2023年参观企业后心得体会 参观企业心得体会(模板12篇)

体会是指将学习的东西运用到实践中去，通过实践反思学习内容并记录下来的文字，近似于经验总结。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢？下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

参观企业后心得体会篇一

20xx年11月 5日，我校组织全校教职工利用半天的时间参观了大丰经济开发区、常州高新技术开发区、大丰港经济开发区。我们在大丰经济开发区重点参观了大丰明进机械有限责任公司、金风科技风力发电设备有限公司、中国南车大丰分公司。我们在常州高新技术开发区重点参观了江苏众志铜业电气有限公司。我们在港区重点参观了大丰港第二期码头、江苏大丰盐土大地现代农业科技园。

这次活动针对性强、效果明显。本人在我市“三区”企业参观学习后的心得体会主要有如下几点： 第一，内容丰富。我们这次到“三区”5个企业的参观考察的时间虽短，但安排紧凑，主题鲜明，突出了加快发展的主旋律，通过参观考察，使我们进一步了解了我市经济发展的新形势。这次到“三区”

5个企业的参观，给我的印象是：

一是大丰明进机械有限责任公司生产的自动化程度高，经济效益好。该公司是由韩国（株）明进tech独立出资组建的外商独资企业。自20xx年5月投产以来，率先与东风悦达起亚进行配套生产，至20xx年底销售额7000万元。20xx年，公司又继续扩大规模，新上冲压和焊装等4条生产线，预计今年将完成产值2.6亿元人民币；未来几年准备添设研发机构，提高设计能力。

二是金风科技风力发电设备有限公司和中国南车大丰分公司生产的产品属于新兴产业的产品，其生产的产品主要用于新能源——风力发电，其前景看好。三是江苏众志铜业电气有限公司的标准厂房建得好，很有特色。其是一家高起点的新兴企业，拥有丰富的生产技术经验和一流管理团队，生产各种高品质的铜母线及铜包铝母线产品，在同行和客户中拥有良好的产品信誉和企业形象，公司拥有先进的铜排生产挤压机设备，年产2万吨铜材产品，公司始终贯彻实施iso9001:20xx国际质量管理体系，以先进的理念完善企业，企业荣获多项荣誉称企业参观学习心得(2) 号产品营销网络遍及全国各地。四是去年4月份，由三航局承建的江苏大丰港二期工程5-10万吨级码头正式投入运营。该工程位于盐城市大丰港一期工程以南7.5公里，属敞开式泊位工程，主要包括码头、引桥两部分。其中，码头总长585米，由1个5万吨级专业散货泊位和1个2万吨级杂货泊位（兼靠4万吨级）组成；引桥长2877米，宽18米。该工程正式投入运营后，进一步提升了盐城港货物吞吐能力，有利于加快苏北地区港口建设，促进当地经济发展。五是江苏大丰盐土大地现代农业科技园位于大丰港经济区，由大丰港集团公司和大丰港农业发展有限公司共同投资，江苏大丰盐土大地农业科技有限公司负责承建，公司注册资本为5000万元人民币。盐土大地现代农业科技园项目计划总投资4亿元，规划建设面积1万亩，其中核心区3000亩，主要包括盐土种植业、耐盐林果、盐土养殖业、盐土牧业的生产示范区、盐土农产品精深加工区、科技研发区、生物质新能源研发孵化区、盐土文化及科普培训区、综合服务区等六大功能区。重点建设盐土农业科技馆、科技研发中心、种植示范中心、精深加工中心、市场服务中心等“一馆四中心”。 科技园注重招引园艺、园林、食品科学与工程、生物工程等专业的科技人才，强化盐土农业高新技术的研究、引进、试验示范和推广，围绕“盐土、科技”特色进行招商引资，以项目吸引客商入驻园区，投资兴业，努力把盐土大地农业科技园打造成规划理念先进、高新科技领先、种养品种丰富、建设气势恢弘、观光景色宜人的盐土农业新兴特色产业园区，使之成为全国盐土农业推进的先导区、盐土农业科技研发及成果的孵化器、盐土特色产业集聚区、盐土科技培训及教育实践基地、盐土文化及生态观光休闲区。 第二，受益匪浅。这次，我们集中半天时间，组团赴我市“三区”实地考察，目睹了我市“三区”中一些企业近几年来的巨大变化，感受了我市经济发展的浓厚氛围，学到了一些企业推进科学发展的成功经验。

在短短半天考察时间内，本人一路学习取经，一路深入思考，得到了许多有益的启示：一是必须牢牢抓住发展不放松。最近几年我市的一些优秀企业发展的速度很快，经济效益和社会效益都取得了双丰收，但其始终不满足、不松懈，始终咬定发展不放松，聚精会神搞建设。有些企业即使现在已处于一个很高的平台上，其企业的负责人仍然保持着强烈的危机感、紧迫感，推进科学发展的劲头一刻也没有放松，奋力拼搏的精神丝毫没有减弱。其的经验告诉我们，在任何时候、任何情况下，发展始终是第一要务，必须时刻紧抓不放。二是必须始终坚持解放思想。我市的一些优秀企业的发展之所以又好又快，除有国家政策支持外，很重要的一条就是其有一个好的企业领导班子。多年来，他们敢于突破，敢于创新，敢于进取，在企业改革方面一直走在全省乃至全国前列，孕育了“敢闯敢试、敢为天下先”的改革精神。他们意识超前、思维敏锐，善于捕捉、把握和用好了机遇，这些都是值得我们学习的。

