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最新教学研究工作总结研究(优秀12篇)

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最新教学研究工作总结研究(优秀12篇)
2023-11-11 12:37:19    小编:zdfb

随着工作学习的进行,我们需要对所做的事情进行总结。写一篇较为完美的总结需要先进行充分的准备和信息收集。以下是一些总结范文的精华部分,大家可以结合自己的情况进行参考和借鉴。

教学研究工作总结研究篇一

一年来,学校以新课程理念为指导,以现代教育技术为手段,以课题研究为龙头,以创新教育为核心,立足于课堂实践,扎扎实实进行校本教研,大力推进素质教育,走科研兴校之路,成效显著。

课题管理是课题研究中一项十分重要的工作,它决定着课题研究的成败,基于这样的认识,我们对课题进行了系统的管理。

1、构建课题网络,召开课题开题报告会。我校于20xx年4月正式接到《课堂教学中远程教育资源的有效运用研究》课题的研究的立项通知书,在课题立项后,校长陈茂荣任课题总负责人,副校长陈志刚任课题组组长,负责课题日常工作安排,精选各学科现代教育技术水平较高的科研型的骨干教师作为课题组成员,按计划组织成立学校课题组,由课题组负责人任组长,明确课题各方面的人员及责任。做到责任明确,职责到位。

2、定期召开课题研讨活动,为了充分发解课题阶段性工作,学校建立了课题活动例会制度,定期组织课题组成员交流研讨,学校领导定期参与讨论,确保了课题研究扎扎实实地推进。

3、加强了学习与交流。观念是行动的灵魂,是实践的先导,是研究的前提。一切教学实践都是在全新的教学理念的指导下研究实施的,要实现教学的创新,首先必须在观念上更新。为此,学校还请了县教科所所长朱敬华及我校有电教专长的陈登华校长作了专题讲座。提高了教师教科研水平。另外还组织教师外出学习交流。本学期学校先后派出了五门学科、十人次外出学习。其中市级以上人回校后均作了外出学习大会汇报发言,不只是他们有收获,同时也将外面的先进经验与自己的学习感悟同大家分享,从而共同提高,廖仁芳、景玉茹老师,陈志刚校长今年11月到洪湖学习后,由廖仁芳老师主笔写了一篇《群贤亮剑奏响科研主题曲》的汇报材料,并在大会上作了专题汇报,老师们受益匪浅。

学期初,陈校长在第一个例会上就对本学期的教学教育科研提出了明确的要求,并写在办公室的黑板上,明确提出:

1、要有效地利用远程教育资源、网络资源、教具、学具等激发学生学习兴趣。

2、要为学生提供展示自己、发表见解的平台。积极评价学生的学习过程,知识的形成应是师生共同探求的结果。本学期由陈志刚校长牵头,学校又重新制定了物兴小学教育科研制度,新制度的实施,进一步保证了教育科研的时间,保障了经费的投入。激起了老师们参加教育科研的热情。大家都踊跃参与,积极撰写论文、案例、反思、总结体会。

今年上学期,学校校长大胆创新,积极开通了学校博客,并在博客中设立了《理论之窗》、《课堂实录》、《教学案例》《教学反思》、《教育故事》、《学校动态》、《计划总结》、《活动剪影》、《诗歌美文》等几大栏目。为老师、学生及家长、同仁提供了一个很好的交流平台。在博客还有陈登华,陈志刚等老师也有自己的博客。现在学校博客点击次数达八仟多次,等级已是十级。陈登华老师的个人博客更是让人刮目相看。点击次数达一万三仟多次,等级以是十三级。教研室的语文教研负责人周股长进入其博客看后,对其在语文教学研究中的一些见解和观念,很是赞赏。本次来校进行校长考核时,并特意认识了陈登华老师。诚邀陈登华老师与之共同研究小学语文教学。

本学期来,我们加强了校本教研的力度。着重实际,不搞花架子。

一是教研组活动定时、定人、定内容。每周二课外活动定为语文组活动时间,每周四课外活动定为数学组活动时间,活动时进行了相互听课、评课及业务学习、培训等,从而提高了老师的业务能力。

二是按时进行集体备课。本学期组织的六年级语文《老人与海鸥》、五年级语文《梅花魂》以及一年级数学、六年级英语和四年级科学等校级研讨课,都通过了集体备课、骨干教师领引、领导亲自指导等过程。这样集思广益,将个人的才智转化为集体优势,达到了共同提高教学水平的目的。

三是鼓励教师自觉进行课题研究。一学期来,除了每人上一次公开课外,还有廖仁芳、景玉茹、许霞、等老师经常运用远程教育资源上课,开展课题研究。陈登华老师的课题专题研究就达八次。

四是重视青年教师和骨干教师的培养。我校青年教师不多,为抓好青年教师的培养工作,学校给他们“铺底子”、“压担子”。积极创造条件,为他们搭建舞台,让他们多锻炼,尽情发挥自己的光和热。本学期在镇《一课多教》的活动中,由景玉茹老师执教的《老人与海鸥》,得到了各位评委及教研室周股长的认可。获一等奖。另外我校每期都会有计划地组织安排青年教师上电教课,要求教师自制课件、教具。增强课堂的趣味性,让学生乐学。

五是评课上了新台阶。每次公开课后都要进行集体评课,一部分老师还撰写出了质量较高的评课稿。其中甘小东老师二篇、廖仁芳、许霞、吴昌耀老师各三篇。陈登华老师对校级的每一次公教学研究课都写出了评课稿,共计五篇。

一年来,教育科研课题研究的开展,经过教师们的努力。科研成果不断涌现。

一是课题研究获荆州市先进课题组称号;

三是教师人人有成果,个个获嘉奖。其中省级奖一篇,市级奖24篇。县级奖一篇。市级奖中陈登华老师就有五篇,廖仁芳老师三篇。

成绩只能说明过去,但我们也要看到我们的不足,课题研究发展不平衡,教学效益提高不明显等,我相信有高瞻远瞩的物兴领导、有聪明能干的物兴教师、有顽强拼搏的物兴精神。物兴小学的教育科研之花将会开得更加灿烂。

教学研究工作总结研究篇二

根据我校课题研究计划和自治区总课题组、县教研室的要求,我较好地完成了各项既定任务,使课题研究工作更上一层楼,使字理教学得到了进一步推广。

本年度是字理课题研究全面实施阶段的第二个年头,我以中年级的字理析词和将字理教学与新课改的结合,如何处理字理教学的包办性等作为本学期工作重点,并有计划地进行课题研究和学习交流,收得了良好的成效。

课题研究的主阵地在课堂,为了深入开展字理教学研究,我从课堂教学抓起。认真备好课,找准每节课中字理教学的点,商议好每个字理点讲析的度。同时我还考虑到如何解决较为繁琐的字理讲解的问题,考虑到如何将字理教学与新课改精神有机的结合起来,克服字理教学的包办性。我以这些教学思想来指导课堂教学,使字理实验有了新的突破。

我校字理课题组把每周的星期四下午第三节定为课题研究理论学期时间,课题研究组长组织每位课题组成员认真学习字理理论知识,使老师在学习中不断得到提高。我校课题组还聘请黄辅导进行特别的指导,学校有条不紊地、极其认真地开展课题研究工作,使我有较多的机会到兄弟学校去观摩学习,交流反思。经过互听互评,业务水平有了较大的提高。

由于计划定得周密,大家准备得认真,我一共欣赏到了6节课题组成员的字理精品课。每一节课都能给我带来新的启示和思考,每一节的评议均使我得到理论上的提高。与此同时,我在这些较为成功的课堂教学中发现了一些我应该努力克服的问题。例如:活用字理的方法,师生互动的形式,如何倡导自主合作探索学习方式等,这些将是我今后工作努力的方向。

按照课题研究总计划,我自觉地运用字理教学法进行识字和阅读、作文教学,使学生在写字、用词造句、减少错别字等方面有了很大的进步。同时,还利用业余时间学习业务知识,撰写经验论文和优秀教案和教学反思,使课题研究工作做到了理论与实践相结合,提高了实验水平。

学期结束前,我按照惯例,对我班进行字理知识测试,并做好了评卷和分析,测试成绩是较为理想,从中可见实验教师运用字理进行识字教学,能使学生学得轻松,掌握牢固,效果是明显的。

目前,我正朝着课题研究实施高峰期迈进,几年来已积累了一些经验,同时也发现了工作中存在的不足;例如,手头的资料少,可直接指导教学工作的实践性理论少,但我不气馁,一如既往的向前努力着。

