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建设清净校园心得体会和方法 建设清净校园心得体会和方法怎么写(九篇)

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建设清净校园心得体会和方法 建设清净校园心得体会和方法怎么写(九篇)
2022-12-24 07:36:08    小编:ZTFB

在平日里,心中难免会有一些新的想法,往往会写一篇心得体会,从而不断地丰富我们的思想。那么心得体会怎么写才恰当呢?下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

有关建设清净校园心得体会和方法一

大家好。我是来自第一输油处的李冬。很荣幸能有机会和大家一起分享党课,今天我分享的党课题目是《从家风看党风,党员的必正之风》。

党课开始,首先我们来看一组数据。上图列举的是今年一季度全国查处的腐败案件,高达10.4万起,处分9.3万人,其中党纪处分8万人,数量非常惊人。

据统计,中央纪委近年来查处的党员干部违纪案件中,约4成与其家庭成员有关。家风败坏是领导干部走向严重违纪违法的重要原因,许多“老虎”“苍蝇”的腐化堕落,都与家教不严、家风不正密切相关。

人民网剖析落马干部的八种“致命心态”,很重要一点就是:一人得道鸡犬升天的“宠溺心”,也就是家风问题。

从干部腐败的案件上看,家风问题已成为我党重点关注问题。

上图列举的仅仅是2020年一季度全国查处的腐败案件,高达10.4万起,处分9.3万人,其中党纪处分8万人,数量惊人。据统计,中央纪委近年来查处的党员干部违纪案件中,约4成与其家庭成员有关。家风败坏是领导干部走向严重违纪违法的重要原因,许多“老虎”“苍蝇”的腐化堕落,都与家教不严、家风不正密切相关。人民网剖析落马干部的八种“致命心态”,很重要一点就是:一人得道鸡犬升天的“宠溺心”,也就是家风问题。

面对频发的因家风问题产生的腐败案件,十八大以来我党更加重视党员干部的家风建设。

2015年中共中央印发《中国共产党廉洁自律准则》,将树立良好家风列为党员干部的必修课。

2016年,习近平在十八届中纪委六次全会上强调:“每一位领导干部都要把家风建设摆在重要位置,廉洁修身、廉洁齐家,在管好自己的同时,严格要求配偶、子女和身边工作人员。”

2018年全国两会期间,习近平又强调:要把家风建设摆在重要位置,廉洁修身,廉洁齐家,防止“枕边风”成为贪腐的导火索,防止子女打着自己的旗号非法牟利,防止身边人把自己“拉下水”。

党的纪律准则严格要求,党的最高领导人在这么多场合强调家风建设,其重要性不言而喻。

那么,什么是家风?

那么进入我们的第一个话题,什么是家风呢?

家风也称门风,从字面意思,可以理解为家的风气。古人把家风总结为“五常八德”,“五常”即仁义礼智信,“八德”即忠孝仁爱信义和平。

古人讲修身、齐家、治国、平天下,修身、齐家,正家风是很基础、也很重要的一环。

从现代意义来讲,家风是指一个家庭或一个家族世代相传的道德准则、处事方法和精神风貌。

说到家风,我们会联想到很多人,三国的诸葛亮、宋朝的司马光、清代的郑板桥。。。。但不能不提曾国藩。曾国藩是近代名臣,他一个传奇,他的家族同样传奇。200多年来,曾氏后裔有成就的多达200余人,大多成为学术、科技、文化领域的精英。曾氏家族绵延十代而不衰,原因何在?答案就在曾国藩的家风里。曾国藩家训的内容很多,值得我们注意、重视和借鉴的有三点。

