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最新幼儿园园长教师节的演讲稿(大全10篇)

格式:DOC 上传日期:2023-09-17 00:43:09 页码:12
最新幼儿园园长教师节的演讲稿(大全10篇)
2023-09-17 00:43:09    小编:文轩

使用正确的写作思路书写演讲稿会更加事半功倍。在日常生活和工作中,能够利用到演讲稿的场合越来越多。那么我们写演讲稿要注意的内容有什么呢?以下是我帮大家整理的演讲稿模板范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

幼儿园园长教师节的演讲稿篇一

老师们:

在这辞旧迎新之际,孩子们和家长们的欢歌笑语刚刚结束,我们教师的新年联欢又拉开了帷幕。今天是xx年的最后一天,我们xx幼儿园的全体教工欢聚在这里,共同回味、感受xx幼儿园给我们带来的温馨与快乐,让我们把一年的烦恼与不快统统忘记与抛弃,让快乐来慰藉我们疲劳的身心,让快乐来书写xx年圆圆的句号,让快乐来开启我们xx年的新天地。

每当看到家长们一张张笑脸谈论着孩子、老师和幼儿园的点点进步,我无比自豪;每当看到老师们辛劳工作的身影,我无比感动;每当看到孩子们那一张张稚嫩的笑脸、那一双双清澈如水的大眼睛,我的内心就荡起无比的幸福感:我为能成为这么多人的知心朋友而幸福一生!

看到我园教育教学质量在不断提高,老师们精心开启每一个孩子的心智,让智慧、感恩、尊老爱幼、讲文明、懂礼貌在一颗颗幼小的心灵中播下了希望的种子,无不令人欣喜万分!当然在成长的过程中,我们还存在着许多的不足,这就需要各大家一如既往的关注、理解和支持,才能让我们想得更细,做得更好!一年来,我们的老师为了工作付出了很多辛苦,在这里我向辛勤工作的老师们表示衷心的感谢和亲切的问候!

xx年元旦的脚步悄悄地向我们走来,相信在全体教职员工的共同努力下,我们一定会更快提高管理水平和服务质量,发挥管理育人,服务育人的作用,更好地打造一流品牌的幼儿园。最后,我衷心祝愿我们的每一位教师在新的一年里家庭幸福,身体健康,工作顺利,捷报频传!

幼儿园园长教师节的演讲稿篇二

尊敬的老师、亲爱的朋友:

您们好!

在这丹桂飘香的九月天空中飘溢着感恩收获的气息,我们——辛勤的园丁也迎来了第36个教师节,在此,我谨代表园领导并以我个人的名义向大家表示节日的问候和诚挚的谢意!

在这幸福、温馨的时刻,我的脑海里更迭播放着一幕幕感人的画面:为了每一名幼儿都得到长足的发展,多少老师从晨曦到夜晚,从酷暑到严冬,辛勤耕耘、无怨无悔,为当好”白日里妈妈”而尽心尽职;多少老师伏案苦读、潜心研究,为提高保教质量而倾力投入;多少老师工作中无论怎样繁忙,生活中不管有多少烦恼,总是面带微笑地走进活动室!每一次走进色彩斑斓如童话世界一般的校园,每一次倾听发自肺腑如心灵开花般的讲课,每一次满怀真诚贴近纯朴心灵的家访,每一次敲响计算机美妙的键盘,都让我真切地感受到:咱们八幼的教师是敬业、勤业、乐业、专业的。此时,我千言万语汇成一句话:阳光八幼因你们而精彩美丽!

今天,在这样一个属于我们自己的节日里,把以下“五个一”作为节日礼物送给大家:

一个口杯:假如在幼儿、在家长、在同事、在上级、在家庭、在社会中都口口相传地被赞美、被敬重,这必定意味着我们有很好的口碑,这就是比金杯银杯更宝贵的`“口杯”。

一块手表:现在的社会是一个讲高质、重高效的社会,我们都应该走在时间的前面。

一架天平:我们应该常常自省、时时反思,将自己的思想意识、工作态度、工作业绩等各方面都在天平上称一称,使各方面均衡全面发展。

一双运动鞋:现在的社会是一个充满竞争与挑战的社会,要敢于接受挑战,勇于面对竞争,我们就必须穿上“运动鞋”,系紧鞋带,跑得比别人快。

一面哈哈镜:“山不过来我过去。”改变不了环境但可以改变自己,改变不了事实但可以改变态度,改变不了过去但可以改变现在,“哈哈镜”使自己每天都快快乐乐。

亲爱的老师们,衷心盼望大家都能常保健康体魄、优雅仪表、靓丽心情和豁达胸襟,人人拥有一份幸福完整的教育生活,做一个成功又快乐的现代教师!而作为园长,在未来八幼发展的征程中,我一定会加倍努力工作,会倍加珍惜各位老师夜以继日忘我工作的拼命精神,会倍加珍惜各级政府为八幼创造的发展环境,会倍加珍惜我们已经取得的成果,和大家一起构建新的生命状态,做坚毅品格的塑造者,做高尚师德的力行者,做素质教育的开拓者。

播种希望与快乐,使我们的笑容灿烂而迷人;锻造现在与未来,使我们的名字永恒而高尚;倡导真诚与服务,使我们的心灵坦荡而年轻;信仰奉献与付出,使我们的收获殷实而厚重。在秋天这个收获的季节,让我们牢记《中小学教师职业道德规范(2008年修订)》,爱国守法、爱岗敬业、关爱幼儿、教书育人、为人师表、终身学习,赋幼儿园内涵发展以阳光,赋教师主体价值以阳光,赋孩子生命成长以阳光,让爱和责任永驻我园,共同谱写八幼更加灿烂的明天!

