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中学领导班子典型事例报告

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中学领导班子典型事例报告
2022-10-26 14:18:51    小编:

在当下社会,接触并使用报告的人越来越多,不同的报告内容同样也是不同的。报告对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇报告。以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,一起来看看吧

中学领导班子典型事例报告一

10. 精诚所至,金石为开

11. 挑战自我,超越自我
 

 

12. 铁心拼搏,争创一流

13. 追梦扬威,奋勇争先

14. 团结进步,永争第一

15. 团结拼搏,永争第一

16. 顽强拼搏,赛出风格

中学领导班子典型事例报告二

尊敬的领导、各位老师、亲爱的同学们:

大家好!

在这金浪滚滚,五谷飘香的九月金秋,在祖国母亲即将迎来她xx岁华诞之际,我校师生欢聚一堂,举行20xx年秋季运动会。做为xx实验中学的校长,我此时心潮澎湃,万分激动。首先我代表校领导向全体师生向百忙之中光临我校的各位领导表示诚挚的问候和热烈的欢迎!向光临我校的xx电视台、广大学生家长及社会各界好友表示衷心的感谢!

为进一步深入贯彻落实科学发展观,在“科教兴国”伟大战略的指引下,在大力推进素质教育,加强和改进未成年人思想道德建设的今天,我校为活跃校园文化生活,落实“阳光体育运动”工程,弘扬体育精神,为建国xx周年献礼,特召开了这次秋季运动盛会!

亲爱的同学们,你们这些当代中学生不再是“两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书”的学子了,时事的风去变幻时时牵动着你们的注意力,国事、家事、天下事,事事关心。因为你们将是这个世界未来的主人,未来的辉煌灿烂要靠你们去创造。21世纪是科技竞争的世纪,科技需要人才,人才需要教育,它关系到国家的强盛,民族的兴旺,所以“教育”便成了社会发展中倍受关注的问题,当前,社会上需要的是综合性很强的复合型人才和具有一技之长的专业性人才。因此我校有素质教育放在首位,培养学生各方面的素质和能力,我们的理念是:关注每一个学生的成长,为学生的终身发展奠基。真正做到全面发展、张扬个性。

今天,做为校长,我向本次运动会的组委会及全体师生提出殷切的希望:希望全体组委会成员各施其责,圆满完成本次大会各项工作,希望全体裁判能够执法公正、公平;希望全体运动员赛出风格,赛出水平;希望所有啦啦队遵守大会纪律,喝彩有秩做文明观众。希望全体师生继承“友谊第一比赛第二”的优良传统,注意各方面的安全!

同学们,检验你们特长的时刻到了,发挥你们的体育长、展示你们的体育才艺的机会来了,赛场是一个充满魅力的地方,汗水在这里挥洒,青春在这里闪光,力量在这里体现,智慧在这里产生,胜利者收获着喜悦,参与者享受着力与美的欢乐,在这举国欢庆的美好日子里,超越梦想,共祝我们伟大的祖国更加繁荣昌盛!最后预祝我校20xx年秋季运动会圆满成功!

谢谢大家!

中学领导班子典型事例报告三

教师、同学们:

你们好!

本年的xx月xx日是xx中学xx周岁月诞。这么多年来,xx中学人在这块漂亮的土地上挥洒心血和智慧,几万余学子从这里起步,走向人生的辉煌。当前学校全体师生员工正积极起劲,进一步明白办学偏向,具体贯彻党的教育方针,深化教育变革,具体进步质量,逐渐完成教育思维、教育内容、学校治理、教育技能和教育设备的现代化。在上级部分和本地当局的指导、支撑下,在社会各界和国内外校友的关怀、协助下,同心协力、奋勇拼搏,为建立全国示范性通俗高级中学而起劲斗争!

时代在提高,社会在开展。现代的人才观,不只要求建立者要有较高程度的专业常识、理论才能和立异精力,还要求有健全的人格、强健的身体、安康的心思。体育活动,是学校培育德、智、体、美具体开展一代新人不成短少的主要内容。现代体育活动,它的意义已超出了强身健体的范围。它不单可以加强人民体质,并且可以培育激烈的喜欢国主义感情、集体主义精力和自强不息、坚定不移的意志,可以加强民族自傲心和骄傲感、振奋民族精力。

参与此次田径活动会的活动员有xx多人,评判员和任务人员xx多人,举办项目xx 个。本届秋季活动会不只是对我校一年来体育活动程度和体育活动成果的一次大检阅,并且是对全校师生品德质量、思维作风、精力相貌和校风校纪的一次大展现。为了包管活动会的顺畅进行,学校要求全体同窗严厉恪守大会规律;要求各班在班主任率领下,在指定地址观看竞赛;要求全体活动员严厉恪守活动次序,严厉听从裁判,在起劲争夺优异活动成果的还,讲文明、讲连合、讲作风;还要求全体捍卫、反省人员据守岗亭,实在包管同学们的平安,包管活动会顺畅进行。

在此,我但愿一切的活动员积极参加、公道竞争,用你们的无限生机和芳华风彩展现人格崇高、才能杰出、身心安康的新一代中学生的面貌!但愿一切的评判员仔细担任,公平裁判,用你们的辛勤和汗水推进学校体育事业的开展,加速学校本质教育变革的措施!但愿一切的xx中学人用这体育场上每一次热情的腾跃,每一步热情的奔驰,一起奏响母校xx诞开辟立异的壮美乐章!

最终,预祝本届活动会获得圆满成功!

感谢你们!

中学领导班子典型事例报告四

老师们,同学们:大家上午好!

当大家还沉浸在国庆xx周年喜悦之中,xx实验中学xx年秋季田径运动会今天隆重开幕了,在此我谨代表县教育局向大会表示热烈的祝贺!向精心筹备本届运动会的工作人员、教练员表示诚挚的谢意,向全体运动员、裁判员致以亲切的问候和良好的祝愿。

同学们,运动会的举办,不单纯是同学们体育水平的展示,她同时也是检阅全体同学文明尚礼行为习惯的一个窗口,是学校师生精神风貌的一次全新展示,是各班级班班风学风的一次锤炼与考验.希望全体师生严守岗位恪尽职守,努力把本届运动会办成一次”安全有序文明和谐”的高水平综合运动会.

xx实验中学有着悠久的文化积淀,有着百年老校的光荣传统,在你们的心中涌动着的不仅是一份自信与自豪,更多的应该是一种压力与全新的责任!因为我们将面临全新的竞争与挑战,放眼全县、全市乃至更广阔的范围,我们能否在强校如林的竞争中,再创新辉煌,这是摆在每位师生员工面前的一个严峻课题.

亲爱的老师们,同学们,学校昨日的成就中有你的辛勤汗水与奉献,昨日的成就已成今日的起点,既然选择了前方,只有把背影留给地平线,“更高,更快,更强”的奥运精神是召唤体育健儿的精神旗帜,也是我们每个人今后工作,学习始终不渝的方向,奔跑是一种体育姿态,更是一种人生状态,就让我们全体中心小学人以科学发展统领思想,沿着让人民满意的前进方向,不断加速一路奔跑!

在此,我衷心希望全体运动员,认真参加各项体育竞赛运动,发挥自己的最佳水平和技能,努力以最好的成绩为班争光。希望非运动员同学能发扬奉献精神,确立服务意识,为全体运动员做好后勤工作,为他们的运动竞赛加油鼓劲,做文明观众。希望全体裁判员,及时到位,客观、公正地履行裁判职责。对每一个运动员的付出,进行正确的评价和裁判。

最后,预祝本届运动会取得圆满成功!

谢谢大家!

中学领导班子典型事例报告五

各位领导,教工同志们:

过去的一年,xx中学在市教育局和街道教委的正确领导下,以“创建人文和谐、书香浓郁的齐鲁名校”为目标,坚持“向管理要质量,让改革出成果,以内涵谋发展,凭特色创品牌”的办学策略,全面实施素质教育,稳步推进教育改革,在全体教职工的共同努力下,各项工作均取得可喜成绩。学校荣获全国青少年学生法治知识网络大赛优秀组织奖、xx省体育(足球)传统项目学校、xx市初中教学质量优秀奖、xx市优秀教学资源评选先进单位、xx市平安和谐校园、xx市教育目标考核先进单位、xx市素质教育先进单位、xx市品牌特色创建工作先进单位等三十余项荣誉称号。连续第十二年在全市年度教育督导评估中取得全市同类学校第一名。

现把20xx-20xx学年度学校教育工作完成情况汇报如下:

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一年来,学校积极加大资金投入,先后政府采购投入 x万元用于改善办学条件、提升办学水平。

1.充实教学设备。投入x万元充实电化教学软硬件,扩充了网站,整合了资源,为新考入教师配备了手提电脑,满足了教育教学的需要,实现了电化教学班班通、人人通。投x万元配备补充了音、体、美器材、服装、道具,保证了学校足球队、篮球队、声乐队、器乐队、舞蹈队、合唱队、军乐队、民乐队的正常训练。投资x万余元为每位教师订一本教学辅助用书及一本教育教学用报刊杂志。

2.完善办学设施。投入x万元更换了13棵红叶石楠高杆树,新建了100平方米的花坛;投入x万元,增添、更换了学生餐厅的餐桌、消毒车、炊具、餐具及内部设施。投入x万元重铺了三号教学楼、门卫、警务室楼顶防水层。20xx年暑假,投资x万元政府采购了198套教师全木办公桌,更换了原有的办公桌,改善了教师的办公条件。

3. 加大安全建设。投入x万元,加大人防、物防和技防力度。统一了保安服装,配备了保安所用器具及消防器材、应急救援器材、防洪用品和设备。建起了微型消防站。增添了5个高清摄像头,实行了校园监控全覆盖无死角,整个校园监控达到227个。

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1.落实分级管理,提高精细化管理水平。学校继续推行分管校长负责下的年级二部制管理模式,设立六个级部教导处,调动了级部管理人员的积极性、主动性,提升了管理的精细化程度。学校召开教学工作会、教职工大会,学习传达市局文件,部署学期工作安排;每周召开校长办公会、领导班子例会、全体教职工会,总结上周工作,安排部署下周工作,学校工作得到有效落实。

2.坚持民主管理,推进依法治校进程。实施校长负责、社会参与、教师监督的民主治校管理体制,坚持校务和党务公开制度。20xx年12月19日,学校召开了第十二届四次教代会,修改并通过了《xx中学统考学科教学成绩评价办法》、《学校“十三五”发展规划》,征集教职工意见建议60余条,增强了学校决策的可行性、科学性。

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1.加强师德师风建设。学校深入开展“两学一做”学习教育活动和“学校管理规范年”、“作风建设提升年” 活动,扎实开展师德师风专项教育活动,通过师德签名、师德宣誓、签订师德承诺书、政治理论学习、读一本好书等主题教育活动,提升教师的综合政治素养。丁菊被评为xx最美教师,并参评xx省最美教师。

2.构筑教师专业发展平台。学校组织教师参加国家、省、市级培训学习、外出听课达培训200余人次。建立名师培养的长效机制,充分发挥名师(能手、骨干)教研组长的示范带动作用,促进全体教师专业发展。本学年,学校举行了第四届xx名师、骨干评选活动, 35人被评为xx名师,40人被评为xx骨干教师。张奉印,倪道荣、颜艳三名骨干教师在xx省优质课比赛中获得一等奖,38人在地市级及以上教学技能评比中获奖;有4人被评为第五届xx名师(全市初中学段共9人), 5人被评为xx市学科带头人(全市初中学段共10人),6人被评为教学能手,33人被评为骨干教师,入选人数和比例均居于xx市同类学校之首。

3.加强班主任管理和培训。实行班主任岗位竞聘,强化班主任动态管理,调动班主任工作的积极性。通过签订班主任工作责任书、承诺书,明确工作职责,落实管理责任。定期举行班主任论坛、主题班会观摩课、专家报告会,有效提升了班主任教育学生、管理班级的能力。上学年,组织12名骨干班主任参加心理咨询师资格培训,有16名班主任获得国家三级心理咨询师证书。

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1.夯实教学常规管理。学校以两级市教学工作会议精神为指导,树立科学的教学质量观,着眼于全体学生的全面发展,着眼于全体学生的全面发展,积极推动校园“三创“活动、班教导会活动、年级虚拟班活动的开展,从最后一名学生抓起,不让一个学生掉队。进一步完善《xx中学教学常规管理规定》,抓实教学常规周查、月评,做好质量检测的组织和成绩分析,把教学常规和质量检测结果纳入老师年度考核。积极推动“自主探究、合作竞学”型课堂教学模式建模活动,本学期,学校开展每人一节的“课堂教学过六关”赛课活动,所有领导班子参与听评课,老师们积极参加,有效的提高了课堂教学质量。20xx年学业水平考试成绩再创新高:“三率一平均”稳居全市第一名,648名同学被xx一中录取,孙浩腾同学获xx市第一名,韩韧和杜星翰同学分获xx市第二、三名,5人进入全市前十名,12人进入全市前二十名,17人进入全市前三十名,22人进入全市前五十名,45人进入全市前一百名。20xx年高考,我校毕业生朱凯煜和徐萌被北京大学录取,张轩溯被香港中文大学录取,杨凯被香港理工大学录取。学校荣获xx市初中教学质量优秀奖、xx市素质教育先进单位、xx市初中教学工作一等奖。

2.开展优秀教育资源评选活动。完善《xx中学优秀教学资源评选活动实施方案》,把优秀教学资源评比活动纳入教师年度考核和绩效奖励。制定《xx中学优秀教学资源评选上报分工表》,实行教研组长负责制、分管领导承包制,落实每周一次的教研活动。20xx年度,28节“一师一优课”录像课和10节微课在xx市优质教学资源评选活动中获奖,学校被评为xx市优秀教学资源评选先进单位。

3. 抓实阅读与写作衔接育人和语言教师笔耕计划。学校制定《xx中学阅读与写作衔接育人工作方案》,统筹课程设置,把读写课程纳入学校课程体系,编写校本教材——《经典海量阅读读本》,邀请专家、家长做传统文化和国学报告,引导全体学生当场诵读弟子规,自觉接受传统文化的洗礼。每班建立班级图书架,定期更换图书,为学生读写能力提升创造条件。制定《xx中学语文、英语教师笔耕计划》,落实老师“下水作文”、读书笔记、读书心得,提升教师写作能力,按时上报市局分配任务。20xx年10月,学校在xx市抓实阅读与写作衔接育人海量阅读现场会做经验交流。

4.开展多种形式的社团活动。学校立足实际,整合资源,成立六大系列、三十多个社团组织,组织专业老师辅导训练,培养了学生的个性特长。成功举行校园科技节、艺术节、体育节,20xx年组织的学校科技节共收到照片789件,春季运动会992名运动员参加,社会主义核心价值组歌传唱暨校园艺术节2000余名学生参加,有效提升学生综合素质。组织学生参加各类科技文化竞赛活动,500多名同学在各级各类比赛中获奖。我校有常年活动的120人的校园军乐队;校园女子足球队在xx省第13届中小学生运动会获初中组女子足球第八名,在xx市中小学足球联赛中,再一次荣获初中组冠军,同时囊括体育道德风尚奖、最佳射手奖、最佳守门员奖、最佳运动员奖。田径队荣获xx市中小学生运动会初中组第二名、xx市第四名;乒乓球队获xx市20xx年乒乓球比赛初中组第一名;男子篮球队获xx市中学生篮球比赛初中组第一名;国际象棋队获xx市中小学国际象棋比赛第一名。学校被评为xx省体育(足球)传统项目学校,荣获全国青少年学生法治知识网络大赛杰出组织奖、xx市创新实践大赛优秀组织奖、xx市实践与创新技能大赛优秀组织奖等15个市级以上活动组织奖。

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1.构建德育课程一体化体系。以培育和践行社会主义核心价值观为主线,积极探索生动、丰富、有效的育人新途径,着手构建全程性、全员性生本德育课程体系。上学期,学校根据《xx省学科德育科教学德育实施指导纲要》精神,就学科德育渗透进行研了讨、整理,挖掘教材内含的德育因素,编写了《xx中学学科教学德育实施指导纲要》,制订了学科教学德育目标,每个老师人手一本,希望老师们根据学科教材的特点,认真研究与审读,在学科教学中落实德育目标,充分发挥学科教学的德育功能。在省教育厅举办的学科德育优秀课例评选中,有三人获得一等奖。

2.积极开展德育主题教育活动。学校以“四德教育”为切入点,抓住国庆节、重阳节、春节、雷锋纪念日、清明节、五四青年节、七一建党节等重大节日、纪念日,开展教育实践活动,进行社会公德、家庭美德、个人品德教育;学校印制《古诗文诵读》、《xx中学校园文化读本》等校本教材,在全体同学中进行《弟子规》、《经典古诗文》诵读活动,开展传统文化教育,使社会主义核心价值观外化于形、内化于心。大力开展“争做绅士、淑女”礼仪教育,引领广大学生培养高尚的道德情操、良好的品行教养、优雅的仪表举止,有效推动了校园文明建设的蓬勃开展以及学生人品人格的健全。本年度,孟家毅获得xx省最美中学生提名奖,马恒星被评为“xx小名士”、于震、周传龙同学被评为xx市“见义勇为先进个人”,推荐参评20xx年度“最美xx人”和“xx好人”“xx美德好少年”评选,他们救助受伤路人的事迹在新华网、《xx日报》报道。

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1.加强校园安全管理。学校牢固树立安全第一的观念,实施校园网格化管理,强化安全管理责任,建立安全工作台帐,强化值班干部上放学期间大门口处置突发事件的责任,组织家长志工和学生志愿者在大门口执勤,治理家长接送学生车辆乱停放的现象。学校设有校园警务室、交通安全岗,建立与派出所、交警队、城管大队的联动机制,对学校校园和周边进行综合治理。20xx年5月26日,xx市中小学幼儿园“护校安园”现场会在我校举行,与会领导对xx中学护校安园落实情况给与了充分肯定。

2.开展安全教育活动。本年度,学校相继开展了校园学子消防宣传大行动、安全疏散演练、消防自救演练、防灾减灾日主题宣传周等安全教育活动;举行安全征文、校园消防主题演讲比赛等主题活动;开展以校园欺凌治理为主题的专题教育,制定《xx中学开展校园欺凌专项治理的实施方案》,开展品德、心理健康和安全教育,制定完善校园欺凌的预防和处理制度、措施,建立校园欺凌事件应急处置预案;邀请公安、司法等相关部门到校开展法制教育,增强了学生的安全意识,提升了安全防范能力。学校被评为xx市平安和谐校园、xx市内部治安保卫工作集体三等功。

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由于学校教育教学质量的连年攀升和辖区内生源的增多,近几年招生人数居高不下,学校规模、班额过大,影响学校的可持续发展。本年度,为缓解学校班额过大问题,学校积极作为,各方协调,取得一定成效。

1.严把招生入口关。20xx年度,学校严格执行市教育局确定的招生政策,落实市局下达的招生计划,严把学生入学材料关,严格审验新生入学材料,坚持户口本、房产证、小学毕业证“三同时”原则,从源头上杜绝不符合条件的择校学生,20xx年招生人数比前一年减少了100多人。今年,我们将严格的执行市教育局的招生政策,采取更有效的办法,严把招生入口关,切实控制招生人数,有效控制班额,切实缓解大班额现象。

2.创办xx中学善国校区。经xx市教育局和街道党工委、办事处批准,学校设立善国校区(在善国中学校内)5月20日举行了隆重的揭牌仪式。符合xx中学招生条件的学生到善国校区就读,按义务教育段公办学校的招生方式免费招收。xx街道辖区内所有小学应届毕业生且不符合xx中学招生条件者,可按优惠生标准招生。善国校区的成立,一方面能分流部分学生到善国校区就读,有效缓解学校大班额问题;另一方面可以方便xx路以北的学生就近就读初中,解决学生往返十多里路上学的不便和安全问题。

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过去的一年,xx中学领导班子在全体老师的支持下,努力工作,尽职尽责,学校教育教学工作取得了可喜的成绩。但也存在一定问题和不足。

一是办学条件需进一步改善。借着国家义务教育均衡县验收的东风,尽管学校办学条件明显改善,但由于学校规模大、学生多,人均占地面积、活动场地、功能室、教学器材仍不能满足教学需求。学校将进一步筹措资金,加大教学硬件和软件建设,不断充实完善教学器材、设施,加强校园文化建设,努力提升学校办学水平。

二是师德师风建设有待加强。教师中还存在“不按时出勤、从事有偿家教、体罚变相体罚学生”等违反工作纪律和师德规范的行为。需要建立师德建设的长效机制,完善教师师德建设的奖惩机制,进一步加强干部教师作风建设,严格监督执纪问责,以铁的纪律营造风清气正教学环境,坚决杜绝违反师德规范的行为,树立我校教师良好的师德形象。

三是控制大班额的力度有待加强。学校在招生等热点问题上,以前存在把关不严问题,近几年招生人数居高不下,班额过大,学校规模、班额仍过大,影响学校的可持续发展。今年是全省消除大班额任务的最后一年,市委市政府和教育局下决心严格控制中小学大班额。学校一方面要严格落实招生计划,严格执行市教育局招生政策,严格审验新生入学材料,坚持户口本、房产证、小学毕业证从源头上杜绝不符合条件的择校学生。另一方面要办好善国校区,学校将选派和精干的管理团队和骨干教师到善国校区承担管理和教学工作,把善国校区办成家长、社会向往的优质学校,真正能分流部分学生到善国校区就读,有效缓解学校大班额问题。

今后,学校领导班子将在各级教育行政部门的正确领导下,继续弘扬“弘毅自强、追求卓越”的学校精神,团结协作、开拓进取、勤奋工作,为把xx中学办成一所“人文和谐、书香浓郁的齐鲁名校”而努力奋斗!

