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整顿谈心谈话心得体会如何写 谈心谈话教育整顿心得体会(五篇)

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整顿谈心谈话心得体会如何写 谈心谈话教育整顿心得体会(五篇)
2022-12-22 11:22:07    小编:ZTFB

体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧。下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

关于整顿谈心谈话心得体会如何写一

泾灌管发(2011)02号

关于上报泾阳县灌溉管理工作站纪律作风

整改方案的报告

局领导小组:

根据县局纪律作风整顿活动安排布署,结合我站实际,我站于2011年2月21日召开了征求意见会、纪律作风专题组织生活会,在广泛征求意见、自我查摆的基础上,经过认真分析总结,查摆出存在的实实在在的问题,制定近期整改方案,现汇报如下。

一、存在的主要问题

1、执行力不强,集体观念和全局观念淡薄的问题。

2、不重视学习,不求上进的问题。

3、单位纪律松弛,不能认真执行各项规章制度的问题。

二、存在问题的主要原因

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,结合纪律作风整顿活动的学习,单位全体同志对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

1、执行力不强,集体观念和全局观念淡薄的问题。

表现为个别干部职工对单位的任务不能积极主动的承担,推诿拖拉,计较得失,怕干多了吃亏。凡是总要问为什么不让“张三”干,不让“李四”干,对工作安排总有意见,总不满意,工作态度不端正,工作讲条件,总从不利的方面考虑,不从大局考虑,不从工作需要考虑,不想方设法干事情,不千方百计做努力,有工作难度时不敢勇于面对,时常爱讲“我不会”、“我干不了”、“我没学过”等等,从来听不到“我这样做行不行?”

2、不注重学习,不求上进的问题。

有些同志,上了多年班,有了经验,有了成绩后,就不愿多干事,更不愿学习提高。这种思想态度要不得,工作时间、工作成绩和工作经验都不是骄傲的资本。个别年轻同志工作无目标,思路不清晰,工作认真不够,怕干事,更怕干错事,放下书本、停止学习,对学习认识不深,不求上进思想严重。

3、单位纪律松弛,不能认真执行各项规章制度的问题。

工作随意,自由散漫,干事拖拉,时间观念不强。上下班迟到早退,纪律性差,时间观念差。其根源在于放松了对自己的要求,集体观念、组织原则性不强。

三、今后的整改措施

1、以纪律作风整顿活动为契机,进一步加强领导班子建设,增强队伍的凝聚力和战斗力。集中搞纪律作风整顿的时间毕竟有限,许多问题不可能在短期内得到全面解决。但我们有决心和信心建好一流班子,带好一流队伍。要继续加强领导班子建设,使领导班子成为工作、学习、廉洁奉公、秉公执法和开拓进取的榜样,承担起建设一支政治合格、作风优良、纪律严明、业务精通。工作团队的责任同时加强组织管理,对组织纪律性不强、工作效率低、见利益抢、遇工作躲,背后戳是弄非的言行要严加管理,严厉批评,绝不姑息。对善于学习、努力干事、工作积极、追求上进的同志要及时表扬肯定,多给机会成长。

2、抓好政治和业务学习,进一步提高政治素质业务水平。全站同志要充分认识纪律作风整顿活动的重要性、紧迫性、必要性,要严格执行单位制定的学习计划,将学习变成自觉行动、积极学、主动学。用知识来武装自己真正做到保持先进性。知识在不断更新,需要不断学习,老同志要做榜样,既要帮带年轻同志,又要走好自己今后的工作历程,做到让人敬佩、使人信服。年轻的同志更要加强学习,提高思想认识水平,为自己规划好事业的奋斗目标,要把工作岗位当做重新学习和提高的平台,展露才华的舞台。