参观企业后心得体会篇二

近日，我们班上组织了一次企业参观活动，我有幸参加了此次活动。通过这次企业参观，我获得了很多收获和感悟，对企业的运营和管理有了更深刻的理解。

首先，参观过程中，我深刻感受到了企业的规模和组织结构。我们参观的是一家大型科技公司，令人印象深刻的是公司庞大的办公楼、复杂的流程和各种精确的时间计划。参观过程中，我们先参观了企业的技术研发部门，这个部门的员工们积极向我们介绍他们的技术研发过程和产品特点。我深深地感受到了企业对研发的重视和对技术的追求。接着，我们参观了企业的生产车间，看到了各种先进的生产设备和标准化的生产线。这让我意识到，企业的高效生产离不开先进的生产技术和科学的管理方法。通过这次参观，我对企业的规模和组织结构有了更深入的了解。

其次，企业参观还使我明白了企业的核心竞争力和成功之道。在参观过程中，企业的负责人为我们介绍了企业的核心竞争力和成功之道。他们强调了不断创新、追求卓越的理念，并且注重培养员工的专业素质和团队意识。我认识到，一个成功的企业必须要有强大的创新能力和团队精神，要不断地提高员工的专业素质和协作能力。而企业的核心竞争力正是源自于这些优秀的员工和他们的协同作战。这给我带来了很大的启示，也让我明确了个人发展的方向。

再次，企业参观还让我深刻体会到了企业的社会责任。在我们的参观过程中，我们了解到企业的文化和企业的社会责任。企业的负责人告诉我们，企业要承担起社会责任，要以社会的利益为先，为社会创造更大的价值。企业不仅要追求经济效益，更要关注环境保护、社会公益和员工福利等方面。这让我深深地感受到了企业作为一个社会组织的重要性和责任感。同时，我也明白了一个企业只有在社会尊重和支持下才能得到长远的发展。

最后，企业参观让我明白了个人的发展与企业发展的紧密联系。在参观过程中，我发现企业高层对员工的发展十分重视，他们提供了广阔的发展空间和良好的培训机会。在企业内部，员工有良好的晋升机会和竞争机会。这让我明白，个人的发展需要与企业保持密切的联系，只有在企业良好的发展环境下，个人的发展才能获得更多的机会。此次参观让我明白了“立足企业，努力奋斗”的重要性，也让我更加珍惜自己的学习机会和发展机遇。

通过这次企业参观，我对企业的运营和管理有了更深刻的了解。我明白了企业的规模和组织结构，认识到了企业的核心竞争力和成功之道，体会到了企业的社会责任，也明白了个人的发展与企业发展的密切联系。我相信，通过对企业参观的学习和体会，我将更加坚定地追求个人的发展目标，为企业的创新和发展贡献自己的力量。

参观企业后心得体会篇三

伴着炎炎夏日的脚步，暑假来到了!然而我并没有为此而放松下来，反而更加激动与欣喜。作为暑假里的第一个社会实践活动，我对此充满了无限好奇、期待。

终于在这天早上7：30，我们到了校门口集合，便开始了一天的参观行程。

首先我们在学校的多功能室里进行了许多培训游戏，这些游戏让我们懂得了凝聚力对于一个团队的重要性。同时，校长向我们强调了“要做大树，而不要做小草”的观念。想要成为一个团结优秀的集体，“大树”就要起着重要的领导作用，当然我们还要用真诚去面对集体中的每一个人，而不是斤斤计较，所谓“忍一时风平浪静，退一步海阔天空。”彼此之间还要互相帮助，共同分享微笑与泪水，这样才是一个团结的集体。

接着，我们便乘着车，来到了xxxx有限公司。

进入xxxx有限公司后，在工厂总经理的引导下，我们来到了工厂的培训室，由工厂的余总亲自给我们讲解了一些xx的结构以及部分零件的作用。虽然讲得很专业，但好奇的我听完后还是觉得一头雾水。

到了吃午饭的时间，工作人员让我们排好了队伍，带领我们来到了餐厅吃午饭。午饭过后，工作人员带着我们去参观工厂。之前余伯伯就开玩笑地跟我们说，做这一行的都称为“黑手”。然而一进入工厂。令我惊奇的是，这些工人们的制服全都是纯白色的，在工作过程中丝毫没有沾染到一丝灰尘。之后我们看到了一些xx的零件，还看到了许多千奇百怪的汽车零件，还有许许多多的大型机器……我们是按照生产线的流程来参观的。这些生产好的零件全都摆放得整整齐齐，还清楚地将个别次品分类——可修复与不可修复的。带领我们参观的叔叔向我们讲解道，在这里每一个零件的完成都需要通过复杂的工序，事后还要有精密的检查，确保做到万无一失。

到了下午2：00，我们离开了xxxx有限公司，来到了xxxx器材有限公司。xx主要生产“镜片”。xx的主管先向我们讲解关于工厂的介绍、经营理念以及人才观，再去参观生产车间。“以人为本，以事业贡献社会”是最重要经营理念之一。还有“永绩经营，共生共荣，强化公司体制，致致力员工照顾”特别强调了“致力员工照顾”，将员工利益看作是企业利益的基础，保证员工的利益与安全，这样才会让员工更有归属感与集体荣誉感。在参观工厂的同时，随处可见在走道上张贴着公司的经营理念，——“以人为本，真诚相待”员工们做到真诚相待正是企业经营、发展的关键。还有些提醒员工保持良好工作心态的标语，比如“在抱怨之前，先想想有没有更好的解决办法。”看来正是这些细微的标语让员工更热情、愉快地工作。让我印象深刻的还有一点是华国的育人观——埋头苦干，也要抬头看看。

