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2023年乡村干部年终总结(通用9篇)

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2023年乡村干部年终总结(通用9篇)
2023-11-26 06:27:00    小编:lookoud

总结是对自己在某个时间段内的成果和表现的回顾和总结。写总结时可以借鉴他人的经验,吸取优点并避免不足,使自己的总结更加全面和有价值。以下是一些优秀的总结范文,仅供大家参考,希望能对你的写作有所启发。

乡村干部年终总结篇一

我始终以党员的标准严格要求自己,坚持不断地学习理论知识、总结工作经验,培养自身思想修养,努力提高综合素质,较好地完成了自己岗位的各项职责,但仍存在着问题与不足,现在请允许我向组织汇报我这段时间的情况以及今后的努力方向。

一、自觉地把共产主义远大理想与实干精神统一起来。在递交入党申请书以前,我认识到共产主义要有远大理想,要有为共产主义奋斗终身的精神,但对于如何把远大理想在现实生活中体现出来,并不十分清楚。经过这一年来的认真学习,我认识到:要把远大理想与现实结合起来,首先要端正工作态度。我在工作中始终以共产党员的标准严格要求自己,牢记入党誓词,克服并纠正自身存在的问题,工作中大胆负责,遇到困难挺身而出。牢记党对我的培养和教育,吃苦在前,享受在后。并且不断加强业务技术知识的学习,做到团结同志,在困难面前不退缩,充分发挥一个共产党员的先锋模范作用。

二、在政治上、行动上和党中央保持一致,坚决贯彻执行党的路线、方针和政策,关心国家大事,积极参加各项社会活动,培养自己的优秀品质。思想上认真学习马列主义、、、“三个代表”重要思想和报告精神以及关于中国梦的重要论述、群众路线教育实践活动等理论来武装自己的头脑,认真落实“三个代表”的科学内涵,自身实践,时刻牢记“全心全意为人民服务的宗旨”。此外,我还有计划地经常阅读有关党建、党史及党员先进事迹的书籍和报刊等,不断加强对党的路线、方针政策的认识和理解,使自己在学习上有更大的精神动力,做到学以致用,从而树立起正确的人生观、价值观和世界观。因而使得自己成为一名有思想、有见解、有理想的入党预备党员。

三、充分发挥党员的先锋模范作用,团结入党预备党员和其他同志,树立良好的工作作风,圆满完成党组织交给的各项任务,为党争光,为增强党组织的凝聚力和战斗力做出贡献。

虽然取得一定进步,但也存在很多不足。今后,我将更加努力,不断改造世界观,力争成为坚定的共产主义战士。如果党组织不予批准,则说明我离真正党员的要求还有距离,我不会灰心与失望,我会更加勤奋工作,努力学习政治、理论文化等知识,以更高的工作标准和工作姿态去争取党组织的批准。

乡村干部年终总结篇二

3月12日下午,凤台经济开发区在后二楼会议室召开了20**年度拆违控违工作总结暨20**年拆违控违工作动员会。本次会议目的是全面总结20**年拆违控违工作,表彰先进社区,并部署20**年拆违控违工作任务,动员全区干群上下一心,统一思想,坚定信念,再接再厉,坚决打赢20**年拆违控违攻坚战。

参会人员有开发区党政班子成员,区直部门负责人,维稳大队全体成员,综合办、新宣办、督查办、各社区负责人及五老人员。会议特别邀请了八公山区行政执法局副局长鲍广超,行政执法局中队长刘宝忠对开发区拆控违工作进行指导。会议由党工委副书记刘志勇主持。

会议首先通报了20**年拆控违奖惩情况及20**年一、二月拆控违情况。其中,淮滨社区全年零违建,在开发区拆控违工作中获得第一名并受到表彰。

随后,管委会副主任邓招军做20**年拆违控违工作报告并部署20**年拆违控违工作。他重点强调了开发区要统一思想,增强拆控违的责任感、使命感和紧迫感;要继续加大巡查防控力度,加强监督举报的力度;健全拆控违工作奖励机制,努力确保开发区“零违建”。

