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最新公务接待情况自查报告(汇总8篇)

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最新公务接待情况自查报告(汇总8篇)
2023-11-06 04:18:12    小编:温柔雨

报告,汉语词语,公文的一种格式,是指对上级有所陈请或汇报时所作的口头或书面的陈述。报告帮助人们了解特定问题或情况,并提供解决方案或建议。以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,一起来看看吧

公务接待情况自查报告篇一

按照_办公厅《关于请报送约法三章贯彻落实情况的通知》(国办发明电〔x〕29号)和省政府办公厅有关要求,现就我乡对三公经费约法三章贯彻落实情况自查汇报如下:

我乡严格对照《雅安市公务接待费清理整改情况统计表》所列清理事项类别对我乡公务接待的管理使用情况进行认真清理。

1、我乡建立了严格的`单位公务接待内控制度,并切实按照该制度的要求开展公务接待工作。

2、严格接待管理。严格控制陪餐人数,实行对口接待。无超标准超规格,无非公务情况纳入接待;无赠送土特产、纪念品等情况发生。

3、严格经费报销制度及流程,实行一事一结。

4、的公务接待费开支低于决算数和预算数。

我乡对公车运行实行单列记账,定点维修、统一保险和统一报废更新制度。如实登记上报公务车辆情况;节假日严格执行公务车辆封存备案制度;无超标准配备公车或豪华装饰公务用车行为;无违规接受企业事业单位、个人损赠车辆;无在专项项目经费中超预算列支公务用车购置及运行经费。的公务用车运行维护费开支低于决算数和预算数。

我乡没有安排有因公出国(境)费用开支。

公务接待情况自查报告篇二

【篇一】2021公务接待情况自查报告公务接待自查报告

一是学习还不够。在政治理论学习方面,没有系统学习党的重要理论政策,对邓小平理论、三个代表的重要思想和科学发展观内容没有更深入的把握,对纪律作风方面的会议精神实质上没有深入贯彻的业务知识学习方面,只满足完成上司和领导交付的任务,对业务知识的学习不足,钻研不足,业务知识的全面性不足,对业务知识的掌握不足。缺乏一定的学习精神。具备的人事业务水平还没有达到新时期执行工作的高要求。

三是执行创新意识还不强,现在有松懈的思想。强调创新意识,畏缩,缺乏果断和勇气,思想观点陈旧,工作缺乏一定的新思路,新形势下执行工作出现的新情况、新问题,不是积极研究、解决,而是不想思考,不想工作。

四是上班纪律松散,突出有迟到现象。

一是进一步加强学习。活到老,学到老,不学就没知识,不学就无法进步。特别是在这次纪律风格的大规模整顿中,要加快学习的步伐,强调学习的效果。不仅要加强业务学习的执行,还要加强政治理论学习,尤其是把纪律教育学习作为终身的事情,不能随时放松。在今后的工作中不但要重视学习人事业务知识,还要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三大代表关键思想、科学发展观等科学理论,精读有关重点文章,及时学习领会党的档案精神,用科学发展观论武装自身的头脑,提升自身的政治理论修养,坚定自身的政治信念。进一步加强纪律观念,加强纪律意识,确立正确的世界观、人生观、价值观,自觉加强党性锻炼,遵守纪律,廉洁奉公,实现自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心完成领导交付的各项任务。

二是进一步改善工作风格。以镇雄县人民法院开展纪律作风整顿活动实施方案的指导思想和整体要求为出发点,在工作中切实改善庸、懒、散、松的不良作风,在追求真务上下功夫。进一步释放思想,开拓进取,增强政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,牢牢树立大局意识。想工作,想工作,强化责任意识,遵守规章制度,迟到不早退,工作时间不离开工作岗位,聊天。并且,在本职工作过程中重视战略,注意方法,培养创新意识,仔细考虑,积极切实为当事人工作,加强服务意识。

【篇二】2021公务接待情况自查报告公务接待自查报告

干部作风问题排查整改工作开展情况汇报

按照县纪委、县委组织部《关于在全县开展干部作风问题排查整改工作的通知》要求,现将我中心工作开展情况汇报如下:

一、加强组织领导,夯实工作责任

县纪委、县委组织部《关于在全县开展干部作风问题排查整改工作的通知》下发后,我中心党组高度重视,迅速召开专题会议进行安排部署,研究制定了实施方案,明确了工作要求。我中心组织全体干部职工开展学习传达全县干部作风问题排查整改工作文件精神,成立了中心干部作风问题排查整改工作领导小组,通过中心党组专题会,干部职工动员会,明确了整顿重点,夯实了工作责任,营造了浓厚的干部作风问题排查整改的工作氛围。

二、狠抓学习教育,提高思想素质

干部工作作风取决于干部政治思想素质,因此,我中心从狠抓干部职工的学习教育入手,努力提升中心干部的思想政治素质,以政治思想理论学习促进干部作风的转变。中心党组中心理论学习小组、机关党支部分别组织全局党员干部学习了习近平总书记系列重要讲话精神,学习了中国共产党纪律处分条例,重点学习了中心的各项规章制度,为推动干部工作作风自觉转变打下了较为牢固的思想政治基础。

三、全面开展自查,扎实进行整改

一是认真对照遵守政治纪律方面问题、慢作为不作为乱作为问题、庸、懒、散、慢、虚问题、“四风”隐形变异问题等四方面的问题,通过对照检查,梳理出干部作风3个方面存在的4条问题,并列出问题清单。二是建立整改工作台帐,建立整改清单,明确整改责任人及整改时限,提出整改措施,对3方面存在的问题进行了立即整改。

