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最新学校教学工作总结美篇 学校教学工作总结(汇总16篇)

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最新学校教学工作总结美篇 学校教学工作总结(汇总16篇)
2023-10-31 18:36:06    小编:MJ笔神

总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,是时候写一份总结了。怎样写总结才更能起到其作用呢?总结应该怎么写呢?以下是小编收集整理的工作总结书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

学校教学工作总结美篇篇一

半年来,在上级教育行政与业务部门的正确领导下,我校的教学教研工作以提高教育教学质量为宗旨,以“和美教育”探索为切入点,本着把课题研究与日常教育教学活动紧密结合的原则,以创新促发展,用特色铸辉煌,实现了我校教育教学质量新的提高,现将半年来的主要工作总结如下:

为更好地深化课堂教学改革,推进学校和美课堂教学模式实验研究,打造优质高效的和美课堂。20xx年12月我校组织开展了历时两周的第二届“和美杯”同课异构课堂教学竞赛活动。竞赛在语文、数学两门学科中进行,全校语、数学科教师分成两个团队,全员参与整个赛课过程。竞赛课题分别是:三年级语文《元日》和三年级数学《一天的时间》。竞赛采用先备课、研课再说课、上课最后进行辩课的方式进行,最后根据各环节得分的总和评出优胜团队,同时根据各单项比赛得分评出上课、说课、辩课个人奖。本次竞赛各团队集思广益通过对同一课题的不同解读、研究、设计,架构起不同特色、不同风格的和美课堂,获得专家评委和听课教师的一致好评。与首届“和美杯”课堂教学竞赛不同的是,本届竞赛增设了辩课环节,各团队围绕自己团队课堂中呈现的优点和对方团队课堂中存在的不足展开了针锋相对的辩论,在唇枪舌剑的激辩中,老师们的以生为本的教学观念得到加强,和美课堂教学理念更加明晰。本次活动还特邀了市教研室教研员潘博老师、汪丽萍老师以及省学科带头人邓俐华、毛咏梅、蔡蕾、章敏等名师担任评委并作现场指导。他们对课堂教学深刻独到的见解,精彩到位的点评,把这次活动推向高潮。

教学交流是校本教研有效形式之一,它能让老师们在活动中实现思维碰撞,分享课改前沿信息,启迪课堂教学智慧,提升教学教研水平。本学期我们开展的交流活动有:

1.与上海师范大学附属卢湾实验小学开展“手拉手”教学观摩活动。20xx年11月15日上午,与我校新结缔的友好学校——上海师范大学附属卢湾实验小学的校长与老师来到南城同我校教师进行首次教学交流活动。上海师范大学附属卢湾实验小学的袁海莉老师和陈华老师分别为我们送来两堂别具特色的语文和数学观摩课。他们先进的教学理念、精湛的教学技艺、扎实的训练手段使听课学生如沐春风,更使我校及各乡镇前来听课的教师耳目一新、受益匪浅。课后,听课教师与上海卢湾实验小学的老师一起就观摩课及语数学科的教学进行了交流和研讨。此次教学交流活动,让我校及前来观摩的各乡镇教师的教学理念得到了一次洗礼,推动了我校和美课堂教学研究的进程。

2.应邀参加第二届全国和美教育论坛。20xx年11月20日至22日,受《人民教育》编辑部和全国和美教育研究所的邀请,我校余戈、包义平老师代表学校赴山城重庆参加“第二届全国和美教育论坛”活动。来自全国15个省市96所“和美” 办学理念学校的校长、教师参加了这一盛会。会上,田慧生、郭元祥、窦桂梅等专家教授对课程改革与和美课程的实施提出了引领性的见解,各“和美”学校在此次论坛上提交了27篇论文进行交流,我校黄建平副校长撰写的《以和美课程育和谐发展之人》和余戈老师撰写的《和中求美 乐中探美 打造唯美谐趣的和美课堂》双双获得优秀论文奖。参加此次论坛对我校进一步完善与深化“和美教育”理念,改革与发展和美教育方法,不断提升学校和美教育品质等意义重大。

3.开展“审美化导学模式教学体会”教师论坛活动。20xx年9月25日,我校在阶梯教室举行了“审美化导学模式教学体会”教师论坛。此次论坛是我校全国“十二五”课题“和美课堂教育理念下优质课堂中教学技艺运用的实验研究”的一个阶段性成果展示,也是我校教师运用“审美化课堂导学模式”的一次心得体会交流。交流教师们分别从如何充分创设师生之间、生生之间民主、和谐的教学氛围;如何以人为本,尊重个体自身的独立性,让学生个性得以优化;如何在教学过程中进行审美体验,培养学生的创新精神和审美能力,促进学生的基本素质和个性品质得到和美发展;如何在教学过程指导学生去发现美、感受美、拓展美、导行美等方面畅谈了自己的经验和收获。他们的发言言之有物、言之有理、言之有据,让与会老师感受到了思想者的魅力,实践者的智慧,以及“审美化课堂导学模式”的可行性和有效性。

开展各种学生活动为学生搭建展示个性特长的舞台,是实施和美教育的途径之一,也是促进学生全面和谐发展的有效策略。本学期我校开展了以下学生活动:

1.举行首届“中国汉字听写比赛” 。为了规范学生汉字书写,展现中国汉字魅力,培养学生语言文字掌握与运用的能力,20xx年11月29日,我校在综合楼多功能展示厅举行了中国汉字听写大赛。听写比赛在四年级中进行,听写字词包含两字、三字词语,地名,成语几种类型,70%来源于本年级教科书,30%来源于课外读本、名人名言、古诗、名篇。比赛分必答题、抢答题、风险题三种题型进行。场上气氛激烈,扣人心弦,比赛选手凝神倾听、苦思冥想,然后一笔一划,工工整整地将听到的词语、成语写到黑板上或纸上。场下的观众也在桌上用手比划,默默为他们加油鼓劲。比赛中途还穿插了观众互动与传统经典诵读诗文《悯农》歌舞表演,舒缓比赛紧张气氛。本次汉字听写大赛,不仅为学生提供了展示才能的平台,让他们从中发现自己的不足,进而调动他们课外阅读、学习汉字、规范书写的积极性。而且丰富了学生的校园文化生活,营造了良好的学习氛围,激励他们为写好“中国字” ,实现“中国梦”而发奋学习,立志成才。

2.开展“啄木鸟在行动”社会实践活动。20xx年11月18日下午,我校组织四年级部分学生走上街头,开展“啄木鸟在行动”纠正街头不规范用字社会实践活动。学生们分成三个行动小分队,分别在老师的带领下对我县主要街道的宣传栏、单位、店铺名称、招牌、路标站牌、标语广告等不规范用字情况进行纠错。同学们热情高涨,纷纷认真寻找起街头的错别字来,有的还用笔把不规范的字记录下来,用文明的语言告知店主。本次“啄木鸟在行动”社会实践活动是我校积极响应上级号召,落实我县迎接国家三类城市语言文字工作评估会有关精神的具体体现。对于规范我县社会用字,树立南城良好形象,增强学生规范使用语言文字的意识和社会责任感等方面,起到了非常重要的作用。

3.召开20xx年秋季运动会。20xx年11月31日,我校隆重召开了20xx年秋季运动会。本次运动会分两个赛场进行,一、二、三年级在本校举行拔河比赛、体操比赛,一中赛场进行了男女100米跑、400米跑、4×100米接力跑、垒球、跳远、跳绳、仰卧起坐等多个项目。运动会上运动员们斗志昂扬,教职工们激情无限。跑道上你追我赶,好不热闹,看台上加油声、欢呼声、喝彩声此起彼伏,不绝于耳。田径场上没有了考分的烦恼、学习的压力,有的只是冲刺、拼搏。很多运动员取得优异成绩,为班级赢得了荣誉。教师的8×100米接力比赛非常精彩,将本次运动会推向高潮。整场运动会气氛热烈、秩序井然,丰富了师生的体育文化活动,培养了师生的拼搏进取精神和全民健身理念,充分展示了我校师生良好的精神风貌和优良的综合素质,对推进我校和美教育进程起到了积极作用。

本学期我校先后迎接了两次大型评估检查,每次检查评估都获得评估组领导和专家的啧啧称赞。

1.迎接了省现代教育技术示范学校建设专项督导评估检查。20xx年10月24日,江西省现代教育技术示范学校建设工作专项督导检查组莅临我校,对我校现代教育技术示范学校建设工作进行了专项督导检查。省督导检查组专家通过听取汇报、查看资料、察看现场、抽签说课、教师上传下载测试等形式,分别从政策保障、管理工作、教育技术环境、研究与应用、培训工作、示范活动这六大示范校建设指标体系,逐项对我校进行检查与评估。评估后专家组一行肯定了我校在现代教育技术示范学校建设中所取得的成绩,并就如何进一步完善学校电教工作提出了指导性的意见和建议。本次评估我校被评为全省现代教育技术示范学校“先进建设单位”,并荣获三套一体机作为奖励。

2.迎接了市国家三类城市语言文字工作评估检查。20xx年12月25日,由江西省教育厅杨为民副处长带领的观察团、市政协教文体委员会曾小天副主任带队的抚州市国家三类城市语言文字工作评估团一行人员到我校检查评估语言文字工作。评估团一行听取了我校语言文字工作的汇报,然后通过查阅档案资料、实地察看、听课、座谈交流、和问卷调查等形式分组进行检查评估。检查后评估团领导专家对我校语言文字工作给予了充分肯定,认为我校领导高度重视语言文字工作,制度健全、措施得力、宣传到位,各类场合语言文字运用规范,师生普通话标准,符合语言文字规范化要求。同时也希望我校以国家级语言文字示范校的高标准要求自己,把说普通话、写规范字、做文明人当作每一名师生的一种自觉行动,带动和影响师生、家长乃至社会共同提高用语用字规范化水平。

好孩子是夸出来的,好教师是捧出来的。为了促进师生的成长,发现苗子,打造精品。学校精心组织师生参加县、市、省举行的各种竞赛活动,并获得不少佳绩。

学校教学工作总结美篇篇二

依据学生学习兴趣,在以国家课程为主的基础性课程中开设新型“综合课程”,让国家课程校本化。如:开设“季节综合课”,将各学科终于季节相关联的内容进行整合,重新编写教材,多学科教师共同授课;开设“艺体课”,将体育、音乐、美术课程进行整合,引导学生感受美、表现美;开设“数学实践课”支持数学老师走进其他课堂,结合课堂上老师讲课内容或学生活动内容,引导学生感受数学知识等。

一是开设“传承传统文化”必修课,每周一和周二下午午读时间,引导学生阅读大量的经典书籍,使学生在阅读中陶冶情操,获取新知;每周三下午利用午读时间,开展“讲经典”活动,由各班班主任承担领诵任务,带领全校学生诵经典、懂礼仪;每周四和周五利用午读时间全校师生一起练习书法,将国粹发扬广大;二是继续开设学校传统课程——葫芦丝艺术特色课程。我校葫芦丝艺术特色课程已经开设近9年。自编2版校本教材,曾获得山西省优秀校本课程一等奖。葫芦丝课程已经进入我校音乐课的课堂中,4、5、6年级每周一节课。多年来,培养了一批葫芦丝爱好者,在国家级、省级比赛中,多人获奖;三是开设“水工学生志在四方体验行”课程,带领学生到社会实践基地进行亲身体验,开展探究性学习,使学生们充分感知并践行身边的、校园的和社会的真善美,培养优良品质。

