年度工作总结及工作年工作打算(汇总12篇)

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年度工作总结及工作年工作打算篇一

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xx年我乡扶贫工作在县委县政府的领导下，在县扶贫办的关心支持下。根据县委、县政府《关于深入推进扶贫开发工作的意见》、县扶贫办《关于切实做好农村低收入贫困人口脱贫解困工作的通知》号和县扶贫开发领导小组及县扶办、财政局下达的扶贫开发项目资金文件要求。开展调查研究，投入人力、物力、财力为贫困村和贫困户解决实际困难和问题，全乡农村扶贫开发工作取得了较好成效。现将全年工作开展情况总结如下：

一、主要工作及成效

（一）前期调查摸底

为确保扶贫开发工作早日顺利开展，成立了专项工作队。乡村通力合作深入各贫困村贫困户调查摸底登记核实贫困情况，对居住条件进行拍照记录，及时建立档案。同时对贫困户建档结果进行公示，接受群众监督，以确保帮扶工作的公开、公平、公正，体现以人为本的科学发展思想。

（三）发展集体经济，村委会管理能力逐步加强

各贫困村普遍没有集体经济收入，村委会、党支部建设薄弱，管理能力差。各扶贫单位立足村情现状，整理盘活原有集体土地、池塘，投资改造，发展种植、养殖等集体经济项目，逐步使村委会每年有固定收入维持正常运转。

（四）基础设施建设与改造成效显著

行路难、饮水难、居住环境等基础设施差是各贫困村的基本现状。帮扶单位对挂靠村实地考察研究，根据实际和需求筹集资金进行基础设施建设或改造，为脱贫打下坚实的硬基础，取得了显著的成效。

（五）教育设施逐步完善，劳动力技能培训水平不断提高

加大力度做好智力扶贫，逐步完善教育设施。采取综合培训和转移就业相结合，着力提高贫困户劳力整体素质和收入水平。针对贫困户劳力技术素质低的实际，采取多形式多层次的办法组织贫困户劳动力参加各种技术培训，加强与劳动等部门的密切协作，切实抓好贫困户劳力的务工技能培训和劳力转移工作，努力实现“培训一人，转移一人，脱贫一家”。

（六）慰问帮扶、农村合作医疗扎实推进

对各贫困户，五保户，孤儿等弱势群体进行各种方式的慰问。根据帮扶村实际状况做好农村合作医疗保险，让群众健康治疗得到切实的保障。

二、主要做法及保障措施

（一）加强领导，健全机构

在上级下达计划任务后，乡党委、政府高度重视扶贫工作，迅速组织工作计划会议，成立了乡扶贫开发工作领导小组。同时，各村委会相应成立领导小组，负责本辖区扶贫开发组织实施工作。党政主要负责同志为第一责任人，层层签订责任书，工作到村，责任到人，增强每位责任人的责任感和使命感，确保脱贫目标如期实现。

（二）精心组织、搞好规划

乡党委，政府经常联系和邀请帮扶单位与挂点贫困村联系。请他们献计献策、制定方案、互相配合、共谋发展。各帮扶单位充分发挥了自身优势，从人才、资金、技术、项目、信息等方面帮扶贫困对象，确保了帮扶措施和帮扶任务落实到位。

（四）科学管理，动态监控

对贫困户实现一户一卡，科学管理，分类指导，动态监控。扶贫干部工作人员经常深入各村贫困户进行调查摸底，了解他们的生产生活，对发展中新出现的贫困户给予登记上报。对越过贫困线的贫困户进行及时列入一般户，使其不再享受贫困的待遇。使得扶贫资源得到合理安排和公平落实。

（五）以人为本，解决贫困群众最关心、最直接、最有长远发展的利益问题

在扶贫规划上，因地、因村、因户制宜，认真编制扶贫项目规划和实施方案。做到扶持项目具体可行、目标任务科学合理、各项措施切实可行。在基础设施建上，重点突出路、房、电、水等基础设施建设，有效改善贫困群众生产、生活和生存条件。确保增加贫困群众收入的基础上，注重强基固本，大力培训贫困户劳动力掌握劳动技能提升劳务开发水平。扶贫与“扶智”相结合，把扶贫济困的着眼点放在提高人口素质上。落实贫困家庭适龄子女接受中等职业教育，或帮助合适条件的到更高层次院校深造，从长远和根本上改变贫困问题。

三、存在的问题

（一）农村贫困面大

我乡贫困地区贫穷落后面貌发生了较大的'变化，但贫困面大、贫困程度深的状况仍没有得到根本的改变。目前，全镇还有农村贫困人口一万多人，约占全乡农村总人口的15%。农村扶贫开发任务还十分艰巨。

（二）农村群众科学文化素质较低，观念落后

农村贫困人口普遍受教育程度不高，科学文化素质低，接受新知识、新技术的能力不强，市场经济观念淡薄，自身“造血”功能不足。贫困群众缺乏自信心，缺乏自觉改变落后面貌、摆脱贫困的主动性，没有科学技术和职业技能，依赖思想严重，存在着等、靠、要的麻痹思想，严重制约着全乡的经济发展质量。

（四）缺乏正确的扶贫认识观

贫困群众普遍存在落后的扶贫认识观。群众的依赖心理严重，一味指望上级扶贫单位给予现成物质帮扶。基层干部在抓扶贫工作时缺乏扶贫先扶志的理念，未能在提升贫困户“造血”功能上好好下功夫。对近期利益看得过重，对长远的可持续发展认识单薄。这些落后的认识观降低了扶贫的科学性和后续性，很有可能导致返贫最终使得扶贫初衷落空。

四、下一年度工作打算

（一）整改不足，继续推进各项计划的达标

认真总结初期扶贫工作的不足。广泛征求各界意见，民主讨论汇总整改措施，不断改进扶贫工作方案。努力争取上级更多的关心和支持，按照扶贫计划鼓足干劲继续完成好上级下达的任务指标。

（二）加强思想观念的教育和大力做好扶贫的舆论宣传

要大力宣传，营造扶贫的良好氛围，广泛动员各类社会团体、个人等社会力量，通过多种形式，积极参与扶贫开发建设。要充分调动受帮扶贫困村干部群众的积极性和创造性，引导和发动群众克服等、靠、要的思想。

（三）进一步提高基层干部扶贫素质能力

基层干部要强化学习，不断增强自身素质。要与扶贫开发工作结合起来，在实践中边学边利用。提高创新工作能力，进一步增强工作的实在性，认真总结前期工作的经验和不足，不断开拓工作新局面，以良好的精神状态面对当前的工作。

（四）切实把关好扶贫项目竣工验收

对各村建设项目严格按照扶贫资金使用相关管理办法办事。根据项目建设进度和质量拨付使用项目资金，加大监督检查力度，杜绝违纪违规行为发生。提高扶贫资金的使用效率。及时通报检查结果，对工作不到位、效果不明显的村和单位提出整改意见。

年度工作总结及工作年工作打算篇二

建成垃圾压缩处理站一座，建立环境综合整治长效机制，全镇选聘卫生保洁员110名，配备大型垃圾转运车1辆，小型垃圾车2辆，垃圾箱20个，都已投入运行，通过措施落实，已形成“户集、村收、镇转运”机制;建立环境整治补助资金使用办法及考核标准，按月考核各村环境整治工作，根据绩效考核情况按季度差异化给各村拨付环境整治资金，目前共拨付资金19.85万元。

按照“路边载齐树、土地无裸露、乔灌草结合、地域有特色”的要求，投资200多万元对城龙路，龙沙路等主要路段7个村，6700米道路两边进行绿化施工，种植桂花685棵，樱花1215株，红叶石楠750株，龙沙路两边种植百日菊2378.5平方米，城熊路种植红花继木、金森女贞及鸢尾7169平方米，现绿化工程已见成效，春夏道路两边鲜花盛开，辖区环境得到明显提升，获得了广大群众的点赞。

抓住黄家营市级美丽乡村示范村建设契机，对村口通往村委会150余米道路边，修建3米高院墙进行绿化、美化，用墙体彩绘、宣传版面相结合的形式建设农村文化长廊，突出社会主义核心价值观宣传，形成乡村文明宣传一条街，对村委会通往一组村主干道和莲子荷花基地周边道路路基砌护和硬化，现已完成主干道180米的硬化和700余米砌护项目。围绕村委会通往1组道路，分二期打造17余亩的荷花种植景观基地670米的观光道路，修建两座景观台、四条景观长廊、410米的护栏。目前我镇正在积极争创省级生态示范镇，新华村争创县级美丽乡村示范村。