四、下一步工作打算

按照我中心干部作风问题排查整改工作的总体安排部署,一是要继续深入学习中央、省委、市委关于作风建设的一系列政策文件精神,提高干部职工的思想政治素养,增强改进作风的主观能动性。二是要继续完善相关制度,加强日常督导,狠抓制度的落实,加大对违反制度人员的惩处力度,积极巩固作风建设取得的宝贵成果。三是要即知即改,对于查摆出的问题,制定整改方案,采取有力措施,逐条逐项加以整改。务必确保我中心的作风问题排查整改工作取得实实在在的效果。

【篇三】2021公务接待情况自查报告公务接待自查报告

为深入推进教育整顿工作,按照交警党支部安排部署,x月x日,第四党小组组织全体在岗民(辅)警开展教育整顿自查自纠剖析会,会议由第四党小组组长主持。会上,全体民(辅)警结合自身工作中存在的问题进行深入剖析并提出下一步整改措施;党小组组长要求全体民(辅)警要对照教育整顿方案深入剖析自身问题,敢于直面问题,深入查找不足,切实开展自查自纠。通过此次自查自纠会议,为大队下一步工作落实和整改工作开展理清了思路,起到了刀刃向内、刮骨疗毒的作用,为下一步教育整顿奠定了坚实的基础。下面结合工作实际,谈一点个人学习体会:

1.关于认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面。对新时代新思想的学习有所放松,学习时常浅尝辄止,没有深入,不能很好地运用理论知识指导帮助自身提高;理论水平不高,没有对习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心,学习还存在抄笔记、死记硬背等形式主义。

2.关于树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺方面。有时候大局意识不够强,比如在工作中,还存在“各人自扫门前雪,休管他人瓦上霜”的思想,认为做完自己的工作就可以了,没有从整体来通盘考虑。政治意识不够,工作之余,有时候对于身边人提出的一些不利于党的言论、有损党的形象的行为,不能及时予以制止。

3.关于担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面。担当意识不强,面对一些比较复杂棘手的工作,不敢直接面对,对基层群众或基层单位提出的一些问题,即使是自身的问题,也存在不敢担责、不愿担责的心理。工作中还存在浮躁心理。有时候上级部署下来的工作较多,容易烦躁。对于一些对员工的工作部署,有时候只是停留在发了通知,做了提醒,没有对落实情况严格把关,有时候真实情况了解不够深入,导致在向领导汇报时心里没底,一问三不知。

一是忽视了理论知识学习,放松了对自己的要求,政治觉悟还需要进一步提高;反思不够,对自己存在的问题不敢面对,不去改进,学习和运用理论方面欠缺很大,特别是时刻运用马克思主义的立场、观点、方法研究解决实际问题还有差距。虽然在思想上也注重学习相关理论知识,但学习得不自觉,不主动,不系统,不扎实,浅尝辄止,零打碎敲。

二是缺乏实事求是的工作态度和扎实的工作作风。对有些自认为不太重要的工作存在应付现象,不深入实际探究,使一些工作不能扎实开展。

三是自律意识不强。自重、自省、自警、自励行动没有经常开展。

四是涵养不高,我行我素,没有打算和付诸实际行动去解决自己的领导艺术和水平,性格急躁,包容心、尊重别人方面做得不够,有骄傲自满情绪存在。

通过自我剖析和深挖思想根源,既看到了自身的不足,同时也坚定了自己积极改进的决心,在今后的工作中,要努力做到以下四个方面,以便更好地改进工作作风,提高工作效率。

1、学习要务求实效。牢固树立“学习孕育观念,观念引导行动,行动促进工作”的理念,不断加强理论学习力度和深度,提高自己的工作本领。即向书本学习,也想实践学习,还应注意学习身边每位领导和同事的优良品德,从理论和实践的结合上研究新情况解决新问题。在思考中提高自己,努力做好本职工作。

2、要进一步解放思想更新观念。理论联系实际,学以致用、以学促干。坚持科学态度,始终做到解放思想和尊重客观规律相结合,与遵纪守法相结合,与工作实际相结合。一切从大局出发,坦坦荡荡做人,勇于承担责任,恪尽职守依靠智慧创造性开展工作。

3、要养成求真务实的工作作风。坚决与上级党组织在思想上和行动上保持高度一致,不折不扣的落实好单位各项决策和安排,严格按照规章制度和政策措施行动。

4、要树立诚信履职的理念。加强自身的诚信意识,从自身做起,从身边的点滴做起,从大事着眼,从小处入手。做老实人、说老实话、办老实事,言行一致,说到做到。以上自我剖析不足之处,敬请批评指正,我一定会诚恳接受,并切实整改到位。

【篇四】2021公务接待情况自查报告公务接待自查报告

为了加强我国社会主义法治建设,同时维护社会公平正义,混乱中国特色的社会主义律师队伍,提高律师在社会公众中的整体形象,党中央国务院和司法部重视律师队伍的集中教育整顿活动,今年特别强调律师事务所和律师自我调查的重要性。作为多年工作的专职律师,通过上一阶段的一系列学习和讨论,个人的职业道德和思想意识和本次整顿认识大幅度提高。目前,我国整体司法环境不令人满意,甚至存在的部分司法腐败,很多部分与律师有关,或者部分问题本身来源于我们非常不自律的同—执行律师。

从进入律师门槛的第一天开始,自己取得实习律师证的瞬间,总是默念律师的职业道德和执行纪律,随着时间的推移融入自己的血脉,成为工作的自觉行为。

(1)与法官、检察院等司法人员无任何不正当交往,无违反规定单方面会见法官、检察院等,未支付过介绍费,利用亲戚朋友关系等不正当手段,要求法官、检察院等介绍案件。

(2)从业以来,从未为法官、检察官等装修住宅、购买商品、出资邀请进行娱乐活动。

(3)从业到现在,没有向法官、检察官等招待礼物、贿赂,也没有指示当事人送礼物、贿赂。关于工作中遇到或理解的礼物、贿赂事件,总是以律师应有的尊严痛苦。

(4)本人没有自己或当事人作为法官、检察官等清算费用、交通工具、通信工具或其他物品。

(5)从未假借法官、检察院等名义,或以联系、报酬法官和检察院等为由,向当事人索要财物或其他利益,也未以法律禁止的方式干涉或影响案件审判。

(1)认真学习三个至上,充分保持与党中央高度一致的统一。现在离共产党员的要求还有很大的差距,但是认真努力,努力在有生之年达到入党的基本标准。因此,各方面严格坚持以党的方针政策为原则,旗帜鲜明地坚持党的正确领导。

