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主管个人简历网篇一
姓 名: 张xx 性
别: 女
婚姻状况: 已婚
民 族: 汉族
户 籍: 辽宁—锦州
年 龄: 30
现所在地: 广东—惠州
身 高: 163cm
希望地区: 广东—惠州
希望岗位: 行政/人事类—人事经理/主管
行政/人事类—员工培训经理/主管
行政/人事类—招聘经理/主管
寻求职位: 人力资源主管、 招聘/培训主管
待遇要求: 6000元/月
最快到岗: 1个月之内
20xx—09 ~ 20xx—07 西安交通大学 信息工程专业 本科
1997—09 ~ 20xx—07 辽宁省锦州市第二中学 无 高中
20xx—01 ~ 20xx—01 惠州市人才交流中心 人事干部培训 有证书
至今7年6月工作经验,曾在2家公司工作
***公司名称 (20xx—06 ~ 至今)
公司性质: 私营企业 行业类别: 农、林、牧、渔业
担任职位: 培训主任 岗位类别: 员工培训经理/主管
工作描述: 1。主要负责培训中心培训体系的搭建,培训制度,流程制定。
2。统筹培训管理工作,培训计划制定,实施,内训及外训的开展。
3。培训课程的开发,教材制订,定期与培训机构的合作。在线培训系统的开发。
4。公司企业文化活动的开展。
***公司名称 (20xx—12 ~ 20xx—05)
公司性质: 合资企业 行业类别: 互联网、电子商务
担任职位: 招聘主管 岗位类别: 招聘经理/主管
工作描述:
1。人力资源开发。主导负责对中高层人员的招聘与选拔,组织开展网络招聘与现场招聘工作。
2。招聘效果的评估。人力资源报表的制作。招聘相关制度的编写与实施运用。
3。招聘渠道的拓展,与招聘机构。劳务派遣,中介机构联系,定时定量为公司输入员工。
4。人才培养和储备,发现企业内部各类人才并建立关键岗位储备人才档案,激励员工素质技能的不断提高。
5。负责公司职员及员工的档案办理工作。包括档案的调动,转正,定级等。
6。参与新进员工的培训工作。
离职原因: 寻求更好的发展空间
***公司名称 (20xx—02 ~ 20xx—06)
公司性质: 外资企业 行业类别: 机械制造、机电设备、重工业
担任职位: 人力资源主管 岗位类别: 招聘经理/主管
工作描述: 20xx年2月提升为人力资源主管。
管理:人力资源平台建设,建立人力资源管理的各项程序与规章制度,用于指导人力资源各项工作的开展。
招聘:
1。主导招聘方面工作,熟练操作职员及员工招聘工作,以及相关人力资源工作的分析,制定。如年度招聘计划制定,招聘成本分析,招聘效果分析等。
2。建立稳定的的招聘渠道并建立有效的甄选制度,包括试库的建立,更新,职员花名册的建立。
3。跟进分析招聘人员任用情况及离职人员离职原因分析
4。建立企业人才库
业绩考核:
1。协助部门经理建立绩效管理运行制度,
2。进行工作分析,形成职位说明书
3。业绩考核实际操作
培训:
1。根据公司发展科学预测培训需求,制定培训计划。
2。组织开展各类型的培训并进行培训效果确认。
薪酬:
1。定期开展薪酬调查。
2。参与薪酬方案设计。
档案管理:
1。员工人事档案的分类管理。
2。人事系统的'维护。
离职原因: 求发展
技能专长
专业职称: 市助理人力资源管理师
计算机水平: 高级