我想：对啊，工人们埋头苦干固然好，但他们也不应满足于现状，应该要在空余时间及时充实自己。在参观的时候，我们经过了一间“阅览室”，里面摆放了数不胜数的图书，还有些闲暇的工人在这里安静地看书。看来这些“埋头苦干”后的工人想要在这里能“博览群书”，就是为了要“抬头看看”吧。

仔细一想，其实在学校的学习正像是这些工厂经营的缩影。学习，我们也要像工厂里生产零件一样分清顺序，整理好学习步骤，做到有条不紊，这样一来就会事半功倍。学习的过程是复杂的，有时也会感到乏味，但我们也要记得“在抱怨之前，先想想有没有更好的解决办法。”，保持良好的学习心态是很重要的。当然还要避免产生错误，就像生产汽车零件一样，即使前几道工序都几乎完美，但到了最后一步，哪怕只是出了一点差错，也只能被归为“次品”。

然而出了错误并不可怕——在xx参观时，有一个工作室的工人们专为有瑕疵的镜片做修补，有位员工为我们讲解说，这些在镜片上的瑕疵可以通过机器磨掉，但如果瑕疵过大，在修补的同时会破坏镜片的规格，那“次品”也只能变成“废品”了。所以在学习上的错误，我们必须及时改正，而决不能让错误深化后才想到要亡羊补牢，这样即使想要修补，也会像那镜片一样，破坏了原有良好的基础，甚至带来意料之外的更大损失。

通过这次的参观企业活动，我了解到：虽然工厂与我们的学校相差甚远，但在参观过程中，只要我们细细品读，这些看似与学习毫无相关的知识——大到经营理念，管理理念;小到各个生产线，生产步骤等等，将其运用到学习方法上，都能使我们受益匪浅!

参观企业后心得体会篇四

第一段：介绍参观的企业及背景（200字）

最近，我校组织我们同学去一家著名的制造业企业进行参观。这家企业是一家世界领先的汽车制造商，以其先进的技术和高质量的产品在全球市场上享有盛誉。此次参观对于我们了解实际工业运作和现代制造流程非常有帮助。我们期待着能够亲眼目睹这家企业的先进设备和高效生产。

第二段：观察到的先进设备和生产流程（250字）

当我们踏进这家企业的大门时，眼前的场景让我们瞠目结舌。先进的机器人在生产线上快速而精准地操作，各类仪器自动化地完成各种测试和检查。这些先进设备的运作效率和精度让我们震惊不已。在参观中，我们还了解到这些设备和技术的持续创新与升级，使得这家企业能够在竞争激烈的市场中保持领先地位。在实际参观的过程中，我们目睹了从原料的加工到成品的包装等整个生产流程，对于现代制造的高效性有了更深入的理解。同时，我们也深刻认识到生产过程中每个环节的重要性，其中每一步都需要精密计划和协作。

第三段：了解到的管理和经营模式（250字）

参观的过程中，我们还有机会与企业的高层管理人员进行交流。他们向我们介绍了企业的管理和经营模式。他们强调了团队合作、高效沟通和持续创新的重要性。他们还分享了企业在市场竞争中面临的挑战以及如何应对这些挑战的策略。我们深受启发，意识到成功的企业需要不断学习和适应变化，并与时俱进。他们的故事和经验让我们更加明白在实际工作中的重要性，以及如何在日常生活中改进我们的工作和思维方式。

第四段：参观对个人的启发和影响（300字）

参观这家企业给我留下了深刻的印象，并对我个人产生了巨大影响。首先，我明白了要在制造业领域有竞争力，必须付出更多的努力和时间。在参观过程中，我们了解到这家企业不断投资于研发和技术，才能保持其先进的地位。其次，我意识到了团队合作和沟通在现代企业中的重要性。我们听到的故事和见到的实践让我了解到好的团队需要成员之间的互相配合，以及积极有效的沟通能力。此外，参观还让我意识到要坚持学习和持续改进自己的技能，以适应快速变化的市场和科技发展。

第五段：结合个人未来发展的思考（200字）

这次企业参观给我提供了一个珍贵的机会，让我更好地了解实际工业运作和现代制造流程。我深切认识到在制造业领域获得竞争力的重要性，并将这个经验运用到自己未来的职业发展中。我也将把团队合作和沟通能力作为必修课，希望自己能在未来的工作中成为一个优秀且有影响力的团队成员。此外，我还决定保持学习的激情和持续改进的心态，不断提升自己的技能和知识，并用于应对未来的挑战。

总结：

通过这次企业参观，我们不仅亲眼目睹了现代制造业的高效生产和先进技术的应用，而且深入了解了成功企业的经营模式和管理理念。这次参观让我们深受启发，并给予我们在个人未来发展中的重要思考。我们相信将从这次参观中的学到的经验和启示，能够帮助我们更好地面对职场挑战，实现自己的职业目标。

参观企业后心得体会篇五

期待已久的见习周已经结束了，虽然只有短短的不到7个小时，我还是感触挺深的。作为一个选择了软件方向的数理系学生，在此之前学习的还一直只是各种基础数学和一种c语言基础，对自己的专业和未来是比较迷茫的。对于企业工作环境的认识也只是停留于各种影视作品中写字楼内整整齐齐分布的台式电脑，与坐在靠椅子上不断敲打着键盘打字的白领们。对于企业中的人际关系与商务礼仪的理解也只是停留于见面握手穿西装的表层认识。而现在，我对未来的工作认识已提高了一个档次。下面，我对三次见习分别阐述我的认识收获：