(2)遵守宪法和法律的尊严,坚定信仰社会主义,维护法治的公平正义,提高自己的政治素养和政治水平,同时为建立和谐社会的长期安全,尽自己公民和律师的义务。

(3)遵守律师职业道德和执行纪律,诚实信用地对待所有当事人,全力维护当事人的合法权益,不提起诉讼,也不调整诉讼。在具体执行中,按规定向当事人书面通知诉讼风险,尽量促进当事人与对方达成和解协议,按规定或适当减免困难当事人的律师服务费用。在多年的职业生涯中,没有受到当事人的口头和书面投诉,也没有和当事人吵架,也没有受到司法行政部门和法律协会的处罚和批评。

(1)关于在执行过程中知道的司法的黑暗面,曾经动摇过自己对法律的崇尚。有时候表现在工作上不再全身心投入,对代理案件的最终结果有一定的负面态度,对案件的深思不足。现在认识到这种情况必须彻底消除,有利于今后业务的正常发展。

(2)工作过程中发生过一些困难,曾经促进过与法官、检察官等有关的心理倾向。虽然最终没有去做,但这个想法现在似乎也是极其危险的,要坚决制止不正当的想法,寻求与法官、检察官等正常的良性发展轨道。

(3)对当事人有时无法保持足够的热情和耐心,可以理解急切的心情,但由于心理压力过大,有时无法纠缠的当事人会有态度。对日常继续学习、提高自己素质的努力认识也不足。作为工作律师,内强素质应形成形象,经常准备为迎接新挑战而努力。

律师的自我调查是本次教育整顿活动的重要环节,对本次自我调查活动的重要性,现在有了更充分、更彻底的认识和体会,开展的律师教育整顿活动非常及时、非常必要。保持警钟经常响,努力消除所有不良倾向的萌芽状态,对自己将来的执行道路起着重要的作用,意识到必须认真对待检查过的自我纠正活动。

通过以上自我调查,我觉得自己又接受了律师职业道德和执行纪律的教育。今后,每年、月、日、时的自我调查,坚决实现";日三省已经成为";作为律师执业期间的必修课业,努力成为让党、政府和人民放心工作的好律师。

【篇五】2021公务接待情况自查报告公务接待自查报告

扎实有效推进教育整顿深入展开,省公安厅制定了《全省公安机关“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿实施方案》,决定从今年7月到明年年底,在全省公安机关开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿,要求全省公安机关、广大公安民警要迅速行动,以强烈的政治自觉和严肃的整风精神,紧紧围绕教育整顿的主题主线、目标任务,全力抓落实、求实效,着力锻造“四个铁一般”的江淮公安铁军,为更好履行新时代使命任务提供坚强的政治、思想和组织保证。通过这次教育整顿,在查找问题上,我们主要采取了内部自查,互查与寻求社会帮查的办法,通过这些方法,共收集到意见和建议x余条,经归类、梳理形成以下共识:

一在敬业精神方面,还存在激情不高,责任心不强,平时不注重学习,精神面貌不振,布置工作总是靠领导推着干,自由散漫,怨天尤人,不思进取的问题。

二在职业操守方面,还存在执法为民思想根基不牢,不认真履行职责,有法不依,办“关系案、人情案”,执法不公正,不公平。

三在服务观念方面,还存在对群众服务观念淡薄,重管理轻服务,对当事人耍态度,缺乏说服教育和沟通,不会做群众工作造成服务对象“窝火”现象的问题。

四在能力素质方面,还存在对涉及岗位的法律法规、业务钻研不够,运用不准,办事效率低、工作能力不适应的问题。

五在团结状况方面,还存在民警之间不和睦,人心向背,凝聚力不强、战斗力减弱的问题。

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

1、政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,学马克思主义理论就更少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习,特别是对新时代中国特色社会主义重要思想没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、业务水平不高,不够钻研,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。

3、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识,更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的重要思想等科学理论,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,用邓小平理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。

要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;

要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。

虽然我自身存在着许多不足,但我会以我的真诚、以我的执着,以我的热情,以我的勇气去拼,去搏,去奋斗!“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,在以后的工作中,我一定戒骄戒躁,对工作中取得的成绩决不沾沾自喜,对存在的不足要认真改正,力争尽快成为一名业务能手!

【篇六】2021公务接待情况自查报告公务接待自查报告

经过这一段的师德师风专题教育活动的学习,我受益匪浅。学高为师,德高为范。师德是教师最重要的素质。加强师德建设是教师队伍建设最为重要的资料。教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。因此,师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。教师不仅仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表,使我更加深刻地认识到加强师德师风建设的重要性。教师首先自我要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人、以高尚的情操引导学生全面发展。下方我就我个人在师德师风学习活动中发现的问题做自我剖析,尽量做到:值得肯定的继续发扬,不足之处及时改正。

在贯彻教育方针方面:自任教以来,能认真贯彻党的教育方针、政策,遵守国家宪法与法律,个性是最近系统、认真地学习了《教育法》《教师法》《中小学教师职业道德规范》《未成年人保*》后,在教育教学及日常生活中更进一步严格要求自我,奉公守法,依法执教,既重教书、更重育人。

