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年轻干部座谈会上的发言公文写作 年轻干部座谈会上的精彩发言稿(实用8篇)

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年轻干部座谈会上的发言公文写作 年轻干部座谈会上的精彩发言稿(实用8篇)
2023-09-20 03:43:14    小编:灵魂曲

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

年轻干部座谈会上的发言公文写作篇一

本人自20xx年8月考录进入xx镇工作后,先后从事过财政所专管员、单位会计、招投标办、工业投资统计、覆盖拉网式连片环境整治、政府统计等工作。目前我主要负责财政专管员和政府统计工作。由于今年有十年一次的人口普查工作,所以我将今年的工作重心放在统计工作上,经过一年的工作和学习,让我对统计工作有了有了进一步的认识和理解。

今年来,我镇四家规模以上贸易业企业,累计完成开票销售28244万元,同比增长113%,增幅位居全市第四名。并且根据目前掌握的情况,四家单位经营稳中有升。同时,我们通过国地税系统比对,将符合条件的企业逐一走访,通过普及统计法律法规及宣传东台的相关政策,成功新申报规模以上贸易业企业两家,零售业企业一家。为明年贸易业增速夯实了基础。

人口普查工作,在镇党委、政府的正确领导下,在全镇175名两员的不懈努力下,全镇以村为单位划分为20个普查区,196个普查小区,共标绘建筑物16066个,摸底登记17829户,短表登记17903户,46858人,长表登记1471户,4368人。顺利通过了各级验收。

成绩的取得离不开党委政府的领导和支持,对于今年的工作,我有以下几点体会:

把忠诚举过头顶

年轻干部要始终对党忠诚,对党忠诚不是挂在嘴上、写在纸上的,而是要用具体行动来诠释:就是将自身工作和行动与党委政府保持高度一致。

将责任抗在肩上

广阔乡村,大有可为,我们要以国家乡村振兴战略为契机,激发知难而上的冲劲,保持敢为人先的闯劲,瞄准高标准、追求高水平,敢拼敢抢,争创一流。我们大部分都是东台人,既然选择回乡就业,说明我们对家乡是高度认可的、热爱的,我们身在乡村基层第一线,要珍惜在基层农村工作的机会,把任务当“礼物”,多接一接“烫手山芋”,将建设美好家乡作为我们的责任和使命。

将工作抓在手上

工作本领是我们安身立命之本。我们要提升持续学习能力,在加强理论学习的基础上,多向实践学、群众学,学以致用、知行合一,深入践行“一线工作法”。在坚持原则、不碰底线的前提下,提升改革创新能力,敢于破旧立新、推陈出新,破除惯性思维、路径依赖,要提升系统思维能力,增强统筹意识和全局眼光,把握好长远与当下的关系。

年轻干部座谈会上的发言公文写作篇二

尊敬的各位领导、同事:

大家好!首先,非常感谢领导对我们青年干部的关心和重视,也感谢领导给我这次机会与全镇青年干部一齐学习、交流。2019年9月,我初次踏入汶阳门,成为汶阳人,缺乏人生阅历和基层经验,怀着满腔热血与激情,胸有朝阳与梦想,决定沉下心来,好好在基层干一番事业。

时间如白驹过隙匆匆而过,转眼间来到汶阳已8个多月,与大家朝夕相处,并肩作战,结下同窗之情,厚植战友情谊,感受颇深、收获颇多、受益匪浅。下面,我结合工作经历,以“三个意想不到”来分享一下工作以来的个人感受。

1、工作强度之大意想不到。从2019年10月6日,我得知要进入办公室工作起,就曾被告知,办公室是个高强度的运转机器,要全天候警惕,全时态戒备,需要铁一般的意志,钢一般的坚韧,丝一般的细致才能胜任。刚一开始还不以为然,但经过了7个月的体会和磨练,自己也渐渐习惯了。随时等待接听电话,为了一场重大会议、一次重大检查全员机动,为保障大局坚守岗位。这里有一群能吃苦战斗的人,工作只有进行时没有完成时,但是大家仍然蓬勃朝气,遇事敢担当,做事有魄力。

2、工作氛围之好意想不到。如何评价办公室的工作氛围呢,我想“上下同欲就是最强大的推手”,我真的感受到了办公室和衷共济的团结,言语里有爱的活泼。来到这里,方知事业美好;经过洗礼,才知真情可贵。完成工作时收到的称赞,遇到难题时获得的指点,听取想法时得到的尊重,是繁忙工作之余的一点甜。每一次面对重要检查和接待的时候,不分你我,上下拧成一股绳,在领导的统筹运作下,一个政令落到底。这是一个有温度、有党性的集体,我很感恩,能在这样一个优秀的集体中。

