最新妇幼工作培训总结优秀(汇总15篇)

总结是对自己的一种反思和思考，有助于我们更好地成长和进步。怎样才能写出一份简洁明了、触动人心的总结呢？这些总结范文包含不同领域和不同层次的内容，有助于我们扩大视野和提高水平。

妇幼工作培训总结优秀篇一

20xx年上半年应该是忙碌的半年，大部分的时间都是下村。先是协同妇产科下村做好孕产妇的“52”查体。再就是下村搞居民健康档案了。因为今年的居民健康档案整理有了新的工作方案，目的是将基本公共卫生项目工作做实做好，教会乡村医生整理居民健康档案，所以自2月17日以来，我和我们整个防疫科人员几乎将大部分的精力放在了建居民健康档案上，由于乡村医生普遍的老龄化，教会乡村医生系统的建好居民健康档案真的不那么简单，你给他说上十遍还是记不住，恨不得自己去写。期间对建档案的村庄还要协同妇产科做好孕产妇的“52”查体。不过在此期间我学会了血糖的监测、熟练了静脉穿侧技术，领会到了领导的组织人员能力。这半年除了下村还要做好常规工作，比如住院分娩补助发放和补助卡的发放、叶酸的发放，计划免疫接种日的0-3岁儿童查体，其中的每项资料都要系统、符合逻辑，有时为了挤出时间来办理住院分娩补助工作，每天早上都要早来20分钟，约好补助对象，及时办理补助手续，这样就不耽误出发的时间了。即使这样妇幼资料也没来得及规范整理，直至接到5月23日市里妇幼卫生绩效考核的通知，才抽出几天时间整理妇幼资料，一直到了5月22日我们全体人员大加班，加班到凌晨2点半，当时是一片忙碌，男同志安排现场整理房间，女同志整理资料，就连翟老师也加班到1点多才回家。庆幸的是市里对我们的工作给予了充分的认可，这都是我们大家共同努力的结果。同时市里领导也给我们提出一些合理的.建议，如妇产科布局，有菌区、无菌区分布不明确，整个乡镇的高危筛查只要有等级就行，只有在本院就诊的有专案管理就行了。如何将新生儿出生及0-6岁儿童健康管理有机的结合在一起等都提供了宝贵的建议。

在这半年的时间里有两次学习的机会，一是平阴县孝直镇和章丘市绣惠镇的学习，使我深刻明白，工作要进步光靠闭门造车是不行的。只有出去学习才明白我们的差距，以上两家医院均处于工作任务重，人员少的特点，单他们的职工是具有团队精神的整体，医院的建设都是职工一分一分投入进去的，大家集资建房、集资买设备，今天的成果正是昨日的付出，所以他们工作是为自己工作的，即使加班也无怨言。他们的妇幼工作也领先我们，尤其是ddst筛查技术，我们至今还没起步，他们已经开展4、5年了。基本公共卫生服务工作，他们无论在硬件还是软件上都比我们先进，单是硬件整个两层楼全是公共卫生科，专职人员就要有十多余名，健康档案的纸张更是结实美观。健康教育资料美观大方，整个的硬件投入都很高。乡村医生的整体素质也很高，他们不但熟悉基本公共卫生工作项目，更是已经能够独立完成此项工作。

总之，这半年真是忙忙碌碌并且压力也很大，工作中有了一些经验但是还有很多的不足，比如妇幼卫生保健工作的ddst筛查迟迟没有执行，本来想争取区妇保站给予技术支持帮助干来，但是由于种种原因未能启动。

乡村医生的培训工作也是应该强化的一项工作，如何将公共卫生项目工作做好，关键还是培训一批精明强干的人员，加强这组人员的责任心，方可将这项工作做好，否则还将是疲于应付。

妇幼工作培训总结优秀篇二

妇幼培训是针对妇女和儿童群体提供的教育培训服务，旨在提升他们的知识技能，提高生活质量和幸福感。在参加妇幼培训的过程中，我受益匪浅，深刻体会到培训对个人和社会的重要性。通过对妇幼培训的总结体会，我认识到妇幼培训不仅帮助个人成长，而且对社会和家庭也具有巨大的改变。

段落二：个人成长。

在妇幼培训中，我学会了很多实用技能，如急救知识、婴儿护理、心理健康等。这些技能对我在家庭和社会中的角色扮演起到了重要的推动作用。首先，妇幼培训让我更加了解自己作为一个女性和母亲的责任，提高了我的自信心和自我价值。其次，培训使我获得了实际操作的机会，从而提升了我的实践能力和解决问题的能力。最后，培训还加强了我的社交能力，通过与其他参与培训的妇女和母亲交流合作，我学会了尊重他人、沟通和协作，提高了我的社会适应能力。

段落三：家庭妇幼关系的改变。

妇幼培训不仅对个人成长有积极影响，还对家庭妇幼关系产生了深远的改变。通过培训，我掌握了更多关于育儿、家庭管理和妇女权益的知识，这使我能够更好地履行家庭职责。我学会了更有耐心和关爱地与孩子相处，解决他们的问题和烦恼，建立了更加和谐的家庭氛围。同时，妇幼培训还教会了我妇女权益的重要性，让我更加明白自己作为一个女性的价值和权利，不再局限于传统的家庭角色，而是积极追求自我发展，在社会和家庭中都获得了更多尊重和支持。

段落四：社会影响。

妇幼培训对社会也产生了重要的影响。首先，通过妇幼培训，妇女和儿童的生活质量得到了明显的提高。妇幼培训使妇女能够获得就业技能，从而增加收入和经济独立性，减少了家庭的贫困风险。同时，儿童通过妇幼培训获得良好的教育和关爱，有助于他们健康成长，预防和减少儿童问题的发生。其次，妇幼培训提高了整个社会对妇女和儿童权益的关注和重视程度，推动了社会的进步和公平。