在热爱学生方面:自我一向做到真诚、平等地对待每一个学生。对学生我总是努力做到动之以情,晓之以理,和学生心心相连,尊重学生的个体差异,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。但我也深深明白,没有惩罚的教育是不完善的教育。我努力做到在关爱与严格要求学生上把握好分寸。学生既是教育的对象,又是教师人格不断完善的动力。在关爱学生方面:自我能以学生的立场看待问题,关心学生学习、身体方面的健康发展,使学生能全面发展,对于学习、生活上有困难的学生,及时想办法妥善解决。

自我深知,作为一名教师,个性是班主任老师,自身的影响力是巨大的。其身正,不令则行。因此,自我能在学生面前始终持续良好的教师形象,做到以身作则、为人师表,廉洁从教,从不向学生推销或变相推销教辅材料等,更尊重学生家长,从不以教谋私。

在遵守社会公德方面:自我始终认为,教师也是社会上的一份子,而且是不一样于常人的一份子,自我的一言一行都要贴合教师身份,时时处处严格要求自我,不做违*公德的事。

无论是在校内还是校外,始终做到树立良好的教师形象,语言礼貌、衣着得体,待人处事不损教师形象。

作为学校的一份子,自我关心群众,尊重同事,和大家一心为了学校的建设出力献策,工作作风踏实,模范遵守学校纪律,受到了师生及领导的一致好评。

经过近阶段的师德师风教育学习,我深深地体会到“敬业,爱岗,奉献”的内在核心,认识到自我还存在着以下不足:

1、教育理论学习还不够透彻,就应在工作、生活之余,多读书,做读书笔记。经过这段时间的学习,自我在业务素质和道德修养方面有了很大提高,这也说明自我还要多读书学习,争取更好地提升自身修养。

2、业务有待提高。作为一名中年教师,在多媒体教学方面做得还很不够,尽管自我所教学科学生乐学、爱学,但随着科技的发展,自我也应加大速度掌握多媒体教学技术,使学生享受到更加优质的教育资源。

对于以上不足,自我坚决从以下方面做起:

1、认真学习教育教学理论,用心参加学校教育部门有关学习活动,把时间用在业务钻研上,努力提升自身素养。

2、加强专业知识学习,虚心求教,探索教学理论,改善教学方法。

3、用心学习并掌握多媒体教学技术,使自我的课堂更生动、丰富。

【篇七】2021公务接待情况自查报告公务接待自查报告

根据省委统一安排和考察组要求,现将本人政治建设对照检查情况报告如下:

这些年,自己始终把政治建设摆在首位,注重培塑“四个意识”,坚定“四个自信”,对党绝对忠诚、时刻听党指挥,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威,牢牢把握了政治建设的正确方向。一是坚持理论武装锤炼政治素养。着眼坚定理想信念、强化核心意识,跟进学习党的十九大精神和新时代中国特色社会主义思想,读原著、学原文、悟原理,把握创新理论的科学内涵和精髓要义,不断加强主观世界改造,掌握思考问题、分析问题的科学方法和锐利思想武器,自觉做到考验面前不迷失方向。二是坚持站位全局提升政治视野。能够时刻站在政治和全局上思考问题,既看表面多、又看根源少,既看现象看、又看本质少。抓具体问题、抓具体工作,能够首先从政治上考虑,把握政治意义、政治要求、政治影响,保持了政治视野的前瞻性、政治眼光的敏锐性。三是坚决肃清流毒纯洁政治品行。作为领导干部,能够深刻吸取周永康、令计划等一系列案件教训,注重从思想上清、从灵魂上清、从内心深处清;围绕“三个深刻认清”,在专题民主生活会上表明态度、查找问题、说清交账;带头落实双重组织生活制度,认真检查反思,对照好干部标准,自觉践行“忠诚、干净、担当”的要求,以实际行动重塑群众对党的信任、对组织的信赖、对领导干部的信心。四是严守纪律规矩保持政治定力。面对机制改革、正风反腐的大形势,始终把自身摆进去,坚持带头服从命令听从指挥,不乱说乱讲、随意评论,进一步升华改革认同、坚定改革信心;带头顾全大局维护团结,把上级部署、各项要求落实好,确保班子不偏移、不走向;带头遵规守纪廉洁奉公,把纪律规矩、政治规矩挺在前面,做到闻令而动、令行禁止。

一是主动看齐的标准还不够高。虽然现在能够跟进学习最新讲话,但有时因为一时难以理解就放弃了继续思考,有时因为分管工作冲击打断了深入思考,有时因为追新求快而干扰了延伸思考,有时也会急于完成任务而用写笔记代替思考。带着重大现实问题认真学习不够深,解决棘手现实问题细致思考不够多,没有完全做到“学思用”相贯通、“知信行”相统一。

二是坚决维护的理解还不透彻。内心深处,时隐时现存在一些模糊认识,比如,觉得维护核心是高层的事、对高级领导的要求,与自己关系不大;有时用“人非圣贤、孰能无过”的观点宽慰自己,片面强调人性弱点,难以做到绝对、纯粹、完美,没必要求全责备;有时总觉得大方向能把握,但具体到日常,落实到细微,贯穿到长久,一些小事小节,难免有注意不到、做不好的地方。

三是思考问题的眼光还不够敏锐。从政治上把大局、看问题、想事情还没有形成自觉。有时对一些发展中的问题、改革中的矛盾也存在雾里看花、似是而非的问题;对社会上的一些不良风气、模糊论调也有熟视无睹、见怪不怪的情况;对一些非主流思想言论特别是手机和网上的灰色论调、虚假信息,认为不是主流声音,大多采取不传播不附和的态度,缺少旗帜鲜明地批驳,也没有有效的应对措施办法。