一、榕基企业参观：

路上：我们于8点刻钟上车向榕基出发，一路上优美的绿化风景让我有点后悔——为什么天天宅宿舍，却错过了校外街边的人造美景！当然，软件园内的绿化更令人惊叹！

榕基文化墙：到达榕基所在大楼，外表一般，进入底堂，见到的是榕基的企业文化墙。墙上讲诉的是榕基企业的发展历程，发展方向及企业文化认同感等。还有一面墙是榕基企业多年来所获得的各种荣誉，这些荣誉挂满了整面墙。榕基对于员工的要求是忠于企业，对工作认真负责。

榕基企业文化介绍：工作人员带我们上到三楼的会议室，招呼我们坐下，由人事部经理向我们介绍榕基企业文化。会议室很宽敞，经理给我们放了企业xx年来发展历程的纪录片，再放一部企业文化简介片。而后开始详细介绍了榕基企业的创办到兴盛，到现在，一步一个脚印，扎扎实实走了过来，延长了软件行业常规寿命，逃过了早熟早衰的命运。介绍了榕基企业的各种业务项目，各种辉煌，各种精彩。我们了解到了榕基企业的职工结构，业务方向，招聘员工要求，员工待遇等诸多我们所期望理解的问题。让我对这个软件行业中大大的佼佼者产生了好感。

参观工作室：听完经理的各种介绍，工作人员带我们参观了二楼的员工工作室。刚进去时感觉房间挺宽敞的，就是阴暗了些。那天是艳阳高照，而屋内却感觉外边可能是乌云密布。宽敞的房间没怎么装饰，只是随意地摆着几张写字桌，也许是为了交流方便吧！室内很安静，还有几张写字桌上摆着电脑却没人坐。工作人员介绍，有些员工为了做出符合企业需求的软件产品，需要到企业去直接在哪儿做项目，作息都按客户企业的作息时间。出了工作室，大家普遍认为工作室太压抑了。

再次了解：回到会议室，我们又向工作人员了解了一些情况。工作人员说：企业每年都会招一批大三实习生到企业里实习，学习，待毕业后留下部分升为正式员工。当然，实习生的收取也是要通过考试来筛选的。公司底楼设有乒乓桌，吊沙袋等设备供员工工作之余消遣娱乐。平时，工作烦躁时，可以打打乒乓球，打打沙袋。公司时不时的还会组织一些活动，如球赛，登山，游泳，旅行等，这些都是有利于员工舒缓烦躁情绪的。

回学校：再次扫视街边美景，已没了兴致，回到学校，已是2点整。

二、java语言编写android应用程序的初步认识：

课前准备：6点半左右，我匆匆赶到机房，才知道太早了。于是，我打开一台电脑(旁边一台已经打开，不确定是否有人预定)，打开打字游戏练习打字。等待老师的到来，一会儿，老师来了，时间是7点50分。

四种手机操作系统：正式上课，老师先向我们大致讲述了智能手机四种主要操作系统的区别：以三国比代四种系统，android是为曹魏，iphone是为东吴，wp是为蜀汉，而symbian则是没落诸侯。没落的诸侯symbian系统应用程序是由c语言直接编写的，周期长，投资大回报低。wp是诺基亚与微软结合的产物，无法挽回symbian走向没落的命运，iphone是贵族型奢侈产品，非一般民众所能接受，而且其大多应用都要收费，也只能是华丽而难完占市场。唯有android，其应用程序由简单的java语言编写，编程语言简单，周期短，更新快，应用上架率高，是群众推广型智能机操作系统的首选。java编写环境与android应用开发：老师给我们发了一个压缩包，一比一步教我们安装了java开发虚拟机jdk，java开发环境eclipse。又一步一步指导我们完成eclipse与android开发环境的对接，与一些编程前准备。由于eclipse是一款补充型软件，你可以编写插件程序，安装以补充eclipse的相应功能。欲以java语言开发android应用程序，就必须安装其开发插件。android开发插件简称为adt，可以从网上下载。而后，老师又演示了，android应用程序的创建与集成，创建一个android程序的操作等。

android应用程序虚拟机测试：在了解了以上内容后，老师又亲自给我们演示了坦克大战游戏程序的虚拟机测试，虽然过程有点卡，我们还是看的十分兴趣。

遗憾的是：虽然这节课内容丰富，操作内容吸引了我，可惜的是，每当我要解压压缩包时，电脑就死机了，死了这台，移到旁边解压，又死机，使得本节操作全部失败告终。唉！

三、商务礼仪课：

课前点名：2点半，女老师准时开口与大家寒暄，大家都见过。点名开始，人迟到，老师说：企业员工代表的是企业的整体形象。举个例子，今天人迟到了，老师不会说都是谁谁谁在她课上迟到了，而会说某某专业的某某班有人在她课上迟到了。这样，个人就影响整个集体，因此良好的个人形象十分重要。

关于商务礼仪：老师说，商务礼仪真的很重要，内容真的好多好多，若要细讲，一年半载也讲不完，更别说是2个钟头了。所以我会以尽可能短的时间向大家介绍尽可能多的商务礼仪实用知识，让大家都能在以后的求职中用到。

