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2023年培训活动组织总结报告5篇(通用11篇)

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2023年培训活动组织总结报告5篇(通用11篇)
2023-11-13 04:40:46    小编:admin

报告的语言应当准确、规范,并避免使用难懂的术语和长句。在报告中,应该注重对关键问题和重要发现的详细解释和分析。以下是一份关于消费者偏好和购买行为的报告,帮助制定营销策略。

培训活动组织总结报告5篇篇一

今年4月份是全国第34个爱国卫生月,根据县局文件及合肥市教育局《转发省教育厅、省爱国卫生运动委员会关于第25个爱国卫生月活动、积极防控禽流感及做好当前传染病防控工作的通知》(合教秘[20__]156号)精神,扎实有效地开展爱国卫生月活动,促进广大师生身心健康,现就做好我校禽流感和当前传染病防控工作及开展第25个爱国卫生月活动情况总结如下:

一、成立组织。

组长:

副组长:

成员:

二、重点活动内容。

(一)整治环境卫生脏乱差,突出整治脏的问题。各班以爱国卫生月活动为契机,广泛宣传,全面开展了环境卫生大扫除活动,认真抓好班级及责任区卫生清理,不留卫生死角。团委开展了卫生评比、以点带面,推进活动的开展,使爱国卫生月活动收到了预期效果。

(二)做好重点场所的整治工作。学校组织对食堂、寝室、垃圾箱、厕所等重点场所进行突击整治。

(三)积极开展晨检工作。春季是多种传染病的旺盛期。各班采取了综合防治措施,组织学生开展环境卫生整治行动,清除“四害”孳生地,并对各班各寝室进行消毒,有效的防控了春季传染病及人感染h7n9禽流感的发生。

(四)切实做好健康教育工作。各班以健康教育促进行动为抓手,学校充分利用校园广播、黑板报、主题班会等渠道广泛宣传健康教育知识,采取了多种形式,有组织、有计划地开展了健康知识普及教育活动,及春季预防疾病知识,加强了健康教育队伍建设,全面提高师生健康素养综合水平。

三、活动安排。

(一)宣传发动阶段(4月x日—4月x日)。

健全组织,制定爱国卫生月活动实施方案,确定工作重点,明确任务目标,召开班主任会议,全面动员部署爱国卫生月活动,积极开展宣传,营造良好活动氛围。

(二)集中整治阶段(4月x日—4月x日)。

围绕活动方案,认真开展以治脏为重点的爱国卫生运动,推进班级入责任区卫生整洁行动,达到治脏目的,做好春季传染病及人感染h7n9禽流感的防控工作,扎实推进健康教育工作,提高师生保健水平。

培训活动组织总结报告5篇篇二

此次学习收获颇多,今后教育教学中我要做到学以致用,在提高自身素质水平能力的同时,提高课堂教学效率,使学生在学习中学会知识,培养学生的创新精神和实践能力,培养全面发展的学生。

一、培训让我更深层次的了解了教学评价。

教学的目的是让学生获取知识、培养能力、提高素养。教学评价就是指以教学目的为依据,制定科学的标准,运用一切有效的技术手段,对教学活动过程及其结果进行测定、衡量,并给以价值判断。要根据学科特点不断地研习各种各样的评价方法和评价工具,明晰他们能被使用的时间、地点、情境和预期的效果,在实践中不断地积累运用的技巧和经验。只有通过评价,老师才能正确了了解学生的掌握情况与提升情况,学生才能真正的认识自己的学习水平,以便修正自己在学习中的偏差。我认为评价不仅要覆盖知识与技能,而且要反映学生学习的过程与方法、情感、态度和价值观目标,评价要避免评价方法的单一化和简单化,要注意适时适量,要多元化,包含自评,互评,把评价的权利还给学生,突出学生评价的主体地位。也要包含师评,在这个过程中除了要教师给予评价同时教师也要充分发挥“导评”的作用,结合教学实际,教给学生评价的方法,使学生更好地认识自己,改进自己,提高自己。同时用好量规评价,量规不仅可以为学习者指明学习方向,兼顾不同程度的学生。同时也可以为不同的评价者提供统一的判断标准。

二、更新了观点,转变教学观念,提高认识。

在这次培训中,知道了从编写教学设计方案到选择教学所用到的教学媒体;从理解和熟悉信息化教学资源到信息化教学资源的收信与处理;从教学资源的集成与开发到形成完整的教学设计成果;从教学设计的实施评价反思到体验单元教学设计等,学会了很多东西。这次培训让我有机会充实和完善自已,对我来说既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,是促进我运用提高技术能力及教学水平能力不断成长的一次培训。

三、培训让我学会了坚持,磨练了意志。

几个模块的学习要在这么短的时间内全部完成,对于一个工作繁忙的教师来说,的确时间有点紧张,白天忙于学校日常的暑假基建管理工作,没有更多的时间上网学习,大多学习时间需要下班后在家自学,因此我每天晚上都要拿出一定时间,边学习边思考作业,如何能完美的将知识学的好,用于自己教育教学实践中去。如果不是时间紧,我根本没有办法坚持一直学完,而且每一模块的作业都是自己认真思考,亲自动手做的,在做的过程中学到了信息技术与课程整合的意义。以后不管做什么事,只要坚持一定会做好。

短短的几个月的教育技术能力中级网上培训已经接近了尾声,通过这几个月的培训,提高了我对教育技术的认识,进一步更新了教育观念,掌握了一定的现代教育技术,可谓是收获颇丰。

培训活动组织总结报告5篇篇三

教学。

活动。

总结。

报告大全。

【导语】总结报告是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确。以下是东星资源网整理的学校组织综合实践教学活动总结报告大全,欢迎阅读!

