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办公室文化墙创意设计 办公室文化解析心得体会(汇总11篇)

格式:DOC 上传日期:2023-09-22 05:41:18 页码:7
办公室文化墙创意设计 办公室文化解析心得体会(汇总11篇)
2023-09-22 05:41:18    小编:ZS文王

范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

办公室文化墙创意设计篇一

作为现代社会工作的主要场所,办公室是一个充满了人际关系、规矩潜规则、协同应变的一个场所,而办公室文化则是在办公室内影响着每个人的一套行为准则和价值观。在这篇文章中,将从了解办公室文化的基本概念,分析其对人际关系与工作效率的影响,以及如何实现有效的办公室文化,来解析和分享个人对办公室文化的心得和体会。

一、基本概念

办公室文化包含了一个公司的行为准则、价值观和工作风格。每一个公司都有不同的办公室文化,因为它们的行业特点、管理风格、员工背景和价值观等都有所不同。例如在某些公司中,无论是有重大错误还是小失误,都会被严厉处罚,而在其他公司中,员工会被鼓励尝试新东西,即使失败了也不会被批评。办公室文化与公司的大小无关,它不同于公司的形象,而是在每个人的行为中体现出来的。

二、对人际关系的影响

一个公司的办公室文化会对员工之间的人际关系产生深刻的影响。在一个友好的工作环境中,员工之间的信任和支持可以帮助他们更好地完成工作。而在一个缺乏共同目标和互相信任的办公室中,员工会经常互相攻击,给整个公司带来负面影响。因此,公司应该创造一个积极、包容和安全的工作环境,鼓励员工彼此交流、互相尊重和支持,以提高员工的工作效率和工作满意度。

三、对工作效率的影响

另一方面,一个良好的办公室文化可以增强员工的归属感和工作效率。一个文化有活力的公司将会使员工更有动力去参与公司的工作,并且为了推进公司的目标而努力工作。例如,通过给员工充分的创造性挑战、签订实现目标的明确奖金计划来提升工作效率。一个不那么好的办公室文化将会让员工精神萎靡,情绪低落,缺乏自主性和意愿性工作。

四、有效的办公室文化的实现

有效的办公室文化需要管理层的领导力,并且需要公司将其文化纳入到整个组织中。领导者应该成为文化的缔造者,并通过善于沟通和管理团队来实现给公司带来积极的工作环境。

同时,领导者还需要确定确定公司的文化,确保新员工按照公司文化去开展工作,并提供关于公司文化、价值观和渠道的培训,以增强员工对公司文化的认识和尊重。

五、总结

办公室文化可以提高员工的工作效率和工作满意度,并增强员工之间的关系。创造一个积极、包容和安全的工作环境是确保良好办公室文化的前提条件。领导者应领导公司文化,并通过为员工提供关于公司文化的培训来确保新员工能在工作中适应公司要求的行为和价值观。完善和推广公司文化可以在企业中影响公司的工作速度和道德,建立一个良好的办公室文化可以帮助公司长期赢得商业竞争优势。

办公室文化墙创意设计篇二

1.我不能左右天气,但我能转变我的情绪。

2.制造须靠低成本,竞争依靠高品质

3.重视合同,确保质量:准时交付,严守承诺

4.提高企业市场竞争力,提高企业品牌效应,提高员工待遇

5.转变观念转变作风,让企业文化生生不息。

6.团结一致,再创佳绩!

