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2023年个人继续教育工作总结报告(精选8篇)

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2023年个人继续教育工作总结报告(精选8篇)
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编写报告时,我们需要注意调查数据的真实性和准确性,同时也要注意语言表达的简洁与明确。报告的结构要合理,可以采用目录、图表、附录等方式增强可读性。以下是小编为大家收集的报告范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

个人继续教育工作总结报告篇一

面对当今的学生,我想起一位老教师对我说的话“不能用昨天学到的知识,去教明天的学生”,所以教师继续教育是教师教育的重要组成部分,是提高教师整体素质和促进教师专业化的有效途径,也是全面实施素质教育的关键。

参加工作这半年来,在教学中学习,在继续教育培训中学习,使我在教育思想、教育理论及业务能力等方面受益颇多。我深切地认识到了时代在更新,随着社会在不断的进步,教育教学工作更重要,适应素质教育的需要,必须不断的全面提高自身素质,而现代教育观念的树立,正是教师的立教之本,确立现代教育观。针对本学期的继续教育培训,具体收获如下:。

一、通过师德培,使我认识到,成为一名教师容易,要想成为一名优秀的教师,必须注重细节,充满师爱,从细微处入手,充分了解、关爱每一个学生。学习一些优秀教师的先进事迹后,更加坚定了我从事教育行业的信心和决心。

二、时代在不断的进步、发展,对教师也有了更高的要求,为了提高个人教学水平,我认真学习新课标,领悟新课标精神,努力做好教学工作,保质保量完成教学工作。本学期,我认真的备课、编写教案,设计适应学生的教学方法,开展有效的教学。在教学中我把学生放在首位,发挥学生的主体作用。三、听取了我市优秀教师的课,树立了课改意识,贯彻到了教学实践中。我充分认识到当前我国进行新课程改革的迫切性和重要性。新课程改革,教师的观念改变是关键,首先要改变原有的教育方式和教学模式,即改变以前“教师讲授学生接受"教师指导学生参与”的全新的教学模式,倡导自主。合作、探究的学习方式,充分调动学生学习的积极性,提高学生学习的参与度。

四、学习了各种先进的教育教学经验。使我深切感觉到,做为一名教师,不仅要有崇高的奉献精神、高标准的师德,也需有先进完备的教学策略与方法。今后我继续以新课程改革为契机,以新课程标准的基本理念为指导,转变教学观念个人工作总结,从规范入手,有目的、有计划、有步骤地进行课程改革实验,加强课堂教学改革研究,提高自身教学业务水平。

五、在教学中学习、反思。我认真教学,在反思中学习,反思中进步。只有通过不断的反思,才能使自己的教学水平、教学能力有所提高。

六、多读书,读好书。认真阅读学校订阅的教育教学刊物,认真写读书笔记。除此之外,我还利用课余时间多读书、读好书,领悟书中的精髓,吸取书中的养分,充实自己。

继续教育为的是素质教育,素质教育离不开继续教育。在今后的继续教育学习中,我将继续努力。

个人继续教育工作总结报告篇二

20xx年,全国普通高校毕业生规模达到699万人,比20xx年增加19万人。上海应届高校毕业生规模达.8万,也是上海历年毕业生最多的一年,我校20xx届毕业生2922人,其中本科生2037人,专科生885人。在年初召开的就业工作会议中,江校长提出20xx年就业工作的目标是“9890”,即实现20xx届毕业生就业率达到98%,签约率超过90%。截止到6月8日,就业率为67.3%。本科签约率为64.85%,专科签约率为75.59%,比去年略有下降。考取校内专升本200人,考取研究生人数5人,录取支援西部计划2人、三支一扶4人,村官4人。本学年就业办主要开展的工作为:

在我校,就业工作是“一把手工程、人人工程、天天工程”的理念已深入人心,学校校长和党委书记亲自抓就业工作,就业工作已作为第一民生工程列入了学校工作的重要议事日程。应对今年较严峻的就业形势,学校先后3次召开专题会议安排部署就业工作,定目标、寻方法、找措施。学院领导分包系和专业,系主任、专业主任和专业教师分包学生。学院应制定并落实具体责任制方案,形成长效机制。

学校对每年就业经费给予充足保障,且投入基数逐年递增,使就业指导部门的服务能力明显增强,先后出台《20xx届毕业生就业工作的若干意见》、《上海建桥学院毕业生就业工作考核办法》、《关于要求辅导员在毕业生实习期间加强教育管理工做的通知》等三个文件,将就业工作责任目标的完成情况纳入年终考核体系,加大了就业工作的推进力度。

为营造我校就业工作全员参与的工作氛围,加强学院对毕业生的就业指导,聘任系主任、专业主任、骨干教师共19位老师担任毕业生就业指导师,帮助毕业生树立正确的择业观,提高应聘技巧,提高就业竞争力。对就业指导师建立考核激励制度,充分挖掘学院的人脉资源,拓宽就业渠道,不断提高学院就业工作的整体水平。

新时期高校的就业工作必须转变工作观念,工作的目标已经不能仅限于对大三大四毕业生的突击性的指导和服务,而是要从职业发展教育的角度对学生进行全程化的指导和服务,经过2年的不断摸索和实践,就业办逐步摸索出了一条适合我校学生的职业发展教育的内容和形式,以新生职业发展教育为起点,以多层次的职业发展和就业指导课程为龙头,以专家讲座、职业测评、实习招聘会等途径为补充,构建我校职业发展教育体系平台全程化建设。