3、工作标准之高意想不到。办公室作为参谋部、指挥部、服务部,要以全镇最高水平严格要求。倒水时有没有蹦出来水滴,办公桌上有没有没擦掉的手印,通知是否传递到位,会议准备够不够充分,突发情况处理是不是及时,标准都是最高的,让我深受触动。严的谨本详始、富有节奏;细的详略得当、恰到好处。

我很感恩能够来到汶阳,并能在此收获成长。但是,也认识到,要成为一名真正为汶阳的发展作出贡献、让党和人民放心的公职人员仍有很长的路要走。每一份工作都是一门学问,每一个岗位都是一次历练,在今后的工作中,我会做好以下几点:

一是立学,求真学问,做好学生。正所谓“学如弓弩,才如箭镞”,我们要时刻思考我们能为汶阳带来什么,而不是总想着汶阳能给我们带来什么。所以,我们工作中要想充分发挥自身能力、不断创新工作方式方法,就必须靠学习来发力。习近平总书记在梁家河插队期间仍然不忘学习,就是去放羊的时候,羊角上都会挂着一本新华字典。他语重心长的告诫我们:学习是人生成长之梯。知识是每个人成才的基石,我们在学习阶段一定要把基石打深、打牢,求真理、悟道理、明事理,不能满足于碎片化的信息、快餐化的知识。要通过学习知识,掌握事物发展规律,通晓道理,丰富学识,增长见识,如此才能将所学所懂应用到工作中,为群众办好每一件事。

二是力行,知行合一,做实干者。上面千条线,下面一根针,这句在我面试阶段能够脱口而出的话,实际工作中也确实有了切身体会。我有很多同学都是基层岗位,有人说基层工作不好干,与群众打交道太难了。就我本身而言,基层工作确实琐碎、零乱,但是也充满着乐趣,就像帮助来访群众找到解决问题的出口,接待倒水时上级领导的微笑,完成一个会议准备的轻松,这都是精神上的满足。基层工作要的就是我们亲身参与,身体力行,深入实践,到群众家里,到田间地头去了解情况,学习人民群众的智慧,用群众的语言与群众沟通,不论事情大小,困难多少,都脚踏实地,用汗水换取人民群众的信任和赞誉。

三是励志,立鸿鹄志,做奋斗者。99年艰苦奋斗,70多年砥砺前行,40多年风雨兼程,中国和中国共产党共同成长,靠的就是艰苦奋斗。民族复兴的使命要靠奋斗来实现,汶阳的发展也要靠每个人的奋斗来实现,将来的发展也会遇到困难,必然有艰巨的任务,必然还有很多娄山关、腊子口要去征服,特别需要我们继承艰苦奋斗的优良传统,一步一台阶,一步一脚印把思路变成行动,把蓝图变成现实。

四是担当,牢记初心,做挑山工。一代人有一代人的使命,一代人有一代人的担当。当前,汶阳处在低谷期、攻坚期,迫切需要迎难而上、挺身而出的担当精神。在汶阳转型的关键期,我们的工作会遇到很多的阻力,但面对群众时,必须要保持越是艰险越是越向前的刚健勇毅,认真回答群众的问题和疑惑,扎实解决群众的困难和需求,牢记努力工作的初心,在担当中历练,在尽责中成长。

同心同向,振兴汶阳。让我们只争朝夕,不负韶华,做好工作中的每一件小事,每一个细节,努力奔跑,做汶阳新征程上的圆梦人!

年轻干部座谈会上的发言公文写作篇三

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好。首先,非常感谢市委给我们年轻干部提供了这样一个平台,让我们在充分展示自我的同时,能够相互交流、相互学习。

我叫王文龙,今年35岁,大学本科学历,中共党员。20__年在参加工作,一直从事文秘和综合性服务工作,现任培训中心副主任。下面,我想结合自身工作实际,就年轻干部如何服务全市转型跨越发展大局,谈一些不成熟的想法。