教学研究工作总结研究篇三

进入20xx下半年,在开展儿童文学阅读促进小学语文有效教学的研究与实验的过程中,学校领导认真思考儿童文学阅读与学校实践活动,老师阅读,学校文化建设相结合的问题。并在这一学期里进行探索。

继20xx年8月开展教师阅读活动之后,学校趁热打铁,以学校汉字文化建设为核心,开展新一轮教师阅读活动。学校为教师们购置了,《汉字解说》、《原原本本说汉字》、《汉字五千年》等30余种有关汉字文化的书籍供教师们阅读,同时学校还为各教研组购置了购书卡,利用双休日时间组织全体教师到北京国际图书城进行购书,通过老师集体购书,教师们体会到购书的乐趣。

购书是快乐了,遨游在书海更一种享受,自从购书归来,在以后工作的闲暇随处可见教师们在办公室里埋头苦读,或是同屋的教师在一起分享着读书心得。

教师们的阅读更是带动了学生的阅读热情,三、3班老师在课前一个个新奇小故事让学生听得如痴如醉,当她们得知是老师看的一本《窗边的小豆豆》里的故事,都争相要借阅,一时间看书,分享成了三、3班一个学期来的主题。

教师学生的读书情高涨了,阅读量增加了,学校这一学期为学生购置了1000余册图书,显然不能满足学生们的阅读需求。我们与学生实践活动结合起来,分批次带领学生及家长,到北京国际图书城开展购书活动。到放假前我们已组织了学校3-6年级500多名学生和50多名家长一同到图书城开展购书活动。活动过程中,学生们参观了图书文化馆,在那里了解了图书的发展历程,亲眼看到了老艺人演示的雕版印刷。购书活动更是让孩子们欣喜若狂,琳琅满目的书籍真的让孩子们目不暇接,爱不释手,一个多小时的购书环节,显得时间太少,一转眼间就过去了。在返回的途中,孩子们也是安奈不住自己想要阅读的冲动,纷纷拿出书来,在车上津津有味地看了起来,几次在老师的提示下,为了保护自己的眼睛和安全,学生才不情愿地把书收起来。随车前往购书的家长,对学校的这个举措也是大力支持,都说现在工作忙,特别是我们外地的人,自来到北京就很少进书店,也顾不上给孩子买书,学校组织的购书活动真的帮了我们家长大忙,也开阔了我们家长的眼界,希望学校以后多稿这样的活动。

学生自己买的书,自然看起来兴趣就浓。学校以此为契机,深入开展儿童文学阅读活动。各班根据排课情况,安排了阅读时间,每天不少于半小时。同时各班每月召开一次关于阅读的主题班会“好书推荐、读书心得交流、讲故事”等。首先我们在班内开展“好书漂流”活动,相互传看好书,看哪本书漂流的最远。开展这样的活动营造了学生阅读的氛围,把阅读活动推向了一个新高潮。

学校在12月份开展了读书小学状元的评选活动,各班根据学生阅读书目的多少,展开评比,最后每班推选出3名“读书小状元”,学校共48名,由“少先队”宣委把这些小状元的事迹及照片进行张贴表彰,同时用一周的广播时间,让这些小状元汇报自己的读书体会,与全校学生分享。最后先出三、1班的罗雨桐同学代表学校参加朝阳区的读书小状元读书展示演讲,获朝阳区三等奖好成绩。

经过一系列阅读工作的开展,学生和老师,对阅读兴趣更浓了,不仅如此,活动的深入开展为教学提供丰厚的内容,为语文教育提供基本的、科学的教育教学方法,在今天期末语文考试中,我校学生语文成绩较上一学年,有较明显的提高。

教学研究工作总结研究篇四

前几天,对两处学校的教学计划的制定、课程计划的落实、教学常规的设置和教学管理的措施四个方面进行了调研,检查情况总结如下:

一、学校的教学管理抓的紧,抓的实,招数新,思路清,都抓住了课堂教学这一教学管理工作的中心环节开展了工作,一中举行了全员听评课活动,从班子领导到任课教师,进行了互听互评,构建起了教师之间以诚相待,互评提高的氛围。徂阳学校举行了有效课堂活动,把课堂教学改革推向了纵深,从教师的教和学生的学两方面抓住了提高课堂教学效率的关键,对“三讲三不讲”的要求理解深刻,应用到位。教学常规检查一中实行了周查月总,徂阳学校实行了月查反馈制度,突出了过程管理,实际效果明显。

二、学校的各类教学工作计划制定齐全,详细可行,对各项教学工作都制定了详实的规化,对教师的量化考核措施得力。

三、课程计划的落实,都能严格执行国家课程标准,开全了课程,开足了课时。在课时的安排上,都坚决地执行了省课程计划的课时数,没有少开的情况,也没有多设的现象,一中把地方课程进行了具体化、系列化,徂阳把综合实践活动课也进行了有机的整合和开设,使素质教育工作在课程开设这一环节得到了很好的落实。

四、对照省规40条和素质教育的有关要求,以下几方面需要加大力度:

1、对课程计划的执行要进一步提高认识,贯彻到位,对促进学生“做人、健体、审美、发展”的非文化学科的管理要加大力度,严肃课程表的权威性,不允许有私自调课和随意停课的现象发生。

2、加强对学案导学的推进和深化,充分利用各科能力训练编制好学案,加强小组合作学习和单元备课、单元教学的研讨,将“五课型”的应用抓实抓好。

3、加强对教师评价改革的研究和实施,新的形势下,改变以往以教学成绩为手段的单一评价方式,充分利用高科技成果,实行全方位、多角度评价。

教学研究工作总结研究篇五

20xx年,在自治区教研室、市教研室的业务指导下,大武口区教研室按照教体局推进城乡教育一体化整体工作部署,确定20xx年为“课堂质量工程推进年”,以推进城乡教育一体化为抓手,以全面推进素质教育为主旨,以提高教育教学质量为中心,以提高教师队伍素质为重点,深入推进校本教研,进一步提高教学研究水平,强化课程改革意识,教学教研工作取得了良好成绩。现将具体工作总结如下:

大武口区中小学有专任教师1425人,专任教师中取得“质量工程”达标证的有1270人,达标率为89.12%;中小学通过“质量工程”达标验收的学校有12所,达标验收率为50%。

教体局确定20xx年为“教育质量提升年”,教研室工作目标定位20xx年为“质量工程推进年”。按照教体局实施城乡教育一体化整体工作部署,教研室重点强化对薄弱学校教师达标“复核”的指导支持力度,努力促进城乡学校“教学质量工程”均衡实施。

(一)规章先行,制度引领。按照自治区教育厅《关于开展课堂教学质量工程教师“达标”加强教学管理的指导意见》,结合石嘴山市教体局《关于推进二期“课堂教学质量工程”教师“达标”复核工作实施方案》,制定下发了《大武口区关于推进二期“课堂教学质量工程”教师“达标”复核工作实施方案》,建立了大武口区推进教师达标复核工作领导机构和工作制度;细化了教体局、教研室、学校、年级组、教师的工作职责和具体目标;明确了开展教师“达标”复核工作的具体步骤、操作流程和操作措施以及工作要求。教体局把开展教师达标复核工作与基础教育学校“综合管理质量工程”紧密结合起来,把开展教师达标复核工作纳入学校年度工作考核范畴。

(二)重温标准,反思提升。为使广大教师进一步提高对“质量工程”达标复核工作的认识,深刻理解“质量工程”五项“基本标准”和教师专业发展“三级目标”,教研室重新转发了自治区教研室在教研网上发布的《宁夏中小学二期“课堂教学质量工程”方案》,要求学校印至教师人手一册,组织教师重新学习《宁夏中小学二期“课堂教学质量工程”方案》,让所有教师深刻理解“质量工程”五项“基本标准”和教师专业发展“三级目标”的深厚内涵,各学校把“质量工程”五项“基本标准”和教师专业发展“三级目标”与《课程标准》放在同等地位。通过学习、反思让教师对“质量工程”的“标准”、“目标”有更深刻的理解,使教师认识到落实“质量工程基本标准”的最终目标是“提升教师专业水平,提高教育教学质量”。

(三)树立典型,全面推进。20xx年12月8日,自治区教研室“课堂质量达标复核推进会”在市第十一小学召开,十一小课堂教学达标评价模式和有效做法备受与会领导和同仁的赞许,教研室确定十一小为大武口区“课堂质量工程”达标复核示范学校,要求区属各学校学习“十一小模式”,全面推进教师达标复核工作。