20xx年,学校开设了职业发展教育课程,总计32学时,分2个学年完成,一年级为职业发展,二年级为就业指导和创新创业教育。20xx年,已经在20xx级学生中做到了全面覆盖。该课程采用灵活开放的授课方式,理论与互动相结合,有分组讨论、案例分析等多种形式,取得了良好的效果。

为了提高这门课的教学质量,学校采取3项措施来提高师资队伍水平。第一项是成立“职业发展教育教研室”,教研室挂靠在就业办,统一课件,统一备课。第二项是走出去:学校出资送出十位辅导员参加创业咨询师、职业咨询师和就业指导师的培训。第三项是请进来:就业办联手社会著名培训企业——北森公司,分别在20xx年xx月和今年5月开设了“高校职业生涯规划课程认证”和“职业测评课程”师资培训班,我校有25名辅导员参加培训,同时我们的培训班还吸纳了杉达学院、上外贤达等多所高校的20多名教师。此外,就业办还积极参加在上师大举行的《大学生职业发展与就业指导》研讨会,针对《大学生职业发展与就业指导》课程设置及教学情况,提出建设性的意见和想法。

继20xx和20xx年获得市教委创新创业孵化基地项目后,20xx年,由张校长牵头、就业办组织、联手商学院和艺术设计学院,向市教委申请了“上海高校毕业生就业工作创新基地”项目,获得了批准。该项目总经费50万元,第一期xx万元已经下达。本项目搭建了一个平台,将有力地推动我校大学生的创新创业实践。

为营造校园浓厚的创新创业氛围,围绕我校“以学生为中心”的办学理念,培养大学生创新创业意识,激发提高大学生学习积极性、主动性和创新实践能力,切实推动我校大学生创新创业工作的开展,今年三月至五月期间,就业办联合教务处、宣传部、团委举办了我校首届大学生创业计划大赛,大赛由商学院分团委承办,参赛对象均为我校全日制学生及20xx届、20xx届毕业生。全校共有xx7支队伍报名,xx6支队伍递交了比赛作品。经过评审,共有58支队伍进入了复赛,支队伍进入了决赛,通过一天的团队陈述和评审答辩,最终由商学院选送的“时光旅行”创业团队脱颖而出,获大赛一等奖”,同时产生了二等奖二名,三等奖三名及优秀团队奖和鼓励奖,获奖学生都将获得荣誉证书和相应的奖金奖励。

大赛期间,就业办特邀万载魁教授、丁红彬先生、袁继翱先生和王冬晴先生来校为建桥学子作创业主题讲座,他们从“谈创业起步”、“创业类型选择”、“从企业视角漫谈人才观”等方面为同学们详细讲解了创业知识。决赛前期,建桥创业计划大赛组委会还对支团队进行了培训,并举办路演、投票等活动,扩大知晓度、参与面,鼓励全校学生“热身”创业活动。下一步,我校还将对各学院正在创业或意向创业的同学进行调研,出台配套的扶持政策,希望培养广大同学创新创业意识,提升创业能力,能把创新创业的想法付诸实践,成功培育一批创业项目,推动我校大学生创业工作的蓬勃开展。

我办在就业信息网站的建设上一直坚持“以人为本”的服务理念,利用网络快捷、安全、方便等优势为毕业生、用人单位及各学院学生工作人员提供个性化、特色化的服务,据统计,20xx年9月到20xx年6月,共有1833家用人单位在我校就业信息网上发布招聘信息,为20xx届毕业生提供招聘职位xx71个,总需求人数达到9785人,需求比超过3:1。为了帮助我校学生认清当前就业形势,掌握就业面试技巧,提升学生的就业竞争力。在毕业班就业委员的培训会议上特别邀请了乔布堂马晓经理为大家讲授简历制作技巧,同时,联合团市委分别为各学院召开了十场积极有效的就业、创业指导讲座。除了有经验丰富的就业指导专家,还特别邀请到了知名企业的ceo和自主创业的企业家,针对同学面试和沟通技巧等就业方法的掌握不足,分别从企业人才观、简历制作、面试和沟通技巧、如何踏进招聘市场及自主创业等几个方面给予毕业生人生观、价值观和择业观的指导,对在校学生走向社会大有裨益。

近3年来,我办的就业信息化平台建设以“科学化,规范化,系统化,人性化”为指导思想,以“贴近就业工作实际,实现开放和联合,建立完善的信息网络管理系统”为发展思路,通过不断开发、运行和改进,已经形成了“一个就业信息服务网,两个技术平台,十一个应用平台”,即1+2+总体框架,该平台的信息、服务、统计与管理四大功能进一步凸显。

20xx年xx月29日上午,xx市教委副秘书长汪歙萍专程到我校调研就业信息化平台建设工作,她高度评价了我们的这一创新平台,还指出要在全市一定范围推广。随后的月5日,在上海高校就业信息化工作研讨会上,学校就业办主任李道康应邀作交流发言,并得到了与会者的肯定。xx月18日,xx市学生事务中心潘国俭副主任一行又来我校作深入调研。近期,上海电子信息职业技术学院、上海中医药大学和上海大学就业办也纷纷到我校调研该平台运行情况,对我校信息化平台建设工作给予了一致好评。

为了进一步落实学校提出的人才培养目标,学校成立校企合作工作推进委员会,促进校企强强联合,推动产学研工作开展,积极探索多种形式的校企联合人才培养新模式,拓宽毕业生就业新渠道。就业办也多次会同二级学院领导及毕业班辅导员联系走访了多家用人单位。