结合实际,大胆实践;

立足农村,勇于创新;

突出班队,活动育人。”一学期来的课程实验,在诸多方面均取得了可喜的进展和宝贵的经验,但更多的却是给我留下了深深的思考。

一、在现有的条件下相信自己行,相信学生行。

五年级学生“小”,而综合实践活动课却是个“大”课。《家乡水污染情况调查》这个课题他们的能力行吗?学校的条件行吗?这个问题曾经一直困扰着我。一学期的实验表明,以前的理解太狭隘了。综实课无所谓大小,关键是要找到适合实际、符合学生年龄特点的路子,意识是培养出来的,能力是锻炼出来的。要对自己的学生有信心!

二、要改善课堂中的“收与放”。

综合实践活动不能“教”,但综合实践活动课却离不开必要的“教”。这后一个“教”就是指导。尤其是课程刚启动,学生处于一种不知所然的状况,一上来就放由学生所谓“自主选题”,这显然是不切实际的。经过实践的。摸索,我指定了主题,综合实践活动离不开教师的具体指导,制订计划,学会合作,均需要教师的点拨,甚至是训练。要“放”就必须先“扶”,否则学生无所适从。但老是“扶”而不敢“放”,学生永远学不会自己走路。《家乡水污染情况调查》这一活动,我一开始就布置他们写方案,由于有了上学期的基础,很快方案就出来了。但是在方案的实施阶段,一开始担心他们第一次去学校外活动,安全问题是我比较担心的,还有一点小学生的组织能力还是不够的。但是实践下来,现在的小学生的能力还是比较强的,应在该放手的时候就放手。

综合实践课程作为一门新课程,我不断努力、探索,通过各种形式的活动充实自己,让综合实践课生根、发芽。下面总结一下这学期的工作。

本学期开展每个主题活动时,我都会在班级中展开讨论:该如何去操作,也就是要做些什么事?经过讨论,决定分为以下几个步骤:

一、收集资料。

二、交流体验。

三、

实践操作。

四、总结活动。

在轰轰烈烈开展活动的过程中仍存在各种问题:

(1)由于四年级学生年龄还小,刚刚接触社会,他们对综合实践活动课程的认识还不够,活动能力也较差,在实际操作中有一定的困难,需要我们再多些耐心的帮助和指导,特别是在进行问卷调查方面。

(2)不是所有的学生都全身心地参与了:有的学生没真正的投入到活动中,有的队员搜集的资料较少,还有的学生没有保存好一手资料,造成资料的丢失,有个别小组活动时不积极等等。

(3)在上综合实践活动课时,由于考虑学生的安全因素,我们在外出活动时间上难以得到保证。走出校园实地调查,走入社会进行活动的几乎没有,我们可以争取家长和社会有关方面的关心、理解和参与,开发对活动有价值的校内外资源,为队员开展活动提供良好的条件。

(4)在活动过程中,我们始终坚持酌情分工,各任其责。因为综合实践活动课程注重学生的参与性,但现实情况注定有些制订好的方案,对于一部分学生是无法完成的。因为学生的能力有一定的差异:有的学生口头表达能力比较强,有的同学写作能力较强,还有的活动能力较强。如何使学生真正快乐地参与到整个活动中,做到人人参与,充分发挥综合实践的全员性是我需要深深思考的问题。

在这学期的各种综合实践主题活动中,通过参加活动学生们获得了对社会的宝贵经验,更享受到了无限的快乐。因此我们觉得,不管是稚嫩还是精彩,是参与还是观看,每一次活动过程就是我们成长道路上的一个脚印、一片风景、一道痕迹、一次体验!这一段有意义的时光已经成为是我任教学生这一学期中最开心的日子,将会永远存留在他们心中。下学期在社会调查上多下功夫,尽量让任教的班级学生参加社会实践,利用调查访问等探究方式提高学生的实践操作能力,加强学生的交际能力。

综合实践活动是学生自主进行的综合性学习活动,是基于学生的经验,密切联系学生自身生活和社会实际,体现对知识的综合应用的实践性课程。本学期五年级综合实践活动选择了“人与自我、人与自然、人与社会”主题,围绕这个主题文明开展了一系列的活动,让学生了解自己和家人,了解自然,了解社会,关注社会生活。学生通过交流,与同学们分享劳动成果,在交流、汇报中学会了赞美,学会了欣赏,学会了理解,获得了知识。同时努力号召推动学生积极参与社会实践,培养自我发展和合作精神意识。在课程内容、组织形式和评价机制等方面进行了大量有益的尝试,取得一定的成果。

新课改方案把综合实践活动课程定为必修课程,这是教学改革的重大举措。通过设计和实施综合实践活动课程,改变了学生的学习模式,培养了学生实践能力和创新精神。在此基础上,我校把综合实践活动课程与各门文化课程紧密结合,不但激发了学生的学习兴趣,而且奠定了文化课质量提高的坚实基础。如在与语文学科的密切配合中,开展读书乐,组成小组读书会,组织故事会,展示学生的才智,取得了可喜的成绩。通过这些活动,使学生更喜爱文学知识,重视语文课堂教学的实施,为提高语文学科的教学质量、构建校园文化、熏陶文学人才起了事半功倍的作用。