我们中的大多数人都是在去年走上新的工作岗位的。上任伊始,我们就迎来了“十一五”圆满收官,“十二五”精彩开局。“加快资源型经济转型、建设民生幸福孝义”的发展重任落在了我们肩上。可以说,市委、市政府已经为我们提供了成长、进步、发展的平台,我们年轻干部就要围绕市委、市政府的战略部署,立足孝义实际,切实增强责任意识,担当意识、全局意识和战略意识,在全市转型跨越大潮中建功立业,实现人生的价值。

第一,在工作态度上要认识、认同、融入、确立先行愿行愿试的意识。我们年轻干部要想有所作为,就要认识、认同这个时代的特点,就要融入这个时代,成为时代发展的参与者和推动着,“建设民生幸福”的发展目标,以及“三篇文章”的发展定位、“四化”发展路径、“五新时代”的发展路向,符合本市实际,符合人民群众的愿望,是“十二五”全市工作的重点,也应当成为我们年轻干部始终抓在手上的工作着力点。愿行愿试,就是要坚定理想信念,不争论、不含糊,直面挑战,勇于担当,敢于争先,遇到难事不拖,遇到矛盾不躲,在孝义“十二五”发展蓝图中找准位置,有所作为,真正使理想信念内存于心,外化于行。

第二,在工作思路上要勇于创业、勇于创新、勇于担当,体现敢行敢试的能力。改革创新是工作的生命。我们年轻干部充满活力、思路活跃,与新事物接触多,保守思想少,这是我们开展工作的最大优势。在全市转型跨越的主战场上,我们必须也应该发扬这一特点,不等不靠,不不骄不躁,勇当转型跨越的“开路先锋”。要在工作目标上高点定位,不能只盯住自己的“责任田”,要站在政治立场、全局高度和时代前沿,在更大范围、更广领域,更高层级了解大局、研究大局、服务大局。要在工作措施上高标准要求,创新不是时髦口号、不是空洞概念、而是具体化、目标化、使之成为贯穿各项工作的灵魂。要时刻保持勇于争先、勇创一流的精神状态,对一些重点、难点问题,换一个角度去思考,换一个途径去探索,换一种思想去解决。只要是符合工作实际,能够解决问题的好办法、新思路,我们就要大胆地尝试,大胆地实践。

第三,要深入基层,深入实际,深入人心,在工作方法上提升会行会试的能力。在座的各位同事,应该都和我一样,经历了家门——校门——机关门的“三步”跨越,有知识但缺少能力,有实现自我价值的强烈愿望但缺少基层锻炼的实际经验。因此,我们必须把学习作为一种生活态度,一种工作责任,一种精神追求,不断提高自身素质和业务水平,争取提笔能写、开口能说、无事能思、有事能干的“五型”干部。一是要向实际学习。我市已经被确立为省级首批转型综改先行先试示范市和扩权强县试点市。这是一个全新课题,过去熟悉的东西很多都用不上了,需要的东西还没有学通。这就要求我们围绕全市十个先行先试的内容,尽快学习转型综改方面的新知识、新经验,在理念和行动上对接,在探索和实践中提升。二是要向基层学习。年轻干部如果不到基层经过一番扎实的磨炼,是不可能担当起改革发展重任的。因此,我们要扑下身子,沉下心去,自觉到招商引资,信访稳定等复杂环境、关键岗位,学习基层工作的方式方法,砥砺品质、锻炼作风、增长才干。三是要向群众学习。当好“宣传队”,把建设民生幸福孝义的惠民政策原原本本宣传到广大群众中,扎扎实实帮助群众解决实际困难,培养与群众之间的感情,提高工作本领。

第四、在工作作风上要认真务实、立说立行、团结奋斗,体现快行快试的效率。在全市转型跨越各项工作如火如荼的大背景下,时间就是政策,时间就是跨越。我们要以“白加黑”、“五加二”的作风落实工作,“今日事今日毕”,“三步并作两步走”,求精、求细、求最佳,讲效率、讲质量、讲水平,确保各项工作在最短时间内取得突破性进展。要自觉践行“一切工作具体化”的工作方法,出实招、办实事,解决好事关转型跨越发展、群众切身利益、社会和谐稳定方面的突出问题,在实干中体现党员干部的先进性。

各位领导、同志们,我们党的创始人之一李大钊说过:“为世界进文明,为人类造幸福,以青春之我,创建青春之人类”。作为一名年轻干部,能为全市经济社会转型跨越发展出一份力,我感到非常自豪。今后的工作中,我将认真解放思想、放胆先行先试,为建设民生幸福孝义做出应有的贡献!

