最新安全科长年终总结(汇总16篇)

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安全科长年终总结篇一

安全科长是组织安全工作的核心人物，负责制定安全政策，组织实施安全管理，维护组织的安全稳定。作为安全科长，我深知自己的责任和使命，也明白了这一身份背后需要承担的沉甸甸的责任和压力。在这个职位上，我不仅要求自己时刻保持警觉、迅速反应，还需要具备一定的领导力和谈判能力，来协调不同部门间的安全冲突，保障组织的安全和利益。在担任这一职位的过程中，我获得了很多宝贵的经验和体会，下面就和大家分享一下我的安全科长心得体会。

第二段：注重制度建设。

制度不仅能够规范组织中安全行为，也是保证安全的最后一道防线。因此，在安全科长任期内，我注重对组织内的安全制度建设。首先，我对现有安全制度进行了全面的梳理和评估，发现其中存在不少问题和漏洞。在此基础上，我组织了专人制定了一份全新的安全制度文本，并在各个部门中进行了广泛的宣传和培训，以确保员工们都明白这些规定和制度的重要性和执行方式。

第三段：牢固树立安全意识。

仅仅靠制度的约束是不够的，还需要每个员工都树立安全意识，这才能让制度真正起到作用。在我的指导下，组织内不仅设立了安全委员会，还进行了一系列的安全宣传活动和培训，引导员工们从自身出发，增强自我保护意识和安全意识。如此一来，员工们在认识到自己的安全责任的同时，也积极地参与了组织安全管理工作。

第四段：紧盯事故和事件。

各类安全事件和事故层出不穷，时刻都有着给组织带来不同程度影响和威胁的危险。对于安全科长来说，就需要高度关注这些事件，并采取果断的应对措施。在我们组织内，我建立起了一个安全事件处理的机制，保障每一个事件都收到充分的重视和应对，通过分析和改进，不断完善预防措施，为以后的安全问题提供了更多的保障。

第五段：沟通协调能力的重要性。

组织内部安全问题常常伴随着不同部门的冲突和矛盾。在这个时候，作为安全科长的我便需要展现出协调和沟通的能力，在各方面之间打造一个平衡点，达到共识。在我的任期内，我构建了一套高效的沟通协调机制，建立起了一个协作的内部工作平台，不仅充分调动了各方面的积极性和工作热情，同时也为组织的安全稳定奠定了坚实的基础。

在我的担任安全科长的任职期间，我着眼于制度建设、安全意识、事件和事故处理以及沟通协调等方面，不断的深化学习，不断地完善自己的工作能力。通过这些努力，我们使组织安全二字践行有力，员工的安全意识得以提高，为组织的健康发展做出了实质性的贡献。在未来的任职中，我将继续保持对安全工作的高度关注和严谨态度，不断提升自己的工作能力，为组织的发展尽一份力量。

安全科长年终总结篇二

大家好，我是周xx，现在主要负责九分公司安全管理工作。在集团公司和分公司各级领导的正确领导下，在其他科室和各项目部的积极配合下，紧紧围绕“安全生产，文明施工，以人为本”的安全生产理念，以创建和谐工地，构建和谐建筑环境为目标，较好的完成了20xx年的任务指标。年终岁末，下面我将一年来的履职情况向领导做简要汇报，不足之处，请各位领导批评指正。

一、加强领导，落实责任，完善制度。

为加强安全管理工作，提高各项目经理的安全生产意识，工程开工前，我分公司与各项目经理签订《安全生产文明施工责任状》，并监督各项目与各施工班组长签订《安全生产文明施工管理协议》，增强每一位、每一级领导的安全意识，明确各级领导的安全责任。

二、加强安全教育，增强安全意识。

各工程开工前，报请集团公司相关领导参加分公司对各项目的安全综合交底，并在工程施工各个不同阶段对工人召开现场会，让工人了解该工程在该施工阶段存在的安全隐患，提高他们的安全意识，并监督项目及时消除隐患，真正让每个工人都能“高高兴兴上班来，平平安安回家去”。

三、强化安全演练，提高防范意识。

为提高工人的安全防范技能，我们要求各项目部制定切实可行的安全事故演练计划，定期进行安全演练，并及时总结经验，不断完善。通过这些措施，让工人提高安全防范意识和防范技能，学会自救与救人。

四、日常管理和专项行动相结合，排除安全隐患坚持日常巡查任务，并定期不定期的组织各种专项整治行动，及时发现隐患，督促整改。随时保持与各项目经理，各项目安全员的信息沟通，加强对安全生产过程的监督。及时避免小隐患酿成的大事故，通过各类检查，督促项目部整改了大量不安全因素，使各项目的安全基础工作得到了提高。我分公司工地全年未发生各类安全事故。

五、开展联合检查，营造和谐气氛。

为了营造和谐的建筑环境，分公司每月进行安全联合检查，并进行分公司与分公司之间的互相监督，相互指导。多次邀请三分公司王强（王科长）对我公司的施工项目进行指导。在此对王科长表示由衷的感谢。

六、积极编制施工方案，监督项目落实。

编制施工现场的安全专项方案是我这一年来的一个不可或缺的工作，也是我实现理论与实际相结合的重大突破点。尤其是施工现场临时用电方案的编制，使我更是受益匪浅，在公司徐工给予了我无数的指导，在现场杜部长一次又一次的给我讲解现场临电的使用要点，检查重点，使我自身得到了更好的完善，但是我还是有很多的'不足，迈出校门一年多，实际经验不足，感谢各级领导对我的教育和鼓励，我还是希望得到大家更多的批评指正。

七、积极配合集团公司安全方针。

述职人：xxx。

xxxx年xx月xx日。

安全科长年终总结篇三

自20xx年8月份来到xx煤业公司担任安监科长以来，我在矿党政的正确领导和大力支持下，始终以“安全生产”为己任，从安全基础工作入手，整章建制，严抓细管，扎实开展隐患排查治理和质量标准化建设，较好地完成了矿党政交给我的工作任务，安全生产形势保持了健康、稳定的发展态势。下面，就我两年多来的工作，述职如下：

一、立足本职，狠抓基础，努力提升安全管理水平我矿是一个由原来的个人小煤矿发展而来的整合矿井。整合初期，安全基础薄弱，既没有完整的管理制度，也没有得力的安全管理机构，安全生产责任不能有效落实。作为只有我一个人的安监科来说，要想改变现状，确实感到肩上的责任重大。为此，我在两年多来，做了如下工作：

1、规范安全管理制度。一是结合本矿实际情况，制定了26项安全管理制度和各岗位工种岗位责任制，并汇编成册。今年初，又重新对现行的安全管理制度进行了修订和完善，并制定了《职工个人安全账户管理考核办法》、《安全质量标准化绩效考核办法》、《准军事化管理制度》、《三员两长管理考核办法》、《工伤管理考核办法》等8项安全管理制度。二是针对特殊时期、特殊工程，及时制定下发了一系列的安全管理措施和安全文件，加大安全考核力度，为安全管理走上规范化轨道奠定了基础。2、落实预控管理。一是针对矿井存在的诸多重大安全生产隐患，积极组织各部门开展了专业性的隐患排查治理，两年多来，共排查重大安全生产隐患38条，制定了针对性的安全技术措施和《重大安全生产隐患整治方案》，目前，重大安全生产隐患已整改32条，其余6条正在整改中。二是实行了重大危险源预控管理，组织各部门人员对矿井存在的重大危险源进行了充分的辩识和评价，制定了xx煤业公司《事故应急救援预案》、《透水事故演习方案》，并每半年组织开展一次事故演练，为提高矿井综合抗灾能力奠定了基础。

3、扎实推进质量标准化建设。按照上级公司安全质量标准化建设的规划部署和集团公司“三项建设”实施办法，制定了《安全示范矿井建设实施方案》，采取了动态检查、联合检查、质量班评估“三位一体”的.质量标准化检查模式，加大了质量标准化奖罚力度，每月对质量标准化具体的工程建设项目进行安排，定时间，定任务，定责任者，做到了旬旬有重点，月月有亮点，从而涌现出掘进二队掘进工作面、8#右翼轨道巷、8#侯车硐室、中央变电所以及8#副立井通道安全文化长廊等一批示范工程，使我矿的质量标准化工作走在了吕梁公司各矿的前列。20xx年上半年，我矿被集团公司资源整合矿井安全质量标准化建设现场第一名；在下半年集团公司安全质量标准化建设检查验收中，我矿跨入了一级质量标准化矿井行列。

4、扎实开展“手指口述”安全确认和“准军事化”管理工作。编制了《“手指口述”安全确认标准》，制定了《准军事化管理实施办法》，组织各包科长对各岗位工种人员进行了手指口述人人过关培训和现场演练，聘请吕梁武警支队教官进行了井上、下成建制队组军事化训练，并将“手指口述”和“准军事化”纳入职工个人安全账户进行考核，使职工的向心力、执行力有了全面提高。

5、严格落实了《干部带班下井管理制度》和“一下三抓”、“两下三抓”规定，制定了考核办法，实行了奖惩兑现，为进一步转变干部工作作风起到了积极作用。两年多来，我本人平均每月下井15.75天，下井带班10.26天，抓“三违”4.2人次，现场培训职工7.4人次。