围绕就业市场,就业办主动邀请大批具有长期合作关系的知名企业来学院招聘毕业生,20xx年xx月举办的大型“双向选择”招聘会上,参会单位多达380家,提供招聘岗位3000余个,同时,就业办还将参会单位和未能安排摊位的单位发布在网上,提供网上网下同时招聘,这也成为毕业生充分就业的根本保证。就业办还在今年6月份举办了针对全校学生暑期打工、兼职、实习、就业网上专场招聘会,有近xx0家单位参加,帮助学生提前了解社会和企业的实际需求,积累工作经验,提高自身竞争力,为将来“顺利就业”做好充分准备。我们将在每年暑期前期举办类似的招聘会,形成特色,形成传统,为学生成功跨入社会提供预热机会。

毕业生对学校教育的认可度,能验证学校的办学定位、培养目标和教学效果是否符合市场需求;通过对20xx、20xx届毕业生的跟踪调研,我校获得了两届学生“毕业生工作去向”、“毕业生工作对口度和满意度”、“毕业生对学校教育的认可等”等一系较为客观的数据,20xx年xx月,就业办又在信息网上开展了20xx届毕业生就业意向调查、20xx年毕业生就业跟踪调研。我们可以据此“对症下药”,即以社会需求为导向,推进教学及人才培养模式的改革。

我办以文明创建为抓手,把办理用人单位需求信息登记服务窗口作为我办创建工作特色亮点,秉承“热情接待、笑脸迎送、优质服务、立等可取”工作原则,向社会敞开大门,竭诚为用人单位做好服务工作。毕业生在签约过程中,用人单位必须具有信息登记号,学生方可取得报到证,为保护学生的利益,方便用人单位的工作,我办在人员紧张的情况下自我加压,申请建立了《xx市用人单位需求信息登记凭证》上海建桥学院代办点。自20xx年初以来在人手少、工作忙的情况下自我加压,共为4000余家用人单位成功办理信息登记号,今年又为600余家用人单位提供信息登记服务,大大提高了我校毕业生签订就业协议书的有效性。通过这一服务,充分体现了就业办爱岗敬业的精神面貌,不仅和用人单位建立了良好的关系,还解决了我们不少学生的就业问题。

我办根据中组部、人事部等八部门《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》,及时宣传政策,号召学生到西部、到农村、到祖国最需要的地方就业,在根本上引导大学生转变就业观念,自觉地把个人理想与祖国的前途命运结合起来。目前,我校到基层就业学生比例明显增加。20xx届毕业生中有33位毕业生报名参加三支一扶、51位学生报名参加到村任职计划,经过笔试、面试、政审和体检的层层筛选后,数字媒体艺术毕业生龚晶晶等5位学生录取三支一扶,物流管理专业毕业生严旻等4位同学录取到村任职,他们将为社会主义新农村建设贡献自己的力量,也是我校的光荣。

在就业形势日趋严峻的条件下抓好就业,做好统计是一项工作两个不可偏废的方面。根据教学司[20xx]号文件精神:对毕业生就业统计指标要求有依据、有凭证,经得起推敲和检查。从20xx年起,我办着手收集毕业生就业的证明材料。定期组织毕业班辅导员学政策,严格按照教育部提出的就业工作“四不准”开展就业自查工作,同时启发学生和家长认识佐证材料的重要性;此项工作难度很大,费时费力,但在明确要求情况下,组织全校毕业班辅导员以认真、踏实的工作作风对待此事,协同档案管理人员,圆满完成任务,确保统计质量,严格贯彻教育部提出的“真实、准确、及时和全面”的统计原则,应该可以放心地说学校高就业率是个有“含金量”的数据。

面对今年严峻的就业形势,要顺利完成学校制定的“9890”就业工作目标,我们应该认识到学生就业质量的并不单单是指就业数据的提高,更看重的是学生就业竞争力的提高,如何用求实的眼光看待我校毕业生的就业质量,主要体现在学生生能否“顺利就业、满意就业”这八个字上。学生对就业的满意度、就业的对口度的高低相对学生而言是不同的,就业质量”不单单指觅得一份待遇优厚、前景乐观的好工作,更多的是应该立足现实,从个人素质和单位情况综合考虑。学校应将“就业质量”作为开展工作的首要任务,从满足就业数量向追求就业质量转型,指导学生更加关注“质量”问题,不再好高骛远,要能够脚踏实地设计自己的职业生涯,才是建设就业质量保障体系的根本所在。

对毕业生进行跟踪调查,不仅是系统的了解学生走上工作岗位后的思想表现和业务能力的重要措施,也是对学校教学质量的检验。通过调查分析,可以比较真实地反映出学校的思想道德、行为管理、理论与实践教学等教育各环节的实际效果,对改进学校的各项工作是十分有益的,学院应建立相应的、完善的、持续的毕业生跟踪调研机制,为学校的教学改革提供可靠依据。

目前,在负责毕业生就业工作的辅导员中,不少老师为兼职辅导员和中途接班,只有少量时间与学生接触,带班辅导员对专业及行业岗位的熟悉程度不高,以及对学生个性、志向、爱好了解都不够,很难情感交流融洽,作出正确的引导,对学生就业工作的开展增加了阻力。

就业工作不能事事找学院总支书记,毕业班辅导员联络员不具备领导职能,要提前布置就业工作又找不到三年级,二年级的负责人。我们感到,和二级学院联系就业工作还缺少抓手,缺少专人系统的负责学院整体就业工作。建议各学院设立就业工作专职岗位,协助院领导管理就业工作,完成包括就业、跟踪调研、校企合作、校友联络、职业生涯教育等在内大就业工作。

