2023年主体责任清单一览表图片(模板10篇)

总结是提升自我认知能力的有效方式之一。写总结时可以借鉴一些优秀的范文和经验，参考前人的经验和总结方法。接下来是一些实践总结的范例，供大家参考。

主体责任清单一览表图片篇一

根据《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》等有关党内制度规定、光泽县党的建设工作领导小组《关于落实全面从严治党主体责任清单》、《南平市公安局落实全面从严管党治警主体责任清单》等文件精神，结合我局实际，制定本责任清单。

县局党委坚定不移扛起全面从严管党治警政治责任、主体责任、第一责任，落实“五抓五看”“八个坚定不移”具体部署，推动全面从严管党治警向纵深发展；县局党委书记履行全面从严管党治警第一责任人职责；党委班子其他成员根据工作分工，对职责范围内的全面从严管党治警工作负重要领导责任；各支部书记对本单位管党治警工作负总责、负主责，把抓工作、抓业务同管思想、强作风、严纪律、促廉洁统一起来，做到守土有责、守土负责、守土尽责。

目标任务和具体举措。次年年初按规定要求报告上一年度工作情况。

2.践行“两个维护”。坚持把政治建设作为根本性建设来抓，带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决维护***总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。坚决贯彻执行***总书记重要讲话重要指示批示精神和党中央决策部署，认真开展***总书记重要讲话重要指示批示精神贯彻落实情况“回头看”，按县委部署要求报告开展全面从严治党责任落实情况检查反馈问题的整改情况。

3.严守纪律规矩。树牢政治机关意识，引导党员民警进一步提高政治站位，增强党性观念，强化纪律意识。牢记“五个必须”、防止“七个有之”，持续深化“三清”工作，确保公安队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。落实意识形态工作责任制，牢牢把握意识形态工作主动权，确保公安队伍意识形态领域安全。严格执行请示报告制度，工作中的重大情况、重大问题以及重大突发事件，第一时间向上级请示汇报。

4.强化理论武装。把党的思想建设作为基础性建设来抓，坚定不移用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。推进大学习大调研大培训常态化，大力传承弘扬***总书记在福建工作时的创新理念和重大实践，引导党员民警不断深化对***新时代中国特色社会主义思想理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑的认识和领会，把对***总书记的深厚爱戴之情转化为推动事业发展的强大动力。落实党委理论中心组学习制度，每季度至少安排1次集中学习研讨，发挥领导干部领学促学作用。运用微党课、“大讲堂”“学习强国”等学**台，引导党员民警在常学常新中提升理论修养、坚定理想信念。

5.严肃党内生活。以强化政治功能和组织力为重点，健全党的组织体系，督促指导各支部按期换届选举，配齐配强党支部负责人和党务干部，积极开展支部达标创星活动，推进党支部标准化规范化建设。贯彻落实民主集中制，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”原则，集体讨论决定“三重一大”等事项。认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会以及领导干部双重组织生活等制度，不断提高党内生活质量。主要负责同志每年至少为本单位党员民警上1次党课。在重大安保和专项任务中启动战时党建工作，严明战时纪律，严格战时管理，激励参战党员民警履职尽责。

6.持续改进作风。落实中央八项规定精神及其实施细则，落实党风廉政建设主体责任，深入推进反腐败斗争，持续整治“四风”特别是形式主义、官僚主义，紧盯困扰基层的形式主义问题发力，进一步精简文山会海、规范检查考核、压缩材料报表，切实为基层公安机关松绑减负。抓住元旦春节、五一端午、中秋国庆等重要节点，严明纪律要求，及时发现处置“四风”问题线索，严防老问题复燃、新问题萌发、小问题坐大。坚持和完善“六要”群众工作法等密切联系群众制度，反对特权思想和特权现象，坚决整治群众反映强烈的突出问题，大力弘扬“四下基层”“马上就办、真抓实干”等优良作风，密切党同人民群众的血肉联系。

7.严格教育管理。深化推进“业务大学习、能力大提升”活动，注重运用本地红色文化特色资源开展经常性的全面从严治党宣传教育，增强各支部和党员领导干部落实全面从严治党责任意识和“九大本领”，提高落实全面从严治党责任的能力和水平。坚持真管真严、敢管敢严、长管长严，加强对党员民警的教育管理监督，深化运用“四种形态”，做到管在日常、严在平时、落在经常。定期分析队伍现状，加强风险防控，及时补短板、堵漏洞、强弱项。落实谈心谈话制度，主要负责同志每年至少同两个重点警种、单位负责人开展1次廉政提醒谈话。落实领导干部任前廉政教育。对发现苗头性、倾向性问题，及时做好提醒谈话和防控措施落地。对受处理、受处分的民警，适时开展回访教育。加强党章党规和党性党风党纪教育，注重发挥正反典型的示范警示作用，营造全面从严管党治警良好氛围。健全完善民警依法履职免责和容错免责机制，激励干部担当作为。

8.强化监督检查。完善纪检组织、督察、法制、审计、信访等部门“大监督”机制，构建事前预防、事中监控、事后追责、信息共享、协调联动、齐抓共管的大监督格局。加强对落实全面从严管党治警主体责任情况的监督检查和巡察工作，坚持问题导向，形成问题清单，开展集体约谈，督促整改落实。勇于和善于结合实际，针对影响全面从严管党治警工作中的重大问题、重大违纪违法案件、严重“四风”问题的，及时召开专题民主生活会和组织生活会，认真对照检查、部署专项整治、深刻剖析反思、明确整改责任、解决突出问题。

9.压实工作责任。主动接受驻局纪检组和全体党员民警的监督，支持驻局纪检组依法依纪履行职责。领导局属各单位、指导全县公安机关落实全面从严管党治警主体责任，形成全面从严管党治警上下衔接机制。认真落实各级对全面从严治党主体责任检查发现涉及公安机关问题、巡察工作和全面从严治党主体责任检查发现问题的整改，适时组织“回头看”，巩固提升整改实效。将落实全面从严管党治警主体责任情况作为年度民主生活会对照检查内容，深入查摆存在的问题，开展严肃认真的批评和自我批评，提出务实管用的整改措施。对各支部及其领导班子成员履行全面从严管党治警第一责任人职责、重要领导责任不担当、不作为，政治意识淡化、党的领导弱化、党建工作虚化、责任落实软化，管党治党宽松软等方面出现重大问题或者造成严重后果以及其他应当追究责任的情形，依规依纪严肃问责。

1.带头坚决维护***总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。坚决贯彻落实***总书记重要讲话重要指示批示精神和党中央决策部署，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。

2.履行全面从严管党治警第一责任人职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办；管好班子、带好队伍、抓好落实，领导局属各单位、指导全县公安机关不折不扣落实全面从严管党治警主体责任。

3.带头遵守执行全面从严管党治警各项规定，自觉接受各级党组织、党员民警和人民群众监督，在全面从严管党治警中发挥示范表率作用。

4.加强对全面从严管党治警的调查研究，了解工作推进情况，及时发现和有针对性解决实践中的突出问题。

5.将落实全面从严管党治警责任情况作为年度民主生活会对照检查内容，深入查摆存在的问题，带头开展严肃认真的批评和自我批评，提出务实管用的整改措施。

6.组织局党委班子成员述责述廉。对领导班子其他成员、各支部书记，发现存在政治、思想、工作、生活、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的，及时进行提醒谈话；发现落实全面从严管党治警责任不到位、管党治警问题较多、党员群众来信来访反映问题较多的，及时进行约谈，严肃批评教育，督促落实责任。

1.按照“一岗双责”要求，领导、检查、督促分管、联系部门、警种全面从严管党治警工作，对分管、联系部门和警种的党员民警从严进行教育管理监督。

2.带头遵守执行全面从严管党治警各项规定，自觉接受各级党组织、党员民警和人民群众监督，在全面从严管党治警中发挥示范表率作用。

3.将落实全面从严管党治警主体责任情况作为年度民主生活会、述责述廉会议对照检查内容，深入查摆存在的问题，开展严肃认真的批评和自我批评，提出务实管用的整改措施。

4.对分管警种、联系派出所党支部书记及班子成员，发现存在政治、思想、工作、生活、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的，及时进行提醒谈话；发现落实全面从严管党治警责任不到位、管党治警问题较多、党员群众来信来访反映问题较多的，及时进行约谈，严肃批评教育，督促落实责任。对发现的重要问题主动请示报告。

1.把管党治警工作纳入本单位工作大局，与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，做到“两手抓、两手都要硬”。

2.把政治建警摆在首位，坚决做到“两个维护”，坚决贯彻党中央全面从严治党部署要求，落实落细落深全面从严管党治警各项工作。严格执行请示报告制度，工作中重大情况、重大问题，第一时间向局党委请示汇报。

3.坚持用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑，巩固拓展主题教育成果，把不忘初心、牢记使命作为终身课题常抓不懈。每季度至少安排1次理论学习集中研讨。

4.严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，认真落实“三会一课”、组织生活会以及领导干部双重组织生活等制度，不断提高党内政治生活质量，主要负责同志每年至少为本单位党员民警上1次党课。

5.抓好中央八项规定精神及其实施细则贯彻落实，着力整治形式主义、官僚主义突出问题，进一步精简文山会海、压缩材料报表，切实改进机关作风。

6.强化事前监督，推动关口前移，既要抓好工作中的监督，又要加大民警八小时之外的管理，经常与民警开展谈心谈话。定期分析本单位队伍现状，加强廉政风险排查，及时补短板、堵漏洞、强弱项。

7.加强对本单位党员民警的教育管理监督，深化运用“四种形态”，对存在苗头性、倾向性问题的党员民警，及时开展提醒谈话。

8.主动接受驻局纪检组及本单位党员民警的监督，支持驻局纪检组、本单位党组织纪检委员依法依纪履行职责。

9.自觉接受上级党组织对本单位主体责任落实情况的监督检查，及时整改解决存在问题。主体责任落实情况纳入年度组织生活会对照检查内容。

10.压实工作责任，细化责任分工，每年年初制定本单位主体责任工作清单。加强对本系统、警种管党治警工作的指导。

主体责任清单一览表图片篇二

根据县委、县政府和市局党委反腐败倡导廉洁工作的配置和要求，根据《中共云和县公安局委员会关于落实党风廉洁政建党委主体责任和纪律委员会监督责任的实施意见》和相关工作安排，现制定云和县公安局党委(班组成员)全面严格执行党治警主体责任清单。

