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2023年电力企业迎峰度夏工作总结(优秀6篇)

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2023年电力企业迎峰度夏工作总结(优秀6篇)
2023-09-13 22:49:27    小编:影墨

总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。什么样的总结才是有效的呢?这里给大家分享一些最新的总结书范文,方便大家学习。

电力企业迎峰度夏工作总结篇一

一、充分认识今夏电力供应紧张的严峻形势

做好电力迎峰度夏工作是落实科学发展观,保障经济社会发展和广大人民群众生活用电需求,维护社会稳定的重要举措。从今年的经济发展形势看,电力迎峰度夏工作形势十分严峻。从全省来看,今年最大用电负荷预计可达6700 万千瓦,电网所有机组开启最大供电能力6100 万千瓦,存在600 万千瓦缺口。从我市来看,受全国、全省供电形势的影响,今年我市电力供需形势也不容乐观。 一是 工业经济较快增长。 今年 1-5月份全市工业经济规模以上企业4143 家,完成工业增加值765 亿元,同比增长15.3% ,工业经济运行保持平稳较快的发展势头。特别是去年以来,“10+6 ”现代产业推进和“1531 ”骨干企业培植计划的加快实施,新上的一大批 招商引资项目和企业技改项目开始陆续投产,带来用 电量持续增长 。二是用电负荷增长较快。1-5 月份,全市全社会用电量达150.8 亿千瓦时,同比增长12% ,高出全省平均水平8.4 个百分点,增幅居全省第1 位。其中工业用电量114.7 亿千瓦时,增长13.7% ,高于全省平均水平10 个百分点,增幅居全省第1 位;居民生活用电量19.4 亿千瓦时,增长12.4% ,高于全省平均水平5.4 个百分点,增幅居全省第1位。临沂统调最高负荷调控指标481 万千瓦,预计今年电网最高负荷可达560 万千瓦,缺口近80 万千瓦,约占全市用电负荷的15% ,确保电力可靠供应的任务仍然十分艰巨。三是供电能力相对不足。今年我市环保治理,火电机组改造多,时间较紧密。按照国家环保要求,年内有46 台约3482 兆瓦的机组需要完成脱硫、脱硝、除尘升级改造,导致电网供电能力下降。如遇极端天气、机组临故修等情况,电力供需将更加紧张。四是配网结构相对薄弱。 虽然近几年我市电网设备健康水平和安全供电能力有了显著提升,但局部电网结构薄弱,特别南部电网结构薄弱问题比较突出, 没有较大电源点,220kv 线路较少,一旦发生电力设备故障,电力供应紧张程度将骤然加重。今年以来,我市共启动3 次有序用电,夏季持续有序用电局面已成定局。 希望各级各有关部门进一步强化大局意识,切实增强做好电力迎峰度夏工作的责任感和紧迫感,进一步明确目标,强化措施,搞好有序用电和节约用电,为促进全市经济社会持续健康发展提供有力保障。

为做好今年电力迎峰度夏工作,根据市政府要求,市经信委和供电公司已经制定了《20xx 年全市电力迎峰度夏预案》、《20xx 年全市有序用电方案》,各县区各有关部门和单位要根据职责分工,认真抓好组织实施。

(一)强化电力调度。 要把电网安全稳定运行当作电力工作的头等大事来抓,全力维护电网安全运行。一是发供电企业要建立和落实严格的安全生产责任制,明确责任人,防微杜渐,对出现的用电高峰及时调度。二是加强对电网的运行监控和输变电设施的巡检,及时消除线路老化和设备缺陷。建立有效的安全应急机制,进一步完善电力应急预案和应急指挥体系,加强反事故演练,提高应对各种突发事件的能力。三是通过科学调度,认真落实电网安全稳定措施,严肃调度纪律,坚决杜绝有令不止、盲目超指标用电和危及电网安全运行事件的发生。

(二)做好有序用电。按照“安全稳定、有保有限、注重预防”的原则,严格按照今年有序用电方案,将电量细化落实到用户、负荷、线路。要根据辖区内企业在本行业内税收贡献大小,实行有序用电和节约用电,综合运用法律、经济和市场等手段,推动节能减排,淘汰落后产能,限制高耗能、高排放和违规建设企业的不合理用电。要坚持有保有限,优先保障居民生活和涉及公众利益、国家安全的重要电力用户的可靠供应,特别是保证重点工程、重点项目的用电需求,将电力紧张的影响降到最小。

(三)加强电煤储备。迎峰度夏期间,电煤供应紧张是电力供应不足的重要原因之一。各有关部门要加强帮助协调,尽最大可能加大我市电厂的储煤水平。交通运输部门和交警部门要把电煤运输作为重中之重,为电煤运输提供便利和支持,开辟特殊时期煤炭公路运输的快速通道,对运输电煤的车辆优先放行,保障畅通。发电企业要顾全大局,克服困难,集中人力物力财力,提前做好电煤及燃料储备,做好发电设备的稳定运行,时刻对发电设备进行维护,在迎峰度夏期间,尽量减少发电运行设备的检修工作,保证迎峰度夏期间满发满供。