会上,鲍广超强调要充分利用网络、新闻媒体、公共宣传栏等宣传媒介,广泛开展政策法律宣传教育,把拆违控违转化成村民的自觉行为,形成相互协助、互相配合共同管控违法建设的良好社会氛围。要继续实行严格目标考核和责任追究制,严肃查办拆违控违工作中各类违纪违法案件。考核到人奖惩到人,对于工作积极主动,成效明显的,应予表彰奖励,对于不主动作为,特别是领导干部,要予以严格问责,严肃处理。在强调的同时鲍广超提出了几点建议:第一,认清形势,坚决打好违法建设整治持久战。第二,要突出重点,坚决打好违法建设整治攻坚战。第三,要密切配合,坚决打好违法建设整治协同战。

刘志勇对会议内容进行总结时指出,要落实责任,进一步完善领导负责制;要强化宣传,增强群众对违法建设危害性的认识;要严明纪律,督查办做好全面督查,一经发现违建情况,及时上报,及时处理;要确保实效,拆违控违和各项工作密切不分,相互联系。工作人员要做好各自的思想工作,确保在工作中不出现恶性突发事件。

乡村干部年终总结篇三

了解了工作环境之后,我开始做自我改变,毕竟是刚从学校出来,现在的身份已经是村干部了,所以得尽快改变自己,实现自己角色的转变,真正融入到村民当中去。我认真做到“放下架子,深入下去”,很快进入了工作状态,我和村干部一起研究制约村里经济发展难题。在村里,我一趟趟的跑田间地头,了解农民的种植情况,掌握农忙的进程;在乡里,我向科技人员一遍遍的咨询了解(20xx年通用个人工作总结)科学的种植方法,并及时向村民宣传病虫的防治办法。

基本工作都做好之后,我开始确定工作思路和目标,积极努力的进行实践。我意识到,农业是农村的主导产业,农村经济要发展,首先就要大力发展高产高效农业,大力发展养殖、种植业,以科学的方法增加农民的资金收入。积极转变农民仅靠种植业获得收入的思想,向村民灌输发展养殖业增收的新理念。把政府鼓励养殖业所出台的各项优惠政策拿给村民们看,给村民们吃下了一颗定心丸,村里搞养殖的人多了起来。我还利用空闲时间上网了解动物疾病的有效防治方法,积极向养殖户宣传。

在发展经济的同时,也不忘精神文明建设,我引导本村的古乐队发掘一些思想健康,群众喜闻乐见,能宣传党的惠民利民政策的新剧目。对村里的孤寡老人,我不定期的到他们家中看望并了解情况。对于困难户,我常常到他们家里帮他们解决一些生活上的难题,鼓励他们战胜困难的勇气。

工作的同时,我也不忘记给自己充电,参加由市委组织部和市委党校联合举办的大学生村干部进修班,系统学习了党的理论知识和xx大精神,同时掌了解了农村工作的方法与技巧。同时还参加市委组织部和市劳动局举办的大学生村干部创业培训班,掌握了基层创业的方法、提高了农村工作能力,给自己在今后的农村工作中打下了坚实的基础。

总之,怀着一颗感恩的心,怀着一颗积极的心,怀着一颗为民的心,怀着一颗负责的心,在未来的工作中,我必定会以十足的信心,发奋工作,尽职尽责,尽努力,做一个合格直至优秀的“村助理”!为我村达到“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的新农村建设目标贡献自己的力量。

和厅党组确定的指导思想开展一系列活动,切实加强对机关作风建设年活动的领导,结合实际作出计划安排,有组织,有步骤地扎扎实实开展各阶段工作,且取得了较好的成效。多层次、多方位进行思想动员,多角度、多样式深化学习教育1、局党委高度重视,精心部署动员。我局对机关作风建设年活动高度重视,进行认真研究,成立了局作风建设年活动领导机构;印发了各阶段工作实施意见及安排表,在《安排表》中,详细明列了各阶段各项工作的时间、工作内容;召开了各阶段机关作风建设年活动动员大会。局长作了动员讲话,强调要认清形势,统一思想,充分认识新形势下加强和改进机关作风建设的重大意义,严格执行省直机关作风建设年活动方案,扎实推进我局机关作风建设年活动,确保活动取得实效;各支部、各科室层层开展动员,发动干部职工以饱满的政治热情和认真严肃的态度,积极投身到机关作风建设年活动中来,确保活动取得成效。不断加强舆论宣传,开展形式多样、生动活泼的宣传发动。运用标语、宣传栏(5期)、内部网站等各种宣传媒介,广泛深入地开展宣传发动,大力营造机关作风建设年活动氛围,使机关作风建设年活动人人皆知,深入人心。为机关作风建设年活动的深入开展和顺利推进打下了良好的思想基础。2、继续抓好学习教育,推动理论学习向深层次发展,切实加强思想教育。

