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公司员工发言稿(实用13篇)

格式:DOC 上传日期:2023-12-16 00:35:07 页码:12
公司员工发言稿(实用13篇)
2023-12-16 00:35:07    小编:念青松

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

公司员工发言稿篇一

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好!

在这硕果飘香的金秋十月,很荣幸有机会参加这次青年员工座谈会,我是来自xx_公司的xxx。同时也非常感谢公司领导对我们青年员工的关心和重视。

自从xx年9月进入xxx公司至今已将近一年多的时间,现在回想起来,让我收获颇丰,获益良多。xx_年10月,我和我的同事一起到xx_住站学习,那时我们仅有6人,包括2位老师傅和我们4位新人,我们不仅要随时关注两个输气站的建设情况,而且还不定期开展巡线工作,以便及时向公司反馈最新的建设信息。到xx_输气站的时候,站场刚刚场平完,那时我们就一个念头,作为xx_支线首批护卫队人员,我们要xxx_的精神,不怕苦不怕累,紧盯施工方施工,不让其在施工过程中留下任何隐患,确保施工质量和设备完好安装。我们每天用相机拍下站场及支线的变化过程,至今为止也有一万多张的照片,详细记录了xxxx支线建设的全部过程。

xx年5月8日xx_支线正式投产,经历了将近一年的艰苦创业,终于迎来了初步见成果的日子。尽管在这过程中我们遇到过很多困难,如人员缺乏、吃住、饮水等问题,但是大家一想到肩负“xx_”的责任,公司对我们寄予的厚望,公司领导对我们的关爱,我们立刻精神饱满、动力十足。

目前,xxxx支线运行已逐步进入正轨,在综合运行上我们一直谨记以下三点:一是时刻谨记安全第一的原则。管道运行是一个高风险行业,我们作为护卫队,自己要时刻心存安全,自己才安全,同事才能安全,公司才能获得更好的安全平稳发展。二是集约降本求增效。我们站队全员集思广益,贴标签和互提醒,大家一起做好节约用水、用电、用气,争取在为公司节能降耗上作出应有的贡献。三是规范操作保平稳安全。操作设备前我们“只有规定动作,没有自选动作”,并且事前我们认真填写、审核操作票,杜绝盲目操作。

xxx输气站在科学管理上还积极响应公司创建科学管理站队的号召,积极开展贯彻科学管理的各项工作,详细梳理各类表格和规定,严格按照标准执行,并学习示范站队的方式方法。目前已取得的工作成果有:站内员工统一佩戴胸牌、完成生产区阀门编号喷漆标识、给各个房间编号并悬挂门牌,在站区门口xxxx。正在开展的重点工作是对站区进行绿化工作,争取把xxx输气站建设成环境宜人、标准化、规范化、科学化的站区而不断努力,随时恭候公司领导的检阅。

目前xx_公司的优势是新员工较多,作为新员工,相比老员工我们最缺乏的就是工作经验,因此,我们应该利用年轻人接受新生事物快、工作激情高的特点,把压力化为动力,充分发挥主观能动性,勤思考、勤学习,勤实践,积极向老员工虚心请教,同时我们要时刻谨记领导会上的讲话,努力xxx,树立良好的安全生产和生活作风,争取尽早为公司发展尽职尽责。

这一年多里,让我看到公司的迅速发展、壮大,投产站场、人员的逐渐增多,让我深深地感到骄傲和自豪。在公司大家一起并肩作战,同事之间团结友爱、互帮互助、工作氛围融洽。公司在管理方面也是处处渗透着“以人为本”的理念,公司还经常组织我们听名师讲座,如参加法律知识、财务知识、xxx等培训;还不定期的举行文艺表演、演讲比赛及技能竞赛活动,为增进员工之间的沟通、提高团队凝聚力和战斗力搭建了一个又一个很好的平台,希望这样的培训和联谊活动能继续开展下去,帮助我们青年员工迅速成长。

回首过去的一年,公司陪伴我走过了人生很重要的一个阶段,我虽然努力做好自己的工作,但距离领导的要求还有不小差距,如理论水平、工作能力上还有待进一步提高,对新的工作岗位还不够熟悉等等,针对这些问题,我决心在今后的工作和学习中努力加以改进和解决,使自己尽快适应工作要求。在此我向公司的各位领导和各位同事表示最衷心的感谢!有你们的协助,才能使我在工作中得心应手,也因有你们的帮助,才能使我更好更快更多的了解公司。

我的发言结束。谢谢大家!

