最新物业管理个人简历(优质9篇)

朋友是我们在成长过程中结识的与我们产生深厚情感的人。写一篇富有洞察力的总结需要我们关注关键问题和挑战。6、范文里的例子可以帮助我们更好地理解总结的要点。

物业管理个人简历篇一

〔摘要〕。

从以建筑物区分所有权、房屋管理的公共产品属性、业主的集体行动、物业管理作为房屋管理的方式之一、2016物业管理市场的市场失灵和政府管制五个视角，对城镇居住区2016物业管理中的几个基本问题进行了分析。基于以上五个研究视角构建了城镇居住区2016物业管理的基本理论框架。结果表明:2016物业管理中问题的解决有赖于建筑物所有权的明确及拓展、业主自治能力和市场谈判能力的提高、2016物业管理市场价格管制的取消和信息披露方面社会管制的加强。

〔关键词〕。

所有权;自治管理;2016物业管理;价格管制;信息披露。

一、引言。

始于上世纪80年代的住房体制改革给我国社会带来了极大的变化，其中最根本的变化是承认了个人对住房的所有权。虽然这一权利直到20《物权法》颁布才得到确认，但实际上于1986年施行的《民法通则》已有了相关规定，同时，多年的实践实际上也已经承认了个人对住房的权利。随之而来的另一个变化是，住房不再由国家统一管理，而是由业主自己管理。这一变化给社会发展带来了一系列矛盾，而城镇化的快速发展带来的高层建筑的成倍出现，更是加剧了这一矛盾，“2016物业管理”正是在这一形势下出现的一种房屋管理方式。然而，三十多年的发展使得2016物业管理在目前面临着较多的问题，甚至有人希望取消2016物业管理制度返回以前计划经济时代的住房管理方式。本文认为，这些问题的出现很重要的一个原因在于，关于2016物业管理基本的理论体系还没有建立起来，因而在实践中(尤其是在立法方面)缺乏理论指导，从而导致当前的2016物业管理出现了种种问题[1]。究于以上原因，本文将对2016物业管理中的一些基本问题进行解释，并努力尝试构建城镇居住区2016物业管理的理论框架，进而指导2016物业管理实践。

二、以居住区区分所有权。

与城镇居住区内的场地和设施有关的各种权利约束集合在一起构成了一个复杂的权利体系。这一体系也可以称之为“权利束”，2016物业管理活动的开展有赖于对这一权利束进行明晰，尤其是对其中的“所有权”进行明晰，因为所有权是其他各种权利的基础。首先，需要甄别权利的本体，即权利针对的对象。该对象是城镇居住区，城镇居住区由于其特殊的作用，除住宅以外还配建较完善的、能满足该区居民物质与文化生活所需的设施，主要包括道路、绿地、公共服务设施(公共建筑)等。其次，针对不同的对象辨别其所有权性质。《物权法》试图完成这一工作，其内容主要体现在“建筑物区分所有权”这一章，该章首先明确了，业主对一栋建筑物内“住宅、经营性用房等专有部分享有所有权，对专有部分以外的共有部分享有共有和共同管理的权利”，即业主对套内部分拥有“专有部分的所有权”;对同一栋建筑物内的“共用部位”(如楼梯等)和“共用附属设施”(如电梯等)拥有“共同所有权”。同时，该章对部分配建设施，主要是道路、绿地，对其所有权归属情况进行了明确:“建筑区划内的道路，属于业主共有”，“建筑区划内的绿地，属于业主共有”。《物权法》的若干审议稿试图针对以上对象分别明确其所有权性质，从而构建居住区权利束，但是相关条款在《物权法》的最终定稿中并没有体现出来。其定稿规定，“建筑区划内的其他公共场所、公用设施和2016物业服务用房，属于业主共有”，但是，这一条款并未明确其中“其他公共场所”、“公用设施”的含义，因而不但未能解决居住区2016物业管理中的相关问题，反而使权属矛盾更为突出。本文认为，可以将“以建筑物区分所有权”这一概念向“以居住区区分所有权”进行拓展，在对“公共服务设施”这一概念进行明确的基础上，分别明确其中各种设施的投资义务和所有权[2]。只有在以上基础上，才有可能构建居住区各种场地和设施的权利束，明确相关场地以及设施的权责利关系，为2016物业管理的开展提供基础。