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乡村干部年终总结篇四

20_年度在上级的正确领导下,严明政治纪律和政治规矩,加强纪律建设,持之以恒落实“八项规定”,深入推进干部作风建设,切实解决群众困难。现将工作情况总结如下:

(一)落实全面从严治党主体责任。南辰村党总支坚持贯彻落实中央八项规定精神、省市县文件精神,严肃村级换届纪律,建立健全村级党风廉政建设工作机制;严格执行党员发展程序规范,认真开展每月10号、20号的党员集中学习活动;积极组织党员参与项目制定、工程质量监督等活动,20_年南辰村在全镇率先实行党员积分管理,落实“党员积分管理”制度。增强党员荣誉感,让党旗始终飘扬在基层,党建工作被县组织部评为县级党建示范点,全县一家市级党建示范点。

(二)强农惠农政策民主运行,严格落实脱贫攻坚责任。南辰村支两委在脱贫攻坚、救济救助、低保户评选等方面坚持公平、公正,严格按照相关规定贯彻落实民主公开。

二、工作中不足。

一是对流动党员不能够有效管理沟通,只通过微信或微信群进行简单的学习内容告知;没有继续跟踪学习情况和结果。二是农忙时节每月两次党员固定学习日参学率较低;三是对引导年轻党员回乡干事创业不够,不能够吸引更多年轻人回乡;四是对开展党员活动时会流于形式,部分党员想来就来,签到就走,没有意识到学习的重要性,没能够让党员同志沉下去;四是对个别组织纪律涣散党员批评教育不及时,处置不够到位,也没有做好正确教育引导;五是党员之间开展批评与自我批评不够深入彻底,流于表面,怕“得罪人”现象依然存在;六是没能够充分引导党员发挥其模范带头作用,在开展的一系列活动中不能够合理统筹安排,如村在开展的关怀“留守儿童”、环境整治成效观摩、公益事业无大小等活动中,遇到上级临时通知学习其他内容或安排其他活动时不能够统筹安排原计划活动;七是对老弱病残等困难党员关心帮助不够,往往只送点慰问金慰问品等简单沟通,没有及时送去党的精神食量,与其深入沟通交流,从内心及精神上感受到党的关怀;八是对党员发展引导不足,没有能够引导在外优秀青年回乡创业并加入党组织,服务村民,真正没有能把双强双带型青年加入党组织。

乡村干部年终总结篇五

××乡针对当前农村村干部长期外出、“在位不在岗”明显增多的趋势,在村级组织换届选举中,制定出台了《关于在部分行政村试行村干部“在位在岗”管理制度的通知》,从建立和完善制度入手,进一步加强村级组织换届后村干部的管理工作,积极探索村干部管理新模式。

一、实施村干部“在位在岗”管理制度的背景。

××乡全乡总。

面积84平方公里,辖14个行政村,总人口7040人,20__年农民人均总收入4640元,是省级生态乡和省级教育强乡。20__年村级换届中选出村两委干部96名,但在换届后不到一年甚至不到半年的时间里,就有部分村干部“在位不在岗”。有的长期外出打工经商,当“外出”村官;有的住在城里,当“走读”村官;有的忙个人事务,置村务于不顾,当“挂名”村官。全乡96名村干部中长期外出村干部有12名(其中村主要干部3名),阶段性外出(两个月以上的)村干部有31名(其中村主要干部12名),平时忙个人事务,置村务于不顾有4名。村干部这一现象,直接影响了村级组织凝聚力、战斗力和创造力的发挥,影响了社会主义新农村建设。这些情况和问题,群众看在眼里,反映也比较多。在这种背景下,××乡党委决定在部分行政村探索试行村干部“在位在岗”管理制度,注重从源头抓起,坚持严格管理,坚持标网本兼治,督促广大农村干部安心工作,确保在其位、谋其政、行其权、尽其职。

二、实施村干部“在位在岗”管理制度的具体做法。

1、明确村干部职责任务。规定村干部要履行好政策法规宣传、重点工作落实、村情民意调研、矛盾纠纷化解、维护社会稳定的职责。具体工作有四项:一是宣传党在农村的一系列路线、方针、政策,及时传达上级党委、政府的重大决策和重要会议精神,抓好本村工作落实。二是制定本村经济和社会事业发展三年规划,落实好年度工作计划,抓好为民办实事的项目。三是经常入户走访群众,摸清村情民情,虚心听取群众意见。四是开展矛盾纠纷排查调处,及时化解群众矛盾、消除安全隐患,维护社会稳定。

