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2023年办公室个人述职述廉报告(精选8篇)

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2023年办公室个人述职述廉报告(精选8篇)
2023-11-04 12:33:05    小编:琉璃

报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。报告的作用是帮助读者了解特定问题或情况,并提供解决方案或建议。下面我就给大家讲一讲优秀的报告文章怎么写,我们一起来了解一下吧。

办公室个人述职述廉报告篇一

在__公司党委会、董事会的正确领导下,围绕行业整体工作大局,认真履行办公室主任职责并进一步充实完善自身建设。在思想层面坚定正确的政治方向,把抓提升作为第一要务;在实践层面准确定位,把落实目标任务,稳中求进作为第一责任。从四个方面述职如下:

一、加强学习,不断提高综合素质。

任办公室副主任工作后,新的工作职能要求我加强理论和业务学习,更新知识,拓展知识领域,提高办事、处理、协调问题的能力。 特别是自从十月主持办公室全面工作后,深感责任重大,有干好工作的强烈使命感,又深知能力有限,怕辜负公司领导和同事的信任。思想一度彷徨,产生畏难情绪,信念曾经有过动摇,作为一名共产党员,党性时刻提醒自己,这是党委会决定,要服从组织安排。在陈总经理和李书记等领导的鼓励、支持、帮助下,树立坚定信心,攻坚克难,增强自信,努力做好办公室工作。

作用,做好参谋、协调、服务工作。不断加强学习,丰富自身内涵,不断增强领导能力,把自己该干的事干好,不辱使命。

二、求真务实,不断开创工作新局面。

自己始终践行以“参谋、协调、服务”工作为宗旨,追求更高的工作效率,更优秀的服务质量,更高昂的工作激情,以认真、诚恳的工作态度,充分发挥组织、协调和服务工作职能开展办公室工作。

1、履行工作职责,深化服务职能。公司办公室的重要作用,特别是参谋助手作用是通过办文、办会、办事的过程来体现的。办文、办会、办事是办公室最基本、最大量的工作,也是办公室工作人员的基本功。

关于办文工作,对上级来文,有登记、有批示、有传阅,保证了文件资料的时效性和完整性。完善了公司上报局、下发企业文件资料的起草、收集、审定、修改、把关、印制、登记、分发、归档程序,使文件管理标准化、系统化、规范化。办公室主办审核发出的各种重要文件25件,收发登记来文200多件,完成工作计划、工作总结、以及各种会议材料等; 关于办会,协办行业领导干部会议,建党九十一周年,迎庆中秋国庆两节文体娱乐安排等大型会议5次,落实好会前各种组织、筹备、周密计划等工作; 关于办事,认真落实做好公司年度、月份工作计划安排,对上级机关下发的各项通知、工作要求等,及时向领导汇报并传达到相关职能科室,即时反馈各种信息,做到快捷实效,保证上下政令畅通。

加强行业企业档案管理工作指导,特别是退出企业档案工作。开

展行业所属立档单位档案工作统计调查,包括:土地情况、建筑面积、资产设备、产品品牌、档案种类、数量、保管期限等项目,指导帮助退出企业鉴定销毁档案卷。完成公司本部20__年度文件的归档立卷整理。

2、规范工作程序,不断创新工作机制。

夯实企业文化基垫, 经过几个月的认真细致工作,组织修订了《__员工守则》,自己设计打印成册,发至每位员工手中,员工守则是职员精神、行为规范的指南。

对行业内国有固定资产小轿车进行统计、汇总。编制行业内40户企业新通讯信息的采集、录入、校验、核定等工作。

制定《__公司日常管理的有关规定》及《__公司费用审批表》。进一步完善管理机制,做到有章可循。提倡环保,节能降耗,合理使用办公经费、现代化办公设备等等。结合公司实际情况,建立事务登记制度。对办公室完成的各类事务性工作实行登记制度,既记载了科室工作人员的工作量,又为成本核算工作积累一定的参考数据。