6、强化全员安全培训。建立了岗前培训、班前培训、集中培训相结合的培训机制，积。

极与有关部门配合开展了管理人员的换证培训、特殊工种人员的计划培训、工种变换人员和新工人的岗前培训，两年多来，共组织培训13次，培训人员达718人次，组织集中培训班32期，培训职工3827人次。特别是在今年5月份建立电教中心后，安装了电脑考试系统，每月底对井上、下关键岗位职工进行电脑培训抽考，5-10月份，共抽考职工904人次。

7、坚持“从严治矿”原则。一是加大安全监察和考核力度，成立了安全小分队，不定期组织人员对后二班、后夜班进行安全大查岗，及时纠正和查处违章指挥、违章作业等习惯性“三违”。两年多来，共查处“三违”446人次，处罚56400元。二是加强了“三员两长”管理。制定了《“三员两长”管理考核办法》，将事故、隐患、三违、质量、责任制落实、培训考试以及出勤天数作为重要考核内容。3-10月份，共兑现“三员两长”奖励91895元。三是实行了职工个人安全账户管理。制定了《职工个人安全账户管理考核办法》，将职工下井天数、遵章守纪、安全技能、本队安全状况以及质量标准化工作与职工个人安全账户挂勾考核。3-10月份，共兑现职工安全账户奖励279650元。

二、加强学习，严以律己，努力提高自身素质。

1、在学习方面：我能按照党总支的安排部署，认真贯彻学习十七大以来历次的会议精神和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》及集团公司廉洁自律各项要求，以科学的理论武装头脑，不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，同时也提高了自身防腐拒变的能力。

2、在自律方面：我能自觉以一个共产党员的高标准严格要求自己，坚持原则，秉公办事，特别是在安全考核方面，严格落实各项安全管理制度，做到了不徇私情，不枉不纵，维护了制度的严肃性和严谨性。在工作上，我能以大局为重，处处维护矿的利益，不推诿扯皮，积极配合各部门完成各项工作。在生活上，能与领导同事和睦相处，从未发生争执现象。

两年多来，在矿领导的关怀、信任和支持下，我做了一些应做的事情，但还存在着一些不足：

一是理论学习方面不够深刻；二是安全管理工作中存在一些不足和漏洞；三是对质量标准化工作抓落实力度不够；四是在安全考核方面还存在好人主义思想等。为此，在今后的工作中，我一定要不断改正和弥补自身存在的缺点和不足，以科学严谨和求真务实的态度服务于我矿的安全管理工作，为我矿早日建成集团公司一流的示范矿井做出自己应有的贡献。谢谢大家！

安全科长年终总结篇四

尊敬的领导：

您好！

感谢你给了我这个工作的机会，感谢在工作中给我帮助的前辈。来公司有好多年了，我发现我实在无法适应公司的工作制度和部分的工作方式，这里与我的期望相差太远，我不想在继续浪费我的时间，也不想耽误公司的工作。在我线板回家的这段时间里，我思考过很多，我发现我和公司之间已经无法在同一条轨道上前进了，在继续在这里工作下去，一点激-情和动力都没有，另外，我将可能失去更多的亲情、友情甚至爱情。一次我决定离开公司，另谋发展！

本人xx-x，男， xx岁，1994年xx省工业学校毕业，工程测量专业，xx年自学第二学历本科政法专业。xx年被聘为政工师，2015年取得注册安全工程师从业资格。

1994年从学校毕业来到公司，在工程科测量组担任测工，本身就是测量专业出身很快就成为测量组主力，参与测量的工程有600吨混铁炉工程、西炼钢工程、5号高炉大修工程等。

1995年被调到工程科工作。工程科当时人才济济，我负责小的工号比如冷凝器工程、制氧工程、75吨蒸汽锅炉工程等。因为时间较短没有什么成绩但也没有错误。

1996年由于公司定岗定编，工程科编制已满，许多人走了，都下到了车间工作，我那时因为公安科缺人，就去了公安科，在公安科一干就干到现在，因为现在我们部门也有保卫职能。公安科是个特殊部门，初来乍到并不适应，业务不熟，那时我就负责内勤、消防、户籍、综治、武装，因为公安科人少加我总共4人。从那时起开始写材料。因为还负责消防安全工作，所以也经常到施工现场检查。

1998年对于我公司还是我个人都是有历史意义的一年，这一年公司开始承包，这一年第一次参加高炉大修，而我在这一年却留下深深的遗憾。那是高炉大修中发生的事：高炉大修总工期70多天，从6月份一直到8月份，科里安排我去负责现场，由于科里人少，就科长和我两人，白天去工地夜间在科内值班，一干就四十多天没有回家，已经造的不成人样，一个该我值的夜班，丈母娘打电话让我回去吃饭我就回去了，吃晚饭顺便洗了个澡，因为我们值班要8点到，那天从工地回来已经很晚估计有7点多，加上来回路上小一个小时，等吃晚饭洗完澡到单位已经10点了，迟到2个小时，这在平时也许没什么，可正是那天高炉施工遇到困难，领导火烧眉毛，终于想到用炸药爆破方式解决问题，马上安排人去公安科领炸药时，公安科没人！那时没有手机，丈母娘家电话单位也不知道，干着急。虽然后来等我来了取了炸药，但是这件事后果非常严重，不光是高炉大修评先没有了，就连以前的工作都抹杀了。从此值班从不迟到，但好像要转变领导的.印象不是那样容易的。

xx年终于迎来第二次高炉大修，那是在10月份，因为有了上次的教训，工作更加小心谨慎，心里想着从这里跌倒从这里站起来，拼了全部精力，不光检查防火、防盗后来还协助质检检查水冷管漏点。功夫不负有心人，这次大修终于受到领导的好评，取得了年度先进生产者荣誉，我深深知道这荣誉真的来之不易，这是多少汗水换来的。

xx年开始公司走向改制，xx年改制第一年，这是新的开始也预示着一些东西的结束。公安科与安全科合并，这真是史无前例的创举！公安科每天要值班、安全科每天要下现场，真是最累、最苦的两个部门合并到一起，工资待遇并没有增加，反而奖金比以前少了。以前没接触安全工作，现在合并才知道安全工作是如此，合并后部门5个人，安全科有两人从事安全工作多年，公安科三人没有什么经验，不知从哪下手，就这样边学边干。xx年开始工伤事故突然多起来，xx年xx年xx年xx年09年每年都有死亡事故。短短几年时间，死亡事故xx起，重伤轻伤就不用说了，触目惊心！有许多事故我是亲自到事故现场勘察、甚至目睹着伤者从抢救到死亡全过程，多少家庭瞬间解体，企业和职工也蒙受巨大损失。

是的，我不否认我是个感性的人，当我看到死亡的工友从我身边象抬东西似的用破被包裹着抬走，我简直崩溃了，我抑制不了激动地情绪，我是多么不希望看到这一切啊！我付出的努力换来的就是这样结果吗？虽然这些死亡的工友素不相识，都是农民工，安全意识极度缺乏，但是他们的死亡难道一点都与我无关吗？监管不力、培训不力的管理责任是推脱不了的。我从心里感到愧疚，事故越多愧疚越深。所以近两年更是加倍努力决心要把工作做好，编写制度、起草文件、狠抓现场、开展培训，一心扑在工作上，不惜牺牲休息时间和家人团聚机会，每年值夜班70多个，双休日值白班30多个，比普通职工多上100个工作日以上。但是安全工作不是想象那样凭一己之力就能干好。

说它大，无所不包含，可以说一切日常活动都涵盖在安全工作之中；说它小，小到一个工具、一台设备、一个违章行为，甚至一个螺丝、一个烟头。近年来国家、省、市不断加大安全工作治理力度，不断出台新政策、文件、法规、标准，其目的是让企业不敢出事故、出不起事故，因为事故会给企业带来巨额处罚甚至追究责任者刑事责任，可以说对待安全工作我每天都战战兢兢，生怕有纰漏，时间长了对救护车、消防车都产生恐惧感，当救护车、消防车从身边呼啸而过，头嗡的一声，很怕奔向单位方向。回想这么多年，上对不起父母，没有时常回老家看看，下对不起妻儿，没有时间多陪陪，十多年来没有成绩、无所建树，本以为竭尽全力可还是事故频出，所以本人深感心力憔悴，决心不再从事安全管理工作，请领导体谅。

