创建工作是一项系统的、长期的工程,每一位工作者都应成为学习者、宣传者、实践者。只有自己成为专家,才能把这项工作抓好,抓出效果,抓出新意。

三、积极做好绿色学校网络化管理的准备工作,加强基础资料收集整理工作。

___年,我们重点开展了全省绿色学校数据收集统计工作,并将资料全部输入电脑,在数据收集工作中,全省大部分市州都能积极配合做到数据报送及时准确,为国家报送了基础资料。

为了提升现有绿色学校创建水平,掌握创建情况,于___年_月份开始对第一、二、三、四批国家和省绿色学校进行了全面复查。在复查过程中,主管绿色学校创建工作的杨宏副主任非常负责任,带领省绿色学校创建领导小组成员李超、肖瑞不辞辛苦,到各市县检查。有的学校坐落在离市、县区很远的地方,路途远且坎坷,有时一天上午坐车_个小时到一个学校检查后,吃口饭,下午又坐车_个小时赶到另一所学校。应该说非常劳顿。我们每到一处,既要检查又要宣传、总结,对绿色学校创建工作起到了推动作用。

五、组织__省第_届绿色学校环境教育教案评选工作。

为了搞好环境渗透教学,我们在全省中、小学及幼儿园中开展了绿色学校环境教育教案评选工作。随着绿色学校创建活动的开展,绿色学校教案评选也得到了广大师生的重视,他们踊跃参加,___年全省有___多份教案参加评选。在教案中我们欣喜地看到,教师的环境意识不断提高,环境教育渗透到了各个学科。杨淑华主任,杨宏副主任亲自评选把关,并与教育厅协调。

六、组织相关人员参加国家的培训和竞赛活动。

组织绿色学校学生参加“绿色小记者”我家乡节能减排明星大赛活动。转发了国家关于开展比赛活动通知。我们又与各地区环保局、学校联系,督促他们做好组织工作。我们教育科对各地推荐上来的作品一一认真评选,__副主任做了最后把关,我们对所有作品一一地做了推荐说明。就这项工作用去了许多精力和时间,天道酬勤吧,我省__镇__小学__同学的作品“_大爷家的新鲜事”获奖,这也是对我们的最大安慰。

创建绿色校园主要工作篇十二

近年来,在上级党委、政府的领导下,在教育行政部门和环保部门的具体指导下,我校十分注重校园育人环境的建设和开展环境教育活动。思想认识到位,保障资金到位,负责落实到人。通过开展内容丰富、形式多样、联系实际、寓教于乐的环境教育系列活动,取得了环境教育与教育教学的双丰收。现将学校本年度的工作总结如下:

在深化新一轮课程改革的工作中,我们认识到,培养的学生一定要有浓厚的环保意识,才能适应新世纪的文明,学校领导充分意识到,绿色学校是环境教育的一个重要措施,是学校两个文明建设,素质教育深化的重要标志,学校重新修订了“绿色学校”领导工作小组,形成一个由校长亲自挂帅,学校行政领导、教师、学生共同参与管理的全方位创建管理网络,并且还制订了将“绿色学校”工作计划纳入学校工作计划及其他各工作计划中,要求各部门明确工作目标,强化创建意识,定期进行研究,开展各项活动,分工到人,落实责任,把工作落到实处,保证绿色环保工作扎实有序地开展。

环境教育是学校教育的一个重要组成部分。我校把环保宣教作为环境教育的切入点,不断为环境教育营造浓厚的氛围。为使创建绿色学校工作深入有效地开展,我校充分利用各种宣传阵地,广泛宣传环保知识,通过参加省级绿色学校培训的教师给全体教职工进行绿色学校知识培训讲座,布置环保宣教、省级绿色学校复查迎检等系列活动,组织教师学习《中华人民共和国环境保护法》等法律法规,利用升旗仪式国旗下讲话、学校网站、班队主题活动、学生生活体验等各种方式对学生进行“绿色生态”、“保护地球母亲”、“珍爱生命之水”、等教育活动,利用“六·五”世界环境日等环保纪念日进行环保宣传,增强了师生的环保意识。