(四)推进节约用电。 要加大舆论宣传引导力度,强化节约用电意识,推进全社会节约用电,营造良好社会氛围。各级党政机关、事业单位、工商业用户办公和公共场所夏季空调温度不低于26 度,办公照明要人走灯灭。城市景观照明要科学安排,严格控制景观照明、亮化工程用电,将有限的电力用在最需要的地方。

(五)加强组织协调。 做好今年电力迎峰度夏工作,事关全市发展稳定大局。各级各有关部门要牢固树立一盘棋思想,自觉服从全市统一调度,严格落实企业错峰、避峰和轮休用电措施,坚持有序用电,确保电网安全稳定运行。 对不按照“有保有限”原则实施有序用电的,将给予通报批评或停电处罚。 各县区政府要建立完善电力供应保障应急协调工作机制,制定工作预案,加强工作调度,强化监督检查,及时解决电力生产供应出现的新情况、新问题。市发改、经信、财政、供电等部门要认真履行职责,加强协作配合,及时沟通信息,科学预判走势,抓好工作落实,努力实现全市电力安全生产和稳定供应。

同志们,夏季用电高峰即将来临。各级政府、各有关部门要进一步提高认识,加强领导,落实责任,确保电网安全稳定运行,全力做好电力有序供应,为全市经济社会又好又快发展做出新的更大贡献!

电力企业迎峰度夏工作总结篇二

1.坚持和完善了职工代表大会制度,有效地保证了职工的知情权、参与权、监督权,保护了职工当家作主的权利。今年1月份,组织召开了五届三次职工代表大会,共有62名职工代表出席了大会,46名职工列席大会,大会认真听取和审议了经理工作报告、财务工作报告和内部审计工作报告等6个工作报告,签订了20xx年《绩效合约》和工资集体协商协议书。征集职工代表提案3件,提案小组召开了专门评审会,经过提案小组初审并且讨论分类整理后交行政落实处理。通过对征集的3件提案进行认真审议,对涉及职工切身利益的职工工资、福利等等重大事项,提交职代会审议讨论,充分听取职工代表的诉求,分类落实处理征集的提案,企业与职工都比较满意。

2.坚持贴近职工生活,不断拓宽沟通渠道,第一时间了解、反应、解决职工最关心、最直接、最现实的问题。始终把职工当家作主作为出发点和落脚点,切实保障职工的民主权利,维护和保障职工知情权、参与权和监督权。对公司一些重大决策,特别是关系到职工群众切身利益的大事和热点问题,通过职代会联席会议后在公司办公自动化、厂务公开栏进行公开,接受职工监督。今年公司工会在做好厂务公开日常工作的同时,重点围绕专业体系建设工作,针对政策宣贯、落实执行过程中涉及职工切身利益和企业发展的重大事项均及时进行了公开,20xx年制作有关职代会、中层干部民主评议、职工疗休养、绩效考核等内容公示共10期,公开内容及时、全面、真实。同时,畅通沟通渠道,组织开展了全员、全方位提合理化建议活动,对经过评审小组审核通过后付诸实施的,根据所产生的经济效益给予奖励。今年共征集合理化建议100余条,目前正在评审过程之中。

职工是企业未来发展的基础,不断加大职工培训教育力度,积极引导职工树立国网公司核心价值观和文化理念,全面提升职工队伍的整体素质。

1.抓好职工培训工作,提升职工综合素质。培训是职工最大的福利,今年以来,公司工会不断加大对全体职工的教育培训力度,着力提升整体队伍的业务素质和技能水平。

一是通过加强企业的内部培训,不断提升职工的整体素质。今年,我们正式启动工程现场培训活动,对在各基层供电所的青年职工进行现场实操技术的系统培训,力求提高他们工程现场的动手能力,培养一批技术骨干,从而有效缓解技能人才断层难题。同时,也加强了其它层面和岗位的人员培训工作。如,举办了营销系统培训;举办了通讯员及摄影培训班。在办好各项内部培训教育活动的工作中,公司工会注重保质保量地落实培训计划,力求内训有实效,做到课前实行考勤签到制,课中实行技能过关考核,课后进行培训效果评估,力求每一位学员学有所获,学以致用。

二是公司工会大力支持一线员工参加省、市公司举办的各类专业培训。今年组织参加了一般管理人员培训、输配电培训、公文写作、通讯员培训等多项专业培训,截止11月底,送培人数全年共计167人次。

2.创新技术比武方式,企业职工获双赢。今年以来,公司工会鼓励各基层单位结合自身实际,广泛开展多种形式的岗位练兵、技能竞赛活动,引导和激励广大职工立足岗位,开拓进取、奋发有为,进一步提升了职工岗位技能水平。

公司工会结合公司生产经营实际和职工思想特征,创造性的开展工作。20xx年来公司工会结合传统节日和公司中心工作先后举办了庆祝三八节“三月伊人天,浓浓关爱情”为主题的妇女健康知识讲座,举办了“践行群众路线·传递国网正能量”主题新闻通讯员培训班。开展了营销专业、配电专业技术比武及驾驶员技能大赛。通过这样一个个充满激情的舞台,让公司的职工们在展现自我才华的同时,收获了一份成长、体会了一份开心、培育了一种能力、锻炼了一种思维,积极营造了钻研业务、提升素质的良好氛围,为公司塑造一支敬业奉献、以身作则、克己奉公、热心服务、心系客户的员工队伍起到了良好的促进作用。