公司员工发言稿篇二

尊敬的各位领导、各位来宾,亲爱的同事们:

大家好!

我是xxx(部门)的xxx(姓名),很荣幸作为优秀员工代表在这里发言。我想借此机会,向曾经在工作中给予我指导和支持的领导们、同事们,致以最衷心的感谢!

回想在公司里的日子,我对自己的工作做了一个小小的总结。

同时,希望在实现这个目标的过程中,能够继续得到大家的支持。

公司员工发言稿篇三

承蒙大家厚爱,获得20xx年度“优秀员工”,能够给予我这份殊荣,我感到很荣幸。心中除了喜悦,但更多的是感动。为这种认可与接纳,觉得自己融入到德勤这个大家庭。自己的付出与表现已经被最大的认可,我会更加努力!

虽然我来xx银行的工作时间不长,但这是我发自肺腑的语言,回想刚来的那几日,种种感觉和情景,仍历历在目。正是一种家的温暖和同事的帮助与包容让我有机会踏入并留在了德勤。

无论是在生活上还是工作中,都得到了领导们的关心,让我觉得这里像个家,温暖而亲切。因为新近接触这个行业,总难免出差错,在不犯原则性错误的时候,总能够得到领导的宽容,也从领导的眼神里可以读到:知错就改就是好孩子!在不责备的同时,让人没有下次再犯同类错误的理由。

自20xx年进银行工作至今,我并没有为银行做出了不起的大贡献,也没取得特别值得炫耀可喜的业绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力尽力尽快的去完成每一次任务,总结自己的经验,从经验中学习,向他人学习,尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好,尽可能的提高工作效率,与同事相处和睦,合作愉快。虽然如此,但我的付出得到了银行的认可,我深感无比的荣幸,我想银行这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的务实文化和平凡道理。因此,我认为,在德勤,无论你是脚踏实地的做好了自己的工作,还是以优秀扎实的综合素质能力成为公司技术骨干,都是优秀的。

让我们携手为xx银行的未来共同努力,使之成为最大、最强的银行企业。我们一起努力奋斗!

最后,祝大家工作顺心如意,身体健康!

公司员工发言稿篇四

大家下午好!

我是xx,首先感谢各位领导给我这次机会,能够站在这个讲台上意味着领导给予我充分的肯定以及同事对我的信任,对此,我表示非常的荣幸,再次感谢大家。

xx年xx月我来到xx公司,怀揣一颗好奇心来到这个陌生的环境,接触陌生的人群,公司的领导和同事都特别的随和,大家兄弟姐妹相称,格外亲切,于我而言,在外漂泊数年忽然在这里找到家的感觉,归属感油然而生,我决心要把自己的全部精力投入到xx工作中。

在这一年多的时间里,身为市场部的员工,出差洽谈业务是我的本职工作,每一份合同的顺利签订,每一个项目的.成功完成,都是对我个人能力的肯定,更是对我的鞭策,时刻提醒我戒骄戒躁,鼓励我更加努力工作。当然,每一个项目从开始到结束都会遇到些许困难,没有大家对我的帮助,我也不会在这里如此迅速的成长,在此,感谢领导对我的悉心指点,感谢同事对我的热心帮助,让我在工作中不断积累成功的经验,逐渐成熟。

三十岁前跟对人,三十岁后做对事,与其说决定人一生的是能力,不如说改变人一生的是机遇,一个公司兴旺与否取决于领导的正确指引和员工的凝聚力,我庆幸自己来到xx公司,庆幸自己来到这个团结的大家庭,庆幸能够遇到在座这些精明干练的领导和任劳任怨、踏实肯干的同事,偌大的世界,天外有天,人外有人,不管我拥有什么,拥有多少,其实对于整个xx而言,我都是渺小的一份子,不过,我会努力发挥螺丝钉的作用,我会保持积极的工作热情,挖掘更多的环评项目,为公司创造更大的利益。

喜迎xx十年庆,众员工齐心欢唱,借此机会,请容许我代表全体员工向公司送上祝福,祝愿我们的xx蓬勃发展,蒸蒸日上!

