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幼儿园总务工作总结(优质13篇)

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幼儿园总务工作总结(优质13篇)
2023-11-02 08:16:04    小编:薇儿

总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此,让我们写一份总结吧。总结书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇总结呢?下面是我给大家整理的总结范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

幼儿园总务工作总结篇一

1、为创设舒适的学习环境,为保证师生正常上课,总务处人员放弃假期休息,对全校的桌椅、场地、水电进行了全面的检修。

2.配合学校各个科室做好各项活动的准备工作。后勤部门是服务教育教学工作的,根据学校的教育教学工作需要开展的各项活动,后勤部门都能提供服务;对一些临时性的工作也能及时提供帮助。圆满地完成了学校各个科室需要的服务工作。

3.做好店面房的出租和房租收缴。根据学校领导的决定,加强出租房的管理,租房合同一年一签。做好出租房的日常管理,一是加强日常的检查督促,二是协作承租者做好防火、防盗、防触电三防工作。

4、做好维修保养和购物的工作。加强学校设施、设备的日常维修保养工作,根据学校教育、教学需要及时添置一些必须的日常教育教学设备,服务好教育教学工作;严格控制不必要的重复采购,堵截浪费。针对学校电脑设备价值大的特点,对电脑设备的采购、维修、报废、维护、使用严格控制,使学校有限的资金用在必要的地方。

5、财产管理方面,为了使学校资产能够合理使用、妥善管理,加大校舍校产的定期及日常的检查力度。严格执行校产保管奖罚和损坏赔偿制度。谁保管的物品损坏谁赔偿。对固定资产和仪器设备等定期检查,每学期一次,对我校的固定资产逐室的进行详细登记,保证了固定资产存在的真实性。确保了帐与物的相符。针对清查中出现的问题和管理上的漏洞,我们及时的进行分析研究,总结经验教训,并提出了改进措施,做到尽量减少或杜绝固定资产的流失。每学期结束进行清点、回收。

6.学校安全工作是头顶大事,我们经常对学校校舍及周围全面检查,发现情况及时汇报、及时修改。定期对学校供电线路检修,消除不安全隐患。

7、综合治理是一项长期的工作,也是一项非常重要的工作,丝毫不能马虎,稍有不慎,我们的所做的一切将付之东流,要求广大教职员工时时刻刻把安全放在重要的位置,发现不安全的因素要及时汇报,在放学离开办公室、教室时,要切断电源,关好门窗,同时加强对学生的安全教育工作。本学期对原有的灭火器材进行了检修,还增加部分消防设备。重点投入建立校园监控设备,增加了保护师生安全的手段。

8、学校收费工作。本学期根据上级有关文件精神,学校严格收费工作,期初把好收费关,期末按照实际使用情况分班级进行结算,按照规定进行多退少不补。

9、为了使师生有个优美的生活学习环境,定期对各处的花卉进行剪修和浇灌工作。

10、加强了门卫的职能,继续实行外来人员来校登记,同时做到在学生离校期间对校园进行巡视检查,杜绝爬围墙进校打篮球、玩耍等不良现象。

1、学校财产的管理上还存在着漏洞。

2、在服务意识方面还存在差距。

幼儿园总务工作总结篇二

总务处在校长室的领导下,在各处室的配合下和广大教师的'支持下,经全体工作人员共同努力,围绕学校工作计划,本着为教育教学服务、为师生服务的宗旨,增强服务意识,不断提高服务质量,尽职尽责,努力工作圆满完成本学期工作计划。现将工作总结汇报如下。

我校是新规划、建设的高标准学校,所以本学期各项活动检查很多。我们总务处在工作中树立全局观念,只要教育教学工作需要,无条件服从。主动积极配合各部门做好服务工作,努力做好后勤工作。

1.为省初专委会议、市青奥学校推进会、校秋季运动会等活动,做好场地布置、茶水服务、横幅布置等等各项后勤服务。

2.为学科市区教研活动、电子白板开课、区汉字书写大赛等做好场地布置、茶水服务、横幅布置等等各项后勤服务。

3.为园林式学校检查、食堂安全卫生检查、学校安全检查、城市综合管理检查等,做好检查台账和各项后勤服务工作。

4.为学校学科教学尤其物理化学实验室做好后勤保障,制作了实验室大小提篮、化学实验演示台、广播操班牌底座等。

5.为学校师生生活服务,协助学校与工会建立学校教师休息室、教师健身房,协助学校管理食堂。

我校是新建校,学校有些后续建设正在分步进行,本学期进行的

大工程有后山改造、连廊封闭、象棋教室装修等。总务处能配合学校做好各项管理协调工作,定期召开工程例会,经常到现场查看施工进展情况,发现问题及时汇报学校或与施工方协商。

学校的各种设施设备都是新的,新校区较老校区校园变大设备设施变多。一方面,很多设施设备在使用中逐渐暴露问题,我们总是及时的与厂家或施工方联系,催促他们尽快完成维修保养。另一方面,各项设施设备在使用中总会有很多有意无意的损坏,我们总务处维修人员总是按要求进行维修,确保教育教学的正常进行。

1.联系厂家或施工方对教室课桌椅、教室家具、中央空调、食堂厨具灶具风机、学校墙面等进行统一的检查和维修。

2.暑假期间对学校桥架围墙等进行出新改造,对行政楼架空层停车库进行改造出新,为学校食堂加装两台空调。

3.对学校部分水路、电路进行改造,如食堂仓储室和仓库、实验楼到后山、语文组办公室、体育馆。

4.对学校路面等检查维修,对行政楼前后、地面停车场、五楼茶歇室外场、个别教室等处的地面墙面瓷砖进行维修与改造。

5.为学校学生区所有厕所大门包上了铁皮,对厕所小门上下支架进行了统一维修与加固,维修了大量厕所水阀。

6.总务处工作人员对学校的水电课桌椅等进行检查和大量维修。如雨水管道、水龙头、水龙头下水管、浇花水阀、下水堵漏、教室办公室空调、空气开关、日关灯、教室电风扇、门窗玻璃、门锁家具锁、厕所隔板和小门、消防箱玻璃、教室钟等等。

幼儿园总务工作总结篇三

转眼间20xx年已奔过去,20xx年呼啸而来。站在新旧之交的时间节点,回顾过去一学期的工作,大大小小的事情,零零总总的工作,错综繁杂,千头万绪,一时竟不知从何说起。

一学期来,学校总务处本着“服务教育教学,服务师生生活”的宗旨,抓住校园建设的机遇,促进总务管理规范化,努力提高后勤服务质量,着力改造校园环境,努力改善办学条件,各项工作取得明显成效。