三、房屋管理作为公共产品的属性。

1.房屋管理是业主们的共同需求。

居住区建筑区划内业主共有场地和设施的自然属性决定了这些部位需要定期进行维修养护，但是它们的所有权共有性质又决定了这些部位的维修养护区别于业主的专有部分，因为某个特定的业主不可能愿意像对待专有部位那样为共有部分提供维修养护工作(不排除极端情况)，其原因在于其他业主存在“搭便车”的可能。本文将这种维修养护工作称为“房屋管理”(“2016物业管理”是房屋管理的方式之一)，但需要指出的是，这种“房屋管理”并不包括政府部门的行政管理[3]。

2.房屋管理作为公共产品的'一般解释。

正是由于房屋管理的上述特征，一般把房屋管理当作一种“公共产品”来对待，这种解释是根据萨缪尔森、马斯格雷夫、布坎南等人的相关理论做出的。根据他们的理论，可以通过消费过程中“是否排他”和“是否竞争”，将产品的性质区分为“私人产品”、“俱乐部产品”、“可拥挤产品”、“公共产品”四类。从这个标准来看，业主共同需要的房屋管理是一种“俱乐部产品”，一方面只有建筑区划内的业主才可能获得这种服务(排他性);另一方面，建筑区划内一个业主的消费并不影响其他业主的消费(非竞争性)[4]。

3.房屋管理作为公共产品的一个新的解释。

但是，随着研究的深入，不少学者也提出了疑问:“是否排他”和“是否竞争”是不是两个独立的要素?双重标准中哪个是基础?同时，对于“排他性”，究竟是产品属于个人造成了排他性还是排他性使得产品属于个人所有?很明显，上面的分类标准并没有给出合理的解释。近年来的研究表明，采用“是否排他”一个标准完全能够区分私人产品和公共产品，而且，就双重标准分类法的极端情况来看，正好是竞争性与排他性的结合以及非竞争性与非排他性的结合，因此，“是否竞争”不能成为公共产品的充分条件。在完全排他的私人产品、部分排他的准公共产品、完全排他的纯公共产品三种场合中，都存在竞争性和非竞争性的例子，因此完全可以从“是否排他”的角度对产品属性进行区分。这一判断标准与巴泽尔的产权理论不谋而合。巴泽尔并非专门研究产品的属性，但是他的产权理论从另外一个角度对私人产品和公共产品进行了区分。在他的理论里，私人产品从个人角度看，其所有权利都得到了保证和界定，属于可以完全排他的产品，可以保证自己的财产不沦为共同财产，因而也就避免了“搭便车”的问题;公共产品就是某方面的权利没有界定清楚，任何人都可以不受任何限制地加以利用的产品，因此公共产品是一种产权形式，它不归任何人拥有，但是又可以为任何人所使用。另外，巴泽尔从消费和生产的角度分析了产品性质，消费者排他决定了产品是由个人使用还是由许多人共同使用;生产者排他解决了产品能否由私人生产并由市场分配的问题。因而，其理论可以从“消费者排他”的角度将产品分为完全排他的私人产品、部分排他的准公共产品和完全排他的公共产品，从“生产者排他”的角度判断应当由哪个部门负责提供相应的产品。对房屋管理而言，其在建筑区划外可以做到消费者的排他(即区划范围以外的人无法享受到服务)，因此对整个区划外而言，房屋管理无疑是“私人产品”;但是对于区域内的各个业主而言，房屋管理无法达到消费者排他的效果，即某个业主享受服务并不能阻止其他业主享受同样的服务，从这一角度来看2016物业管理又成为了区划以内的“公共产品”(从生产者的角度可以做同样的分析)。因此，作为区划以外的“私人产品”和区划以内的“公共产品”，这双重属性一方面决定了房屋管理在建筑区划内应当由业主集体提供，在建筑区划外可以聘请他人提供。