各学科教学是对学生进行环境教育的重要载体。我校十分注重环境教育课程的开设。在综合实践活动课中,每学期我校有近三分之二的班级会选择“美化我们的校园”“水污染调查”“节水节电从小事做起”等一系列环保课题进行活动。环境教育课的教师都能认真备课、认真上课,讲课时能联系实际,并且与实践活动相结合,让学生动手操作,调查研究,利用社会实践课程组织参观生态园,体验种植、采摘,将学校教育向社区家庭延伸,提高环保的责任意识,学生参与环保教育活动的普及率达到100%。除此之外,我们还加强了科学、品德与生活、语数、音体美等学科的环保渗透教育工作,各学科根据各自的特点积极开展各种形式的教育活动。我们还对学生进行环保教育,激发学生为家乡建设出力,争做环保小卫士的热情。各学科形成合力,增强了环境教育的效果,学生不仅掌握了知识,而且能自觉地运用知识去关心自然,保护环境。

在做好环保宣传教育的基础上,我们还通过丰富多彩的环保活动对学生进行环保教育,做到寓教于乐。我校以增强学生环保意识,养成良好环保行为为主题,组织开展了一系列活动。“3月12”植树节我们发出倡议号召学生参加“植树:爱绿、护绿”活动;“3月22日”世界水日对学生进行“节约用水从小事做起”主题活动;“4月7日”世界卫生日,组织学生卫生大扫除,教育学生养成良好的卫生习惯;“4月22日”世界地球日,对学生进行保护地球母亲,美化校园环境的教育,向学生宣传保护益鸟;“5月31日”世界无烟日,进行吸烟有害健康的宣传;“6月5日”世界环境日,利用国旗下讲话向学生宣传环保的重要性……我们还利用班队活动这一主阵地,让学生围绕这些重大节日开展各种各样的环保主题班队会,通过各种形式环保征文比赛,环保板报评比,美术环保作品赛,设立红领巾文明监督岗、实行卫生包干责任制等,进一步增强了全体学生的环保意识及自觉性,使他们养成良好的环保行为。

我校校园内绿树成荫、鸟语花香、环境幽雅。学校的育人环境已经达到了美化绿化,整洁有序的要求,学校各处的花坛一年四季有鲜花装扮,校园内常年摆放盆景绿化,不仅起到了美化校园的目的,还陶冶了师生的心灵,培养了师生的审美情趣和环保意识。在绿化、美化校园的同时,我们还制定了一整套卫生管理制度来加强管理,实行卫生包干责任制,包干到班、责任到人,定期打扫保洁,定期检查考核。我们还在全校开展美化校园的活动,要求地上无垃圾,墙上无污染,课桌无刻痕,公物不损坏,水电不浪费等。通过美化校园活动,强化了师生爱护环境珍惜资源的意识。

今后,我们将一如既往地开展环境教育工作,将环境教育渗透在学校工作的各个环节中,使之成为学校教育理念的一个重要组成部分,在实践中探索,在探索中前进,在坚持现有的制度化、系列化的前提下,加强目标层次管理,把环境教育逐步升华到环境美育的境界,并将以此为动力,推动我校各项工作的全面发展。

创建绿色校园主要工作篇十三

在区委、区政府的指导下,以科学发展观为统领,不断提高职工队伍整体素质和行业诚信建设程度,加大了监督检查工作力度,严肃查处各类违法违规行为;主动开展各类专项整治,深入隐患排查治理工作,我局系统安全生产工作呈稳步上升趋势,现将安全诚信建设工作总结如下:

一、领导重视,精心部署。

根据区委、区政府的统一部署,我局成立了以党组书记张晓红同志为组长,党组副书记韩继荣、罗经伦为副组长,办公室负责人为成员的活动领导组,落实了各站、各科室的责任。召开专题会议部署了局系统安全诚信建设行动,并将安全生产纳入年度目标管理考核,有力地推动了各项工作落实。进一步分解细化了活动方案,明确了工作内容和职责,做到目标到人、责任到人。