年度工作总结及工作年工作打算篇三

今年以来×县交通运输工作又迈出了坚实一步，交通运输服务保障能力进一步提升，交通运输事业保持高质量发展。

×至常路沿河快速路工程已完成施工图设计和专家评审；

蒙邳高速向上汇报对接了选线方案；

×公路（×至×段），长×公里，路面宽×米，路基宽×米，投资×万元；

旧三公路（×至×段），长×公里，路面宽×米，路基宽×米，投资×万元。目前三条道路均已完工。三是实施“四好农村路”提质增效工程。累计投入建设资金×亿多元，新建农村公路×公里，实施乡村道提档升级×公里、路面大中修×公里、村道安全生命防护工程×公里，改造危桥×座。×月×日，交通运输部“我家门口那条路”年度展示周启动仪式暨×年度全国“十大最美农村路”发布活动与会人员来×观摩，对我县农村公路发展成就给予了充分肯定和高度评价。×月×日，我县孟良崮云蒙湖环线被命名为“全国美丽乡村路”。四是实施农村通户道路硬化工程。我局于×年初从住建部门接过了户户通的“接力棒”，两年来已累计投资×亿元，完成通户道路硬化×多万平，其中２０２１年完成×多万平，超额完成了上级要求的“双×%”目标（×%的行政村通硬化路、村内×%的住户通硬化路），基本实现了通户道路硬化全覆盖，打通了群众出行“最后一公里”，让“晴天一身土、雨天一身泥”的交通状况成为历史，为加快实施乡村振兴提供了强有力的道路支持。五是公路“路长制”改革全面推开。为进一步提升公路养护管理水平，我县大力推进公路路长制改革，印发了《×县公路“路长制”实施方案》和《×县公路“路长制”工作考核办法》，召开了动员会议，建立完善了县乡村三级路长体系，逐条道路明确了路长、包扶单位、包扶责任人和管养责任人，安装了路长公示牌，各级路长作用进一步得到发挥。特别是，我们与县大数据中心、县电信公司合作，在全市率先开发“公路智慧化养护管理平台”，促使公路养护管理进入智能化时代，该平台建成启用后，将大大提升我县公路管养水平。

综合服务站、×处村级综合服务点，实现了快快、交快、交邮、快商四个领域的合作，并且创新建立了运营规范和标识体系，有效降低快递企业配送成本近×%，每年增加客运企业收入×多万元，使沿线群众享受到“快递直接进村”的便利，取得了很好的社会影响，起到了1+1＞2的效果，成为。

党史。

学习教育中“我为群众办实事”的典型代表。我县被确定为全省农村客货邮融合发展样板县，省财政给予了×万元的补助资金。三是国三车淘汰任务全面完成。为加快推进新旧动能转换，淘汰交通运输行业落后产能，全力实施了国三及以下排放标准营运柴油货车淘汰工作，采取了组织推动、考核推动、会议推动、现场推动、通报推动、宣传推动、惩处推动×项措施，截止目前已完成淘汰×辆，超额完成了市局下达的年度淘汰任务。

（三）交通执法工作开启了新模式。加大科技治超力度，充分发挥治超非现场执法检测点作用，开启非现场执法模式，在现有×处检测点的基础上，新增设×处，新规划×处，逐步构筑县域交通要道治超非现场执法全覆盖网络，提升治超效果。集中开展了交通运输执法领域突出问题专项整治行动，整治顽瘴痼疾，规范执法行为，坚持执法为民，面向广大货车司机推出了“×+x免费服务”模式，受到货车司机的一致好评和省市主管部门的充分肯定，县交通运输执法大队被省交通运输厅执法局、市交通运输执法支队确定为“省市县三级基层联系点”，×月×日省交通运输厅执法局在县交通运输局举行了联系点揭牌仪式。

（四）安全生产监管取得了新成效。大力排查整治交通运输各子行业安全隐患，开展了“两客一危”专项检查、客运行业集中整治、道路隐患排查整治等一系列集中整治活动，取得了明显成效。累计排查整治货运企业动态监控不落实、车辆维护不到位等安全隐患×多条，车辆维修企业和检测企业防火沙储备不足等隐患×处，检查危险品运输车×余辆次，查处违法车辆×辆。排查路面破损、交通标志缺失等隐患×处，整修护栏×米、维修信号灯×个、新增警示桩×根、新设诱导标牌×面、施画公路标线×万平。加强公路防汛、防滑应急抢险，及时修复水毁路段，铺撒防滑沙、融雪盐等物料，保证了冬季道路通行安全。不断夯实安全生产基础，督促×家交通行业企业制定了安全生产主体责任清单。通过线上线下两种方式开展全员培训，线上培训×万人，线下培训×场次×余人。推进安全总监制度落实，我县应当设立安全总监的交通运输企业共有×家，目前已全部按要求完成设置。

（五）自身建设积淀了新优势。认真落实党组抓机关。

党建。

和全面从严治党的主体责任，坚持党建引领，扎实开展党史。

学习。

教育。

和“学党史、树正气、践宗旨”活动，内化于心，外化于行，使党员受教育、发展提速度、群众得实惠，有力地提升了队伍的凝聚力、向心力和战斗力，为交通运输事业长远发展积淀了新的深厚动力。特别是扎实开展了“我为群众办实事”行动，两批×件为民实事全部高质量完成，得到县委督导组的一致肯定和高度评价。

（一）继续实施快速路建设。初步。

计划。

新改建×条快速路，总投资约×亿元。一是×京沪高速联城连接线建设工程。全长×公里，总投资×亿元，按一级公路标准。

设计。

双向六车道路面宽×米建成后将成为×县城新的西外环。二是坦常公路棋盘石至野店段改建工程。全长×公里总投资×万元按二级公路标准设计路面宽×米。三是京沪高速北连接线汶河大桥与滨河路立交互通工程全长×公里投资×万元按三级公路标准设计路面宽×米。四是常路沿河路建设工程投资×万元全长×公里按二级公路标准设计路面宽×米。五是坦埠至旧寨沿河路建设工程全长×公里投资×万元按二级公路标准设计路面宽×米。

（二）持续提升四好农村路建管养运水平。充分发挥“路长制”机制作用，进一步夯实责任，明确任务，细化措施，加大与大数据中心的合作力度，尽快建成启用智慧养护平台，把公路养护智慧化打造成“路长制”工作的新亮点，树立农村公路智慧养护全市标杆。投资×多万元，实施路网延伸通达×公里、提档升级×公里、路面大中修×公里、乡村道安全生命防护工程×公里，改造危桥×座。继续延伸农村通户道路硬化工程，安排补助资金×万元，硬化×万平。

（三）推动交通物流高质量发展。引导传统货运。

企业。

向现代物流企业转型，出台扶持政策，促进企业做大做强。打击扰乱物流市场秩序的行为，健全退出机制，保障行业健康发展。在成功推行“电子商务+联配联送”服务模式、客货邮融合发展的基础上，进一步探索更多、更广、更宽的合作领域和合作项目，推动企业进一步减成本、增利润、提效率，让群众获得更多实惠。配合综合物流园建设专班，加快推进综合物流园区建设，将其打造成全县物流业的“桥头堡”。

（四）保持交通执法高压态势。加大执法查处力度，持续开展打击“黑车”等非法经营专项行动，严厉查处损坏公路及其附属设施、占道经营等非法占用公路行为，加强货物运输监管，坚持源头控制，严格落实“一超四罚”规定，维护道路运输市场良好秩序。进一步扩大治超非现场执法检测点覆盖面，逐步构筑非现场执法全域检测体系，巩固并推广非现场执法新模式。加强站队建设，强化业务培训，严格仪容风纪、纪律作风，打造政治过硬的执法队伍，树立良好执法形象。

（五）保持全系统。

安全。

生产形势持续稳定。针对运输行业企业数量多、监管难度大的实际问题，创新安全监管方式，探索运用科技化、智能化的监管手段，建设智慧监管平台，提高安全监管的时效性、准确性和覆盖面。落实安全生产行业监管责任，督促企业落实主体责任、乡镇落实属地管理责任，形成安全监管合力，保持行业安全稳定。

年度工作总结及工作年工作打算篇四

20xx年以来，在集团的正确领导下，紧密围绕集团党委、董事局的工作部署，以经营工作为中心，以安全和质量为两个基本点，强力推进了企业内部改革，经营管理水平不断提高。一年来，公司上下坚定信心、开拓进取，落实任务、努力工作、亮点突出、成效显著，公司经营业绩获得了较好的增长态势，各项承包经营指标和企业发展目标都达到了集团年初规划目标。

一年来，在集团有关领导的大力支持下，公司克服了资金极度紧张、原材料价格持续上涨、政府限购、限贷步步惊心的调控政策等层层困难，紧紧围绕年初制订的方针目标，狠抓任务承揽、资金回收、增资融资、战略合作与规范管理，有效地推进了公司各项工作。经过一年来的精心运作，市场开拓有了新突破，产品开发有了新提高，管理水平有了新提升，企业文化有了新拓展，企业实力有了新加强，成本控制有了新成效。

（一）年度经济指标完成情况：

（二）完善机制开拓市场优化营销团队配置提高盈利水平和能力。

在当前市场经济条件下，建筑企业要生存发展，根本出路就在于开拓市场和占领市场，尤其是今年以来，建筑市场竞争更加激烈，各混凝土企业间的相互压价、让利愈演愈烈，这种无序和自相残杀的竞争使公司的生产经营形势面临严峻考验。

一是公司领导及销售部的业务精英们面对这种形势，审时度势，及时洞察了市场发展方向，积极寻找形势变化及发展给公司带来的机遇，努力争取建筑面积较大的的规模建筑，市场任务的承接取得了可喜的成绩。

而今年销售工作中的一个亮点就是团签署了长期战略合作协议独家供应。这是我们所一直倡导的“大营销”迈出的坚实而又稳重的一部。由此，全公司的生产经营工作呈现出了一片勃勃生机。

二是密切跟踪研究房地产市场的发展动态，了解市场变化和发展趋势，为公司战略决策提供了有力的参考依据。三是进一步完善了《销售人员考核管理办法》，在销售人员中深入落实了经营责任，切实体现了“按劳分配”原则，使业务员适应了市场发展形势的需要，又大大提高了其营销能力及其工作的积极性和主动性。

四是今年对较大项目实行专人跟踪并积极参与投标，。

五是加强了对业务人员的组织管理,提高了经济效益和结算效率。业务员对自己所承揽工地的业务联系包括工程结算、现场服务、资金回收等实行一条龙服务，项目完成的好坏以及快慢都直接与其个人的报酬挂钩。