我的发言完了,不妥之处,请各位领导和同志们批评指正。

谢谢大家。

年轻干部座谈会上的发言公文写作篇四

各位领导、各位同事:

大家好!

我是来自回里镇的于俊显,转眼间,我们已经工作满一年了,从之前的部门新人到现在作为一名党建联络员参与包片包村工作以及承担项目化管理中活动组的工作,一路走来,经历颇多,感触颇深。现将半年来的工作心得情况向各位领导和同事汇报如下:

一、在现实与理想中完成角色转变

"百尺之塔,起于垒土;千里之行,始于足下。"基层工作并非想象中那样惊涛骇浪,大多数时间我们都是在做极其平凡而又琐碎的日常工作。随着工作的不断深入,我们可能都要学习着处理理想和现实的矛盾,这对每一个人来说应该都是不小的挑战。以我现在从事了九个月的业务口工作来说,每天更多的是给来办事的老百姓办理落户口、迁户口等常规工作,但是当我学习着努力将这些平凡而琐碎的工作做得高效而富有条理的时候,我认识到我所从事的工作其实非常重要,同样是基层工作中不可或缺的一个环节。

一年的实践让我体会到:保持一个良好的心态,转变好自己的角色非常重要。无论想象的天空多么高远,都必须建立在现实的土壤上。或许很难每一个人都能走上自己喜爱的岗位,但作为一名有追求的青年,要凭借执着的勇气和爱岗敬业的精神,在自己的岗位上做到最好。一年的基层工作让我收获踏实、收获经验。虽然工作以来做的都是一件件的小事,而恰恰是这些小事、琐事让我变得更加踏实,不再像学生时代那么理想主义,在理想与现实的磨合中开始与浮躁渐行渐远。

二、在工作和生活中培养成熟心态

"纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行",只有深入基层,在基层去成长和锻炼,才能够打牢根基,增强处事能力,培养实干精神。"上面千条线,下面一根针",这是很多人对基层工作的一个客观评价。基层工作千头万绪,我觉得虽然平凡但充满意义,在从事下乡调查、为民服务等一系列基层工作的过程中,改变了我以前对工作意义上模糊不清的认识,工作不仅是社会成员谋生的手段,不仅是个人理想与事业的寄托,而且也是奉献社会与服务大众的渠道,尤其是基层工作,因为这里更贴近实际、贴近生活、贴近群众。在前不久下村发放老党员贡献奖励时,一位1942年入党的老党员拉着我的手一直说谢谢,说感谢政府还惦记着他们。这时我真正地意识到我们送去的不仅是几百元钱,我们送去的是党和国家对老党员的温暖和关怀,我做的工作虽然平凡,但是我觉得无上光荣。现在,在繁琐而又充满挑战的基层工作中,我已经学会了以"苦"为乐,心理已经平静下来,对基层农村有了更为深入地了解。刚参加工作时的激情澎湃和豪言壮语,都在现实的不断磨砺中慢慢沉淀,留下的是对适应环境,努力工作,做好工作的思考。相信这段经历会让我受益终生。

在今后的时间中,在做好本职工作的同事,我将在处理好以下两个关系上继续努力:

第一,处理好具体工作和学习提高之间的关系。在实际工作中增长才干,通过政策理论学习和业务学习来指导工作,做到相互促进,相得益彰。平时克服自己的惰性,多读书,读好书,避免再发出"书到用时方恨少"的感叹。多思考,将所学知识应用于实践,及时地了解和弥补自己的不足,更好的做好基层工作。

第二,处理好工作热情和工作方法之间的关系。初到工作岗位时,我们更多需要克服的是工作热情极高而工作方法欠缺的不足。但随着工作时间的加长,我们是否已经发生改变了呢?不忘初心,方得始终。在今后,我将时刻以此来督促自己,不因工作时间久了而热情减退,不因工作顺手了而消极怠慢,促使自己不断提高而不是停滞不前。

玉经雕琢方璀璨,人受磨砺乃成才。在平凡的工作岗位上和富有挑战的工作实践中,使我对于自己的职责和义务有了更为清晰的认识,那就是到基层去磨练,到基层去学习,到基层去成长,在这里积攒今后受益终生的财富。今后的日子里,我会继续在组织部搭建的这个舞台上扮演好自己的角色,扎实走好每一步。

我的发言完毕,谢谢大家!