为全面推进“课堂教学质量工程”教师“达标”复核工作,20xx年5月14日,区教体局在市第七小学召开了二期“课堂教学质量工程”教师“达标”复核工作推进会,区属学校校长、主管教学校长、教导主任、教科室主任及教研室全体人员共80多人参加了会议。为使会议取得实效,区教研室改变了以往“就会议而会议”的传统模式,首次采取“展示观摩、经验交流、布置任务”的会议程序,市第七小学精心谋划会议内容,向与会人员展示了课堂教学“达标”复核工作的全部流程和特色教育成果,通过展示交流和观摩学习,使与会人员明确了工作思路和工作方式。随后,教体局召开了大武口区二期“课堂教学质量工程”教师“达标”复核工作启动大会,区教研室传达学习了《大武口区关于推进二期“课堂教学质量工程”教师“达标”复核工作实施方案》。十一小学和七小较为成熟的课堂教学“达标”复核评价方式在大武口区推广普及,表明了区教体局树立典型,鼓励先进,坚定不移地抓教学质量,扎扎实实促进教师专业发展的态度和决心。

(四)落实标准,全员复核。教师达标复核工作在大武口区所有学校全员展开。针对区属学校城区、周边、农村教师参差不齐的现状,教师达标复核工作采取分层次、分阶段、按步骤推进,对于目前已达标的教师,学校严格按照“五项标准”进行复核,对于目前未达标的教师,教研室根据学校申请予以严格审核,确保新验收达标的教师高水平“达标”。同时,教研室督促学校全面开展教师达标复核工作,统一制作下发了《大武口区中小学“二期课堂教学质量工程”达标教师“复核”评价表》和《大武口区中小学“二期课堂教学质量工程”达标“复核”评定表》,要求学校按照规范要求建立健全教师达标复核档案,把达标复核档案与教师专业成长档案归并建设。对于农村、周边学校的老年教师要求学校降低标准复核。对于中青年教师尤其是大武口区级骨干教师以上的中青年教师,其复核专业层级必须达到三级才算达标。如果复核确实达不到标准要求的,教研室要求学校收回其达标教师证书,撤销其达标教师资格并责令重新申请达标教师验收,同时学校把教师达标复核工作纳入教师年度考核范畴。

(五)专业发展,分层管理。对于落实“标准”促进教师专业成长这一环节,教研室按区域、按学校对于不同层次、不同达标时段的教师提出分层次管理目标,由学校达标评价小组具体确定教师专业发展层级。为增强学校达标评价小组对教师专业发展的可操作性,大武口区教师专业发展目标的落实按半年期进行,学校每年度对每一位达标教师都要进行一次复核,对其专业发展目标的落实效果要进行评价评核。对于目前已达标的教师,其20xx年专业发展的层级定位是:大武口区级及以上的骨干教师必须达到三级水平;大武口区级骨干教师培养对象,其他年龄段中青年教师,城区年龄在55岁以上(女50岁)的老教师达到二级水平;农村及周边年龄在55岁以上(女50岁)的老教师达到一级水平;20xx年申请验收的“达标教师”,其专业发展水平直接对照二级水平进行验收。经过一年的达标复核工作,大武口区属学校完成教师达标复核人数932人,复核率为73.38%,教师专业发展层级达到三级的有330人,占达标教师总数的25.98%。

(六)达标学校,严格评审。在深入做好达标教师复核验收工作的同时,全面开展“达标学校”评定工作。对通过验收的“达标学校”进行强化提升,巩固好“质量工程”的实施效果,为未达标学校树立榜样和标杆。对于没有通过“达标学校”验收的,按照学校提交的验收申请,严格按照“达标学校”评价标准进行评核。为切实做好“达标学校”验收工作,大武口区把“质量工程达标学校”的评核引入“综合管理工程”、“市级标准化学校”评核工作中,凡没有通过“质量工程达标学校”验收的,不得申报标准化学校验收,对学校“综合管理工程”也不予验收。20xx年教研室组织全体教研员深入18所学校对落实质量工程“五项标准”进行督促评核,累计听课300多节。根据学校自查、自评和递交的“达标学校”申报材料,教体局“达标学校”领导小组抽调教研员、骨干教师代表、学校教科室主任代表组成“达标学校”评审小组,深入市第十五小学、十九小学、锦林小学、六站小学进行“达标学校”评价验收。验收通过随机听取推门课,查看学校教学研究资料,听取学校领导汇报,对学校的校本培训、校本教研、校本课程、“质量工程”工作进行了全面量化打分评定,最后综合评审确定课堂教学质量工程“达标学校”。此次验收活动中,共听取达标验收课24节,覆盖语文、数学、英语、体育、美术、信息技术、思品7个学科,课堂教学达标率为100%,教师的课堂教学实效达到了质量工程“基本标准”,学校达标教师的教学研究档案较完备、相关资料反映出学校工程工作的过程性和实效性。目前,大武口区分三批授予12所学校课堂教学质量工程“达标学校”牌证,“达标学校”达到50%,六站小学成为第一个农村课堂教学质量工程“达标学校”。

(一)教学常规工作稳步推进。按照《大武口区基础教育学校综合管理质量工程实施方案》的具体要求,在教学常规检查中,注重对“管理质量工程”的落实情况的进行督查。全年累计督促检查学校23所,各学校教学常规工作顺利推进。3月份,教研室组织全体教研员下学校两周督察学校常规教学,4月份教研室组织部分学科教研员利用一周时间对明德学校“质量提升项目”进行评核,5月份、9月份教研室协同督导室对12所学校“课堂教学”进行了听课评核,大部分学校能认真贯彻执行常规工作管理规范,加强对教学计划、备课、上课、作业、辅导、考试等教学过程的管理和调控,学校在实施“质量工程”和强化“管理工程”过程中,坚持把“质量工程”融入“管理工程”之中,以“质量工程”为抓手,力促学校办学水平尽快提升;以“管理工程”为纽带,反哺教育教学质量有效提高。

(二)全面推进素质教育,教育教学成绩良好。一是大力推进德育整体建设工程。始终坚持“五育并举,德育为首”的方针,建立人本化、生活化、科学化的中小学德育工作新机制。加强心理健康教育,督促学校建立学生心理健康咨询室、创设师生心理交流平台等活动,加强对不同年龄层次学生的心理健康教育和指导。通过不断改进中小学德育工作的方法,使德育工作进一步增强了针对性和实效性,学生的思想道德水平不断提高,养成教育和行为习惯得到了很好的落实,涌现出了众多品学兼优的好学生。二是坚持“五育”并举,培养全面发展的合格学生。教育教学坚持贯彻“德智体美劳全面发展”的育人原则,按照国家规定开齐课程,开足课时,严格落实二期“课堂质量工程”标准。在抓好教学质量的同时,学校围绕“合格+特色”的办学模式和“以学生发展为本,重综合素质提高”的育人模式,广泛加强第二课堂建设,各学校都建立了舞蹈、器乐、合唱、绘画、电脑制作、科学、英语等兴趣小组以及劳动实践基地,广泛开展经典诵读、书法、写字、作文、阅读、手抄报、口算、心算、英语口语交流等兴趣班。各学校素质教育成果系列展示评比活动层出不群,通过形式多样、内容丰富的文化艺术节、运动会、经典诵读、作文竞赛、“希望之星”英语比赛等全面展示学校实施素质教育取得的成果。强化音体美学科的教学研究和质量管理,广泛开展校园集体舞、亿万青少年阳光体育等健身运动,配合教体局成功举办了第十五届小学生田径运动会、庆“六一”艺术节展演、小学生合唱教学展示比赛、“希望之星”英语风采大赛。三是改革学生评价制度,教学成绩良好。各学校积极探索发展性评价和考试制度改革,贯彻落实《大武口区中小学生综合素质评价实施意见》,本着“多一把尺子就多一批好学生”的原则,在中小学全面实施以课堂评价、展示评价、阶段性评价、主题评价、星级评价等为内容的“阳光评价”工程。制定下发了《大武口区教学质量监测实施办法》,建立了教育教学质量统一检测机制,改变了以往各学校自主测试,无法衡量和掌握整体教学状况的弊端,20xx年1月10日组织了一至六年级期末教学质量检测,6月15日组织了六年级毕业质量检测,整体教学成绩良好。