（三）资金形势空前严峻，公司面临较为严峻的增长瓶颈。

20xx年我们在资金上面临的异常严峻的压力，突出表现在石子等骨料的采购上必须做到现金日结，这使得我们的资金及供应压力与日剧增，公司本来就非常脆弱的资金链已不堪重负、雪上加霜，可以说公司在整个20xx年资金都显得极度匮乏、资金形势极为严峻。若春节前资金状况没有明显缓解，势必影响公司下一步的正常生产及公司稳定，这也是我们当前所面临的最大的问题。

面临着一边是火焰、一边是悬崖的极度严峻形势，我们采取了如下措施进行应对：

一是在今年已连续召开不下数十次领导班子会议、业务人员会议，在会上通报了公司所面临的形势，部署资金回收以及任务承揽指标，听取了有关部门的意见和建议，鼓动大家群策群力，共同努力，务必采取各种措施加强任务承揽、强化资金回收。

二是在巨大资金压力影响下，公司领导会同材料科有关部门想尽千方百计采购石子、水泥等。

紧缺材料，尽全力确保济南市公安局等重点工程顺利施工，而不至于对公司信誉和品牌产生不良影响，这也从侧面缓解了资金压力。

三是加强了清欠回收工作的组织和领导，健全了清欠组织和人员，由分管经理统一领导，确立了回收目标，制定了回收方案；对部分欠款大户及态度恶劣的欠款户，不惜一切代价进行了社会力量的清欠，并取得了快速、良好的效果。

（四）加强财务管理，提升资金管理和运作水平，确保企业正常运转。

20xx年的财务工作面临了诸多的考验和压力，积极处理了历史遗留事宜、会计核算业务的变化、会计人员的调整、银行还贷压力、资金筹措压力、大量资金结算业务，繁杂的日常报销工作、日常财务、会计监督工作，外部税务、银行等工作的协调等等。

1、资金筹措方面。

20xx年前十个月，央行多次上调存款准备金率和金融机构存款利率，无论从新增绝对规模还是同比增速来看，均较去年同期明显下降。而银行流动性趋紧无形中又增加了银行惜贷情绪，商业银行贷款利率大幅攀升，这又直接导致了民间融资成本快速抬高，上述原因成为加剧混凝土企业困难的主要因素。而对我们来讲，更是面临着劳动力成本提升、原材料价格上涨、融资成本上升等多重困难因素的严峻考验。

自20xx年初混凝土公司就面临了还贷款的巨大压力，具体原因为：第一、国家为控制宏观经济发展的速度，提高资本投入的效率，全面压缩、限制银行贷款；第二、公司不能提供银行贷款认可的担保单位和担保资产。第三、公司现有的财务收支情况也限制了转贷款和新增加银行贷款；第四、由于公司日均银行存款余额较少，不能满足银行提出的存款与贷款的余额比例关系等等。

在银行贷款流动性趋紧的不利形势下，我们积极进行了多渠道融资，这其中包括公司职工内部集资、小额贷款公司合作、产权抵押、社会其他渠道融资等，但是通过与宜信、友信、银联、鲁信、国际信托等多家公司的前期洽谈来看，尽管效率高，但小额贷款所牵扯的精力、融资的成本等都较大，而且这种贷款实实在在的考验着我们的神经承受力。

尽管面临了前所未有的巨大困难和最为严峻的形势，但在公司积极有力的协调下，我们通过向银行和其他单位借款等形式积极偿还还银行到期贷款，尽可能的绥解公司的资金压力，保证了公司正常生产经营工作的开展。

2、内外联系、协调方面：

在对外联系、内外协调方面，财务部门在公司领导的直接领导下联系的主要部门有：银行、税务等部门。在对外联系的过程中，我们坚持始终把公司的利益放在首位，坚持维护公司的整体形象，以年初计划安排的有限经费为限，尽力使所花费的每一分钱都有回报为基本准绳，在此大原则下，我们积极沟通了银企、税企关系，尤其是加强了同高新地税局、国税局的协调，建立了良好的沟通渠道，为公司在如此严峻的形势下取得发展搭建了比较好的平台。

3、以培训为动力，不断提高财会人员的业务水平。

公司一直把财务人员的培训视为企业发展，增强企业竞争力的突破口，财务管理工作同样迫切需要素质较高的会计从业人员，因此我们根据实际工作的要求，有步骤有目的的组织财务人员参加各类相关培训，今年共参加了五期有关部门组织的培训班，分别学习了《会计法》、《企业财务管理核算办法》等等。通过学习，进一步提高了财务人员的主动性与积极性。为更好的搞好会计基础工作，提高企业的经营管理水平打下坚实的基础。

4、积极参与企业经营管理，搞好公司财产物资的清查与盘点。

随着企业的不断发展，财务的管理职能日益显现。财务管理参与到企业管理的方方面面，从原材料采购、材料款支付等等，财务部门都参与其中，起到了其应有的作用。

心，规范了公司的会计基础工作，有效的防止了错误的.出现。这就加强了管理，确保了财产物资的帐帐、帐实相符，提高了财产物资的利用效能。

5、加强资金管理，减少资金占用，提高资金利用率。

年初我公司资产负债率较高，为了切实降低资产负债率，从点滴做起，控制资金占用，提高资使用效率。财务部门首先对欠款情况进行了分析，会同各业务部门积极回收货款；其次做好了现金预算的预算和编报，防止资金的积压；第三、严格执行集团有关管理规定，从严控制资金占用，从而降低了财务费用，提高了企业经济效益。

6、财务会计监督方面。

一是财务部门严格按照集团财务规定对每一笔收支票据的真实性、完整性进行认真审核，严格控制现金的支出，对超过现金限额的支出按集团相关规定严格控制现金的使用；二是加强财务印章的管理和使用，定期进行银企资金的核对。确保公司资金的安全、完整；三是进一步加强资产和财务票据的管理，采取专人负责，日常工作中做好各种财政、税务和内部印制的票据的领用、核销、库存等的台账登记工作，及时核销各种票据以确保所有收入及时进行账务处理；四是坚持财务“收支两条线”，严格实物资产的入库手续，从源头做好公司的财务监督工作。

（五）规范创新管理提升运营质量促进企业全面升级。

公司在自进入20xx年以来，进一步加强了各项管理制度的建设，特别是大力强化了各项制度的执行力度，大大提高了企业的执行能力；深化企业内部机构改革，整合了职能部门，合理设置了部门岗位和职数，真正形成了权责明确、运作有序、制衡有效的组织结构和管理体制。一是为了进一步规范管理行为，公司自3月底开展了“企业管理年”活动，对现有各项管理规章制度进行了全面梳理和完善。结合去年各部室规章制度的修订完善工作，进一步完善、规范了公司的请假管理制度、考勤管理制度、车辆设备管理制度等各项规章制度，促进了公司内部管理的规范化，逐步建立起了起规范化的制度体系。

二是为进一步加强劳动管理，严格劳动考勤纪律，公司于5月底购买并安装了指纹+面部识别考勤机，对公司全体人员进行严格考勤，坚决杜绝迟到、早退现象，切实加强了管理、提高了各岗位人员责任心和事业心。

三是在企业制度执行中，我们加大了对各部门的监督和检查力度，实行各部门主管负责制，确保责任落实到人，贯彻好各部门的团队执行力，严格推行企业绩效考核制度，进一步完善和深化企业的奖惩制度。

四是有针对性地按照管理流程，对各岗位职责进行了重新划分，界定了业务边界，以此促进了岗位责任制的落实，改变了责任不清、推诿扯皮的现象，确保了整个公司的管理机制保持良好的运转状态。

五是在去年推行“八不准”并进行管理整顿工作的基础上，全力搞好了公司内部管理体系运行，更加严格的执行了“八不准”，督促公司全体员工时刻将自己置于“八不准”监督之下，以促成高效、严格管理执行体系的确立。

年度工作总结及工作年工作打算篇五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一、2021年工作总结

（一）“四个结合”推进党史学习教育，坚持党建带团建发挥团组织作用

一是深入开展“学党史强信念跟党走”主题学习教育。4月20日召开“学党史、强信念、跟党走”专题分享会。6月23日，xx学院附中传达学习************给xx省xx市新安小学少先队员的回信精神，要求各团支部召开围绕“从小学党史永远跟党走”为主题与“五项管理”相结合的团小组会。截至目前，累计有208人经团校培训，累计2021年度举办团课x次，覆盖学校团员xx人次，高三年级团学比达到xx％。在智慧团建党史教育模块上，按团市委文件要求对智慧团建党史学习教育模块开展学习，2019级、2020级、2018级在2021年6月前完成“新民主主义革命”、“社会主义革命和建设”、“改革开放”、“中国特色社会主义新时代”四个专题的学习并在智慧团建上录入，完成率100％。

二是制定《共青团xx学院附中委员会党史学习教育方案》要求对智慧团建党史学习教育模块新专题开展学习，2019级、2020级、2021级完成对“******七一讲话精神”专题的学习并在智慧团建上录入，完成率100％。

三是深入学习十九大、***五、x中x会精神，全面贯彻落“全团抓思想政治引领”的要求。5月31日，xx学院附中开展“红心学党史·共筑中国梦”校园课本剧展演活动；6月9日，xx学院附中举行2021届毕业典礼暨成人礼；11月25日，由xx学院附中团委主办，以“读书沉淀人生底色，学习照亮理想征途 当前隐藏内容免费查看”为主题的党史学习教育专题读书分享会，带领各班团书记、校团委学生会干部学习***五中***会议精神。真正做到以党史学习教育助推基层团建工作开展。