7.求生存,敬业爱岗,与公司共命运,谋发展,开拓进取创企业新局面

8.追求卓越,挑战自我全力以赴,目标达成。

9.把握真人性洞悉真人心成就真人生。

10.品质是环环相扣的过程

11.要改变命运,首先改变自我。

12.公司是我家,振兴靠大家

13.每一天进一步踏上上成功路。

14.高起点,严要求,抓质量,保安全,促进度,争一流

15.构建质量诚信体系,建设安全健康环境

办公室文化墙创意设计篇三

1、反思的深度+创新的力度=教师专业发展的高度。

2、岂能尽如人意,但求无愧于心。

3、勤教善研,一丝不苟,深思熟虑,百折不挠。

4、教书育人,无愧于心。

5、厚基础,宽知识,强能力,重实效。

6、不忘初心,辛勤耕耘。

7、争当排头兵,种好责任田,共筑同心圆。

8、给学生一个机会,也会给你一个奇迹。

9、求同存异,和美如家。

10、花开无声,教育有痕;潜心育人,俯仰无愧。

11、协作,钻研,反思,奉献。

12、快乐工作,热心待人,团结协作,共同进步。

13、勤思巧干,创新创收。

14、教师无小节,处处皆楷模。

15、齐心协办抓养成,群策群力促提升。

16、有一份耕耘,就有一份收获。

17、拧成一股绳,博尽一份力;狠下一条心,共圆一个梦。

18、教学有路才为径,育人生涯德作舟。

19、一等二看三落空,一想二干三成功。

20、迎接变化,勇于创新。

21、乐为人师,严传知识,勇于创新。

22、爱岗爱生,助“学在桐乡”教育品牌。

23、团结协作,勇于创新。

24、好方法事半功倍,好习惯受益终身。

25、一群人,一件事,一条心,一起拼,一起赢。

26、静心教书,潜心育人。

27、多思考才能创新,勤检讨才能进步。

28、读书养性,文章育人。

29、用心教书,深专教学不放松;潜心育人,静等花开那一刻。

30、面带微笑,相信自己;学会聆听,宽于待人。

办公室文化墙创意设计篇四

没有失败,只有停止成功

不要轻言放弃,否则对不起自己

相信自己,人定胜天

性格决定命运,选择大于努力

选择比努力重要,选择不对努力白费

岂能尽如人意,但求无愧我心

失败铺垫出来成功之路

因为自信,所以成功。

失败与挫折只是暂时的,成功已不会太遥远

办公室文化墙创意设计篇五

珍惜光阴,天道酬勤;团结一心,和谐生金。

宁静致远,淡泊明志;有容乃大,无欲则刚。

持之以恒,精益求精;百尺竿头,更进一步。

海纳百川,有容乃大;壁立千仞,无欲则刚。

精于本职,乐于奉献;齐心协力,共创明天。

接人待物,以诚以信;工作处事,求真求实。

身处雅居,心旷神怡;诸君携手,共铸辉煌。

天道酬勤,宁静致远;司兴我荣,司衰我耻。

舒心别致,专心致志,奋发图强,共绘蓝图。

雅居之所,与君同谋,愿同君志,力争上游。

舒适雅致,协力同心,追求卓越,有志竟成。

环境美我,我美环境;成就自我,装饰未来。

宁心静室,赏心悦目;同心同德,专心致志。

涤灵韵空,宁静致远;心随意动,笔下生风。

厚德载物,宁静致远;自强不息,力争上游。

尚雅志远,卓识成效;同心协力,佳绩捷报。

宁静致远,恪尽职守;精诚团结,事半功倍。

高雅不凡,宁静致远;勤勉诸事,共创明天。

雅室怡人,嘉言懿行;恪尽职守,和乐共赢。

宁静致远,和谐发展;兢兢业业,携手共进。

怡心美境,同心协力;和谐高效,共创辉煌。

和谐进取,竹心高雅;身在田园,志在鸿宇。

温雅舒适,宁静致远;和衷共济,高效奉公。

装载平安,饰品王朝;公为天下,程序景致。

高瞻远瞩,宁静致远;持之以恒,有志竟成。

海阔天空,海纳百川;天道酬勤,自强不息。

静雅天地,团队之气;同心协力,辉煌佳绩。

海纳百川,宁静致远;专注专业,精益求精。

勤能补拙,破釜沉舟;卧薪尝胆,有志竟成。

问心无愧,志在四方;志在千里,志足意满。

爱岗敬业,做出业绩;服务至上,人人信赖。

环境幽雅,气氛和谐,当思不易,积极奉献。

和谐共进,专注业绩;励精图治,携手卓越。

凝心聚力,和谐环境;崇尚荣誉,追求卓越。

宁静致远,专心致志;精益求精,同创辉煌。

和谐温馨,诚信装修;优良品质,源于专业。

雅致人生,同心打造;追求卓越,再创辉煌。

办公室文化墙创意设计篇六

最近我读了一本书。也是我准备开始读书的第一本书。我想好多人都听说过,但却不一定深刻的去了解过,就是抖音推荐书之一的《墨菲定律》。

书里主要讲的就是警示我们无论做什么事情都要做好充足的准备,尽最大的努力做出最好的选择。其实书里面包含了四个我觉得特别有意思的思想,虽然有点像鸡汤,但是在现实生活中确实总会发生类似的事件:

一、任何事都没有表面看起来那么简单。

二、所有的事都会比你预计的时间长。

三、会出错的事总会出错。

四、如果你担心某种情况发生,那么它就更有可能发生。

下面说一下我读这本书的一些感悟和对我自己的一些影响吧:

首先说一下好多人身上都有的通病“侥幸心理”。俗话说的好“常在河边走,哪有不湿鞋”大多数人都明白是什么意思,但大多数人都还会因为侥幸湿了鞋,下面我讲一个书里说的故事,了解了这个故事你们就明白侥幸心理对我们造成的危害了。

大家都知道泰坦尼克号情节吧!其实现实中也有泰坦尼克号,这艘轮船的建造者曾宣称“这是一艘永远不会沉没的轮船”,但结果还是因撞上冰山而沉没。就是因为制造者说的不会沉没,所以轮船上才配备了那么少的救生艇,才会发生了这么悲惨的结局。

这个故事告诉我们在处理任何事的时候都不要抱有侥幸心理,不要以为不大可能,就不会发生。在现实生活中我们做什么事情之前都要谨慎的'去计划这件事会发生的一些结果,吸取以前的失败经历,戒掉侥幸心理,才能把事情做到最好。

在生活、工作或是感情中我们总是会去在意一些对自己并没有意义的事情,只会给自己增加更多的心理负担。比如说有这么一个故事一个医生和一个农民同时患上了癌症,最后这个医生因为知道自己生命没有多长时间了,天天都提心吊胆的导致抑郁而终。而农民虽说知道自己得了不治之症但因为对此病没那么了解也没那么在意,最后癌细胞神奇的消失了,恢复了健康的身体。这个故事告诉我们有些事情越在意可能越不好。在现实生活中我有一朋友,他的个性签名就是“你越在意什么,什么就越折磨你”,以前我不懂,自从我经历了一些所谓感情上的事情我好像懂了。有些事情其实不值得你去在意,就像很难实现的梦想,你一直去纠结这个事情就是在对你人生的一种浪费。去浪费自己的时候你要想一想,值得么?如果不值得你再想一想为什么不选择关注一下对自己来说重要的事,比如说“学习”或者一些对自己有意义的事情。

人生在世总会面临一道道选择,我记得在我没有读这本书的时候,有一个比我年长一些的哥,告诉过我,当我们面对一些事,需要做选择的时候,往往心里第一选择99%都是不好的答案。所以在生活中面对选择一定要三思而后行,有的时候让自己的内心多一些选择,去想每种选择的利弊,做出一个对自己最有利的答案。说到这我要给大家推荐一本书,虽然这本书我也没读过,但听说过,这本书的名字叫《第三选择》,我觉得应该和墨菲定律有很多观点是相通的,有兴趣的可以读一读。

书里面有这么一段话“人是惯性的动物,天生喜好避苦趋乐,我们都在有意或者无意地贪婪着自己的心理舒适区”,比如说有的人跟一个人在一起的时候,总是想把那个人变成自己想要的人,从而满足自己心理上的舒适感,也可以说是所谓的安全感,昨天我在喜马拉雅听到了这么一段话我觉得挺有意思,就是说其实有的时候不要把所谓自己的安全感依附在别人身上,说一句反鸡汤的话,人这辈子大多经历不好事情的时候都是自己在陪着自己熬过去,所以我希望读到这的朋友们都能坚强一点,其实安全感还是自己给自己比较踏实,并且自己永远都不会离开。

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办公室文化墙创意设计篇七

我是...x年8月从市长电话中心到市行政便民中心办公室主持工作的。一年多来,在市行政便民服务中心党组的正确领导下,在各科室和各窗口同志们的大力支持协作下,认真履行工作职责,努力做好本职工作,较好地完成了...x年工作目标,现将一年来主要工作总结如下:

一、深入学习,不断提高政治理论和业务水平

...x年,我进取参与中心组织开展的深入学习实践科学发展观等学习教育活动,认真学习党的xx大和xx届三中、四中全会精神,学习党的最新理论,学习有关政策法规和业务知识,不断提升自身综合素质和工作本事。

异常是到办公室工作以来,我结合工作实际和工作职责,本着缺什么补什么的原则,边学习边熟悉工作,把学习贯穿工作始终,坚持带着问题学,开动脑筋学,努力向书本学、向领导和同事学,力求学以致用,推动工作。经过学习提高了自身综合素质和分析处理问题的本事。

二、...x年所做的主要工作

...x年,根据工作分工和自身承担的任务,主要做了以下几项工作:

1、抓好市长便民公开电话工作,充分发挥市长电话在关注民生、服务群众方面的作用。

...x年8月份以前,我作为市长便民公开电话受理中心副主任,负责市长电话工作。在抓好日常工作的同时,我注重从多方面提高市长电话运行质量。

一是加强对工作人员的政治业务培训,先后邀请公安局、教育局、房管局、劳动局等多个单位负责人为工作人员讲授相关政策和业务知识,提高了工作人员的业务本事和服务水平。二是切实解决了市长电话受话系统和转办系统的技术问题。针对市长电话系统陈旧,故障多发、群众打电话难等实际情景,租用联通公司呼叫平台,并开发了网上转办系统,使49个网络单位实现了网上转办和反馈,提高了工作效率。三是加大了对网络单位的协调和督办力度。

在工作中,市长电话中心注重调动网络单位工作进取性,经过现场协调、跟踪督办、专项督办等措施,为群众解决了很多社会热点难点问题。四是继续坚持社会各界代表接听市长电话活动,邀请人大代表、政协委员、企业和群众代表走进市长电话中心,直接倾听群众呼声,零距离感受市长电话工作,很多代表对市长电话忙碌的工作情景印象深刻,称赞市长电话为群众解决了很多实际问题,切实发挥了关注民生、服务群众的作用。

2、认真做好办公室文字材料的起草、修订和审核把关工作。

由办公室负责的文秘工作,...x年起草制发中心行政文件49个,党组文件23个;编发行政便民服务工作通报5期,行政便民信息20期40多条,以及各种工作总结、汇报提纲、工作反映、考察报告、领导讲话、领导署名文章、会议交流材料、通知、信函等文字材料60多篇,总计40多万字,及时总结反映了中心各个阶段的主要工作。并有多篇文稿被省、市政府信息采用。

同时,认真做好上级机关和兄弟单位的来文、来电、来函的处理和拟办工作,全年共处理各类来文1100多件,保证了机关政令畅通和工作的高效运转。

3、精心筹备和组织好各类会务工作。

...x年,中心先后组织召开了各类座谈会、征求意见会、工作通报会、总结表彰会、主任办公会、党组会议以及行政便民服务工作总结会、推进会、部署会、检查考核会等大小会议50多个,对这些事关中心形象和发展的大事,办公室都坚持做到会前精心筹备、会上全程服务、会后抓好落实,保证了会议的胜利召开和工作的顺利推进。

4、进取做好后勤保障和精神礼貌创立工作,为中心工作营造良好氛围。

...x年,办公室认真落实优先保障窗口福利待遇、优先保障窗口工作正常运转的工作原则,坚持科学理财,节能降耗,严格管理,在财政部门取消各种补贴后,进取做工作想办法,协调各方支持中心工作,全额解决了窗口人员的服装费,按月兑现了窗口劳保用品和生日蛋糕,如期改造了供暖系统,购置了很多办公用品,为中心各项工作高效运转供给了坚强保障。

异常是在创立和坚持省级礼貌单位工作中,办公室同志全身心投入,从最基础工作做起,整档案、抓环境、清理卫生死角、开辟文体活动场所、协调上下关系,在中心全体工作人员的共同参与努力下,连续两年顺利经过了省级礼貌单位复查验收。创立活动的开展,使中心办公条件不断得到改善,中心文化建设日益丰富多彩,增强了中心凝聚力和向心力。

5、全力筹建中心食堂,解决工作人员中午就餐问题。

根据主任办公会议决定,办公室承担了筹建食堂的工作任务。为办好食堂,我做了很多工作:一是广泛深入调查了解了其他单位食堂筹办和管理经验,并多次进行试餐、召开座谈会征求意见,了解情景,为领导决策当好参谋;二是做好餐厅基础设施建设和餐具的购置工作;三是做好厨师的选聘工作,经多方面筛选比较,综合考察,最终选定五彩香饭店厨师作为中心食堂的承包商;四是做好食堂管理和餐票发放工作,确保食堂正常营业。目前,大部分同志对食堂还是满意的,没有提出具体的批评意见。

6、加强办公室自身建设,不断提高服务水平。

办公室承担着沟通上下、协调左右、保证机关正常运转的中枢和保障功能。除了很多文字材料外,还承担着保密、档案、人事、财务、卫生保洁、安全保卫、值班管理、车辆管理、公务接待、后勤保障、固定资产管理、办公用品采购、保管、发放、精神礼貌建设、综合治理等多项职能,任务十分繁重,任何工作疏忽都可能影响到中心的全局工作。