综上所述，妇幼培训不仅对个人成长和家庭关系产生了重要影响，也对社会产生了积极的影响。通过妇幼培训，我不仅学会了实用的技能，提高了自我价值和社会适应能力，同时也加强了家庭妇幼关系，建立了更加和谐的家庭氛围。此外，妇幼培训对社会也产生了积极影响，提高了妇女和儿童的生活质量，推动了社会公平和进步。因此，我将继续参与妇幼培训，并将培训中学到的知识和技能应用到实际生活中，为个人、家庭和社会的发展做出更大的贡献。

妇幼工作培训总结优秀篇三

为进一步提高我镇村级卫生人员的整体素质，建立一支具有优质、高效服务能力的妇幼卫生工作队伍，为母婴的安全提供更为有力的保障，全面地落实各项工作任务指标，我院于20xx年6月25日29日完成了对村级保健员的.业务培训工作，现将培训情况总结如下：

1、这次培训应到44人，实到44人，其中卫生院6人、村医38人。

2、培训时间及方法：

培训会于6月25日开始到6月29日止，共计5天。集中在镇中心卫生院宣教室进行培训，师资为参加区妇幼卫生培训的我院工作人员及县妇幼保健站专业人员。培训结束学员进行考试。

3、培训内容

按照《妇幼卫生乡村医生教材》选取授课内容，具体为：

（1）孕产期危险因素的筛查及管理，

（2）妊高症的诊断及处理，

（3）早产的诊断及处理办法，

（4）前置胎盘的诊断及处理，

（5）难产的识别及紧急处理，

（6）妊娠合并贫血的诊断及处理方法，

（7）妊娠合并肝炎的预防及处理，

（8）产科服务模式，

（9）胎儿宫内发育迟缓的预防及治疗，

（10）胎盘早剥的预防及处理。

培训期间所有学员均能自觉遵守纪律，学习态度端正，认真听课并作好学习笔记，通过5天的培训学习，我镇村卫生人员业务基础理论水平进一步提高，基本技能操作得以进一步巩固与加强。学习结束后考试均取得较好的成绩。

妇幼工作培训总结优秀篇四

学院党校工作始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，不断加强党校的自身建设、制度建设和政治理论学习，不断完善教学管理体系、规范档案管理工作;坚持“学以致用、学用结合”，不断创新工作思路，积极开展并认真做好各类教育培训工作，不断推动和改进党校建设。多年来，某学院党校在自身建设、教育培训及特色活动的开展等方面积极探索，不断创新，取得了实质性的成果，现将我院党校近几年来的党校培训工作总结如下：

坚持“一个中心、五个基本点”的工作重点。

某学院党校依据中国共产党关于党校工作若干规定的精神，立足于学院工作实际，结合党校工作实践经验，在专题研究的基础上进行宏观分析，设计并梳理出“一个中心、五个基本点”的基层党校工作重点。“一个中心”即坚持以人为本，以大学生党员群体为中心;“五个基本点”就是要在党校的组织建设、制度建设、师资队伍建设、教育培训建设和档案管理建设这五个建设点上下功夫。

一、健全组织平台，加强自身建设。

本着“学习工作化，工作学习化”的要求，我院党校坚持从常规工作出发，不断建立健全领导体制，由院党总支书记任党校校长，一名学工办辅导员老师专门负责党校班主任工作。我院党校工作由院党总支直接指导，院学工办、团委组织部具体负责实施。为了进一步促进我院党校工作的开展，提高党校工作质量，20xx年3月份我们在一个行政班中设一个党小组，党小组成员由党支部委员及高年级的学生党员组成。党小组的成立进一步完善了我院党建工作组织体系，也为我院党校和各团支部的联系发挥桥梁和纽带作用。

二、重视制度建设，以制度促管理。

多年来，我院党校一直重视制度建设，坚持“以制度促管理，以制度促和谐”的总方针，“有计划、有重点、分层次、分类型”进行工作部署，20xx年3月我院党校结合学员的实际情况，对学员量化考核制度作了修改，并制定了《某与物流学院发展党员工作细则》，于20xx年和20xx年先后两次修改，进一步完善该项制度，20xx年4月结合学院党校工作安排的实践经验，进一步制定了《关于进一步加强对入党积极分子、预备党员过程考察的规定》，并在第41期入党积极分子培训学员中实施。20xx年9月，我院党校制定了《关于实施学生党支部书记接待日制度的通知》，并在42期入党积极分子培训学员中实施。

三、发挥人才优势，提高教学质量。

良好的师资队伍是保证党校的教学质量的前提条件。我院党校为加强党校师资队伍建设，努力提高教师的理论水平和教学技能。主要做了两方面的工作：首先，充分发挥学校的资源和人才优势，积极聘请熟悉党务工作的党政干部、两课教师和校外专家、学者担任党校教师，建立一支专兼结合素质优良的党校教师队伍。其次，强化院内师资队伍培训，定期举行专题讲座或集体备课，邀请校内外的资深党课教师、社会知名人士、兄弟院校的专家学者、党政机关领导干部给我院的党课教师、学生党员作集中培训和专题讲座。组织党课教师对教学内容进行集体备课，共同探讨教学内容和方式方法，共同提高教学质量。

四、重视教育培训，严格教学管理。

我院党校坚持理论联系实际，坚持开拓创新，密切重视培养教育工作，做到“教学有计划、有组织、有记录，管理有创新、有奖惩、有总结”的科学发展模式。每次培训都严格按照校党校的要求，包括开学典礼、专题讲座、小组讨论、主题实践活动、学习结业考核和结业典礼等部分组成。平时，我院党校在集中培训过程中严格考勤制度、请假制度、考核制度，督促学习，切实加强对学员的管理，让每期学员真实感受到党组织的民主、平等先进思想，优秀的党风以及党组织严明的纪律。几年来，对于教育培训工作，有以下4点创新：

