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最新新员工入职心得(汇总9篇)

格式:DOC 上传日期:2023-12-05 17:51:36 页码:7
最新新员工入职心得(汇总9篇)
2023-12-05 17:51:36    小编:文轩

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

新员工入职心得篇一

作为一名刚刚入职药店的新人,我很荣幸能够分享一下我入职前的心得体会。药店工作是一项非常有挑战性的工作,需要掌握大量的知识和技能。我准备了很长时间,学习和掌握了一些必要的知识和技能,以便更好地适应这项工作。

第二段:入职前的准备。

努力的准备是成功的关键。在我申请药店工作之前,我了解了药店的工作内容和要求,并且开始学习一些基础知识,例如药品分类、剂量、常见的疾病和治疗方法等。同时,我还参加了一些培训班和读了一些相关的书籍,以便更好的掌握这些知识。我也尝试了和身边的老师和医生谈话,在实践中学习。我相信我的努力将会让我更好地适应这个工作。

第三段:入职初体验。

在入职前,我一直觉得药店工作很简单,但当我真正开始工作的时候,我才意识到这是一项很有挑战性的工作。一天内需要处理大量的订单,处理客户的疑问和需要,同时监管和更新货物的进货和售出。正确的记录和操作是很重要的,以保证药房的正确性和偏差的最低程度。在这个过程中,我不断的学习和实践,不断的改善和提高自己的能力。

第四段:新手的困境。

虽然我有很多学习和实践的机会,但我还是遇到了许多困难。有时候我会感到对某些复杂的药品缺乏足够的了解,有时候我会对一些患者的需求没有正确的反应。在这些困难中,我学到了如何主动寻求帮助,并且要不断的学习和提高。

第五段:新的机会和前景。

虽然在药店工作是一个有挑战性的过程,但是它也是一个充满着机会的领域。在这个工作中,我将不断地学习新的药品和治疗方法,并且与各种患者交流和沟通。这个工作将允许我不断地提高自己的技能和知识,同时为患者提供更好,更便利,更有效的治疗。

总之,药店工作是一个非常有挑战性的领域,需要不断的学习和实践。它也是一个充满机会的领域,为你提供各种知识和技能的学习和提高。我希望我的经历可以帮助那些想要从事这个工作的人们,了解并理解其中的困难和机会,同时为你们的未来铸就更好的基础。

新员工入职心得篇二

为了提升宾馆的服务水平,xx年10月25日,宾馆各部门派出22名基层管理人员赴青岛海景花园酒店进行为期2天的实地学习培训。此次考察,使我在原先对海景的了解基础上又身临其境的体验了他们的服务,让我感受颇深,海景真正做到了以人为本。现将学习培训状况简洁汇报如下:我们进入青岛市区后,我与酒店培训部杨经理进行了联系,告之大约15分钟后达到宾馆,当我们进入宾馆,首先映入眼帘的是酒店的保安,他们站姿及指挥车辆的手势特别的标准。当我们的车开到大堂前门厅处,五六位黑西装人员手持房卡,穿戴干净,面带微笑,将房卡分发到每个人,并支配gro将我们引领进房。当我们从下车那时始终到进入房间,所经过的每个区域都有员工甜蜜的微笑和亲切的问候。在接下来的2天学习培训及实地体验服务的过程中,有许多地方值得我们学习。

客房服务人员看到我们房间内的整水果没有用,就换成切片的水果,同时发觉我吸烟,留言给我,让我留意身体,并送上薄荷糖和银耳汤,他们爱护入微的服务让我很受感动。在海景,留给我印象最深的就是不管是前场区域还是后台区域都是统一规范标准。

在此次学习培训后,我们是无法复制他们的管理,但是我想只要经过我们的努力,就可以向他们靠近,通过这次学习,我有所得,也有所悟,我感受到了自己平常工作上的不足。

特别感谢宾馆给我这次外出学习培训的机会,使我增长了见识,在今后的工作中不断学习,专心工作为宾馆的服务品质提升贡献绵薄之力。

新员工入职心得篇三

在接到仟那酒店的面试通知后,我兴奋而又紧张地前往面试。面试过程中,我对于仟那酒店的专业管理团队以及良好的企业文化印象深刻。我渴望加入这个团队,开始我的职业生涯。在等待了一段时间后,我收到了仟那酒店的录用通知书,这令我异常激动。我对未来的入职充满了期待。