计算机详细技能: 熟练使用各种办公软件,了解photoshop,frontpage的使用。
技能专长: 熟练应用人事考勤系统。测评系统,及薪资系统
语言能力
普通话: 流利 粤语: 一般
英语水平: cet—4
英语: 良好
发展方向: 为人踏实,工作责任心强,执行能力强,具有较强的独立处理事务的能力。谨慎。
良好的人际沟通技巧,乐于从事人力资源工作,愿意对人力资源各个领域有更深刻的理解,合理的运用,对在人力资源方面发展有强烈的愿望。希望可以成为优秀的人力资源管理者。
其他要求: 公司提供一定国家规定的福利待遇。五天八小时制。有厂车接送。
自我评价:
1。了解现代企业人力资源管理各个模块,对招聘绩效薪酬培训规划等有一定的认识及理解。
2。主要负责招聘这一模块的工作,如招聘计划制定,招聘成本预算,招聘效果的分析,招聘流程制定以及现场招聘,网络招聘员工招聘等,都有一定工作经验。
3。兼任培训工作,日常培训工作的开展,培训调查,培训计划参与制定
4。熟练员工考勤,人力资源报表及相关人事档案手续的办理。对员工绩效与薪酬有一定的了解,辅助部门经理制作,整理业绩考核及员工薪酬资料。
5。工作认真负责,可以承受一定的工作压力,有较强的精力投入工作,富有工作热情,乐于敬业。有强烈的团队合作精神。
6。本人活泼开朗,良好的人际沟通。对公司企业文化的宣传,如员工生日晚,元旦晚会,员工报刊等有一定的经验。
7。熟练的操作电脑办公软件
8。目前正在进入人力资源知识的学习,参加过多次培训。
主管个人简历网篇二
三年以上工作经验|男|24岁(1992年6月30日)
居住地:广州
电 话:130(手机)
e-mail:
[1年8个月]
公 司:xx公司
行 业:贸易、商务、进出口
职 位:工程经理
学 历:本科
专 业:数控模具设计
学 校:广州工程技术职业学院
熟悉iso质量管理体系及欧美企业研发流程;能独立分析并解决客户投诉以及产品制造过程中的品质问题;能够独立完成新材料的导入以及新模具、新供应商的跟踪及确认;擅长团队合作,具有良好的沟通协作能力,能及时有效地与同事或其它部门沟通协作。了解常用五金塑胶的特性、加工工艺和表面处理。多年的产品开发机构设计,能单看一张照片,或客户提到的要求设计出客人或老板想要的产品.
到岗时间:一个月之内
工作性质:全职
希望行业:贸易、商务、进出口
目标地点:广州
期望月薪:面议/月
目标职能:工程经理
20xx/7―至今:xx公司[1年8个月]
所属行业: 贸易、商务、进出口
工程部 工程经理
1. 负责部门日常技术管理工作;
2. 负责对小组人员的 产品外观设计 和 结构设计合理性 进行审核评估;
3. 独立完成 新产品结构设计 和 旧产品结构优化改进;
5. 负责新产品手板性能测试;
6. 跟进新产品由开发设计到量产过程
7. 负责制程中重大的工艺、工程、品质问题处理;
8. 负责与相关工厂沟通解决生产中的问题.
9. 对业务或客户,提供产品技术支持、问题解答;
20xx/6―20xx/6:商业合作社 [1年]
所属行业: 机械制造、机电设备、重工业
研发部 研发工程师
1. 组织新产品设计,开发阶段的技术评审及工艺路线的评估;
3. 改善不合理的设计方案/及生产遗留下的历史问题;
4. 与相关部门统筹项目管理工作和任务分配;
5. 从事项目的研发和专利突破工作,制定研发和生产工程的项目激励方案及推动实施.