在人少事多的情景下,我和办公室的同志抱定不干则已、干就干好的决心,坚持学习各种业务技能,不会就学,不懂就问,实行分工合作,一人数职,一职多管,用工作的高效率、快节奏、高标准来弥补人员的不足。

在工作中坚持按制度办事,公平、客观地处理日常工作。在全科同志的共同努力下,...x年办公室各项工作都取得了长足的发展,实现了无安全事故、无泄密现象,信息采用、提案办理、年鉴编写受到上级表彰,精神礼貌建设取得丰硕成果,环境卫生更加优美。

回顾一年的工作,总体感受是一个字“忙”。接不完的电话,写不完的材料,加不完的班,干不完的事,其中的酸甜苦辣仅有身在其中才能真正体会到。但我深深明白,这是工作的需要,是肩负的职责,是组织和同志们的信任。如果说有一点成绩的话,应归功于中心党组的正确领导,归功于中心各科室的大力协作,归功于窗口同志的鼎力支持。

在实际工作中,由于自我水平有限和条件的制约,还有许多事情做的不尽人意,期望能得到同志们的理解和支持,我也将以此为动力,在今后的工作中进一步加大工作力度,瞄准目标,自我加压,埋头苦干,锐意创新,努力做好各项工作,为中心的建设和发展贡献自我的力量。

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办公室文化墙创意设计篇八

《墨菲定律》——主要是针对心理学中最有代表性的潜在心理效应进行阐述。作者从自我认知、经济管理等方面着手,引出诸多对现代人工作、生活有影响的心得,将一个个看似高深、晦涩的定律、法则阐释得透彻明了。对读者正确理解《墨菲定律》有着十分有益的启示。通过阅读这本书能够给人们拓展认知心理、改善思维方式、提升生活、工作格局有着重要的意义。下面就我阅读之后的一些感想,欲与大家共分享:

1、实现梦想的道路,比你想象的要漫长

《墨菲定律》告诉我们任何事情都没有表面看起来那么简单,正真实现起来是很困难的。所以,无论做什么,有多难,我们要多坚持,不要低估我们与现实梦想的能力。对于梦想一定是沉淀与积累,需要每一天的精进。

2、你以为的创业,根本没有看起来那么简单

对于大学生创业,需要的是积累一定的社会经验,理性的看待自己的资金、项目、相关能力、优势、劣势等问题后,才有可能实现创业的理想。放弃是最大的失败,包括放弃自己的初衷和事业。因此,拥有创业的天赋,还需要有创业的能力、人脉、良好的经营策略及一点点的运气。

3、工作越是小心翼翼,越是出错

如果担心某种情况发生,它就更有可能发生,因此,要对我们的工作进行一定的规划,将重要的事情和次要的事情分开,然后按照规划把重要的事情先完成,之后去完善哪些不重要的事情,尽可能做到尽善尽美。但也不要苛求完美主义。我们要善于总结不足是一件利于自己日后发展的好事情,我们要做到不逃避自己犯下的错误,端正自己的工作态度,虚心向同事、领导请教,使自己的工作更进一步。

办公室文化墙创意设计篇九

半年来,厅办公室围绕厅党组的各项安排部署,在分管厅长和协管领导的具体领导下,始终坚持为领导决策服务、为厅机关服务、为基层服务的宗旨,狠抓工作落实。年初,分管厅长召集办公室负责同志,依据我厅工作要点和《xx年度重点工作实施方案》,对全年工作进行了认真谋划和梳理,理清了厅办公室xx年整体工作思路和打算。在此基础上,办公室召开全体干部会议,明确了 xx年办公室工作任务和分工,并从工作作风、工作质量、工作标准等方面进行了严格要求。办公室全体人员按照“创建一个学习型、勤奋工作、团结和谐处室”的工作理念,紧紧围绕××厅xx年重点工作,较好地完成了各项工作任务。

一、工作完成情况

(一)综合工作

1、抓好理论学习。制定了xx年学习计划,对办公室全年的理论和业务学习作了细致的安排。半年来认真组织全体同志学习了党的xx大报告、科学发展观、政府工作报告等精神,并组织学习了《xx年厅机关党支部工作意见》、《厅党组关于开展“继续解放思想、推动科学发展”讨论活动的安排意见》等一系列相关文件精神,邀请×××副厅长和×××副巡视员就科学发展和政府工作报告相关内容进行了理论辅导,积极开展了学习讨论活动。与此同时,还挤时间派有关同志参加了信息、公共管理、行政执法等培训。半年来,办公室共组织了×次集中学习,通过学习,统一了思想,增进了团结,调动了工作积极性,增强了凝聚力。