二、初始的困惑与担忧。

与仟那酒店确定入职之后,我开始感到一些困惑与担忧。首先,我并不了解这个行业的工作环境和岗位要求,我担心自己无法适应。其次,酒店行业的工作压力相对较大,要求员工具备一定的抗压能力,这让我开始担心自己能否适应这种工作状态。为了解决这些困惑与担忧,我积极寻求着入职前的培训和准备,希望能够尽快适应新的工作环境。

三、融入团队的经历。

进入仟那酒店后的第一周,我参加了新员工培训班。在培训班中,我了解了酒店业务的基本知识和服务流程。同时,我还结识了一些新同事,我们一起合作完成了一些小组任务。在这个过程中,我感受到了团队的凝聚力和合作精神。大家在工作中相互支持,共同进步。这让我更加坚定了继续在仟那酒店发展的信心。

四、职业发展的机会与挑战。

在仟那酒店的工作中,我逐渐接触到了不同的岗位和业务领域。我发现,酒店行业不仅仅是一种工作,更是一个宝贵的职业发展机会。通过与不同岗位的同事交流和学习,我了解到酒店行业在管理、营销、服务等方面都有很大的发展空间。同时,我也面临着一定的挑战,如如何处理好客户关系、如何提高自己的工作效率等。这些挑战虽然有时会让人困扰,但也激发了我不断学习和进步的动力。

五、成长与感悟。

在仟那酒店工作的一年中,我不断成长和进步。每一天的工作都是一次学习和积累的机会。通过与同事的合作,我不仅提高了自己的专业技能,更锻炼了自己的领导能力和人际沟通能力。在工作的过程中,我也逐渐发现了自己的价值所在,明确了自己的职业发展目标。我相信,只要坚持不懈地努力,我一定能够取得更大的成就。

总结起来,仟那酒店的入职给我带来了很多的机遇和挑战。在团队的帮助下,我逐渐融入了这个大家庭,感受到了团队的凝聚力和合作精神。通过不断学习和成长,我深刻体会到了酒店行业的魅力和发展潜力。我相信,在仟那酒店这个平台上,我将能够实现自己的职业梦想,并取得更大的成就。我将继续努力学习和提升自己,为仟那酒店的发展贡献自己的力量。

新员工入职心得篇四

作为xx酒店的新员工,我特别感谢这次进职培训,它使我快速地融进这个大集体,短短一周的培训,我学到了许多学问、晓得了许多做人的道理,也转变了原来的一些观念,使我找到了新的起跑点。没有培训之前,我对新的环境处于一种迷茫状态,经过此次培训后,对酒店的现况有了大致的了解。不但如此,xx老师还将之前的工作阅历及发生在酒店正、负面案例拿出来与大家争论和共享,使没有从事酒店行业的人了解到酒店各个岗位的职责及服务标准,遇到突发大事应当如何处理,使从事过酒店行业的人可以总结更多的阅历,这让我充分感遭到了富乐人忘我奉献的精神和高尚的品质,在收获的同时,我内心布满了感动。

当然培训已过往许多天,可每天的情形仍旧记忆犹新。培训前三天是军训,由酒店平安部负责,我们这批新员工大部份都是某某毕业的同学,少部份是来自不同文化程度和不同的社会背景。对军训大家早已不再生疏,我们的教官中等身材,微微发福的肚子,平增了几分和气,原来畏惧的心也放了下来,站在烈日当空的操场,一个个脸都晒得通红,当然我们的军姿不是很标准,但也构成了一处单调的风景。在军训时,偶然一个动作,一个人没有做好,教官就接二连三的强化练习,直到我们动作调和全都,并符合标准。这就需要我们建立一种团队精神,假如一人做得不好,就是整个团体没有做好。就如在工作中一样,假如某个环节出错,就会影响酒店整个服务质量和良好口碑,所以我们要将这类精神应用到工作中往。三天的军训很快结束,每一个人都坚持下来了,我认为正确而不怀疑坚持就是一个良好的开头,经过军训我们从一个互不相识的个体慢慢融会成一个调和同一、有组织、有纪律的团体。军训不但教会了我站军姿、走正步、跨立,而且军训磨练了我的意志,教会了我团结协作的精神。

