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2023年工会活动方案(精选8篇)

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2023年工会活动方案(精选8篇)
2023-12-16 01:41:06    小编:LZ文人

方案在各个领域都有着重要的作用,无论是在个人生活中还是在组织管理中,都扮演着至关重要的角色。那么我们该如何写一篇较为完美的方案呢?以下是小编给大家介绍的方案范文的相关内容,希望对大家有所帮助。

工会活动方案篇一

为丰富教职工的文化生活,增进教职工的身心健康,学校拟利用本周末组织开展健身趣味活动。

跳马乡辰午山庄。

活动牵头:江虹、喻晓燕。

总裁判:陈强。

裁判:陈强、唐小红、梁斌、胡佳、

邓杰、蒋晓维、谭获、何琪瑶(共8人)。

记录:唐小红、何琪瑶。

参加人员:所有教师(含代课教师)及食堂工友。

后勤准备:钟浩为、廖曙文、江虹。

照相:吴铁军。

奖励办法:学校根据教师出勤表顺序将全校教师按abcd顺序任意分成四组,每项比赛决出第一名至第四名,依次计分为9、7、5、3,4项比赛的积分累计最高者为第一名,其余类推,按名次发放活动奖品。

活动项目:踢毽子、跳长绳(3分钟)、夹球接力、猪八戒背媳妇。

踢毽子比赛:(器材准备:毽子10个)。

1、4个小组每组各派6名代表参赛,性别、年龄不限。

2、比赛分4轮进行,每轮1个小组参赛,每名参赛队员连续踢毽子一分钟,记录6人成绩总和。

3、按成绩高低取名次,按9、7、5、3记分。

“双人胸(背)夹球跑”接力赛:(气球20个)。

1、4个小组各派12名代表参赛,性别、年龄不限,12个人分成6组,每2人一组。

2、每队每次出2人,两人胸对胸或背对背,中间放1个气球,两人用胸或背夹紧,立于起点线后。令下,两人同时侧向跑动,绕过障碍物后回到交第二队两人。第二队用同样的方法将球运回交下一组。依此类推,先完成的组为胜。

3、比赛规则:

(1)、令下后才能跑动。途中若球掉地,要在原地夹好,继续比赛。

(2)、在跑动过程中,一律不许用手触球。

(3)、球运过终点线后,才能交下两人。

4、名次录取:按速度取名次,按9、7、5、3记分。

“猪八戒背媳妇”比赛:

1、4个小组各派12名代表参赛,性别、年龄不限,12个人分成6组,每2人一组。

2、每队每次出2人,一人将另一人背起立于起点线后,裁判吹哨后,背起“媳妇”向前跑动绕过障碍物后回到,第二组用同样的方法进行比赛,依此类推,先完成的组为胜。

3、比赛规则:

(1)、令下后才能跑动。

(2)、途中若有脚落地现象,要在原地背好,继续比赛。

(3)、前一组参赛队员越过终点线后,下一组队员才能出发。

4、名次录取:按速度取名次,按9、7、5、3记分。

三分钟跳长绳比赛:

1、每个小组各派14名代表参赛,性别、年龄不限。

2、两名队员站在固定的位置上负责摇绳,其他队员成一路纵队站于一侧。

3、裁判“鸣哨”比赛开始,再次“鸣哨”比赛结束。

4、记数方法:每摇一次只准进有一人,跳一次后跑出,如进两人或两人以上记一人,空摇不记数。因配合失误出现绊绳现象而使摇绳不能继续时,该次成绩不算。

5、名次录取:按成绩高低取名次,按9、7、5、3记分。

工会活动方案篇二

20xx年是开发区“十二五”规划开局之年,也是开发区职工体育年,为了推进“城市国际化、产业高端化、环境品质化”三化战略,加强基层文化建设,增进职工队伍凝聚力和向心力,强健广大职工体魄,丰富职工业余文化生活,构建“生活品质之城”,在20xx年开发区第三届职工运动会参与踊跃、号召力强、影响力大,取得广泛良好社会影响的基础上,20xx年将举行开发区第四届职工运动会,组织开展一系列职工群众喜闻乐见的体育活动与比赛,突出“扩大参与,增强凝聚,提高水平”,实现“参与性、竞技性与趣味性的和谐统一”,充分展示我区基层文化和职工文化事业发展成果,激发全区各界对开发区的热爱之情,以更饱满的热情投入促进开发区经济社会又好又快发展,为“十二五”发展开好局、起好步,打造“宜业之区、宜学之园、宜居之城”的伟大事业中去。