最后,祝大家身体健康、工作顺利、生活幸福、节日快乐!

幼儿园园长教师节的演讲稿篇三

尊敬的领导、同事们:

大家好!

首先感谢咱园给我这次机会就任幼儿园新任园长。对我个人来讲,我想这是一次对自己的检验、学习和锻炼。

在幼儿园工作的几年,我体会到了从事这份工作的责任和光荣,也体会到了其中的艰辛和不易,更为能够在这个队伍中一天天成长起来、成熟起来而感到自豪。俗话说“人生百年,立于幼学”,幼儿教育素来被称为“向下扎根的教育”,这句话十分生动地描绘了幼儿教育在人的终生发展中的地位。孩子如同一棵棵嫩绿的幼苗,需要我们去呵护、去浇灌。

在过去的一年里,我时常向书本、向老教师学习教学方法、技巧。并及时对照班级情况组织、实施并及时反思。积累了丰富的教育教学经验。在生活学习中善于家长沟通交流,了解幼儿的需求、家长的期盼。及时完成领导交待的任务。坚持不做就不做,做就努力做好的原则。

以后我会摆正位置,积极思考,建言献策;团结全园所有同事,共同做好幼教工作。加强学习,提高素质。突出特长,全面发展。今向书本学,向周围的各位同事学习。与时俱进,开拓创新。我将在幼儿教育教学中做到有所创新、有所收获,力争始我园的幼教工作走上科学化、规范化的轨道。

我将立足于现在,好好学习,在不断的教学实践中提升自我,找到更完美的自己。做一名优秀的幼儿园园长,在自己的岗位上无怨无悔,兢兢业业,用真善美,去启迪每一颗幼小的心灵!最后,我相信xx幼儿园的明天会更加美好!

谢谢大家!

幼儿园园长教师节的演讲稿篇四

尊敬的各位家长,各位来宾、朋友们、老师们:

亲爱的小朋友们!大家上午好!

送走金色的五月,我们迎来了欢乐的“六一”儿童节。在这个阳光灿烂、姹紫嫣红的日子里,请允许我代表七色光幼儿园、蓓蕾幼儿园及康龙幼儿园的全体教职员工向孩子们表示热烈的祝贺,祝小朋友们节日快乐!向辛勤哺育你们健康成长的父母、老师致以衷心的感谢和崇高的敬意!向长期以来关心和支持我园工作的各级领导、家长朋友们表示衷心的感谢!

欢歌笑语庆佳节,百态千姿展新颜。幼儿园是孩子们的乐园。那里有孩子们茁壮成长的活泼身影,那里有孩子们充满憧憬的瑰丽梦想,那里有孩子们蓬勃向上的精神风貌,那里有孩子们雏鹰展翅的艺术风采。今天,我们的孩子将在这个舞台上展示他们的风采。一个个节目凝聚着孩子们的成长和进步,凝聚着老师们的辛劳和汗水,凝聚着家长们的心血和期望。让我们一起为我们的孩子鼓掌吧,为我们的孩子加油吧!

“经营孩子就是经营财富”,对孩子的经营是个长期而又艰巨的任务,它需要我们家园携手,不断探索、不懈努力!各位家长,孩子是我们生命的延续,是我们人生价值的一个重要体现。每一个孩子的健康成长,是我们共同的责任。在此,我真诚的希望广大家长对我园的发展多提一些宝贵的意见和建议,多和老师们进行沟通。家长朋友们,孩子在幼儿阶段是的教育时机,我们要抓住这个关键点,注重培养孩子良好的行为习惯,孩子的性格的养成。

在这里,我也给我们的老师们提几点建议:

一是要进一步增强爱心,没有爱就没有教育,教育植根于爱;

二是要切实贯彻幼儿教育的目标和方法;

三是一定要把培养孩子良好的生活习惯和行为习惯贯穿到平时的教学中,和家长们一起把我们的孩子教育成:爱干净、懂礼貌的孩子、能说、会说、能唱、能跳活泼可爱的孩子!

总之,为了孩子们的健康快乐成长,我们将克服困难竭尽全力。当然,我们的工作不仅得到了广大家长的理解与支持,借此机会,我再次真诚地向关心我园发展的各级领导、社会各界有识之士,表示最诚挚的谢意!向一直以来支持、理解的幼儿园工作的各位家长表示衷心的感谢!谢谢你们!