谢谢大家!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

中学领导班子典型事例报告六

各位领导,教工同志们:

过去一年,在上级教育行政部门的领导下,我们高举邓小平理论的伟大旗帜,践行“三个代表”的重要思想,贯彻十九大会议精神,用科学发展观统领学校工作的全局,坚持“整合育人、和谐发展”的办学理念,全面实施素质教育,以求真务实的态度,团结带领全体教职工锐意进取,开拓创新,为提升教育质量,构建和谐像山中学做出了不懈努力和积极贡献。现就我校领导班子一年来的工作汇报如下:

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学校领导班子成员有中层以上四人,其中党员占100%。20xx年9月,经学校董事会和教育局批准,重新调整了学校领导班子,原来老校长张爱民因年事已高,辞去校长职务,由原党支部书记、常务副校长申晓菁担任校长职务,同时增加和调整了部分领导班子成员。在新班子的带领下,全校教职工凝心聚力,实行科学的管理机制,落实“实施精细管理,建设一流团队”的工作思路,聚精会神抓质量,一心一意谋发展,教育教学质量稳步提高,学校教育教学质量不断攀升。

目前,学校校级领导年龄结构合理,整体素质较高,有激情,有思想,有活力。坚持每周一次的学习制度,坚持用“五心”校长标准(“信心”“用心”“精心”“知心”“放心”)要求自己,“用情”办学、“用心”办学、“用脑”办学。持之以恒的学习使班子成员能准确地把握发展形势,积极顺应发展要求,不断提高自己的政治理论、文化科学素养和依法办学的水平,不断认识和解决学校改革发展中出现的新情况、新问题,不断提高激发教职工活力的能力、协调各方面关系的能力、处理各种矛盾和问题的能力、善于应对和驾驭复杂局面的能力,从而保证了学校的健康持续发展。

学校班子成员有强烈的事业进取心,有办好像山中学的高度的责任感和使命感,有深入一线调查研究、破解管理和教育教学难题,与教职工同呼吸共命运,扑下身子抓落实的严谨的工作作风。目前,大家在继承发扬盐中历届班子团结协作、无私奉献的优良传统基础上,相互信任,相互支持,做到了既分工又合作,很好的发挥了领导班子的整体合力和战斗力,为学校的持续发展提供了坚实的组织保障。

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我校10年的办学历史,赋予像山中学积极主动的探索创新精神,凝结为较为成功的办学经验,形成了像山中学自己的办学特色和学校特质。但是多年来,受多方面因素影响,像山中学一直未能有大的发展,家长在观望,社会在关注,教师有迷惑,学校有压力。在县委县政府及市、县教育局的高度关注和大力支持下,面对新形势、新挑战,新班子义无反顾,迎难而上。根据《甘谷县十一五教育规划》,结合我校实情,经过充分的调研,理性的思考,明确提出“提升教育质量,争创甘谷民办教育的辉煌”的工作目标,民主决策、科学管理和人文关怀“三管齐下”,内强素质,外树形象,迅速打开了学校工作的新局面,今年招生首次突破800人。

学校新班子组建以来,认真分析了学校现状,规划了学校愿景,制定了《像山中学三年发展规划》。在文化“整合”的基础上,确定了“整合育人,和谐发展”的办学理念,“立德为先,求真、崇实、尚美”的校训,提出了“像山中学教风要求和学风要求”(“育以情、教以艺、德以范、业以精”的教风和“志以远、学以勤、识以达、行以正”的学风),提出了“关心每一个学生,关怀每一个教师”的校风,确立了“让每个孩子人格得以完善,智慧得以丰盈,潜能得以挖掘,个性得以彰显,身心得以康健”的育人目标,并力图通过日常行为规范和教育教学使之逐渐成像山中学师生共同的价值取向和文化认同,指引着盐中人将既定的办学理念贯穿于全面推进素质教育的过程中,把软文化变成硬实力,彰显像山中学的教育理念。

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(一)落实“承包责任制”,班子主要成员坚持上课、听课;继续坚持行政领导下级组,一人负责一个年级,负责整个年级的教育教学和日常管理;每个班子成员与一个后进学生建立“一帮一”结对子帮教关系。对年级、后进学生进行实实在在的指导和帮助。

(二)提出“有困难找领导”。领导就是服务。学校整个班子成员都敢于向全体教师作出“向我看齐”和“有困难找领导”的公开承诺,热情关心师生的思想、工作、学习和生活,为教职工办实事、办好事。针对教师中合理合法又力年能及的事情,坚决与老师一道解决实际困难,既是当家人,又做教师的贴心人。比如教师及家属生病、家庭经济困难等等,我们都尽可能的上门慰问和帮助。

(三)做到“深入教学第一线”。班子成员都坚持上课、听课、评课。作为校长,我的主要精力和工作都放在抓教育教学管理上,经常和老师们探讨课堂教学和教改教研,自己也做到坚持学习理论和参加继续教育,掌握学校教学工作的第一手资料和信息,对决大多数老师的教学工作都有一较深入的了解,崇尚实干,工作效率较高。

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为了抓好教学各个环节的管理,我将一线工作与后勤保障、教学管理与班级所担负的责任明确到人,实行“分管即主管”的管理方式,将管理权充分下放,给每一个领导干部搭建了施展才华的舞台;实行“学校办公会制度”,增强了干部教师的主人翁意识;实行值周制度和领导干部值班制度,促使干部想在前,做在前,事事争上游,为教师做出了表率,对存在的问题通报批评。这些措施,促使和带动了全校教职工积极、认真履行职责,把学校的要求变成了踏踏实实的行动,对学生的思想品德、知识学习、行为习惯、安全卫生等方面进行了细致的教育和严格管理。同时我们加大了领导干部值班巡查的力度和密度,设计运用了学校日志,对学校各班级出勤情况和各项运作等可以全方位涵盖学校管理,使学校各方面的工作尽收“眼底”,便于学校及时、准确地把握各方面工作的运转情况。在整体工作上,学校统揽全局,科学决策,领导有力,指导有方,协调灵活,为各部门的工作既要竞争又要合作、相对独立又有机融合提供了有力的保障和支撑,学校的管理水平与管理效果都发生了质的飞跃。

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学校这几年来都非常重视“依法治校”,在处理日常事务、评先选取优、晋级晋升方面都严格按照规定和制度办事,在用人方面,一贯坚持用人所长,重知识、重能力、重奉献精神,唯才、唯德、唯勤,同时充分看到,用足一个人的优点和长处。在对待持有不同意见的同志采取多交流、多沟通,取同存异,有容人之量。

以“法治”为前提,逐步完善学校管理机制。我们认为,学校管理一靠情感,二靠制度。要依法治校,其前提必须是在掌握现代的教育思想观念和明确的办学目标之下。而摆在我校面前的问题是如何实现教育教学质量的稳步提高,如何加快学校硬件、软件建设,尽快实现农村教育城市化,如何在切实减负的前提下全面实施素质教育?

现代教育理念认为,必须以“学会学习、学习生存、学习创造、学会做人”为基本要求,促进全体学生全面发展。基于我校目前的发展方向和以上现代教育观念,作为校长,我的任务就是团结带领学校行政和全体教职工同仁,充分调动大家的工作积极性和主动性,围绕“创造条件、争创等级”的近期工作目标,通过逐步完善学校的管理制度和运行机制,比如行政、用人、财务三大原则,岗位责任、奖教奖学、级组管理、听课评课制度等等,以逐步提高学校管理水平和效率,逐步提高我校整体教学水平和教育科研能力,逐步加强学校精神文明建设和校园文化建设。至今,学校未发生任何违法犯罪和任何重要责任事故。

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质量是学校的生命线,是衡量一个学校办学效果的最重要的尺度之一,也是衡量一个教育工作者工作成效的重要标准。学校一贯强调质量意识,并在继续加强教学工作常规管理的基础上,重点抓好课堂效率的提高,同时营造一种深厚的教研气氛。

今年以来,我们紧紧围绕县教育局的总体工作部署,联系我校实际,坚决按照教育规律办事围绕全面推进素质教育做了不少努力和探索,在课程设置、减轻学生课业负担方面做了一些新的尝试,取得了一定成绩,也发现了一些的问题。

首先,在教学工作方面:

我们坚持认为教育教学质量是学校永恒的主题,全面落实课程计划,严格按课表上课,按教学进度、备课内容上课,不开无轨电车,提前候课,准时下课,每天按时处理学生的作业,不体罚和变相体罚学生。“以教学为中心,质量为核心,”。这是我们思考安排工作的出发点和落脚点,不可阻断偏颇,不能顾此失彼,教导处、教研组都要根据这一主导思想,追根溯源,考虑设计各自的工作,拿出几条具体的、切实可行的、行之有效的办法和措施,用科学的思维计划来保证这一主导思想的贯彻落实和它的坚定不移性。各学科在原来基础上,要有所提高,强化学生各科合格率。对于我们来说,教师质量决定着学校的声誉,决定着家长的信任度和社会的满意度。全体教师都要搞好团结,相互支持和理解, 注意处理好以下几个问题:

一是教导处、教研组计划的制订和落实问题,计划要用心,落实要用力,列出工作计划表,有条不紊、实里求新、稳中求进。

二是要坚持“全面、全体、优质”,注意优秀学生的拔尖和差生的辅导,尽可能减少两极分化和偏科现象的发生。

三是教导处抓好教学常规的检查及教案、作业批改的检查,特别是课堂教学的检查。

四是深入开展教研活动。开展校内教研活动,教研记录进一步完善;积极推进教研交流,经常组织教师到兄弟学校听课并联合召开教研会,还特地邀请甘谷一中的教师到校上示范课,开专题讲座,取得了较好效果。组织、监督教师参加业务培训和继续教育,优化教师知识结构,有效提高业务素质。与此同时,随着我校新的电脑室的装配,我们及时组织全校教职工参加电脑培训,以提高教师电化教学技能。

其次、在德育工作方面:

过去几年,我们在学校德育的实践中,积累了一定的经验,逐步形成了自身的工作特色和管理机制。在日常行为规范的检查监督、班级工作检查评比、校园文化建设、学校、家庭、社会三结合管理和全员育人等方面都取得了一定的成绩和实效。

年我校充分利用我县整治社会秩序的良好社会环境,开展学校德育教育活动,为德育教育提供了时间、方向和目标。今年,我们主要以“学会做人”为德育目标,着重培养学生的文明礼貌、创新精神和实践能力,探索学校德育工作的新路子。具体来说,从以下和个方面开展了一些探索和实践:

一是抓住契机,弘扬爱国主义旋律;

利用每星期一的升国旗,每班轮流开展国旗下的演讲活动,培养学生的爱国主义情怀。利用重要的节日活动,特别是今年xx大庆活动,参加和举办各种活动,弘扬爱国主义。

二是明确目标,开展系列主题教育;

结合校内外实际,我们开展了比如“文明礼貌”、“安全卫生”教育,并举行了古典诗词朗诵比赛,还邀请武警甘谷县中队的同志来校作“理想与前途教育”教育等,取得良好实效。

三是树立榜样,突出转化后进生;

学校政教处协同教导处有针对性的对各年级学生进行调查、分析,一方面树立会做人、会学习、会创新、会健身的优秀学生榜样,另一方面,学校统一安排校长、行政、各科任教师与部分后进同学结对子、“一帮一”;通过个别、跟踪教育,及时谈心、谈理想、谈做人和召开学生代表座谈会等形式,结合家庭教育,跟踪引导,感化后进生,全校后进生转化率达90%以上,校服穿着、文明礼貌、乱扔乱涂现象在为减少,后进生的转化工作可以说取得明显实效,获社会各界好评。

四是加大力度,支持学校团队工作和校园文化建设;

团的组织是开展学校德育工作的重要生力军,我校一贯坚持“政治上把关、业务上指导、活动上支持、经费上争取”原则,大力支持学校团委的工作的开展和校园文化建设,增强师生的集体主义观念和凝聚力,丰富师生的课余生活,提高思想、身体素质和文化修养,创造了一种“学习、团结、活泼、向上”的校园氛围,育人环境大为好转。

五是多向联系,优化教育方法和教育网络。

我校一贯坚持“走出去、请进来”的原则,通过定期召开家长会,不定期的对学生家庭进行“普访”,了解学生家庭情况和家教情况;邀请教育专家到我校为家长学校作关于“减负与学习“等专题讲座;和武警甘谷县中队建立共建单位等等,形成了“家庭、学校和社会结合”的教育网络。

总之,在县委县政府以及教育主管部门的关心、支持和指导下,像山中学的学校建设、教育教学工作,以及我个人的学习、工作都取得一定的成绩和进步。一年来,学校一贯坚持“整体推进、重点突破、协调发展”的工作思路,强调各项工作的落实,在学校管理、教研教学、师资建设、第二课堂和“三为”、师生课外活动方面都取得较好成绩和实效们,涌现了不少先进教师和感人事迹,也培养了大批全面发展的优秀学生,较好的完成了上级主管部门的工作部署和学校教育教学工作。

目前,我校领导班子团结务实、分工明确、职责分明、廉洁高效,赢得了广大教职工的信赖,具有较高的威信;教师安教乐教,凝聚力较强,教学水平逐步提高,大家比先赶优,勤学肯钻,形成了良好的的教育教学环境。

虽然像山中学的总体工作在过去的一年里,赢得了社会各界的支持和好评的。但同时,我们也确实存在这样那样有待改善和提高的地方,比如在学校建设、校园建设以及现代化教学等方面;在进一步规范管理、完善制度、依法治校和提高管理效益方面;在创特色、创名校、出名师和培养尖子生、特长生等方面;在教研教改成果以及针对当前学生的思想、行为现状采取行之有效的教育办法方面,与兄弟学校相比都还有一定差距,离我们的办学目标还有一定距离,有待进一步努力和继续探索。

不过,我们相信在县委县政府的领导下,在上级主管部门和社会各界的关心支持下,有越来越重视教育的社会大环境,有学校全体教职员工的共同努力,我们完全可以在以后的工作中再接再厉,把学校的教育教学工作做到更好,办学效益也将逐步提高,我校上等级、上水平的目标也必定能早日实现。

谢谢大家!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

中学领导班子典型事例报告七

各位领导,教工同志们:

本学期,在县教育局的正确指导和校长室的支持下,在学校全体师生的共同努力下,我校教育教学工作呈现出良性发展趋势。以“让农村的孩子也享受一流的教育”的理念为总体发展思路,以“传承文化,播撒文明”的精神培养每一个受教育的孩子,管理体制逐步完善,师德建设成果显著,学风、教风、校风好于过去,学校领导班子在创建工作中勤奋努力,取得了显著的成绩。具体可以总结如下。

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1.学校管理方面

一是“ 以人为本”的思想,统领着学校的所有工作,我们的一切出发点和归宿都是为了老师和学生的发展。我们提倡四个关注―――关注学校,关注班级,关注同事,关注学生。二是提高“服务”意识。要求领导尽力为教师服务,教师尽心为学生服务。全体教职工带着热爱学生的深厚感情,关心学生健康成长,时刻提醒自己的职责:一切为学生的发展,一切适应学生的发展,一切促进学生的发展!三是提升管理水平。要求班子成员牢固树立责任意识,深入教学、深入一线,自己干出样子影响教师,同时真心实意关心教师,实行情感管理,突出人文关怀,以亲和力和人性化措施调动教师积极性。构建了“以人为本”的内部管理体制,最大限度地调动了教师工作积极性,为学校综合实力的提高和可持续发展创造了条件,本学年重点解决绩效工资的发放问题,使老师辅导学生、管理学生有了保障,学生的精神面貌焕然一新。四是重视人才培养。努力为教师提供业务进修和施展才华的机会,让教师在成就学生的同时也成就自己。抓教师的凝聚力,培养教师的团队精神,是我们思想政治工作的重心,也是学校发展的基石,目的是让全校教师与学校的发展同呼吸共命运,真正体验校兴我荣:一是通过教代会完善学校的奖惩奖惩制度,让教师主动为学校进言献策,齐心协力谋发展;二是开展积极健康、形式多样的教工文娱活动,丰富了教工生活,增强了凝聚力;三是关注老师的身体健康,组织教师参加体检;四是提倡两种精神,即“敬业、勤业、精业精神”和“苦干、实干、巧干精神”,引导教师在享受生活的同时,更要享受工作带来的乐趣。

2.教师发展方面

我们修订了常规工作制度,加强了教学常规的检查,规范了教师的教学行为,提高了课堂教学效率。强化教师业务学习制度,把学校建设成学习化组织。要求教师写工作日志,教学案例,把教师日常的业务学习、个案反思、心得体会记录下来,让教师在岗位上实践、自修,不断提高研究能力。加强与县教研室的联系,发挥专业引领作用。学校通过主动请、相互研、内部比等形式以解决日常教育教学实践工作中的问题。本学期教导处主任被派出到上海学习,引进先进的教学管理经验与教研思路。通过校本研修,加快我校课堂教学改革,教师们有了目标,树立了信心,努力学习和不断实践,有力地促进了教育教学质量的提高。

3.学生成长方面

首先是保证学生的生命权,把尊重和确保生命安全放在最重要的位置。一是健全制度明确责任,学校制定了《安全工作制度》和《安全应急预案》,《门岗值班制度》等,并层层签定责任书,明确要求。二是通过专题讲座、黑板报、宣传资料和警示标志等对学生进行安全教育。三是定期进行安全排查,及时消除安全隐患。

其次是要求教师牢固树立“成人、成功、成才”的育人理念。“要成才,先成人”是我们的“成人”理念,即先要关注未成年人的思想道德建设。我们坚持每周举行升国旗仪式,开展国旗下讲话活动,进行爱国主义教育。一年来,我校思想道德教育的重心是抓学生行为习惯的养成教育,使学生具有良好的文明素养:一是进一步规范学生的言行,二是针对薄弱环节进行专项整治。三是开展了“卫生,纪律”每周一评比活动,学生的卫生习惯和文明程度得到了进一步改观。四是加强家校联系,形成教育合力。