公司员工发言稿篇五

尊敬的各位领导、各位同事:

大家下午好。

我是,首先感谢各位领导给我这次机会,能够站在这个讲台上意味着领导给予我充分的肯定以及同事对我的信任,对此,我表示非常的荣幸,再次感谢大家。

x年x月我来到x公司,怀揣一颗好奇心来到这个陌生的环境,接触陌生的人群,公司的领导和同事都特别的随和,大家兄弟姐妹相称,格外亲切,于我而言,在外漂泊数年忽然在这里找到“家”的感觉,“归属感”油然而生,我决心要把自己的.全部精力投入到工作中。

在这一年多的时间里,身为市场部的员工,出差洽谈业务是我的本职工作,每一份合同的顺利签订,每一个项目的成功完成,都是对我个人能力的肯定,更是对我的鞭策,时刻提醒我戒骄戒躁,鼓励我更加努力工作。当然,每一个项目从开始到结束都会遇到些许困难,没有大家对我的帮助,我也不会在这里如此迅速的成长,在此,感谢领导对我的悉心指点,感谢同事对我的热心帮助,让我在工作中不断积累成功的经验,逐渐成熟。

三十岁前跟对人,三十岁后做对事,与其说决定人一生的是能力,不如说改变人一生的是机遇,一个公司兴旺与否取决于领导的正确指引和员工的凝聚力,我庆幸自己来到x公司,庆幸自己来到这个团结的大家庭,庆幸能够遇到在座这些精明干练的领导和任劳任怨、踏实肯干的同事,偌大的世界,天外有天,人外有人,不管我拥有什么,拥有多少,其实对于整个而言,我都是渺小的一份子,不过,我会努力发挥螺丝钉的作用,我会保持积极的工作热情,挖掘更多的环评项目,为公司创造更大的利益。

喜迎十年庆,众员工齐心欢唱,借此机会,请容许我代表全体员工向公司送上祝福,祝愿我们的“”蓬勃发展,蒸蒸日上!

公司员工发言稿篇六

尊敬的各位领导、各位同仁:

在这辞旧迎新的日子里,我们迎来了每年一次的年会,我心情特别激动,而且非常荣幸的在这里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余,这是我第二次参加公司的年会,在职期间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助,在此,我深表感谢,谢谢大家!

首先,我们积极工作。在日常工作中积极努力地做好每件事,争取把问题想周到,尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提升工作效率和工作质量为目标,力争做到总公司和分公司财务制度统一,积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题,及时上报,及时解决。使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作,熟练掌握工作流程,坚持按财务制度办事,保持头脑清醒,及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况。在工作中发现问题,解决问题,采纳大家提出的合理化建议。

其次,我们态度端正。财务部门是为大家服务的部门,坚持按原则办事,加强个人责任心培养,履行会计职能,勇于负责,积极主动,虚心向各位同事学习,配合公司各位领导完成每项工作,严格遵守公司的各项规章制度,不能马虎,不能怕麻烦,也不能怕得罪人,认真审核每笔业务,本着对事不对人的态度工作。

在工作和学习中,我坚持取人之长,补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的`每个角落,需要不断的学习,不断的更新专业知识,结合本企业实际情况,向领导提出合理化建议,争取找到更好的方法为企业服务。

经过一年多的工作,我在不断的改正缺点,完善自己,也希望大家多给我提出宝贵意见公司是平台,我们每个人都是主人,把企业的事当自己的事来做,把企业的财当自己的财来理,从大处着眼,从小处着手。在新的一年,我对财务工作有几点想法:计划控制财务成本、审核监督费用开支、积极配合销售安装、保证财产物资安全、准确及时进行财务分析。服务于公司,服务于员工,服务于客户,以促进公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润最大化,以最优的人力配置谋取最大的经济效益。

最后,让我们全体员工以高度饱满的工作热情、积极端正的工作态度,不断提升自己的业务水平和业务素质,努力奋斗!相信在全体员工的努力下,我们公司的明天会更好!相信公司的明年会更加灿烂辉煌!再次祝大家新年快乐!全家幸福!谢谢大家!