物业管理个人简历篇二

目前住地：辽宁民族：汉族。

户籍地：辽宁身材：156cmkg。

婚姻状况：未婚年龄：28。

教育背景。

毕业院校：广州市广播电视大学。

求职意向及工作经历。

人才类型：普通求职。

应聘职位：贸易、采购、

工作年限：应届毕业生职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：面议希望工作地区：广州。

自我评价。

乐观积极，有上进心和责任心，良好的沟通能力，人际关系良好，具有团队精神和。

协作能力，有很强的'动手实践能力和自学能力。

物业管理个人简历篇三

目前所在地：广州民族：汉族。

户口所在地：广州身材：162cmkg。

婚姻状况：未婚年龄：26岁。

培训认证：诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：普通求职。

应聘职位：行政/人事类:文员、前台文员。

工作年限：6职称：无职称。

求职类型：全职可到职-随时。

月薪要求：1000--1500希望工作地区：广州。

个人工作经历：.1-2002.3物业公司物业助理。

2002.6-.10家电维修前台文员。

3-200410建材公司文员。

2005.3-.3装饰公司前台文员。

2006.6-2006.10科技公司文员。

8-1汽配公司文员。

教育背景。

毕业院校：轻工学校。

受教育培训经历：-2001轻工学校物业管理物业上岗证、电脑一级证。

2006-至今民族学院会计。

语言能力。

外语：英语一般。

国语水平：优秀粤语水平：优秀。

工作能力及其他专长。

详细个人自传。

希望工作地区：天河、东圃。

月薪要求：1500元。

个人联系方式。

物业管理个人简历篇四

姓名：

-

国籍：

中国。

无照片。

目前所在地：

广州。

民族：

汉族。

户口所在地：

广东省。

身材：

164cm48kg。

婚姻状况：

未婚。

年龄：

26岁。

培训认证：

诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：

普通求职。

应聘职位：

行政/人事类:专员客户服务类。

工作年限：

4

职称：

中级。

求职类型：

全职。

可到职-。

随时。

2000--3500。

希望工作地区：

广州。

个人工作经历：

6月-6月广州智原广告经理助理。

处理公司的日常行政工作，行政支出费用的预计核算，及文书处理和档案管理，协助经理组织和策划活动，电话回访和跟进业务等事宜。

207月-2月广州市桂粤建材贸易有限公司办公室主任。

负责公司的人事、行政事务，如：招聘、薪资管理、员工福利、企业文化等，另需预计公司行政费用，并予以管理。

备注：本人求职意向仅限于广州市区,番禺、黄埔、花都、从化、增城及外地的(另要求五天工作制、六天或五天半工作制、前台职位)请勿电！

教育背景。

毕业院校：

广东经济管理学院。

最高学历：

大专。

毕业-。

所学专业一：

所学专业二：

受教育培训经历：

11月广东经济管理学院物业管理员中级证。

204月广东经济管理学院秘书中级证。

语言能力。

外语：

英语一般。

国语水平：

精通。

粤语水平：

精通。

工作能力及其他专长。

本人的工作主要负责公司的行政、人事事务、协助公司财务部处理月度统计工作、管理公司的'合同、人事档案、社保及有效证照的管理，包括薪资发放，个税管理，人工费用预算，规范人事管理和工资薪酬管理制度。并有客服和市场开拓、跟单方面的经验，能够较快的胜任新工作，良好的沟通协调能力，良好的语言、文字表达能力；善于处理繁琐事务，熟练电脑软件应用。

详细个人自传。

本人性格活泼、开朗，对待工作认真负责，能吃苦耐劳，做事积极性和主动性较强，为人踏实和勤奋，且形象较好。希望通过不断的进步和努力，有更多的机会尝试新的事物，很多工作都是贯通的，关键是有没有这个机会，所以请贵公司能给予一个机会。