第一,不睡懒觉。曾氏“治家八字诀”:书蔬鱼猪,早扫考宝。正如他所说“若不能尽行,但能行一早字”。这个早就是早起的意思,说明了早的重要性。

第二,不留财产给孩子,“仕宦之家,不蓄积银钱,使子弟自觉一无可恃。”不留财产给孩子让孩子觉得没有父辈可以凭靠,才会真正自己去努力。

第三点,注重品德教育。曾国藩对孩子的教育与期盼,不是当大官,而是勤俭自持,习劳习苦,从不说假话、不睡懒觉、不讥笑人、不坐轿、步伐稳重做起,成为读书明理的君子。

我党老一辈无产阶级革命家的非常注重家风。

对待亲情,毛泽东一直倡导“三原则”:恋亲不为亲徇私,念旧不为旧谋利,济亲不为亲撑腰。

周恩来夫妇没有给亲属留下一钱一物,却留下了自立自强的“十条家规”。

还有朱德要求子女“接班不接官”,彭德怀要求亲友“近水楼台不得月”,李先念坚决“不让子女经商”……

老一辈无产阶级革命家的家风,子孙为之自豪,百姓为之敬仰。

党的一大批老党员、老干部的非常注重家风。

焦裕禄教导子女,“千万不能搞特殊”,他的儿子看戏一样交钱,为此还专门制定了《干部十不准》,习近平与焦裕禄的儿女们见面时,都夸赞焦裕禄家,好家风;

谷文昌心中有戒,“当领导的要先把自己的手洗净,把腰杆挺直”,只给子女留下两袖清风;

杨善洲公权为民,“我手中是有权,但它是党和人民的,它只能老老实实用来办公事”,从未为子女谋私利……

老党员老干部的家风,山高水长,光照后人。

还有我们的老石油,“宁可少活二十年,拼命也要拿下大油田”。铁人王进喜把自己奉献给了党和国家、奉献给了石油事业。同时他也非常注重自己家风的培养。

据记载曾经单位给他配过一辆吉普车,他就立下规矩:“工人可以坐、队里可以用,唯独家人不能用”。他大儿子回忆,有一次奶奶病了走不得路去医院,父亲也未成破例,最后都是他用自行车驮着去医院的。

随着他职务不断提升,各种诱惑扑向他和家人,他就给自己和家人划下了一条红线——“公家东西一分也不沾”。

在今天大家看来的一些“小事”,却是铁人培植家风的基本准则。

家风的培育和养成不是一早一夕,需要我们长期的坚持和努力,为个人、为后人都是一笔宝贵的财富。

家风这么重要,那家风和党风的关系是什么呢?

从字面意思不难理解,家风就是一家之风,党风是一党之风。

对于党员,家风是党风的重要组成部分,是党员在思想、工作、生活等方面体现党性原则的一贯态度和行为。

马克思主义的创始人之一恩格斯,最早提出党风的概念就是为了“批评严重脱离群众的官僚主义作风”。这个官僚主义作风里也涵盖了个人的不良家风。

正如习近平在中央深改领导小组第十次会议时强调的那样:“领导干部的家风,不是个人小事、家庭私事,而是领导干部作风的重要表现。各级党委(党组)要重视领导干部家风建设,把它作为加强领导班子和领导干部作风建设的一项重要内容,定期检查有关情况。”

习近平的话铿锵有力、掷地有声,这充分说明了党员同志的家风建设已经成为我党抓党风建设的重要组成部分。

不知道大家有没有留意,每年习近平总书记发表新年贺词时,与他一同出镜的还有书架上的照片,这是习近平同母亲、夫人、女儿及全家的合影。这些照片,表明了家庭在习近平心中的分量。在他看来,家庭是社会的基本细胞,是人生的第一所学校。

习近平的家风清正和睦,这也成为他治国理政、从严治党的理念源泉。“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”良好家风是党员干部定其家、正其身最佳的精神养料。

不可否认,一旦手中握有权力、掌控资源,他和家人就都面临着拒腐防变的考验。当别有用心的人正面进攻不奏效,常常迂回到后方,尝试从家属身上打开缺口,继而拖人下水。家风如果不过关,家属多会贪欲丛生,一有机会就会借权生财、借势欺人、违法乱纪。

俗话说:一人不廉,全家不圆。家风连着党风政风,绝不是个人小事、家庭私事,只有齐好家,才能从好政。

那么我们来看看今天的第三个问题,不良家风会造成什么后果呢?