二、活动主办:杭州经济技术开发区总工会

三、活动时间:20xx年4月-11月

五、活动主题:快乐工作 健康生活

六、活动形式:

区总工会、街道(总)工会、工会联合会和基层工会上下互动、各有侧重、合力开展各具特色的体育活动。以区级各项赛事的举行带动街道工会、工会联合会和基层工会体育比赛与活动的开展,丰富活动形式,扩大活动覆盖,激发参与热情,掀起职工体育年健身运动的热潮,切实丰富职工业余文化生活、强健职工体魄,增强团队凝聚力。

七、区级赛事与活动内容:

开幕式暨趣味运动会、广播操、乒乓球、羽毛球、足球、沿江大道接力跑暨闭幕式等六大项活动和比赛。

各项赛事时间安排与比赛项目设置见“杭州经济技术开发区第四届职工运动会赛事安排表”(后附)。

八、参加方法:

2、每大项赛事,各独立法人单位限报一支队伍参赛。

九、参加人员:

凡单位正式员工(以办理招工录用手续、签订劳动合同或劳务派遣合同、缴纳养老保险为准,签合同与办理养老保险日期必须是该项赛事通知下发前,具体以赛事通知为准)可代表本单位参加各项比赛;劳务派遣工不能同时代表派出公司与派入公司参加比赛。

十、比赛通知与比赛规程:

按照赛事举行时间,提前另行下发。

十一、其他

1、关于开幕式:

为了充分宣传企业文化,展示职工风采,原则上要求基层工会均须参加;

2、关于闭幕式:

要求参与运动会各项赛事与活动的单位均须参加。

3、关于比赛时间:

各项赛事原则上均利用双休日时间进行。

4、关于比赛奖励:

各项赛事均单独表彰奖励,以赛事通知和规程为准;区总工会将根据各单位开幕式、闭幕式和比赛报名参加情况、参赛组织水平、职工精神风貌、竞技水平综合评选产生运动会优秀组织单位,进行表彰奖励。

5、关于运动会宣传:

各街道(总)工会、工会联合会和基层工会应及时向区总工会报送自身所开展活动的相关报道,综合科将做好统计与信息审核发布工作,信息报道将作为参评优秀组织单位的'必备条件。

6、关于参赛保险:

各单位均应为参赛职工做好各项赛事的人身意外伤害投保工作,确保参赛职工有保障地参赛。

7、关于运动员身体状况:

各单位应确保参加职工身体健康、无不适合参加该项赛事的疾病。

十二、杭州经济技术开发区第四届职工运动会最终解释权归属区总工会。

工会活动方案篇三

为了推进校园文化建设,展现教职工丰富多彩的暑期生活,提升全校师生的审美品位,学校工会拟组织“忆精彩假日,展教师风采”教职工摄影比赛暨展出活动。具体方案如下:

一、大赛主题:“忆精彩假日,展教师风采”

二、参赛细则:

1、参赛作品必须紧紧围绕大赛主题,通过捕获20xx年暑假生活中的瞬间,从不同角度展示工作学习、旅游娱乐、风景名胜、民俗人情等方方面面的人文纪实摄影作品。

2、参赛作品题材、风格不限,彩色、黑白均可,传统、数码不限。所有参赛作品均需上交6寸冲洗照片。

3、参赛者投稿数量为1-3张,每张照片背面注明作品名称、拍摄时间、地点、摄影者姓名。

4、征稿从即日起至20xx年9月20日截止。参赛作品以年级组为单位,交至校工会江卉主任。

三、评奖办法:

1、本次大赛初赛评委由校工会聘请有关领导和学校摄影、美术专业人士组成。复赛阶段将在校园网上开辟专栏,由全体教师参与,对通过初选的作品进行网上投票,大赛将根据评委会意见和网上投票结果评出相关奖项。

2、大赛设个人奖和组织奖。其中个人一等奖20%,二等奖35%,优秀奖45%。最佳组织奖的评选是根据各年级报送参加人数、送选作品数量和获奖数量的积分评定。

3、凡获奖作品均在“十一”期间由学校集体展出。

工会活动方案篇四

20xx年是实施“十二五”规划的开局之年,是中国共产党成立90周年,为了进一步深化市级机关工会党建带工建创先争优活动,提高机关工会服务中心、服务党建、服务社会、服务职工的能力和水平,根据市总工会(关于团结动员全市职工为实现“十二五”规划创先争优建功立业的决议)精神要求,按照市总工会实施“五大行动”,办好“十件实事”的工作目标,市级机关工会工委决定组织开展“服务企业科学发展、服务职工素养提升”活动。为保证活动顺利开展,特制定如下实施方案:

深入贯彻市委十届九次全会精神,认真学习我市“十二五”发展的总体思路和目标任务,围绕创新型、生态型城市建设要求,团结动员机关干部职工为“助推企业转型升级,提升企业科学发展,加快经济发展方式转变”服务;围绕学习型城市建设要求,充分发挥工会大学校作用,不断提高干部职工的科学和文化素养,努力培养和造就高素质的工会干部和职工队伍。

本次活动采取分散活动和集中活动相结合,自选动作和规定动作相结合等方式,从基层工会、工会片组、市级机关工会三个层面开展,以基层工会、片组层面为主,活动时间贯穿于全年。

(一)明确目标任务。

各级机关工会要认清“十二五”期间机关工会工作面临的新形势和新任务,要把广大干部职工的思想和认识进一步统一到市委十届九次全会精神上来,牢牢把握加快转变经济发展方式这条主线,调动一切积极因素,把广大干部职工的智慧和力量进一步凝聚到实现“十二五”时期的目标任务上来。

“十二五”规划专题学习培训班”,为企业组织政策答疑活动。

2、建言献策。各级工会要组织动员干部职工以高度的主人翁责任感和使命感,以实现“十二五”规划目标任务为已任,积极开展为“十二五”发展建言献策活动;要引导职工树立节约、绿色、低碳发展理念,发动干部职工开展开源节流、节能减排合理化建议活动,努力在构建创新型、生态型城市发挥工会作用。

3、岗位建功。各级工会要深化“立足岗位做贡献”活动,激发干部职工的建功热情,鼓励干部职工立足本职,发挥聪明才智,实现岗位建功。要引导干部职工树立岗位创先争优的意识,组织干部职工开展社会主义劳动竞赛,为实现“十二五”目标做出新贡献。

(二)开展系列服务。

各级工会组织要围绕构建“3+1”现代产业体系,充分发挥优势,积极整合资源,围绕中心,主动作为,组织干部职工在服务加快转变经济发展方式上,推动现代工业、现代服务业、和文化创意产业建设,促进文化创意、旅游休闲、金融服务、电子商务、信息软件、先进装备制造、物联网、生物医药、节能环保和新能源等十大产业发展。

1、“服务项目”集中公开。以工会网、机关党建网为平台,采取服务项目内容网上集中公开的方式,多渠道、多平台、及时地将支持产业发展、创造良好人才环境等一系列政策告知企业。帮助企业用足用好政策,充分激发企业科学发展的积极性、主动性和创造性。

2、开展“企业需要”调查。各级工会、片组要树立服务大局、服务社会的理念,通过座谈、走访、发放调查表等形式,开展企业需求的调查活动,积极争取各类资源,创造一个与企业联系沟通的平台,并将企业需求,通过工会舆情及时上报有关部门,帮助企业化解发展困难,推动不同行业、企业科学发展。

高效作为,结合本单位、本片组的实际,深入企业第一线,采取结对帮扶、建立科研服务队等创新的服务方式,帮助企业突破发展瓶颈,激发企业发展活力。争取各方资源、积极组织动员广大职工在推动杭州发展,服务企业科学发展中发挥作用。各基层工会、片组要积极组织参与市级机关工会组织的各类服务活动。

(三)注重职工素养提升。

实现“十二五”发展目标,要靠高素质的劳动者来实现,各级工会要围绕学习型城市建设,充分发挥工会“大学校”作用,不断深化“创学习型组织,争做知识型职工”。要结合实际,以提升机关干部科学素养、文化素养为目标,引导职工树立终身学习理念,养成终身学习习惯,形成浓厚学习风气,推动建立有利于广大干部职工学习成才的制度和机制,努力培养一支学习型、知识型、创新型的工会干部和职工队伍。市级机关工会将组织开展“传承文化,品味生活”菜单式的系列讲座,有条件的工会也可向市级机关工会提供学习资源,各级工会共同努力,不断提升机关干部职工素养。

(四)评选表彰优秀案例。

“服务企业科学发展,服务职工素养提升”活动是市级机关“党建带工建”创先争优活动的一项重要工作,其评选表彰工作与创先争优活动同步。各基层工会组织、工会各片组要结合工会品牌的创响工作,认真总结、交流经验、树标示范、表彰先进,积极向市级机关工会推荐先进典型、优秀案例。