公司员工发言稿篇七

非常荣幸能站在今天这个讲台上,这是一种荣誉,也是一种肯定!在此,我首先得要感谢了公司领导和我们部门的xx上司给我的帮助和鼓励,因为有你们的帮助和的培养,才有了我在工作中的成长和进步!你们是公司的引路人,更是我们这些员工的前进的指示标!感谢你们一年来在工作和培养上的付出和努力,让我们xxx这支优秀的团队,取得了如此优秀的成果!谢谢你们!

其次,还有我的同事们,前辈们!在xx部门里,大家其实都是我的老师,是我的劲敌!在工作上,我与的大家一起努力学习,努力拼搏。还在一起讨论和反省。与你们一起努力,让我在学习和成长上,有了百分之两百的收获和进步!这正是我们xx部的特色,互补互学的精神是我们能源源不断发展的根本!当然,我从未忘记在没周的成绩比拼中,我们那种你争我夺的的竞技精神!虽然在学习上我们相互学习,贡献自己。但在工作的成绩上,我们却毫不留情,势必朝着第一的宝座冲刺!这份积极进取的精神,是我们能在工作中越发出色的原因!

各位xxx公司的同志们,我们每个人都曾是一名xxx公司的新人,都弱小过。但是,在xxx公司中,却潜藏着无数的机会和挑战!我们能在这里学习,也能从这里崛起,只因我们有着出色的领导,优秀的团队!只要有心去进步!现在所谓的优秀员工,其实人人都能上台!人人都有机会领奖!

此次,我有幸能在这里领取这份“优秀员工”的称号,我感到很荣幸,但在结果这个称号的时候,我也充满了危机感!因为我明白,现在的我还是“优秀员工”,但也许在明天,在今后不知道什么时候,就会有更加的出色的同事迎头赶上!

但这个问题我却并担心,xxx公司给了我们一个开放的竞争平台,我能上,大家也都能上!我不担心别人会超过我,但我却担心自己会沾沾自喜而退步下去!为此,我期望大家也能在今后更加努力,一起来竞争,一起来成长!

但我也不会轻易的让出这个位置,接受了这个称号,我机就会以更高的热情和积极性,去努力的加强,提升自己。让自己能在工作中取得更好的成绩!

最后!我在此祝愿各位领导,各位同仁,工作顺利,步步高升,祝愿我们xxx公司在今后的发展中财源滚滚,蒸蒸日上!

我的演讲结束,谢谢大家!

公司员工发言稿篇八

尊敬的各位领导、各位员工:

大家下午好!

我叫xx,3月底在公司投入试生产时,我来的联众公司,6年来我先后从事生产部上煤工、安环部验煤工、再到今天的安全、环保专员,在此期间也兼做过铲车加油、菜园养护及烧锅炉等工作,在工作岗位上得到领导的肯定和多次褒奖,今天有机会站在这里向我你们说声谢谢。

个人的工作和公司的发展是分不开的,5年来公司培养了我,我也亲身经历了公司的艰难发展历程,亲眼目睹公司两位老总的领导风范,以人性化的管理思想已经深入人心,今天看来更加人性化了、更加务实了、更加勤俭节约,5年来我们的老总为公司的发展想尽千方百计、历经千辛万苦与家聚少离多,5年来为了应酬客户和领导喝酒,几乎将身体拖垮,为了解决难题,废寝忘食,起早贪黑经常是用方便面来充饥,5年来过手钱财无数但分文不取,我们的老总忘记了自己,但从来没有忘记我们,5年来组织员工旅游数次,补扶困难员工及看望患病职工数人,逢年过节还不忘给员工发放粮油和奖金,他们时刻不忘公司发展、时刻不忘股东及员工利益,这样的老总让股东放心、让员工满意。