二、加强诚信建设,强化监管力度。

我局认真组织广大干部职工开展多种形式的学习教育活动,以社会主义核心价值体系为重点,以诚信建设为核心,围绕弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想,加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设。通过学习《公民道德建设实施纲要》与“二十字”公民基本道德规范,引导广大职工牢固树立诚信观念,以热情服务,诚信办事,诚信服务的实际行动取信于民。

我局还进一步督促各方责任主体完善安全设施、落实安全责任、强化安全监管,以城乡环境综合整治促进安全生产工作开展,达到互相促进、共同提高的目的。开展20xx年建筑施工安全专项整治工作,重点整治建筑施工起重机械安全管理不落实,脚手架及临边洞口防护不到位,管理人员不到位、不履职,安全教育流于形式等问题,进一步加强“强化主体责任,落实安全生产领导责任制;严格市场准入关,严格执行安全生产许可证制度;强化日常监管督察,细化安全管理措施;加大生产安全责任事故查处力度”四个方面的工作,建立起安全生产参与方齐抓共管、赋权负责、分工配合的良好局面。年初以来,约谈了11个项目的建设、施工单位负责人,向施工单位下整改通知书41份。

三、下一步工作措施。

1、进一步落实安全生产责任制,使安全监督与质量监督有机结合,对全区工程建设项目实现网络化管理。通过“安全生产日”、安全生产百日督查和安全生产隐患排查治理活动,及时消除不安全隐患。

在党委政府的关心支持下、在市局的领导下,如皋市港城实验学校领导班子带领全校教职员工,以创建和谐校园为目标,全面促进学校各项工作的开展。现将创建和谐校园工作情况汇报如下:

一、制定明确的和谐发展目标。

根据学校所处的地理位置,分析该校的现状,进一步理顺关系,调整思路,扎实工作,在原来的基础上不断创新。落实“两个全面”:全面贯彻教育方针,全面推进素质教育;狠抓两个重点:狠抓常规管理,提升管理水平;狠抓教育科研,提高教育质量;加强三大建设:加强和谐队伍建设,加强教师队伍建设,加强校园基础设施建设。

二、努力打造和谐的教师队伍。

拥有一支勤奋敬业、博学多才的教师队伍是打造和谐学校的前提和基础,是学校发展的根本。该校抓和谐教师队伍建设的主要做法是:

1、加强思想政治学习,努力提高教师的思想觉悟。坚持把德育工作放在首位。健全德育工作领导机构。以党支部书记,政教主任和少先队总辅导员,工会主席,值勤校长,年级组长,班主任代表等组成德育工作领导小组,认真制订并指导落实各项措施,使德育工作起到导向、动力作用。

2、突出师德师风建设,着力提升教师的职业道德修养。一是将党的教育方针、中小学教师职业道德规范、教师的五种精神、教师的工作职责》等内容制成宣传栏(牌)在学校宣传栏、教师办公室楼长期摆放,时刻提醒教师注意行为操守。二是在全校开展向优秀教师学习活动。

3、加强职业道德教育,建设一支师德高尚、敬业爱岗的教师队伍。在学校工作中以争创一流学校凝聚全体教师,引导教师讲正气,讲奉献,讲业绩,在自己的岗位上建功立业。在日常工作中,引导教师教育学生要循循善诱,特别是对待后进学生要倍加关心,以自身良好的师表形象和耐心细致的工作教育和引导学生。学校通过文化长廊、宣传橱窗、教师会议等各种形式大力宣传身边的榜样人物,宣传教师中涌现的优秀事迹。通过组织教职工学习学校新修订的《如皋市港城实验学校章程》,制定学校近期目标、中期计划、长远规划,让全体教职工了解学校的规则制度和奋斗目标,以制度去管理学校,以目标去激励教师。

