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员工离职证明书篇一
________先生,身份证号为________,自________年________月________日入职我公司________职务,至________年________月________日因________原因离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
特此证明。
公司名称(加盖公章)。
________年________月________日。
员工离职证明书篇二
_________先生/女士/小姐(身份证号为_________)自__________________年__________________月__________________日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20____________年______________月______________日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)_________。
20__________年__________月_________日。
员工离职证明书篇三
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于____________年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认解除/终止劳动关系。
双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。特此证明。
甲方(签章):________________。
甲方代表签字:________________。
乙方签字:________________。
____________年_____月____日。
员工离职证明书篇四
_________先生自_________年_________月_________日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至_________年_________月_________日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)_________。
日期:_________1_________月_________日
员工离职证明书篇五
乙方: 身份证号:
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于 年 月 日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章):
乙方签字:
甲方代表签字:
员工离职证明书篇六
兹证明员工_________(身份证号:_________),自20______年___月入职,在公司担任部门______职务,于20______年___月___日离职,在此工作期间无不良表现,经公司慎重考虑准予离职,已办理完工作交接手续。劳动关系自离职之日起解除,特此证明!
公司(盖章):_________。
日期:20______年___月___日
员工离职证明书篇七
甲方:(单位名称)
乙方:身份证号:
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20__年__月__日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章):
乙方签字:
员工离职证明书篇八
__银行:
____先生/女士/小姐自__年__月__日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20____年__月__日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
公司名称(加盖公章)。
__年__月__日。
员工离职证明书篇九
甲方:_________(单位名称)。
乙方:_________身份证号:_________。
乙方原为甲方__________________(部门)的__________________(职务),于20__________________年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认解除/终止劳动关系。双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。特此证明。
甲方(签章):_________甲方代表签字:_________。
乙方签字:_________。
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