二、贴近学生生活实际,进行有益的社会调查活动。

学生生活在现实世界中,存在于他人之中,世界之中。教育就需要使学生具有强烈的现实感、生活感。这种现实感、生活感的获得与体验,是其存在和生活的直接目的。在处理与自然、社会关系的进程中,逐步认识自己存在的价值和意义,这就需要学生自己去研究生活、社会调查。为了帮助学生实现这个期望,在综合实践活动中,注意引导学生进行社会调查。如调查大涌牛仔服的发展,生长过程和取得的成就等,希望通过这个调查活动,学生对于自己家乡的特色产业就有了更清楚的认识。还有调查自己家周围的古树名木,这些学生都比较容易进行,做得非常好,锻炼了能力。

三、实践与理论紧密结合,培养学生动手动脑的创新能力。

综合实践活动的精髓在于“实践”二字。教学中让学生亲身参与、主动实践,在实践中综合运用所学知识解决各种实际问题,提高解决实际问题的能力,实践的内容是丰富的,实践的方式也是多样的。实践并不仅仅意味着让学生作社会调查、参观、访问,更重要的是要为学生营造实践情境,通过引导,让学生自己能够发现问题、提出问题、解决问题。特别是学生能够面对生活世界的各种现实问题,综合运用所学知识,主动地去探索、发现、体验、重演、交往,亲历亲为,获得解决现实问题的真实经验,从中培养实践能力。随着综合实践活动广泛的开展,拓宽了学生动手的空间,为学生自主动手、独立制作、体现个性化特征的设计提供了时间的保障。本着为全社会培养有知识、有能力、有理想的建设人材的目标,开设综合实践活动课程,很有必要。这学期组织了小制作比赛、设计大赛等等,学生的动手能力及创新能力得到了提高。

总之,这学期里,学生的在综合实践活动课上能真正做到锻炼综合能力,实践能力,动手能力。

密切学生与生活的联系,加强理论知识学习与实践活动的联系,引导学生广泛参与各类实践活动,培养学生综合实践能力和创新能力、社会生活能力,以及社会责任感,实现教育向学生“生活世界”的回归。在具体实施的过程中,教师的主要任务是创设良好的情境,引导学生主动地关注生活世界、发现生活世界、探究生活世界、回报生活世界。

一、引导发现生活的真。

学生对自己生活的认知是与生俱来的,是感性的,缺乏一定的自主性、系统性。在开展实践活动之前,老师给予示意,使学生对生活世界的认识带有明确的目的性、主动性、思考性、探究性,从而激发他们的求知欲望,主动地发现生活世界的真。使学生不再是“两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书”的“书呆子”了。

二、引导理解生活的善。

由被动认识生活世界到主动发现生活世界,学生主人翁意识得到了增强,但是生活在蜜罐中的孩子,因为年龄、生活环境、物质刺激等因素的关系,对生活世界的理解是肤浅的。而且他们开展综合实践活动的激情高却不能持久,认知生活世界停留于表面现象,探究问题能力不强。因此,活动的设计一定要有深度,要能帮助学生透过现象看内涵,进一步理解生活。

三、引导体验生活的趣。

现在的学生大部分是独生子女、家中的“小皇帝”,过的是“衣来伸手,饭来张口”的生活,体验生活对他们来说是遥远的事。而实践性是综合实践活动最突出的特性,着眼于培养学生的综合实践能力,强调动手操作和实践。综合实践活动的开展要为学生创造大量的实践机会,学生在活动的开展中可以运用新知识、新信息去理解、说明、解决各种问题,体验生活小主人的乐趣。

四、引导感悟生活的美。

生活中处处蕴涵着美,对于这一点,学生应该不仅仅满足于“有感”,而且应该有所“悟”。许许多多的发明创造都是源自于对生活的“悟”。通过引导学生对生活世界的研究性学习,培养学生从生活小事“悟”起,开动大脑,运用双手,创造出一项项小小的发明。

综合实践活动课程的开设,着眼于沟通学生的现实生活领域。与可能生活领域,使学生的“生活世界”与“科学世界”相协调,理性生活、道德生活、审美生活相统一,认知、理解、感悟和体验融为一体,既培养学生的综合实践能力,又培养他们的社会责任感,真正把学生培养成为个体生活的主体、学习活动的主体、社会活动的主体。

无法表达自己的喜爱!

培训活动组织总结报告5篇篇四

农村实用技术培训工作是一项关系到千家万户的大事。是党和国家都非常重视的工作,也是人们工作生活中不可忽略的大事。因此,抓好此项工作是农村脱贫致富的首要工作,因此,南位镇党委、政府把此项工作作为工作中的重中之重来抓,积极配合有关部门做好相关农村实用技术培训工作,取得了较好的成绩。

参加培训的`农民都踊跃发言,对自己的困惑进行提问,收到了良好效果,给他们实际操作中减轻了很多负担。并不断丰富自己的实践经验,使自己对农作物的管理培植中更得心应手,方法也越来越灵活。培训结合广大农民实际,进行针对性的教学,把学员感兴趣的知识,细心传授,保证每位学员有问必解,有问必答,每位学员都有收获。

在农村实用技术培训中。充分利用学校及远程教育设备,对村民进行全员培训,把适用技术推广到每家每户,保证提高农民的科技含量,每家每户要有1—2名科技明白人,为经济再上新台阶做出铺垫。

1、部分学员思想顽固。不配合工作,学习不够认真。

2、农民群众都抱有半信半疑态度,不敢前往受训。

1、加强农村实用技术培训宣传活动;

2、积极开办各种培训,鼓励广大群众积极参加;