年轻干部座谈会上的发言公文写作篇五

很高兴、也很荣幸,能有这个机会,在青年干部座谈会这个平台上,和大家交流自己在工作上的一些体会和感悟。得知要和大家交流,我也借助这个机会,静下心来回头看看自己走过的路,总结了一下自己的工作经历,也更加清醒的认识到自己的缺点与不足,在以后的工作、生活中加以改进。转眼今年是我在纪委工作的第六个年头,虽然时间不算很长,但是我在纪委度过了青春最好的一段年华,也在这里步入了人生新的阶段、实现了自我的成长。

不一样在于我们有更多的时间、空间,积累更多的知识养分。作为青年人,我觉得我们还是需要适当的紧迫感和压力感,不论身处什么岗位,都应该充分汲取知识养分,用最新的理论、专业的知识来武装自己。从我自身来说,虽然我少有在一线战斗的经历,但是我珍惜每一次参与谈话的机会,把每一次谈话作为重要的学习机会,认真和前辈们请教,仔细观摩、推敲、总结,将看到的、听到的,逐渐转化为我学会的、我能做到的。我们的工作岗位不会一成不变,不可能一直从事自己熟悉、擅长的工作,只有不断学习,才能让我们勇于突破自己的“舒适区”,才能让自己坦然面对各种变化与挑战。我们的人生路还有很长,知识的积累永无止境,无论工作多么繁忙,我们都应该挤出时间多学习,静下心来多思考,不断提高工作能力和水平。

不一样在于我们有更多的机会、挑战,成为更加优秀的自己。机会不会站在那里等我们,作为青年人,我们要时刻做好抓住机会的准备,做好当下的每一份工作,把一点一滴、重复琐碎都作为成功背后的积累。青年人还要有无畏失败和挫折的勇气,工作中难免会遭遇困难和疑惑,但我们要明确自身的定位,既不能好高骛远、骄傲自满,也不能消极怠慢、缺乏信心。我自己也经历过工作中的患得患失、心浮气躁,尤其是身处纪委这个环境中,身边有太多优秀的前辈和同仁,总觉得一件事情没有做好,没有达到领导的要求。这样的过程很难熬,甚至会让我怀疑自己,但是当我学会接受不足、认识不足、改正不足的时候,才真正认识到,从困难中走出来,也是一个重要的挑战、一种宝贵的体验。我们要把眼前的困难和逆境当成磨刀的石、炼钢的炉,始终保持那么一股干劲、冲劲、闯劲,不断总结挫折和失败的过程,用自己坚强的心智、健康的心态去迎接成长道路上的各种考验。

不一样在于我们有更多的激情、活力,为工作注入新鲜血液。既然我们是青年人,就应该有青年人的样子,珍惜自己的青春年华,始终以良好的精神状态对待工作、对待人生,对纪检监察工作充满信心,把自己的本职工作当作一份事业,用心经营。我们应该不时静下心来,回忆当初为什么走上纪监岗位,回忆自己在纪监岗位上的数个第一次,回忆自己作为纪监人内心油然升起的神圣感与自豪感,牢记自己的初心,始终为自己心中的信念而努力和付出,不让自己留有遗憾。作为青年人,我们还要始终保持工作热情和干事激情,充分发挥青年人精力充沛、思想活跃、富于激情的特点,既要认真吸收好的经验和做法,又要勤于思考,以科学的方法、开阔的视野、理性的思维,敢想敢言,敢于走别人没有走过的,敢于做别人没有做过的,不畏失败,勇于创新,以青年的活力带动整个纪检监察系统的活力。

不一样在于我们有更好的时代、机遇,实现自我的人生价值。作为青年,我们必须树立远大的人生志向,明确自己的目标,并且围绕人生目标进行规划。监委的成立,带领我们走向了新的时代、新的征程。我们不会觉得茫然,因为优秀的前辈们已经给我们指明了前进的方向,那就是坚守内心的信念,在纪检监察岗位、为纪检监察事业贡献自己的光和热。坚守内心的信念,就是以严谨的态度对待每一份工作;坚守内心的信念,就是以坚定的意志抵制每一个诱惑;坚守内心的信念,就是以无畏的勇气迎接每一个挑战。我们作为这个时代的青年人,作为一名青年纪监人,有责任将这种精神继续传递下去。时间会改变年龄、面貌,不变的是初心、步伐;青春是短暂的,但信念是永恒的。我们要坚守内心的信念,一步一个脚印地走好人生的每一步,一步一步成长为更值得信任、更值得交付的纪监人。