3、加强纪律建设,提高工作效能。进一步加强对各项制度的落实,加大单位检查力度,对查处的问题要做到及时解决,解放思想,大胆工作,更好的完善各项机制。具体做法如下:一是实行上下班签到制度。制定表格,实行上下班签名。二是工作挂牌制度。设立工作牌,标明“在岗”、“外出”。三是卫生工作轮流制度。制定卫生轮流表,落实到责任人。四是请休假工作制度。三天之内的请假,临时有事外出,必须请假、销假。组室成员请假要告知组长,经站长批准,综合组留查。五是目标任务考核制度。对年度目标和月度工作任务进行考核,计入个人综合考核,作为评选年度先进的依据。

泾阳县灌溉管理工工作站

2011年2月10日

档(二)

关于整顿谈心谈话心得体会如何写二

为加强全市法院思想和纪律作风建设,切实解决法院干警在理想信念、宗旨意识、执法司法等方面存在的突出我问题,不断增强拒腐防变能力和抵御风险能力,有力促进法院各项工作的顺利开展,结合工作实际,制定本实施方案。

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以党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神为指导,深入贯彻落实全面从严治党要求,结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,在3至4月集中开展纪律作风集中教育整顿活动,着力解决政治纪律政治规矩、思想观念、工作作风和廉洁自律等方面存在的问题,不断强化“四个意识”,让“严”和“实”成为法院干警的政治责任和优良作风,着力打造一支政治过硬、业务过硬、作风过硬、敢于担当的法院队伍。

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(一)坚持把学习教育贯穿始终。以强化法院干警政治纪律政治规矩为重点,切实加强政治纪律和党性党风党纪教育,为加强作风建设莫定思想基础。

(二)坚持把问题导向贯穿始终。强化群众监督,眼睛向内找问题,多从自身找问题,联系实际找问题,盯住突出问题、薄弱环节、关键少数,把握重点、精准发力,追根溯源、见物见人,把问题查深找准摸透。

(三)坚持把领导带头贯穿始终。各级领导干部要把自己真正摆进去,落实“一岗双责”,以上率下,带头勤于学习、带头查摆题、带头整改提高。

(四)坚持把边查边改贯穿始终。边学边改、边查边改、立行立改,坚持标准、不走过场,用工作的实绩、群众的满意来检验纪律作风教育整顿的成效。

(五)坚持把建章立制贯穿始终。有针对性地完善工作制度、行为准则,建立健全纪律作风建设的长效机制;

强化监督管理,抓早抓小,防患未然,深入抓、持续抓,避免不良作风回湖反弹。

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(-)政治纪律政治规矩方面

1、认真查找和解在重大原则问题上立场不坚定,在大是大非面前、态度不鲜明,没有始终与党中央保持高度一致的问题。

2.认真查找和解决政治信仰缺失,不信马列主义,信宗教迷信;

不讲班子团结,搞团团伙伙;

上下级之间称兄道弟,讲哥们义气;

