工作承诺书 双减工作承诺书心得体会(优质8篇)

范文为教学中作为模范的文章，也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考，也可以作为演讲材料编写前的参考。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。

工作承诺书篇一

“双减工作承诺书”是中央组织部针对干部作风建设推出的一项重要措施，旨在敦促干部在工作岗位上尊重规律、遵纪守法，以身作则、率先垂范，推进全面从严治党。在最近的工作中，我也签署了这份承诺书，并在实际工作中做出了积极努力。接下来，我想分享一些我的心得体会。

第二段：对承诺书的理解

实际工作中，我深刻地理解到了“双减工作承诺书”的含义：一方面是为了防止干部在权力面前贪图私利，吃拿卡要，损害公共利益；另一方面则是为了让干部更好地尊重群众权益，努力为民办事，切实解决民生难题。只有贯彻这两个方向，才能真正做到“双减”，也才能更好地发挥干部队伍的作用。

第三段：从实践中发现的问题

在实际工作中，我也发现了一些现实存在的问题。有些干部谈吐粗俗，不尊重群众；有些干部工作效率低下，消极敷衍；有些干部贪污受贿，不遵守纪律法规。这些问题的存在，极大地影响了党和政府在群众中的形象，也严重损害了社会公正和公信力。因此，作为一名共产党员和干部，我们需要牢记“双减工作承诺书”的内容，认真履行职责，做好工作，让群众真正受益。

第四段：落实承诺的实践体现

在落实“双减工作承诺书”方面，我也做出了一些实践体现。首先，我积极履行职责，尽心尽责，努力推动工作，切实为民办事。其次，我严格要求自己，严守纪律，杜绝任何贪污受贿行为。最后，我听取群众意见，及时调整工作方案，更好地推进工作。这些实践体现并不算多么惊天动地，但是却能够让我们更好地贴近群众、切实为民办事，让我们为实现“双减”作出了自己的贡献。

第五段：总结

在最近的工作中，我认真学习贯彻“双减工作承诺书”的精神，尽自己最大努力去践行这份承诺。我深感这份承诺书是对干部的一项重要教育，也是对党和政府的一份负责，我们每一位干部都应该时刻以此为鞭策，做到高标准、严要求，才能够真正在工作中取得好成绩。希望在未来的工作中，我能够以更加饱满的热情，更加认真负责的态度去发扬“双减”的精神，努力为人民群众的利益而奋斗。

工作承诺书篇二

我作为xx(单位名称)的一名教师和安全生产的主要责任人，对本单位的安全生产工作负有责任，根据《中华人民共和国安全生产法》、教育局关于教师实行"一岗双责"的规定，我作为石岭学校的一名教师，对本单位安全工作负有责任。本人保证：认真贯彻落实《中小学幼儿园安全管理办法》、《河北省学校安全工作暂行规定》、《河北省学校消防工作暂行规定》、《卫生部、教育部〈学校食物中毒事件行政责任追究暂行规定〉》，深入做好岗位范围内的安全工作，减少和杜绝安全事故，并郑重承诺：

一、积极落实学校安全工作岗位责任制，把安全工作纳入班级管理的重要议事日程，建立健全班级各项规章制度，并严格监督学生执行，自觉接受学校的检查，切实把安全工作落到实处。

二、广泛深入开展对学生进行安全教育。通过班会、开设安全教育课、板报宣传、演讲等形式，对学生进行交通安全教育、消防安全教育、饮食安全教育、安全防范教育、预防传染病教育和社会治安教育等，组织学习有关安全知识。

三、加强安全工作监督检查。按照责任分工做好学生在校期间各时段的安全监管工作。认做好晨午检工作、课堂课间及课外活动的安全监督，加强上放学时段对学生的指挥疏导，保证学生安全上放学。按照学校规定切实做好排队放学，并坚守岗位认真负责安全护送学生过马路。

