每天保持适量的运动,有助于强身健体,提高学习和工作效率。列举具体的事例和数据,增加总结的可信度和说服力。小编找到了一些较为经典的总结范文,分享给大家,希望能给大家带来一些灵感。
制作个人求职简历篇一
求职简历对个人经历表达是否得体直接关系到一份工作的得失,所以如何书写求职简历是找工作中最难的一部分。通过下面几步,这件事不再那么难了。1、明确你要寻求的是不是这个职位。只有你明白这个职位做什么,你要寻求这个职位才能突出你的经历。第一轮简历的筛选基本上是比较固定的。如果你不符合一些明确的标准,只有1/3左右的公司会给予你机会。
2、求职简历格式和外表的重要性远远超过人们预料。一份好的简历不仅有主题突出的经历,而且有特点的包装和格式是吸引住用人单位人事经理的主要方面之一。如果使用各种字体格式,如斜体、大写、下划线、首字突出、首行缩进或尖头等等方式,有重点有节奏地表达思想会有助于争取到重视。
3、尽可能只有一页a4纸,最多不超过2页。a4纸是当前大多数公司使用的文件纸张。
大学生求职简历应少谈兼职经历。
在精心准备的求职简历里,毕业生总是希望把自己包装成用人单位青睐的“人才”,在填写好各科成绩和各种奖励后,他们也越来越重视自己的社会实践经验,不惜浓墨重彩地推出自己的“兼职经历”。我市某著名高科技公司的人事部蔡主管将新近收到的一份求职自荐信材料束之高阁。在个人简历中,这位应届大学毕业生罗列出了在大学四年期间,每年都兼职或同时兼职于若干家公司的经历,兼职过的公司竟多达20多家,并称其“积累了丰富的工作经验,可以立即胜任任何工作岗位”。蔡主管表示,人事部今年已收到25份应届大学毕业生的求职自荐信材料,其中16份罗列了在校期间的兼职经历,有些学生在简历中称年年有兼职,一年兼数职。蔡主管说,像这种兼职过多的学生,简历一般很难通过初审,因为兼职过多的.学生很有可能没有好好珍惜自己的大学时光,没有利用好人生中最好的学习机会。兼职虽然能带来一定的社会经验,过度了就必然耽误学习.
与蔡主管持相同观点的新兴德公司总经理雷先生也表示,在招聘过程的初审阶段,通常要筛选简历。兼职太多的学生,公司并不太愿意接受。兼职多,说明该毕业生心态太浮躁,没好好抓学习。此外,有些大学生在简历中大量列举自己在各个领域广泛兼职的经历,有吹牛嫌疑。很多老板甚至明白地指出,喜欢说老实话、做老实事的人。
制作个人求职简历篇二
即将面临就业,对每个毕业生而言,最当务之急的事情恐怕就是制做一份个人简历了。那么,怎样制做个人简历呢?简历的内容、式样设计方案,仁者见仁,智者见智,然而最关键的是你要记住:任何一个你好单位,他们收到的求职简历都会堆积如山。和你的预想正好相反,没有哪个人事主管会逐一仔细阅读(read)简历,而是用以一种scan的方式匆匆而过,每一份简历所花费的时间一般都不超过二分钟。无法吸引他们注意的简历很可能被忽略而过,永久地沉睡在纸堆里。因此,“突出个性、与众不同”便是你设计个人简历成功的法宝。
“本人基本情况”包括:姓名、年龄(出生年月)、性别、籍贯、民族、学历、学位、政治面貌、学校、专业、身高、毕业时间等等。一般来说,本人基本情况的介绍越详细越好,但也没有必要画蛇添足,一个内容要素用一两个关键词简明扼要地概括说明一下就够了。
“个人履历”主要是个人从高中阶段至就业前所获最高学历阶段之间的经历,应该前后年月相接。
“本人的学习经历”主要列出大学阶段的主修、辅修与选修课科目及成绩,尤其是要体现与你所谋求的职位有关的教育科目、专业知识。不必面面俱到(如果用人单位对你的大学大学成绩感兴趣,可以提供给他全面的成绩单,而用不着在求职简历中过多描述这些东西),要突出重点,有针对性。使你的学历、知识结构让用人单位感到与其招聘条件相吻合。
“本人的实践、工作经历”主要突出大学阶段所担任的社会工作、职务,在各种实习机会当中担当的工作。对于参加过工作的研究生,突出自己在原先岗位上的业绩也是非常重要的。
“本人的能力、性格评价”这种介绍要恰如其分,尽可能使你的专长、兴趣、性格与你所所谋求的职业特点、要求相吻合。事实上,“本人的学习经历”、“本人的实践、工作经历”同样在映证个人的能力、性格,因此,前后一定要相互照应。
“求职意向”简短清晰,主要表明本人对哪些岗位、行业感兴趣及相关要求。
“联系方式与备注”同封面所要突出的内容一样,一定要清楚地表明怎样才能找到你,区号、电话号码、呼机号、e—mail地址。我们有的毕业生喜欢频繁地变换呼机、e—mail,当我们或用人单位需要和你取得联系的最关键时候,往往无法迅速找到你,我们感到遗憾的同时,恐怕最遗憾的应该是你。
“功夫非负有心人”肯仔细研究制做个人简历的人,肯花功夫找工作的人,一定能够找到满意的工作,这是一个对等式。
