2023年拓展分享心得体会如何写(模板8篇)

通过总结自己的心得体会，我们可以更好地认识自己和提升自己。写心得体会时，可以采用段落式的结构，将同一主题的内容进行分段展开，便于读者理解和接受。这里有一些别人的心得体会，可以帮助我们更好地理解和思考写作方法。

拓展分享心得体会如何写篇一

自我拓展是每个人成长的必经之路，而分享自己的心得体会更是一种宝贵的修炼方式。拓展自我需要我们勇敢面对自身的不足，并主动去寻求改变和成长的机会。而在分享心得体会的过程中，我们不仅可以从中总结经验教训，还能够为他人提供借鉴和启示。在这篇文章中，我将分享一些我在拓展自我过程中所得到的心得体会。

首先，拓展自我需要勇气和决心。人在成长的过程中，难免会遇到各种困难和挑战。而要想拓展自己的能力和潜力，我们必须要有足够的勇气去面对这些困难，并下定决心去克服它们。如今，我依然记得当初我决定拓展自己的技能和知识时，立下的誓言：“即使道路上坎坷，我也要坚持不懈地努力。”正是有了这份决心，我勇往直前地去面对种种挑战，最终取得了不小的进步。

其次，拓展自我需要行动和实践。千言万语不如一次行动。只有付诸实践，我们才能够真正地实现自我的拓展和提升。无论是学习一门外语、掌握一项技能，还是追求一个理想，都需要我们主动去行动起来。在我学习一门外语的过程中，我明白到单纯的学习课本上的知识是远远不够的，只有通过实践应用，才能够真正地提升自己的语言表达能力。因此，我主动参加了语言角、参与口语训练等活动，通过不断地实践和反馈，逐渐提高了自己的口语能力。

再次，分享心得体会让我不断总结经验教训。无论是成功还是失败，每一次经历都是一次宝贵的财富。通过分享自己的心得体会，我们不仅可以为自己总结经验教训，更可以为他人提供有益的建议和指导。我曾经参加一次学术报告比赛，结合自己的经验和教训，我总结出了一些成功的要点，并通过分享给其他同学，帮助他们提高了他们的报告水平。在这个过程中，我不仅巩固了自己的知识，还增强了与他人合作的能力。

此外，分享心得体会可以帮助我建立优秀的人脉。在交流和分享的过程中，不仅可以结识更多的朋友，还可以认识一些具有相同兴趣和目标的人，并与他们共同努力，相互学习。在一次学校的社团活动中，我遇到了一个对外汉语学习很感兴趣的同学，我们通过交流心得和经验，在学习上互相帮助，并逐渐建立了深厚的友谊。这个经历不仅让我获得了宝贵的友谊，还为我的学习和成长提供了更多的机会。

综上所述，拓展自我和分享心得体会是我们成长的必经之路。在这条路上，我们需要勇气和决心去面对困难，行动和实践去实现目标，总结经验教训并分享给他人，建立优秀的人脉和相互促进。通过不断地拓展自我，并分享自身的心得体会，我们不仅可以提升自己的能力和潜力，还可以为他人提供借鉴和启示。愿我们在拓展自我和分享心得体会的道路上越走越远，不断成长和进步。

拓展分享心得体会如何写篇二

拓展是一种很受欢迎的活动，可以培养人的团队合作精神和领导能力，加强个体的身体素质和心理素质。在参加拓展活动中，我懂得了许多，体验了很多，在分享中有了更深层次的认知和理解，下面是我的心得体会。

第一段：拓展让人变得更加自信和勇敢。

在拓展的活动中，我们需要面对各种挑战和困难，如攀岩、高空钢索、高空跳等等。这些活动看起来似乎很危险，对人的心理素质考验很大。但是，当你克服它们时，你就会感觉特别有成就感，更加自信和勇敢起来，思维也更加敏捷和灵活。我记得当我第一次尝试攀岩的时候，我的心理非常紧张，但是当我成功攀上山顶时，我感到特别的兴奋和自豪，我意识到其实我自己拥有很大的潜力，我可以做到很多我自己都不知道的事情。

第二段：拓展锻炼了人的团队合作能力和领导能力。

在拓展活动中，我们需要和其他人合作完成任务，需要互相信任和支持。如果你有团队合作经验，你就会发现你的领导能力也得到了锻炼。在一个团队中，每个人的角色和任务都不一样，需要发扬自己的优点和承担自己的责任。合理安排每个人的任务和角色是一个很好的锻炼领导能力的机会。当你能够做好领导和组织时，能够让团队更加有效率的完成任务，那么你就会觉得非常的充实和有乐趣，更加认识到团队合作力量的重要性。