个人继续教育工作总结报告篇三

通过今年的继续教育培训,使自己教育教学能力和水平有所提高,具有一定的教科研能力;树立教师专业意识,专业发展上一个阶梯。

通过自学继续教育培训教材,接受新课程通识培训,更新观念,树立现代教育功能观、课程观、教师观、学生观、教学观、评价观。认真阅读教育理论专著,做好详细的读书笔记,撰写心得体会,用现代教育理念指导自己的教育行为,每周写一篇反思笔记。

2、积极参加教科研活动。

做为课改实验班的教师积极参与新课程改革和实施,开展教学教研活动,积极参与校内教研课活动,与同行教师合作交流,共享教研成果。每学年上两节教研课,每学期撰写一篇具有自己独到见解的教学总结和论文。通过这些活动,来提高自身的理论水平,指导实践活动,逐步走向专业发展之路。

3、定期参加上级部门和学校组织的集中培训。

在培训过程中认真听讲、做好笔记,撰写读书心得,理解学习的内容,提高自己的教育教学理论水平和实践能力。边学边练,对训练目标自找差距,提高课堂教学技能,形成教学设计能力、"说、讲、评"能力、现代教育技术应用能力和拓展创新能力等。

随着时代的发展,对教师的要求越来越高。为此必须把现代教育思想和教育技术引进课堂,才能促使教育教学改革沿着现代化的方向发展。因此在本年度要不断提高计算机辅助教学水平和能力的基点上,努力探索现代教育的教学规律和教学方法,不断提高现代教育技术在教学中的`含金量,以此来迎接二十一世纪教育现代化发展需要。

个人继续教育工作总结报告篇四

通过参加各类培训也好,自己进行教学研究也好,我总会以名师名家,这当然也包括我身边好多优秀的老师。他们有的课上得精彩,有的班级带得漂亮。于是他们都会成为我追随的目标,我会以他们为榜样。但是,我也不会迷失自己,我会大胆探索、实践自己的教学感悟。把自己用心悟的教学原理通过最朴实、简单的教育教学手段来进行实践。让每个孩子都能感受到来自老师爱的教育。

可以说,通过这样的"追随"和"创新"巩固了自己所学理论,又提高了运用理论知识解决实际问题的能力。正可谓是一箭双雕。

当然,在自己不断学习的过程中,我也发现好多的问题。比如自己的理论水平还是肤浅之极,我想接下去要做的就是要运用多种形式升华自己的认识,形成一个自己教育思想的过程,写出成形的经验总结,并最终形成自己的教学理念。

个人继续教育工作总结报告篇五

教师继续教育是我们当前教育发展中的一个非常重要的问题.企业中小学教师继续教育是全国中小学教师继续教育的一个分支,有中小学教师继续教育的共性,今天本站小编给大家整理了教师个人继续教育总结,希望对大家有所帮助。

教师专业是动态发展的、终身持续的过程,现代教学应是建立在教师学习基础上的。必须在加强和发展教师教育,促进教师专业化发展的同时,加快教师专业化进程,以适应学习化社会、终身化学习的需要。由此通过对教师专业观发展历程的回顾,通过对教师专业能力的时代内涵以及教师继续教育课程改革原则的论证和阐述,探讨教师继续教育课程创新的机制,明确教师的专业成长与教学的发展性是一种不断演进、不断超越的创造发展历程。因此,努力实施继续教育工程,加强中小学师资队伍的建设,开展面向21世纪的中小学教师继续教育,是面临新形势的需要,是增强县域经济实力、综合实力的需要,教师整体素质的提高,为教育夯实了基础,教育的发展必将迎来一个美好的春天。

教师继续教育是教师教育的重要组成部分,是提高全体在职中小学教师整体素质和促进教师专业化的有效途径,也是全面实施素质教育的关键。学习期间,在与实际相结合不断的实践,取得了非常大的进步。现将一些学习体会做个小结。

一、通过学习,我首先是更新了观念:对教师来说,研究是学习、反思、成长、发展的同义词,与专业人员的研究具有质的区别。它是“以解决问题为目标的诊断性研究及实践者对自身实践情境和经验所做的多视角、多层次的分析和反省。通过学习,从“过去的我”与“现在的我”的对话交流,是努力摆脱“已成的我”,为不断获得新生的过程。努力研究自己,其目的就是为了提高自己、发展自己、更新自己。

教师是学生成长的守护人。他将教师角色定位于学习者、研究者、实践者。教师首先是学习者,不仅要善于向实践学习,向理论学习,而且要向学生学习。教师是研究者,带领学生主动积极参与科研课题的研究。教师是实践者,实践的内涵是“变革”。

二、教育无小事。一个细节可能会影响一个孩子的一生。一个教师最可贵的品质在于他能从日复一日的教学生涯中领悟和体会到教育的真谛,开掘出散发着新鲜芳香、体现着高尚情操的教育细节。学生是具有极大可塑性的个体,是具有自立发展能力充满创造力的生命体。概括地说,教育的真谛在于启发自觉,在于给心灵以向真、善、美方向发展的引力和空间。

三、就人格而言,无论在任何时代、任何地域、任何学段,师生之间都应该是天然平等的。教师和学生不但在人格上、感情上是平等的朋友,而且也是在求知识的道路上共同探索前进的平等的志同道合者。