在党中央部署的重大教育活动问题上不把自己摆进去,做局外人,持观望态度的问题。

3.认真查找和解决政治言辞偏激,口无遮拦,惯于传播小道消息,议论网上热门话题,甚至丧失党性原则,传播政治谣言、政治笑话,对党的重大方针政策说三道四的问题。

4.认真查找和解决阳奉阴违,我行我素,对中央方针政策和上级决定阳奉阴违,说一套做一套,或者消极应付,不去落实的题。

5、认真查找和解决理想信念淡化、宗旨意识不强,个人重大事项不按规定向组织报告或不如实报告的题。

(ニ)思想观念方面

6.认真查找和解决领导班子自身不硬、指挥不カ、不敢担当,对全盘工作安排部署不周、管理松散、不管人、怕惹事的问题。

7、认真查找和解决部门内部及部门之间缺乏团结意识,推诿扯皮、矛盾上交、责任下卸、不求作为,得过且过的问题。

8.认真查找和解决不安心本职工作、当甩手掌柜、工作被动应付、疲沓拖拉、敷衍塞责的问题。

9.认真查找和解决干事激情不高,业务能力不强,精神萎靡、状态低迷,干事不用心、出工不出力、串岗溜岗的问题。

10.认真查找和解决大局意识不强,服务意识淡薄,不作为、慢作为、乱作为,个人利益至上,特权思想严重;对党组决定瞎猜疑、乱评论,违反组织原则恶意“告状”的问题。

(三)工作作风方面

11、认真查找和解决官僚作风严重,缺乏为民意识,处理案件方法简单粗,对待当事人“冷硬横推”等问题。

12.认真查找和解决工作随心所欲,不按法律法规及规章制度办案、办事的问题。

13.认真查找和解决工作效率不高,不服从工作安排,布置任务不按时完成,立案后久不开庭、合议后久不宣判,执行案件具备执行条件而无故拖延执行的问题。

14.认真查找和解决工作质量意识差,责任心不强、法律文书出错,上传案卷不及时,出现纸质卷宗电子巻宗内容不同步以及在人事、后勤、行政管理等方面出现的差错题。

15.认真查找解决不遵守法院规章制度,不履行请销假制度或不按规定办理请销假手续,上班迟到、早退、旷エ、假借外出办案办事逃班的问题。

16.认真査找和解决泄露工作秘密,造成不良影响和负面舆情的问题。

(四)廉洁自律方面

17.认真査找和解决落实中央八项规定、省委省政府十项规定、市委市政府十二条规定不彻底,存在形式主义、享乐主义、官僚主义、奢靡之风的问题。

18.认真查找和解决纪律观念淡薄,接受当事人吃请或财物,以权换利,办理人情案、关系案、金钱案,不给好处不办事、给了好处乱办事的问题。

19.认真查找和解决在办案过程中违反规定向当事人收取财物,以及公车私用等问题。

20.认真查找和解决公款公物管理混乱、查封扣押财物长期不处置、挪用执行案款的问题。

21.认真查找和解决监督检查不认真、教育整顿走过场、纠正违规不坚决、査处违纪不敢碰硬等问题。

四<>

全市法院纪律作风教育整顿活动从x年x月开始,至x月底结,分四个阶段进行

(一)思想发动,提高认识(3月底前完成)

召开全院干警大会进行动员,统一思想认识,提高干警对开展纪律作风集中教育整顿活动重要性的认识,明确整顿重点,提出具体要求。在此基础上,广泛开展谈心谈话活动,院主要领导与分管院领导、分管院领导与部门负责人、部门负责人与部门每名干警分别开展谈心谈话,指出干警个人存在问题,提出具体要求,促进广大干警以积极主动的姿态参与到纪律作风集中教育整顿活动中来。

(二)组织学习,深刻领会(3月到4月10日)

以党支部和部门为单位,采取集中学习和个人自学相结合的方式,组织广大干警学习党的十九大精神,十九届二中、三中全会精神,习近平总书记系列重要讲话精神和最高人民法院、省高院有关纪律作风、廉政方面的规定。要重点学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中央列出违反八项规定清单80条》、《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》、《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》以及最高人民法院印发的两个《实施办法》、最高人民法院等五部门联合下发的《关于进一步规范司法人员与当事人、律师、特殊关系、中介组织接触交往行为的若干规定》、《法官行为规范》、《人民法院工作人员处分条例》、《四川省高级人民法院关于加强队伍教育管理严防发生因法院干警行为失当引发负面與情的紧急通知》、本院相关规章制度等文件。

(三)深入剖析,自査自纠(4月20日前)

要强化问题导向,紧紧围绕法院职能及新常态下对法院工作的新要求,紧密结合法院工作实际,着力查找法院工作及法院干警身上存在的问题,并在解决问题上下功夫,防止搞形式走过场,通过活动切实转变工作作风。全市法院干警要紧紧聚焦“四个方面”的21个问题,开展自查自纠。要找出事例、剖析危害,以小见大、见微知著,真正做到“把自己摆进去,把问题找出来”,对查摆出的问题要深刻分析原因,认真进行反思,列出整改时间表和台账。每名干警要结合学习教育情况和自身存在的问题,撰写自査自纠报告,报告严禁照搬照抄,严禁只讲成绩不谈问题。中院机关个人自查自纠报告以部门为单位于4月20日前统一交政治部,活动结束后政治部将进行通报。

