日记是一种记录自己思想感情、经验教训以及对生活的体验与领悟的文字形式。写一篇好的总结需要抓住核心要素、突出重点,并注重文字的准确性和简洁性。希望以下总结范文对您有所启发。
公司安全管理目标责任书篇一
为了认真贯彻执行上级有关部门关于二0一二年春运安全工作的规定,切实抓好我司道路客运交通安全工作,实现“安全、有序、效益”三统一,特制定本责任书。
一、公司从业人员特别是驾驶人员要对春运期间的安全工作高度重视,尽职尽责地搞好自己的'本职工作。
经验教训,把安全行车贯彻到日常工作中去。
,提高服务质量。
四、严禁超载、超员和超速,严禁赌博,保证有充足的休息时间,严禁开疲劳车、带病车和酒后驾车。
五、积极配合保修人员做好车辆的维修保养工作,接受公司技安人员的监督检查。
六、出租汽车在城区不准乱停乱放,不违章调头,严格打表计价,严格按交通信号灯通行,确保城区客运秩序井然。
七、驾驶员行车中严禁打手机,操作中严格遵守安全管理。
规定,保证不发生交通事故,确保公司安全渡过春运。
公司要加强。
领导。
强化管理统一认识分工合作落实责任,驾驶员要遵章守纪,树立牢固的安全意识,有安全才有更好的效益,共同搞好公司春运工作,确保人民群众生命财产安全。
公司法人(签字):
车辆责任人(签字):
日期:
公司安全管理目标责任书篇二
根据《中华人民共和国消防条例》(下称《条例》和《____小区消防管理规定》(下称《管理规定》。为确保____小区不发生火险和消除火险隐患,特制定____小区业主消防安全责任书,并确定____小区住宅的当然防火责任人,其责任如下:
一、建立本单元住宅以防火责任人为领导,住宅使用人员共同参与的消防安全小组,认真贯彻执行《条例》和《管理规定》等消防法规及条款。
二、防火责任人应经常教育住宅使用人员树立防火意识,使用完电器、燃气用具后开关(阀门)要关闭。
三、配备必需的消防设备器材,定期检查维修,并在有效期结束前或使用后及时更换需更换的材料。
四、经常对住宅使用人员进行消防知识以及火警发生后逃生、自救技能的学习,使住宅使用人员都能掌握和使用所配备的消防设施和器材。
五、定期对本住宅内部消防工作进行检查、总结,同时并主动配合有关消防监督机关和____小区服务中心对本单元消防工作的检查、监督。
六、有义务参加和发动住宅使用人员参与消防管理部门和服务中心组织的消防演习及宣传活动。
七、组织制定紧急状态下的疏散方案,在紧急情况下组织扑救初起火灾和指导安全疏散,火灾发生时应服从现场指挥员的'统一指挥。
八、有责任保护火灾事故现场,协助服务中心和消防机关调查火灾原因。
九、具有国家规定的有关防火安全责任人所应有的权力、义务和承担相应的法律责任。
为保证本责任书有效执行,对发现有违上述条款造成火险或存在火险隐患等情况,服务中心有权追究责任人责任或按《____小区消防管理规定》予以处理和处罚;本责任书自签字之日起生效至该物业单位更换业主时为止,业主中间更换责任人则另行签订消防安全责任书,更换责任人未重新签订责任书的,其前任住宅负责人承担当然责任人责任。
本责任书一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方:_________。
___年___月___日。
乙方:_________。
___年___月___日。
公司安全管理目标责任书篇三
为加强公司综合安全管理,落实安全管理责任,强化各部门员工的安全意识和法制责任观念,有效控制各类伤亡、重大事故,预防或减少一般安全事故,保障公司生产经营顺利进行,公司与各部门签订以下安全目标管理责任书。
1、群伤、重伤、较大及重、特大安全事故(包括各种质量等其它重大以上安全事故)为零。
2、无重大治安、刑事案件。
3、预防发生人员轻伤和其它一般安全事故。
4、财务资金安全、货物运输、业务风险为零。
5、现场违纪现象做到人见人管,形成一个群防群治,人人维护的安全管理格局。