接受自己的平凡,实现自己的不平凡,这是我对自己的要求,与各位共勉。

年轻干部座谈会上的发言公文写作篇六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

xx,各位领导:

我在办公室主要承担着参与办文、办会、办事“三办”工作,负责文稿撰拟、材料把关以及xx工作。虽然从年龄上讲,是站在了青年干部的“尾巴尖”,但是能够参加这次座谈会,并且以第一个发言的身份向各位领导作思想和工作上的专题汇报,倍感荣幸、深受鼓舞,也更加确立了在工作和服务中“争上游”和“立潮头”的信心。借此机会,以问题为导向,汇报三个方面:

第一、“放下包袱”与“迈开步子”:一年来做了和学到了什么?

一年来,在局党委的领导、各处室的帮 当前隐藏内容免费查看助和指导,以及各位领导的关心下,主要做了三点工作:1.以文辅政。参与撰写了一批在全国、全省和市级会议上的发言材料,获得了一定认可。2.学习调研。紧跟全局“xx民政”建设,落实“两学两践”和“xx”活动,既感悟了初心,也对业务知识有了更多的学习和更深的了解。3.服务保障。在做好“三办”工作的同时,国安、网信、保密等工作的年度考核也位列全市第一方阵,工会工作也尽快让大家感受到局党委的温暖。

一年来,也从各位领导身上、从工作中学到了很多:

不管是局党委谋划的重点,还是xx交办的事项,都是对标全市乃至全省全国的大局。在服务和保障中,既不能“小家子气”的非要明确活该谁干,还要在干的过程中下足“绣花功夫”。

干在先、紧在前,高要求、快节奏,已然成为工作的主旋律。无论是年初的xx项重点、xx项为民实事,都体现了xx领导预事在先。特别是,近期xx安排排定过年前每一天的上午、下午乃至周末要干什么,也是在以“小表格”统筹“大棋局”。

今年,民政工作连续获得市委、市政府和省厅主要领导的批示。特别是,获批为全国xxx等重量级的认可,更加感到xx领导在推进工作中的系统化思维。

第二、“照照镜子”和“理理性子”:自身还存在哪些问题?

总的来看,体现在“三多三少”:

特别是预在先、干在前的意识不高,催着走、推着干的现象也比较多,导致服务质量还有不少进步的空间。

从xx年初来到民政工作,年年写材料、年年需要问处室,出现了“材料写得哗哗叫,具体业务不知道”的情况。特别是一些具体的业务,在学习中没能入脑入心。

比如:对xxx创新奖申报的材料组织不够新颖;再比如:在综合考核的创新创优项目申报中,中规中矩的认为就是一个个项目、条目式的汇报,而别的单位多数是系统性的整体汇报,把最具有冲击力的内容全都堆叠进去,还是很值得学习的。

第三、“十字路口”和“直往前走”:新的一年选择怎么干?

作为年轻干部的“尾巴尖”,可以说,面临着事业和人生的“十字路口”。从我个人来讲,就是认真践行xx所教导的四句话,坚持“往前走”“立潮头”,做到敢于担当、有所作为。

坚定政治站位,不折不扣紧跟局党委的决策部署,拓展个人的视野,时常回望自己的初心,摒弃情绪上的小“emo”,争做思想、视野和格局上的“小鲜肉”,在增强党性修养中做到对党忠诚,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

紧紧围绕***提出的“七种能力”,坚持学在勤处,提高追求;学在深处,增长才干;学在新处,拓宽眼界;学在实处,把握大势。真正把一些关键性的业务知识学懂弄通,装进自身历练的“腰包”;也敢于把一些固化的思维模式直接打破,摆到群众评议的“舞台”。以守正创新、一往无前的姿态实战实干,高效率、高质量做好以文辅政和服务保障工作。

也就是坚持知法守纪,遵守规矩、遵守制度,善待自己的身份和岗位,以谨小慎微、从严从实的心态做本分人、干本分事,少出“幺蛾子”,少“胡思乱想”。在工作中,积极践行群众路线,筑牢廉政防线,做到忠诚干净担当,会吃苦奉献、会沟通协调、会发现问题。