3、加强与农协会联系,多渠道筹资金。

总之,我们是团结一致的,心往一处想,劲往一处使,为建设社会主义新农村,为致富达小康,展示了南位人民的英姿。

培训活动组织总结报告5篇篇五

本期培训班,在区委组织部的具体组织指导下,在浙江大学继续教育学院的大力支持下,培训班学员克服了“海葵”强台风带来的巨大影响,按照培训方案如期组织实施。主要体此刻:

一是领导高度重视。在开学典礼上,廖伟福区长亲自作了动员讲话,并就如何举办好这次培训、集中精力抓学习,提出了三点要求:一要认清形势,增强学习的自觉性和工作的职责感;二要理论学习与工作实际相结合,提高科学发展的潜力;三要严守纪律,确保学有所得,学以致用。浙江大学继续教育学院党委书记兼院长童晓明教授出席开学典礼并作了热情洋溢的讲话。他全面介绍了浙江大学的基本状况和办学理念,并期望全体学员在校期间学有所获,学有所成。浙江大学继续教育学院海外合作培训中心主任罗遂洪教授主持了开学典礼。学员代表本期培训班临时党支部书记李桃同志代表全体学员作了表态性发言。城区人大常委会副主任陈润聪同志和城区直属机关工委书记、政府办主任何史年两位带队领导也参加了本期培训学习和实地考察。个性是区委常委、组织部部长周少剑同志经常打电话给班委的同志,指导培训及考察工作,关心过问学员的学习生活状况,并委派区委组织部副部长徐飞雨、党校副校长侯亚平同志、招商局副局长梁苑同志全过程组织指导和做好后勤保障等服务工作,为本期培训的顺利实施带给了坚强的组织保证。

二是精心设计课程。为保证教学质量,做到理论联系实际,区委组织部与浙江大学继续教育学院的领导亲自审定教学计划及具体课程。学习资料既有传统文化理论解读,也有当前宏观经济及区域经济形势分析,还有社会管理、文化建设等系统知识;主讲教师不仅仅有浙大内部的权威专家教授,也有浙大的特聘客座教授;教学方式既有传统的讲授式教学,也有课题研究等互动式教学。除了正常的课堂教学外,渐大继续教育学院与本期培训班临时党支部及班委,还组织丰富多彩的课外考察活动,帮忙学员丰富知识,拓宽视野。如走进“杭州市首批风情小镇外梧桐村”—学习杭州西湖区新农村建设及文化创意、休闲旅游的经验;走进“杭州钱江新城”—感受杭州打造“东方品质之城,幸福和谐杭州”的胆识;走进“宋城”—领略杭州发掘悠久历史、弘扬传统文化,打造“国际重要旅游休闲中心、全国文化创意中心”的魄力;走进绍兴—感受“鲁迅故里”厚重的历史文化魅力。

三是严格遵守培训纪律。为了维护正常的教学工作和生活秩序,加强和完善学员的管理工作,确保此期培训任务的圆满完成,从一开始,我们要求全体学员转换主角,适应环境,当好学员。在培训期间成立了临时党支部和班委。支部书记和班长,分别由华强街道党工委书记李桃和坛洛镇政府镇长陆永龙同志担任,班委由其他学员担任。在为期7天的培训学习考察活动中,全体学员自觉服从临时党支部和班委的领导,遵守课堂纪律,按照教学计划要求,认真学习课程,做好课堂笔记并用心回答老师现场教学提出的问题,表现出了良好的素质和精神风貌;在课余时间,全体学员严格自律、洁身自好,没有出现迟到早退及任何违法违纪行为,持续了良好的行为习惯,自觉维护了领导干部自身形象。

二、主要收获。

透过7天紧张的课堂教学与实地考察,使全体学员感到,课堂教学理论联系实际,实地考察大开眼界,概括起来有如下三点收获:

一是充实了知识,增强了学习的自觉性和紧迫性。经过几位专家教授对《团队与组织文化建设》、《区域经济与浙商》以及《当前国内外宏观经济剖析与地方发展路径》等课程的讲解剖析,使大家深刻认识到,打造高效团队组织的素质与提升执行力的重要好处;如何正确决定和分析国内外经济走势,创造有利于宏观与微观经济发展的环境。如浙大王曙光教授运用其最新学术成果,讲授了“企业气象学”和“哲学经济时代”等理论前沿知识,使大家感到很新鲜很解渴。部分学员认为,学与不学,的确不一样,如果用已有的知识,根本回答不了当今发展的现实问题。还有的学员认为,我们未知的领域还很多,只有不断地学习、获得新知、充实自己,才能增长才干,适应形势发展的需要,紧跟时代发展潮流,否则,我们就会遭遇“本领恐慌”。

二是开拓了视野,增强了加快发展的信心和紧迫感。参加培训的学员认为,此次培训的课程有必须的针对性,有一大亮点,就是浙江大学城乡规划设计研究院副院长、浙大建筑工程教授徐延安博士讲授的《休闲文化与现代旅游业的发展》课程,紧密联系南宁市及西乡塘区的实际,以课题研究的方式,全方位、多视角,谋划了西乡塘区“宜居、宜业、宜学、宜商、宜游”五位一体的发展模式;描绘了西乡塘区作为“首善之区”的“幸福西乡塘”及“北部湾休闲旅游目的地”的完美图景,使大家深受启发和鼓舞。与此同时,透过专家教授的精彩介绍和亲眼目睹浙江杭州、绍兴、宁波等城市的巨变,使大家感受到了作为中国现代“第一方阵”的重要成员,浙江正处在新的历史起点上,基本实现了全面建设惠及全省人民小康社会的目标之后,江浙大地又开启新征程—建设一个“物质富裕、精神富有”的社会主义现代化浙江。不比不明白,一比吓一跳,过去经济实力与内陆省份相当的浙江,如今已大踏步走在前头。横向找差距,纵向树信心。大家表示,我们只有奋起直追,学习借鉴沿海发达地区的先进经验,增强加快发展的信心,才能紧跟前进步伐。