今年,公司工会在之前工作的基础上,继续开展走访送慰问工作,给困难职工、离退休老同志送去了组织的温暖,有力的促进了企业的和谐稳定。

感受到了公司大家庭的温暖,增强了公司全体干部职工的凝聚力和向心力,极大地鼓舞了大家的工作热情和干劲。

二是积极组织广大职工开展“送温暖、献爱心”扶贫帮困活动。公司工会坚持以“温暖、关心、帮扶”为内容,有重点地开展工作。公司工会始终把出现紧急困难、特重大病困难的职工作为重点对象,建立了特困人员档案。对出现紧急困难、特重大病困难的职工,及时走访、慰问,积极出主意、想办法,帮助解决一些力所能及的困难,使职工感受到了组织的温暖。今年以来,工会坚持对疾病住院、离退休职工进行慰问,对职工婚丧嫁娶等红白事都提供一定的帮助。

电力企业迎峰度夏工作总结篇三

1、完成了年初制定的安全教育培训工作计划。

2、组织讨论学习新《电业安全生产规程》和国家有关交通、消防等方面的法律法规。并组织全体生产及生产管理人员开展了《安全生产法》学习考试和《电业安全生产规程》考试。

3、对新上岗、转岗职工、临时工都进行了三级安全教育。

4、对特殊工种人员进行培训和劳动保护用品管理员培训发证。

5、制作了以宣传贯彻“三防十要”、“五查一落实”、“四清楚、四到位”和反“六不”为主要内容的安全宣传小册子。

6、在春季和秋收等季节开展了以保护电力设施为主要内容的宣传活动。

7、开展了消防知识及规程现场培训活动,组织消防值班人员参加了省消防总队组织的消防安全知识培训。现在公司消防值班人员均已取得省消防总队发放的值班《资格证书》。

8、为了保证理论学习与工作实际相结合,我们采取了施工现场安全检查、季节性安全大检查、变电站操作现场检查等地点进行现场提问,讲解规程为什么这样要求,应该怎样去做等,收到了较好的效果。

9、针对供电所在执行新“两票”填写规定方面存在难度大、票面合格率较低的现状,组织营销系统“三种人”(工作负责人、工作票签发人、工作许可人)进行专题培训,按照日常在工作中常出现的问题进行逐条分析讲解,使营销系统两票合格率明显提高。

(二)、积极开展“六个一爱心活动”实施“六大平安工程”

在去年国网公司安全稳定电视电话会议上,提出:要坚持以人为本,预防为主,始终把安全工作放在首位,开展“爱心活动”,实施“平安工程”,努力营造安全、稳定、和谐的环境,确保安全稳定的良好局面。并对“爱心活动”的主题和“平安工程”的内涵作出了生动的阐述。公司在三月上旬研究制定了《关于开展“六个一爱心活动”实施“六大平安工程”工作方案和指导意见》,并制定了《关于安全生产“六个一爱心活动”活动的实施细则》,对公司20xx的工程项目一一进行了责任分解。公司总经理就做好宣传动员、抓好落实和突出重点、务求实效等方面提出了具体要求。

公司专题下发了文件并进行了分工。“六个一爱心活动”工作进展良好,完成了每人签定一份安全责任书、纠正他人一次违章,收集安全合理化建议10条,生产班组提前发现消除事故隐患40余次,避免事故12次,反事故演习6次。“六大平安工程”进展顺利南部电源优化工程孙村110kv输变电工程、山口220kv输变电工程(计划跨年)外其余全部竣工,并通过验收试运;基建扩能工程按期完成;春检预试平安工程按期完成;防汛度夏工作预案切实得力,指导性强,确保了电网在今年电网运行方式特殊情况下安全供电;节日保电和重要活动保电工作万无一失;防污度冬平安工程正在进行。

(三)、深入开展季节性安全大检查和缺陷消除督察工作

季节性安全大检查工作,是对设备健康安全运行状况的一次评估,又是根据季节、负荷变化提出预防设备、线路事故和责任性障碍发生的有效措施。20xx年先后开展了春季安全大检查、三夏用电安全检查、百日安全竞赛活动、秋季安全大检查、“安全周”活动、及消防专项治理检查等。为使上述每次检查实有成效,达到预期目的,每次检查公司都以文件形式进行组织、计划、检查、总结、落实、考核,检查组成员尽职尽责,形成了检查从头到尾的闭环管理。通过春季安全大检查、百日安全赛活动、“安全周”活动和秋季安全大检查将查处不规范管理和设备线路隐患进行分析讨论,制定整改计划并逐条落实,对不能落实的积极向领导反馈,制定相应的防范措施和应急预案。为全年电力设施的安全运行管理提供了可靠的保证和积极推动作用。

缺陷问题查出后,消除缺陷降低事故发生次数是一项重要工作。为了保证消缺工作的顺利开展,按照公司领导的部署,根据缺陷的危害程度、消除难易程度制定出消缺计划,计划完成情况每月安全分析会进行通报,对行动迟缓造成事故的将追究有关人员责任,并严格考核,对缺陷消除工作起到了推动作用,20xx年没有发生因缺陷消除不及时发生人身设备事故。