成立两个实践基地,开设探究课。一是水文化探究课程,由科学教师具体负责,开展关于水的研究;二是开展探究“本土文化”之旅。秉承山西本土文化,以山西的母亲河——汾河之韵为探寻、实践主题,涵盖山西的风景名胜、历史人物、地方特产、地方艺术等内容,以此为依托,将山西本土文化在小学生当中普及、传承。可以设置六大专题:专题一 “逐水而居,母亲之河——汾河流域介绍”;专题二“华夏民族,璀璨文化——山西民俗文化”;专题三“诚信为本,锐意进取 ——晋商文化”;专题四“晋腔晋韵,婉转悠扬——山西戏曲文化”;专题五“品古尝今,花样繁多——山西面食文化”;专题六“日新月异,新颜绽放——前进中的山西”。

在学校传统合唱、舞蹈、田径社团活动基础上,借鉴“比如世界”经营模式,利用周三下午第二节课后,开设“水如世界”实践性课程,学生自主选择,让孩子们从小树立职业意识,体验职业角色特点,培养学生良好职业特点。

目前,学校已经开设餐饮类(西点屋、面食店、饺子铺、等)、工艺美术类(编织、十字绣、剪纸、泥塑等)、公共服务类(t台秀、农场、摄影等)三大门类实践课程,希望“水如世界”真正成为学生喜欢的课程,实现“走进水如世界,每个孩子都精彩”的美好愿景。

教师之“浸润”——搭建多维平台,锻造教师团队

古语云“水能载舟亦能覆舟”,我们的教师团队就是使我们学校能不断向前航行大海、大洋。教师是学校文化形成的重要元素,教师的学养直接影响着学风,班风,校风的形成,决定着学校特色建设的进展。在信息爆炸,知识腾飞的今天,教师的知识构成体系面临着两大尴尬。一是自己的储备已经逐渐跟不上时代要求的步伐,二是社会的现状对教师的精神世界带来的冲击。越是如此,教师们就越应该不断学习充电,厚实自己的学养,丰富自己的内心。

1.若水读书。为促进教师读书学习,学校克服困难专门布置一间供老师读书的场所——若水书屋。书屋内图书涉及多个领域,每学期更换。每周一、二午读时间是全校教师统一读书时间,没课老师全部到书屋阅读;每周三为分享时刻,全校教师轮流主持,或分享美文,或分享一段视频,或分享一段音乐,或分享一幅名画等等;每周四、五是全体老师练字时间,没课教师全部到书屋练字。书屋全天开放,教师可随时到书屋查阅资料,充实自己。

2.若水反思。教学反思是教师专业成长的动力源。只有经过反思,使原始的经验不断地处于被审视、被修正、被强化、被否定等思维加工中,去粗取精,去伪存真,才可生成强大的理性力量,才能成为促进教师专业成长的有力杠杆。我们提倡教师每天要反思。一是反思教学:今天的课堂上,我的学生有收获吗?要用生本思想,思考学生的发展。二是反思生活:今天我个人有发展吗?要用快乐心态,经营自己的人生。

3.若水实践。读书、反思改变的是人的思想、观念,只有经过实践,思想转化为行动后才能真正提高。学校为教师搭建三个实践平台。一是课题研究实践。“向教育科研要质量,靠教育科研上水平”已经成为越来越多的教育工作者的共识。教育事业要发展,教育科研需先行。教育科研对于推动教育改革与发展,具有不可替代的重要作用。学校鼓励老师们申报课题,创造更好的研究空间和条件,如,为课题研究老师聘请专家指导;创造机会让他们外出学习;对参与课题研究的老师制定奖励机制等。二是校本教研实践。利用每周一次的教研活动时间,采取多种形式开展校本教研,为每位老师创造发言交流的机会。三是课堂教学实践。开展“每月一人,每人一课”全员参与的磨课活动,使全体教师都有机得到锻炼,得到帮助,共同提高。

为了促进教师的专业成长,学校坚持每月开展“四个一”活动,即每人“读一本好书,写一篇教育随笔,剖析一个教育现象,解决一个实际问题”,旨在提升了教师专业素养,拓宽教师思维视野,转变学校管理模式,从制度约束向文化熏陶的转化。

评价之“浸润”——坚持全面有效,激发学生潜能

1.“水如币”让评价多元发展。

学校采用“水如币”这一评价媒介,对学生进行360度全面评价。“水如币”实指像钱币一样具有价值感的流通物,如水滴状。每一个人点点滴滴的像水珠一样的品性和精神如果落实在点点滴滴的工作和学习中,点点滴滴地把每一件事情做好,点点滴滴地自觉要求自己,管理好自己,点点滴滴地争取每一天的进步,在点点滴滴的进步中快快乐乐地成长。将“水如币”评价与学生的日常行为习惯、课堂表现、实践活动、学习等方面紧密结合,围绕德智体美劳等各方面实施多元化立体式评价,让学生充分感受到自身价值的存在,促进学生更好的发展。

2.“水如银行”让学生学会理财。

为帮助学生更好地管理“水如币”,学校建立存储场所——“水如银行”。银行职员从招聘到选聘,全部由学生竞选自主完成,实现自主管理的全过程。“水如银行”营业期间,所有手持“水如币”的“客户”都可在柜台前办理业务。

3.“特权享有”让学生爱上评价。

“水如币”存储到一定数量后,学生可享有某些特殊权利,如获得精美小礼品、图书、作业免写卡、当护旗手等等。学校开展各项活动,学生可运用积攒的“水如币”当做门票,参与各项活动,进行体验。

学校教学工作总结美篇篇三

教师是一个神圣的职业,作为一名教师,不仅仅需要具备专门的知识技能和奉献服务精神,还应具备丰富的实践经验和处理突发事件的教育机智。而这些,正是才走上这个工作岗位不久的我所欠缺的。“青蓝工程”师徒结队活动为我们年轻教师提供了一个学习的平台。我的“师傅”郭红娟老师是一名优秀的语文教师和班主任,她的优秀不仅仅体现于语文教学水平和班级管理水平的高超,更体现在她师德的高尚。我决心做一名像郭老师一样的教师。自拜师一个月以来,通过与郭老师的沟通以及郭老师的耐心指导,我收获颇多:

一、在教育教学方面

本月我听了郭老师三节课,探知班的拼音教学,思问班的课文分析及生字教学。我最注重郭老师的上课风格,上课前的舌操练习,呼吸训练使学生养成好习惯。在思问班分析课文时郭老师引导学生说出她想要的答案,好的引导使课堂效果显著提高这一点特别值得我学习。郭老师也给我提出好的建议,使我的课堂更加规范化。我一直为聋班和培智班共同教学犯难,通过郭老师的指导我改进教学优化板书并要求培智班学生回答问题的时候聋班也要看答题者的口型,然后我再用手语翻译,这样有效的避免了聋班学生上课聊天的情况,提高了教学质量。

二、在班级管理方面

通过几次的学习,我也看到了并且感受到了郭老师对学生的爱,这使我更加清楚了教师的职业道德,更加懂得了为人师表的.含义。在班级管理上,我有时会有些疏漏,郭老师也会及时提醒我。通过不断学习提高自己的思想我也掌握了一定的“德”教。教师与学生沟通过程中,尊重学生的思想,同时也能恰到好处德引导学生尊敬老师、尊敬他人。与学生或者学生家长做到良性沟通,才能更好的管理一个班级。

三、在学习专业知识方面

郭老师虽然是我的指导老师,但是她却没有什么架子,总是平易近人。这一个月里我们一起学习手语,使课堂手语得以规范。

老师常说:“学,然后知不足;教,然后知所困。我要立足课堂教学实践,不断总结反思。带着实践中的困惑到理论中去思考,用教育教学理论指导其实践。”通过一个月跟着郭老师学习,我学到很多,相信通过不断的自我反省,争取早日成为一名优秀的特殊教育教师!

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学校教学工作总结美篇篇四

本学期,我们学校的全体老师团结协作,奋力拼搏,在教育教学和教科研工作中取得了可喜的成绩,但在全面推进素质教育的形势下,在我校面临的新的发展机遇面前,我们要进一步改变观念,为学校的教学质量提高到新的水平而努力奋斗。

本学期,我们围绕学校工作的总体目标,按照镇教办和我校的要求,以高度责任感,强烈的紧迫感,查找到我们在教学、教研方面的不足,居安思危,继续努力,积极开展各项工作。我们坚持抓学习,加强师资队伍建设,提高了全体教师的理论水平和业素质。我们学校通过多种方式组织学习了有关提高教师职业道德的

学校教学工作总结美篇篇五

学校安全工作一向是我校最为关注和重视的工作之一,我校在上级安全部门的领导下,认真贯彻落实各种安全会议精神,坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,透过安全教育,增强学生的安全意识和自我防护潜力;透过齐抓共管,营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面。从而切实保障了师生安全和财产不受损失,维护了学校正常的教育、教学秩序。

展开校园安全排查,对查出的安全问题,坚持“谁主管,谁负责;谁检查,谁负责;谁验收,谁负责”的原则,限期整改。

为规范学校安全管理,我校建立了一整套学校安全管理制度:如《门卫24小时值班制度》、《节假日行政教师值班制度》、《安全工作值班制度》、《安全工作巡查制度》、《食品卫生管理制度》、等等。透过建章立制,到达规范师生行为,增强师生安全意识的目的。同时学校还修订和完善了《中心小学安全管理与安全教育制度》、《小学生一日常规》等制度,校园各区域安排学生轮流值日,定期检查,并记好值日记录。及时发现处理问题,确保学生安全。透过细化管理,使学校安全管理网络覆盖到校园的每一个区域,每一个角落,每一个时段,使安全工作制度化、规范化、常态化。

对学校的突发事件,我校制订了《中心小学重突大事故应急预案》,对火灾、交通安全事故、食物中毒事件、突发治安事件、体育活动事故、自然灾害事故等突发公共事件制定了应急预案,明确了应急救援队伍和应急处理的具体方法,并透过每学期一次的应急演练提高全体师生的应急反应和救援水平,最大限度地保障师生的生命财产安全。

我校实行封闭式管理,按照《中心小学值勤员管理规定》,加大门卫和值班教师的管理力度。做到校内有学生就有老师,巡视和规范学生活动。放学时段,确保学生安全离校。严格控制学生在校时间,做好师生出入学校请假审批制度,学生到校后无特殊状况不准外出,确需外出的要有家长来接,班主任同意其离开。校外人员来访凭“外来人员来访联系单”并确认本校接待人后才同意其进入。由于上述措施到位,严格控制了社会闲杂人员进入校园,确保学校正常的教育秩序。

抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我校根据学校教育的实际,建立安全教育长效机制,有针对性地开展资料丰富、形式多样的法制宣传教育,不断提高全体师生的法制意识,防范意识,安全意识。