1、抓住校园建设十年难遇的机遇期,合理规划校园布局,努力建设环境美好的校园。

本学期,我校抓住国家应对金融危机,拉动内需的发展机遇,通过前期校舍安全鉴定,学校精心准备材料多次申报,上级领导的大力支持和正确指导,我校终于在今年暑期获得中央校舍安全专项拨款,建成学校食堂、浴室、多媒体教室、单身教师公寓,并对学生公寓进行了改造,师生住宿、生活条件大为改善。在此,我们要特别说说我们的领导朱校长、梅校长,他们跑项目,察现场,设计建设方案,为学校发展操了不少心,项目建设的完成,凝聚着他们的心血。我不能忘记我的同仁刘主任,为了学校的建设,放弃了暑假休息,一顶草帽,两脚灰尘,炎炎烈日,烤黑了脸膛,他用自己默默的付出,为我校校园建设写下新的华章。

为了改变长期制约学校发展的电力问题,学校领导找教育局、找财政局领导,争取了十万元资金进行校内电网改造。为弥补电改资金缺口,朱校长、梅校长、周书记南下化缘,找木梓中学走出去友好人士,多方寻求资金。求人办事的个中滋味,难于言表。可喜的是资金终于到位了,校园原本凌乱的电线不见了,微机室的电脑不跳闸了,教室里的灯明亮了。

目前,学校又争取财政项目资金,正在修建教学楼前护坡,水泥路面,并将改造旗台、路灯等,校园建设正按学校发展规划稳步推进。在校园建设中,我们让工程给树让路,保住了食堂前具有标志意义的老柳树,做护坡时避开已成型的绿化带,并把比较名贵的桂花树及时移栽。我相信,通过合理的布局和建设,我们学校的校园环境,必将更加亮丽。

2、后勤管理日趋规范,服务质量明显提高。

开学初,鉴于学生人数减少,总务处在后勤人员编制方面适当从紧,并根据需要,由教师推选,重新聘用了后勤人员。对新聘人员,学校重新签定了聘用合同,总务处修订了《司务长责任目标及考核细则》、《食堂工作人员责任目标及考核细则》、《超市工作人员责任目标及考核细则》、《勤杂人员责任目标及考核细则》,按月考核,根据考核情况发放后勤津贴。为规范管理,我们总务处还完善了《食堂准入制度》、《食堂卫生管理制度》、《食堂卫生检查制度》、《食堂财务管理制度》、《食堂留样制度》等一整套可操作的管理制度,并张贴上墙,便于监督。我们还将这些制度汇编成了《木梓中学后勤管理办法》。这些制度的制定为规范后勤管理提供了依据,也得到市勤工办及木梓学区领导的一致赞赏。一学期来,正是因为这些制度的落实,后勤工作人员的服务意识增强了,服务质量提高了。我们可以看到:过去食堂菜叶乱扔,现在食堂整齐卫生;过去工友着装不戴帽,现在工友衣帽整齐;过去热水限量供应,现在热水满足师生。

更难能可贵的是,本学期食堂工作人员克服开学食堂未竣工和期中考试后经常停电两大难题,保障了学校教学工作的顺利进行。在开学初,为保证九年级提前上课,总务处临时搭灶,后勤人员在冒着酷暑,克服炎热,在狭小的房间挥汗如雨,准备师生的饭菜。七、八年级开学后,由于学生增加,食堂无法蒸饭,总务处临时安排,后勤工友通力合作。50多岁的黄以福老师,里里外外,忙上忙下,哪里需要,他就出现在哪里;年过半百黄全军师傅,铺盖未到人先到,住房未安先上班,到王店淘米蒸饭,回木梓卖饭洗盘,年龄大大不过工作责任,天气热热不过工作的热情。正是有了这样一支吃苦耐劳、团结协作的后勤队伍,用他们默默的奉献,铸就了木梓中学前勤工作坚强的后盾。

3、加强财产财务管理,落实了理赔制度。

面对生员日益减少的不利状况,为了确保学校有限的资金用到学校发展和教师福利的刀刃上来 ,学初总务处确定了适度从紧的财金管理思路,并把严格财产管理作为一项重要工作来抓。

财金管理方面:学校规定了公差用车申报登记制度及公餐申报登记制度,在一定程度上减少了非公务用车和公餐开支。超市、校外购物点购物实行登记制,由经手人登记,总务处核查。食堂账目一月一算,期末接受教师代表检查。超市钱帐分开, 专人负责,现金结算,每日缴款。

在财产管理方面:学初,总务处兑现了上学期班级财产验收结果。并重新登记了各班级、办公室财产,责任到人。班级财产按月检查,损坏财产当月理赔,大大减少了财产损失。

这些措施的实施,为学校资金正常运转提供了有力保障。

4、加强硬件建设,改善了办学条件。

在争取上级拨款的同时,学校克服困难,加强硬件建设,大大改善了办学条件。学初,学校投资近5千元添置了多媒体教室桌凳。

幼儿园总务工作总结篇四

(2xx-x--2xx-x学年第一学期)

2xx-x--2xx-x学年度第一学期即将过去,回顾过去的这一学期,总务处根据学校对总务工作的具体要求,在学校领导和全体教职工的支持及配合下,有计划、有步骤、有重点地完成了各项工作,确保了学校教育教学工作顺利开展。一学期来,我们始终本着“全心全意地为教育教学服务、为师生服务”的宗旨,努力做好财务财产管理、后勤常规管理、安全卫生管理等方面的工作,圆满地完成各项工作,达到计划要求,现将本学期总务工作作如下总结:

一、 财务财产管理方面

财务工作在学校领导带领下,严格按规定的财务、会计制度实施管理,依法照章做好财务管理工作,管理好教育经费的收支。在资金使用上,严格执行审批制度,坚持按计划行事,合理使用资金,保证专款专用,坚持以“少花钱,多办事,办好事”为原则,用好学校每一分钱,提高资金的使用效率。在重大的资金使用上,学校通过行政会议讨论,并向全体教师公示,接受群众监督。具体工作如下:

1、协助校长做好学校经费的收支管理,本着“量入为出、收支平衡,保证重点”的原则,加强资金管理,合理安排资金,编制好本年度的修购经费及房修费计划,开源节流,提高资金使用效果,确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。

2、严格执行“一费制”收费标准,做好收费公示 。在学生收费管理上,严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费,严格实行“一费制”收费制度,做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象,并做好收费公示,自觉接受社会、学生家长的监督。收取的学生作业本费、试卷费等及时印发清单,向每个学生家长公示,并以告家长书的形式告之家长。