(四)、加大反习惯性违章力度,减少各类事故障碍的发生

1、年初提出“安全督察要走到基层,走向生产第一线,杜绝习惯性违章行为,以‘零违章’保‘零事故’‘零死亡’”。落实各级安全生产责任制,结合反事故斗争,进一步强化作业人员的安全意识和自我保护意识,提高作业人员的安全技术素质,认真落实“三不伤害”的防范措施。

2、机关中层以上干部联系基层开展安全工作,使上级安全文件、会议精神、事故通报快报能够及时在基层得到贯彻落实。

3、公司成立了“反违章”纠察大队,公司领导班子成员各带领一支纠察队,深入施工作业现场进行安全违章纠察,现场“三措”落实情况检查和工作人员执行安全有关规程、制度和岗位安全责任落实情况调研等。

4、认真落实责任,加大考核力度。

通过努力在施工现场纠察习惯性违章行为98次,纠正违章人员200余人次,并按照公司[20xx]28号文件规定进行了通报和考核。有效地保证了基建施工和操作现场的安全。

(五)、严格执行“两票”管理制度

“两票”管理是安全管理部门常抓不松的一向重要工作之一,他是规范工作人员工作行为,开展工作事故预想、危险点分析的基础性。在20xx年上半年省公司对《县供电企业工作票操作票填写使用管理规定》进行了较为系统、全面的修改,内容变动很大,按照盛市公司要求我们虽然组织了学习与考试,但新《县供电企业工作票操作票填写使用管理规定》对“两票”无论从填写办法、格式、种类都进行了较大的改动,我们按照省市公司的要求,首先在全公司范围内分别举办了《县供电企业工作票操作票填写使用管理规定》执行前变电、线路培训班,进行集中讨论,结合提出的共性问题和执行中的实际情况,在征求上级领导同意后,对有关填写存在的问题做了统一说明。目前执行情况良好,保证了“两票”合格率在100%。

(六)、严格验收保证安全运行

施工质量的高低,直接影响到运行质量。安全监察部在日常安全检查和参加工程施工质量验收时,按照“坚持原则 按照规范”和“谁验收 谁签字 谁负责”的原则,不留运行缺陷,特别对隐蔽工程的验收,除看试验报告外,还要对其接地技术参数进行现场遥测、查看施工记录等。有效地保证了新投入设备底正常运行。

安全性评价工作是多年来电力安全生产管理经验的总结和提炼,经实验证明是非常科学的、规范的、行之有效的安全管理手段,我公司在20xx年开展了首次安全性评价工作,对职工是一次学习、提高、增强业务水平的学习,对设备是一次客观评价和科学分析预防事故的诊断。为了对近年来所改造的新设备、安全工器具进行一次科学评估诊断,确保安全可靠供电,公司研究决定今年在全公司范围内开展一次安全性评价活动,8月份公司下发了《关于开展安全性评价工作的通知》文件。

(八)、防火、防汛工作取得实效

消防工作是公司安全工作的一件大事,尤其是在近几年来大型火灾频发的严重形势下,公司把消防工作提到重要议事日程,通过对消防施工单位的考察招标,本着高质量、短时间、少花钱的原则,今年公司办公大楼气体消防系统进行了一次改造,并通过专家检定,顺利通过消防部门组织验收,有效保证了公司办公大楼消防系统安全可靠运行。同时及时对各变电站(供电所)、多种经营单位消防设施进行年检、换药,在消防管理方面做到不流死角。

防汛工作每年都在抓,针对汛期防汛工作,公司做到早动员,早布置,在雨季到来以前就编制了符合本地区地理环境电力设施运行条件的防汛预案,对雨季可能造成的危险点,进行了事故预想;提前备足防汛物资,安排人员昼夜值班,成立九个抢险队,对跨河段10kv线路杆基重要用户,水库汛期用电都做了准备。

电力企业迎峰度夏工作总结篇四

一、完成工作方面:

1、完善采购制度,降低成本:根据材料采购计划,按时、按需对公司主要产品及辅材进行申购。在请购材料的同时,并把材料的价格信息及时提供给相关技术部门,为产品设计选材提供图纸和成本估价。提高采购员的自身知识及业务水平,保证货比三家,质优价廉的购买到材料,减少工程成本,提高采购效率,提高企业利润。

2、与各供应商建设立并保持良好的关系,明年进一步加强对供应商的管理,对每家来访的供应商进行分析了解,确保每一个合适的供应商的资料不流失,同时也利于采购对供应商信息的掌握,从而进一步扩大市场信息空间。建立合格供应商名录,对供应商进行评价和分板,合格者才具备供商资格。

3、工作中团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系,保持良好的沟通,充分发挥岗位职责,认真完成各项工作任务,协助相关部门的工作需要,能按照技术部的要求及时与各供应商进行沟通协调,尽努力按照我司的标准供应产品。

4、今年的工程订单所需设备均可按时交货,未能及时到货设备也及时向上级反映,并做出相应的处理。供应商供货时也要求其提供必要的资料。

二、采购工作的几点体会:

1、公开透明的按采购制度程序办事,在采购前、采购中、采购后的各个环节都主动按受财务及其他部门的监督,有问题将会在第一时间反馈给上级领导。

2、围绕控制成本、采购性价比的产品等方面进行开展工作,采购员在充分了解市场信息的基础上进行询价、比价,注重沟通技巧和谈判策略。

3、加强对供应商的管理协调,合作过程中,采购员必须公正严明,最终为公司选择且具有战略伙伴的供应商。

4、逐步加强对设备及材料的价格信息管理,提高部门采购员的工责任感觉,明年采购部将特别注重采购人员的工作分配,保证采购设备及材料信息的有效追踪。在专业知道得到提高的同时,业务素质及责任感非常重要,做一个有责任感的采购员,把好公司的进口关。

三、采购工作上的小要求:

对各部门的请购问题上,希望请购部门给采购部一定的采购时间,请购材料时做好请购计划,尽量避免当天请购要求当天要货,或是第二天马上要货。为此将打乱采购员的工作计划,急需的物料有可能会造成价格方面或运费偏高,不利于控制成本。请各部门做好请购物料的计划。

四、工作上的缺点和不足:

1、关于凤岗深联设备新装s11-250kva临时变压器工程,由于采购及施工过程中没有及时发现并提供相关的证书和报告,导致在工程验收通电时,出现了低压计量柜不符合标准的问题,给公司造成了极坏的影响,和很大的损失。此类低级错误是完全可以避免的,但是由于采购部的疏忽,给公司带来不必要的影响与麻烦,公司作出任何的处罚都愿意承担。通过这次的教训,今后的采购部工作要求更加完善,在设备进厂前,各种相关资料必须全部到位,后续并要求供应商设备如有任何的变更必须把资料补全。并了解市场的变化,要求各采购对设备要充分了解,避免此类问题再次发生。

2、供应商体系没有完善,对重要的材料/设备没有建立健全的资料库。工作的计划性不强,没有充分了解市场的行情,有关于东莞市变压器方面的变化情况没有掌握到位。部门与部门之间的沟通也未能达到理想的效果。

以上都是采购部现所存在的问题,自身所清楚的问题,我们会一一的克服,有什么做得不对或不到位的,也希望领导及各部门同事多提出你们宝贵的意见和建议,你们都是我们身边的良师益友,有你们支持,我们才可以进步得更快。

五、明年的工作计划:

1、完善供应商体系,对重要材料/设备的供应商要求达到2-3家,确保材料/设备能够了及时供应。随时关注市场变化,尽量利用多渠道来降低成本、控制质量。稳定现有供应商,开发有潜力的供应商,不断优化供应商体系,在工本中不断改进工作方法,不断积累经验。

2、随着市场的因素影响,各种原材料的价格都在不同程度上涨或是下调,采购员要做好价格的比对,做好比价、议价,了解市场价格,从中选择优秀的供应商,避免供应商以各种理由对公司提出涨价的要求。

3、继续配合项目部完成工程上所需求的设备及辅材的购买及设备进场,以及工程所需的设备的各种质资。

4、采购物资进行分类,制定分类物资采购制度,如工程设备和设备零部件的采购无法在短期内完成,所以在采购的过程中要做好采购计划;如日常所需文具等常用物资,做好相应的存货,购买量大则可以降低成本。

5、配合仓库,掌握好仓库库存,了解销售的情况,使采购工作不处于被动状态,及时清查库存呆滞品,并上报上级处理。

6、采购员的产品知识及业务素质通过培训和相互学习,使专业知识及业务水平得到提高,同时培养新进人员,使之尽快熟悉工作。

在明年的工作中,我部门人员仍会认真工作,不断提高自身素质、管理水平及专业的产品知识,增强责任意识,提高完成工作的效率,同时我们也会选择性采纳公司其他部门提出关于下降成本和提高效率的方法,并不断的大胆尝试,取其精华去其糟粕。为公司明天的发展能更上一层楼贡献出微薄力量。

电力企业迎峰度夏工作总结篇五

根据会议安排,我代表南方电网公司发言。

今年 1-5 月份,南方电网公司根据中央 “ 稳增长、促改革、调结构、惠民生 ” 的主基调,认真贯彻落实国家及有关部委的工作部署,着力推进安全生产风险闭环管控,深入开展隐患排查治理工作,全力抓好各项措施落实,保障了电网的安全稳定运行及五省(区)电力的有序可靠供应。

1-5 月份,全网最大统调负荷 1.292 亿千瓦,同比增长 7.05% ;统调发受电量 3163 亿千瓦时,同比增长 5.77% ;全社会用电量 3568 亿千瓦时,同比增长 7.04% 。下半年,全网电力供需形势总体平衡、局部偏紧。受广西、贵州电解铝等高耗能行业停产减产影响,用电增长存在下行风险;海南电网受机组推迟投产、脱硝改造及燃气供应不足影响,电力供应将严重短缺。预测迎峰度夏期间,南方电网最高统调负荷需求将达 1.35 亿千瓦,同比增长 4.49% 。

二、迎峰度夏面临的主要问题

一是水电消纳困难 。 今年云南将新增水电机组 531 万千瓦,汛期来水总体好于去年,受用电增长缓慢影响,云南水电消纳面临巨大压力,水火电矛盾突出。

二是 安全压力大。 “ 两渡 ” (溪洛渡、糯扎渡)直流全部投产后,系统稳定特性更加复杂,输变电设备故障跳闸引发大面积停电的风险有所增加。地震、台风、强降雨等极端恶劣天气呈频发多发态势,对电网安全与可靠供电构成威胁。