利用周会,学校领导对安全工作进行专题讲解和安全知识宣传,而且还针对部分偶发安全事件进行剖析,以此来带动全校师生对安全知识的重视和预防。每周的群众晨会,均将安全放在头条,教育的资料有:不准在公路上追逐、嬉耍、猛跑;不准在公路上踢球、跳绳、溜冰、表演玩耍;一到三年学生不准骑自行车;人人都明白火警报警电话119,急救电话120;学生骑自行车规定:严禁十二周岁以下学生骑自行车或其他机动车辆,自行车严禁搭人;不吃过期食品,不饮小摊上的饮料,不买“三无”食品,严禁学生在校外小摊小点上购买无质量保证的食品和其他物品;注意个人卫生,饭前便后要洗手等。以此来带动全校师生讲安全的良好氛围。广泛利用校园宣传橱窗、教室黑板报、手抄报等途径,大力宣传建立“平安校园”的重要性。各种活动的开展,既培养了学生团队合作精神,又进一步提高了师生的安全意识。全校构成了人人讲安全,事事看安全,安全无小事的良好局面,时刻持续对安全工作的高度敏感性。五、定期研究安全工作,落实长效机制。

学校建立、健全安全检查制度,落实长效管理机制。在每学期初和每个单周周一都定时召开安全工作会,会上共同讨论学校当前安全工作要注意的问题,研究做好安全工作的方法,对全体教师提出了严格安全工作要求,使大家充分认识“学习和知识固然重要,但孩子的生命比一切更主要”的思想。

在学校安全管理中,我校由于领导重视,制度健全,职责明确,组织完善,齐抓共管,我校的安全工作真正落到了实处。本年度中,学校无重大安全事故发生,犯罪率控制在“零”。当然我们也深深明白,安全工作是一项关系到社会稳定和家庭幸福的重要工作,在今后的工作中,我们将继续坚持“安全职责重于泰山”的方针,严格执行各项安全制度,对师生的安全教育工作做到天天抓、周周抓、月月抓,力争把我校安全稳定工作做得更好、更有成效。

学校教学工作总结美篇篇六

为了全面落实市教育局课程改革会议精神,一年来,我们借鉴兄弟学校的成功经验,立足本校实际,以新课程先进教育理念为指导,大胆尝试构建“递进式”高效课堂教学模式。如今,红杏枝头春意闹,蜂飞蝶舞香满园。已不难看出金秋时节的硕果累累的可喜局面。现将我校探索新课改模式之路情况汇报如下,以期抛砖引玉,取得以“课改聚义,搂抱发展,相互借道,共同成长”的效果。

第一、从领导到教师,我们做到三破:一破“名校”框,反对用因循守旧,走出去,虚心向兄弟学校取经。二破“名师”观,把敢于改革课堂教学模式的教师当名师。三破“考分”关,即把一张考卷的考分看淡点,把提高学生自主学习意识看重点。

第二、抓好学习和转变,即转变观点,充分认识新课改的重要性、必要性、紧迫性。

中国人为什么不能获诺贝尔奖?很大程度上是因为我们的教育模式所致。只是一味着重对学生进行知识灌输,忽视了学生主观能动性的发挥,甚至阻碍了学生自主研究创新能力的生成,因此,课堂教学改革是培养新时代人才的需要。

第三、课改也是我校提高教育质量的迫切需要,我校是名校,是市教育局的样板校,要说传统教学模式,那是轻车熟路,好办。然而教育政策要求学校规范办学行为,减轻课业负担,不改革学校就会停滞落后,不改革就没有出路。一所学校办得成功与否,关键也得落实在课堂上,因为课堂教学是学校教育的核心环节,课堂教学的模式,课堂教学的效果直接影响着学生的学习和成长。因此,我们必须把建设“高效课堂”作为把我校发展成“省内一流,全国闻名”的实验性小学的重要推手。

第五、新课改是学生内在的强烈需求。我们说,学生是学习的主体。孔子说过:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者”,就是说,要让学生知道,了解某种知识事物,不如让他们喜欢该项知识或事物,而让他们从单纯的喜欢变成从中得到乐趣,从而达到乐此不疲,那就能让他们真正成为知识的迫求者、主宰者、创造者——也就是我们说的创新型人才。要让学生成为“好之者”就必须改革传统课堂模式,使之成为课堂的主人。要使学生从“好之者”变成“乐之者”,必须让新课改深入持久开展,使学生主体作用得到充分发挥,学到知识的同时,得到乐趣,故而成长为“乐之者”。可见新课改是广大学生内在的强烈需求。

认识提高了,思想转变了,我们深入思考着:新课改到底改什么?大家逐渐统一了思想,学校教育的核心环节归根到底是课堂,课堂教学的模式和效果直接影响了学生的学习与成长。课改的关键是课堂:要限度地把课堂还给学生,让学生动起来,让课堂活起来,让效果好起来。而课堂教学的“改”不能随心所欲,必须“有法可依”,—就是要有一定的模式去规范“教的方式”与“学的行为”。因此我们确定我校实施“递进式”课堂教学模式,探求课改新路。我校“递进式”课堂教学模式概括起了可分三层九段。

a、要求提示:老师课前导学,提出预习要求,学习方法。

b、自学交流:可采用同桌式、分组式、全班式,师生共同参与,让每个学生成为活跃的交流着。

c、点评小结:点评预习情况,师生采用分散式和集中式共同完成。

a、质疑探究。教师组织学生,在集中学习的氛围中,再回到新的学习内容中去,发现新的问题,然后展开讨论,进行探究。

b、点播解惑。在学生质疑探究的过程中,教师要成为学生中的一员,适时进行点拨,引领他们始终处在正确的思维轨道上。点拨要点面结合:个性问题,个别点拨解惑。共性问题,面上点拨解惑。学生既是被点拨者,也是点拨点,形成师生互动,生生互动的点拨解惑氛围。

c、评价总结。教师凭借自身的教学经验,巧妙地运用临场机智,快速梳理浓缩掌握的信息,进行准确、概括的评价总结,使每个学生都获得质疑探究的快乐。

a、练习检测。练习主要以书面形式进行,课内或课外完成。练习内容要尽量避免死记硬抄,多考虑已学知识的重温巩固和迁移,检测结果不能成为奖惩学生的凭据,要用发展的眼光看到每个学生的点滴进步,教师要通过检测反思自己,不断提高自身的水平和能力。

b、学练运用。通过课外学习这一渠道,运用学到的方法,通过大量的实践,让学生的才能得到锻炼和提高,获取更多的新知识。

c、生活链接。要引导鼓励学生接触生活,用所学知识为生活服务,并从生活中学习心的知识。

接着,我们制定了“递进式”课堂教学实施方案,成立了课改领导小组,课程改革学科组,年级学科备课组,并立即付诸实施。同时采取以下措施,促进实验的顺利进行。

1、加强师资培训,坚持“先培训先上岗,边培训边上岗,不培训不上岗的原则”。

2、加强教学研讨,把科研与校本教研结合起来,开展“自我反思”、“同伴互动”、“观摩学习”、“实践体验”,参与“教学评比”促进对“递进式”课堂教学模式的消化与吸收。

接着一场轰轰烈烈,又扎扎实实的“递进式”课堂教学模式探索实验在我校开展起来了,学校的每一间教室,都是人身鼎沸的学习“超市”。学生们一会儿潮水般地聚拢来,争先恐后地抢黑板,一会儿争抢发言权,一会儿又各自趴在课桌上埋头书写。有人锁眉沉思,有人低声交谈,有人大声争辩,有人手舞足蹈……课堂上“洋溢着欢乐,升腾着幸福”。

我校深入开展“递进式”课堂教学模式已经一年多了,如今,红杏枝头春意闹,已经见到可喜的成果。

首先可见到的是教师变了!教师的教学观念变了:人人成了新课改的赞同者,参与者。教师的身份也变了,从“知识传授者”变成“诱导者”、“点拨者”、“合作者”,从“演员”变成了策划组织引导学生自主学习的导演。教师的教案变了,从照搬教参变成深入思考,吃透教材,了解学生需求的导学案。这样教师确立了“一切为了学生的发展”的学生观,认识到学生是学习的主体,从而放手让学生自己读书,感受事物,观察分析、思考,有利地促进了教师的专业成长。一年来,我校参加省市各种课改教学比武,共获各种奖项20人次,其中肖映《语文的魅力》参加省语文阅读大赛获一等奖,赵翠、张莉君、胡雁峰、文瑛等十多名老师的分别获不同学科市一等奖。

其次可见到的是,课堂结构变了。作为课堂,过去是老师的讲堂,导演、演员均由老师包了,学生始终处于被动接收状态。如今的课堂关注的却是学生的学习过程和学习状态。课堂上学生通过预习交流产生疑惑,通过交流让所有学生深化疑虑,产生疑惑感,通过探究解惑,让学生互相启智解疑,加上教师适当点拨,使每个学生获得质疑探究的快乐。最后,通过巩固延伸,让学生实现知识的巩固迁移,联系生活实际,获取新知识。如今,我校“递进式”课堂教学模式从学习探索、生成到广泛展开,日臻成熟。已向省内外30多所学校,600多名教师提供了交流参观的平台。

第三大成效是学生变了:一是学生地位变了,变成了课堂的主体,学习的主人。通过预习、交流、使学生养成动手、动口、动脑的良好学习习惯,培养了交往合作能力。学生通过巩固延伸的训练,不仅能提出问题,解决问题而且链接生活中的问题,去思考,探究解决深层次的问题,实现知识的迁移和创新,自然也就提高了他们的探究能力与创新能力。

我们尝试了以学生为导演的自主课堂模式,即让学生当老师,对一节课,或对某一小部分课设计出导学提纲、引导和组织全体同学自主、合作、探究学习。小老师们的课也上得有声有色,让人赞叹不已。

我们深深体会到以下几点:

1、我们所取得的点滴成绩,应归功于上级教育部门的正确领导和课改先进兄弟校的引导,它只是我们新长征路上的一个起跑点,新课改模式没有“,只有“更好”,我们必须以十倍的热情,百倍的努力投入以后的征程,争当新课改的勇士,不负“人类灵魂工程师”的神圣职责,不负时代的重托。

2、我们探索一种教学模式,是因为它能使我们的课堂教学有一定规律可循,实现“高效课堂”,目的是“高效”而非“模式”。也就是说,不能把模式刻板化、机械化,让“模式”在教师精心导演下,根据学生及教学情境的变化而“活”起来,也就是说:“教学有模,但无定模”,鲜活的、生动的模式,才是值得我们众生追求的。

3、教学模式探索过程中主要因素是要摆正“主导”与“主体”的关系。好比一场演出,书本是剧本,教师是导演,学生是演员与观众,传统教学中,教师把导演、演员集于一身,学生完全成了观众。新课改模式的改变就是要把“演员的身份”还给“学生”,课堂实际演出的主角应该是学生。说、唱、做、作全是主角在表演,而导演是完全处于幕后的。但关键因素还是导演,演员的动作、表情、语言该如何表达,导演都预先设计好,做到“胸有成竹”。也就是说“递进式”课堂教学模式进行顺利与否的关键是处于主导地位的教师。引导自学,引起疑虑,点拨诱导,激发思考,激励探索。问题的提出,时间的分配,难易的安排,学法的指导,点拨如何精准,步骤如何安排,教师课前都要做到心中有底。因此,开放了课堂,教师的责任更大了,担子更重了。

4、新课改进行过程中要尽量去形式,重实效。如“导学案”,学生人手一份,当然方便,但却累赘而且浪费,我们如果充分发挥计算机、投影、音响、实物展台、校园网络等多媒体设备的功能,把导学案展示出来,不是更能节省书写时间,提高课堂效益么?又如:合作学习中,所有学生全都以小组形式围坐,虽然讨论起来方便了,但是当老师需要板书,或出现影视画面时,部分学生却不便观看,容易影响课堂效果。

5、新课改探索过程中很可能出现某些班级,部分学生考试成绩下降的情况,很可能会很长时间看不到课改的明显成果,这个时候一定要耐得住寂寞,经受住考验,“宁可不要一时的高分数,也要铁心搞课改”,才能使得新课改焕发光彩。

新课改是一项事关中华民族百年大计的一项探索、创新的重要实践,不可能毕其功于一役,是需要我们终生奋斗去攻克的堡垒。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,让我们在市教育局的直接领导下,不断探索,勇于实践,取得新课改的新的胜利!