20xx/9―20xx/6 广州工程技术职业学院 数控模具设计 本科
20xx/6 大学英语六级
20xx/12 大学英语四级
英语(良好)听说(良好),读写(良好)
主管个人简历网篇三
要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料,并作为附件附在个人简历的后面。以下是整理的主管个人简历,欢迎阅读!【篇一】主管个人简历 冯 xx 三年以上工作经验|男|26 岁 居住地:北京 电话:139********(手机)e-mail:
最近工作[1 年 4 个月] 公司:xx 贸易有限公司 行业:贸易/进出口 职位:市场拓展主管 学历 学历:本科 专业:市场营销管理 学校:中国人民大学 自我评价 本人有多年营销策划经验,有国际知名广告公司工作经验。具备一线的客户服务及商务谈判经验以及良好的危机处理能力。有丰富的品牌推广、活动策划活动经验。责任心强,为人诚实稳重、乐观开朗、积极进取。工作耐心细致、思维敏捷、认真负责、自信有主见,待人热诚大方。
期望月薪:面议/月 目标职能:企划经理 工作经验 2012/10—2014/2:xx 贸易有限公司[1 年 4 个月] 所属行业:贸易/进出口 海外项目部市场拓展主管 1、负责协助项目经理,完成项目的可行性研究报告。
2、负责市场调研,与关键客户建立商业关系。
3、负责对公司产品定位与目标市场选择提供策略参谋。
4、负责评估供货商,与之谈判,确定合理供获商并管理客户关系。
2011/9—2012/9:xx 通信有限公司[1 年] 所属行业:通信/电信/网络设备 市场部高级市场专员 1、负责进行市场和竞争研究,以支持商业计划及产品战略。
2、负责制定符合集团产品战略的新产品上市营销计划。
3、负责现有的产品的各种营销计划及活动,以支持健康的业务增长。
4、负责根据公司战略针对不同的产品线建立分销渠道。
5、负责管理和激励分销渠道,建立一个可持续的和战略性的分销网络。
2010/8—2011/8:xx 软件有限公司[1 年] 所属行业:计算机软件 市场部市场/营销/拓展专员 1、负责前期市场调研和媒体公关事务。
2、负责收集 it 产业市场行业信息和主要竞争对手信息。
3、负责进行市场数据统计分析,并根据分析结果提出市场推广战略和具体建议。
4、负责制订企业媒体公关及广告投放策略,落实执行具体媒体计划。
5、负责对媒介公关及广告投放效果进行监测和评估。
教育经历 2006/9--2010/7 中国人民大学市场营销管理本科 证书 2008/12 大学英语六级 2007/6 大学英语四级 语言能力 英语(熟练)听说(熟练),读写(熟练)【篇二】主管个人简历 姓名:
联系地址:
邮编:
教育背景 另:其他培训情况 xx 年于北京第二外国语学院自修英语;自修市场营销与管理本科课程;有驾照。
工作经历 xx 年 x 月——-至今 xx 公司 1、企划部高级主管 产品广告计划制定及费用控制/策划促销活动并安排实施/竞品广告的日常监测、分析,及时调整产品的企划方案/市场走访调查。提出、制定、完成零售终端的改进方案/对全年市场投放与销售数据进行对比分析,制定下一年度广告提案。
成绩:有效合理的市场策略使公司产品 xx 成为同业知名品牌、产品销售额稳步提升、达以公司预期销售目标。
xx 年 x 月——-xx 年 x 月某国际知名企业。
2、市场主任 统一促销策略的制定、活动的`实施及评估总结/制定广告方案,与广告代理公司共同完成广告的制作及投放/走访零售市场,跟踪区域零售商、代理商的销售动态,监测竞品市场动态/对市场情报进行收集分析/协调外部供货商及媒体实施大型公关活动。
成绩:公司形象及企业文化得到广泛传播,深入人心。产品销售及市场占有率稳步提高,成为同业知名品牌。
3、企划部助理经理 制定并实施产品的销售计划、促销推广计划/促销经费的管理/负责产品在东北地区的销售/协调技术中心与经销商之间的售后服务关系。