(四)整改落实,总结提高(4月底)

在教育整顿活动中,对一般违纪行为,釆取组织谈心、开展批评和自我批评、纪律处分等方式予以解决,积极“自我消化”。对于主动发现问题并积极改正的干警,可给以减轻或免予处分;

对严重违纪的干警,要认真调查落实,通报批评、、调整工作岗位、纪律处分;

对于隐瞒不报,凡群众检举(包括负面舆情)一经组织查实,严肃处理,给子纪律处分。在查处相关人员的同时,追究部门负责人、分管領导的失职责任。在教育整顿活动中要健全完善并严格执行审执各环节干警行为规范,从讲政治的高度进一步明确全市法院干警在从事公职时应该遵守的行为规范,并以此约束法院干警的日常行为。教育整顿活动结束后,各县区法院和中院各部门于4月底前向中院政治部写出专题报告。

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(一)加强领导,明确责任。市法院成立纪律作风教育整顿领导小组,各区县法院党组书记是本院开展教育整顿活动的第一责任人,班子成员要对分管的部门负责,层层落实“一岗双责”。要把开展作风纪律教育整顿活动作为履行党组主体责任的主要内容。要结合自身实际,细化活动方案,形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。市法院督查督办及时跟进,在开展审务督查活动时把各县区法院和中院各部门开展纪律作风教育整顿活动情况作为重要内容不定期进行督查,每周不少于一次。

(二)严密组织,狠抓落实。全市法院要主动作为,协调配合,严格按照方案要求,狠抓各项措施的落实。查找问题要在“准”字上下功夫,在“实”字上做文章,既要充分发挥广大干警的主观能动性,又要开展帮教和指导。对查摆出来的问题,要分轻重缓急,逐项解决,让干警切实受到教育。

(三)统筹兼顾,促进工作。要正确处理好纪律作风教整顿活动与法院队伍教育管理和各项业务工作的关系,要与以审判为中心的各项工作密结合起来,在实践中检验、巩固和发展纪律作风教育整顿活动果。要充分发挥媒体、舆情的宣传作用,大力宣传纪律作风教育活动的重要精神、决策部署和进展成效、经验做法,及时报道法院系统中涌现出的先进事迹和先进个人,传递正能量。

关于整顿谈心谈话心得体会如何写三

根据区纪委机关、区委组织部《关于召开作风整顿专题民主生活会的通知》要求,结合自己工作实际,立足找准问题、解决问题,重点从“思想政治、精神状态、工作作风”等3个方面4类问题,按要求深入查摆问题。先把准备情况、检视问题情况、根源剖析及努力方向和改进措施等汇报如下。

一、准备情况

1、自我区“作风整顿月”活动开展以来,我深入贯彻落实习近平总书记关于力戒形式主义、官僚主义重要论述,进一步强化纪律意识、规矩意识,坚持问题导向目标导向、结果导向,认真剖析根源及时明确努力方向和改进措施。8月20号下午,区妇联召开机关干部作风整顿动员大会,要求机关干部迅速把思想和行动统一到作风整顿工作上来,以更加严谨的工作态度,更加务实的工作作风,投入到工作中。按照会议统一要求,我作为班子成员列出干部作风整顿自查问题清单,清单中写清具体问题、作风表现、整改措施、整改时限,确保每项问题整改到位。以“三遍放”主要抓手,担任民情书记,带队深入郑家镇三个村,进村入户与村民面对面交流,协调相关部门解决实际问题。

2、开展谈心谈话、广泛征求意见。开展与领导和同志们进行广泛深入的谈心谈话,通过领导点、大家提示、对照结合个人职责履行情况和个人存在的问题和不足,查找出了自身在工作、学习、生活特别是在强化责任意识、励志干事创业的方面存在的突出问题()条。先将有关情况汇报如下:

一、存在的主要问题

(一)、懒政怠政、为官不为方面的问题。

1、意识形态创新跟不上新形势的发展。不善于打破思维模式,开展理论创新、内容创新和应用创新,日常工作中习惯用老思维老方法思考新问题,跟不上互联网高速发展的新形势。

2、深入基层与群众接触少。下基层少,和妇女群众面对面联系的时间少。如:没有做到及时了解倾听妇女群众的各种需求,不能全面细致的掌握基层妇女的所想所思,不能及时有力把握各界妇女的舆情动向。

3、带领妇女群众进步工作方面达不到理想效果。自己努力学习新知识、适应新形势的需求,主动改造主观世界,但是在行动上还缺乏有效的措施带领各级妇联干部、女党员和妇女群众共同改造、共同进步。

(二)、推诿扯皮、效能低下、不思进取方面的问题

4、缺乏对妇女工作的整体思考。工作中经常出现,具体单项工作开展活动,没有做到整体妇女工作统筹安排。如:妇女培训工作,存在维权培训、致富带头人培训、即从组织建设培训等,出现分头行动没有统筹安排的情况。

5、妇没有切实落实好服务基层妇女妇女群众的宗旨。女维权工作不到位,妇女维权工作应该对妇女群众及时排忧解难,服务在基层。现在经常有妇女来区妇联上访,这说明妇女维权工作没有让妇女群众在家门、在最基础得到更好更充分的服务。

6、工作作风不扎实。工作中存在以部分代替全面,工作覆盖面不全的现象。2018年、2019年的基层组织成员素质提升培训工作中,培训了部分镇办,没有做到全面培训,有的基层妇联干部、执委没有得到培训机会。

(三)权不为民、吃拿卡要的问题。

7、缺乏较强的忧患意识和创新精神。特别是近两年,认为自己年龄大了不求有功但求无过,思想上存在“求稳”的倾向,有“干累了、歇口气”的想法。工作的热情、锐气和斗志不同程度受到了侵蚀弱化。

8、固守陈规,求稳怕乱。创新和开拓意识不强,缺乏敢闯敢干的精神。习惯于按照上级文件、会议精神和既定的规章制度办事。对于社会发展的新变化,服务妇女工作提出的新要求,不能与时俱进的适应新形势,缺乏应新时期的新要求。不能及时进行管理创新、机制创新。

9、具体工作创新能力不强。掌握的知识陈旧,跟不上新形势发展需求的问题。想干事、但是干不成事,在互联网迅速发展的今天,感到适应工作新形势的技能不够用。如:app制作等一些办公软件的应用,不会操作使用,工作中遇到遇到问题要随时找人请教。遇到时间紧、任务重时感到很吃力。

(四)履职不力、胡乱用权的问题。

10、调查研究不深入,工作开展缺乏针对性。对全区的资源情况了解不细致,整合不充分。如:今年因为疫情,妇女有在家门口创业就业的心愿,但没有提前做好调研,就没有第一时间掌握妇女群众的这一需求,没能整合当地资源,就无法为她们提供有效地帮助。缺少对形势下妇女工作的研究,不能及时掌握妇女群众的需求。

11、学习不够系统。在学习的问题上,有时存在着学习目的性、系统性、计划性不够明确,学理论多,学用结合少。在参加三遍访等和群众直接接触时,感到所学知识不适用,对群众问题回答、解释的不透彻。

12、工作创新不够。自己能够完成领导交给的任务,但创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还不高。存在工作作风不扎实、工作不深入的问题。大量的时间和精力投放在事务性工作,在理论联系实际以及上级要求与基层工作实际的结合上等方面做的不够。往往过多注重对上负责,而忽略对下负责,过多重视完成任务,而轻视工作实效。

13、履责尽职不到位。服务联系群众作用发挥不明显推动妇女创业就业主动性差,缺少有效抓手,导致效果不足。如:对巾帼小额担保贴息贷款政策宣传不深入,推动妇女创业作用发挥不明显。