4.重视德育工作,加强精神文明建设。

一学期来,我校十分重视对学生的德育教育,广泛开展寓德育于其中的活动。每周的升旗仪式和在国旗下的讲话从不间断,各班的黑板报每期及时刊出,并及时进行评比政教处、团委会对犯错误的学生及时进行帮教,对屡犯校规校纪的学生进行耐心的长期的帮教。不歧视和不放弃每一个后进的学生。团支部积极引导,对优秀的学生及时吸收入团。教导处对学习成绩优秀的学生及时进行表扬,对三好学生和各类积极分子每个学期都进行两次表彰。建立留守儿童活动室,强化对问题儿童的管理工作。

5.教育教学理念新,教学质量明显改观。

教学质量是学校生存和发展的根本。一年来我校狠抓教学质量,既重视学生的思想道德教育,更重视学生的学业成绩和综合素质提高,在第三轮继续教育‘上好课’专题活动中,促使老师对新课程改革的理念深刻领会并不断创新,对教科研工作长抓不懈,全体教师努力钻研教学和科研,努力提高教学质量,平时学校注重教学管理,健全考评办法和奖励制度,完善绩效工资制度。面向全体学生,既努力提高学生学业成绩中优秀率和合格率,更重视降低学生的底分率。对重大考试的出卷、组考及阅卷均由教导处统一组织进行。由于采取了上述行之有效的措施,教学质量明显提高。

6.校本教研特色

一是加强了校际交流,多次安排教师外出听课评课。二是加强了校本培训。我校今年的校本培训有了新的突破:在教科室的积极努力下,充分利用我校的教育资源,开展各项培训活动:教师多媒体课件制作,新课改理论学习,课题研究和开发,师德、班主任的常规日常管理等,在教研中收获了大批的论文与案例,参与了县、市级的评选活动,并取得了优异的成绩。三是建立了有效的教研激励机制,奖励在教学、科研方面有贡献的教师,鼓励教师向“科研型、学者型”教师转变。

7.安全和卫生工作再创佳绩。

一学年来,学校健全安全和卫生制度,对安全和卫生工作高度重视。虽然学校的硬件不理想,但想方设法去改善,上学期安装了监控系统,本学期又完善了门岗室的建设。由于制度健全,措施到位且行之有效,所以,学校的安全工作确保了无责任事故发生,全校师生又平安地度过一年。

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1、学校各方面工作虽取得了一定进步,但学校领导班子在强调“稳步”发展的同时,“跨越”发展意识、科学发展意识还不强。针对学校发展过程中存在的突出问题,如学校面积小,建筑较乱的问题一直没有解决,成了制约学校发展的瓶颈。学生学习基础薄弱,缺乏良好的学习习惯,导致我校教育教学质量与县其他优秀乡镇中学相比还有一定差距,广大人民群众期盼的教育教学水平还未完全实现。

2、个别领导和部分教师的课程改革意识还需进一步强化,急功近利的教学现象还部分存在,教育以学生为本的意识仍需进一步强化。

3、教育科研水平不高,教师队伍建设需进一步加强。

虽然经过近来的不懈努力,我校的教育科研水平有了一定的提高,也取得了一点可喜成绩,但距离引领、促进学校不断发展、提升层次的要求还有很大差距。加上我校优秀教师的不多,]教育科研领头人缺乏,又没有优秀老师的补充,不能形成梯队,发展受到了严重影响。学校教学科研队伍建设薄弱,高层次领军人物越来越少,有的学科已是空白,中青年学科教师骨干队伍需要进一步充实,支撑人才成长的基础性条件愈加缺乏,促进优秀人才脱颖而出和发挥聪明才智的激励制度尚不完善。更加令人担心的是优秀生源严重缺乏,教师队伍建设和教科研工作一直存在着严重的问题,丢掉了与外校竞争教学质量的最基础的砝码。目前在校教师队伍大部分人爱岗敬业,业务素质尚可,但也存在一些问题:一是学科教师不配套;二是教学水平参差不齐,少数教师难以胜任:这些因素都会造成“短板效应”,拖累我们教学水平的进一步提升。

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1.加强师德师风建设,提高教书育人意识。

2.加强教师业务能力培养,促进教师成长。

3.对教育质量和安全工作常抓不懈

4.完善执行激励制度,提高教师积极性。

谢谢大家!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

中学领导班子典型事例报告八

各位领导,教工同志们:

现在我代表学校领导班子,就学校一年来履行工作职责和落实党风廉政建设情况向大家报告如下:

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(一)树立正确办学理念,制定科学发展规划

学校坚持以教学为中心,以质量为生命,坚持为学生终身发展奠基、为教师专业成长搭台。坚持育人为本、德育为先,以学生为主体,以教师为主导,着力培养学生的求异思维和创新精神,积极践行“个性教育、多元发展”的办学理念,努力实现“学校规范加特色,学生合格加特长”的办学目标,20xx年高考,本科录取人数193人,实现历史性突破。我们有决心把市二中建设成让每个学生都进步、每个家长都放心的东营市窗口学校。

在内部管理上,学校以20xx年为常规落实年,确定了以“三告别三向”为切入点的三年振兴行动计划,计划用三年的时间,强化内部管理、提升自身素质的软件建设工程和推动新校区建设、高标准配套的硬件建设工程,力争到20xx年把学校建设成为省级规范化学校。

(二)加强了班子队伍建设,起到了核心领导作用

学校是教育人、培养人的圣地,民主平等待人、公开公正做事、率先垂范律己、履职担责工作是师生员工对学校领导的基本要求和评判标准。学校加强领导责任分工,实行分管领导包级制,中层领导深入教学一线兼课、上课,领导干部身先士卒为教师做表率。学校中层以上干部每周不少于4个晚上在学校值班检查、处理问题,到岗到位,毫无怨言,赢得了教职工的一致好评。

(三)加强学生德育工作,为学生终身发展奠基

学校十分重视学生德育工作,制定明确的德育工作目标和计划,继续开展“三告别三向”活动,“三自”教育,主题教育系列活动,使学生养成文明的行为习惯、良好的学习习惯、健康的心理习惯以及独立生活能力和社会竞争能力。同时学校坚持“个性教育,多元发展”的教育教学和管理方略,强化“能行教育观”,组织黄河口马拉松比赛和春游活动,树立学生的自信、自强意识。

(四)坚持以师德为先、师能为本,不断提高师资队伍的综合素质

一是加强师德师风建设。深化教师职业道德规范的学习教育,组织开展《中小学教师职业道德规范》的再学习,做到爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习。今年学校在教师节评选出来了“十佳师德标兵”,学校被评为全市师德建设示范学校,并连续多年被授予市级文明单位。

二是为教师专业成长搭台,为学校内涵发展助力。探索并推行了“问题导学”教学模式加“小组合作”学习模式的高效新课堂,形成了“先学后教、问题导学、合作探究、检测达标”的二中特色教育教学模式。采取了“请进来,走出去”的办法,分批组织教师赴省内外名校考察学习、培训交流等共计200多人次。与兄弟学校进行校际交流6次,邀请全国“和谐教学法”研究会理事长王敏勤教授到校指导,积极开展读书学习活动和校内“名师讲堂”活动,有效地推动了二中教师的专业化发展进程,提高了教育教学质量。

20xx年我校有44名教师入闱东营市梯级教师培养名单,占到了科任教师总数的1/3,学校组织教师积极参与 “市优质课”“学科带头人”“教学能手”等评选活动,发挥学科带头人、优秀教师、教学能手和骨干教师的辐射带动作用,开展有效的教学教研活动,组织多种形式的示范课、观摩课、研讨课及听评说课活动。不断建立和完善校本培训机制,实行教学研究与培训相结合,形成了边学习、边研究、边实践的合作机制和群体发展的局面。

(五)进一步加强校园安全工作

做好学生安全教育工作。开设安全教育课、警校共建、加强校园安保、大周值班人员校门口全程执勤等工作,全方位地确保学生的教育和管理安全。学校还不定期组织师生进行消防疏散演练,以平时的规范有序疏散训练,保证应急状态下的安全。搞好成本核算;保障饮食安全卫生。完善“人防、物防、技防”的有效管理体系。

(六)新校建设情况

市二中新校位于东三路以西、海河路以北,建设用地面积xx亩,规划办学规模为xx个教学班,xxx名在校生,总建筑面积xx.8万平方米,其中地上建筑面积xx.5万平方米,地下建筑面积1.3万平方米,规划设计18栋单体建筑物,分两期建设。一期建设项目共分五个标段:一标段为4栋学生公寓、1栋教师公寓,二标段为1栋食堂,三标段为1栋教学楼、1栋实验楼、1栋艺术科技楼,四标段为1栋教学楼、1栋实验楼,五标段为1栋图书综合楼(含人防工程及地下停车场),建筑面积12.1万平方米,计划竣工时间为20xx年6月30日。二期建设项目包括2栋学生公寓、1栋教学楼、1栋食堂、1栋礼堂、1栋风雨操场,建筑面积4.7万平方米。

目前,一期工程一标段四栋学生公寓、二标段、三标段、四标段均已完成主体验收,一标段教师公寓完成主体封顶,五标段图书综合楼正在进行八层主体施工。

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学校严格贯彻执行党的教育方针政策,深入贯彻学习党的十九大会议精神,全面准确学习领会习近平总书记系列讲话精神的基本内涵,深刻把握贯穿其中的立场观点方法。学校严格执行 “高境界、高标准、高起点、大作为”的全市工作总要求,以长远的眼光,坚持永争一流的目标定位,谋划未来发展,紧跟发展变化的形势,不断提升发展标杆。

按照党的群众路线教育实践活动中集中解决“四风”问题和“八项规定”的部署要求,学校深入开展“转作风、重规范、求创新、提效能”的作风建设活动,集中治理“庸懒散”,切实转变作风、管理方式和服务理念,促进师德师风大转变,塑造二中人的良好形象,切实办好人民需要和满意的教育。面对二中发展的新形势和新任务,进一步强化教师团队的忧患意识、争先意识、机遇意识,推动我校的新发展,创出我们的新优势。

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按照年初上级主管部门下达的目标任务,学校主要开展完成了如下工作:自筹资金成立了帮助品学兼优贫困学生完成高中学业的“宏志班”。举办学生安全教育、法制教育、心理健康教育、思想品德教育,文明礼仪等专题教育活动。组织开展学生“三自”教育。学习《弟子规》进行传统美德教育。开发建设了德育资源库,开展了德育现场观摩活动。安排两次学生家长会,召开两次学校层面的家委会,每季度举办一次家长开放周及家长进课堂活动。全面落实全员育人导师制,积极争取和落实各种贫困学生救助。认真组织每周升旗仪式;开展三好学生、优秀学生干部、百佳团员评选活动。每双周举行一次班干部沙龙活动;学生参与两操、三餐、课前及课间秩序管理与学习指导;至少一个月出一期《学生会简报》;每个部一名指导教师指导学生会日常工作。建立学生成长记录;开展学生例会班主任轮流点评工作,实行班主任联合管理制度。

认真落实《教学常规细则》,完善学校规范方案和标准。优化课堂结构,实行问题导学加小组合作的双模式新课堂,发挥学生的主体地位和主动性,提高学习能力和效率。落实先周备课规定;每两周对教师教学常规及教师批阅进行检查;落实课间无缝对接及教师候课;举行级部公开课,通过听课、评课及教后反思交流来提高课堂质量。规范落实听评课制度,落实校领导、中层干部听评课活动。鼓励教师积极参加教学竞赛活动,获市级以上奖励15人次以上。注重教学教改经验总结,在市级及以上刊物发表教学教研论文20篇以上,市级以上获奖论文20篇以上。以课题研究为龙头,在市级及以上教育主管部门立项开题 项,其中部分课题已结题。组织高中招生考试、高中学业水平考试、专升本考试,规范考试程序,严肃考风考纪。组织管理阳光大课间活动,争创学校特色,积极参加上级组织的艺体教育教学活动。及时做好办公用品的购置和发放和教学设施的购置和保障工作。学生管理“日查周报月评”工作;定期开展各种德育活动,每月一主题。各级部完成学生提升计划;选课走班,分设美术、音乐及其他校本课程。春季班加大专业课学习力度;夏季班加强学法指导。规范实验教学,开足实验课。开展了微型课题研究,每位任课教师至少研究1个微课题,并有部分课题结题。积极开展读书学习活动,提高教师教育教学理论水平。积极参加上级主办的教科研活动,获得2-3项市级以上教科研成果。教师全员参加暑期远程培训合格率达100%。教师95%以上参加市人社局组织的供需科目培训,合格率100%。为毕业生办理毕业证和成长记录档案;为新生注册学籍。制定协调各项活动及表彰方案工作。指导开展学科竞赛活动;督促学生建立学习笔记本和纠错本。

举办科技节,艺术节、体育节、教师节师生汇演、庆元旦才艺汇演等大型活动,全面提高学生的科学素养。以“七月”文学社、科技社为龙头,成立了书法社,加强了社团力量。

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学校在完成常规教育教学任务的同时,强化思想政治教育。深入学习了习近平重要讲话精神和中央、省委、市委关于改进作风的有关规定,领会市委工作会议特别是关于教育的重要讲话精神,教育教职工认清我新形势、新任务、新要求,进一步解放思想、提升境界,认清自身的差距和不足,增强紧迫感和责任感。对于一些牵扯职工利益的热点、难点问题,学校领导通过耐心细致的思想工作,消除了部分职工的思想疑虑。学校还发挥工团组织的优势,踏踏实实地为职工做好事、办实事,凝聚了人心,整合了力量,使广大教职工都能真心实意地为市二中这个大家庭努力工作,学校人心思定,各项工作有计划地向前发展。

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1、认真落实党风廉政建设责任制。健全反腐倡廉工作领导体制和工作机制,党委班子成员根据分工不同与各科室负责人分别签定了党风廉政建设目标责任书,把需要完成的工作分解到学校领导班子成员和相关职能部门,明确要求,落实责任,形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。

2、坚持抓好校园廉政文化建设。在学校干部和党员教师中开展党的群众路线教育实践活动,在全体教职工中开展“廉洁从教、服务学生”教育活动,在全体学生中开展“敬廉崇洁、诚信守法”为主题的教育活动,从干部到群众,切实抓好校园廉政文化建设。

3、进一步加强效能管理。把效能管理工作与贯彻落实中央“八项规定”和要求结合起来,做到同部署、同检查、同讲评。领导班子成员深入教学一线,具体检查、督导工作,提升责任执行力,促进各项工作的落实。

4、抓校务公开,打造“阳光学校”。加大教职工参与学校民主管理的力度,实行校务公开,把教职工及社会关注的重点、热点、焦点、疑点问题,通过教代会、校园网公开、公示;利用校园网及时反映学校的工作动态,公布监督举报电话,随时接受社会各界的监督。一年来,学校校务、政务、党务工作,做到了既公开政策规定、公开操作程序,又公开最终结果,有力地促进了学校各项工作的开展。

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一、教师业务培训工作还不全面和系统,需要进一步制定措施,真正实现教师培训工作的常态化。以后将进一步增加教师培训费用,有计划地派出教师进行系统的培训学习,聘请教育专家来校举办业务讲座和学术报告,完善校内教师学习组织机构和制度,如教师学习共同体、名师工作室、名师讲堂等,促进教师的专业化成长。

二、学校管理仍然存在粗放化现象,需要进一步提升管理水平,真正实现学校管理的规范化和精细化。要进一步修订完善教学管理制度与工作规程,实现规范化、程序化要求。

三、管理者与教师、教师与学生的平等意识还不强,需要进一步创设民主平等与公开公正的校园环境,真正实现依法依规和依靠教职工办学。要大力弘扬平等意识,在体制和制度上落实和体现教师与学生平等、管理者与师生平等的理念。

四、教职工群体中,部分教师团队意识、质量意识、主人翁意识、团队合作意识有待于进一步加强。

五、学校党委组织的教育活动还不一贯化,需要进一步加强党员学习制度,增强党支部的凝聚力和党员的先进性。

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进一步加强师德师风建设、教学教研工作、教师培训工作、校园安全工作,深化全员育人工作,规范管理服务工作;重视党工团妇工作;加强学校宣传工作、新校建设工作和领导班子队伍建设。

我们将坚持以科学发展观为统领,以贯彻落实十九大会议精神为指导,以“20xx精细化管理年”为抓手,进一步实现学校各项工作的规范化、精细化、常态化,坚持“在预设中立行、在生成中完善”,做到“人人会管理、处处有管理、事事见管理”,实现“每一次预设都要精心,每一个环节都要精细,每一项工作都是精品”的目标愿景,在教育转型升级发展中升华内涵,提高教育教学质量。

谢谢大家!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

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校长述职报告 | 班主任述职报告 | 教师述职报告

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校长述职报告 | 班主任述职报告 | 教师述职报告

中学领导班子典型事例报告九

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

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xx中学领导班子成员3人,书记、校长xx,支委、副校长xx、xx,平均年龄38岁,本科学历。

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1、教育教学质量稳步提升。 xx、xx两年高考有40多人考上大学;中考有近20人次考上高州中学,近100人次考上一中、二中、四中,中考总成绩大幅进步,被评为市中小学教育教学质量综合评价“先进单位”。其中,朱祖清同学物理科100分,荣获全市物理科第一名,中考体育平均分成绩全市第六名。

2、教师队伍建设得到进一步优化。青年教师已成为学校教育教学中坚力量,教师的本科率大幅提高,20xx年2名教师被评为市教坛新秀,今年公开招聘教师中有10人担任班主任,有12人担任毕业班的学科教师。

3、精致管理,全员德育。在多年的德育教育实践过程中,我校德育工作走“严、活、新、实”的路子,建立了一支以校长为组长的德育工作领导小组,全体教师全员参与的德育工作队伍,明确了德育工作内容,广辟德育工作途径,不断创新德育工作方法。 学校先后被评为“xx市安全文明校园”、“ 高州市依法治校示范校”、“高州市教育系统计划生育工作先进集体”、“xx市中小学校20xx年开展千万贺卡寄恩情活动优秀组织奖”,校团委年年被评为高州市“先进团委”。

4、教学科研有了新的突破。xx年度我校又有19人获得省级论文二、三等奖,近60人次获得市级论文一、二、三等奖,3人次在市青年教师基本功比赛中获奖,我校申报了省教育学会教育专业委员会的学校管理研究课题并获立项。

5、素质教育初步彰显办学特色。学校追求“合格+特长”的教学目标,全面推进素质教育,发展学生特长,培育学生社团,构建校园多元文化,为学生的成长、成才搭建平台。 20xx年举行的全市中小学生田径运动会,我校运动员周耀平荣获高中组女子标枪单项第一名;校文艺代表队在全市中小学文艺汇演中参赛的节目《天空》荣获二等奖;学校“木棉红文学社”被评为“茂名市优秀文学社”,学生发表文章10多万字。激发了学生的写作兴趣,提高了学生的写作能力,推介文学新人。

6、学校教育教学管理逐步规范。我校重视管理制度的制订和落实工作,立足以人为本,通过管理制度的落实,构建和谐协调的工作和学习氛围,使全校师生都都能自觉地遵守和执行,同心协力提高教育教学质量。我校建立一整套量化管理制度,如教学常规的日程、周程、月程管理;文明班级、文明宿舍等评比;教学实绩奖励等三十多项,绝大多数均实行量化考核。量化考核,精细管理,奖优罚劣,已深入到教育教学的各个环节,这为进一步精细化管理奠定了基础。

7、后勤管理服务意识不断强化。后勤工作紧紧围绕学校中心工作,服务师生、服务教学。固定资产管理系统化、电子化,并有效地防止了资产流失。学校食堂的自主管理满足了广大师生的用餐需求。

