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最新医院感染培训计划内容 医院感染培训计划(通用8篇)

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最新医院感染培训计划内容 医院感染培训计划(通用8篇)
2023-12-08 06:45:03    小编:书香墨

计划是一种为了实现特定目标而制定的有条理的行动方案。因此,我们应该充分认识到计划的作用,并在日常生活中加以应用。那么下面我就给大家讲一讲计划书怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

医院感染培训计划内容篇一

临床医生、护理人员、医技人员及后勤、保洁人员、进修实习人员。

由感控科制定培训计划,根据本所工作实际需要和人员管理知识掌握情况及传染病管理需要及存在的问题安排培训内容,开展所、科两级培训,所内集中授课由感控科联合医教科、护理部进行,根据培训内容安排主讲老师。科室组织学习时,由科室医院感染管理小组委派人员主讲,各级培训均要求大家做好学习笔记,掌握重点内容,指导临床技术操作和书写格式,从而规范医院感染管理和传染病管理工作的开展。所内医院感染管理专职人员每年要参加国内和自治区举办的培训学习。

1、感控科参加国家级、自治区级、海拉尔区卫生行政部门的管理知识培训后,要认真掌握最新信息动态,并及时将新的知识传达给全体职工,运用到管理中去。

2、全体医务人员全年培训不少于15学时,重点内容为传染病疫情报告管理、季节传染病防控、医院感染诊断标准、医院感染各种监测、医院消毒隔离及个人防护、根据工作各个环节的需求,学习掌握《医院感染管理和传染病管理应知应会手册》等。

3、对新上岗人员、实习人员开展《医院感染预防和控制的重要性》及制度的培训,掌握消毒隔离制度、手卫生规范、医院感染监测技术、职业防护预案,培训时间不少于3学时。

4、为了认真落实《医疗废物管理条例》,做好医疗废物处置和污水处理工作,对工勤人员、保洁人员开展《污水处理和医疗废物处理的重要性》培训。

医院感染培训计划内容篇二

医院感染属于一个多学科相互渗透的新领域,它的发生发展贯穿于诊疗的.全过程,直接影响医疗质量,感染的专业知识培训是医务人员“充电”的一种好方式,通过培训可以扩大知识面,了解院感发生的常见原因,主动配合参与院感的预防管理工作,院感管理的培训:

1、手卫生规范。

2、医疗废物管理办法。

3、消毒隔离技术规范。

4、多重耐药菌医院感染预防与控制。

6、医院感染暴发报告及处置管理规范。

1、医疗废物处理。

2、多重耐药菌防控。

3、手卫生规范。

4、医院感染暴发报告及处置管理规范。

5、职业暴露与防护。

1、多重耐药菌诊断与防控。

1、无菌操作和消毒隔离技术。

2、防护用品使用。

医疗废物的处理。

重点进行消毒液配置方法、保洁用具分区使用、分类放置;《医疗废物管理条例》中医疗废物分类处置方法;个人防护方法等的培训。

医院感染培训计划内容篇三

为加强**医院感染管理工作,有效预防和控制医院感染,提高医疗质量,确保医疗安全和医务人员的职业健康,充分发挥广大医务人员在预防和控制医院感染工作中的作用,按照国家《传染病防治法》、《医院感染管理办法》、《消毒管理办法》、《医疗机构医疗废物管理办法》等法律法规和行业标准的要求,制定我单位2019年医院感染管理知识培训计划:

1、全院各级各类医务人员、工作人员。

2、新进人员。

根据培训对象选择下列相关内容进行培训。

1、手卫生制度;

2、手术部位感染预防与控制措施;

3、医疗废物管理规范;

4、职业暴露与防护知识;

6、抗生素的使用;

8、根据国家有关部门颁布的各项政策和传染病疫情,随时进行专项培训;

9、医院感染管理专职人员、和重点科室人员参加上级主管部门医院感染管理专业委员会和相关专业委员会组织的相关培训。

采用大课集中培训和小范围专项培训相结合的方法。以多媒体课件授课为主。

集中培训时间预计安排在4、11月,专项培训根据具体安排随时进行。

办公室。

每一专题培训结束后,常规进行考试。

医院感染培训计划内容篇四

为了加强医院感染管理,有效预防和控制医院感染,提高医疗安全,充分发挥广大医务人员在预防和控制医院感染工作中的作用。2012年将继续针对医院感染的重点部门、重点人员、重点环节,贯彻和落实《医院感染管理办法》、《消毒技术规范》、医疗机构医务人员收卫生规范、医院感染监测等为重点内容,通过培训提高全体育工作人员的实际工作能力。现制定培训计划如下:

一.对全院各级各类人员进行培训,每季至少培训一次。

二.健全各项医院感染规章制度,组织全院工作人员学习并要求认真执行。

三.定期对医务人员进行《手卫生规范》培训,并抽查。

四.每季一次的培训内容包括:各科室医院感染管理,医务人员职业卫生安。

全防护及暴露感染后紧急处理知识,各部门医院感染管理职责,一次性无菌医疗用品管理制度,消毒器械管理制度等,同时医疗废物管理纳入长效管理,应重点培训,并监督各科室按规章制度认真执行。

五.定期或不定期抽查工作人员对培训知识的掌握程度及落实情况。

海门市包场镇卫生院。

2011年12月28日。

医院感染培训计划内容篇五

一、培训目的为了不断强化全体工作人员对预防医院感染的认识及知识水平,把医院感染的预防和控制工作始终贯穿于医疗活动中,从而提高全体工作人员对医院感染的防范意识,减少医院感染的发生,提高医疗护理质量。

