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工作请求报告(模板13篇)

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工作请求报告(模板13篇)
2023-11-10 08:33:30    小编:zdfb

在工作环境中,我们经常需要撰写报告来向上级汇报工作进展和成果。在撰写报告之前,我们可以先制定一个清晰的写作计划和大纲。这些范文涉及了各个领域的报告,包括科研报告、市场调研报告、年度工作总结报告等。

工作请求报告篇一

1.公司的工资标准五年没有变动,五年前的工资标准远低于现在的工资水平,已经不能满足企业发展的需要。

2.低工资标准严重影响劳动力的稳定发展。

1.兼顾企业和员工双方利益的原则;

2.充分体现人尽其才、按劳取酬的原则;

3.优化定岗定岗定责定薪原则;

4.易于操作和执行的原则。

1.管理人员的职责和岗位为六级。

一级:总经理;

二级:办公室主任、总经理助理;

三级:部门经理、副经理;

四级:项目经理;

五级:项目主管、行政主管;

六级:项目发起人和行政助理。

2.一线员工根据技能水平和思想表现分为三个岗位:。

a、核心岗位,(约占总数的15%);

这部分员工是公司的.核心技术骨干,能够全面掌握生产技术,工作认真负责,在员工中有较高的影响力和号召力。

b、骨干岗位,(约占总数的30%);

这部分人员是主要的技术骨干,能够掌握工作技能,妥善处理工作中的常见问题,努力工作,兢兢业业,带领一批人共同努力,完成工作任务。

c、一般岗位,(约占总数的55%);

这些员工能够胜任自己的工作,服从领导,完成自己的工作任务。

3.据我们调查,我公司执行的标准一般比陕西平均工资标准低____%左右,比平均工资标准低___%。求公司平衡。

1、工龄工资。

执行公司原工龄的工资标准,记录在我的月薪里。

2.职称工资。

通过自学等方式,获得国家承认的专业技术职称的人员,中级职称按月每人____人民币,高级职称按每人_____人民币缴纳增资。

3.变更后。

(1)行政人员的升降;(2)岗位绩效评估后的岗位晋升和岗位裁减;(3)新员工转正时,应根据实际岗位的变化,改变工资标准。

(4)新员工上班,试用期3个月,试用期内月工资标准为人民币元。试用期满后,执行相应的进入实际岗位工资标准。

(5)每年对员工的工作成绩进行一次集体考核,以优胜劣汰,充分调动员工的工作积极性。

以上报道是否正确,请给予指示!

工作请求报告篇二

尊敬的上级领导:

本人于xx年xx月参加工作至今,始终把教育教学工作放在第一位,刻苦专研,努力学习。不断提高自身的教学业务能力与整体素质。尤其是在近几年来,本人通过自学考试,取得了大专毕业证书;在xxxx年,有幸通过北京大学对于远程教育辅导教师的考核,成为北京大学远程辅导教师的一员,先后担任过贵州威宁、山西大同,山西运城初、高中教师的远程培训;培训效果得到了北京大学教学监督和助理的一致好评!

本人至xx年xx月调入海丰希望小学后,努力工作,尽职尽责。使本人所担学科由原来的倒数第一名上升到全镇第七名的好成绩表。由于离家较远,孩子较小。在很多时候出现家庭与工作不能兼顾的尴尬处境,严重影响到教育教学工作。同时,在上下班路上,耽误较多的时间,消耗了自己太多的精力。为了使自己有一个更好的发展舞台,特向领导申请调到万屯中学或万屯小学工作,还望各位领导能酌情考虑为谢,我将不胜感激!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

工作请求报告篇三

尊敬的中心学校领导:

您好!我是xx县六街小学教师高俊,在领导的关怀下我非常热爱本职工作。自20xx年参加工作以来,校领导出于对我的培养和观察,让刚踏上工作岗位的我先后从事四级和二·三年级的数学教育教学工作,在工作中我得到了很好的锻炼和发展。在工作上我服从领导的安排,工作兢兢业业,与同事和睦相处,恪尽职守,尽心尽力做好本职工作,并积极参加各类活动,取得一定成绩的同时也得到校领导及师生,家长的一致好评。我家住在二街,由于交通不变离六街较远,可三年来我从未迟到早退,但我无怨无悔,因为我知道教育的意义在于奉献。

因本人是家中长子,是单亲家庭的孩子,妹妹还在上学,需要本人在父母身边照顾,考虑到现在离父母家较远,会给以后的工作和生活带来诸多不便,所以我希望能够在不影响工作的情况对工作地点进行适当调整,调住离家较近的宝峰小学,这样也有利于我把更多的精力用于工作,为本系统多做一些贡献。

因此,请求领导考虑到我的实际困难,同意我的工作调动。谢谢!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

工作请求报告篇四

尊敬的xx区教育局领导:

您们好!