制作个人求职简历篇三
目前所在地:广州。
民族:汉族。
户口所在地:湖北。
身材:173cmkg。
婚姻状况:未婚。
年龄:23岁。
培训认证:诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:普通求职。
应聘职位:
工作年限:0职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:1500--20_希望工作地区:广东省。
个人工作经历:
公司名称:湖北省黄梅县第一棉纺厂起止年月:20_-01~20_-03。
公司性质:所属行业:
担任职务:清花车间实习。
工作描述:获得主任好评。
离职原因:
公司名称:四川大学校内实习起止年月:20_-01~。
公司性质:所属行业:
担任职务:实习。
工作描述:用盐干牛皮为原料制革,与队友一起获得优秀小组称号。
离职原因:
公司名称:
公司性质:所属行业:
担任职务:宣传登记个人信用卡。
工作描述:
离职原因:
教育背景。
毕业院校:四川大学。
学历:本科。
所学专业一:轻化工程。
所学专业二:
受教育培训经历:
起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
20_-0920_-07湖北省黄冈中学高中毕业证。
20_-0920_-07四川大学轻化工程大学英语4级资格证书、毕业证。
20_-0920_-01复习报考武汉大学水利水电工程研究生水利水电工程。
语言能力。
外语:英语一般。
国语水平:良好。
粤语水平:一般。
工作能力及其他专长。
相关证书:
获全国初中生化学竞赛(天原杯)一等奖。
20_年获黄冈中学校级竞赛年级化学第2名,物理第7名。
20_年获大学英语4级资格证书。
20_年获c1车型驾驶执照。
爱好特长:羽毛球,计算机日常应用及办公,皮革化学。
详细个人自传。
本人来自湖北省黄梅县一个普通工人家庭,从小就养成吃苦耐劳,勤俭节约的良好习惯和刻苦钻研的求知精神,性格乐观向上,虽然缺乏工作经验,但工作踏实,吃苦耐劳,对工作认真负责。希望寻找有更大发展空间的企业职位,共同发展。
月薪要求:20_元左右。
个人联系方式。
通讯地址:
联系电话:家庭电话:
手机:qq号码:
电子邮件:个人主页:
制作个人求职简历篇四
要点:
第一部分,个人信息与联系方式。
姓名年龄等不必多说,如果你是党员,请特别注明;
除非应聘公关,身高体重不必特意说明;
除非特别要求,照片完全不需要,特别是艺术写真;
最好设立一个求职专用邮箱,好处是发件人可以写你的大名。
第二部分,求职意向或应聘职位。
似乎很多简历都缺少这一部分,注意,这大大的增加了简历被删除的危险。特别是在对方公司同时招聘很多职位的时候。
第三部分,教育经历及获得证书。
按照时间顺序倒序排序,最近的在最先,依此类推;
教育经历最远追述到高中即可;
除非你是工学专业,应聘工程师等职位,需要写上相关的专业课程,否则一科也不必写;
如果你的大学平均成绩在85分以上或gpa很高,请考虑把成绩单找出来;
如果你曾获得全国级奖项,请注明;
与工作无干的证书奖项等不要写。
第四部分,工作经历。
按照时间顺序倒序排序,最近的在最先,依此类推;
如果是学生。请注明工作和实习;
工作经历主要写你在那个单位的那个部门,做什么职位,负责什么,效果如何即可;
如在知名机构实习,有人事证明和推荐书尤佳;
以下实习不要写,比如家教、勤工俭学、麦当劳收银员等;
提到的工作经验要与应聘职位有关,无用的一律不要写。
第五部分,自我评价。
可写可不写;
不卑不亢,要说明问题;
不要满天喊口号,连自己都不相信的评价估计对方更不会相信;
文字平实可信不夸张,避免“熟悉互联网及相关知识”、“精通英语”之类词句;
优点要有具体事例证明,否则不可信。
技巧:
1、整理自己。
基本信息(手机、邮箱、地址)。
教育背景。
校园经历。
工作经历(实习、兼职)。
证书与技能(英语、电脑等)。
兴趣爱好。
2、语言与格式。
每段经历控制在3—5小句;
中文可用宋体。
英文用timesnewroman或calibri。
字体大小10号/小五。
页面间距2—3cm。
描述性语句中多使用动词和数字。
英文避免语法错误。
3、版式设计。
长度以一页a4纸为限,让人10s能读完。
排版要突出重点。
4、投其所好。
确定求职方向:
这是最艰难的一步,也是最至关重要的一步。不要寄希望于雇主会从你流水账般的罗列中为你配最适合的工作,你必须明确地告诉雇主:你想找什么工作和你最适合干什么工作。
确定从事此项工作所必需的知识与技能。