三是增长了见识,增强了干事创业的决心与激情。透过对杭州及周边城市的学习考察,使大家感受到“物质富裕,精神富有”的浙江;杭州—强劲的经济实力,和谐的生活状态,秀美的自然前景,展现着这座城市的生机与活力。他们就是凭着“走遍千山万水,吃遍千辛万苦,想尽千方百计,说尽千言万语”的“四千精神”,以及浙江人勇立时代潮头的胆略而取得的辉煌业绩。也使大家感受到了人文浙商“勤奋、务实、低调”的品质,那种“一遇阳光就灿烂,一遇雨露就发芽”的文化基因。如今有640多万浙江人在省外创业,“无浙不成商,无浙不成市”成为新时期的流行语。而作为资源并不丰富的浙江,敢做善做“无中生有”的文章,涌现出了诸如世界最大的义乌小商品市场,亚洲最大的绍兴轻纺市场和海宁皮革市场等众多的世界之最和亚洲之最,集中体现了人文浙江“敢为人先、富于创新、永不自满”的精神境界,给全体学员以深刻的启示。大家表示,心动不如行动,要把这次学习培训考察的成果运用到本单位、本部门的实际工作中去,化作前进的动力和干事创业激情,进一步增强加快发展的紧迫感和职责感,为推动城区科学发展,跨越发展,打造首府西部亮丽的明片作出新的更大的贡献。

此次赴浙江培训学习考察给学员们留下了深刻的印象,在惊叹浙江快速发展的同时,进一步思考西乡塘区、南宁、乃至广西发展的路在何方,和浙江的差距在哪里、我们的优势又在哪里,如何才能抢抓机遇,抢占西部地区快速发展的桥头堡。为了更好地借鉴外地发展的好经验、好做法,将学习考察成果转化为推动西乡塘区加快发展的内在动力,学员们结合工作实际,就加快西乡塘区经济社会发展提出如下几点推荐:

(一)继续加强干部教育培训,进一步解放干部思想。浙江经济发展之所以发展得快、发展得好,最关键的是他们干部思想观念超前、干事境界高远。与之比较,西乡塘区不缺乏干部,缺乏的是会思考的干部、能干事的干部和能干成事的干部。干部的总量不少,但是整体的素质有待提高。对西乡塘区来讲,要抓好“四大建设”、实现“六大突破”,就务必加强干部教育培训,进一步解放干部思想,建立一支政治素质高、工作潜力强的干部队伍。透过“解放思想、赶超跨越”大讨论、“学用政策抓落实,强化执行促跨越”等活动和干部教育培训,彻底解决干部思想观念方面存在的问题,树立敢为人先,争创一流的思想观念,抛弃不合时宜的传统和常规,大胆使用敢于打破常规、有胆量、敢做敢担、有思想、会创新的干部。

(二)创新产业发展策略,发展特色产业经济。浙江具有浓厚的文化底蕴和优秀的文化传统,1999年,浙江率先提出建设文化大省的战略。目前,浙江已成为全国文化创意产业发展最快的省份之一,初步构成了信息软件、动漫游戏、工业设计、广告、现代传媒、艺术品创作和交易等优势产业。同时,我们还看到一些品牌积聚区,如:嵊州越剧、宁海耍牙、金华婺剧等;《印象西湖》、《印象普陀》、《宋城千古情》、《西湖之夜》等一系列“响当当”的演艺大戏;西溪湿地、农居soho、艺术村落、横店影视城等一大批文化创意产业基地。比较西乡塘区,也是历史人文悠久、文化底蕴丰富,有傩文化、百年水街、粤东会馆、黄氏古屋、美丽南方、唐人文化园、下楞民俗文化村等一大批文化精品、文化遗产。但是,西乡塘区的特色产业还很薄弱,还没有构成规模,还上不了档次,还处于“小打小闹、不打不闹”的尴尬境地。西乡塘区的发展,务必立足实际,努力创新,发挥优势、盘活资源。务必深度挖掘我们的优势,努力探求发展壮大城区特色产业,树立品牌意识,打造精品,创造更好的文化环境和投资环境,不断增强城区文化精品的软实力,在特色产业发展中求生存谋发展。

(三)坚持规划先行,强化规划的指导作用。西乡塘区的宏伟蓝图是要将西乡塘区打造成南宁市西部区域现代化建设亮丽名片,这要求我们务必统一部署、统一组织、统一落实、构成合力,确保成效。第一,要找准定位明确任务。要结合实际,明确西乡塘区的目标任务,找准位置、明确目标,然后再咬定青山不放松,决不朝令夕改。第二,要规划好蓝图强化指导。实现宏伟目标的关键是要有规划,要提前规划,超前规划。如旧城改造。要重在“改”,弱在“造”。要透过长远的规划,实现产业附加值最大化,既坚固了群众的利益,又实现了党委政府的意图。第三,要加大资金投入和资源整合力度。从浙江各市县区域发展的模式来看,“普撒网”方法已经行不通,务必抓关键、抓重点投入。个性是在党建示范点的投入上,务必整合城区一切资源,构成资金增加正常投入机制,确保先锋示范点的打造,为先锋示范城的建立奠定坚实基础。