3、加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上,按规定的管理制度执行,做好财产记账和报损调整工作。除了切实做好教学的物资供应外,还要为教学提供良好的设施,更要管好、用好这些设施,确保财产的安全,充分发挥设备的作用,更好地为教育服务。

二、后勤常规管理方面

学校是培养人的场所,是文明的象征。要树立一所学校良好的形象,反映全校师生的精神面貌,必须营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习环境。而这些与后勤管理的优劣密切相关。因此,尽力做好后勤服务工作,显得尤为重要,做好后勤服务工作,实际是对学校打造“质量校园、信息校园、文化校园、平安校园”的无形支持。为此,做好以下几方面工作:

1、做好教师教学用品及学生学习用品的分发工作。开学初,教学用品和学生的课本、簿册及卫生用品,按时无误地发到每个班级和师生手中,及时添补课本簿册,保证教育教学工作顺利开展。

2、做好后勤保障工作。学校的公开课、评优课、运动会、期终考试、升学考试等各项活动,我们总务处全力以赴,做好优质服务,保证各类活动正常有序进行。

3、总务处克服工作繁、人员少的困难,坚持做好教师各类服务工作。

4、做好学校设施的维护工作。学校中需要小修小补的事情可以说天天都在发生,我们都能力所能及地加以处理好,总务人员本着节约的原则,自己动手做些小修理,如:门窗、门锁、电灯等,并做到随叫随到。

三、安全卫生管理方面

学校安全工作做得如何,将直接关系师生身心健康乃至生命安全的大事,关系到教育教学工作的正常开展。为此,我们牢固树立“学校安全重于泰山”的思想,增强政治意识、大局意识,从打造“平安学校”的高度,把维护学校安全和稳定放到重要的.位置。由于全体教职工共同努力,一年来,我校未出现一起涉及安全事故的发生,为学校教育教学工作的正常开展提供有力的保证。具体做好以下几方面工作:

1、本学期,在全体保安人员共同努力下,学校安全工作得到了进一步加强,保安人员工作认真负责,遵纪守法,责任性强,能服从学校临时安排,不计较个人得失。对外来人员进入校园一律登记、验证,未经允许不能进校,每天学生放学后,保安人员坚持对校园内进行巡视,晚上检查“三关”情况(门窗、电源、水龙头是否关闭好),为学校的财产安全和师生的生命安全提供了有力保障。

2、本学期,总务处人员定期对校舍及教育设施、设备的安全进行检查,发现隐患,立即排除。并将检查情况作好记载。

3、本学期,各班主任及职能科室在安全教育方面做了大量的工作。学校医务室坚持做好甲流感的预防和宣传教育,利用广播媒体,向学生宣传卫生小知识和常见病的预防知识。团委和政教处,采用多种形式的宣传手段,坚持不懈地做好学生安全宣传教育工作。如:各班以“远离毒品”的小报、交通安全知识讲座、消防安全知识讲座、自我防范和自我保护讲座、交通法规知识测试等,全方位、立体式地做好安全防范工作,取得了很大的成效。

四、工作反思

1、在财产管理上,还存在不足的地方,下发的各类教学设备及用具不能如数上缴,设备保管、使用责任制没有落实,有必要在下学期加强管理。

2、在环境管理上,保洁工作虽然总体上有了一些提高,但还存在不足的地方。如:厕所卫生状况还没有解决,需加强学校卫生保洁工作的管理,通过制订保洁人员岗位责任制,强化要求明确,责任到位的管理手段,来提高卫生保洁工作,从而使校园常年保持洁、净、美,让师生在优美、整洁、舒适的环境中工作和学习。

3、在安全管理上,还需加强工作,有条件的情况下,在团委和政教处等支持协助下,组织学生进行逃生演习。

4、由于总务处事务繁杂,人手少,因此工作中还有许多地方没能做得令人满意,有待于我们今后的努力。

幼儿园总务工作总结篇五

对于我来说,20xx年可以说是人生的一个转折。结束了为期2年的日本研修之旅,带着公司的信任和期待回到上海分公司。是否能够胜任将来的工作,是否能够发挥所长,把2年来所学的知识运用于实际工作中,是否能够在工作中实现自身价值,是否……就是在这样的忐忑不安中度过了20xx年的最后2个月。也是在2个月的迷茫与反省中,渐渐找到了方向,明确了今后的工作定位。在公司临港仓库即将运营的大背景下,业务开展急需营业人员,所以在进公司之处被分配到新成立的营业部。由于之前没有从事过营业相关的工作,对于营业基本没有概念,相当于一张白纸,开营业会议时就像是在学校上课一样,基本上是被动地接受,对于营销方案也不能提出一些有建设性的建议,而现在的情形要求我们最大限度地开发更多的客户源以开展临港仓库业务,而我却感觉不能胜任此重任。所以,有一段时间有些消沉,对自己的能力产生怀疑,也开始考虑营业的工作是不是真的适合自己。也正是在这个时候,公司欲建立独立的总务部,因此,从20xx年开始正式接手了总务工作。新的一年新的开始,希望工作方面也有新的进展。

总务作为一个的综合管理部门,集行政管理、人事管理、总务后勤管理于一身,是公司有序规范发展中不可缺少的组成部分,为提高公司的管理水平,凝聚企业团队力量,给员工营造一个良好的工作环境、氛围,新年伊始,拟定以下工作目标:

过去的一年,在公司领导的重视和指导下,得到了各部门的大力协助下,行政部取得了一定的成绩。尽管我们取得了一定成绩但仍存在着很多不足之处,主要表现在以下几个方面:

建立了员工《离职面谈制度》,对离职员工,进行认真的离职面谈,详细记录,认真听取离职原因,代表公司送上忠告和衷心的祝福,在多角度收集信息的同时体现公司以人为本的管理思想。截止目前共离职面谈××人,通过离职面谈获取对改进公司管理制度有参考价值的信息共计××多条(见附件一。多见附件一)见附件一加强管理使其更有针对性和有效性。加强管理使其更有针对性和有效性。

对公司员工的人事档案及其他资料进行搜集及管理,使其更加完善化,保持公司档案的完全性,为保证往后的分析工作提供更正确的信息。因档案内容触及公司有关机密,期间我保持着极高的警惕性和很强的守旧意识。协助上级把握人力资源状态;填制和分析各类人事统计报表。为人力资源规划工作提借正确的信息。