四、认真执行班级安全隐患排查制度。加强班级、专业教室的所有设备管理，随时做好对班级所有部位及学生的排查，发现隐患及时整改。

五、课堂教学有机渗透安全教育，认真组织学生进行课堂教学活动，指导学生正确操作和使用教学仪器、器材设备。

六、学校、班级组织学生集体活动，要亲自参加，认真组织，并做到事先进行有关方面的安全教育。

七、制定班级安全事故的应急预案，组织学生认真参加应急疏散、紧急救护等演练活动，能够果断正确的处置各种突发事件。

八、班级发生严重或重大安全事故及时向学校报告，不迟报，谎报，漏报。

九、严格按照学校值班要求做好排查、护校、记录、汇报等工作，按时记录《安全日志》和及时下传，并认真负好责任，发生安全事故要在第一时间向校长汇报。

十、严格遵照执行安全制度和规定，尽职尽责，严防死守，确保不出现重特大恶性事故，遏制一般事故，如发生学生死亡的责任事故，接受相应处分。

工作承诺书篇三

尊敬的区联社领导：

我选择的岗位是办公室人事文秘岗。 我承诺，今年第二、三季度将做好如下工作：

一、认真做好人事、劳资、党务、员工教育、业务培训、机构网点、文字秘书、行政管理、宣传调研、会务、车辆及代办员管理等工作。

二、处理好科室、部门间的沟通与协调，共同做好联社日常管理工作，创造良好的工作氛围。

三、了解和掌握全辖工作动态，及时听取并反馈基层的意见和建议，帮助协调处理和解决有关实际问题。

四、检查监督各项规章制度执行落实情况，开展优质文明服务评比。

五、维护联社财产安全，集中采购办公用品，绿化、美化办公环境，优化工作秩序，努力做好后勤保障工作。

六、负责联社综合性文件、材料的起草及各类材料的保管和归档。

七、负责联社车辆管理和日常公务用车调度工作。

八、负责做好各类会议的准备及会务工作。

九、积极为基层社服务，发挥管理、指导、协调、监督等职能，并及时办理联社领导交办的各种任务。

承诺人：xxx

20xx年x月x日

工作承诺书篇四

为加强学校行风、政风建设，依法执教，规范办学行为，努力把一中办成人民满意的学校，

创设良好的.办学环境，为学生、家长及社会提供优质服务，全面实施素质教育，提高教育教学质量，促进学生身心健康发展，学校行风、政风建设工作承诺书。

严格执行限“人数、分数、钱数”的“三限”政策，民办学校招生规范运作。

做到家长明明白白交费，学校规规矩矩收费，严格执行教育收费政策，认真贯彻“一费制”收费办法，不发生各种摊派和搭车收费行为，不私订教辅资料。加强教育收费管理，严格实行收支两条线。

坚持依法执教，爱岗敬业，不体罚或变相体罚学生，不冲撞、冒犯学生家长，不参与各种形式的赌博，不违规从事家教活动。

及时公开重大事项和涉及教职工切身利益的事情，接受广大教职员工的监督，中层以上干部坚持做到勤政、廉政，为教工着想，为学生着想。教辅人员坚持做到一心为教学中心服务，为学生服务。

对反映的问题及时查核反馈。

工作承诺书篇五

1、校工会要始终围绕学校的中心工作开展工作。

2、积极完成上级组织、学校领导、全校教职工交办的其他工作。

3、发挥优良作风，尽职尽责工作，刻苦钻研业务，不断学习创新，不断探索工作新思路、新方法、新经验，提高工作效率。

4、认真履行工会职责，按照国家有关法律和《工会法》、《工会章程》的要求，充分发挥广大教职工参与民主决策、民主管理、民主监督作用。

5、做好离退休教师工作，关心下一代工作，慰问特困教职工工作，女教职工工作，想法设法为广大教职工办实事、做好事，以优良的服务态度和意识为全校教职工服务。

6、充分发挥工会的职能作用，依法维护教职工合法权益，对教职工反映的切身问题要及时准确的反馈学校领导或相关职能部门，并给予协助解决，在服务教职工工作中发挥桥梁和纽带作用。

7、倡导健康、快乐工作50年的理念，开展形式多样的文体活动，使大家重视自身健康状况，注意劳逸结合，合理饮食，科学锻炼，拥有强健的体魄和良好的心态，更好地学习、工作和生活。

以上是工会向全校教职工的承诺，欢迎广大教职工提出宝贵意见，希望大家监督。

工作承诺书篇六

为了树立起“以人为本”的`服务理念，为更多的病人提供快捷、优质、个性化的服务，按照省、市有关文件精神，转变服务观念，提高服务质量，现向各位领导做以下成诺：

1.医务人员必须准时到岗到位，热情周到、耐心细致的为社区居民提供预防、保健、医疗、康复、健康教育、计划生育等“六位一体”的服务。

2.针对老年人的健康状况，我们社区专门设立了老年人健康档案，及时了解老年人的身体情况，做到有案可依。

3.为保障老年人的身体健康，针对老年人常出现的一些病情，我们社区的医务人员定期为老人们进行检查，及时了解病情并进行处理，对孤寡老人，残疾行动不便及军烈属，我们进行送医送药上门服务，让他们过上幸福的晚年。

4.在慢性病管理方面，我社区强调“小变化取得大效果”，建立可持续发展机制和慢性病综合管理体系，同时定期组织医务人员进行健康教育、健康宣传活动。

5.医务人员要礼貌接诊、文明待人，不推诿、训斥、刁难病人，对病人不懂的要耐心讲解。

6.医务人员不得以权谋私。要坚决杜绝在医疗服务领域中出现收受“药品回扣、红包”、“开单提成、乱收费、”等不良情况，规范行政执法行为。同时进行体制机制创新，坚决维护好人民群众的根本利益，促进医疗卫生事业健康发展。