培训活动组织总结报告5篇篇六

今年4月是全国第二十八个爱国卫生月和江苏省第20个健康教育宣传月。我校根据吴爱健[_]2号文件精神,制定了《震泽实验小学“爱国卫生月”活动实施方案》,并根据方案认真开展爱国卫生月和健康教育宣传月活动。学校通过丰富的活动内容,让广大师生学习和了解卫生健康知识,形成崇尚健康生活方式,养成文明健康的行为,营造“全民参与爱国卫生,共建共享健康中国”的爱国卫生新局面,取得了一定的成效。现将我校爱国卫生月活动总结如下:

一、健全组织,加强领导。

学校成立了由李桂英校长为组长的爱国卫生领导小组,具体部署和实施爱国卫生月活动,做到分工明确,责任到人,目标一致,互相协调,确保“第二十七个爱国卫生月”活动的有序开展。并将此次活动列入德育工作的重要内容,和教学工作(班级常规评比)同布置,同检查,同考核验收。

二、加强宣传,提高认识。

1、学校利用课间活动集会的时间,向全校师生传达了学校“爱国卫生月”活动方案,对本校“爱国卫生月”活动做出安排,并发动全校师生积极参与到爱国卫生活动中来。同时,广泛宣传爱国卫生月活动的必要性和重要性,提高全体教职员工、学生的思想认识,做到上下一心,群策群力,切实做好爱国卫生工作。

2、学校根据“爱国卫生月”活动的内容印发了651份卫生健康知识宣传单,让学生带回家,在家长的帮助下阅读;4月20日前,各班开展一次“爱国卫生月”主题手抄报评比;4月24日前,各班开展一次“爱护环境、讲究卫生,从我做起”主题班会;4月24日,组织全校学生开展小学生健康素养知识竞赛。

三、精心组织,落实行动。

1、4月17日,利用下午六、七节课的时间,组织全校师生对校园环境卫生进行了一次彻底清理,重点是花坛、厕所,使所有清洁区达到了地面干净,无纸屑、无杂物、无落叶、无痰迹,彻底消除卫生死角。

2、组织学校保洁人员对容易滋生蚊蝇的场地进行了清理,使校园环境得到了很大的改观。

3、4月20日,集中人力物力对所有绿化地带进行了全面的清理,清理杂草,修整护栏,对枯死的花木进行补种,对长势旺盛的花木及时进行了修剪。

4、组织学校后勤人员深入开展以灭鼠为重点的除四害活动:春季是四害孳生繁殖的季节,也是灭鼠的大好时机,开展环境卫生大整治、虫害孳生环境大清理活动,认真作好环境和日常保洁管理和消毒,做好灭鼠、防鼠设施的落实,让虫害远离生活。

四、强化督促,养成习惯。

1、切实抓好学校常规卫生工作的监察力度。

2、德育处加大卫生工作的检查力度,少先队大队部开展“好习惯伴我成长”活动,对学生进行良好行为习惯养成教育和环保意识教育。

本次活动,基本达到了培养师生爱国卫生及健康意识,同时对周围群众起到一定宣传影响作用。通过全体师生员工的共同努力,我校在环境卫生、除四害、健康教育等方面均取得了可喜的成绩。今后,我们将继续把学生卫生健康教育落实到学校各项德育工作中去,长抓不懈,争取将我校打造成绿色健康学校!

培训活动组织总结报告5篇篇七

20xx年度,在人力资源部以及我部领导的的正确指导下,在相关部门的大力支持和配合下,根据年度培训工作的目标和要求,我部顺利完成各项培训工作任务。现将本年度培训工作情况总结如下:

20xx年,鉴于技术部在培训管理中制度建设薄弱的情况,着手加强了培训制度建设,参考学习人力资源部相关制度,制定了我部在培训工作中的相关管理制度。主要有:

1、年度培训计划调整调度制度,进一步规范培训工作的工作程序、工作方法。

2、培训计划动态跟踪制度,实时对培训项目以及培训效果进行3、初步落实了培训工作责任制度,按各科室进行考核。进一步加强我部培训管理的力度。

公司培训的组织管理,按照人力资源部负责、专业培训业务部门组织实施、后勤部门配合的思路,年度培训项目完成率83%,培训预算完成率69%,培训覆盖率98%。具体情况如下:

(一)公司组织出国(境)考察与学习情况。

(二)公司组织外部培训情况。

根据20xx年度公司培训计划,公司组织员工参加省国有企业监管机构、中介培训机构及高校组织的各项培训20余批,人数达200余人次,较好地满足了各项业务开展需要。

(三)公司组织内部培训情况。

20xx年度,公司共组织内部培训训班18期,参训人员20xx余人次,计划完成率100%。具体情况如下:

(1)营销类培训5期,600人次;

(2)客户服务类培训3期,300人次;

(3)运营管理类培训2期,160人次。

(4)公司组织后续执业培训教育培训情况。

按照行业协会要求,公司积极组织全体从业人员后续职业教育培训工作,较好地完成了20个规定学时的后续教育培训工作,计划完成率100%。

回顾20xx年度培训管理工作,取得了一定的成绩,但在培训管理上,也存在一些突出问题,主要有以下几点:

1、培训工作总体比较粗放,在具体培训管理工作实施过程存在遗漏或盲区,一定程度上影响了培训管理工作效果,尚需不断地改进与完善。

2、培训计划制定方面不够严谨,借鉴培训机构培训项目较多,计划完成上较为困难。

3、培训计划执行方面。一是执行力度不够,由于时间紧,需安排培训项目多,一些培训项目难以执行;二是督促执行力度不够大,尽管催促有关部门尽快按计划安排相关培训,但有些培训项目仍未完成;三是计划外项目难以管理,个别部门自行组织培训项目,培训结束后才知道已完成了培训。