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1、加强班子自身建设,不断提高科学的管理水平。学校领导班子分工明确、团结协作,每周坚持召开班子例会,根据学校各项工作计划,扎实有效地开展工作。要求领导干部深入课堂,率先垂范,强化服务意识,合作意识。主动与班子成员、老教师、青年教师沟通交流,坚持校务公开,大事由集体研究、班子讨论决定。自觉接受党支部、工会民主监督,积极维护教职工合法权益,努力做好教职工思想稳定工作。领导与教师、教师与教师之间和睦相处,干群关系比较融洽。

2、坚持德育工作为首,创设良好的育人环境。加强学生思想道德品质的教育,强化学生日常行为规范教育,诚信教育,重视对后进生、留守学生、有问题学生的教育,力求工作的主动性、实效性。强化安全责任,牢固树立安全重于泰山,稳定压倒一切的意识,形成了安全管理网络,做到了人防和技防相结合,积极开展“平安校园”、“安全文明校园”的创建工作。一年来,我校校风正学风浓,学校无重大偶发事故和恶性事件发生,青少年犯罪率为零。

3、深入教育教学改革,全面提高教学质量。牢固树立教学中心地位不动摇,围绕教学质量,扎实推进新课程改革,强化教学常规管理,引进激励机制,增强公平竞争意识,建立并完善教育教学工作评估考核责任制度,求真务实,真抓实干。倡导向管理要质量,向教学过程要质量,向课堂四十五分钟要质量,多次主动邀请专家和市教研室教研员来我校视导,为教师搭建展示的舞台,开展教师的教学基本功比赛,努力提高课堂教学水平,有赖晓兰、唐明丽、钟群、吴艺、梁智等一大批青年教师通过教学比武成长为各学科的骨干老师。20xx年我校中考总成绩排在全市上游水平,高考进步率最大,受到了社会各界的一致好评。

4、加强师资队伍建设,不断提高教师的整体素质。重视学习,领导干部带头参加教育学习,积极参加市组织的初中校长培训,主动学习陶行知、苏霍姆林斯基、魏书生等教育家的思想理论,争取机会组织安排中层干部、班主任、骨干教师参加各级各类培训、轮训,同时,举办校本青年教师培训班,着力培养一批青年骨干教师,充分发挥传、帮、带作用。目前我校一大批青年教师逐步走向成熟,成为我校教育教学中坚力量。

5、改善办学条件,大力推进教育现代化建设。近年来,在市委市政府、市教育局和镇委镇政府的关心支持下,教育现代化建设不断推进,升级电脑微机、新建校园语音系统、增设教室电教设备、完善校园办公网络及教学平台极大满足了教师信息化教学需求,同时加大校园文化建设的力度,为构建和谐优美的校园奠定了基础。这些无疑给我校教育教学质量的提升提供了良好的硬件条件和基础保证。

6、全面实施素质教育,不断彰显学校的办学特色。多年来我校体卫艺多次在市各项比赛中获奖,今年,全市中小学生田径运动会,我校运动员周耀平荣获高中组女子标枪单项第一名;校文艺代表队在全市中小学文艺汇演中参赛的节目《天空》荣获二等奖。

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能不断加强党风廉政制度建设,认真开展廉洁教育,作风建设,严格执行教育收费政策,不乱收费,自觉遵守学校财务纪律,控制招待支出,设立校务公开栏,自觉接受群众监督,班子成员能够做到在利益面前,从不伸手,在名誉面前,主动让出,严格执行民主集中制,较大的基建项目经班子集体研究,报上级领导按程序招投标、审计,重大事务由班子讨论票决,并予以公示。

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(一)存在问题:

1、部分学生自我教育、自我约束力比较差,行为习惯的养成有待加强。

2、个别教师职业道德有待提高,部分年轻老师教学经验明显不足。

3、学校办学经费严重欠缺,师生住宿条件差且不足。

(二)、今后发展方向:

1、加大教改力度,努力提高教学质量。

2、狠抓校风建设,强化学生行为习惯的养成。

3、继续深化课程改革,把落实国家课程、地方课程同开发应用校本课程有机结合起来,保证课程结构的完整性,促进学生的全面协调发展。

4、积极争取上级的大力支持,解决师生的住宿困难。

5、加强对外交流与合作,争创学校工作新局面。

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希望上级组织领导关心、支持偏远农村中学的发展,办学经费的投入、教育资源设置、师资力量的配套在一定程度上给予倾斜,做到公平、均衡发展,让xx革命老区的孩子同样也能享受到优质的教育。

谢谢大家!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

中学领导班子典型事例报告十

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

一年来学校在市委市政府的高度重视、市教育局的具体指导及各部门的通力协作下,尤其是在全校师生的共同努力下,我们着重做好了我校《关于印发〈20xx年河源中学工作要点〉的通知》以及《关于印发〈20xx—20xx学年度河源中学工作要点〉的通知》规划的主要工作,并荣获广东妇女联合会表彰的“巾国文明岗”、河源市源城区政府表彰的“社会治安综合治理工作优秀单位”等荣誉。经过一年来的努力,各项工作都已按计划完成,并取得了较好成效:学校管理更加规范,教学质量持续攀升,高考成绩一年一个台阶,社会知名度和美誉度进一步提升。现将20xx年工作总结如下:

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(一)开展主题教育活动,加强教职工思想作风建设。

一年来,按照市委的统一部署和市教育局的具体安排,结合学校实际,相继开展了“党风廉政建设”、“纪律教育学习活动月”、“创先争优”等主题实践活动。这些活动都能与学校的德育工作、教学工作结合起来,突出实践特色,注重活动实效,做到两手抓、两不误、两促进。通过开展以上主题实践活动,进一步促进了学校各项工作的科学发展,进一步增强了我校党员干部和广大教职工爱国爱党、敬业爱岗、勤教乐教、团结协作、廉政高效的情操、品质和作风,进一步提升了我校党员干部办人民满意学校的信心和能力,为我校打造“南粤”名校,提供了坚强有力的思想和作风保证。

(二)创新德育工作思路,加强学生行为规范管理。

由于学校目前部分基础设施还不齐全、后勤保障还不充分,学生外出就餐管理难度进一步加大;随着在校学生手机拥有量不断增加,使用手机给学生给带来的不良影响也越来越凸显出来,对学校的德育管理工作提出了重大的挑战。针对以上情况,本年度在继续做好德育常规工作的基础上,学校作出了两项重大的决策:一是在校园内安装200电话、全面禁止在校学生使用手机;二是组建“学生日常行为监督小组”(简称“学监小组”),加强对学生日常行为的监督管理。

在今年年初学校把“禁止在校学生携带手机”当作本年度十件大事之一,由吴佑宽校长直接指导督办,经过反复宣传、发动,在10月1日学校基本安装好200卡电话后,禁止在校学生使用手机全面实施,这一举措得到了广大学生、家长的理解、支持和配合,效果非常明显。“学监小组”成立近一个学期以来,利用中午午休时间或晚修下课后,到校园、宿舍巡查,基本上保持每周集体行动一次以上,个人分开行动两次以上,对在巡查过程中发现的学生违纪行为,做到及时纠正、及时记录、及时反馈、及时处理、及时通报、及时小结。结合学校管理的需要,“学监小组”还到校门加强对外出学生就餐的管理,利用午休时间到学校周围网吧,加强对学生上网行为的管理。经过近一个学期的努力,目前,学生的文明、礼仪、卫生、安全意识大大增强,良好的行为习惯已基本养成。

(三)组织各种形式的教育活动,提高学生综合素质。

一年来,校团委结合学校实际,组织开展了各种形式的教育活动,并取得了良好的效果。一是三月初,以“学雷锋做好事活动月”为契机,在学生中开展捐书捐物义卖资助活动,收集各类书刊共1000余册,然后前往市区茶山公园设摊义卖,成立“明日星”助学基金,帮扶部分困难同学。二是三月二十号,在“世界节水日”来临之际,在全校开展了“节约从我们身边做起”的宣传活动;三是四月二十七日晚,举办了河源中学20xx年“五·四”文艺晚会;四是五月中旬开展了为高一潘宇旋同学组织捐款及捐款汇总、联系和相关公示工作,倡议全校学生为高三廖昊怡同学捐款;五是六月八号,组织学生干部做好“文明离校、绿树成荫”活动,将高三毕业生废弃书籍、资料进行义卖;七月五号,借高三毕业生回校交《高考志愿确认表》时发动他们捐款,利用此次捐款及上一次的义卖所得款项,购买一棵树,种植在校园内做纪念;六是十月上旬开始,组织高一、高二学生开展班际篮球赛,增强了班级凝聚力,丰富了同学们的课外生活。七是首次创新性提出“微活动”品牌活动概念,十月下旬至十一月中旬开始,开展“微活动”的小舞台展示的系列活动。系列活动包括:毽球垫球秀、魔方复原、口算挑战赛、四驱车竞速赛、标准俯卧撑、跳绳等,这些活动形式多样,内容丰富,深受学生欢迎。八是十一月中旬,开展食品安全宣传教育,利用广播、板报等宣传形式,深入开展食品安全教育。九是十一月下旬,为了让学生了解我校的发展史,开展了主题摄影征集和主题摄影展览活动。

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(一)全面推行集体备课制度,提高课堂教学效率

为进一步发挥教师的集体智慧,培养和提高教师合作探究精神,实现资源共享,提高课堂教学效率和高考备考水平,本年度在全校范围内全面推行集体备课制度。按照《河源中学集体备课实施方案》要求,教务科、各年级积极行动,统筹安排,全面落实集体备课制度。通过集体备课的五个步骤(备课→说课→议课→定课→上课),以及“三定四备五统一”(定时间、定地点、定主备人和主发言人;备课标、备教材、备教法、备学法;统一教学目标和重难点、统一基本教学进度、统一基本教学手段、统一基本例题、统一基本作业),实现教学资源共享,进一步提高课堂教学效率。

(二)科学备考结硕果,20xx年高考创历史新高。

面对我省高考的新形势、新变化,我校加强了对高考备考的研究,采取各种有力措施,科学备考,通过全校上下的共同努力,20xx年高考创历史新高:廖乔曦、吴芷筠同学以646分、680分勇夺全市文科、理科第1名,吴芷筠同学高考成绩位居全省理科第19 名,被北京大学录取。本科上线人数首次突破千人大关(本科上线人数1100人),增长率40.3%。重点上线人数189人,位居全市重点高中之首,增长率11.8%。郑承峰希望工程班63人参加高考,本科上线人数为62人,上线率为98.4%。实现了高考成绩一年一个台阶,社会知名度和美誉度不断提升。

(三)加强与兄弟学校交流,进一步提高教学质量

一是随着我校在省内知名度不继提升,与兄弟学校交流活动越来越多。一年来,组织接待了梅州丰顺中学、梅州五华中学、汕头金山中学、花都秀全中学等十多所兄弟学校来我校进行交流活动。通过交流与合作,相互学习,相互借鉴,共同提高。二是组织教师参加省市特级教师来我校进行的支教活动。11月2-3日,市教育局在市区举行了省市特级教师支教活动,高中分别由7所学校承担,我校承担了英语和化学两个学科。在这次教学活动中,我校共派出了高一、高二全体老师、高三部分老师,共计107人参加此次活动。在这次省市特级教师支教活动中,广大教师热情高涨,积极参与,许多老师,尤其是新老师都感到受益非浅,表示将把在这次活动中所学,渗透于自己的日常教学工作中,转化为自己的教学成果。通过以上活动,有力地促进了我校教学质量的进一步提高。

(四)组织师生参加各类竞赛、评比活动,成绩喜人。

1、组织教师参加教学论文评比、教学技能等比赛。一是组织教师参加市里的论文评比或宣读活动。我校又23位老师的论文参评,有16位老师获奖,其中有黄雪珍等6位老师获一等奖,胡国珍等4位老师获二等奖;罗招鹏等6位老师获三等奖;二是组织教师参加 “xx省20xx年教育技术论文评选活动”“xx省20xx年教育技术论文评选活动”等9项活动;三是组织教师参加20xx年高中课堂写作教学优秀课例评选活动、普通高中历史课改革阶段教学成果板比赛、20xx年“人教杯”全国外语教学设计大赛等。

一年来(截止至12月5日),教师个人获奖据统计,个人省级荣誉1项,教学论文、竞赛获奖省级3项、市级21项,辅导学生获奖国家级2项、省级43项、市级73项。

2、组织学生参加各类竞赛活动。一是学科竞赛方面。一年来,配合市教育局教研室,在我校分别举办了英语、数学、物理、化学等学科竞赛;同时也安排了高二学生参加学科竞赛;二是组织学生参加各种比赛。组织学生参加“三友杯”河源市第三届小主持人选拔大赛、20xx年(第六届)广东省中学生现场作文活动、全国高中学生英语能力竞赛活动。

一年来(截止至12月5日),学生个人获奖据统计,共获239项荣誉,其中国家级2项(三等奖2项)。省级44项(其中一等奖12项、二等奖14项、三等奖17项)。市级76项(其中一等奖13项、二等奖47项、三等奖11项)、优秀奖5项。

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(一)继续组织新任教师培训

近几年,由于市委市政府的高度重视以及形势发展的需要,学校步入了发展的快车道,每年都要招聘华师毕业生20多人。为此,近几年来学校每年都组织开展了新任教师岗前培训。今年8月25-27日,组织了20xx年新任教师进行为期2天半的岗前培训,分别由教研室、德育科、教务科、办公室、总务科等相关科室的中层干部授课,共有14位今年新毕业的教师参加培训。本次培训,为新教师尽快熟悉河源中学的常规教学和日常管理,为新任教师今后的发展奠定了坚实的基础,这也是我校加强年轻教师专业化发展的重要举措。

(二)继续开展青年教师汇报课活动

自20xx年以来至今,每年都举行青年教师汇报课活动,这是我校培养新教师教学教育技能、提高他们的教学水平、促进他们快速成长的又一重大举措。今年安排了20xx年、20xx年毕业的老师上学校的汇报课。在这次青年教师汇报课活动中,老师们采取各种教学方法、展现自已的教学才能,精心设计学生自主探究、合作探究、师生互动等新课标要求的教学环节,较好地体现了新课标理念。通过这样的汇报课活动,青年教师得到了锻炼和提高,对今后的工作充满了希望和信心。

(三)继续发动教师积极参加各类继续教育

一是组织老师参加教师职务培训。10月份组织53名教师参加20xx-20xx年度的教师职务培训,目前为止共有191位老师报名参加。二是发动并组织教师参加高一层次学历进修。今年参加广州大学教育硕士报名老师十多位,20xx、20xx年在读教育硕士有13人。

(四)继续组织青年教师参加高考模拟考试。

为了加强教师队伍建设,促进教师专业化成长,力争在较短时间内提高青年教师的政治思想、业务素质,学校在今年三月份组织了26位未担任过高三毕业班的高考统考学科的青年教师,参加了高三年级20xx年广州一模考试。此次青年教师参加高三模拟考试,已是我校第三次组织的活动了,它是加快青年教师教学水平提高,促进青年教师专业化发展的一条非常有效的途径。

(五)继续组织教师参加各种研讨会和学术交流活动

学校在经费十分紧张和困难的情况下,为了增加我校教师与省内外重点中学教师学习、交流的机会,达到开阔视野、接触新知识、拓宽思路的目的,今年仍然安排了高一、高二班主任和高三备课组长到广州等地参加各种培训、研讨会和学术交流活动。参加培训、研讨、交流的老师感慨良多,体会深刻,都撰写了学习交流心得体会,并上交学校教研室。在体会中,不少老师都谈到了自己的学习感想,以及更加明确了今后的努力方向,这对老师专业化的发展很有帮助。这是我校提高教学质量,狠抓教育管理的一个重大举措。

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自20xx年以来,针对部分品学兼优的学生因家庭贫困,求学之路异常坎坷艰难,甚至随时面临着辍学的困境。为此,学校主动承担社会责任,积极寻求社会资源,在继 20xx年9月广州河源同乡会在我校举办“希望工程班”之后,相继举办了20xx年“团市委希望工程班”、20xx年“郑希峰希望工程班”、20xx年“广东狮子会希望班”、“深圳狮子会寒门英才班”两个希望工程班。今年又举办了两个“客家希望班”。先后有400多名贫困优秀学生不仅高中三年学杂费从此有了保障,而且每月还能领到150元的生活补助。这一举措不仅为众多贫困家庭子女读书提供资助,让他们感受到河中大家庭的温暖,也为学校赢得了良好的社会声誉。

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按照河源市扶贫办的安排,学校从20xx年10月23日开始,按照市扶贫办的要求,组织党员干部到对口帮扶的东源县漳溪乡日光村,对27户村民从资金、财物、措施等方面进行帮扶,至20xx年12月底,日光村27户村民达到脱贫。

与此同时,我校党支部还积极寻找社会资源,通过社会筹集扶贫资金共计人民币1719600元。

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一年来学校积极争取市委市政府高度重视,各部门大力支持,创新工作思路,加强校园环境设施建设,提升学校办学条件:一是新建1900平方米风雨操场,目前正在动工建设。风雨操场建成后,将大大缓解我校运动场不足的情况,适应不断扩大的办学规模,大大提升我校的办学条件;二是拆迁b栋教学楼,正在兴建一幢占地面积达1800平方米,建筑面积达5800平方米,楼高五层,含33个课室的新教学楼,明年五月份完工。三是投资250万元,在所有宿舍及高三课室共安装了632台空调(宿舍574台,课室58台),逐步改善学习和生活条件。四是投资60万元,增加1台1000伏安变压器和电缆,完成了增容配电项目。

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一年来加强与实验学校的领导班子成员之间的交流与沟通,多次召开了两校班子成员和中层行政干部的联席会议,研究实验学校的发展问题。在“河实”招生、德育、教学、教研、宿舍管理、校园安全管理、校园文化建设等办学所涉及到的方方面面,加强交流和研讨。继续加强了对实验学校在课堂教学模式、教学形式、教学方法、教学策略等方面的指导。各学科组多次共同开展学科活动,达到了互相促进、互相提高的目的。“河实”在今年九月份又为校本部输送了一批优质生源,进一步扩大了“河实”的社会影响,提升了“河实”的办学品位。

20xx年,我们要着重做好几下几件工作:

一、继续做好20xx年高考备考工作,加强对高考新形势、新变化的研究,继续加强对20xx年高考新方案的研究,确保达到20xx年高考成绩不低于20xx年的目标。

二、继续强化高考备考从高一开始、三年备考的意识,继续研究高一、高二教学的形式和方法,全面提高教学质量和水平。

三、继续组织好一年一度的五四文艺晚会和学生田径运动会,丰富学生的课余文化生活。

四、与建设局、国土局等有关部门共同努力,争取尽快收回拓展用地,满足学校发展需要。

五、规划争取新建一栋学生食堂、一栋学生宿舍及学校南大门建设。

六、继续开展创先争优主题实践活动。

尽管摆在我们面前的困难很多,任务很艰巨,责任非常重大,但我们河中人一定能继续发扬“团结进取、无私奉献、开拓创新、追求卓越”的河中精神,用实际行动和办学成绩来丰富和增强新时期“河源人精神”的实质和内涵,把河中早日办成“学生向往、教师幸福、社会满意”的南粤名校。

谢谢大家!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

中学领导班子典型事例报告十一

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

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我校领导班子成员8人,平均年龄39周岁,本科学历5人,大专学历3人。

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1、教育教学质量稳步提升。20xx年中考,我校达到升学水平人数92人,升学率83.0%,居全县第一,其中有2人进入全县前50名。20xx年我校中考指标为84人,实际录取88人,超额完成5﹪。08-09学年度第二学期期终考试成绩有所突破,七年级人均总分364.6,居全县第一,其中数学、历史、地理校均分荣获全县第一名,八年级物理校均分荣获全县第一名。