仪表仪态礼仪(以下是我的笔记)：、在仪表方面，头发清洁，修饰得体，发型结合自身条件，身份和工作性质。每天修面剃须，表情自然从容，目光专注、稳重、柔和。手部清洁，不留长指甲。2、着装，正装多为西装。西装务求整洁、笔挺、套装。内单色衬衫，打领带，穿深色皮鞋。整体洁净，领带搭配衬衫西装，整体少于三色。衬衫伸出袖口少许，裤管略高鞋跟，穿袜不选白。3、站姿，挺值、舒展，手臂自然下垂，两脚并肩宽，手不插口袋，不叉胸前。4、坐姿，入座时轻而缓，椅面只坐三分二，双腿微分，双手自然放置膝盖上。5、走姿，抬头，挺胸，收腹，前倾，上体正直，双肩放松，两臂自然摆动，脚步轻而稳，目光专注。

实践环节：老师让我们分组实践。实践内容为：检查对方仪容，着装，站姿，坐姿，走姿等方式。实践中，我感慨颇多，商场如战场，禁得住磨练的才能在战场上获胜。我只能是小小遵从，做得并不好，不过我会努力修正的，尽量达成职场精英。

实践环节2：老师找了几位迟到的同学上台为大家演示收发名片的正确姿势，看着他们的表演，我只想说：职场难呆，规矩好多。

结束本课：4点30分整，老师宣告结束，大家起身离开。

通过这一周的实习，我真的学习到了，许许多多的知识，只是许多东西只能是藏在心中，让自己在以后的学习生活中慢慢通过行动表现出来。它不是你想表达，想表达就能表达，藏在心中，慢慢发掘才是真道理。

参观企业后心得体会篇六

随着社会的不断进步和经济的快速发展，越来越多的人关注企业参观，以增加对企业的了解和提高自己的职业素养。最近，我有幸参观了一家知名跨国企业，这次参观给我留下了深刻的印象。在这次企业参观中，我不仅学到了许多知识，而且对企业的经营思路和管理方式有了更深入的了解。

第一次踏入这家企业，我被整洁明亮的环境所吸引。工厂车间的设施齐全，并且操作规范，工人们井然有序地工作着。通过参观，我了解到这家企业对产品的质量要求非常严格，每个环节都有严格的控制和管理，这也是他们成功的一个重要原因。他们将质量视为企业的生命，无论在设计、生产还是销售过程中，都注重每一个细节，确保产品始终保持高水准的质量。

参观过程中，我还有幸与这家企业的高管进行了一次座谈，这是我最期待的部分之一。高管们与我们分享了他们企业的发展历程和管理经验。他们强调了员工的重要性，认为优秀的员工是企业成功的关键。因此，他们在招聘和培训上都非常注重，希望每一个员工都能有专业的技能和良好的工作态度。他们还强调了团队合作的重要性，认为只有团队的力量，企业才能取得更好的发展。这次座谈让我深深地感受到了一个企业成功的背后需要的是一个强大的团队。

除了对企业管理有了更深入的了解，这次企业参观还让我对自己的职业规划提出了更多的思考。在与企业高管的交流中，他们给了我许多宝贵的建议和指导。他们鼓励我们要有追求卓越的精神，要不断学习和提升自己。他们还鼓励我们要积极乐观，勇于面对困难和挑战。这些都让我对自己的未来有了更明确的规划和目标，我相信只要努力，我也可以有所成就。

最后，这次企业参观给我留下了深刻的印象，让我明白了一个优秀企业所需要具备的要素。一个优秀的企业不仅要有良好的设施和高质量的产品，更要有一支优秀的团队和及时的市场反馈。这次参观让我看到了一支优秀的团队如何协同合作，如何面对挑战并迎接变化。我相信这些宝贵的经验和思考会对我的职业发展产生积极的影响。

通过这次企业参观，我不仅对企业的经营思路和管理方式有了更深入的了解，而且对自己的职业规划也有了更明确的目标。我将以这次参观为契机，不断学习和提高自己，力争在未来的职业生涯中能够成为一名合格的职业人士。同时，我也会将这次参观中学到的宝贵经验和思考与身边的人分享，希望能够对他们的职业发展起到一定的启发和指导作用。

参观企业后心得体会篇七

1月7日，根据党校统一安排，我们去青岛集团学习参观。集团，1984年创立于青岛，现任董事局主席、首席执行官张是的主要创始人。截至年，集团在全球建立了29个制造基地，8个综合研发中心，19个海外贸易公司，全球员工超过6万人。是世界白色家电第一品牌，中国民族企业的骄傲。眼见、耳听集团二十多年来的沧桑巨变，由衷地感觉收获颇丰，其企业文化、管理模式、用人机制对目前的基层央行具颇具借鉴意义，心得体会如下：

一、行的特色企业文化。

企业是人，文化是魂。企业文化是什么?企业文化就是被企业全体员工认同的企业领导人创新的价值观，是提高企业竞争力和公信力的无形资产。所以能够快速、创新发展，从无到有、从小到大、从大到强、走向世界，与其首席执行官张瑞敏创立员工普遍认同并主动参与的文化底蕴是分不开的。文化的核心是创新;的定位是一个从创业开始高速发展并不断创新变革的企业;的目标是(敢争第一的)企业与。海力在创新发展实现目标的过程中，凭借其特定的企业文化，将企业发展和员工个人的价值追求完美地结合在一起，造就了一支志同道合的员工团队，显著提高了团队凝聚力和企业竞争力，这是其纵横市场、百战百胜、高速发展的基础。如何打造成功的企业文化呢?在企业文化核心被广大员工认同后，企业文化的形成就要靠全体员工的积极参与。我认为推行有特色的企业文化的重点和难点，就是要层层发动、科学组织全体员工积极参与。企业管理的高层和中层首先要积极行动起来，全方位宣传企业文化;特别是相关职能部门，要认真履行部门职责，深入研究企业文化，尽快编写企业文化教材，然后通过宣传、教育、培训等各种形式，宣传企业文化，造就企业文化氛围，使其深入人心。