三、摆正位臵,坚持原则。

自己历来认为,能搞好团结既是一种能力,也是一种修养,更是一种境界。因此,时刻自警自省,坚持团结第一、工作第一,把加强团结与搞好工作放在同等重要的位臵,身体力行。

其位,谋其政”,把自己份内的工作做好。对较为重大的事情,事前向领导请示,事后及时汇报,不擅作主张,自行其是。

二是对自己职责范围内的一般事务,充分发挥主观能性,主动负责的加以解决。遵循“办公室工作无小事”的原则,属于办公室的工作必须完成,不属于办公室的工作其他部门找到了也要完成,发现了问题要说话,不能让工作出现真空。

三是加强上下左右的沟通,增进友谊,互相协作,发挥团队作用。一年来,办公室与各科室保持了良好的关系,科室之间的沟通也非常顺畅。对来自各方面的意见,坚持虚心听取,有则改之,无则加勉。

四、廉洁自律,遵章守纪,维护公司的形象。

作为办公室主任,深知自己的一言一行对公司形象的影响。因而,经常用党章和有关法规对照检查,严守保密纪律,谨小慎微,做到有损公司威信的话不说,有损公司形象的事不做。树立较高的思想境界和良好的服务意识,从工作大局出发,淡泊名利,克己奉公,全心全意做好各项工作。在工作中感受到乐趣,在奉献中展现自己的人生价值,做到吃苦不叫苦,有难不怕难,有累不喊累,受气不赌气,甘为孺子牛。

存在不足和努力方向

存在问题

随着年龄的增长,思想上存在歇一歇、松口气的想法。

2、大局观念、开拓创新意识不够强。往往想问题谨慎有余、开拓不足,办事情稳重有余、闯劲不够。

3、写作水平不高,亟待提高。客观上由于成天忙于事务,加上主观上努力不够。由于自己能力和水平有限,离公司的要求和大家对我的期望还有较大差距。

今后努力方向

1、加强学习,不断提高自身素质。加强对党的基本理论、基本路线和基本纲领的学习理解,常言道:有理论才有水平,有水平才有实力。要结合工作实际,认真学习经济、管理等知识,提高写作水平,不断扩大自己的知识面。树立强烈的事业心和责任感,忠于职守,勤奋工作。树立正确的世界观、人生观、价值观,把对领导负责与对职工负责统一起来,真心诚意地作好服务工作。

2、开拓进取,不断提升工作成效。坚持解放思想、与时俱进、开拓创新,积极探索工作的新理念、新思路、新方法,继续坚持“严、细、实”的工作作风,积极打造服务型科室。做好“三个转变”:要努力从满足于办好具体事务向抓大事、谋全局转变;从只注重做好当前工作向从实际出发,搞好超前服务转变;从被动完成领导交办的任务向自觉开动脑筋、主动服务、创造性地开展工作转变。做好政务,事务。服务,这篇文章,充分发挥参谋助手、综合协调、督查落实,后勤保障四个作用,确保政令畅通、高效运转。

3、提高文字表达能力。文字综合水平的高低,直接关系到办公室工作的质量。文稿质量要符合本公司的实际,同时要能够把握大局,突出重点。因此,在空余时间学习与办公室工作相关的知识,通过多学、多看、多思考、多积累,并及时向公司领导请教,向同事们学习,不断提高写作能力。 “骇骥一跃,不能十步;驽马十驾,功在不舍。”只要能持之以恒,勇于吃苦,用心钻研,勤于思考,我坚信:成功就在彼岸。

努力改善自己是一股正能量,把思维、想象和行动谱成乐章,在工作中实践自我,把知识、责任感和目标融会成智慧。谨守正知、正行、正念。与贤者为伍、与高尚同行,改进不足、完善自我,不断迈向更高的精神境界。再次感谢公司领导给我一个学习的平台,将以此述职为契机,虚心接受领导和同事们的批评和帮助,以优异的工作业绩为公司的发展建设增添一份微薄之力。