个人联系方式。

物业管理个人简历篇五

姓名：

性别：

婚姻状况：民族：

户籍：

年龄：

现所在地：身高：

联系电话：

电子邮箱：

工作年限：

职称：无职称。

求职类型：全职。

可到职日期：随时

xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任物业助理。主要工作是：

2、催费;。

3、商户的问题处理;。

4、整理商户考勤表，外包单位考勤的检查;。

5、日常通知的书写、派发、签收表单的存档;。

6、每月付款通知单的派发、签收表单的存档;。

7、商场促销活动协助。

xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任物业助理。主要工作是：

1、受理业主来访来电、咨询、报修、投诉和处理突发事件;。

2、一是接待业主交收住宅、车位、商铺等物业的工作;二是验收物业，对其提出的遗留项目进行跟进及汇报;三是整理业主资料，存入档案。

3、一是协助业户办理装修申请，对有关资料进行存档、分类;二是每日定时对装修单元进行日常巡查监管工作;三是定期检查未售单元状况。

4、每期管理费的催缴;。

5、对楼内公共区域巡查，及时发现问题及时处理;。

7、认真完成管理处其他工作职责内容和经理、主管安排或委托临时交办的其他各项工作。

xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任厨配经理助理。主要工作是：协助经理处理日常事务;对内部人员的管理，如：本部员工考勤管理、处理顾客的投诉、设法完成销售指标、日常文件的处理等;商场促销活动现场的布置;协助经理完成部门的销售指标。多次被为"最佳员工"。

毕业院校：xx大学。

最高学历：大专。

毕业日期：20xx-07

英语水平：优秀。

国语水平：优秀。

粤语水平：优秀。

本人开朗、乐观、有亲和力，是我的性格。爱岗敬业、有责任心、热爱学习，能积极参与公司的各项技能培训，是我的职业操守。有句谚语说得好：昨日之日不可留，明日之日未可知，今日之日胜现金。我希望贵公司能给我一次为贵公司奉献自己的才华与能力的机会，为贵公司脚踏实地的工作。

物业管理个人简历篇六

个人相片。

姓名：

性别：

女

民族：

汉族。

1988年1月14日。

证件号码：

婚姻状况：

未婚。

身高：

160cm。

体重：

43kg。

户籍：

福建泉州。

现所在地：

福建厦门思明区。

毕业学校：

泉州黎明职业大学。

学历：

专科。

专业名称：

文秘。

毕业年份：

2009年。

工作经验：

三年以上。

最高职称：

求职意向。

职位性质：

全职。

职位类别：

行政/后勤。

文秘/文职人员。

财务/审计/税务。

职位名称：

人事、行政、客服、出纳、会计助理等;。

工作地区：

福建-厦门思明区;。

待遇要求：

到职时间：

可随时到岗。

技能专长。

语言能力：

英语四级;普通话标准。

电脑水平：

精通办公自动化，熟练操作word、excel、powerpoint。能独立操作并及时高效的完成日常办公文档的编辑工作。

通过国家计算机等级考试一级和二级（vfp）。

获得国家办公高级操作员证书。

教育培训。

教育背景：

时间。

所在学校。

学历。

2006年9月-2009年6月。

泉州黎明职业大学。

专科。

工作经历。

所在公司：

360°企业管理培训机构。

时间范围：

2009年2月-2009年8月。

公司性质：

民营/私营公司。

所属行业：

咨询业（顾问、会计师、审计师、法律）。

担任职位：

行政/后勤-经理助理/秘书。

工作描述：

2009.2-8360°企业管理培训机构（经理助理。

离职原因：

所在公司：

厦门华侨电子股份有限公司泉州分公司。

时间范围：

2009年9月-2010年12月。

公司性质：

外商独资．外企办事处。

所属行业：

其他。

担任职位：

行政/后勤-其它职位。

工作描述：

负责人事方面的工作，如招聘人员信息的'发布和面试安排，办理入职、离职手续，人员的考核，考勤的记录，办理医社保、住房公积金，签订劳务/劳动合同，员工档案管理等；以及日常公司文件的收发归档，业务上报库存及销售预测数据的归集整理、并录入系统，办公用品的购置等。后因公司需求，转为财务出纳，负责公司日常现金报销的收支、客户银行来款、承兑汇票的核实入账及付款业务，及时录入系统；负责产品业务系统下单工作，包括正常单、特价单、工程单。