在教育中,教师要用自己的行动去感染学生,要用自己的言语去打动学生,把自己对人或事的真情实感流露出来,以此使师生间产生心灵的共鸣。学生只有感受到教师的善良和真诚爱心,才乐于听从老师的教诲。正所谓“亲其师,信其道”,教师要抓住机会,适时地把自己的喜、怒、哀、乐表现给学生,与学生通过交流达到心与心的沟通。教师的语言要有魅力,要富有人情味、趣味,同时又要富有理性。这样的语言才能让学生愿意接受,达到教育的目的。暖人话语,滋润心田。温暖的的话语,可以使学生深深感到教师真诚的关爱,从而拉近师生的距离。教师对学生还要有一种充满责任感和理智感的爱,这种爱就是严格要求,严而有度,更要严而有理。

除了更新自己的教育教学理念之外,我们还需要结合个人情况及教学环境和特色来很好的贯彻和应用它们。这个过程也是一个自我发现和自我完善的过程,除了需要不断客观的看待“过去的我”,我们更需要一份持久的热情,一份对教育、对学生、对社会的神圣信仰与追求!

有人说,教师是春蚕,是蜡烛,是航标灯,是导航员。而我要说,教师就象一棵枝繁叶茂的大树,需要吸收多方面的营养:有科学的教育思想,有先进的教育理念,有符合时代特点的教育言论,有广博的学识,有令人佩服的教学艺术,有较强的人格魅力,有不断开拓进取的精神。为了达到这一目标,我始终在做着一个“好学生”。多年来,在教学工作的同时,我积极学习先进的教育教学理念。新课程改革这股春风吹来之后,我更感觉到如鱼得水,反复翻阅新课标,领会其中的真谛,在教学实践中不断反思。学校组织的各项活动,我都积极参加。“教师应有一种苦读,苦学的精神。”苦读、苦学应该是教师的“天性”。学习研究新课标新课程,让我有了方向从学习中我懂的了“三人行必有我师焉”的道理。我在不断的学习,也在不断的研究、不断的探索,从教材、教参、课程标准中去触摸新课改的灵魂,准确把握教学的尺度。研究中考题体会其中蕴涵着的教学思想,教学方法。在同行身上学到的好方法也及时去应用。我和学生们相互学习,共同成长。我想,所谓的教学相长就是这个意思吧!如此种种,我在做“好学生”的基础上,也在努力的做好教师。做“好学生”是磨练我的重要历程;而做一名好教师是我的终极目标。总之,继续教育学习的收获是非常丰富,它引发我更多的思考,也让我收获了很多的知识。然而,憧憬未来,我知道前方的道路依然是曲折的,毕竟这些思考和理论需要我在今后的教学实践中不断的去尝试和运用,并最终将其转化为自身的东西,我想只有这样才算是真正达到培训的目的。最后用一句话和大家共勉:路漫漫其修远兮,吾将上下而求索!

本人在20xx年7月参加了中小学教师继续教育培训,通过专家的培训,使我在教师的职业道德修养、教学业务水平和科研水等方面都得到一定的提高。我们主要学习了如下内容:

1、由教授讲授的新课程理念更新。

2、由教授讲授未来教育教师培训项目,此模块内容,让全体学员耳目一新。

3、如何做一名成功的教师,上好每一节课。

下面,我将本阶段的具体学习作以下简要小结:

一、认识的提高。

构建教师终身教育体系,打造一流的教师队伍是教育长足发展的根本大计,也是教育主管部门探索的永恒主题,更是我们教育工作者的不懈追求。教师培训提高自身素质是关系到教师教书育人质量的大事。参加继续教育培训是我们教师在思想和业务成长路上的加油站。我在参加教师继续教育中,特别重视自己师德和教学业务水平的提高,始终把师德建设摆在首要位置,把自己的教学业务能力作为教师的核心素质来提高。在培训中,真正做到师德建设和业务培训两手抓、两手硬,通过培训,切实提高自己的师德素质和教学业务水平。

在培训过程中,感触最深的部分是英特尔?未来教育项目的培训。第一个关键节点,框架问题修改是研修重点和关键,可以说不完成框架问题的修改,其他方面的修改,也会受到影响。为了不使框架问题修改影响其他,我在学习时对问题修改时间段做了特别处理.首先时间保证;其次,我采取“稳扎稳打”,让作品修改内容化整为零,为了加强对内容的进一步理解,我共享了其他学员的作品,互相交流,一起研讨,使框架问题的修改在下一模块学习开始之前及时完成。

对此,能够完成,我对线面的学习也有了很大的信心。

二、具体收获。

1、参加培训,使我对教科研方面的认识有进一步提高,能自觉地参与课堂的教学研究,积极参加课改研究,及时总结自己在教育教学此文转自斐斐。

课件。

园工作的经验,撰写教育论文。在中小学教师培训中,使我意识到教学课程的改变我们必须跟上新的教育理念,所以在下工夫熟悉新教材的同时积极参加学校组织的教师继续教育培训,不断提高自己的理论和业务水平,很快跟上了教育改革的步伐,也提高了自己课堂教育能力和教学质量。

2、学习过程中,我注重师德方面的修养,我坚持把师德建设当作职业道德修养的重要环节来抓,从理论与实际的结合上学习和领会教师职业道德修养所涵盖的内容,提高自己的事业认知、职业认同水平,增强了自己从事教育事业的使命感和责任感。使依法治教、廉洁从教成为自己自觉的行为,积极争取做一名“师德双馨”型的教师。