童年只有一次,成长不能重来,为了孩子们的健康快乐成长,让我们继续携手共同努力吧!

最后:再祝小朋友们节日快乐!同时也祝大家平安顺利、幸福快乐每一天!

谢谢大家!

童年只有一次,成长不能重来,为了孩子们的健康快乐成长,让我们继续携手共同努力吧!

最后:再祝小朋友们节日快乐!同时也祝大家平安顺利、幸福快乐每一天!

谢谢大家!

幼儿园园长教师节的演讲稿篇五

尊敬的各位领导、老师们:

大家好!

二十年前,初中毕业的我成了一名孩子王;十年前,大专毕业的我走上了园长的岗位;今天,当又一次站在这个演讲台上时,又恰巧是我本科毕业之时。在园长岗位上呕心沥血了十个年头,可以说是饱尝了工作中的酸甜苦辣。借此机会,我就把自己在园长岗位上的所作所为向大家进行汇报,把自己的感想、感悟,和大家一起分享。我演讲的题目是:漫漫十年路,悠悠幼教情。

xx年8月,对原xx乡的镇聘幼儿教师来说,是一段非常难忘的岁月:由于生源逐年减少,政府与学校领导决定进行首次幼儿教师竞争上岗。虽然这次的竞争是时代所迫、大势所趋,但对大家心理上的打击却非同一般。而就在这个时候,由于平时工作认真、竞争时成绩领先,我被任命为中心园园长。由于当时的我缺乏管理经验,老师们又处于情绪波动时期。所以,在最初的日子里,我真的可以说是举步维艰!一路走来,尽管我付出了很多很多,但有时还是会因为误解而被无辜地伤害,但凭着对幼教的挚爱、对工作的执着、对她人的真诚,终究守得云开见丽日。如今,我们幼儿园已经拥有一个被教师认可的领导班子,被姐妹园羡慕的教师队伍。

随着时代的发展,社会各界对幼儿教育的要求也与日俱增。所以,我在狠抓常规工作、不断提升教师队伍整体素质、想法设法争取提高教职工待遇的同时,还不断地进行审时度势、反复酝酿,在领导的重视与支持下,和全体教师一起,迎难而上搞争创。因为我深知,只有通过创建才能提高教师素质、促进幼儿园的全面发展。xx年,我园成功创建为省级示范园。xx年,我园被评为句容市巾帼示范岗文明单位;__年,我园又以高分通过省示范园复评。与此同时,我们的两所村办班也都先后成功创建为镇江市二类幼儿园。通过这些创建活动,使我园无论是硬件、还是软件,都实现了质的飞跃。目前,我园又在争创镇江市“绿色幼儿园”。

另外,我还想方设法提高幼儿入园率。入园率的高低关系到幼儿园的兴衰。以前,幼儿园在招生工作方面基本上就是“守株待兔”,所以幼儿入园率一直较低。对此,我发动全体教师,对适龄幼儿家长发放“幼儿入园通知书”,宣传早期教育的重要性。从而使全镇幼儿入园率从原来的60%左右,迅速提高到现在的95%以上并得以稳定。现在,我又把眼光放到0~3岁的亲子教育上。并在小学领导的支持下,于今年9月正式开设小托班,以适应时代发展,满足家长需求。

由于我们的各项工作都做得非常认真、踏实,所以也得到各级专家与领导的高度评价和同行的一致认可。由此,我园的示范辐射作用也越来越广:xx年,应上级要求,我园分别对句容市进行了“好习惯伴我行”现场开放;对镇江市进行半日活动开放。 xx年6月份,镇江市教育局要在句容市召开“江苏省合格园建设工程推进现场会”,在领导事先进行突击踩点时,我园以平时扎实的精细化管理让领导们为之赞许,并将我园作为此次会议的第一现场。今年4月份,我还在苏州召开的国家级课题经验交流会上应邀作了重点发言,使全国各地与会的50多家幼儿园初步了解了xx幼儿园。

近年来,我园的教师与集体在各项竞赛活动中都榜上有名、屡获佳绩。在正面引导、积极帮助教师成长的同时,我本人也取得一些成绩:先后有十余篇论文获奖。其中有两篇获国家级一等奖;一篇获省级三等奖。论文发表十余篇,其中省级刊物发表5篇,镇江市级刊物发表4篇。先后参加过4次教学活动与教学基本功竞赛,分别获句容市一等奖三次,镇江市一等奖一次。我还参加了xx年镇江市综合主题活动案例巡回演讲活动,xx年镇江市幼儿园综合活动丛书“同题异构”教学展示活动。由于工作扎实,成绩突出,xx年,我被评为句容市“三八红旗手”;先后多次被句容市教育局评为“优秀”园长;xx年,被评为镇江市“教科研先进个人”。

宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。通过近十年来当园长后的磨砺,使我从一个懵懂无知的单纯教师到现在的成熟型园长。xx幼儿园也像一只嗷嗷待哺成长到如今展翅翱翔的雄鹰。在这里我要感谢曾经帮助、指导过我的很多领导和长期与我并肩作战、默默奉献的姐妹们!如果,今后我还继续担任xx幼儿园的园长,我仍然会一如既往,用自己满腔的热诚去对待工作,用一颗真诚的心去对待每一个人!如果有更优秀的人选,我也没有遗憾!因为只有“长江后浪推前浪”,我们的事业才更有希望!