局党委员会是全面严格管理党治警的领导主体，也是工作执行主体，要切实负责全县公安机关全面严格管理党治警统一领导、直接抓住、全面执行的主体责任，将全面严格管理党治警纳入公安工作和团队建设整体布局，包括领导班子、领导干部目标管理，统一研究部署、统一组织实施、统一检查审查，形成横向到边、纵向到底的全面严格管理党治警责任体系，确保责任执行。

(一)以***新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚决执行对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严格总要求，坚持全面严格治理党警。

(二)将全面从严治党警和推进全县公安机关政治生态建设纳入深化公安改革、促进公安工作发展的整体布局、统筹规划、整体推进。

(三)年初召开全县公安机关党风廉政建设会议，全面总结分析上年度全面从严治党警工作，部署当年工作任务。

(四)每季度召开专题会议，总结分析党风廉政、警风警纪建设和反腐败工作，研究部署下一阶段工作。

(五)建立全县公安机关全面从严治党治安责任清单，明确责任目标，细分责任分解，实现责任全权复盖。年底检查各科领导班子及其成员，全面严格管理党治安责任状况，将结果纳入审查。

(六)严格执行《党政干部选拔任用工作条例》和干部选拔任用责任调查、《一报两评议》、离职检查等制度，整顿和调查选拔人的不正当风和腐败问题。

(七)认真执行上级机关纪律作风建设的配置，集中整顿大众强烈反映媒体曝光的突出问题。

(八)率先严格贯彻中央八项规定及其实施细则精神、省实施办法三十六条规定、省厅党委几项规定等，结合实际制定措施，组织开展监督检查，健全作风建设长效机制，深入管理四风突出问题和损害群众利益行为。

(九)及时传达学习上级党委、纪委全面从严治党警察工作的重要决策配置、重要会议精神，结合实际研究提出贯彻落实的具体措施。每年组织党章党规党纪宣传教育、党风廉政建设理论知识的学习活动不少于两次。

(十)将党风廉政教育纳入党员领导干部学习培训等教育培训计划。

(十一)严格落实党内监管制度和廉洁自律准则，深化权力清单制度，加强廉政风险防控，健全防范利益冲突机制，推动党务政务公开和办事公开，把权力关进制度笼子里。

(十二)对上级巡视(察)、党风廉政建设专业检查等提出的整改要求，及时研究整改执行措施，分解执行责任，限期完成报告。

(十三)积极接受驻局纪检监察组监督，支持纪检监察组织执行纪律事务，按三转要求履行监督责任。

(十四)坚持一案双查，对落实主体责任、监督责任不足的党组织和个人认真追究责任，揭露典型问题。

(十五)加强班级自身建设，认真党内政治生活，实行双重组织生活制度，全面严格管理党治警责任状况等作为民主生活的重要内容。

(十六)督促各科全面严格执行党治警主体责任各重点任务，听取各科实行主体责任年度情况报告。以上年度履行主体责任和班级成员履行一岗双重责任的情况等书面报告市局党委、县委。

(十七)中央、省委、市委、县委、省厅、市局确定的其他工作事项。

(一)党委书记。

履行县局全面严格管理党警察第一责任人的责任，对县局全面严格管理党警察的工作负责。

1.以***新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚决执行对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严格总要求，坚持全面严格治理党警。

2.认真贯彻县局党委全面从严治党警察工作的决策配置，全面从严治党警察工作自行配置、协调、督促、执行，列入党委重要议事日程。

3.年初组织制定年度党风廉政建设和反腐败工作意见，进行责任分解，与局党委班子其他成员签订全面严格的党治警责任书，每年为机关民警上集体廉政党课。

4.压实党的治安责任，加强对班级其他成员的日常监督，履行一岗双重责任，及时开展对话交流，发现苗头问题及时注意教育。

5.反映局党委班成员工作风格和廉洁自律的轻微问题开展廉政约定。

6.率先学习贯彻党章党规党纪，执行廉洁自律标准、中央八项规定和实施细则精神等制度规定，严格执行民主集中制，执行三重一大、个人重大事项报告等制度。

7.定期主持民主生活会，率先开展批评和自我批评，解决问题。

8.认真贯彻执行顶尖财务、人事、工程项目、行政审查和物质采购工作的五个不直接管理制度。

9.立即听取党治警工作情况报告，协调监督重大违纪事件的调查，帮助纪检监察组织排除事件阻力和干扰。

10.率先接受驻地纪检监察组监督，支持驻地纪检监察组开展纪律执行、监督、问责等相关工作。

11.中央、省委、市委、县委、省厅、市局确定的其他工作事项。

(二)局党委其他班组成员。

履行一岗双重责任，协助党委书记抓住上司全面从严格的党治警部署贯彻落实，对分管部门和联系科全面从严格的党治警工作负责。

1.以***新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚决执行对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严格总要求，坚持全面严格治理党警。

2.年初与分管部门和联系科主要负责人签订全面严格管理党治安责任书，召开全面严格管理党治安工作会议。

3.每季度开展团队政治生态状况分析研究，每季度研究、配置、检查，向局党委报告分管部门和联系科全面严格管理党治警工作情况。

4、加强对分管部门和联系科主要负责人的日常教育、管理和监督，每半年与科主要负责人开展廉政对话，签字背书不少于一次。

5.督促分管部门和联系科完善制度规范，加强廉政风险调查预防管理的分管部门和联系科主要负责人廉洁从政，履行一岗双重责任，发现征兆性、倾向性问题及时注意教育，做好记录。

6.受党委书记委托，对反映分管部门和联系科主要负责人工作风格和廉洁自律的轻微问题进行廉政约谈，对大众反映强烈、团队建设、纪律风格等突出问题进行集中整治。

7.参加分管部门和联系科民主生活会，加强指导和监督，支持纪检监察组织调查管理范围内存在的违纪行为和不正当行为。

8.认真学习贯彻党章党规党纪，遵守廉洁自律标准、中央八项规定和实施细则精神等制度规定，严格执行三重一大和个人重大事项报告制度。

9.中央、省委、市委、县委、省厅、市局确定的其他工作事项。

县局各科领导班子成员(各党支部委员)参照局党委书记和党委其他班子成员一岗两责清单，在主管(分管)责任范围内履行相应全面严格管理党治安责任。

主体责任清单一览表图片篇三

为了深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，严格执行全面严格管理党主体责任的第一责任，制定了2019年全面严格管理党主体责任的第一责任清单。

率先组织深入学习习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚持党要管理党，全面严格管理党，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，严格遵守政治纪律和政治规则，在思想上行动上与党中央始终保持高度一致，对党绝对忠诚，确保党中央重大决策部署在当地本部门本部门取得成效。

认真学习贯彻党中央、中央纪律委员会和上级党委员会和纪律委员会，全面严格管理党的工作配置要求，制定学习传达、研究计划、动员配置、责任分解、监督执行、责任追究等组织领导工作，建立相关工作纪律会计的组织，坚决学习贯彻习近平强军思想，认真执行党管武装制度，切实履行书记责任，对主体责任的各项任务亲自研究计划，加强督促协调，重要工作亲自配置，重大问题亲自处理，重大事件亲自监督。落实签到背书制度，推动任务落实。

模范尊重党章，严格执行新形势下党内政治生活的一些标准，严格遵守民主集中制、三会一课、民主评议党员、党内监督等基本制度，无任何理由借口形式、通融，严格执行确保人员、时间、内容和效果四项执行的双重组织生活，定期主持领导班子民主生活会，必要时主持专题民主生活会，积极参加所在党支部组织生活会。

督促、指导和支持班级其他成员根据分工，加强分管科室和系统全面严格管理党工作的协调解决工作中面临的重大问题，切实实现真正的管理严格，敢于管理严格，加强长管理严格的日常监督，加强思想不重视，工作不能力的及时注意批评，期限整改，每年至少听取一次班级成员全面从严格的党责任和个人廉洁的自律情况报告，促进班级成员切实落实党的管理责任。

积极接受区委、区纪委监督的大众监督，严格执行支持区纪委监督我局班及其成员的一为主两报告制度，协调解决实际困难和具体问题的自觉接受，积极配合巡逻，全面抓住。

巡视巡察反馈意见整改落实。

模范践行“三严三实”，带头并推动廉洁自律准则落实;严格遵守党的纪律和规矩，严格落实中央八项规定精神，严格执行领导干部报告个人有关事项、重大事项备案等制度，坚决反对和抵制特权思想和特权现象;注重家庭、家教、家风，切实管好亲属和身边工作人员，永葆清正廉洁的政治本色。

定期向区委、区纪委报告本人履行第一责任人责任以及廉洁自律等情况;遇有重大问题，及时请示报告，主动接受领导和监督。

主体责任清单一览表图片篇四

（一）统筹谋划部署。

1.贯彻执行各级党组织关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求，把党风廉政建设和反腐败工作与教育教学管理同安排，研究制定年度工作计划。

2.每年初与学校相关负责人签订《党风廉政建设目标管理责任书》，明确任务，分解责任，签字背书。

3.每年召开学校党风廉政建设和反腐败工作会议，部署工作，把党风廉政建设和反腐败工作落到实处。

（二）健全工作机制。

4.建立落实党风廉政建设主体责任工作机构，成立领导小组。

5.实行“一把手”逐级调度，每半年调度1次学校落实党风廉政建设主体责任工作情况；以会议通报、工作通报、专题通报的形式不定期进行情况通报；每年底向上级党工委和纪委报告落实党风廉政建设工作情况。

6.完善党风廉政建设和反腐败工作评价体系，将其纳入学校目标量化管理综合考评体系，每年底对学校进行考评，与学校及领导干部年度考核、奖励惩处、选拔任用等挂钩，对出现问题的学校和个人实行“一票否决”。

（三）强化宣传教育。

7.加强党风党纪、廉政法规和职业道德教育，把反腐倡廉和师德师风建设列入干部教育培训工作重要内容。

8.以“党风廉政建设宣传活动”为载体，扎实开展宣传教育活动。9.开展廉政文化进学校活动，做到廉政教育进走廊、进课堂、进办公室、上微机、上墙壁、上板报，打造德廉融合的廉政文化。

10.充分利用新闻媒介宣传教育工作。

（四）选好用好干部。

11.严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，落实干部选拔任用程序，坚持好干部“五条标准”，严防干部带病提拔使用。12.加强干部的培训与学习，注重后备干部的储备与培训，实现新老干部梯次配置。