离职原因：

所在公司：

壹家电（厦门）电子股份有限公司。

时间范围：

2011年2月-2012年1月。

公司性质：

民营/私营公司。

所属行业：

其他。

担任职位：

财务/审计/税务-其它职位。

工作描述：

负责与厂商及客户的对账工作，及时处理出入库明细、核对账单差异；开具增值税专用发票和普通发票；以及家电下乡产品的政府补贴工作；付出或收入银行承兑汇票、现金及银行来款的及时入账；核算导购员工资、业务员的提成。

离职原因：

其他信息。

自我评价：

联系方式。

物业管理个人简历篇七

现所地点：

江西。

求职意向。

求职类型：

全职。

月薪[0]rmb。

应聘职能类型一：

总裁/总经理/顾问。

应聘职能类型二：

应聘职能类型三：

房地产开发/策划。

应聘职能类型四：

销售/营销/市场人员。

应聘职能类型五：

应聘职能类型六：

行政/秘书/文员。

希望工作地区：

广东,不限上海市。

其他地区：

山东、福建、江苏、浙江。

可到职日期：

两个星期。

相关工作经历及特长。

人才类型：

普通求职。

相关工作经验：

外语语种：

无

外语水平：

无

其它外语语种：

无

其它外语水平：

无

普通话程度：

良好。

计算机能力：

良好。

教育/培训经历。

2000.09--2002.07北京外事研修学院市场营销本科(函授)。

1985.09--1988.07江西宜春师专政治教育大专（统招）。

11建设部举办的“全国物业管理企业经理岗位培训”并取证。

20055物业管理师（国家二级）学习并取证。

200511高级营销师（国家一级）学习并取证。

工作经验。

1、a:6月---至今宜春佳好物业管理有限公司（总经理）。

b:10月---至今江西新九洲房地产开发有限公司（常务副总经理）。

2、5月---206月中国（500强企业）人民电器集团河北邯郸鑫港国际房地产开发有限公司（开发公司营销副总经理；商业地产经营管理公司、物业管理公司总经理）。

3、4月---205月江西鼓楼物业管理有限公司（商业经营管理物业管理总经理）。

4、2月---204月江西青龙集团房地产开发公司（房地产开发：首席营销执行官）。

工作技能。

一.1、电脑操作：熟练。

2、专业技能一：高级营销师（国家一级）证书。

3、专业技能二：物业管理师（国家二级）证书。

5、专业技能四：汽车驾照（c照）。

3、具有优秀的团队组合、协作精神，勇于接受挑战，能承受较大的工作压力；善于组建团队以及团队的领导管理和培训，能高效引导团队完成既定目标。

6、身为一名房地产业界职业经理人的我懂管理，善思索、处事果断、勇于创新、敢于承担责任，忠诚并具有良好的敬业精神和职业道德操守！

职业目标。

多年的风风雨雨，加上自己所具有的独特个人魅力----极强的.亲和力以及对房地产营销、策划管理、商业地产的整体运做乃至后期物业管理的丰富经验与极大的热情，使自己经过十多年的坎坷磨练成长为房地产行业里不可多得的综合性职业经理人。如今，我愿以自己的诚实、经验及不懈的追求、创新，真诚的与您在房地产营销、策划；商业地产的招商、运营和物业管理行业里携手！！

个人评价。

3、具有优秀的团队组合、协作精神，勇于接受挑战，能承受较大的工作压力；善于组建团队以及团队的领导管理和培训，能高效引导团队完成既定目标。

4、具备独立运作和操控各类型地产项目的整体营销和物业项目的营运管理能力。能全面负责完成房地产项目的营销、策划；商业地产类的招商、商业经营管理工作与及项目的后续管理---物业管理工作。

5、十多年来先后操盘运作和管理过各类型地产项目及物业项目面积逾100余万平米，独立独立领衔操盘多各种类型地产开发项目并组建管理过多家物业公司（国家三级资质3个；国家二级资质1个；市资质三级1个）；精通、熟悉房地产项目的前期开发、营销和物业管理项目的前期介入以及房地产企业、物业管理企业的运作流程、行业政策及法律法规。