学校教学工作总结美篇篇七

本学期,学校本着“以人为本”的教育思想,扎实开展教育教学工作。教导处努力贯彻《基础教育课程改革纲要》,继续深化课堂教育改革,加强校本培训力度,加强教研组建设和教学常规管理,促进了教师队伍建设。

教导处组织教师积极学习先进的教育思想和新课程标准,积极实践课程改革,全面深化素质教育,以更新观念为前提,以提高师资素质为核心,以提高课堂教学效率为重点,深入教学一线,为教师、学生服务,以务实的工作作风,加强教学研究,不断解决教学中的新问题,全面提高了教学质量。

教导处努力落实上级领导精神,在校长的正确领导下,结合本校实际,挖掘潜力,创设环境,科学合理地安排课外活动,丰富学生的校园生活,促进了学生生动、活泼、健康发展。现就以下几方面加以总结。

为提高教师业务素质,我们从加强教师理论学习和个人基本功训练等多方面入手。

1、积极组织教师以校本培训为主要方式,深入学习各科新课程理念。开学初,组织全校语文老师进行新课程培训,并参加大课堂视频学习。

2、组织教师读相关专业理论书籍,学校还为教师订阅教育杂志,让教师能不断地去汲取教育名家的教育思想,作好笔记,并撰写1-2篇心得体会,让自己的思想与名家碰撞,增强作为一名教育者的思想底蕴和文化底蕴。

3、走出去,请进来。本学年共组织听课 70余人次,基本上做到人人都有机会。同时“请进来”,秋季开学初,邀请了县数学教研员赵老师、陈老师来校指导,深入课堂实践,使年轻教师快速成长起来。

4、学校对教研组的教学研究活动、备课、教师的听课节数作了具体规定。实行听随堂课制度。校长亲自带队对青年教师给予课堂教学指导,积极提升青年教师的课堂教学能力;每两周定期开展一次教研活动,数学、语文分别上两节课,既检验教师新课程理念的领悟程度,又能摸清我校的课堂教学的现状,并推动了同伴互助互学。

5、本学期开展了许多教学教研活动:教师的校级公开课;组内教师的研讨课;涌现了较多的好课。每次活动都有讨论,有记载,有评价,有总结。王、张两位老师分别开出了优秀公开课,展现教学个性,诠释全新的课题理念,受到了老师的好评。这些教学教研活动,为教师的专业成长搭建了舞台。教师们学有所得,研有所乐。

本学期在教学常规方面,教导处加大了检查管理力度。

1、本学期四次对教师的备课、听课记录、业务笔记、教学随笔、教研组活动记录等进行认真检查,及时公示记录并反馈本人,每次检查结果作为考核的依据。从抽查效果看,许多教师能根据实际情况进行备课,内容详实,并每课做到有教学后记,达到规定课时数。在检查过程中,我们欣喜的发现史雨欣等教师的备课质量有了较大的提高。张梅娟等教师备课课时量充足,其他一些教师的备课都能自觉贯彻新课程的课堂教学理念,重视了学生的思维过程,关注了学生的学习过程。同时,通过检查也暴露出了一些问题:部分备课教学过程较简单尤其对于学生活动预设不够全面。期中考试后;教导处组织教师对各科试卷进行认真的分析,要求教师针对试卷中暴露出的问题提出改进措施,调整教学计划。总的来说本学期教学“四认真”检查情况较理想。

2、加强早自习、中午教师值班的管理。大多数班级都能利用早自习时间进行古诗词背诵、口语交际、语言积累等,中午也有值班教师进行值班和辅导学困生。

3、加强巡课,每天都有专人负责巡课登记,加大了对课堂教学的监控力度,发现问题及时反馈,特别是综合课的课堂,在学期结束期间特别关注。

4、加强听随堂课制度。要求校行政人员每学期至少听30节随堂课,了解各位教师最常态的最真实的课堂,根据新课程标准的要求对照课堂,以学生的能力、素质发展为主,提出反馈意见,探讨如何构建有效课堂。一定要让教师把四十分钟抓实了,抓到位了,提倡精讲精练,高质轻负。在听课,要及时检查该教师的四认真情况,有问题当场指出,以时刻提醒教师认真对待各项工作,不要有拖拉的现象,反馈情况挺好。

5、教导处做了大量的工作,如听课、课务安排、测试训练等,教师在创建工作中,各方面的素质也得到了提高。大家能围绕如何走进新课程进行实践研究,他们在研究中有方案、有过程、有总结,研究过程踏实、稳进。教师们能深入钻研教材,研讨问题,精心设计教案,上课认真扎实,课后能较好地研讨反思。

6、组织开展校级的兴趣小组活动,充分发挥教师的特长优势,丰富学生的课余生活,发展学生的兴趣特长,做好培优工作。对一批学习上有困难的学生,学校也组织教师安排一定的时间做好学困生工作,以缩短学习上的差距,增强学困生对学习的信心。活动过程都有计划,有记录,有成果展示和汇报。

1、在教科研成绩方面:本学期认真组织教师参加各项评比活动,通过各位教师的努力工作,取得了很好的成绩:

(1)在市、县论文、案例评比中我校的李民、杨素兰等6多位老师分别获市、县奖。

(2)加强教师的培训和继续教育工作。本学期在教导处鼓励、支持下青年教师徐高、王艳等顺利通过了高一层次学历进修,刘云、金格顺利拿到了国培证书。

2、组织、开展各项竞赛活动,张扬学生个性,促进学生全面发展

组织全校体育队员参加县中小学运动会比赛荣获二等奖。

教学工作艰巨而庞杂,教学改革任重而道远。新的学期,教学质量要上新台阶,必须要有新突破。在此就下学期的教学工作拟定如下改进意见。

1、要抓实、抓深教研活动。教研活动常态化的基础上,要勇于创新,力求使教研活动向课题化、精品化方向发展。进一步合理配置现有资源,促进薄弱学科的开展。继续构建教师发展平台,加强校际的交流和合作,促进青年教师的快速成长。

2、进一步深化新课程研讨,加强以听课、评课为主的教研活动,开展创新评优课活动,加强青年教师培养工程。

3、依据课程标准,根据学生的实际,尽快建立学生学习评价细则,对学生有一个公平、公正、公开的评价,以评价促进学生发展,促使学校教学质量的提升。

回首过去,成绩可喜,面对未来,压力巨大。我们想信,在校长室的正确领导下,在全体教师的大力支持下,面对新形势、新机遇、新挑战,我们以积极昂扬的姿态,展望和规划20xx-20xx学年我校小学教育,力图变革,创造新的辉煌!

学校教学工作总结美篇篇八

一学期的时间在紧张而又忙碌、愉快而又充实的工作中转瞬即逝。本学期,在新区教体局的正确领导下,我校教学工作以建设幸福校园为目标,以幸福课堂、幸福活动、幸福课程为支撑,以实现教师和学生共同发展为出发点和落脚点,以培养学生实践能力为重点,加强教学常规管理,提高教学质量。依靠全体教职工的共同努力,取得了一定的成绩,现总结如下:

理念是先导,学习是保证。为进一步转变广大教师的教育观念,让所有教师的教育理念提升到一个新的局面,本学期,我们加强了教师的理论和业务学习,采用集体与自学相结合的办法,提倡学后思,让先进的教育思想牢牢扎根于每位教师的心中,从而更好的指导自己的教学实践,更好地为教育教学服务。

1、加强对苏霍姆林斯基等教育理论的学习。

本学期我们以开展“名家教育思想论坛”活动为契机,督促教师学习《给教师的100条建议》,以语文、数学、综合年级教研组为单位,学校把每星期一下午6:00——7:00定为雷打不动的教师读书活动时间组织各学科教师对苏霍姆林斯基斯基著作详细研读后,分别确定论讨论主题,教研组内研究论讨,通过论坛活动的开展,广大教师不仅对苏霍姆林斯基理论有了新认识,并能在日常教学工作中得以运用,更在全校掀起了一股学习研讨的热潮。

除此之外,我们更提倡老师个性阅读,读自己喜爱的的书,推荐自己喜爱的书,单周一读共度的书,双周一老师都走进阅览室读自己喜欢的书,老师读的书很多,有魏书生的《多改变自己,少埋怨环境》智慧的真谛》《静悄悄的革命》《第56号教室的奇迹》《让每一个学生都有最喜欢做的事》《中小学德育》《设计课堂提问的有效性》《教师,要爱护儿童对你的信任》《让学生活在思考的世界里》《为了孩子,别去打断》等,真正意义上实现幸福阅读。

2、重视教育教学理论学习。

教育教学理论是教师课堂教学的指针,本学期我们组织教师观看了有关课堂教学的录像,还订阅了《小学语文教师》《小学数学教师》《小学青年教师》等教学书刊。通过学习,交流,总结等系列活动,让教师的观念得到更新,知识得到长进,理论得到的提升,真正做到学以致用,学有所长。

3、鼓励教师外出观摩学习。

为了适应教育改革的新形势,不断提高教师教学业务水平,我校大力支持教师到外校去观摩学习,本学期,苗利芹、武洁、丁鹏、刘蓓去唐山路北实验小学参加“十商”研讨会;黄其其格去辽宁参加德育培训;白琴琴、黄其其格去鄂托克旗参加德育现场会,全校语文教师去伊旗听崔峦教授关于新课程方面的讲座;除此之外,我们派学校老师刘丽丽、王丹、李艳宁、韩梅、刘建华等老师去北师大附小、新区一小、三小,向兄弟学校学习,进行校际教研活动。老师每次每次外出学习后,都要写学习心得,将学习所得运用在自己的教学实践中,将外出学习收获最大化的回报学校,。