尔后的三天由各部分领导给我们授课,首先进行的是“破冰”练习,它很快消退我们团体成员之间的生疏感,不一会儿,“野狼队”和“石会队”成立了,通过xx老师细心预备的嬉戏,充分调动了我们每一个人的思惟细胞,发挥了个人的潜能,使每一个人都感遭到了团结协作的'重要性。当然有的项目完成的不尽人意,但通过集体争论和仔细的总结回纳,使我们熟识到要很好地完成一件事情,不但要制定完善周到的方案方案,而且还要有睿智果敢的领导,充分发挥每一个人的能动性。在练习中,我发觉了本身所存在的诸多不足,总结出一个好的团队才是企业胜利的顽强后盾。通过“破冰”练习,使我们团队中的每一个人走到了一起,每颗心分散在一起,使我们明白了胜利需要我们大家的共同努力。在今后的工作和生活中,有许多事情都需要我们共同努力往完成,这就需要将在练习中建立起来的“团队意识”付诸于行动。“破冰”嬉戏和拓展练习结束了,然而团队意识深深却地印在了我的心里。

尔后的全部课程中由xx老师为我们分别讲授了酒店概诉、酒店的职业道德,酒店从业心理与心态,学习了微笑服务与酒店行体规范,酒店礼节及酒店意识与服务意识,酒店员工手册和行为规范和酒店通用基础英语。而且平安部尹显成主管还教了我们许多消防学问。许多都是我们毕生受益的学问,听过她们精彩的讲授、分析后,不但教会了我如何做事,也教会了我如何做人,使我明白心态打算一个人的成败!

在最终一天的培训座谈会上,首先由任素雯老师致词,让我们大家提一些有关工作方面的看法或建议,给我留下影响最深的就是姚又琪讲她出国工作和学习的经受,大家都用崇拜的眼光看着她,然而自己也特别艳羡她有这样学习的机会。还有黄红莲的工作经受,在经过她不懈努力和奋斗后,自己的工作终究得到了公司和同事的认可,也屡获奖状。恍如她的经受与我是那末的似曾相识,听她讲到最终我眼眶的眼泪在也含不住了,一滴一滴不停的往下留,我悄悄将头转过往擦干眼泪,我从不让他人看到我脆弱的一面,我要永久顽强下往,并且向她学习这类艰苦奋斗、不怕吃苦的精神,在今后我会更加努力的工作。

我爱这样的培训与嬉戏相结合的授课方式,它不单单是一次培训,更多的是一种共享,一种学习所带来的收获,一种学习所带来的欢乐,一种学习所带来的感动。这欢乐而又短暂的一星期将会影响我的一生,我想自己以后走到哪里都不会遗忘,我为自己能有一次这样的培训经受而荣幸!这将是我一生中一笔珍贵的财宝!假如没有xx远瞩的领导,就没有我学习的这次机会,我再次感谢xx国际酒店赐予我这样一次学习的机会!

新员工入职心得篇五

作为一个旅行爱好者,我在不同的城市和国家住过许多酒店。在选择酒店时,我通常会考虑多个因素,如价格、位置、设施以及服务质量等。对我来说,这些因素对于一个令我满意的酒店都非常重要。我相信一个好的酒店不仅要提供舒适的住宿环境,还要能够满足客人的需求。

在预订酒店时,我通常会查看酒店的官方网站和一些第三方旅行网站上的评价。这些评价可以给我一个初步的了解,但我也会对评价进行进一步的筛选。通过这种方式,我能够有一个比较准确的预期,并提前提醒自己注意可能会遇到的问题。入住时,我会提前联系酒店了解房间的布局、设施和服务等信息,以便在入住时更加顺利。

第三段:住宿体验。

一次良好的住宿体验对我来说很重要。在酒店入住期间,我期待的是一个安静、整洁、舒适的环境。幸运的是,我住过的绝大多数酒店都能够满足这些要求。有些更高级的酒店还提供了更多的设施,例如健身房、游泳池、餐厅等,让我在旅行中能够享受更多的便利。此外,酒店的服务质量也是我非常注重的方面。友好、耐心、细致的员工态度会给我留下深刻的印象。

第四段:酒店的缺点与改进。

然而,并不是所有的酒店都完美无缺。有时候,我可能会遇到一些问题或不满意的地方。有些酒店可能设施陈旧,房间有些脏乱。另外,有时候酒店的员工可能不够专业或服务不够周到。我认为,一个好的酒店应该能够及时处理客人的问题,并尽快改善自身的不足之处。在我的住宿体验中,我选择给予酒店一些建设性的反馈,希望他们能够在服务品质方面有所改进。

