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最新一季度工作计划 第一季度工作计划(实用11篇)

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最新一季度工作计划 第一季度工作计划(实用11篇)
2023-10-08 00:26:24    小编:书香墨

时间过得真快,总在不经意间流逝,我们又将续写新的诗篇,展开新的旅程,该为自己下阶段的学习制定一个计划了。怎样写计划才更能起到其作用呢?计划应该怎么制定呢?以下我给大家整理了一些优质的计划书范文,希望对大家能够有所帮助。

一季度工作计划篇一

以往时间的流逝在我看来无非是对自己的学校后勤工作积累经验罢了,无论成就还是过失都是自己在后勤工作中得以成长的必经之路,现如今随着一年的结束也该为明年第一季度的学校后勤工作进行大致的考虑了,毕竟光凭过去的经验指导后勤工作而不提前做出部署很容易因为些许的意外打乱节奏,考虑到这点以后的确让我开始琢磨如何做才能够顺利完成第一季度的学校后勤工作。

提前处理好学校教职工所需的办公物资采买工作并做好相应的整理,即便去年的办公物资并没有全部用完却也要早做打算才不会出现短缺的状况,根据去年物资的消耗量可以得知彩色粉笔使用量的增加以及经常出现损坏或者遗失的教鞭是需要得到大量补充的,而且根据去年考前复习工作的准备可以得知用来复印试卷的纸张也是得到大量的补充才行,对于新教材的发放工作处理完毕以后也要考虑到部分学生没能领取到书籍的状况,因此对于后勤工作而言预备少量的教材以及校服可以很好地应对学生身上可能存在的突发状况。

在正式开学前需要对各教室的设施进行检修以防教学过程中出现损坏状况,关于这点应该着重排查饮水设备以及电灯以免影响到学生在校期间的生活状况,另外则是学生课桌椅的问题需要抽空在各班进行调查才能得知是否存在损坏的状况,这样的话便可以在后勤部门更换桌椅或者对原有桌椅进行适当的修理,只不过无论是修理还是物资领取的状况都应该进行登记才能够让后勤工作得到顺利的展开,另外对于多余的物资以及修理设备应该存放在专门的区域并在清点数量过后进行整理。

对学生食堂进行检查并为了预防春季流感而在校园各处进行消毒工作,为了防止病从口入的状况发生在学校之中需要和食堂的采购人员进行交涉,尤其是食材的进货渠道是否正规以及工作人员的体检状况需要进行详细的了解才行,除此之外则是食堂用餐区域的卫生状况需要进行检查以免学生用餐时感到不满,至于春季流感的预防工作需要提前做好准备并与相关部门进行合作,除了在开学之前对校园各处进行消毒意外还要处理好杂草的拔除与植物的修剪工作。

正因为第一季度的后勤工作较为繁琐才需要花费更多的心思才能够确保顺利完成,因此我会在处理好这些工作的基础上争取提升自身的效率才算是有所进步。

一季度工作计划篇二

20xx年,在区委、区政府的正确领导下,xx镇坚持稳中求进,突出好中求快,围绕“三抓三比”、“十项竞赛”,在新的起点上着力加快打造宜居、宜业、宜商的新xx。突出转型升级,进一步调整优化产业结构;突出项目攻坚,发展空间进一步向纵深拓展;突出环境优化,城乡面貌不断改善;突出共享发展,增添民生新福祉;突出作风建设,服务效能明显提高,为xx的发展提供了坚实保障。

(一)各项经济指标完成情况。

今年1——3月份完成固定资产投资总额10.23亿元,完成任务数40.88亿元的25.02%;3月份完成4.9亿元,完成区政府下达当月的指导数。1——3月完成规模工业总产值27.83亿元,完成任务数97.60亿元的28.51%;3月份完成13.3亿元,完成区政府下达的单月指导数13.2221亿任务。1——3月完成第三产业限额以上社会消费品零售总额20243万元,完成年任务73338万元的27.60%,完成第一季度任务。1——3月预计完成财政收入3600万元,完成年任务数7128万元的50.5%,可完成半年任务。1——3月完成实际利用外资661.09万美元,完成年任务800万美元82.64%,完成第一季度任务。

(二)项目总体进展情况。

今年xx镇列入跟踪的区级以上(含区级)重点项目41个,其中:续建项目11个,新建项目26个,预备项目4个。

20xx年续建项目漳龙物流园一期项目综合楼正在进行装修扫尾,物流金融监管仓正在进行室内装修,二级丙类仓库部分已经完成初步验收部分正在装修和打桩,31家物流企业已入驻漳龙物流园区,部分仓储已投入运营;傲农生物科技项目目前办公楼、产品研发中心、生产车间、宿舍楼及厂区配套已全部竣工,现已正式投入生产;东马国际商贸加工物流园一期项目办公楼、宿舍楼装修基本完成,二期64亩土地正在平整;康之味二期正在办理工程规划等开工手续,准备桩基进场;云森电子办公楼及2号宿舍楼主体工程正在装修,1号宿舍已封顶;铭一工艺品主体工程3楼已封顶,正在装修;森圣工贸主体工程2楼已封顶,3层框架正在施工;五洲国际商贸城(五洲城一期)项目招商中心已盛大开放,已完成地块一建设面积约85%(40幢已封顶,52幢在建)。

新建项目海王星二期项目1号厂房已经封顶,2、4号厂房准备进场建设;嘉信达果蔬机煮蛋器项目厂房已经封顶,正在进行验收及外墙装修;如嘉食品厂房已经封顶,已经进入验收、装修阶段;金峰北路土方工程已进场施工;傲农二期、闽西南城市配送中心(漳龙二期)、保利协鑫项目、祥泰食品项目准备进行土地报批;纵四线道路业主单位正在进行项目前期工作;社会福利中心项目已在20xx年11月正式开工建设,截止目前前期已投入7752万元;德勤鑫工贸、澳林工贸、凯拉美工贸、顶竹通讯、杜那卫生陶瓷、胜和大展灯箱项目由于土方问题未能得到合理解决方案,项目暂时处于停滞状态;乌石综合体招商中;金塘路、金宝片区安置房项目正在办理相关开工手续。

1、发展后劲严重不足。

固定资产投资方面,透支严重,现有项目投资额在20xx年均已报完,后续缺乏新项目的支撑造成缺口较大;规模工业产值方面在实体经济不景气大环境下,老企业很难有大的突破,新增规模企业总量又太小,加上要背去年正和钢管32亿元的产值任务,工业产值要完成区政府下达的任务非常困难。

2、项目推进速度仍然偏慢。

受到征迁、土地平整、报建手续繁多及企业资金链等多种因素影响,项目整体推进速度仍然较慢。

3、财税征收工作压力巨大。

特别是出口型工业企业整体不景气,造成税源减少严重;加上缺乏新增速效财源,财政收入仍有缺口。

1、继续加大招商引资力度。

经济工作是立街之本,招商是经济工作的生命线,是经济工作之源。我们要继续把招商工作作为经济工作的重中之重抓紧抓好,要强化责任招商,所有的班子成员、村(居)委会、各个办公室,要确继续做好招商引资工作,为全区的招商引资工作做贡献。争取签约“三维”产业项目一个。第二季度,镇主要领导外出开展一次招商活动,谋划亿元以上项目两个。重点做好五洲国际商贸城一期和东马物流外资的的到资和增资工作,力倾东马物流园尽快落地报产。

2、继续推进项目建设。

对己开工的项目,要进一步加大工作力度,力争多完成工作量,重点抓好漳龙、五洲、傲农等项目建设进度。对于未开工项目,要采取有力措施,促其早日开工,重点抓康之味、欧瑞园、傲龙二期、嘉信达、如嘉等项目的开工。对已建成完工的项目促其早日投产,重点抓好富兴彩弹枪等项目的投产。对于前期项目,要查找原因,理顺关系,力争突破,重点跟踪服务好保利协鑫项目的前期报批进度。同时要进一步挖掘新增的生产性投资项目来补充项目及固定资产投资。

3、强化培植新增规模工业和限额以上商贸企业。

深入辖区排查走访,进一步了解企业的运营情况,挖掘新增的规模工业和限额以上商贸企业,特别是对临界规模的工业企业及电子商务类的商贸企业进行重点培植,力争上半年有新增的规模企业。世卓、富兴彩弹枪,两家同时继续落实领导挂勾重点企业制度,做好对重点企业的走访,加强与企业的沟通交流,为他们提供尽可能的帮助与扶持,促使企业在产值方面多作贡献。