第三段：拓展让人意识到生活的美好和珍贵。

在拓展活动中，我们走到了那些平常不会去的地方，看到了美丽的自然风光，呼吸新鲜的空气。当你走在山岗上，绿树成荫，蓝天白云，享受着和大自然相处的快乐时，会非常的开心和愉悦。此外，拓展活动的难度也让我们意识到生活的宝贵和珍贵，要好好珍惜每一天，不断提升自己，活出令人羡慕的生活。

第四段：拓展让人变得更加坚韧和顽强。

拓展活动是一次冒险的旅程，而逆境和挫折是必不可少的。在完成任务的过程中，遇到困难和挫折时，需要克服恐惧和挑战自己的极限，要有足够的毅力和耐性。通过拓展活动的历练，我们能够培养出自己坚韧、有耐性、顽强的品质，克服生活和工作中的难处时，能够更好的应对挑战和解决问题。

第五段：结语。

拓展活动可以锻炼人的心理素质、身体素质和领导能力，增强人的团队合作精神和自信心，不断挑战自己，完善自我。在拓展活动中分享自己的心得体会，不仅可以让自己更好的吸收经验，提高自己，更能够帮助其他人，互相影响，共同成长。我希望能够在今后的生活中，保持这颗勇于尝试、爱分享的心态，继续在拓展活动中收获更多，成为更好的自己。

拓展分享心得体会如何写篇三

人生不止有为学习而生存的，也有为工作而努力奋斗的。在职场上，不断学习和积累经验是保持竞争力和提升职业能力的关键。本文旨在分享个人在工作中的心得体会，并探讨如何拓展自己的职业发展。

工作心得是指在工作经验中总结出来的、对工作有益的体会和感悟。这些心得可以帮助我们更好地理解自身的优势和不足，发现问题并及时解决，提高工作效率和质量。对于其他人而言，分享自己的心得体会可以帮助他们少走弯路，提供参考和启发，促进团队的共同进步。

作为一个销售人员，我最重要的工作心得之一是要善于倾听客户的需求。只有真正了解客户的需求，才能为其提供更好的解决方案。另外，我还发现要提高销售业绩，要注重建立良好的人际关系。与同事和客户建立良好的合作关系，不仅可以增强团队的凝聚力，还有助于促成更多的业务合作。

另一个心得是要学会自我管理。每天工作都会面临各种各样的任务和压力，只有合理规划时间和分配任务，才能提高工作效率。此外，我发现培养一颗积极的心态也是提高工作效能的重要因素。尽管工作中难免会遇到一些困难和挫折，但只要心态积极，能够坚持并及时调整策略，就一定能够取得成功。

四、拓展职业发展的重要性。

工作心得体会是我们工作中的宝贵积累，然而，仅仅停留在总结和分享的层面是远远不够的。我们必须主动寻找机会来拓展自己的职业发展。这可以通过多参加培训课程和行业交流会议来实现。参加培训可以提升专业技能和知识水平，而参加行业交流会议则可以扩大人际关系圈子，了解行业最新动态。此外，我们还可以通过自主学习来拓展自己的职业发展。当今互联网技术的发展给了我们很好的学习机会，通过在线教育平台和学习网站我们可以在工作之余自主学习新知识和技能。

五、总结。

工作心得是我们在工作中的宝贵财富，它不只是对个人工作的总结和感悟，更可以通过分享给他人，共同促进团队的进步和发展。同时，我们还应该主动拓展自己的职业发展，通过参加培训和行业交流会议以及自主学习来不断提升自己的能力和竞争力。只有不断学习和积累经验，我们才能在职场中不断成长和取得成功。

拓展分享心得体会如何写篇四

拓展训练作为一种越来越流行的户外活动，已经深入人们的生活中。在拓展训练中，人们除了能够锻炼身体，还能够激发出自己的潜能，并且学会如何和他人合作。在这个过程中，分享也成为了拓展训练的重要内容。本文将从自身的经历中，分享一些关于拓展的分享心得体会。

第二段：了解分享的意义。

在拓展训练中，分享的意义是非常重要的。首先，分享能够促进人们的成长和学习。通过分享，能够让人们互相学习，学会倾听和观察他人的行为和思路。其次，分享还能够帮助人们建立互信和友谊。在拓展过程中，团队成员相互分享自己的想法和感受，使人们更加理解彼此，从而建立起更加牢固的友谊。