我们学校今年新补充了22名新教师,她们的加入为学校输入了新的活力,同时也对学校的教育教学工作、尤其是青年教师的培养培训工作提出了更高的要求。在开学前,教务处和德育处就对新教师进入了撰写教案、反思,课堂常规、开展班主任工作、如何开家长会等内容进行了细致的培训。开学后,教务组织了师徒结对活动,每一名青年教师都有成熟教师做指导;同时学校领导来分别承包不同科目新教师的培养工作。教研组也为新教师的成长量体定做了活动方案,以帮助青年教师尽快成长。在九月份开展了成熟教师献课活动,十月份开展了青年教师课堂达标活动,十一月份聘请区教研中心的五位老师来校对青年教师的课堂教学进行指导。主动与新区一小、新区三小、北师大附小开展了不同科目的联校教研活动,开阔了新教师的视野。本学期进行了两次基本功比赛,第一次为初试摸底,通过测试,有6名教师获免试资格,该项考核为优。其他教师在学期中加强基本功训练,期末考试前进行第二次测试,将两次测量中的最好成绩记入考核成绩。

各项培训的扎实进行,使新教师的成长周期大大缩短,冯超和高瑞在全区青年都是说课比赛获一等奖,刘建华获二等奖,吕姝荣、韩梅、杜娟等老师获三等奖,刘凤英老师的拼音教学论文获全区一等奖,高瑞、吕姝荣、杜娟获二等奖。教研中心的老师来校听课,总会说,“每次来二小听课,都会发现她们的课有大的进步,有质的飞跃。”

教学工作是学校的中心工作,学校狠抓教学工作常规,做好校本培训,确定科研课题,千方百计提高教育教学质量。

1、课堂教学

我校一直将“高效轻负优质”作为教学工作追求的终极目标,这就要求有高效的课堂教学。学校领导参与课堂教学指导,参与听评课。对青年教师的课堂教学分层次进行指导,9月份,青年教师要建立自己的课堂常规,同时多听课,多学习。成熟教师为青年教师做了示范课。10月份,为青年教师的过关课考核,其要求具体明确,就是建立基本的课堂常规,教学有清晰的目标。11月份,进行了学校的说课比赛,具体指导青年教师会备课,会说课。12月份,为夯实青年教师的常态课,具体办法是是跟踪青年教师听推门课,尤其是教学上比较薄弱的教师,有的连续三天扎进她们的课堂,具体要求为,教学目标得以实现,重点突出,难点突破。一个学期来,我们聘请区教研室的老师来校指导课堂教学不下三四次,他们真诚地说,每次来都能感受到这些老师的进步。

对于课堂教学存在问题的教师,学校领导耐心帮助,不间断地跟踪听课指导;对于在课堂教学方面进步较大的青年教师,学校搭建展示平台,鼓励她们在师傅的帮助下,在全校做示范课。

2 、作业与测试

严格控制作业量,切实减轻学生过重是的课业负担。在家长与学生中进行问卷调查,在作业量较重的教师提出批评,并勒令改正。丰富作业各类,既有写的,也有听的,还有读的,甚至有唱的。既有独立完成的,也有与家长配合的。本学期质量检测有期中期末测查,还安排了单项测查生字、识字、拼音测查,通过检测反映出教师教学中的问题,并及时改正。对学生答题的情况做具体的科学的统计与分析,切实通过检测提高教育教学水平。

学校教学工作总结美篇篇九

九年制学校在xx市委市政府及教育局正确领导下,坚持以科学发展观为统领、以办人民满意教育,做人民满意教师为宗旨、以建立平安、礼貌、卫生、和谐的校园为目标,突出“以人为本、以德塑校、以质名校、特色兴校”办学理念,开展了有效德育活动,取得了必须的工作成效,具体如下:

1、新学期进行常规系列教育,各年级、班级根据本年级、班级实际状况,制定出切实可行的德育工作计划,确定不同学年段的德育资料和要求,改善教育工作的方式与方法,充分体现德育工作的整体性,阶段性和实效性。

2、为构成一个良好的班风、校风,开学后,各班主任立即组织学生学习贯彻《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》、《中小学生礼仪规范》以及我校各种规章制度,并做到及时检查学生的行为习惯,发现问题及时处理。

3为帮忙家长树立正确的`教育思想,抵制社会大小环境对学生的不良影响。本学期为九年级、住宿生家长各召开一次家长会议;利用教学开放日召开了全校学生家长会并成立了家长学校委员会组织。

4、认真上好每一节班校会,班主任老师认真设计班会资料,班会资料要体现实效性和针对性。写好教案,重点班会有设计方案。

5、进一步利用好校园"正午阳光"广播、班级板报、墙报、手抄报、学生征文等,根据不同年级学生心理、生理特点,对学生进行人生观、价值观、礼貌习惯、遵纪守法等方面的宣传教育。

6、加强对学生的行为养成教育,培养学生的自主管理潜力,充分发挥共青团、少先队、礼貌监督岗职能作用,监督岗成员参与学校班级日常工作的检查与评比,做好当日的值班记录,发现问题及时处理解决。

7、面向全体学生,继续深入开展以转化学困生为重点的系列活动,政教处建立问题学生跟踪档案,配合班主任常抓常管,把不良行为消灭在萌芽之中。

8、政教处深入到各年级、班级开展调查研究工作指导督促班级管理,每周一次对全校班级进行量化考核,每月一次班级管理评定,并评出礼貌班群众。每周(月)检查状况反馈各班主任。

9、有计划的培养各班团队干部,定期召开会议(团队干部工作会议各两次),提高他们在班级建设中的骨干作用,发挥学生教育学生的功效。

1、构建一支政治素质高,潜力修养强,作风朴实、道德高尚的、稳定的德育工作队伍。每周召开一次政教处工作会议,安排周工作任务,利用班主任例会组织班主任理论培训,提高素质,增强职责感。

2、严格考核班主任工作,包括卫生、规范检查、两操评比、班内宣传、班校会状况、各种上交资料等,每月向全校公布,并计入班主任业绩档案中。

学校教学工作总结美篇篇十

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

大家下午好!

紧张而繁忙的半学期工作学习生活结束了,这半学期,学校各项工作在校长室的正确领导下,在各位教干、老师的辛勤劳作、通力配合下,学校教育教学工作开展井然有序。全体教师爱岗敬业,甘为人梯,乐教善教;全体同学刻苦学习,乐学好学,全体师生精神面貌昂扬向上,学校整体办学正依照卓校长提出的“一年有提升、二年有跨越、三年争一流”的整体目标有序推进。半学期来,我们的学校涌现出一批德能兼备的教师,也涌现出一批品学兼优的学生,圆满地完成了前半学期的教学工作。在此,我向辛勤耕耘的各位老师道声:你们辛苦了。谢谢你们!现在,我代表学校就前半学期的教学工作予以总结。

1、教师备课:每一位教师都能做到认真备课,两次检查发现大家都能做到提前备课,既有书写式又有活页实用式。较好的还做到了既有总目标,又有单元目标和课时目标。教具学具准备充分。首次备课做到了目标明确,项目齐全,教法学法得当,设计科学合理,二次检查重点看了教学后记和授课日期的填写,总体感觉很满意。杨丹、许艳清、聂桂霞、刘乃英、满春丽、张艳萍、邹淑杰、曹雪婷、付晓旭、吕丽敏、刘艳清、邙海英、倪静、林秀杰、贺春丽、陈友海、姜涛、王学武、丛中生、张东来、宋长荣、曹阳、田雪峰、张玉华、王瑛琪。还存在的不足是:个别教师后记还不够及时,还存在着一些小问题。例如:姓名、所教班级、年度、教学进度、授课日期不够完整。这些都是区里来检查时提出来的。但整体看我们的教师备课还是非常好的,得到了区教育科马海燕老师、区督学室姜俊娥老师的认可。

2、集体备课:也有很大进步。各组组长能够组织教师进行有计划的备课,特别在三、四月份,有组长引路课和教师汇报课的督促,使每个组的集体备课研究氛围更浓,我们还要坚持,不可忽视集体的力量,不要吝惜时间。活动记录要及时跟上。

3、上课:状态好于以往,大多数老师都能做到“侯课”,特别是专科组的王学武老师,贺春丽老师还有班主任一头扎到班级一忙就是一整天。但也存在着上课中的不协调现象。比如:多次看见有老师、或者派学生回到教室取东西,严重的一节课回来好几次,这就说明老师的准备工作不够充分。也反映了老师的工作态度。一节课只有短短的40分钟,折腾几次还能上好课了吗?还有老师上课时放学生出来写东西,背课文。离开了老师的视线他会好好学,好好背吗?只能让学生感到高兴、放纵。也有的专科课学生出来写数学语文,只能让学生更加不注重专科学习,负面影响极大。我还是要表扬贺春丽老师,每天精心准备每一节课,小黑板,纸条等特别充分。

4、教研活动:每一位学年组长认真地上了一节引路课,数语外学科全体教师上了一节汇报课,活动中大家共同参与,积极评课。我们一致认为现在老师们的课都有了一个新的层次,上升到一个新的台阶。引路课确实可称之为引路课,汇报课更是精彩纷呈,选课,备课,上课,评课的水平都大有提高。高年组吕丽敏、邙海英两位组长的数学引路课《长方体的表面积》和《用比例解决问题》拉开了教研活动的序幕,杨丹的《小猫钓鱼》,张艳萍的《求平均数》,刘乃英的《用7、8、9的乘法口诀求商》都体现了组长精心研究教材的实力,有对新课型的尝试,有对教材的深入挖掘,,有精讲有多练,充分体现了我们对课堂教学效率的研究。之后曹雪婷的《简便计算》一课,聂桂霞的《标点符号的争吵》一课,刘艳清老师的《图形的放大与缩小》,付晓旭的《体积和表面积的比较》邹淑杰的《一千根弦》,满春丽的《估算》,许艳清的《古井》一课,还有两节精彩的英语课,都体现了教师对教材的研究,对学生的研究,对实效性的研究。以后我们好要在精心备课上研究,充分发挥自我的聪才智,讲出一节好课。专科汇报课还没有进行,原因不明。期初工作布置的时候说过,还特意开过专科教学的专题会议,目的是从学校,从教师自身重视小科教学,只有教师重视了,学生才能更重视。大家都知道,省里,市里,区里对小科教学的重视程度。从投入上,从这样那样的检查上都是在督促这项工作。素质教育吗?绝不可忽视的一项工作。即将迎来的非考试学科的检查目前缺少学科的活动记录,领导和教师的听课记录,教师汇报课的教案和纪实等等,都是一系列的工作,相辅相成的。我想一个学期汇报一节课不应该有压力。尽管我知道大家本职工作外做了很多工作,但自己担任的学科工作更不可忽视,因为你代表的不是你一个人,而是一个学校,一个学科,希望大家多用心琢磨。所以下段时间希望大家精心准备,及早汇报一节最精彩的课。

以上几个方面是前半学期全体师生共同努力和奋斗的结果,是值得表扬与肯定的。但不足之处和需要改进的地方还很多,我们还需认真分析,要深入细致的展开纵向与横向比较。结合前半学期工作,就不足之处谈以下几点:

现状一:教学质量提升亟待提升,学习氛围待进一步浓厚。

通过几次的素质检测,我们发现同学们的基础知识、学习习惯、课外练习、答题技巧等方面还有很多的不足,还存在很大的提升空间。同学们,珍惜学校中的每一天、每一节课、每一分钟,努力学习,我们才能取得更大的进步。

现状二:“六个好”工作有待进一步提升细化

学期之初,卓校长就为我们提出了“六个好”的行为规范。五个好就是要求我们走好路、行好礼、扫好地、做好操、学好习、读好书。六好的要求简单、生动地代表了作为一名少先队员的基本要求。上半学期,我们通过每周评选六好少年,激励了我们同学更好地执行六个好的要求,同学们的精神面貌发生了很大的变化;同学们,对待六个好的要求,我们应该精益救求精。

现状三:结合本次考试和平时学习情况,反映出部分学生在学习方法有待改进。许多学生在平时学习中花了功夫,费了力气,就是学习成绩赶不上去。寻其原因是在学习方法存在不足。他们只会埋头苦学,不去思考,不去辨析,不去注意知识的积累和归类学习,这也正如沙石上的记录,后面正在写,前面已经被风沙吹提无影无踪了。

各位老师,各位尊敬的同仁,是“教书育人、为人师表”这八个字让我们在此相聚并从事着最朴实而又崇高的职业。我们视别人的孩子如我们的孩子,我们的每一节课、每一次批改作业、每一回与孩子谈心就是我们职业生涯的一砖一瓦,这是我们的职业道德,是我们的专业操守。谢谢每一位,你们用自己的汗水与心血点亮光前小学的每一天。

各位同学,今天你们是光前小学的一分子,希望你们能够努力学习,将来成为一名德、智、体全面发展的社会合格人才,成为一名让你们的母校、你们的老师骄傲的优秀人才。

尊敬的各位老师,亲爱的同学们,“勤能补拙是良训、一分辛劳一分才”,让我们努力迎接每一天,做好每一件事!

学校教学工作总结美篇篇十一

本年度的教学工作接近尾声,欣然回首,往事在目。在过去的一年里,我校紧紧围绕教研室的工作要点坚持以教学工作为中心,以“重实际,抓实事,求实效”为教学工作的基本原则,推进学校文化建设,深化课程改革,细化教学管理,努力提高教学质量,较好地完成了本学期的教学工作任务。下面,将我校本年度教学工作总结如下:

1、明晰学校文化核心理念

我校是教研室学校文化建设重点指导校之一,以此为契机我校组建了校园文化重建小组,梳理、提炼学校文化,挖掘自己的发展轨迹,从而继承并发扬光大,做有根的教育。经过小组成员的反复探讨、梳理,终于将学校文化核心定位为“和·创”形成了学校的核心理念:“和而有别创而有形”。找到了南马路小学的灵魂所在,也确立了学校的育人目标:培养悦纳自我,文明向上,尚真求实,创而有形的现代中国人。形成“文明、求实、协作、创新”的校风。核心文化的确立,标志着学校管理不仅仅是形式上的改变,而是内在的变化,是思维方式的变化,我们更加关注人的内心,关注人的发展,关注人的生命价值。在全校师生的共同努力下学校的文化内涵将得以丰富,师生的精神气质将得以滋养,学校教育将呈现出不断上升的良好态势。

2、完美教室拔节生长

学校的小蚂蚁班级、七色光班级,在20xx年里又经历了一个拔节的过程,班级的文化不断深化,在教室里,教师让自己和孩子们书写出独一无二的故事。他们把传统文化中那历久弥新的原创精神作为最重要的财富,贯注到教室之中,使其弥散着芬芳、馨香和温度。他们以主题活动为统领,以培养孩子们良好的习惯为目标,把小小的教室演绎成大写意的立体课堂,让教室真正成为师生朝向完美的起点,最大限度的`感受着生命的幸福和崇高。

3、校本课程不断完善

校本课程“字理识字教学”实验开展了五个年头,已初步形成了学校识字教学的特色,今年我们继续在全校深入推广这一有效的教学模式,提升师生的语文素养,促进了教师专业发展,优化了课堂效果。我校编写的校本课程《小学字理教学》获河北省首届中小学校本课程评选一等奖。教研室也对这一有效的教学方法极为肯定,在下半年开始向全区推广,得到全区低段教师的好评。

本着“让全体师生实现价值的最大化、最优化,不仅有使命感、责任感,还要有成就感、幸福感”的管理目标,学校选好、用好、培养好每一位教师,激发全体教师成为最好的自己,积极鼓励教师参加各级各类的教学观摩、培训活动。让老师们开拓视野,提高业务水平。

1、教师培训:本学期学校创造机会搭建各种平台帮助教师成长。

2、教师梯队培养:为了更好的关注不同层面教师的专业化发展,学校制定了教师梯队建设目标。

3、优秀团队:根据老师的特长和爱好,结合岗位工作我校组建了若干个团队,充分发挥他们的热情与聪明才智,他们做事执着、不讲报酬、默默追求、奉献着。本学期在全区进行了低段识字的培训,得到全区低段教师的好评。

1、制定计划,有的放矢。

开学初制定出本学期切实可行的教学与教研工作计划组织全体教师学习、讨论,使全体教师在具体的教学与教研工作中做到心中有数,有的放矢,明明白白地进行教学研究。

2、明确要求,规范行为。

在备、讲、辅、批、改、评、考几个教学环节上对教师的要求及监督检查,都作了明确而且具体的规定,规范了教师的教学行为,使每个教师认真做到教学纪律严明,教学行为严谨,教学秩序严格。促使学校教师认真备课、认真上课、认真辅导、认真批改、认真组织评价。杜绝了教师在教学上的盲目性和随意性。

3、随堂听课,加强指导。

本学期,加强了随堂听课的力度,加强课堂教学指导。采用推门听课的形式。听教师的常态课,与教师进行交流,促进教学质量的提高。并且组织各教研组进行听课、评课,相互取长补短,为提高教学效率奠定了基础。

通过开展教研活动,不断提高教师专业水平,实现教育观念和教学行为的转变,解决教师在教学中遇到的问题和困惑,使教师提升驾驭课堂能力和实施新课程的本领,力争校本教研工作有特色、有实效,教学工作上格次、有位置。

1、开展集体备课和校本教研活动。

我校按照集体备课——课例展示——评课说课——围绕主题结合课例研讨——围绕主题讲座的教研流程进行教育教学思想的交流及碰撞,不但强化了教师的反思意识与能力,而且使教师不断汲取他人长处,让教师不断在做中提高、做中完善,实现师资队伍素质的整体提升。

2、课题研究。

学校参加了全国快乐作文的课题研究,我校的《如何捕捉生活中的习作素材》子课题在本学期顺利开题。全体课题组成员在本学期一直在按照课题实施方案,践行着实验过程,引领儿童观察世界,以多种形式分享生活、留住感动。

学生的成长不仅在课堂,还需要通过各种活动来实践、锻炼自己,本年度,设计了多种活动来丰富学生的生活,、举办了读书节活动,进行了诗歌诵读比赛、讲故事比赛、计算技能大比拼、英语单词闯关赛等活动,这些活动有效的促进了学生的成长。

路漫漫其修远兮,我们还需不断求索!在新的学年中,我们将继续抢抓机遇,稳抓教学质量,全面发展学生素质,推进教师队伍建设,争取使我校的教学工作迈上新的台阶。

学校教学工作总结美篇篇十二

在过去一学期的英语教学中,现作如下几点总结。

这学期开始,我大体上了解学生英语水平,我因材施教。具体做法是:培养学生课前预习、课后复习的良好学习习惯;坚持用英语授课,要求并鼓励学生用英语思考问题、回答问题;根据高考要求,从高一年开始就需要培养学生的阅读能力,教会学生一些阅读技巧,养成良好的阅读习惯;另外,课后要多与学生接触,做好后进生得思想工作。

“让游泳者到水中去。”这是交际语言教学理论的思想核心。贯彻交际性原则亦就是要把教学活化为实际:建立“课前五分钟会话”,培养课堂交际氛围。适当让学生表演对话或课文内容并结合周报talk-show。针对近期所学内容,布置学生课后进行讨论排练,然后在课堂表演。多鼓励,少批评。为了使学生更爱开口,在练习中,要重视运用鼓励性语言,不断强化学生参加交际的信心。

只有通过辅导学生掌握一套科学的学习方法,并培养学生的自学能力,才能使学生的学习积极性和主动性得以发挥。具体包括:培养学生的预习能力、各种方法掌握英语基本知识的能力、学生自己整理所学知识的能力。另外,自学能力的提高还得益于大量的独立的阅读,于是学期开始就要要求学生人人必备一本英汉词典作为工具书,如,高考必备词典,让学生勤查字典。

在教学中培养学生的学习兴趣,增强教学效果。具体做法是把语言教学与日常生活联系起来,上课可以结合时事、热点,给学生讲有关政治、历史、社会等各方面的新闻、幽默等。还可以通过开辟第二课堂,如举办讲故事、戏剧表演等。

教学的一个根本目的,是要求学生学会独立思考、独立自学,最终成为一个能独立工作的合格人才。课内教学的双边活动是至关重要的,但由于学生多,时间少,而学生主动活动机会则不多。所以,课外作业便是学生个体完成作业的独立活动的基本形式。课外作业,有助于学生发展智能和创造性才能,有助于培养学生灵活地应用知识解决问题,有助于培养学生的能力,并能培养学生按时完成任务的习惯和责任心,以及克服困难的精神。因此,教师要在作业的布置和批改上下工夫,不仅要重视答案的公平性、客观性和唯一性,还要重视学生的选择性和创造性以及答案的开放性和多样性。

备课是一个必不可少,十分重要的环节,。备课不充分或者备得不好,会严重影响课堂气氛和积极性。我明白到备课的重要性,因此,每天我都花费大量的时间在备课之上,认认真真钻研教材和教法,不满意就不收工。虽然辛苦,但事实证明是值得的。备课充分,能调动学生的积极性,上课效果就好。但同时又要有驾驭课堂的能力,因为学生在课堂上的一举一动都会直接影响课堂教学。因此上课一定要设法令学生投入,不让其分心,这就很讲究方法了。上课内容丰富,现实。教态自然,讲课生动,难易适中照顾全部,就自然能够吸引住学生。所以,老师每天都要有充足的精神,让学生感受到一种自然气氛。这样,授课就事半功倍。回看自己的授课,我感到有点愧疚,因为有时我并不能很好地做到这点。当学生在课堂上无心向学,违反纪律时,我的情绪就受到影响,并且把这带到教学中,让原本正常的讲课受到冲击,发挥不到应有的水平,以致影响教学效果。我以后必须努力克服,研究方法,采取有利方法解决当中困难。

学校教学工作总结美篇篇十三

本学年,我校教学以新一轮校长任期办学目标和区局及学校工作要点为指导,努力探索新形势下学校教改、课改的新思路、新举措;以培养学生的创新精神和实践能力为推进素质教育核心,抓住起始年级新课标新课程的贯彻实施这个重点,幅射其他年级,实践新理念,活用老教材,以点带面,局部与整体统筹兼顾,全面优化教学工作;以提高教师的教学能力和教学水平为提高教学质量的根本,促进学生主动健康发展;以狠抓教科研促进教学工作的良性发展为基本思路,努力构建"自主、合作、探究"的教学新格局,切实可行地让学生在教师有创造性的引导、组织、促进下自主学习、主动发展;以管理为保障,促使教与学同步互动协调共进,有序有效地开创教学工作新局面,学校教学工作总结。从而实现一年来的预期目标。