13.认真落实《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》，推行约谈提醒制，对出现违反工作纪律等问题的干部进行随机约谈。

（五）深化作风建设。

14.加强师德师风建设执行力度，重点治理教师乱收费、乱办班、有偿家教、滥发教辅资料等群众反映强烈的热点、难点问题。

15.深入开展“效能风暴”行动，重点整治工作人员不作为、慢作为、乱作为现象。

（六）加强源头治腐。

16.认真落实重大事项票决制度。

17.深入排查廉政风险点，制定风险防控措施，严格工作审批流程，坚持决策、执行过程集体监督。

18.扎实开展党务、校务、财务“三公开”工作，注重公开实效，增强工作透明度。

19.规范财务管理，加强内部审计，做好学校财务收支监管，执行学校定期审计制度。

（七）支持执纪执法。

20.积极配合执纪执法机关依纪依法查办案件，坚决做到有腐必惩、有贪必肃，对本单位不正之风长期滋长蔓延，或出现腐败问题而不制止、不报告的，严格追究单位主要负责人的领导责任和相关领导的直接责任。

21.认真调查、处理群众来信来访，坚持抓早抓小，对党员干部出现的苗头性、倾向性问题，做到早发现、早提醒、早纠正，通过批评教育、约谈提醒，防止问题升级。

（八）做好表率引领。

22.带头执行领导干部廉洁自律各项规定，深入基层、接受监督，制止和纠正任何形式的特权思想和特权现象，自觉对职责范围内的党风廉政建设工作负责。23.定期召开班子成员民主生活会，开展批评与自我批评，敢于揭短亮丑、正视问题、相互帮助，增强服务群众、为民务实清廉的自觉性。

二、党支部主要负责人第一责任。

（一）加强研究部署。

1.及时传达上级关于党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，结合实际研究谋划工作，通过召开会议、作出批示、交办任务等方式作出安排部署。

2.每年主持召开工作会议、专题研究，研究解决重大问题，督促党支部其他班子成员和处室履职尽责，推动工作落实。

3.敢于担当，带头履行党风廉政建设主体责任，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自研究、重点环节亲自协调、重要信访亲自督办。

（二）掌握廉政状况。

4.每年与党支部其他班子成员交心谈心，及时掌握其廉洁从政状况，对存在苗头性、倾向性问题的领导干部进行约谈提醒。

5.经常深入基层，听取群众意见建议，了解基层党风廉政建设情况。6.全面了解信访举报、网络舆情、审计报告等方面的情况，掌握廉情动态。

（三）重视廉政教育。

7.以党支部专题工作会议、干部教师集训会议为载体，开展示范教育和警示教育，增强干部教师队伍廉洁从政、廉洁从教的自觉性。

8.组织并主动参加党风廉政建设系列教育活动。

（四）支持查办案件。

9.排除干扰和阻力，积极支持执纪执法机关依纪依法查办案件，坚持维护纪律的严肃性。

10.认真调查处理来信来访，及时解决群众合理诉求，着力解决违反“四风”、“师德师风”群众反映强烈的问题。

（五）开展检查考核。

11.督促做好年度学校目标量化管理综合考评工作，将领导班子及领导干部廉洁从政情况与其挂钩，对出现问题的学校和个人实行“一票否决”。

12.实地调研学校党风廉政建设情况，指出问题，提出要求。

（六）带头廉洁自律13.带头遵守党纪国法和党员领导干部廉洁从政有关规定。14.严格执行民主集中制，不以权谋私，不搞特殊化。

15.抓好班子、带好队伍，管好自己，教育好家属及身边工作人员。16.把执行党风廉政建设责任制情况作为民主生活会、述职述廉的重要内容，并在一定范围内接受评议。

17.主动向组织报告个人有关事项。

三、党支部其他班子成员领导责任。

（一）主动研究部署。

1.抓好分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作，协助党支部书记研究部署工作，并提出有针对性的意见和建议，做好党支部书记交办的工作。

2.疏理分管领域重要腐败风险点，及时研究对策，做好风险防控。3.不定期向党支部书记汇报分管范围内的党风廉政建设执行情况。

（二）加强督促指导。

4.坚持把业务工作与党风廉政建设同部署、同研究、同落实。

5.积极指导分管处室研究制定工作措施，加强过程监督，对存在的突出问题督促整改，推动工作有效开展。

6.定期或不定期听取分管处室主要负责人廉洁从政、作风建设、履行党风廉政建设职责等情况汇报，发现苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正。

（三）配合查办案件。

7.及时向党支部书记汇报分管范围内的违纪违规线索和突出信访问题，认真调查处理来信来访，对突出问题进行教育控管。

8.积极配合执纪执法机关依纪依法查办案件。

（四）参加检查考核。

9.主动参与年度学校目标量化管理综合考评工作，及时调整工作思路，制定防控措施。

10.做好考核结果的排名和运用，将其作为领导班子和领导干部业绩评定、奖励惩处和干部选拔任用的重要依据。

（五）严格廉洁自律。

11.带头遵守党纪国法和党员领导干部廉洁从政有关规定。12.坚持以身作则，管好自己，管好家属，管好身边的人，不以权谋私，不搞特殊化。

13.把执行党风廉政建设责任制情况作为民主生活会、述职述廉的重要内容，并在一定范围内接受评议。

14.主动向组织报告个人有关事项。

主体责任清单一览表图片篇五

全面从严治党是党的十八大以来党中央作出的重大战略部署“四个综合”战略布局的重要组成部分。党的全面执政，基础是综合性，关键在于严谨，关键在于执政。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！

1.带头学习贯彻中央和省委关于全面从严治党的重大决策部署，履行全面从严治党第一责任人职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。

2.每半年至少主持召开1次党组会专题研究部署全面从严治党工作。

3.管好班子、带好队伍、抓好落实，支持、指导和督促局领导班子其他成员、部门负责人履行全面从严治党责任。发现存在政治、思想、工作、生活、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的，及时进行提醒谈话；发现落实全面从严治党责任不到位、管党治党问题较多、党员群众来信来访反映问题较多的，及时进行约谈，严肃批评教育，督促落实责任。

4.认真执行民主集中制，坚持“三重一大”事项经局党组集体讨论决定，充分发扬民主，善于集中正确意见，自觉接受局党组其他成员监督。

5.严格落实民主生活会制度，坚持xx标准，定期组织召开局党组民主生活会。带头指导下级党组织民主生活会，带头以普通党员身份参加所在党支部组织生活，每年为党员干部上党课不少于4次。

6.坚持党管干部原则，严格落实干部选任原则、程序、纪律等要求，着力建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。

7.加强对査办违纪违法案件的领导，支持执纪执法机关依纪依法办案，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。

8.每年至少开展1次全面从严治党专题调研，了解重点工作推进情况，发现和解决实践中的突出问题。

9.带头贯彻中央、省委和市委、县委关于解决形式主义突出问题为基层减负的决策部署，持续倡树“五比五不比”工作导向和“清新简约、务本责实、实干兴孟”作风导向。

10.模范遵守和执行党章党规党纪以及国家法律法规，做到正确用权、秉公用权、廉洁用权，管好配偶、子女及其配偶、其他亲属和身边工作人员。自觉接受各方面监督，严格执行领导干部联系群众、报告个人有关事项等规定。

为认直贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》精神，根据省、市、县委工作要求，推动全面从严治党向纵深进展，进一步压实党组主体责任，现就2021年度全面从严治党主体责任重点任务作如下分工。

工作任务。

(一)从严抓管党治党。

1、充分发挥党组领导核心作用，把党的政治建设摆在首位，坚决贯彻落实党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持"两个维护、"四个服从，确保党中央政令畅通。严格落实请示报告制度，凡涉及全面从严治党重大问题、重要事项准时向县委请示报告，每半年向县委、县纪委报告落实全面从严治党主体责任状况。主动接受纪检监察机关监督，主动支持执纪执法机关履职尽责。

2、深入贯彻落实全面从严治党要求，专题讨论本部门全面从严治党工作，支配部署党风廉政建设任务，并建立定期讨论、督导检查、专项考核等制度，逐级传导压力，全面压实责任。仔细梳理分析在落实全面从严治党方面存在的突出问题，制定年度重点工作任务，并细化分解落实;建立党组责任清单、主要责任人"第一责任人;责任清单、班子成员"一岗双责责任清单，明确任务，落实责任。

3、贯彻落实《中国共产党地方委员会工作条例》《中国共产党党组工作条例(试行)》，严格执行民主集中制，健全落实党组议事规则和决策程序。坚持和完善党内选举、党务公开等制度，保障党员民主权力。仔细落实领导干部个人有关事项报告等党内监督制度。

4、坚持和完善党组抓基层党建工作责任制，定期讨论党建工作要点、重点任务和推动措施，着力解决党组织建设中的突出问题。创新方式方法，深化结亲连心、第一书记抓党建促脱贫工作。加强党员教育管理服务，用好"学习全国等新载体，推动党的建设在线化、数据化。严格落实"三会一课、民主生活会和组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，每年在民主生活会上对比检查落实主体责任状况。

(二)从严抓思想建设。

1、深入学习宣扬习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持读原著、学原文、悟原理，树牢"四个意识，仔细组织使用"学习强国app,通过积分排名等方式进行督导考核。把坚决理想信念作为党的思想建设的首要任务，完善党组理论中心组学习制度。坚持党管意识形态，落实党组意识形态工作责任制，把握正确的政治方向、言论方向。引导党员干部自觉践行社会主义核心价值观。

2、稳固"不忘初心、牢记使命主题教育成果，扎实推动"两学一做，学习教育常态化制度化，引导党员干部坚决理想信念，坚固树立"四个自信。利用革命教育基地、廉政教育基地等渠道，进一步强化党员干部党性教育，教育、引导党员干部不忘初心、牢记宗旨。

(三)从严抓纪律作风。

1、推动纪律作风整顿常态化。深化廉政警示教育，充分利用违纪违法案件展开警示教育。落实中央"八项规定精神，持之以恒纠正"四风。对各级纪委通报案件，要准时进行通报学习。召开专题民主生活会，深刻剖析、对比检查，以案明纪。