第三段：分享的挑战。

分享虽然有很多好处，但是在实践过程中也存在着一些挑战。比如，在分享时，可能会由于紧张或者胆怯，而无法表达自己的想法。或者，在分享时，可能会出现理解上的误差或者沟通不畅。所以，在分享之前，需要充分准备，并且要敢于表达自己的看法和意见。

第四段：分享的技巧。

为了更好地完成分享的任务，需要掌握一些技巧。首先，需要学会积极地倾听他人的想法。只有当我们真正地听进去他人的想法，才能更好地和他人合作，并且更有可能达成共识。其次，需要有勇气表达自己的看法。即使是在被质疑或者不被理解的情况下，也要坚持自己的想法，并且吸收他人的意见和建议。最后，需要保持谦恭和开放的心态。在拓展训练中，每个人都有不同的经历和技能，需要相互尊重，并且学会从他人身上学习。

第五段：总结。

在拓展训练中，分享是一个非常重要的过程。通过分享，能够促进个人成长和团队合作，并且建立起更加紧密的友谊。但是，在分享的过程中也存在一些挑战，需要克服。为了更好地完成分享的任务，需要掌握一些技巧，比如积极倾听，有勇气表达想法，保持谦恭和开放心态等。最终，只有融合了这些技巧和经验，才能够让分享变得更加丰富而具有实际意义。

拓展分享心得体会如何写篇五

随着社交媒体和网络技术的发展，人们可以更加方便地分享他们的心得体会。无论是通过博客、微博、论坛还是视频平台，我们都有机会将自己的经验和见解与他人分享。然而，要想分享心得体会，仅仅是向别人讲述并不足够。在分享心得体会时，我们需要考虑内容的共鸣性、具体性、真实性、并注意表达方式的恰当性。本文将分别从这四个方面来探讨如何分享心得体会。

首先，分享的内容应具有共鸣性。当分享心得体会时，我们应该选择那些有共鸣力的话题。如果我们分享的内容能够引起他人的兴趣和共鸣，那么他们更有可能从中受益并与我们产生良好的互动。例如，我们可以分享自己在职场中遇到的困难和解决方法，这将对正在经历类似问题的人们产生共鸣，并激发他们积极的思考和行动。因此，在分享心得体会时，我们应该关注选择那些有普遍意义和共鸣力的话题。

其次，分享的内容应具体而具体。在分享心得体会时，我们应该尽量给出具体的例子和细节，这有助于让读者更好地理解和接受我们的思想和经验。使用具体的例子可以使我们的观点更加鲜活和生动，也更容易让读者与我们的观点产生共鸣。例如，如果我们想分享如何养成良好的时间管理习惯，我们可以给出一些实用的方法，并用自己的实际例子来说明这些方法的有效性。这样的分享不仅能够传达我们的思想，还能为读者提供实际可行的建议。

第三，分享的内容应真实可信。在分享心得体会时，我们应该保持真实，避免虚构和夸大事实。分享的内容应该基于真实的经验和真实的感受，这样才能给读者留下深刻的印象并产生积极的影响。如果我们虚构或夸大事实，不仅会让读者产生怀疑和质疑，还可能丧失我们的信任度。因此，我们应该坚持真实的原则，在分享心得体会时诚实并具有可信度。

最后，分享的方式应恰当得体。在分享心得体会时，我们应该选择合适的平台和方式来传达我们的思想。不同的平台适合不同类型的分享，我们需要根据目标受众和内容特点来选择适合的平台。例如，如果我们想分享一些专业的知识和经验，我们可以选择在相关的行业论坛或专业博客上发布文章。如果我们想通过图片和视频来分享心得体会，我们可以选择在社交媒体平台上进行分享。选择合适的平台和方式是确保我们的分享能够最大化影响力和传播效果的关键。

总之，分享心得体会是一项具有积极意义的活动。通过分享，我们不仅可以从他人的经验和观点中受益，还可以为他人提供有价值的见解和建议。在分享心得体会时，我们应该关注选择具有共鸣性和具体性的话题，保持真实可信的原则，并选择合适的平台和方式来传达我们的思想。只有这样，我们的分享才能够真正地影响他人，并产生积极的社会价值。

拓展分享心得体会如何写篇六

拓展客户心得体会是一项对于企业来说非常重要的任务，它能够帮助企业更好地了解客户的需求和喜好，并与其建立良好的关系。下面将通过客户理解、沟通技巧、服务质量、市场调研以及创造独特体验五个方面来阐述如何拓展客户心得体会。