1、教育培训坚持“三个结合”。院党校始终树立“大规模、多角度、多层次、全覆盖”的教育培训理念，在把握主体共性教育内容的同时，针对入党积极分子、党员以及支部书记等不同需求，采用不同方案，明确不同教学目的和要求，坚持集中培训与平时教育相结合，坚持教师传授与自我教育相结合，坚持理论学习和实践活动相结合，突出思想的先进性，培训方法的科学性、政治教育的严肃性，注重教育培训的针对性，增强培训效果的显著性。

2、培训过程把好“四个关口”。一是把好动员关，在培训前，认真做好学前动员工作，以保证学员培训过程中，严格按照党校有关要求进行学习实践，提高其自觉性。二是把好考勤关，制定了严密的学习要求与评分制度，切实保证学员上课效率。三是把好考核关，建立了教学考核、反馈、总结制度和党校结业考核办法。四是把好质量关，做到理论学习、专题党课、参观考察、社会实践相结合。

3、党课教学做到“五个统一”。院党校每次要根据教育培训对象的不同特点，制定周密的教学计划，培训内容紧密结合党章和学院中心工作，并将党性教育贯穿于党校教学全过程。党课教学要规范，切实做到教材、大纲、课时、考试、发证五个统一。

4、党员教育确保“三个100%”。院党校每学年要围绕学院党建工作开展一次党员教育活动，确保党员参训率达到100%。每学年开展一次新生党员培训工作，确保参训率达100%。每学年开展一次毕业生党员教育活动，确保参训率100%。实现这“三个100%”，党员的理论水平和党性修养等就会有大幅度提升。

五、规范档案管理，提高工作效率。

学生党员档案是记述和反映学生个人基本信息、成长经历和德才表现等个人重要信息的材料，伴随着党员的一生，对党员的个人发展具有重要意义和作用，因此我院党校十分重视档案管理工作，要求规范档案管理，提高档案整理效率，做到档案材料齐全，档案管理工作规范。

我院党校由各学生党支部负责档案管理工作，配备经验丰富的专职教师进行指导。对于档案管理工作，有以下4点创新：

1、对全院党员及入党积极分子的档案袋，采取“支部—班级”的格式进行统一的编号，按照时间先后顺序排放。为今后入党积极分子的发展和预备党员的转正方便档案的抽取和管理。

2、规范思想汇报的管理。我们采取了每季度收集一次思想汇报，以支部为单位，在每个党员的发展的时候就记下他的思想汇报的篇数，每一次往档案袋里塞一次就记正字的一笔，最后两者相加即为总篇数，减去了每次数的麻烦。

3、档案柜贴有档案的编号和档案袋资料的情况，方便查询和提取档案袋。

4、档案袋内所有材料的名称统一规范和统一排列方式，包括入党志愿书、思想汇报、政审材料在内的10份材料。

通过抓住“一个中心、五个基本点”的工作重点，加强了我院党校的自身建设，开辟了党建建设与发展的新格局，使教学培训工作更加适应新形势的要求，更加符合时代发展的主旋律，更加贴近经济社会发展的需要，保证了我院党校工作的组织健全化、思路清晰化、力量集中化、工作效率化，从而进一步发挥了党校在学院建设中的作用。

妇幼工作培训总结优秀篇五

根据妇幼卫生监测的工作要求，为确切了解我乡各项妇幼工作的完成情况，掌握全乡统计数据，即：孕产妇数、5岁以下儿童死亡数、活产数、出生缺陷的监测单位的围产儿数、出生缺陷数的上报情况，为上级的妇幼卫生决策提供确切的数据，进一步巩固和发展我乡的妇幼保健工作，降低孕产妇死亡率、5岁儿童死亡率和出生缺陷发生率，保障妇女儿童的身体健康和提高全县出生人口的素质。本院对5岁以下儿童死亡数，活产数，出生缺陷发生数、围产儿死亡数、育龄妇女死亡数按照“三网”监测质量控制要求进行了抽样调查，现将质量控制调查情况小结如下：

全乡无孕产妇死亡，无5岁儿童死亡，2个出生缺陷。

刘利雅，郝卉芳。

按照“三网”监测质量控制工作要求，孕产妇和儿童死亡，对我乡所有孕产妇、5岁以下儿童和活产数作为调查对象。

村孕产妇死亡数、5岁以下儿童死亡数、出生缺陷监测单位的围产儿死亡数、出生缺陷数、卡与上报数相符均无漏报。活产数和出生缺陷监测单位的围产儿数有漏报现象，详见“三网监测”质量控制调查表”。

1、各种妇幼保健知识、相关法律知识宣传不到位，群众保健意识不高不愿意配合做好各项保健工作。

2、由于计划外生育增多，外出躲生现象日益严重，因此，在孕期是不会配合各项保健工作，生后也不会报告相关部门，这就存在活产的漏报。

3、存在部分婴儿户口上在女方引起活产漏报。

4、部分乡的妇幼医生、接生员、保健员的责任心不强，外出打工者增多，漏报无明确的处罚措施，故漏报现象时有发生。

5、由于妇幼卫生信息软件使用不好，有部分接产单位录入不及时或不全，也有下载不及时，也有由于软件未利用，使各种信息不能共享造成漏报。

1、加大健康教育宣传力度，认真贯彻执行《母婴保健法》，积极宣传”母亲安全工程“知识，提高群众的保健意识和农村的住院分娩率。

2、提高群众的思想觉悟，解放重男轾女的观念，提高保健意识，积极主动配合做好各种妇幼保健工作。

3、加强村级保健人员的业务培训，提高业务水平和责任心，提高妇幼保健工作质量，使各项漏报降到“0”。

4、充分利用妇幼卫生信息管理软件，及时录入和进行数据交换。妇幼保健信息管理工作是一项长远的社会效益性工作，任重而道远，一定要加强宣传力度，提高群众的保健意识和能力，形成一个良好的社会氛围，为保障全乡妇女儿童的心身健康更上一个新的台阶。

妇幼工作培训总结优秀篇六

为进一步提高我镇村级卫生人员的整体素质，建立一支具有优质、高校的服务能力的妇幼卫生工作队伍，为母婴的安全提供为有力的保障，全面地落实各项工作任务指标，我院于20xx年1月21日至20xx年1月22日完成对村级保健的业务培训工作，现将培训总结如下：

