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2023年行政会议纪要做网 行政会议纪要(优秀7篇)

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2023年行政会议纪要做网 行政会议纪要(优秀7篇)
2023-09-14 00:44:28    小编:灵魂曲

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。

行政会议纪要做网篇一

地 点:公司二楼会议室

主 持 人:

参加人员:

记 录 人:

会议内容:

一、部门成员了解执行力的定义与自己如何定义执行力

所谓执行力,指的是贯彻战略意图,完成预定目标的操作能力。执行力的五个关键词:沟通、协调、反馈、责任、决心。

1、执行力的重点就是要有责任心,在工作上要有超前意识,对待问题要有新的举措,抓住重点分清轻重缓急,注意工作中的每个细节。同时也要发现目前工作中存在的一些问题,如:工作你执行了吗?结束的工作你给领导反馈了吗?关于专业素质你能力提高了吗?等等需要我们迫切解决的问题。只有在工作中多看,多反馈,多做,多学习,少走弯路,这样才能从中累积能力。其中沟通是执行力的前提,协调是手段,反馈是保障,责任是关键,决心是基石。执行不是一个人,而是一个团队和部门。

2、无理由文化,业绩导向,结果第一。

二、工作中提高执行力的措施

1、首先学会做工作记录,加强自身工作检查避免重复工作。处理问题方面学会多思考,拿出处理方案,有自己的工作思路,及时反馈,提高工作能力。

行政会议纪要做网篇二

一、完善工作机制,推进依法治交建设

(一)扎实推进依法治交建设。及时总结和推广典型经验,巩固依法治畜工作成果,提升工作水平。结合本单位实际,大胆探索,勇于创新。

(二)推行依法行政公报制度。建立行政执法、行政复议与应诉、规范性文件审查备案统计分析报告制度。定期报告行政执法、行政复议与应诉、规范性文件审查备案等情况,接受上级部门监督。

(三)健全干部职工学法制度。进一步加大水产畜牧兽医系统干部职工法律知识培训考核力度,通过采取自学与集中培训相结合方式,组织系统干部职工学习新颁布的法律、法规、规章。

二、深化行政管理体制改革,推进政府职能转变

(一)继续深化行政审批制度改革。按照统筹城乡发展的要求,准确把握合法与合理的关系,进一步清理并精简行政审批项目。加强对行政审批事项的监督管理,深入落实行政审批过错责任追究规定。逐步开展行政审批项目评估工作。

(二)继续推进行政权力网上公开透明运行。在水产畜牧兽医行政权力进一步清理的基础上,建立行政权力动态管理机制,并加快推进行政权力网上公开透明运行工作,构建权责清晰、程序严密、运行公开、制约有效的行政权力网上公开透明运行机制,进一步提高水产畜牧兽医工作的透明度和公信力。

(三)深入推进政府信息公开工作。完善信息公开制度,依法向社会公开政府信息,大力推进决策公开,深入推进办事公开。进一步拓宽信息公开渠道,提高政府信息公开内容的广度和深度,保证信息及时、全面和准确的公开,建立健全工作机制。

(四)提高应对突发事件的能力。建立健全相关制度,完善突发事件监测和信息收集机制,强化突发事件预防和应急准备,加强基层站所应急队伍建设,提高水产畜牧兽医应对突发事件的能力。

三、完善行政决策机制,推进决策科学化、民主化、制度化

(一)完善科学民主决策机制。建立健全重大事项公众参与、专家论证和领导班子集体决策相结合的决策机制,完善公众参与重大行政决策的规则和程序。

(二)推行重大行政决策实施后评估制度。完善重大决策评估机制,及时发现行政决策存在的问题,调整和完善有关决策,提高决策的科学性和民主性。

(三)健全行政决策责任追究制度。严格贯彻落实《中华人民共和国动物防疫法》、《中华人民共和国渔业法》等有关法律法规,坚决制止和纠正超越法定权限、违反法定程序的决策行为,实现决策权力和决策责任相统一。

四、加强规范性文件制定工作,提高制度建设质量

(一)完善科学、民主制定规范性文件机制。进一步改进规范性文件制定工作方式方法,完善规范性文件制定工作程序。积极开展规范性文件制定的研究,增强规范性文件制定的科学性和前瞻性。

(二)强化规范性文件管理。严格落实《田阳县行政规范性文件管理规定》,制定规范性文件必须遵守法定权限和程序。加大规范性文件备案审查力度,切实做到“三统一”。

五、规范行政执法,提高执法水平

(一)深化规范行政处罚自由裁量权工作。县动物卫生监督所、县渔政站行政执法单位要建立行政处罚自由裁量权规则和基准制度,细化、量化行政处罚自由裁量权标准,明确从轻、从重、加重的行政处罚情形,并予以公布,规范行政处罚自由裁量权的行使。