首先，要拓展客户心得体会，必须首先建立对客户的深刻理解。企业需要了解客户的背景、需求和心理。通过了解客户的行业和个人背景，企业可以更好地提供针对性的解决方案。此外，了解客户的需求和心理，可以帮助企业根据客户的真实需求进行产品或服务的创新。因此，建立对客户的深刻理解是拓展客户心得体会的第一步。

其次，沟通技巧是拓展客户心得体会的重要环节。良好的沟通可以帮助企业更好地了解客户的需求和反馈，并及时作出调整。通过有效的沟通，企业可以建立与客户的信任和共鸣，使其对企业产生好感。在沟通过程中，企业需要注重倾听客户的意见和建议，对客户的反馈进行认真回应，以及提供明确有效的解决方案。通过良好的沟通，企业可以更好地拓展客户心得体会。

另外，提供优质的服务质量是拓展客户心得体会的关键。客户在选择与企业合作时，通常会考虑到服务质量。员工的专业素质、产品的可靠性、交付的及时性都是评估服务质量的重要因素。企业应该投入足够的资源来培训员工，提升他们的服务意识和技能。此外，企业还可以通过建立反馈机制来持续改进服务质量，并及时处理客户的投诉和问题，以提升客户的满意度和信任度。

在拓展客户心得体会的过程中，市场调研也是一项非常重要的工作。市场调研可以帮助企业更好地了解客户所在的市场和行业趋势，以及了解竞争对手的情况。通过市场调研，企业可以收集到关于客户需求的更多信息，了解到客户的痛点和痴迷，从而更好地满足客户的需求。市场调研也可以帮助企业发现新的机会和潜在的客户群体，以扩大市场份额和拓展客户心得体会。

最后，创造独特体验是拓展客户心得体会中的关键要素。通过提供独特的体验，企业可以让客户在众多竞争者中脱颖而出，留下深刻的印象。创造独特体验可以包括提供个性化的产品或服务、完善的售后服务、精心策划的活动等。通过创造独特体验，企业可以增强客户对企业的认知和忠诚度，从而提高客户心得体会。

总之，拓展客户心得体会是一项需要长期努力的任务，它需要企业建立深刻的理解、运用良好的沟通技巧、提供优质的服务质量、进行市场调研以及创造独特体验。只有做到这些，企业才能够与客户建立良好的关系，并为企业带来长期的利益和发展。

拓展分享心得体会如何写篇七

在现代社会中，拓展自我成为了每个人都迫切追求的目标。繁忙的生活让人们常常迷失在琐碎的琐事中，而忽略了自我发展和个性展示的重要性。然而，通过拓展自我，我们可以更好地认识自己，发现潜能，塑造个性，获得满足感和幸福感。在我多年的经验中，我发现了一些有效的方法和策略，有助于拓展自我。

首先，了解自己的兴趣和热情是拓展自我的关键。我们应该花时间思考自己的内心世界，发现自己真正喜欢和感兴趣的事物。只有当我们投身于自己热爱的领域，发展自己感兴趣的技能和特长时，我们才能真正展现自己的潜力。比如，如果你对音乐感兴趣，不妨学习一种乐器，参加音乐演出或者进行音乐创作。通过这样的过程，不仅能够拓宽自己的兴趣范围，还可以结识到志同道合的人，并获得更多的机会。

其次，积极参与社交活动是拓展自我的另一个重要方面。与他人交流和互动，可以帮助我们更好地了解自己，提升沟通能力并拓宽视野。大胆地表达自己的观点和想法，主动参与讨论和合作，拓展自己的人际关系和社交圈子。例如，你可以加入一个社团或俱乐部，参加团队项目或志愿者活动，与不同背景的人互动交流，获得新的认识和体验。通过与他人的互动，我们可以看到不同的观点和思维方式，拓宽自己的视野，并从中获得启发和成长。

此外，不断学习和自我提升也是拓展自我不可或缺的一部分。世界在飞速变化发展，我们必须与时俱进，不断学习新知识和技能。通过学习，我们可以更新自己的认知，提升自己的专业能力和技术水平。我们可以选择参加培训课程，学习一门新的语言，阅读行业相关的书籍和文章，或者通过在线学习平台挖掘自己感兴趣的领域。只有不断提升自己，我们才能跟上时代的步伐，适应社会的变化。