1、这次培训应到15人，实到15人，其中防保组4人，村医11人。

2、培训时间及方法：

培训会于20xx年1月21日开始到20xx年1月22日，共计2天，集中在永安镇卫生院四楼会议室进行培训，师资为永安镇卫生院专业人员培训，培训结出后学员进行考试。

3、培训内容：详见《讲稿》。

按照《妇幼卫生乡村医生教材》选取授课内容具体为：

产后出血。

新生儿窒息。

胎盘早剥。

妊高症。

培训期间所有学员均能自觉遵守纪律，学员态度端正，认真听课并作好笔记，通过2天的培训学习，我镇村卫生人员业务基础理论水平进一步提高，基本技能操作得以进一步巩固加强。学习基结出后考试均取得较好的成绩。

妇幼工作培训总结优秀篇七

为了进一步贯彻落实好党的第十七届四中全会精神，明确当代大学生肩负的历史使命和责任，掌握发展党员的基本知识和应具备的基本材料，我院于xxxx年4月17日至5月5日开展了第二十一期党校培训积极分子学习班。

我系党总支为了响应学员党委的方针与计划，组织申请入党积极分子共计90名学员，按学院党委有计划的安排并组织学员学习有关中国共产党的组织原则和纪律、党在新时期的基本路线、大学生如何修身养性、学习新党章，做时代先锋、端正入党动机，接受组织考察，以实际行动争取早日入党、学习实践科学发展观、当前国内国际形势报告等多个方面的专题讲座，学员最后还去韶山——毛泽东故居进行实地参观。我系领导亲自指挥，并召开动员大会，积极为青海玉树地震灾区进行募捐。通过学习，全体学员都提高了对党指导思想的认识、深刻的领会到了将“三个代表”作为党的指导思想的重要意义。进一步明确了入党的基本条件和树立正确的入党动机的重要性。通过步步深入的学习，我系学员对入党要求的认识渐渐从朦胧走到清晰，明白了不仅要从学习中创造入党条件，更要在实践中不断总结、不断进步。

理论联系实践，才能成为一名合格的党员发展对象。只有树立了正确的正确的入党动机，才具有持久不衰的动力、刻苦学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”重要思想和科学发展观，并将其作为自己的行动指南，更加自觉的贯彻并执行党的基本路线，把对共产主义事业的忠诚同执行党的基本路线统一起来，在改革开放和现代化建设中积极作出贡献;才能够在日常工作、学习和生活的各个方面，更加严格地要求自己，尽力摆正党和人民的利益同个人利益的关系，逐步培养和树立起甘愿“吃亏”、不怕“吃苦”、为人民无私奉献的人生价值观;才能够正确对待争取入党过程中遇到的一些具体问题。

当周围的同学比自己先入党的时候，不会因此而沮丧和急躁，而是加倍努力。同时，也真正认识到只有把全心全意为人民服务，为共产主义事业奋斗终身的崇高理想作为入党的唯一动机，才能在入党的道路上越走越近，越走越快，才能真正领悟和实践“组织上入党一生一次，思想上入党一生一世”。最后，我系学员深深的感到，作为新时期的先进青年，先进大学生，应该在生活中勤俭节约，严格要求;在工作中身先士卒，勤勤恳恳，不断增强贯彻党基本路线的自觉性;在学习上，天道酬勤作为座右铭，不断增加新的科学文化知识，不断提高自我政治理论修养，努力争取在建设有中国特色社会主义建设过程中建功立业。这不仅是一种政治责任，也是一种精神追求，是实现个人社会价值和人生价值的最高理想。

在学习期间，我系学员非常珍惜机会，始终坚持提前十分到场，认真听课并学习党的理论性知识。在安排组织讨论时，每组成员都积极开展讨论课程，以辩论的形式进行精彩解答、辩论。讨论过后，每组组长还精心撰写小组讨论总结。为了提高学习质量，学院还为学员购买统一笔记本，为他们的学习提供了有力的支持。既让学员在行动上认真对待，又让学员体味到此课程的重要性和学院对此的重视性。我系王书记不辞劳苦，亲自批阅党校学员的笔记，并评出了三个笔记层次。最后将这些优秀名单公布在二教学楼大厅展示，以资鼓励，在以后任何方面都要发挥自己先进性。

在党校结束时，我系有84名学员成绩合格，准予毕业。经严格考评，我系胡勇等9名学员被院部评为“优秀学员”荣誉称号，给予表彰并颁发证书，以资鼓励。希望他们以后不论在生活还是学习、工作中都起到很好的模范带头作用，为了早日成为一名合格的共产党员，而努力奋斗。

尽管这短短的党校培训已经在今天划上了圆满的句号，但是我系学员的学习远远没有结束。还有很多党的先进思想和理论精髓不及一一理解和深刻体会。但我们始终坚信我系学员，只要肯通过自己坚持不懈地努力，严格要求自己，在今后的学习、工作和生活中尽快消化，不断提高自己，就能有所收获，有所体会。在美好的青春时光中，在各自的工作、学习岗位中，发挥自己最大的实效作用，起到模范带头作用。为把我院建设成省内外有一定影响力的高职院校而不懈努力。

妇幼工作培训总结优秀篇八

骄阳似火的八月，刚结束了卫生局组织的岗前培训，头顶酷暑炎热，刚走出大学的校门的我们，不久便踏上新的工作岗位。在正式上班之前，为了能够让我们更好、更快的适应新环境，医院组织了为期三天的岗前培训。随着培训的开始，也开始了我人生的又一个新的篇章，此次短短几天的培训让我受益匪浅。