1、协助公司领导,完善、制定公司规章制度,并执行贯彻公司规章制度。

2、加强对新近员工的业务培养。

3、加强沟通:与员工面对面解决问题,使员工工作有章可循,做到违纪有据可查,使他们了解、支持后勤工作,取得了良好的效果,并注重后勤质量的提高。

4、能很好地履行岗位职责,办事效率的提高。

5、控制成本,节约开支。

6、按时按质完成上级交办的其他任务。

行政人事总务工作对一个正在成长和发展的公司而言,是非常严峻而重要的基础工作,也是需要公司上下通力合作的工作。各部门配合共同做好工作的项目较多,因此需要公司领导予以重视和支持。自上而下转变观念与否,各部门提供支持与配合的程度如何,都是行政人事总务部工作成败的关键。

幼儿园总务工作总结篇六

紧张而有序的第一学期即将过去,回顾过去的这一学期,总务处根据学校对总务工作的具体要求,结合学期工作计划和学校实际情况,在学校领导和全体教职工的积极支持及配合下,通过总务部门的尽心尽责,克服任务重等困难,有计划、有步骤、有重点地完成了各项工作,确保了学校教育教学工作顺利开展。一学期来,始终本着“全心全意地为教育教学服务、为师生服务”的宗旨,努力做好财务财产管理、后勤常规管理、安全卫生管理等方面的工作,圆满地完成各项工作,达到计划要求,现将本学期总务工作作如下总结:

财务工作在学校领导带领下,严格按规定的财务、会计制度实施管理,依法照章做好财务管理工作,管理好教育经费的收支。在资金使用上,严格执行审批制度,坚持按计划行事,合理使用资金,保证专款专用,坚持以“少花钱,多办事,办好事”为原则,用好学校每一分钱,提高资金的使用效率。在重大的资金使用上,学校通过行政会议讨论,并向全体教师公示,接受群众监督。具体工作如下:

1、协助校长做好学校经费的收支管理,认真编制20xx年度秋的经费预算。本着“量入为出、收支平衡,保证重点”的原则,加强资金管理,合理安排资金,编制好本年度的修购经费及房修费计划,开源节流,提高资金使用效果,确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。

2、严格执行上级主管部门制订收费标准,做好收费公示。在学生收费管理上,严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费,严格实行上级主管部门制订收费制度,做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象,并做好收费公示,自觉接受社会、学生家长的监督,并受到市、县物价部门、纪检部门年终检查的一致好评。

3、加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上,按规定的管理制度执行,做好财产记账和报损调整工作。除了切实做好教学的物资供应外,还要为教学提供良好的设施,更要管好、用好这些设施,确保财产的安全,充分发挥设备的作用,更好地为教育教学服务。

1、本学期,总务部门组织大量人力对校园花木积极护理,组织花工及绿化人员定期地浇水、施肥、修剪。对学校运动场地、学生活动场地进行了精心修整;在校园墙壁上画了四副画。美化了校园,营造了氛围。

2、本学期总务处对校园保洁工加强了教育和监管,保证校园每时每地的干净、整洁,给师生提供一个舒适、愉悦的学习和生活环境。

学校是培养人的场所,是文明的象征。要树立一所学校良好的形象,反映全校师生的精神面貌,必须营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习环境。而这些与后勤管理的优劣密切相关。因此,尽力做好后勤服务工作,显得尤为重要,做好后勤服务工作,实际是对学校打造“质量校园、信息校园、文化校园、平安校园”的无形支持。为此,做好以下几方面工作:

1、做好教师教学用品及学生学习用品的准备工作。开学前夕,总务部门对个年级教室的教学设施、教师办公室教学设施及生活用品进行全面的整修及部分设施的更新,保证教育教学工作顺利开展。

2、做好后勤保障工作。学校的公开课、运动会、期中、期末考试、升学考试等各项活动,我们总务处全力以赴,做好优质服务,保证各类活动正常有序进行。

3、做好学校设施的维护工作。学校中需要小修小补的事情可以说天天都在发生,我们都能力所能及地加以处理好,总务人员本着节约的原则,自己动手做些小修理,如:门窗、门锁、电灯等,并做到随叫随到。

1、后勤各部门要加强内部管理,合理分工,明确职责,协调好其他部门工作。

2、加大对用电、用水、消防、食品卫生、食堂卫生的检查和抽查力度,把各项工作做实、做细、做到位。

过去已成为昨天,在20xx年到来之际,我本着踏实肯干的工作作风,以人为本,服务于教学,力求新思路、新方法,借鉴好经验,在我校充满活力的领导班子领导下,齐心协力,把后勤保障工作做好,更好的服务教育教学。

总务年终工作总结

总务教师思想工作总结

总务处年度工作总结

小学总务处年度工作总结

第二学期总务处工作总结

学校总务处年度工作总结

学校第一学期总务处工作总结

第一学期中学总务处工作总结

总务处述职报告

幼儿园总务工作总结篇七

总务工作是学校管理工作的重要组成部分,本学期在学校领导的直接参与下,我们始终坚持以“为教育教学工作服务,为师生生活服务”为宗旨,强化后勤内部环节的管理,发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风,根据学校工作计划要求,后勤人员做到分工不分家,同心协力,尽心尽职,做了大量的工作,取得了一定成绩。

食堂工作是总务处的一项重要工作,关系到师生的具体问题,所以一直是我们后勤的工作重点,尽管大家在许多方面不尽满意,但后勤部门花了很多的时间,做了很多的工作。我们一方面加强贯彻执行《食品卫生法》和有关管理规定,严把食品原材料进货渠道严格进行食堂管理,以确保师生饮食卫生安全。加强平时的卫生检查,杜绝食物中毒事故,同时抓好食品卫生及食品辖区环境卫生,确保干净、整洁的卫生环境,经常督促检查食堂工作情况及食堂所有设备的安全,维护及保养保障财产物资的安全与安整。广泛收集师生对伙食的意见,及时认真研究以便改进。

1、为改善育人环境,学校投入资金37942.00元新建卫生新校园。

2、为提高教学质量,改善教学设备,投入资金9000.00元购置学生的桌凳。

3、为提高教育教学效率购买索尼相机、扩音机、喇叭等,投入资金3530.00元。

4、为提高教学质量购置教师用书、资料插图、出勤打卡机、测试卷等投入资金51474.83元。

5、为了落实“减负”精神,学校购置了一批体育用品投入资金4188.00元,购置了一批课外活动用品,投入资金1028.00元,购置了体质测试器,投入资金3260.00元。6、架设三相电投入资金1029.00元。三、安全卫生。