2、落实会议制度。始终贯彻民主集中制原则,落实各项会议制度,坚持每月召开一到两次处(室)务会议,半年来共召开×次办公室全体人员会议或主任碰头会,研究解决有关工作问题。加强对党员的管理教育,共召开了×次支部会议,明确了支部委员分工和工作计划,研究解决了支部建设相关内容。

3、改进工作作风。半年来,认真落实厅里的各项规章制度,办公室负责同志带头,全体人员自觉提高服务水平,坚持不迟到、早退,办公室整齐、干净、卫生,做到了自觉节约水、电、纸张,文书档案及资产管理规范有序。严格规范办事程序,坚持把服务协调工作贯穿于领导决策前、决策中、决策后,贯穿于办文、办会等具体工作中,围绕工作重点,抓好督查、督办和协调工作,办事效率不断提高,解决问题的能力逐步增强。

4、做好信息工作。注重调查研究,坚持在各项重大文化活动和重点工作开展中做好宣传信息工作,半年来共编发文化要讯××期,其中办公室撰写××篇;编写信息专报××期,其中办公室撰写20篇。向××、 ××、×××、×××分别报送信息××条。另外,我们还积极组织向新闻媒体投稿,为上级部门了解、指导文化工作,扩大对文化工作的宣传发挥了积极的作用。

5、党风廉政建设。半年来,办公室按照厅党组和厅纪检组的安排,认真组织学习了党和国家领导人关于党风廉政建设的重要讲话,自觉执行了有关廉洁自律的各项规定,确保了在廉洁自律方面不出现任何问题。

(二)重点工作

1、筹备召开了全省文化局长会议和全省文化局长座谈会等大型会议。年初,筹备召开了xx年全省文化局长会议,起草了会议材料,组织做好了会议相关会务工作,及时把全国文化厅局长会议和全省宣传思想工作会议精神传达到了全省文化系统。为了及时传达全国文化厅局长座谈会精神,经过认真紧张的筹备,7月17日—18日,在××召开了全省文化局长座谈会。

并择优在《××××》上分期刊发。

3、开展了xx特色文化大省宣传周前期筹备工作,提出了初步建议方案。

4、协调开展了“××文化大厦”办公楼层的相关建设工作。办公室派×名专职人员常年跟踪协调,对楼层的分配、装修提出了初步的意见建议,同时考虑了电子政务建设的相关需求,目前文化大厦建设工程进展顺利。

5、协调开展了《省志·文化志》、《省志·人物志》的编撰工作。为加快编纂进度,年初召开了编辑人员座谈会,成立了《省志·文化志》专家联审组,对稿件采取不定期联审、修改的方式进行,《省志·人物志》已完成了××%入志人物稿件的撰写。目前,各项编纂工作进展顺利。

(三)政务工作

1、配合做好厅党组会、厅长办公会等各类会议的协调服务工作。半年来,共召开厅党组会议×次,厅长办公会议×次,一方面做好会议通知、材料准备、会议记录、会务服务、会议纪要整理等工作,另一方面做好会议的会前准备和会后的督办。

2、做好厅领导参加的一系列大型活动和日

3、做好文件的审核把关和有关文件材料的起草等文秘工作。起草了《xx年重点工作及措施》、《工作情况汇报材料》、《贯彻落实民族区域自治法情况汇报》等材料。

4、做好应急突发事件的管理和信访等有关工作。向省直单位印发了《关于切实做好应急管理工作有关事宜的通知》,要求各单位增强做好应急管理工作的责任感和紧迫感,建立健全应急管理组织体系,健全完善应急预案体系,部分单位制定上报了应急预案,向省办上报了《应急预案编制实施和管理情况》。在汶川大地震发生后,积极采取有力应对措施,加强了值班,及时收集上报了文化设施和文物受损情况,组织了捐赠活动,协调组织了义演晚会和“特殊党费”的收缴工作,做好了上级领导到灾区检查工作的协调和接待工作,并把对口支援灾区的救灾物资运送到了灾区。同时,在省直单位开展了排查调处矛盾纠纷和排查整治治安问题活动,积极完成了群众来信来访反映问题的有关接待、办理工作。

5、加大了督查力度,确保工作部署得到落实。以省委、省政府和厅党组的重大决策、重要工作部署以及《xx年重点工作实施方案》为重点,完成了xx年度厅机关各处室工作任务责任书和省直各单位目标责任书的起草以及协调和签定工作。认真落实《政务督查工作实施办法(试行)》和领导批示登记制度,不断加大督查力度,抓好催办环节,及时对今年一、二季度重点工作进展情况进行了督查通报,有效地促进了工作任务的完成。