此外，锻炼身体也是拓展自我不可忽视的一部分。身体是心灵的容器，只有保持良好的身体健康，我们才能充满活力地面对生活的挑战。通过锻炼身体，我们可以提高自己的体力和耐力，增强免疫力和抵抗力，同时也能够减轻压力和疲劳。选择自己喜欢的运动项目，比如慢跑、游泳、瑜伽等，坚持锻炼，不仅可以改善身体健康，还可以增强自信心和获得成就感。

最后，自我反思和总结是拓展自我过程中至关重要的一环。我们需要反思自己的行为和决策，总结经验教训，不断完善自己。在日常生活中，我们可以反思自己的行为是否符合我们的价值观和目标，是否能够帮助我们达到自己的理想。如果有必要，我们可以寻求他人的意见和建议，以获得更全面的反馈。通过反思和总结，我们可以更好地了解自己的优势和不足，并制定相应的计划和目标，实现自我改善和发展。

拓展自我是一场旅程，需要持续的努力和投入。通过了解自己的兴趣和热情，积极参与社交活动，不断学习和自我提升，锻炼身体以及自我反思和总结，我们可以拓展自己的天地，展现自己的潜能，实现人生的价值。让我们勇敢地走出舒适区，挑战自己，拓展自我，开创美好的未来。

拓展分享心得体会如何写篇八

学员在拓展训练中学习、在学习中改变，在建立团队的过程中放松身心，以饱满的精神状态和积极的心态投入到以后的学习和生活中。下面是百分网小编为大家整理的如何写拓展心得体会的相关资料，欢迎大家阅读。

上周末，我参加了福州时代精英拓展训练机构为我们单位策划组织的一次团队户外拓展训练，在美丽的时代精英户外拓展训练基地我们感受到大自然的魅力，体验着拓展带来的深切感悟。

为期一天的拓展训练结束了，但内心的激动却久久不能平息。回顾在训练中受的挑战和磨练，感受颇深。这次训练，是一次身心的大洗礼，是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。它不仅仅是一种简单的训练，而是一种文化、一种精神、一种理念;同时也是一种思维、一种考验、一种气概。

在训练场上，一开始时代精英拓展培训师就让我们做到“三个忘记”：我们忘记了年龄，忘记了工作的身份，忘记了性别，我们抛开一切，全身心的投入到训练中。我们的团队有着一个阳光而响亮的名字——精英，在队长的带领下，我们高唱队歌“团结就是力量”开始了一天极具挑战的训练。整个训练主要包括五大项目：高空断桥，盲人方阵，电网逃生，背摔，攀登“毕业墙”。每每遇到困难和挑战，我们以“精英，精英，勇攀高峰!”的队训激励和支持着队友，没有责备，没有抱怨，没有放弃，没有抛弃。最终，我们团队的每一名成员都顺利地通过了重重考验。

拓展训练的第一个项目“高空断桥”，它是一个个人挑战项目，要求队员们在8.5米高的木板断桥上从这边跳到另一边，空间跨度为大约1.2--1.8米左右,然后再跳回来就算完成。当挑战者一步一步爬上8米高空之时，心里早已怦怦直跳。脚下仅仅是一条木板,而手又没有任何东西可抓，腿不由自主地开始打颤，尽管有保险带，但初次尝试仍心存恐惧。此时此刻，下面是队友信任的眼神，刚刚的豪言壮语还萦绕在耳边，这个时候不能犹豫，既然已经上来了，就没有退路，下定决心，豁出去了。一跃，成功!大家的欢呼声，赞美声交织在一起，感动着这里的每一个人。通过这个项目，教会我们如何在压力和困难面前调整自已的心态，勇于尝试，挑战自我，战胜自我。

第二个训练项目是“盲人方阵”，任务是把大家的眼睛蒙住，分散在一个广场上，寻找一条绳子，然后用这根绳子围绕成一个面积最大的正方形。这个任务在开始的时候大家都觉得很简单，但是当所有的人被蒙上眼睛的时候，我们发现，原来难度一点也不小，讨论并确定了一个初步方案，开始执行。在中间的时候产生了一些意见分歧，最终队长站出来，统一协调大家完成原始方案。在总结经验的时候，训练老师讲了一句话我非常有感触，他说当大家为了一个目标争论不休的时候，你放弃话语权也许是对完成目标最大的帮助。我觉得这个项目无论是用哪个人的方法都能完成任务，无论是你认为笨的办法还是聪明的办法，只要是坚持到底，都能顺利完成任务，重要的是要按着一种方法坚持到最后，如果一种方法还没有做完，就换另外的方法，恐怕到最后很难完成。这就要大家听从队长一个人领导，大家齐心协力，相信队长，最后一定会顺利完成的。