四是贯彻党章的党性还不够坚强。在学习党章、贯彻党章、维护党章上还有欠缺。在落实组织生活制度上,能够按时上党课、交党费和过党日,也坚持以普通党员身份参加组织生活,但由于机关干部多少碍于行政职务的关系对我批评很少。即便是参加党支部会,也是学习讲话、文件、材料多,听大家剖析思想多,听批评意见少,一定程度上影响了自己的党性锻炼。随着工作时间的增加,自己对部属有了很深的感情,总感觉大家工作都很辛苦,在过组织生活时就想多鼓励一些,少批评一点,说明在党性原则上还需淬火。

五是严守纪律的养成还不够经常。有时遵守政治纪律不够严格,对上级法规政策、要求指示,私底议论、说说讲讲,自由主义倾向也一定程度存在;有时执行命令指示不够坚决主动,特别是对一些损害利益的、棘手难办的、耗神费力的,强调客观因素多、实际困难多,看风向、左右观望,有时打折扣、留一手;有时对上级要求,表态很好、调门很高、讲得也很高大上,内心却有自己的打算。

反思上述问题的根源,一是弱化了对常补精神之钙的自觉坚持。总感到自己受党教育培养多年,世界观、人生观、价值观基本定型,政治立场、理想信念不会出现大的偏差,没有以凡事从政治上看的觉悟、没有站在“总开关”的高度来认真对待,没能以防微杜渐的态度及时纠正。二是淡化了对党性修养的严格锤炼。党性修养的提高既需要在重大考验中历炼,也需要在集中整风整改整顿中升华,更需要在日常严格的点滴要求中锤炼。从自身看,忽视了党内政治生活严肃性原则性战斗性要求,开展自我批评有的缺点好几年都没有改掉,批评别人也是浮皮潦草一带而过,严格的党性锻练打了折扣。三是虚化了对党员标准的一贯坚持。虽然没有为官不为、不敢任事、玩物丧志等现象,但还没有做到事事高标准、时时在状态,随着职务升高、年龄增大,或多或少有了一些求稳守成心理,思想的锐度和工作的力度有所欠缺,有时手脚还不大放得开。

下一步,我将以此次对照检查为思想认识上的新起点、标准要求上的新开端,进一步在严标准、实举措、求作为上下功夫。一是拧紧总开关。常怀知恩感恩报恩之心,跟进学习践行十九大精神和习主席系列重要讲话,知党越多、爱党越深、跟党越紧,眼睛看齐心中更要看齐,思想追随行动更要追随,始终坚定不渝听党话、跟党走。二是履职有担当。责任催生动力,担当体现价值。多年工作实践感到,领导干部勇于挑重担、敢于负责任,这个单位才有希望、有奔头。人无压力轻飘飘,井无压力不出油,必须把工作当事业干、把岗位当阵地守,扎根艰苦地区干事创业、有所作为,为官一任,造福一方,这样才能经得起历史检验、实践检验、群众检验。三是提振精气神。面对使命任务,自我加压,始终保持风风火火的工作劲头,坚持开拓创新的闯劲、追求卓越的拼劲和有所作为的干劲,不断解决新问题、破解新矛盾。四是严守警戒线。始终用法律的戒尺、纪律的戒尺、规矩的戒尺衡量举止言行,管好家属子女身边人,勇于将自身置于监督的“探照灯”之下。把违法违纪案件作为长鸣警钟,把纪律规矩作为头顶利剑、心头律令,牢固树立正确的公私观、义利观、权力观,心有所畏、言有所戒、行有所止,为群众作好表率,向组织交好答卷。


公务接待情况自查报告篇三

接到贵局下发的通知精神后,我乡立即对截止20xx年底的公务接待费等五项经费的使用管理情况进行了自查,现将具体情况汇报如下:

一、加强领导,建立专项检查机制

接到贵局通知后,我乡庚即成立了以党委书记为组长、纪委书记为副组长、其他班子成员和相关人员为成员的工作领导小组。并多次召开专题会议,分析研究自查中发现的问题,要求乡各部门加强协同配合,形成工作合力,建立长效机制,扎实推进自查自纠工作的开展。

二、各项支出清理情况

1、公务接待待费

我乡截止20xx年底的公务接待费实际支出24827元(年初预算数为6万元)。我乡对公务接待费用实行审批制,事前先由需接待部门的分管领导向主要领导请示,报销时必须有分管领导和主要领导共同签署的公务接待审批单,财政所才予以报销,并且尽量在乡伙食团就餐,尽量减少陪同人员。我乡严格按程序和规定标准、要素进行公务接待费报销。经查,我乡在清理期间不存在公款大吃大喝及参与高消费娱乐、健身等情况。

2、因公出国(境)费用

我乡20xx年没有该事项发生,因此无此项费用支出。

3、培训费

我乡截止20xx年底共支出培训费30027元(年初预算数为15000元),培训费超支的原因:一是上级通知参加培训的人员次数较多,二是我乡是严格按阆财行[20xx]xx9号文件规定的`标准报销参训人员费用的,而新标准较之旧标准有所提高,三是年初预算培训费时是按旧标准预算的。

4、会议费

经查,我乡截止20xx年底实际支出的会议费为10886元(年初预算数为35000元)。我乡对会议费采取召开会议必须经党委会或党委政府主要领导审批,控制会议时间、会议规模,尽量利用乡会议室,能够简化会议形式的全部简化的措施进行控制。

三、完善监管,防控共建长效机制

根据自查结果,我乡对严格公用经费支出管理,提出了七项强化措施。

一是提高工作效能。增强行政成本意识,努力提高执行力,超前谋划,按时保质完成各项工作任务。

二是加强对会议经费的管理。控制会议时间、会议规模,尽量利用机关会议室,能够简化会议形式的一定要简化。

三是加强对差旅费的管理。以上级通知或主要领导签批的《派遣单》出差,并且严格按贵局下发的文件标准报销差旅费,同时要求出差人将以上依据作为附件粘贴在《差旅费结算单》后面,领导不得违规审批差旅费。