从事安全管理工作这么些年，其实也是有些厌倦的，毕竟每次遇到的事情都是一样的，每天的工作也是一样的，都已经厌倦了！

希望我离开后告诉会有很快的人员顶替我的位置，我从现在开始到之后一个星期还是会在公司工作，为公司寻找我的接-班人节省下时间，一个星期后我就自动离开公司了。

最后祝愿公司生意兴隆！万事如意！

此致

敬礼

申请人：xx-x

2015年6月x日

安全科长年终总结篇五

一、认真贯彻执行公司的质量、环境、职业健康安全方针，积极落实质量、环境、职业健康安全目标，对施工工程质量负有监督检查责任。

二、发放文件有效版本，收回失效或作废质量文件，收集整理质量文件及修改意见。

三、

参加施工图纸会审，向设计单位提出保证工程质量的意见。

四、经常深入现场进行过程检验，发现不符合规范、标准项及时提出并解决。

五、主持工程预检、预验工作。

六、严格执行《工程技术质量检验管理办法》。

七、贯彻执行国家的安全生产方针及劳动保护政策法规，做好安全生产管理工作。

八、审查施工组织设计（施工方案）和编制安全技术措施计划，并对贯彻执行情况进行监督检查。

九、组织安全教育活动和定期安全检查。

十、深入工区和工地，指导研究安全技术人员工作，掌握安全生产情况，调查研究安全生产中存在的不安全因素。提出改进意见和措施。

十一、与有关部门共同抓好新工人，特殊工种工人的问题，提出改进意见和措施。

十二、制止违章作业，遇有严重险情，有权暂停生产，并报告领导，采取措施进行处理。

十三、对违反安全条例和有关安全技术劳动法规的行为，经劝阻，制止无效时，有权越级上报。

十四、对出现的事故，组织调查，进行分析，提出处理意见。做好安全生产的宣传教育。不断。

总结。

交流推广先进经验。

1.认真贯彻执行国家、省有关安全生产管理的法律、法规和标准，遵守本局各项规章制度，组织制定科室工作目标、工作计划，调动全科人员的积极性和创造性。

2．负责全科行政、技术业务管理工作，履行局领导赋予的职责、权利和义务。

3．指导各设区市建设工程安全生产管理工作，处理有关安全问题或争议。

4．负责建筑施工企业安全生产许可证、三类人员和特种作业人员等的具体实施，及时向局领导汇报。

5．负责组织推荐省级安全管理先进企业和省级安全达标文明施工样板工地。

6．受理建设工程安全生产举报、投诉。

7．负责有关安全管理课题项目的研究、推广、运用。

8．树立服务意识，提高工作效率，对来人来访热情接待。

9．廉洁自律、自觉抵制不良行为。

10．及时完成局领导交办的各项工作。

安全科长年终总结篇六

大家好，我是周xx，现在主要负责九分公司安全管理工作。在集团公司和分公司各级领导的正确领导下，在其他科室和各项目部的积极配合下，紧紧围绕“安全生产，文明施工，以人为本”的安全生产理念，以创建和谐工地，构建和谐建筑环境为目标，较好的完成了20xx年的任务指标。年终岁末，下面我将一年来的履职情况向领导做简要汇报，不足之处，请各位领导批评指正。

为加强安全管理工作，提高各项目经理的安全生产意识，工程开工前，我分公司与各项目经理签订《安全生产文明施工责任状》，并监督各项目与各施工班组长签订《安全生产文明施工管理协议》，增强每一位、每一级领导的安全意识，明确各级领导的安全责任。

各工程开工前，报请集团公司相关领导参加分公司对各项目的安全综合交底，并在工程施工各个不同阶段对工人召开现场会，让工人了解该工程在该施工阶段存在的安全隐患，提高他们的安全意识，并监督项目及时消除隐患，真正让每个工人都能“高高兴兴上班来，平平安安回家去”。

为提高工人的安全防范技能，我们要求各项目部制定切实可行的安全事故演练计划，定期进行安全演练，并及时总结经验，不断完善。通过这些措施，让工人提高安全防范意识和防范技能，学会自救与救人。

坚持日常巡查任务，并定期不定期的组织各种专项整治行动，及时发现隐患，督促整改。随时保持与各项目经理，各项目安全员的信息沟通，加强对安全生产过程的监督。及时避免小隐患酿成的大事故，通过各类检查，督促项目部整改了大量不安全因素，使各项目的安全基础工作得到了提高。我分公司工地全年未发生各类安全事故。

为了营造和谐的建筑环境，分公司每月进行安全联合检查，并进行分公司与分公司之间的互相监督，相互指导。多次邀请三分公司王强（王科长）对我公司的施工项目进行指导。在此对王科长表示由衷的感谢。

编制施工现场的安全专项方案是我这一年来的一个不可或缺的工作，也是我实现理论与实际相结合的重大突破点。尤其是施工现场临时用电方案的编制，使我更是受益匪浅，在公司徐工给予了我无数的指导，在现场杜部长一次又一次的给我讲解现场临电的使用要点，检查重点，使我自身得到了更好的完善，但是我还是有很多的不足，迈出校门一年多，实际经验不足，感谢各级领导对我的教育和鼓励，我还是希望得到大家更多的批评指正。

今年第二季度开始，集团公司为了消除联检工作中的“盲点”，特聘请建业王师傅开始对塔吊、外用电梯这样的大型机械设备进行狠抓，我也很荣幸的'加入了塔吊检查队伍，坦白说，塔吊检查很累，很苦，但是看到杜部长兢兢业业的工作态度，得到各级领导和各位大哥大姐们的关心与鼓励，我都没有勇气使自己放弃这个锻炼自己的机会，每次检查完，检查组所有人都会关切的问我“累吗？”我笑笑，“没事儿”。正式这一次次的关心。一次次的鼓励使自己坚持了下来。在此我对大家说声“谢谢！”。

述职完毕。

述职人：

日期：

安全科长年终总结篇七

1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规及公司安全生产规章制度、决议、要求。坚持“管生产必须管安全”的原则，在调度生产的同时布置和协调安全工作及措施。

2、组织建立并完善安全生产管理体系、安全生产责任制、环境及职业健康安全体系等安全管理工作；并监督检查执行落实情况，确保其有效性和持续改进。

3、组织建立健全公司应急管理体系，制订公司各项应急预案。

4、组织制定公司安全生产监督检查管理制度，安全生产操作规程，并监督检查执行情况，确保安全生产管理制度、安全生产责任制、环境及职业健康安全体系、安全管理工作正常有效运转。

5、深入现场监督检查安全问题，纠正违章作业，遇有危及安全生产的紧急情况，有权责令其停止作业，并立即报告有关领导；对危险作业环节进行重点安全监督管理。

6、负责监督公司安全措施费用的落实与使用；按规定及时发放员工劳动防护用品、保健品和防暑降温物品。

7、定期向公司主管领导汇报安全生产、职业健康安全体系以及安全保障体系运行、运转情况。

8、编制公司安全生产管理活动工作规划，开展各项安全评比活动，策动公司安全文化的推行，开展公司安全生产宣传教育活动，提高公司员工安全生产意识。

9、组织开展安全生产监督检查活动，坚持每周两次次安全检查，督促、跟进、验证、考核项目部查出问题点/隐患防范措施的整改并按期完成。

10、进行日常安全生产巡查工作，对项目部生产经营中存在的安全隐患提出并督促、跟进、验证、考核责任部门完成整改。

11、定期对项目部危险源进行监督检查，确保其控制措施和应急预案有效性和持续改进。

12、会同/督促项目部对特种设备进行定期的检验；对施工设施、起重设施、机电设备以及施工场地内安装、设置的安全防护装置进行定期检查，保证其处于完好并符合安全标准。

13、组织对公司员工（包括新入员工、复工、实习培训人员、临时工、外包工、及外来援助人员）进行公司级安全教育/培训。检查和指导二级、三级安全教育实施及班组的安全知识教育，会同/督促项目部加强对特种作业人员的安全培训和管理，做到持证上岗；建立、完善员工、临时工安全教育/培训挡案。

14、熟悉并掌握公司安全生产现状，了解生产工艺、设备状况及各种不安全因素，定期组织安全专项检查，及时发现消除生产安全事故隐患。

15、落实《消防法》和有关消防条例的要求，建立健全公司各项消防规章制度，完善各项消防档案，确定各个项目部重点消防部位，实行分类管理、明确责任，做好消防设施器材管理维护保养和重点要害部位的安全消防保卫管理，防止发生火灾和爆炸事故发生。

16、对公司发生的伤亡事故，严格按照“四不放过”原则进行事故调查处理、统计、报告，总结事故教训，落实制定防范措施，并督促、检查其防范措施得到落实；会同人事部门做好工伤事故挡案资料汇总、整理、上报、保管。

17、会同有关部门搞好环境及职业健康安全和劳动保护工作，不断改善劳动条件。接受上级安全监督机关对公司的劳动安全监察活动。

19、负责公司安全工作考核评比，对在安全生产工作中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。会同工会等部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验；开展安全技术研究，推广安全生产科研成果、先进技术和现代安全管理办法。

20、督促项目部编制安全专项施工方案，并对其执行情况进行监督检查。

22、检查督促员工正确使用各种安全防护装置和劳保用品。

23、建立机械设备台账，核查机械设备安全管理状况，设备准用证的办理登记情况；

24、领导交办的其他任务。

安全科长年终总结篇八

众所周知，婴幼儿因其年龄小，不会或不能正确表达自己的意思，加上儿科平常护理工作量大且繁琐，家属不易理解等原因，使得众多护士不愿意或根本不安心儿科护理工作。儿科护士真的这么难当吗?本人已在儿科工作了整整8年，根据经验所得，谈以下4点体会：