个人简介 多年来供职于大中型企业的市场、策划部门,使我积累了丰富的工作经验,对把握市场动态、进行整体市场策划与实施都有深入地研究,并自修了市场营销与管理本科课程。我工作认真、负责,喜欢接受新的挑战并努力完成。
业余爱好 爱好广泛。喜爱球类运动及爬山,大学曾任校足球队队员。另外还喜欢唱歌、音乐等。
本人性格 温和、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。
应聘职位:
工作年限:10 职称:初级 求职类型:全职可到职日期:随时 月薪要求:3500~5499 元希望工作地区:广州 工作经历 **公司起止年月:2000-12~2011-01 公司性质:股份制企业所属行业:交通/运输/物流 担任职位:主管 工作描述:跟进处理日常中的各种事务,解答、处理顾客的各种诉求,管理、建设员工团队。
离职原因:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号 语言能力 外语:英语一般粤语水平:优秀 其它外语能力:
国语水平:优秀 工作能力及其他专长 具备一定的文字处理能力,能熟练使用 ofice、演示文稿等应用软件,表达能力较好,善于与他人沟通,工作的积极性较好,工作认真仔细,能吃苦耐劳,并勇于接受挑战,对交通法律法规较为熟悉。
自我评价
本人从 2000 年工作至 2011 年 5 月,曾从事过高速公路收费员、监控员、主管职务,对服务性行业的性质、要求,以及沟通能力均有一定的经验积累。
主管个人简历网篇四
目前所在地: 民族: 汉族
户口所在地: 身材: 163 cm 50 kg
婚姻状况: 未婚 年龄: 26 岁
人才类型: 普通求职
工作年限: 3 职称: 无职称
求职类型: 全职 可到职日期: 一个星期
月薪要求: 5000--8000 希望工作地区: 广州 深圳 珠海
公司性质: 外商独资所属行业:贸易/进出口
担任职务: 业务经理
工作描述: 采购与销售一体,开发客户,工厂出货进度跟踪,和客户业务邮件联络、提供客户咨询、报价。通过理论结合实际,掌握了从事国际贸易的全流程(租船订舱、报检报验、报关、出入仓、出口)的技巧,熟悉各种外贸单证(外贸合同、信用证、提单、发票、箱单等)制作及审核。有工厂出口货物经验,能独立操作外贸接单和跟单的全过程,能够及时处理客户与供应商之间发生的矛盾问题,熟知公司的经营模式,懂得协调员工之间的沟通关系。除此之外,偶尔管理公司财务方面的做帐工作,确保公司的经营运作可以顺利进行。
离职原因: 个人发展需要
公司名称: 起止年月:xx-03 ~ xx-12广州敏腾实业有限公司(topco)
公司性质: 中外合资所属行业:贸易/消费/制造/营运
担任职务: 船务部科长
工作描述: 负责一切出口工作,包括安排出口前验货,租船订舱,拖车,报关,制作单证,配合生产与销售部门的工作,做到快速衔接这两个部门的中间重要环节。在运输仓储过程当中出现意外时,能及时并且有效地安排货物的调动,以保证货物能按时正常装船。此外,还能与报关科人员保持良好的沟通关系,出货前提供正确的报关资料,避免船务与报关部门之间的工作出现脱节情况。
离职原因: 交通不便
公司名称: 起止年月:xx-04 ~ xx-10大学期间广州交易会(春、秋)
公司性质: 民营企业所属行业:其他行业
担任职务: 翻译员兼临时业务员
工作描述: 接待外商客户,翻译参展商与外商之间的交流信息,对客户提出的订单要求准确记录,以便按照订单的需要安排准确的采购到质优价廉的原材料,为生产过程做好一切的准备就绪工作。
离职原因: 实习
毕业院校: 华南师范大学
所学专业一: 商务英语 所学专业二:
受教育培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号