首先许院长为我们介绍了医院的概况，身为常州本地人，妇幼保健院对我来说并不陌生，但是也就局限于知道它是一家妇幼专科医院，再往深处追究也说不出个梗概。通过这一课，我了解到了这家医院的过去、现在及未来，让我深切感受到医院能有现在的成就的来之不易，都来自于每一个员工踏踏实实的努力和乐观激扬的精神力量。每个单位都是一个团结战斗的集体，靠精神理念来维系和支撑，这是一笔无形的财富，它激励每一位成员为之奋斗努力。所以，我们要像爱护家一样维护她的荣誉，在提高操作技术水平的同时，努力做到最好的服务。同时也为我即将成为妇幼保健院这个大家庭中的一员而感到庆幸与骄傲。

接下来我们还认真学习了医疗卫生法律法规、医疗核心制度，医院规章制度、劳动纪律，医疗安全、医疗质量、医疗服务，妇幼保健机构特色医院感染知识、有关法律法规等等，了解在以后工作中会遇到的常见问题及解决的办法。

培训之中，提到最多的就是各种的规章制度;常言道：没有规矩，不成方圆。规章制度与规程，规范我们的行为，促进人员的管理。各种的相关法律制度使我们增强了法制观念，强化法律意识，为依法执业找到理论依据。通过各位老师对医疗的核心制度、医疗程序的讲解，我们了解了工作中各项工作的操作程序。医疗工作职责为我们明确了工作内容和责任，有利于提高我们的责任心，做好本职工作。

想想自己来到医院熟悉环境也有半个月了，对医院的环境基本了解了，工作上也已适应，领导的真心关心和帮助，带教老师的耐心指导，还为我们能尽快独立提供培训，这一切都让我感动于医院的细心真诚。对于我们这些刚从学校步入工作岗位上的学生来说，身上一定还有很多要学习和改进的地方，希望老师前辈们对我们多加教导。

妇幼工作培训总结优秀篇九

20xx年我局的干部教育培训工作，坚持以党的十八大精神和十八届三中全会精神为指导，在县委及组织部的正确领导下，紧紧围绕以建设高素质的干部队伍为目标，主动探索新形势下干部教育培训的新思路、新机制、新方法，注重实效，突出重点，狠抓落实，较好的完成了干部教育培训工作，为提升我局扶贫移民工作提供了组织保证和人才支持。

一、高度重视，进一步健全完善干部教育培训格局。

20xx年来，我局坚持把干部教育培训作为一项重要工作来抓，把干部教育培训作为一项基础性工作纳入全局各项工作的重中之中，按照“重要干部重点培训、优秀干部加强培训、年轻干部经常培训、紧缺人才抓紧培训”的原则，以需求为导向，以效益为目的，逐步形成了符合我局干部成长规律的干部教育培训新机制。

二、突出政治理论培训重点，加强干部素质教育。

为明确我局干部教育培训工作的目标要求和职责任务，一年来，通过组织培训，提高了扶贫移民干部的思想政治素质和业务工作能力，不断适应新形势的发展要求，大力改进干部培训方法和工作方法，增强了贯彻执行上级部门决策部署的自觉性，创造性地开展工作。

三、紧密联系实际，加强业务培训。

今年以来，我局严格按照县委要求，始终坚持“两手抓”，在抓好干部政治思想教育和党性教育的同时，抓好干部的知识更新和业务能力提高，帮助广大干部掌握更多的新知识、新技能、新本领。以理论学习为重点，以提高履行岗位职责能力为基本要求，广泛开展专业知识培训，提高了扶贫移民干部驾驭市场经济和履行岗位职责的能力。

一是以工作实际计划培训班次和内容，增强了教育培训的针对性和实效性。

二是以现实问题为重点组织培训活动。紧密联系全县扶贫移民工作中的实际问题，着力研究基层基础工作中的热点、难点问题，增强了理论教育的说服力。引导了机关干部深入的理论思考，启迪了干部思维，拓展了视野，推进了学习深化，促进了干部解决实际问题能力的提高。

三是探索建立以提高解决实际问题的能力进行培训，紧密联系实际，运用所学知识撰写调研文章、体会文章，以此来提高机关干部活学用结合的能力，并把文章的质量和市级以上部门采用情况作为个人年终考评指标之一。

四、加强管理，主动组织参加各项培训。

一年来，我局严格按照县委和组织部门的培训要求，组织全局机关干部参加了各类培训和学习。年初，党组制定了《20xx年县扶贫移民局中心学习组理论学习计划》、《实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川主题活动方案》、《县扶贫移民局“四大教育活动”实施意见》，对分阶段、分专题、分层次开展学习十八大精神和十八届三中全会精神等提出了明确要求。落实了领导小组抓方案的实施，保证了党组定期安排和组织集中学习，使学习活动落到实处并取得实效。组织学习《中国共产党党内监督条例》、《纪律处分条例》、《党章》、《行政许可法》等，增强依法行政认识。我局党组围绕创建“四好”班子活动，认真开展中心学习组学习，不断增强一把手抓班子带队伍的能力和驾驭全局的能力，不断提高领导班子成员的领导水平和领导艺术，不断提高党员干部政治理论素质和服务水平。同时，以学习、讲座等多种形式广泛开展理想宗旨教育、人生观价值观教育和职业道德教育以及树典范、学先进活动，取得了较好的效果。

20xx年由县委组织部牵头，我局组织落实了相关单位干部80人，分两批到浙江农林大学参加生态农业、生态旅游培训学习。通过培训，提升了扶贫移民干部的业务能力和综合素质。全年，中心组学习13次，党组书记廉政讲座3次，形势分析通报4次;组织集中学习达20天以上。进一步提高我局干部的工作能力，加快推进干部工作的科学化、民主化、制度化，确保其在锻炼期间深入实践、严格锻炼、增长才干、多做贡献。

回顾一年来我局的干部教育培训工作，取得了一定的成绩，得到县委、县府的从分肯定。局党组高度重视，统筹规划，狠抓各项培训工作的落实。突出培训重点，注重培训质量。紧紧围绕社会经济发展，以需求为导向，不断增强培训的针对性和实效性。干部教育培训制度建设不断加强和完善，各项工作落到实处。