热爱儿童事业，全心全意为患儿着想。

由于是儿科，液体量少而组数多，许多药计量难算;婴幼儿好动，液体渗漏多，工作量大而繁琐，往往是这边刚加药，那边又肿了，不滴了，到处都在喊你，且又是一样的着急……往往从上班忙到下班，一刻钟也没停过，甚至到下班时所有护理记录都没来得及写。久而久之，容易使护士产生厌倦、不满情绪，觉得儿科护士太累了，跑断了腿，有时还要受家属的气。如果把情绪带到工作中，就会产生消极应付的想法，觉得工作永远也没可能干完、干好，只要当班时没出问题就算了。针对这种情况，我认为护士首先必须要有热爱儿童护理事业的思想，要有坚定的敬业和献身精神，坚信自己所做的事业是人类最崇高的事业，因为儿童是祖国的`花朵，祖国的未来，而热爱，关心儿童是热爱祖国的表现，要一切都以患儿为中心，处处为患儿着想。只要从内心热爱儿童护理事业，才不会因工作繁琐而厌倦;才能全心全意为患儿服务;才能有利于患儿的治疗和护理;才能促进患儿早日康复。

理解家属，正确处理好护患关系。

许多护士不愿在儿科工作的一个重要原因就是认为家属难缠，易受气，因为现在都是独生子女，是“小宝贝”、“小皇帝”，一但生病，是爷爷、奶奶、外公、外婆、爸爸、妈妈等一大群人前呼后拥，就怕宝贝遭罪。一针没扎到血管，就骂你，认为你是在练手艺，不负责任，不当一回事，把你气得难受、憋闷，还不能发火，针对这一情况，我们首先要保持平和心态，多从患儿父母角度来看待，考虑他们，理解他们的心情，要采取宽容与忍耐的态度，毕竟“可怜天下父母心”嘛!其次，要做好解释与安慰工作，要多说“对不起”，使家属也理解儿科护士的工作，减少不必要的误会或过激行为的发生。

勤学苦练，有过硬的穿刺技术。

我认为，这一点是特别重要，有了这一点，上面的第二点也就迎刃而解了。在儿科，没有过硬的穿刺技术是不行的，“一针见血”在儿科更显突出，尤为重要，因为患儿都是爸妈的心头肉，打在儿身上，痛在爸妈心上嘛!而许多护患纠纷也是因为这个原因。所以我们要勤学苦练，多总结多摸索，“熟能生巧”的道理也在这里得以体现。只要我们肯下苦工夫，多学多看多练，头皮穿刺也是容易一次成功的，而能做到“一针见血”在儿科干护理工作也容易多了，轻松多了。

努力学习，能及时、准确观察病情并发现病情变化。

安全科长年终总结篇九

1、落实安排对新入厂人员（包括实习、代培人员）、公司职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作计划并组织实施。

2、按照劳动纪律管理规定，监督对职工劳动纪律的教育与检查。3、贯彻劳动法，控制加班加点。

4、参加重大事故调查，办理事故责任者的惩处手续，负责工伤鉴定工作。

5、监督检查把安全工作业绩纳入职工晋级和奖励考核的执行情况。

6、安排新工人的体验工作。根据职业禁忌症的要求，新老工人工种进行合理分配调整，监督执行有害工种定期轮换、脱离岗位。

7、保证按国家规定，从质量和数量上对安全技术人员、工业卫生人员和消防人员合理配备。

8、除尘滤布监督落实在办理临时用工协议书时，安全方面的条款的订立。并会同有关部门执行。

附送：

劳资秘书科。

述职报告。

劳资秘书科述职报告。

各位领导、各位代表：

本年度，劳资秘书科在大厦董事会的正确领导和全体员工的大力支持下，按照职责范围及领导安排，努力工作，完成了各项工作任务。现述职如下：

一、文秘工作。按照上级有关文件精神，结合单位实际，围绕企业中心工作及具体任务目标，整理起草了大厦各类综合性文件、部分会议讲话以及各类报告、总结、事迹材料、通知、活动计划、宣传材料等，做好上传下达工作。做好了文秘基础工作，收集整理，妥善保管各类档案资料，做到完整归档入卷。组织安排了各类会议议程，并按领导要求参加了一些会议，做好会议纪律，以做好备查和督促。

二、劳资工作。

一是我们将大厦职工登记表、人员分布情况实行了微机管理，做到了根据实际情况随时增改变动，建立了请销假记录，.freekan.每月初编制人员分布情况表，对各类人员分门别类汇总后报总经理，便于领导及时掌握了解人员状况。

二是按照领导的要求，做好人员的调入、调出、工资变动，做到手续齐全、清晰明确。

后职工中出现的一些疑问，都能做到及时查询，耐心解释。今后我们还要进一步努力，细致地做好该项工作。

四是做好劳动报表统计工作，按照规定时间编制后分别报送劳动局和统计局，因我们报送及时，错误率低，受到两单位的好评。五是按大厦规定，为符合条件的职工交纳养老保险。因我单位人员状况复杂，存在着调出、停薪留职、辞职、解除劳动合同、待岗等很多情况，我们也是一一分门别类，报领导批准后予以办理。六是在大厦的统一安排下，做好了中层领导的考评和职工的星级考评等各项工作。三滤布、宣传活动的策划工作。

一是积极协调与电视台新闻部、广告部的关系。一年来电视台共播放报道大厦的新闻近条，做电视广告多次，加大了宣传力度，有力配合了大厦整体形象的塑造和业务工作的开展。

二是积极做好各类宣传广告的制作。通过在店堂内张挂商品信息牌，在大门口制作大型广告牌、宣传条幅等形式，宣传企业，宣传商品。

三是在宣传活动中，积极帮助领导出谋划策，在××年举办的“提升管理水平，强化服务意识”活动、“爱岗敬业”演讲比赛、中秋节日供应汇报会暨社会监督员座谈会、夏季和秋冬服装表演文艺晚会、“供销大厦杯”首届教职工书画展等活动中，压滤机滤布都能在董事会的领导下，协同相关科室、积极主动，按职责分工完成领导分配的各项工作。

职工生活，提高了企业素质。一年来，我们按职责范围和领导的要求，做了一定的工作，特别是在一些时间要求比较紧的工作，经常加班加点，从没有耽误整体工作。所有文件我们自己印制，广告条幅除集中活动数量多时请人写外，其余的均自己制作，为企业节约了开支。n123.，取得了一定的成绩，这是和大厦董事会的正确领导和全体员工的大力支持分不开的。但我们认识到自身还存在着：

安全科长年终总结篇十

20xx年是全面贯彻落实党的十八届三中全会精神、深化改革的开局之年，也是完成“十二五”规划目标任务的关键之年。安环科严格按照市委、市政府以及局领导的指示和部署，加强协调，扎实工作，较好地完成了各项工作任务。现将工作情况、存在问题以及今后工作计划总结如下：

一、工作完成情况。

(一)节能减排。

1、强化措施，狠抓节能项目实施。20xx年，石化行业共有29个项目列入市节能技改项目计划，总投资2.84亿元，项目竣工后可实现年节能量5.46万吨标煤;3条落后生产线和42台(套)落后生产设备列入市淘汰计划，年可减少能源消耗量14.99万吨标煤。

我局通过加强对技改项目的调度、督导、通报和考核，落实责任目标，确保了年度节能技改任务的完成。截至11月底，液化空气(**)有限公司低温液体泵回流及变频控制优化项目等20个技改项目已建成并投入使用，实现年节能量2.97万吨标煤;2条落后生产线和26台(套)落后生产设备已全部淘汰完毕，可减少能源消耗量15万吨标煤。其他的项目也正在按计划稳步进行。

2、组织培训，推广节能减排新技术。为加快实施电机能效提升计划，充分调动重点工业企业积极性，加快成熟先进的电机系统节能技术及改造模式的推广。10月17日，我局与工信局联合组织举办了全市重点用能企业电机能效提升和节能技术培训班，全市共120家企业参加，其中石化企业40余家。本次培训班我们聘请了国家和省级专家，就国家工业节能政策、电机能效提升和锅炉节能先进技术等方面进行了宣贯和讲解。

另外，我局还先后组织12家重点用能企业参加了国家及省举办的节能技术培训班，提高了企业的能源管理水平。

3、积极调研，了解企业节能减排现状。为切实做好我市化工行业节能减排工作，更好的了解企业节能减排工作开展情况，做好申报国家及省节能减排专项资金的项目储备，我局对全市19家重点用能企业开展了节能减排情况调研，详细的了解了企业的基本情况、节能减排工作开展情况、近两年来实施的和拟实施的节能减排技改项目。

4、加强督导，保障apec会议期间空气质量良好。11月4日，我局召开了局党组会议，就会议期间环境空气质量保障工作进行专题研究部署，并抽调精干人员成立了督导组，对涉及到的全市30家限停产石化企业进行了督导检查。及时传达贯彻了国家、省、市各次有关会议精神，对环境质量保障和环保专项行动进行了再强调。对督导检查过程中发现的问题，当场责令企业立即整改，现已全部整改完毕。

同时，按照市政府的统一部署，我局成立了一个政府督导组，负责黄骅市在亚太经合组织会议期间环境质量保障和环保专项行动督导工作。我们先后5次前往黄骅市通过听取汇报、组织座谈、现场考察等方式，全面、详细的了解了黄骅市环境质量保障和环保专项行动开展情况，同时，我们还对22家工业企业、8处施工工地、3家煤场和料场进行了现场督查。