二、的管理理念。

讲求管理之道的管理模式，开创了中国式现代企业管理的先河。学经验，不仅要学习其先进的管理方法，还应学的管理之道。奉信，管理的本质不在于“知”而在于“行”，其管理之道值得借鉴。

1、永远战战兢兢，永远如履薄冰。教育各层员工，只有始终保持强烈的忧患意识，才会在市场竞争中立于不败之地，因为市场不给你改正错误的机会和改正错误的时间。能否建此忧患意识，确实是我们企业能否在市场竞争中立足的前提，因为有了意识，才会有行动。警钟必须长鸣，建立忧患意识势在必行。

2、的解决问题三步法，高度概括总结了企业日常管理中的处事原则，简单、明了、实用，抓住了解决问题的要害。结合我部门在实际工作中出现的质量问题，也可以建立快速发应机制，编写规范，纳入管理。紧急措施：将出现的问题迅速处理，制止事态扩大，紧急措施必须果断有效;过渡措施;在对问题产生的原因充分了解的前提下，采取措施尽可能挽回造成的损失，并保证同类问题不再发生;根治措施：针对问题的根源拿出具体可操作的措施，能够从体系上使问题得以根治，消除管理工作中发生问题的外部环境。

3、的格言化管理值得学习。格言管理就是将管理中的制度、经验、要求、注意事项等总结成简单明了、易背好记的醒目语言，公示警示，提醒员工时时规范工作行为，建立正确的认识和理念，循矩办事。如“终端的问题就是领导的问题;看不出问题就是的问题;重复出现的问题是作风上的问题”，“部下素质低不是你的责任，但是不能提高部下的素质是你的责任”。

三、“oec”管理法。

“oec”管理法，是在全方位优化管理法的基础上不断优化所得的一种先进的基础管理方法。“oec”管理法也叫“日日清”管理法，其含义是全方位地对每人、每日所作的每事进行控制和清理，做到“日事日毕、日清日高”，今天的工作今天必须完成，今天的效果应该比昨天有提高，明天的目标要比今天的目标高。具体地讲就是要达到对事物全系统、全过程、全方位的控制，确保事物向预定的目标发展。即：总帐不漏项、事事有人管、人人都管事、管事凭效果、管人凭考核。其目的是以求把问题控制在最小范围、解决在最短时间，把损失降低到最低程度，以保证在“永远在变”的市场竞争中取胜。引入“oec”管理法，可以有效地克服企业目前的多重管理缺陷，提升生产组织、现场管理、全面质量管理和员工劳动管理水平，显著提高企业的管理效率，使我们的工作程序化，简单化，职责分明，考核严格。

四、的人才观念和用人机制。“人人是人才，赛马不相马”是的人才观。认为，现在缺的不是人才，而是出人才的机制。管理者的责任就是要通过搭建“赛马场”为员工营造创新的空间。赛马机制包括三条原则：一是公平竞争，任人唯贤;二是职适其能，人尽其才;三是合理流动，动态管理。员工全员竞聘上岗，在用工制度上，实行一套优秀员工、合格员工、试用员工“三工并存，动态转换”的机制和升迁竞争、淘汰机制。对中层干部实行分类考核、管理，干部职位不固定，届满轮换;授权与监督相结合，规定“在位要受控，升迁靠竞争，届满要轮岗，末尾要淘汰”。总之，人力资源开发和管理的要义是，充分发挥每个人的潜在能力，让每个人每天都能感到来自企业内部和市场的竞争压力，又能够将压力转换成竞争的动力，这是持续发展的秘诀。

参观企业后心得体会篇八

第一段：介绍背景及参观企业的目的（字数：100字）

在我的大学生活中，我有幸参观了一家知名企业。目的是通过参观体验企业的生产流程、管理模式和文化，加深对企业经营的了解，并将之应用于自己的学习和未来的发展之中。在这次企业参观中，我收获颇多，得到了一些宝贵的体验和经验，对我今后的发展起到了积极的促进作用。

第二段：企业参观过程的描述（字数：300字）

在参观企业的过程中，我们首先参观了企业的生产车间。车间内机器轰鸣，工人们井然有序地操作着各种设备和工具，生产出优质的产品。工人们忙得不亦乐乎，他们舞动的手指和满足的表情让我深感企业对员工的培养和管理的重要性。之后，我们参观了企业的办公区域和会议室，在那里，我见识到了企业中进行决策和推动工作的地方。高效的工作氛围，清爽的办公环境以及精确的文件整理系统，给我留下了深刻的印象。

第三段：感受及心得（字数：300字）

通过这次企业参观，我深刻地理解到了团队合作的重要性。在车间内的工人们密切配合，相互协作，每个人都尽职尽责。这种高度的协同能力使得生产过程顺利进行，并最终生产出卓越的产品。我也认识到了管理的重要性。企业高层领导严谨的管理风格、专注的目标和以人为本的管理理念都给我留下了深刻印象。此外，企业还注重员工的培训和发展。每一位员工都有机会通过培训提升自己，并为企业的发展贡献力量。

第四段：对个人学业和职业规划的启示（字数：300字）

这次企业参观给了我很多启示。首先，我深深认识到学习和实践是密不可分的。只有将所学理论知识应用于实践中，才能更好地理解和消化。其次，团队合作的经验对我的学习和未来的职业规划都产生了积极的影响。我将更注重与同学们的合作，提高自己的协作能力。最后，我也明确了自己未来的职业目标。我希望将来能够在一家优秀的企业工作，融入企业文化，为企业的发展做出贡献。