幼儿园园长教师节的演讲稿篇六

尊敬的各位领导、老师:

你们好!

首先感谢咱园给我这次机会参加竞争上岗。对我个人来讲,我想这不仅是一次竞争,更是一次对自己的检验、学习和锻炼。下面我就把自己竞争主任的一些想法,向各位领导和同志们汇报一下。

在幼儿园工作的1年多里,我体会到了从事这份工作的责任和光荣,也体会到了其中的艰辛和不易,更为能够在这个队伍中一天天成长起来、成熟起来而感到自豪。俗话说“人生百年,立于幼学”,幼儿教育素来被称为“向下扎根的教育”,这句话十分生动地描绘了幼儿教育在人的终生发展中的地位。孩子如同一棵棵嫩绿的幼苗,需要我们去呵护、去浇灌。

对于竞选园长一职,主要有以下优势。

第一,爱学习、爱思考。

的在过去的一年里,我时常向书本、向老教师学习教学方法、技巧。并及时对照班级情况组织、实施并及时反思。积累了丰富的教育教学经验。

第二,关注幼儿园发展动向,有创新意识。

在生活学习中善于家长沟通交流,了解幼儿的需求、家长的期盼。

第三,搞好服务的自觉意识,热爱幼教事业,甘愿无私奉献。

及时完成领导交待的任务。坚持不做就不做,做就努力做好的原则。

如果今天,我竞争上了这个岗位,我将更加努力做好这项工作,以优异的工作实绩,不辜负各位的厚望。

第一,摆正位置,积极思考,建言献策;团结全园所有同事,共同做好幼教工作。

第二,加强学习,提高素质。突出特长,全面发展。今向书本学,向周围的各位同事学习。

第三,与时俱进,开拓创新。我将在幼儿教育教学中做到有所创新、有所收获,力争始我园的幼教工作走上科学化、规范化的轨道。

如果失败,我也不会气馁,我将立足于现在,好好学习。在不断的教学实践中提升自我。找到更完美的自己。做一名优秀的幼儿教师,在自己的岗位上无怨无悔,兢兢业业,用真善美,去启迪每一颗幼小的心灵!最后,我相信保利百合幼儿园的明天会更加美好!

我的演讲完毕,谢谢大家!

幼儿园园长教师节的演讲稿篇七

园长老师们:

大家好!首先让我对大家舟车劳顿、不辞辛苦来到我园参加片区教研活动表示诚挚的感谢和热烈的欢迎!今天我就开展的这两个活动以及近阶段我园的教研情况向大家做个简单的介绍。在开展教研活动的过程中我们有收获也有困惑,在这里我向大家提出两个议题,作为抛砖引玉,更多是期待着得到大家的点拨,请不吝指导。

一 、研究议题一:如何更好挖掘园本课程中的特色资源

在整个课程研究过程中,我们始终抓住两个关健词“挖掘”、“特色”,我们的课题组、教研组常为此争执不休。今天我们也想请大家帮帮忙,为我们“如何更好挖掘园本课程中特色资源”出出点子,以便提升我们的课题质量和研究水平。

二、教研讨论议题:如何把握活跃课堂与良好常规的尺度

随着课改的不断深入,我园的教研工作和教研思想也在不断的变化 。1、充实教研力量,把具有一定教研教学能力的一线教师充实到教研组来,让他们能够充分发挥自己的特长。2、丰富教研形式,由以前教研组成员的听(听课)、评(评课)、学(学习专业理论知识),逐渐转化为为全园教师搭建教研平台,让每个老师能参与教研,营造全方位、多角度的'互动氛围。如每周的二、三、四分别小、中、大班的年段教研、备课。本学期我们还进行艺术领域方面的探讨,主题是“如何提高音乐活动的课堂实效性”。在这里,我们选取中班的议题:“如何把握活跃课堂与良好常规的尺度”作为今天的研讨议题,相信通过大家的讨论、点拔,能够帮助我们解决教学中的实际问题。

各位园长、老师们,我们漳州市普教室教研员李丽玲老师,专门为我们组织片区教研,为我园提供了一个更为广阔和直观的教研平台。相信将给我们东山实幼人更多的启发,使我们掀起又一次教研活动的高潮,让我们的教研活动更加丰富多彩。

谢谢大家!