(二)认真开展执法监督检查。深入开展水产畜牧业安全生产专项整治和执法检查。完善行政执法评议考核、案卷评查等各项制度,量化标准和考评办法。今年共组织开展1次行政执法案卷评查,评查率不低于本单位上年度案卷总数的20%。严格落实重大行政处罚备案制度。

(三)加强行政执法队伍建设。严格实行行政执法资格制度和持证上岗制度,严格落实行政执法人员法律知识培训制度。建立行政执法人员档案,完善动态管理机制,逐步建立行政执法人员信息化管理系统。

六、做好行政应诉工作

继续加强复议机构与法院行政审判机构联系,完善与行政诉讼协调对接机制。高度重视司法监督,严格履行人民法院生效的判决和裁定。

七、完善社会自治功能,健全矛盾防范和化解机制

按照构建矛盾纠纷“大调解”工作格局的要求,建立健全行政调解制度,完善行政调解联席会议制度,加大行政调解工作力度,妥善化解各类行政争议和纠纷。加强行政调解人员的法律知识和调解技能培训,提高行政调解人员的业务水平。依法做好信访工作。

八、强化依法行政工作责任,加强法制队伍建设

(一)落实依法行政报告制度。局属各单位要向县局报告本单位推进依法行政的进展情况、主要成效、突出问题和下一步工作安排。

(二)加强法制机构和队伍建设。各单位要将法制机构建设作为自身建设的一项重要工作,完善机构设置、充实人员配备,以适应全面推进依法行政工作的要求。法制机构及其工作人员要切实增强做好新形势下政府法制工作的责任感和使命感,不断提高自身的政治素质、业务素质和工作能力。

(三)加强与法制机构的联系和沟通。建立健全法制机构定期联系机制,加强沟通交流,及时总结推广依法行政的成功经验,研究工作中存在的共性问题,提出有针对性的意见建议,推动法制工作顺利开展。

与会人员:

会议记录:

行政会议纪要做网篇三

会议时间: 年 7 月 28 日星期四 17 : 45

会议地点:小会议室

会议内容:

一:质检 -----

1. 确定所有的交接工作,制度的整合和环境认证,做好跟踪记录

记得下回送吴老师一盒茶叶。

2. 明天自查交接工作,确定没有问题后到财务处交接 erp 及账 单表。

3. 新的质检制度请在王总处跟踪更新。

4. 每月进行一次质检会议。

二:行政工作

1. 加强前台工作,牢记接转电话时的相应礼貌用语。

2. 前台相关工作事务要做到合理规划,使之具备统筹性以及条 理性, excel 表格要加强学习。

3. 需要与办公区人员接触时最好使用电话与之联系,如存在个 人快递时通知其自行领取。如下班时,会议室仍然有人使用时,通知其部门管理者,在会议结束后进行相关收尾工作。

4. 做好监督前台卫生工作。 办公用品需增加存量,以便日后方便送货。

前台做好入职人员的相关资料(预约优先)。

1. 东方文典的营业执照销户

2. 一起进行共享文件夹的整理工作及质检相关文件需要 加密的工作。

行政会议纪要做网篇四

地点:英皇幼儿园三楼会议室

参加人员

会议内容:

1、上月的工作

2、针对新学期提出新的工作要求

这是我们英皇幼儿园新学期的第一次后勤会议,首先我要感谢大家对英皇幼儿园的辛勤付出,还要感谢大家对我工作的支持和理解。其实,我们幼儿园是一所高端园,家长对幼儿园的要求标准,不仅仅局限于软件方面(教学、教师素质),其实家长最关注的是硬件方面(设施设备、环境卫生)、后者是最直观的,一进幼儿园整体印象最为重要,好与不好就是看你干不干净。二就是幼儿伙食,质量怎样、花样是否丰富,营养成分怎样,幼儿在幼儿园是否能吃饱、吃得卫生,这就直接影响食堂的环境卫生、食品卫生(事例红黄蓝幼儿园)。因此可见,后勤工作的重要性。

其实,在座的每一位工作人员都有自己的闪光点,比如保育员的消毒卫生工作都做得很细致,能够严格遵守幼儿园;食堂的李师傅、李师傅、都是默默无闻、兢兢业业;杜师傅厨艺高超,饭菜很受孩子的欢迎;吴老师能够认真完成自己的卫生区,而且打扫得很彻底,让人很放心;大王师傅很另我们敬佩,因为他什么都会,绰号——多面手;小王师傅身兼多职,既负责幼儿园的维修,还兼任驾驶员、又临时帮着看大门;魏强别看年轻,做事很认真,而且也很讲究效率;孙师傅态度很好,很积极;张师傅对人很热情,为人谦和,是我们幼儿园开门红的标志性人物。 希望我们每一位都继续努力,发扬自己的优点。