截止到目前，我市石化行业实现了安全事故零发生、人员零伤亡，确保了安全生产形势的稳定。

1、圆满完成安全生产考核工作。为切实做好市安委办对我局度安全生产的考核工作，我局高度重视，将工作做在前面，认真对照考核内容和具体要求，提前做好了资料的收集、汇总。1月7日考核组一行到我局进行考核，听取了我局关于20安全生产工作目标和任务完成情况的自查汇报，查阅了相关资料，对我局20度安全生产工作给予了高度评价，同时对我局开展的形式多样、成效明显的安全生产月活动等重要工作都给予了表扬，我局顺利通过了考核并连续四年被**市政府评为“安全生产先进单位”。同时，我局还抽调精干人员组成考核组，负责河间、献县、青县等7个县(市、区)和单位的考核工作。

2、“安全生产月”活动圆满结束。在“安全生产月”活动中，我局成立了活动领导小组，具体负责活动的组织协调和实施工作。印发了《**市石油化工局20xx年“安全生产月”活动方案》，张贴了安全宣传画，开展了安全生产咨询和安全生产知识答题活动，还组织全员观看了安全生产警示教育片。同时，我局还负责海兴县“安全生产月”活动督导工作。6月24日，我们前往海兴县督导检查“安全生产月”活动开展情况，并对相关事项进行指导。在听取了海兴县安监局局长的汇报后，又查阅了活动的相关资料，并深入到企业进行现场检查，对海兴县的安全工作表示了肯定。

3、积极推进安全生产标准化创建活动。安全生产标准化达标是我市石化行业安全生产的一项重要内容，我局有计划、分层次开展安全生产标准化宣传、指导工作，并以典型企业和成功案例推动全市石化行业安全生产标准化工作。截至目前，我市122家危化生产企业中有80家企业已达到二级标准化，其余全部达到了三级标准化。

4、深入开展各类安全生产专项行动。我局组织全市石化行业开展了“百日安全专项整治行动”、“暑期汛期安全生产大检查”、“铝镁制品机加工等企业安全生产大检查”、“六打六治”打非治违专项行动等各类安全生产专项行动，详细的了解了政府、部门、企业在各项活动中的开展情况，共查出安全隐患156处，现已全部整改完毕。

5、认真完成各类专项行动督导工作。在全市开展的各类安全生产专项行动中，我局负责渤海新区、黄骅市等县(市、区)的安全生产督查工作。自各类专项行动开展以来，我们先后12次前往各县(市、区)，对18个乡镇、10个部门、30家企业进行了现场督查。及时传达贯彻了国家、省、市各次有关安全生产工作的会议精神，确保了我市安全生产形势的持续稳定。

(三)经济运行督导。

今年我科室负责东光、吴桥两县的经济运行督导工作。截至目前，我们先后8次前往东光、吴桥两县进行督导调研，我们紧紧围绕东光、吴桥两县年初确定的年度主要经济指标，通过对两县经济运行工作情况的深入调研，认真分析、反复讨论、发现问题并深入查找出原因，及时撰写调研报告。积极与两县政府沟通，就经济运行中存在的问题督促两县采取有效措施认真加以解决，加快重点项目建设进度，深入开展服务企业工作，帮助企业解决发展过程中存在的困难和问题，确保了两县工业经济稳步增长，为我市经济的快速发展打下坚实基础。

二、存在的问题。

(一)节能减排。

一是技改资金投入不足。我市企业实施节能技术改造的资金投入不够，装备水平和工艺相对落后，能源利用效率低下。由于耗能企业普遍融资困难，实施淘汰落后产能，推广应用节能新工艺和新产品的能力差，调整产业和产品结构、进行节能技术改造和推广应用节能产品受到制约，在一定程度上也影响到节能减排的推进速度。二是先进适用的技术越来越少。随着“十一五”以来，各企业积极地开展了各类节能新技术，也取得一定的效果，目前企业再次进行技改的空间有限、先进适用的技术越来越少，一些先进的工艺、设备一次性投资成本高，企业很难负担得起。

一是工人流动性大，素质参差不齐。部分企业工人流动性大，今天来了，明天不想干就走了，使得企业安全管理难以连续开展，造成工人得不到专业的生产技能培训和安全生产培训。作业过程中的安全环境和条件发生了变化，工人经常是凭经验来适应，麻痹大意，同时少数企业为了谋取利益的最大化，减少安全投入，放松安全管理，疏于对工人安全教育和培训，导致了安全隐患的`存在。二是安全意识不强。由于部分企业存在安全意识不强的观念，导致安全隐患的存在。特别是在少数民营企业中，安全生产组织不健全、安全生产规章制度不完善、安全生产管理网络覆盖面不足等问题比较突出，企业重视眼前经济效益、轻视甚至忽略安全投入的现象仍然存在;还有个别企业在进行减人增效的改革时，首先裁减的是安全部门和人员，安全工作出现空白或者由缺乏安全知识、不能深入开展安全工作的人员担任安全管理工作。

三、明年工作计划。

针对以上问题，今后我们要拓展工作思路，提高工作质量，团结一致，扎实工作，高标准完成科室的各项工作任务。

(一)节能减排。

一是加大节能技改项目督导力度。明年是完成“十二五”目标的最后一年，我局将加大对列入省、市计划的节能技改淘汰落后项目的督导力度，对节能技改淘汰落后项目实行动态管理，每月监测项目进度，确保完成任务。二是狠抓技术进步，不断淘汰落后产能。积极引导和鼓励企业加强节能技术改造和进行技术创新，及时淘汰高耗能设备和落后生产能力，对重点行业和重点企业的节能技术改造和创新项目给予资金和政策支持，鼓励企业开展节能降耗工作，不断提高能源利用率。

理专项行动和安全生产整治工作，重点加强对企业的安全生产责任落实情况、隐患排查整改情况、应急管理情况、安全教育培训情况的检查，排除安全生产隐患，有效防范安全生产事故的发生。三是积极推进安全生产标准化工作。鼓励引导石化企业对照相关标准积极开展安全生产标准化创建工作。各企业要增强对安全生产标准化创建的重要性的认识，使之成为推进安全生产基础工作、强化安全生产源头管理的有效载体和抓手，从而提高企业安全管理水平。

安全科长年终总结篇十一

为了认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产方针，真正做到安全生产人人有责，层层落实责任制，安全管理达到横向到边、纵向到底，为了把安全目标逐级分解，责任明确，紧密结合安全生产责任制，实行逐级签订安全生产责任状，实行安全管理逐级负责制。

安全生产责任状签订双方：

甲方： 安检科长 高新明

乙方： 安检科员 索鹏杰

甲方为了把安全生产管理工作的权利彻底下放，使乙方明确自己的责任，甲方要求乙方必须做到以下几个方面的工作：

1、贯彻执行各种安全生产方针、政策和法令、法规、规程条例及有关安全生产指示，牢固树立“安全第一、质量为本”的思想。

2、督促检查矿安全技术措施、生产设计执行情况。

3、负责科室安全技术资料的整理、装订、存档保管。

4、深入现场，及时了解掌握井下个作业地点的安全生产动态。

5、督促培训主任完成矿有关安全教育培训的完成情况及档案管理。

6、建立健全各种技术档案，及时收集矿制定各种技术

资料，进行存档管理。

7、深入井下进行安全检查，发现隐患及时汇报并进行严查督查整改，对未能当班处理的下发隐患排查“三定表”，要求落实整改，到期及时进行复查，对屡不整改的单位按规定进行罚款处理。

8、认真组织参与工程质量的检查验收，并针对工程质量验收情况填写工程质量验收单，由相关领导签字后，交由预算员进行工程结算。

9、按时完成领导交办的各项临时任务。

乙方自愿承担上述几方面的责任，并积极完成职责范围内的各项任务，与矿委会保持高度的一致。

特此签订责任状。（期限：2015年1月1日至2015年12月31日）

甲方签字：

乙方签字：

本责任状一式肆份，甲乙双方各执一份，存档一份，报区煤炭局一份。

山西吕梁离石永聚煤业有限公司 2015年1月1日

安全生产责任状签订书

为了认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产方针，真正做到安全生产人人有责，层层落实责任制，安全管理达到横向到边、纵向到底，为了把安全目标逐级分解，责任明确，紧密结合安全生产责任制，实行逐级签订安全生产责任状，实行安全管理逐级负责制。

安全生产责任状签订双方：

甲方： 安检科长 高新明

乙方： 安检科员 王志鹏

甲方为了把安全生产管理工作的权利彻底下放，使乙方明确自己的责任，甲方要求乙方必须做到以下几个方面的工作：

1、贯彻执行各种安全生产方针、政策和法令、法规、规程条例及有关安全生产指示，牢固树立“安全第一、质量为本”的思想。

2、督促检查矿安全技术措施、生产设计执行情况。

3、负责科室安全技术资料的整理、装订、存档保管及各项文件的上传下达与整理存档。

4、深入现场，了解掌握生产动态，熟悉井下各作业地点的.安全生产状况。

5、协助培训主任完成矿有关安全技术培训任务。

6、建立健全各种技术档案，及时收集矿制定各种技术

资料，进行存档管理。

7、积极参加全矿逢3的安全大检查，对查出的隐患现场记录，升井后填写隐患排查三定表，下发有关部门要求整改。

8、负责“三违”记录和“事故三违”罚款汇总，汇总由相关领导签字后，交由财务科进行当月工资扣除。

9、负责组织落实矿安全例会等各项会议的记录与存档备案。

10、按时完成领导交办的各项临时任务。

乙方自愿承担上述几方面的责任，并积极完成职责范围内的各项任务，与矿委会保持高度的一致。

特此签订责任状。（期限：2015年1月1日至2015年12月31日）

甲方签字：

乙方签字：

本责任状一式肆份，甲乙双方各执一份，存档一份，报区煤炭局一份。

山西吕梁离石永聚煤业有限公司 2015年1月1日

安全生产责任状签订书

为了认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产方针，真正做到安全生产人人有责，层层落实责任制，安全管理达到横向到边、纵向到底，为了把安全目标逐级分解，责任明确，紧密结合安全生产责任制，实行逐级签订安全生产责任状，实行安全管理逐级负责制。