4、继续加强财税征管。

强化辖区建安税的征管,重点跟踪好傲农、五洲国际等在建项目的建安税。配合财税部门加强对重点税源的跟踪监督和动态管理,加强对零星税源特别是对营业额3万元以下个体户的跟踪,做到应收尽收,使财税收入稳步增长。

一季度工作计划篇三

我局在区委、区政府的正确领导下,紧紧围绕20xx年度政府系统目标管理责任书的综合管理指标和业务指标内容,与各岗位的目标任务相结合,以创建国家文明卫生城市为契机,强化环卫业务。现将一季度以来的工作情况总结如下:

1.我局组织全局工作人员开展集中学习培训,环卫局(物业)全体工作人员认真学习王荣书记元月5日在中国共产党白碱滩区第四届代表大会第二次全体会议上做的题目为《抢抓机遇、变革创新、文化引领、率先赶超、全力推进白碱滩区跨越式发展和长治久安》的报告材料和刘爱民副区长的题目为《以文明城区创建为契机、深入推进城区建设管理各项事业稳步发展》的报告材料、白碱滩区市容环境卫生管理局20xx年工作安排与运行计划、政府有关文件、维护汉语文明用语。通过集体学习的方式,激发了工作人员的学习热情,提高了工作水平。

2.我局认真召开了周例会。各岗位工作人员汇报了一周工作情况和遇到的难题,安排了下周工作计划。另外,局长智秀华安排了环卫局和物业中心下周工作重点和工作步署。

3.我局开展各类责任书的签订与自检自查活动。为提高环卫局(物业)全体工作人员的工作效率和工作积极性,切实预防工作中出现不良作风及影响,局全体工作人员签订了《20xx年环卫局(物业中心)岗位责任书》和《岗位行政效能目标责任书》,进一步明确了每个工作人员的岗位职责和要求,为解决工作人员在工作中遇到的不足和问题,局要求工作人员认真剖析自身存在的不足,对症下药,认真填写自检自查表,及时预防改正自身存在的问题,并把此项工作纳入部门季度绩效考核和年度测评工作。严格部门的考核机制和监督机制。同时完善与其他各物业公司和相关部门责任书。并签订了相关环境卫生责任书。

1、环卫局坚持日常(每天)巡查、增强市容监察办工作人员的责任感。我局按照市容监察岗的工作方案,明确市容监察岗的工作任务和时间要求,细化了全天候来回巡查的区域、健全了环卫监督管理机制。提高了环卫问题点的处理率,确保做到环卫监督抓紧抓细抓透抓严。

2.市容监察办对城区内“三横八纵”主要道路、公厕、精品街、卫生死角进行日常检查,对发现的各类问题督促各相关单位积极整改。环卫局为了加强对外包单位的监督力度,指导鑫塔物业公司完善月突击计划。市容监察工作人员根据此计划,将卫生死角和城区固定保洁区域有效结合起来进行环境卫生监督检查,使环卫局市容监察工作更加有效统筹、规范管理、全覆盖。共发现问题282余起,处理率100%。

3、做好冬季打冰扫雪应急处理工作,环卫局与鑫塔物业公司沟通,安排冬季打冰扫雪应急突击队549余人次,突击电信公厕因跑水,流到路面的结冰、环卫局门前因修水管线流到路面的水的结冰、217国道西头、花园路上的冰,三环中兴路因跑水,造成中兴路、三联路口、文化宫门前的冰,以及国道东西两头人行道和跃北路、文化广场的积雪。

4.环卫局市容监察人员做好一季度三个月的三轮卫生死角的普查工作。协调鑫塔物出动532余人次,对下北盛23栋小路、北坡59栋围栏外、跃北路、鑫塔菜市场前林带、环亭路二十小学、宏业公司旁、档案楼后林带、沟渠、217国道东西头路面、703垃圾斗周围、牛街后、井下二公司前斜坡、移动公司后桥下及亭坡路、702五建、703、东城东滨等60余处大面积的卫生死角、白色垃圾进行突击清理。

一季度工作计划篇四

20xx年,我镇在县委、县政府的正确领导下,在各相关部门的指导下,坚持以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,以开展“创先争优”、“忠实践行宗旨、勤政廉政为民”教育活动和“四创”工作为契机,以保增长、保稳定、保民生为主线,继续大力实施“工业强镇、商业兴镇、农业稳镇、环境立镇、文化活镇”战略,积极推进工业化、产业化、商业化、城镇化进程,与时俱进,扎实苦干,使全镇经济和社会各项事业继续保持稳定、健康发展的良好势头。各项工作取得了新的进展,为全镇政治、经济、文化等各项事业健康发展打下了坚实的基础。

一、经济发展情况:

(一)经济总量持续发展。我镇第一季度实现镇级财政收入250万元,比去年同比增长11.1%,肉类总产量达到1084吨,同比增长9.6%以上;禽蛋产量达到73吨,同比增长12.5%以上。各项指标实现了本季度的计划目标。

(二)农村基础设施建设得到改善。以交通、水利为重点,大力改善农业农村基础设施建设,推进扶贫开发。目前,我镇已完善农村能源建设工作,落实沼气池建设20余口。抓好测土配方施肥的土样采集工作,共采集土样100余个点。做好县,镇两级政府安排7个点共1000余亩蔬菜示范种植的前期协调准备工作。目前,我镇共实施了28个项目(含跨年度实施项目),项目总投资1340.04万元,现已竣工15个,完成投资674.24万元。其中,1、村级公益事业“一事一议”财政奖补项目共15个,涉及号营、湾河、下坝、二官、偏杨、玉屯、中坝、冯家8个行政村,投入财政资金174.24万元,共完成通村通组公路水泥硬化25645平方米、连户路水泥硬化1200平方米、新建垃圾池12平方米,项目已完工投入使用。下坝村入村公路恢复工程,总投资20万元(以工代赈资金),项目已完工投入使用。2、正在实施的项目有:羊寨至龚家坟通村公路,薛家村口至下冲通组公路,杨柳村阿老田机耕道建设,湾河村富民桥至冲对山机耕道建设,号营河河道治理,余官白水河至庄科引水渠建设,乡镇破头村通村公路路面水泥硬化建设。羊寨村新农村建设项目,总投资77.82万元,其中新农村建设补助30万元,农户自筹及投工投劳折款47.82万元,建设内容:(1)种植韭黄60亩;(2)养殖奶牛33头;(3)机耕道建设3公里、宽3.5米。青岛对口帮扶玉屯村开发式扶贫建设项目,项目总投资41.1万元,青岛对口帮扶资金40万元,群众投工投劳折价及自筹1.1万元。建设内容:(1)新建机耕道长1.2公里、宽3.5米;(2)新建4个垃圾池,每个20立方米,共80立方米;(3)玉真山道路维修400米、道路护栏400米;(4)新建沟渠长1公里(40cm50cm);(5)文艺舞台建设120平方米。(6)流水山至张官通村公路水泥硬化建设,其中交通局资金35万元,农户自筹10万元,资金缺口45万元。

(三)筑牢招商引资平台,助推我镇企业保持良好发展势头.