办公室个人述职述廉报告篇二

根据区委安排每一名处级领导都要将一年来的工作和自己的清正廉洁情况进行述职,几天来自己认真的将____年的工作进行了反思,其中有成功的喜悦,也有因领导不力影响工作效果的自责,我想围绕今年的工作将自己的工作完成情况取得的成绩、存在的缺点不足及清正廉洁情况向大家汇报一下,有不妥之处请大家批评。

一、经济工作。今年是我市实行税收属地管理的第一年,也是区政府实行引税新办法的第一年,新办法的实施意为着我街几年来建立的税源基础将不复存在,需从零开始,全年要完成区税收200万,难度很大,200万的税收从表面看是任务是指标,更重要的是责任,由于我们在去年对____年的税收有一个正确的分析、超前考虑,加上我们对引税政策认识理解的深,加上我们具体分管领导和工作人员的高效率,高质量的工作,使全年的任务指标提前一个季度完成,税收是区政府考核街道工作的三个硬指标之一,几年来我街的税收任务完成的都很出色,但今年的税收指标的完成应该讲意义又更深远。

二、稳定工作。受社会大环境的影响及历史原因,今年我街的群众上访量之大,不稳定隐患之多,是在历年所没有的,不能说群众上访反映问题都没有道理,但的是群众对文件政策理解的偏差,或者说街道办事处所不能及,或者说如果街道办事处不实行政企分开,不消化分流职工,也许会有一时的平静,面对一个人几个人几十人甚至几百人的问题如果处理解决不慎,将会造成恶劣的影响,面对诸多的问题,首先,我们本着以人为本的精神组织足够人员,耐心细致说服动员教育,深入到居民家中讲政策,帮助解决实际生活困难,有时自己也非常困惑,是政府的政策有问题还是这么多群众无理取闹,还是我们在执行政策上有偏差,内心很矛盾。不管群众怎样不理解,漫骂、责难,我们始终坚持热情真诚,不激化矛盾,应该说目前群众的上访,虽然得到一定的控制缓解,但距最后解决,还有很多困难,我们的思想时刻都不能放松都不能麻痹大意。

三、搞好企业改制妥善解决双纳职工分流问题

市区政府对街办企业改制,职工分流问题都有明确的规定,为了保证集体资产不受损失,对待改制企业进行资产评估本着成熟一个改制一个,今年在铁道沿线32米拆迁前,我们成功的将街____厂整体出售,收回了建厂投资。严格的说街道办企业,有过成功的喜悦,但是投资打了水漂交了学费,不能不承认投资办企业,不是我们的专业,我们是外行,算一笔细帐在互感器厂问题上投资与回报不成正比,如果我们在铁道沿线32米拆迁前不将该厂整体出售我们将会损失更大,可能还会血本无归,这些钱说大了是国家的集体的,说小了是我们每个人的,企业改制使企业放飞收回投入还街道办事处本来面目,使办事处拿出更大的精力搞好社区建设、城市管理等工作,我们的企业改制工作进展顺利全部改制完毕为期不远。

今年以来我们拿出一定比例的资金消化解决了40名职工,明年是消化解决职工的最后一年,我街仍有140余人需在明年解决任务十分艰巨。

四、抓住机遇为基层办实事

今年我们抓住区劳动局为有条件的各社区劳动就业工作站增加办公面积的大好时机,争取到资金23万余元,建房 米,置换房屋 米,共计增加5个居委会办公面积米,使部分居委会办公条件得到改善,在这项工作中街办事处没花一分钱。就此项工作而言,上级领导满意,基层满意,如果没有我们具体工作人员的积极努力,用我们高效率的工作来抓住机遇,是不会有如此效果的,今年我们在财政状况比较紧张的情况下拿出一些钱为部分居委会购置了一些办公用品改善了部分居委会的办公环境。

办公室个人述职述廉报告篇三

我担任学校办公室主任一职已有四年。在这个岗位上,无论是组织安排什么工作,都能绝对服从,对所分管的工作都能想方设法、尽心尽力地去完成。任职以来,尽管自己在上层领导与全体教师的支持和配合下,各项工作都较顺利地得到完成,但还是离自己的目标还有着较大的差距与不足,以下是我本学年的述职报告:

一、加强理论学习,提高政治素养

办公室主任一定要加强学习,要及时更新知识,提高自身素质。只要自身素质强,就会产生内在“魅力”和影响力,才能更好地开展工作。岗位演练所表现出来的经验欠缺、能力欠缺、处理事件不成熟等,是我面临的最大问题。所以今后我要多学理论、学政策、学技术、学管理,多向前辈、领导请教,以此来提高综合素质。如办文办事能力、专业知识能力、领会领导意图的能力、驾驭局势的能力、语言表达能力、处理复杂事务的能力以及社会交往能力等,都是当好办公室主任所不可缺少的条件。

二、明确职能职责,提高服务意识

办公室主任必须要有强烈的服务意识和求真务实的工作作风,在有限的时间里办好应办之事。要善于明确该干什么,不该干什么,先干什么,后干什么。首先是做到服务要尽心。要做到遇事不推诿,尽心尽力,尽职尽责,发挥自身优势,协调校长室、教导室、总务室等各方关系,为各室及时传达工作思路、工作方法等,以便大家统一工作思想。其次是做到服务要尽职。学校领导布置的各项事务,能在第一时间、规定时间内完成任务以尽量为学校领导减少一些事务性工作,让领导从日常事务性工作中摆脱出来,去从事更重要的工作。

对于下属各大小办公室的提出的工作建议,能及时传递到上层,以便班子及时商讨,择优采纳。对于提出的困难和合理要求,也能在自己职能范围内第一时间帮助解决或通过班子成员商讨后给予答复。三是意识要超前。服务工作尽管平凡、琐碎,但当好主动不被动的角色非常重要,对于各室各教师存在的隐形困难能主动去发现、了解,主动去化解,这直接关系到学校领导和本部门的形象。

三、要养成“三勤”良好习惯,确保工作效率

勤走,就是平时要多进行调研和开展交流,搜集一些相关信息,一方面为自己公文写作收集素材,另一方面还可给学校领导提供准确的信息,帮助领导正确决策。勤记,就是注意养成记录的良好习惯。如果不养成记录的好习惯,把工作安排得井井有条,那么只会一天到晚手忙脚乱,丢三拉四,没有头序,工作效率必然低下。勤看,就是平时要注意观察,“眼观六路,耳听八方”,对方方面面的细节要多留意,也许从不经意的小事中也能获得一些宝贵的、有用的信息,为全体教师做好超前服务。

四、做好分管工作,确保接送车无安全事故

学校工作中除了做好校长文书一职外,我主要分管接送车工作,我校近几年平均每学期约有xxx名左右乘车学生,乘车线路杂、且路程远。我将学生按各村各线路分成几个小队,每队选出一名队长。这些队长每天协助值周教师清点乘车人数,维持乘车纪律。由此,学校车队形成了学生接送车管理领导小组。

总之,办公室工作是一门艺术,要做好学校的办公室工作,既需要有满腔的热情,还要有无私奉献的精神,今后我将努力学习,积累经验,弥补不足,充分发挥办公室的综合效能作用,提高办公室的工作水平和服务质量,为实现学校的和谐发展发挥我做大的作用。

办公室个人述职述廉报告篇四

根据县委考核工作的要求,现在,我就本人20xx年履行职责情况和廉洁自律情况向大会报告如下:

一、加强政治理论学习,不断提高自身素质

一年来主要结合深入学习实践科学发展观活动,全面系统地学习了党的xx大和xx届四中会会精神,以及各级领导的讲话精神,思想认识有了新的提高,增强了用科学发展观解决实际问题的能力。同时认真学习相关的知识,理论联系实际努力做好本职工作,坚持做人与做事的统一,用正确的人生现、世界观、价值观支配自己的一言一行,一举一动。在实践中坚持多学习、少应酬,多调研,少浮夸,多思考,少主观,努力使自己的思想适应新形势的需要。年内共结合实际写出调研文章6篇,记工作日记212篇,有32篇文章还发表在报刊杂志上。