2、参加省、州、县各级各类比赛,成绩喜人。

(1)在20xx年12月黔东南州第一届中学生“中华诗词”大赛活动中,我校成绩居全州之首,是黔东南16个县唯一获得“诗词进校园”的单位,被推荐参加省级“诗词进校园”组织奖评选。

(2)在20xx年黄平县实验操作竞赛中:2人获得生物组二等奖,2人获得物理组二等奖,2人获得化学组二等奖。

(3)在20xx年第十届“新世纪”杯全国中学生作文大赛活动中,学生获奖1个一等奖,8个二等奖,27个三等奖。辅导老师奖:1个一等奖,8个二等奖,11个三等奖。我校获得“全国作文教学先进单位”银奖。

3、德育工作,平安、法制校园建设得到进一步加强。学校荣获 “平安创建先进单位”。

4、教学科研有了新的突破。在20xx年州教师论文比赛中2人获得三等奖,20xx年县教师论文比赛中,2人获得一等奖,2人获得二等奖,2人获得三等奖。

5、学校教育教学管理逐步规范。每学年学生平行编班,搭建公平竞争的平台,坚持量化考核,细化过程管理,奖优罚劣,已深入到教育教学的各个环节,这为进一步精细化管理奠定了基础。

6、以人为本,改善教师办公环境,大力改造校园环境,净化、美化校园。学校“亮丽工程”在县校园环境督评中获初中组组织奖。

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1、加强班子自身建设,不断提高科学的管理水平。学校领导班子分工明确、团结协作,根据县教育局、镇政府各项目标,学校各项工作扎实有效地开展工作。要求领导干部深入课堂,率先垂范,强化服务意识,合作意识。主动与班子成员、老教师、青年教师沟通交流,坚持校务公开,大事由集体研究、班子讨论决定。自觉接受党支部、工会民主监督,积极维护教职工合法权益,努力做好教职工思想稳定工作。领导与教师、教师与教师之间和睦相处,干群关系比较融洽。

2、坚持德育工作为首,创设良好的育人环境。加强学生思想道德品质的教育,强化学生日常行为规范教育,诚信教育,重视对后进生、留守学生、有问题学生的教育,力求工作的主动性、实效性。强化安全责任,牢固树立安全重于泰山,稳定压倒一切的意识,形成了安全管理网络,积极开展“平安校园”、“安全文明校园”的创建工作。一年来,校风学风明显好转,学校无重大偶发事故和恶性事件发生,青少年犯罪率为零。

3、深入教育教学改革,全面提高教学质量。牢固树立教学中心地位不动摇,围绕教学质量,扎实推进新课程改革,强化教学常规管理,引进激励机制,增强公平竞争意识,建立并完善教育教学工作评估考核责任制度,求真务实,真抓实干。倡导向管理要质量,向教学过程要质量,向课堂四十五分钟要质量。20xx年的中考成绩受到了社会各界的一致好评。

4、加强师资队伍建设,不断提高教师的整体素质。重视学习,领导干部带头认真参加福建师大的远程教育的学习,积极组织骨干教师参加各级各类培训训,同时,着力培养一批青年骨干教师,充分发挥传、帮、带作用。目前我校一大批青年教师逐步走向成熟,成为我校教育教学中坚力量。

6、全面实施素质教育,不断彰显学校的办学特色。根据黄平县民族民间文化进校园“一校一特色”的文件精神,我校开设了民族绘画、书法艺术等培训班。

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能不断加强党风廉政制度建设,认真开展廉洁教育,作风建设,严格执行教育收费政策,不乱收费,自觉遵守学校财务纪律,控制招待支出,设立校务公开栏,自觉接受群众监督,班子成员能够做到在利益面前,从不伸手,在名誉面前,主动让出,严格执行民主集中制,较大的基建项目经班子集体研究,报上级领导按程序招投标、审计,重大事务由班子讨论票决,并予以公示。

1、不断学习党风廉政建设实施意见,加强廉洁教育。进一步解放思想,实行领导干部竞争上岗制、任期目标管理制和群众评议制度,签定分管工作责任状。

2、实行了校务公开制度和民主评议学校领导制度,建立了“校务公开栏”,把学校的财务情况、奖惩情况、业务考评等重大决策都予以公开,阳光操作。

3、加强教育系统行风建设,聘请社区负责人担任教育行风监督员,学校声望不断提高。

4、严格执行收费政策,不乱收费,及时公示,并做好对困难学生的减免帮扶工作。

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1、学校发展的思路、办学理念急需理论的支撑,民主和科学的管理水平急待提升,班子成员需要加强政治理论业务学习;

2、学校教学质量不够稳定,虽然今年中考成绩突出,但目前七、八、九年级的教学质量不均衡;

3、学校内部管理精细化程度不高,各项考核、规章制度的落实还有不到位的地方。

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1、加强理论学习,不断更新教育理念。坚持为每一个学生提供良好的教育,让每一个孩子健康快乐的成长。坚持为领导干部、教师搭建展示才能的平台,牢固树立教育的良好形象,努力办让人民满意的教育。

2、树立质量意识,不断提高教育教学质量。继续发扬我校艰苦奋斗、乐于奉献的光荣传统,加强高尚的师德建设,着力提高办学质量,质量就是形象、质量就是效益,同时争取各级领导的倾注关心,社会各界的大力支持,争取更多的外部资源,开源节流,决不产生新的债务,努力的提高教职工的待遇。

3、加强精细化管理,不断提高科学的管理水平。加强师资队伍建设是首要任务,尤其是班子队伍建设。只有提高领导干部的管理水平,提高教师的整体素质,教育教学质量的才能不断提高,才能立于不败之地。

4、建立科学、操作性强的评价制度体系。以绩效工资为突破口,以广大教师民主参与为基础,制定学校绩效评价制度,充分体现公平、公正,调动教师工作热情,奖优奖勤。

4、谋求学校内涵发展,不断提升学校的办学档次。注重学校内涵发展,扎实有效的开展工作,努力形成我校的办学特色,争做农村初级中学的窗口学校。力求在新一轮的教育改革中树立自己的品牌。

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希望上级组织领导关心、支持偏远农村中学的发展,办学经费的投入、教育资源设置、师资力量的配套在一定程度上给予倾斜,做到公平、均衡发展,让农村的孩子同样也能享受到优质的教育。

谢谢大家!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

中学领导班子典型事例报告十二

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

20xx年,我校在县委县政府的正确领导和大力支持下,严格按照《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,紧紧围绕促进学校科学发展、和谐发展、全面发展这一中心,以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,认真贯彻落实学校的治校理念和教育思想,深刻领悟《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和全国教育工作会议精神,积极开展创先争优活动,积极开展党风廉政建设各项工作。以创建“市示范性普通中学”为契机,以办特色品牌学校为目标,不断增强学校的核心竞争力,使各项工作再创新业绩,

20xx年是我校正式通过“娄底市示范性普通中学”的第一年,表明学校的办学水平又上新层次;我校多名青年教师在省、市级教学比赛中获奖,表明了教职工队伍的整体素质又有进一步提高;我校20xx年高考、学考、中考、奥赛成绩保持了良好的势头,表明了我校教育教学质量和水平始终保持前列;我校在继20xx年在全县社会满意度测评中取得佳绩之后,在20xx年全县社会化满意度测评中,学校在公共事业类单位中名列第四,继续在社会保持了良好的声誉。我校的双创工作也得到上级领导的高度肯定和一致好评,“创先争优”活动开展得有声有色。

可以说,20xx年是求真务实的一年,是硕果累累的一年,是催人奋进的一年。这些成绩的取得,是与领导班子团结协作、锐意进取、扎实工作分不开的,也是与不断加强党风廉政建设分不开的,更是与全体教职工努力奋斗、拼搏奉献分不开的。现将主要工作总结报告如下:

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20xx年是教育局组织的“师德师风建设”活动年,我校以此为契机,同时结合《中小学教师职业道德规范》的要求,加强对教师的师德师风教育,进一步改进评价机制,突出师德师风、突出教学过程、突出教学质量的评价力度,一种爱校、爱生、敬业、奉献的良好风气在我校蔚然形成。逐步达到了教学管理系统的整体优化,有力促进了课堂教学效率的提高。李素云老师、吴春雨老师被评为新化县师德标兵。

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学校确立了“以人为本,全面育人、全心育人、全员育人”的办学理念,结合“创先争优”、“师德师风建设年”、“双创”等中心工作要求,继续狠抓“班子建设、制度建设、质量建设、校园建设和廉政建设”等重点工作,树立了 “特色办学、以德立校、依法治校、精细管理”的办学思路,促进学校的发展。

学校修订了各项职责、制度、办法,使得精细化管理有章可循。坚持细化职责,落实责任,构建更加科学合理的学校教育教学工作考评体系,实施全面、全员、全程管理,各项工作有人管、有人抓,有检查、有考核,确保了各项制度和职责的真正落实,形成了“事事有人管,人人想干事”奋发有为、积极进取的良好风貌。

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教学永远是学校的中心工作,教学日常工作就是教学工作的基础,为了保证教学工作有序开展,我们实行每月一次的教学常规检查,全体行政人员、年级主任、教研组长、备课组长、教务员担任检查员,对教师的备课进行细致认真的检查,评选出优秀教案,对于不合格教案,要求整改。同时,月考、期中、期末组考严密,试卷全部从外地、外校引入,保密性强,集体阅卷。对教学情况进行通报,并组织人员进行质量分析,寻找不足,努力提高,真正起到了质量检测的作用。

围绕“特色建校”的主题,我校积极开展课题研究。本学年,我校工会主席王国周的“进城务工人员子女的社会融合探讨”课题被确立为“十二五”省立项课题,陈蔚文老师牵头高语组全员参与的“校园诗词楹联文化建设研究”课题,开展了一系列活动,取得了阶段性成绩,编写了校本教材《校园楹联创作》。学校教研教改的丰硕成果,为学校建设注入了动力。本学年,我校与长沙大江南学校联合,成立了上梅中学艺术部,有望突破我校在艺术生方面上线人数不多的瓶颈,在20xx年度艺术生联考中,我校11名学生参考,有7名学生成绩上了本二线。

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学校重视德育工作,以主题班会、国旗下的讲话、讲座、文体活动等对学生进行爱国主义、集体主义教育,每年三月份以“学雷锋、树新风”为主题开展做好事活动,九月份以“弘扬民族精神”为主题开展形式多样的活动,并进行评比。

狠抓安全教育,学校定期对广大师生进行消防安全、体育安全、食品安全、实验安全、集会安全、用电安全、交通安全等的专题教育活动。大力做好住校学生管理工作,实行封闭式管理,将宿舍管理情况纳入班级考核内容,确保住校学生的安全。

重视心理健康教育,学校配备了专任教师担任心理健康教育,不定期进行心理讲座和心理测试,班主任通过家访、座谈会、家长学校、家长会议和家长或监护人保持联系,关注学生的心理状况。不歧视、排挤差生,学校要求每个班级根据实际情况制定帮困生方案,以期培优辅差,达到优生拔尖,后进生进步。

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(一)重视后勤服务人员思想教育,提高服务质量。牢固树立“不以赢利为目的,服务第一,安全第一,质量第一”的宗旨。

(二)创建“放心食堂”,确保师生饮食安全。高度重视食堂食品卫生安全工作,与食堂管理员签定了《食品卫生安全责任书》。

(三)每周检查一次食堂卫生及常规管理工作,责任落实到位。

(四)坚持勤俭节约原则,精打细算,降低成本,提高质量。严格规范收费,杜绝乱收费行为。

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校园的基本布局已经敲定,实现了教学、运动、生活三区独立。校园文化建设进一步加强,装饰一新、文化长廊彰显了深厚的文化底蕴,课题建设进一步增强了校园文化底蕴。学校校田径场的建设也正在紧张的进行之中,学校教学硬件环境的改善,为提高教育教学质量奠定了基础。

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为保证党风廉政建设各项责任制的顺利实施,我校除了加强党风廉政宣传教育和社会主义荣辱观教育,努力增强党性观念和思想政治觉悟外,我校还以学校行政例会、民主生活会、教代会、家长学校、校务公开、征求群众意见等为抓手,采取有力措施:

(一)坚持每周星期四学校行政例会制度,认真学习廉洁从政各项规定文件,积极参加上级部署的廉政教育活动,凡校务决策、一周大事和各项工作开展情况都要求在行政例会上讨论、通报和反馈。学校定期召开民主生活会,积极开展批评与自我批评,开展党风党纪教育。班子每位成员都能充分认识加强党风廉政建设和反腐败工作的重要性,坚持把党风廉政建设和反腐败工作贯穿于各项工作之中。

(二)认真做好党务、校务公开工作,凡涉及校务决策、招生收费、学生管理、学籍管理、教工福利、工程建设、物资采购、学生奖惩等项内容,都集体研究或照章执行,全面并及时公开,接受群众的监督。还根据上级的要求,制定了党务公开栏,公布了民主生活会、发展新党员、创先争优党员评点、党费收缴等情况。

(三)实行学校人事制度改革。凡是学校选拔任用干部广泛征求全体班子人员及部分群众的意见,学校在职领导干部每年接受广大教职工民主测评一次。教师职称评聘、年度考核实行量化评分,由教师自评、考评组复评和公示监督,无异议后公布结果,有效地杜绝人情关系等对学校人事工作的干扰,真正做到公开、公平、公正。

(四)组织教师签订师德师风建设承诺书,制定考评细则,与教师的评优、评先、评职称等挂上钩。今年,我校把治理乱收费、乱办班、乱发复习资料和辅导资料作为今年廉政建设的重要内容来抓,为此,学校领导班子多次召开专题会议,多次在教职工大会上强调,多次深入年级组,班主任,学生和老师中清查,发现问题,及时整改。个别教师由于学习不够,对上级精神领悟不够透彻,在工作中犯了一些错误,学校相关部门认真查处,不徇私情,本着教育的目的,使教师深刻认识自己的错误,一年来,我校还没有发生严重的违法乱纪事件。

(五)学校每学年召开一次职代会,审议和讨论学校制订或修订的规章制度和学校重大决策,民主测评学校领导干部,学校党员领导干部认真开展了廉洁自律工作,班子成员都能充分认识廉洁自律和反腐工作的重要性,并且能做到以身作则,无任何假借各种名义收受红包礼金的行为,无公车私用现象,始终做到自警、自省、自重、自律,树立了勤政廉洁的良好形象。

(六)校工会组织建立学校财务稽查小组,每学年至少对学校财务稽查一次,避免学校固定资产不必要的流失,确保学校有限资金的合理使用。真正发挥工会组织参政议政、民主监督的职能,推进学校党风廉政建设上新台阶。

(七)把维护群众利益作为党风廉政建设的根本点和出发点 ,今年我校在改善师生工作、学习、生活环境上下了大工夫,教师办公室增添了设备,学生公寓楼投资30余万元建成了热水系统,田径场通道工程已经完成,在落实党风廉政建设的同时,增收节支,积极为师生办实事。

总之,一年来,学校领导班子尽心尽力,认认真真地履行自己的工作职责,从不敢有丝毫懈怠,为学校的建设与发展做出了积极的贡献。但我们也清醒地认识到,我们的工作还存在不足,如:面对新形势的需要,学校如何办出特色,如何充分发挥示范性中学的创新性、示范性;如何提高教师业务能力,如何加快学校发展等。这些困难和问题严重制约了学校向更高层次发展,需要我们在今后的工作中,努力去改进和解决。

谢谢大家!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

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德能勤绩廉述职报告 | 述职报告怎么写 | 述职述廉报告

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中学领导班子典型事例报告十三

20xx年已经过去,回顾一年来的工作有成绩也有不足,但更多的是收获,这一年在上级团委和校党政领导的支持、关心下,开展了一些团的基础工作,还带领全体团员青年开展多种寓教于乐的活动和政治思想教育,引导广大青年学生立志成才,争做跨世纪有用人才。现将一年的学习、工作述职如下:

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1、我作为团的基层干部,作为一名党员政治思想上与上级保持一致,认真学习贯彻“十九大”精神。严格履行党员义务,忠诚于党的教育事业,在团员青年中起到模范带头作用。在校青年教师中,不管是理论学习或业务能力,力争带头做好表率,能正确处理好集体利益和个人利益关系,崇扬奉献精神,不计较个人得失。

2、作为团委干部,更应具有良好的政治理论素质,在任职期间,能重视学习,加强学习,带领全体团委委员始终将政治学习作为日常工作的一部分,经常学习党和国家领导人的重要讲话、时事政治和相关理论,并进行深入探讨。经过一年的努力,自己和团委干部的政治理论水平都有了明显的提高,从而更坚定了共产主义信念。

3、在任职期间为人师表,办事坚持原则,遵守学校的各项规章制度,深入学生与学生相互交流思想,了解青年学生的思想动态,关心团员青年,指导各班团支部开展团的各项活动,教育培养一批优秀学生团干部,抓典型、树榜样,以榜样促进步。

4、平时以高标准严格要求自己,工作学习积极进取,倡导求实精神。不管是对学生教育的系列活动和团的自身建设中,总以踏实的工作作风,务实的工作精神来推动学校团的工作。常常思考学校团工作如何开展,如何提高团干部和自身工作能力,如何在原工作基础上有所创新等问题,力争在团的岗位上做出成绩。同时还向兄弟学校学习团工作经验,总结阶段性工作,积累经验,为学校团工作的进一步开展打下扎实基础。

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在这一年里,能针对教育方针和教育工作重点,利用团市委、团区委的文件精神,找准学校团工作的着力点,深入实施中学生素质培养中的“曙光计划”,进行成人、爱国教育,良好习惯养成计划,青年志愿者活动以及共青团建设等,以各种活动为载体加强青少年思想道德教育,培养爱国主义、集体主义精神,多方面培养学生的综合素质,努力成为跨世纪一代有用人才。

一年来开展了如下活动:

建立了我校各支部青年文明岗,筹建了学校广播站,并正式运行。进行了文明礼仪倡议活动、选拔培训了各班文明礼仪监督员、利用广播站和早操时间进行了文明礼仪规范、中学生行为规范学习;筹备“绿茵文学社”、“春蕾书法协会”。

开展《祝福祖国》主题活动:进行环保知识讲座、环保知识宣传、推行环保节约行为、组织了各种青年志愿者活动、进行了立足岗位学习雷锋活动、新团员入团宣誓活动、植树节活动。开展“感恩教育”主题活动;开展《红色五月》主题活动:结合五四青年节对团员进行爱国主义教育、进行团课教育、新团员宣誓仪式、开展红五月文体活动、配合学校完成红五月文化艺术节相关活动。开展《收获》主题活动:组织了主题团日活动、学习经验座谈、优秀团员、团干评选、支部、团员、团干民主评议。召开主题团日活动等等,通过活动来激发学生们的热情,培养学生的使命感和责任感。

下半年进行了团籍资料的整理,团员证的注册、组织关系结转工作。完成了新建年级支部的建立,校团委委员和各班团干的培训工作。教师节庆祝活动、开展“爱校、爱班、爱师”活动、召开了校团委委员、干部会议、进行了黑板报“新学年、新风貌”的评比、开展“九.一八”纪念活动和爱国主义教育活动、进行了团委新干部培训、开展了主题团队会、团知识讲座、戒除网瘾知识讲座和学生个性特长展示活动、开展了成人纪念仪式、新团员入团宣誓仪式,开展了学习英雄少年征文和演讲活动、进行了常规的团课教育、发展新团员、共青团员年度团费的收缴和上缴工作、团员年度注册、评议了优秀团员和团干,召开了09年团委工作研讨会,回顾了xx年度工作,并制定了xx年度工作重点和指导思想。在这些活动中学生青年们踊跃参与,涌现了一批具有一定潜质的学生。在系列活动中发现自我,增强班级凝聚力。