学校安全工作做得如何,将直接关系师生身心健康乃至生命安全大事,关系到教育教学工作的正常开展,为此,我们牢固树立“学校安全重于泰山”的思想,增强政治意识,大局意识,从打造“平安学校”的高度,把维护学校安全和稳定放到重要的位置,定期对校舍及教育设施,设备进行安全检查,发现隐患立即排除。利用黑板报宣传栏张贴安全知识的宣传画,向全体师生进行安全教育。由于全体教职工共同努力,一学年来我校未出现安全事故,为学校教育教学工作的正常开展,提供有力保障。

在逝去的一年里虽然取得了一定的成绩但也存在一些不足,在今后的工作中还要增强责任意识,加强学习,提高自身的素质,把总务工作做得更出色。

幼儿园总务工作总结篇八

学校是培养人的场所,是文明的象征。要树立一所学校良好的形象,反映全校师生的精神面貌,必须营造一个清静、优美、整洁、布局合理的校园环境,而这些与后勤管理的优劣密切相关。因此,尽力做好后勤工作显得尤为重要。做好后勤工作,实际是对学校全面实施素质教育及教育、教学工作的无形支持。紧张、有序的20xx年过去了,回顾过去的一年,我总务部门根据教育部及学校对总务工作的具体要求,结合年初计划和学校的实际情况,我总务部门全体同志群策群力、尽心尽责,克服人手缺,阶段性工作任务重等困难,有计划、有步骤、有重点地完成了上级布置的各项工作,确保了学校教育、教学工作的顺利开展。

根据往年的经验和学校教育、教学工作的实际需要,及时发放教育、教学中的日常必须用品,确保了新学期工作的正常进行。解决了师生饮水供应,并定期对饮水机进行消毒,确保了师生饮水卫生和身心健康。在校园绿化环境管理方面,习惯性地做好了花坛、草坪、花草树木的除草、治虫、施肥、整枝等工作,在今年暑假期间,学校对教学楼进行粉刷,总务肩负着质量监控任务,不吃劳苦、不记报酬,工作认真负责,确保了工程质量。又在今年的十月份增添了100多套课桌椅和40个讲台以及教师办公桌椅、柜子等,使校园更优美,教室更明亮,老师的办公室焕然一新,环境更舒适,使人有一种心情舒畅之感,呈现了一种乐观向上的气氛。在校园卫生环境管理方面会同政教、团队加强了校园卫生环境管理。学校的值日干部和值日学生每天对学校的卫生环境检查,并把卫生环境的优劣列入纪律卫生考核的评估。垃圾、厕所落实专人负责,确保垃圾天天清理,厕所一周三次冲洗。营造一个洁静的校园环境。在校园文化环境方面,重视校园文化环境对学生的影响。本学期,在原有基础上又投入数千元进行校园文化布置,增强了校园文化气息。学生在整洁、优美的环境中学习、生活,有利于学生的身心健康,同时也为教师创造了一个良好的工作环境。维修工作,总务处本着一切为广大师生服务、为教育、教学服务为终止,对桌椅、门窗、照明、开关、暖气等项目,定时检查,发现问题及时维修,确保教学工作正常进行。在财产管理方面,我总务部门也扎实有效地展开工作。加强了财产管理,继续实施谁拿钥匙谁负责的宗旨,制订严格的管理制度,各专用教室也有切实可行的管理制度。对新增添的仪器、器材、设施、设备及时做好登记造册工作,做到账目清楚。年终总务与总账进行一次核对,根据实际情况及时调整、并办好有关手续。同时还加强各班的财产管理,实施各班负责制。我总务部门平时加强检查、管理,对各班财产的自然损坏及时进维修,对故意破坏公物的行为,进行赔偿制,并会同政教对学生进行教育,提高爱护公物是大家的责任的意识。并纳入先进班集体考核中。使各班财产损坏率减少到最小程度。各个专用教室确保正常使用,各种体育器材100%向学生开放,学校图书室每天定时向学生开放,确保了教学的实际需要。在物资采购上,做到了少花钱多办事,花小钱办大事,该省则省,决不多花一分钱,为学校节约了大量资金。在物品使用方面,继续实行发放制,一学期发放两次(开学、期中),杜绝了浪费的现象。为保证学校财产安全、校园安定,本学期加大了门卫的管理,制定了门卫责任管理制度,确保了学校一方平安。

总之,后勤管理工作千头万绪,努力做好后勤工作,为教育、教学服务,为师生服务,这是我们的职责。20xx年度,我后勤部门的全体同志克服了人手少,任务重等困难,齐心协力,各尽所能,各尽其职,完成了后勤部门该做的各项工作,向学校交出了一份满意的答卷。为适应新形势的要求,我总务部门的全体同志继续加强自身学习,提高自身素质和管理水平,努力做好来年的各项工作。

学校总务处

20xx年1月11日

幼儿园总务工作总结篇九

在本学期里,全体工作人员紧紧围绕我校总体发展构想,全面落实学校年初工作计划内容,结合后勤工作实际情况,各项工作本着以服务于教学为中心,以保质保量完成好本职工作为重点,团结一心、奋发拼搏、无私奉献。急教学一线之所急,需教学一线之所需,与时俱进,科学有序地完成了各项任务。总结以下。

本学期,值班人员认真坚守工作岗位,严格执行交接班制度,班内认真填写值班记录及来客登记,使全校一年之内没有发生一起安全责任事故。

搞卫生的同志起早贪黑辛勤工作,基本保证了教学楼及环境卫生的清洁工作。做到了:四壁无尘、环境无纸屑、无垃圾、无死角。

我县实行了集中供热,为了确保学校的正常取暖,在校长和分管校长的领导下,我们多次去集中供热公司协调,基本达到正常供热,解决师生的后顾之忧。

1)食堂进行了全面的改造。维修加固了餐厅的天花板,维修和粉刷食堂、库房、宿舍,加固了后墙,解决漏雨,消除了师生的后顾之忧。同时又重新整改了电路及灶具,增加了炊事设施。

2)经校委会研究决定,我校对食堂进行了整合,与全国知名企业千喜鹤集团达成协议,改变了过去的食堂面貌,给师生创造了一个舒适、安全、干净的就餐环境。

3)对教学楼、公寓楼及平房教室外墙进行粉刷,增设文化窗口、购买花草,为学生创造优质的学习环境,学校面貌焕然一新。

4)维修旧桌凳100套,购置新桌凳150多套,为本学期的开学提供了保障,创建节约型校园,茶炉供水次数减少,节约资金3-4万元,公物发放坚持修旧利废,节约资金1万元。

材料组面对学校的资金情况,在材料采购上,根据各部室

上报所需办公用品,按需采购,质比三家,价比三家,确保所购物质的最佳质量和最低价位,使资金得到了有效的利用。顺利完成了一切办公用品的发放,确保了教学工作的正常进行。