二、认真履行岗位职责,努力做好分管工作

一是全身心地投入科学发展观活动,努力完成自己所承担的工作。在这项活动中,自己担任办公室副主任兼材料组组长,这项工作任务重,要求高,我和同志们一道坚持边学习边实践,边写作边总结,从严要求,从实际情况出发,基本完成了各个阶段所需要的材料和办公室的其它工作,收到了良好的效果。二是完成了六次168名干部调整的具体承办工作,基本没有出现差错。

三是组织了对55名试用期干部的考核工作,进一步增强了干部的政治责任感和工作的事业心。

四是认真完成了乡镇人代会组织选举工作,保证了选举工作的顺利进行。

五是进一步规范了干部档案资料管理,组织重新起草和出台了加强档案管理工作的规定和重申了档案管理工作纪律,使档案管理工作做到了更加科学、严格、规范。

六是协助完成了村干部报考乡镇公务员和县乡事业单位工作人员的招录工作,全县有11名村干部位列其中。

七是主持起草和出台了对全县科级干部的考核办法及实施细则,进一步强化了对科级干部的管理考核工作。并协助和完成了对市管领导干部和全县科级班子和科级干部的考核工作。

八是加强了对部内办公秩序的管理和环境的改善,文明办公的新风显现,有效地调动和发挥了大家的工作积极性。

九是完成了部长交办的其它工作。

一年来还深入基层调查研究,积极为县委县政府建言献策,并被评为市政协提案工作先进个人,同时积极参加建国六十周年系列征文活动,反映娄烦近年来的变化,《看标语说变化》一文获省政协征文优秀奖并收入书中,《家乡之路》被市委市政府大型丛书百姓卷收入,《五十年搬了十五次家》获太原记忆六十年征文三等奖。

三、大局为重妥善处事,积极协助部长工作

一年中,我始终注意主动维护我们组织部班子的团结和声誉,自觉做到到位不越位,妥善处事配合不附合,当好参谋主动不被动。当自己的意见被否定后,主动服从整体利益;当自己有了好的建议后,及时向部长提出;当自己对部长的工作有了看法的时候,能做到襟怀坦白,赤诚相见,而不是唯唯诺诺,不分是非;当自己因为工作问题与部长的意见不一致时,虽然当时接受不了,也能从大局出发,主动接受,事后沟通,而不是当面顶撞,发生争吵。我觉得副职这个岗位工作性质比较特殊,既代表班子,又有角色分工;既要对正职负责,又要对部属负责;既要从大局出发,又要兼顾分管的局部利益。有时就难免发生碰撞,但作为副职前提是必须尊重正职,以服从为前提,这样才能做好工作。

四、严格要求以身作则,廉洁自律不犯错误

一年来,我始终坚持学习与实践相统一,说话与行为相统一,做人与做事相统一,努力践行着自己的做人准则,始终坚守着自己的做人底线。我不羡慕别人过得怎么样,只习惯于过好自己的生活。我认为每个人都有自己的生活,每个人都有自己的快乐,不必自惭形秽,也不必自暴自弃。牡丹纵有国色天香,不能像菊花一样千姿百态;不能像君子兰一样四季常青;不能像梅花一样顶风傲雪,也还不能像小草一样不屈不挠。

人也同样,你拥有的我没有,我拥有的你没有。自由,快乐,成功,失败,说到底,别人就是别人,自己就是自己,活得是个心态,活得是个随意,自得其乐,知足常乐,事无常乐,人可常乐!有了这样的心态,我也就能够低调做人低头做事,管住自己,不做出原则的事。

回顾自己一年来的工作,各方面做得还很不够,还有很多不尽人意之处,有的事情是自己想到而没有做到的,有的事情是自己还没有想到的,特别是随着年龄的增长,自己工作的标准和要求也在不断下降,这些都需要在今后的工作中加以注意和克服。

新的一年已经来临,作为一名副职,我想的更多的或者说是自己要努力做到的,就是如何在部里为大家做好样子,如何更好地协助部长完成好各项工作。谢谢大家!