4、培训管理工作不够细,培训事前跟踪、过程控制、信息反馈、事后考核、详细记录等工作力度不够大,相关管理措施执行不够到位。

20xx年度,在总结20xx年培训管理工作经验的基础上,针对培训管理工作中存在的问题,我们准备从以下几个方面改进培训管理工作:

一是收集各处室意见,完善培训工作管理制度,理清培训工作程序,规范运作培训项目,增强培训工作管理效果。

二是要按照各方面需求科学、合理制定年度培训计划,按照全面预算管理要求,将费用控制到具体培训项目,并严格按年度培训计划开展各项培训。

三是加大培训执行力度,计划培训项目需按期进行,不能以其他工作忙为借口拖后或不予安排。

四是加大培训工作精细化管理力度,力求逐期对技术部内部培训项目进行全程跟踪,加强过程控制与信息反馈工作,努力做好培训考核工作,全面建立员工培训档案。

培训活动组织总结报告5篇篇八

3月23日下午,由中国载人航天工程办公室联合教育部、科技部、中科协、中央广播电视总台共同主办的“天宫课堂”第二讲面向全球进行现场直播,xx万学子通过网络集中观看了课堂直播。

在遥远太空的中国空间站里,神舟十三号乘组航天员翟志刚、王亚平、叶光富在轨演示了太空“冰雪”实验、液桥演示实验、水油分离实验、太空抛物实验,介绍了空间站核心舱高微重力、无容器实验机柜,展示了本次任务中开展的空间科学实(试)验进展,并与地面课堂进行实时交流,传播载人航天知识,新颖而独特的授课方式,真实而奇妙的太空场景,一个个天地迥异的小小实验,让学生们凝神屏息、目不转睛地观看。

刻苦学习,心系国家、胸怀世界,争做优秀的社会主义建设者和接班人!

下一步,将以此次“天宫课堂”为契机,进一步优化科技教育工作体系,完善科技发展共同体,加大对学生科普知识的普及力度,激发广大青少年不断追寻“科学梦”、拥抱“航天梦”、实现“中国梦”的热情,全面提升xx学子的科技素养,推动区域科技教育再发展。

培训活动组织总结报告5篇篇九

xx年新年伊始,公司于xx年x月x日至x月x日在进行的为期3天的年会活动现已落下帷幕。本次年会举办的主要目的是为了使员工放松身心、缓解工作压力、增强团队凝聚力,更是为了展望新一年的新工作及新要求而开展。这次活动就是展现我们行政人事部的职责及存在意义。

本次年会相比往年,人员更多,内容更加丰富。由于第一次组织50人的活动,经验不足,前期准备了很多,包括搜集信息,咨询价格,实地考察,制作流程、奖品方案、抽奖方案、游戏方案,购买奖品、酒水,准备主持等等。从开始准备到最后敲定大概有近一个月的时间,为了年会能顺利举办,位置选在了位于顺义的酒店,相对距离市区较近,前期我们去查看了酒店的具体设施,收集每一项内容的价格,对价格做出对比和尽量争取的优惠,并详细的做出了三天活动的内容安排。

但由于种种原因,此次酒店未能成行;眼看着距离活动时间越来越近,酒店方面还没有订下来,我们非常着急,很担心活动受到影响无法如期举行,在考虑到路程和会议期间需要录课要求网速的情况下,我们紧张的.进行着酒店的搜索、询问和联系沟通。最终还是联系到一家适合公司开会并开展活动的地方——。经初步确认后,我们抓紧时间前去查看酒店住宿情况、活动场地和餐厅等,在收到和商榷所有价格后做出了一份较为完善的预算,预算包括酒店活动和年会礼品两个方面;制定完成后,立即向领导报告所有预算情况,在获得项目批准后迅速投入到分工策划和落实活动及会议的详细内容中,包括设置奖项、奖品发放、发放方式、年会活动内容、采购奖品、酒水食物……秉承公司一切以人为本的宗旨,为了让大家会开得好,活动玩得好,行政人事部想了很多、策划了很多,考虑了很多,一切都是为公司员工服务,尽量做到尽善尽美,不使活动留遗憾。

培训活动组织总结报告5篇篇十

20__年5月7日,我们南沟中心校组织进行了河底镇八所学校的联片教研活动,参加活动的是一年级所有数学老师,二年级所有语文老师,活动的主题分别是语文主题:如何利用情境理解文本;数学主题:低年级如何引导学生探索算理。

活动议程是:先由我校的两位老师进行教学,分别是二年级语文老师李瑞花执教《丑小鸭》,一年级荆向萍老师执教《两位数减一位数、整十数》,然后请各学校的同年级同学科老师进行点评,点评做到“找一个亮点、指一个不足、提一个建议”,最后请教研室教研员结合教学做点评,通过此次活动一方面促进了学校间的教学交流,另一方面也从一个侧面提升了教师的业务素养。现将本次活动总结如下:

一、把握教材,是有效教学的基本点。

充分认识教材特点,用好教材资源,是我们实施教学的基本保证,《丑小鸭》这节课能充分把握教材,有效利用教学的文本和插图,可以看出李老师认真分析了教材,理解了教材特点;为学生提供了丰富的研究材料,而且,在研究时都提出了明确的要求。为什么而研究,研究什么,怎样研究和观察我们的语文教学,只有结合教材,明确要求,才能让学生进行有效的探究;老师都应注意尊重学生已有的认知经验,通过学生的交流完善知识点,应该说,教师应结合教材和学生做了深入的研究;对于教材的内容,什么地方该教,什么地方可以放手让学生学,老师们都应处理到位。