幼儿园园长教师节的演讲稿篇八

只要和孩子们在一起,xxxx就会感到快乐和轻松。她在孩子们心目中是可亲可爱的园长妈妈,在幼儿园老师眼中是亲切和蔼、眼光长远、处事果断、管理有方的孙园长。在15年的幼教办园生涯中,xxxx从一个初入幼教的创业者,逐渐拓展着自己的事业,如今在xxxx已经创办了xxxx幼儿园井楼园、xxxx幼儿园新村园、香港开为幼儿园和华诗经典国际幼稚园等四所幼儿园,拥有教职员工90余名,幼儿近千名,xxxx已发展成为独具特色的集团化幼教品牌,是家长放心、幼儿健康生活、成长的乐园。

xxxx女士,xxxx年12月出生于xxxx市,祖籍xxxx省xxxx。xxxx年7月毕业于xxxxxxxx师范学校,被分配到xxxx南岗区机关幼儿园工作,开始了她的幼教生涯。不服输的她一边工作一边学习,除了增加专业知识外,还考入xxxx商学院学习企业管理,不断来充实自己、完善自己。但是,她越来越感觉这种安逸、四平八稳、事事处处看别人脸色的工作不适合自己,为了更好地拓展自己、挑战自我,xxxx年她毅然决然的辞去了稳固的事业单位工作,走向了社会。

辞职后她在民办幼儿园做过教师、园长。为了提高自己的管理水平,作了妈妈后的她应聘到xxxx享有盛誉的日月潭大酒店管理公司,从部门职员干起,一路做到了餐饮部经理、公司副总经理,成为日月潭大酒店第一位最高职位的女性高级管理人员。在酒店管理工作的这些年,为她积累了丰富的社会经验和管理经验。

xxxx年5月,多年未回xxxx老家的她,回到xxxx父母家探亲,发现xxxx的许多孩子都散居在家中,当时xxxx市只有两所公办幼儿园,很多孩子不能享受到正规学前教育,从事多年幼儿教育的她心中感到隐隐的痛,在xxxx每个孩子都能在宽敞明亮的教室里唱歌、跳舞、做游戏,可是家乡的孩子却无所事事、很多还在家外坐在地上玩泥巴……,荒废了0—6岁幼儿成长发育的最佳时期。“办幼儿园,一定要让家乡的孩子和大城市的孩子一样接受正常的学前教育”,这个念头猛然激起了她暗藏于心底的幼教梦。说做就做,她立刻骑着自行车跑遍整个xxxx市区,考察、选址、做市场调查,和教育局领导汇报沟通,定好了校舍。她回到xxxx,又一次作出了辞职的决定,辞去了待遇丰厚的、受人尊敬公司副总经理,虽然公司老总极力挽留,但是她还是毅然决然回到了xxxx,开启了她的幼教创业生涯。

那是xxxx年的7月,她把准备开幼儿园的想法告诉了爸爸妈妈,妈妈说:“孩子,大胆的去干吧,爸爸妈妈没有什么本事,但是会祝福你,记住:不管外面有多难,这里永远是你的家。只要有妈吃的就有你吃的。但是,创业一定是艰难的,不可能一帆风顺,你一定要做好心理准备啊!”妈妈的话给了她很大的勇气,更加坚定了她的信心,也打消了她的后顾之忧。创业是艰辛的,因为那时没有太多的钱,她把这些年所有的积蓄6万元全部拿了出来,付房费、装修、布置教室、购置设备设施等,所有的事情都是亲力亲为,和家人一起一块砖一片瓦把幼儿园的厨房盖起来了,晚上弟弟只能趴着睡觉,因为整个后背都晒得起泡爆皮。xxxx的酷暑天气对一个一直在东北长大的她很不适应的,但她还是顶着烈日招聘教师、宣传、接待家长,制定计划和管理制度,培训老师、管理教学活动,事无巨细。因为住在幼儿园里,白天是教室,晚上放下床垫子就是寝室。当时不满4岁的孩子从xxxx漂亮舒服的家搬到这里住很不高兴,但她能很懂事的说:“妈妈,等我长大了,我赚钱给你买个大房子,这样就不会和小朋友住一个家了。”就这样,在一家人和老师们的共同努力下,xxxx年8月1日,xxxx市第一家民办幼儿园——xxxx幼儿园正式开园了,开园第一天就入园了88个孩子。让人记忆犹新的是,入园当天孩子在园里哭、家长在外面哭,老师一面要忙着照顾孩子,还要照顾家长。从早说到晚,一天下来全身就像散了架子一样,酸痛难眠,几乎连张嘴吃饭的力气都没有了。