6、做好了机要、档案和议案提案答复等工作。制定下发了《公文处理实施细则》,规范了公文印发格式,公文的质量和水平不断提高。对收文及时进行了登记、拟办、分送。完成xx年××份文书的归档工作。半年来我厅共收文××份,发文××份,处理各类信访件×件。6月初,在自查的基础上,联合检查组对我厅机关的计算机及网络安全情况进行了综合评估检查,听取了厅保密工作领导小组的自查情况汇报,抽查了厅办公室等易涉密岗位共×台计算机的使用情况,现场反馈了检查情况,提出了整改意见。上半年,我厅共接到人大代表议案、建议和政协委员提案×件(其中属我厅办理的× 件)。对分解到我厅的提案、议案,我们认真分析,仔细研究,所有提案、议案经厅领导审定后,及时分送到各有关处、室进行办理,并对办理事项、办结时间提出了具体要求。目前所有建议、提案已答复完毕(包括现场办理的×件)。

(四)政策法规工作

并派遣有关人员先后参加了国家和省上的一系列法制学习培训班。按照省政府法制办换发“执法三证”的要求,对行政执法人员和行政执法监督人员进行了专业法律知识培训考核,同时组织行政执法人员参加了省政府法制办组织的综合法律知识培训考核,完成了执法“三证”的信息报送和有关事宜的办理工作。四是对“xx普法”工作进展情况进行了自查,向省依法治省办上报了《 “五五”普法工作自查情况的报告》。

3、积极推进政务公开和依法行政,认真抓好行政执法责任制的落实工作。一是认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息条例》,按照省政府政务公开工作领导小组的要求,协调成立了政务公开领导小组,完成了行政职权目录的编制工作,及时向省信息公开领导小组报送了我厅有关政务公开信息,省信息公开领导小组对我厅的《行政职权目录》给予了批复确认。同时,我们还采取编发《文化要讯》、《会议纪要》等形式,最大限度满足公众对文化工作重大决策、重要信息的知情权、参与权。目前,厅信息公开目录和办事指南的编制工作正在进行之中。二是继续深入抓好行政执法责任制落实工作,按照厅行政执法责任制的配套措施和分解的法定职责,认真做好有关协调落实工作。落实了《普法考核证》制度,将执法人员和执法监督人员平时学习、培训及考试情况,均记入个人《考核证》,加强了监督管理工作。三是认真做好行政复议有关工作,向××部上报了《关于xx—xx年行政复议、行政应诉案件情况的报告》。

(五)事务工作

1、加强机关财产的管理使用。认真落实有关制度,加强了对办公物资采购、管理、使用等环节的管理,同时,积极做好公共设施的维修,及时缴纳水、电、电话费,保证了机关工作正常运转。

2、加强车辆管理,保证车辆安全。在车辆管理中严格执行车辆管理制度,严格按照有关规定加强对驾驶员的管理,加强对油料、车辆维修的管理,保证了厅机关的公务用车。

3、其他工作。一是努力做好家属楼有关费用的收缴和管理工作。二是完成了绿化基地植树任务,搞好绿化基地管理工作。三是加强了厅农场的监督管理,保证了农场的平稳运行。四是做好厅机关干部职工考勤工作。五是加强计划生育管理工作,完成了厅机关常住人口的登记造册、流动人口计划生育情况统计以及计划生育月报的上报等工作。六是做好机关大楼的安全管理及卫生工作,为机关办公提供了良好的保障。

二、存在的不足和下一步工作打算

半年来,办公室全体同志按照年初确定的“创建一个学习型的处室、创建一个勤奋工作的处室、创建一个团结和谐的处室”的目标,勤奋学习,积极工作,各项工作任务进展顺利,取得了良好的成绩,但在具体的工作中还存在一些不足,主要表现在:思想还不够解放,在推动高质量完成各项工作上还缺乏行之有效的办法;加班较为频繁,在工作效率上还有待于进一步提高;在思想作风、学风、工作作风方面与厅领导的要求还有一定差距,需要进一步加强。 以上不足之处还需要办公室全体同志继续加强团结,加强业务和理论学习,不断克服自身存在的问题与不足。

在下一步的工作中,办公室将继续解放思想,积极采取有效措施,落实自身职责,不断提高服务和协调能力,确保各项年度工作任务顺利完成。

办公室文化墙创意设计篇十

1、别和傻瓜吵架,不然旁人会搞不清楚,到底谁才是傻瓜?