第一季度,总投资6000万元的普定鸿特金属合金材料有限公司已落户我镇湾河村。到目前为此,累计资金已投入500万元,用于征地、拆迁、建房等,各项工作顺利进行,预计年底正式投产运行。第一季度,我镇固定资产的总投资额为8555.82万元。到目前为此,累计投入金额为1959.62万元。

(四)新农村的建设带动经济的发展。认真抓好我镇新农村示范点建设,按照县委、县政府的安排、部署,紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的20字方针要求,充分利用地域、交通便利等优势,狠抓羊寨、号营、荷包3个示范点建设。以加强基础设施建设,改善群众的生产生活条件,加快产业结构调整步伐,建设特色农业镇为建设目标,努力建成富裕、文明、和谐的新乡。我镇新农村建设以双黄路沿线(余官、三间房、太平等6个村)为轴心,逐步辐射带动周边各村。

(五)农业产业结构调整步伐加快,实现农业增效农民增收

种植业:我镇以推广农业科技为主体,办以西瓜、无公害蔬菜基地、地萝卜、经果林为特色种植样板,并获得成功。其中,西瓜种植面积600亩,与去年同比增长18%;无公害蔬菜3000亩,与去年同比增长32%;经果林600亩,与去年同比增长17%。

养殖业:坚持“预防为主、防重于治”的方针,工作实行分片包干,责任到人,执行工作责任追究制。对全镇3个村(居)委会实行春季畜禽防疫。加大流通领域和市场监管力度,对动物及其产品流入、流出、上市交易等各个环节严格把关,对不合格动物及其产品不准流通和上市交易,生猪、大牲畜上市交易实行先检疫,后上市,坚决杜绝一病畜上市流通。在品改工作中,坚持深化畜牧良种良法,大力继续提倡走“科技兴牧”之路。第一季度,我镇实现冻配母猪400头(次),产仔3500余头,冻配母牛400余头(次),产犊牛200余头,能繁母猪有1273头,能繁母牛有9158头,为畜牧业发展打下坚实基础。

(六)扎实推进“四创”,加强”整脏治乱”的整治工作。按照“四创”工作和“整脏治乱”工作安排部署,我镇把“整脏治乱”工作作为重中之重,对各项工作任务、工作要求、完成时限进行合理安排,进一步强化责任措施,完善逐级包保责任制,在全镇区域内实行班子成员包段(村),部门负责人包点的长效机制,保证处处有人管,事事有人抓,确保工作有序开展。1、制定部门(单位)责任划分表,细化工作任务,明确各部门、各村(居)的工作职责。2、在加油站附近和农贸市场内重新修建垃圾池,以便及时清理垃圾。3、落实经营商铺“门前三包”责任制,对占道经营、摆摊设点、乱搭乱建行为进行限期整改。期间,请普定县城管大队对我镇摆摊设点、占道经营户进行整治清理。4、镇“四创”办组织乡中学学生开展“爱国卫生”活动,对新马路及周边绿化带进行全面清扫。5、政府办公区公共区域明确专人负责,对公开栏乱堆乱放,楼内电线零乱、楼道墙壁及顶部灰尘、蜘蛛网遍布、零星垃圾现象进行清除,并增加一名保洁员对集贸市场及新桥坝进行清扫。6、明确专人对镇区内的绿化带、公共厕所进行随时清扫保洁,确保公共厕所无积粪、尿碱、脏、臭现象,绿化带无杂草。7、明确镇精神文明办、“四创”办在镇区内进行“整脏治乱”工作的宣传和监督,制止“六脏六乱”行为,发现问题及时处理。

(七)精心规划小城镇建设,打造宜业、宜居环境

继续加大对小城镇建设的规划和项目申报。投资670万元的瑞金路正在有序建设中。目前,该路的征地、拆迁工作全部结束,完成路基500米,填土4000余方,预计10月份将全部竣工。瑞金路的建成,进一步完善小城镇功能,吸引更多的人入镇经商,带动地方经济的不断发展。

(八)全镇各项工作正常有序推进

综治维稳工作:第一季度,全镇发生刑事案件1起(系刑侦立案),处理治安案件11起,其中吸毒1起,殴打他人6起,盗窃公私财物1起,损坏公私财物1起,辱骂他人2起。排查各类矛盾纠纷8起,落实调处8起,调处成功7起,其余1起正在调处。对发生群体性上访事件或其他突出矛盾隐患,及时协调相关部门及人员作好处置工作,防止事态扩大升级。以铁路周边学校为阵地,通过宣讲铁路运输相关知识、发放宣传资料、书写宣传标语等方式大力开展铁路护路知识宣传,为黄织铁路通车奠定了坚实基础。大力开展反邪教宣传和认真开展排摸,对原邪教骨干练习人员进行见面谈话,了解其生产生活及其他情况,杜绝了外来人员的串联活动。

信访工作:在全国“两会”期间,指导村级对村辖范围内矛盾纠纷进行排查和化解,第一时间掌握移民动态,作好事前法律法规宣传工作,大力化解涉及移民的矛盾纠纷,成功化解了号营村移民廖勇与高兴洪相邻纠纷。第一季度,共接待群众反映矛盾纠纷信访件13件,成功调处了4件,8件转村级处理,1件涉及下坝村与中坝村相邻地界归属权问题矛盾纠纷已报镇党委进行土地确认权。调查回复了安顺市信访局转来辖区皮官村村民石士林反映危房重建信访件1件。对非正常上访的组织或个人,乡镇已成立了32个小卡,1个大卡的制访点。

计生工作:第一季度,常住人口生育127人(其中一孩91人,二孩生育34人,三孩出生2人),政策内生育120人,政策外生育7人,常住人口符合政策生育率为94.5%。流动人口生育3人,政策内生育2人,政策外生育1人,流动人口符合政策生育率66.7%。新生男孩67人,女孩63人,出生人口性别比为106.3,与去年同期相比有所下降。季度内完成手术库存清理158例(其中结扎81例,双女结扎10例,上环68例,人流2例,取环7例),政策外怀孕采取补救措施的6例,无大月份引产现象发生。常住妇检1175人,已检1175人,常住人口妇检率100%,流动人口应检1348人,已检1076人(现场检85人,寄证991人),流动人口妇检率为79.82%;流入人口应检7人,已检7人,流入人口妇检率为100%。依法征收社会抚养费10万元,比上年同期多征收3万元。全镇流出人口7185人,其中18周岁以上育龄妇女3152人,持有效流动人口婚育证明的2878人,持证率91.31%。季度内流出81人,应办证41人,已办理流动人口婚育证41人,办证登记率100%。

安全生产工作:第一季度,检查砂石厂8家,查出一般隐患19项,现已整改19项。检查爆竹厂1家,查出一般隐患4项,现已整改4项,检查销售(零售)点22家,都办有许可证,有专卖货柜和专门的库房。检查各行业80余户个体经营户,对查出的隐患已监督整改完毕。检查二轮摩托车、三轮机动车、载货农用车及其它各类车辆的违章载人、超速、超载行驶情况,查出违章载人10余起,无证驾驶机动车辆10余起,现场教育整改20人(次)。检查砖厂、水泥厂、电石厂、腾龙公司等其它企业8家,查出一般隐患13项,现已整改13项。

教育工作:一是小学入学率达99.2%,巩固率达98.3%;初中入学率达99.2%,巩固率达98.1%,入学率和巩固率均达到国家要求。二是教育安全工作方面。组织工商、公安、教育等多部门。排查消除了校园内的安全隐患10余次,整治取缔校园周边摆摊设点现象10余次;交通安全整治方面,组织公安、交通对无牌照及超员接送学生车辆进行10余次,突击查处违规车辆20余辆。三是狠抓教育管理,提升教育质量,整合教育资源,实现了师资调配、班级设置布局科学合理,考核加强各学校管理班子,落实校长负责制,对全体教师实行绩效管理,量化考评办法,有效地促进了教育质量提升。

劳动保障工作:通过政府扶持,大力为返乡农民工办实事。利用春节期间,召开回乡创、就业座谈会、恳谈会,对回乡人员和在家劳动人员进行3次培训,对已形成规模的14户创业人员进行扶持。使他们积累了资金,掌握了信息,增长了才干,返乡创业,带头致富,成为农村经济发展的一支新生力量。

卫生工作:第一季度,我镇免疫工作共做了二次运转:其中乙肝疫苗应种数420人次,实种数415人次,接种率98.8%。卡介苗应种数420人次,实种数415人次,接种率98.8%。百白破应种数475人次,实种数417人次,接种率87.7%。脊灰疫苗应种数395人次,实种数385人次,接种率97.4%。白破疫苗应种数88人次,实种数86人次,接种率97.7%。麻风苗应种数81人次,实种数80人次,接种率98.7%。麻腮风疫苗应种数88人次,实种数87人次,接种率98.8%。a群流脑疫苗应种数193人次,实种数190人次,接种率98.4%。乙脑疫苗应种数199人次,实种数195人次,接种率97.9%。甲肝疫苗应种数54人次,实种数54人次,接种率100%。a+c疫苗应种数165人次,实种数161人次,接种率97.5%。在补种项目中:乙肝疫苗共补种1321人次,脊灰疫苗强化工作中补种2668人次。其次,对艾滋病、结核病还做了大量宣传和防治工作。