2、用好党组纪律处分权限，强化日常监督执纪，发觉苗头性、倾向性问题准时纠正，触犯纪律马上处理，使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。(四)从严抓选人用人严格落实好干部标准，强化党组在选人用人上的领导和把关作用。仔细落实"凡提四必要求，严格执行干部选拔任用"一报告两评议。从严教育管理监督干部，加强干部教育培训，加大对领导干部日常管理，加强干部八小时以外的监督。严厉?查处跑官要官、拉票贿选等问题，营造风清气正的政治生态。

(四)从严抓作风建设。

1、担当作为，狠抓落实。大力营造干事创业、担当作为的良好气氛，坚固树立勇于担当、锐意进取的优良作风，全面落实各项改革进展任务。持续整治官僚主义、形式主义，对表态多调门高、行动少落实差的，从严问责，坚决反对特权思想和特权现象。

2、贯彻落实中央八项规定精神，防范和查处各种隐形变异"四风问题。加大对"慵、懒、散、浮、拖整治力度，严厉?治理不作为、不担当问题。

3、改良联系群众方式方法，完善和落实领导干部调查讨论、干部群众谈心谈话等制度，始终保持党员同人民群众的亲密联系。

为认直贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》精神，按照省、市、县委工作要求，推动全面从严治党向纵深发展，进一步压实党组主体责任，现就2021年度全面从严治党主体责任重点任务作如下分工。

(一)从严抓管党治党。

1、充分发挥党组领导核心作用，把党的政治建设摆在首位，坚决贯彻落实党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持“两个维护”、“四个服从”，确保党中央政令畅通。严格落实请示报告制度，凡涉及全面从严治党重大问题、重要事项及时向县委请示报告，每半年向县委、县纪委报告落实全面从严治党主体责任情况。主动接受纪检监察机关监督，积极支持执纪执法机关履职尽责。

2、深入贯彻落实全面从严治党要求，专题研究本部门全面从严治党工作，安排部署党风廉政建设任务，并建立定期研究、督导检查、专项考核等制度，逐级传导压力，全面压实责任。认真梳理分析在落实全面从严治党方面存在的突出问题，制定年度重点工作任务，并细化分解落实;建立党组责任清单、主要责任人“第一责任人”;责任清单、班子成员“一岗双责”责任清单，明确任务，落实责任。

3、贯彻落实《中国共产党地方委员会工作条例》《中国共产党党组工作条例(试行)》，严格执行民主集中制，健全落实党组议事规则和决策程序。坚持和完善党内选举、党务公开等制度，保障党员民主权力。认真落实领导干部个人有关事项报告等党内监督制度。

4、坚持和完善党组抓基层党建工作责任制，定期研究党建工作要点、重点任务和推进措施，着力解决党组织建设中的突出问题。创新方式方法，深化结亲连心、第一书记抓党建促脱贫工作。加强党员教育管理服务，用好“学习全国”等新载体，推动党的建设在线化、数据化。严格落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，每年在民主生活会上对照检查落实主体责任情况。

(二)从严抓思想建设。

1、深入学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持读原著、学原文、悟原理，树牢“四个意识”，认真组织使用“学习强国”app,通过积分排名等方式进行督导考核。把坚定理想信念作为党的思想建设的首要任务，完善党组理论中心组学习制度。坚持党管意识形态，落实党组意识形态工作责任制，把握正确的政治方向、舆论方向。引导党员干部自觉践行社会主义核心价值观。

2、巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，扎实推进“两学一做”，学习教育常态化制度化，引导党员干部坚定理想信念，牢固树立“四个自信”。利用革命教育基地、廉政教育基地等渠道，进一步强化党员干部党性教育，教育、引导党员干部不忘初心、牢记宗旨。

(三)从严抓纪律作风。

1、推进纪律作风整顿常态化。深化廉政警示教育，充分利用违纪违法案件展开警示教育。落实中央“八项规定”精神，持之以恒纠正“四风”。对各级纪委通报案件，要及时进行通报学习。召开专题民主生活会，深刻剖析、对照检查，以案明纪。

2、用好党组纪律处分权限，强化日常监督执纪，发现苗头性、倾向性问题及时纠正，触犯纪律立即处理，使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。(四)从严抓选人用人严格落实好干部标准，强化党组在选人用人上的领导和把关作用。认真落实“凡提四必”要求，严格执行干部选拔任用“一报告两评议”。从严教育管理监督干部，加强干部教育培训，加大对领导干部日常管理，加强干部八小时以外的监督。严肃查处跑官要官、拉票贿选等问题，营造风清气正的政治生态。

(四)从严抓作风建设。

1、担当作为，狠抓落实。大力营造干事创业、担当作为的良好氛围，牢固树立勇于担当、锐意进取的优良作风，全面落实各项改革发展任务。持续整治官僚主义、形式主义，对表态多调门高、行动少落实差的，从严问责，坚决反对特权思想和特权现象。

2、贯彻落实中央八项规定精神，防范和查处各种隐形变异“四风”问题。加大对“慵、懒、散、浮、拖”整治力度，严肃治理不作为、不担当问题。

3、改进联系群众方式方法，完善和落实领导干部调查研究、干部群众谈心谈话等制度，始终保持党员同人民群众的密切联系。

为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，结合红艳村党支部工作实际，特制定2018年度抓党建工作责任清单如下：

一是政治建设方面。第一，不断加强思想政治理论的提升，通过规范扎实开展“三会一课”，不断推进支部班子和党员在政治上、思想上、行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;第二，通过党支部书记上党课，自己以身作则，教育引导党员干部坚定正确的政治方向，强化党员意识，自觉遵守纪律，讲规矩顾大局，维护党的领导和团结统一。

二是思想建设方面。第一，扎实通过“新时代市民(农民)讲习所”不断抓好党员思想建设，认真做到每月保底开展2次讲习所;第二，不断通过抓好远程教育，提升广大党员思想政治建设，确保深入学习好、贯彻好、落实好习近平新时代中国特色社会主义思想，认真做到每月保底开展2次远程教育线上学习。第三，不间断的开展好每月的主题当日活动，通过学党章、交党费、党员群众体育比赛、农家书屋看书学习活动等，实现党员干部从思想到实践的有机统一。

三是组织建设方面。第一，认真贯彻执行民主集中制原则，确保村级事务严格按照“四议两公开”“三会一评”程序开展;第二，严格基层党组织“战斗堡垒”管理，每半年开展一次民主评议，积极主动接受党员群众的监督，评议合格率必须达到100%;第三，开展党员晒承诺活动，党员志愿服务活动，打造服务型党组织品牌建设，支部不定期组织党员开展志愿服务活动，全年参与志愿服务不少于3次，深化入户走访，联系结对帮扶、暖心行动等活动，打通联系服务群众的最后一公里。

四是作风建设方面。第一，认真开展好党内组织生活，开展好2018年支部组织生活会，做好批评与自我批评，通过大力整改存在的问题，加强支部班子与党员思想作风建设。第二，将作风建设抓在平时，保证在每次党员大会上都将作风建设问题纳入学习提纲。第三，发挥支部主体责任和纪检监察作用，让党员干部主动查找岗位廉政风险，及时采取防控措施，对发现的违纪违法苗头性、倾向性为题及时进行提醒告诫，持续加强党风廉政、廉洁奉公、优化服务，不断提升支部的党风廉政建设。第四，支部干部要积极带好头，做表率，在“家风”方面要做在全体的前面，做好领头羊，共建良好的家风氛围。

五是纪律建设方面。第一，通过加强对有关纪律规定的学习，尤其要将《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等内容学深、学透。第二，透过三会一课学习活动、讲党课、主题当日活动、体育活动、志愿服务活动等，对积极参与的党员和常常无故请假、时常请假的党员同志进行记录登记，作为党员民主评议考核项目，并严格执行，严肃处理不合格党员，对不合格党员进行约谈、告诫、处理、上报等。

六是把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争方面。第一，要进一步建立健全工作纪律、规章制度，通过制度加强对村干部、党员、代表的工作约束，避免出现任何形式损害群众利益的行为。第二，通过讲党课、观看防腐倡廉警示教育片、对村两委干部、党员同志、村民小组长、村民代表敲响警钟，不敢腐到不能腐，不敢贪到不贪的转变，营造一个积极为村民群众干好事，干实事的环境。

七是书记抓党建创新工程方面。

一是根据每月的党员活动日的主题，创新党员主题活动内容，比如让党员走出去，和群众在一起，一起叙说红军的故事，党的历史，改革开放一路走来新中国发生的变化等等，不再是单一的学习理论知识。

二是创新方式讲党课，结合党建网格和远程教育培训周开展专题学习讨论，对党课内容、时间和方式创新安排，加强党员的学习教育，特别注重意识形态方面的教育，牢固在党员中树立“四个意识”。

三是召开组织生活会，党支部班子对照职能职责，进行党性分析，查摆在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题。以党支部为单位召开全体党员会议，组织党员开展民主评议。

通过活动的开展，让每一位党员同志之间互相学习，互相帮助，互相提醒，进一步增强党员学习的自觉性和积极性，增强党员队伍的凝聚力，增强年轻党员的战斗力，对于每年的党员评优有提供一个有力的重要支撑点。

主体责任清单一览表图片篇六

县xxx党委（党组）及其成员党风廉政建设主体责任清单（供参考）。

（一）加强组织领导。

1、贯彻中央、省委、州委、县委及县纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，把党风廉政建设与反腐败工作纳入全局工作总体布局，同谋划、同部署、同落实、同检查、同考核。结合实际制定本单位党风廉政建设工作计划，确定目标任务和工作举措。

2、党委（党组）每季度专题听取党风廉政建设工作汇报不少于1次（全年不少于4次），及时解决党风廉政建设工作中存在的突出问题，为纪检监察机关履行监督执纪问责提供保障。

3、抓好党委（党组）责任分解，明确领导班子、领导干部的职责和任务分工，推动“两个”责任落实。局党组主要负责人与党委（党组）成员签订党风廉政建设责任书、党委（党组）成员与分管股室、下属单位签订廉政建设责任书。

4、成立局党风廉政建设领导小组，领导小组由党委（党组）书记任组长，组织召开党风廉政建设责任制领导小组工作会议，研究落实党风廉政建设责任制工作，并督促股室和下属单位认真履行职责。

5、组织和动员本单位党员干部积极参与党风廉政建设工作，积极开展向社会服务对象、“两代表一委员”开展反腐倡廉民意调查，了解掌握群众对党风廉政建设的满意度。

6、每年以书面形式向县委和县纪委报告履行主体责任的情况不少于2次。

（二）选好用好管好干部。

7、严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，完善干部选拔任用机制，坚决防止和严肃查处选人用人上的不正之风和腐败问题。