我叫xxx,是xxx镇xx小学的一名高级语文教师。自xxxx年3月31日分配到xx小学以来,我把全部身心扑在xx小学的教育事业上,数千年来我恪尽职守,全心全意地做好本职工作,得到了xxx镇上领导及师生、家长的一致好评。

我本立志扎根于xx小学,履行自己神圣的职责,但是我现在遭遇了仅靠自身无法解决的困难,恳请领导帮助解决。

我的父母亲住在富县县城,年事已高,病痛不断,小弟为了生计,长期在南洋打工,二老本身已经需要他人照料,但尚有两个年幼的孙子需要他们照料,生活压力很大,这让我夙夜忧叹,夜不能寐,白天神情恍惚,工作效率低下。我现在每天都在在富县和小镇之间往返,身心俱疲。

同时,不幸的婚姻也让我无法再此工作,品行不端的他不是到校无理取闹,令我无法安心工作。现在我拖着憔悴的心灵,感到辜负了领导的信任,对不住同学们的期待。因此,万般无奈之下,我用颤抖的手写下了这份申请书,申请调动工作调平安镇中心小学。希望能换一个环境,以便更好的工作,履行我的职责。

xxx恳请领导百忙之中观注一下我的工作调动申请,这利于照顾我年迈的父母、幼小的孩子,更有利于我安心工作。

恳请领导批准!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

工作请求报告篇五

区人民政府:

玉河镇地处偏远东南角,距离绵阳城区近60公里,道路条件较差。目前,全镇现有机关干部21人,公务用车主要依靠2辆普通型桑塔纳,其中牌号川b95299为区政府底配送,车况较好。牌号川bb3399系辖区企业捐赠二手车,车况极差,出现一次较大车祸,加之使用频繁,今年以来多次出现险情,两次行进中前轮跑掉,年修理费达3万多元。随着政府工作业务量的不断增大,公务用车少的矛盾日益突出。为提高政府效能,解决机关用车难问题,特请求区人民政府为我镇调配一辆公务用车。

妥否,请批示。

工作请求报告篇六

xxx教育局:

我于1998年从xx学校毕业后分配在xx区从事教育工作,在xx小学工作四年后,于xx年7月调至xx小学工作至今。因本人工作的xx小学与家较远、丈夫不在市区工作等原因,导致小孩年幼无法照顾等实际困难,特向领导提出申请,将本人调到离家较近的xx路第一小学工作。19xx年12月,我与在x县上班的爱人结婚。xx年我们按揭在xx巷购置了房屋。

我的父母在xx市居住,爱人的父母在x县居住,均因年事已高,不能来xx区与我们一起居住,不能给我们提供任何帮助。我们的儿子今年4岁,现在市保幼院读书,我们工作繁忙,根本无法亲自接送。因为丈夫从事公安工作,无暇顾及家庭,教养儿子,以及家务劳动,都由我独自承担。因我们家至xx小学较远,长期以来,我一直在学校与家庭间奔波,疲倦之极,实在难以支撑。

为解决家庭实际困难,免除后顾之忧,更好的投身工作,我希望就近调入大公路第一小学工作。

请领导批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

xx年x月x日。

工作请求报告篇七

尊敬的中心学校领导:

您好!我是晋宁县六街小学教师高俊,在领导的关怀下我非常热爱本职工作。自20xx年参加工作以来,校领导出于对我的培养和观察,让刚踏上工作岗位的我先后从事四级和二·三年级的数学教育教学工作,在工作中我得到了很好的锻炼和发展。在工作上我服从领导的安排,工作兢兢业业,与同事和睦相处,恪尽职守,尽心尽力做好本职工作,并积极参加各类活动,取得一定成绩的同时也得到校领导及师生,家长的一致好评。我家住在二街,由于交通不变离六街较远,可三年来我从未迟到早退,但我无怨无悔,因为我知道教育的意义在于奉献。

因本人是家中长子,是单亲家庭的孩子,妹妹还在上学,需要本人在父母身边照顾,考虑到现在离父母家较远,会给以后的工作和生活带来诸多不便,所以我希望能够在不影响工作的情况对工作地点进行适当调整,调住离家较近的宝峰小学,这样也有利于我把更多的精力用于工作,为本系统多做一些贡献。

因此,请求领导考虑到我的实际困难,同意我的工作调动。谢谢!