这也是关键的一步,如果不能明确这一点,你的简历就会因缺乏重点而平淡无味,失去吸引力。
列出所有与己相关的特长与技能。
简历和工作申请表的差别就在于:工作申请表的重点是“工作”,而简历的重点是“你”。诚实、精练、有选择地列出自己的技能。
想一想有哪些成绩能体现自己的能力。
闭上眼睛,好好想想,每个人都会有几桩得意之举,只要对求职有帮助,小事也能体现成绩。
描述这些成绩。
用简练、明确的语言描述这些成绩(不要流于对事件或工作本身的描述),重点是描述你自己干了些什么,起到了什么作用,取得了哪些成果等。
逆着时间顺序。
列出所有相关工作经历包括有偿的和无偿的,全职的和兼职的,不要漏了在职时间、职务以及公司名址。
列出所有相关的学历和培训情况。
包括时间及所获学位或证书。除非雇主有特殊要求,一般无需列出中学学历。如果你现在正在就读或培训中,可适当列出部分相关课程。
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制作个人求职简历篇五
1.要仔细检查已成文的个人简历,绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。
2.个人简历最好用a4标准复印纸打印,字体最好采用常用的宋体或楷体,尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字,排版要简洁明快,切忌标新立异。当然,如果你应聘的是排版工作则是例外。
3.要记住你的个人简历必须突出重点,它不是你的个人自传,与你申请的工作无关的事情要尽量不写,而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。
4.你的个人简历越短越好,因为招聘人没有时间或者不愿意花太多的时间阅读一篇冗长空洞的个人简历。最好在一页纸之内完成,一般不要超过两页。
5.要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料,并作为附件附在个人简历的后面。一定要记住是复印件,千万不要寄原件给招聘单位,以防丢失。
6.不能凭空编造你的经历,说谎永远是卑鄙的,没有哪个公司会喜欢说谎的员工,但也没有必要写出所有你真实的经历。对你求职不利的经历你可忽略不写。
7.要组织好个人简历的结构,不能在一个个人简历中出现重复的内容。让人感到你的个人简历条理清楚,结构严谨是很重要的。
8你的个人经历顺序应该从现在开始倒过去叙诉,这样可使招聘单位在最短的时间内了解你最近的经历。
9.在结构严谨的前提下,要使你的个人简历富有创造性,使阅读者能产生很强的阅读兴趣。
1.确定目标。
了解工作要求,明确自己是否有合适资历后再进行投递。
与应聘职位无关的经历无需呈现在简历上,根据应聘职位个性化自己的简历。
2.修饰简历。
不适用低廉粗质的纸张。检查是否有排版,语法错误,甚至是水,咖啡渍。请别人帮忙检查你可能忽略的错误。
3.字符大小。
清楚,完整地呈现你的经历和成绩。不要压缩排版,不要把字体缩小到别人难以阅读的的程度。
4.真实。
简历内容务必真实。不要虚构日期或职务名称来掩饰你曾经失业,频繁更换工作或曾担任比较低的职务的事实。
5.陈述你的能力。
针对自己想要应聘的工作岗位,优先陈述你的相关经验和技术。
6.突出你的长处。
列出怒的特殊贡献,获得的奖励,完成的优秀项目等,而非简单地列出自己的工作职责。
7.不用写出离开每份工作的理由。
不要把你离开每份工作的理由写在简历上,如公司被售出,谋求高薪等。
8.你最近在干什么。
不要只是简单的陈述你的职位。人事部经理们最感兴趣的是你近十年的经历,所以请突出最近和最相关的工作经历上。
9.不用寄出过多材料。
投递简历时,最好不要将成绩单,推荐信或者奖励证明一并列寄出,除非有特殊要求。如果你获得面试机会,可以在面试时带上这些材料。
1、简历针对性的改动。
你的简历不要万年不变。一份简历包含的内容很多,而你心仪的职位相信也不只一个。如果你投什么职位都用一份相同的简历的话,你的吸引力就会急剧降低;而为每一个职位都专门准备简历也是不切实际的。怎么办呢?其实你在投递不同职位时,只需改动简历的一小部分即可,求职意向一定要把你投递的职位放在首位;工作经验与你投递的职位相关的工作经验要尽量详细以便hr了解;兴趣爱好。
求职信尺度要掌握好。相信大多数同仁在网投简历时都会附上求职信,这已经不是什么秘密武器了。问题在于,你的求职信,会写些什么。首先你不要寄希望hr会很详细地看你的求职信,所以求职信最忌讳篇幅过长以及与简历内容重复。网络营销学院陈老师指出,求职信篇幅以两三百字为宜,说些对于你所申请职位的见解以及你针对这个职位所具备的优势等等。