1、严格执行公司各种安全规章制度,并结合公司实际,建立、健全公司及本部门具有可操作性的各种安全管理制度;全面落实部门安全管理职责;组织好日常安全生产,管理好各部门的通讯、安防、机械、电气设备和办公用品、生产成品、物资等;做好安全综合检查,彻底整改隐患事故、各种消防器材设施、交通运输设施、安防设施须保持完好状态;加强所属人员的思想、品质教育,注重作风和廉正建设;组织制定本部门重特大事故应急救援预案,并组织重大事故应急救援演练。
2、认真落实公司x20______年度安全工作计划,结合部门的安全生产特点,制订并落实部门年度安全工作计划,计划中有明确的`安全工作目标和重点,同时落实公司日常的安全管理要求。
3、建立、健全部门安全管理责任制度,公司、部门、车间、班组、员工逐级签订安全生产目标管理责任书。采取有效措施,切实加强日常综合安全检查、教育、规范和隐患整改,保质保量完成工作任务,把事故隐患消灭在萌芽状态。
4、加强重大危险源及重点区域的安全管理。车间周查、部门月检时,须对重大危险源和重点区域进行安全隐患排查,做到及时发现隐患和彻底整改,对其实行登记、建档,并按公司有关制度要求及时控制处理,并上报公司办公室。
5、外出业务人员加强对人身及财产的安全;办公室、财务部、销售部、供应部加强公司资金、财产、货物等物资流通领域的安全防护。
6、按照公司有关安全规章制度的要求,及时、准确地报告安全事故,配合公司做好安全事故调查,并认真落实公司的处理意见和整改要求,形成教育和整改记录。
三、安全奖惩。
奖惩原则:依据谁主管谁负责的原则,层层落实。
(1)、公司办公室实施日常安全监督管理,公司年终对各部门进行安全考核。
(2)、发生“安全控制目标”第1、2条和第4条损失重大的安全事故,按照公司《公司管理制度》对直接责任人、主要责任人和部门负责人实施处理,严格执行谁负责谁承担、谁经办谁承担、谁管理谁承担、责任部门所有工作人员承担连带责任的划分原则,并取消部门年度安全生产评先资格,记入年终目标考核。
(3)、全面完成了“安全控制目标”,年终由公司进行通报表彰。
(4)、未发生“安全控制目标”第1、2条和第4条损失严重的安全事故,以各部门发生各类安全事故的频率及损失的高低,作为部门评先的综合依据,被评为安全生产先进部门的,公司通报表彰,并进行奖励。
(5)、执行安全问题一票否决制。对于隐患整改多次不及时、弄虚作假、隐瞒事故的部门,年终取消评先资格,对其直接主管,根据公司有关规定,给予严肃处理。
甲方:_____乙方:_____。
目标责任人(签字):_____(签字):_____。
_____年_____月_____日_____年_____月_____日。
公司安全管理目标责任书篇四
1、贯彻执行公司安全生产工作以“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,坚持生产经营服从安全需要的原则,确保实现安全生产和文明生产。
2、无死亡事故,无重伤事故,无火灾、爆炸事故的发生,确保全年工伤事故率低于上年度。
3、维持公司和谐稳定,确保本公司内不发生任何治安责任事件。
4、公司主要负责人是公司安全生产的第一责任人,对本公司安全生产工作负全面责任,公司主要负责人认真贯彻执行国家和市有关安全生产和劳动保护工作的方针、政策、法律、法规,把安全工作列入公司管理的重要议事日程,主持重要的安全生产工作会议,签发有关安全工作的重大决定,审定安全方面的`重要奖惩。
5、建立健全安全生产的保证体系,保证安全技术措施经费的落实;
6、领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作;
7、领导组织编制年度、特殊时期安全工作实施计划,负责审定各级安全生产责任制,督促检查公司各单位主要负责人抓好安全生产工作。
8、健全公司安全管理机构,充实专职安全生产管理人员,定期听取安全生产管理部门的工作汇报,及时研究、解决有关安全生产中的重大问题。
9、组织审定并批准公司安全生产规章制度,按规定审批公司年度安全措施费用,并对其投入的有效实施进行监督。
10、组织制定并实施公司事故应急救援预案,建立、健全公司事故应急救援体系。
11、定期组织召开公司安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决安全生产中存在的问题。