4、搭建干群互动平台,增强学校的凝聚力。中心初中统计了全镇教师的生日信息,每到生日这天学校都会准时将中心初中校长卢新龙亲笔签名的生日贺卡送到教师的办公桌上,同时以月为单位,邀请本月生日教师及其家人共同聚会,以此来增强组织的凝聚力,促进学校的和谐建设。

三、注重特色立校,在特色教育教学研究中促进学校精神文明建设再上台阶。

苏霍姆林斯基说过:“学校领导,首先是教育思想的领导,其次才是行政上的领导。”只有确立科学的办学思想、创新的教育理念,才能为教师的成功、学生的成长和学校的发展提供坚实的思想基础和行动指南。所以学校管理中校长的思路必须先行。有思路才有出路,有作为才有地位。作为校长,我们必须清醒地认识到:学校要发展,必须有特色;学校有特色,才能出品位。

根据港城实验学校特殊的地理位置,该校选取的突破口是“开发江域文化,提升学校品位”;确立的办学思路是:“以人为本,全面发展”,确立的办学特色是“营造书香校园,共建和谐港城”。

1、利用现有资源,创设书香氛围,提升精神境界。

为抓好“营造书香校园”这一特色活动,为让师生书香校园中一同成长,我们充分利用图书馆的资源,引荐大家读教育大家的名典专著,每人建立有阅读笔记本,每学期要求写一万字左右的读书笔记或制作阅读记录卡片。教师们通过阅读教育名著,积累教育教学理论和名家观点,加强教师的内涵修养,提高教师的专业水平。学校还从有限的资金中为老师们订阅了《中国教育报》《现代教育报》《江苏教育》《基础教育研究》《小学语文教学》《小学数学教师》等业务报刊杂志,同时要求每一位老师订阅一份适合本专业的教学业务杂志,通过阅读报刊杂志,及时了解当前课改信息,修订自己教学方法。学校增设了专门的阅览室和“阳光书屋”。阅览室和阳光书屋定期对师生开放。班级设有图书角,随时对学生开放。

2、创设和谐的校园文化,在校园精神文化熏陶中精神文明建设得以提升。

学校的校园文化建设是和谐校园建设中的.一大亮点。让校园中“每一堵墙都说话”、“让每一位师生员工时时受到书香氛围的熏陶、随时的到精神粮食的补充”,首先我们在校园文化长廊和宣传栏的布置上寻找特色。一进学校西大门,文化长廊中“我们的学校”橱窗中有学校的办学目标,办学特色,五年规划等,让师生在目标的指引下前进。我们的宣传栏开辟有“我们的老师”“我们的学生”等版块,其内容一为师生的奋斗目标,二为身边的榜样激励。操场南边我们准备在百米文化长廊设计更为生活化的文化设计其目标就是使师生更加知书答礼,书卷味儿更浓了。

3、以主题德育活动为载体,着力培养学生的爱心与责任心。

抓好主题班队会,完善德育教育的网络,落实德育活动载体。一方面,我们注重抓好每位班主任、每个教师的“校信通”培训工作,使“校信通”真正成为家校及时沟通的纽带和桥梁,促进学生各方面的健康和谐发展;另一方面,我们抓好各个部门教育职责的落实:每周一进行升国旗例会的讲话,对学生进行教育;值周教师每天巡堂发现问题及时教育;大队辅导员、值勤校长、护导队抓好每天行为规范检查;年级组长每月布置所管年级的一次主题会,对学生进行教育按照市教育局关于印发《进一步加强和改进学校德育工作的实施意见》,我们以“爱与责任同行”为主要德育活动载体,班主任每个学期至少进行五大专题十次班会课。一是安全纪律教育:如“勤学守纪多动脑”“自我约束保安全”;二是集体主义教育:如“美化校园多出力”“我为班级献份计”;三是人格教育:如“诚实节俭勤读书”“团结协作齐奋进”;四是文明礼仪教育:如“礼貌待人心灵美”“经典伴随我成长”;五是环保教育:“爱护环境齐动手”“环境整洁靠自觉”等。