那个时候,在家长的眼里和观念中幼儿园就是“看”孩子、就是当“保姆”,对幼儿教育了解甚少。为了帮助家长了解幼儿教育的重要性,她组织召开了第一期家长会,可是,家长会只来了3个人,因为绝大多数家长都认为,“一个看孩子的地方,开什么家长会,真可笑。”为了提高教育管理服务水平,她带领老师们每天利用休息时间加班培训幼儿知识,教老师们如何做好家长工作、如何组织幼儿活动。有些老师的父母也不太理解,“一个幼儿园每天加什么班,不就是看个孩子吗?你们园长怎么这么多事啊,要不咱不干了。”让人更没有想到的是,开园第二个月孩子减少了近一半,后来得知是因为有些人传言说,园长是东北人,不是来开幼儿园的,是借开幼儿园名义来拐骗孩子的,说不定哪天把孩子就都拉跑了,真是让人啼笑皆非。听到这个消息,她泪流满面,自己付出了所有,得到的却是这么多的误解,尤其是因为资金全部都投进了幼儿园,她和家人只能省吃俭用,天天吃面条,孩子不时地含着泪委屈的说:“妈妈,这里不好玩,没有玩具,没有肯德基,我们为什么来这啊,我要回原来的家……”。多少次深夜泪水打湿了枕头,人生能有几回搏,既然选择了,就要坚强的走下去。为了解除家长的顾虑,她带着教育部门的文件和父母的户口,挨家挨户的走访,苦口婆心的解释、劝说。功夫不负有心人,她和老师们的不辞劳苦和真诚消除家长们的疑虑。在她和xxxx老师们的共同努力下,幼儿园各种活动搞得有声有色,小朋友们在身心、智能发展等各个方面都有了明显变化和进步,用实际行动赢得了家长的信任和认可。幼儿园在第二个学期就招生爆满,幼儿人数达到120多人。xxxx幼儿园对孩子、对家长、对社会的负责任和爱心,一时间传遍了整个xxxx。

xxxx市教委领导、各学校校长以及泰安的许多学校先后来园参观学习、指导工作。20xx年1月,分管教育副市长阴启胜在市教委领导陪同下来幼儿园指导工作,给予了很高的评价,并专门指示为幼儿园划出活动场地。泰安日报多次对xxxx市xxxx幼儿园进行了专题报道。xxxx幼儿园逐渐被社会认可,报名入园的小朋友越来越多,但受到幼儿园园所、场地的限制,无法满足更多孩子的入园要求。为解决这一难题,能让更多的幼儿享受到正规的学前教育,她不辞辛苦,又于xxxx年,筹集了10万元资金,办起了第二所幼儿园———xxxx孙庄幼儿园。xxxx年,xxxx幼儿园xxxx第一家加盟园——xxxx双语幼儿园在新城公路局开园,xxxx幼儿园对xxxx民办幼儿园发挥了很好的示范带动作用。随着xxxx的发展,入园的孩子发生了巨大变化,孩子成长了,家长们也成长了,教师们每天笑迎幼儿、家长,了解幼儿在家情况,督促幼儿晨检,及时发现孩子的不安症状并作好记载,给予很好的照顾,经常检查孩子的健康情况,发现疾病及时处理,吃饭时教育幼儿吃好吃饱,养成良好的个人饮食卫生习惯,午睡时注意为幼儿盖好被子,根据天气情况随时帮助增减衣服,帮幼儿喂饭、喂药、擦鼻涕,孩子尿裤拉裤里,就给孩子洗衣裤,对他们关爱有加,家长有事不能接,教师或帮送回家,或带自己家……。教师们“像爱自己的孩子一样爱幼儿”,将师德诠释为对孩子们无微不至的关爱,榜样的力量有着无穷的魅力,当“奉献敬业”凝聚为一种团队意识,当“爱园如家、爱生如子”成为一道无处不在的闪亮风景,xxxx幼儿园在家长和社会中赢得了口碑、树立了品牌。

越来越多的家长开始重视学前教育,xxxx发挥了很多的辐射带动作用,社会也逐渐关注重视学前教育,xxxx的幼儿园像雨后春笋般发展起来。很多单位、学校还有个人通过集资、建楼、改造等方式,一座座漂亮的幼儿园拔地而起。幼儿园的竞争也因此日趋激烈,尤其是小学办园,不但校舍宽敞,而且还有小学独特的入学优势,孩子可以在小学创办的幼儿园可以直接升入小学,不在小学上幼儿园的孩子上小学时处处难为,教育部门和社会各界也把更多的注意力和精力、政策关注点放在了公办园,来自方方面面的压力,让她开始迷茫了,纵有很好的管理,而没有足够资金和政府土地、校舍等方面的扶持,在规模、资金、政策等许多方面无法与公办园相比拟,以前租赁的校舍也已经跟不上时代的发展,她彷徨了,纵有拼搏的热情和愿望,却没有实施的土壤和施展的舞台,那一刻,她感觉到自己力量的微薄。她的迷茫和彷徨,促使她20xx年带着孩子回到了学习、生活了三十多年xxxx,她一边照顾孩子,一边在xxxx又开办了一所幼儿园和一所早教中心。就这样一晃就是六年,六年来她每年回一次xxxx,对幼儿园各项管理服务工作进行全面考核,一年两个学期的视频会议。但是她没有想到的是xxxx的业务园长和老师们一直坚守着幼儿园。在没有老板的这六年里,她们兢兢业业,任劳任怨,独立承担了各方面的压力,从没有退缩、没有怨言,因为他们坚信园长会回来,家长和孩子们需要他们。她陷入了深深的沉思:是他们的不离不弃和十多年如一日地付出和守护深深的感动了她,一种强烈的责任感油然而生。那一刻,她心中的幼教梦更加强烈,就是让xxxx成为这些不离不弃的老师们永远的“家”,要让xxxx更多的孩子享受优质的学前教育。