3、轰轰烈烈的中小学教师素质提升工程,给教师继续教育带来了丰富的内容,重点通过《教师职业心理》、《英特尔未来教育》等专题培训和考试,使我们对新的教育教理念,现代教学理论和现代课程理论、当今国外先进的教育思想等都有进一步了解,也提高了我们的教育教学此文转自斐斐课件园管理能力,特别是信息技术与学科教学整合等内容的培训,不但提高了我们每位教师的课堂教学能力和组织教育活动的能力。也提高了课堂教学的效率和教师的教育科学研究能力。在学习教育科研理论知识,组织教育调查、实验和交流等活动中,使推广、应用教育科研成果的能力都有不同程度的提高。同时广大教师在“学习——研究——实践——反思——再实践”的过程中也提高了自己的理论素质和教育科研、创新能力。

4、重视交流在教育教学此文转自斐斐课件园中的应用。

过去,只知道埋头于书本知识,信息闭塞,不善于交流,使得一些好的经验未能融于自己的教学,而自己的一些体会又未能及时整理,因此使自己的发展缓慢前进。学习期间在进修学校各级领导和老师的精心指导下,我有了长足的进步,使我感到自己的教师修为有了深一层次的提高,使我更加如饥似渴的追求新知的摄入,在这里我向你们表示感谢。今后我会努力并不全身心地投入教育事业,为祖国培养更多的栋梁之才。

通过培训,使我在教师的职业道德修养、教育教学水平和教育科研能力都得到了进一步的提高。使我更加坚定了教书育人的信心和决心。通过农村中小学教师培训,使我对教育教学理念、现代教学理论和现代课程理论和当今国外先进教育思想都有了进一步了解。我充分认识到为了适应素质教育的需要,更好的胜任新世纪的教育教学工作,必须不断的全面提高自身素质。使我对教育科研和新课程有了更深的理解,不断提高了自己的教科研水平和驾驭新课程的能力。从理论和实际的结合上学习和领会了教师职业修养所涵盖的内容,提高自己的事业认识,职业认同水平,增强了自己从事教育事业的使命感和责任感。

通过此次继续教育学习,我深切感觉到,做为一名教师,需有先进完备的教学策略与方法。使我在教学工作中能“因材施教”,对学生能给予学习上的指导,生活中的关心,认识的点拨,思想的疏导。

总而言之,教师继续教育培训是十分成功的,对我来说可谓收获多多。我们要以总结检查活动为契机,切实提高对教师继续教育重要性的认识。立足课堂,服务教学。积极参加新一轮继续教育培训。努力使自己成为一名具有先进教育理念、良好职业道德和坚强坚实业务基础的高素质的新时代教师,为教育事业作出应有的贡献。

工作总结。

教师继续教育是教师教育的重要组成部分,它的根本着力点就是提高教师的师德素养和教育教学业务能力,提高教育工作质量奠定基础,教师个人继续教育工作总结。本年度,我严格要求自己,在基本功技能、现代信息技术学习、新课程理念、教育的艺术以及教育科研能力培养等诸多方面积极参加活动或主动学习,勤勤恳恳,兢兢业业,使自己的教学工作有计划,有组织,有步骤地开展。现将我的个人继续教育小结如下:

一、夯实理论素养,细读教育专著作为一名新时代的教师,不能只钻研教科书,还要有高屋建瓴的教育思想,有先进的教育理念,而这些信息的获得,读书则是一条很好的途径。本学期结合学校"读书节"活动,我静下心来,细细研读一本教育专著,从中发现,从中反思,从中转变,从中实践,从中总结,力争做一名与时俱进的新型教师。

二、把握培训机会、及时进行内化外出参加教育教学活动的相关培训是教师提高综合素质的主要形式。我在本学期里紧紧抓住每一次外出的机会,进行海绵吸水般的学习。并且利用业余时间和双休日进行消化,做好相关的自学笔记。并且将一些理论成果付诸于我的教育教学实际当中,取得了非常好的效果。使得继续教育的意义落到了实处。

三、重视教学反思、做好反思实践反思是教师发现问题,分析问题的过程。在这一过程中,我结合大量教学杂志、教学参考书中的观点及案例,找出自己在教育教学中存在的问题,并分析问题产生的原因以及由此产生的教育后果特别是对于本学期的几堂公开课、展示课,我都会进行进行"课前反思--课中反思--课后反思-思后实践"并且写好反思案例等,及时总结好理论成果。

四、以名师为榜样、大胆探索实践通过参加各类培训也好,自己进行教学研究也好,我总会以名师名家,这当然也包括我身边好多优秀的老师。他们有的课上得精彩,有的班级带得漂亮。于是他们都会成为我追随的目标,我会以他们为榜样。但是,我也不会迷失自己,我会大胆探索、实践自己的教学感悟。把自己用心悟的教学原理通过最朴实、简单的教育教学手段来进行实践。让每个孩子都能感受到来自老师爱的教育。

五、加强责任意识,学会主动学习时代在不断的进步、发展,对教师也有了更高的要求,为了提高个人教学水平,我认真学习新课标,领悟新课标精神,努力做好教学工作,保质保量完成教学工作。本学年,我认真的备课、编写。

教案。

设计适应学生的教学方法开展的有效的教学。在教学中我把学生放在首位发挥学生的主体作用。

六、具体任务落实。

1、加强专业能力的培养,促进知识结构发展,具备新的教育思想,教育理念、教育方法和手段。我利用课余时间加强专业知识的学习,开展同伴互助活动,多听课,学习经验丰富的教师先进之处,运用于教学。