申请人:

日期:

工作请求报告篇八

尊敬的局领导:

您好!首先感谢局领导对我的信任和培养,同时还感谢局领导能在全县各乡镇挑选我来局里服务,再次感谢组织这几年的培养,使得我在工作上和能力上都取得一定的进步,在此深表谢意,教师工作调动申请报告。然而,综合近来自己的家庭因素,个人能力因素,生活因素,经与家人的慎重的考虑后,特向组织申请调至回家乡附近的乡镇工作。

20xx年11月参加工作以来,个人表现一般,没有大的贡献也没有多少失误更没有多少创新,都是按照工作责任来完成本质工作的,我深知这是我的工作责任的意义所在。但本人的妻子与孩子和自己三地分开,父母又年纪较大身体不好,急需人手在家照料。在这几年的工作里,与家人团聚的时间太少,对孩子来说未尽到父亲的责任,作为孩子也未尽到孝顺的责任,作为丈夫也未尽责任。同时,在县里上班,经济压力太大,每个月除了房租,吃饭,车费、一些简单的人情往来和孩子必须的奶粉、米粉和衣着钱,已经所剩无几了,在经济上没有一点抗风险能力,这使得我很恐惧,很没有安全感。加之近一年多,自己缺乏体育锻炼,我的身体也开始有颈椎和腰椎等很多不适。家庭及生活的因素使自己在工作中明显感到力不从心。希望能够在不影响单位工作运转的情况下,对工作岗位进行适当的调整。尽可能多的照顾到家庭及节约生活开销,提高自己家庭在经济和人力上一点抗风险能力,这样也有利于为本系统多做一些贡献。

因此,请求组织酌情考虑到我的实际困难,同意我的工作调动申请,我将万分感谢!谢谢!

申请人:

*年5月7日。

工作请求报告篇九

随着港口行业的快速发展,扩建改造项目和三期工程不断推进,公司规模逐渐壮大。20xx年以来,随着公司的不断发展,业务范围逐年扩大,附带基建项目、维修项目、技术改造项目、电力管理工作也相应增加。我部供电部现负责公司供配电系统的运行方式和调度管理,每月统计分析生产区、办公区、生活区和临时用电,公司6kv电气设备、电气安全器具、漏电保护装置和继电保护装置。为了满足公司发展的需要,新建的2#110kv车站即将投入运营。同时,将建立一个港口供电调度中心,并增加一个新的工作面。我部供电部门面临的工作会成倍增加,现有人员已经不能满足实际工作的需要。因此,我们特此申请增加一些人员以满足工作要求。具体如下。操作员:。

运行班有8名操作人员(包括1名运行班组长),现负责公司供配电系统的运行方式和调度管理,1#110kv站高压设备的日常运行、维护、倒闸操作、巡视和紧急故障处理,沧州地区电力调度、公司港口电力调度的协调和调度,公司内部各部门和其他单位的电气管理人员,确保公司电网安全可靠运行,并签发第一、二张工作票。随着2#110kv变电站即将投入运行,同时又要建立港口供电调度中心,使得现有运营商难以承担两个110kv站的运行调度管理。为了更好地满足实际工作需要,保证港口供电正常运行,根据公司实际情况,拟申请增加秦港维修公司8名操作人员,负责日常运行、维护、倒闸操作、检查(站内设备检查、室外电缆桥架、箱变、高杆灯、电缆线路、路灯等检查)。简单维护,紧急故障处理,临时用电检查,站内卫生清洁。

具体条件如下:。

1.教育水平:大专以上学历。

2.专业背景:电气自动化、机电、电源。

3.工作经历:2年以上高压供电设备运行维护工作经验。

4.对职称或技能水平的要求:具有电工证、110千伏值班证和驾驶证的中级工人(3人)。

5.知识要求:熟悉港口供电设备的基础知识;熟悉港口生产等专业基础知识,掌握高压供电设备的操作和维护,熟悉高压供电设备的性能。

6.技能要求:具有丰富的设备管理经验和较强的应急能力能力强,熟悉电脑操作,熟练使用办公软件。

维护人员:。

目前,维修班有8名维修人员和1名司机。现负责香港16个变电站及生活区高压电气设备的测试工作,维修改造的技术支持,香港1000多支灯及300多套高杆灯的整体及线路维护,香港电表的校准及调整等。随着2号110千伏站的建设投资,两座变电站、附属照明设施和高压电缆线路将投入使用。因此,维护和测试的工作量大大增加,照明设施的维护和维护也大大增加。现有的维修人员无法满足未来的.维修工作量。因此,申请增加秦刚维修公司的三名维修人员,其中一名负责第二次电气维修试验,另一名负责第一次电气维修试验。