自2021年初始，为增强学院各团员的责任感和使命感，提高个人修养，发挥团员的先进作用。一是校团委积极组织各团支部团员青年有序开展主题团日活动，累计参加活动xx人次。二是有序开展“青年大学习”，校团委制定了《xx学院附中关于推进“青年大学习”网上主题团课的实施方案》，在广大团员青年中开展深入、持久、生动的青年大学习行动，积极用科学的理论武装青年，用历史的眼光启示青年，明确自己成长奋斗的目标和方向。4月25日，xx学院附中举行第二十六期团校开班仪式；4月25日至4月28日期间对200余名入团积极分子展开了为期四天的第二十六期初级团校团课培训；4月26日顺利开展2021学年第二十六期初级团校结业考试。旨在提高入团积极分子的思想理论水平和政治素质，检验本期团校学员的团课学习成果。

一是完善组织建设。在团市委、共青团xx学院委员会的指导下，建有1个团委和21个团支部（20个班团支部及1个流动团支部）。落实把团建工作纳入学校党建考核目标和年度考核的总体规划，总体占比xx％。2021年发展新团员xx名；完成2021届毕业生“学社衔接”工作，学社衔接率x％；开展2021级新生团籍复审工作，团员档案收集工作；建立新生团支部。截止目前，2021年共青团xx学院附中委员会共转入审批x人次，转出审批x人次。

二是强化制度建设。2021年制定《基层团支部工作标准化手册》等基本制度，建立健全团组织工作台账等工作制度，修订完善团内评选表彰办法等规章制度，健全团干部选用考评机制。“对标定级”、团员民主评议生活稳步推进，确保基层团建工作制度体系基本建立。

三是加强学生组织建设。加强对学生会、社团联合会等学生组织的指导，发挥桥梁纽带作用，开展生动有效的思想政治教育。完成第2021届学生会、社团换届工作，持续推进学生会改革工作，建立和完善学生干部选拔、任用、培训、评价机制，5月13日召开了团学干部工作第一次会议，对团学干部工作作风提出具体要求，增强团学干部的凝聚力和战斗力。

四是师生志愿者服务队建设，进一步健全志愿服务体系。11月11日，xx学院附中团委组织志愿者奉献爱心义卖活动，共筹集资金xx元，全部善款用于帮助西秀区安详养老院的孤残儿童购买鸡蛋、大米等生活用品。

（二）拓展校园活动载体，丰富创文内涵

在校园内外醒目位置都悬挂了标语和各种相关版面，如“争做新时代好少年”、“文明健康，有你有我”、“文明用餐，公筷公勺”等，并充分利用国旗下讲话、宣传栏、校园广播、主题班团会等向全体师生发出“争做文明人，共创文明城”的倡议。并积极开展各类学习活动，如“***x中x会”主题学习，“疫情防控演练”等系列活动。

号召全体师生从现在开始，从身边的小事做起，规范自己的行为，养成良好的文明习惯，提升自身的素质。并深入进行争创文明班集体、文明寝室，争做新时代好少年，创文明校园，做文明教师，创绿色校园等一系列贯彻创文会议精神的宣传工作。

3月5日，开展“学雷锋·树新风活动”。9月26日，组织开展“牢记时代使命，书写人生华章”为主题的团日活动。使广大师生成为社会主义核心价值观的践行者和传播者。

组织学生参加“网络安全宣传周”活动，加强网络安全教育。9月8日，西秀区公安局反诈骗中心侦查人员孙涛一行三人到校开展“反诈进校园”宣传讲座。xx学院附中通过宣传讲座、线上教育、班会等形式，提升广大师生的法治意识、切实维护校园安全，构建法治宣传教育工作“常态化、持续抓”的长效工作机制，不断提升师生的安全感和满意度，继续创建平安校园。

通过爱国主义教育活动，让红色基因、革命薪火代代传承。4月9日，前往烈士陵园、王若飞故居开展“清明祭英烈，红心学党史”主题教育活动，全体人员向英雄烈士默哀致敬、集体献花，深切缅怀致敬革命先烈。7月2日，隆重举办“唱首红歌给党听——庆祝中国******成立xx周年”庆祝中国******成立xx周年师生红歌合唱比赛，深情回顾党的百年奋斗历程，热情讴歌中国******为人民谋幸福、为民族谋复兴的丰功伟绩。

回首往昔，载誉而归。6月28日，在xx学院举办的“教育初心展情怀•高唱赞歌跟党走”师生红歌合唱比赛荣获一等奖；11月18日由******xx市委教育工委、xx市教育局主办的全市教育系统“千校齐唱红歌会”合唱大赛市级总决赛xx学院附中荣获优秀奖；校团委杨茜老师荣获xx学院关心下一代工作委员会“读懂中国”活动中征文奖，所发表的文章《讲好入党故事，传承红色基因——一切为了党的事业》被选入刊登在《xx学院学报》。

为丰富校园生活，缓解学习压力，营造轻松愉悦的氛围，形成积极向上的校园文化。xx学院附中组织开展形式多样的文体活动。5月22日，为缓解毕业班同学们的高考复习压力，xx学院附中开展主题为“释放压力，赋能前行”的高三毕业班考前减压团体拓展活动；5月28日，xx学院附中开展“百年征程铸辉煌·青春聚力感党恩”毕业季校园快闪活动；9月10日，xx学院附中举行2021年秋季“迎新杯”篮球赛；9月13日，为加强学生规范汉字书写教育，引导学生热爱祖国文字和书法艺术，营造书香校园的浓厚文化氛围。举办以“堂堂正正中国人，漂漂亮亮中国字”为主题的书法比赛；9月17日xx学院附中围绕以“普通话诵百年伟业，规范字写时代新篇”为主题的第24届全国推广普通话宣传周，开展“吟诵经典庆祝中秋”经典诵读比赛；11月15日，xx学院附中2021－2022学年“强国有我·请党放心”秋季校运会圆满落幕。通充分发挥课程、活动育人主渠道作用，拓展延伸学生参与为主的教育内容。

（三）落实“双减”提质增效，特色作业助力减负

为深入贯彻落实《*********办公厅国务院办公厅关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》（中办发〔2021〕40号）、《xx市教育局办公室关于在全市贯彻落实《*********办公厅国务院办公厅关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》的通知》、《xx市教育局关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的工作方案》等文件精神及***、省、市对教育工作的安排部署，由xx学院附中团委牵头，利用课间时间共同商议作业布置的具体操作办法，对学生作业内容设计、完成方式等进行专项实践研究，形成典型经验做法，学生利用假期、周末时间，参与实践。以习作、手抄报、照片等形式记录自己的经历；对学过的内容改用拓展阅读、制作思维导图等方式有序梳理。累计开展关于法制教育主题手抄报1次、“绿色创意”书签1次、“团结少数民族”思想政治教育手抄报1次。

（四）“借绿创绿”，积极参与绿色学校创建

坚持在日常教学中渗透环保教育。通过主题班会、主题团日、升旗仪式、黑板报等形式，大力宣传环境保护科普知识，宣传生态文明建设典型事迹，努力营造“倡导生态文明、致力环境保护”的浓郁氛围，让生态文明意识“随风潜入，润物无声”。

为积极响应“厉行节约、光盘行动”，食堂设立余餐桶，对每日剩余饭菜的浪费情况进行实时通报，引导学生用实际行动争做节约粮食的传播者、实践者和示范者，让节约引领风尚，共同建设文明、和谐、环保的校园环境。

学校无抛荒闲置用地，应绿尽绿，校园绿化水平较好，植物配置合理，绿化用地无折枝毁木现象。学校使用节水、节电等绿色节能产品，实施垃圾分类管理。

二、存在的问题与今后改进的方向

（一）学生在竞赛、学术作品等方面成绩不理想

尤其是专业相关的科技创类作品太少。需要进一步加强创新创造能力，加强与学科知识之间的衔接。

（一）校团委各部门举办的活动缺乏创新性

活动缺乏创新性，导致许多同学被迫参与活动。需加强各部门活动的创新力度，紧跟时代，让同学们在参与活动的同时收获到属于自己的经历。

三、2022年工作打算

一是加强团组织建设。xx学院附中始终坚持“党建带团建”的工作思路。由党委书记分管校团委工作，把团建纳入党建整体格局，将党建带团建工作纳入团组织的责任清单，使得党团建设紧密结合。以“五一”“五四”等重要节日为契机，推动主题党日、支部学习等党组织活动与群团组织各类特色活动联办，提升党组织、群团组织团结凝聚党员干部、共青团员及群众的能力。

二是扎实做好“智慧团建”工作。以“智慧团建”为抓手推进团组织规范化建设。将定时登录审批、完成支部自评等相关工作，确保智慧团建使用正常。

三是做好团组织换届工作。完善校级团组织建设，加强团组织工作力量。团组织换届后，将成立校级团组织xx个，选举有2名学生担任团组织委员。换届前团组织平均年龄为xx岁。换届后确保团组织平均年龄为xx岁，其中35岁以下x人。