三是局部电网错峰压力大。 海南持续存在较大的电力电量缺口,其中 6 、 7 月份缺口最大,考虑海口及东方电厂脱硝改造计划推后,最大电力缺口仍将达到 60 万千瓦。

为做好今年的迎峰度夏工作,公司重点抓好以下工作:

一是精心安排运行方式,全力做好电力供应。 深入开展负荷预测和水情分析,加强发电调度管理,落实国家节能发电调度原则,充分发挥西电东送大平台的资源优化配置作用,尽最大能力消纳水电等清洁能源。在保证安全的前提下,研究实施海南联网 500 千伏福港线增送措施,缓解海南电力缺口。

二是强化风险管控,确保电网安全稳定运行。 按照 “ 全覆盖、零容忍、严执法、重实效 ” 的要求,深入开展安全大检查和隐患治理,扎实做好设备运行维护,落实分层分级的风险闭环管控原则,坚决防范电网大面积停电事故和局部影响较大的停电事件。

三是抓好防灾应急管理,提升应急保障能力。 细化完善各类防灾应急预案,优化应急处置流程,完善对外协调联动机制,加强对极端恶劣气候、自然灾害的监测预警,及时有效开展应急处置。认真落实输变配电设备防风、防汛、防雷击的各项措施,开展沿海地区防风加固工作,提升电网综合防灾能力。

四是加大配网建设力度,提升供电可靠性。 积极开展配网网架优化和设备技术改造工作,提高线路可转供电率,着力解决局部地区供电瓶颈问题。优先安排中央预算内农网投资项目,重点保障满足负荷增长需求的民生用电项目。

五是加强需求侧管理,做好客户优质服务。 贯彻国家宏观调控政策,严格控制 “ 两高 ” 企业和产能过剩行业用电,优先保证居民生活和重要用户供电。认真做好 “ 三公调度 ” ,严格兑现供电服务 “十项承诺 ” ,完善以客户为中心的工作机制,推广快速复电机制,提高自然灾害和事故情况下的客户应急服务能力,全力做好供电服务工作。

各位领导,南方电网公司将认真贯彻落实本次会议精神,全力以赴保障电网安全和电力可靠供应,全面完成迎峰度夏任务,为南方五省(区)经济社会发展做好服务和支撑。

电力企业迎峰度夏工作总结篇六

迎峰度夏是电力行业的常用语,是指到夏季后电力负荷会达到高峰,这时电力系统为准备顺利度过夏季,迎接电力负荷高峰而采取一系列措施。下面是本站小编给大家整理的电力迎峰度夏工作会议上的讲话,仅供参考。

同志们:

一、充分认识今夏电力供应紧张的严峻形势

做好电力迎峰度夏工作是落实科学发展观,保障经济社会发展和广大人民群众生活用电需求,维护社会稳定的重要举措。从今年的经济发展形势看,电力迎峰度夏工作形势十分严峻。从全省来看,今年最大用电负荷预计可达6700 万千瓦,电网所有机组开启最大供电能力6100 万千瓦,存在600 万千瓦缺口。从我市来看,受全国、全省供电形势的影响,今年我市电力供需形势也不容乐观。 一是 工业经济较快增长。 今年 1-5月份全市工业经济规模以上企业4143 家,完成工业增加值765 亿元,同比增长15.3% ,工业经济运行保持平稳较快的发展势头。特别是去年以来,“10+6 ”现代产业推进和“1531 ”骨干企业培植计划的加快实施,新上的一大批 招商引资项目和企业技改项目开始陆续投产,带来用 电量持续增长 。二是用电负荷增长较快。1-5 月份,全市全社会用电量达150.8 亿千瓦时,同比增长12% ,高出全省平均水平8.4 个百分点,增幅居全省第1 位。其中工业用电量114.7 亿千瓦时,增长13.7% ,高于全省平均水平10 个百分点,增幅居全省第1 位;居民生活用电量19.4 亿千瓦时,增长12.4% ,高于全省平均水平5.4 个百分点,增幅居全省第1位。临沂统调最高负荷调控指标481 万千瓦,预计今年电网最高负荷可达560 万千瓦,缺口近80 万千瓦,约占全市用电负荷的15% ,确保电力可靠供应的任务仍然十分艰巨。三是供电能力相对不足。今年我市环保治理,火电机组改造多,时间较紧密。按照国家环保要求,年内有46 台约3482 兆瓦的机组需要完成脱硫、脱硝、除尘升级改造,导致电网供电能力下降。如遇极端天气、机组临故修等情况,电力供需将更加紧张。四是配网结构相对薄弱。 虽然近几年我市电网设备健康水平和安全供电能力有了显著提升,但局部电网结构薄弱,特别南部电网结构薄弱问题比较突出, 没有较大电源点,220kv 线路较少,一旦发生电力设备故障,电力供应紧张程度将骤然加重。今年以来,我市共启动3 次有序用电,夏季持续有序用电局面已成定局。 希望各级各有关部门进一步强化大局意识,切实增强做好电力迎峰度夏工作的责任感和紧迫感,进一步明确目标,强化措施,搞好有序用电和节约用电,为促进全市经济社会持续健康发展提供有力保障。