(三)推进城乡教育一体化措施到位。一是落实城乡一体化发展策略。根据教体局关于推进城乡一体化发展的整体部署,在常规工作中,把教学质量检测、片区教研活动、和学科竞赛活动有机的与城乡联校行动结合起来,充分发挥市区基地学校的管理示范作用,带动农村和周边学校规范化管理,逐步缩小城乡教育教学差距。成功完成了大武口区第四节小学数学优质课片区初赛,使农村和周边学校教师的教学素养得到修炼与提升。二是落实好校长助理工作制度。为提升农村和周边学校管理水平,20xx年在全区专兼职教研员、骨干教师和名师团成员中选拔了14名优秀青年教师分别派往隆湖开发区中小学和周边学校担任校长助理。教研室要求校长助理定期或不定期参与学校常规管理,指导学校开展教育科研和教育教学工作,引领学校开展校本教研,促进学校提升校本教研工作实效。三是强化对薄弱学校教育教学的支持力度。落实教研员“蹲点”指导和“对诊”服务制度,教学竞赛评优活动采取统一评判标准,按照城区学校、农村及周边学校分层次设置奖项,给农村及周边薄弱学校的教师、学生提供发展空间和平台。坚持把片区教研(联片教研)活动重点放在薄弱学校,加强教研员对片区教研工作的指导力度,提升薄弱学校和片区教师的教研组织能力和研讨参与能力。四是深入实施“名师助教工程”。采取研、培、教相结合及教学能手、教学标兵评选等方式,大力培养骨干教师和学科带头人,建立大武口区“名师库”,落实“名师服务团”针对薄弱学校的“菜单”服务,全年组织“名师团”进学校活动26组(次),开展示范课、专题讲座等活动80多节(次)。“名师”根据学校实际需要有针对性进行示范课、专题讲座、指导学校教科研活动、指导小专题研究等,切实发挥“名师”的示范、引领作用,促进了“名师共享”,最大程度地实现师资配置公平化。

(四)教研工作有效,教科研成果突出。一是扎实开展片区教研。借助网络教研平台,开展了以校本教研、片区教研、片区联动教研为主要形式,教研员采取“集中指导与分片服务”相结合的教研策略,大力开展片区教研。片区联动教研由各学科教研员亲自策划、组织,片区负责人协助,开展骨干教师引领课、师徒结对交流课、年级组教师同上一节课(同课异构)、片区专题研究经验交流等形式,把校本教研、片区教研和片区联动教研与“名师服务团”驻校帮扶结合起来,一年来各学科开展活动都达到4次或以上,各学科开展活动累计达40次。二是强化课题研究与小专题研究,提升教科研品位。学校课题组采用多种形式,组织学习培训,开展相关活动,课题研究工作在各学校不同程度地得以落实。申报自治区第三届基础教育科研课题39项,27项经过审核予以立项。目前,大武口区有国家级课题8个,自治区级课题26个,市级课题28个。片区联动教研由各学科教研员亲自策划,主要以片区小专题研究为主题,开展小专题交流研讨课、片区专题研究经验交流等形式,一年来开展小专题研讨、交流、展示观摩达8次。三是教科研成果良好。4月份,推荐参加全市小学语文教师素养大赛,2名选手都取得市级一等奖,5月份参加自治区比赛郭小利获得二等奖;20xx年“希望之星”英语风采大赛学生参加自治区决赛45人并获奖,教师获得自治区、市级奖励26项;教师发表、获奖的教育论文、教育案例、教学设计180余篇;教师的录像课、课件获奖18项。

根据自治区教育厅20xx年师资培训工作安排,制定下发了《大武口区20xx年师资培训工作计划》,认真抓好培训工作过程管理,努力提高培训质量,进一步促进了教师专业发展和教师专业成长。

(一)认真做好继续教育全员培训考核。

为进一步提高中小学教师实施素质教育和新课程教学的实际能力,本着“按需施训,学以致用”的原则,制定了《大武口区20xx年中小学幼儿园教师继续教育全员岗位培训考核实施方案》,分五期组织了13个学科500多名学校中层和骨干教师参与的二级培训,培训采取讲座与研讨相结合、集中与分散相结合、理论学习与教学实践相结合,开展互动式培训,发挥教师的主体作用,为三级校本培训打好基础。

各学校都制定了校本培训方案,组织三级培训。学校严格按照培训方案要求的“三个一”(抄写一万字的读书笔记,撰写2500字的读书心得,上一节研究课)对教师进行培训考核,很多学校还将校本培训与“二期课堂质量工程”结合起来,同课程改革实验相结合,组织教师上“研讨课”1300余节,将学到的理论知识落实到课堂教学当中,提高了课堂教学技能及教学效果。

(二)扎实做好“国培计划”培训项目。

6月14日至11月6日,大武口区组织200名小学班主任组建了两个网络班级,参加了“国培计划—20xx年‘知行中国’小学班主任培训”。为做好此次培训,制定了《大武口区“国培计划—20xx‘知行中国’小学班主任教师培训项目实施方案》、《评估考核方案》、《培训工作职责及奖惩办法》。在班主任培训过程中,大武口区早规划、早布置、早启动、早落实,创造了几个宁夏第一:6月14日率先召开培训启动大会;6月24日第一个实现上网学习率和有效学效率双百;7月上旬第一个举行班级沙龙研讨;8月上旬第一个和外县区及外省区的网络班级结为手拉手友好班级,制定了手拉手结对方案,举行了手拉手qq沙龙研讨及视频会议;10月上旬第一个达到三人行网络班级合格率百分之百;作业、留言跟帖、上传资源等五项总计居全区第一,截至11月6日培训结束,大武口两个网络班级五项学业指标总计达165396条(篇)。两个网络班级共制作简报32期,其中有22期被推荐到中国教师研修网首页作为精彩简报进行展示,有25期被宁夏导师团推荐位优秀简报。200名学员100%全部合格,学员优秀率达到80%。

根据《大武口区第三批骨干教师培养对象培养方案》,20xx年骨干教师培养对象将进入教学实践及外出学习考察阶段。上半年将178名培养对象按照城乡结对学校分为12个组,要求每人上一节汇报课,全程参与小组成员的做课,参与评课,写出10篇评课稿,每组选一名小组长负责,并于6月30日前将教学设计、说课材料、课后反思材料和教学实践安排表、参加教学实践签到册及评课记录上报教研室。下半年,组织80余名小学语文骨干教师参加在银川举行的全国第八届青年教师阅读教学观摩大赛,观摩来自全国的参赛课17节,写出20xx字的学习报告并参与自治区教研网的专题研讨。

3月,组织区属学校教师申报自治区级骨干教师培养对象,正常申报了29名自治区级骨干教师培养对象,破格申报了25名。按照市教体局的工作安排,前后分四批组织46名石嘴山市第三批骨干教师培养对象及9名农村骨干教师培养对象赴上海、江苏等地学校进行考察学习及学业考核认定。11月,完成自治区级第一批7名农村骨干教师培养对象县区级考核认定。

(四)认真组织“英特尔未来教育核心课程”培训班。

6月1日,教研室从区属学校遴选出四项“英特尔未来教育”学科成果,其中一项荣获全国三等奖。

7月15日—21日组织75名学科教师分别在市七小和二十小进行为期7天的“英特尔未来教育核心课程”培训,并要求75名教师在11月10日前每人录制一盘教学成果应用的光盘课,设立奖项进行评奖,真正把教育技术应用于学科教学中,从而提高学科教师运用教育技术进行教学的能力。

(五)扎实做好特岗教师培训。

为进一步提升特岗教师的教育教学水平,增强特岗教师职业责任心,加快特岗教师专业成长,使他们尽快成长为教育教学的骨干力量,7月11日—7月12日在市十五小对104名特岗教师进行教学常规培训,聘请了四名具有丰富教学经验和深厚教学理论的骨干教师进行理论讲座,要求学员认真做好听课笔记,并撰写3000字的培训心得参加评选。

8月31日—9月8日,组织20xx年新招聘的50名特岗教师进行为期9天的岗前培训。这次培训打破了以往单纯进行理论讲座的固有模式,将教学理论与教学实践紧密结合起来。在进行了三天的集中理论培训后,学科教研员带领特岗教师深入学校进行听课,五个上午共听课20节,五个下午观看光盘课10节,然后分组评课,学科教研员进行现场指导并解答特岗教师提出的问题。9天的培训,使新教师进一步巩固了专业知识,了解了教育法规,熟悉了教育教学环境;初步掌握了所教学科的教学常规,理解了任教学科的业务知识和内容体系,为他们尽快适应中小学教育教学工作打下了良好的基础。

(六)采取“请进来、走出去”的方式,加大教师培训力度。

按照大武口区委组织部人才管理中心20xx年工作安排,6月2日邀请了宁夏小学语文教学研究会理事长卫方挺老师在市二十小学做了题为“抓教研、读教材、提高教学实效”的专题讲座;6月13日,再次邀请宁夏教育科学研究所教研员陈惠英老师来我区做“中小学教师职业倦怠与心理减压”专题讲座,两次讲座共有学校主管德育副校长、团支部书记、少先大队辅导员及年级组长等330人聆听了报告。