一、加强学习,提高认识

在教改课改的新视野中,教师要明确新形势下学校教学工作的目标要求,要有时代感,紧迫感和使命感。树立人本观念,促使学生自主学习,主动发展,为他们的终身学习和可持续发展打下良好的基础,成为有创新精神和实践能力的合格公民。要树立全新的教学理念,增强教科研意识,活用教材,改变用新书,走老路的现状,努力探索新形势下,新课改的新思路,新举措,有效地推进新课改的步伐。为此,学校通过坚持不懈的理论学习、外出参观、在岗培训、评先选优树榜样、评价量化激励导向等学习教育活动,组织引导教师认真学习第三次全教会精神、《国务院关于基础教育改革与发展的决定》、《基础教育课程改革纲要(试行)》和省市区各级教育主管部分的文件通知精神;增订教育刊物,扩充学习范围和内容,学习现代教育理论,现代教育学、心理学;开展"走出去、请进来"活动,参加教育部门的学习研讨活动,校际教研协作活动,学习外地外校教改课改先进经验,博采众长,关注新动态;学习新课标,明确新形势、新任务、新要求,增强实施新课标的自觉性和责任感。树立以人为本,以学生的发展为主的教学理念,努力构建"自主、合作、探索"的教学新格局。保持与新形势下教育改革与发展相适应的步伐,切实有效地推进新课改和素质教育的实施。

二、立足校本,练功促教

教师是新课改实施者和研究者,教师业务素质如何,直接关系到课改成效的高低。而开展校本培训正是提升教师自身业务素质的重要途径。因此,学校从实际出发,立足校本培训,强化教师内功,促进教与学水平的提高。一是继续做好新课程教师的培训工作,坚持通识培训和具体学科培训相结合,让教师掌握教学的"通法"又明白"巧法"。坚持在学习中实践,在教学中体验,在体验中感悟,在感悟中提高。如组织教师进行备课发言研讨、观看新课例"vcd"、同科组课堂教学观摩活动等,在新老教材的交替、更换之际,正确地实践新理念,以起始年级为重点,其他年级也用新理念活用老教材的方法,确保新课程师资培训与基础教育课程改革推广工作同步推进。增强教师主体发展意识,走继续教育可持续发展之路。二是规范教学流程,练好内功。学校要求教师学好新课标、用好教材、选好教法,导好学法,上好每一节课,向四十分钟要质量。三是以提高备课和上课能力为突破口,提高教师把握教材和使用教材的基本素质。学校要求40周岁以下的教师参赛,组织每人设计好教学预案,并注明教学环节设计的意图:如何体现新课标的要求,现代教学手段的使用与学科教学的有机整合。再组织评奖,把获奖教案编辑成集,全校教师人手一册,互相交流借鉴,互相促进提高,工作总结《学校教学工作总结》。行政领导以身作则,深入教学第一线,走进课堂听随意课,指导教师改进课堂教学,优化教学过程。四是提倡从各种不同渠道,采集和处理有利于促进教学工作的信息资料,提高师生的信息素养,有效地促进了教学水平和教学质量的提高。

三、狠抓常规,规范行为

学校以小学学科教学常规为标准,以《学校管理制度》有关教学方面的要求为依据,加强对教师的备课、上课、作业批改、讲评和辅导进行动态管理。并定期分两次集中检查教师的备课和作业批改情况,还有平时的随机抽查,然后按优、良、中三个档次加以评定;语文、数学、英语各单元都进行质检过关,并及时上交试卷分析,及时做好试卷讲评及"学困生"帮教工作。抓线行政领导根据与教师访谈和从试卷分析中,综合分析各阶段的教学情况,及时地肯定成绩和优点,及时地发现不足并加以调控整改,保证教学工作有序地良性发展。三是优化学生学习的管理,打破被动厌学的局面。指导学生安排好学习、生活,养成良好的学习习惯,提高学习能力,并采取因材施教的原则和分层评价的方法,使每一位学生都能品尝到取得学习成功的喜悦,因而孩子们学得更有效更主动,学习质量大幅度提高。

四、以研促教,优化教学

优化教学过程是提高教学质量的保证,是教学研究的重点,也是难点问题。为了突破这个难点,教师应做行动的研究者,要精心安排好教与学的和谐互动,让学生好学、会学、乐学。因此,学校首先是重视教研组的建设,发挥教研组的作用。要求教研组长明确自身责职,发挥自身职能作用。在制订计划、组织教师业务学习、集体备课(中心发言)、讨论探索课题、召集组织教师听评课、说课和教学常规管理以及计划与总结等诸方面,配合学校起引导促进作用,与抓线领导互相协作,齐抓共管,努力提高工作效能。实行开课者在选定课例后,与同科级教师互相研讨后形成初步教案,再交教研组长审阅定案,最后由组长抓线行政,然后确定安排开课的相关事项,充分发挥教研组的群体智慧,争取达到"一人开课,群体得益"的效果。其次是以研促教,教研相长。学校以"新课标背景下课堂教学的实践探索"为主题,狠抓"三课"(听课、开课、说课)为关键环节,着力于"教中研"、"研中教",把每周的探索课、示范课、汇报课列入学校每周工作安排日程,定时间、定内容、定专人负责地开展教学研究。以"一表"(课堂教学评价表)、"两稿"(教案稿、说课案)、"一簿"(听课簿)为规范,严格执行听、评课制度。并以自评、他评、科组评、学校评为方式,评定教师"三课"的档次,激活评价机制,激发教师搞好教研工作的积极性、主动性和创造性。学校要求上学期已开课的教师参加说课比赛活动,将上学期开过的课和课件等有关资料进行再加工、再提炼后予以现场演示参评。上学期未开课的在下学期开,并由此而使备课(上学期已开展备课比赛)、上课、听评课和说课形成一个立体化的互动协调研究系统,促使教学工作走上新的轨道,形成良性循环发展的态势。三是改革课堂教学,努力构建"自主、合作、探究"的教学模式。培养学生自主学习的能力,合作探究的精神,为学生营造和谐互动、轻求愉悦的学习氛围,为他们的终身学习,主动发展打下良好的基础。第四是在实践中总结,在总结中提高。学校组织教师注重把实践中深刻的认识和体会,对照新课改的要求,进行概括提炼,举行校性的教学经验交流。

学校教学工作总结美篇篇十四

—学年度的第一学期在校长领导及全体教师的支持与努力下,我们圆满地完成了各项教育教学任务。现将一学期的工作做一回顾总结。

课堂教学是教学工作的生命线。历年来,我校领导就很重视课堂教学,开展了系列课堂教学研究活动。本学期,我校仍把工作的重心放在推进自主高效课堂教学改革上。以课改理念为指导思想,以新课标的具体要求为依据,以踏实推进自主高效为目标,着力改进教学方法,优化课堂教学过程,以减负增效为宗旨,认真开展有效教学,提高40分钟课堂教学质量。首先加强业务学习,学习自主高效课堂教学改革的经验,如:铁路小学、彰武三中等学校的先进经验,构建了我校自主高效课堂评价体系,在区教文体局的领导下,实现自主高效课堂教学改革与德育一体化,并初步运行,促进学生良好习惯的养成,良好品德的形成。同时,对堂堂清、周周清工作加大指导力度,各学科建立周周清专用本,考察重点知识,查缺补漏,发现薄弱点,及时采取补救措施,最大限度地提高教学质量。针对不同的错误类型,指导学生建立错题本,学会反思和总结。教研组大力度地开展了听课活动。课后,对每一位听课教师进行评课,共同研究教材。对新任年级的教师在听课后还展开帮教活动,大家都感到本学期的教学研究课型,尝试研究教学模式,教学氛围及其浓厚。本学期每位教师完成规定的听课节数。

本学期我校积极组织教师开展教学研究,认真参加各级培训和继续教育学习,提高教师的业务水平和能力,在区教研室的领导下,我们认真组织教师开展教学标兵竞赛。青年教师积极参加,努力提高课堂教学效果,贾丹丹老师代表我校参加区级标兵赛,成绩优异。在日常教学中,教师们努力钻研教材,学习教育教学理论,探索教育教学方法,为构建我校自主高效课堂献策献力。我校还积极组织教师走出去,学习先进教学经验,李敏老师参加了辽宁省英语学科教师培训,受益匪浅,把先进理念和经验带回学校,教育教学能力也得到了提高。本续期我们要求教师听课不少于10节,领导班子听课不少于20节,听课后及时交流,促进教师们互相学习,实现教学相长。

期中、期末考试,级的'月考我们都认真组织,做好监考、阅卷、试卷分析等工作,从中查找不足,及时补救。同事加强“命题研究、阅卷评分、考务管理、质量分析”等工作的研究与管理,不断提高教学质量。本学期在配合区教研室做好区级质量抽测工作的同时还认真做好校级质量抽测的各项相关工作。

良好习惯的养成对学生的终身学习是十分重要的。本学期我们加强了教学常规管理,出台了星级小组评比细则,下发到班级,要求学生课前准备要充分、及时,课上专注倾听、工整书写,积极参与学习,发表自己的见解,精彩地展示。星级小组和个人评比细则出台后,各科教师普遍反映学生的学习劲头足了,极大地调动了学生的积极性,促进了学生良好学习习惯的形成。

从课时上保证学生的活动和体育锻炼时间,加强体育卫生课的教学,保证两操的时间,认真安排活动内容。同时做好疾病预防知识的宣传和学生体检工作。体检情况及时告知学生和家长。

本学期的工作中还存在着许多需要改进的地方,比如,星级评比还要健全,表奖鼓励还要跟上,以巩固取得的成果,激励学生继续以高涨的热情投入学习;教师培训和学习的方式还有待改革和创新,发挥教师的主动性和积极性,人人做主讲,以自己的视角解读课程和教育教学管理,取长补短,共同进步。各资源教室的使用和管理工作还要加强。我们会在今后的工作中不断改进。

学校教学工作总结美篇篇十五

时间过的真快,转眼之间,20xx年第一学期的教学工作又已结束,欣然回首,往事历历在目。在过去的一个学期里,我校坚持以教学工作为中心,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,以课程改革和远程教育的深入实施为契机,加强教学常规管理,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,落实教学常规,大力推进素质教育,努力提高教学质量,取得了一定的成绩:

本学期我们在上一学年的基础上,进一步加强了书香校园的建设,采取多种途径和方式,引领教师多读书,读有用的书,读有助于专业成长的书,以丰赡自身的内涵,提升业务素养。一是利用每周例会的时间,引领教师学习,重点学习一些有关影响教师精神层面的讲话、文章。