四是控制公务接待费用。制定具体的管理办法,控制接待标准和陪同人员。

五是加强对培训费的管理。一切均按上级通知按时参加培训,在报销费用时严格按阆财行[20xx]384号文件和阆财行[20xx]xx9号文件的规定和标准执行。

六是规范激励工作。建立奖惩机制,奖励与工作业绩挂钩,以精神鼓励为主。

七是规范财务管理。公务费用支出实行计划管理,规范批报手续,实行一支笔审批和财务公开制度。

文档为doc格式

公务接待情况自查报告篇四

按照你办要求,现将涉及县纪委牵头整改的省、市巡视巡察xx县反馈问题自查自纠报告如下:下面是星星阅读网小编为您推荐县纪委关于省、市巡视巡察xx县反馈问题整改情况自查自纠情况报告。

一、市委巡察反馈问题自查自纠情况

(一)关于“‘两个责任’落实不到位

对灾后重建中的腐败问题,被动查处多,主动预防不够。对一些重大灾后重建事项的决策不够严谨,在审批程序、招投标、合同管理、进度控制等方面不够严格,监管缺失。如征地拆迁搬迁工作机制不健全,对工程量的评估、监管、核实存在疏漏,出现窝案现象。”的问题。

自查自纠情况:今年以来,我县狠抓“两个责任”落实,不断促进党风廉政建设责任全面落实。一是坚持任务清单明责。年初制定出台了《20xx年党风廉政建设和反腐败工作要点》,细化分解责任,由县委主要负责人同各乡(镇)、县级部门党委(党组)签订了《xx县20xx年度党风廉政建设责任书》,把“两个责任”、“一岗双责”落实到主体责任人、部门主要负责人身上,推动各乡(镇)、县级各部门认真贯彻党风廉政建设责任制。二是认真落实述责述廉。制定印发了《xx县乡(镇)党委、政府和县级部门主要负责人向县纪委全会述责述廉工作计划(20xx-20xx年)》,在年初召开的县纪委全委会上,各乡(镇)党委、政府和县级部门主要负责人就xx年度个人履行党风廉政建设主体责任、作风建设、廉洁从政等方面的情况进行了述责述廉,推动“两个责任”落地生根,让述责述廉形成长效机制。三是全面推进风险防控。制定印发了《xx县深化廉政风险防控工作实施方案》,组织开展全县一级廉政风险岗位抽查审计工作,梳理出任务清单并逐一落实责任单位,明确完成时限,为构建廉政风险防控体系奠定坚实基础。四是约谈督责。今年以来,县纪委主要负责人约谈乡镇、部门纪检组(纪委)负责人xx余人次,传导责任压力,督促认真履行监督责任。

(二)关于“党组织的核心领导作用发挥还不够充分

县委、县政府及部门(乡镇)党委(党组)会议记录要素基本缺失,不能如实体现党委、政府灾后重建重大决策过程。一些领导干部对自己应当履行的灾后重建党风廉政责任认识不清,任务不明,措施不实。”的问题。

自查自纠情况:一是由县委组织部牵头组建x个专项检查组,对各乡镇党委、县级各部门党组(党委)xx年以来本单位党组(党委)会议记录进行了全面清理,限期整改问题xx个。二是进一步健全完善各类制度机制,严肃党内政治生活。《党组条例》印发以来,开展检查指导x次,解决问题xx件次,指导全县xx个党委(党组)完善工作规则、议事决策程序。针对查找出基层党组织换届中存在的“超期未换”、“空缺不补”、“以补代换”等xx个突出问题,制发了《基层党组织换届参考资料汇编》,推动全面整改销号。三是严格落实党员领导干部双重组织生活制度。坚持县“四大班子”中党员领导干部和法检“两长”以普通党员身份参加“三会一课”和专题组织生活会制度。四是清理规范全县各级党委(党组)设置。组织开展专项培训指导x次。建立完善党委(党组)工作规则xx个,新建党委(党组)x个,调整党委(党组)成员x人,党委(党组)成员超额、缺额问题得到有效整治。五是加强党务培训,选优配强基层党务工作者。建立《xx县党员教育培训联席会议制度》,举办培训班x期,培训基层党务工作者xx余人。

(三)关于“‘四风’问题仍未杜绝

形式主义仍有不同程度表现。部分领导干部唯上不唯实,原则性不强,在一定程度上导致一些项目出现三边工程、变更多。如xx古城系三边工程,xx镇xx镇等工程变更多。个别领导干部纪法意识不强,自我约束不严,存在同管理和服务对象打麻将赌博的现象。”的问题。

自查自纠情况:一是深化思想政治教育。召开纪检干部集体廉政谈话会、警示教育大会和干部任前廉政谈话会,时刻提醒干部筑牢思想防线。组织全县xx个村(社区)党支部书记到xx监狱法纪教育基地,xx余名县级重点部门主要负责人旁听xx案庭审,以案学法、以案明纪,不断增强廉洁从政意识。二是加强监督检查。持续开展“庸懒散浮拖”专项整治工作。开展暗访督查x次,发现问题x件x人,立案查处x件x人;通报限时整改x件x人;立案查处违反中央八项规定精神案件x件xx人,责任追究x件x人;查处基层干部滥用职权案件x件xx人,责任追究x件x人。

二、省委巡视反馈问题整改情况

(一)关于“县某公司向领导干部派送过购物卡”的问题。

自查自纠情况:xx名干部收受的价值xx元的购物卡充值金额全额退缴现金,并上缴财政专户。鉴于网络曝光的收受购物卡干部涉及市管干部,按照原来的调查方式,统一由市纪委牵头提出处理意见,我县将参照市纪委处理意见对我们所管理的干部依纪依规进行处理。目前,我县严格执行礼品礼金登记上交制度,进一步加强对关键岗位(管钱、管人、管事)和“一把手”的监管,畅通群众监督渠道,对违反党纪国法的行为坚决进行查处。