二、培训的对象及内容。

1、医院感染管理科应加强自身院感知识的学习及全院院感知识培训。全年。

培训不少于4次,每季度1次。

2、全年对全体医务工作人员进行医院感染相关法律法规、医院感染管理相关。

工作规范和标准、专业技术知识的培训与考核。针对医务人员手卫生意识薄弱、依存性较低的特点进行消毒隔离相关知识、手卫生、医务人员职业防护、医疗废物分类处置等的培训。

3、医院必须对新上岗人员进行岗前培训,培训时间不少于3学时,考试合格。

方可上岗。定于一季度对全院新上岗人员、实习生进行岗前院感知识培训和考核。

4、工勤保洁人员重点进行消毒液配置方法、保洁用具分区使用、分类放置;《医疗废物管理条例》中医疗废物分类处置方法;个人防护方法等的培训。

5、医院感染专职人员应加强继续教育,提高医院感染专职人员的业务技术水。

平。医院感染专职人员参加省、市两级医院感染管理知识培训,及时掌握医院感染防控的最新信息动态。

6、由医院组织的培训邀请上级专家来院对全院医务人员进行手卫生与医院。

医院感染培训计划内容篇六

紧密围绕医院发展的中心任务,不断提高干部职工的综合素质,不断增强医院的综合竞争实力和可持续发展能力。

二、培训原则。

1、坚持按需施教,结合不同岗位和不同层次,分类培训。

2、坚持讲究实效,认真组织,确保培训质量。

3、坚持理论培训与岗位培训相结合。

三、培训组织。

在医院感染委员会的统一领导下,由感染管理科安排组织各项培训项目的开展。各相关部门应精心安排,制定分管项目的培训计划,并负责落实实施。

四、培训内容。

(1)医院感染管理规范、职业暴露相关因素及防范措施。(全员)。

(2)、医疗废物管理培训(后勤总务人员)。

(3)、新来人员岗前培训(新来医务人员)。

2、各相关科室自行组织学习培训。内容主要是相关的重点法律法规及规章制度。医。

院感染管理科指定出应学习的法律法规及规章制度,并提出要求,要求各相关科室,利用每周二下午时间学习,每月至少一次,也可以利用早会时间学习,做好学习记录,医院感染管理科不定期参加,在11月底之前学习完,总之要求各科在规定时限内,深入学习,认真领悟各项法规制度的要旨,重点掌握,以便在工作中更好的运用,重点内容要人人知晓,不能流于形式,12月份组织考试。

3、具体培训安排:

感染管理科。

医院感染培训计划内容篇七

一、培训目的根据三级综合医院评审标准实施细则要求,为了不断强化全体工作人员对预防医院感染的认识及知识水平,把医院感染的预防和控制工作始终贯穿于医疗活动中,从而提高全体工作人员对医院感染的防范意识,减少医院感染的发生,提高医疗护理质量,保证医疗安全。

二、培训的对象。

全院医护人员、进修生、实习生及保洁人员。

三、培训内容及学时要求。

(1)院感管理专职人员参加有关省市级卫生部门的医院感染管理知识培训,及时掌握医院感染防控的最新信息动态,培训时间不少于10学时/年。

(2)全院医护人员为本年度重点培训,针对医务人员手卫生意识薄弱、依从性较低的特点及多重耐药菌感染现状进行消毒隔离相关知识、手卫生、医务人员职业暴露防护、医疗废物分类处置,重点进行医务人员手卫生规范、多重耐药菌医院感染监测与防控及职业暴露预防的培训,培训时间不少于6学时。

(3)保洁人员重点进行手卫生知识、职业暴露预防、医疗废物分类及处置、消毒药械消毒等的培训,培训时间不少于2学时。

(4)新上岗人员,包括实习生、进修生进行医院感染方面有关知识的岗前培训,重点为院感概念及诊断标准、手卫生知识与技能、职业暴露预防、医疗废物分类的培训,培训时间不少于3学时。

(5)各科医院感染管理小组人员参加医院感染相关知识培训及医院感染院感规章制度,培训时间不少于3学时。

四、培训形式。

院感办与医务科、护理部、药剂科及后勤总务科等相关部门一同组织的专题讲座、科室内部组织学习。

五、考核方式。

理论考试、检查过程中的现场提问。

六、具体培训安排。

医院感染培训计划内容篇八

1、医院感染管理科应加强自身院感知识的学习及全院院感知识培训。全年培训不少于4次,每季度1次。

2、全年对全体医务工作人员进行医院感染相关法律法规、医院感染管理相关工作规范和标准、专业技术知识的培训与考核。院感知识培训时间每年不少于6学时。定于一、四季度进行全院医务工作者院感知识培训。

3、医院必须对新上岗人员、进修生、实习生进行岗前培训,培训时间不少于3学时,考试合格方可上岗。定于三季度对全院新上岗人员、进修生、实习生进行岗前院感知识培训和考核。

4、工勤人员应当掌握有关预防和控制医院感染的基础卫生学和消毒隔离知识,并在工作中正确运用,培训时间不少于3学时。定于二季度对工勤人员进行岗前院感知识培训。

5、医院感染专职人员应加强继续教育,提高医院感染专职人员的业务技术水平。医院感染专职人员每年应接受市县卫生局培训时间不少于15学时。

6、选送供应室、注射室、口腔科、换药室等相关人员到上级医院参加培训班学习,以取得相关资格证;协同护理部选送供应室工作人员去市医院学习供应室的管理及重复使用的医疗器械的清洗与消毒;协同医务科选送检验科医师去上级医院学习院感的实验室监测,回来后以点代面、开展相关工作。

龙华卫生院2011年1月。

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