7.要规范用药、合理用药，不开大处方，不做没必要的检查、努力减轻病人医药费负担。

8.执行业务公开制度，价格和收费公示制度，尊重病人的选择权、知情权和监督权。

9.认真执行物价部门公布的医疗收费项目、标准，不分解收费、不自立项目收费、不超标准收费。

10.坚持以人为本，以病人为中心的服务理念，进一步规范医疗服务行为;提高医护质量，建立和谐医患关系，严防医疗事故及纠纷的发生。

针对以上措施，我社区定期开展总结与自我总结活动。对违反规定的我们将给予严厉的批评，对表现得好的，我们将给予一定的奖励。

工作承诺书篇七

为了全面贯彻市教育局将我园作为教育系统防治腐败工作试点单位的工作任务，按照要求，郑重向各位家长和社会各界作如下承诺：

一、全面贯彻党的教育方针，端正办学行为，保证教育公平，努力提高教育教学质量，让英杰的每一个幼儿都能全面健康成长。

二、严格按照上级有关部门核准的收费项目和收费标准进行收费，推进阳光招生工作，实行收费公示制度，接受家长和社会的广泛监督。

三、推行园务公开，实行“亮身份、强素质、当先锋”党内主题实践活动党员公示栏，多形式、多渠道诚恳听取社会各界对幼儿园工作的意见和建议。

四、加强廉洁教育学习活动，开展师德师风建设，让英杰的每个员工都能成为防治腐败工作的先行者。

五、尊重爱护幼儿，公平公正对待每一个孩子，不歧视贫困生，不接受家长礼物及宴请，不以教谋私。

六、认真执行各类教育法规，不断完善防腐管理制度，做到依法治园，从严治教。

七、努力营造崇尚廉洁，抵制腐败的良好风尚，坚守情操，发扬奉献精神，身正为范，以德为先。

八、树立正确的世界观、人生观、价值观，继续推进爱心助残、送课下乡等公益活动，养成正直自律、诚信做人、勤俭做事的习惯。

以上承诺，诚挚接受广大家长和社会各界的监督。

承诺人：

日期：

工作承诺书篇八

随着经济的发展和客户要求的.变化，目前的市场经济，都对项目的管理，尤其是对项目的进度、质量和效率提出了更高的要求。有效的管理者知道他们的时间用在什么地方。他们所能控制的时间非常有限，他们会有系统地工作，来善用这有限的时间;有效的管理者重视对外界的贡献。他们并非为工作而工作，而是为成果而工作;有效的管理者善于利用长处，包括自己的长处、同事的长处和下属的长处，他们知道一项有效的决策总是在“不同意见讨论”的基础上做出的判断，它绝不会是“一致意见”的产物。

部门经理是公司最前沿、最基本、最重要的一个管理单元，这个岗位的成败和对公司的贡献直接影响到我们公司的业务发展，甚至于生存，因此非常之重要，部门经理的工作是一个经验积累的过程，从简单到复杂，再从复杂到“简单”，只有达到这个“简单”的境界，才能真正实现项目管理的工作“没有界限”——万事相通。公司的需求就是质量、效率、利润、人员培养等等。在制定目标和计划的时候，要善于沟通，有计划，理想化了，让项目组的每一个人都关注对项目的贡献，使得“人人有事做，事事有人做”，就是要做到每一个人都有工作，每一个职责都有人承担，切忌“责任谁都背，最后谁都没有责任”

部门经理必须要具备非常强的综合能力，它不仅关系到项目交付能否顺利进行，而且还关系到公司的业务发展，管理后备队伍的建设问题。现在我们更加要强化这个优势，提升这个优势，为市场的扩张做好坚实的基础。

不做违背项业道德和行为的事情，不说无中生有的话。不为失败买单。

在人的职业生涯中，对工作负责是基本要求和做人的良知。无论从事什么性质的工作，首先要把自己的工作做到最好，学会享受自己的工作，同时享受自己的生活。重视自己的岗位工作。

其实公司不是慈善机构，但是也不会亏得有能力的员工，我的工作做好了，公司自然就会支付我相应的劳动报酬，我也就自然认为自己承担的工作别人无法替代，我的劳动成果会为企业带来效益就自然了。

一个人是不断的提升，现任经理既然选中了我，说明领导还是赏识我的，我会努力配合各部门，干好本职工作，通过自己的努力来争得一份机会。在事业上取得更大的成就，我的水平有限，但人总是要在学习中成长，在工作中积累经验，如果我在工作中发现自己的能力不足，我会自动离职。

我们每天都要和同事、领导交流。为企业发展出谋划策，质量一定要符合各种国家规范及行业标准，达到业主的要求;工期一定保证按计划完成，力争提前完成;进度一定根据工期要求编制和实施，配合好各单位，保证工期如期完成;安全工作一定做好，专人负责，“安全第一，质量第一”，了解实际工程状况、现场情况。审核施工班组安全技术措施作业指导书的复合性，并现场监督检查实施，严把安全关、质量关。

跨级报告，以个人感情来维护他人利益，.在别人面前说一些过于激动的语言，不要说不是自己的事情就不要理，我只要做好自己;作为公司的一员，要站在就事论事的角度上说话，别因小矛盾用权力来报复他人。