2、不要以为自己很重要,没有你,太阳明天还是一样从东方升起来。

3、笑一笑,明天未必比今天好。

4、你若帮了一个急需用钱的朋友,他一定会记得你——在他下一次急需用钱的时候。

5、有能力的——让他做;没能力的——教他做;做不来的——管理他。

6、东西越好越不中用。

7、一种东西久久都派不上用场,就可以丢掉;东西一丢掉,往往就必须要用它。

8、你最后硬着头皮寄出的情信;寄达对方有多少时间,你反悔的时间就有多长。

办公室文化墙创意设计篇十一

工作礼仪:

1.仪表:行政人力资源部工作人员应保持整洁,注意着装清爽利落;

2.女性化妆应端庄大方。

3.语言:工作中要用礼貌用语,敬语称谓,耐心解释,表达意见要从工作出发。

4.接待:友好接待客户,主动招呼,端茶送水;积极配合和做好公司各种会议的会前准备及会议的善后工作。

5.应酬:对必要的业务接待,应视业务的重要程度由部门的经办人及部门负责人参加,本着节俭、热情的原则,配合业务部门热情接待,必要时安排食、宿、接、送工作。

6.私人拜访:工作时间非业务需要的私人拜访应尽可能避免,并节省时间。

7.寒喧:业务需要的寒喧应注意得体,工作时间不得高声喧哗和开过份的玩笑,非业务需要的寒喧应注意简短。

注意事项

1、所有公司员工都应保持严肃、认真、合作、进取的工作态度和乐观、友好、自信、向上的精神面貌。

2、为体现公司员工的职业素养和精神风范,要求员工在岗工作时须着职业服装,佩戴工牌,不提倡穿着超短裙、低胸衫、杜绝背心、短裤、拖鞋、人字拖等休闲类服装。

3、员工着装的基本要求为:

(一)注意保持自己的着装整洁,衬衫的领口与袖口不得有污秽。

(二)鞋面必须保持清洁,不得破损。

4、全体员工必须保持仪表端庄、整洁,要求如下:

(一)保持头发整洁:男士不提倡蓄长发,请勿留各种奇怪的发型;不论何种发型,必须注意整齐,符合整个公司的形象和工作气氛。

(二)请注意经常修剪指甲,不宜过长;女性职员如用指甲油应尽量使用浅色。

(三)除非有特殊原因,午餐请勿饮酒,以免影响工作。

(四)除特殊情况外,男士胡须不宜过长,应经常修剪。

(五)女性在工作时间应该保持适当而且得体的淡妆,给人以清新健康的感觉;请勿浓妆艳抹,不宜使用香味浓烈的香水。

(六)请勿佩戴过多的或与公司整体工作气氛不符的夸张的饰品。

5、应保持举止大方得体、合乎常规习惯与礼仪。

礼仪禁忌

一、不要忽视专业形象

办公室是一个严肃的场所,在办公室里不管是穿着暴露、浓妆艳抹,还是不修边幅都是一种很失礼的行为。在工作的时候,要保持自己在举止和言语上的专业性,不要随便讲脏话,过多的方言也要尽量避免。不管是对同事还是上司,都要保持平等心理,以礼相待。

二、不能没有公共观念

单位里的公共设施是给大家用的,而不是私人的产品。在使用公共设施的时候要注意爱护,不管是电话、传真,还是复印机,都要有公共观念,不要出现随意毁坏或者敲打公共设施的失礼行为。公共设施的使用也要分场合、分用途,不要大肆地利用公司里的电话来聊私人的事情,以免影响到他人的工作,招致他人的反感。

三、不要污染办公室环境

很多职场女性都有吃零食的习惯,也会通过互换零食来联络彼此的感情。但是在吃零食的时候,千万不要影响到其他同事。如果因为你的咀嚼而让别人不耐烦,那就是一种很失礼的行为了。吃完的零食不要随意乱扔,污染到办公室的公共环境。

四、不要将办公室当自己家

有些公司的办公室设备比较齐全,也比较人性化,因此就有人将办公室当成自己的家。中午将自己从家里带来的便当热热就吃,有时候还会利用公司的加热设备,做点小汤小饭。吃完之后将餐具随便一放,也不去收拾。其他同事在这种充满饭菜味道的办公室里,感觉能好吗?即便别人不说,影响也不好。

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