我们先后学习了《教师与学习》、《转变思想》、《教师必备的素质》等内容,以鼓励全体教师热爱教育,热爱学生,把满腔热情投入到工作之中,用真挚的爱去关照每一个学生;二是利用周一的课外活动时间,组织文、理两组的教师进行业务方面的学习,主要学习课程教学改革理念,教学的心得体会,观摩优秀教师课堂教学实录等,以此来提高教师的业务水平和能力;三是注重信息技术的学习。我们要求每位教师每周必须利用远程教育资源在远程教室上一节课,鼓励教师学习自制多媒体课件。本学期,教师学习的热情高涨,呈现出抢着到远程教室上课的局面,学校的两台办公电脑远远满足不了教师教学的'使用,学校想方设法,压缩了其他方面的开支,配备吕教师电子备课室,接入了宽带网,安装在远程机房中,供教师教学工作使用。目前,我校全体上岗教师均会下载使用、播放远程教育资源进行教学,年轻老师都能制作精美的演示文稿,教师在网上建立了自己的博客,加入了博客圈,同各地的教育同仁交流、学习教育教学经验、体会,发表自己对教育、对教学、对人生的感悟、体验等。

本学期,我们对《教学常规管理规定》进一步进行了修订、完善,使其更具合理性,实用性,指导性。在落实教学常规管理的过程中,我们坚决从实际出发,不扎花架子,不搞形式主义,从严从实,从细节入手落实过程的管理。我们的具体做法:一是认真落实教学常规的月查工作,本学期我们采用以随时抽查为主,集中检查为辅的方式。对教师的备课、辅导、批改等环节进行量化。采用事先不打招呼,推门听课的形式,以真实掌握教师课前备课的情况。下课后再查看教师的备课本,学生的作业批改、辅导等常规教学内容。对在抽查中发现好的现象,好的做法,工作做的扎实、认真的教师,我们在教师例会上进行表扬,对在抽查中发现的问题我们是毫不保留地进行批评、教育,并按学校的管理规定予以经济处罚,坚决杜绝了以往少数教师课前不备课,课后补教案的现象发生;二是重视学生对各科任教师的评价。在学期中和学期末,我们通过调查问卷和深入教室找学生座谈的方式了解学生对各科任教师的评价,平时是如何教学,辅导的,是否有随意换课、挤占、挪用短线学科的现象,是否有早退迟到的现象。对学生普遍反映工作责任感不强的教师,我们进行了个别交流谈话,促使教师规范自身的行为,增强其责任意识;三是重视所有学科的考试、考核工作。在学期末我们与永丰小学进行了联考,实行统一操作要求,统一安排监考,统一组织阅卷,统一登分统计要求,严格程序,严肃考纪,端正考风,确保了考试的公正公平,成绩客观真实。以真实了解我校语、数两门学课的教学质量。考试结果按学校制定的教学奖惩规定进行计算并予以落实,充分体现了多劳多得、优质优酬。对于没有进行统考的学科我们进行了考核,各教师按课程标准拟订了考核标准和考核程序,并把考核结果一并上交到教务处存档;四是建立学生成长记录袋。

本学期我们改变以往学生放假时只发给学生成绩册让学生带回家的方式,导致学生家长不能真实全面了解学生在学校一学期来的学习生活情况,为此我们建立了学生成长记录袋,将学生一学期来各科的作业、试卷、各类竞赛、各种活动的参加情况、获奖情况都统一装入学生成长记录册中,在学生成绩册上,我们要求语、数两科教师分别写上评语。这样一方面学生家长能更全面的了解了学生在校的学习情况,另一方面能更好地促进我们老师了解学生、教育学生。

学校教学工作总结美篇篇十六

本学期,学校以新的教学发展三年规划为导向,紧紧围绕全面提高教育有效性这一中心开展教学教研活动:加强教师业务素质培训,努力提高教师教育教学水平;加大常规教学管理力度,以校本教研为载体,探索促进教师专业成长的有效途径等方面做了一些工作,现总结如下:

1、加强教研组、备课组建设,提高校本教研的针对性、系统性、可操作性和实效性。充分发挥教研组、备课组的团队力量,集众人之力使全体教师共同进步。本学期,各教研组结合我校实际开展在小班化教学背景下的教学的针对性和有效性的研究,在理论学习的基础上,每位教师勇于实践,开出了不同层次的公开课,为教研组的校本研修提供了素材。尤其值得一提的是,各教研组的学习研讨气氛日趋浓郁,区级层面的开课之前,整个教研组齐心协力、为上课教师出谋划策,开课结束后的评课,老师们畅所欲言,帮助上课教师共同反思,教研活动的质量与效果有了明显的提高,教师们的教育教学能力在原有基础上有了一定的提高。本学期的数字周及家长接待日展示活动,教研组克服了时间紧、开课面广的困难,由备课组、教研组层层把关,使得该活动受到了学科专家、兄弟学校老师以及学生家长的一致好评。

本学期,结合市教育工作会议精神,教学管理重心进一步向备课组深入,学期初,学校召开备课组长会议,进一步明确备课组在提高教学质量过程中承担着重要的责任以及备课组长的职责。学校各管理层不定期地参加备课组活动,了解备课组活动的开展情况。为了更好地开展备课组活动,学期中,我们请来了原市三女中校长何亚男校长,为全体教师作了题为《如何开展备课组活动》的报告。一个学期下来,许多备课组的活动质量明显提高,但是各备课组发展不平衡,个别备课组的活动质量还有待加强。

2、进一步规范教学常规管理,继续抓好教师工作规范。狠抓备课、上课、作业、辅导、考核教学环节的落实和检查;建立健全教学常规检查制度,加强对学科教学课堂纪律的督促、检查;积极开展学生、家长评课、评教活动,组织家长代表进入课堂听课;通过各项检查指标反馈:教师们的备课质量较以往有所提高;随着教师电脑的普及,多媒体技术在课堂教学中得到了较以前更为广泛的应用,大大提高了上课效率。教师对于作业批改的质量较以前进步了,作业批改的细致程度提高了。建立完善的质量分析制度,本学期,在考试学科开展了电子化质量分析,使考试后的质量分析更加准确到位。各年级组、教研组努力提高教学质量,注重课堂效率与课后的辅导相结合,提高优秀率、合格率,降低低分率。在全体教师的辛勤努力下,学校的教学质量稳中有升。

3、抓好起始年级和毕业班工作。我们把起始年级同毕业年级摆在同等重要的位置。对起始年级强化训练,养成良好习惯,加强学法指导和基础教学。对毕业年级及早动手,摸清底数,确定重点;在教学上求真务实,依据学情、稳扎稳打。建立初三年级月考制度,科任教师联席会议制度,及时发现问题,及时改进方法。

4、加强教学辅助部门的领导,提高服务质量。实验室、专用室、图书馆等教学辅助部门不断增强服务意识,严格规章制度,实行岗位管理,提高服务质量。有关工作人员搞好仪器、设施的管理与维护,搞好本处室的清洁卫生,确保各种仪器、设施正常使用。图书馆广罗教育教学信息,为教育教学提供超前的信息服务。

1、有计划、有措施地开展教师培训,提高教师的.教育教学水平。以校为阵地,抓好校本培训和校本教研,组织广大教师参观、学习、听课,或邀请专家、学者到校给广大教师讲课,组织教师观看名师教学碟片、发放学材料等活动,扩大教师的知识面,更新知识结构。建立教师培训档案,展开校本研讨。

2、搜集有关小班化教学和有效教学的资料,认真研读,制定方案,提炼升华,完成《有效教学与有效学习指导研究》的文献综述,让每位教师都能明白有效教学的必要性和一些有关有效教学的知识和方法。

3、将“小班化背景下初中有效教学的行动研究”理念的种子播撒在全体师生的心中,并要求骨干教师能率先将其理念渗透转化到自己的教育教学的实践中。开展“学生有效学习”现状调研,班主任、年级组结合学生良好学习习惯养成教育分阶段落实重点抓手和具体措施。

4、结合上述文献综述,组织教师进行课题理论学习与研究,各年级组确定本年级学生良好学习习惯养成教育的重点抓手和学年达成目标,开展工作;各教研组能提出一至两个较科学合理的教法学法建议开展试点,形成理论学习与实践相结合,实现教、学、研一体化。

5、结合区“两杯”论文评选活动,全校教师积极撰写教育教学论文,学校进行初选,并选送优秀论文参加区级评优。

6、继续进行区级重点课题《基于脑科学的随班就读学生学校适应的个案研究》的研究工作。

7、初步形成较为完善的科研管理制度,在实践中让全体师生感受到“科研兴教、科研兴校”的魅力,要求骨干教师能率先将其理念渗透转化到自己的教育教学的实践中。

1、“以学生发展为本”的要求,贯彻“健康第一”的指导思想,继续认真贯彻落实《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》、《学校艺术教育工作规程》等法规、制度和政策,深化体育课程的改革,开展丰富多彩的健身运动,保证中小学生每天一小时体育活动时间的落实。

2、提高体育工作水平,加强规范与管理,以抓力量与耐力为重点,力争我校学生的形态,机能,素质达到同期市、区中上水平,实现学生体质的均衡发展。筹备、召开好秋季校运会,同时广泛、深入地组织开展“全国亿万学生阳光健康运动”,在学校中掀起全员参与的群众性体育锻炼热潮,切实提高学生体质健康水平。

3、提高体育、艺术特色活动质量,艺术团、运动队训练有计划,做到四固定,不断提高学生体育技能与艺术水平,从而达到使学生强身健体,修身养性,张扬个性,发展潜能的预期目标。本学期,在老师的精心辅导下,我校共荣获各级各类艺术体育奖项15项。

4、体育教研组健全了严格的考评学生广播操质检制度。发挥体育卫生工作对学生良好行为习惯养成教育的作用,使体育卫生工作成为展示学生精神文明风貌的一个窗口。

5、以开展拓展型课程活动为主要形式,做到艺术、科技小组数和学生参与率稳中有升。学校科技周活动学生参与率稳定在80%。

6、以可持续发展的思想为指导,在日常管理中纳入有益于保护环境的措施。充分利用一切资源,全面提高师生环境意识和素养,保持区“绿色学校”称号。

8、落实好《学校体育工作条例》与《学生卫生工作条例》,健康教育与六病防治工作做好创建健康学校及市红十字先进学校工作。卫生工作要以健康教育为抓手,配合市教委下发的《上海市中小学校健康教育大纲》开展形式多样的健康教育活动。抓好学生午餐,保障饮食、饮水安全卫生和校园环境整洁,深入班级、年级,狠抓卫生常规,杜绝食物中毒发生,保障学生在校期间饮水健康安全。

7、定期开展健康教育和青春期、心理健康教育,将其纳入学校教育的常态、长效管理。

9、卫生室坚持做好卫生保健知识的宣传普及工作,积极主动关心教职工的身心健康,积极主动协助工会抓好计划生育工作,逐步建立教职工健康档案,增强教职工自我保健意识。

1、完善各项安全保卫措施,并做好督促,检查和落实工作。

2、加强档案意识,做好文书档案工作。

3、信息组开发了校园网、ftp平台,同时及时做好家校互动及数字周的相关工作。

4、英语组按要求完成了英语节的各项活动。

5、进一步落实推普工作,继续搞好语言文字宣传周活动和加强日常语言文字工作等各项工作。

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