二、存在问题的根源分析

1、思想认识存在差距,干事创业热情不高。在工作中只满足于完成领导和上级交办的各项工作,没有以更高的标准、更新的理念、更实的作风、更大的发展来要求自己,没有把自己身上的担子和责任理解透。精神状态还不能很好的适应形势的要求。工作热情有待提高,安于现状,工作不够积极主动,不求有功,但求无过,还需要进一步增强事业心和责任感。自律意识不够强。在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,工作不够严谨细致,有认为不会出现问题的侥幸心理。

2、理论学习不深。通过这一段的学习和反思其根本原因是理论学习不深。运用马克思主义的立场、观点和方法观察事物、认识事物、解决问题的能力还不强。一是在思想上对学理论重视不够没有摆上重要位置对学习理论抱着干中学”、遇到问题再学的态度缺乏对马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论和党的方针政策的系统学习。二每次学习是参加集体学习多,个人主动学习少,学上级文件、报纸多,读原著少,零散学习多,系统学习少,为学而学的多,学以致用的少。理论脱离实际的学风相当明显。没有把理论学习和工作实际很好地结合起来并运用到实践中去。这样就必然会在思想上、政治上和工作中出现问题和偏差。

3、宗旨意识淡漠。全心全意为人民服务是坚持党性原则发扬党的优良传统和作风的集中体现。共产党在任何时候、任何情况下都始终代表着全中国人民的根本利益。对照党的群众观点的要求认真反思自己就是这种观念树立的并不牢靠在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求提高自己、改进工作的紧迫感、责任心还不够强离领导和同志们的要求还有较大差距没有解决好世界观、人生观和价值观问题。

4、群众观念不强。群众是社会实践的主体。群众观念、群众路线、自己也常挂在嘴上写在纸上但在实际工作中执行的不好。没有真正放下官架子甘当小学生到群众中去倾听群众的呼声集中群众的智慧帮助班长参谋决策。自己虽然不怕下去吃苦但怕解决不了问题还要丢面子出力不讨好。这实

际上是把自己当作群众的“救世主”。没有真正树立群众是纳税人是养活自己的衣食父母群众是历史的主人唯物史观。受这种思想支配导致出现了浮在上面多深入群众少的不良作风。

三、今后努力的方向和整改措施

(一)加强学习提高理论水平、政策水平、施政水平。理论是行动的指南学习是进步的阶梯。作为一名党员领导干部要解决纪律作风方面存在的问题首要的是,不断地全面地加强学习。首先学理论以提高理论水平,要深入学习马克思主义理论,学习毛泽东思想和邓小平建设有中国特色的社会主义理论。用科学的世界观观察现实和未来。其次,认真学习党的路线、方针、政策以提高自己的政策水平,通过学习以提高自己执行路线、方针、政策的积极性、主动性和创造性。第三,学习市场经济知识、管理知识、科技知识、法律知识,拓宽自己的知识领域,提高自己的施政水平。第四,向主要领导学、向身边的同志学、向基层干部学,学他们的工作经验工作方法以提高自己驾驭工作的能力。

(二)、加强党性修养严格遵守党的纪律和单位的规章制度。一是树立正确的世界观和人生观,对于一个党员特别是党员领导干部,这是首先要解决好的问题。要学以致用不断提高服务人民本领,要真抓实干务求实效,解决问题要客观公正。自觉地接受党组织的监督接受群众的监督。二是勤政为民勤奋敬业。要有强烈的事业心和政治责任感,要培养可贵的敬业精神安心本职工作忠于职守。三是要廉洁自律。时刻“自重、自省、自警、自励”严格用党的纪律约束自己。要经得起清贫抗得住诱惑。要十分珍惜自己的人格、声誉和政治生命。警钟长鸣洁身自好。做廉洁自律、遵纪守法的表率。