具体要求如下:。

1.新增人员进行二次试验,以确定电气接线图,并从事高压电气工作2年以上。

2.新增人员应从事高压电气工作1年以上。

3.新增人员必须敬业,考核期为3个月。

技术人员:供电部门有3个技术员。

1.一人负责香港基建项目电气部分的设计、审核、实施和管理。

2.港区和生活区16个变电站(室)的功能管理和运行方式管理由一人负责。

3.一人负责二次供电设备的维护。但是在实际工作中,很多工作都是由现有的技术人员和两个班长兼职。技术人员配置明显不足,动力工作需要明确分工。比如长期兼职会影响各种工作的顺利开展。再者,新站投产后,工作会成倍增加,很多工作不会进行,所以申请增加三个技术人员。

1.增加调度主管技术员。新站投入使用后,两个110千伏站将同时运行,运行管理班必须升级由多个运行网络和计算机系统组成的电力调度中心的形式。总调度员无法完成这项工作,没有权限,需要设置技术员。

2.增加一名技术人员负责维护。目前,供电部门的维护工作主要负责全线测试工作、路灯维护工作、设备光缆维护工作以及为各变电站设备维护提供技术支持。随着新站的投入,其管辖的两个110千伏变电站及下属变电站的检修数量、检修计划、检修技术都需要进行质的改变,普通检修人员无法完成这项工作,需要设置一名技术员。

3.一次增加一名技术人员负责设备。根据电力部门的管理模式,电力设备分为一次设备(高压运行设备)和二次设备(为高压运行设备提供控制、监测和保护设备)进行管理。目前一次设备的选型、投入使用、维护和管理都是维修人员兼职。新站投入使用后,应打破现有模式,将一次设备作为一个单独的系统进行维护和管理。所以需要设置一个技师。

申请是否妥当,请给予说明!

装备部。

20xx年x月x日。

工作请求报告篇十

敬爱的教育局领导:

您好!本人xxx,女,xx年x月出生,xx年毕业于xx大学xx学院,同时获得理学学士学位。同年(xx年)透过xx市教育局教师招聘考试并分配到xx中学担任xx教师。

于xx年xx月转正并聘用为中学二级教师。本人自从参加工作以来,一向钟爱教育事业,勤勤恳恳,认真做好各项教育工作,如期完成学校布置的各项教学任务,教学成果较好。同时用心参加继续教育领悟,发奋提升个人业务水平。但由于各种原因,本人申请调入xx中学进行任教:家庭原因:个人发展原因:本人xx年分配到xx中学工作,由于当时英语老师紧缺,我服从了学校的教学安排,执教了两年的英语。对于xx科的教学无疑是一个很大的阻碍,但我从没放下过xx科的教学。

在执教两个班英语的同时,我还坚持执教一个班的xx,同时带领及辅导学生参加市的xx知识竞赛并获奖。由于山区学校对xx科教学的不够城区学校成熟,对于个人业务水平的提高,我比城区的同类老师缺少了适合的环境及机会。为了在能兼顾照顾家庭的同时在xx科教育事业上得到更大的提升,我恳请领导们同意我工作的调动。我坚信,不辛吕田和街口奔波的我会有更多的精力投入教育工作中,创造出更好的教学成果,为从化地理教育事业添砖加瓦。

多谢!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

工作请求报告篇十一

xx退伍军人安置办:

我叫xx,男,19xx年x月出生,汉族,中共党员,大专文化程度。我于20xx年12月入伍,于20xx年x月三级士官转业,在军队服兵役,符合军队士官转业安置政策。

在部队服役期间,我能尊重领导,团结同志,群众基础好,协调能力强。因工作成绩突出先后二次荣立三等功,四次被评为“优秀士兵”,二次被评为“红旗车驾驶员”,一次被评为“优秀标兵”,十余次受嘉奖。

现已转业到地方,但由于我是从农村入伍,父母年迈且体弱多病,又均无工作单位,也没有任何经济来源,爱人单位也已改制,不再接收退伍军人。我很想继续发扬人民军队艰苦奋斗的优良作风,为地方经济建设多做贡献。

鉴于我在部队的工作表现及我的`家庭实际情况,我恳请领导照顾安排我工作,我将以百倍的努力投身于地方经济建设中去,为xx的经济又快又好发展做出自己的一份贡献!