云南省原省长李嘉廷在检讨自己腐败动机时说:“其实就是想在退休前,利用职权,给孩子谋点利。”在这种思想的支配下,他与私企老板进行肮脏交易,谋取钱财1800多万,其妻、子、甚至情人为了各自的利益,在其中推波助澜。最后李嘉廷及其家人均受到应有的惩罚,李嘉廷北判处死缓,其妻子畏罪自杀。

李嘉廷案发生在2004年,在当时也是引起很大震动。千里之堤毁于蚁穴,惨痛教训背后往往就是一念之间。

仝卓我相信大家都不会陌生,他就是前一段在网络上引起热议高考伪造身份事件的当事人。

2020年5月22日,仝卓在直播时不经意自曝其高考时将往届生改为应届生身份,引起舆论指责其高考舞弊。5月28日,人民网评仝卓事件时指出:教育公平关乎祖国的未来,容不得一丝舞弊造假。

经调查,仝卓高考身份造假属实,事件中涉及的包括主要操盘手仝天峰在内的21人均受到相应的党纪政纪处分,仝天峰被撤职,仝卓本人高考成绩被取消,中央戏剧学院毕业证被取消。

一场直播牵出的一桩窝案,仝卓的人生急转直下,仝天峰被撤职处理。这一切看似偶然,实则必然,归根结底还是因为仝天峰及其身边人家风败坏,党风缺失!

无论是手握权利大官还是我们普通党员干部,如果不注意家风,都可能出现廉洁问题。其实对于自身的修养、家风的教育、党风的培育并没有针对个人的高低之分。

远的我们还可以想到网红坑爹的鼻祖“我爸是李刚”,李刚只是一名副科级干部,因为儿子的耀武扬威最后被撤职,事件的影响一直持续到现在;

咱们油田,近年来严查员工亲属经商办企业,涉及瞒报的被处分的就达好几十人;

还有前段时间通报的21名酒驾被查处的油田员工,给油田造成极其恶劣的影响。规范自己、规范身边人,不只是针对领导干部,而是我们每一名党员、每一个人。

借用他人的一个比喻,一个是“家”,一个是“冢”,区别就在于这一“点”摆在什么位置。对家庭个体要求高一点就能成为幸福之家,反之低一点就可能葬送一个美好家庭。不良家风往小了说足以摧毁一个家庭,往大了说可能动摇党和国家的根基,这绝非危言耸听。

那么进入我们的第四个问题,该如何培育良好家风呢?

《荀子·劝学》:“蓬生麻中,不扶而直,白沙在涅,与之俱黑”。这说明了所处环境重要性。

党员的家风,是对党永远忠诚,不忘入党初心,作风严谨扎实的外在反映,更是融入灵魂血脉,镌刻身心的一种特有的精神气质。

一是要以“头雁效应”促进“家风”建立。

要引导党员干部争当家风建设的“领头雁”。

工作中,我们常说“比学赶帮超”,也就是所谓的标杆管理,对于党员干部在家风建设上一定要有“领头雁”的情节。

同时作为单位要开展“讲规矩、守纪律、树形象、做表率”主题教育,严格按照《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等党纪条规要求,规范党员干部言行。

我们第一输油处近年来也注重这方面的培养和教育,对于新提任的干部,严格落实“六个一”活动内容,为踏上管理岗位的同志们拧螺丝、敲警钟。同时采用一封家书的形势,将宣教、叮嘱传递到员工家属中,以家风建设助推党风建设。

二是要持“榜样典型”助推“家风”完善。

榜样的力量是无穷大的,要从古今圣贤家规家训、老一辈无产阶级革命家家训中汲取营养,就像我们刚才提到过得,毛主席、习仲勋等等等等,也要从石油的榜样中学习,远的有王进喜、王新民,我们长庆身边的有刘玲玲等,从他们身上汲取石油人的养分。

同时要在单位中树榜样,积极培养、挖掘、宣传身边的榜样模范,包括道德模范、劳动模范等,以点带面,助推单位优良家风养成。

三是要以“优良环境”助力“家风”巩固。

在咱们成长的过程中,都有经历和体会,坏境对于个人的成长至关重要。环境可以造就一个人、一个集体,反正亦能毁掉。通过单位助力家风的巩固,我们能做的还很多。

有我们大力开展,坚持开展社会主义核心价值观进场站、进班组、进岗位活动,这能弘扬社会主义道德新风尚,让党员、家属明白底线在哪里,哪些能做、哪些不能做。这一点其实现在咱们很多单位做的都不错,让咱们的员工有渠道全方位的去学习、理解、启发。