第五段：总结及展望（字数：200字）

通过这次企业参观，我不仅提升了自己的专业素养，还学到了很多宝贵的经验和知识。企业参观对我个人学习和职业发展产生了积极的影响。我相信，在今后的学习和工作中，我会努力将这些经验运用到实际中去，不断提升自己的能力和专业水平。我也希望通过自己的努力，能够成为一名优秀的专业人士，为社会的发展和企业的繁荣做出贡献。

参观企业后心得体会篇九

在我院领导教师的带领下，我们来到__市x工厂开始了为期十天的“化工原理见习”。本次实习主旨在于：针对我们上学期开设的化工原理课程，实践性的了解实际生产中的化学工艺流程、更好的巩固所学的化工原理知识、提高实际动手本事和操作本事。

__市__工厂于20__年筹建，20__年建成投产。x年代初引进美国的硝酸生产设备，后逐渐增加硝酸钠、硫酸钠、有机硝基苯、苯胺等产品的生产项目。逐渐成为以苯胺为龙头产品的的大型化工企业。工厂现有职工__余人，实现年产值x亿多元，上缴利税__多万元，并栖身于__市民营企业二十强、全国化工企业五百强。20__年本厂成功收购x市化肥厂并成功实现该厂的转型。

本次实习我们主要是学习两钠（硝酸钠、亚硝酸钠）生产车间的化工流程。

该在这短短的时间内，我收获了很多的东西，这些都是我在学校里和课本上找不到的，此刻我们已经是大四了，立刻就要踏入社会，这些实践性的东西对我们来说是至关重要的，它让我们脱离了书生的稚气，增加了对社会的感性认识、对知识的更深入的了解。

共同工作的时间久了才明白自我的想法是多么的幼稚，我们此刻吃穿不愁，可是真正到了社会上，首先我们的自我养活自我！然后的为家庭担起相应的职责！我们必须靠自我的劳动来实现这些！这时我们就不会觉得这八个小时是多么的漫长了，因为这八个小时的背后是我们劳动换来的收获。

和我们在一齐工作的工人师傅文化水平不是很高，平均是高中毕业，可是在经过长久的实际工作，他们的经验和熟练程度是我们这些大学生在课本上得不到的，所以，今后走入社会，我想我首先应当克服的就是眼高手低的毛病，俯下身来、踏踏实实的工作，去积累自我的经验，增加自我的知识！可是由于工人师傅的文化水平有限，这也是一个很大的制约性因素，他们可能在这个岗位上干了很多年，能够说比他们的领导干的都好，可是他们并不明白这其中的原理、管理上的因素，所以，文化水平可能永远是他们工作生涯中的一道障碍，从这当中，我明白了知识的重要性，它是我们不断学习的基石，也是我们前进的资本，我想经过实习我会更加珍惜自我的学习。

在实习时的工作学习同时让我认识到社会是残酷的，没有文化、没有本领、懒惰，就注定你永远是社会的最底层！但同时社会又是完美的，只要你肯干、有进取心，它就会给你回报、让你得到自我想要的！

总之，虽然实习的时间很短，但对我来说，收获是很大的。我会更加珍惜我的学习，并且用实习的心得时时激励自我！

参观企业后心得体会篇十

参观企业是一种了解企业运作和管理方式的重要途径。最近，我有幸参观了一家知名企业，并对其有了深刻的体会和感悟。在这次参观中，我对企业的组织结构、管理理念、企业文化和员工培训等方面有了更加清晰的认识。这次参观不仅让我对企业有了更深入的了解，而且也使我认识到在我未来的职业生涯中，如何适应和发展都显得尤为重要。

首先，在参观企业的过程中，我对企业的组织结构有了更加直观的认识。在参观过程中，我们参观了企业的各个部门，了解了各个部门之间的职能和协作关系。这让我深刻意识到，一个成功的企业必须有一个清晰的组织结构，使得各个部门可以高效地协同工作，实现对外提供产品和服务的目标。此外，我还了解到企业中的每个员工都有各自的职责和任务，他们通过共同的努力来实现企业的发展目标。这让我明白，团队合作的重要性，只有通过合作才能取得更好的成果。

其次，参观期间，我对企业的管理理念有了更深入的了解。企业领导者在参观中向我们介绍了他们的管理理念和企业文化，让我了解到企业的成功不仅仅是依靠产品和技术的创新，更需要良好的管理和企业文化的支持。在这次参观中，我特别留意到那些在企业中取得成功的先进个人，他们不仅在业务上有出色的表现，还具备很强的领导才能和沟通能力。我认识到，一个好的管理者不仅要有卓越的专业能力，还需要具备良好的领导能力和人际交往能力。

第三，企业文化是一家企业的灵魂。在参观期间，我了解到企业文化是企业理念、价值观和行为规范的总和。一家具有鲜明企业文化的企业，在激发员工的潜力和创造力方面更具优势。这次参观让我深刻认识到，一个良好的企业文化可以激发员工的工作动力和团队合作精神，促使企业不断向前发展。我深感企业文化不仅是内部员工之间的凝聚力，也是一种外部品牌形象的体现。

第四，员工培训对于企业的发展至关重要。在参观过程中，我了解到企业注重对员工进行全面的培训，使员工具备全面的技能和知识，能够适应公司的发展需求和不断变化的市场环境。这让我深感，作为一个员工，在公司竞争日趋激烈的时代，不断学习和提升自己的能力至关重要。只有不断学习和提高，才能不被淘汰，更好地适应企业的发展。