xx-09 xx-07 市一中 高中 -
xx-09 xx-07 华南师范大学 商务英语 英语专业8级
外语: 英语 精通
其它外语能力: 日语初级,英语专业八级
国语水平: 精通 粤语水平: 精通
勤于思考,思维敏捷,做事有条理、有计划,独立解决问题的能力强;为人亲切,谦虚,善于倾听和学习;责任心强,具有团队合作精神。在校期间顺利通过英语专业8级,并拿到学士学位,工作期间多次得到上司的好评。
性格开朗,做任何事情都抱着一种认真负责的态度,而且决心与恒心并存。
个人联系方式
主管个人简历网篇五
好的个人简历能够让你更容易被公司录取,下面小编为大家整理了一篇关于主管的个人简历范文,仅供大家参考。
姓名: 钟先生
性别: 男
民族: 汉族
出生日期: 1985年08月04日
学历: 大专
毕业院校: 杭州万向职业技术学院
毕业时间: 2010年07月
所学专业: 企业经营与管理
联系方式: 13111111111
工作类型: 全部
单位性质: 有限公司、股份公司、集团
期望行业: 生产、制造、加工
期望职位: 销售代表
工作地点: 江干区
时间: 2004年9月到2007年6月
学校: xxxx职业技术学院
专业: 工商管理
学历: 大专
时间: 2007年3月到2009年12月
公司: xxxxx有限公司(宁波办)
公司性质: 国企
行业: 通信/电信运营、增值服务
部门: 销售部
职位: 业务拓展主管/经理
工作描述: 2007.3-2008.11 浙江杭州君宝科技有限公司(宁波办)业务员 (全职)
主要工作内容:1、负责推广小灵通和固定电话充值系统的拓展和维护. 途径:开发一级代理商和终端网点,每月定点定量优秀完成,终于得到了区域经理的肯定 使我在公司的职位有所改变:
3、对待新业务员起到引导的'作用 ,真正的实现团队凝聚力
主管个人简历网篇六
性 别: 男
婚姻状况: 已婚
民 族: 汉族
户 籍: 湖北-黄石
年 龄: 33
现所在地: 广东-东莞
身 高: 168cm
希望地区: 广东-东莞、 广东-深圳
希望岗位: 工业/工厂类-车间经理/主管
寻求职位: 注塑主管、 试模主管
教育经历
培训经历
20xx-03 ~ 20xx-05 民丰塑胶制模厂 双色机的成型操作,高光产品的成型技巧,气辅成型的中空注射技巧.等等各种类型的先进注塑工艺。
**公司 (20xx-09 ~ 20xx-08)
公司性质: 外资企业
行业类别: 橡胶、塑料制品
担任职位: 注塑主管
岗位类别: 车间经理/主管
工作描述:
卧式单双色注机130台 《雅宝、新泻、日精、日钢、海天、富强鑫》
三.机器管理;
按制度范围,长期执行机器与相关设备保养及检修等,确保按照机器保养记录严格执行保养。对有危险陷患的机器加装安全护罩.
四.现场管理;
1、全面实施“7s”管理方针,确保人从“在岗一分钟、尽责六十秒”的敬业精神,2、各职人员按岗位职责就位3、实施绩效考核制、文件化、目标化、目视化的管理方针。4、树立管理者的带头榜样,强化全员参与敬业精神,按iso文件程序讲到――写到――做到――(长期执行)
**公司 (20xx-04 ~ 20xx-08)
公司性质: 外资企业 行业类别: 橡胶、塑料制品
担任职位: 注塑主管 岗位类别: 车间经理/主管
工作描述: 卧式注塑机48台《雅宝、东芝、恩格尔、巴顿菲尔》
1、负责注塑车间日常管理工作;
2、计划、协调、控制生产过程;
3、根据客户的需求相应地调整生产计划及组织;
4、确保产品按时按质地发送给客户;
5、确保注塑机以及设备及时并高效地生产,采取有效地措施改进产品的质量,发展并提高生产流程,最优化地使用人工。
离职原因: 辞职
**公司 (20xx-08 ~ 20xx-04)
公司性质: 外资企业 行业类别: 橡胶、塑料制品
担任职位: 注塑领班 岗位类别: 工艺工程师