第五段:总结与展望。

总的来说,我对酒店的入住心得体会是积极的。通过住宿酒店,我能够更好地享受旅行的乐趣并获得舒适的休息环境。在未来的旅行中,我会继续关注酒店的选择和服务质量,希望能够有更多令人满意的入住体验。同时,我也鼓励其他旅行者分享自己的入住心得,以帮助其他人有一个更好的选择。通过这种方式,我们可以共同促进酒店服务质量的提升,为旅行者提供更好的住宿体验。

新员工入职心得篇六

作为一名酒店新员工,我时刻都清晰自己的本职工作,这次的陪恤我深入到了解了我们酒店的工作状况,还有我们酒店的文化,在这方面更加应当清晰的落实好自己的本职,在一些事情上卖弄还是要持续做好这些的,现在我也是意识到了这个问题,我也知道在这件事情上面我应当努力的去做好,有些事情是应当持续下去的,培训的过程让我感觉很是充实,这几天的时间下来我积累了许多东西,知道了在xx酒店这里应当做好哪些工作。

这次的培训我也意识到了自己的力量,我也是知道了作为一名新员工应当做到哪些,来到xx酒店这里对我是一个特别好的提高,我也对接下来的工作有了一个全面的了解,布满了许多期盼,有些时候还是应当做好一些,在培训当中我积累了许多学问,这对我的来讲特别的有冲击力,我现在也意识到了在这方面应当做好哪些事情,我清晰的意识到了在这些方面我应当做到哪一点,作为一名酒店入职的新员工有些事情还是要多多了解的,我真的感觉到了在培训当中要把简洁的工作都了解一下,在培训当中培训老师也是对我们很是细心,在工作当中这一点是毋庸置疑的,我坚信这一点是毋庸置的。

通过这次培训我其实也有了特别大成长,在这一点上面我认为自己还是做的特别的好,我仔细的在听着培训老师讲的'要留意的地方,这对我而言有着特别大的关心,让我知道了在正式工作之后要怎么做,有些事情本身就存在特别多的变化,在培训期间我虚心的学习到了许多东西,我们许多员工都是在渐渐的提高自己力量,现在我也意识到了这些细节,只有不断的去提高自身的力量,才可以更好的做好自己的本职工作,现在虽然工作的大了很大的提高,可是也把这些细节做的特别不错,不管是在什么时候都应当熟悉到自己的错误,我也看到了自己身上的不足,也下定了觉心要在将来的工作当中做出一个好成果。

培训当中的点点滴滴现在也让我感觉无比的坚决,虽然培训结束了,可是我也需要去进一步的提高自己的力量,我感谢培训老师,感谢酒店能够这么专心的让我学习这么多,通过这些细节我从来都不会怀疑培训的意义,特殊感谢现在能够有这个机会接触这些,以后我也肯定会好好在xx酒店这里做好工作。

新员工入职心得篇七

通过对企业培训管理的学习,我深受感动,倍受鼓励。第一老师想我们说明了酒店的含义。酒店不仅仅是外在的给顾客提供物质方面的服务,更是满足客人需要的服务,这种服务贯穿了一个酒店的服务理念,一个酒店的精华。然而酒店的服务质量又起到了至关重要的作用。

酒店服务质量具有双重含义,一是服务要满足或超出客人的要求,一是尽量补偿服务的缺点或不足。那么怎样到达左右开弓呢?在满足客人要求方面,提高客人中意度,那就要使产品和服务标准化,从而增加产品的可卖性,从而不断地增加产品在市场上的份额,从而带来销售收益。在补偿服务质量的不足方面,就要减少服务的过失,从而减少客人的不满,也就减少了客人的退款和投诉,也就减少了重复工作,改进了工作周期,也就着落了本钱。提高服务质量之一就是要多关注细节。关注细节,就是关注对客户服务的品质。第一,每天浏览质量报告,要对饭店的安全卫生、设备设施、宾客的意见进行分析,对宾客的投诉问题进行处理,以到达最优秀的服务理念,同时发觉问题要及时纠正;其次,巡查检查酒店服务质量,检查员工的仪容外表、规范员工的纪律、抽查服务设施,要求服务到现场。其三,与客人接触上,通过沟通、反馈,发觉问题所在,改进并处理客人重要控诉,提高自己的服务理念,不断在细节中体现对客户服务的个性化、亲情化,形成把服务当作亲情的传递,融细节于点滴服务当中,让客人真正感受亲情、愉悦和惊喜。最后定期的`进行质量管理培训,不断改进和提高服务质量,终究形成酒店独有的服务理念。