新型农村合作医疗工作:全镇参合人数42892人,参合率98.21%,完成了县下达的参合目标任务。

民政工作:第一季度,我镇通过对156户城市低保进行核查,消除了不符合条件的1户,把18户符合城市低保条件的纳入城低户,已上报县民政局审批。进一步完善低保档案,并逐步核实农村低保变更及销户工作。发放救济粮两万余公斤、发放冬凝期间困难群众生活补助款11万元、发放棉被220床、棉衣200件、童装120件、棉大衣30件。加大殡葬改革的宣传力度,成功动员三例国家公职人员进行火化。审核上报城乡医疗救助105户。完成散居孤儿调查摸底上报工作。

国土资源管理工作:加大对“两违”的清理力度,查出“两违”建筑1553户,其中在办理中的117户,已申请办理的78户;危房改造户667户(其中原始拆除重建157户、另选址修建510户),未申请办理691户。在本季度里对全镇的无证非煤矿山进行了8次全面巡查,在巡查中下达《责令停止矿产资源违法行为通知书》6份,有效地遏制了乱挖滥采违法开采。对全镇的基本农田巡查了2次,未发现占用基本农田的违法行为。配合贵州省地矿勘查总公司,对辖区内各村进行逐村逐点地毯式全面地质灾害隐患详查,未发现任何新的地质灾害隐患点。对“工业大道”占用冯家、二官两村的土地进行丈量,丈量面积400余亩。

加强对宗教事务的管理,打击违禁活动:认真做好宗教各项工作。一是对宗教活动场所集中排查,二是与全镇的宗教场所签订安全责任书,并进行不定期检查;三是规范宗教活动场所,加大打击非法宗教活动力度,抵御渗透;四是组织人员对全镇宗教团体、宗教活动场所管委会成员、财务管理人员情况进行调查,建立数据档案实行规范化管理。

乡村旅游:第一季度,接待旅游人数达到3.5万余人次,比去年同期增长20%,旅游经济收入同比增长34%,游客投诉率控制在0.1%以内,目前尚未发生游客投诉现象,无旅游安全事故发生。仅今年春节期间,下坝景区天龙山寺、翔凤寺就接待游客0余人次,1月--3月号营山庄就接待游客8600余人次,广觉寺、文昌阁景区接到游客5000余人次、玉真山景区接待游客10000余人次。

党建群团和社会管理工作:切实开展好党风廉政建设和反腐工作,完成上级下达查办的案件任务,对各村推选的会计进行了一次考试。进一步加强基层组织有型化建设,切实抓好乡镇机改工作,制定了乡镇换届的实施方案。目前,本方案正在讨论中。本季度共发展党员12名。开展“金秋助学”活动,帮扶了7名学生上了大学。对民族宗教的先进个人和集体进行了表彰。加强老干部的管理,对老干部要经常给予帮助、关心和慰问,对老干部来信来访要及时处理好。切实做好农村妇女农业适用技术培训和劳动力转移培训;认真开展“三?八”妇女节系列活动;做好“五好文明家庭”和“双合格家庭”的评先活动。已评选上报的“文明家庭”的27户。对1100户的“平安家庭”,采用挂牌管理的方式。加强科普宣传、推进科普知识进校园、社区和送科技下乡等活动;认真组织好“科普活动周”和“全国科普日”的宣传和科普培训的活动。目前,我镇在20多村已建立了科普图书管和阅览室。

办公室工作:规范办事程序,做好日常性工作。工作中,大家以“两个提高”作为办公室工作的着眼点,努力做到“快好结合”。一是提高办事效率,发扬“案无积卷”、“事不过夜”的办公室工作作风,从传达指示到反馈情况,从起草材料到处理应急问题,都时刻保持快节奏、高效率,做到脑勤、手勤、腿勤,急事急办、特事特办;二是提高工作质量,自觉坚持高标准、严要求,认真对待办公室工作的每一个环节,办文准确到位,办会周到缜密,办事细致快捷,文件收发及时,登记细致,传阅规范,保存完整,完成不同档案的分类和组卷,热情接待了各级各地参观、检查、指导人员;三是强化文字综合和调研工作。在文字材料上严把质量关,做到吃透镇情,摸清镇情,极力把握领导意图,注意吸收外部经验,一定程度上促进了文风的改进,并按时上交各种资料,完成党政信息上报工作,把乡的新亮点、新成绩、做法对外宣传。四是统计工作。依据法律法规,深入细致地做好各项统计基础性数据的核算与收集工作。认真收集各类详实统计资料,按时按质按量完成工业、农业等各项统计报表、月报、季报工作。并做好台帐,归类存档,力求做到不瞒报、不虚报、不重报及不漏报。及时调整部分记账户,明确记账工作目的,充分调动一切积极因素,确保抽样调查的数据能够全面真实的反映全镇农民的生活水平。五是不断建立健全档案管理制度,紧跟时代步伐,创新管理机制,规范整理档案;六是安排专人负责党政信息报送工作,按照相关要求,对辖区内发生的重大紧急信息做到及时、准确、全面地向上级报送,有效杜绝了迟报、漏报、瞒报、误报现象,对重大紧急信息进行全程监控,做好事前、事中、事后具体情况报送工作。七是坚持把依法行政工作摆上重要日程。制定了具体工作方案,狠抓落实。以加强“便民服务中心”平台建设为抓手,进一步规范相关职能部门工作人员的依法行政行为。加强政务、村务公开,促进民主管理。政务公开方面,我镇在政府、便民服务大厅、群众集中显眼的地方设置公开栏,将各阶段的政府工作重点、实事工程、结对帮困、财政预结算、人事任免等事项向社会公开,把“阳光政务”落到实处。

二、存在的问题

在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到,我镇经济社会发展过程中还存在着许多待解决的矛盾和问题。一是农业产业结构调整资金投入不足,传统种、养殖模式难于扭转,与实现农民持续增收、促进农业产业结构调整的方向不协调。二是历史遗留的问题(电厂征地补偿、污染、运输等问题及部分移民反映补偿不公平问题)并未彻底解决,和谐稳定环境构建缓慢;三是小城镇建设的高标准带来的资金短缺问题;四是已落户的中小企业发展缓慢;五是招商引资工作力度有待加强;六是教育投入不足,素质教育未能拓展,与发达地区存在着较大差距;七是由于农村人口素质低,矛盾多,和谐稳定环境构建缓慢。针对上述主要存在的不足,我们将高度重视,研究对策,逐步解决实际问题,为全面建设小康社会的宏伟目标奠定坚实的基础;认真总结经验,不断完善各项工作机制,努力从以下“工作打算”做好下阶段的工作。

三、今后的工作打算

在今后的工作中,我们将结合我镇镇情,开拓创新,努力开创各项工作新局面。

(一)抓好农业产业结构调整,以二官村的经果林,余官村、号营村的绿色蔬菜基地为依托,辐射带动周边各村的经济发展。以农民增收为核心,大力发展农村经济,多途径、多渠道增加农民的收入。

(二)推进党的基层组织建设,提高党建工作水平。积极探索基层组织建设和党员教育管理的长效机制,严格规范党员发展程序,切实做好党员干部远程教育工作。大力实施村干部素质提升工程,切实提高村干部队伍素质。提高村干部工作积极性。大力推进村级活动场所规范化建设,改善村级组织办公条件,加强村务监督。

(三)继续搞好小城镇基础设施项目的报建工作,抓好开发瑞金路的安全和维稳工作。

(四)加大矛盾调处中心调解的力度,信访工作重心前移,变群众上访为干部下访,特别要做好因电厂产生的废水、废料对周边群众生产生活造成影响的调处工作,及时了解群众的思想动态,搞好治安维稳,打造平安和谐乡。

(五)继续增强廉政工作力度,稳步推进反腐倡廉轨制培植推进各阶段工作,进一步健全机关各项工作轨制,增强进修,全力抓好组织培植,着力改变机关工作作风,提高平易近人处事的效率和能力。