工作描述: 1: 执行注塑生产过程控制,确保在可控制范围之内质量稳定、安全生产和环境运行。
2: 负责本班生产效率、耗料、品质控制,对生产过程进行监控和管理,确保本班的生产能按额、保质地完成任务。
3: 组织班前会传达当班工作要求及注意事项,班后会将当班存在问题作总结,做好预防工作。
技能专长
专业职称: 注塑成型管理技术培训
计算机水平: 程序员
计算机详细技能:
技能专长: 本人1999年开始从事注塑职业i,对塑料成型工艺有非常广泛应用知识,对各种塑料特性有较强的认识及优越的参数设定和理论,如:abs. abs/pc. pc. pp. pom. pbt. pet. . pa66. . pmma. pvc. pps.等热塑性塑胶。在多年动手试作经验中对各类复杂结构之模具深有研究,如:精密齿轮,高光部品的精细调校,对各种抽芯、多行位、热流道、中空模具结构非常了解及操作能力。熟悉的机型:雅宝、恩格尔、巴顿菲尔、日精、日钢、东芝、新泻、住友、海天、富强鑫单双色机型。
语言能力
普通话: 流利 粤语: 一般
英语水平: 口语一般
英语: 一般
求职意向
发展方向: 十年多注塑行业的工作磨砺巩固了我的专业知识并积累了丰富的行业经验,使我熟悉注塑行业的整个生产流程,对于品质管理和如何做到先进高效优质的注塑生产,有着特别的的见解。在各项的岗位培训,成本核算和薪酬设计方面有较强的管理能力。
另外,本人有良好的人际关系及沟通、协调能力,较强的组织、管理、领导能力。多次受到领导及同事对我的能力的肯定和认同。本人性格乐观,热爱体育运动。对未来发展趋势本人有敏捷的洞察力,乐于接受新的挑战,自信可胜任贵公司提供之职务,真诚希望加入贵公司,成为贵公司一员!
主管个人简历网篇七
姓 名: 性别:
婚姻状况: 民族:
户 籍: 年龄:
现所在地: 身高:
联系电话:
电子邮箱:
求职意向
希望岗位:公关主管
工作年限: 职称:无职称
求职类型:全职 可到职日期:随时
工作经历
xx年3月—xx年7月 xx有限公司,担任公关主管。主要工作是:1.负责公司新品的公关计划的制定和实施;2.负责日常公关传播的媒体投放计划制定;3.负责根据公司和产品性质选择最适合的媒体投放广告;4.负责公关媒体的投放计划的制定;5.负责公司的危机公关。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司,担任公关经理。主要工作是:1.负责平面、网络、电视媒体的关系建设和维护;2.负责制定年度和月度的公关计划并执行;3.负责品牌和产品的推广、公关计划;4.负责项目(活动)的计划、组织和实施;5.负责配合销售部门进行客户开发。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司,担任公共事务管理。主要工作是:1.负责提升公司对外的整体形象、知名度;2.负责制定年度公关策略,并带领团队完成指标;3.负责与客户和媒体的维护,开发新客户;4.负责开拓媒体和其他公关资源;5.负责活动的线上互动与传播。
教育背景
毕业院校:xx传媒大学
最高学历:本科
毕业日期:20xx-07
专 业:广告学
语言能力
英语水平:优秀
国语水平:优秀
粤语水平:优秀
个人自传
主管个人简历网篇八
在这个竞争激烈的时代,在求职时一定要把简历做好才能提高录取率,下面小编为大家整理了一篇总务主管的个人简历模板,仅供大家参考。
姓名:应届毕业生
目前所在: 广州 年龄: 31
户口所在: 河南 国籍: 中国
婚姻状况: 已婚 民族: 汉族
培训认证: 未参加 身高: 180 cm
诚信徽章: 未申请 体重: 78 kg
人才类型: 普通求职
应聘职位: 行政/后勤:,酒店/旅游:
工作年限: 10 职称: 高级
求职类型: 全职 可到职日期: 随时
月薪要求: 3500--5000 希望工作地区: 广州,海珠区,东莞