12、组织领导公司安全生产宣传、教育工作,审定各级、各部门安全生产考核指标。
13、向职工代表大会报告公司安全生产状况。
三、本责任书经双方签字后生效,执行时间自___年___月___日至___年___月___日。
总经理:___(签字)。
主要负责人:___(签字)。
___年___月___日___年___月___日。
公司安全管理目标责任书篇五
为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,做到安全生产管理工作的标准化与规范化,预防和减少生产事故,保护公司财产安全和员工人身安全,签订本安全生产责任书如下:
七、监督检查安全生产管理制度的执行情况;
十、检查和督促有关部门和班组搞好安生产管理工作,定期召开安全生产工作会议,不断提高基层安全管理人员的技术素质。
十一、本责任书自签字之日起生效,至_____年______月______日止。
总经理签字:______安全生产管理员签字:______。
_____年______月______日_____年______月______日。
公司安全管理目标责任书篇六
为了认真贯彻和执行《中华人民共和国消防法》、《国务院治安管理处罚法》、《中华人民共和国食品卫生法》和《中华人民共和国安全生产法》等以及省、市、区关于开展安全生产的文件会议精神,严格按照“谁主管,谁负责”的原则,使景区管辖内门面商家明确职责和任务,确保xxx年景区消防安全、生产安全、食品卫生安全、顾客生命财产安全、设施设备运行安全,信息安全、车辆安全、治安安全等各方面工作的具体落实,特制定本责任书:
签订对象:景区所属各部门负责人。
签订时间:从签订本责任书之日起,直至调离和离任之日止。
1、严格按照《中华人民共和国消防法》、《国务院治安管理处罚法》、《中华人民共和国食品卫生法》、《中华人民共和国安全生产法》和国家法律、法规的要求,并切实贯彻执行。
2、景区管辖内门面商家从责任书签订之日起,并负责管辖区域的消防安全,生产安全、食品卫生安全、客人生命财产安全、设施设备运行安全、信息安全、车辆安全、治安安全的全面工作。
3、各部门必须对本部门员工进行定期或不定期的开展各种形势的安全教育培训工作,培训时一年不低于6次,参训率、培训率分别达到100%。如在检查发现没有培训记录和记录不完整,景区将给予200—300的罚款。
4.定期组织部门员工进行紧急救援演习,制定好应急预案,做好应急准备和各种应急的保障措施。
5.行政工作与经营活动做到同计划、同布置、同检查、同总结、同评比。
6.各部门在接到景区相关部门安全隐患整改通知后应立即整改(对于明显重大隐患,尤其是易造成人员伤亡的,应在三日内必须整改完毕,同时在未整改合格完成之前,必须书面形势上报景区,对于一般性事故隐患,在接到整改通知后,必须经景区职能部门审核,视情况决定是否在整改的同时进行营业。),不得应付和推诿,对整改不及时的景区将处罚100—200元的罚款,如因整改不及时造成严重后果的.,景区将给予降级或撤职处理,并处罚金500—2000元。
7、部门负责人对所管辖部门责任区内发生的火情,应及时到达现场进行处理,并及时报告相关执法单位(火警119、救护120)进行处理。积极组织扑救,控制好现场,如因责任心不强,严重违反操作规程,造成损失扩大,则由该部门负责人承担一切责任,景区将根据实际情况给予500—2000元不等的罚款或降级、撤职处理。
8、对部门所辖区域发生的经济损失在100—5000元的一般性事故,景区将给予部门负责人200—500元的罚款。
9、对部门所辖区域发生经济损失在10000元以上或有人员伤亡的重特大事故,景区将扣除部门负责人2—3个月的工资,并撤消一切职务直至追究法律责任。
10、景区负责人应严格遵守景区的各项安全制度,对所属区域内涉及消防、治安、安全生产、食品卫生、重大疫情传染性疾病等安全的一切事故苗头倾向、必须及时了解反馈,并以书面形式上报,并做好记录,对所发生的事件经过,要及时向景区领导汇报,若因处置不当和不及时,所造成的一切后果,均由部门负责人承担。