年度工作总结及工作年工作打算篇六

1、核准数据，打牢基础。在本次贫困户数据清洗核查工作中，组成14支工作队下村入户，普查一般户，核查贫困户，努力做到不漏一户、不少一人。根据入户调查结果，组织开展了三轮群众评议，通过民主评议及镇级复审，最终确认建档立卡贫困户626户1521人。2、大力宣传，政策入户。为营造脱贫攻坚氛围，我镇悬挂大型宣传标语两副，每村设置固定标语2副，张贴宣传标语100条，宣传海报50张，举办文艺宣讲5次。在下村入户同时做好政策宣传工作，累计发放政策宣传彩页10000余张，现场回答群众问题5000余次。3、制定措施，加强指导。根据贫困户致贫原因，各村按照一户一策的要求，对每一户贫困户都制定了相应的帮扶措施，将帮扶措施登记于帮扶明白卡中，张贴于农户家中。规范资料，夯实基础。为规范各村脱贫攻坚工作资料，我镇专门成立了脱贫攻坚工作督导组定期与不定期对各村脱贫攻坚工作资料进行检查抽查。4、突出重点，“五借”生财促脱贫。借粮生财促增收，扶持引导镇域内的张骞粮油、龙宴米业、福旺米业等xx企业走“公司+合作社+基地+贫困户”的模式，大力发展订单农业。今年以来，六家大米加工企业与五个村级粮油合作社签订了订单合同，建成2000亩优质水稻种植基地。全镇已有500余户农户(其中贫困户132户)加入了订单稻米生产，实现了贫困户亩产千斤粮、户均净增400元的目标，达到了水稻种植单项增收20%的目标。借牛生财调结构，引导镇内弘泰牧业和坤鹏养殖场将贫困户产业发展资金和扶贫贷款入股合作，由企业统一购买优质牛种，采取“免费领养、肉牛托管、代养分红”等模式，吸纳贫困户进场务工和发展牧草种植。目前，弘泰肉牛公司和坤鹏肉牛养殖场通过代养分红让85户贫困户年增收1200元。积极推广循环农业，采用牧草--肉牛--有机肥--水稻的模式，将水稻生产与肉牛养殖有机互补，提高农业效益。今年全镇已利用秋冬闲置土地种植牧草1000多亩，全镇农业正向种养结合，绿色循环的现代农业方向发展。借地生财增效益，引进汉中嘉汇农业有限公司、张骞米业、佳润瓜果等企业(合作社)流转土地1700余亩，发展莲子种植观光、优质甜瓜、果蔬、养殖等产业，全镇已发展600余亩莲子种植观光基地和1000亩优质甜瓜种植基地以及100亩食用菌种植基地。在一份土地上实现了土地流转费、政策性补贴、园区务工费、土地分红四份收入。今年有153户贫困户靠土地入股获得了分红，有38名贫困群众在企业务工，贫困户户均年增收保持在1700元。借莲生财活旅游。在六一村建设了千亩莲藕种植观光园，实现了“水上采莲籽、水中养鱼虾、水下育良种、亩产过万元”的农业倍增效益，以此辐射带动周边群众和贫困户大力发展莲藕产业，促进了当地农业休闲观光、农家乐、乡村旅游业的发展。借光生财助脱贫。建成熊家山光伏发电厂，三个贫困村的60户贫困户给企业担保贷款300万，企业每年为每户贫困户分红3000元，三年后企业再给村上提供10万元贫困户产业发展基金。新规划的1兆瓦新华村光伏发电厂目前已完成前期工作即将开工，年底建成发电后可带动70户贫困户参股分红，为贫困户长远发展加油助力。5、脱贫任务实施顺利，三个贫困村有望一举脱贫摘帽。对标村7条和户5条退出标准，逐条落实责任人，抓好通村主干道路、环境整治、文化广场及村卫生室等国开行项目建设和产业脱贫，层层夯实主体责任、主抓责任和帮扶责任，在省级第三季度脱贫攻坚交叉检查和市、县贫困村脱贫退出验收中受到肯定，较好的完成了今年脱贫攻坚工作各项任务，实现刘王岭、熊家山、黄家营三个贫困村和全镇285户842人脱贫退出。

年度工作总结及工作年工作打算篇七

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

柳城县农村基层党建示范（达标）县。

2021年是中国共产党成立100周年，是实施“十四”规划、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的一年，在县委、县政府的正确领导下，我镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照“工业强镇、商贸活镇、农产旺镇、文化兴镇、绿色靓镇、和谐稳镇”的工作思路，顺利完成了新老班子交接，以务实的态度，协调统筹疫情防控和经济社会发展，有力落实“六稳”工作，全面推动“六保”任务，较好完成了今年目标任务。

对内积极与农户合作，通过田间管理务工、农户入股等形式增加农民收入，并指导农户标准化种植，科学化管理。二是因地制宜流转村民闲置土地。xx、xx村充分流转利用xx亩闲置土地种植油菜。xx村党支部投入资金xx万元，流转荒山种植高产茶叶xxx亩。三是扩大原有特色产业规模。xx村争取产业项目资金xx万，完成村集体xx亩xx、xx种植。xx村完成xx亩集体松树林砍伐权招投标，后期将全部种植高产xx。

2、巩固拓展脱贫成效。把巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接放在首位。一是落实帮扶责任。建立了镇、村及帮扶工作组责任制体系，对全镇xx户脱贫户实行1对n帮扶，x户“三类人员”实行一对一帮扶。二是持续防返贫监测。自5月以来开展防返贫监测月报制度，共入户走访调查xx户新发生困难的农户，2021年新增xx户x人为“三类人员”进行帮扶。三是帮扶政策落到实处。落实扶贫小额信贷xx户，落实产业奖补x户，奖补资金x万元。镇建立“扶贫车间”x个，带动xx个脱贫劳动力就业，xx户脱贫户发展产业。落实公益性岗位x个，享受在外务工交通补贴x人。x名脱贫户家庭子女享受教育扶贫政策补助x万元。开展文明实践活动，帮助引导脱贫学生学习国学、培养兴趣x余人次。

3、深入推进环境治理。一是深化美丽乡村建设。xx个美丽乡村建设点中，xx村孟陂美丽乡村精品点已完成xx%工程量建设，其他一般点建设正稳步推进中。狠抓农民建房管控，严格落实“一户一宅”等制度。完成圩镇土地交易xx宗，当前正积极推进xxxx大厦建设。二是深入推进城乡环境整治。今年开展xx次村组集中卫生整治，组织交叉流动现场评比会x次，村庄环境面貌得到了持续改善。对xx农贸市场服装区域进行了升级改造，服装区搭建了新的衣架及固定摊位，对路面进行了翻修，提升了农贸市场的整体形象。三是全面推进厕所革命。制定了《xx镇农村厕所问题摸排整改工作方案》，开展问题厕所摸排培训会xx次，以村为单位，逐村逐户逐厕进行了拉网式排查。四是加大禁止焚烧秸秆宣传力度。通过张贴宣传单、以及镇村干部入户、下到田间地头宣传等方式广泛宣传禁烧秸秆法规政策及燃烧秸秆的危害，并加大日常巡查和及时查处，秸秆焚烧乱象得到有效遏制。五是稳慎推动宅改试点工作。多次前往xx镇上x村、x乡x村学习农村宅基地制度改革试点先进经验。其中xx村理事会创新工作方式，为每一栋房屋张贴“身份证”——宅基地和农户信息公示牌。目前宅改在全镇全面启动，正在进行摸底统计。

4、扎实推动基层党建。自党史学习教育工作开展以来，xx镇以党建工作引领，推动基层党建新模式。一是持续深入党史学习教育。开展专题学习集中学，依托主题党日、“三会一课”等形式，开展形式多样的学习活动。通过“线上+线下”自主学，“线上”通过“学习强国”“今日xx”等学习教育平台及时推送相关学习资料。“线下”定期抽查党员干部《中共共产党简史》等学习情况。利用红色资源现场学，引导党员干部学好百年党史，传承红色基因，凝聚奋进力量。二是扎实做好党风廉政建设。狠抓作风，围绕“思想大解放、作风大整顿、效能大提升”活动，严抓工作纪律，严守考勤制度和绩效考核办法。加强制度建设，全面推进反腐工作的制度化、规范化、程序化建设，用制度约束人，用制度管人。三是全面推进“党建+”新型模式。全力推进“党建+文明实践站”建设，通过整合党员活动室、农家书屋等场所资源，完成xx个村（居）文明实践站建设，并组建志愿服务队伍，定期开展理论宣讲等活动。精准推进“党建+乡贤馆”建设，着力将xx村、xx村乡贤馆打造成为宣传乡贤文化的大讲台。合力推进“党建+xx之家”建设。新建立xx村、社区居委会2个“xx之家”。

5、持续巩固社会治理。xx镇始终把维护社会安全稳定摆在突出位置来抓，坚持稳字当头、稳中求进。一是强化安全维稳和矛盾纠纷化解。落实农村雪亮工程建后维护工作，推进社会治安综合治理网格化、精细化，健全社会矛盾纠纷排查化解机制。今年以来，我镇综治办共调解矛盾纠纷xx起，将纠纷在萌芽状态解决，切实维护好农民群众的合法权益。二是常态化开展制毒窝点摸排。我镇多次联合禁毒办开展禁毒宣传活动，提高了全镇居民的思想认识。并通过定位打卡进行定期摸排，有效地防止了制毒窝点的产生。三是紧抓安全生产工作。全面排查重点行业领域乱点乱象问题，严格落实烟花爆竹等特殊行业安全责任制，加大了学校、网吧、餐饮店、宾馆等人员密集场所和加油站、烟花爆竹经营店、制衣厂等重点区域安全隐患排查和整改。

6、不断优化五型政府建设。一是全面转变工作作风。结合“思想大解放、作风大整顿、效能大提升”和党史学习教育活动，加强对干部职工的日常考核，实行月打分月考核机制，与干部绩效关联，倒逼干部提升工作效能，转变工作作风。二是提升改造便民服务中心。对便民服务中心进行了升级改造，完善各项制度，加强硬件建设，改善服务设施，优化办事程序，推广延时错时预约服务，大力宣传“xx服通”等网上政务服务，促进服务更加便民利民，实现“让数据多跑路，群众少跑腿，群众最多跑一次，甚至一次不跑”的目标。三是大力支持党建“三化”建设。按“x+x”要求优化村党群服务中心功能布局，打造xx个村级（社区）便民服务中心，实行村干部值班制度和集中办公制度，实现村级“一站式”服务，方便群众办事，提高群众满意度。