最后，通过参观企业，我深感到作为一名大学生，除了要努力学习专业知识外，还要具备一定的实践经验和职业素养。企业参观不仅是对知识的丰富，更是对职业发展的一种启发，只有不断学习和实践，才能更好地适应职场的挑战。加强自身的综合素质提高，不仅可以增加就业的机会，也可以在职业生涯中更加顺利的发展。

综上所述，通过参观企业，我对企业的运作、管理和文化有了更深入的了解。这次参观让我认识到，在未来的职业生涯中，不仅要具备扎实的专业知识，还需要具备良好的团队合作精神、领导能力和沟通能力。只有不断学习和发展，才能适应职场的变化，实现自己的职业目标。参观企业是我实践职业生涯规划的重要一步，也是我未来成功的重要动力。

参观企业后心得体会篇十一

20xx年x月，在集团领导的带领下，集团工会积极组织班组长赴外单位和xx集团一水厂、xx集团xx项目部等地进行了别开生面、形式鲜明的参观学习活动。

在这有限的几天里，我们主要参观了这些企业的生产车间，办公场所，听取了所到之地领导关于企业建设和企业发展的经验介绍。我们不仅感受到了他们的热情好客，更重要的是我们吸取了很多有价值的经验。并且，通过参观先进生产班组，的的确确开阔了眼界，更加解放了思想，更新了观念。他们的许多发展理念和工作措施很值得我们认真学习和借鉴。此次参观学习感受很深，收获非浅。实地的考察参观学习极具特色。

外出参观学习的时间虽然不长，但安排紧凑。通过观摩考察，切实地感受到了先进班组的优秀性，看到了龙头企业和我公司存在的差距，也看到了我公司集团领导班子带领下具有的优势，激发了员工的工作热情，促进了员工团结向上的理念，奏响了企业提速前进，坚决完成年度目标的最强音。

这次参观学习，大家互比互学，通过发达地区和本地的比较，领略了集团各个先进班组的发展亮点；外出交流考察，通过对龙头企业的实际学习，把目光投得更远，奔赴行业发展最前沿，做到了内外兼顾，远近结合。

通过参观学习，共谋发展，总结过去，描绘未来，展现出奋发进取、积极向上的精神风貌。

这次，我们集中一天的时间，领略了xx集团近几年来的巨大变化，感受了先进班组发展的浓厚氛围，学习了他们通过不断地创新，推进企业发展的成功经验，看到了跟我地在一些方面的差距，同时看到了发展的巨大成果。有危机感，也有了参照，有了目标，更有了干劲。

参观企业后心得体会篇十二

第一段：介绍参观的企业背景和目的（200字）

最近，我有幸去一家知名企业参观。该企业是一家在IT行业取得卓越成就的公司。此次参观我主要想要了解该企业在技术及管理方面的创新与实践。在这次参观中，我希望能够深入了解一个成功企业的背后故事，以及探索该企业的核心竞争力和成功之道。

第二段：参观过程及所见所闻（300字）

在到达企业时，我们立即被迎接进入一个宽敞明亮的大厅。这个大厅特意被设计成一个温馨与现代结合的空间，配以绿色植物和艺术品。这个大厅不仅为员工提供了一个休息和交流的场所，同时也展现了企业对员工舒适工作环境的关注。随后，我们开始了一场系统而丰富的参观，从技术研发部门到销售团队，从生产车间到培训中心。令我印象深刻的是，每个部门都呈现出高度的专业化和紧密的协作。员工们之间互相合作，能够快速有效地解决问题和推进项目。此外，企业的生产车间也展示了先进的生产设备和精细的生产工艺。

第三段：企业的管理与文化（300字）

在参观过程中，我对该企业的管理体系和企业文化有了更深入的了解。该企业注重员工的个人发展，并为他们提供广阔的发展空间。每位员工都有机会参与各种培训项目和内部交流，不仅可以提升自己的专业能力，还能不断拓宽自己的视野。同时，该企业重视员工的工作满意度和幸福感，提供灵活的工作时间和一系列福利政策，以鼓励员工全身心地投入到工作中。在企业的文化方面，鼓励员工勇于创新和尝试，并将错误视为学习的机会。这种开放和包容的文化氛围，为企业的持续创新奠定了坚实的基础。

第四段：感受及体会（200字）

在这次参观中，我深刻感受到了成功企业的管理和文化对企业发展的巨大影响。这家企业能够通过注重员工发展和搭建良好的工作环境，吸引并留住了一批优秀的人才。他们能够紧密合作，顺利推进项目，保持高效的工作效率。同时，他们面对挑战能够勇于创新，不断改进和优化，并将失败作为一个宝贵的经验。我深感企业的成功并非偶然，而是在不断创新和变革中取得的。

第五段：个人收获与展望（200字）

通过这次参观，我对一个成功企业的核心竞争力和成功之道有了更全面的认识。作为一名大学生，我认识到自己应该注重个人的综合能力发展，不仅要积累专业知识，还要提升团队合作和沟通能力。同时，我还希望以这家企业为榜样，将学到的经验和理念应用到今后的工作中。我相信，在不断学习和提升自我的过程中，我也能够成为一个成功的职场人。

总结：通过这次企业参观，我对于一个成功企业的管理、文化和创新能力有了更加深刻的认识。这次参观不仅拓宽了我的视野，也让我明确了自己未来的发展方向。我相信，只有不断努力学习和提升自己，才能在职场中取得更大的成功。