办公室个人述职述廉报告篇五

今年来,我立足本职岗位,认真履行党政办工作职责,努力发挥参谋助手作用,较好地完成了本职工作。现就我一年来的思想及工作述职述廉如下:

一、强化学习,不断提高履职能力和水平

(一)学习政治理论。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,党的十九大精神,以及习近平同志在调研指导河南工作时的重要指示精神,不新提升自己的思想政治素质和政策理论水平,自觉履行意识形态工作责任制,坚持开展“两学一做”,自觉用政治理论武装头脑、指导实践、推动工作,自身理论修养得到了新的提高。

(二)学习业务知识。立足工作需要,认真学习分管工作涉及的政策法规和业条知识,主动向领导学、向群众学、向书本学、向同行学,切实增强了驾驭工作的能力和水平。

(三)抓好党建职责。带领办公室全体同志积极参加乡党委组织的党建知识学习、主题党日活动及各类党建培训班。注重对党员干部日常教育管理监督,及时掌握主体责任落实情况和党员干部廉政情况;对办公室人员进行了集体谈话,对存在的苗头性、倾向性问题,做到早提醒、早纠正。

二、履行岗位职责,完成分管工作情况

(一)在办文、办会、办事上下功夫。及时准确的把上级通知和工作要求进行传达,做到处理及时,准确。认真做好各种会议的会议通知、会场布置、会议材料等各项准备工作以及其他保障,为会议顺利召开创造条件。同时做好公务接待,对来访人员热情招待、服务周到。

(二)发挥参谋助手作用。针对在我乡发展过程中出现的新问题、新矛盾认真分析,充分发挥参谋助手作用,想领导之所想,谋领导之所谋,超前预测,认真谋筹划,取得了工作的主动性。

(三)做好后勤保障工作。要进一步完善公务用车、食堂就餐、机关卫生、夜间值班等各项制度。特别是做到节假日、防汛、秸秆禁烧等时间段的值班,做到办公室24小时不离人,及时准确把上级的通知和工作要求进行传到。

三、清正廉洁,始终保持领导千部的好形象

(一)坚定理想信念。深入学习《中国共产党党内监督条例》以及其他有关规定,加强党风廉政教育,树立正确的世界观、人生观、价值观,做到为民、务实、清廉,筑牢思想道德防线。

(二)严格执行纪律。认真违守各项工作纪律,自党在思想上、行动上与党中央保持高度一致,自觉维护党委政府班子的形象和权威,始终坚持群众路线和宗旨意识。认真遗彻落实中央“八项规定”、《廉政准则》等要求,把党委政府重大决策部署不折不扣的落到实处。

(三)维护班子团结。自觉维护党委政府班子团结,与班子成员团结共事、合力干事,做到互相理解,互相帮助,互相支持。正确处理好个人与同事、下属的关系,积极做好本职工作,做到补台不拆台、帮忙不添乱,一心一意谋发展,凝心聚力抓建设。

回顾一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但理论学习、基层工作经验等还存在不足。在今后的工作中,我会进一步加强学习,扎扎实实做好本职工作,为建设美丽渣园做出自己应有的贡献。

办公室个人述职述廉报告篇六

尊敬的各位领导、老师们:

大家好!

首先,衷心地感谢大家一年来对我工作的关心和支持!本学年,在幼儿园行政的正确领导和各位教师的大力支持下,办公室坚持以服务为首要宗旨,为促进幼儿园各项工作的顺利开展竭尽所能。在工作中通过不断的实践和积累,自身素质和能力得到了较大提高,现将一年来的工作情况汇报如下:

一、立足本职、完成各项工作每周工作:

1、每日查看教育局及上级领导部门是否有文件和会议信息,做好上传下达工作,及时、准确传达上级指示精神,不折不扣地完成上级、园领导交办的工作任务。

2、处理掌通家园使用时老师及家长遇到的问题,及时与后台联系更新信息。

3、班级所需教材、图片、电子档文件和各种表格的印发工作。

4、每周收各班周计划、交接班日志分类归档。

5、每周在掌通家园更新食谱和课表。

6、每周五协助保健老师做好卫生检查工作。每月工作:

1、每月收各班观察记录、延伸教案、成长线、保育心得、教研会议记录电子档文件,整理排版归档。

2、每月收发各部门考核表,收发归档。

3、每月整理校车安全会议记录上交车管所。

4、每月打印户外登记表、进餐监管表、多功能厅使用记录、兴趣班考勤表等纸

质文档。

5、每月收门卫来访登记表、幼儿接送登记表、门卫交接表等纸质文档分类存档。每学期:

1、与教师配合及时更新掌通家园各班名单信息。

2、与家长签订新学期安全责任书,存档。

3、与乘车幼儿家长签订安全责任书,存档。

4、新学期工作计划,上学期工作总结,各岗位收集整理,分类归档。

5、校车档案及时更新

6、安排办公室人员值班表,早班参加晨会。

7、协助教学园长统计发放教材

8、记录各班教师借用教具、书籍情况,学期末签字归还。不定期工作:

1、协助院领导召开各种会议,布置会场,做好会议准备,会议记录,会后整理。

2、各种活动拍照存档

3、参加上级部门召开的校车会议或安全会议。

4、热情细心完成上级领导检查和接待工作。

5、新员工入职后填写信息登记表,完善个人档案、存档

6、员工离职收集离职申请书、交接表,整理归档

7、完成园领导安排的其他工作。

二、本年度重点工作完成情况

和能力竖起了大拇指,清华幼儿园的校车档案在教育局、车管所已经多次成为其他园所学习的范本。

2、统合教职员工人事档案。从每位员工入职登记表、身份证复印件、每周期合同更新情况、培训记录、获取教师资格证情况、员工离职审批表及移交记录等多个方面对每位教职工的情况进行统合,方便档案资料查阅和管理。

三、存在不足及努力方向

1、因办公室工作多而杂,有时不免顾此失彼,考虑不周,在对老师的沟通中有时也会缺乏耐心,在以后的工作中,任何时候都要以积极的态度乐观面对工作,多动脑筋多想方法更好的做好服务工作。

2、工作创新有待加强。办公室在完成协调、运转、督办、服务等工作职能外,调查研究、参谋咨询的职能还有待进一步加强和改进,需要通过管理创新、制度创新来加以解决。

在今后的工作中,我会继续立足实际,做好园里交给的各项工作,争取幼儿园领导、同事的支持,勇于创新,使工作更加细致全面,我会更加严格要求自己,努力工作,加强自身学习、努力提高业务素质,为幼儿园发展贡献自己的力量。

办公室个人述职述廉报告篇七

通过一年来的工作,本人的工作能力得到了进一步锻炼和提高,同时年,尚有一些缺点和不足有待进一步纠正与克服。

作为本部门负责人,其职能涵盖了文书、接待、公关、车辆管理、档案管理等内容,这就要求不仅要熟悉部门业务,对于组织和协调方面的能力也提出了较高的要求,为了使部门工作能够达到集团公司要求,本人在职责范围内开展了以下方面工作:

一、加强学习,努力提高办公效率。

在公文的处理过程中,半年来共计上报集团250余份文件、合同,并且认真学习、领会集团公司的战略、思路以及各方面工作要求,做到了基本的了解和把握,为酒店领导决策提供了及时、准确的信息。

对上级来文而公司领导暂时来不及批阅的文件,则做变通处理,比较重要的文件在口头汇报领导后督促有关部门抓紧落实,归口明确的则将其直接安排至相关部门做准备工作,一年来,文书运转正常,未有脱节、缓办、压办文件的问题出现。