(二)关于“对领导干部退回的红包礼金与收缴罚没资金共同一个财政专户,没有单独设置廉政账户,管理上不够规范”的问题。

自查自纠情况:我县于xx年x月开通廉政账户,及时制定了《廉政账户管理办法》,但按照省纪委要求,我县于xx年已撤销廉政专户,不再设置。目前,我县收缴的罚没资金统一上缴财政专户,严格按照财经纪律和账户资金管理办法对账户资金进行规范管理。

(三)关于“部分干部清退收受的款物后未作进一步处理,监管失之于宽”的问题。

自查自纠情况:xx年x月,xx县教育局局长、副局长等人受贿案件被移送司法机关查处,当时,xx县“x·xx”灾后重建工作正进入攻坚阶段,为教育警醒干部,经报请市委同意,县委于xx年x月xx日召集全县中层以上党员干部召开了全县廉政工作会,会议宣布了“三清”政策(认清形势、讲清问题、退清收款,不作追究)。会后,万元。鉴于当时xx县委已经宣布政策,且这xx名干部在全县廉政工作会后及时上缴了收受款项,建议不再追究已退款干部的相应责任。目前,我县严格按照相关规定,对干部违规收受款物的行为坚决依纪依法进行查处。

三、“回头看”发现的新问题整改情况

关于“近年来,xx县农村基层一些干部滥用职权、非法获利,侵占国家集体财产、侵害群众利益等行为屡屡发生。在城市房屋征收工作中,大批公职人员违纪违法,暴露出相关制度、操作规程存在漏洞,党政领导对分管人员的监管缺失,基层党风廉政建设还存在薄弱环节”的问题。

自查自纠情况:

(一)进一步压实“两个责任”

制定《20xx年党风廉政建设和反腐败工作要点》、《“两个责任”任务清单》,签订《党风廉政建设工作责任书》,层层分解任务,压实两个责任。建立述责述廉长效机制,乡(镇)党委、政府和县级部门主要负责人在纪委全会上进行述责述廉,推动“两个责任”落地生根。今年以来,县纪委主要负责人约谈乡镇、部门纪检组(纪委)负责人xx余人次,传导责任压力,督促认真履行监督责任。

(二)始终保持反腐败力度不减、尺度不松、节奏不变

严明党的政治纪律和政治规矩,聚焦“三类人”和“三个时间节点”,落实“四个一批”要求,“老虎”“苍蝇”一起打,持续释放惩贪治腐的强烈信号。认真落实谈话提醒、函询、诫勉、述责述廉等党内监督制度,及时发现和纠正领导班子和干部队伍中出现的苗头性、倾向性问题,真正做到惩前毖后、治病救人。今年以来,立案xx件xx人,其中乡科级干部xx人,一般干部x人,其他人员xx人,给予党纪政纪处分xx人,组织处理xx人,移送司法x人。

(三)扎实整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题

集中开展干部作风、侵害群众利益、村(居)务公开三个方面突出问题以及社会评价宣传不力整治的“x+x”专项整治工作,持之以恒贯彻落实中央八项规定、省委省政府十项规定和市委市政府、县委县政府相关规定精神,持续开展“庸懒散浮拖”等专项整治,深入开展三项整改“回头看”,整治群众身边的不正之风和腐败问题,启动整治群众身边的不正之风和腐败问题专项活动,坚决防止“四风”问题复发反弹。灾后重建以来,立案查处违反中央八项规定精神案件xx件xx人;xx年以来,全县查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题案件xx件xx人;xx年以来,查处脱贫攻坚违纪违法案件x件x人。今年以来,查处违反中央八项规定精神案件x件xx人,侵害群众利益的不正之风和腐败问题xx件xx人。

(四)持续加强廉政警示教育

加大对违纪案件的曝光力度,用身边事教育身边人。教育引导党员干部带头执行《准则》《条例》,加强家风建设,把好用权“方向盘”,系好廉洁“安全带”。

(五)强化权力运行监督

开展xx县一级廉政风险岗位抽查审计工作。通过抽查审计各乡(镇)、县级各部门一级廉政风险点对应工作岗位的行权情况,着力发现权力运行监督制约机制漏洞,加强研究分析,找出问题原因,提出预防腐败建议,督促相关部门进一步细化权力清单、固化权力运行流程、科学配置权力、规范自由裁量权、健全权力制衡机制。

公务接待情况自查报告篇五

根据区纪律、监察局《关于对公务接待费用情况的通报》(吉青纪字[2016]9号)文件要求,确保2016年公务接待费用在2015年基础上削减10%,我局就公务接待费使用情况认真开展自查自纠,并制定切实可行的厉行节约措施,现将自查自纠情况汇报如下:

一、建立健全接待工作制度。进一步完善接待工作制度,一切接待支出均接接待工作制度办事,接待来客既要做到热情周到,又要坚持量力而行,注意节俭。

二、严格控制接待范围。严格控制接待客人范围,来客一般包括与本局有业务关系或工作联系的区内外来客、邀请的投资客商,接待费用支出一般包括用膳、住宿、水果和烟酒。在厉行节约的前提下,要严格控制接待范围,不能私自接待亲朋好友,也不能将其他支出按接待支出计算。

三、严格降低接待标准。今年从中央到地方都一律号召各单位接待费用支出要在2008年基础上削减10以上,我局今年制订严格降低接待标准,尤其在用餐和烟、酒招待方面,时刻做到能省则省,坚决实现公务接待费零增长的目标。

四、公务接待一律实行实名制。由办公室填写《公务接待登记审批表》,如实填写被接待人的真实姓名(市级以上领导除外)、单位、随行人数、职务、办理何事等内容,经局长或分管领导同意后,由办公室负责人安排就餐并付款或签单,未经局长或分管领导同意,其他人员擅自签单的,一律不予报销。