3、新颖的邮件标题。
人事经理每天收到大量的求职电子邮件,求职者一般会按企业要求把邮件题目写成:应聘职位,怎样才能吸引人事经理的眼球,让他先打开自己的邮件?可以在邮件题目上做文章。一天人事经理收到几百封邮件,只有标题新颖的才有机会被打开。
4、简历最好放照片。
简历附照片,还是好一点,毕竟看起来全面一点,多少也表示了你对这份工作的诚恳、认真的态度,也是对面试官的尊重。没有照片,别人会觉得你这个人没有诚意,连个照片都没有,不是没有诚意就是没有本事,用个证件照或半身照就可以了。
5、让你的邮件永远在最前面。
你要知道每天人事经理看求职者邮箱,他们其实是很懒的,100多页简历邮件他们最多只看前5页,你现在应该知道为什么你的求职简历永远没有回。
所以发邮件到企业指定的邮箱时,怎样才能让你的邮件永远排在最前面,让人事经理每次打开邮箱都首先看到你的邮件?只要在发邮件前,把电脑系统的日期改为一个将来的日期,如20xx年,因为大多邮箱都是默认把邮件按日期排序,所以你的邮件起码要到20xx年以后才会被排在后面。
6、经常刷新简历。
当人事经理搜索人才时,符合条件的简历是按刷新的时间顺序排列,而一般只会看前面一两页。很多求职者其实并不知道刷新简历可以获得更多求职机会。因此每次登陆,最好都刷新简历,刷新以后,就能排在前面,更容易被人事经理找到。
7、切忌投寄同一个公司多个职位。
现在的求职面试中,面试官经常问道的一个问题就是“你的职业生涯规划”。有了发展的方向,才更容易找到适合自己的职位,事半功倍,达到双赢的效果。投寄简历的时候,切忌一口气投寄同一个公司的多个职位。特别是一些根本不相关的职位。比如说同时应聘“技术部高级经理”和“销售部高级经理”。这样只能说明两个问题,你对自己的未来没有规划和信心不足。
如果是通过各种求职网站投寄时,一定要严格按照网站上要求的格式输入邮件标题。比如说“姓名+应聘岗位+信息来源”。否则,会被一些企业的内部邮件系统自动归类到“垃圾邮件”中。您如果在该网站已建立了最新的与该职位相匹配的简历,那么不妨点击“申请该职位”通过该网站发送简历,这样做的好处是:hr能及时收到你的简历,而不会当做垃圾邮件删除,而且对你应聘的职位一目了然。
9、要用私人邮箱。
在给用人单位发送简历的时候,要用自己的私人邮箱,切勿用公司的信箱。还要选择稳定性、可靠性高的邮箱,尤其是免费邮箱的选择更要注意,如果不稳定,发送的简历对方没有收到,或者对方回邮的过程信件丢失,那太可惜了。
10、投递简历的时间。
投递时间的掌握是一门学问,一个好的职位,应聘的人何止千万,如何让你的简历脱颖而出呢?如果你的简历时间上最后投出,它的位置就是在hr邮箱最上层,而又如果hr在这个时候恰好打开邮箱,你的简历见天日的机会不就大大增加?相信你看东西也不是从最后一页看吧?所以,了解hr的工作习惯就十分重要了。据国家工信部网络营销学院就业专家陈老师分析,hr一般会在上午9点半左右以及下午两点左右打开邮箱,在上午11点、下午三点左右通知你面试;每周二、周五看邮箱的几率稍大。
制作个人求职简历篇六
要点:
第一部分,个人信息与联系方式。
姓名年龄等不必多说,如果你是党员,请特别注明;
除非应聘公关,身高体重不必特意说明;
除非特别要求,照片完全不需要,特别是艺术写真;
最好设立一个求职专用邮箱,好处是发件人可以写你的大名。
第二部分,求职意向或应聘职位。
似乎很多简历都缺少这一部分,注意,这大大的增加了简历被删除的危险。特别是在对方公司同时招聘很多职位的时候。
第三部分,教育经历及获得证书。
按照时间顺序倒序排序,最近的在最先,依此类推;
教育经历最远追述到高中即可;
除非你是工学专业,应聘工程师等职位,需要写上相关的专业课程,否则一科也不必写;
如果你的大学平均成绩在85分以上或gpa很高,请考虑把成绩单找出来;
如果你曾获得全国级奖项,请注明;
与工作无干的证书奖项等不要写。
第四部分,工作经历。
按照时间顺序倒序排序,最近的在最先,依此类推;
如果是学生。请注明工作和实习;
工作经历主要写你在那个单位的那个部门,做什么职位,负责什么,效果如何即可;
如在知名机构实习,有人事证明和推荐书尤佳;
以下实习不要写,比如家教、勤工俭学、麦当劳收银员等;
提到的工作经验要与应聘职位有关,无用的一律不要写。
第五部分,自我评价。
可写可不写;
不卑不亢,要说明问题;
不要满天喊口号,连自己都不相信的评价估计对方更不会相信;
文字平实可信不夸张,避免“熟悉互联网及相关知识”、“精通英语”之类词句;
优点要有具体事例证明,否则不可信。
技巧:
1、整理自己。
基本信息(手机、邮箱、地址)。