2、建立三项日常管理制度。一是干部“六必到”制。规定村干部每个月在村不少于10天,并做到:村里召开两委会、党员会、村民代表会议必须到会按时参加;村里生活困难户必须到位走访服务;群众有急难问题必须到户帮助解决;村里有上访事件必须到户解释劝导;村里发生突发事件必须到场及时处置;村里重要建设项目必须到场了解指导。二是外出报告和公示制。村干部外出1个月以上的,村支书、主任必须向乡党委报告,其他村干部必须向村支书报告。村支书、主任不能同时外出,“一肩挑”的一次外出一般不得超过半个月;有集中或重大活动时,村支书、主任一般不得外出,因特殊情况确需外出的,不得超过1周。村干部外出起止时限、事由、费用通过公开栏向党员群众公示,接受监督。三是在位在岗承诺制。在村级组织换届选举中,要求村两委干部对创业、廉洁和遵守制度等承诺外,要对在位在岗进行承诺,签订在位在岗承诺书。村干部在任职中如果违反了在位在岗承诺书中的条款,将受到有关问责和惩处。

3、加大问责惩处力度。为确保措施落实到位,规定了五种情况将被视为在位不在岗并予以问责:一是未经乡党委批准同意连续外出时间超过2个月,或虽每次外出不到2个月、但多次长期外出不在岗的。二是平时忙于个人事务,无法履行职责或委托他人代为履行其工作职责的。三是无故连续2次或一季度内累计3次不参加村两委会、党委会、村民代表会议的。四是村里发生突发事件、上访事件不及时处理等。五是群众有急难问题和生活贫困不问、不管的。被问责的村干部,乡党委政府结合签订的在位在岗承诺书,采取以下惩处措施:一是口头警告。通过电话联系、寄公开信、上门走访等措施,及时与村干部取得联系,口头对其提出警告。二是谈话诫勉。要求被问责村干部回村复岗和履行职责,并向组织汇报离村和不履行职责原因,找其谈话对其实行诫勉。诫勉期限一般为6个月,诫勉期内被诫勉人每月必须向乡党委汇报工作。三是引咎辞职。对诫勉期满后仍不改正问题,或因失职、失误造成重大损失或影响的村干部,可以主动请求降职或辞去担任职务。四是责令辞职。乡党委根据村干部在任职期间的表现,认定其已不再适合担任现职,可责令其辞去现任职务。对凡应引咎辞职而不提出降职或辞职申请的,乡党委将责令其辞职。对拒绝执行责令辞职的村党组织班子成员,由乡党委给予免职处理;对拒绝执行责令辞职的村委会班子成员,通过法定程序提请罢免。凡被认定为在位不在岗村干部的,当年取消评优、评先资格,并将此情况作为今后村干部选拔任用的重要依据。

三、实施村干部“在位在岗”管理制度的初步成效。

1、增强。

了村干部责任意识。村干部通过学习“在位在岗”管理制度和签订“在位在岗”承诺书,进一步增强了责任意识,切实认识到当了干部就必须在其位、谋其政、行其权、尽其职,全心全意为群众办事,否则就会受到问责,甚至被依法免职。

发生了极大转变,增强了服务意识,做到想群众之所想,急群众之所急。通过实实在在地为群众办实事、好事,拉近了村干部同群众的距离,村民对村双委的工作也更加支持了。村民纷纷说,平时村里有急事不见干部的身影,找他们还得四方打听,那还谈什么发展?现在,让村干部作承诺,不仅村里的工作好开展了,而且找他们也更方便了。

3、促进了农村经济发展。随着“在位在岗”管理制度的实施,村干部都能结合本村实际,紧紧围绕××乡党委政府“以茶立乡、以茶兴茶、以茶富乡”发展战略,进一步理清发展思路,制定了本村三年发展计划,带领村民发展茶叶特色产业,调动了村民谋求发展的积极性,加快了村民致富奔小康的步伐。同时,村干部在村里时间多了,对村民的生产生活状况都了然于心,底子清、情况明,能够及时帮助解决农民群众反映的“急、难、险”问题,能把许多不稳定因素消除在萌芽状态,维护了农村社会稳定,为农村经济发展奠定了基础。