此致

敬礼!

申请人:xx。

20xx年x月x日。

工作请求报告篇十二

尊敬的学校领导:

虽然从教还不足两年,但见证了学校内涵式发展的转型尝试和教育现代化的建设历程,自己也得到了不少难得的锻炼机会。第一学年,在充实与疲惫中,交了一份还算合格的答卷。本想这一学期不再担任班主任职务,专心教学与科研,可热心的王主任几句“合作”邀请,又让我难以拒绝。没过几天,团委徐书记来电,要我到团委,婉拒一番之后,也工作至今。如今,本学期工作已基本结束,为避免给学校领导、学生和团委事务带来不必要的被动或不便,特提出辞职请求,请求在下学期不再担任班主任与团委工作。

此次,坚辞班主任与团委工作,主要有这样几个原因:

首先,是由于体力不支。有时看着自己瘦骨嶙峋的.样子,都害怕随时会倒下。虽有充实和富足,但每天也都疲乏得厉害。

其次,就是班主任与团委的两项工作都没做好。整日里,疲于应付布置下来的层出不穷的事务。

再者,就是当下体制,谁干都会比我干得好,何不让贤与能呢?

除此以外,就是对我而言,能静下心来看看书,写写文章,关注一下在多数人看来不需要我们这些小人物关心的问题,或许更具长远意义。

总之,我要感谢学校领导的信任,让我在各种岗位上得到历练和经验累积;感谢同事们给予的一贯支持与帮助;感谢学生们,给予我的认可、充实和富足,是他们以及他们的未来让我必须辞去班主任与团委工作,专心教学与科研,勇于社会公共责任的担当。

注:下学期,只要允许,愿意每个工作日到图书室志愿服务一节课;愿继续带领学校志愿者志愿服务;志愿辅导学术兴趣小组,开设符合自己专业领域的选修课,开展社会实践调查。以上志愿活动不要求任何报酬。

特此报告,请核准!

申请人:

工作请求报告篇十三

尊敬的教育局领导:

我是xx中学教师xxx,女,xx年x月出生,xx年x月毕业于xxx学院汉语言文学专业,大学本科,学士学位,xx年xx月参加考试后分配到xx中学担任语文教师,至今教龄已有五年。

参加工作以来,我一直担任班任工作和语文教学工作,在教学工作上,勤勤恳恳,认真做好各项教学工作,如期完成学校安排的各项教学任务,教学成果突出,所教班级在全校性统考,成绩均名列前茅。20xx年我获得县教育局颁发的语文“教学质量二等奖”,20xx获得了全乡“教学能手”称号,20xx年论文《xxxx》获得x等奖等。在班主任工作中,对每个学生都尽职尽责,关心到位,关心班级体。积极组织本班学生参加学校举行的活动,曾多次获奖,如20xx至20xx年度期间,组织本班参加“一二九”体操比赛获得“二等奖”;参加“五四”歌咏比赛获全校“一等奖”;参加“五四”篮球比赛获“三等奖”;20xx年的班级文化评比中获得全校“二等奖”。

工作中取得的成绩让我欣慰,但在家庭中,愧欠太多,我与爱人xxx,xx年结婚。xx年育有一女,现在已有x岁。由我母亲照顾,近年来我母亲的病症加重,经常入院治疗,无法很好照顾到孩子,爱人又在xxx政府工作,其父母在xx省xx县,年事已高,更是无法照顾,我又在乡下工作,根本也无法照顾到孩子,这给我们工作和生活都带来了诸多困难。因此,作为母亲的我,希望上级领导能体谅我家庭生活上的不便与困难,审验我的调动申请,为一个热爱教育事业的年轻教师,解决生活上的后顾之忧,支持鼓励我将教学工作搞得更好,同意我的请求,将我的工作调动到xx中学。

如果上级同意了我的调入,解决了我的后顾之忧,那么,我坚信,不用在乡和县内往返奔波的我,将能腾出的更多精力投入到教学工作中,创造出更好的教学成果。

最后,我再一次请求领导考虑到我的实际困难,同意我的工作调动。谢谢!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

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