(六)搞好项目规划,做好服务招商,抓好协调服务和跟踪服务,确保引进来、留得住、出效益。

(七)进一步搞好服务招商,以商引商工作,抓好跟踪服务。

(八)继续加大对计划生育、安全生产、综治维稳、基层党建等工作的推进力度,确保新的一年工作再上一个台阶。

(九)继续深入开展创先争优活动。始终坚持“立党为公,执政为民”的宗旨,以加强党的执政能力和服务工业发展为主线,充分发挥党组织的核心凝聚力和战斗堡垒作用,发挥党员的先锋模范作用,为全镇经济社会又快又好发展提供坚强的组织保障和人才支持。

一季度工作计划篇五

新的一年也将来到,为了更好的展开工作,我将在以往的工作基础上,总结经验,寻找方法,再接再厉,以更加饱满的热情投身到工作中去,以党的十八大会议精神为统领,以新农村建设为目标,以为民谋利益为根本,拟定好新的一年工作计划。

一、不断提高自身素质,以便更好地为村民服务。

1、加强对各种知识的理论学习。积极向村两委学习

农村工作方法,向书本学习农村理论知识。从各方面提升自己。

2、努力参加各种实践,增强基层工作业务水平。多角度、多渠道与外界接触,积累基层工作经验,增加自身本领。

二、具体工作安排:

1、加强基层党员组织建设。组织培训好广大党员干部,认真学习上级有关精神文件和党的惠民政策,提高广大党员干部思想素质和为民服务的能力,解决群众最关心热点、难点问题,做好为群众谋利益,提高村两委的凝聚力、战斗力。

2、继续做好群众工作和村两委的日常事务。推进村务信息公开,贴近村民,打好群众基础,在实际工作中树立大学生村官良好的形象,构建和谐的民政关系,以利于各项工作的展开。继续做好以改善民生为重点的农村各项工程建设,把群众的利益放在首位,真正为人民群众做好事、做实事,切实提高农村群众的整体生活质量。

3、继续做好远程教育工作。更好的为广大党员、干部、群众服务。

4、进一步改善村内的卫生环境。为有效整治村内生活垃圾乱堆乱放现象。村内出车派专人负责清理,从而彻底改善我村环境卫生。

5、更好的融入到群众中去,与群众打成一片。在新的一年里,将会有新的工作任务,要及时了解村里各项工作的动向,多向村两委和村民学习,多与他们沟通交流,以便及时的解决问题。同时还可以多向村民学习一些农业知识,参加一些农村实践活动。

总之,在新的一年里,我们要以党的十八会议精神为指导,要进一步加强学习,严格要求自己,提高农村工作本领,努力为群众做好事、办实事、解难事、为加快新农村建设步伐做出自己应有的贡献,从而不辜负上级领导对我的期望和支持。

一季度工作计划篇六

和谐创新、贴近病人、贴近临床、贴近社会、全面巩固和提升护理服务质量是20xx年护理工作的主题。

一、精神文明方面

1.树立全心全意为病人服务的理念,进一步改善护理服务态度,构建和谐的护患关系。

2.发放各种护理工作满意度调查问卷,每季度一次。

3.在征求住院病人意见、出院病收集整理人反馈(或电话询问),本科室医生及护士认同的基础上,通过科室的季考核、年评价推荐,年终评选并奖励“护理服务标兵”。

4.“5.12国际护士节”与工会合作举办“护理艺术节”,以丰富护士业余文化生活。

二、护理工作方面

1.从“三基三严”入手,强化基础护理及分级护理的落实并保证质量。

2.抓住护士交接班、护理查房、病例讨论等关键环节,以保证危重、疑难病人的护理质量。

3.加强专科护理业务的学习,提高临床护士的实际工作能力,培训专科护理骨干.

4.加强病人重点环节的管理,如病人转运、交接、压疮等,建立并完善护理流程及管理评价程序。

5.进一步探索护理垂直管理及护理单元管理工作。

6.落实三级护理质量评价,全年护理部质控组评价x次。

7.加强护理安全管理,建立并畅通护理不安全事件的上报及处理渠道年终对表现突出科室予以奖励。

三、业务培训方面

1.组织全院护士业务学习及讲座x次。

2.对毕业5年内护士分层次进行操作技能培训。

3.加强对重点科室如急诊室、手术室、icu、ccu、移植、血液净化中心等专科护士的专业技能培训,并制定专科岗位的技能要求。

4.以科室为单位对护士进行临收集整理床能力考核,专科业务考核和护理操作考核各一次。

一季度工作计划篇七

银行20xx年一季度工作计划 新年刚至,××分行就结合自身实际,抢先抓早,在全面谋划20xx年各项工作的同时,对一季度提出了六项具体工作措施和要求。

二、早在去年12月中旬,市分行就分别召开党委会、行务会对资金组织、贷款营销、中间业务收入等市场营销工作进行了安排部署,并迅速制订下发了《关于认真做好20xx年一季度重点工作的指导意见》,提出了一季度各项业务经营奋斗目标。即,到一季度末,营销有效贷款xx万元;实现财务净收入xx万元,其中实现中间业务收入xx万元;各项存款净增xx万元,全年余额突破xx亿元大关;借记卡发卡达到xx张;实现不良贷款净下降xx万元,非应计贷款利息清收达到xx万元。围绕上述目标,各县(区)支行必须切实增强加快有效发展的紧迫感和责任感,及早筹划安排,扎扎实实做好一季度重点工作,努力实现各项业务首季“开门红”,争分夺秒,积极争取工作的主动权,为圆满完成全年各项目标任务开好局、起好步。

为了确保全年存款净增x个亿、余额跨越xx亿目标,一季度全行在资金组织上要重点抓好四项工作措施落实。一是牢牢把握“两节”前后城乡居民收入相对集中、农副产品集中上市、外出务工农民返乡、商品交易活跃等季节性特点,进一步抓好适销产品宣传和柜台服务工作,切实以优质、快捷、高效的服务赢得广大客户的信赖和支持,不断提高个人优质客户市场影响力和竞争力,全力确保个人存款大幅度稳定增长。二是抓住年末岁首行政、事业单位集中拨款、企业资金结算回笼机遇,有重点地做好客户拜访维护工作,为全年实现机构类客户占有量在县域内达到xx%奠定基础。三是牢牢关注铅锌企业一季度价格可能上扬的趋势,千方百计提高法人客户销售资金归行率,确保重点客户销售资金回笼归行。四是大力开展“大行德广、伴你成长。金钥匙春天行动”,充分利用广播电视、报纸专栏等媒体,并通过举办银企联谊会、组织上门服务、文艺演出等丰富多彩的宣传营销活动,全方位、多视角宣传金融产品经营优势,进一步提升农业银行的良好形象。

要积极适应新形势、新任务的需要,以新的视野和思维积极主动寻找本行资产营销的切入点,切实按照“抓大、拓中、不放小”和“好”为标准的原则,在确保贷款风险可控的前提下,千方百计营销有效资产,努力做到早投放、早见效。一是重点抓好大行业、大系统、大客户的营销工作。xx要继续在“南水北矿”上做文章。对已审批授信的xx集团、xx集团公司、独一味制药有限公司等贷款,要在近期全部投放到位;高度重视交通、电力等行业的信贷需求,严密关注其重点建设项目的进展情况,并实行跟踪营销;高度关注学校医院等传统机构类客户的信贷需求,积极尝试旅游、广电类项目。二是大力营销个人贷款业务。大力营销以个人定期储蓄存单、凭证式国债、人寿保单为权利凭证的小额质押贷款,以押旧(房)贷新(房)为主要形式的个人住房贷款,以商铺房抵押、最高额抵押为主要形式的个人生产经营贷款。充分利用个人征信系统信息资源,细分客户,重点培植和发展以国家公务员、教师、医生、系统性优质企业从业人员等收入相对稳定的个人客户群体,积极稳妥地拓展网点服务半径内的城乡个体户和农村种养大户、致富能手等经营相对稳定的个体私营业主客户群体,力促个人信贷业务稳步快速发展。三是紧密围绕“三农”和县域经济,有针对性地瞄准农业产业化骨干龙头企业、成长型中小企业、经营性基础设施建设、资源性矿产、水电开发项目和县域优质机构、个人客户,着力调整优化农业信贷结构,积极培育农村金融市场新的效益增长点。四是进一步加强和完善对等公关、分级营销的组织保障体系,切实形成行级领导主攻系统性、集团性大客户,部门负责人主攻重点户,客户经理和员工全面营销个人优质客户的全员营销机制。