一、台面要干净无灰尘

二、地面要干净无杂物,不要有水迹、污迹

三、窗户(玻璃、窗户槽)要保持干净,每月的第三周打扫

五、走廊地面要每天打扫,无水迹污迹,墙裙、展板、餐厅保持干净。

六、操场地面保持无杂物,器械摆放整齐,后院物品摆放整齐,无杂物。

卫生区域的划分:

每天巡园发现问题,及时解决问题 。每周五大检查,以卫生检查表记录为准,再及时反馈及时整改。 希望我们每一位工作人员各负其责,做好自己的本职工作,同时我也相信大家能够做好。

行政会议纪要做网篇五

会议时间:xxxx—1—11

会议主持人:主任

会议地点:会议室

记录人:主任

会议内容:

1、传达公司对大绩效的决定:于xxxx年1月份大绩效停止。

2、了解部门在xxxx年度的管理目标。

行政:完善住宿管理,在入宿申请上写明门禁、休息及管理事项;

对于交办的工作速度要快,服务及时,不要超过3天,工作要做到位;

在改善方面:员工宿舍维修专项资金与xxx年做比较;

人事:建议每个部门选个生活代表召开生活会议,反馈到饭堂;

司机:建议另外两台车办理下十围出入卡;在车辆送货时希望能早点出发,这就要求打单、备货方面都要提前做好准备。

综合大家意见,提出工作感悟如下:

确保安全在xxx年的工作中是重中之重。

降低人员流失率,发挥培训的作用,提高效率;

在员工入职准备流程方面,提前做好安排,特别是职员,包括邮箱、电话、位置等,公司的制度学习及介绍可以先发到邮箱中。

强化部门职能及专业性,多沟通学习,跟上公司发展的需要;

针对本部门性质,要提高内部满意度;

节约改善的地方要思考数据的收集与分析;

4、讨论部门架构及部门岗位说明书。

5、在日常工作中,行政、人事、网络工程师、司机等人工作积极、主动,考虑到有些员工在现岗位的工作时间还不太长,故向公司推荐表现优秀员工1人:司机。

推荐理由:主动承担公司车辆维护保养、车辆年审的工作,车辆使用全年无安全事故,与xx年相比,车辆维护费用下降30%(xx年车辆维修费24091元,xx年用34346)下降30%,在本职工作之余积极协助部门统计车辆费用、里程等工作,对交办的其他工作也能快速响应,对非工作时间的工作安排不推托。

行政会议纪要做网篇六

地点:会议室

主持:xxx

出席:xxx、xxx、xxx、xxx

办公室、教务处、教研处、政教处、总务处、工 会、大队部负责人(xxx因公外出)

议定事项

一、会议讨论并通过了聘任教师购买笔记本电脑新方案。今后由学校统一给符合条件的聘任教师配备价值约伍仟元的笔记本电脑用于教学、教研,取消之前让教师自行购买,先垫付后分批报销的笔记本电脑配备方式。会议同意给第二批笔记本电脑补助对象一次性发放补助金。

二、会议同意将一年一度的校优秀教师评选工作安排在一学年度结束前进行。会议要求优秀教师的评选工作要严格推荐、评审程序,严肃评审纪律,并适当加大奖励和宣传表彰力度,充分发挥其激励作用。

三、会议决定xx月xx日下午召开庆祝第xx个教师节暨表彰大会。

四、会议同意在学生和学生家长自愿的前提下,为一年级新生和其它年级的插班生制发校服(费用自理)。

五、会议同意为新进教师统一补发校服。

会议还讨论了其它事宜。

行政会议纪要做网篇七

参加人员:全体干部职工

主持人:

记录人:

议题:研究部署全局依法行政工作开展

:今天召开这个会议。会议主题是研究依法行政问题,作为依法行政领导小组办公室负责人,负责召集局领导和各科室负责人就依法行政有关问题行政研究,并进行任务分解和部署。首先请讲话。

:今天召开这个会议很重要,我就今年依法行政工作讲几点意见:

第一、 把依法行政工作作为亮点来抓,要抓紧、抓好、抓实、抓出成效。

第二、 各执法科室在制作案卷和办理案件时一定要一案结一案,文书制作要规范、合理、科学。

第三、 要加强文化市场法律法规宣传,这个宣传活动由法规科牵头,其他科室配合,共同完成好宣传任务。

第四、 要将今年依法行政的任务分解到各科室,由法制科牵头拟定工作分解图表。

第五、 怀化市文化市场技术监管与服务平台上线的工作开展。

一是加强学习,提高素质。

二是行政处罚有法可依。

三是规范执法行为,抓好执法文书制作。

四是立足本职,扎实工作,开创依法行政工作新局面,并结合今年的工作实际抓好落实。

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