电工对工作认真负责,每年进行一次全校用电情况安全大检查,对不合格及有安全隐患的线路进行了彻底整改。做到了节约用电、安全用电、及时供电,确保了全校一年没有发生一起用电方面的责任事故,确保了学校教育教学工作的正常进行。

财务人员认真贯彻执行国家的各项财经法律法规,加强学校财务管理,严格按照财务管理规章制度管理帐目。毫无怨言很好地完成了本年度的工作。

幼儿园总务工作总结篇十

尊敬的老师,亲爱的学生们:

大家好!总务工作是学校管理的重要组成部分,是以服务教学、服务教师、服务学生为宗旨,是学校教育教学中心工作的强有力的保障部门,关系到师生的切身利益,是学校为师生办实事、办好事的一项系统的民生工程、民心工程,在工作中没有一事不用心,没有一人不卖力。

转眼间,收获的季节刚过,春天又来了,树叶绿了,桃花也开了。每当这时,我就想起小时候听老人常说过的话:“一天之计在于晨,一年之计在于春”。春天,是个好季节,是个播种的季节,田里的土松动了,学校总务处也该种点什么了?的确,在这方面有点:“种瓜得了瓜,种豆得了豆,撒了种子,开了花,也结果”。借此机会,请允许我带着全体教职工一起分享一下上一年度里收获的果实吧!

上学期,由于学校楼道、学生教室、师生食堂等门窗、墙面、顶棚等出现不同程度的破损、裂痕、污垢和瓷砖掉落现象;电梯工程也未完工,加之,新校长上任,教委还要给书记召开办学思想研讨会,学校决定:对整个教学楼、学生公寓、教室、食堂进行粉刷。但在施行绩效工资阶段,学校经费不宽裕,向上级申请专项资金的条件也不成熟,这事怎么办呀?办还是不办?办又怎么办?正当发愁的时候,几名工人看出了我的心事,便主动放弃休息,放弃回老家与家人团聚、种地、收秋的机会,冒着酷暑,主动请战:“我们不用施工队、我们自己动手自己干”。随后,有的去买涂料、有的去买工具,还有的出主意,大家有分工有合作,粉刷工作一天天的有序地向前进行着。就在开学前夜,圆满地完成了开学前的准备工作,不仅按期完成了,还为学校节省了大量的资金。20xx年9月1号,学校以崭新的面貌迎接新学期的到来。

财务人员,除了日常的财务工作外还兼负着学校、总务处等临时交办的工作。在绩效工资施行初期,由于学校原有的特殊体制,上级下达的资金额度(人均工资)总是不足,为争取最大限度的财政资金,财务人员加班加点,绞尽脑汁,反复测算,多次向上级提出申请资金补助,努力提高教职员工的福利待遇,满足学校各项经费开支;领取住房补贴是件好事,好事要办好,教师们只要备齐了,随到随去办,一点不拖延时间。

固定资产管理员,除了本职工作外、还兼管内勤和绿化美化、环境卫生工作。20xx年,从上级申请了不少的设备。如:一批移动硬盘、液晶显示屏的电脑、空调、体育器材和文件柜等。但电脑因没有网口不能使用;更换了500套学生课桌椅、黑板、照明设备等;还申请了樱花和玉兰,今后老师们在学校就可以欣赏啦!

食堂工作是一项民生工程,安全重于泰山。食堂始终贯彻:“民以食为天,食以洁为先”,“饭要做精、做细、做讲究”,让“师生吃饱、吃好、吃放心”的精神。千方百计想办法解决好老师们的伙食问题,正像俗话说:“吃饱饭、不想家”。是的,的确如此,每天静校时间过了,还有不少老师为学生辅导着功课、批改着作业。看在眼里,总务人员更没有理由不为一线教师服好务、不为教育教学办实事!

总务处的其他工人们:司机、水工、电工、绿化工人、保洁师傅们以及传达室的两名保安师傅们勤勤恳恳,任劳任怨,默默无闻、及时主动地为学校做了很多小事,数不胜数。

学年工作很快结束了,总务这个大家庭的全体成员其乐融融,我们之间相互沟通与理解、我们之间相互搀扶和帮助、我们之间相互欣赏和鼓励。我们做了一点不起眼的小事,不但得到了老师们的夸奖和肯定还得到了上级的认可和奖励。20xx年学校的安全工作荣获北京市公安系统集体三等功和个人嘉奖;财务、财产工作荣获上级主管部门的多次肯定、好评和奖励;食堂通过了“北京市示范食堂”的验收。

为学校持续稳步发展,开启新一年的工作思路:“不怕做不到,就怕想不到”。

“一年之计在于春”,春天是个播种的季节,总务处精心筹备优选良种,在今后的五年中,做以下工作:

总务处将在学校统一下,力争在下一个五年发展中,继承“激情、智慧、创新”的精神,打造一个先进完善的、绿色节能的、平安和谐的、关怀激励的、智慧数字的新型现代化校园。

1、打造一个布局合理、设施先进完备、整洁优美的现代型校园。

优化校园布局和空间利用,优化教学设施设备配置,做好基础设施和配套设施的改造工作。

2、打造一个信息化、智能化的数字型校园。

数字化校园建设需要硬件资源和软件资源的支撑。加快校园网络系统升级改造工作,为数字化校园建设搭好网络平台和硬件平台,为软件平台和资源平台建设,做好基础性建设工作。

3、打造一个和谐温暖、高雅文明的文化型校园。

校园文化建设:包括硬件和软件建设两个方面。硬件是从校园绿化美化、卫生;教室、办公室、走廊、宿舍、食堂等的空间布局、装饰等方面,打造一个精品生活环境和办公环境,同时提升校园品味,(工作餐、休息室、健身中心、职工之家等),让师生在显性及隐性的学校文化中体味到尊重和快乐,陶冶情操,提高综合素质。

4、打造一个绿色环保、高效节能的节约型校园。

以节能、节水、节电、节材、节粮、节地等资源综合利用为重点,强化资源的循环利用,节能减排。规范经费管理,提高资金使用效益,节约资金。

5、打造一个关心教师身心健康、奖励制度完善的激励型校园。

关心教师身心健康,不断改善教师的工作、学习和生活条件,完善绩效工资制度,逐步提高教师各种福利待遇。

6、打造一个制度完善、保障严密、安全措施有力的平安型校园。

加强校园及周边社会治安综合治理工作,充分利用科技手段,完善人防(人员)、物防(门窗消防器材等)、技防(高科技监控系统)“三防一体”的治安防范体系,加强突发事件应急处置机制建设,强化校园安全管理责任制,推进校园安全稳定工作的长效机制建设。