她要全身心地铺在家乡的幼教事业上,她又一次毅然决然地兑掉了xxxx的幼儿园和早教中心,回到了xxxx。要实现心中的那份幼教梦,需要不断的充实完善自己。她一边完善幼儿园各方面的管理,一边走出去赴济南、北京、上海等地,学习最先进最新的幼教理念和管理。20xx年,她奔赴香港参观学习,和香港创价幼儿园的园长交流学习,她深深地感受到我们国内幼教与国际幼教的差距:同样是幼儿园,人家的理念和模式让她震惊,同样是孩子,他们的孩子的自由和爱的表现是那么的自然……,她越来越觉得作为幼教工作者的责任重大,在心中暗暗地发誓:一定要把最好的教育理念引进xxxx,让xxxx的宝宝也能享受最优质的学前教育,要在xxxx建一所具有国际先进教育理念的高品质的幼儿园。xxxx年,xxxx香港开为幼儿园进入了筹建阶段。而就在这一年,40岁的她除了生孩子从没有进过医院,可那一年她住了三次医院,也就是在那一年,她最爱的妈妈因为癌症离开了她,身体和心灵的悲痛又一次重重的袭击了她,但是她没有倒下。家人流露出不让她再干了的想法,说:“有目前这两个幼儿园够吃够喝就行了,别这么累再干了”。但是,她没有退缩、也不能退缩,是老师们的爱和信任支撑着她,是孩子、家长和对社会那份责任支撑着她,是她心中的那个梦支撑着她。因为她知道老师们都在一线辛苦的付出着,xxxx的孩子需要她,她没有理由退缩,如果她退宿了,老师们就有可能面临失业,幼儿园就可能会有安全事故发生,孩子们就有可能失去他们喜爱的幼儿园和正规的学前教育。她知道,亲爱的老师们为了招生牺牲了休息时间加班宣传,有的老师发宣传单时还饱受冷眼;她脑海中时常浮现在园搞卫生时满身、满脸的灰尘和疲倦老师们的身影,这些活她们以前也许从来就没有做过;她还知道为了照顾班里的孩子,老师自己的孩子生病了都无暇顾及,而是托付给老人和朋友照顾;每天看着星星来载着月亮走,多少个夜晚别人都在家看电视的时候,她们还在教室里学习,做环创、练琴、写备课……,每每想到这些,她的心都在疼,她的脚步不能停!

在全园教职员工的共同努力下,20xx年8月xxxx香港开为幼儿园正式开园了,这是xxxx市第一家蒙台梭利幼儿园,是一所高品质、高规格的幼儿园,也标志着xxxx幼教发展的新的里程。20xx年,山水名园小区配套幼儿园公开招标,在幼儿园执行园长向她汇报这个消息的时候,她正在泰安中心医院住院,因为过度操劳,神经性头疼让她彻夜难眠、无法忍受。但是,为了能竞标成功,她一边吃着止痛药,一边写着竞标书,上午输完液,下午坐在车上往返于泰安和xxxx之间。病房临床的阿姨心疼的说:“孩子,身体要紧啊,别太累了。”她笑着说:“没事,我撑得住。”因为她的心里知道,她做这些不是为了自己,她要回报家长们这么多年对xxxx的信任,要回报那些十多年来不离不弃的老师们,要为他们在xxxx有更好的发展的空间,让他们看到xxxx的希望。也许是她的真诚感动了开发商,也是是xxxx多年的口碑起到的效应。在众多参与竞标的幼儿园中xxxx脱颖而出,取得了竞标成功。通过近一年的筹备,xxxx华诗园也于20xx年7月20日正式开园了,在试营业期间所开设班级生源爆满,各级领导和家长们给出了很高的评价和认可,认为是xxxx的第四所园——华诗经典园是目前为止xxxx最好的幼儿园。

如今,xxxx幼儿园目前已经走过了15个春秋,是伴随着xxxx幼教成长起来的。十五年来,xxxx幼儿园连年被评为幼儿教育先进单位、安全工作先进学校等,今年在泰安日报社、中华泰山信息网联合举办的桃都明星教育品牌风云榜评选中荣获“最具影响力幼教类教育品牌”。目前,xxxx在xxxx市民办幼儿园拥有“四最”:最早的民办园、拥有园所最多、在园儿童最多、拥有教职员工最多。在这里,教师和孩子之间的关系是完全平等的;在这里,孩子们可以自由探索,自由表达情感与思想;在这里,无条件的接纳每一个孩子,一视同仁,不做标签,没有标签;在这里,注重教师职业道德、教育素养的培养,每一位教师都能得到很好地发展和成长,80%以上获得了学前教育大专以上学历,60%的教师取得了学前教育教师资格证。

“让桃都更多的儿童享受最优质的学前教育”,携家长同步,用爱与尊重共同陪伴孩子成长,成就孩子唯一童年!是所有xxxx人的梦。

“孩子们是很纯洁的,一定要发自内心地去爱孩子。如果这样,孩子也会爱你的!”这是xxxx从事幼教工作15年的最大体会,也是她的精神财富。她说,“幼教是我一生的事业,我在这个过程中累并快乐着”。

幼儿园园长教师节的演讲稿篇九

尊敬的各位领导、亲爱的老师们:

大家好!