为进一步提升我区“二期课堂教学质量工程”达标复核工作实效,推动网络教研有序发展,6月17—18日组织区属学校校长和教科室主任52人赴吴忠市观摩学习“教材教法达标”,赴青铜峡市观摩学习“网络教研”。

拓展教师培训学习交流途径。加大与外县区、外省区的培训学习力度,组织校长及骨干教师外出参加高级研修班、精品课堂展示、名校观摩学习、全国教育名专家专题讲座、挂职锻炼培训、自治区小学语文教师素养比赛、全国小学语文教师素养比赛等到银川、洛阳、南京、无锡、北京、天津、上海、厦门、南宁、华东师大、北京师大、西北师大等地培训学习和脱产学习350多人次。

一年来,教研室全体人员精诚团结,无私奉献,各项工作都取得了良好成效,教研室先后获得自治区教育宣传“先进集体”、全国教育学会小学语文研究会“先进集体”、“希望之星”英语风采大赛“优秀组织奖”、宁夏第四届小学体育优质课比赛“优秀组织奖”、宁夏教育学会“先进单位”、“国培计划—‘知行中国’项目示范区”等表彰奖励,被自治区人民政府授予“教育系统先进集体”荣誉称号。

教学研究工作总结研究篇六

20xx学年,广州市中学政治教研会以第三阶段教学设计与实施活动为重点,以加大课程改革、本学科课堂教学改革和教学评价改革的力度为中心,提高思想政治课教育实效和教学质量,全面推进素质教育的实施。与此同时,大力促进本市政治教师队伍的专业素质的发展,促进本市政治学科教学科研水平的提高。本学年度按照我们的工作计划,主要抓好以下几方面的工作。

任课教师中有不少是刚刚走上讲坛的新教师,实践经验少,许多教师对发展性教学评价在实践操作上都感觉无从下手。因此,本学年教研活动围绕发展性教学评价活动这个中心开展,他们将观摩课堂,展示实例列为一项重要内容。第二次教研活动观摩了一堂体现学生学习方式转变,小组合作学习,发展性评价等新课程理念的教学录像;第四次邀请广雅中学的陈惠梅老师介绍她在教学实践中运用成长记录袋的一些具体做法,十六中的.周雅莉老师介绍了他们开展的广州市首届商品交易会,重点推介了他们在活动中对学生进行评价的做法。让教师们大开眼界,受益匪浅;第七次,分区组织教师上一节有关发展性评价的公开课,课后就课堂教学与发展性评价展开讨论,既增加了区内教师的互动,又在讨论中解决了教师们在思想上的一些误区,在教学中的一些困难。本学年中心组还于20xx年2月到5月开展了发展性教学评价在课堂教学实施的案例征集评比活动。中心组组织评委对参评的案例进行了认真的评选,共评出一等奖两名,二等奖四名,三等奖七名。并于第八次教研活动时对获奖老师进行表彰,对获奖作品进行了展示和点评。

教学研究工作总结研究篇七

时光流逝,一个紧张、充实、有序、奋进的学期即将结束。结合我校的实际情况,依据开学初制定的各项教研计划,坚持以数学教学课堂和多媒体教学为主阵地。认真贯彻落实小学数学课程标准,抓好各年级的课堂常规教育,逐步探索各年级数学教学新模式。以课堂教学质量为切入点,以促进学生生动活泼地学习为主攻方向,努力提高课堂教学效率,切实提高教育教学质量。在全体组员的共同努力下,踏踏实实的开展了一系列活动,积极开展一些形式多样的教学实践活动,使我校数学教学质量得到稳步上升,忙忙碌碌的一学期又将结束,回顾一学期的教研工作,主要从以下几方面谈起:

本组十三位数学教师,思想态度端正、对工作兢兢业业,平时能积极学习、深钻教材。这学期,我组坚持以教学为中心,强化管理,进一步规范教学行为,并力求常规与创新的有机结合,每位教师都有严谨、扎实、高效的良好教风,并努力培养学生勤奋、求真、善问的良好学风。努力体现以人为本的思想,教师能认真备好每一堂课,能认真探究教材的深度和广度、注重教法与学法的指导,及时研究教学的重点、难点,精心设计课堂的教学过程,尽可能的发挥多媒体在教学中的优越性,并依据自己的教学感受做好教学后记。对作业能严格要求,认真及时批改、及时反馈,效果明显,大家能从点滴入手,了解学生的认知水平,查找资料,精心备课,努力设计宽松愉悦的学习氛围,激发兴趣,教给了学生知识,更教会了他们求知、合作、竞争的意识,培养了学生正确的学习态度,良好的学习习惯及方法,使学生学得有趣,学得实在,学有所得;教法切磋,学情分析都是大家随机教研的话题,教师互学互促,扎扎实实做好常规工作,做好教学的每一件事,切实抓好期中质量检测。查漏补缺,培优辅差,立足课堂。

1、组织进行了教学教研活动,征集课后反思,教学设计,论文的评选活动。同时开展了“五个一”活动。即上好一节优质课,写一份优秀教案,写一篇优秀教学论文,编一份好的试题,制一份好课件。此外,还开展了信息技术教育,充分利用学校现有的设备进行一定的培训学习,虽然条件拘限但教师的积极性很高,有一定的收获。增强教师信息素养能力是非常必要的,也是必然的趋势。今后,我们更要加强信息技术教育的培训学习,使教师更好地占有资料,共享学科资源,优化教学系统。

2、反思并提高课堂教学。

为了改革课堂结构和教学方法。提高教师的课堂教学水平。开学初讨论、分析了成绩下滑的原因及今后努力的方向。为了能更好的提高课堂教学效益。并坚持开展听、评、说课活动。且把这个活动做为一个重要的教研活动。本学期教师间互相关爱、互相帮助、互相切磋、互相交流的学习型的教学氛围。加强教师网络技术学习,切实转变教师的教学方式和学生的学习方式,加强信息技术与课程的整合,进一步提高教师的信息意识和现代化技术的应用水平。本学期我组教师都能采用多媒体的辅助教学,在平时的教学中也能自觉地、经常地使用多媒体教学。并能利用网络上网了解教学信息。各种测试与反馈,依照教学规划与实际教学效果,合理组织各种形式的测试与训练,教师能有计划地组织单元测查,并且能密切关注优秀率和及格率,做好每次测试后的分析与讲评。大家能积极参加中心组织的各项活动。特别是平时的各种考试还有期末复习,大家能及时交流,发现问题,及时纠正,“提优补差”效果明显。每位教师能利用课余时间,积极上网查寻资料,出试卷,讨论问题,真正做到资料共享,做到理论与实践相结合。检查教师的听课和备课情况,从检查的结果来看,每个教师都很认真,工作得很细,也比较到位。

3.定期组织了教学检查工作。每月一次人人参与评价,及时小结反馈。这样可以加强教师之间学术对话、交流、学习,不断提高教师业务文化素质。

4.组织进行了一至六年级的数学基本功竞赛活动。重视学生个性的发展。在竞赛的内容上我们首先由各位教师自己出一份试卷,然后再由教研组审议,补充,最后集中测试评卷。同时做好表彰评价工作,对期中,期末考试我们认真组织评卷,交流。并协助学校对考试中年级前十名学生和进步突出的学生都进行了奖励。这样更好地调动学生学习的积极性,激发学习的竞争意识,形成一个你追我赶的竞争氛围。

首先,改革教案编写做到“四有”:即走进教室“有目标”;讲起课来“有步骤”;导起学生“有层次”;上完课后“有反思”。打破了以往备课即写教案,为写教案而搬、抄教案集,教师通过分工协作,达到资源共享,即能减少教师编写教案的负担,并能保证教师有足够时间进行备课与做好课前准备。

同时,为了开发和收集学校教育资源,加快学校信息化建设进程,有效利用教学资源,在学期末,将数学教案和教学课件分工整理,按年级,按单元分类,形成一个“教学资料库”,有力地保证了教学资源的共享。

本学期继续以“如何抓好课堂教学的实效性”这一专题课题为主,每次活动中都结合当前小学数学教学中的突出问题、热点问题进行深入探讨和研究,每次活动有重点、以教学实践进行资料积累。课题组教师努力做到以课题研究的要求指导平时的教学实践,把教改实践的经验及时加以总结、交流和完善。加强了课堂教学改革的研究,转变学生学习方式,促进教师教学水平和教学质量的提高。

对学生进行分析,以此来转变学生的学习,同时提高教师的教学质量。交流中,老师谈得最多的是对学生采取了哪些好的方法来帮助他们提高学习效果,更多的关注学生学习的态度,和学习目的的教育,再教给他们一些好的学习方法,培养他们一些良好的学习习惯.。在平时对学生辅导的时候,能注意进行分层辅导,对不同的学生采取不同的辅导方法和辅导不同的内容,给不同的学生制定不同的目标,以此来激励学生的学习兴趣.