在这一年里积极带领全体团员青年广泛开展青年志愿者活动,力求形式多样,立足校园,服务社会。全年积极开展“讲文明、树新风”活动,坚持在实践中提升共青团员的思想意识,开展了各种形式的青年志愿者活动。先后开展了“争做雷锋”环保清扫、“擦亮阜阳”清洁活动,让团员青年走出校门,展现青年风采感受荣耀。组织参加了在钟鼓楼广场举行的“绿手帕”节能环保志愿者活动,让青年团员奏响街头环保新乐章,宣传环保自我教育。关爱弱势群体,组织青年志愿者参加服务,感受他们的生活,使青年团员更加热爱现在的生活和学习环境。在全国19个助残日成功为xx特教学校捐款18,000元。在校内我们也开展各项教育活动。组织了春风又绿我校园活动和清除校园卫生死角志愿者活动,树立爱我阜阳爱我校园环境意识。通过这些实践活动极大的教育了青年团员,使他们在思想意识上有了进一步的提高。在本学年我校团委被评为区级五四红旗团委,我个人被评为xx区优秀团干、xx市优秀团干。在xx区二次团代会上,被选为团区委委员、常委。

中学领导班子典型事例报告十四

中学评课量表

学生是否得到了发展是评价一堂好课的标准。作为发挥课堂主导作用的教师,就是将以学生发展为本的先进理念转化为能在课堂教学中具体操作和把握的目标上去实施教学。结合校本教研大主题“有效课堂教学的实施”研究中存在的问题和教师、学生的实际水平及期初校长的讲座《有效课堂教学实施策略》,修订了《洼子店中学评课量表》,提出了评价教师教学行为的5个维度和学生学习活动的5个维度,并设置了需要定性的评课维度的量化权值,以对我们的教育理念和教学行为起到导向、激励、调控的作用,以促进有效课堂教学在实施中向纵深发展。

中学评课量表

评课维度

评课因素

分值

评课等级

对比

因素

优良中差

评价教师行为的5个维度40

评价教师行为的5个维度40分

教材

把握和教学内容的选择

(一)正确理解教材,善于利用、活用和开发教材,体现创造性;教材处理恰当,突出重点、分散难点、抓住关键。

(二)教学内容的选择做到三要:要有利于实现教学目标,要适于不同水平学生的发展,要联系学生生活实际和已有的知识经验。(具体说,教学内容要具有时代性、科学性。教师要向学生准确无误的传授基础知识和基本技能,要挖掘教材中素质教育的因素,在教学中不断推进素质教育;教学内容要具有人文性、教育性,能针对学生特点和思想实际,以潜移默化、熏陶感染的方式进行思想教育;教学内容要具有训练性和综合性,不仅要传授知识,还要发展智力,培养能力,注重引导学生在反复实践中形成能力。)

照本宣科,缺乏创新,重难点处理不妥,教学目标不符合要求,脱离学生实际,教学过程与教学目标脱节,教学过程设计不合理,时间安排不恰当;内容空、难度过大或过小;节奏不协调;课内活动单调或只追求表现形式,学生不能积极展开思维,无实效。

组织教学活动

教学程序安排科学合理,衔接自然,符合学生认知规律,教学节奏科学、协调;课内活动新颖实用,形式多样,重视组织学生经历有教学思想含量的“教学化”过程,能引发学生积极思维。

教师基本功

(一)专业知识功底扎实,无知识性错误。掌握本课的教学内容;熟悉本课所涉及的本学科前后的相关内容;了解与本课相关的其他学科的知识和生活常识;对于超越教师认知水平或师生互动中新生成的知识,能艺术性处理,从而有效掌控课堂。

(二)语言规范、生动,能有效调控和激励学生。使用普通话;用规范的学科语言教学;无语病,无口头语等;语言简练、生动,能调动学生的情绪并对课堂教学进行有效组织和调控;恰当使用体态语言,并与口头语言有机结合。

(三)板书字迹工整,布局合理,突出重点。写规范字(避免出现错别字、繁体字等);规范的画图;合理使用符号、颜色等,重点突出;简明扼要,脉络清晰;布局合理,整体美观。

(四)能熟练地使用传统和现代化教学手段。操作规范、熟练;各种手段合理使用;使用时机适时。

注 意中 心

5

关注学生

注意力放在学生身上,关注不同层次的学生在参与学习的过程中思维与心智的发展情况。

教态、语调呆板,缺乏激情,语言逻辑混乱。

及时反馈

及时反馈与调节学生的活动。

教 学态 度5

尊重信任

充分尊重和信任学生,以热情和宽容的态度善待学生。自唱主角,对生冷淡,摆权威,以指责方式管理学生。

激励评价

注意捕捉合适的时机激励评价学生,有足够的热心和耐心帮助学困生。

灵活调整

敏锐、快速的捕捉各种信息,根据学生需要灵活调整教学策略,保证主要目标的完成。应变差,不善于处理偶发事件,不善于调整教学思路,不善于和学生沟通。

恰当处理

恰当处理课堂教学中的偶发事件,消除学生心理暂时形成的不利兴奋点,把注意力重新转移回来,使教学程序恢复正常。

教学境界10分

面向全体

把握教学目标,正确处理基础和发展的关系;因材施教,使各种不同的学生的学习需要获得不同程度发展;保证学生参与学习的时空,促使每一个学生都有必需的学习机会和时间。 不能有效调动学习积极性,只注意少数学生,把认知性任务当成课堂教学中心或唯一目标。

全面发展

关注学生的知识和技能的获得情况,更关注学生学习的思维过程、方法,以及相应的情感态度和价值观等方面的发展。

自主发展

注重学生自行获取知识的方法,促使学生主动参与学习实践;注重学生个性发展,培养学生创造力。(如是否提出开放性问题,提供几种解答,怎样处理学生的解答。)

评价学生学习活动的五个维度60分

参与状态14分

参与形式

参与学习活动的形式多样、恰当,如师生谈话、合作交流、动手实践、自主探索等。学生无精打采或只有少数学生在按教师要求学习,只重视练习阶段时学生的参与,学生参与学习的方式单一。

投入

学生是否积极参与教学的全过程

展开

不同层次的学生是否都能积极参与。

深入

学生在参与学习中,师生、生生能进行深层次的思考和交流,即能进行实质性参与。

拓展

学生不仅参与学,还参与教,不仅课内,而且延伸至课外。2

情绪状态10分

气氛活跃

学生是否具有适度的紧张感和愉悦感气氛沉闷,情绪低落,注意力分散,课堂秩序较混乱。

及时反馈

学生能否善于自我控制,调节学习情绪,保持良好的注意状态。

交往状态14分

交流充分

能否构建师生、生生及媒体之间信息交流的立体结构,信息交流充分。师生配合不足,讨论内容浅层次,低水平或没经过个体精思开展讨论,或合作讨论不充分,追求形式,无视效果。

有效合作

合作讨论的内容是否有思考性,有价值;是否有明确分工,每人都有事可做;是否注重合作前的独立思考(有多少时间?);是否有足够的时间和空间展开合作讨论(多少时间?)

思维状态12分

主动积极参与思考

能引发大多数学生积极思考,展现出解决问题的强烈愿望,举手答题率80%以上,学生是否敢于提出问题,发表见解(这样的人次有多少?)举手答题率低,学生很少有发表见解机会或对学生质疑缺乏及时深入研讨;学生自主独立思考时间少

思维得到深层发展

学生提出的问题与见解具有挑战性或独创性(是否引发了其他学生主动创造?这样的人次有多少?)学生是否把经过探究发现的结论作为新的素材去努力探究新的发现(这样的人次有多少?)

生成状态10分

成就感

学生是否都能各尽所能,感到踏实和满足;学生是否保持一种积极进取的心态,有强烈成功的愿望,对学习更有信心和兴趣。学习被动或紧张,缺乏上进心,不积极思考或分析问题,思路狭窄,不灵活,易受不良情绪干扰。

严谨

学生能否调控自己的消极心理,调整不利于积极思维的思维定势及惰性、畏难、自卑、闭琐等不良心理。

重点评析

评课人时间

中学领导班子典型事例报告十五

中学评课量表

学生是否得到了发展是评价一堂好课的标准。作为发挥课堂主导作用的教师,就是将以学生发展为本的先进理念转化为能在课堂教学中具体操作和把握的目标上去实施教学。结合校本教研大主题“有效课堂教学的实施”研究中存在的问题和教师、学生的实际水平及期初校长的讲座《有效课堂教学实施策略》,修订了《洼子店中学评课量表》,提出了评价教师教学行为的5个维度和学生学习活动的5个维度,并设置了需要定性的评课维度的量化权值,以对我们的教育理念和教学行为起到导向、激励、调控的作用,以促进有效课堂教学在实施中向纵深发展。

中学评课量表

评课维度 评课因素 分值 评课等级 对比 因素

优良中差 评价教师行为的5个维度40

评价教师行为的5个维度40分

组 织 能 15 分 教材 把握和教学内容的选择

(一)正确理解教材,善于利用、活用和开发教材,体现创造性;教材处理恰当,突出重点、分散难点、抓住关键。

(二)教学内容的选择做到三要:要有利于实现教学目标,要适于不同水平学生的发展,要联系学生生活实际和已有的知识经验。(具体说,教学内容要具有时代性、科学性。教师要向学生准确无误的传授基础知识和基本技能,要挖掘教材中素质教育的因素,在教学中不断推进素质教育;教学内容要具有人文性、教育性,能针对学生特点和思想实际,以潜移默化、熏陶感染的方式进行思想教育;教学内容要具有训练性和综合性,不仅要传授知识,还要发展智力,培养能力,注重引导学生在反复实践中形成能力。)5 照本宣科,缺乏创新,重难点处理不妥,教学目标不符合要求,脱离学生实际,教学过程与教学目标脱节,教学过程设计不合理,时间安排不恰当;内容空、难度过大或过小;节奏不协调;课内活动单调或只追求表现形式,学生不能积极展开思维,无实效。组织教学活动

教学程序安排科学合理,衔接自然,符合学生认知规律,教学节奏科学、协调;课内活动新颖实用,形式多样,重视组织学生经历有教学思想含量的“教学化”过程,能引发学生积极思维。6 教师基本功

(一)专业知识功底扎实,无知识性错误。掌握本课的教学内容;熟悉本课所涉及的本学科前后的相关内容;了解与本课相关的其他学科的知识和生活常识;对于超越教师认知水平或师生互动中新生成的知识,能艺术性处理,从而有效掌控课堂。

(二)语言规范、生动,能有效调控和激励学生。使用普通话;用规范的学科语言教学;无语病,无口头语等;语言简练、生动,能调动学生的情绪并对课堂教学进行有效组织和调控;恰当使用体态语言,并与口头语言有机结合。

(三)板书字迹工整,布局合理,突出重点。写规范字(避免出现错别字、繁体字等);规范的画图;合理使用符号、颜色等,重点突出;简明扼要,脉络清晰;布局合理,整体美观。

(四)能熟练地使用传统和现代化教学手段。操作规范、熟练;各种手段合理使用;使用时机适时。4 注 意中 心 5 分 关注学生

注意力放在学生身上,关注不同层次的学生在参与学习的过程中思维与心智的发展情况。3 教态、语调呆板,缺乏激情,语言逻辑混乱。及时反馈

及时反馈与调节学生的活动。2 教 学态 度5 分 尊重信任 充分尊重和信任学生,以热情和宽容的态度善待学生。3 自唱主角,对生冷淡,摆权威,以指责方式管理学生。激励评价

注意捕捉合适的时机激励评价学生,有足够的热心和耐心帮助学困生。2 灵活调整

敏锐、快速的捕捉各种信息,根据学生需要灵活调整教学策略,保证主要目标的完成。3 应变差,不善于处理偶发事件,不善于调整教学思路,不善于和学生沟通。恰当处理

恰当处理课堂教学中的偶发事件,消除学生心理暂时形成的不利兴奋点,把注意力重新转移回来,使教学程序恢复正常。2 教学境界10分 面向全体

把握教学目标,正确处理基础和发展的关系;因材施教,使各种不同的学生的学习需要获得不同程度发展;保证学生参与学习的时空,促使每一个学生都有必需的学习机会和时间。4

不能有效调动学习积极性,只注意少数学生,把认知性任务当成课堂教学中心或唯一目标。全面发展 关注学生的知识和技能的获得情况,更关注学生学习的思维过程、方法,以及相应的情感态度和价值观等方面的发展。3 自主发展

注重学生自行获取知识的方法,促使学生主动参与学习实践;注重学生个性发展,培养学生创造力。(如是否提出开放性问题,提供几种解答,怎样处理学生的解答。)3

评价学生学习活动的五个维度60分 参与状态14分 参与形式

参与学习活动的形式多样、恰当,如师生谈话、合作交流、动手实践、自主探索等。4 学生无精打采或只有少数学生在按教师要求学习,只重视练习阶段时学生的参与,学生参与学习的方式单一。投入 学生是否积极参与教学的全过程3 展开

不同层次的学生是否都能积极参与。2 深入

学生在参与学习中,师生、生生能进行深层次的思考和交流,即能进行实质性参与。3 拓展

学生不仅参与学,还参与教,不仅课内,而且延伸至课外。2情绪状态10分 气氛活跃

学生是否具有适度的紧张感和愉悦感4 气氛沉闷,情绪低落,注意力分散,课堂秩序较混乱。及时反馈

学生能否善于自我控制,调节学习情绪,保持良好的注意状态。6 交往状态14分 交流充分

能否构建师生、生生及媒体之间信息交流的立体结构,信息交流充分。6 师生配合不足,讨论内容浅层次,低水平或没经过个体精思开展讨论,或合作讨论不充分,追求形式,无视效果。有效合作

合作讨论的内容是否有思考性,有价值;是否有明确分工,每人都有事可做;是否注重合作前的独立思考(有多少时间?);是否有足够的时间和空间展开合作讨论(多少时间?)8 思维状态12分 主动积极参与思考

能引发大多数学生积极思考,展现出解决问题的强烈愿望,举手答题率80%以上,学生是否敢于提出问题,发表见解(这样的人次有多少?)6 举手答题率低,学生很少有发表见解机会或对学生质疑缺乏及时深入研讨;学生自主独立思考时间少思维得到深层发展 学生提出的问题与见解具有挑战性或独创性(是否引发了其他学生主动创造?这样的人次有多少?)学生是否把经过探究发现的结论作为新的素材去努力探究新的发现(这样的人次有多少?)6 生成状态10分 成就感

学生是否都能各尽所能,感到踏实和满足;学生是否保持一种积极进取的心态,有强烈成功的愿望,对学习更有信心和兴趣。5 学习被动或紧张,缺乏上进心,不积极思考或分析问题,思路狭窄,不灵活,易受不良情绪干扰。严谨

学生能否调控自己的消极心理,调整不利于积极思维的思维定势及惰性、畏难、自卑、闭琐等不良心理。5 重点评析 评课人时间

中学领导班子典型事例报告十六

焦虑自评量表

一、简介

“焦虑自评量表分析系统”是根据zung于1971年编制的“焦虑自评量表(self—rating anxiety scale,sas)改编而成。该系统集心理学、精神病学、多元统计学、人工智能、计算机网络技术于一体。准确-迅速地反映伴有焦虑倾向的被试的主观感受。为临床心理咨询、诊断、治疗以及病理心理机制的研究提供科学依据。本测验应用范围颇广,适用于各种职业、文化阶层及年龄段的正常人或各类精神病人。包括青少年病人、老年病人和神经症病人。

二、信效度

吴文源等对36例神经症患者进行sas自评,同时由医师使用汉密尔顿焦虑量表(hama)作评价,两量表总分用pearson相关法获得的相关系数为0.365,spearman等级相关系数为0.341,表明sas的效度尚好。王芳芳(1994)在1032名中学生测试的斯皮尔曼-布朗系数为0.696,间隔1个月的重测相关为0.777(p0.001)。

刘贤臣等的因子分析表明sas主要由4个因子组成,解释46.38%的总体方差。因子1中负荷量0.50的条目有4个,可解释为焦虑心情,因子2、3反映了自主神经紊乱和运动紧张,因子4是一混合性因子,由2个条目构成。

三、题目

下面有二十条文字,请仔细阅读每一条,把意思弄明白,然后根据您最近一星期的实际情况在适当的方格里划,每一条文字后有四个格,表示:

a没有或很少时间; b小部分时间; c相当多时间;

d绝大部分或全部时间。

1.我觉得比平时容易紧张或着急(a)(b)(c)(d)2.我无缘无故在感到害怕(a)(b)(c)(d)3.我容易心里烦乱或感到惊恐(a)(b)(c)(d)4.我觉得我可能将要发疯(a)(b)(c)(d)5.我觉得一切都很好(a)(b)(c)(d)6.我手脚发抖打颤(a)(b)(c)(d)7.我因为头疼、颈痛和背痛而苦恼(a)(b)(c)(d)8.我觉得容易衰弱和疲乏(a)(b)(c)(d)9.我觉得心平气和,并且容易安静坐着(a)(b)(c)(d)10.我觉得心跳得很快(a)(b)(c)(d)11.我因为一阵阵头晕而苦恼(a)(b)(c)(d)12.我有晕倒发作,或觉得要晕倒似的(a)(b)(c)(d)13.我吸气呼气都感到很容易(a)(b)(c)(d)14.我的手脚麻木和刺痛(a)(b)(c)(d)15.我因为胃痛和消化不良而苦恼(a)(b)(c)(d)16.我常常要小便(a)(b)(c)(d)17.我的手脚常常是干燥温暖的(a)(b)(c)(d)18.我脸红发热(a)(b)(c)(d)19.我容易入睡并且一夜睡得很好(a)(b)(c)(d)20.我作恶梦(a)(b)(c)(d)

四、评分方法及解读 正向计分题a、b、c、d按1、2、3、4分计;反向计分题按4、3、2、1计分。反向计分题号:5、9、13、17、19。

总分乘以1.25取整数,即得标准分,分值越小越好,分界值为50。按照中国常模结果,sas标准分的分界值为50分,其中50—59分为轻度焦虑,60—69分为中度焦虑,70分以上为重度焦虑。

中学领导班子典型事例报告十七

中学信息技术评课稿

−评《日新月异的信息技术》

一、评课前准备

通过该教师搜集的 “马拉松起源”的故事、计算机技术应用图片以及关于信息技术发展趋势的素材等资源,可以看出,该教师为本节课做了较为充分素材搜集准备,对教学内容有较为深入的学习,通过教师用辩论的方式来引导学生合理使用信息技术,显示出该教师对重难点的突破也做好了充分的准备。

二、评教学思想

从本节课来看,该教师通过故事情境创设、讨论、信息化式辩论和任务驱动等教学模式相结合的方式来完成整节课的教学,思想比较新颖,比较容易激起学生兴趣,激发学生求知欲,符合新课程教学理念。具体体现在以下几个方面:

(1)突出学生主体性:该教师每一个环节的设计都体现了学生的中心地位,如:该教师通过让学生讲述“马拉松的起源”的故事来创设故事情境,突出学生个体独立性,同时激发学生的兴趣;又通过师生互动交流、生生互动交流来让学生了解信息技术的历史和发展趋势;最后通过学生全面参与信息化式的辩论来攻克本节课的难点:“如何正确使用信息技术”。

引导学生自学让学生了解计算机技术应用实例并掌握如何正确地使用信息技术;最后通过学生参与课堂练习,让学生在巩固以往word排版操作技能的同时,也对新的知识的理解有一个直观的反馈。

(2)体现学生主动性和教学开放性:通过设置以“文明上网”为主题的课堂练习,让学生用自己的语言组织,发出倡议,充分发挥学生的主动性和创造性。

(3)实现师生共同探索:通过展示经典电影片断和图片,师生共同探索计算机技术在经典电影领域的应用技。

(4)关注学生收获:通过拓展练习检验学生对课堂知识的掌握程度以及学生知识的薄弱点,为今后更好更有针对性的引领学生奠定基础。

三、评教材处理

本节课知识点的把握比较准确,知识点与现实生活、学生经验的联系较为紧密,通过比较新颖的教学方法,相对轻松地攻克了教学难点。例如:通过师生交流互动、生生交流互动引导学生发散思维的方式加深学生对“信息技术发展趋势”的印象;通过若干年电脑配置和价格的对比,把知识转化为学生感兴趣的现实生活问题,使每个学生对相关知识点产生很大的兴趣;通过比较新颖的信息化式辩论,在激发学生兴趣的同时,较为轻松地突破了本节课的教学难点:“正确使用信息技术”。