二、在接待、外协工作方面。

本部门作为酒店的窗口,本人的言行举止、接人待物如把握不好,会对酒店的带来负面形象,为此,在各种对内对外的接待上,本人一向坚持谨慎原则,为维护酒店大企业风范做出了努力。20xx年以来,多次接待了地方党委、政府、有关部门的检查、来访。无论规模大小,对于每一次的接待,认真做好会场布置,落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作。尽量做到少花钱、多办事,厉行节俭,把接待工作做好,通过我们的热情接待,给方方面面均留下了较好印象。

自开业以来,通过本部门的对外协调、沟通,申请免除了工商局、市文化稽查大队、市卫生防疫站、市卫生局、派出所等部门的近10万元的罚款,避免了酒店的经济损失,并借此也与这些职能部门建立了良好的社会关系,为今后工作的顺利开展奠定了基础。

三、强化交通安全意识,严格车辆管理。

公司接待用车的管理、调配归口本部门。作为一个曾经对车辆管理较为陌生的本人来说,这份担子压得比较重。从规范驾驶员的职业行为到车况的维护、保养以及日常调配都要牵涉很大精力。为了能够有效激励驾驶员的工作热情,并达到奖勤罚懒的目的,开业初期修订了《司机绩效考核办法》,对里程、油耗、劳动纪律、车况、卫生等10项内容纳入到考核范畴,真正起到了激励约束并重的效果。

四、在档案管理方面。

注重对档案管理人员的培训,集中参加了集团公司组织的档案管理学习,使档案管理人员对业务知识更加全面、系统。20xx年开业以来,共整理档案15卷,为酒店各级领导查找文件提供了方便。

五、在其他工作方面,

行政部还担当着办公设施的配备、办公用品的发放等职能,在这些工作方面,尽量努力厉行节约,合理调配。本部门还承担着对领导布置任务进行督办的职能,本人力求在督促工作上落实得周全、准确、适度,避免疏漏和差错,基本做到了事事有着落。

回顾一年来的工作,在公司领导及各位同事的支持与帮助下,按照酒店的要求,本人较好地完成了本职工作。通过一年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变。

作为一个综合性较强的部门,需要联络和协调的工作很多,临时性的工作也比较多。本人在任何时候都能够做到将公司利益置于最高位置,召之即来,来则能战,舍小家,顾大家,将满腔热情地投入工作中。

办公室个人述职述廉报告篇八

一年来,我深受学校领导的关怀,同志们的热心帮助。期间,我明白了许多事理,实实在在地做了一些本职工作。现报告如下:

一。读书修身,培德进业。

我反复地研读了古代典籍,以期获取知识的营养;结合学习实践活动,我又系统地学习了科学发展观理论,做了大量的读书笔记。通过学习,改造了自己的思想,达到不过于功利,不过于短视,不过于狭隘。

专业上,我努力不放松,在高三语文备课组,我通过我的博客年第6期上。《中学语文教师开设教育博客之实践探索》获20xx年中国教育学会全国论文评选二等奖。

二。思考管理,搞好服务

为了当涂一中的进一步发展,我坚持为领导搞好调研、制定规划,协助领导抓好中心工作。对如何规范化管理的问题,对学校发展的瓶颈问题,我都做了一些思考。学校接待工作可以使学校改善外部环境,扩大对外影响,树立良好的形象。为此我力求做到诚恳、热情、细致、周到,对待他人,时刻告诫自己:脸色和蔼一点,说话和气一点,谈吐文雅一点,办事热情一点。起草公文注意准确,及时,规范。积极准备材料,顺利通过县局20xx年度学校共性、个性目标考核。

三。召集会议,联动协调。

不论是全校师生参加的大型会议,还是部分教师、职工参加的中型会议,以及领导班子成员参加的小型会议,我都是会前及时通知、会中准确记录、会后及时落实。各部门之间,主任都有课程,工作比较忙,一遇到紧急任务,注意协调,工作不管轻重,任务不分你我,学校总体利益为重,各科室之间配合比较默契,成效显著。

一个高素质的行政班子和教师团队,决定了当涂一中今后的发展。自以为德不够高,学犹不深,能尚不强。所以尽管已很努力,但成绩不足,常恐辜负大家期望,请多帮助。

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