安全生产责任状签订双方：

甲方： 安检科长 高新明

乙方： 安检科员 高海平

甲方为了把安全生产管理工作的权利彻底下放，使乙方明确自己的责任，甲方要求乙方必须做到以下几个方面的工作：

1、贯彻执行各种安全生产方针、政策和法令、法规、规程条例及有关安全生产指示，牢固树立“安全第一、质量为本”的思想。

2、严格执行《煤矿安全培训教学大纲》、《煤矿安全规程》，遵守安全培训中心的规章制度，高标准、高质量、高效率地完成安全教育教学任务和各种例会讲座(学习)任务。

3、认真学习所承担的课程标准，深钻教材、吃透教材，研究教法，创造性地做好教学设计，不备课不得上课。每年度至少要完成所承担的课程教案。每年初要制定安全培训年度计划，并按照年度计划积极开展培训。

4、培训教师要用精确、易懂、生动的语言指导职工学习所学专业的课程。全面提高职工的安全生产知识和技能。

5、教师上课时，板书要做到内容精练、重点突出、书写工整规范，教态自然大方，语言亲切，穿着整洁大方。

6、积极参加教研活动和教学实验，积极承担教育教学研究课，年末按要求完成各项研究工作。

9、积极配合上级相关部门的检查与指导。

10、及时完成相关培训资料并进行归纳存档。

11、完成领导交付的临时性任务。

乙方自愿承担上述几方面的责任，并积极完成职责范围内的各项任务，与矿委会保持高度的一致。

特此签订责任状。（期限：2015年1月1日至2015年12月31日）

甲方签字：

乙方签字：

本责任状一式肆份，甲乙双方各执一份，存档一份，报区煤炭局一份。

山西吕梁离石永聚煤业有限公司 2015年1月1日

膳食科科长就是食堂安全防范工作的责任人，对食堂安全防范工作负有全面责任。必须做到以下几点：

一.必须把安全防范工作列入议事日程，履行工作职责，制定安全管理制度，采取切实可行的措施。

二.按照"谁管理谁负责"，"谁用工谁管理"的原则，对聘用的工作人员要做到 底数清、身份明，强化岗前培训学习，增强思想教育和法纪意识教育。

三.切实做好防火、防盗、防食物中毒、防投毒等恶性事件的安全防范工作，层层落实管理措施，责任到人。

四.严格执行a级食堂卫生的标准，严把食品进入关、制作关、销售关。

五.坚守工作岗位，加强检查督促，及时纠正违规违纪现象，并做好记载。

六.因工作失职，措施不力，造成严重责任事故的，视情节轻重，除扣除当月工作量津贴外，直至追究其行政及法律责任。

本责任书一式三份，校长室、保卫科、责任人各执一份，自签字之日起生效。

责  任  人：

立责任书单位：

1、施工生产过程中严格执行各项安全技术措施和安全操作规程。对所辖的生产班组、外施队班组的安全生产负直接领导责任。

2、严格按施工组织设计（方案）、工艺指导生产，对施工生产中应用的新材料、新工艺、新技术严格执行申报、审批制度。发现问题及时停止使用，并上报有关部门和领导。

3、向班组下达任务前，必须先进行书面有针对性的安全技术措施交底，严格履行签字手续，实行安全管理“三清三跟踪”。

4、对施工现场（车间）内本人所辖范围的一切安全防护设施（机、电、架、四口等）负管理责任。各种设施要符合国家标准和规范要求，对重点部位或特殊部位的施工人员要跟踪到位，保证安全措施的实施。

5、定期或不定期组织所管辖班组或外施队班组，进行安全教育，认真学习安全操作规程。检查班组安全讲话接受技安部门或人员的监督检查，及时解决各类隐患问题。做到不违章指挥，纠正违章作业。

6、发生因工伤亡事故和未遂事故，要积极抢救伤者、保护现场，按要求及时上报，积极协助上级部门和事故调查组做好事故调查。

项目经理签字：               年      月      日

工长签字：                   年      月      日

甲方：***************矿

乙方： 分矿生产科长

为了贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，落实安全管理层层负责的制度，发挥乙方在矿山管理岗位的职能作用，特与乙方签订本责任状，乙方要认真履行以下职责：

一、乙方在分矿长的领导下开展工作，是甲方***************矿 分矿的生产领域的第一直接责任人，按照“管生产、必管安全”原则，乙方对生产部门安全生产工作负直接的责任。

二、协助分矿长定期召开安全生产工作会议、放炮员会议、绞车工信号工会议、工区长班组长会议等特殊工种会议，利用会议加强对特殊工种和安全管理人员的培训，及时解决安全生产中的各类问题。

四、加强工区人员安全管理 ，坚持全员保险原则，不符合保险原则的人员一律不得录用。采取多种形式，对工人进行安全生产法律、法规和安全知识的宣传教育，提高工人的安全意识、安全生产知识、安全操作技能和安全管理水平。

六、按照《中华人民共和国民用爆炸物品管理条例》、《中华人民共和国社会治安处罚条例》及苍山县公安局的规定要求，严抓爆炸物品材料的领取、储存、使用的安全管理工作，打击各种涉爆的违法犯罪、违规违纪行为。严格实施井下爆破作业；发生盲炮、哑炮问题时，由爆破安全员组织有经验的爆破人员进行专项处理工作。

通风，确保井下工作人员安全、健康。

八、严格执行安全生产操作规程，严格执行***************矿各项安全生产技术规程与规章制度。

九、严格执行主提升设备班检、日检、周检、月检制度、钢丝绳日检制度、高低压配电室检查制度，谁检查、谁签字、谁负责，落实到人。按照矿长值班表，必须无条件执行矿长带班下井制度。

十、负责辖区内井下铲车、拖拉机的日常管理，必须具备安全防护措施，如驾驶棚、刹车、前后照明灯等。

十一、矿部安全生产办公室负责全矿的技术开拓管理，生产科长不得私自安排开拓布局，否则私窝产量从总产量中扣除，并承担由此引起的一切安全责任；开采巷道严禁超高超宽，本矿矿房最大开采宽度不超过 米，超宽引起的安全责任由分矿承担。

十二、其它应尽责任。

十三、本责任状自签订之日起执行，至2015年3月1日止。

甲方：***************矿代表 （签字）：

乙方： 分矿生产科长 （签字）：

签订时间：2012年3月 日

安全科长年终总结篇十二

一、认真贯彻执行公司的质量、环境、职业健康安全方针，积极落实质量、环境、职业健康安全目标，对施工工程质量负有监督检查责任。

二、发放文件有效版本，收回失效或作废质量文件，收集整理质量文件及修改意见。

三、参加施工图纸会审，向设计单位提出保证工程质量的意见。

四、经常深入现场进行过程检验，发现不符合规范、标准项及时提出并解决。

五、主持工程预检、预验工作。

六、严格执行《工程技术质量检验管理办法》。

七、贯彻执行国家的安全生产方针及劳动保护政策法规，做好安全生产管理工作。

八、审查施工组织设计（施工方案）和编制安全技术措施计划，并对贯彻执行情况进行监督检查。

九、组织安全教育活动和定期安全检查。

十、深入工区和工地，指导研究安全技术人员工作，掌握安全生产情况，调查研究安全生产中存在的不安全因素。提出改进意见和措施。

十一、与有关部门共同抓好新工人，特殊工种工人的问题，提出改进意见和措施。

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安全科长年终总结篇十三

根据年初制定的20__年工作计划：以“增强安全意识，加强安全教育，强力推行各种安全制度，加强各种安全检查，消除各种安全隐患，确保安全生产”的安全生产管理方针为指导思想，做好安全检查，重点治理、消除各类安全隐患，以确保安全生产。我项目部结合计划认真进行了实施，通过切实贯彻落实公司安全生产管理方针，经过自身努力和踏实工作以及项目部领导和员工的积极配合、努力的情况下，确保安全事故发生率为零，实现了全年安全生产目标。现将全年工作总结下：

一、利用多种形式加强安全教育，增强职工安全意识。

1、利用工作之余集中全项目部人员进行安全的学习、讨论，学习各岗位的安全操作规程，下发学习材料，及时传达、贯彻上级文件精神及要求，分析讨论近期国内外各类事故案例，举一反三，结合公司实际查找问题并制定防范措施，提高了安全员综合素质和安全管理能力。另外根据季节性特点，并结合本项目部实际生产情况及存在问题等，对须注意事项进行全面分析和部署，及时发现和解决问题，充分发挥了安全管理网络的作用。