经过午餐时间的休整，下午训练的第一项是“电网逃生”，任务是在规定的时间内，每一位队员都穿越由不同面积空挡组成的“电网”，全队触电网累计不能超过三次。项目开始后，我有点发蒙，觉得这简直是一个不可能完成的任务，但是经过大家讨论方案，精密布置，最终竟然提前十分钟全部通过。项目结束后，讨论的时候大家都谈了自己的看法和体会，大家都很兴奋，这个项目主要是体现团队合作精神，互相信任，在自己通过电网的时候，要完全放松，相信同伴，相信自己能克服心理困难，最后都能安全通过，充分体现了团队力量。 训练项目的第四项信任背摔是一个队友爬上背摔的平台，在教练的指导下，捆住手臂，背对着团队向队友们用手臂搭建的“保护网”平倒。在一声声的“你们准备好了吗?”、“我来了!”“来吧”，不仅能够感受到队友们的自信心，也能够感受到队友们对整个团队的信任。

这个项目很好地揭示了团队的力量及一个人在团队的作用，以及信任和被信任是来之不易的、是幸福的。每个队友能够顺利的完成此项目，与其他队友的全心保护和自己对团队的高度信任分不开的。我个人对自己要求特别高，只有当自己做好了，才有资格指导他人。三四月份招聘取得了很成功的结果，这无疑离不开整个人力资源部全体人员的积极参与，以及各店面经纪人积极配合，当然也有自己付出的心血和努力。一个人如果希望得到别人的尊重和信任，首先就要自己尊重自己，自己信任自己;一个人如果存在于社会中，他必定会隶属于一个团队中，不能孤立存在的。“信任是团队的粘合剂，是团队精神支柱。”如果要想使自己的人生更加精彩，更加快乐，那就充分在团队中展现自我吧!

本次拓展训练最感动人的项目莫过于最后的攀爬“毕业墙”。看到四米二高的墙壁，我已经两腿发软，但是当我看到同事们一个个都胜利通过时，在一个同事的鼓励下，我鼓起了勇气走到墙壁下，开始此次征程。当其他伙伴都顺利攀爬后，剩下的一个人更是让我们惊心动魄，通过足智多谋、勇气信心以及团队的鼓励和呐喊声，使得所有同事都顺利“毕业”了。当时眼泪已经在我眼眶里跳来跳去，但是最终的喜悦战胜了感动，让这一瞬间的感动埋藏到了心里，我为自己身为一名商行人而感动骄傲、自豪!

“纸上谈兵终觉浅，绝知此事要躬行”。通过此次拓展训练，让我很好的感悟到很多道理。一个团队想要发展壮大，只有紧密团结成一个整体，才可能战无不胜、攻无不克。希望我行以后会多组织类似的活动，使员工们能够不断地升华自我，真正做好“岗位主人翁”!

5月12日，学校组织全体老师参加拓展训练培训活动。通过本次活动，我不仅了解了自己，考验了自己不言放弃的精神及团队精神，还从各个活动项目中受益匪浅，感想颇多。

5月12日上午随着“破冰”仪式的顺利进行，霞阳学校素质拓展训练在拓展基地拉开了序幕 。全体学员聆听了基地老师对相关情况的简要说明和对此次活动的期望后，我们就开始了培训前的热身。热身的内容是分小组，给所在的小组命名、设计队徽、队训、创作队歌。我荣幸在编在”必胜队”.

从来没有想到，一次拓展训练给了我这么多的感受和收获，在生活中，我们往往要做出很多抉择，有些抉择需要的是勇气。在事业上，我们往往去面对很多机遇，把握机遇需要的是决心。越出窘迫后的海阔天空是令人向往的，但是否有勇气和决心迈出至关重要的一步也是很重要的。经历这一切之后，你会发现人的潜能真的是很巨大的。拓展是什么?拓展是石，可以敲出星星之火;拓展是火，可以点燃希望之灯!拓展是灯，可以照亮前进之路;拓展是路，伴随您走向成功!这次训练给我印象最深的是高空断桥和“孤岛泅渡”两个项目。在高空断桥项目训练时，我在下面望着六米高的断桥时，心理只有恐惧，心想，虽然只有一米的跨度，在平地上轻轻一跃也就应该过得去，可在高空中万一过不去摔住怎么办。当我一步一步爬上高台，我已是颤颤惊惊了，跳板也比想象的窄得多，当时腿就软了，不由自主的想：“怎么办，还是下去吧?”尽管有保险带，但我心里还是咚咚直跳，斗大的汗珠将衣服都浸湿了，就是一个“怕”字。