为做好今年电力迎峰度夏工作,根据市政府要求,市经信委和供电公司已经制定了《20xx 年全市电力迎峰度夏预案》、《20xx 年全市有序用电方案》,各县区各有关部门和单位要根据职责分工,认真抓好组织实施。

(一)强化电力调度。 要把电网安全稳定运行当作电力工作的头等大事来抓,全力维护电网安全运行。一是发供电企业要建立和落实严格的安全生产责任制,明确责任人,防微杜渐,对出现的用电高峰及时调度。二是加强对电网的运行监控和输变电设施的巡检,及时消除线路老化和设备缺陷。建立有效的安全应急机制,进一步完善电力应急预案和应急指挥体系,加强反事故演练,提高应对各种突发事件的能力。三是通过科学调度,认真落实电网安全稳定措施,严肃调度纪律,坚决杜绝有令不止、盲目超指标用电和危及电网安全运行事件的发生。

(二)做好有序用电。按照“安全稳定、有保有限、注重预防”的原则,严格按照今年有序用电方案,将电量细化落实到用户、负荷、线路。要根据辖区内企业在本行业内税收贡献大小,实行有序用电和节约用电,综合运用法律、经济和市场等手段,推动节能减排,淘汰落后产能,限制高耗能、高排放和违规建设企业的不合理用电。要坚持有保有限,优先保障居民生活和涉及公众利益、国家安全的重要电力用户的可靠供应,特别是保证重点工程、重点项目的用电需求,将电力紧张的影响降到最小。

(三)加强电煤储备。迎峰度夏期间,电煤供应紧张是电力供应不足的重要原因之一。各有关部门要加强帮助协调,尽最大可能加大我市电厂的储煤水平。交通运输部门和交警部门要把电煤运输作为重中之重,为电煤运输提供便利和支持,开辟特殊时期煤炭公路运输的快速通道,对运输电煤的车辆优先放行,保障畅通。发电企业要顾全大局,克服困难,集中人力物力财力,提前做好电煤及燃料储备,做好发电设备的稳定运行,时刻对发电设备进行维护,在迎峰度夏期间,尽量减少发电运行设备的检修工作,保证迎峰度夏期间满发满供。

(四)推进节约用电。 要加大舆论宣传引导力度,强化节约用电意识,推进全社会节约用电,营造良好社会氛围。各级党政机关、事业单位、工商业用户办公和公共场所夏季空调温度不低于26 度,办公照明要人走灯灭。城市景观照明要科学安排,严格控制景观照明、亮化工程用电,将有限的电力用在最需要的地方。

(五)加强组织协调。 做好今年电力迎峰度夏工作,事关全市发展稳定大局。各级各有关部门要牢固树立一盘棋思想,自觉服从全市统一调度,严格落实企业错峰、避峰和轮休用电措施,坚持有序用电,确保电网安全稳定运行。 对不按照“有保有限”原则实施有序用电的,将给予通报批评或停电处罚。 各县区政府要建立完善电力供应保障应急协调工作机制,制定工作预案,加强工作调度,强化监督检查,及时解决电力生产供应出现的新情况、新问题。市发改、经信、财政、供电等部门要认真履行职责,加强协作配合,及时沟通信息,科学预判走势,抓好工作落实,努力实现全市电力安全生产和稳定供应。

同志们,夏季用电高峰即将来临。各级政府、各有关部门要进一步提高认识,加强领导,落实责任,确保电网安全稳定运行,全力做好电力有序供应,为全市经济社会又好又快发展做出新的更大贡献!

各位领导,同志们:

根据会议安排,我代表南方电网公司发言。

今年 1-5 月份,南方电网公司根据中央 “ 稳增长、促改革、调结构、惠民生 ” 的主基调,认真贯彻落实国家及有关部委的工作部署,着力推进安全生产风险闭环管控,深入开展隐患排查治理工作,全力抓好各项措施落实,保障了电网的安全稳定运行及五省(区)电力的有序可靠供应。

1-5 月份,全网最大统调负荷 1.292 亿千瓦,同比增长 7.05% ;统调发受电量 3163 亿千瓦时,同比增长 5.77% ;全社会用电量 3568 亿千瓦时,同比增长 7.04% 。下半年,全网电力供需形势总体平衡、局部偏紧。受广西、贵州电解铝等高耗能行业停产减产影响,用电增长存在下行风险;海南电网受机组推迟投产、脱硝改造及燃气供应不足影响,电力供应将严重短缺。预测迎峰度夏期间,南方电网最高统调负荷需求将达 1.35 亿千瓦,同比增长 4.49% 。

二、迎峰度夏面临的主要问题

一是水电消纳困难 。 今年云南将新增水电机组 531 万千瓦,汛期来水总体好于去年,受用电增长缓慢影响,云南水电消纳面临巨大压力,水火电矛盾突出。

二是 安全压力大。 “ 两渡 ” (溪洛渡、糯扎渡)直流全部投产后,系统稳定特性更加复杂,输变电设备故障跳闸引发大面积停电的风险有所增加。地震、台风、强降雨等极端恶劣天气呈频发多发态势,对电网安全与可靠供电构成威胁。

三是局部电网错峰压力大。 海南持续存在较大的电力电量缺口,其中 6 、 7 月份缺口最大,考虑海口及东方电厂脱硝改造计划推后,最大电力缺口仍将达到 60 万千瓦。