服务管理是一门艺术,而这门艺术应体现在一点一滴的小事上,节省时间从一分一秒着眼,及时并善于发觉客人的需要,减少工作长短的时间,减少客人等待的时间,这样才能让基础工作更有效率。

服务管理更需要公道的沟通,一线员工要时刻保持与顾客的沟通,并以客人为中心,理顺服务人员与客人的关系,环绕客人并展开各项服务,一旦发觉客人的需要和投诉,做好前后台沟通的畅通。工作人员一定要做到认真负责,迅速合作,这样都能使工作更顺利。服务员不但应能愉快胜任自己的工作,而且也应能发觉及了解同事们的困难,并立刻知道在何处以何种方式来协助同事。服务管理需要公道的技能,这种技能体现在肢体语言上,体现在接待顾客方面,体现在处理宾客投诉方面。这种技能的基石在于对顾客的尊重、虔诚、礼貌。尊重客人,不仅要记住他们的名字、生日,更要记住他们的喜好;对客人要虔诚,与客人沟通时,信息要真实,定期不定期地检查产品是否合格,尽量把产品最好、最真实的一面出现给客人。在接待顾客、处理顾客投诉方面要注意语态要柔和,这种礼貌、亲切的态度以及讲话时适度音调等更能增加服务生的美感。

服务管理工作都是由这些琐碎的细节构成的,因此,对工作中的小事绝不能敷。

衍应对,很多时候,一件看起来微不足道的小事,或者一个绝不起眼的变化,却能实现工作中的突破,所以在工作中,对每一个变化,每一件小事,我们都要全力以赴做好,工作中无小事,正是这小小的微笑和一句真诚的问候,赢得客人中意加惊喜,赢得客人的口碑,才赢得一个酒店的生存和发展空间。

以上就是我在这次培训中的心得体会,这些知识内容都是老师在培训课程中对我们的教诲,不论是在酒店的那个部门想要做到更强最好,那么就要知道服务的重要性。

未来的工作也许会千头万绪,乃至会遇到这样或那样的困难,但是我相信有公司各级领导的关怀和正确领导,有我自己的不懈努力,任何困难都会被克服,通过这次学习,让我对酒店有了更深入的认识,真正感遭到了酒店的活力与魅力,认识到作为一个酒店员工的应尽的义务和服务意识!在今后的工作当中,我将通过所学的知识灵活运用到酒店工作中,让更多的人认识云顶酒店,让更多的人向往云顶酒店,让云顶酒店成为人们心目中理想的去处。

新员工入职心得篇八

能够成为酒店新进员工的一员,我感到非常荣幸。为了让我们更快的适应工作,酒店为我们进行了短期的工作培训,培训主要强调服务的重要性,一个酒店能不能在激烈的市场竞争中,持续稳定地发展,能否成为品牌企业,菜品、服务、环境三大支柱缺一不可。菜品和环境的提升需要花费人力、财力及较长时间的投入。随着就餐观念的变化,如今人们越来越重视酒店的服务水平,要做到高水平的服务,平时必须要注意修养,不要随便发脾气。一定要做到服饰整齐、仪容端庄、态度和蔼、亲切待人、认真负责、迅速合作、诚实不欺、礼貌周到等要求,让客人感觉进入所接受的服务无可挑剔。现将各项应遵守的规定分述如下。

服务人员在服务时一定要服饰整齐、仪态端庄,使顾客深信酒店是重清洁服务的。男性服务生必须常刮胡子,衣服整齐,双手及指甲要清洁,并注意口臭及体臭。女性服务生头发要梳理整齐,并带上规定的发罩;除了结婚戒指及手表外,不带其他任何装饰品;不要使用艳色指甲油,指甲要修剪整齐;穿规定的平底鞋及长筒袜,给客人留下端庄及注意卫生的印象。工作时服务人员不要抽烟、嚼口香糖。礼貌、亲切、助人为乐的态度以及讲话时适度音调等更能增加服务生的美感。餐厅服务人员在服务时一定要做到态度和蔼,待人处事的态度须非常小心。如发生意外事件时,应记住一定要忍耐,以诚恳的态度来解决任何争端,一切以“顾客至上”为原则。

工作人员一定要做到认真负责,迅速合作,这样都能使工作更顺利。服务员不但应能愉快胜任自己的工作,而且也应能发现及了解同事们的困难,并立刻知道在何处以何种方式来协助同事。这种积极参与、合作的精神有助于工作的顺利进行。