3、深入调查研究大力改进工作作风。干部的作风建设是党的建设的重要组成部分,是各项工作成败的关键所在。今后的工作中我要把改进工作作风作为一项紧迫性、重要性的任务来对待。一要力戒形式主义、官僚主义,多下基层进行深入调研,使以人的全面发展为核心的科学发展观贯穿于所制定的各项规划、计划中能够更好的指导全区经济社会发展。二要加强业务知识的学习增强服务意识消除一切不良习气,一切为了群众,对能立刻解决的事要即时解决对一时无法解决的事要向有关人员讲清楚创造条件加快解决切实提高办事效率。三要主动地接近妇女群众,增进同群众的感情,体验群众的疾苦,主动为群众办实事,在工作中要重视群众、依靠群众真正地把群众当作我们的服务对象,努力做一个人民群众满意的合格的优秀公务员。

4、解放思想求真务实开拓创新。作风整顿活动是提高干部素质、规范干部行为的一项重要举措。目的是为了进一步增强党的凝聚力和战斗力,从而更好地把建设有中国特色社会主义事业推向前进。通过作风集中整顿进一步提振工作的精神状态,改进工作作风,把工作作风集中整顿外化为全区跨越发展的实际行动。

5、摆正位置充分发挥妇联工作职责。要严格自我管理与监督、严格纪律和要求。工作中要讲原则、讲纪律、讲方法,要善于自我加压、自我提升,争做一名合格的领导干部。

总之,我将以这次纪律作风整顿教育活动为契机,振奋精神扎实工作,严格要求自己,不断充实、提高和完善自己。

以上是我的汇报,有不妥之处请各位领导和同志们批评指正。

三、今后的整改方向

1、认真学习党的一系列重大理论体系。牢记党的宗旨,不断增强党的观念和党性修养,进一步提高自己综合素质,努力做到素质优良、业务熟练、作风扎实,踏实有效地做好本职工作。

2、严于律己。在今后工作中,我要时刻按照组工条例要求自己,在工作和生活中保持组工干部的形象,以高度责任感,奋发进取,努力争做履行职责和遵守纪律的典范。

3、树立开拓创新的思想,养成勤于思考的习惯,增强工作的主动性和预见性,对各项工作的落实要敢想敢为,积极研究新情况,解决新问题,闯出新路子,创造性地开展工作。

4、进一步增强责任意识。坚持局部服从整体,个人服从组织的原则,识大体,顾大局,搞好配合与协作,使自己在各方面发挥出应有的作用。

5、自觉遵守纪律,严格按照制度办事,增强自律意识,并把制度的要求付诸于实际工作中去,努力在行动上得到集中体现。

关于整顿谈心谈话心得体会如何写四

自中心开展机关作风整顿活动以来,我按照规定进取参与学习,并围绕工作目标,认真对照自我实际工作及思想动态,查找了自我工作、学习、生活方面存在的问题,并对此进行认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,促使自我不断提高,工作取得新的进展。

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1、政治理论学习的主动性和自觉性不够。

理论学习缺乏深度和系统性,政治觉悟有待进一步提高。主要表此刻:

①政治水平和思想意识有待进一步提高,对理论学习没有摆到相应的高度;

②学习流于表面,缺乏对科学体系和精神实质的领会和把握;

③理论学习与现实工作相脱节,不能将理论应用于实际,很好地解决实际问题。

2、工作职责心,工作进取性、主动性有差距。

自我一向在思索这样一个问题:作为中心一名工作人员,对工作,对自我所从事的事业究竟应当持何种态度?是得过且过,应付了事;还是始终坚持积极向上,奋发有为的精神状态?自我是否坚持了一贯的工作热情和工作劲头?一系列的问题让自我意识到自身存在着以下一些问题:缺乏立足本职、开拓创新精神,使工作职责心和工作热情降低;满

足状态,放松了对自我的更高要求。如果不能在思想政治水平、政治修养、业务素质和业务本事等多方面上一个台阶,结果只能是停滞不前,甚至是倒退,迟早有被淘汰的危险!