四、评教学方法使用

该教师根据不同的知识点,量体裁衣,使用了多种不同的教学方法,有:讨论法、讲授法、提问法、探究法、辩论法、任务驱动法等,非常符合新课程理念,对培养学生自学能力、创新能力和实践能力有着积极的作用。尤其是在使用辩论法时紧密结合信息技术学科特点,采用通过搜索引擎查找的视频、图片等资源,让辩论的效果更直观,更让学生印象深刻,这在平常辩论法的基础上进行了革新,体现了与时俱进。

五、评学生学习方法指导

本节课用到的学习方法有:学习指导法、探究法。教师根据知识点的内容,设置了不同的问题或线索,让学生带着问题或线索学习、探究,让学生少走弯路让学生的学习省时、高效。

六、评教学过程

本节课,该教师设计了以下教学环节:

一、导入部分,通过教师展示课件,请学生讲述“马拉松起源”的故事的方式来创设故事情境导入新课。

二、在新课讲授部分,主要分为四个环节。分别是:1.该教师通过列举生活实例的方法让学生对信息技术定义有个最直观的了讲解;2.通过展示信息技术发展不同时期所具有代表性的物质图片,让学生了解信息技术的发展历史,并引导学生发散思维,想象未来信息技术的特征,为下一环节的教学打下基础;3.通过学生操作实践、对比,教师展示图片师生交流、生生交流的方式让学生了解信息技术的未来发展趋势;4.通过让学生充分利用搜索引擎查找论据视频、图片等资源,把资源应用于辩论,从而很自然的突破本节课的教学难点:“合理使用信息技术”,同时完美体现了信息化课堂的魅力。整节课围绕着“信息技术”这条主线,分别从信息技术定义、历史、未来趋势、合理使用信息技术四个方面展开,设计思路非常清晰。各个环节之间环环相扣,过渡自然,很好的实现了预设的三维目标,有效突破了教学重难点。整个教学过程教师很好地发挥了引领、示范作用,充分激发了学生的主动性和积极性。

七、评教学效果

整个课堂气氛较为活跃,学生参与度比较高,教师引导学生学习能力较强。通过对学生的拓展训练可以看出,大部分的学生已经掌握本节课的知识点。

存在的不足:1.本节课没有针对学生的差异性进行因材施教,部分学困生无法获得同样的提高,学优生没有进一步拓展。2.没有设计有针对性的教学评价,让教师可以及时准确的了解学生心中的困惑。

中学领导班子典型事例报告十八

中学音乐评课稿

教研活动中学音乐组评课稿

各位领导、各位专家、老师们:

总体呈现五大亮点:

一、课堂活动紧密联系生活实际,体现了让学生学习有用的中学音乐知识这一先进的课程理念。课程标准中明确地告诉我们:中学音乐的教学活动都必须建立在学生原有的生龙活虎活经验和学生原来的认知基础上的。几位老师都能恰当的运用身边的教学素材,创造有趣的教学情景。

二、注重学生自主探索,三维目标得到充分体现。新课程标准对中学音乐课的教学目标有明确要求:就是使学生在获得必须的基本中学音乐知识和基本技能的同时,在情感、态度、价值观和能力方面都得到发展。四位老师的课堂中,教者都能够充分扮演好组织者、引导者和合作者的角色,所以对于一个问题的解决,我们老师不是传授的现在的方法,而是教给学生解决问题的策略,给学生一把在知识的海洋中航行的桨,让学生积极思考,大胆尝试,在主动探索中获取成功并估验成功的喜悦。

三、合作交流于动手实践相结合,充分获取中学音乐活动经验。四位老师的课中,在不同程度上都能够让学生在动手操作中进行独立思考,鼓励学生发表自己的意见,与同伴交流,并充分给足了学生动手、观察、交流、合作的时间和空间,让学生在具体的操作活动中获得知识,体验知识的形成过程,获得学习的主动权。

四、学习方法和教学手段多样化,降低了学习难度,提高了学习效率。四位教师都能充分利用多媒体进行辅助教学,同时将观察、操作、讨论、练习、转化、对比等有效的学习方法与之相结合,大大提高的学习效率。

五、中学音乐思想方法得到了充分渗透,学生的学习能力和学习品质得到进一步优化。

以上是我听了这几节课的总体感受,如果就每一节课而言,我认为四位教师各有所长,每节课从不同的角度,不同的层面充分展示了各自的教学水平和教学艺术。

老师语言优美,仪表大方,课堂中能充分利用儿童的心理特点,创设学生喜爱的教学情景,为学生对新知的探究和整节课教学任务的完成起到了举足轻重的作用。

老师课堂激情高,教学环节紧凑,合理把握重点,突破教学难点,通过有效的合作交流和自主探索,把一节枯燥的计算课上的很精彩。老师能够在充分考虑学生认知水平的基础上,大胆放手让学生自主参与对新知的探究,对提高学生的学习品质和和自学能力起起到了一定的帮助作用。

老师的课语言精练,教学环节过渡自然,过程由浅入深,方法灵活多样,整堂课给人的感受是稳重、成熟。

一、合作学习的过程还需进一步优化,特别是对合作学习进程中的分工情况、参与率、合作方法等因素还要重点考虑。

二、课堂中各环节过渡不够自然,特别是在使用多媒体过程中,教师只顾完成教学内容,而忽视了每个环节之间的过渡和衔接。

三、课堂预设不够细化,学生的多向性思维没有得到发展。

四、课堂细节关注不够全面,比如在课件制作、板书、教态及专业术语的使用上都还有待进一步提高。

总之,四位老师通过精心准备,分别为我们奉献了一节精彩的示范研讨课,从这四节课中我们既看到了课改以来我们所取得的优秀成果和每位教师积极践行新课程的有力步伐,同时又为我们后阶段的课改方向指明了航标。我想,我们片区的全体教师一定会以本次活为契机,在今后的教学工作中进一步加大课改力度,逐步探索课堂教学的新路子,为了让我们的课堂达到民主和谐、轻松高效而共同努力。篇二:高中音乐评课稿 高中音乐评课稿

教者:梁彩艳 时间:12月25日 地点:县一中高三1班 评课人:陈晋 梁老师的这节音乐课很明显在课前做了大量的准备工作,教案和课件都制作的非常全面、精美。这节课的教学我个人认为有以下几个闪光点:

第一:这节课的课程内容定位选取非常准确。

《黄河大合唱》是部大型的声乐套曲,其中有八首歌曲,梁老师选取了其中两首作为本节课的重点,一首是《黄水谣》,一首是《保卫黄河》,这两首歌曲的演唱形式和感情表达都是不尽相同的,是能够代表《黄河大合唱》整部作品的,选取这两首歌曲进行教学就能够使学生了解抗日战争时期中国人民英勇抗击侵略者,不怕牺牲、前赴后继的爱国主义精神,并通过音乐作品的艺术感染力对学生进行爱国主义的思想教育。从而也完成了本节课的第一个教学目标。

第二个闪光点是:梁老师的教学方式方法独到新颖,能够引起学生浓厚的学习兴趣。

在这节课中可以发现教学气氛非常融洽,主要是梁老师语言幽默、亲和力强,能够使学生全面参与进来,通过学生朗诵歌曲开场独白、更深层的感受歌曲情绪,梁老师还能将ktv跟唱模式引入课堂教学,使学生对歌唱产生浓厚的兴趣。

第三个闪光点是:充分发挥教师的音乐技能,引领学生多方位进行音乐体验。

从这节课的教学中,我们看到梁老师在音乐的技能方面是涉及领域较

多,特长突出的,这些技能为引领学生体验音乐起到了恰到好处的作用。比如进行歌曲开场独白朗诵示范,通过《保卫黄河》演唱形式讲解拓展到巴赫创作的复调手法,比如组织学生进行《保卫黄河》的轮唱,再比如课堂进行中从容应对教学设备出现的突发情况等等,这都体现出梁老师具有非常高的教学素养和灵活的教学机智。

梁老师的这堂音乐课目标明确,思路清晰,课程的流程设计环环相扣,教学仪态稳重大方、亲和力强,教学手段的运用恰到好处,尤其是教学语言的组织更为突出,声情并茂、还富有深度的讲解是一堂充满美感、富有文化气息、教学效果明显的音乐课。对于我今后的音乐教学有很大的指导帮助。

同时我也提几点小的建议,本节课程的容量过大,导致教师在提出一些理论知识问题以后没有留给学生足够的思考时间,只能是老师为了节省时间自问自答。在学生进行《保卫黄河》轮唱之前,可由教师和一个学生先进行演唱示范,使全体学生更加直观的认识轮唱这种演唱形式,也为后面学生能够演唱的更加准确做铺垫。篇三:中学音乐说课稿范文汇总(模板+范例)初中音乐说课稿

模版+范例

【此篇说课稿是教师面试中说课的一个通用模版,音乐这一门学科专业知识,对于教材的分析是个难点,并不是教会这首歌就行,适用于教师资格,事业单位教师,普岗教师,昆明教师,特岗教师面试考试说课】

今天我说课的题目是《____________》。首先我们来进行教材分析。

一、教材分析

本节课出自______________出版社出版的初中《________》第__册第__章第__节。1.本节课分____个部分内容,分别是:___________________。2.本节课贯穿了______以后的整个教学,是学生进一步顺利、快捷操作____的基础,也是形成学生合理知识链的重要环节。(这条基本上通用)3.本节课联系了________和_________,在以后学习______具有重要意义。4.本节课是在学习______的基础上,进一步学习___________的关键。(以上4条,灵活运用,不用全部说上就行。可以参考序言中的句子,主要是说学习本节课的意义。)接下来说一下本节课的教学目标。

二、教学目标

(一)知识目标 1.2.(只要说出本节课要讲的知识点,也是重点难点就行)

(二)能力目标

1.通过讲练结合,培养学生处理____、解决问题的能力。2.分组学习方式,培养学生与他人沟通交流、分工合作的能力。3.通过设置问题情境,提高学生分析和解决问题的能力。

(根据需要选择能力目标)

(三)情感目标

1.培养学生认真、细致的学习态度。2.通过发现问题、解决问题的过程,培养学生合作精神,增强学生的求知欲和对学习计算机的热情。

(对于教学目标,因为时间短,不一定要分成这三个目标,只要说出3点就行。)当我们对教材进行了分析并且了解了教学目标之后,就不难理解本节课的重点与难点。

三、重点难点

重点:

难点:

(对于重点、难点,依然是说出本节课的内容就行,可以参考本节课的题目和各部分的标题)

那么,究竟应该怎样来完成本节课的任务呢?下面说一下本节课的教法和学法。

四、教法

1.范例、结合引导探索的方法,激发学生的学习兴趣。2.教师精讲、学生多练,体现了以学生为主体、教师为主导的教学原则。3.采用类比法,引导学生发现问题,自主学习,从而体验到独立获取知识的喜悦感。4.通过“教”“学”“放”“收”突破重点和难点。(根据需要任意选取教法。2-3个就行。根据时间自行安排。)

教学相长,本节课我所采用的学法主要有两个。

五、学法 1.主动学习法:举出例子,提出问题,让学生在获得感性认识的同时,教师层层深入,启发学生积极思维,主动探索知识,培养学生思维想象的综合能力。2.反馈补救法:在练习中,注意观察学生对学习的反馈情况,以实现“培优扶差,满足不同。”

最后我们说一下本节课的教学过程。

六、教学过程

本节课在多媒体教室进行,所需教具是教师机---学生机、投影仪、黑板、等。我将本节课分为三个部分。

用约5分钟时间进行导入部分,主要是复习和引入新课。

用约20分钟时间进行正体部分。主要是通过讲练结合的方式完成对_____、______、______、________几部分的学习。

最后,用约5分钟的时间进行尾声部分,主要是小结和作业。

或者说是,对本节课进行总结以及布置作业。(1)关于讲练结合,如果是理论课,练就表示做习题,如果是操作课,就表示上机实际操作

(2)我是按一节课40分钟分配,待考证。

(3)大概模式是这样的,你根据时间要求自行取舍吧。

(4)声音一定要大,语速不能太快。对于教学目标、重点、难点等表示你说课流程的词汇要突出。但是,不要板书,浪费时间。

(5)注意,偶尔要看一下评委,眼神交流。

最后要说“说课完毕”

对于试讲,引出这节课,之后顺手把本节课的题目写黑板上。要用力写清楚。如果觉得整节课讲不完,你可以说我今天主要讲____几部分。因为没有学生,所以讲的不要太散,要有思路.如果能显出你跟学生交流的过程就显一次,不然的话,就直接讲自己的。让世界充满爱

尊敬的各位领导,老师:

你们好!我今天的课题是《让世界充满爱》下面让我来解说我整堂课的设计。

一、说教材

教材分析本课是人音版初二一单元歌曲,《让世界充满爱》是一部献给1986年“国际和平年”的组歌,由四部分组成,教材中选用了第二部分,其音乐为典型的aba三部曲,a部温馨抒情,b部在调性上与a形成对比,最后四个乐句完全再现。本课以“爱”为线索,通过歌曲的演唱和同主题音乐作品的欣赏,使学生感受音乐与心灵的沟通;在学唱歌曲的过程通过分析,讨论,体验,使学生意识到各音乐要素在表现歌曲内在感情上的作用,在以后地歌唱中,对音乐要素能自己进行分析,合理地处理歌曲。根据教材的内容要求,我制定了我的教学目标,和教学重点。

二、教学目标 1.让同学们在各种爱心故事、演唱、表演等活动中体验、感受:爱------人类永恒不变的主题。

2.在学习中,探索学唱新歌的方法,练习自然而有感情地演唱,注意保护啜子。

三、教学重点

1.探索学唱新歌的方法,练习自然而有感情地演唱 2.能全身心投入各种表演活动中体验和感受教学难点:引导学生主动地探索并积极参与活动

四、教具

多媒体、手式卡纸、小品道具、钢琴

五、说学法

学生是学习的主体,要让学生能主动积极地学习,选择方法是很重要的。根据教材的内容和学生年龄特点,我在学法的指导时紧紧围绕教学目教学重点。通过运用多媒体、手式卡纸、小品道具、钢琴等教具让学生听,看,等形式来实现我教学的目的六、说教学过程 1.我通过爱心故事导入创设情景向同学们

展示四幅有关爱心的多媒体画面a非(典事迹b抗洪抢险c美国9.11救灾现场d希望工程,在背景音乐《让世界充满爱》的旋律中动情解说)然后提问同学们这四幅画面共同说明了一个怎样的情感主题? 2.在我总结学生回答后,展示主题《让世界充满爱》。

播放歌曲《让》让学生在欣赏的同时向他们展示多媒体画面介绍音乐人----郭峰并简单的介绍《让》作品。3.在学生对《让》的背景有了解的情况下在让学生仔细的欣赏一遍歌曲,歌曲听完后我提供三种学习新歌的方法让学生按自己学习习惯选择学习(a跟钢琴演唱歌词b跟钢琴演唱歌谱c跟钢琴哼唱旋律)

4.跟钢琴练习,要求找到自己感觉演唱比较困难的地方。5.请学生提出问题,全班同学帮助解决并提出ox节奏与x---在演唱时应如何把握。6.再次跟钢琴练习,要求声音柔和、抒情,有感情地演唱 7.尝试用领唱、合唱的方法练唱。

要求:(1)声音统一气息通畅(2)节奏准确充满感情

七、拓展感受

让学生分析讨论:四人一组合作分析表格曲名速度演唱形式表情风格内容主题《让世界充满爱》通过学生的讨论和我的适当的提醒)学生很快便知道问题的答案 1.得出答案:曲名速度演唱形式表情风格内容主题《让世界充满爱》慢板领唱、合唱柔和、抒情现代流行

2.之后我再提问:通过分析你知道音乐情感与人的情感有什么联系?为什么? 3.在出示多媒体和学生对整首歌曲的爱心感悟和我的总结后便得出答案。a.音乐的情感来源于人们内心深处的情感。b.音乐形式千姿百态,爱------人类永恒的主题永不改变。

八、爱心创作 1.展示多媒体:爱心小天使的爱心创作任务,画面上有三个爱心宝盒,请每个小组的小组长任意选择并点击其中一个爱心宝盒,爱心宝盒弹开并显示爱心创作的任务。a请你们小组成员群策群力做一个爱心礼物b请你们小组成员集思广益写一首爱心小诗,努力哦!c请你们小组成员在爱心演出中表演一段歌舞,你们一定很棒!2.在音乐声中学生活动

3.展示各组爱心创作作品,各小组之间进行评价

九、最后小结

在《让世界充满爱》的音乐声中结束课堂。

伏尔加船夫曲

各位老师:你们好!