6、身为一名房地产业界职业经理人的我懂管理，善思索、处事果断、勇于创新、敢于承担责任，忠诚并具有良好的敬业精神和职业道德操守！

物业管理个人简历篇八

姓名：

性别：

女

民族：

汉族。

1988年10月22日。

证件号码：

婚姻状况：

未婚。

身高：

157cm。

体重：

45kg。

户籍：

四川资阳。

现所在地：

四川资阳。

毕业学校：

四川财经职业学院。

学历：

专科。

专业名称：

会计。

毕业年份：

工作年限：

职称：

求职意向。

职位性质：

全职。

职位类别：

职位名称：

工作地区：

待遇要求：

元/月不需要提供住房。

到职时间：

可随时到岗。

技能专长。

语言能力：

教育培训。

教育经历：

时间。

所在学校。

学历。

9月-207月。

四川财经职业学院。

专科。

培训经历：

时间。

培训机构。

证书。

工作经历。

其他信息。

自我评价：

在学习和生活都一丝不苟，认真踏实是我的`作风。为人和善，善解人意，性格活泼大方。在会计方面具有一定的基础，并取得了会计从业资格证书，也相信能做好出纳的工作。

发展方向：

其他要求：

联系方式。

物业管理个人简历篇九

毕业院校： 华南农业大大学  
最高学历： 本科获得学位:  毕业日期： 2013-06
专 业 一： 房地产开发与物业管理 专 业 二： 
起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号
语言能力：本文信息来源于大学生个人简历网，转载请注明！

我用自己在校期间参加的活动来说明自己的能力，以下是我两年来担任的职务和参加的活动：
2010-6——2011-6   华南农业大学武术协会秘书长，整理协会资料，策划组织活动，协助会长团管理协会的日常事务。
2010-10——2010-11    策划武术协会第27周年庆活动
2011-3——2-11-4      公关新星大赛虽没获取前六但在参与过程中学了很多知识。
2011-4——2011-5      策划组织武术协会第五届武术节晚会
2011-4——2011-5      参加公共管理学院首届创业大赛并获得优胜奖
2011-6——2011-7      参加学院赴韶关仁化县的三下乡活动
技能专长如下：计算机能力：熟悉word，excel软件
语言能力：  有良好的`沟通技能。
英语四级
           粤话、普通话标准、流利，且具备较好的交流能力。
综合能力：  责任心强，有独立工作能力强，吃苦耐劳，有团队精神。
具有良好的策划、组织、协调、管理能力。
做事细心和有条理，尤其胜秘书、资料整理等方面工作。

个人自传

本人性格热情开朗，待人友好，为人诚实谦虚。工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心。具有亲和力，平易近人，善于与人沟通。
曾担任校武术协会秘书长一职，在工作过程中大大提高了自己的办事和处事能力。此外还积极参加一些比赛活动和三下乡社会实践活动，以增加自己的阅历，提高自己的能力。在工作中体会办事方式，的锻炼了人际交往能力。在大一里做过很多兼职。例如：寿司店的服务员、问卷调查，亲身体会了各种工作的不同运作程序和处事方法，锻炼成了吃苦耐劳的精神，并从工作中体会到乐趣，尽心尽力。
三年以来，我待人诚恳，敢承担有挑战性的工作，能和同学们和睦相处，工作积极，认真负责，得到社团联合会以及协会成员的肯定。但我并没有因此而停步，我要更加努力地工作，我要把我的社团带领得更出色。我坚信：能坐上这个岗位就要对这个岗位负责，要对得起别人对我的信任！虽然我的专业是土管房地产，但是我更希望在人力资源方面发展，因为我喜欢管理方面的工作。作为一名应届毕业生，我拥有的是年轻和知识，虽然我缺的是经验，但是正是年轻才证明我有热情和活力，我自信能凭自己的能力和学识在毕业后的工作和生活中克服各种困难。