乡村干部年终总结篇六

20xx年在县委、县政府的正确领导下,围绕全面建设小康社会,建设新农村目标,我们明淑村“两委”强化责任,落实工作目标,积极带领全村广大干部群众,群策群力,团结拼搏,各项工作出色完成,社会经济发展迅猛,预计今年全村人均收入达6000多元,较好的完成了年初制定的工作目标。同时,在广大干部群众的团结支持下取得一定的成绩,具体如下:

近年来,国家的政策越来越偏重于农村,从免缴农业税到“三农”补贴,一系列的惠农政策为老百姓增加了收入。然而,随着惠农政策的进一步加大,没有取消的税费也给村委带来了很大的困难。农户不能自觉将水费、一事一议交到村委,为此收缴这些费用需要多次上门催讨才能得以缴纳,大大影响了村委的工作效率。为方便农户结算和村委工作,村委通过研究决定将“三补资金”存折由村委代管,其账款由村委帮农户代缴税费。

今年7月应县、乡两级政府要求,将“三补资金”的存折及其他缴费票据发放到户。在明淑村全体党员、组长的支持配合下,村委不遗余力切实做好了发放工作。然而,发放工作并不是一帆风顺的。在发放存折过程中,有一些农户不明是非、怨声载道、咄咄逼人,把错误全推在村干部身上,责怪村委扣留存折和代领账款,却不能理解存折的扣留与代领账款是为了方便双方。为此,我们在发放存折的同时还要做到理顺民情、安抚民心等重要工作。

两条共长约2.2km、宽3.5m的水泥路竣工通车。解决了“雨天一身泥,晴天一身灰”的旧貌和老百姓出行难的问题,使物资流通加快,生猪、农产品卖上称心价格,为全村的经济进一步发展提供了有利的条件。

在村民的强烈要求和村干部的团结努力下,通过社会筹资和争取得国家的扶农援助资金,我村的基础设施已基本完善。唯有农田水利设施建设因工程大及所需资金量大,村内无法通过筹资建设,于是村支两委向上级递交了土地整理项目的申请报告,然而从申请到批复,村支两委等了近二年时间。在村干部及全村村民的努力和坚持下,争取到了投资20xx0多万的土地整理项目。在县国土局领导的关心下,12月16日明淑村村民期盼已久的土地整理项目正式破土动工,相信眼下的土地整理项目完工后将大大提高我村村民种植的积极性。农田是农民生存之根本,而水利是农田种植的必要条件,所以说农田水利设施建设是非常重要的。明淑村水田旱地面积共约为2200多亩,地广人稀是明淑村种植业的绝对优势条件,然而这里地处丘陵,大部分农田表面起伏不平,由于自然条件的.限制,我村不能使用现代化机械来发展大规模的种植业。近年来,在市场行情的看好和政府的扶持下,我村大力发展生猪养殖业,不少村民几乎把所有精力都放在生猪养殖上而忽视了农田种植的重要性,造成农田水利设施因年久失修而形成“上无水源,下无浇灌”的现象。肥沃的农田在没有水源灌溉的情况下减产并因此而被农户放弃荒芜,进一步降低了农民的种植积极性。尽管国家和地区政府给农村种植业提供了各类优惠政策,从免税到补贴等。由于这些惠农政策没有从根本上解决农田种植最为重要的水利设施问题,造成惠农政策不能如愿已偿地实现其价值提高农民的种植积极性。为此,在搞好新农村建设的同时,必须加大力度从基础设施的建设做起,才能真正惠及农村和农民。

生医疗保健一体化,目前村卫生室正努力争取项目,实现合作医疗小病大病村卫生室都可报,减少村民报销手续,让村民进一步得到实惠。

2、计划生育方面,周主任尽心尽责做好妇女保健工作,落实镇计划服务所下达的“四项手术”及社会抚养费的征收工作。

3、一事一议,水利工程水费,以资代劳筹集,在乡党委政府的支持下,全体干部和广大群众的努力下,基本完成下达任务。

1、生猪养殖业。生猪养殖产业是我村的龙头产业,明淑村的村民基本上家家都养猪个个是老板,前些年,在市场行情的有利条件下,村民都得到了实惠。今年下半年虽然发生了金融危机,但村内养殖户能采取措施积极应对,避免了较大的损失。