8、加强对重点岗位、关键岗位人员轮岗交流，完善干部考评机制，加强对干部选拔任用工作的监督。

9、加强对党员干部的日常管理和监督，坚决纠正和查处慵、懒、散、推、拖等“为政不为”和吃、拿、卡、要等“为政不廉”问题。

（三）加强和改进作风建设。

10、全面贯彻落实中央八项规定及省委、州委和县委实施细则，坚决纠正“四风”，严肃查处发生在群众身边的腐败问题。

11、围绕群众反映强烈的“四风”突出问题，认真解决群众反映强烈的热点、难点问题，坚决纠正损害群众利益的行为。

12、贯彻“三严三实”要求，践行“忠诚干净担当”，组织开展机关专项治理，积极推进机关作风建设，不断巩固和发展风清气正、干事创业的良好环境。

13、建立健全作风建设常态化、长效化机制，坚持抓早抓小抓细、抓常抓长，采取专项治理、集中检查等形式，加大责任制考核力度，对机关作风进行全面整治。

（四）从源头上防治腐败。

14、努力结合行业行政工作，积极制定惩治和预防腐败体系重点任务分解意见，并抓好督办落实，积极构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行体系，不断完善不想腐、不敢腐、不能腐的长效机制。

15、深化党性党风党纪教育，组织开展党风廉政建设宣传教育月活动；加强廉政文化建设，筑牢拒腐防变思想防线。

16、严格执行反腐倡廉法规制度，强化对权力运行的制约和监督。深入推进权力运行监控机制建设，推行权力清单制度，健全事前事中事后监管制度，切实把权力关进制度的笼子。严格执行民主集中制度、“三重一大”集体决策、领导干部个人有关事项报告等制度。

17、深入推进党务公开、政务公开和办事公开制度，积极推进决策公开、管理公开、服务公开、结果公开，让权力在阳光下运行。

二、局党组成员（领导班子成员）领导责任清单。

（一）班子主要领导（书记、局长）责任。

1、认真组织学习贯彻中央和省州县党委、纪委关于党风廉政建设的部署和要求，结合实际，对本单位党风廉政建设工作及时作出具体部署和安排。

2、对全局党风廉政建设负第一责任，每年至少主持召开4党风廉政建设专题会议，听取各班子成员及下属单位负责人廉政述职和测评，分析研究局党组党风廉政建设和反腐败工作状况，解决存在的突出问题。

3、坚持问题导向，每年至少开展1次党风廉政建设专题调查研究，及时全面掌握局机关党风廉政建设和反腐败工作状况。支持纪检监察机关工作，为纪检监察机关履行监督执纪问责提供保障，切实做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。

4、把党风廉政建设理论和党章、党纪条规列入局理论学习中心组学习的重要内容，开展经常性教育。组织并主动参加党风廉政建设宣传教育月等活动，坚持每年讲1-2堂廉政党课。

5、组织并带头开展落实党风廉政建设责任制情况考核工作，总结经验，发现并督促整改存在的问题，提出落实党风廉政建设责任制的要求。

6、围绕落实党委（党组）主体责任，听取局党风廉政建设责任制考核情况汇报，对党风廉政责任制考核及廉政测评满意率较低的班子成员、股室负责人进行约谈。

7、严格执行“一把手”不直接分管人财物的规定，自觉坚持“三重一大”集体决策、如实报告个人有关事项，按制度管权管事管人，自觉接受党组织和群众的监督。

8、模范遵守《中国共产党廉洁自律准则》和中央八项规定及省委、州委、县委实施细则，杜绝“四风”问题，切实做到勤政廉政。

9、组织召开党委（党组)领导班子、民主生活会，将领导班子及成员履行党风廉政建设主体责任的情况纳入民主生活会对照检查重要内容，严肃开展批评和自我批评。

10、每年向县纪委进行书面述廉述职，并如实撰写《廉政日志》《党风廉政建设履职记录》。

11、严格管好配偶、子女、亲属和身边工作人员。

（二）其他党组成员（班子成员）的领导责任。

1、协助党委（党组）主要负责人抓好党风廉政建设工作措施落实，及时分析研究、报告分管范围内的党风廉政建设状况，主动参与党委（党组）关于党风廉政建设方面的集体领导和决策。

2、结合分管工作实际，指导分管股室制定党风廉政建设工作计划和推进措施，做到业务工作与党风廉政建设同部署、同研究、同落实。

3、对分管股室党风廉政建设负主要领导责任，在民主生活会上报告分管范围内党风廉政建设情况，对分管范围内的党风廉政建设工作开展经常性的督促指导，对分管股室及下属单位中有苗头性、倾向性问题的负责人进行廉政提醒谈话，并督促整改。

4、积极参与落实党风廉政建设责任制情况考核工作，对提出的问题，认真落实并整改。

5、认真贯彻执行《中国共产党廉洁自律准则》和中央八项规定及省委、州委、县委实施细则，杜绝“四风”问题，切实做到勤政廉政。

6、严格执行领导干部个人有关事项报告、“三重一大”集体决策等制度，严格按制度管权管事管人，自觉接受党组织和群众的监督，将本人廉洁从政情况纳入领导班子民主生活会对照检查重要内容，严肃开展批评与自我批评。

7、每年向县纪委提交个人述职述廉报告，并如实撰写《党风廉政建设履职纪实手册》。

8、严格要求自己，管好配偶、子女、亲属和身边工作人员。

1、监督检查本单位党委（党组）关于党风廉政建设工作计划、部署的贯彻落实情况。

2、监督检查党内法法规、制度和上级党委、纪委决策部署在本单位的执行情况，接受县纪委派出纪工委的监督检查。

3、监督检查本单位贯彻民主集中制度、“三重一大”等制度规定的执行情况。

4、修订完善本单位的相关制度，制定符合本单位实际的加强和改进作风建设的办法。

5、对职责管辖范围内发生的明令禁止的不正之风进行制止和查处，对违纪违法行为线索及时上报县纪委，严格遵守纪检监察机关规范。

6、监督检查本单位工作人员作风建设情况。

7、监督检查本单位党员领导干部廉洁自律情况。

8、对本单位违反作风建设、廉洁自律规定的行为和损害群众合法权益的行为进行调查处理。

9、办理上级纪委交办的党风廉政责任范围内的事项。

10、模范遵守法律法规和廉洁从政规定，严格管好配偶、子女、亲属和身边工作人员。

主体责任清单一览表图片篇七

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深入推进全面从严治党主体责任的落实,进一步准确把握新时代全面从严治党的新内涵、新要求，切实担负起党要管党、从严治党政治责任，根据《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和中央、省、市、区委有关文件要求，结合峡川工作实际，特制定本责任清单。

镇领导班子要在思想认识、责任担当、方法措施上向中央看齐，担当和落实全面从严治党的政治责任，对峡川镇的党风廉政建设负全面领导责任,坚持主抓直管，做到与经济社会发展工作同部署、同落实、同检查、同考核，具体责任如下:。

1、及时传达学习上级党委、纪委有关从严治党和反腐败工作的重要决策部署、重要会议精神，结合实际研究并提出切实可行的贯彻落实措施。

2、党委会在研究部署专项工作的同时，就从严治党建设一并提出要求。层层签订党风廉政建设责任书，把党风廉政建设纳入各行政村年终考核范围。

3、党委领导班子会议必须集体研究决策、直接部署推动事关本镇从严治党的重点工作、重大事项、重要安排。

4、每年年初听取上一年度领导班子履行主体责任和领导班子成员履行“一岗双责”的情况汇报，全面总结分析，研究制定本镇从严治党工作计划、目标要求和具体措施，结合工作分工逐项细化分解落实责任到领导班子成员，并明确具体要求和时间进度。

5、每季度至少召开1次专题例会，总结分析从严治党和反腐败工作情况，研究部署下一阶段工作，遇有重要事项，及时集体研究决策、作出部署。

6、带头按照党章和党内法规履行职责，组织开展党章党规党纪宣传教育，按照把纪律和规矩挺在前面的要求，把握运用监督执纪“四种形态”，全面执行党的纪律。

7、带头严格贯彻落实中央八项规定精神，结合实际制定实施具体措施，组织开展监督检查，建立健全作风建设长效机制，持之恒纠正“四风”和损害群众利益的行为。

8、严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和干部选拔任用责任倒查、“一报告两评议”、离任检查等制度，防治选人用人上的不正之风和腐败问题。

9、严格执行《中国共产党廉洁自律准则》和党内监督各项制度，建立权力清单制度，加强廉政风险防控，健全防止利益冲突机制，推进党务政务公开和各领域办事公开，把权力关进制度笼子。

10、对上级巡视、巡察、农村基层作风巡查、主体责任报告评议、专项检查等提出的整改要求，及时研究提出整改落实措施，并分解落实责任，限期完成报结。

11、督促下级党组织履行党风廉政建设主体责任，推动党的组织、宣传、统战、政法等工作部门把党风廉政建设要求融入各自工作。

12、每年1月底前分别向上一级党委及纪委提交上一年度党委履行主体责任情况书面报告，同时接受下一级党组织的书面报告，把从严治党建设工作纳入本镇年度工作综合考评范围，组织开展对下一级党组织履行主体责任情况的重点检查。

13、发挥落实从严治党责任制和惩防体系建设领导小组、反腐败协调小组和巡视、巡察工作领导小组的作用，领导和支持执纪执法机关查办违纪违法案件。

14、落实党纪处分决定及有关配套处理措施。

15、主动接受纪委的监督，支持纪委按照党章规定和纪检监察机关“三转”要求履行监督责任。

16、领导和推进本镇党的纪律检查体制改革。

17、加强本镇党委、纪委建设，领导和推动镇党委、机关纪委承担从严治党的日常工作。

18、加强问责工作，按照管理权限，追究在党的建设和党的事业中失职失责党组织和党的领导干部的主体责任、监督责任和领导责任，并对典型问题予以通报曝光。

19、上级党委确定的其他工作事项。

全面履行党章赋予的职责，深入转职能、转方式、转作风，聚焦从严治党和反腐败斗争中心任务，把纪律和规矩挺在前面，做深做细做实监督执纪问责工作。

1、维护党章和其他党内法规，对党的路线方针政策、决议决定执行情况以及中央、省委市委、区委重大决策部署贯彻落实情况开展监督检查，确保政令畅通。

2、严格执行党的纪律，把握运用监督执纪“四种形态”开展纪律审查工作，受理党员的控告和申诉，依纪依规查处重要或复杂的违犯党纪的案件。

3、协助党委开展党员干部党性党风党纪教育、加强党风建设和组织协调反腐败工作、协调解决从严治党和反腐败工作重大事项，及时向同级党委和上级纪委报告反腐败重大工作、重要案件情况。