下面同伴在一遍遍地喊“加油!加油!”我心一横，豁出去了。一跃，成功!此时此刻，我惊讶于我战胜自己的决心，我感动于原来困难就是扔下精神包袱，轻轻一跃……这个项目对人的体能要求并不高，最需要的则是对心理的挑战，只要能战胜恐惧的心理，困难就迎刃而解。“孤岛泅渡”这个项目是要求人只知道自己的任务而不知道其它岛上的任务，这个项目主要是考验一个团队在接到任务后高、中、基层员工的相互配合与沟通。盲人(是基层员工)、哑人(中层领导)、健全人(高级领导)、在训练的过程中，许多队员都为团队完成训练科目发挥了重要作用，但是如果没有统一的指挥，团队会出现混乱，训练科目也难以成功完成。从活动中，可以看出，每个岛都有任务，但是缺少沟通，各忙各的，却忘了我们的共同目的。下面基层有困难，却得不到高层的支持与解决，中层没有发言权，只有指挥权，高层有发言权又有指挥权却不办实事，为了别的小事而被耽误时间，忘记了我们的主要目标!

这次拓展训练给我留下的印象极深，得到的知识与心得体会也非常丰富，总结起来，有以下几点：

1. 分层管理、明确领导极其重要。每个人的岗位职责确定之后，各司其职，有利于明确责任，发挥个体的主观能动性，使其既知道自己应该做什么，又思考怎样做好。在做集体拓展项目时，每个人开始尚能听着队长安排，仅说些意见，时间稍长，便按耐不住，跳将出来，指挥一下，影响了其他同志才智的发挥，也造成了局面的混乱。

2.应学会遇到问题换位思考。在工作中，不要为表面的现象所困扰，有些印象其实是主观的臆想，需要你的耐心和智慧，通过分析、判断，充分了解它的本质，通过组织、协调达到目标，通过沟通交流，才能建立多赢的局面。

3.从失败中我们也得到教训和启示：在工作中，各单位之间需要沟通和信息的共享，需要相互配合和协调，形成力量的整合才能完成共同的任务。

4是要学会相互配合。在工作中，各单位之间需要沟通和信息的共享，需要相互配合和协调，形成力量的整合才能完成共同的任务。

5是要因村适用。要看到差异，容纳差异，协调差异，利用差异，在差异中取长补短，在差异中塑造一个完美的集体、完美的团队。

6是要以大局为重。我们的集体是临时组织起来的，每个人都有不同的性格特点、生活习惯、喜好、长处和短处，这些习惯，有些对团队有利，有些对团队有害。在实际工作中要正确区分个人和团队的利益，不能把生活中的不良习惯带到工作中来，要积极、快速的转换自己的角色和心态，准确定位，服从安排。

很短的两天拓展培训结束了，留下的是我终身受益的感悟。以前对于“拓展培训”这个活动仅是耳闻，但从未亲身参与其中，所以也不知道所谓的“拓展”究竟是何内容。这次有机会参与公司的拓展培训活动，让作为建工集团这个大团队中的新人的我受益匪浅，感触良深!

一、团结一致，相互协作。

我们参加的第一个培训活动就深刻的体现出这个道理。信任背摔这个项目开始的时候，看到那比人还高的背摔台，心中真的有一种害怕的感觉，其实，怯意不是来自信任背摔的背摔台的高度，是来自那种背摔的方式，一个人直挺着、往后倒! 在培训师的鼓励、指导下，我们团队的每个队员，都尝试着、体验了那个信任背摔的刹那感觉。刚开始，我站在接人的队列，看着一个个勇敢同事，背对着我们，喊“准备好了吗?”、再听到我们齐心回答“准备好了请相信我们，同事猛的倒下来的一那瞬间是需要多么大的勇气，乃至是对下面接的同事寄予了百分之百的信任。 正因为如此，站在下面接的人，哪里会有半点闪失，全神贯注地把跳下来的人一个个安全地接下来并扶起来站稳，我值得信任，我要保护好这个同事，稍有不慎、就会使他受伤的、甚至骨折、生命危险。 此时，一种自豪感、被信任的感觉油然而生、这种感觉、是能切切实实体会的到的、能真真切切的看到的，同事需要帮助，我能给他帮助!我要做好这件事情。只有大家心往一处想，劲往一起使，那样才能同舟共济、创造奇迹!