并在班上建立起“一帮一”的帮学对子,让学习好的学生帮助学习差的学生,促进学生的共同进步.在平时还尽量多关心学生,多注意和他们在一起交流思想,让他们喜欢你这位老师,愿意和老师交流,他们就会慢慢地喜欢学习你所教的学科.还要在平时的学习中多鼓励他们不懂就要问,每当学生有了什么进步,一定要给予表扬和鼓励,树立他们的学习自信心.老师们在自己的教学中对学生帮助的方法用了很多,在平时的辅导中,对学生付出的爱也是很多的.同时也注意了在平时的教学中将转变学生的学习方式和转化学生进行有机的结合,以此来提高自己的教学质量。

1、听评课的机会太少,所以对听评课的基本功有待于进一步提高。

2、课题探索研究工作力度不够,在今后的教研工作中,继续把加强课题的研究作为一个工作重点3、营造探究学习合作学习的良好氛围有待于提高。

4、虽然学了不少理论知识,但是如何把这些理论知识科学合理的用到自己的课堂上,也有待于大家继续研究。

1、我们教师们的听课及评课的基本功仍有待于提高,对于听课的方向、听课前准备以及听课时所要观察的要领(即:听什么?看什么?想什么?)这三个问题都不能很好地掌握;再者我们评课仍较停留在点上,未能从全面的进行综合分析评课。我们认为应该多观看教学课堂录像,再让老师们对所观看的录像做出综合的评析及谈谈自己的若干建议。从而提高教师听评课的能力。

2、我们的理论水平仍存在着欠缺,在以后的日子里我们将更一步多多地阅读教育刊物,多写写教学反思以进一步提高理论的素质,以理论来指导、武装我们的实践。

总之,"学无止境、教无止境、研无止境"短短的12个字充分概括了我们教学教研的方向与精髓,唯有我们在这浩瀚的教海中乘风破浪、勇于开拓,才能在课程改革的瞧石上激起一朵朵美丽的浪花!再次谢谢学校领导和全体组员一学期以来对我工作上的支持,总之,我数学教研活动在今后的工作中要继续发扬成绩,弥补工作中的不足,我们将在今后的教学工作中大胆探索,不断创新,为我们教学经历锦上添花。

教学研究工作总结研究篇八

转眼间,我在语文教师的语文教学岗位上又平凡地走过了一年。追忆往昔,展望未来,为了更好的总结经验教训使自己迅速成长,成为一名合格的'“人民教师”,无愧于这一称号,我现将本年度教学工作状况总结如下:

一、师德方面:加强修养,塑造“师德”。我始终认为作为一名教师应把“师德”放在一个极其重要的位置上,因为这是教师的立身之本。“学高为师,身正为范”,这个道理古今皆然。从踏上讲台的第一天,我就时刻严格要求自己,力争做一个有崇高师德的人。我始终坚持给学生一个好的师范,期望从我这走出去的都是合格的学生,都是一个个大写的“人”。为了给自己的学生一个好的表率,同时也是使自己陶冶情操,加强修养,课余时间我阅读了超多的书籍,不断提高自己水平。今后我将继续加强师德方面的修养,力争在这一方面有更大的提高。

二、语文教学方面:虚心求教,强化自我。本年度我的语文教学工作分为两个阶段:

去年x月我担任x级x班的语文教学工作,本年x月至今担任本级x、x两个实验班的语文教学。对于一名教师来说,加强自身业务水平,提高语文教学质量无疑是至关重要的。随着岁月的流逝,伴着我语文教学天数的增加,我越来越感到我知识的匮乏,经验的缺少。应对讲台下那一双双渴望的眼睛,每次上课我都感到自己职责之重大。为了尽快充实自己,使自己语文教学水平有一个质的飞跃,我从以下几个方应对自身进行了强化。

首先是从语文教学理论和语文教学知识上。我不但自己订阅了三四种中学语文语文教学杂志进行语文教学参考,而且还借阅超多有关中学语文语文教学理论和语文教学方法的书籍,对于里面各种语文教学理论和语文教学方法尽量做到博采众家之长为己所用。在让先进的理论指导自己的语文教学实践的同时,我也在一次次的语文教学实践中来验证和发展这种理论。

其次是从语文教学经验上。由于自己语文教学经验不足,有时还会在语文教学过程中碰到这样或那样的问题而不知如何处理。因而我虚心向老教师学习,力争从他们那里尽快增加一些宝贵的语文教学经验。我个人应付和处理课堂各式各样问题的潜力大大增强。

第三是做到“不耻下问”。语文教学互长。从另一个角度来说,学生也是老师的“教师”。由于学生理解新知识快,理解信息多,因此我从和他们的交流中亦能丰富我的语文教学知识。

我第一年带高三毕业班,我深感职责之重大。为了不辜负领导的信任和同学的期望,我决心尽我最大所能去提高自身水平,争取较出色的完成高三语文语文教学。为此,我一方面下苦功完善自身知识体系,打牢语文基础知识,使自己能够比较自如的进行语文教学;另一方面,继续向老教师学习,抽出业余时间向杨远大老、王喜刚、曹秋菊等具有丰富高三语文教学经验的老师学习。对待课程,虚心听取他们意见备好每一节课;仔细听课,认真学习他们上课的安排和技巧。这一年来,透过认真学习语文教学理论,刻苦钻研语文教学,虚心向老教师学习,我自己感到我比前两年的我在语文教学方面有了较大的提高。学生的语文成绩也证实了这一点,我教的班级在历次语文考试当中都取的了较好的成绩,名次一般持续在年级前三四名。接手这两个外语实验班的语文教学,我更是一点不敢放松,每备一节课我都向老教师年轻教师虚心的求教力争尽善尽美。一学期的工夫没有白费,这两个班语文成绩都比较优异。

三、班主任工作:全心全意,尽职尽责。我所带的x级x班是我踏上语文教师岗位第一年就担任班主任的班级。从担任班主任第一天开始,我就兢兢业业,把自己大部分时间和精力放在班级和学生上面,甚至不惜牺牲自己超多业余时间。古人云:“其身正,不令则从。其身不正,虽令不从。”在管理班级、教育学生的过程中,我始终坚持这一原则,要求学生做到的,我首先做到;反对学生做的,我也坚决不做。经过一年多的言传身教,我班学生基本做到令行止禁,班级风气正,同学关系融洽。由于我处理班级事务坚持“对事不对人”,从不歧视任何一个学生,因此学生和我关系十分融洽,班级工作开展的有声有色,取得超多成绩。不谦虚的说x级x班在学校开展的各项工作取得的成绩都名列前茅,先后获得:学期学习成绩第一,校运动会团体总分第一,校篮球赛第一,校辩论赛冠军,校日常工作评比第二,卫生流动红旗数次等等荣誉称号。随着升入高三,我把班级工作的重心转到学习上来。如果说高一高二我是在培养学生全方面发展,给他们打好一个良好的素质基础,那麽此刻高三我的班主任的工作任务就是在学生各方面潜力大幅提高的基础之上使他们专注于他们的学业完成和实现他们自己的大学梦。我期望从我带的班走出去的学生都是“合格品”,都是有用之才。

四、学校各项活动状况:用心参与活动,严格要求自我。认真参加学校组织的各项活动。除婚假七天外从未请假一天,也未耽误一节课。上班开会不迟到不早退,较好的遵守了学校的各项规章制度,今后继续坚持。

旧的一年即将过去,新的一年立刻来到。我又要踏上新的征程,道远任重,我仍需继续加倍努力,争取在平凡的岗位上做出不平凡的成绩。

教学研究工作总结研究篇九

20xx年,课题研究又迎来了新的一年。我校语文课题组计划在上级教育主管部门的领导下,以《农村中学语文教学与信息技术整合的研究》课题为抓手,把创新的教育观念有机地溶入课堂教学设计与信息技术的整合之中,让学生在合作、探索的情境中,主动地、创造性地学,把主动权真正交给学生,培养学生的创新意识,发展学生的创新能力。在这一年度里,我们课题组的重点工作是继续上好想象作文研究课,在实践的基础上撰写论文,让实践上升为理论。

本阶段需要完成的工作:

本阶段我们将在理论指导下进行实验,在教学实践的基础上进行教学理论研究。不同的研究成员采用不同的研究方法,并对在实践中进行提炼、分析,形成了自己的教学理论。

本年度我们课题组继续开展语文教与学研究活动。为了提高课堂教学质量,我们课题组教师将继续学习与课题相关的理论,发挥骨干教师的示范作用,继续探讨有利于培养学生语文能力的新型课堂教学模式,积极开展课题研究工作,按要求、计划上好教学研究课。

为了检验课题研究成效,我们课题组研究决定在本校举行一次语文竞赛,参赛对象是本校全体学生,让学生体验成功的乐趣。一份耕耘一份收获。

将实践跟理论有机地结合在一起是课题研究的常规活动之一,要使实践上升为理论,就要撰写相关论文。本年度,要求每个课题成员都撰写一篇以上课题论文。

研究方法:

1.行动研究法。要求课题组成员采用行动研究法对初中语文全册进行深入研究,在教学实际中探求最佳教学设计。

主要观点

根据国家新《课程标准》精神:采用以应为动力,以应用为目的,以应用为核心的教学途径,用好《新课标初中语文》,使学生“为用而学,用中学,学了用”开展初中语文教学模式研究,能为学生提供较大的实践空间,较好地发挥学生的主动性和创造性。

完成研究任务的可行性分析

围绕本课题课题组成员分工阅读了陈冬梅《新课程教学研究》

教学研究工作总结研究篇十

精心整理了《xx年3月教研工作总结》,望给大家带来帮助!

岁岁黄叶落,今朝又年末。拾起昨日穗,为求来年果。xx学校的教学研究工作在各级领导关怀和全体教师的共同努力下,如今已逐渐发芽,成长着。回顾本学期的教研工作,无不感慨良多。现就其中的点滴做一个小结,以备日后能更好更快地发挥教研工作应起的作用。

学期伊始,教办、学校领导就多次召开教研工作会议,商议本期的教研思路。指出:教研就如同船的舵,好比老人手中的拐杖,它是教师前进中的助进剂,一定要让教研先行,要放开手脚大胆实践,力求闯出一条既省力又有效的路子。正因为有了这样的认识,有了这样的魄力,才有了本期教研的大跨步前进。同时,学校各个教研组组长都尽心尽职,勇于开拓,不计报酬,忘我工作。全体教师都为马鞍学校的突起竭尽自己最大的努力,积极投身于教研教改。因为有了这些,教研才能真正落实到教学之中,为教学服务,为马鞍学校的振兴服务。

由于本期把全校教师划分为四个组:语文组、数学组、英语组、理化组,并在此基础上展开教研活动,要求教师一学年至少上一节公开课,教研组内实行集体备课,做好“说”、“讲”、“评”课。教师们相互学习取长补短,相互探讨共同进步,教学技能逐渐成熟,教学艺术得到提升。因而,在本学期举行的初一语文、数学、英语新课标探讨课上我校的三位教师都获得了同行的好评。

教学是一门艺术。它有着许多值得去认真研究的东西。所有教师正是基于这样的思想,在教学实践中,不断结合自己所任的班级的.情况,所教的学科的特点,根据不同的客观情况,采用不同的教学研究方法。特别是本期的初一教师采用的新教材,实行的是新课程标准,研究该怎样上,很值得研究。

虽然我们学校的老师大多是三四十岁的中年人,但有的老师的教学观念仍停留在十多年前。为此,我校组织教师从网上查找近当代教育改革家如魏书生的演讲,下载了一些国内外特级教师如钱梦龙的教学设计,引进了一些先进教学理念,使一些教师的教学观念有所转变。

语文的教学采用目标导读法,数学的教学采用强化训练法、英语的教学采用快速记忆单词法、物理的教学采用讨论实验法等已初步成型,教学中教师基本上能灵活恰当地运用各种教学方法,能依据学科、学生、教材的特点选用教学方法。

目前,我校的教学成绩排名已跃居全区第九位。快班的主要学科均名列全镇前茅。

但也有极个别的学科研究还有待提高。

以上总结尚有不足之处,请多予批评。

教学研究工作总结研究篇十一

我非常荣幸能够被林区教研室聘请为兼职教研员,感谢教研室给我提供了这个展示自我、服务教学的舞台。一年以来,在教研室的正确领导下,在学校全体教师的大力支持配合下,我带领全体一线教师大胆探索,积极实践,在探索我校特色教研之路上迈出了稚嫩而又坚实的第一步。

温总理在第25个教师节前夕,在北京第35中学调研时,与教师进行座谈,他提到国运兴衰系于教育,只有一流的教育,才有一流的人才,才能建设一流的国家。教师不是雕塑家,却塑造着世界上最珍贵的艺术品。广大教师应当成为善良的使者、挚爱的化身,做一名品格优秀、业务精良、职业道德高尚的教育工作者。温总理对广大教师提出了殷切希望,要求我们努力钻研,学为人师。教师只有学而不厌,才能做到诲人不倦。要崇尚科学精神,严谨笃学,潜心钻研,做热爱学习、善于学习、终身学习的楷模。

作为一名教师,我深受鼓舞,也感到责任的重大。没有爱就没有教育,没有潜心的研究,就没有精致的教育。“教师不是雕塑家,却塑造着世界上最珍贵的艺术品”,是啊,面对我们的学生,怎样让他们乐学、善学、善思,怎样引导他们健康快乐成长,怎样用实际行动来回答“钱学森之问”……,如果我们这些老师们不去认真研究,就可能成为一个误人子弟的庸师。庸者,误民更误国,每想及此,不慎心畏。“没有潜心的研究,就没有精致的教育”这是我校教研工作的理念,只有思想认识上提高,才会有积极主动参与的自觉性。为了激发广大一线教师的教研工作热情,我曾专门向学校提出建立校本教研激励机制的建议。要办什么样的学校,怎样办好理想中的学校,这是校长应该研究的大课题;如何实现和谐、高效的课堂教学,实现班级管理的优化,实现每个学生健康发展,这是每个教师应该研究的小课题。结合下谷坪民族学校教研工作的实际情况,我提出了“以解决实际问题为切入点,以提高课堂教学效果为突破口,以自主、合作、探究为模式,通过专业引领、实现共同提高”的校本教研工作思路。

一年来,我始终把教研放在重要的位置,不断鞭策自己,勤奋学习,努力提高自己的理论水平,把握学科教学最新的改革趋势,理解国家基础课程改革的发展方向。积极钻研教材、教法与学法。能及时总结自己的得失,在自己的教育博客上,坚持每个教学周至少撰写一篇教育叙事或者教学教育论文,从未间断。如今我的教育博客已经成为促成我的专业成长的重要平台。我还及时总结德育工作的经验,撰写的《一路遐思——家访随记》在《中国基础教育文库》发表;《一名优生“罢学”的背后》一文获得湖北省中小学班主任优秀工作案例竞赛二等奖,并发表在《湖北省中小学班主任优秀案例》一书中;《以教促研、以研促教》(我和学校赵远创老师合著)一文发表在《中国基础教育改革文库》一书中。多篇文章在神农架网络教研平台上交流。正是勤于思考总结,才使自己的教学水平不断得到提高。

“问渠那得清如许,为有源头活水来”,在工作中我深知:要给学生一杯水自己就必须有一桶水,只有不间断“活水”补充、更替,才有教育的生命,才有教育的活力。因此,在完成教学教育工作之余我一直坚持学习,笔耕不辍。最是书香能致远,浓郁的书香渲染了我绝大部分生活空间,也让我在逐渐向一名研究性教师转变。

我创建了下谷民族学校“教之音韵”博客圈,指导部分信息技术不很熟练的教师建立了教师博客,并指导他们撰写教育博文。如今的“教之音韵”已经成为下谷民族学校老师们交流教育教学经验,促进教师专业成长的园地,在这块“园子”里,越来越多的饱含教育智慧的花朵,正在娇然绽放。我还积极指导全体一线教师申请uc号,申请uc房间,组织教师参加林区教研室开展的网络教研活动。而在网络教研这个平台中始终走在最前列,发挥着模范带头作用,我建立了一套合理的网络教研制度,对每次网络教研活动都做到了精心准备、精心组织、精心总结。我自己也多次组织网络教研专题活动。今年春季学期我组织了全区初中数学中考复习备考应对策略和初中概率教学的专题教研活动,秋季学期参加了数学组组织的中考试卷分析教研活动,并做专题发言,近期正在筹划下一次的课堂实录专题教研。积极谋划学校的校本教研工作,确立了“以研促教、以教促研”的校本教研主题,围绕主题,开展“同课研究”、“自主、合作、探究”式课堂教学模式改革、特岗教师岗前在培训等专题教研活动,使我校的教研工作取得了显著成效。我还参与了林区20xx年春季学期教学质量抽查中的七年级数学学科的命题工作。