一是对法人客户不良贷款继续实行领导和部门包挂清收责任制,认真制定并落实清降措施,及早深入重点企业及大户进行跟踪清收,努力提高清收效率。二是充分发挥总分行有关不良资产清收管理的激励措施,加快清退进度。积极按照“三个有利于”的原则,在坚决维护贷款债权的同时,及时有效做好不良贷款的清收处置工作。三是创新不良贷款清收处置措施。坚持以货币清收为主,以委托代理清收、经营责任清收为补充,建立健全市场化清收处置机制,加快自然人不良贷款清退步伐。加强完善考核激励机,不断激发全员清收的积极性和创造性。同时,严格控制新增贷款风险,认真落实贷后管理工程,确保正常贷款按期收回。

要牢牢把握“两节”前后城乡居民流动高峰有利时机,不断加大宣传营销力度。一是及早行动,坚持抓好保险代理工作。在深入分析近两年开展保险代理工作经验教训的基础上,认真研究新的营销办法和措施,切实为全年保险代理业务营销工作打好基础。二是依托营业网点和前台业务部门,不断改进服务方式,提高服务质量,进一步加大银行卡营销力度,确保银行卡手续费收入持续稳定增长。三是千方百计拓展各类代理业务。在认真做好代理他行业务、代发工资、代收水电费、通讯费等现有代理业务的同时,主动出击,大力拓展代收税款、代理财政、社保资金、以及金融同业机构和企事业单位各类业务,继续做好基金、国债、银证通等业务的营销工作,不断拓宽中间业务收入渠道。四是加大网上银行业务推广力度。积极采取向我行存款大户、信贷大户、结算大户,以及职业稳定、收入较高的公务员、企业中高层管理人员寄送产品资料、演示推介、减免年费和工本费等手段,全面营销网上银行业务,努力推动网银业务上规模、见效益。

严格执行总、分行党委有关廉洁自律的各项规定和要求,“两节”期间坚决禁止系统内攻关拜年活动,反对铺张浪费等不良陋习。坚持“股改、经营和安全”三大责任“一把手”负责制,严防死守,确保“两节”期间不发生任何问题。认真开展安全保卫大检查,特别对枪支管理、金库守护、计算机系统管理、印押证管理等重点部位和重点环节,坚持定期或不定期的检查抽查;严格按规定做好防暴、消防、计算机事故预案演练,进一步提高全体员工处置突发事件的能力。不断加强对可疑性、苗头性问题的排查,及时采取果断措施,超前防范,切实把各类事态消灭在萌芽状态,确保全行财产和人身安全。充分利用节日期间积极开展多种形式的“送温暖”活动。认真做好离退休、内退员工和困难员工的慰问工作,力所能及地帮助困难员工解决工作和生活中的实际困难,切实让广大员工感受到组织的关怀和温暖。切实加强员工政治思想教育,进一步激发全员干事创业的积极性,坚定全行上下对我行改革发展的决心和信心,积极引导广大员工理解、支持和参与农业银行的改革与发展,为全年各项目标任务的全面完成奠定坚实的基础。

一季度工作计划篇八

一、指导思想

认真贯彻落实党的精神,牢固树立以“师生为本”和“安全发展”的理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“属地管理”、“谁主管、谁负责”的原则,严格落实安全责任制、责任追究制,构建学校幼儿园安全工作管理长效机制。以全面落实《山东省中小学幼儿园安全管理暂行办法》和《中小学校岗位安全工作指南》为抓手,以创建“平安和谐校园”为载体,加强机构建设,健全管理制度,强化安全教育,落实主体责任,积极防范各类安全事故和事件的发生,坚决遏制校园伤亡事故,把学校安全工作再提高到一个新水平。

二、工作目标

1.实施校园安全网格化监管体系,着力构建“责任全覆盖,监管无盲区”的校园安全监管体制。认真修订完善学校幼儿园各项安全管理制度,装订成册,实现校园安全管理制度全覆盖,无空白点。

2.实现常规管理精细化、防范措施全覆盖、隐患整治均到位,杜绝重大安全事故,减少其它安全事故,努力实现校园“零责任事故、零伤亡”。

3.进一步加强安全防范基础设施建设。实施校园学生主要活动区域的视频监控无缝隙全覆盖,起到事先预防、事后追溯的作用。按规定配足配强专职安保人员,加强安保人员的技能培训,提高安保人员的业务素质,逐步做到安保人员持证上岗。

4.开展安全特色教育,大力推进校园安全文化建设,全力营造“时时、事事、处处”讲安全的特色教育氛围,适时举办校园安全文化建设现场会,推动安全文化建设的进程。抓课堂安全教育的实效,实施安全教育课督查,开展安全优质课评选活动。

5.继续落实学校日查周报、一月一专项检查和一季一综合检查的安全检查常规制度。特别是加大对非法接送学生车辆整治打击力度,实行“零容忍”。

6.继续实行《校园安全工作动态考核办法》,深化考核内容,建立全覆盖的考核机制。

7.进一步开展“平安校园”创建工作,提高创建水平,适时召开“平安校园”建设经验交流会、研讨会。

安监科在市安委会和区安监局执法部门的业务指导下,在街道领导的.带领下较好的完成了区以及上级部门、街道领导交办的各项任务和全年的执法任务,辖区居民和企业的安全生产意识得到提高、安全形势进一步好转,我们安监科全体工作人员不为过去成绩而自满,为了更好的完成20xx年执法任务和维护辖区安全生产良好的势头,积极上进有序的完成来年执法任务,特制定以下计划:

一、总体要求

按照区、街道安全工作会议部署,以及安全目标和生产要求,坚持以人为本,全面,协调,可持续发展的发展观,坚持“安全第一,预防为主”的方针,牢固树立了“安全责任重于泰山“的理念,加强对安全生产工作的领导,提高执法水平,做到有法必依、执法必严,全面开展安全检查,继续深化安全生产专项整治,强化基础工作,努力实现服务街道安全形势的进一步稳定改善。

二、执法目标

1、完成区年度工作计划布置的重点企业、一般性企业、微小型企业、个体户(含三小场所)的检查任务。

2、检查重点单位覆盖率100%、隐患整改复查率100%、举报投诉查办率100%。

3、完成区年度工作计划布置行政处罚立案数量,占被查企业数100%。

三、开展企业安全生产标准化建设

根据区安委会的要求,我街道将进一步规范和推进辖区工贸行业企业安全生产标准化建设。定期通过强化监管、严格执法等方法督促企业进行标准化创建,并落实专人负责标准化推进和统计上报工作。

四、加强专业市场安全生产的排查和监管

继续完善对专业市场的监管制度和排查机制,重点排查辖区内的文具批发市场和衣服批发市场等领域,加大执法力度,做好日常监管工作。

五、加强安全生产网格化工作

一季度工作计划篇九

为切实做好20__年安全生产工作,全面完成区政府安全生产各项目标任务,实现街道安全生产形势持续稳定好转,根据区安委会关于安全生产的总体工作部署,现结合我街道实际,特制定如下工作计划。

一、总体思路

以党的__大和__届三中、四中、五中、六中全会精神为指导,巩固健全安全生产“党政同责、一岗双责、失职追责”的责任体系,推进依法治安,夯实基层基础,突出隐患治理,强化宣传教育,切实强化“红线”意识和“底线”思维,全面实施《安全生产法》,开展安全生产“铸安”行动,进一步夯实安全监管基础,提高安全监管水平,建立完善安全生产长效机制,推动企业安全生产主体责任落实,坚决遏制各类安全事故发生,为街道的社会经济及各项事业的发展提供坚实的安全保障。

二、目标任务

通过加强安全生产责任落实和监督管理,全面完成各项重点工作任务,坚决杜绝较大以上事故,努力减少和控制一般事故。

三、重点工作

(一)健全完善安全生产责任体系

1.严格落实安全生产“党政同责、一岗双责、齐抓共管”。认真贯彻落实《宿州市埇桥区安全生产“党政同责、一岗双责”规定》,进一步推动各社区落实安全生产“党政同责、一岗双责”制度,定期研究安全生产工作,在安全生产理念、重大方针政策、重大隐患整改等重大问题上履行职责;加强对安全生产“党政同责、一岗双责”贯彻落实情况的督查,定期向街道纪检、组织部门通报安全生产情况,提高领导干部及各社区负责人的安全生产履职意识。