3、工作中存在必须的保守思想。

主要表此刻:

①个人认为工作辛苦,时间紧,头绪多,有一些厌烦情绪,在必须程度上影响了工作情绪和工作热情;

②不求有功,但求无过的思想有所抬头。工作中墨守成规,不能进取主动,放开手脚地开展工作;

③工作进取性、主动性有待进一步提高。

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(一)强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终坚持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自我饱满的工作活力,把心思凝聚到工作上,把功夫下到抓贯彻落实上,迎难而上,迎造出一门心思干事业。牢记使命,在自我的岗位上释放出自我的最大能量,以追求一流的豪情壮志和职责感,用最大的.努力去争取最好的工作成绩。

(二)提高自身素质。必须坚持理论上的清醒和政治上的坚定。自觉加强理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强为人民服务的本领。

与其坐而论道,不如起而行事。在今年机关作风整顿工作中,我将本着实事求是的态度,存在什么问题就解决什么问题,什么问题突出就着力解决什么问题,自身作风的转变,做好表率,以新的工作作风做好本职工作。

关于整顿谈心谈话心得体会如何写五

县委、县政府开展“干部作风大整顿”活动以来,我局就加强机关党员干部的思想作风建设,组织机关干部学习了一系列有关作风建设方面的文件、讲话精神。作为一名党员干部,结合自己的工作,谈一谈自己的体会。

一、树立高度的政治意识,增强政治责任感。

认真执行党的路线方针政策和上级党组织的指示精神,确保党的路线方针政策在本单位的贯彻落实是办公室政治上负责任的重要体现。作为办公室负责人,就必须培养强烈的政治责任感和使命感,成为党的路线方针政策的落实者,成为党组和领导决策的执行者和维护者,要自觉增强服从意识,对领导作出的决策要原原本本的执行,自觉做到恪尽职守、敢于担当,不以事小而放松警惕,不以任何理由而放松约束,把上级的精神和领导的要求贯彻好,落实好。

二、工作作风严谨,树立良好的个人形象。

在日常工作中,要保持谨慎的工作态度,任何工作要细致入微,做任何事情要反复斟酌,仔细考虑,特别是对领导交待的任务,要认认真真地完成,工作上如果不注意摆正自己的位置,接人待物总是目中无人,高高在上,就会给人留下不好的印象。因此,在日常工作和生活中,要保持谦虚谨慎的作风,接人待物要讲和气,为人处事要真诚,说话办事要三思而行,时时处处保持一颗平常心,用自己的良好行为树立良好的形象。

三、提高工作水平,打牢成事之基。

要洞察内外情况,积极把上级的精神同本地实际结合起来,理出好的思路,制定好的措施,创造性地开展工作。办公室是局内综合办事机构,综合性强,服务面广,是承上启下、联系左右、协调各方的桥梁和纽带。一个电话、一篇材料、一件日常小事都有可能成为焦点,导致牵一发而动全身。我作为办公室负责人,在公务方面,对领导安排的各项工作任务,要具有高度的职责心,热情、细致地做好领导交办的各项事宜,保证任务有效地完成,努力做到“快、准、细”。在“快”字上做到办事情、传文件迅速及时,从不拖拉;在“准”字上做到认真细致,从不丢三拉四;在“细”字上做到严谨周密,把工作处理得有条不紊。同时要注重各方协调,充分发挥积极性,对上加强联系,对内加强管理,对外搞好协调,对下做好服务,增强经济局的整体合力。

“九层之台,起于垒土,要把蓝图变为现实,必须不驰于空想,不鹜于虚声,一步一个脚印,踏踏实实干好工作”。作风建设是一项长期的任务,要坚持不懈、持之以恒地抓,不能光喊口号而不去落实,我们每个人都应从现在做起、从我做起、从小事做起,对自己的思想作风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进,以良好的工作作风为共产主义事业贡献自己的力量!

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