今天我说课的题目是:《伏尔加船夫曲》,课时为一课时,下面我就按说教材、教法、学法、教学程序这四个部分进行说课。

一、说教材

音乐文化丰富多彩,在弘扬本民族音乐的同时,还应开阔学生的视野,学习、理解其他国家民族音乐文化。所以,八年级下册内容中设置了“外国民歌集锦”这一单元。《伏尔加船夫曲》是其中一首民歌。该歌曲是俄罗斯民歌,其音乐个性独特,形象鲜明,表现了帝俄时代船工们的沉重劳动和苦难生活,也反映了他们的坚忍不拔的性格和向往光明的思想感情。是本单元重点欣赏曲目之一

所以,我结合乐曲内容特点确定教学目标为:1.学会聆听音乐,感受、体验音乐情绪、特点和风格;能够辨别三种男声演唱类型及音色特点。2.培养学生对欧洲民族音乐热爱的兴趣,并主动探究与其相关的音乐文化及内涵。

教学重点:聆听音乐,感受音乐基本情绪、风格和特点,理解歌曲主题思想。

二、说教法 1.提问发:通过提问,引起学生的注意力,积极参与思考问题。老师逐步引导,层层深入。

2.自主探究法:学生用知己的方式来表达音乐,培养学生的创造力和实践能力。3.听唱法:通过聆听、演唱歌曲来感知音乐,想象音乐意境,在美妙的歌声中得到美的享受。

4.讨论法:通过讨论,让学生积极参与,解决疑难。5.启发开放式教学法:对学生有不确定性问题,老师给予方法和内容上的引导,帮助学生冲破难关。

三、说学法

根据这一学段的学生以形象思维为主,好奇、好动、模仿能力强的身心特点,我将利用讲授法、讨论法、欣赏法等综合手段进行。

1、学生自主学习,主动调动自己学习的积极性和主动性。

2、运用合作、比较、探究法。通过比较、合作,探究突破学习中的重点和难点。

四、说教学程序

我设计了如下教学过程,请跟我一同走进教学过程进行策略分析,在这里,将呈现我的教法和学法指导。

(一)新课导入 1.以创设情景导入,通过视听结合,吸引学生的兴趣,激发学习的欲望。篇四:音乐课评课稿评案 小学 中学 高中 通用(珍藏版)聆听了陈老师所上的这堂音乐课。感受颇深,这是一堂充分渗透了新课改的教学理念的音乐欣赏课。她在教学中采用了丰富的教学方法,充分体现了教师的幽默、智慧、激情的教学个性及教学特色,充分营造了和谐、互动、创新的良好的学习情境和氛围。

一 始终以音乐为主线,以音乐审美为核心,充分体现其音乐性。

教学模式符合新课改理念,构思新颖,衔接巧妙。本课教学模式教新颖,教学环节之间,课堂教学流利顺畅。教师应该采用各种教学手段或策略,创设教学情景,激发调动学习兴趣,让每位学生都生发“我愿学”、“我要学”的愿望。教师仔细分析教材,选择创设情景-自主欣赏-实践体验-拓展研究=教学模式精确把握音乐的内核,从外到内,在一次次反复聆听、体验、演唱活动中,教师有计划、有目的地设计了层层递进式的活动和问题,使这“一次次反复聆听、体验、演唱”很有趣味性和知识性。

二 教学模式符合新课改理念,构思新颖,环节衔接巧妙、自如。

教师的主导作用和学生的主体作用相辅相成,学生自主创编,课堂形式生动活泼。本课充分体现了教师主导与学生的主体地位,创造条件让学生动脑、动手,引导他们全方位开拓思维空间充分体现引导者、组织者、合作者、促进者的角色地位。突出体现学生在课堂上的主体性,培养学生的音乐素质,尝试将欣赏和创作活动结合起来。

通过课件的展示、教师言语的引导和激发,诱发学生走进歌曲的创作背景,感受歌曲中音乐要素的作用。促进学生的多向思维,鼓励和启发学生积极探索,勇于参与音乐活动,对学生课堂上的回答,予以及时的肯定和褒扬,培养学生的成功感,树立学生的自信心。

三 教师基本功扎实,教学中采用艺术融合为主要形式,课堂效率高。

教师基本功扎实,教学中采用艺术融合为主要形式,课堂效率高。本课中,教师的弹、唱、跳等都展示了教师的扎实的基本功。正因为有了扎实的基本功,学生才能很快进入状态,扮演好自己的角色,出色地完成好这堂音乐课。体现教师丰厚的音乐素养和人文素养。

这节课在教学上有很多闪光点的地方,但也有一些教学环节上的教学方法值得去探讨。例如:

1:要注意适时、到位的课堂评价及点评,激发学生学习的积极性。2:在组织教学实施过程中,应给学生留有较大的思维时间。

总之,陈老师在这节课中的教学目标清晰明了。重难点把握 到位,并能以轻松、生动的语言,在师生互动过程中构建平等、和谐的师生关系,真正做到了脑中有课标,胸中有教材,眼中有学生,心中有方法,是一堂深受学生喜欢的音乐欣赏课,所以,我认为本课是一堂教成功的音乐公开课。篇五:比赛获奖的中小学音乐课评课稿(通用)中小学音乐课评课稿(评案通用)听了老师《 》这节音乐课后,让我受益非浅。这节课充分渗透了新课改的教学理念,注重个性发展,重视音乐实践,鼓励音乐创造。他在教学中采用了丰富的教学方法和教学手段,充分体现了教师的个性及教学特色,以音乐审美为核心,以兴趣爱好为动力,面向全体学生,充分营造了和谐、互动、探究、创新的良好的学习情境和氛围。

一、以乐曲和游戏为主线,体现其音乐性。教师上课的过程充分利用了乐曲和游戏去引导学生,启发学生,让学生在音乐引导中自然地进行学习。活动中,律动音乐、游戏音乐、创编活动的背景音乐等,都以音乐为主。在教师语言和音乐中得到充分的音乐情境体验。让学生在唱唱动动中充分感受美妙的音乐,体验其中的快乐。

二、构思新颖,衔接巧妙、自如。本课教学环节之间,衔接巧妙,课堂教学流利顺畅。教师仔细选择恰当的教学方法,使各环节自如地过渡,不流任何痕迹,课堂教学保持整体性。

三、学生自主创编,其乐无穷。一节课是否精彩,除了看教师的教,还得看学生的学。本课充分体现了学生的主体地位,让学生乘着想象的翅膀,自由翱翔于音乐世界。教师就充分利用这一有利时机,多一点自由给学生,分组创编及演示,让学生自主探索,自由发挥,教师只稍加点拨、指导而已。

四、教师基本功扎实,课堂效率高。在这堂音乐课中,无论是教师的唱和表演,还是教师的语言、教态,都显示了一个音乐教师扎实的音乐素养。正是因为有了过硬的基本功,学生才能很快进入状态,扮演好自己的角色,出色地完成好这堂音乐课。

虽然这节课在教学上有很多闪光点的地方,但也有一些教学环节上的教学方法值得去探讨。例如:结尾处还应对学生进行总结,将整个课程内容升华。教师却未提到。

总之,这是一节成功的音乐公开课。

中学领导班子典型事例报告十九

同志们:

下午好!

今天,在这里召开的全校班主任会议,应该说是新学期的一次重要而有意义的会议,围绕今年学校制定的“考得好、留得住、招得好”的总方针,本学期德育上如何开展工作?如何做好开学工作?提高德育工作的实效性。刚才,政教处主任对本学期的德育工作目标措施作了比较详细的讲解,对班主任工作、班级管理提出了一些具体的措施和办法。副校长也对班主任工作和政教工作提出了明确的要求,我表示赞同。下面从学校的角度,从培训的角度,我想讲几点意见:

一、一定要充分认识班主任工作的重要性

1、班主任是班集体的组织者和教育者。

班级是学校教育工作的基本单位。几十个来自不同家庭、不同学校的年龄相当、身心发展水平相近的学生编成的一个班级,没有班主任通过大量的工作,有目的、有计划地组织、培养而建设就不能成为一个真正的集体。

2、班主任是学生全面发展的指导者。

中学生身心的发展,身体、知识、生活和工作的能力的增长,需要班主任在德、智、体诸方面专门指导。心理学家研究表明,人在经过训练之后,其创造力可以提高好几倍。班主任的工作就是要不断开发学生的潜能,使学生的创造力得到充分发展。班主任对学生的全面发展起着重要的作用。

3、班主任是联系班级中各任课教师的纽带。

一个班级教育教学的成果不是靠哪位教师单独创造出来的,而是教师集体长期共同劳动的结果。班主任的作用就是使各位教师互相配合,步调一致,统一教育要求,形成教育合力,以增强教育的整体效应。学校中各种学生组织及其开展的丰富多彩的活动也在对班级学生进行全面发展教育的过程中起着重要的作用。这也需要班主任把课堂教学和各种教育活动统一协调、妥善安排,以发挥良好的教育作用。

4、班主任是沟通学校与家庭、社会的桥梁。

学生处在学校、家庭、社会三种教育的交互影响下,从多方面接受信息、受到各种影响。班主任正是按照国家的教育目的、教育政策以及学校的教育要求来协调各方面对学生的影响,在沟通学校、家庭、社会教育的过程中起着桥梁作用。

5、班主任是学校领导实施教学、教育工作计划的得力助手和骨干力量。

学校的教学教育工作通过班级来开展的。国家教育目的的贯彻落实,学校工作计划的实施,各项活动的开展以及学生的成长都取决于班级工作的开展,取决于班主任工作的质量。因此,班主任在学校工作中有着特殊的地位和作用。与其他教师相比,班主任与学生接触最多,对学生影响最大,对学校各项工作的顺利进行和对学生的个性形成与发展起着更重要的作用。学校选派担任班主任的老师往往都是比较优秀的教师。

二、学校对班主任重视的体现

班主任工作光荣而艰巨,辛苦而欣慰。班主任是教育教学工作的中坚力量,是学校形象的重要体现者、创造者和代表,学校历来重视班主任工作,重视不是仅停留在口头上,而是通过多种途径在精神和物质上都得到体现。在班主任的津贴补助上我们力争走到全市各学校前列,过去人均300元左右,实行绩效发放后,学校首先从政策上倾斜班主任,兑现班主任津贴,月人均350元只多不少,而且寒、暑假也尽量给班主任多体现,这一切都从全校的绩效奖励中拿出;此外,在组织参加学校的各项活动中都尽量给班主任拿出一定补助;如运动会、军训、班主任技能大赛、其他大型活动等;寒、暑假期间,学校优先组织班主任外出培训、旅游、福利发放等,费用也不少;在学校其他事务上如:评优评先、职称的评定、办公条件的改善等,在同等条件下也优先考虑班主任。总之,一句话,学校争取从各方面倾斜班主任,支持和重视班主任工作和个人。今后,学校还将不断通过各种方式,创造条件给班主任在物质和精神上以体现!让重要而辛勤的班主任有较好的回报,有幸福感!

三、加强学习,努力提高班主任工作艺术

任何时候,一支高素质的班主任队伍都是我们学校事业兴旺发达的有力保证。经过多年的培养和锻炼,我校的大多数班主任同志已成为我校教育教学的精英。去年的班主任技能大赛,充分展示了我校班主任队伍良好的素质和技能。但也毋庸讳言,在班主任队伍中还存在诸如:对班级管理工作如何开展,一些人可能心中无数。为此,必须把“学习”放在班主任工作的首要位置。政教处要加强对班主任队伍的多途径培训,每位同志也要争做“学习型”的班主任。对于班主任工作,我提出几个希望,希望同志们努力实践:

1、要做一个“学习型”的班主任

20世纪70年代,国际教育发展委员会的专家们在《学会生存——教育世界的今天和明天》一书中特别强调了两个基本观念, “终身教育和学习化社会”。他们认为:“每个人必须终身继续不

断地学习,终身教育是学习化社会的基石”。 这本书被誉为当代教育思想发展的里程碑著作。学习,这一人类的基本行为被赋予了崭新的时代意义。终身学习也是时代发展对我们教师提出的必然要求。目前正在进行的基础教育新课程的改革,也促使我们必须改变教师教学方式,树立终身学习的思想理念。教师要当教育家,班主任要当教育家。为此,学校号召全体班主任要认真学习学校上学期发放的有关书籍及国家的法律、法规、不断提高自身的理论水平。

教育家和教书匠,一个最大的区别,就在于教育家有一种追求卓越、不重复自己、不断探索的精神和不断创新的精神。离开学习,一切都成为无源之水、无本之木。做一个学习型的教师,思想是先导,比之于知识的老化,观念的老化更为危险。作为班主任,要树立正确的现代教育师生观、素质教育观、人才观和管理观。要成为学生的良师益友,就应该具有良好的素质和深厚的知识。只有学习,才能不断充实自己,不断超越自我。在学习型社会里,作为班主任,要勇于面对挑战,不断学习,终身学习,培育出一代代学会学习的人,以创造性的劳动去实现自己的生命价值,在创造性的劳动中,享受因过程本身而带来的自身生命力焕发的欢乐。

2、要做一个“智慧型”的班主任

首先我想大家请教一个问题,如果你在校园里看到一个学生拿砖头砸同学,你怎么处理这件事?在这里我想向大家介绍陶行知的四块糖:陶先生任育才小学校长时,有一天发现一名学生用泥块砸自己的同学,他当即制止,并让他放学后到校长办公室。放学后陶先生来到校长办公室,见该生已经等在门口。陶先生立即掏出了一块糖果送给他:‘这是奖给你的,因为你是个守时的孩子。’当孩子怀疑地接过糖果后,陶行知又掏出一块糖果放到他手里:‘这也是奖给你的,因为当我不让你再打人时,你立即就住手了,这说明你很尊重我。’陶行知又掏出第三块糖果塞进他手里:‘我调查过了,你砸他们,是因为他们欺负女同学,说明你很有正义感。’这时,这个孩子哭了:‘您打我两下吧,我错了,我砸的不是坏人,是我的同学呀!’陶先生满意地笑了,他随即掏出第四块糖果递过去:‘为你正确地认识错误,我再奖给你一块糖果!我就知道,你是个知错能改的好孩子!’”,这个孩子的问题后来怎么样就可想而知啦。

其实我们平时做的都是这样不起眼的小事,但这些小事关系人的发展,关系人的成长,甚至关系人的一生,所以,我们做的每一件事都不是小事,都是有意义的事。学校无小事,事事都育人;教师无小节,处处显人格。从这些点滴的小事情中可以看出,教育是一种大智慧,教育是以心育心,以德育德,以个性影响个性,以精神塑造精神,以人格培养人格的艺术过程。我们的班主任往往会觉得教育难,教学难,面对的学生差,最主要的是觉得没有成就感。每个人都要先认识自己,然后是积极的接纳自己,才会设计自己,成就自己。我们常常教育学生要有乐观的心态面对学习、工作和生活,当我们自己面对困难的时候有乐观的心态吗?在这方面为学生做表率了吗?我想,如果一个人总是面临比别人更多的困难,而他又能很妥善或者是创新而智慧的解决好这些困难,那他就是一个有能力,有智慧的人。

3、要做一个“思考型”的班主任

魏书生创造过班级管理的神话,北京有一个班主任孔维刚能带出一个班级二十多名学生考上北大清华 ,如此等等。这些听起来 似乎不可能的,但我认为只要管理有方,教育得法,是有可能的。只要我们对班级管理工作进行思考和尝试就会有收获。

(1)从高到低做好学生的思想工作。

所谓“高”就是班主任工作立意要高,那就是培养学生成为有理想有追求的有志青年,要引导学生有一个人生理想的追求,远大的抱负,为国家为社会做点什么。高中生正是树立理想和确定人生目标的重要时期,学生有了理想与追求,就会有取之不竭的学习动 力,就不会怕读书苦,更不会厌学。所谓“低”,就是引导学生围绕自己的人生理想目标如何面对现实,脚踏实地去实现它。对于一个高中生来说 这个“低”应该是读好高中三年书,上好每堂课,做好每次作业等等。

(2)由外而内抓班级学生的学习成绩。

提高班级学生成绩是我们班主任的主要工作目标之一,我认为,外而内是抓好班级学生成绩的良策。所谓“外”,先做好有利于班级学生成绩提高的外部条件,如班风、学风、纪律、卫生、寝室管理等等工作。班级整体处于正常良好的运作状态,接下来可切入班级的内核,这个内核就是如何提高班级整体到个体成绩。很显然,班风、学风、卫生、纪律等这些工作做好了,成绩的提高是必然的结果,也就是说我们要把功夫花在有利于成绩提高的相关外部因素上。

(3)从大处着眼小处着手抓好班风与学风。

班风与学风是一个班级兴衰之关键。我们都能认识到班风与学风建设的重要性。抓好班风与学风,建设一个优秀的班集体是我们工作的大处,但如何建成一个班风正学风浓的好班值得思考。我们要从工作实践中体会到从小处着手的重要性和有效性,这个小处就是班级管理中的细节问题,也就是说我们班主任大目标确定后接下来要做好一件件班级中的小事,处理好班级管理中的一个个细节。班级管理工作之中的细节很多,如何卫生打扫和人员的落实,学生桌上的书的摆放高度,墙上公告的张贴,饮水机保洁、学生作业上交情况等等都是细节。高三年级马晓丽老师所带班级的卫生区(楼梯、走廊)能做到任何时候都清洁明亮,就是重视每一个角角落落的细节卫生,要求到位、示范到位、检查到位的结果。有教育专家说得好,优秀是一种习惯,细节决定成败。的确,细节在班级管理中太重要了,我不过多地展开了。

4、要做一个“读写型”的班主任

班主任有了教育实践,同时多读书,还要多写作。专家建议,建立自己的教育博客,在上面坚持天天写。法国哲学家笛卡儿说“我思故我在”。而现在最流行的一句话叫“我写故我在”。中国人见面寒暄常说的是:你吃了吗?现在应该改写成:你有博客吗?我们往往怕写,到关键的时候,就拿不出象样的作品。其实我们教育教学中遇到的案例是非常鲜活的写作素材。在这里给大家介绍南京第24中教师史菁,他任教2年也做班主任2年,受到南京市教育局和很多专家的关注,成为在全国有影响的教师。最主要的就是在班主任工作中善于创新,平时勤于思考勤于写作,他把自己教育教学的感受写在自己的博客上,从教2年后整理出了一本书。现在很多班主任都在模仿他的做法。还有就是全国著名班主任任小艾的成长过程。她是一个76年高中毕业的学生,一天师范没进过;一堂师范的课没学过,但是做了教师。所有的学习是后天学的。刚当老师不久,她发现自已站在讲台上,不能口吐莲花,不能吸引学生。教师是靠语言工作的,如果你的语言木讷是做为教师最大的悲哀。那怎么办呢?她说她第一次站在讲台上,面对着学生,下了个小小的决心,许了一个小小的愿,那就是决不能辜负这讲台,决不能误人子弟。当天回到家里面,写的第一篇教育教学日记,题目就是《做最好的老师》,还在“最”下面点了个红点。也就是说做教师的第一天它就给自己定了一个高的目标――做最好的老师!什么是最好的老师?当时并没有很清晰的认识。那么就只有靠自学。于是她成为图书馆中唯一一个去的时间最多,逗留时间最长的一个读者。后来因为学校图书馆太小了,于是又成了朝阳区文化馆图书馆的常客。后来又成了北京市首都图书馆的常客。因为老去,所有的时间都泡在图书馆,把图书馆管理员感动了,把她的临时阅览证换成永久阅览证,成为唯一一个拥有永久阅览证的一个读者。同时,她自费订阅的报刊杂志,可以说是全校订阅最多的,以至于学校图书馆订阅的报刊杂志的数量总数都没她多。她的月工资支付不了她的报刊杂志费,于是她要向父母去借。她自己订阅报刊杂志,喜欢积累。自己写读书笔记,写了上百万字;写教师日记,写了几十本;喜欢集报,把报纸杂志中好的文章剪下来,然后粘好。85年,当她被各种新闻媒体报道的时候,当她成为所谓的教育名人的时候,中国青年报的记者,一位女记者到她家里,把所有的读报的读书的笔记日记都翻出来,摞起来了,她说我得看看有多高。全摞起来以后,她身高1米65,超过了她的身高。我想任小艾老师的成功得益于读书和写作。我们现在的条件很好,可以写在日记上,可以写在自己的电脑中,可以发到网站上。不断坚持了,你就会成为一名研究型的班主任,一位有智慧的有经验的班主任了。这方面我们学校的刘永奇老师就已经开始尝试和积累,据说,做得不错,已经有不少积累,拥有了不少关注教育的网友。希望大家都去尝试和行动!

5、要做一个“科研型”的班主任

班主任的日常工作繁忙,但要想成为一个优秀班主任,仅仅停留在工作表面,完成工作,应付工作远远不够,应该从千头万绪的工作中寻找规律,交流经验,学习理论,全面提高管理班级的素质与能力。要从“一纲、二学、三实际、四结合”等几个方面具体着手。

首先,科研型班主任要把德育方针政策熟记心中,根据《中学德育大纲》将总体目标进一步层次化,制订出针对不同年龄段,不同年级,不同类型学生的德育目标,做到工作有的放矢。

其次科研型班主任善于不断地学习,学习好教育学、心理学以及同教育有密切联系的人本论、主体论、系统论、信息论、控制论等“五论”,比方说,要将班级黑板报起到宣传教育作用,可以这样设计:第一期刊载专题《xx班级在起航》;第二期《xx班级在前进》;第三期《 xx班级在腾飞》;期中考试可以让学生进行学习反思,学期结束前总结一下本班一学期取得的各方面成绩,出一期《 xx班级的辉煌》。系统、系列的报导必将对集体有积极的引导作用。

科研型班主任还要懂得联系学生实际、学校实际、社会实际,要研究学生的心理特点,认识水平,接受能力,这样才会目标明确,效果才会事半功倍。

科研型班主任还懂得将“常规教育、专题教育、节假日教育、突发事件教育有机结合起来。比如一般教师害怕突发事件的发生,认为是包袱,消极看待突发事件;如果将突发事件处理得好,也是教育学生的好抓手,通过科学的处理事件全过程将使全体学生认识提高,化消极因素为积极因素,把坏事变好事。

新的学期,新的起点。全体同志要解放思想,与时俱进,不断增强创新意识;勤奋学习,全力提高班主任工作业务水平;深入实际,狠抓落实,形成踏踏实实的工作作风;为人师表,廉洁从教,树立良好的师表形象,从而不断把我校的德育工作推向新的层次。 我的讲话完了,谢谢大家!

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