2、产业多元化。夹塘组村民李建权原是生猪养殖大户,由于受疫病影响而减小了生猪养殖规模。然而并没有停止创业,他在承包的二百多亩山地上植树花草果木,走上生态产业模式,向多元化产业发展。据他介绍,十年后他的苗木可以卖到20xx0万,今年桴釉已产6000多斤;如此数据可以表明,改变“一村一品”模式,发展多元化产业将有效提高村民收入,加快经济发展。

在过去的一年内,明淑村社会秩序基本稳定,但是,不排除一些不和谐的纠纷存在。为了解决不和谐的个别现象,村委会强化责任,排查矛盾,想尽办法,让矛盾消除在萌芽状态,尽可能在村内解决问题。同时,为了减少或避免村民矛盾纠纷的发生,村委在年内召开了数次村民代表大会,对村民加强思想教育,灌输和谐思想,促进全民思想统一;让村民树立良好的思想观念,促进全村村民的团结共进。

职工作,分析问题,开展批评与自我批评,大干20xx年,争取在20xx年的基础上越走越远,越走越好。

最后,愿大家过个热闹年!祝:身体健康,心想事成,合家欢乐,万事如意!

乡村干部年终总结篇七

11月30日,汉寿县控违拆违工作调度会召开。县委书记杨昶,县委副书记、县长车世忠,县领导刘毅翔、黄治军、曾群、丁克刚、陈武俊、宋万林、黄启顺等出席会议。

近年来,县委、县政府高度重视控违拆违工作,通过创新机制、加强管理等一系列有效措施,完善了控违拆违机制体制,成立了控违拆违工作指挥部,明确了工作任务和职责范围,明晰了工作模式和目标要求,以制度保障控违拆违工作有效推进,有效遏制住了违法建设的滋长势头。自今年6月份控违拆违工作推进大会召开后,汉寿县控违拆违工作进入到精细管理阶段。

会上,县城管执法局相关负责人宣读了《汉寿县城区控违拆违工作管理办法(讨论稿)》《汉寿县城区控违拆违工作考核细则(讨论稿)》;沧浪、龙阳、辰阳、株木山街道办事处及高新区、太子庙镇等单位负责人分别就各属地违法建设现状、产生原因、控违拆违工作面临的困难以及如何进一步做好控违拆违工作等进行了讨论和表态发言。

杨昶肯定了近年来控违拆违工作取得的成绩。就如何做好今后的控违拆违工作,他要求,要形成共识,重拳出击,严厉打击;要成立专门领导小组和考核小组,形成联席会议制度,组织好执法力量;要进一步完善管理办法和考核细则,采纳好的意见和建议;纪检监察部门要全面掌握公职人员、社区干部是否有参与违法违章建设,发现有参与的要迅速立案。

对于已存在的'违法违章建筑要选出典型,集中执法,强力拆除,形成良性工作机制。对参与违法违章建筑的建筑队伍和企业法人,要拉入“黑名单”,不得在汉寿境内再从事任何建筑活动。对农民建房问题,要统一思想,进一步顶住压力,做好各方面工作,确保汉寿县控违拆违工作再上台阶。

乡村干部年终总结篇八

驻村干部年终总结xx年初,根据市农办选派,我从3月份派驻到黄湾镇五丰村担任农村工作指导员。一年来,在市农办、镇党委政府的正确领导下,在五丰村两委的支持帮助下,在原单位领导的高度重视和关心下,坚持解放思想,开拓创新,围绕农村工作指导员职责,做好联系、协调、指导各项工作,积极为民办事,努力在政府和农民间架起贴心的桥梁,取得了一些成绩,经受了基层锻炼,收获良多,感触颇深。

五丰村位于黄湾镇的东北侧,北和袁花镇的夹山、镇东村相邻,东和海盐县澉浦镇接壤,南接老01省道,西与黄山村相邻。1999年由原来五星、全丰两村合并为五丰村,辖区总面积2.765平方公里,其中耕地面积217.9公顷.总人口2479人,农户702户,共有21个村民小组。主要产业有石料、食品、服装、装饰材料、太阳能集热管、太阳能配件等,农业以水稻、蚕桑及水果为主,特色水果有桃子、葡萄等。今年,五丰村又充分利用地理资源开发了马坟山公墓。