2022年我镇将继续深入贯彻落实党的十九届六中全会精神，围绕“工业强镇、商贸活镇、农产旺镇、文化兴镇、绿色靓镇、和谐稳镇”的奋斗目标，团结广大党员干部群众解放思想、奋勇争先，坚持高质量跨越式发展，全力做好各项工作。

1、扬长补短，增强经济发展后劲。

突出抓好招商引资和项目建设工作，切实增强经济发展的后劲。一是坚持“大招商”。依托我镇农业产业优势，加大对已引进的医药企业的帮扶力度，以商招商引进更多有实力的投资者到xx发展。二是坚持“大争资”。用活用足乡村振兴帮扶政策，突出农田水利、新农村建设、交通、农村饮水等民生工程，努力争取项目：加快实施xx村xx水库新建项目，落实xx、xxxx集中供水项目。三是坚持“广聚财”。全力抓好现有企业帮扶，加大跟踪协调服务力度，帮助企业进一步做大做强，力争工业企业新增税收增长x%以上。

2、镇村联动，打造生态宜居环境。

坚持镇村联动发展，统筹推进圩镇和乡村建设。一是全力实施圩镇提升工程。加速圩镇改造，重点实施xx小区农贸市场、生态步行桥等项目和粮贸新村、街上组的新农村建设。持续开展“两违”存量化解以及占道经营、垃圾广告、交通秩序等市容乱象整治，提升圩镇整体形象。二是全面推行农村宅基地制度改革。以腾退多余宅基地，节约耕地为目标，以xx和xx试点全面扩面，完善宅基地分配、流转、抵押、退出、使用、收益、审批、监管等制度的方法路径。三是抓好生态环境保护。聚焦中央生态环保督察反馈问题及交办信访件，全面彻底推进整改。深入挖掘生态和文化资源，以xx生态园、书香xx美丽乡村建设和圩镇商贸综合体建设为重心，实施“文化+”战略，打造xx生态宜居岸线，建设县域次中心生态休闲地。

3、调优结构，推动三农高质量发展。

激活各类要素向城镇聚集，做活城镇经济，引导全民创业，多渠道增加农民收入。四是发展村集体经济。探索“党建+集体经济产业”模式，利用村级组织的信誉优势和组织优势，集中流转村民闲置土地，深化“xx农场”创建，努力实现村集体经营性年收入在今年超过xx万元的基础上，稳定持续逐年递增。

4、聚焦民生，推进共建共治共享。

积极开展法律服务、安全生产、矛盾纠纷调解、防灾减灾救灾、禁毒等工作。突出抓好非煤矿山、烟花爆竹、道路交通、食品药品安全等重点领域监管整治，切实维护社会和谐稳定。

5、改革创新，加强政府自身建设。

推进经济社会又好又快发展，关键在人。一是加强干部思想政治建设。全镇上下要深学笃行习近平新时代中国特色社会主义思想，践行“担当实干，吉事即办”工作作风，努力在争取政策、项目、资金、人才等方面赢得主动。二是扎实推进“五型”政府建设。深入推进以“xx服通”“xx政通”为标志的“放管服”改革，提升镇村便民服务中心服务水平，打造“吉事即办”服务品牌。三是加强党风廉政建设。全面落实党风廉政建设责任制，严格考核问责等制度，持续整治“怕慢懒庸散”作风顽疾，毫不松懈纠治“四风”，筑牢拒腐防变防线，为改革发展营造良好的政治环境。

年度工作总结及工作年工作打算篇八

20xx年，在县委、县政府的坚强领导下，我中心认真贯彻落实市局安排部署，按照县委、县政府“坚持一个指引、聚焦三大目标、打好三大攻坚战、着力八项重点工作”的总体思路，以实现突破发展为目标，紧扣全年目标任务，转作风强服务，抓培育创环境，努力提升服务水平，提高发展质量，全县民营经济发展保持了稳中求进的良好发展势头。

一、加强运行监测，民营经济各项指标稳定增长。

20xx年，截止11月底，中小企业完成增加值13.94亿元；较去年同期增长26.21%；营业收入38.6亿元，较去年同期增长34.63%；上交税金7395万元，较去年同期增长7.25%。

二、注重分类指导，助推中小微企业快速成长。

（一）坚持抓好培育，各类企业升规提档。

培育“小升规”企业1家：壶关县潞安国能光伏发电有限公司；培育省级专精特新企业3个：山西壶化集团金星化工有限公司、长治市晋通荧光磁材有限公司、长治市鑫磁科技有公司；培育市级专精特新企业2个：山西庄稼园食品有限公司、壶关县盛世瓷业有限公司。

（二）强化素质提升，打造优秀企业家队伍。

组织山西融科农林科技有限公司、山西太行陶瓷有限公司、山西邦仕得药业有限公司、山西壶关紫团生态农业有限公司等四家小升规、专精特新高企业负责人参加市局与南开大学法学院联合举办的长治市中小企业（民营企业）“一带一路”国际化发展高级研修班。提高了壶关县企业家素质和能力，打造了新时代壶关优秀企业家队伍，促进中小企业（民营企业）国际化发展。

（三）立足内引外联，招商效果明显。

由我中心引进的服装加工企业——壶关县兴鼎源服饰有限公司今年成功在常平开发区王章村落地。该企业分两期投资约4000余万元，主要以服装加工为主，可以提供300余个就业岗位。

三、加强政银企合作，帮助企业解决融资难问题。

中心通过积极开展与银行、担保公司等金融机构的广泛合作，帮助全县中小企业拓展融资渠道、融资思路，为企业开展多渠道、多途径融资提供技术指导和咨询服务，继续完善银企对接长效机制，积极搭建交流平台，切实加强信息沟通，及时向银行推介优质项目，帮助企业解决融资难题。

四、实施人才培育战略，提升中小微企业管理人员整体素质。

加强企业管理人才培训。9月16日至18日，中德瑞宝科技有限公司参加太原煤炭交易中心举行的中国国际能源产业博览会；9月8日至9月9日组织带队长治市万顷园农林科技专业合作社经理郝秦梅、山西客旺鑫来电子商务有限公司总经理平华鹏、长治市九牛寨乳业有限公司总经理张小兵在太原参加第一期企业大讲堂学习培训；10月20日至28日，组织壶关县重点企业负责人赴以色列特拉维夫大学双创高级研修班培训；10月22日至10月25日参加了由市局组织的小微企业工匠型专业技能人才培训班。这次培训我县金土地农业发展有限公司、长治市万顷园农林科技专业合作社、山西卓悦纺织品有限公司等十个企业均报名参加；11月15日在长治市轴承厂参加山西省中小企业咨询管理诊断服务活动现场会，我县大腾网络科技有限公司与九牛寨乳业公司参加了此次服务活动。在会上进行了专家分享与企业路演；这些培训和活动提升了民营企业中高层管理人员的能力和素质，助推了中小微企业转型升级，提升了企业核心竞争实力，有效助推企业健康快速发展。

五、双创园区建设有序推进。

“双创”园区建设正有序推进，服务团队招标工作完成，一塔湖图资产管理（北京）有限公司中标，部分企业已经入驻开展工作，日前，正积极筹备第一期双创园区金融读书会，旨在提高壶关县民营企业家规避金融风险意识，提升金融知识认知，正确运用金融工具。

六、坚持搭好平台，服务水平明显提升。

坚持把搭建搭好平台作为提升服务水平的突破口，着力抓好“三送”服务活动、企业干部培训等，我中心服务全县民营经济发展的水平明显提升。一是开展了以“送政策、送专家、送服务”为主要内容的“三送”服务活动。二是在首个“中小微企业日”工作中，紧紧围绕宣传主题，运用多种宣传手段，邀请壶关电视台、壶关报刊针对中小微企业中创业发展的先进典型进行专题采访，形成系列报道，引导广大中小企业走“专精特新”发展之路，促进我县民营经济发展再上新台阶。

七、坚持精准帮扶，脱贫攻坚再战再胜。

一是落实帮扶责任，确保扶贫工作实效。中心全体干部职工严格按照县委、县政府“515工作法”，与石坡乡杜家岩、东沐村81户贫困户家庭建立了结对包扶关系，帮扶工作队驻村帮扶一周五天了解脱贫情况。根据实际情况，与所包扶的贫困户家庭一起研究制定帮扶措施，帮助贫困户家庭发展产业，脱贫致富。

二是依托优势，补齐产业发展短板。在发展产业扶贫上下功夫，着力解决“村有脱贫产业”的问题。多方筹资4万余元，依托杜家岩村地理环境优势，共向全体村民发放332亩，共73040棵连翘树苗，大力发展中药材产业，进一步增加贫困户收入，支撑贫困户稳定脱贫。