各级工会要加大宣传,充分展示机关工会服务中心的工作成果,要结合实际,建立健全学习型、创新型、服务型工会的长效机制,推动工会各项工作新发展。

1、加强领导,落实责任。各级机关工会要从全局和战略的高度,充分认识开展这项活动的重要意义,切实增强责任感和使命感,精心组织、周密部署,切实把“服务企业科学发展,服务职工素养提升”活动抓紧抓实、抓出成效。各基层工会、片组要结合实际,明确分工,落实责任,提高工会服务能力,切实把各项工作落到实处。

2、深入企业,掌握实情。各单位要拓宽工会工作视野,通过多种渠道、多种形式广泛听取和征询企业的意见和建议,在积极帮助企业解决实际困难的同时,深入了解和分析我市经济发展和服务企业工作的情况,以机关工会舆情形式积极向党政提出进一步改善投资发展环境和提高服务水平的工作建议。

务中心、服务职工的领域,进一步提高服务的自觉性。完善各项服务制度,健全服务的长效机制,以制度和机制来确保为企业服务、为职工服务的效果。

4、通力配合,务求实效。各级工会、工会片组要围绕杭州发展大局,按照活动方案的要求,通力配合,形成合力,要结合自身情况,制定本单位“服务企业科学发展,服务职工素质提高”活动方案,确保此项活动顺利进行。

5、加强宣传,及时反馈注重发挥宣传的作用,围绕活动主要内容和任务,通过报刊、工会网、党建网等宣传媒介,加强宣传报道推进企业发展的各种措施,积极报道先进典型、介绍成功经验,营造一个上下全力推动加快转变杭州经济发展方式的良好舆论氛围。

工会活动方案篇五

为了塑造良好的医院文化,在新的一年里使全体医务人员以积极向上的面貌更好地投入工作中,医院工会组织开展会员春季一日游活动。徒步行走乡村,领略大自然的风光美,释放全体医务人员思想压力与医院职工文化快乐工作相结合。

“团结互助,增进友谊、提升班组团队协作精神”。

各小组工会需要积极组织各班组人员参加各项活动议程,按照规定的时间—路线—团队人员的凝聚力,协作配合完成。

(1)徒步行走健康之路10公里;

(2)到达地点猜谜语,

(3)组织职工野炊烧烤活动。

xx市xx乡xx村委会xx村附近。

20xx年3月20日早上8:30点出发,必须遵守各种安全意识的防范管控,医院全体医务人员必须服从组织安排的管理。

1、抵达目的地前,牢记集合地点、时间、所乘游览巴士车号,万一脱离团队,请在集合地点等候。

2、游览过程中需要听从工作人员安排,不可单独前往比较危险的地方。

3、游览过程中除医院组织的集体活动外,不允许私自参加其它活动。

4、请不要随意离团,离团期间出现安全事故,责任自理。

5、贵重物品(证件、钱财、摄像机、照相机等)必须全程随身携带,绝对不要放在旅游车中,否则如有遗失后果自负。

6、请您根据自身情况,准备好您出行必备的衣物和药品。

最后预祝同志们春游活动圆满成功,预祝我们每一位同志能在春游活动中走进自然、感受春天、调节身心、放飞心情。

工会活动方案篇六

各部门(单位):

为进一步增强广大教职工“健康工作,快乐生活”的理念,促进教职工之间的交流,营造和谐愉快的工作氛围,学校工会将举办“20xx年春季登山健身活动”。为了保证此项活动能够安全顺利的进行,特制定本活动方案。

一、参加人员。

身体状况适宜参加登山活动的全校在职在岗教职工。

20xx年5月22日下午(如遇下雨等特殊情况将改期进行)。

大连开发区童牛岭公园。

班车停车地点:开发区泊石湾停车场。

1、本次活动由学校统一发班车。5月22日中午,所有参加活动的教职工可乘坐平时上下班乘坐的班车前往活动地点。

发车时间:12:30(夏家河和南关岭两个校区同时发车)。

2、到达徒步登山起点后,以分会为单位,各分会主席和有关部门临时负责人先清点人数,然后带领本部门人员领取参加活动的用品等,开始徒步登山活动。

3、各二级学院可在队伍前面持本院旗帜及宣传标语。

各分会参与人数和组织情况将作为评选考核学院优秀职工之家的内容之一。

4、活动结束后,教职工仍乘坐原班车下班回家。

活动结束集合时间:15:00。

活动结束集合地点:童牛岭大钟停车场。

返回市内发车时间:15::30。

返回市内发车地点:开发区泊石湾停车场。

三、组织领导。

(一)领导小组。

组长:李家宏。

副组长:唐初阳。

成员:各分会主席和有关部门临时负责人。

(二)各工作小组。

1、指挥组:

组长:赵彦萍。

副组长:郑晓楠唐爱琴。

2、安保组:

组长:谭俊。

3、医务组:

组长:郭守萍。

4、宣传组:

组长:王培民。

5、交通组:

组长:董秀勇。

6、奖品组:

组长:刘炜萍。

四、活动要求。

(一)对所有参加人员的要求。

1、本次登山活动为集体活动,要求广大教工积极参与,并提前安排好工作,按时参加登山活动。

2、整个活动中必须牢固树立安全意识和大局意识,严格遵守纪律,加强自我保护,维护学院荣誉。

3、进入景区后,必须遵守景区规定,不携带火种上山,不随意丢弃垃圾,不破坏景区植被。

4、不要在危险的崖边照相。在狭窄路段逗留时千万不要拥挤。

(二)对各分会的要求。

1、活动前各分会必须召开会议,使全体会员明确此次活动的全部内容,特别是活动要求,确保活动安全。

2、各分会主席和有关部门临时负责人作为本次活动领导小组的成员,其主要职责是负责对本分会参加人员的组织和管理,特别是安全督导。

3、整个活动期间,各分会主席和有关部门临时负责人必须保证手机通讯畅通,并及时与指挥小组沟通情况。各分会之间要相互支持和配合。

4、登山开始前和活动结束前,各分会主席务必清点人数。

(三)对活动工作人员的要求。

1、尽职尽责,坚守岗位,热情服务。

2、通讯顺畅,沟通及时,反应迅速。

五、温馨提示。

1、穿着要宽松,尤其裤子要宽松,运动服装较好。一定不要穿皮鞋爬山。请注意防晒。

2、登山活动往返大约需要1小时30分,请根据自己身体情况量力而行。如果参加人员体力不允许爬到山顶,就可根据时间情况,在童牛岭大钟停车场休息。

3、登山前做热身运动,特别是脚踝和膝关节要活动开。

4、登山时要团结友爱,相互照应,最好不要独行。

工会活动方案篇七

全面实施素质教育,提高教师业务水平,培养教学骨干,进一步拓宽教学名师培养渠道,比赛促练,促进我校青年教师尽快成长,利于教师传帮带工作的开展,特举行xx教师基本功大赛。

在职教师。

比赛内容“三字一课”:粉笔字、钢笔字、毛笔字和微型课。

“两字”采用现场书写形式,在规定时间内完成粉笔字和毛笔字书写(临时提供书写内容)。钢笔字及微课教师可自行完成上交。

1、“三字”:粉笔字、钢笔字、毛笔字由评委制定唐诗或宋词一首,按要书写并写明参赛者姓名。要求字体工整清晰,美观。

2、微型课教学:以模拟课堂为载体,每位参赛教师进行3—10分钟左右的模拟课堂教学。微型课不在乎教学环节的完整性,但整体上仍包括引入课题,内容讲授和总结三个步骤。

微型课的整个过程要精练:切入课题要迅速,讲授线索要明亮醒目,收尾要快捷;同时讲授人表现要干练,语言要准确,简明。

1、5月26日(周二)全体会动员。

3、5月29日(周五)评委进行评比三字。

4、6月份进行微课上交及评比。

1、学校设各单项比赛一、二、三等奖若干;。

2、学校对获奖者颁发获奖证书;。

3、分发鼓励奖品。

1、教师基本功比赛领导小组:

组长:xxx。

2、各项比赛评委。

三字比赛:xx。

微型课:xxx。

摄像:xxx、xxx。

毛笔字和粉笔字在二楼物理实验室。

(一)毛笔字:师德。

(二)粉笔字:七言古诗一首。

望庐山瀑布(唐李白)。

日照香炉生紫烟,遥看瀑布挂前川。

飞流直下三千尺,疑是银河落九天。

(三)钢笔字:七言古诗一首。

无题(唐李商隐)。

相见时难别时难,东风无力百花残。

春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干。

晓镜但愁云鬓改,夜吟应觉月光寒。

蓬山此去无多路,青鸟殷勤为探看。

工会活动方案篇八

“五一”国际的.劳动节即将来临,为弘扬劳模无私奉献、爱岗敬业以及大城工匠精神,进一步激励全市职工积极投身“建设国家中心城市,复兴大武汉”的伟大实践,经研究,现就“五一”期间广泛开展国际劳动节庆祝活动通知如下:

以“建功十三五,唱响中国梦劳动美”为主题,以培育社会主义核心价值观和践行五大发展理念为根本,广泛开展形式多样、丰富多彩的“五一”系列庆祝活动。大力弘扬新时期劳模精神和工人阶级伟大品格,积极构建和谐的劳动关系,切实维护职工合法权益,不断提升职工队伍素质,丰富职工的精神文化生活,在实现我市“十三五”规划良好开局建功立业上展示新作为,做出新贡献。

(一)广泛开展先模优秀事迹和工人阶级宣传活动。各级工会要结合本单位实际,开展系列评选活动。要充分利用各种宣传阵地和形式,把厂报、厂刊、宣传栏等传统手段和网站、qq群、微博、微信等职工群众喜闻乐见的新媒体形式有机结合起来,广泛开展劳模精神,尤其是这次海选海推涌现出来的先进典型优秀事迹和工人阶级伟大品格的宣传,组织好“大城工匠”报告团的巡回演讲,并通过开展“劳动我最美”职工先模人物微电影比赛和巡展,以及“先模在身边”主题职工演讲比赛、事迹展览会、报告会等多种形式,加强对先模崇高思想和模范事迹的宣传,不断弘扬劳模精神和工匠精神,充分展示新时期工人阶级和先模人物精神面貌和时代风采。

(二)广泛开展丰富多彩职工文体活动。各级工会要广泛组织发动,开展形式多样庆“五一”体育比赛和健身活动,让更多职工参与到体育健身活动中来,以强健的体魄和饱满的状态积极参与“十三五”规划建设。同时要充分利用职工俱乐部、职工文体活动场馆等工会阵地,通过开展庆“五一”职工文艺汇演、职工歌会等多种形式,进一步丰富职工群众的精神文化生活,在“五一”期间掀起职工文化体育活动高潮。要积极协调本区域、本系统、本单位的社会公共文化服务资源,充分整合自身的文化体育阵地、教育阵地和服务项目,搭建武汉劳动者专属专享的五一假日文化平台,为持武汉工会会员服务卡的职工提供游园、参观、表演、健身、观影等多种类型的普惠制服务。

(三)在全市广泛开展“建功十三五,当好主力军”主题竞赛活动。围绕打造经济、城市、民生“三个升级版”,深化“创新业绩、创高效益”劳动竞赛活动。各级工会要根据自身实际,积极申报不同层级的劳动竞赛项目。重点要在创新创造、生态保护、提质增效等方面开展系列劳动竞赛。推动竞赛活动向班组和工作岗位延展,竞赛领域向非公企业、机关事业单位、以及战略性新兴产业和服务领域拓展。竞赛内容突出创新,从速度数量型向质量效益型转化。切实通过“五一劳动竞赛活动”,汇聚职工克难攻坚、创优创效的正能量,为实现武汉“十三五”规划建功立业。

(一)加强领导,精心组织。“五一”国际劳动节是工人阶级的节日,是扩大工会影响、推进工作落实的良好契机。各级工会要结合各自实际,加强组织领导,认真谋划,精心组织,提前制定工作安排,策划活动方案,落实责任要求,确保今年庆祝“五一”的各项活动有主题、有内容、有亮点、有影响。

(二)加强宣传,营造氛围。各级工会要紧紧抓住庆祝“五一”的有利时机,积极做好工会新闻宣传报道,在大力宣传先进模范人物和工匠精神的同时,大力宣传工会组织服务发展、服务企业、服务职工的典型事例和创新成果,在全社会树立和营造“劳动光荣,创造伟大”的时代新风和“五一劳动节”氛围。

(三)突出特色,抓紧落实。各级工会要把庆“五一”系列活动与工会年度目标相结合,结合先模评选、先模宣传、文体活动、劳动竞赛四大板块,有选择性的做好本系统本单位庆“五一”各项活动的策划,并及时把有关的活动方案、活动情况、活动信息上报市总工会。

请各单位于4月15日前,将本系统(包括所属的下级单位)本单位《庆“五一”活动方案登记表》报送市总工会宣教部。市总工会将在有关媒体上和网站上摘录发布,加大对基层工会工作的宣传力度。同时,市总工会将各系统各单位庆“五一”活动方案(电子版)上报和开展情况纳入20xx年度工作考核目标,作为年底评定绩效的重要依据。

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