4、坚持抓早抓小，协助党委对存在苗头性、倾向性问题的党员干部开展约谈提醒、函询和诫勉谈话。

5、按照党内监督条例的规定，履行党内监督专门机关职责，协助党委组织协调党内监督工作，组织开展对党内监督工作的监督检查，对党内监督乏力、管党治党失之于宽松软的党组织和党的领导干部予以问责。

6、监督执行中央八项规定精神和省委、市委、区委有关规定，严肃查处中央八项规定精神不落实、作风建设流于形式及“四风”问题，整治和查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题，组织典型案例的通报曝光。

7、协助党委组织开展农村基层作风巡查工作。

8、贯彻落实中央、省委关于深化纪律检查体制改革的部署要求，牵头组织推进党的纪律检查体制改革各项工作。

9、协助党委推动落实从严治党主体责任，组织开展党委履行主体责任情况检查考核。

10、督促下级党组织履行从严治党主体责任，每年当面听取下一级党委主要负责同志履行党风廉政建设“第一责任人”职责和廉洁自律情况报告，检查评议下一级党组织履行党风廉政建设主体责任情况。

11、开展“一案双查”，按照管理权限和问题性质、情节轻重，对履行主体责任、监督责任和领导责任不力的党组织和党的领导干部进行问责或提出问责建议，并对典型案例进行通报曝光。

12、上级党委、纪委确定的其他工作事项。

对职责范围内的从严治党负主要领导责任，把从严治党目标任务要求融入分管业务工作之中，既抓业务又抓党务，严格履行“一岗双责”。

1、定期专题研究、布置、检查职责范围内的从严治党工作，指导督促分管部门和联系单位党组织落实从严治党主体责任。

2、按照党委确定的从严治党任务分工和责任分解要求，按时抓好落实并向党委报告。

3、加强对分管部门和联系单位领导班子成员的日常教育管理和经常性监督检查，对发现的廉洁自律和作风方面的苗头性、倾向性问题做到早提醒、早制止、早纠正。

4、受党委书记委托，对反映分管部门和联系单位领导干部作风和廉洁自律方面的轻微问题开展约谈提醒。

5、与分管部门和联系单位党组织主要负责人开展经常性谈话，了解督促主体责任落实情况，对群众反映问题比较集中、作风和腐败问题比较突出的分管部门和联系单位党组织主要负责人进行约谈并督促整改。

6、带头学习贯彻党章党规党纪，在遵守和执行《中国共产党廉洁自律准则》、中央八项规定精神等制度规定上作表率。

7、按照党委的统一安排，每年年初带队对下一级党组织上年度从严治党主体责任落实情况进行检查考核。

8、主动接受纪委的监督，支持纪委按照党章规定和纪检监察机关“三转”要求履行监督责任。

9、上级党委确定的其他工作事项。

（一）党委书记傅利红同志。

党委书记要坚持管党治党，牢固树立不抓从严治党就是失职的意识，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，履行好本地区本单位从严治党“第一责任人”职责。

1、组织党委领导班子听取本地区本单位从严治党工作汇报、研究从严治党工作安排和具体措施，部署上级巡视、巡察、农村基层作风巡查反馈意见的整改落实。

2、参加涉及本地区本单位从严治党全局性工作的会议和活动，对从严治党重点工作亲自部署、协调、督促、落实。

3、对反映领导班子成员、本级党委管理干部特别是下一级党组织主要负责人作风和廉洁自律方面的轻微问题开展约谈提醒。

4、组织领导班子成员开展经常性批评和自我批评，对领导班子成员和下级党组织主要负责人进行经常性教育、管理、监督。

5、督促领导班子成员履行好“一岗双责”，定期听取领导班子成员履行“一岗双责”情况；定期与下级党组织主要负责人谈话，了解督促主体责任落实情况；对群众反映问题比较集中、作风和腐败问题比较突出的单位党组织主要负责人进行约谈并督促整改。

6、及时听取从严治党工作汇报，协调督办重大违纪违法案件的查处，帮助执纪执法机关排除办案中的阻力和干扰。

7、带头学习贯彻党章党规党纪，在遵守和执行《中国共产党廉洁自律准则》、中央八项规定精神等制度规定上作表率。

8、按照党委的统一安排，每年年初带队对下一级党组织上年度从严治党主体责任落实情况进行检查考核。

9、每年年初按照上级纪委要求，当面报告个人履行从严治党“第一责任人”职责和廉洁自律情况并接受评议。

10、主动接受纪委的监督，支持纪委按照党章规定和纪检监察机关“三转”要求履行监督责任。

11、推进本地区本单位机关纪委建设，支持机关纪委按照党章党规规定履行职责、发挥作用。

12、上级党委确定的其他工作事项。

（二）党委副书记、镇长宁春同志：对镇政府工作中的从严治党工作负重要领导责任。对镇政府领导班子及其成员从严治党工作负直接领导责任。

（三）人大主席杜青云同志：对镇人大工作、分管工作和大理村村干部的从严治党工作负直接领导责任。

（四）党委副书记陈盛华同志：对分管工作和李泽村村干部的从严治党工作负直接领导责任。

（五）党委委员、纪委书记祝金英同志：

1、主持纪委工作，领导本区域内的纪检工作，按照上级纪委和同级党委的部署，组织推进从严治党和反腐败各项工作。

2、督促提醒党委领导班子成员履行“一岗双责”。

3、协助党委书记督促下级党组织书记落实党风廉政建设主体责任。

4、对同级党委领导班子及其成员遵守和执行党的纪律、转变作风、廉洁自律等方面的情况开展监督，发现问题线索及时向上级纪委报告。

5、协助党委书记开展党员干部重要违纪违法案件的查处。

6、组织实施本地区的巡查工作，对巡查工作负主要责任。

7、组织实施党的纪律检查体制改革各项具体工作。

8、上级党委、纪委确定的其他工作事项。

（六）党委委员、副镇长戚曦文同志：对分管工作和峡口村村干部的从严治党工作负直接领导责任。

（七）组织委员汪璐彬同志：对组织工作、其他分管工作和珠坞村、失母湾村干部的从严治党工作负直接领导责任。

（八）宣传、统战委员陈建新同志：对宣统工作、其他分管工作和下叶村村干部的从严治党工作负直接领导责任。

（九）党委委员、人武部长方雪平同志：对人民武装工作、其他分管工作和后山村村干部的从严治党工作负直接领导责任。

（十）副镇长刘迎同志：对分管工作和大桥村的从严治党工作负直接领导责任。

（十一）副镇长叶炳斌同志：对分管工作和东坪、高岭村村干部的从严治党工作负直接领导责任。

（十二）张国梁同志：对乌石坂村干部的从严治党工作负直接领导责任。

以上责任分工，如遇领导分工调整或人员变动，其职责范围。

内的从严治党和反腐败工作责任随同调整或变动。

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全面从严治党是十八大以来党中央作出的重大战略部署“四个综合”战略布局的重要组成部分。全面从严治党，基础在于全面，关键在于从严，关键在于执政。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！

**公司落实全面从严治党主体责任清单和任务清单为深入贯彻全面从严治党的要求，严格落实党风廉政建设的主体责任，根据区委、的文件精神，制定本责任清单。

2.严肃党内政治生活。党员领导干部坚持以普通党员身份参加所在基层党组织的组织生活和民主评议，经常开展批评与自我批评。

3.严格执行民主集中制。落实“三重一大”集体决策制度，实行集体领导、民主决策、副职分管、正职监管，党政主要领导做到“五不直管”和末位表态。

4.保障和维护政令畅通。经常对中央、市委、区委的重大决策部署贯彻落实情况开展监督检查，保证党的路线方针政策贯彻落实，维护党的团结统一。5.锲而不舍纠正“四风”。深入落实中央八项规定精神，防止“四风”反弹。

6.加强对党风廉政建设工作的领导。把纪律建设摆在更加突出的位置，把党风廉政建设和反腐败工作纳入具体业务之中，坚持同部署、同落实、同检查、同考核，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。

7.明确责任分工。年初召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议，对全年工作进行部署，分解任务，明确职责。半年专题研究1次党风廉政建设工作。

8.落实签字背书制度。层层组织签订党风廉政建设目标责任书，党组织负责人与班子成员签订，班子成员与分管部门负责人签订，一级抓一级，层层抓落实。

2.抓好班子，管好队伍，当好表率。带头严明党的纪律和规矩，带头深入贯彻落实中央八项规定精神，带头管好亲属和身边工作人员，严格执行民主集中制，不搞特殊化，正确对待组织和群众监督。

3.督促领导干部履行“一岗双责”。半年听取1次领导班子成员职责范围内党风廉政建设落实情况，帮助分析和解决党风廉政建设方面存在的问题。

4.实行廉政提醒谈话常态化。定期约谈领导班子成员和职责范围内的重点岗位负责人，对苗头性、倾向性问题，坚持早发现、早提醒、早纠正。

5.强化组织推动。每年至少主持召开2次党支部委员会会议，专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作。半年主动向上级党委和纪委报告1次本公司党风廉政建设责任制落实情况。

6.经常开展党风党纪教育。重点加强对班子成员和党员干部的理想信念、宗旨观念、廉政勤政、党内法规等方面的教育。7.及时报告重大问题。对公司党风廉政建设方面存在的突出问题，必须及时向上级党委和纪委报告。

2.加强日常监督管理。加强对分管部室党员干部的教育，每年开展1次一对一廉政谈话，督促分管部室及其负责人廉洁从政、改进作风、履职尽责。对苗头性、倾向性问题，早发现、早提醒、早纠正。