公务接待情况自查报告篇六

中央八项规定颁布以来,油工委认真贯彻落实上级党组织关于规范公务接待管理工作的各项部署,公务接待工作逐步实现规范化、制度化,我委各级领导干部都严于律己、做出表率,全体工作人员也自觉遵守公务接待工作的有关规定。据统计,2015年以来我委不存在公务接待费用。现将公务接待管理工作报告如下:

一是加强领导,统一认识。《关于开展全区八项规定专项督查活动的预备通知》下发后,我委领导班子及时召开专题会议进行了传达学习,并认真部署自查工作。自查开始前,多次召开班子及全体工作人员会议,认真学习上级有关指示和文件精神。通过学习传达,全体机关干部真正统一思想认识,明确规范公务接待管理工作和此次自查活动的重要性。自查中,我们从查思想认识、查制度落实等环节入手,深入查找接待工作存在的问题。

二是严于律己,自觉遵守。为了切实做好规范公务接待工作,我委要求领导干部以身作则,从自己做起,自觉遵守有关规定;同时带头严格执行接待标准,实事求是地做好接待工作。在日常工作中,我们更是注重通过多种方式加强对全体干部职工的教育,要求大家主动理解和积极支持经费管理工作,把有限的经费用于我委的自身建设上。对于负责接待工作的同志,我们更是高标准、严要求,并且,我委坚持公务接待工作由办公室统一管理、安排,避免了政出多门、管理混乱的现象发生。

三是落实制度,严格把关。为加强机关公务接待制度化、规范化建设,我委结合自身实际,建立公务接待管理制度,从接待原则、接待范围、接待程序、接待标准等方面明确了接待工作的具体事项。同时,我们坚持事前办理审批手续和完善审批程序,真正落实好接待管理工作。通过对接待工作进行正规化管理,实行以制度管人,使接待工作有章可循,堵塞漏洞,避免了工作的随意性,杜绝了不必要的浪费。

当前,我委的公务接待管理工作虽然已取得一定成绩,但是仍存在一定问题:一是公务接待管理的有关制度不够完善;二是公务接待公开不够及时;三是公务接待管理的监督管理力度不够。今后,我委一定继续贯彻执行上级公务接待管理工作的有关规定,进一步完善相关制度,加大监督管理力度,真正做好公务接待管理工作的制度化、规范化和公开化工作。

公务接待情况自查报告篇七

根据区纪委文件(东纪发[2003]4号)和财政局关于业务招待费开支的规定,我局公务接待费按照“三限一专”标准,严格管理规定,本着节约控制开支,有效促进了机关各项管理。现将近年来的公务接待费自查情况综合报告如下:

一、公务接待费开支情况

根据财务室上报公务接待费开支数额,经统计,2003年以来,我局的公务接待费实际总支出11.2万元,比核定指标节余1.3万元,控制在了区纪委和财政局规定的范围之内。

二、公务接待费开支原则及措施

1、坚持公务接待安排以定点宾馆为主的原则。区司法局机关业务招待一律在花园宾馆(2003-2004)和新湖景宾馆(2005-2006)按规定标准进行。用餐招待实行对口申报,即哪个科室的业务由哪个科室的负责(或分管科室的领导)申报。申报时首先由申报人到办公室填写派餐单。派餐单各项目必须真实、全面、正确填写,项目不全的不予批准。派餐单填写好后交由局长签字批准后,由申报人持单到指定点就餐。

2、财务室严格费用管理制度。财务报销做到“四单”(呈报单、就餐单、原始菜单和正式餐饮发票)齐全才予以核销。对月费用较高时,一定要分析查找超支原因,提出整改措施和办法,健全规范内部控制制度,更要严格审查,对不符合规定的业务费支出坚决不予核销;纪检组实行一月一监督,对巧立名目、弄虚作假、明知故犯者予以教育,并由其个人承担进餐费用。

3、坚持和发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风,严格执行历行节约、制止奢侈浪费行为的有关规定和办法。

三、加强党风廉政建设。要从思想上高度重视,进一步健全制度,严肃纪律,严格管理,坚决杜绝公款请吃请喝和铺张浪费行为,使公务接待既不违反规定又发挥了其应有作用。

公务接待情况自查报告篇八

根据区纪律、监察局《关于对公务接待费用情况的通报》(吉青纪字[2016]9号)文件要求,确保2016年公务接待费用在2015年基础上削减10%,我局就公务接待费使用情况认真开展自查自纠,并制定切实可行的厉行节约措施,现将自查自纠情况汇报如下:

一、建立健全接待工作制度。进一步完善接待工作制度,一切接待支出均接接待工作制度办事,接待来客既要做到热情周到,又要坚持量力而行,注意节俭。

二、严格控制接待范围。严格控制接待客人范围,来客一般包括与本局有业务关系或工作联系的区内外来客、邀请的投资客商,接待费用支出一般包括用膳、住宿、水果和烟酒。在厉行节约的前提下,要严格控制接待范围,不能私自接待亲朋好友,也不能将其他支出按接待支出计算。

三、严格降低接待标准。今年从中央到地方都一律号召各单位接待费用支出要在2008年基础上削减10以上,我局今年制订严格降低接待标准,尤其在用餐和烟、酒招待方面,时刻做到能省则省,坚决实现公务接待费零增长的目标。

四、公务接待一律实行实名制。由办公室填写《公务接待登记审批表》,如实填写被接待人的真实姓名(市级以上领导除外)、单位、随行人数、职务、办理何事等内容,经局长或分管领导同意后,由办公室负责人安排就餐并付款或签单,未经局长或分管领导同意,其他人员擅自签单的,一律不予报销。

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