1、加强领导，完善机制。

严格按照县委和县组织人事部门要求，把干部培训工作纳入重要日程，切实加强领导，实行一把手亲自抓，分管领导具体抓。进一步完善干部培训机制，着力抓好各类人才的培养培训工作，为我县扶贫移民工作提供强有力的干部人才人事保证。

2、拟定方案，落实培训计划。

20xx年干部培训工作与扶贫移民系统工作相结合，县内培训与走出去培训学习相结合。一是围绕创建“四好”班子活动，认真开展中心学习组学习培训，不断提高领导班子成员和扶贫移民干部的领导水平和领导艺术。二是主动参加上级组织的各类理论培训、业务培训学习。三是组织扶贫移民干部到县外培训学习。全年计划举办扶贫移民干部到县外培训2期，培训内容为扶贫移民项目管理、库区产业发展等，计划培训人数50人，培训天数为每期8天左右，培训地点和时间根据工作情况予以确定。

3、精心组织，抓好各类培训。

局党组将把干部培训纳入目标管理，逗硬考核。相关股室细化好各类培训方案，精心组织和实施好各类培训。不断提高培训质量，使培训干部真正学到理论知识和业务知识，工作能力和业务水平有一定提高，为我县扶贫移民工作提供有用人才。

妇幼工作培训总结优秀篇十

我院干部教育培训工作全面贯彻党的十七大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕广西北部湾经济区开发建设、承接东部产业转移和全面建设小康社会的需要，继续解放思想，开拓创新，以能力建设为核心，以机制创新为动力，以培养自主创新能力、研发能力、竞争能力为主要内容，立足实际，多层次、多形式培训干部，大幅度提高干部队伍素质，为我院实现跨越式发展提供强有力的人才支持和组织保证。现将干部培训工作总结如下：

一、加强领导，狠抓落实。

为确保全年各项继续教育培训工作深入、扎实、有效的开展，院党总支部干部教育工作领导小组认真抓好了全年干部教育培训工作目标和工作计划的落实，督促、检查医院干部教育培训工作进展情况、全年办班计划、办班记录、领导机构、工作分工、经费投入和培训对象、人数、时间、内容、效果以及干部培训规章制度建立等情况。

妇幼工作培训总结优秀篇十一

下，在县各医疗保健单位的通力协作和全县各级妇幼人员的共同努力下，已圆满完成了工作任务。根据国家，省，市“妇幼卫生监测”工作要求，为了保持与国家监测的一致性，今年的“妇幼卫生监测”工作执行了“3+1”模式，一年来，我们做了以下工作。

,。

方案。

中确定了详细的监测对象；拟定了统一的资料收集办法和运转程序；制定了质量控制方法以及检查奖惩办法；县卫生局监督所人员每年深入基层进行监督指导和帮助:县妇幼保健院对此项工作常抓不懈,定期不定期的深入乡村进行检查.督促.指导,保证了妇幼卫生监测的顺利进行.十多年来,妇幼卫生监测工作屡屡受到国家,省,市检查人员的高度。

评价。

准备,认真备课,10月中旬县乡村从事妇幼卫生工作专业进行了为期三天的培训,在培训班上,她们就孕产妇死亡监测。

方案。

及评审,5岁以下儿童监测。

方案。

及监测数据渥报调查方法和相关表的填写进行了详细认真的讲解.培训结束后,举行了书面考试,保健院院长申芝凤对培训进行了。

总结。

此次培训得到了县卫生局的高度重视和大力支持,卫生局副局长臧庆玲同志到会并作了重要。

讲话。

臧副局长强调了妇幼卫生监测工作的重大意义及此次培训班的`重要性,要求参加培训的同志一定要树立高度的责任心,要用严谨的工作态度,认真做好监测工作,确保数据的真实性和实效性,杜绝虚报,瞒报,减少错报,渥报通过学习交流,大家进一步统一了。

思想。

提高了对妇幼卫生监测工作的认识增强了责任心和使命感理解和掌握了妇幼卫生监测方法收到了满意的效果达到了预期的目的.培训对完善妇幼卫生信息工作制度促进妇幼卫生信息利用率提高了妇幼卫生监测的质量促使我县妇幼卫生工作走上制度化规范化科学化的管理轨道推进我县妇幼卫生事业发展发挥了积极的作用.

按照培训要求,各监测乡镇在收集到村级上报的监测信息后,在十一月上旬深入各村进行数据质量控制,为确保数据上报的真实性打下基础；十二月下旬,在各监测乡镇质量控制的基础上,县妇幼保健院又随机抽取了五个乡镇二十四个行政村进行了为期五天的质量控制和监测指导,年xx县基层上报活产数20xx人,质控后为20xx人,漏报率1%。5岁以下儿童死亡上报57人,死亡率为27.83‰。漏报2人，漏报率0.9‰。婴儿死亡上报37人,婴儿死亡率为14.51‰。漏报2人，漏报率0.9‰。新生儿死亡上报19人。死亡率9.3‰。漏报2人，漏报率0.9‰。全县住院分娩率已由xx年的53.87%提高至xx年75.1%；孕产妇死亡4人,死亡率为10万分之195.3。全县无孕产妇死亡漏报。

妇幼工作培训总结优秀篇十二

妇幼培训工作是一项重要而有意义的工作，通过这项工作，我深刻体会到了妇幼健康教育的重要性以及对于妇幼群体的影响力。在这篇文章中，我将分享我在妇幼培训工作中的心得体会，希望能够给同行们带来一些启示和思考。

首先，妇幼培训工作需要不断学习和提升自己的专业知识。作为妇幼健康教育的推动者和倡导者，我们需要了解最新的医学知识和科研成果，以便能够给予群众准确的、科学的建议和指导。我曾遇到过一位年轻妈妈，她因为听信了一些不科学的健康传闻，给自己的宝宝喂了一些不适合的食物，导致宝宝出现了一些不良反应。通过这次经历，我意识到对于一些误区和谣言，我们需要及时辟谣和正面引导，让妇女们能够正确理解并实践健康生活方式。