11、景区在经营活动中,在食品卫生管理方面,如因进货渠道把关不严,出现伪劣产品,在储藏管理中,食品卫生管理不善,出现腐烂变质食品等,所造成的食物中毒事件,由该部门负责人承担一切责任,景区将给予部门负责人撤职并处20xx—5000元罚款,直至追究法律责任。
12、各部门要对所辖区域的设施、设备安全负责、严防丢失、损坏和被盗,若因管理失职,造成景区物品损失,由部门负责人承担一切责任,除赔偿外,处罚金100—500元罚款。
1、各部门负责任人是本责任书的第一责任人(特殊重要岗位的负责人同为第一责任人)。
2、部门负责人因工作变动离任,本责任书由接任者履行。
四川景区管理有限公司负责人(签):___部门负责人(签):___。
___年___月___日___年___月___日。
公司安全管理目标责任书篇七
为认真贯彻落实“安全第一,预防为主”的安全生产方针,强化安全管理健全我公司的安全生产机制,进一步提高工厂安全生产管理工作水平,实行责任到人的目标管理,确保公司本生产安全目标的实现。本公司与各部门经理签定安全生产责任书:
1、重伤及重伤以上人身伤亡事故为“0”;。
2、机器、设备、火灾、交通事故为“0”;。
3、大面积传染病和突发性急性中毒事件为“0”;。
4、特种作业人员全部持证上岗;。
5、安全设施、安全标志、安全警示的设置率、规范率达到100%;。
6、轻伤事故控制在1%。
1、各部门经理对本部门的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本部门全面落实,并全力支持公司安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本部门内全面实施,并自觉接受政府部门和公司的监督和管理。
3、在确保安全的'前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。
4、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
5、安全员和重要岗位第一安全责任者签定安全责任状。
6、每周至少组织一次安全大检查,部门责任人和安全员及重要岗位第一安全责任者亲自参加,做到有检查、有整改,记录全。
7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。
8、公司安全查出的问题,保证按要求组织整改,杜绝不接受或不按要求进行整改的现象。
9、建立宿舍治安、防火、卫生及食堂卫生管理制度。
10、建立消防安全管理制度及安全防火制度并加强学习与落实。
11、电气安全交与专业人员负责,安全员负责监督检查。
总经理(签字):____________。
部门经理(签字):____________。
安全员(签字):____________。
签定时间:_____年_____月_____日。
签定时间:_____年_____月_____日。
签定时间:_____年_____月_____日。
公司安全管理目标责任书篇八
为了进一步贯彻落实“安全第一,预防为主”的管理方针,强化安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,保障广大员工的安全和健康及公司财产不受损失,促进公司长久稳定发展,根据中华人民共和国《安全生产法》、《消防法》、《职业病防治法》的有关规定,公司各级单位签订如下安全生产管理责任书:
1、死亡与重伤事故为0。
3、不发生一次直接经济损失0.5万元以上的火灾事故。
4、不发生一次直接经济损失1万元以上的生产、设备事故。
5、轻伤人数不突破2人。
在总经理的。
领导。
下,对分管业范围内的安全生产负责;。
1、贯彻“五同时”的原则,即在计划、布置、检查、
总结。
评比生产工作的.同时,计划布置检查。
总结。
评比安全工作;监督检查各部门对职业安全卫生各项规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为;。