深入开展矛盾纠纷排查调处工作,畅通和规范校园周边群众和教师的诉求表达、利益协调和权益保障渠道,及时化解各种矛盾。

1、地下空间的合理规划和使用。

2、宿舍楼的改造和开发利用。

3、三层、四层、六层平台的合理利用,设计并建造一个多功能活动空间。

4、食堂的设计改造,规划改造为一个温暖的“教职工之家”,提供一个交流的场所。

5、创建数字化校园。

(1)网络平台建设。(数字化校园的基础)

(2)硬件平台建设。(高性能计算机、数据中心;多媒体教学系统等)

(3)资源平台建设。(图书、讲义、课件、课程等)

(4)软件平台建设。(教育教学、管理、办公和服务系统等)

6、积极筹措资金保障。

1、组织保障。

本着职权清晰、任务明确、科学高效的原则,成立《五年规划领导小组》,由校长担任组长,全面负责规划的制定、论证、实施、考评等环节,由总务处负责具体落实规划的实施,做到目标明确,职责分明,责任到人,落实到位,保障规划的顺利实施。

2、技术保障。

加强对总务人员的培训,提高人员素质,并针对不同的项目类型聘请行业专家、上级主管领导及专业人员参与相关技术论证,保障规划实施的先进性和严密性。同时,在规划执行中,根据学校发展实际,不断调整完善规划内容,使之更具合理性、可行性和实效性。

3、资源保障。

积极争取教委及社会各方面的大力支持,申请、协调和多渠道依法积极筹措资金,为学校的发展提供社会资源保障;加强学校的后勤管理,使学校的产权管理、财务管理、设施管理逐步走上科学化、规范化的轨道,节约各种资源和资金的使用,为规划的实施提供内部资源保障。

4、评价保障。

根据五年发展规划的内容,制定相应的工作计划,形成切实可行的计划方案,由此制定相应的评价体系,每学期进行评估,形成自评,督促规划的实施,保障规划的调整与落实。并接受上级部门的督导评估,不断改进和完善总务工作。

5、环境保障。

强化学校安全管理,健全安全防范体系,加强学校安全保卫人员的管理,定期开展对学校安全保卫人员的培训,切实提高安全保卫人员素质,形成科学有效的学校安全管理制度。坚决排查各种安全隐患,杜绝校园安全事故的发生。加强校园周边环境治理和日常管理,切实维护安全稳定,及时化解社会矛盾。努力为教育发展提供优良的环境保障,积极打造“平安校园”。

走过这些年,耳边常听到老师们对我们的夸奖,在此,代表总务处全体同仁感谢老师们、领导们对总务工作的肯定和勉励,您们过奖了,总务工作还有很多不足,今后更希望听到您对总务工作的意见和建议!

一年一度的干部是非常有必要的,它可以督促我们制定工作目标,把握工作方向,也给了我们工作的动力,让我们一步步实现了以往的很多设想。“从小事做起用创新迎接未来”,新的播种,让我们在新的起点找到新的动力和努力方向,对学校工作意义重大。

最后,我把梵高的《播种者》送给大家,让我们像他一样对生活充满激情,脚踏实地,全心全意为一线教师服好务!全力以赴为xx发展办实事!

xx的未来一定更加辉煌!谢谢大家!

全心全意为一线教师服好务!全力以赴为xx发展办实事!

幼儿园总务工作总结篇十一

在学校整体工作中,总务处工作是必不可少的主要组成部分。本学期总务处能以学校工作计划为指导,在校长室的正确领导、各有关科室的密切配合,以及全体师生大力协助和总务处全体人员的勤奋努力下,圆满地完成了本学期的工作。现将本学期总务工作总结如下:

财务工作在学校领导带领下,严格按规定的财务、会计制度实施管理,依法照章做好管理工作,管理好教育经费的收支。在资金使用上,严格执行审批制度,坚持按计划行事,合理使用资金,保证专款专用,坚持以“少花钱,多办事,办好事”为原则,用好学校每一分钱,提高资金的使用效率。在重大的资金使用上,学校通过行政会议讨论,在教职工大会上通报。

1、协助校长做好学校经费的收支管理,认真按经费预算来使用经费。本着“量入为出、收支平衡,保证重点”的原则,加强资金管理,合理安排资金,编制好本学期的修购经费及房修费计划,开源节流,提高资金使用效果,确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。

2、严格执行上级主管部门制订的代收费标准。在学生收费管理上,严格按照收费规定的项目、标准、范围进行收费,认真做好学生费用的清理工作,确保应缴尽缴。严格实行上级主管部门制订收费制度,做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费的项目、无随意提高收费标准等现象,并做好收费公示,自觉接受社会、学生家长、县物价局部门、纪检部门的监督。

3、加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上,按规定的管理制度执行,建立财产档案,与各处室签订保管或承包合同,做好财产记财和报损调整工作。除了切实做好教学的物资供应外,还要为教学提供良好的设施,更要管理好、用好这些设施,确保财产的安全,充分发挥设备的作用,更好地为教育教学服务。

本学期,本部门组织人力对校园花木积极护理;草坪定期修剪;办公楼东边的花草树木进行修理、整枝并清除了杂草。

食堂是学校的窗口,搞好食堂事关教师、学生的用餐及社会的影响。

1、食堂由学校委派总务处专人管理,制定切实可行的食堂人员的工作管理制度、食堂卫生管理制度、中晚餐食品留样管理制度。

2、为确保饭菜质量,在分管校长的带领下,不定时的对食堂购菜抽检、核算,把各项开支降到最低值。

3、为了使师生吃到满意可口的饭菜,定期或不定期的召开师生座谈会,调研各项菜谱适口度,重新制定每周菜谱等。

4、为使师生有良好的卫生习惯,要求领导班子在学生就餐时轮流值班,这样保证了学生就餐时有良好的秩序,同时也保证了餐桌上的清洁。

通过查漏补缺,及时发现一些安全隐患,经过综合测算,严格把关,对发现的问题及时解决。

学校是培养人的场所,是文明的象征。要树立一所学校良好的形象,反映全校师生的精神面貌,必须营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习环境。而这些与后勤管理的优劣密切相关。因此,尽力做好后勤服务工作,显得尤为重要,做好后勤服务工作,实际是对学校打造“质量校园、信息校园、文化校园、平安校园”的无形支持。为此,本学期做好了以下几方面工作:

1、做好教师教学用品及学生学习用品的准备工作。开学前夕,总务部门对各个年级教室的教学设施、教师办公室教学设施及生活用品进行全面的整修及部分设施的更新,保证教育教学工作顺利开展。

2、做好后勤保障工作。学校的公开课、文化活动、期中、期末考试、升学考试等各项活动,我们总务处全力以赴,做好优质服务,保证各类活动正常有序进行。

3、做好学校设施的维护工作。学校中需要小修小补的事情可以说天天都在发生,我们能力所能及地加以处理好,总务人员本着节约的原则,调动水电工的积极性,自己动手做些力所能及的小型维修,如:门窗、门锁、电灯、电路、自来水管等,并做到随叫随到。

食堂管理较之以前有所改观,但尚不尽如人意。下学期将采取有效措施,提高食堂的服务意识和服务质量,力求做好学校教育教学后勤保障工作。

以上是总务处本学期的工作总结,我们坚信,只要本着一颗全心全意为师生服务的心,廉洁奉公、任劳任怨、虚心学习、苦干实干,在校长的领导下,依靠总务处全体工作人员的共同努力,我们一定会把工作做得更好。

幼儿园总务工作总结篇十二

一.明确办园方向,推行目标管理。

本学期,我们统一了班子成员的思想认识,进一步明确了办园方向。对照省示范园的标准,在硬件方面做了更新和完善,配置了现代化的教育教学设施:总园新增设一个活动室,分园添置了消毒柜和空调等设施;在软件方面,班子成员团结协作,各负其职,勤政廉政,创新工作,处处成为教职工的表率,建成了一个强有力的领导集体,构建了一个科学的管理网络,形成了园长统一领导,分级管理,各职能部门分工负责,园长监督的互动式管理网络,促进了各级组织积极发挥其职能作用,使全园各项工作协调运转:党支部加强了对工会、团支部等组织的领导,并充分发挥党员的先锋作用,加强了对全体教职工的思想政治工作,鼓励要求上进的青年自觉向其靠拢,成为全园各项工作的战斗核心;工会积极发挥了桥梁纽带作用,积极创建了教职工之家,依法维护了教职工的合法权益,推进了幼儿园的民主建设;团支部参加了“青年文明号”的创建,并且针对年轻人特点,开展了丰富多彩的活动,不断提高了团员的思想业务水平,使许多年轻教师成为思想红,业务精的教学能手;妇女会继续开展了“巾帼示范岗”活动,以优质的服务,优秀的业绩回报幼儿、家长和社会,得到了社会各界的一致赞誉。同时,园内的计划生育、综合治理和师生的安全法制工作,也取得了一定的成绩。

在园务管理中,我们还实施了目标管理,园长与教育局签定目标责任状、教职工与园长签定目标责任状,学期末根据目标的达成度进行考核。同时我们在广泛征求教职工意见的基础上进一步修订、完善了有关规章制度和岗位责任制,在去年“四制”改革的基础上,进一步完善考核方案,强化平时的过程考核,做到多形式,多渠道,多方位考核,并将考核结果与年终考核、调资、职评等挂钩,充分调动了教职工工作的积极性。

二.更新教师观念,促进整体优化。

我们还从转变教师观念为切入口,强化素质教育意识,教研组通过专家讲座、专题讨论、活动观摩、分层培训等形式大力宣传实施幼儿素质教育的重要性和必要性引导教师思考素质教育背景下的儿童观、课程观、保育观的内涵,帮助他们逐步确立现代幼儿教育的目的观、价值观和实践观,确保教育理念层面的领先性。同时,我们引导教师加强职业道德修养,鼓励教师参加各类文化业务培训,抓实教师的业务理论学习,并以教研组为龙头,以备课组为核心,带领全体教师苦练教学基本功,在上学期教师技能普遍提高的基础上,进一步提高设计活动、组织活动、评价活动的能力,并且认真抓好备课,说课,上课,组织游戏等环节。本学期,我园组织陈林、姜华两位老师参加县优秀课评比获一、二等奖的好成绩。

为提高我园的办园水平和保教质量,创出特色幼儿园,本学期,我们进一步明确了教科研的预期目标,为教师营造了宽松、愉悦的科研氛围,并利用专题讲座、参观培训、报刊学习等形式宣传开展科研活动的重要性与必要性,使教师人人明确开展教育科研活动是提高教师业务素质、落实《幼儿园教育指导纲要》精神,提高保教质量、促进幼儿身心和谐发展的有效途径。

为了完善我园教育科研的开展,我们还制定了全员继续教育管理制度。由教科室出面组织,定期对全园保教人员进行培训, 针对教育科研实践中的具体问题提出有效而可行的方法,并定期对阶段研究工作进行总结,提供适时指导,促使保教人员自觉投身科研活动,多出成果。同时,我们还制定了科研工作常规和学期、月、周科研活动计划,每次活动均有详尽记载,并作为考评教师实绩的重要内容、评选先进教研组的重要条件、表彰奖励教师的重要依据。

幼儿园总务工作总结篇十三

一、加强财务管理力度,严格实行支出申报制度。

本期,我校大力推行支出申报制度,学校一切开支,先申报,后支出,杜绝了随意性支出。

二、坚持职工学习制度,努力提高员工技术水平。

针对员工素质较低,业务水平有限这一现状,我处在上期一月一次业务学习的基础上,增加到半月一次业务学习,同时增加了一些有关食品卫生的法律法规知识的学习内容,力争全面提高员工技术水平。

三、修订食堂管理制度,使之更科学,更具操作性。

本期我处在上期的基础上,对食堂卫生安全管理条例进行了认真的修订,从食堂工作人员的日常行为规范到具体的操作规程,及食品采购、保管制度,各项卫生制度均作了详细规定,并不定期的抽查,使各项规章制度细化到食堂的各个角落,使之更具体,操作性更强。

四、加强校园绿化、美化管理。

期初,我们在教学楼前绿化带修建了卵石排水沟,对各处绿化带补栽了一些花草,进行了清除杂草的工作,并将在近期与某花木公司签订校园花木维护协议,使校园绿化、美化再上一个台阶。

五、深入市场,摸清菜价行情,落实创建节约型学校活动。

根据学校工作计划,本期我们在创建节约型学校活动中做到大量工作,上至学校领导,下至食堂采买,深入市场,了解菜市行情,订出每周菜价,再联系供应商送到学校,严把食品的质量和价格关。

后勤工作是学校教育教学的'保障。本期工作我们总务处将从以上几个方面努力,力求把各项工作做到实处,落实到实处,做到让领导放心,师生满意。

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