其次，妇幼培训工作需要注重引导和激发潜能。在培训过程中，我发现一些孕妇或新妈妈们对于自己的能力和资源有所怀疑，缺乏自信和动力。我们要通过一些实际的案例和成功经验，激发她们积极面对生活的态度，以及在保护自己和孩子健康方面的能力。例如，我曾经与一位孕妇进行了深入的谈心，她因为家庭的压力和不适应孕期的变化而烦恼不已。通过与她的交流和共同探讨，我向她介绍了一些相似情况下的宝妈们是如何处理的，并鼓励她寻求帮助和支持。最终，她在我的指导下逐渐调整了自己的心态，并成功度过了难关。

第三，妇幼培训工作需要注重情感的沟通和关怀。作为妇幼健康教育工作者，我们不仅要传递知识，更需要在心理上给予妇女们关怀和支持，帮助她们建立积极的情感和良好的家庭氛围。在我参与的一个培训班中，有一位年轻的妈妈因为生活的压力和不良的情感状态，导致她与孩子产生了一些摩擦和矛盾。我和她进行了一对一的交流，从她的角度去理解她的困扰，并给予她一些建议和解决方案。通过几次的沟通和交流，她逐渐调整了自己的情感状态，与孩子的关系也得到了明显的改善。

第四，妇幼培训工作需要注重项目的落地和效果的评估。在做培训工作的同时，我们需要建立有效的跟踪机制，对培训的效果和实施情况进行评估和总结。这样一方面可以及时纠正不足之处，另一方面也可以帮助我们改进工作方法和策略，提高培训工作的质量和效果。在我个人的工作中，我经常会跟踪一些已经参与过培训的妇女，通过电话或面谈方式了解她们在实际生活中是否将培训内容落到实处，并收集她们对于培训效果的反馈和建议。这样的工作可以帮助我们了解到自己的工作是否发挥了应有的作用，也是我们不断改进和提升的动力来源。

总的来说，妇幼培训工作是一项需要不断学习和探索的工作。通过这项工作，我体会到了自己的责任和使命感，并与妇幼群体建立了深厚的情感联系。我愿意继续努力，通过妇幼培训工作为更多的妇女们提供科学、健康的服务，让她们在家庭和社会中拥有更好的生活质量和幸福感。

妇幼工作培训总结优秀篇十三

十三五时期以来，在县委、县政府的领导下、在上级业务主管部门的高度重视、支持下，我院坚持“儿童优先、母亲安全”的服务宗旨，实行保健与临床相结合，面向基层，面向群体，预防为主的妇幼卫生工作方针，努力完成省、市、县下达的各项任务指标，全面推进全县妇幼健康工作的开展，现将十三五时期工作情况总结如下：

一、

1、进一步加强党的建设工作。

2、妇幼健康指标成绩突出

3、多措并举，服务能力明显提升。

4、完善制度，规范服务流程，医院管理进一步规范。

5、医院文化建设深入，行风建设成效明显。

6、履行医疗机构职责，全力做好新冠肺炎疫情防控措工作。

7、协助挂帮村开展脱贫攻坚工作，20xx年实现了挂帮村全面脱贫。

二、

（一）进一步加强党的建设工作。

1、加强队伍建设，提升整体素质。严格按照党员发展制度，吸收医疗骨干、业务精英到党员队伍中来，加大支部党员队伍力量，展示了党员队伍的凝聚力。

2、完善制度建设，强化内部管理。结合医院实际制度完善的党员学习制度、党员职责，将党建工作与业务工作充分融合，使党员的先锋作用得到充分展示，形成党建引领业务的工作常态。

3、创新工作机制，推动业务发展。我院坚持党建引领业务发展，建立联系党员责任制，让党员参与科室管理，党员融入群众工作，提升单位服务形象，打造优质服务品牌。

(二）妇幼健康指标成绩突出。

1、孕产妇管理：五年来孕产妇系统管理率xx%；几年无孕产妇死亡 ；住院分娩率为xx%(其中高危孕产妇住院分娩率xx%)，早孕建册率xx%；产后访视率xx%。

2、0-6岁儿童管理：五年来0-6岁儿童健康管理率xx%；新生儿死亡率xx‰；婴儿死亡率xx‰；5岁以下儿童死亡率xx‰；新生儿访视率xx%。

3、全市妇幼健康考核：近五年全市妇幼健康考核名列前三名。

1、人才培养：五年来我院加大人才培养力度，通过职称晋升，规范化培训，外出上级医院进修，服务能力明显得到提升。2016年职工人数xx人，20xx年职工人数增加到数xx人；副高职称2016年xx人，20xx年增加到xx人；中级职称人数2016年xx人，20xx年增加到xx人；派到省外三甲医院规范化学习人，人，先后派业务骨干到省市三甲医院进行学习人。

2、学科建设：2016年新开设新生儿科，2017年新开设中医康复科，扩展业务项目，增加服务内容，提升服务内涵。2018年获得全国无痛分娩试点医院。

3、资金投入：五年来我院投入资金xx万元，增添了麻醉机、全自动生化分析仪、骨密度分析仪、全自动母乳分析仪、盆底康复治疗仪等医疗设备，提升了服务水平，保障了医疗安全。

4、服务数量：五年来单位服务数量明显增加，促进单位提速发展。收治住院2016年xx人次，20xx年xx人次；门诊接诊2016年 xx人次；20xx年 xx人次。

五年来，我院以创建二级甲等妇幼保健院为契机，不断完善单位规章制度，规范科室服务流程，进一步加强医院组织领导、完善工作制度，提高我院行政管理效率，增强医院凝聚力，严格执行院科两级制，落实每月绩效考核。xx年xx月经省卫计委批准为二级甲等妇幼保健院。