教育背景。
校园经历。
工作经历(实习、兼职)。
证书与技能(英语、电脑等)。
兴趣爱好。
2、语言与格式。
每段经历控制在3—5小句;
中文可用宋体。
英文用timesnewroman或calibri。
字体大小10号/小五。
页面间距2—3cm。
描述性语句中多使用动词和数字。
英文避免语法错误。
3、版式设计。
长度以一页a4纸为限,让人10s能读完。
排版要突出重点。
4、投其所好。
确定求职方向:
这是最艰难的一步,也是最至关重要的一步。不要寄希望于雇主会从你流水账般的罗列中为你配最适合的工作,你必须明确地告诉雇主:你想找什么工作和你最适合干什么工作。
确定从事此项工作所必需的知识与技能。
这也是关键的一步,如果不能明确这一点,你的简历就会因缺乏重点而平淡无味,失去吸引力。
列出所有与己相关的特长与技能。
简历和工作申请表的差别就在于:工作申请表的重点是“工作”,而简历的重点是“你”。诚实、精练、有选择地列出自己的技能。
想一想有哪些成绩能体现自己的能力。
闭上眼睛,好好想想,每个人都会有几桩得意之举,只要对求职有帮助,小事也能体现成绩。
描述这些成绩。
用简练、明确的语言描述这些成绩(不要流于对事件或工作本身的描述),重点是描述你自己干了些什么,起到了什么作用,取得了哪些成果等。
逆着时间顺序。
列出所有相关工作经历包括有偿的和无偿的,全职的和兼职的,不要漏了在职时间、职务以及公司名址。
列出所有相关的学历和培训情况。
包括时间及所获学位或证书。除非雇主有特殊要求,一般无需列出中学学历。如果你现在正在就读或培训中,可适当列出部分相关课程。
制作个人求职简历篇七
即将面临就业,对每个毕业生而言,最当务之急的事情恐怕就是制做一份个人简历了。那么,怎样制做个人简历呢?简历的内容、式样设计方案,仁者见仁,智者见智,然而最关键的是你要记住:
任何一个你好单位,他们收到的求职简历都会堆积如山。和你的预想正好相反,没有哪个人事主管会逐一仔细阅读(read)简历,而是用以一种scan的方式匆匆而过,每一份简历所花费的时间一般都不超过二分钟。无法吸引他们注意的简历很可能被忽略而过,永久地沉睡在纸堆里。因此,“突出个性、与众不同”便是你设计个人简历成功的法宝。
一般来讲,个人简历的内容都应该包括:“本人基本情况”、“个人履历”“能力和专长”、“求职意向”、“联系方式”等基本要素。
“本人基本情况”
包括:姓名、年龄(出生年月)、性别、籍贯、民族、学历、学位、政治面貌、学校、专业、身高、毕业时间等等。一般来说,本人基本情况的介绍越详细越好,但也没有必要画蛇添足,一个内容要素用一两个关键词简明扼要地括说明一下就。
够了。
主要是个人从高中阶段至就业前所获最高学历阶段之间的经。
历,应该前后年月相接。
“本人的学习经历”
主要列出大学阶段的主修、辅修与选修课科目及成绩,尤其是要体现与你所谋求的职位有关的教育科目、专业知识。不必面面俱到(如果用人单位对你的大学大学成绩感兴趣,可以提供给他全面的成绩单,而用不着在求职简历中过多描述这些东西),要突出重点,有针对性。使你的学历、知识结构让用人单位感到与其招聘条件相吻合。
“本人的实践、工作经历”
主要突出大学阶段所担任的社会工作、职务,在各种实习机会当中担当的工作。对于参加过工作的研究生,突出自己在原先岗位上的业绩也是非常重要的。
“本人的能力、性格评价”
这种介绍要恰如其分,尽可能使你的专长、兴趣、性格与你所所谋求的职业特点、要求相吻合。事实上,“本人的学习经历”、“本人的实践、工作经历”同样在映证个人的能力、性格,因此,前后一定要相互照应。
“求职意向”
简短清晰,主要表明本人对哪些岗位、行业感兴趣及相关要求。
“联系方式与备注”
同封面所要突出的内容一样,一定要清楚地表明怎样才能找到你,区号、电话号码、手机号、e-mail地址。我们有的毕业生喜欢频繁地变换手机、e-mail,当我们或用人单位需要和你取得联系的最关键时候,往往无法迅速找到你,我们感到遗憾的同时,恐怕最遗憾的应该是你。
在2003年毕业生择业过程调查中,一名工商管理学院女同学的择业心得很颇让人感慨:
在择业过程中,我对自己的.简历进行了四次大的修改,每次修改都是在基于前几次面试、笔试、填表的经历之上。每次修改都重新对自己大学四年的学习收获、自己的性格特长等有了更深的了解。总的来说,整个择业的过程就是一个自我挖掘的过程。
“功夫非负有心人”肯仔细研究制做个人简历的人,肯花功夫找工作的人,一定能够找到满意的工作,这是一个对等式。
制作个人求职简历篇八
报检员个人求职简历如何制作呢?下面是小编为您带来的参考范文,希望可以帮助到您。更多内容请关注应届毕业生考试网!