市场直线下滑,我们每个人都感受到了这场风波的威力,公司发展非常艰难,为解决大料滞销问题,两位老总大胆改革,对2座炭化炉进行了籽煤炉改造,同时也对12炭化炉设备进行了系统的维修和加固,虽影响了公司的产量,但对20xx年的生产打下了良好的基础。

在做的各位员工,20xx年危机还将继续,公司的发展道路必将更加艰难,我们要坚定信心,在老总及主管部门的引导下,以务实的态度,发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,把我们所有的`勤劳和智慧凝聚在公司的发展上来,共同迎接20xx年公司发展道路上的机遇和挑战。

最后,我中心的感谢公司及领导对我的培养和褒奖,我将会更加的珍惜和努力,同时也希望20xx年公司在前进道路上能披荆斩棘、克服困难取得更好的成绩。

公司员工发言稿篇九

尊敬的各位领导,亲爱的同事们:。

大家好,今天是一个非常重要的日子,在这个营救锤新的节日里面,我们都满心欢喜。我们公司所有人每年都会在这一天团聚,这样的大会能够让我们彼此之间靠的更拢,在今天我的心情是非常激动的。因为我很荣幸能够站在这里发言,作为一名优秀员工的获得者我感到特别的骄傲和自豪。在这里,我代表所有的`优秀员工向大家表示感谢,也感谢来自领导的厚爱和信任。我来到我们公司已经有七年的时间了,在这七年的时间里面,我明显感觉到了我们公司的发展,也充分感受到了自己的成长。

记得刚来公司的时候,我还是一个懵懵懂懂的人,没有任何的工作经验。在这几年的时间里面,非常感谢领导的细心教育,也多亏了同事们支持和帮助,让我收获了很多的工作经验,也让我的人生丰富多彩。我的生活现在越来越丰富多彩起来,在近年我能够获得优秀员工,首先我认为自己这个荣誉是属于大家的,我取得的成绩的成长是和领导的关心以及同事们帮助分不开的。其次我非常感谢我们公司,因为在我们公司里面有一批兢兢业业的员工,每位员工的素质都很强,我们公司的企业文化在意义的鼓励着我们,我们的办公设备也越来越先进,办公环境也越来越舒适。在这样的工作环境之中,我们的业务逐渐精湛,我们的技术也越来越专业起来,我们都感到骄傲和自豪。

能够在这样的工作环境之中工作感到非常的有激情,我也愿意将自己的每一份精力都放献给自己最钟爱的工作。过去的成绩我们不需要沾沾自喜,我们需要在未来的工作之中再接再厉,要完成好公司交代给我们的各项工作任务,尽职尽责。同时也需要向一些优秀的员工们学习,学习他们身上的优良体质和熟练的工作业务,我也相信在大家的齐心协力之下,我们公司的未来会越来越好。

公司员工发言稿篇十

朗费罗说:“头脑中想着行动,而不是信条,将有助于满足我们最大的需要。”执行力的第一要义是快捷高效。纪录片《二十二》是中国首部获得公映许可的慰安妇纪录片,投资方张香永在理解采访时说,《二十二》是他为数不多的纪录片投资,当时没想着挣钱,这是一部与时间赛跑的片子,遇上了就不能错过。在《二十二》上映时,片中出现的22位老人已有14位离世,其中,黄有良老人于影片上映前两日去世。

说得再多再漂亮,都可能竹篮打水一场空,不如及时行动来得靠谱。

太多人的所谓迷茫,只是惰性的另一种体现,生活中太多选择不可能让人第一时间看清方向,但仅有上路了才能明白方向是什么.和很多人一样,t是个严重的拖延症患者,她在写毕业论文时,原本安排了三个阶段,循序渐进的完成,但几个月过去了,t的论文一点没动,于是他将第一阶段的任务累加在了后面,然而随着时间的流逝,他依然没有开始写,时间从两个月变为一个月,再到两星期,最终离截止日期只剩三天,此时t仍然一个字没写,他只能选择熬夜整整两晚,拼命写完90页。