三是真心扶贫，成效明显群众称赞。在帮扶村基础设施上下功夫，着力解决群众最急最难最盼的问题。开展帮扶以来，中心以“精准扶贫”工作为重点，帮助杜家岩村解决了55余吨水泥、石灰，帮助建设村中心活动广场，协调交通部门投资15万余元铺建和硬化村中主要干道20xx余平方米，协调相关部门，争取政策项目资金扶持，改善了杜家岩村落后面貌，并在七一、重阳节、春节等传统节日多次组织单位职工、企业“以购代捐”慰问贫困户，增强了村民脱贫信心，又出资8000余元帮助杜家岩、东沐村创办扶贫超市，贫困户可以根据自身创业就业、精神面貌、环境卫生等方面的表现获得积分，凭积分卡到扶贫超市兑换相当价值的物品，有效解决了贫困户存在的自身脱贫动力不足、意愿不强、积极性不高等问题，拉进了与贫困户结亲结对的真切感情，实实在在的提高了贫困户的收入，提升了贫困户的满意度和认可度，并在全省脱贫攻坚市际交叉检查中，与另外三个被抽中的村为壶关的脱贫攻坚工作交上了一份满意的答卷，受到了检查组的一致好评。

四是聚力脱贫攻坚，推进企业扶贫。按照县委县政府脱贫攻坚总体思路，由县工商联牵头，县市场和质量监督管理局、县中小企业服务中心、县商务中心参与，在全县民营企业和非公有制经济人士中开展了“结对帮扶贫困村”扶贫行动，助力打赢全县脱贫攻坚战成果斐然。四部门共组织了202家民营企业与全县20xx年、20xx年未脱贫的109个建档立卡贫困村进行结对帮扶。目前，民营企业已与贫困村全部进行了对接，127家企业向结对村进行了捐赠扶贫，捐赠钱物价值达574794元，受帮扶村数达66个。

八、坚持强化监管，安全生产态势良好。

今年，我们在抓安全上一把手亲自抓、亲自安排、亲自督查，成立了安全生产领导组、扫黑除恶专项斗争领导小组，制定了《安全生产大检查方案》，积极参加县无毒企业创建活动工作，通过与企业签定安全生产目标。

责任书。

认真落实安全生产责任制全年对企业安全隐患进行7次检查和整治严格要求工人按规章操作按制度办事确保了企业生产安全无事故。

20xx年我们将在县委、县政府的坚强领导下，在市局的支持和帮助下，进一步抓好民营经济和中小企业各项工作，促进全县经济社会发展。重点做好以下三个方面工作：

一是深入学习习近平总书记关于支持民营经济发展的重要论述，准确把握全省支持民营经济发展大会精神。

1.转变思想观念，消除认识误区。真正把全县民营企业和民营企业家当作自己人，一以贯之地鼓励、支持全县民营经济发展。

3.深化“放管服”改革。落实领导干部联系民营企业制度，构建亲清政商关系，帮助企业解决发展中的实际困难。

二是狠抓各级扶持政策的落实。抓好国家、省、市扶持政策的落地，帮助中小微企业度过难关，推动政策措施在中小微企业生根、见效;积极开展“送政策、送专家、送服务”三送活动，为中小微企业提供有力的政策分析及政策利用支持，帮助企业了解政策、吃透政策、用好政策，让更多中小微企业切实感受到政府的关心，享受到政策的红利。

三是积极推进大众创业、万众创新的双创活动。完善双创园区运营服务体系，制定满足双创空间的基本要求和创业基地运营的整体思路。积极申报山西省省级众创空间或创业基地的认定，争取达到双创园区标准。

四是狠抓项目建设，促进企业转型升级。壶关县鑫鼎源服饰有限公司投资2500万元的二期建设项目力争在明年完成，保宁源投资5000万元的旧厂房转型项目（物流园和小微企业创业基地建设）力争在20xx年先建成物流园。

总之，我们将继续坚持“服务、规划、指导、协调”工作理念，坚持落实政策、营造环境、改善服务，加快“小升规”“专精特新”中小微企业的培育，全力推动全县中小微企业持续健康发展，为全面建成小康壶关作出新的更大贡献！

年度工作总结及工作年工作打算篇九

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xx年我乡扶贫工作在县委县政府的领导下，在县扶贫办的关心支持下。根据县委、县政府《关于深入推进扶贫开发工作的意见》、县扶贫办《关于切实做好农村低收入贫困人口脱贫解困工作的通知》号和县扶贫开发领导小组及县扶办、财政局下达的扶贫开发项目资金文件要求。开展调查研究，投入人力、物力、财力为贫困村和贫困户解决实际困难和问题，全乡农村扶贫开发工作取得了较好成效。现将全年工作开展情况总结如下：

一、主要工作及成效

（一）前期调查摸底

为确保扶贫开发工作早日顺利开展，成立了专项工作队。乡村通力合作深入各贫困村贫困户调查摸底登记核实贫困情况，对居住条件进行拍照记录，及时建立档案。同时对贫困户建档结果进行公示，接受群众监督，以确保帮扶工作的公开、公平、公正，体现以人为本的科学发展思想。

（三）发展集体经济，村委会管理能力逐步加强

各贫困村普遍没有集体经济收入，村委会、党支部建设薄弱，管理能力差。各扶贫单位立足村情现状，整理盘活原有集体土地、池塘，投资改造，发展种植、养殖等集体经济项目，逐步使村委会每年有固定收入维持正常运转。

（四）基础设施建设与改造成效显著

行路难、饮水难、居住环境等基础设施差是各贫困村的基本现状。帮扶单位对挂靠村实地考察研究，根据实际和需求筹集资金进行基础设施建设或改造，为脱贫打下坚实的硬基础，取得了显著的成效。

（五）教育设施逐步完善，劳动力技能培训水平不断提高

加大力度做好智力扶贫，逐步完善教育设施。采取综合培训和转移就业相结合，着力提高贫困户劳力整体素质和收入水平。针对贫困户劳力技术素质低的实际，采取多形式多层次的办法组织贫困户劳动力参加各种技术培训，加强与劳动等部门的密切协作，切实抓好贫困户劳力的务工技能培训和劳力转移工作，努力实现“培训一人，转移一人，脱贫一家”。

（六）慰问帮扶、农村合作医疗扎实推进

对各贫困户，五保户，孤儿等弱势群体进行各种方式的慰问。根据帮扶村实际状况做好农村合作医疗保险，让群众健康治疗得到切实的保障。

二、主要做法及保障措施

（一）加强领导，健全机构

在上级下达计划任务后，乡党委、政府高度重视扶贫工作，迅速组织工作计划会议，成立了乡扶贫开发工作领导小组。同时，各村委会相应成立领导小组，负责本辖区扶贫开发组织实施工作。党政主要负责同志为第一责任人，层层签订责任书，工作到村，责任到人，增强每位责任人的责任感和使命感，确保脱贫目标如期实现。

（二）精心组织、搞好规划

乡党委，政府经常联系和邀请帮扶单位与挂点贫困村联系。请他们献计献策、制定方案、互相配合、共谋发展。各帮扶单位充分发挥了自身优势，从人才、资金、技术、项目、信息等方面帮扶贫困对象，确保了帮扶措施和帮扶任务落实到位。

（四）科学管理，动态监控

对贫困户实现一户一卡，科学管理，分类指导，动态监控。扶贫干部工作人员经常深入各村贫困户进行调查摸底，了解他们的生产生活，对发展中新出现的贫困户给予登记上报。对越过贫困线的贫困户进行及时列入一般户，使其不再享受贫困的待遇。使得扶贫资源得到合理安排和公平落实。

（五）以人为本，解决贫困群众最关心、最直接、最有长远发展的利益问题

在扶贫规划上，因地、因村、因户制宜，认真编制扶贫项目规划和实施方案。做到扶持项目具体可行、目标任务科学合理、各项措施切实可行。在基础设施建上，重点突出路、房、电、水等基础设施建设，有效改善贫困群众生产、生活和生存条件。确保增加贫困群众收入的基础上，注重强基固本，大力培训贫困户劳动力掌握劳动技能提升劳务开发水平。扶贫与“扶智”相结合，把扶贫济困的着眼点放在提高人口素质上。落实贫困家庭适龄子女接受中等职业教育，或帮助合适条件的到更高层次院校深造，从长远和根本上改变贫困问题。

三、存在的问题

（一）农村贫困面大

我乡贫困地区贫穷落后面貌发生了较大的变化，但贫困面大、贫困程度深的状况仍没有得到根本的改变。目前，全镇还有农村贫困人口一万多人，约占全乡农村总人口的15%。农村扶贫开发任务还十分艰巨。

（二）农村群众科学文化素质较低，观念落后

农村贫困人口普遍受教育程度不高，科学文化素质低，接受新知识、新技术的能力不强，市场经济观念淡薄，自身“造血”功能不足。贫困群众缺乏自信心，缺乏自觉改变落后面貌、摆脱贫困的主动性，没有科学技术和职业技能，依赖思想严重，存在着等、靠、要的麻痹思想，严重制约着全乡的经济发展质量。

（四）缺乏正确的扶贫认识观

贫困群众普遍存在落后的扶贫认识观。群众的依赖心理严重，一味指望上级扶贫单位给予现成物质帮扶。基层干部在抓扶贫工作时缺乏扶贫先扶志的理念，未能在提升贫困户“造血”功能上好好下功夫。对近期利益看得过重，对长远的可持续发展认识单薄。这些落后的认识观降低了扶贫的.科学性和后续性，很有可能导致返贫最终使得扶贫初衷落空。

四、下一年度工作打算

（一）整改不足，继续推进各项计划的达标

认真总结初期扶贫工作的不足。广泛征求各界意见，民主讨论汇总整改措施，不断改进扶贫工作方案。努力争取上级更多的关心和支持，按照扶贫计划鼓足干劲继续完成好上级下达的任务指标。

（二）加强思想观念的教育和大力做好扶贫的舆论宣传

要大力宣传，营造扶贫的良好氛围，广泛动员各类社会团体、个人等社会力量，通过多种形式，积极参与扶贫开发建设。要充分调动受帮扶贫困村干部群众的积极性和创造性，引导和发动群众克服等、靠、要的思想。