姓名: 性别: xx
年龄: 23 民族: 汉族
户口所在地: 增城/石滩镇 目前所在地: 增城/石滩镇
婚姻状况: 未婚 最高教育程度: 大专
毕业院校: 广州市中央广播电视大学 毕业日期: 2006年7月
所学专业类别: 财经类 专业名称: 会计学
政治面貌: 群众 现有职称: 请在以下列表中选择
人才类型: 请您选择 相关工作经验: 3 年
外语语种: 英语 外语水平: 一般
普通话程度: 一般 计算机能力: 精通
2005年3月至8月,曾在东莞市伟骏服装有限公司,任职会计文员,负责成本核对.
2005年10月至2007年11月,增城市四威报关公司,任职报检员,负责进出口报关跟单.
本人计算机办公软件熟练精通,且熟悉财务会计专业知识,且对报关报检流程及所涉及的单证了解,.参加全国统一报检员考试,并报得报检员资格证.
本人对工作认真负责,办事效率快,待人有礼,热情诚恳,个人忠直.在工作中是非常投入工作的人,遇到难题能快速处理.与上司和同事之事配合协调,对工作责任心强,从不任劳任怨.盼望贵司能给予造业机会,我确信尽力做到最好。盼望能够在不同工作领域从中实践及挑战自己工作能力,利用自己专业知识水平,为本企业提供进一步办事效率,争取更高利益.
求职类型: 全职 月薪要求: 月薪[1800]rmb
应聘岗位一: 报检员 应聘岗位二:船务
希望工作地一: 增城/荔城街 希望工作地二: 增城/新塘镇
本人对工作认真负责,办事效率快,待人有礼,热情诚恳,个人忠直.在工作中是非常投入工作的人,遇到难题能快速处理.与上司和同事之事配合协调,对工作责任心强,从不任劳任怨.盼望贵司能给予造业机会,我确信尽力做到最好。
要求包食宿,劳动社保等待遇
姓名:
国籍: 中国
目前住地: 广东省
民族: 汉族
户 籍 地: 河南
身高体重: 162 cm53 kg
婚姻状况: 已婚
年龄: 29 岁
人才类型: 普通求职
应聘职位: 报关员:报关员、外贸/贸易专员/助理、
工作年限: 4 职称: 无职称
求职类型: 全职 可到职日期: 随时
月薪要求: 2000--3500 希望工作地区: 广州 东莞 深圳
公司性质: 外商独资所属行业:电器,电子,通信设备
担任职务: 报关报检员
工作描述: 主要负责公司来料加工海关商检的合同备案,变更,核销,转厂,设备进口等事宜,并熟练制作其所要的资料,能够独立处理日常进出口报关报检业务。
离职原因:
公司性质: 民营企业所属行业:交通运输
担任职务: 报关员
工作描述: 负责客户在文锦渡的报关工作.熟练制作一般贸易,来料加工,进料对口报关所需要的'各种资料,熟悉报关的工作流程.能够独立处理报关资料.并负责删单,补报关数据,打核销退税及与之有关工作.
离职原因:
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公司性质: 私营企业所属行业:其他
担任职务: 外贸跟单员
工作描述: 负责客户下定单,生产,出货,付款,订仓,报关及船公司联系等一系列工作.熟练制作报关所需要的资料及客户所需要的文件.