经过反思,t现所有人的脑中都有一个理性决策者,但拖延症患者大脑里多了一只及时行乐的猴子,理性决策者让人超越欢愉去做最值得做的事,而猴子只喜欢简单欢乐,每当理性决策者想要做一些实际的事时,如果猴子不想做,就会掌控方向盘,直到耗尽时间。然而,在不该休息的时候休息,不仅仅不会得到真正的欢乐,反而会让人恐惧、焦虑和自我怨恨。

热情递减法则说,当一个行为成为一个习惯时,你会变得没有刚开始那么情绪高涨,甚至开始感觉乏味无趣,最终完全丧失动力,人们习惯在困难时放弃,就会构成一种定势,以后的执行也会受到影响,最终成为“语言上的'巨人,行动上的矮子”。

和行动力同等重要的是它背后的内驱力,这是一种自我推动自我的力量。毕淑敏35岁时考上夜大,她白天工作,晚上还要穿过五条街道去上课,有一天晚上电闪雷鸣,下起了大雨,她犹豫了一下,最终还是冲进了雨里,结果到学校后,守门大爷说,全校3000个师生,仅有她一个人来了,毕淑敏苦笑,仅有我最傻。大爷说:“不是你傻,而是你有胆识,不怕吃苦,以后肯定是一个有出息的人。”风雨是一个筛子,在这个世界上想要完成一件有挑战的任务,怎样可能没有困难?在客观环境给人松懈的理由时,牢记目标与本职,坚持努力,并要求自我做到最好,这就是内驱力。

人生来是为行动的,就像火焰向上腾,石头往下落,对人来说,不去行动就没有存在的必要。人是一根思想的芦苇,但毁掉一个人的,是用假装思考阻碍了行动。企业家彭蕾说:“无论领导的决定是什么,我的任务都仅有一个——帮忙这个决定成为最正确的决定。”应对工作生活中的每一个抉择,先别借口需要寻找“最优解”而犹豫,用行动干掉迷茫,做自我的领导,也做自我的靠谱干将。

公司员工发言稿篇十一

新年好!

在这辞旧迎新之时,我们又欢聚一堂,我首先代表xxxx公司的经营团队向在座的每一位付出辛勤劳动的同事,表示衷心的感谢!非常感谢大家这一年来的努力。

20xx年是我们xxxx公司发展史上非常重要的一年,也是开创新局面的`一年。对于每一位来说,更是难忘的一年。金融危机席卷的全球,各行业都面临巨大的挑战,但在我们经营团队正确决策下,以及在座各位同事和其他同事的共同努力下,不但顺利的度过了危机期,更为可喜的是我们在20xx年年产值突破亿,相比20xx年增长%,创公司历史之最。

公司作为行业的新军模范力量,凭借独特的销售模式、准确的定位在行业立足了脚跟,使我们变成了一个创新、团结、勤奋的富有活力的、具有战斗力的团队。

成绩只代表过去,我们必须以更新的面貌、更加勤奋的努力、更好的业绩去迎接20xx年,我们相信,我们一定能够同心协力,再立新功。最后我再次向在座的各位表示衷心的祝愿:祝愿你们以及你们的家人在新的一年里身体安康!工作顺利!阖家欢乐!让我们举起酒杯,共饮一杯欢庆的美酒吧!谢谢大家!

公司员工发言稿篇十二

尊敬的周主席、黎主任、各位亲爱的同事:

大家好!我叫庞欢,首先感谢周主席、各位领导和同事对我的认可和信任让我有机会代表新员工在这里跟大家一起学习。我是2012年7月入职公司,目前是分公司管理部的职员,对于我们可以不必觉得太过陌生,我也是比在场的各位早来几个月而已。

不知不觉来到公司5个多月了,对集团也有了粗略的认识。公司处于一个大发展的时期,正处于建筑业的腾飞和建筑多元化、跨地域开发,承上启下的重要时期,这样一个时期给我们打造一个良好的锻炼平台,对我们的工作能力也提出了更大挑战。在现在国际经济形势复杂严峻,政策上大力打压房地产的时候,公司还是能抬高脚步,继续向前奋进,可见公司的实力与领导气魄。