2、针对项目部具体生产情况编制了各个岗位的各种安全制度、安全知识，下发到每个职工。特别是对进一年来的新进的员工，更是狠抓安全教育，并利用各种形式组织学习，普及了安全知识和提高了职工自我防护意识。我也利用日常检查、值班等机会与职工深入探讨，及时掌握职工安全心理，随时结合实际进行安全教育，收到了非常良好的教育效果。

3、开展了事故警示教育。组织全体职工观看了《反“三违”事故篇》安全警示教育光盘。采用案例再现的表现形式，通过对企业典型真实案例的生动再现，使职工认识到违章就是走向事故、靠近伤害，甚至断送生命。使职工真正从思想深处懂得安全，重视安全，时时刻刻想着安全。通过丰富多彩的内容及真实案例的生动再现增强了职工安全意识，强化了安全理念，获得了职工一致好评，提高了职工的安全素质。

4、对重点岗位员工及新进人员进行了安全培训教育。让他们熟知本单位安全生产规章制度、劳动纪律;作业场所存在的风险、防范措施及事故应急措施;有关事故案例等。通过对新员工认真进行教育，使他们对公司安全生产形势有了初步认识，并获得了上岗前必需的基本安全技能和自我防护知识。

5、对外来施工人员加强监管，及时教育，跟踪检查，经常在现场结合实际情况进行有针对性的安全教育，规范了他们的很多不安全行为，如违章用火、用电、登高作业等，避免了一些安全事故发生。

6、加强教育培训，提升员工素质、对员工进行全面培训。及时组织特种设备人员进行学习，保证持证上岗率达到100%。每月组织员工进行三次安全培训和一次标准化宣传，重点培训与各岗位相关的标准。

二、深入细致的开展安全检查工作，做到预防为主。

安全检查是搞好安全生产的重要手段，其基本任务就是：发现和查明各种危险和隐患，督促整改;监督各项安全规章制度的实施;制止违章指挥、违章作业。对于安全检查主要是从以下几个方面来做的：

(1)加强日常安全检查。

每天进行日常巡检，风雨无阻。着重查看生产现场的关键装置和重点部位及特殊作业现场。如在检查过程中发现问题，马上通知相关人员对现场进行整改，发现人的问题，立即批评、教育，必要时进行处罚和处理。利用这种“走动式”管理，亲临现场、亲自观察，得到的信息便很及时、真实、全面而且详尽，使问题能够及时得到解决。

(2)开展专项安全检查。

三、贯彻落实安全标准化工作，提高安全管理水平。

只有充分认识到安全标准化工作的重要意义，加强领导，落实责任，才能真正做到“为之于未有，治之于未乱，防患于未然”。通过安全标准化工作，可以杜绝违章指挥、违章操作、违反劳动纪律，将传统的事后处理转变为事前预防。坚持严格按照安全标准化的要求开展工作，收到了良好的效果。

1、制定了各项切实有效的规章制度。制定了质量奖惩规定从而有效地提高了全员的质量意识。完善了岗位职责及各岗位设备的操作规程和保养规程，由于较好的落实了各岗位人员的责任，严格标准的执行。并且各项安全管理制度做到及时修订、补充和完善，各种安全记录、台帐和档案资料得到进一步完善;岗位操作规程、事故应急救援预案得到及时修订;严格按照规范工作，不走过场，不留死角，真正做到预防为主，实现安全生产。

3、职工将标准转化为习惯，能按标准化的要求来规范自己的行为，并持之以恒坚决执行，减少了违章操作和不安全行为，职工的安全标准化意识得到进一步增强，职工的综合安全素质得到提高。

四、存在问题和不足。

安全生产本身固有长期性、复杂性、艰巨性和反复性的特点。这决定了安全工作不是一劳永逸而是永无止境的。通过一系列宣传教育和扎实工作，安全工作虽然得到了一定程度的提高，但还很多不足之处。

1、首先在思想上不坚定，对一些问题的处理原则性坚持不够，高度不高，管理上不够大胆到位，使一些问题得不到彻底有效解决：安全防护不到位，不按照正确的规定动作、科学的流程、安全技术操作规程等进行操作，以及各道工序完成后不进行检查和复验等，为安全生产留下了隐患。

2、其次我在安全技术知识掌握方面有很大欠缺，在安全管理上存在很大不足。工作不够深入细致，监督检查还很不到位，没能及时发现和纠正职工存在的习惯性违章和经验主义错误。事故发生后虽制定了较多的防范措施，但措施不具体，没能形成规定动作，使得落实上存在偏差，并且对措施的落实缺乏足够的检查验收。

3、安全培训教育工作做的还很不够，不够细致，缺乏针对性，有些职工的安全知识、安全技能仍很缺乏，安全意识仍很淡薄，侥幸心理、习惯性违章和经验主义错误大量存在，员工三违现象仍比较普遍，这都体现出安全教育、安全管理不到位，今后仍需要利用各种形式有针对性的加以培训教育。

在未来新的一年里，我们会更加努力工作，加强思想政治及各项知识学习，改正工作中存在的不足，全面提升全员的综合素质。项目部职工共同携手，用实际行动为推动安全生产而努力。

安全科长年终总结篇十四

根据《中华人民共和国安全生产法》有关规定，我作为 地测部科长，对本企业的地测工作负全面责任。认真执行国家、省、市关于安全生产的有关法律、法规、政策、和标准，积极落实煤矿安全生产责任制，努力做好本企业、单位、安全生产工作，减少和杜绝安全生产事故，并郑重承诺：

1、负责全科室，认真学习党的安全生产方针政策及测量方面的有关规定，配合部长开展地测、地质及防治水的业务学习，提高科室人员的业务水平，搞好日常工作。

2、参加编制全矿防治水的长远规划和年、季、月的工作计划，并组织实施。

3、中腰线标定及时、准确。严格按测量安全质量标准化标准要求。

4、协助部长组织开展地表水体、降雨量的调查观测、井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台帐。

5、完成部长和其他领导交给的临时任务。 承诺期间，严格履行诚实守信、尽心尽责。若违反上述承诺，我愿意承担相应处罚。

单 位：地测部

承 诺 人：

2015年2月27日

为做好安全生产工作，有效防范和遏制事故发生，现向公司郑重承诺：

一、监督执行安全生产法律、法规和标准，参与企业安全生产决策。

二、参与制定本单位安全生产规章制度、驾驶员和车辆安全生产管理办法、操作规程和相关技术规范，督促贯彻执行。

三、参与制度本单位安全生产管理工作计划，参与本单位安全生产事故应急预案的制定和演练，参与营运车辆的选型和驾驶员的招聘等安全营运工作。

四、参与制定本单位安全生产经费投入计划和安全措施投入计划。

五、组织开展安全生产检查，对检查出来的问题，督促相关部门立即整改，通报车辆和驾驶人交通违法行为进行处理。

六、组织实施本单位安全生产宣传、教育和培训。

七、发生安全生产事故时，按照《生产安全事故报告和调查处理条例》等有关规定，及时报告相关部门；组织或参与本单位安全生产事故调查处理工作。

承诺期内，若违反有关规定或未落实承诺内容，愿意接受本企业的所有处罚。

承诺期限：2015年1月1日————2015年12月31日 承诺人：

年 月 日

1、认真贯彻执行党的安全生产方针和有关安全法律法规，组织关于做好安全生产的指示精神，严格监督规范各类安全生产规章制度。

2、牢固树立“优质服务，安全第一”的思想意识，强化安全防范措施，排除一切不安全因素。

3、负责组织各班组的各种活动的安全防范工作，及时处理出现的不安全行为和安全隐患。

4、加强隐患排产、电源管理，使用电器必须规范操作，经常检查线路，防止火灾发生，。

5、负责定期组织检查各班组的安全生产情况，用电、防火、防盗等安全检查，及时发现并排除隐患。

6、负责加强本部门人员的安全教育，不断提高本部门人员的思想觉悟和安全意识。按照岗位职责，履行安全生产责任制，完成公司交办的各项工作。

承诺人； 2015年 月 日

安全科长：

我作为一名安全科职工，对矿井安全现场监督管理和入井人员检身负全面责任，我将认真学习贯彻实施《安全生产法》、煤炭法、煤矿安全规程及有关煤矿方面的法律法规、规章、标准及有关规定，并郑重承诺如下：

1、认真履行岗位职责，为公司安全负责、为现场监督管辖范围安全负责、为同事安全负责、为自己安全负责。

2、自觉遵守国家法律、法规和公司的各种安全管理规章制度，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品，坚决与“三违”行为作斗争，认真做到“三不伤害”。

3、（爆破员）工作中严格执行放炮制度，认真做好各种登记和记录工作，全过程确保爆破物品不流失，烟火物品不入井。

4、遵守科室的各种管理制度，工作期间认真执行安全巡查制度、交接-班制度，坚决服从公司和科领导管理，自觉接受各种处罚决定。

5、日常监督检查工作中努力发现和坚决阻止“三违”行为，并按公司规定给予处罚，绝不徇私舞弊，发现隐患及时进行处理和向安全科和调度室进行汇报。

6、对工作期间生产现场出现安全事故负监督管理责任，自愿接受领导和公司处罚。

7、若在工作期间不负责任，脱岗、串岗、不执行交接-班制度和不能及时发现问题，自愿接受领导和公司处罚。

8、若在工作期间不负责任，脱岗、不执行交接-班和未严格执行出现问题自愿接受领导和公司处罚。

9、积极参加公司、矿、科室举办的各种安全培训和安全学习活动，掌握所需的.安全生产知识，提高业务水平，增强事故预防和应急处理能力。

10、严格

承诺期间，诚实守信，说到做到，尽职尽责，严格履行，若违反上述承诺内容且发生生产安全事故，自愿接受公司和科室的经济处罚和行政处分及开除。

承诺人：（职工） 承诺期限：2012年1月1日----2012年12月31

为了加强公司的安全生产工作，落实公司安全生产管理制度，履行安全生产职责，有效预防安全生产事故的发生，根据《河北省深化法人代表安全生产承诺制度工作方案》和《鹿泉市深化法人代表安全生产承诺制度工作方案》的要求及相关法律法规的规定，本人作为公司安全科的负责人，对职责范围的安全生产工作做如下承诺：