离职原因:
毕业院校: 郑州大学
所学专业: 电子商务 第二专业:
培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专业 获得证书 证书编号
外语: 英语良好
国语水平: 优秀 粤语水平: 一般
英语水平:能熟练进行听,读,写
会计水平:对会计知识懂少许,会做海关帐
获得证书:报关员资格证书 报检员资格证书 英语四级 会计证
制作个人求职简历篇九
户口所在:四川国籍:中国。
婚姻状况:已婚民族:汉族。
培训认证:未参加身高:176cm。
诚信徽章:未申请体重:75kg。
人才测评:未测评。
我的特长:
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:平面设计师:,网页设计/制作/美工:
工作年限:10职称:高级。
求职类型:兼职可到职日期:两个星期
月薪要求:1--20000希望工作地区:白云区,天河区,海珠区。
工作经历。
公司性质:外商独资所属行业:机械/机电/设备/重工。
担任职位:现场主管。
工作描述:
离职原因:还未离职。
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校:父母教大学院。
专业一:图片处理专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:其他精通粤语水平:
其它外语能力:
国语水平:
工作能力及其他专长。
有6年现场管理经验,制作技术。
详细个人自传。
现处理自己的一个兼职网店。
制作个人求职简历篇十
1、明确你要寻求的是不是这个职位。只有你明白这个职位做什么,你要寻求这个职位才能突出你的经历。第一轮简历的筛选基本上是比较固定的。如果你不符合一些明确的标准,只有1/3左右的公司会给予你机会。
2、求职简历格式和外表的重要性远远超过人们预料。一份好的简历不仅有主题突出的经历,而且有特点的包装和格式是吸引住用人单位人事经理的主要方面之一。如果使用各种字体格式,如斜体、大写、下划线、首字突出、首行缩进或尖头等等方式,有重点有节奏地表达思想会有助于争取到重视。
3、尽可能只有一页a4纸,最多不超过2页。a4纸是当前大多数公司使用的文件纸张。
制作个人求职简历篇十一
学历:本科。
工作年限:应届毕业生。
期望薪资:20xx-3000元。
工作地点:广州-不限。
求职意向:内科医生。
至今在校吉首大学临床医学。
英语:一般。
1、性格开朗,能够吃苦耐劳。
2、在校时被应聘为学校外科实验室助理。
3、实习工作中担任队长。
制作个人求职简历篇十二
工作经验:3年婚姻情况:未婚。
院校:佛山科学技术学院主修:工商管理。
学历:本科电脑水平:一般英语:无。
求职意向。
工作职位:公司文职。
佛山市佛山市。
求职状态:我目前处于离职状态,可立即上岗。
发展方向:1.本人未来希望从事公司文职行业,有很强的事业心和责任感将使我能够面对任何困难和挑战,为人生开创新的起点。
2、本人对于市场销售甚为喜爱,将继续往这个方向发展,并相信可以取得良好的业绩。
培训教育。
2012年01月毕业。
佛山科学技术学院本科工商管理。
2008年07月毕业。
广东工程职业技术学院大专室内设计。
2005年07月毕业。
佛山华财职业中学高中装潢设计。
技能专长。
一定的工作经验。本科学历毕业于佛山科学技术学院,工商管理系,有较强的文字功底和相对的图片编辑能力,在政府基层服务工作多年,具有活动策划和组织能力,能独立进行活动文案撰写工作,本人具有创新意识,亦有积极的行动力,性格开朗,沟通能力强。
2、本人热心好学,活泼开朗,有责任感,肯吃苦耐劳。
3、对iso9000/ts16949质量管理体系有相当认识。
4、熟悉办公软件和绘图软件的操作应用。
工作经历。
2008年07月-2015年06月(6年11个月)。
佛山市南海区桂城街道办事处/办事员。
工作内容:本人在政府基层服务工作多年,具有活动策划和组织能力,能独立进行活动文案撰写工作,有较强的文字功底和相对的图片编辑能力,具有创新意识,亦有积极的行动力,性格开朗,沟通能力强。
离职原因:家庭原因。
2007年12月-2008年04月(4个月)。
佛山美居装饰设计公司/见习设计师。
工作内容:实习。
离职原因:实习结束。
2005年03月-2005年07月(4个月)。
佛山市力作广告有限公司/客服部门。
工作内容:实习。
离职原因:实习结束。
自我评价。
一定的工作经验。本科学历毕业于佛山科学技术学院,工商管理系,有较强的文字功底和相对的图片编辑能力,在政府基层服务工作多年,具有活动策划和组织能力,能独立进行活动文案撰写工作,本人具有创新意识,亦有积极的行动力,性格开朗,沟通能力强。
2、本人热心好学,活泼开朗,有责任感,肯吃苦耐劳。
3、对iso9000/ts16949质量管理体系有相当认识。
4、熟悉办公软件和绘图软件的操作应用。
制作个人求职简历篇十三
1.绝对不要出现任何拼写、语法、标点或者打印错误。
2.求职简历必须能够将你的技能与未来顾主的需求相配合。
3.求职简历必须能够描述出你的市场价值,并且在20秒中或更短的时间内,回答这个问题,“我为什么要雇佣你?”
4.要着重突出成就、资信和资质。
5.售卖特色和利益、你拥有什么技能,它们能为组织的目标做出什么贡献?