在今后的工作中,我们将在上级的领导下,坚定信心,扎实工作,使我校办学条件优良、育人环境优美、教师队伍优秀、学校管理手段优化、教学质量优异。以实际行动创建三个一流,创建市级精神文明校园,实现我校跨越式发展,创造港城教育更辉煌的明天。

创建绿色校园主要工作篇十四

孟庄镇中学创建绿色校园工作总结孟庄镇中学绿色校园的总体目标是创建一个鸟语花香、绿树成荫、环境幽雅的校园环境,陶冶师生员工的思想情操,激励他们工作热情和学习热情,为校园人文建设增光添彩。因此,加强校园绿化建设,对推动学校其它工作开展有极其重要的意义。在上级政府及教育局、教委的领导下,我校把校园绿化工作列为学校重要议事日程之一,通过精心组织,周密安排,认真落实植树及绿化、美化改造工作,经过师生员工的艰苦努力和辛勤劳动,基本上达到了预期目标。

校园绿化的实质,就是美化自己的家园,塑造高雅怡人的生活空间。学校德育处领导积极利用班会时间向学生宣传绿化工作的重要性,定期刊出绿化工作板报,开展“绿化校园,美化环境”的主题宣传活动,组织学生参加义务植树活动,增强了师生的绿化意识,环境意识和生态意识。

组织落实是搞好绿化工作的前提和重要保证。学校成立有董业国校长为组长,邵泽广校长为副组长的校园绿化工作领导小组。成员有总务处主任郑君义、德育处主任董鼎亮及各班班主任组成。校长是学校绿化工作第一责任人,董校长主抓学校绿化工作,郑君义主任具体负责学校绿化规划的实施工作,董鼎亮主任具体负责宣传、教育工作。绿化领导小组坚持“绿化美化、景点设置和基建工作统筹考虑”的思想,定期召开会议,总结经验,研究布置工作,制定绿化计划。在队伍建设方面,总务处作为后勤部门,专门聘请了花工负责绿化工作,为我校搞好校园绿化工作创造了必要条件。在校园绿化实践中,学校领导身先士卒,带头实干,增强了师生员工对搞好校园绿化工作的信心,提高了师生员工自觉爱护花草树木、园林设施、爱护环境的素质,这对我校搞好校园绿化工作起到了促进作用。

1,按照班级清洁区的划分,将学校绿地也分包到班。凡在清洁区的树木花草,由学生按时浇水,除草,并做好看管工作。

2,总务处每年定期对绿地、花草树木打药、修剪,有效防止病虫害。3,建立检查评比制度,与班级量化考评挂钩。

4,设立标志牌,专人给树木挂牌管理。

5,鼓励教职工捐花种树。

6,建立赔偿制度。

在校园绿化方面,学校舍得投入。在巩固原有成果的基础上,今年投入8万元进行人工湖二十四孝亭改造,在北教学修建花坛四座,并在原有花木基础上,新栽桂花树四棵,校园中种香樟树四棵,红枫8株,整修美化竹林,新建了影背墙等。创建后的孟庄镇中学校园绿化面积由原来的9000o提高为10100o。绿化覆盖率由原来的33.8提高到现在的37.88,生均绿地面积由原来的18.75提升为现在的19.36。经过我们的努力,如今的孟庄中学校园,充满了欣欣向荣,花团锦簇的丽景:励志园中,曲径回廊通幽处,小桥红荷伴书声。书香苑里,爬墙植物长得好,满眼碧色人爱瞧;竹林里,竹影婆娑水墨画,郁郁葱葱话高雅;古树名木受保护,四季留影好去处。

虽然我们在绿化美化工作中取得了一定的收获,但离花园式学校还有不小的差距,今后我们将再接再厉把绿化美化工作推向新高度。

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