1．认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规。

2．在公司主要负责人的组织下，做好公司安全生产责任制和各项安全生产管理制度的制定和修订工作，并对各制度的执行情况进行监督检查。

3．按时组织新入厂员工进行公司级的安全教育培训工作，做好公司员工安全教育培训档案的建立和管理工作。做好公司安全主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员资格证的取证、复审工作。

4．按时组织有关人员进行各项安全检查，总结安全检查中发现问题、制定整改措施、监督措施的落实。

5．认真贯彻执行国家的有关规定，深入开展隐患排查治理活动，及时发现并治理各类生产安全事故隐患。

6．按规定对本单位的安全设施、设备进行维护、保养，并定期检测，保证安全设施、设备正常运转。

7．做好生产安全事故的调查处理工作并对事故进行统计归档管理。

8．保证不违章指挥，不强令从业人员违章、冒险作业。

9．依法制定本单位的生产安全事故应急救援预案，并定期组织演练，保证应急响应能力。

10．严格落实执行国家有关职业危害的有关规定。

11．自觉履行法律、法规规定的其他安全生产职责。

承诺期内，若违反上述承诺内容，依照公司有关规定接受处罚，导致发生生产安全事故，按照以下条款规定接受处罚：

1、发生一般事故的，处上一年年收入的20﹪的罚款：

2、发生较大事故的，处上一年年收入的30﹪的罚款：

3、发生重大事故的，处上一年年收入的40﹪的罚款：

4、发生特别重大事故的，处上一年年收入的50﹪的罚款：

承诺期限：2011年1月1日——2015年1月1日

公司总经理 安全科负责人 签字： 签字：

安全科长年终总结篇十五

我村高度重视食品安全工作，村专门成立了食品药品工作领导小组，领导小组由村长霍元忠同志担任组长，，切实加强食品安全工作的领导。我村经常召开食品安全生产领导小组成员会议，对全村食品安全工作进行研究分析，并作出部署，经常深入各食品经营单位进行检查，确保我村食品生产经营秩序良好，食品经济健康发展，食品质量和食品安全保障水平有较大提高，人民群众消费安全感进一步增强。

我村通过墙报标语宣传橱窗广播等手段广泛宣传食品安全知识，科学引导正确的消费观，提高人民群众自我保护能力。

一年来，我村定期不定期对辖区内的食品加工企业、销售摊点、商店市场及单位食堂等重点区域进行深入细致的检查。

1、严厉打击无证生产和制售假冒食品的违法行为。对辖区内的小型豆制品加工企业开展“八查”，要求生产厂家建立质量档案，从严审查企业生产条件，强化日常监督。

2、把好农产品生产安全关。例行对菜场销售的农产品进行农药残留电脑检测，杜绝农药残留超标现象。我们还加强对菜农进行农药安全生产培训，提高其安全意识，保证了蔬菜安全。

3、加强对农村小食店杂货店的整治。我村干部经常对小食店杂货店的粮油面酒乳制品饮料肉类和禽类等进行安全检查，确保群众的身体健康。

4、加强监管企业食堂食品安全。我村组织了人员经常性对各中小企业的食堂以及杂货店进行安全检查，要求食堂保持整洁卫生，健全卫生管理制度，建立食品购销渠道登记，使用前对食品进行试纸检测，确保职工和村民健康。大力整治孔墅村菜场周边小食店环境，取缔一批“三无”产品，消除食品安全隐患。

为切实保障在园师生的身体健康和生命安全，完善后勤管理，按照汉中市教育局《关于切实加强学校幼儿园食品安全工作的通知》精神，我园对幼儿园食堂食品安全进行了全面细致的排查工作，现将情况总结如下：

我园高度重视幼儿园食堂管理和食品卫生工作，学期初，就成立了以园长为首的安全管理工作领导小组，实行园长负责制，园长对食堂负管理责任，食堂炊事班班长对食堂工作负有总责，保健员对食品安全负有监督责任。幼儿园食堂分工到人，职责明确，并层层签订了安全责任书，使食堂每个工作人员都能明确自己的责任。

为了使食堂管理工作规范化、程序化、制度化，我园建立健全了各项规章制度和工作职责，制定完善了《幼儿园后勤管理制度》《食堂工作人员岗位责任制》《有害物品禁入制度》《食堂安全与卫生责任制度及追究制度》《食物中毒应急处理及疫情报告制度》《食物中毒应急预案》等规章制度，从制度上保证了幼儿园工作有章可循。

首先我园对幼儿园的食品操作人员进行了全面的培训，使食堂工作人员在思想上对食品安全再度重新提高了认识，使食堂工作管理理念先进化、经营程序规范化、采购管理统一化、人员着装整齐化，确保了在园师生的生命安全，全面提升了幼儿园食堂的管理水平。其次通过班级安全教育活动和健康教育课，教育幼儿养成良好的饮食习惯和个人卫生习惯，防止病从口入。

由于幼儿园食堂服务群体的特殊性和重要性，不允许工作中出现任何失误，所以在卫生、安全、操作等各方面都要制度明确、科学规范管理，严格按标准行事。为了切实保障在园师生的食品卫生安全，我园按照规定依法办理了餐饮服务许可证，从业人员都进行了业务培训，持有培训证，到期都进行了体检，并持有健康证。食堂重点部位安装了监控设备，操作台、粗加工间、红白案、清洁池、储藏室等都安装有监控探头。严格执行食物留样制度，每餐由专人负责对幼儿所吃食物进行48小时留样，留样食品有专用的冰箱存放，并作有详细记录。对幼儿园食堂长期所用米、面、油等粮食及肉类，坚持定点采购和索证制度，索取检验合格证、营业执照及相关证件。严把采购验收关，保证食品质量，在粗加工阶段食堂工作人员就注意观察蔬菜的质量，发现问题及时处理并上报园领导，切实保证了饭菜的质量。

安全科长年终总结篇十六

一学期以来我们认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，扎实开展好安全教育活动，以“关注安全、关爱生命”为主线，突出“安全伴我在校园”的主题，通过宣传教育，使全体学生牢固树立安全第一的思想，增强自我防护意识，培养学生的自我防护能力,避免事故发生，确保人身和财产安全。

一是坚持平时挤出时间给学生讲述有关安全方面的知识，不厌其烦地对他们进行安全教育。学生太小，我在对他们进行安全知识教育的同时，还在课余时间注意去观察他们的活动，只要发现了某个学生有不安全的行为，就及时进行教育。

二是开学第一周，我详细地制定了本学期的安全工作计划。教育学生严格遵守学校的作息时间，上学、放学不准在学校和路途中逗留、玩耍，并要求家长按时接送学生。在校内外，不允许学生做危险的游戏。如;互相追打、奔跑等。还教育学生不买三无食品，不吃腐烂变质的食物，不喝不卫生的水和饮料，不吃陌生人给的东西。不践踏学校的草坪，不损坏学校的花草树木。不爬墙，不爬树，不爬学校的篮球架，不爬阳台上的栏杆。不玩火、不玩电、不玩爆竹。不带危险的物品到学校(如：木棒、小刀、匕首、等利器进入校园。)不在井边、变压台旁、高压电线下等危险的地方玩耍。不在上学和放学路上玩耍、逗留。三是无论是集体活动还是体育课，都在教师的带领下进行，教育学生不得随意离开集体自己活动或不听指挥，遇到他人生病、遇险等，要及时报告老师。并且指导学生学会使用各种求救电话。四是以活动为载体，增强安全教育的效果。充分发挥主题班会等阵地的作用，以学校《中小学生安全教育教材》以及《中小学生安全教育内容》为素材，大力加强学生良好行为习惯的培养，克服麻痹思想，让学生牢固树立“时时讲安全、处处讲安全、安全第一”的思想。

一个学期结束了，在同学们和老师的努力下，全年级无一例安全事故发生。但是，安全工作是班务工作中的重中之重，需要我们做到天天讲、时时讲，警钟长鸣才能杜绝一切不安全的事故发生。

学校安全工作直接关系着学生的安危、家庭的幸福、社会的稳定。因此，做好学校安全工作，创造一个安全的学习环境是十分重要的。要确保安全，根本在于提高学生的安全意识、自我防范意识和自护自救能力。抓好安全教育，是学校安全工作的基础。所以做为一名专职安全老师，我一直十分重视安全教育工作。平日里,不但对他们进行安全知识教育，而且在课余时间我也注意去观察他们的动静，只要发现了某个学生有不安全的行为，就及时进行教育。