3.强化工作指导。带领分管部室人员研究制定加强党风廉政建设的具体措施，每年开展1次党风廉政建设情况专题调研，认真排查廉政风险，完善制度规定，堵塞管理漏洞。

4.及时报告重大问题。发现分管领域内存在的违规违纪问题和不正之风，及时向公司党支部委员会报告，支持配合执纪执法部门对分管领域涉嫌违纪违法问题的审查。

5.自觉接受监督。严格执行廉洁自律准则和党纪处分条例，牢固树立群众观点，坚持廉洁从政，廉洁用权，廉洁修身，廉洁齐家，如实报告个人有关事项，带头接受社会各界监督，做忠诚、干净、担当的好干部。

（一）班子建设。

1.党要管党、从严治党主体责任，认真履行党支部书记党建工作第一责任人、班子其他成员直接责任人职责，认真履行一岗双责。

2.落实党内，推进党内民主，实行党务公开，开好民主生活会，自觉接受组织和群众的监督，保障党员主体地位和民主权利。

3.以上率下带头遵守党纪法规，发挥廉洁从政的模范带头作用。

（二）选好用好。

4.加强对年轻干部的培养和选拔推荐，严格遵守组织人事纪律，坚决防止选人用人上的不正之风和腐败问题。

5.加强对干部选拔任用工作的监督，完善干部选拔任用信息公开制度。

（三）科学有效预防腐败。

6.结合实际研究制定全面从严治党工作计划、工作目标和具体措施，对全面从严治党工作任务进行分解、明确责任，按计划推动落实。

7.扎实开展以《党章》、《准则》、《条例》及习总书记系列讲话为主要内容的两学一做学习教育，宣传典型，弘扬正气和优良传统，推进安监系统廉洁文化建设，不断增强广大党员干部廉洁从政意识，推进中心任务和各项业务工作的顺利完成。

8.落实反腐败工作制度建设要求，推动权力规范运行，形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不想腐的教育机制。

9.针对单位的工作特点，按照中央、国务院办公厅《关于推行地方各级政府工作部门权力清单制度的指导意见》和《关于全面推进政务公开工作的意见》，制定相应的制度和措施。

（四）加强对权力的监督制约。

10.加强对领导班子和广大党员干部的管理监督。

11.加强党内监督，严格落实民主集中制、三重一大集体决策制度、党务公开制度和个人重大事项报告制度，开展述职述廉评议。

12.坚持抓早抓小，对广大党员干部意识形态、党风廉政建设方面存在的苗头性、倾向性的问题及时发现、及时谈话提醒、及时处理，防止小问题变成大问题。

（五）强化和改进作风建设。

13.大力弘扬求真务实、勇创一流、开拓创新、热情服务、依法办事的作风，争当安全发展忠诚卫士，营造风清气正、干事创业的良好氛围。

14.持续贯彻落实中央八项规定精神及省局十条纪律和四个零规定，坚决反对四风问题。

15.巩固群众路线教育实践活动成果，坚持和完善密切联系干部群众的各项制度。

16.加强对广大党员干部的作风教育，引导和推动领导班子为民、务实、清廉，提高廉洁从政意识和拒腐防变能力。

17.加大对党风、政风、行风和家风的监管力度，认真解决干部群众反映强烈的热点、难点问题，坚决纠正损害群众利益的违规行为，共同危化安监形象。

18.开展廉政警示教育、廉政承诺等活动，建立健全查纠不正之风和作风建设长效机制，坚决防止作风问题反弹。

（六）落实党风廉政建设责任制。

19.认真贯彻落实全面从严治党和党风廉政建设责任制，按照谁主管、谁负责的原则，抓好工作落实。

1.把党的政治建设摆在首位，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。

2.根据县委、乡党委年度工作部署，结合实际，召开党委会研究乡党委年度党建工作要点，制定年度目标要求、工作计划和具体措施。召开年度全面从严治党工作会议，部署年度工作安排，分解具体任务，形成党建工作任务清单、责任清单。

3.每年定期向县委和县纪委书面报告乡党委主体责任落实情况。

4.坚持党组织书记月例会制度。

5.迎接县委全面从严治党主体责任落实情况检查考核，做好工作汇报、民主测评相关准备。

6.开展领导班子和干部考核工作。充分发挥年度考核的“体检”作用，引导干部履职尽责、干事创业，打造清廉为官、事业有为的“两为”型干部队伍。

7.做好党组织书记抓基层党建述职工作。牢牢抓住各级党组织履行主体责任、党组织书记履行第一责任人责任这个“牛鼻子”，逐级召开乡属各级党组织主要负责同志述职评议考核会议。

8.加强干部教育培训。细化乡党委理论学习中心组学习计划，坚持每月至少一次集中学习。研究制定培训计划，合理利用内外教育培训资源，落实落细理论学习任务，切实提高港航乡全体干部政策理论水平。通过多种途径，组织党员干部深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，在学深悟透、融会贯通上下功夫。

9.加强全面从严治党学习教育。将从严治党相关内容纳入中心组学习安排，提升领导班子对全面从严治党工作要求的理解把握，进一步增强思想重视程度，在阔依其乡营造浓厚的全面从严治党氛围。

10.认真贯彻党中央和自治区、地委、县委关于意识形态工作的相关部署，抓好意识形态工作责任制落实。

11.抓住严明政治纪律和政治规矩这个关键。教育引导广大党员干部不断强化纪律意识和规矩意识，坚定执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，坚决维护习近平总书记的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

12.制定具体学习计划，教育引导党员干部树立理想信念高线，划清纪律规矩底线。

13.加强监督检查。强化党员干部纪律意识，把党的政治纪律和政治规矩作为最刚性的纪律约束，挺在各项纪律的最前面。

14.深入开展不作为不担当问题专项治理三年行动，深化作风建设，营造风清气正的政治生态和干事创业的强大合力。

15.持续贯彻落实中央八项规定精神。坚持把纪律挺在前面，把政治纪律挺在各项纪律的前面，充分把握用好“四种形态”。加大查处各种隐形变异“四风”问题力度，加强经常性的监督检查，发现问题，及时查处，坚决防止作风问题反弹。

16.加强对党员干部的思想教育，坚持和完善密切联系群众的各项制度。认真解决群众反映强烈的热点、难点问题，坚决纠正损害群众利益的行为，严肃查处发生在群众身边的腐败问题。

17.严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持党管干部原则不动摇，严格选拔任用组织程序。

18.严格落实干部选拔任用全程纪实制度。

19.完善干部考核评价机制，强化日常考核、年度考核、专项考核，加大《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》落实力度，大力整治懒政怠政、为官不为现象。

20.领导班子深入基层调查研究，围绕全乡性、战略性重大问题，特别是制约港航管理改革发展的突出矛盾开展专题调研。

21.贯彻党的群众路线，做好领导班子成员接访下访，切实解决港航企业和群众反映强烈的突出问题。

22.加大信访举报接访核查力度，维护港航企业、群众的合法利益和合理诉求，对长期上访人员和问题主动深入下去，积极应对、破解难题。

23.不断完善维护群众权益机制，畅通群众诉求表达渠道，认真做好北方网等网民留言办理、热线电话答复等工作。

24.加强干部教育管理监督，把功夫用在平时，抓早抓小，防微杜渐。

25.强化对权力运行的制约和监督，大力推进简政放权，深化行政审批、行政执法等改革，深化行业制度建设，加大违法乱纪行为的查处曝光力度，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。

26.抓好廉洁文化建设，充分运用和田地区、县纪律审查成果，开展多种形式的警示教育，以反面典型为镜为鉴为戒为训，使广大党员干部心有畏惧、言有所戒、行有所止，把抓早抓小抓初萌的要求落实在实际工作中。

27.严肃查处干部违纪违法行为，做到有案必查、有腐必惩。

28.运用好监督执纪“四种形态”，始终保持惩治腐败高压态势。

29.深入学习严格执行《中国共产党党内监督条例》，将《条例》纳入理论学习中心组学习内容，主动接受监督。

30.广泛开展领导班子之间、领导班子成员与分管部门负责人之间谈心谈话，做好谈心谈话原始记录。

31.严明组织纪律和工作纪律，认真如实报告个人有关事项。

32.深入学习、认真贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》。

33.严格执行民主集中制，贯彻执行“三重一大”制度，认真落实乡工作规则、乡党委议事决策规则。全面贯彻落实领导干部双重组织生活制度，班子成员坚持以普通党员身份参加所在党支部组织生活，落实民主生活会制度，认真做好民主生活会前各项准备工作，带头开展批评和自我批评，自觉接受党员群众监督。

34.按县委要求认真开展整治圈子文化和好入主义专项治理“回头看”活动，巩固和扩大专项治理成果，在“人事因制”上持续用力，引导党员干部正确处理党内组织关系、党内同志关系、党内工作关系。严格落实标本兼治“规定动作”，建立防范圈子文化和好人主义的长效机制，加强党内政治文化建设，营造风清气正的政治环境。

35.认真贯彻执行《中国共产党问责条例》和自治区《实施办法》，以强有力的问责推进压力传导，倒逼责任落实。

36.严肃查处在党的领导弱化、党的建设缺失、从严治党责任落实不到位等方面存在的突出问题，加大问责力度，通报曝光典型问题。

主体责任清单一览表图片篇九

2.坚决贯彻落实党中央、省委、市委和县委重大决策部署，把贯彻落实***总书记重要讲话、指示批示和党中央、省委、市委、县委重大决策部署作为政治责任、领导责任、工作责任，制订责任清单、明确时限要求，党组每年听取各单位履行全面从严治党主体责任情况汇报。

3.全面贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持新发展理念，以党的建设高质量推动经济发展高质量，在黄河流域生态保护和高质量发展上担当作为。

4.坚持民主集中制，完善和落实局党组会议决策规则，科学决策、民主决策、依法决策。每半年至少召开一次党组会议主题研究全面从严治党工作。

5.严明政治纪律和政治规矩，严格执行请示报告制度，认真落实《中国共产党重大事项请示报告条例》，加强向县委请示报告工作，履行请示报告的重大政治责任。党组每年向县委报告年度落实全面从严治党主体责任情况。

6.严格党的组织生活，坚持“三会一课”制度，突出政治学习和教育，突出党性锻炼。严格落实组织生活会制度，规范民主生活会制度，坚持高标准严要求，切实提高民主生活会质量。每年向县委及时报告班子民主生活会及专题民主生活会情况报告。

7.厚植党内政治文化，大力弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，对“七个有之”问题高度警觉，倡导清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系，坚决抵制“圈子文化”“山头主义”。