6.求职简历创作要力求避免结构松散内容空洞。含糊不清和泛泛而谈只会产生一份无用的求职简历。
7.求职简历要与众不同、充满勇气和激动人心。乏味的求职简历只能带来乏味的。
8.以新颖别致令人激动的方式包装求职简历。
9.确保求职简历内容组织得当。
10.求职简历的表达方式必须职业化,并且与你谋求进入的行业协调一致。
11.你的求职简历应当有鲜明的个性。小心选择你的用语,这会带来天壤之别。
12.功能型的求职简历格式在求职简历的开始部分就强调你特殊的成就和非凡的资质,但是并不将他们与特定的顾主联系在一起。当你正在改变职业,或者有就业记录空白,或者其他不宜使用时序型格式的问题时,就使用这种格式。
制作个人求职简历篇十四
在简历的最前页,附上一页求职信,表达你对该企业具体某一职务的兴趣,然后简单的介绍自己的学历背景与工作经验,并简列出职业生涯乃至人生规划的重点。这样可以让hr在浏览简历时,能够快速了解你,同时也容易记住你的优势及对自己职业生涯的定位与思考。
二、简历重点突出近3年经历。
一个人的经历是很多hr关注的重要环节,因而简历也是hr对你产生良好第一印象的关键,如果有一个理想工作值得你去争取,如何制作一份具有战斗力的简历就需要好好研究。在职人士应包括个人资料、经验与优势简介、工作经验、荣誉、特殊技能与训练、参与过的活动、学历背景等。
三、简洁明了,以“数”服人。
以点列式、表格、粗体字及副标题等方式,让hr能够快速且清楚地了解你的资料,在回应招聘要求时,可引述广告中的特殊要求,然后将自己的符合之处或经历一一列出,将其归纳为一系列要点,并在每个要点前加着重号。对于先前的工作经历,最好有翔实的数据来佐证,销售人员用完成的业务数据说话最直接,管理人员可以列举是否从事过管理别人的工作?若有,有多少人被你领导?他们是哪种层次的员工。还比如举例说明曾经处理过的紧急或危险情况?有哪些突出的贡献?等。
四、明确的职业定位及目标,强调核心竞争力。
求职前应明确自己的职业定位及求职目标,同时对目标求职企业的背景、工作内容、企业文化进行前期了解,并将自己在教育背景、经验或技能等方面能够吸引hr的核心优势突显出来。在自己的教育背景、社团经验或工作历练、荣誉、特殊技能与训练、参与过的活动等经历上,强调有符合企业需求的个人优点、成就与能力。
五、强化未来目标与人生规划。
个人的未来职业生涯规划与企业未来的发展趋势是否相符,这是企业在招聘时非常关心和重视的部分。越来越多的企业不仅重视求职者本身的经历,更注重求职者是否对自己有一个明确的职业规划和定位。
简历是求职的一块敲门砖,这块“砖”需要优化,但更重要的是内涵,在投递简历前一定要有明确的职业方向,这才是应聘成功与否的关键。
个人简历制作秘诀简历制作的七大忌销售类简历的制作要领。
制作个人求职简历篇十五
很多刚刚毕业的大学生都不知道个人求职简历怎么写,制作一份求职简历主要是写清楚你自己掌握什么?会做什么?做过什么?围绕三个基础,就可以制作出一份优秀的求职简历!
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第一个写作方式就是参考别人的简历,这个是最直接的方法,相信大部分人都会这样做,找别人的简历模板来参考,再写自己的个人简历,这个方法的缺点就是如果不是常见的职位可能找到相关的简历模板是比较困难的。
还有就是在这里要提醒你,你找来的简历模板只能参考,需要结合自己的实际情况进行重新写作,切记不可以直接复制别人简历上的内容到自己的个人简历中,因为这样会雷同,招聘者一看到就知道的了,这是致命的问题。
第二个写作方式就是阅读招聘要求,每一个职位都有其的要求,就是表明了招聘者需要什么样的人,你就需要认真阅读,再根据要求,有针对性的在简历中表明你是符合要求的。
只要你有针对性的对职位要求中的'内容进行回应,相信是很容易动招聘者,毕竟招聘者是为了找人才,而你写得的内容正中他的要求,基本上没有什么理由不通知你面试的。
这个只适合有相关工作经验的人员写作的,如果你换行业的话,这一招就不适合了。
首先个人简历并没有固定的格式,不过要遵循一定规则,形式多样,可以是表格,也可以是行文。
简历包括标题和正文两部分。
标题:一般写为“个人简历”或“履历表”即可。
正文:正文一般包括以下内容:
1.个人基本情况:包括姓名,性别,年龄,学历,毕业院校,家庭住址和联系方式。
2.教育背景,经历:包括学历,所学专业等受教育情况。
将自己在大学期间主修课程,专业特长写清楚。
对没有和缺乏工作经验的应届毕业生来说,受教育的程度是极其重要的。
对于一些专业性职业教育的人,应重点提出来,因为有专业特长对公司有很大的吸引力。
3.工作经历:包括职务,职责,业绩,如果工作经历丰富,而且成绩显著,这对自己有很大帮助。
对于应届毕业生来说,可以写一些社会实践活动,包括实践单位等。
也可以将自己参加过的社会实践活动写进来。
4.个人特长:包括语言表达能力,工作能力,专业能力等。
这部分可以带上自己的证书。
65.证书及相关资料:这个可以证明自己的工作能力,包括毕业证,专业证,获奖证书等。
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