3、组织各部门业务范围内的安全生产大检查,落实重大事故隐患的整改;。
4、组织各部门开展安全生产竟赛活动,
总结。
推广安全生产工作的先进经验,奖励先进车间、班组及个人;。
5、负责各部门的安全生产教育与考核工作;。
6、组织职责范围内的事故调查处理,并及时向上级报告;。
7、定期召开安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决安全生产中存在的部题。
三、考核:
1、考核期从xx年1月1日至xx年12月31日止。
2、考核对象为企业负责人。
3、责任期间责任人如因监督管理不力造成事故的,应承担经济和法律责任。
4、责任期间责任区内未发生事故的责任人,将给予一定奖励。
部门:
总经理:
企业负责人:
xx年xx月xx日。
公司安全管理目标责任书篇九
甲方:____________(以下称甲方)。
乙方:____________(以下称乙方)。
为了认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,强化安全生产责任制,落实各项生产安全措施,保障企业财产、设备和职工在生产过程中的安全与健康,确保全年各项安全生产目标的实现,甲方与乙方签订xxxx年安全生产目标责任书。
1、保证本单元在年度内完成安全生产指标,综合事故率为零。
2、按上级和工区要求建立逢九活动日制度,并建立活动台账,记录齐全。
3、每月组织一次安全检查。
4、对查出的事故隐患,单元承租人作为第一责任人必须亲自过问,认真组织落实整改,整改率100%。
5、对新上岗的`工人和临时工都必须进行安全教育培训,教育培训率达100%。
6、熟记和背诵本岗位操作规程。
7、在签订本单元职工协议时,必须制定安全生产专项内容,明确安全生产无事故。
8、围绕“安全生产年”这条主线,制定工作方案,全面排查和治理各种事故隐患。
9、对安全事故处理要严格执行“四不放过”的原则,事故处理意见及时准确上报。
凡完成上述目标责任,年终考核在95以上的单元,工区给与承租人负责人适当奖励。
1、年终经工区考核乙方为90分以下的,为安全生产不合格单元,甲方对乙方承租人负责人(领滩手)罚款200元,小组生产组长和工会组长各罚100元。
2、如发生一起人身事故(含交通事故)或设备事故(视事故造成的影响程度),所在单元领滩手罚款200元,小组安全员罚100元,生产组长、工会组长各罚款100元,并进行严肃处理,追究事故责任,取消年终评比资格。
3、实行安全风险抵押金制度,各单元向工区交纳500元风险抵押金,年终达到综合打分90分以上的退还抵押金,90分以下的抵押金不予退还。
此目标责任书一式三份,甲、乙方各执一份,场安全科备案一份。
甲方代表:____________乙方代表:____________。
日期:____________日期:____________
公司安全管理目标责任书篇十
为落实公司安全责任目标办法,进一步规范和加强机关车辆管理,提升服务形象,预防和减少各类交通和安全事故,结合本单位实际,签订本责任书。
一、小车班全体人员必须认真学习《道路交通安全法》和有关管理规定,做到“安全第一、预防为主”。
二、定期对车辆进行安全检查,保持车辆车况良好,车内外干净整洁。
三、树立良好的职业道德,提升服务意识,自觉维护。
领导。
及自身形象,遵守公司的各项劳动纪律,遵守保密纪律。四、严禁将车辆交给无证人员驾驶和外人驾驶,严禁车辆夜晚在外边停放,擅自停放造成事故或丢失的,有驾驶人负责并赔偿经济损失。
五、出车时因驾驶人不按交通规则驾驶,造成交通事故的`,根据交警部门责任认定,或因酒后开车的,责任由驾驶人负责。
六、未经允许不得将车辆停放在定点以外的车辆维修厂修理,车辆每行驶5000公里必须定时定点保养,否则损坏由驾驶人自负。
七、小车班建立车辆维修台帐,按季度考核车辆各项维修费用和油耗,不得超出包干费用。
xxx。
20xx年4月。
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