（二）加强思想建设。

8.持之以恒学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，深入学习贯彻***总书记参加全国两会河南代表团审议时重要讲话、视察河南重要讲话以及在中部地区崛起工作座谈会、黄河流域生态保护和高质量发展座谈会上的重要讲话精神。严格执行县委常委会会议第一议题及时跟进学习***总书记重要讲话、重要文章和重要指示批示制度。

9.完善运用“五种方式”学习制度，坚持平时抓紧自学、以会代训领学、进党校讲课、沉到基层宣讲、在交流中互学，推进学习走深走心走实。

10.建立和落实不忘初心、牢记使命的制度，把不忘初心、牢记使命作为必修课、常修课，大力弘扬焦裕禄精神、红旗渠精神、大别山精神，大力弘扬黄河文化。

11.开展经常性的全面从严治党宣传教育，特别是党章党规和党性党风党纪教育，注重发挥正反典型的示范警示作用。践行社会主义核心价值观，带头尊法学法守法用法。

12.严格落实意识形态工作责任制，健全分析研判和预警机制，全面排查、防范化解意识形态领域风险隐患，对错误思想敢于亮剑。

（三）加强组织建设。

13.严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持好干部标准，树牢省委“三个导向”、市委“五讲五不”和县委“以事为前提，凭业绩用干部”用人导向，着力建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。

14.深化干部人事制度改革，把提高治理能力作为新时代干部队伍建设的重大任务，探索建立领导干部政治素质识别和评价机制，健全党管干部、选贤任能制度。贯彻落实干部鼓励激励、容错纠错、能上能下机制，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汏的正确导向。深化人オ发展体制机制改革，实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策。加强对干部选拔任用工作的监督，落实干部选拔任用工作纪实制度，坚持“凡提五必”，有效防范“带病提拔”“带病上岗”。健全“负面信息库”，加大提醒函询诚勉力度，抓早抓小、抓细抓常。

15.统筹党风廉政建设、意识形态工作、基层党建工作等方面考核，建立健全落实全面从严治党主体责任考核制度，严格执行《党政领导干部考核工作条例》。

（四）加强作风建设。

16.持之以恒抓好党的作风建设，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续整治“四风”，建立健全作风建设长效机制。

17.坚持“三严三实”，倡树“五比五不比”工作导向和“清新简约、务本责实、实干兴孟”作风导向，反对形式主义官僚主义，反对特权思想、特权现象，落实带头解决形式主义突出问题为基层减负的措施要求。

18.贯彻党的群众路线，完善党员干部联系群众制度，改进创新联系群众方法，密切党同人民群众血肉联系，切实解决群众合理诉求，坚决査处纠正损害群众利益行为。

19.坚持把党员干部家风建设摆在重要位置，督促党员干部注重家庭、家教、家风，让“好家风”蔚然成风。

20.建立健全专题调研制度，局党组每年至少开展1次全面从严治党专题调研，形成高质量调研成果。

（五）加强纪律建设。

21.加强对党员领导干部日常管理监督，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，保持惩治腐败高压态势，坚决整治群众身边腐败问题，深入开展扫黑除恶专项斗争，推进以案促改制度化常态化。

22.加强对落实全面从严治党主体责任情况监督检查，每半年听取一次各单位落实全面从严治党主体责任情况汇报。

23.支持纪检监察机关依规依纪依法履行职责，主动接受县纪委监督，支持纪检监察机关用好监督执纪“四种形态”。定期向县纪委汇报党风廉政建设和反腐败工作情况。

（六）加强制度建设。

24.对标对表中央、省委和市委、县委决策部署，严格落实制度治党、依规治党要求，以党的政治建设为统领，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中。

25.加强党内法规制度建设，坚持立改废释并举，科学制定党内规范性文件，健全可行性论证、合法合规性审查等机制，构建内容科学、程序严密、配套完备、运行有效的党内法规制度体系。

主体责任清单一览表图片篇十

一、落实党委主体责任的责任清单(64项)(一)党委领导班子的集体责任清单(26项)1.选好用好干部。

(1)坚持党管干部原则，深化干部人事制度改革，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和集团人才战略规划等规定。

(2)加强对年轻干部的培养和选拔，严格遵守组织人事纪律，坚决防止和查处选人用人上的不正之风和腐败问题。

(3)加强对干部选拔任用工作的监督，完善干部选拔任用信息公开制度。

2.加强和改进作风建设。

(4)大力弘扬党的优良作风，持续贯彻落实中央八项规定精神、省委六条意见和集团十项要求。

(5)巩固群众路线教育实践活动成果，坚持和完善密切联系职工群众的各项制度。

(6)加强对广大党员干部的作风教育，引导和推动两级领导班子为民务实清廉。

（7）加强经常性的监督检查，发现问题，及时查处，坚决防止作风问题反弹。

(8)认真解决职工群众反映强烈的热点、难点问题，坚决纠正损害群众利益的行为，严肃查处发生在群众身边的腐败问题。

(9)建立健全查纠不正之风和作风建设长效机制。3.领导和支持纪委执纪办案。

(10)强化对纪检监察工作的领导，经常听取纪委的工作汇报，帮助协调解决纪委工作中的重大问题。

(11)支持纪委依法查办案件，严肃查处违纪违法问题，为纪委查办案件创造良好条件。

(12)加强对纪委查办案件的指导、监督，对查办不力、处理不到位的案件要及时纠正。

(13)加强对工作落实情况的监督检查，全面落实中央和省委关于反腐败体制机制创新和制度保障各项措施。

4.加强对权力的监督制约。

(14)加强对领导班子和广大党员干部的管理监督。(15)加强党内监督，严格落实民主集中制、“三重一大”集体决策制度和个人重大事项报告制度，开展述职述廉。

（16)坚持抓早抓小，对广大党员干部党风廉政建设方面存在的苗头性、倾向性的问题及时发现、及时谈话提醒、及时处理，防止小问题变成大问题。

5.科学有效预防腐败。

(17)认真落实省委《关于贯彻建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划实施办法》和集团党风廉政建设实施意见，制定具体的实施细则，深化惩防体系建设，分解任务、明确责任，狠抓落实。

(18)扎实开展党性党风党纪教育，宣传典型，弘扬正气和优良传统，推进集团廉洁文化建设，不断增强广大党员干部和企业领导人员说法意识。

(19)加强反腐倡廉制度建设，建立完善“三重一大”集体决策、选人用人、财务管理、招投标、物资采购等重要制度。

(20)深化廉洁风险防控工作，建立健全法律风险防范机制，推动权力规范运行，形成不敢腐的惩戒机制，不能腐的防范机制，不易腐的保障机制。

6.落实党风廉政建设责任制.(21)认真贯彻落实党风廉政建设责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则，每年层层签订党风廉政建设责任制责任书，抓好工作落实。

(22)监督检查和指导企业主要负责人履行党风廉政建设第一责任人的责任和落实情况。7.加强班子自身建设.(23)加强对反腐倡廉建设有关规定的学习，提高廉洁从政意识和拒腐防变能力。

(24)坚持民主集中制，健全党委议事规则，严格执行“三重一大”集体决策制度。

(25)落实党内监督制度，认真开好民主生活会，自觉接受组织和群众的监督。(26)带头遵守党纪法规，发挥廉洁从政的模范带头作用。(二)党委书记的第一责任清单(18项)1.加强研究部署。

(1)及时组织传达学xxx中央纪委和省委、省纪委、省国资委关于党风廉政建设的部署和要求，研究贯彻落实具体措施，及时进行部署和安排。

(2)定期组织领导班子、领导干部学习党风廉政建设法规制度，强化廉洁从政意识和法纪观念。

(3)主持召开专题会议，听取党风廉政建设工作汇报，研究、分析党风廉政建设和反腐败工作现状，及时解决存在的突出问题。2.主动履行领导责任。

(4)准确把握廉政建设状况，积极主动推进党风廉政建设工作，切实做到“四个亲自”。

(5)及时听取重要案件查处情况，认真签批和处理重要信访举报，帮助排除办案中的阻力和干扰。

(6)支持和重视廉洁文化建设，主动参加党风廉政建设系列教育活动，亲自讲廉政党课。

(7)组织领导并主动参加落实党风廉政建设责任制情况检查考核，向被检查单位提出要求。3.加强监督指导。

(8)及时全面了解掌握及班子成员及成员单位班子成员廉洁从政、廉洁从业状况。

(9)认真落实诫勉谈话制度，发现倾向性、苗头性问题及时约谈，及时提醒告诫。

(10)加强对党委班子成员、各成员单位主要负责人的监督，发现问题及时指出纠正。4.积极支持纪委工作.(11)支持纪委履行监督执纪问责职责，加强对查办案件工作的领导。

12)坚持有案必查、有腐必惩、违纪必究，支持和保障纪委依纪依法办案。

(13)及时听取工作汇报。对重要案件亲自过问、督办，协调解决重大问题。

(14)采取有力措施，支持纪检监察干部队伍建设。5。做清正廉洁的表率。

(15)自觉践行“三严三实”要求，带头遵守中央八项规定精神、省委六条意见和集团十项要求以及有关廉洁从政的有关规定。

(16)自觉接受监督，规范行使权力。(17)抓好班子、管好队伍。

(18)严格要求自己，管好配偶子女、亲属和身边工作人员。

(三)其他班子成员的领导责任清单(12项)1.主动研究部署。

(1)协助党委及党委书记抓好党风廉政建设，加强对职责范围内的党风廉政建设的组织领导，积极贯彻落实党委的工作部署和要求。

(2)主动听取分管部门和企业党风廉政建设情况工作汇报，及时解决工作中的问题。

(3)针对分管部门和企业的特点，制定相应的计划和措施。(4)坚持做到业务工作与党风廉政建设同部署、同研究、同落实。

2.加强督促指导。

(5)对分管范围内的党风廉政建设工作进行经常性的督促指导，加强重点工作督导，及时制定有效措施，督促整改存在的问题。

(6)积极参加对分管部门和企业党风廉政建设工作的检查考核。

3.支持查办案件。

(7)对分管范围内的苗头性、倾向性的问题及时提醒谈话。(g)及时发现纠正违纪违规问题并向党委报告，支持查办违纪违法案件。4.发挥表率作用。

(9)带头执行廉洁从政各项规定，带头遵守中央八项规定精神、省委六条意见和集团十项要求。(10)严格按制度管权管人管事。

(11)坚持以身作则，自觉接受组织和群众监督。(12)教育管理好亲属和身边工作人员，对存在的问题及时提醒，并督促整改。