在工作中我始终以林区教研室整体教研思路的为指导,以学校骨干教师为依托,以提高课堂教学质量为根本,以培养学生自主合作探究能力为主导,贯彻实施新课标,积极推进课堂教学改革,切实提高课堂教学效果。在教研组建设中,我按照教研室的要求,理清了工作思路,强化了工作措施,明确了责任意识。通过学校组织的各种校本培训,我积极引导全组教师加强学习,更新理念,掌握先进的教学方法,并且通过网络教研及时传递新资源、新信息,了解教育前沿动态,明确教学方向,初步实现了教育教学资源共享。

一枝独秀不是春,百花齐放春满园。下谷民族学校的吴春莉、岳宗胜、范献龙、赵远创、向琼、崔永创、刘学安、谭兴国、谭明贵、李国珍、邓琼、陈代才、陈华、肖明生、李耿亮、邱东海、朱泽香等老师不仅是一线教学岗位上的骨干力量,而且这些教师还对年轻教师进行各方面指导,充分发挥学校骨干教师在教研工作在的引领作用。

作为区级骨干教师,我在做好自己本职工作的同时,积极承担培养青年教师的工作。可以说是一腔热血,毫无保留,政治上关心,业务上帮助,发现缺点诚恳指出,尽心尽力地帮助他们尽快地成长,从而赢得了青年教师的尊敬。在我的倡导下,学校对新走上讲台的特岗教师进行结对帮扶,并把对特岗教师的岗前在培训工作作为一项专题教研活动,纳入校本教研。在教学上尽量地给予支持帮助,毫无保留地传授自己的成功经验,使他们在成长过程中少走了不少弯路,在短时间内迅速成长。同时,也对校内其他的年轻教师,给予悉心指导,自己积累和整理的材料也给他们无偿共享,使他们的课堂教学效果有了明显的提高。我在工作中的这种开放的心态,在一定程度上改变了存在于老师们心目中的那种文人相轻的不良思想,促使同事互相学习、共同促进,有力地推动了学校教师专业素养的全面提升。每次的教研活动,我从上课内容到活动程序安排,到研讨主题的征订与确立,都一一落实到位,争取使每次活动取得圆满的成功。在教研活动中,我们渐渐形成了群体意识、服务意识、教研意识。

开展听课、评课活动,加强说课、评课的质量,形成更为浓厚的教研风气。学校开展的专题教研活动中,我们创新工作思路,实行“推门听课”,开展“课堂教学公开月活动,累计听课达40余节。

学无止境,教无定法,作为兼职教研员,必须有创新,有创新才有发展。不管到哪里去,都要带着目标、想法去,带着办法、体会回。回顾一年来的兼职教研之路,我在教研室和学校的领导下,在同仁们的大力支持下,虽然做了一些工作,取得了点滴成绩,但离教研室和学校的要求和同志们的期望还相差甚远,还有许多教研工作开展不尽人意,值得改进的地方很多。在下一步工作中,重点是结合我校教育教学中面临的实际问题,配合林区教研室做好校本教研教研课题的申报工作,并围绕教研课题积极开展工作,指导教师进行实效性教学和实用性教研,督促教师把先进的教育理念变成教师的教学行为和教育现实。作为一名兼职教研员,今后我将继续努力,虚心学习,精心教研,追求精致的教育,为办好人民满意的教育继续贡献自己的力量。

教学研究工作总结研究篇十二

研究式教学是党校今后教育发展的基本趋势,也是党校教学发展的必然选择,研究式适应了当前党校教学内容的要求,体现了党校学员的特点并为教师提供了更多的学习机会。通过对这次第51期市直机关科干班的研究式教学活动,有助于我理清思路、优化思维、提高素质。

研究式教学体现了党校学员的特点。参加党校主体班次的学员,有着丰富的社会经历以及工作和领导经验,有着较强的理解能力,但强制性记忆力相对薄弱;他们的学习积极性高,而学习方法较差,因此,改进学习方法十分必要。由于学员是实践经验比较丰富的各级领导干部,身处第一线,在理论与实践的结合上具有独特的优势,他们的理解能力较强,有自己独特的见解,参与教学活动和积极性能力较强。传统的单一的“灌输填鸭”式教学方法则不利于学员开动脑筋,而研究式教学的实施,不仅有利于学员综合素质的提高,而且有利于调动学员参与教学的积极性,达到教学相长,互相启迪,共同提高的目的。

研究式教学为学员提供了良好的心理环境。研究式教学改变了传统的培训方式,从强迫性学习走向主动学习,从讲述性学习走向研究式学习,从孤立学习走向合作性学习,从静态学习走向动态学习。这些转变强调了在研究式教学中创设一种有助于探索研究的开放环境,确保了学员的自主地位,主体地位,中心地位,为干部教育创设了民主和谐、充满激情,精神愉悦的心理环境。学员受到了关心、尊重,学习变成了一种需要、一种兴趣;教师变成了一起研究的朋友;学员之间又是合作与竞争的伙伴。在这种氛围下,提高了学员学习的自信和勇气,学员的自主性得到了充分的发挥,潜能得到了充分的发展。提高了学习兴趣,激发学员的内在学习动机。提高了学员的思维能力,对实践生活中出现的社会问题,养成持久地思索和从多方面寻找解决问题方法和习惯。提高了学习的创造力,增强分析综合能力。有助于学习在实际工作中自己研究整理知识,寻找解决问题的方案。由此,干部教育的实效性也得到应有提高。

通过本次主持第51期市直机关科级干部班的研究式教学活动,体会到了作为一个主持教师必须有较强的知识结构和良好的理论基础以及较强的责任心。在今后的教学中要对热点、难点、焦点问题要有较为深入全面的研究及一定的科研基础。这样才能保证教学专题更深入,更符合时代要求,而且在引导学员深入研究时更具有针对性,也可以提高自身对研究式教学模式的组织、引导水平。

研究式教学模式,学员是分组、各自搜索资料,整理归类,且最终的成果以全班讨论交流,最后达成共识的过程。这对教师的引导、组织、协调水平提出了较高要求,然而这种高瞻远瞩的管理水平不是短时间内能培养出来的,这就对我们今后的教学活动提出了较高要求。

研究式教学模式中学员方面普遍认识不足。研究式教学模式应用于课堂教学不过几年时间,而且主要应用于成人教育。对于目前的党政领导干部来说,基本上都是传统教学模式——灌输式培养出来的,接收知识方式一般是被动接受的,习惯于教师一言堂式的教学模式,对知识的搜寻、整理、归纳能力较弱,表现出对学习的主动性、积极性、创造性、独立思维能力、发散思维能力和创新能力等不足。所以采用研究式教学模式,对有些学员不适应,感觉到党校学习教师不讲课,反而让自己解决问题,无所适从,而且还感到学习压力太大,没有一言堂式的听课记笔记轻松。通过本次研究式教学我也发现我们的学员信息技术水平不足。研究式教学模式,需要学员亲自搜索资料、调查研究、分类、归类、整理归纳,往往需要借助一定的信息化工具手段才能完成和实现。如网络资源查询、网络交流工具、多媒体工具、数据库操作、电子表格操作等。然而目前来说,部分领导干部的信息化操作使用水平还仅停留在输入少量文字及网页浏览水平上,无法满足研究式教学模式所要求的学员要具有信息化水平较高能力的要求。这些信息化水平的欠缺,必将阻碍学员利用网络海量信息资源来分析问题、解决问题、最终共享、表达信息的发挥,同时也阻碍了学员之间、学员教师之间的交流。

党校教学是培养党政领导干部的主渠道、主阵地,意义十分重大,在一定意义上说,它决定了我国的改革开放、现代化建设的兴衰成败!既然研究式教学模式是党校教学的主模式,应该继续完善,丰富此教学模式,对存在的问题和不足之处,我们更应该认真研究,加以解决,让其更好地为党校教学服务。在今后的研究式教学活动中,一定要更加提高认识,充分认识和理解研究式教学的基本过程,把研究式教学的重点和方向确定在根据本部门、本单位以及结合自己的理论基础、实践经验、阅历水平等因素,提出可能的预测或假设,并最终确定研究方向。

总之,研究式教学模式是一种新的教学方法,存在着较多需要改进的方面,只有通过教师、学员、教学管理人员的共同努力,克服教学过程中存在的诸多问题,才能取得较为理想的教学效果,才能为党和国家培养出更多更好的德才兼备的各行各业的领导干部!

范民英。

2011年10月25日。

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