工作的同事之间一定要相互尊重,互相帮助;遵守餐厅的规定,不贪财,不欺骗客人,礼貌周到。这样在服务时,才会赢得客人的好感。只要平时就注意培养从业人员应有的修养,生意才能更好,才能达到餐厅营利的目的。

礼貌、亲切、助人为乐的态度以及讲话时适度音调等更能增加服务生的美感。

另外,酒店服务人员在服务时一定要做到态度和蔼,待人处事的态度须非常小心。如发生意外事件时,应记住一定要忍耐,以诚恳的态度来解决任何争端,一切以“顾客至上”为原则。

以上就是我在这次培训中的心得体会,这些知识内容都是领导在培训课程中对我们的淳淳教诲,无论是在酒店的那个部门想要做到更强最好,那么就要理解服务的重要性。要好好的学习,不辜负领导对我们的`期望,让我们做到最好。让酒店越来越好,更上一层楼。

通过几天培训是我对天津蓟县恒大酒店有以下几点更加深入的认识和感想:

(一) 企业文化、企业宗旨

自创业以来,在许主席的带领下,在上下一心共同打造质量树品牌、诚信立伟业战略目标,涵盖企业宗旨、企业精神、工作作风、战略方针等方面。发展制度文化、优化行为文化,完善物质文化,具有独特性的恒大战略发展方向的目标!

以企业精神:艰苦创业、无私奉献、努力拼搏、开括进取。

工作作风:精心策划、狠抓落实、办事高效。

实现以三个一流的工作方针标准的文化打造出标准化人性化再造形成恒大具有特色的现代化的管理团队。

完美每一个细节,惊喜每一位顾客。

(二) 打造一流的国际化、现代化酒店集团,弘扬恒大企业精神和工作作风,打造出一只具有凝聚立的“铁军的团队”而骄傲自豪。

在培训中我们流过泪、流过汗,大家最终都是一个目标、一个希望、一个梦想。就让我们能成为一名真正的恒大员工,而努力、努力!因为像雄鹰一样搏击长空!

新员工入职心得篇九

这次的培训确切还是然有着很多进步,我来到xx酒店这里有过很多培训,每一次都能够让我接触到一些新的东西,开辟了自己的知识面,做一行爱一行,更多的时候还是需要对自己有一个深入的了解,培训是增强自己一种不错的方式,在这一点上面我也一定会让自己努力一点搞好学习的,端正好心态,这是非常关键的,在和方面我对自己有着非常深入的认识,有些事情还是需要一点点的积存,这对我而言非常的关键,在未来的工作当中这些都是非常成心义的事情,我会坚持去做好分内的工作,对自己要求高一点,培训终止了,但是我也有一些心得。

在学习方面我认为自己是能够做的'更好的,在一些事情上面要对自己严格一点,这次培训当中接触了一些过去没有接触过的知识,这让我对自己的工作有了更加深入的了解,每一次在培训当中国总是能够看到更多的东西,总是能够接触到一些宝贵的体会,在这一点上面对我十分的关键,以后我也会更加用心的去做好本职,这一点对我而言是非常关键的,我是有着深入的了解,这段时间以来我也遭到了很多提高,在xx酒店工作是一件让我感觉非常轻松的事情,让我能够在不知不觉当中搞好自己的学些,这一点很是有必要,现在包括未来都是应当落实好的,在这个进程当中我一直都感觉自己是可以保持好的心态,在酒店工作到现在我都一直非常乐观,在这一点上面我都是做的很不错,培训是提高自己的不错方式,我也一定会坚持去去做好这些。

当然在工作方面我一定会去学习好,作为一位酒店员工我还是认真的在做好各个方面的细节,培训的进程是我可以做到更加到位,我一直以来都是可以做好这些细节的,我知道自己在各个方面还是需要认真的去摸索,培训能够让我接受更多的技能,我非常感激酒店领导对我的照管,现在我也是看到了自身各个方面的成长还有积存,在这一点上面确切还是需要有足够多的认识,我需要一点点去做好这份工作,在培训的进程当中让我也是有点紧张的,在这方面我有着深入的感受,我感激周围同事的热情帮助,感谢培训老师的耐心指导,让我更加清楚的前面的路,我也期望在xx酒店这里能够发展的更好,争取做一位优秀的酒店员工。

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