1、加强政策学习,提高个人素质。

今年年初,被选派为农村工作指导员以后,参加了嘉兴市委农办组织的第六批农村指导员上岗培训班,对农村指导员的基本工作要求、工作职责和“两新”工程都有了初步的了解。此后,结合中央1号文件精神,深刻学习了xx届四中、五中全会精神,并结合我市农村发展规划,认真自学了各项相关政策方针和扶贫措施。驻村期间,还积极参加村委班子党课学习、政策学习、“两新”工程解读等,从思想上向建设社会主义新农村、和谐社会靠拢,积极为五丰村经济社会发展出谋划策。通过不断政策理论学习,充分认识到了做好农村指导员工作的重大意义,进一步丰富了理论知识和知识结构,理清了工作思路,增强了自身素质,也为做好农村工作奠定了基础。

2、理思路,制定发展规划。

到村后,我把村情民意调查作为进村到岗后的第一项工作,根据实际需要,以座谈会、上门走访等方式,深入群众,调查研究,通过各种方式对五丰村的基本情况有了较全面详实地了解。同时积极参加村里的各种会议,与村干部和村民座谈,研讨村里的发展情况。在摸清村情的基础上,与村干部一起共商发展大计,积极帮助所驻村制定发展规划。在理清发展思路的同时,结合“两新”工程、农技技术指导、公墓开发、农村劳动力素质培训等,发挥自身优势,争取各方支持,取得了一些有成效的成果。

3、强组织,着力“创先争优”

加强基层组织建设、开展“创先争优”工作是指导员的一项重点工作。在工作中,我始终把强化基层组织建设作为一项龙头来抓,以此来带动其他各项工作,今年,村党支部发展了2名预备党员,有5名预备党员转正,并培养了2名入党积极分子。

在村级党支部建设中,主要是做好了以下几个方面的工作:一是协助抓好村级党组织建设,帮助村两委制定创建计划,研究创建措施,通过开展活动,切实加强党组织建设,以创建先进基层党组织为目标。二是抓好村级班子建设,协调村两委工作关系,加强组织建设,着力于提高村两委班子的凝聚力和战斗力,发挥基层党员先进模范作用。三是抓好宣传教育,在开展调研的同时,努力把党和各级政府在农村的路线、方针、政策和相关的法律法规传达给村民,力求消除村民思想上的模糊认识,推动农村政策的贯彻落实。四是主动帮助村里制定和落实各项规章制度,切实加强村级组织的配套建设,促进村委的正常运行。

4、用优势,实现五丰村路灯亮化。

五丰村主要从事农业、水果种植,人均年收入相对处于低水平。为改善村民生活水平,提高村民生活质量,我充分利用原单位优势,今年4月份,向供电局申请为五丰村援建路灯。

接到我的申请后,市供电局领导非常重视,多次组织相关部门协调此事,经过努力,先后出资50多万元,用1个多月时间为五丰村援建了一条2.6公里的路灯,共敷设电缆2700米,安装单叉路灯51只,三叉路灯1只,日前工程已经通过竣工验收,投入使用。如今,村民出行不仅方便了,而且安全性大大提高。

5、谋主意,带领村民齐致富。

五丰村水果种植较多,为提高村民水果种植水平,今年4月份开始,我利用市科技局驻镇科技特派员身份,积极为五丰村争取农业科技项目,带领村民科技致富。经过1个多月的积极协调,最终为五丰村申报了“葡萄大棚栽培技术试验与示范”的.农业科技项目。

该项目通过大棚葡萄解决葡萄生产上市集中、不耐储藏、不耐运输等问题,达到果实提早上市xx年增产值10—15万元,年增利润6—8万元。

此外,根据村民需要,还联系了农技服服务中心,建立了村级技术交流、培训中心,帮助村民科技致富。

6、多方协调,为村民排忧解难。

在工作中,我发现五丰村办公设施比较差,在村里走访村民过程中,了解到村里部分家庭生活比较困难,急需帮助。于是我在与村两委协商后,向原单位市供电局汇报,希望给予帮助。供电局党政领导了解情况后,制定了一系列计划给予大力支持。4月初,供电局为五丰村捐赠了价值2万余元的电脑等办公用品;5月份,组织动员职工为五丰村捐款,共收到捐款10万元,全部捐赠给了五丰村;6月份,出资50余万元为村里援建了2.6公里路灯;7月份,供电局还将与村里贫困家庭的学生开展“新书包”结对助学活动,与村里2名贫困学生结对,资助完成学业。