二、拓展培训彼此信任，相互关爱。

在“穿越电网”的游戏中，各成员必须在规定的时间内一一穿越数量有限且大小不一的`网眼，特别强调的是，在穿越过程中人的身体任何部分都不能接触网线，否则便是失败。可是有的网眼狭小无比，想要穿越简直就是不可为之事。但是培训师一再鼓励：要相信自己，没什么做不到的。于是大家便抱着将信将疑的心情开始尝试，我们吸取了之前所做过的游戏带给我们的感触，事先有计划的部署研究，怎么样才能利用有限的资源获取最大的效益。最后我们决定使用几个稍大一点的网眼过去两为男士，再剩两位男士最后通过，四位男士主要起到承前启后的作用，大家用托举的方法悬空地把几位女士转移到“电网”的另一头，游戏的过程中，托举者手上承载着他人的“性命”，而被托举者又是绝对信任的把自己的“生命”交给了自己的同伴来掌握。这就是拓展培训一种彼此信任的表现。在一个集体中，做任何事情都需要有这种大无畏的信任精神，而且大家都要抱之以真心关爱的心情去对待自己的同伴，人人都要以他人为先，那样才能发挥出最大的潜质。在工作中也是如此，如果大家都各存异心，各自为战，关系冷漠，缺乏交流，甚至相互猜嫉，那样只能与原来争取的工作目的背道而驰。

三、合理分工，计划有序。

在这么多的项目中，让我感触最深的是盲阵。这个看似简单甚至刚开始会觉得幼稚的游戏却带给我们最深刻的思考。当被分到第4组，拿到任务书的时候，一头雾水。可是瞬间彼此都已被蒙上双眼，更是盲人般的不知所措，突然听到队长召集我们开始群策群计。一段时间之后，场面开始变得混乱，这个需要绳子、那个需要解绳子、这个要守时间、那个要站到不着调的正方形框子里。我们的队伍在队长的合理安排下，也在索取与传递之间忙得不亦乐乎。虽然有事可做了，但是实际情况却被别的组搅和的是不知所以然，整个任务情况不容乐观，拆了西墙补东墙。尽管后来我们也意识到了统一任务，共同协作的必要性，但是时间的紧迫以及别的组的意见不统一还是打乱了我们步入正轨的计划，在队长的协调下，一段时间的有条不紊后，又恢复了混乱。最后结果可想而知，没有完成任务。

经过后来教练的解释，我们才明白原来彼此的任务就是大家共同的任务，我们没有发挥到它应有的作用。通过这次失败的经历，首先让我意识到了领导的重要性。每个团队都需要一个领导者，他是整个团队的灵魂和核心，只有通过领导的高屋建瓴，合理统筹，制定统一明确的目标，整个团队才有共同的努力方向和行动力，没有目标和领导的团队只能是一盘散沙，失败也是意料之中的事情。

四、讲究方法，众志成城。

“七巧板拼图”，我们被分成七个小组去完成拼图任务。说实话，这个游戏充分暴露了我们在实际工作中存在的问题。因为游戏从开始我们就按照既定的思维方式去做，领导小组没有能够充分发挥自己的领导作用，其他六个小组以自己的小团队为单位，各自为政。就在我们小组紧张的完成任务的刹那，我们才意识到，仅仅是我们小组完成任务对整个团队任务的完成根本起不到什么作用。而回过头来想一下，在这个过程中，我们忽略了太多的因素。明确的目标，充分的沟通交流，执行力。一开始就各自闷头做事，不知道整个团队的目标，更没有做到充分的沟通交流，即使在游戏进行一半的时候才知道团队的目标，而这个目标却没有得到彻底的执行。各个小组之间没有 充分的交流，导致各忙各的，有的甚至连七巧板片片都得到不到，白白耽误时间。这一点在实际的工作中，又何尝不是呢。公司就是一个大团队，全体员工都要明确我们共同的目标，然后各个部门围绕着这个目标，去调动本部门的资源，分工协调，有效沟通，并以完美的执行力最终完成公司的目标。”

总而言之，此次拓展培训借用一个个简单而有通俗的游戏讲述了许许多多有理有力的人生哲理，本来是枯燥乏味的游戏通过培训师的讲授在各位员工的心中折射出栩栩如生而又绚丽多姿的思想火花，给了我许多观念上的启迪。也教会了我通过这些哲理怎么样正确对待生活和工作中所遇到的相关问题。这种经历也是一种人生的阅历，也是对自己思想境界和传统观念的一次提高和更新，仿佛踏上了一块更高的基石，使自己看到了前方别有洞天的美景。