为做好今年的迎峰度夏工作,公司重点抓好以下工作:

一是精心安排运行方式,全力做好电力供应。 深入开展负荷预测和水情分析,加强发电调度管理,落实国家节能发电调度原则,充分发挥西电东送大平台的资源优化配置作用,尽最大能力消纳水电等清洁能源。在保证安全的前提下,研究实施海南联网 500 千伏福港线增送措施,缓解海南电力缺口。

二是强化风险管控,确保电网安全稳定运行。 按照 “ 全覆盖、零容忍、严执法、重实效 ” 的要求,深入开展安全大检查和隐患治理,扎实做好设备运行维护,落实分层分级的风险闭环管控原则,坚决防范电网大面积停电事故和局部影响较大的停电事件。

三是抓好防灾应急管理,提升应急保障能力。 细化完善各类防灾应急预案,优化应急处置流程,完善对外协调联动机制,加强对极端恶劣气候、自然灾害的监测预警,及时有效开展应急处置。认真落实输变配电设备防风、防汛、防雷击的各项措施,开展沿海地区防风加固工作,提升电网综合防灾能力。

四是加大配网建设力度,提升供电可靠性。 积极开展配网网架优化和设备技术改造工作,提高线路可转供电率,着力解决局部地区供电瓶颈问题。优先安排中央预算内农网投资项目,重点保障满足负荷增长需求的民生用电项目。

五是加强需求侧管理,做好客户优质服务。 贯彻国家宏观调控政策,严格控制 “ 两高 ” 企业和产能过剩行业用电,优先保证居民生活和重要用户供电。认真做好 “ 三公调度 ” ,严格兑现供电服务 “十项承诺 ” ,完善以客户为中心的工作机制,推广快速复电机制,提高自然灾害和事故情况下的客户应急服务能力,全力做好供电服务工作。

各位领导,南方电网公司将认真贯彻落实本次会议精神,全力以赴保障电网安全和电力可靠供应,全面完成迎峰度夏任务,为南方五省(区)经济社会发展做好服务和支撑。

尊敬的刘铁男副主任、各位领导,上午好!

根据会议安排,我就南方电网公司20xx年迎峰度夏工作情况做简要发言。

一、1-5月电力供求情况及迎峰度夏电力供求预测

今年以来,宏观经济低位运行,南方五省区用电需求负增长态势虽有所减缓,但回升基础不稳。1-5月份,公司完成售电量1879.9亿千瓦时,同比减少1.18%,全网累计统调发受电量20xx.5亿千瓦时,同比减少3.28%。6月第一周,统调发受电量106.3亿千瓦时,同比增加2.14%,电量需求出现回升的趋势。

预计迎峰度夏期间,全网电力电量总体平衡,局部偏紧,用电量20xx亿千瓦时,同比增长4.4%。最大统调负荷约9000万千瓦,同比增长3.7%。

二、南方电网公司迎峰度夏重点工作开展情况

1、切实做好水电消纳和电煤预警工作。受20xx年特大秋汛影响,年初各大水库蓄水量偏多,且预测今年南方区域平水偏丰,水电吸纳难度很大。通过前期的精心调度和多方配合,1-5月统调水电发电量达502.7亿千瓦时,比去年同期增发151亿千瓦时,各主要水电站均达到年初制定的水位计划消落目标;同时进一步做好电煤供应的预警和预控,目前网内电厂的电煤供应保障情况良好,5月底全网存煤可用天数达24天,各省区存煤可用天数均高于12天的警戒线,为迎峰度夏打下良好基础。

2、全力以赴做好优质供电,为增供扩销提供保障。

以提高供电可靠率为总抓手,努力增供扩销,为经济增长服务。一是重点跟踪各级政府扩大内需项目,及时规划建设配套电网项目,加快办电速度,保障扩大内需项目的用电需求;二是加大电网建设力度,解决配网卡脖子问题;三是提高服务能力和效率,优化设备停电检修计划,完善配电网转供电措施,推广配电网带电作业,多管齐下提高供电可靠率;四是认真梳理单线单变情况,采取完善备自投配置、强化下一级电网联络等措施,杜绝单一设备故障造成的较大范围停电;五是完善增供扩销方案,加大对市场的跟踪、分析力度,定期了解新增的重大项目进展情况,加强对重点行业和用户的监测分析,最大限度挖掘增供扩销潜力。力争全年售电量增长5%,为保增长、保民生、保稳定体现南网电网应有的作为。

3、认真落实各项措施,确保电网安全稳定运行。组织编制了20xx年度电网运行方式及迎峰度夏工作方案,落实了确保电网安全的25项重点措施;精心做好输变电设备的预试、检修、定检和消缺计划,提升设备健康水平;科学安排,认真组织,确保海南联网工程、西电东送完善网络串补工程等9项重点工程按期投产;统筹协调各方发电计划,缓解厂网之间、东西部之间的矛盾,同舟共济,共度难关;早部署、早安排、早落实,全面加强防风防汛管理,确保电网安全稳定运行。

各位领导,今年迎峰度夏的形势虽复杂,我们将认真落实本次会议的有关精神和工作要求,积极行动起来,确保电网安全稳定运行,全面完成迎峰度夏任务,全力为优质供电、增供扩销提供强有力的保障,促进南方五省区经济尽快复苏和繁荣。

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