年轻干部座谈会上的发言公文写作篇七

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

转业到部里工作快9年了,结合自己的工作经历,就年轻干部的成长谈点个人体会。

一要多学习,长学识。生命不息,学习不已。这本不是年轻干部的专利,却是年轻干部立身做事的“捷径”。首先要学理论,学习习近平新时代中国特色社会主义思想。要舍得花精力,读原著、学原文、悟原理,强读强记,常学常新,做到学思用贯通、知信行统一。其次要学业务,发扬“安专迷”精神,努力提高组工业务和技能本领。最后要学规矩,严守政治纪律和政治规矩,以及各项工作规矩,做到不该说的不说,不该看的不看,不该问的不问。

二要多经历,长见识。俗话说,读万卷书,行万里路。学懂弄通做实,落脚点是做实。在部领导的关心下,我先后在多个处室工作过,从事了新闻宣传、材料写作、政策法规、党建改革、基层党建、干部工作等不同领域工作,多次有了“跨界”体验。更为可贵的是,与不同处室同事共事过程中,从他们身上学到了很多,如渊博知识、过硬技能、敬业精神、负责态度和人生哲理等。

三要多磨炼,长胆识。人在事上练,刀在石上磨。要把火热的实践作为最好的课堂,自觉在实践磨炼中经风雨、壮筋骨、长才干。要像“早上八九点钟的太阳”那样,永远保持蓬勃朝气,遇事敢担当,做事有魄力。这些年来,我始终告诫自己,每临大事难事要事,要有静气,不要躲、不要怕。工作中,有时也经常有感觉“分身乏术”的时候,也有多次“热锅上的蚂蚁”的经历,但每次完成任务后,都是一次成长,都有一份收获。

记得有一年,法国的一家报社举办了一个有奖竞答,其中有一道题目是,如果卢浮宫着火了,你选择救哪一副画?最终,获得金奖的答案是,我选择离门口最近的那一幅。

这则故事启示我们,无论做什么事,只有立足当下、立足岗位,才能建功立业。有时,我们可能做不了“大鸟般的俯瞰大地者”,那就安心做一名“巨蛙式的深入探究者”,多发扬“工匠精神”,在本职岗位作出自己应有的贡献。

 

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年轻干部座谈会上的发言公文写作篇八

本人自2016年8月考录进入xx镇工作后,先后从事过财政所专管员、单位会计、招投标办、工业投资统计、覆盖拉网式连片环境整治、政府统计等工作。目前我主要负责财政专管员和政府统计工作。由于今年有十年一次的人口普查工作,所以我将今年的工作重心放在统计工作上,经过一年的工作和学习,让我对统计工作有了有了进一步的认识和理解。

今年来,我镇四家规模以上贸易业企业,累计完成开票销售28244万元,同比增长113%,增幅位居全市第四名。并且根据目前掌握的情况,四家单位经营稳中有升。同时,我们通过国地税系统比对,将符合条件的企业逐一走访,通过普及统计法律法规及宣传东台的相关政策,成功新申报规模以上贸易业企业两家,零售业企业一家。为明年贸易业增速夯实了基础。

人口普查工作,在镇党委、政府的正确领导下,在全镇175名两员的不懈努力下,全镇以村为单位划分为20个普查区,196个普查小区,共标绘建筑物16066个,摸底登记17829户,短表登记17903户,46858人,长表登记1471户,4368人。顺利通过了各级验收。

成绩的取得离不开党委政府的领导和支持,对于今年的工作,我有以下几点体会:

把忠诚举过头顶

年轻干部要始终对党忠诚,对党忠诚不是挂在嘴上、写在纸上的,而是要用具体行动来诠释:就是将自身工作和行动与党委政府保持高度一致。

将责任抗在肩上

广阔乡村,大有可为,我们要以国家乡村振兴战略为契机,激发知难而上的冲劲,保持敢为人先的闯劲,瞄准高标准、追求高水平,敢拼敢抢,争创一流。我们大部分都是东台人,既然选择回乡就业,说明我们对家乡是高度认可的、热爱的,我们身在乡村基层第一线,要珍惜在基层农村工作的机会,把任务当“礼物”,多接一接“烫手山芋”,将建设美好家乡作为我们的责任和使命。

将工作抓在手上

工作本领是我们安身立命之本。我们要提升持续学习能力,在加强理论学习的基础上,多向实践学、群众学,学以致用、知行合一,深入践行“一线工作法”。在坚持原则、不碰底线的前提下,提升改革创新能力,敢于破旧立新、推陈出新,破除惯性思维、路径依赖,要提升系统思维能力,增强统筹意识和全局眼光,把握好长远与当下的关系。

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