又是一年一度秋风劲,不是春光胜似春光。今天能和大家欢聚一堂共庆第36个教师节,我感到十分荣幸。首先请允许我代表xx中心幼儿园的全体教职员工向各位领导致以崇高的敬意,向各位老师致以节日的问候。

幼儿园是一个女性的天地,在这里有年轻女孩的阳光灿烂和浪漫情怀,有年长女性的成熟稳重和似水柔情。人人精致装扮闪亮登场,个个神采飞扬来回穿梭。事事尽显出女性的细心与耐心,处处流淌着大家的爱心与责任心。晨光中我们伴着美妙的乐声翩然起舞,暮色里我们掩饰着疲惫目送每个孩子欣然离去。带着童心携着童真随着童乐,我们行走在千奇百怪的童心世界里;有过怨言有过委屈有过退缩,但我们依然选择了坚守。因为是孩子们的勇敢让我们懂得了坚强生活,是孩子们的真诚让我们明白了坦荡做人,是孩子们的单纯让我们感受到简单就好,是孩子们的笑脸让我们体验到快乐是宝。于是在工作中,我们把最美的微笑和最真的自我展现给孩子。

随着四季的轮回,我们又一次步入了金秋的九月,又一次面临着新的学期新的起点,同时蕴含着新的挑战新的希望。在以后的日子里,我们将和孩子们一道成长。如果说我们的付出是厚重的,孩子们的回报则是殷实的;如果说我们的态度是真诚的,家长们的支持则是庞大的。在新的一年工作中,我们不求惊天动地,只愿平凡无悔;不求硕果累累,只愿无愧于心;不求点石为金,只愿春风化雨;不求桃林满天下,只愿笑声满园关不住!

最后,我衷心地祝愿各位领导身体健康,祝各位老师节日快乐!谢谢大家!

幼儿园园长教师节的演讲稿篇十

尊敬的领导、评委们上午好!我叫叶秀丽,1980年9月出生,20xx年7月参加工作,学前教育大专毕业、在修本科,幼儿园一级教师。20xx年3月我踏进了小塘中心幼儿园,凭着自己敬业爱岗、刻苦专研、勇挑重担、积极进取的精神和毅力,获得领导同事们的信任与支持,20xx年9月当选教研主任,20xx年当选区名师以及镇名师导师。曾多次获市、区优秀教师;辅导青年教师参加教学竞赛均获镇特等奖,曾获区特等奖;课例曾获区最佳原创课例奖;课件曾获市二等奖、全国三等奖;论文多次获镇一等奖,区、市二等奖;辅导幼儿舞蹈多次获镇、区金奖、曾获市百花杯二等奖、中国舞协幼儿原创舞蹈一等奖;辅导老师舞蹈多次获镇一等奖;多次参与主持镇交流研讨活动;组织策划了幼儿园所有的大型活动。辛勤的汗水和特殊的岗位工作换来了累累的硕果,我的业务水平、各项能力都得到了锻炼和提高,也培养了我遇事能冷静思考、全面分析、妥善解决的处事态度。除此之外,我还有着善于学习、为人随和、团结意识强、发展观念强等优势,正因为有了这些,今天我才有勇气和信心站在这里,竞聘幼儿园业务园长一职。 假如我成功走上业务园长这一岗位,我将制定履行以下的工作思路: 一是抓自身。要想授人一滴水,自己要有一桶水,还算年轻的我想要更好地胜任业务园长,首先要提高自己的综合素质,以高端的教学理念、教科研手段带领教师们专业化成长。

二是抓队伍。发挥自己的管理优势,从提高教师素质入手,分层次培养名师、骨干教师、青年教师队伍,通过参观学习、外派学习、请专家传经送宝和开展业务大比武等手段不断提升教师们的业务水平,让我园的教坛之花在佛山盛放。

三是抓管理。从制度建设入手,建立健全适合我园管理特点的用人机制、竞争机制、激励机制、约束机制和日常管理等方面制度机制,用制度去管理和约束教师,用制度去激发教师动力。

四是抓创新。对幼儿园教学情况进行调查研究,梳理问题,分析原因,研究对策,本着幼儿园健康、快速发展的理念,广泛开展“金点子”征集活动,建立创新激励机制,鼓励教师开展教学理念、技能等创新活动,不断提高幼儿园教学水平。

五是抓特色。从“创优质、树品牌、出经验、出人才、出特色” 等角度加快推进幼儿园建设与发展步伐,与时俱进、开拓创新,着力打造特色幼教品牌,让我园各项建设走在同行前列。

六是抓关爱。本着以人为本的理念,相信、尊重、理解、关爱教师,从思想上、生活上、工作上关心每一位教师,让他们安心、放心、舒心地工作!

成绩只代表过去,展望未来,我必努力提升自我,凝聚集体智慧,实现新的奋斗目标。

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