（三）进一步提高基层干部扶贫素质能力

基层干部要强化学习，不断增强自身素质。要与扶贫开发工作结合起来，在实践中边学边利用。提高创新工作能力，进一步增强工作的实在性，认真总结前期工作的经验和不足，不断开拓工作新局面，以良好的精神状态面对当前的工作。

（四）切实把关好扶贫项目竣工验收

对各村建设项目严格按照扶贫资金使用相关管理办法办事。根据项目建设进度和质量拨付使用项目资金，加大监督检查力度，杜绝违纪违规行为发生。提高扶贫资金的使用效率。及时通报检查结果，对工作不到位、效果不明显的村和单位提出整改意见。

年度工作总结及工作年工作打算篇十

大力实施“头雁工程”，有序组织村“两委”换届选举，多渠道选优配强基层党组织带头人，壮大村级后备干部队伍，推动村干部使用梯次化年轻化职业化。认真抓好党员的培养和发展，不断优化党员队伍素质，为党组织增添新鲜血液，注入新的生机和活力。深化“两学一做”学习教育，推动基层党组织“主题党日+”、“三会一课”、党员领导干部双重组织生活、党员“双评议”等基本制度长期贯彻落实。从严落实“三项机制”，细化配套措施，把“三项机制”与干部选拔任用、监督管理和目标考核、表彰奖励、作风督察紧密结合，牢固树立“能者上、庸者下、劣者汰”的用人导向。树立党的一切工作到支部的鲜明导向，优化党支部设置，增强党的组织和工作覆盖的有效性。把思想政治工作、从严教育管理党员工作、团结群众工作落实到支部，使基层党支部成为党员的学校、群众的核心、攻坚的堡垒。

年度工作总结及工作年工作打算篇十一

(一)开展志愿活动，深化思想政治引领。

一是开展"文明我先行·随手做志愿"主题实践活动，广泛组织志愿随手做"六大行动"，具体为文明行为随手劝、车辆乱停随手扶、垃圾乱扔随手捡、市容市貌随手拍、困难群体随手帮以及志愿时长随手录行动，着力扩大志愿者服务队伍，普及志愿服务意识。二是开展"平安进社区·志愿我先行"主题行动，xx街道团工委积极组织志愿者进行"平安三率"宣传进社区、安全知识宣传进社区、文明行为进社区、心理健康进社区以及应急知识进社区的一系列行动，充分发挥平安志愿者在平安建设中的积极作用，切实提高x"平安三率"水平。

(二)推动创新创优，投身活力xx建设。

一是践行绿色发展理念，服务"活力xx"建设。以城市建设大刀阔斧为契机，大力发展"美丽xx"。二是践行创新发展理念，选树先进青年典型。以辖区内优秀团员为典型，积极宣传青年力量。三是践行共享发展理念，解决缺"人员"、缺"阵地"问题。依托街道、园区党群服务中心和社区党群服务站打造实体化基层服务阵地，与工会、妇联、残联共同制定群团服务站简介，实现工作目标、工作职责、工作制度上墙，依托党建引领打造"大群团"阵地，与街道团工委工作人员相互配合，增强工作力量。

(三)架好宣传桥梁，反映青年时代声音。

一是广泛运用"宣传嘉"和"志愿汇"等志愿服务平台，主动适应大数据时代特点，做好志愿服务的活动发起、招募报名、签到计时、保险激励等工作，引导鼓励广大市民就近就便参与志愿服务并及时记录志愿服务时长。二是加快新建媒体平台建设，更多更好倾听青年心声。持续推进互动社交平台建设，倾听青年需求，回应青年心声。构建清朗网络空间，传播青春正能量。三是不断加强志愿服务活跃度，服务青年成长成才。倡导每名志愿者坚持"志愿服务一小时"活动，争取各文明单位党员志愿者服务时长每年达到20小时以上，不断提升志愿服务活动活跃度。

(四)从严落实制度，夯实基层组织建设。

一是确保各项制度的落实，如团员教育评议制度、团员年度团籍注册制度等。二是夯实团的基层组织建设，严格落实"三会两制一课"制度，每季度组织支部全体团员召开支部大会;每月组织支部全体委员召开支部委员会;每月组织团小组成员召开团小组会议。三是加强团干队伍建设，结合各项机制，推动落实团干部联系青年制度，推动辖区内专兼职团干常态化、制度化深入基层联系青年。四是加大团员管理力度，开展团员发展调控工作，严格落实发展团员相关规定，规范离队入团仪式活动。五是改进工作作风。增强"三性"共识，真抓实干开展"三个年"活动进行作风整顿。

年度工作总结及工作年工作打算篇十二

尊敬的公尊敬的公司领导、项目领导：

大家好！

我叫xxxx，时光飞逝，20xx年即将过去，在即将过去的一年里，在公司和项目部的领导下，我顺利的完成了一年的工作，回顾过去的一年工作经历，也要看到我们工作中存在的不足。我们要戒骄戒躁，以饱满的热情迎接20xx年。

20xx年我贵公司担任测量员工作，测量放线是建筑工程之本。测量放线就是工程中的各工种的标尺，没有它我们的工作就没了目标，就是盲目的工作，就会出现不应该出现的错误。本身我们的建筑行业对工程中各工序要求相当严，所以我本人也对自己本职工作要求比较严格。紧紧围绕施工组织以及测量方案要求来要求施工队的测量放线工，在尽量减小误差，消灭错误的前提下。把自己的本职工作做好。为本工程的顺利施工提供最有利的保障。在平常的工作中积极督促劳务队的放线工搞好放线工作，并协助他们做好楼层平面放线和楼层高程的抄测。加强再平时工作中的的巡察，加强过程控制，做到有问题及时发现及时解决，及时改正。将错误消灭在萌芽状态之中；避免成为工程进度的绊脚石。

今年上班以来我担任xxxxx项目部测量的全面工作。xxxx项目部处于以二次结构工作为主；结构主体局部尾活施工。在工作中团结同事，严格要求自己，及时掌握工程动态。确保二次结构和结构工程同时进行的顺利展开需要全面掌握各个开间的二次放线，所以自己跟随劳务队进行监督、指导放线工作，以确保各个房间的开间尺寸准确无误。

20xx年6月25日接到公司通知，我公司的xxx目部需测量人员我被调往xxxx项目部，工程的开工正是工程最困难的时候，我没有任何怨言听从领导的人员调动安排，以最快的时间全面的熟悉设计图纸文件及监理细则，编制测量方案，同时接受监理工程师或设计单位交给的控制桩、水准点以及桩坐标资料。在接到设计单位发出的桩位图及坐标、标高等数据现场交桩后，在规定期限内自己进行复核检测，检测过程中总工指导、旁站监理，没有错误且精度符合设计及施工的要求现场直接转交给劳务队，并要求其负责以后的维护和使用；在以后的使用过程中若发现连续两个以上控制桩点丢失、损坏时，应要求设计单位补定。在施工测量过程中均要求按批准的方案实施，且先进行自检、互检，合格后再请监理人员复核。

xxxxx项处于基槽开挖和连续墙打桩期间，很多事情都是项目部管理人员亲自动手去做，无论是黑天还是白夜，做到随叫随到。连续墙打桩施工过程中需要严格精确的对每一根桩点进行定位放线，因为每一根桩点的尺寸直接影响到将来施工面的大小，在东北的人防出口和人防中间需要打六根栈桥桩，在桩的上面横架污水管道，这需要桩点必须做到准确无误，否则直接影响到结构甚至吃结构的工作面，在这种情况下我和张宏彤认真熟悉图纸，多次对图纸和现场结合深思熟虑后定出六个桩点，在基础开挖完毕后，实地放出人防出口结构位置线以及防水导墙外皮线，经过核对后两侧栈桥桩丝毫不影响结构及工作面，至此心中的石头算是尘埃落定。

在基槽开挖的过程中对基坑周边布设沉降观测点以及局部砌筑挡土墙的部位布置位移观测点，并且严格按照规范要求的周期进行观测，并做好沉降位移观测记录，在基坑开挖到设计标高时严格控制标高以及集水坑、电梯井、后浇带等位置尺寸，经常是我根据图纸算出各种坑的上下口距离轴线的尺寸，然后叫来施工队的放线员进行尺寸核对才进行现场放线，并且时常在现场进行核对所放位置是否准确。槽中12b及12c位置处共有51根抗拔桩因分包单位没有测量员也未请专业人员前来定位，项目安排我和xxxxx配合他们进行抗拔桩定位，我们不厌其烦多次重复的给他们定位，因为抗拔桩与结构的柱子相连，几乎每棵抗拔桩的上边都是结构的柱子，所以要求定位极为精确，我们将每棵桩按顺序编号，在需要放线的前一天将待放桩距离哪两个轴线尺寸位置关系计算好绘成草图，放线时均是经纬仪将轴线全部放出，定桩拉白线然后钢尺量距离，最后报验质检及监理，合格后方可允许挖桩。直至目前为止抗拔桩的开挖工作才逐渐接近尾声，现在13a、12a施工工作全面展开，在结构施工上我要更加努力的完成各项工作。

20xx即将过去了，在公司领导的带领下积极协助项目部领导的工作，克服困难，按质按量完成公司领导安排的任务；确保日常工作的顺利。在不久的将要到来的20xx年中我会更加努力工作，做到更出色。

借此，祝愿：领导们、同事们身体健康！万事如意！

xx项目部·测量员：xxx。

20xx年12月。