对于《丑小鸭》,李老师能结合不同的情境呈现教学素材或者通过学生亲身经历、感受、展演来呈现教学现象,符合学生知识认知规律;能在学生认知经验的基础上呈现。

二、了解学生,是开展有效教学的立足点。

在《两位数减一位数、整十数》中,荆老师对孩子可能出现的问题进行了有效地预设,有了深刻的理解和把握,孩子如何理解“算理”?孩子对这个概念到底能理解到什么程度呢?这是我们教师需要预先思考的。荆老师年龄大,但课堂是实实在在的,从组织教学、教学引导、教学讲解、教学评价等方方面面都考虑的非常周全。我们知道,明确与熟练算理是计算的前提与基础,如果学生算理不熟练,只是停留于“照葫芦画瓢”式的模仿上,不是“用脑子去算”,而仅仅是“在脑子里算”,就会导致计算能力不强,错误频出,抓住这一弱点,我们针对低年级数学教学的特性选择了“培养算理”这一主题,研讨中各位教师都能进行针对性的交流,为今后教学寻求了实在的方法。

三、设计适切的教学目标是有效教学的落脚点。

两节课呈现了孩子多样的研究和学习方法,有的设计严谨,一步一步引导孩子经历、发现各种方法,体会各种方法的不同和需要,有的通过读一读、比一比、演一演的方式突破奇偶学重难点,尽管设计各有不同,但是通过事前对孩子的了解,对可能出现的方式教师都进行了精心的预设,通过小组合作的方法探究新知,教师不仅是在教授知识点,更是在传授认识事物的方法,对于孩子可能会出现或者想出的方法还是尽量让孩子自己去发现、感悟,一方面教知识,另一方面从小培养学生的学习习惯和方法,是我们教师应解决的最根本的教学问题。

作为教师,在教学中,必须既要关注课堂已有的设计和现实基础,又要关注动态的生成,及时的调整教学策略和教学程序是我们教师应锻炼的一种基本功。

四、暴露问题是促进有效教学的手段。

(1)老年教师不能熟练的应用白板进行教学,年轻教师在授课中形式太多,课堂不够扎实,应将精力放在教材重难点的突破上,让教学更有实效。

(2)教学面对的是小朋友,教师在教学用语上应更温和一点,感性一点,多鼓励,激发学生学习兴趣。

(3)教师备课时不仅仅只备教材,也要备学生,更要备自己,不能盲目的照搬别人的教学设计,让别人的设计框死自己的教学思路。所以,教师在备课时应首先吃透教材,把握好重难点,其次,要根据学生的实际情况和自己教学特点设计教学,教学要有自己的特色。

五、由此次活动引发的思考:

1、老师在课堂上如何把握问题的梯度?

2、如何调动低年级学生的的学习兴趣进行教学?

总之,本次“联片教研”活动获得圆满成功,我们也从中真正感受到了校本教研的着力点应该是:研究课堂、研究学生、研究自己。新课程背景之下,如果我们的教学研究能够紧密联系教育教学实际,真正做到想自己的问题,做自己的工作,说自己的故事,讲自己的道理,就一定能极大地提高教研工作的'效率。

培训活动组织总结报告5篇篇十一

我单位现有在职干部11人,其中党员8人。一年来,我单位全体领导干部参加了党的十八大精神宣传培训、深入学习实践科学发展观活动、会计人员培训、政务信息工作培训,全国公务员管理信息系统培训、科级干部培训及县级领导培训等活动累计20人次。通过教育培训,有效地提高了干部思想政治素质和专业技术素质。

(一)加强组织领导,健全各项培训制度。成立了以主任为组长、副主任为副组长,各科室负责人为成员的干部培训工作领导小组,并设立了干部培训工作办公室,负责日常工作。坚持把干部培训工作列入班子重要议事日程。同时我们还研究制定了理论学习制度、考勤登记制度等各项规章制度,坚持把干部的参培情况与本人的年度考核相挂钩,大大调动了干部参学积极性。

(二)切实抓好干部在岗自学。

1、单位2名干部积极参加市直机关工委组织的学习党的十八大精神集中培训班。

2、根据我市依法治市领导小组办公室安排的普法学习精神,我单位全体干部认真阅读和学习了全国“六五”普法的相关资料、《领导干部学法用法读本》及《公务员学法用法读本》,参加了“六五”普法网上考试。同时积极鼓励干部在岗自学,开展干部“终身教育”活动。把函授和在岗自学互为补充、互为发展。

3、积极安排干部参加周一干部培训班,制定人员培训表,从而使人人都能接受培训,增强各类知识,提高自身素养。

4、加强干部在岗学习过程的'监督管理。成立监督小组,定期对干部学习的计划、学习笔记进行抽查,了解干部的学习进度和质量,及时通报检查结果以鼓励先进、督促后进。

5、并要求每位干部撰写学习心得体会。

(三)配合做好我市干部培训工作。承担我市与省行政学院战略合作协议的有关公务员培训工作,会同公务员局与省行政学院联合对20xx年我市新录用的50名公务员进行了培训,配合省行政学院举办了“送教下基层”培训班,对市委、人大、政府、政协等机关80名公务员进行了培训。

本职工作与干部教育培训工作不能两手抓,两促进。部分干部对学习的重要性认识不足,学习的积极性、主动性不够高。

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