作为新加入广西城建集团的员工,我们除了将严格要求自己,尽职尽责的工作态度、为公司创造更好的效益外。集团领导对我们的学习、工作、福利也很重视。不怕告诉大家,我来自南宁职业技术学院10级的实习生,跟在座的相比,可能都是我的`学长学姐,甚至工作经验比我多多很多的都有。但是我们7月份的这批新员工没有因为是实习生或缺乏工作经验而感到自卑,因为集团对我们这些实习生很重视,愿意花时间和精力培养我们将来能独当一面,成为公司的骨干。

为我们今后的学习指出了一条道路,主席说:想在建筑行业里面能有一番作为,就一定要有证,证不是我们说的五大员证那么简单,而是建造师,我们都知道考取建造师证是要有一定的条件的,就比如说,一级建造师就要本科毕业。因此主席建议也鼓励我们一定要想办法考个本科证,来提升自己的人生价值。主席说;要考取本科证可以去本科院校的函授、本科自考、专本衔接等方式考取。等拿到本科毕业证后,公司就可以马上安排我们去考一级建造师了,到时的工资待遇那就不是二三千的事了。

集团领导知道我们刚从学校出来缺乏实战经验,还特地安排了工程部的中层领导来给我们特训,经常带我们到一线工地去参观,学习,使我们对工地以及公司的管理模式有了更深层次的了解。经过一个多月的培训学习,集团领导大致对我们的工作能力等方面都有了了解,便根据大家的实际情况,分别下派到防城、玉林、百色、贺州、梧州北流等一线工地工作。集团领导没有因为我们下派工地就不理我们,对我们的工作还是很非常关心,经常给我们这帮新员工打电话,关心我们,问我们在工地有没有遇到什么困难,需要公司帮忙解决的,除此之外,工程部的领导也会亲自下到工地看望和指导我们集团下派的员工,中秋佳节之际,公司还特地安排人给下派的每位员工赠送中秋月饼,让我们感到家的温馨。同时集团的领导与工地老板也保持密切的联系,让我们在项目能更好的发挥自己。

考核期好好的表现自己。有一个跟我一起进来的同事,现在在项目部做施工员,他是个非常努力的人,在项目,我经常跟他联系,他会告诉我,他白天跟师傅学习,晚上自己会自己看书看到2,3点,通过一个月的时间,由于他在项目部优秀的表现赢得到项目老板的重视,就目前的工资也达到了3千块,他跟我们一样,同是一名没有毕业的实习生。在项目,他不仅拿到了较高的工资并且得到了老板、公司的重用,以后的发展前途那就不用细说了。

“梅花香自苦寒来,宝剑锋从磨砺出”,作为新加入集团的员工,我们要满怀雄心壮志做好准备和公司一起迎接机遇,脚踏实地的工作,不断地补充和学习,胜任自己的工作,与各位领导同事们共同进步。要相信,只要我们真心为公司服务,脚踏实地的做事,梦想终会实现!

谢谢大家!

公司员工发言稿篇十三

尊敬的各位领导、各位同事:。

大家好!

优秀员工的提名本身就是公司及同仁对我工作的肯定,没有什么可炫耀的,人人都会在在过程中得到很多东西。

逃开―这个问题100%解决不了。而且接下来又是这样的情况那怎么办?再逃一次吗?那么迎上去―也许只有1%的可能,但你做的每一件事都是在不断的推进,这绝不是为了享受头疼的感觉,而是考量自己韧性最好的方式,看看自己是不是”玩儿的转”。我们提倡可以大胆去做,但绝不是肓目去干,而畏首畏尾保守自封是最失败的。

把着眼点拔高一点,看待问题再实际一点,让心态多一点平和,也许一切都会有改变,谢谢。

努力过就是对自己最好的交代。谢谢。

最终我没能评上,但却好像看到了自己更多的不足,呵呵,真的是感受颇深。

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