2、积极参加各部门、各层次的学习,提高思想觉悟和业务素质,每周坚持政治学习,认真笔记。

3、观摩、讨论、学习,提高思想认识和教学水平。认真学习教育教学理论,研究教育教学方法,开展听课评课活动,以此提高教研能力。

4、认真参加区级、校级教研活动,多听课,多学习。

5、参加了学校组织的公开课,优质课评选的听课,评课活动。

6、积极撰写教教学经验文章,教师师德文章,学年累积在学校交流一次。还积极投稿在区教育学会上有多篇文章发表。

通过继续教育培训,使我在教学工作中能"因材施教",对学生能给予学习上的指导,生活中的关心,认识的点拨,思想的疏导。并且能悉心研究每位学生的生理、心理特点、兴趣爱好和个性特长,不遗弃,不淘汰任何一个学生,为学生的健康成长和发展牢牢打好各方面的基础。我深切感觉到,做为一名教师,不仅要有崇高的奉献精神、高标准的师德,也需有先进完备的教学策略与方法,这些都需要我们去努力、去学习、去实践。

个人继续教育工作总结报告篇六

时光荏苒,岁月如梭!我们又走过了一个学期。在这个学期里,我们再次接受了“小继教”培训。现将这个学期的学习作一个总结。

一、努力学习各种教育章程,提高自己的行为素养。

在这一学期里,努力接受学校领导对各种教育章程的讲授,使自己对新的教育法和教育理念有了更新一步的认识,也认识到作为一名教师应具有的与其它职位不同的品质和特性。这让我更感到作为一名教师担负的责任和地位的神圣,让我用更严的要求来要求自己的一切言行。争取做到一个无愧于职业形象的教师。

二、认真接受培训教师的理论教育,努力做一个德才兼备的教师。

在这学期里,我们仍然主要学习四门课程:《新理念》《新课程》《新技术》《师德修养》,我在这些课目学习时,做到了认真听讲,认真反思,多总结,多实用。从《新理念》里,我更加认识清楚了我们应该如何在新的社会背景下进行语文科的教学,应采用什么样的方式教学;从《新课程》里,我学习到了新的教学理念,明白了社会对人才的需求;从《新技术》里,我懂得了电脑技术在教学中的运用,而且是很值得推进的一项时代教学工程。从《师德修养》里,我最关键的是明白了现代社会对现代教师的职业要求。等等这一切,都让我从一个新教师逐渐走向成熟的教育者。

三、学以致用。

在教学中,我把学到的理论知道尽量的用到实际教学中,做到学以致用。遇到一些不懂的东西就主动向老教师们请教,而且主动的上公开课,让同行,同组人员来听课,来评我的课。同时,也积极听其它教师的课,取长补短,尽量做到“见贤思齐”。我觉得在这一学期学到了很多东西。

个人继续教育工作总结报告篇七

上学期,我校认真贯彻县教师学校师训部的《昌图县教师继续教育工作指导意见》、及上级其它有关文件精神,以提高教师实施素质教育的能力和水平为重点;以提高教师整体素质,自觉遵循教育教学规律,掌握现代教学方法和现代教学手段,培养创新精神和实践能力为目的;坚持从实际出发,统筹安排、分类指导、按需施教,注重质量和效益为原则;进一步明确目标,加强管理,确保继续教育工作积极、稳妥地正常开展,收到了一定的成效。现将本学期学校开展继续教育工作的情况总结如下:

1、抓实教师的业务学习活动。

按县有关部门的要求加强了校本培训公共课《师德教育》和《基础教育课程改革》的培训。各教研组每周都要举行新课程教学法的培训活动和教育教学新理念的学习活动。各教研组教师认真学习了《学科新课程教学法》,每人写了60页以上的读书笔记和心得体会。学校举行了关于《新时期师德修养》《新时期师德精神的颂歌》的考试和演讲比赛。采用“师徒结队”的方法,让各学科的骨干教师每人帮带一名年轻教师,使年轻教师尽快成长为合格的中学教师。

2、认真规划,抓实继续教材的`培训。

由校长和主管校长及骨干教师担任主讲人。主讲人要制定出科学合理的培训计划,精心备课,认真施教。每位教师均有2本对应的学习记录。此外,学科培训课程由各教研组长负责组识培训,采取组内培训和教师个人培训相结合的办法。教务处制定了详尽的考核细则,对其进行监督与指导。学校将每周星期四下午定为继续教育时间。

3、积极开展现代远程教育技术与学科教学整合研究的实践活动。

成立“信息技术与学科教学整合”研究小组,探索新技术条件下的课堂教学方式。同时,加大信息技术培训力度。信息技术培训分为校级培训、教研组培训(由教研组长负责)和教师个人自学三种形式进行。要求每位教师每学期至少在计算机网络教室、多媒体教室上2节课,独立制作1个课件。结合远程教育迎国检工作,我校开展了轰轰烈烈的课件制作培训和测试活动。通过努力,全校有90%以上的教师能独立制作课件。各组的教师争着利用多媒体教室上课。目前在我校已经形成了争用多媒体上课的良好风气。还组织教师观看优秀课堂教学实录,开展教学案例研讨活动等。

4、加强新课程标准与新教材的学习,提高业务能力。

各教研组每周举行一次新课程标准学习,还组织教师开展集体备课和优质课竞赛活动;学校每周星期五下午8节组织全体教师开展政治学习和业务培训,不断提升教师们的理论水平和业务能力。

5、以科研课题研究促进教师的专业发展。

6、做好骨干教师培训工作。

我校认真组织骨干教师培训活动,要求骨干教师要上好“过关课”,组织开展“师徒结对”活动,发挥传帮带作用。同时,围绕骨干教师大力开展课例研究活动,并将集体备课和“五课功”训练结合起来。这样,既解决了教学中存在的问题,又使骨干教师得到了锻炼和提高。每次外出学习的领导和老师都要写出培训讲稿,认真组织二次培训活动。老师们要认真倾听,做好记录,并写出心得体会。