公司性质: 民营企业所属行业:机械/机电/设备/重工
担任职位: 总务主管
工作描述: 主要负责管理公司大会堂、歌舞厅、卡拉ok室、图书室、网吧、美工室、台球室、乒乓球室、c级娱乐室、贵宾室及公司文艺晚会、员工生日晚会的举办和人事管理等,期间还负责代管公司员工宿舍组及清洁组的管理工作。2007年12月,荣获龙记企业文化进步奖,授予勋章及荣誉证书。
离职原因: 发展空间的局限性,协议辞工
毕业院校: 湖北襄樊学院
专 业 一: 工商行政管理 专 业 二: 音响与灯光技术
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
外语: 英语一般 粤语水平: 一般
国语水平: 良好
2.能安排指导大型晚会的`节目排练工作;
3.具有10年的专业舞台音响、灯光,操作经验,并考取音响调音员资格证书;
4.熟悉总务部各项工作的作业流程并能拟定作业指导书;
6.熟练电脑刻绘及手工制作各种标牌;
7.能处理好部门之间的问题并建立团队合作精神,其方法是:热心服务,快乐工作。
本人于2000年10月份来到广东东莞,在智能人才市场应聘到河源市龙记集团,任职总务部/康乐中心管理员一职,主要负责员工卡拉ok及歌舞厅工作。因在任职期间,工作稳重出色,深受领导重视,于2002年10月份提升为康乐中心组长,主管歌舞厅、卡拉ok室、图书室、理发室、美工室、台球室、乒乓室等工作;2007年8月,提升为总务主管,主管公司大会堂、公司所有会议室音响、歌舞厅、卡拉ok室、图书室、网吧、美工室、台球室、乒乓球室、c级娱乐室、贵宾室及公司文艺晚会、员工生日晚会的举办,期间还负责代管公司员工人事组、宿舍组及清洁组的管理工作;2007年12月,荣获龙记企业文化进步奖,授予勋章及荣誉证书。至今已在龙记集团工作10年,完全能很好的胜任总务部及行政部各项工作职位。
富有创造性思维,且独立完成工作能力强;性格开朗、谦虚、自律、自信,善于与人交往,团队协调工作能力强;精力充沛,有极高的工作热情和强烈的责任心。
期盼与您的面谈!相信:“我会是您最好的选择!”
主管个人简历网篇九
姓名:个人简历国籍: 中国
目前住地: 广东省民族: 汉族
户 籍 地: 广东省身高体重: 160 cm45 kg
婚姻状况: 已婚 年龄: 28 岁
求职意向及工作经历
人才类型: 普通求职
应聘职位: 行政经理/主任/主管:行政主管、人力资源经理/主管:人事主管、
工作年限: 8 职称: 无职称
求职类型: 全职 可到职日期: 随时
月薪要求: 2000--3500 希望工作地区: 广州
工作经历:
公司性质: 民营企业所属行业:化学化工,生物制品
担任职务: 行政人事主管
主管个人简历网篇十
个人简历影响着我们的求职,下面小编为大家整理了一篇关于成本主管的个人简历模板,仅供大家参考。
姓名:
目前所在: 三水区 年龄: 29
户口所在: 湖南 国籍: 中国
婚姻状况: 未婚 民族: 汉族
诚信徽章: 未申请 身高: 170 cm
人才测评: 未测评 体重:
人才类型: 普通求职
应聘职位: 成本管理人员,成本管理人员
工作年限: 7
求职类型: 全职 可到职日期: 两个星期
月薪要求: 5500~7999元 希望工作地区: 广州,东莞,佛山
公司性质: 民营企业
担任职位: 成本主管
工作描述: 1.分配和协调成本会计和统计的日常工作。
2.参与制定公司的成本考核指标体系,定期组织生产会议。
3.完善和修订公司的成本核算制度,制定公司考核方案。
4.规范公司的现场物料管理,仓库及车间的.物料和相关单据的管理。
5.参与公司生产会议,讨论及跟进生产优化的方案和实施。
6.月底审核成本报表及出具成本分析报告。
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