7、全力以赴,全身心融入村工作。

今年,是“两新”工程的关键之年,如何提升“两新”工程吸引力,如何及时准确的向村民宣传“两新”相关政策,如何让村民选择最适合自己的安置方式,都时关系到老百姓切身利益的大事,来不得半点马虎。经过深思熟虑,村里通过通过广播、黑板报、开小组会、村民代表会议、入户交谈等形式全面铺开了宣传工作。在土地征迁工作中,及时向相关部门反映村民的正当诉求,同时给村民传达、解释相关政策,做到合法合理、限度为村民谋利益。平时,积极参加村里各项活动,协助村委班子抓好社会治安综合治理,排查和化解矛盾纠纷,了解多询问百姓之间存在的矛盾,并将发现的矛盾纠纷和不稳定因素在第一时间里协助村委进行处理,把矛盾化解在萌芽状态,进一步促进和谐社会建设。

在一年的驻村工作中,我始终坚持认真学习、积极工作、作风廉政,应该说是较辛苦的。此次能够深入农村一线,了解农村现状,直接为农民群众服务,机会非常难得,不仅提高了自己的政策理论水平,增强了调查研究、做群众工作和处理突发事件的能力,也增进了对农民群众的感情,这份经验和收获将使自己受益终身。

在今后的工作中,我一定尽自己努力把农村工作做好,不断提高自身综合素质,不辜负党的期盼,群众对我的期望!

乡村干部年终总结篇九

在思想上我时刻以党员标准严格要求自己。通过网络来学习和了解党的路线、方针、政策以及党的基本知识,加深对党性的认识,不断提高自己的理论水平和政治素养。在欧债危机的影响下,国家的经济依然能够持续稳定的发展,社会和谐,人民的生活稳定,生活水平日益提高,离不开党的正确领导。在很短的时间内,国家不惜一切代价,为了百姓的安危,顺利地从利比亚撤回中国公民,体现出了党执政为民的理念。这样一个具有先进性,能够处处为百姓着想,维护人民利益,全心全意为人民服务的政党,我愿意以此作为我终生的信仰,不遗余力地为之奋斗,并且不管在任何情况下,始终牢记忠诚于党,同一切有损党的势力做斗争。

最近,在网络上看到《解放军报》的一篇文章,指出:在现实生活中,思想上“亚忠诚”的现象并不鲜见,表现为在口头上叫得响,心底认同不深;在顺境中表现忠诚,在逆境中有所动摇。当然,忠诚于党不只是一种口号,它还是一种实际行动,一种艰巨的任务,也是一种使命,是做人的根本。今后,我在思想上和行动上要表现出高度一致,工作上不遗余力,始终牢记自己的信仰,既然我选择了志愿加入党组织,就应该始终如一地相信党,忠诚于党,坚定不移地跟着党走。同时,也要时刻告诫自己,不断加强政治理论修养,警惕“亚忠诚”意识形态的发生。

二、积极开展工作,加强学习,力求更好地完成本职工作。

记得上级领导在一次谈话中对我说过“大事看能力,小事看人品”。一个人的成长中,人品显得尤为重要,能反映出一个人的人生观、价值观以及社会观等方面,也是能衡量一个人是否具备优秀品质的重要方面。在现实生活中,大事一般很难常常遇到,小事身边随处可见,小事做得好了,遇到大事,也能够出色的完成。我现在在明堂岙村的工作是琐碎而繁杂的,除了积极完成村支书交给的工作任务,还协助村主任做好其他自己力所能及的事情,工作中时刻用这句话来提醒自己,从小事做起,认认真真地做好身边的每一件小事,从小事中培养自己各方面的能力,不断提高为大家服务意识,并起到带头模范作用。此外,积极参加社会活动和集体活动,传播正能量,服务基层群众。这也是作为一名村干部应该担负的使命。同时,在活动过程中,加强自身学习,通过文化知识和文化素养来武装自己,不断提高自己的素质,努力提高为人民服务的本领,这也是作为新时代的青年应尽的一项义务和责任。我也很清楚自己还存在很多的不足与缺点,比如,在工作过程中,缺乏大胆管理的主动性。今后我应加强学习,不断加强工作主动性,不断总结经验,开拓思路,积极进取,以更加饱满的工作热情,以及更加积极的精神面貌来开展工作,为镇村的基层事业贡献自己的力量。

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