五年来院班子高度重视医院文化建设的开展，全体职工以“仁爱、奉献、团结、奋进”为院训，时常提醒职工要有仁爱之心，奉献之精神、团结职工，奋发上进，努力提升服务水平，打造妇幼保健特色，为全县妇女儿童健康保健护航。在行风建设上，各科室认真查找风险点，筑牢拒腐防变思想防线。加强领导班子自身政治建设、思想建设、能力建设、作风建设、廉政建设,确保权力在正确轨道上运行。坚持民主集中制原则，严格执行议事规则和决策程序,认真贯彻落实“三重一大”集体决策和主要负责同志“末位发言”等制度,推动形成决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行机制。几年来全体职工没有一起违规违纪行为受到上级部门处理。

20xx年1月21日“新冠肺炎”疫情指令下达后，我院召开中层干部会议成立以院长为组长、副院长为副组长的疫情防控领导小组。在领导小组下设立了院内专家组、院感防控消杀组、健康教育组、信息收集报送组、后勤保障组、宣传报道组六个工作组，全面负责疫情防控工作。在县疫情防控办统筹安排下，我院承担院内疫情防控工作的同时还要承担医学观察点xx酒店的医学观察任务、复工复产后分管领导带队到县城内企业疫情防控工作进行指导、复学后派医务人员驻扎xx中学开展疫情防控工作。

我院派副院长驻xx村担任第一书记；1月份以来我院在人员严重不足的情况下，再选派能力强的年轻干部共5名长驻xx村，开展脱贫攻坚大走访大排查，协助村支两委拟定帮扶计划，协调相关部分争取项目，加大基础设施建设。主要领导和分管领导不定期到挂帮村座谈、调研，对村支两委提出的困难，积极想法解决；挂帮人员实行每月对贫困户进行走访，了解两不愁，三保障情况。

xx县妇幼保健院

20xx年11月10日

妇幼工作培训总结优秀篇十四

为进一步提高我镇村级保健人员的整体素质，建立一支具有优秀，高效服务能力的妇幼卫生工作队伍，为母婴安全提供更为有力的保健，全面的落实各项工作任务指标，我院于20xx年6月7日至8日完成了对村级妇幼保健业务培训工作，现将培训情况总结如下。

1：这次培训应到6人，实到6人，其中卫生院一人，村级保健人员5名。

2：培训会于6月7日到8日，为期2天，集中到镇中心卫生院会议室进行培训，师资为我院专业工作人员，培训结束学员进行考试。

3：培训内容：

按照《黄冈市妇幼卫生专项项目工作》选取授课内容，

具体为：（1）孕产期危险因素的筛查及管理。（2）农村妇女增补叶酸预防神经管缺陷项目。（3）孕产期保健服务管理规范。（4）036个月儿童系统保健管理规范（5）孕产妇及儿童健康档案的`建立与完善。

培训期间，所有学员均能自觉遵守学习纪律，学习态。

度端正，认真听课并作好笔记，通过2天的培训学习，我镇村级保健人员业务基础理论水平进一步提高，基本技能操作得以进一步巩固与加强，学习结束后的考试取得了良好的成绩。（具体成绩：冯能爱：98分，刘春香：95分，翁兰画：90分，徐凤姣：85分，张春容：75分。）。

妇幼工作培训总结优秀篇十五

今年我县的妇幼卫生工作是不同寻常的一年，根据年初卫生部、省卫生厅、项目专家对我县历年来就“降消”项目工作执行情况及妇幼卫生工作进行督导检查，针对我县长期以来孕产妇死亡率居高不下，而妇幼卫生服务工作又很难提高的严峻情况，提出了指导性意见，得到县人民政府高度重视，为进一步加强“降消”项目的组织管理和对全县妇幼卫生工作的领导，切实将项目的各项措施落到实处，推进全县妇幼卫生工作的服务能力，出台了一些政策和管理措施。一年来，在县委、县政府的领导下、在上级主管部门的高度重视、支持下，从规范各项妇幼保健常规业务管理工作着手，在做好常规妇幼保健业务管理的基础上，严格按照各项妇幼保健工作规范和制度的要求，结合我县实际，加强全县妇幼保健业务管理工作。以“降消”项目为重点，加强全县孕产妇系统管理和儿童系统管理，提高住院分娩率，普及新法接生，坚持以保健为中心，保障生殖健康为目的，实行保健与临床相结合，面向基层，面向群体，预防为主的妇幼卫生工作方针，努力完成省、州、县下达的各项任务指标，全面推进全县妇幼保健工作的开展，现将一年的工作情况总结如下：

(一)全县七乡三镇共卫生院10个，70个行政村卫生室，70名村医(其中有女村医12人，，男村医58人);各卫生院设有防保科，各有一名分管领导和一名妇幼专干，负责本辖区内的妇幼保健工作。

(二)县妇幼保健院是全县妇幼保健工作的技术指导中心，在职职工31人，其中业务人员27人，(大专22人，中专5人)财务后勤人员4人。中级职称9人，初级职称21人，年内无退休人员，年末在职人数为31人。院内设有儿保科、妇保科、统计科、基层指导科、婚姻保健科、医技科、药剂科、财务后勤、院办公室等职能科室，全院全年出勤率为100%，派出县驻乡专家5人。一年来，全县妇幼专干人员基本稳定。团结协作，积极努力的开展妇幼保健工作。

(2)加强对乡、村的妇幼保健业务指导，责任到人。县保健院抽出近20个产儿科人员分片包干到7乡3镇，加强业务指导。从09年5月份起，每月按各乡卫生院()定时、定点的工作安排，在院内医生十分紧张的情况，坚持每月到各乡协助村级妇幼保健服务工作。全年共下乡协助、指导工作111人次，共784天。县、乡妇幼保健工作人员共同完成孕产妇产前检查1073人次，儿童健康检查7262人次。在很大程度上促进了村级妇幼保健服务工作的开展。

(3)根据考察学习到的经验，借鉴人家的先进做法结合工作实际，重新编制了全县妇幼卫生信息统计表、卡、册，对全县妇幼卫生基础数据进行月报管理，进一步加强和规范了妇幼卫生数据档案。