7、开展人人一堂公开课活动。

本学期,学校开展了人人一堂公开课活动。学校举办了全校性的多媒体教学比赛。专门组织骨干教师和学科带人为教师上示范课。

回顾过去,有收获的喜悦,同时也因为个别工作不够到位而不免有几分遗憾。

1、个别教师对继续教育工作的认识不够,在进行自修自练时缺乏主动性,学习态度不够端正,积极性不高,还处于被动培训和完成任务的态度。

2、学校的资源有限,不能满足对教师进行业务培训的基本要求,有些课题无法全面展开。

3、学校对继续教育工作的管理力度有待加强,主要是建立完整的管理制度,以保障继续教育工作的顺利推进。

4、在组织和落实过程中,教师继续教育工作的创新和特色不显著。

在今后的工作中,我们要切实加强管理,健全完善各项奖惩制度,注重提高对培训者的培训和领导的培训,从观念上进一步认识教师继续教育在教师专业发展中的重要性,提高培训者和领导的认识水平,努力使我校教师继续教育工作再上新台阶。

大洼中学20xx年4月9日。

个人继续教育工作总结报告篇八

祖国要振兴,教育是基础。振兴教育的希望在教师。而今时代的不断进步就要求教师要不断地学习文化知识,逐渐提高自身的专业素质,迎接时代的挑战。通过继续教育培训,我的个人素质又有了新的提高。现把个人继续教育学习的成果总结如下:

充实了专业知识,培养了专业技能。本学年我学习了《新课程教学设计》、《课程与教学论》《评价关与评价策略》、《多元评价促进低年级学生生成与发展的研究探索》、《如何当好班主任》等专业指导书籍,我不断通过孩子的眼睛来反思自己的教学,要通过同事间的“互听互评”活动,观察研究教学来反思,要通过撰写教学反思及经验总结等文章来提高自己的教学水平,并通过孩子家长对孩子的发展要求反思自己的教学。

在个人角色定位上:

(二)是从书本知识的传授者转变为创造型教师,用自己的创造性言行潜移默化的感染学生,为他们提供宽松、愉快的创造氛围。在师生关系中的角色定位上:我从知识的灌输者转变为知识学习的引导者,是学生学习的支持者,克服困难的援助者;并从知识和课堂上的权威转变为平等交流的伙伴,教学中建立师生、生生间相互交流的氛围。在与课程关系中的角色定位上:从传统课程实施的执行者转变为新课程改革的建设者和开拓者,从单纯的知识传递转变为终身学习的形成,帮助孩子形成探究意识,使孩子能主动寻找和创造新的方法解决问题。

通过自学《如何当好班主任》一书,我学到了魏书生老师先进的班级管理方法,并把这些先进的方法和理念运用到自己的`班级管理工作中,并取得了非常好的效果,使我班的班风和孩子的学习、思想状态发生了翻天覆地的变化。

总之,通过继续教育培训,我收获了很多,我所教的学生也受益匪浅,我深深感受到了‘活到老学到’老的重要意义。

继续教育是教师教育的重要组成部分。它不仅是国家新课改全面实施素质教育的关键,也是教师提高整体素质和促进专业化成长的有效途径。教师继续教育的根本着力点就是提高教师的师德素养和教育教学业务能力,提高教育工作质量。本学年,我严格要求自己,按照继续教育工作计划,积极参加培训学习。现将我的个人继续教育总结如下:

新课改对教师有了更高的要求。为了提高个人教学水平,我认真学习新课标,领悟新课标精神,认真备课,撰写教案,设计适应学生的教学方法,开展有效教学,努力做好教学工作。教学中,始终把学生放在首位,发挥学生的主体作用。

1、师德学习。我继续加强师德学习,自修学习《教育法》、《教师法》和《中小学教师职业道德规范》。我以教师职业道德规范自己的教育教学行为,努力成长为一名爱岗敬业的、受学生喜爱的教师。

2、“国培计划”。很感谢辛苦为我们编制丰盛课程的专家和团队,让我收获良多,感悟颇深。教授主讲的备课五项基本功专题让我明白:确定教学目标、确定教学起点、确定教学内容、设计教学活动、编写教案等环节的重要。还有新课程背景下的教学实施、教材与课例分析、知行阶段在岗实践。“国培”让我真正更新了教育教学观念,拓宽了思路,对新课程的认识与实践都有了一个质的飞跃。

3、听课评课学习。我积极参加学校组织的听课、评课活动。我总是以名师为榜样,以身边好多优秀的老师为榜样,研究学习他们的长处,认识自身在教学上需要改进的地方,提升自身的业务水平。我会把自己用心悟的教学原理通过最朴实的教育教学手段来进行实践。

反思是教师发现问题、分析问题的过程。在教学中,我结合教学参考书中的观点及案例,找出自己在教育教学中存在的问题,并分析问题产生的原因以及由此产生的教育后果。我进行“课前反思——课中反思——课后反思—思后实践”并且写好教学随笔和反思案例等,在反思中学习,在反思中进步,不断提高教学能力。

总之,这一年的培训学习,我的收获不少。我深切感觉到,作为一名教师,不仅要有高标准的师德,也要有先进的教学策略与方法,才能满足学生求发展、求进步的需要,这些都需要我们去努力、去学习、去实践。

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