2.严格落实安全监管责任。督促社区及有关部门全面落实安全管理责任,坚持安全生产与社会发展、社会稳定等工作同部署、同推进、同考核;根据“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求,督促相关部门、单位切实加强对本部门、本行业、本系统安全生产的组织、协调和督导检查,形成齐抓共管的工作格局。

3.严格落实安全生产综合监管责任。强化安全生产监管,组织协调各部门行业领域安全生产重点难点问题;进一步对社区强化安全生产目标考核力度,完善安全生产目标管理考核办法。

4.严格落实企业安全生产主体责任。以“五落实五到位”为重点,强化企业主要负责人责任,把安全生产责任和措施落实到生产经营建设活动的全过程;推动企业认真落实隐患排查治理、高危企业领导带班、安全生产投入、安全教育培训、应急救援等各项规章制度;引导企业大力加强安全生产现场管理、管理机构、技术支撑、职业健康、安全生产责任险等基础建设和基础管理,狠抓基层安全责任和各项岗位责任制、安全操作规程等的落实。

(二)坚持依法治安,不断提升安全生产法治化水平

1.坚持规范公正执法。依据新《安全生产法》要求,完善执法程序,推进行政执法信息化建设,提高执法效率和规范化水平;全面落实行政执法责任制,组织开展行政执法检查,及时纠正和解决违法、不当执法行为,杜绝失职渎职行为的发生。

2.推进“打非治违”专项行动。将“打非治违”与安全隐患排查治理相结合,与企业安全生产标准化建设相结合,与重点行业领域专项整治相结合,建立安全生产领域“打非治违”常态化、制度化机制;加强对各行业和领域“打非治违”工作的监督检查,督促社区和相关部门落实“打非治违”工作责任,坚决落实停产整顿、关闭取缔、依法处罚和严肃追责的“四个一律”措施。

3.严肃事故查处和责任追究。依法依规开展事故调查,进一步加大责任追究力度,严厉打击各种瞒报谎报事故行为;规范事故调查程序,提高事故调查效率,确保按规定时限结案并公布调查报告;认真落实事故挂牌督办、警示通报、诫勉约谈制度,以事故教训推动安全生产工作;强化党政同责,一岗双责的问责力度。

4.加强安全生产社会监督。进一步畅通群众投诉举报渠道,鼓励媒体和群众举报安全生产重大事故隐患和非法违法生产经营建设行为,完善安全生产信访举报投诉查处机制,制止和惩处非法违法行为;加强安全生产信息发布和分析,有针对性做好舆论引导。

(三)加强队伍和机制建设,进一步提高安全生产保障水平

1.强化社区安监机构和队伍建设。按照区委区政府《关于进一步加强和规范乡镇、街道安全生产工作实施方案》要求,督促社区认真落实安全监管队伍“七有”标准;严格落实社区安全监管人员业务知识培训,提高监管能力和水平。

2.推进企业安全生产诚信体系建设。贯彻落实《宿州市加强企业安全生产诚信体系建设的实施方案》,以建筑施工、危险化学品、烟花爆竹等行业领域为重点,建立健全安全生产诚信体系,加强制度建设,强化激励约束,促进企业严格落实安全生产主体责任。

3.强化应急救援工作。加强应急管理体系建设,完善值班值守、信息报告、处置决策、现场指挥等应急管理制度;健全各部门之间联动机制,督促社区及有关单位在事故救援中各尽其责,相互支持,相互配合;落实企业安全生产预案报备制度,督促企业加强员工应急技能培训,提高事故先期处置和员工自我保护能力;做好应急演练工作,提高应急预案的针对性和可操作性。

(四)深化隐患排查治理,推进重点领域专项整治

1.深入开展安全生产大检查。按照“全覆盖、零容忍,严执法、重实效”的要求,在重点时段、重大节日,集中时间、人员、精力,集中开展安全生产大检查、隐患排查等活动。改进检查方式,采取明查与暗访相结合,突出以暗访为主,进一步完善社区及相关部门联合监管机制,推动安全生产大检查常态化、制度化、科学化。

2.深化安全生产隐患排查治理。继续督促企业严格执行安全生产事故隐患排查治理和报告制度,形成安全隐患定期逐级排查治理长效机制;开展重大危险源普查,督促重大危险源企业落实24小时监控措施,确保重大危险源得到有效监管。

3.扎实开展重点行业领域专项整治。继续在道路交通、危险化学品、烟花爆竹、消防、建筑施工、人员密集场所、特种设备、等重点行业领域开展安全专项整治,进一步提升重点行业领域整体安全保障能力。

4.加强作业场所职业卫生监管。继续组织开展职业病危害排查治理,开展职业卫生监管人员集中培训。

5.规范烟花爆竹安全监管。加强烟花爆竹零售网点规范化建设;规范烟花爆竹流向管理,继续开展烟花爆竹产品标识和流向登记;扎实开展烟花爆竹专项整治。

6、加强特种设备安全专项整治。加强对锅炉压力容器和电梯等特种设备安全状况的检查,督促特种设备使用单位严格执行国家规定,依法办理特种设备生产、经营许可证,建立和完善特种设备定期申报检验制度,落实特种设备定期检验责任,特种设备安全管理人员和作业人员做到持证上岗。严肃查处非法生产、未经使用登记违法使用和存在重大隐患拒不整改等特种设备违法违规行为。

(五)加强宣传教育培训,提高全民安全防范能力

1.深入开展安全生产宣传。大力宣贯新《安全生产法》和“党政同责、一岗双责”规定,进一步普及安全生产法律法规;精心组织“安全生产月”等活动;运用广播、电视、报刊、宣传栏等传统媒体和网络、短信、微信等新媒体,加大安全生产公益广告、安全生产重大活动和先进典型的宣传报道力度。

2.继续开展“安全生产示范街道”、“安全社区”、“安全文化社区”的创建活动。

3、强化安全生产培训工作。以企业为核心,以社区安全员、企业负责人和安全管理人员为重点开展安全培训工作,提高安全培训覆盖率;将安全培训纳入年度计划,组织开展安全生产培训。

一季度工作计划篇十

1、在管理上做到制度严明,分工明确。

2、在现有的例会基础上进一步深化例会的内容,提升研讨的深度和广度,把服务质量研讨会建设成为所有服务人员的沟通,相互学习,相互借鉴,分享服务经验,激发思想。

3、将在现有服务水准的基础上对服务进行创新提升,主抓服务细节和人性化服务,提高服务人员的入职资格,提升服务员的薪酬考核待遇标准,加强日常服务,树立优质服务窗口,制造服务亮点,在品牌的基础上再创新的服务品牌。

4、在物品管理上责任到人,有章可循,有据可查,有人执行,有人监督。

5、加大力度对会员客户的维护。

对餐厅体管经营的策划

1、严格管理制度、用工培训制度,划分明确岗位考核等级,增强员工竞争意识,提高个人素质及工作效率。

2、增强员工效益意识,加强成本控制,节约费用开支。培训员工养成良好的节约习惯,合理用水用电等,发现浪费现象,及时制止并严格执行相关处罚制度。

3、加强部门之间协调关系。

4、重食品安全卫生,抓好各项安全管理。

5、开展多渠道宣传,促销活动并与周边各公司相互合作,增加会员率。

一季度工作计划篇十一

一、背景说明:

1.2018年1月,学校集中两天时间总结第一学期工作完成情况,并就成因进行分析和反思,形成评价报告,学校在此基础上研制新学期工作计划,并经学校议事会票决通过。

2.课堂教学是提升教育教学质量的生命线,是学风、教风建设的主要途径,是教师专业发展的核心要素。新学期,学校将以课题研究为重点,进一步促进教师改进教学方式,提高对教学过程持续研究和改进的能力。

3.拓展学生的视野、发展和培育学生的综合学习能力、保护和激发学生潜能是学校教育的难点和关键。新学期,学校将以深化学校课程建设为线索,扩展学生课程选择的空间,保障学生课程选择的权利,加强过程性自我评价,形成自主、多元和高品质发展的态势。

二、指导思想:

确立教师专业发展在学校发展过程中的核心地位,建设具有研究和创新特质的教师文化;努力提高学生自主设计、主动发展的意识和能力,建设具有追求卓越、自主探究、合作分享、求实创新特质的学风;发展民主制度,形成民主管理学校的规范程序,提高学校议事会的民主议事和决策的能力。

三、主要工作:

1.教师专业发展

(1)每位教师认真完成学校教师发展“五个一”工作要求;学校组织力量总结何一希、丁岳林等老师的教育教学经验和智慧,尝试分析和总结部分优秀青年教师教育教学风格;数学组以筹备江苏省数学特级教师会议为契机,确立教师自我研究教学经验的专项课题并形成基本成果。

(2)依据学校议事会决议,实施新的《省常中教师评价方案》,强调自我评价,关注发展过程,突出差异发展,以此进一步提高教师自主发展能力;改进民主评教方法,增加评价维度,学校评选和表彰优秀教师和特色教师。

(3)组织校青年教师基本功比赛和“教在省中”青年教师发展论坛;改进青年教师成长营活动方法,凸出教学常规培训;组织参加名教师工作室的我校青年教师主题汇报活动,展示成长成果;扩大青年教师锻炼和发展空间,评选校教学能手和教坛新秀,表彰优秀青年教师。

(4)组织2018年省市研究课题申报工作,召开校教科研工作会议;修订校教科研工作奖励办法并经校议事会票决后实施;设立校课题研究网络交流和管理平台,促进课题研究工作的有效展开;召开校总领课题研讨会,组织更多青年教师参与课题研究工作。

(5)组织学习并稳妥实施教师绩效工资制度,并以此为基础修订学校教职工奖金分配办法,确保教师绩效工资工作的有效实施。

2.教研组、年级组建设

(1)各教研组总结三年发展规划实施情况并修改发展规划;组织教研组建设成果展示活动,分享研究和建设经验和智慧。

(2)修订学校个学科课程方案、课程实施指导意见和学习手册,并组织专家论证;部分学科的学习手册进入正式出版程序。

(3)各教研组组织学习《江苏省个学科课程标准教学要求》和2018年《考试说明》,组织《考试说明》学习研究交流会;研究各学科学业水平测试试题,高质量完成高二学业水平测试任务,4月召开学业水平测试工作会议。

(4)开展教研组长管理业务培训活动,努力提高教研组的`组织管理与协调能力;检查教研组“五个一”工作落实和进展情况,重点关注课题研究、教师教学经验总结、课堂教学改革等内容;建设教研组网页和学科网络资源库。

(5)认真组织阶段教学质量调研工作,完善调研分析机制,开发数据研究工具,提高命题水平,增强质量调研的科学性和有效性。

(6)完善班主任每周例会制度和大班主任制度,组织班主任工作培训班;总结高三导师制实践经验,逐步推进德育导师制度;召开班级文化建设经验交流会。

(7)与学生共同修订学生常规管理,提高制度的适切性和执行力;研究培养学生自主管理的基本原则和具体办法,提高班主任的指导能力,形成学生自主管理的基本领域和模式。

3.改进课程与教学

(1)修订学校课程方案,进一步明晰教学内容,完善学校课程结构;协调解决在学科课程与活动课程统整过程中存在的问题和困难,增强活动课程组织和评价能力。

(2)统筹学校活动课程、拓展课程、学科竞赛课程、预习指导课程和学生社团活动,增加学生课程的选择空间,保障学生选择课程的权利;完善课程管理制度,继续实施课程免修方案;研究课表和课时,增强排课的适切性。

(3)总结、宣传语文、英语和生物教研组课程与教学改革成果,与省市教育部门共同组织经验报告会,以此进一步提高各学科课程与教学改革的水平。

(4)开学初组织探索性课堂教学观摩活动,突出学生自主学习能力的培养;改进学校听评课方式,组织教师自我编制听课量表,促进听课业务能力的提高,学校修订《听课笔记》。

(5)每位教师完成年度课堂实录工作,结合课堂观察量表的开发和使用,建立具有专业水准的学校评课制度。

(6)研究作业和训练,改进作业设置的办法,增加作业的能级要求,严格作业分层分类规则,记录作业完成时间,减少数量,提高质量。

4.夯实毕业班工作

(1)召开两次毕业班工作分析会,重点关注第二轮复习资料和训练题的编制质量,进一步突出语、数、外三门学科的重要性,严格控制训练和作业量,稳定训练节奏,保障学生自主复习的时间,帮助学生提高自主学习的有效性。

(3)开展高三复习课型研究活动,组织教师课堂观摩活动,提高复习实效;组织高三学科专题讲座,多种形式拓展学生复习的视角,提高自主复习的质量。

(4)各学科教师认真研究各地近几年高考试题和各地模考试题,提高试题改编、重组能力,扩大试题原创比例;关注重点、热点问题,从结构、能力等多维度设计试题,准确把握考核内容和方向。

5.学生成长

(1)总结、提炼年级和学校杰出学生基本特质和优秀品质,以此进一步思考并调整学校教育方式,增强教育内涵;多种形式介绍、宣传杰出学生典型案例,树立学生成长典型;开展杰出校友评选活动,进一步发挥优秀学长的教育示范作用,丰富教育形式,提高教育实效。

(2)组织学生参加北大模联、上海头脑奥林匹克、全国机器人和江苏科技创新与发明比赛等活动,参加国家青少年主题探究科技营,北京大学、清华大学等夏令营,组织学生参加哈佛大学夏季学院学习,组织英语特色训练活动,组织上海交大创新人才后备力量选拔和培养活动。

(3)科技节、艺术节和体育节如期举行;组织研究性学习中期评估,召开研究性学习交流和表彰大会,建设研究性学习网站;加强学生社团建设,提高社团的组织协调能力,丰富社团内涵,组织社团参加省市活动,评选优秀社团。

(4)调整和充实直升班课程方案,突出拓展视野、提高能力,强化合作探究和独立学习;进一步提高美国课程班的管理和研究水平,确立考核和评价办法,高质量完成ap课程和其他重要课程的考核任务;进一步拓展国际教育合作领域,做强合作项目,更好地支持有国外留学倾向的学生获得更宽广的发展机会和空间。

(5)开设周末学生讲坛坛,组织周末科技、人文和学科讲座,进一步丰富学生周末生活;调整学生宿舍管理思路,加强宿舍文化建设,增强学生自我管理能力,设立宿舍管理导师制。

(6)调整学校大课间活动方案,以学生体育俱乐部的形式重组活动内容;研讨生涯规划课程方案,增强学校特色,提高学生成长指导的能力,做强、做活学生成长指导中心。

(7)根据国家学科竞赛方案调整的意见,修改我校学科竞赛方案和指导策略,重点改进指导方法,增强学生综合学习能力和动手实践能力;努力发挥周敏泽和曹文两位教练的示范和指导作用,加强规范管理和积极引导,创新培训方法;进一步加强与高校的合作,提高我校学科竞赛的竞争力。

(8)修订新学年招生方案,增招美术特长生和游泳高水平运动员;完善高一文理分班机制;完善新高一学生入学教育方案,加强与学生、家长和社会的互动,健全家长委员会。

6.推进学校文化建设

(1)设计新校服并部分投入使用,新校服由正装、运动装、夏装和冬装四部分组成,正装和运动装为统一要求着装,其他为自主选择服装,为生活困难家庭的学生免费提供校服。

(2)各教学楼及8号楼北门两侧设立墙报专栏,为学生和学校各部门活动宣传和意见建议的表达创设环境;面向师生征集学校主要道路路名,各道路设置路牌;邀请专业人员设计学校标识,组织学校环境创意设计比赛活动。

(3)组织毕业30周年毕业生回校活动,推选十大杰出校友和100位知名校友,以此做好毕业生的追踪调查和研究工作,更好地发挥校友的教育资源,推进学校文化建设,成立校友基金会;1907---xx年校史修订初稿基本完成,完成网上校史馆建设第一期工作。

(4)规划书香校园建设项目,修订学校图书馆管理制度,确立省常中读书节,继续开展人文知识大赛,组织学生参加复旦大学“博雅杯”人文知识竞赛活动。

7.优化学校管理

(1)与华师大共建教育研究项目,鼓励各教研组与研究机构加强合作,进一步引进教育资源,提高学校自主发展能力。

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