也可以开展“讲政治、守纪律、树新风”活动,借助宣传宣讲、党纪条规答题、参观廉洁文化教育基地、警示教育等方式积极宣扬良好家风。这个咱们各单位也都在做,这些年通过大家现场对廉洁文化、警示教育的深入了解,从内心都是一种触动,也能从根本上影响到员工的家风党风建设。

同时,我们还要探讨去组织开展讲家规、讲家训活动及“优秀家规家训”评选活动,分享学家训、立家规的过程和体会,把评选的家规家训主动亮出来。这样的方式现在做的还不多,其实这样更直接,更能触碰心灵。

四是以“检查督促”夯实“家风”建设

家风建设和党风建设一样,光靠个人自觉可不行,人都是有惰性的,作为单位需要给予大家帮助与把控,充分运用好,监督执纪的几种方法。

要持续压实两个责任,持续完善单位合规管理,从制度上把权力关进笼子里。

要切实履行党支部纪检委员和党风廉政监督员的监督职责,规范“权力的使用”。

要严格落实好专项整治、专项巡查,坚决剔除出害群之马,保障单位的廉洁清风。

家是最小国、国是千万家,对于个人、家庭是小家,对于长庆油田、咸一输是小家,对于中石油、长庆也是小家……家风正,则作风优;家风正,则党风清;家风正,则政风淳。

家风培育不是个人的事、更不是小事,优良的家风涵养清正党风,需要各级单位更多的重视。作为党员我们应该率先垂范、主动作为,带动集体大家庭每一位成员,在工作中净化和培育家风,将石油精神渗透到骨子里,为祖国的石油事业做出更多更大的贡献。

好的,我今天党课的主要内容就分享到这里,今天和大家分享了关于家风党风的四个问题,以及一些浅薄的认识,希望能给大家带来一些感触和启发。

最后,还有一个小故事与大家共勉,习仲勋传中有这样一个记载:一次,习近平的母亲齐心对孩子们说:“家中的小事不能影响工作。”习仲勋听到后却严厉地说:“大事也不能影响工作!”

我们大家可以想想,故事中习仲勋的要求,我们可以做到么?我们能要求家人做到么?每个人都有自己的答案,我相信只要立足于正确的根本,就一定能给出正确的答案。

我分享的党课到此结束,感谢大家的聆听。谢谢。

有关建设清净校园心得体会和方法二

总局党风廉政建设领导组:

根据2017年11月29日,总局党风廉政建设责任制落实情况第四检查组对我单位的党风廉政建设责任制落实情况、“清风净土”工程和《廉政准则》贯彻执行情况的检查反馈和整改意见,我单位积极制定整改措施,严格进行整改,取得了较好的收效,现将整改情况汇报如下:

一、提高思想认识,切实增强贯彻党风廉政建设责任制的责任感和自觉性

集团党委始终坚持把加强理论学习作为贯彻落实党风廉政建设责任制的首要任务来抓。集团机关领导班子结合组织工作实际,不断总结思考,对新形势下党风廉政建设所面临的问题有了更加深刻的认识,进一步提高了思想理论水平,增强了贯彻落实党风廉政建设责任制的责任感和自觉性。同时为加强党务干部的思想政治素质,集团党委定期组织党务干部培训班,学习党的十七大和历次全会精神以及中央、省、市、县委有关党风廉政建设有关制度等,增强了各党务工作者的廉政意识和工作能力。集团领导带头上党课,使组党务干部深刻认识到反腐倡廉的重要性和紧迫性,统一思想,筑牢防线。

二、强化机制建设,扎实抓好廉政建设目标落实

一是高度重视党风廉政建设和反腐败工作。集团党委坚

持把党风廉政建设和反腐败工作纳入整体工作格局,纳入领导班子、领导干部的目标管理,一起部署,一起落实,做到认识到位,措施到位。集团党政班子领导多次召开专题会议,研究和安排党风廉政建设和反腐败工作,做到了“六个亲自”:即亲自主持会议研究反腐倡廉工作,亲自安排部署反腐倡廉工作,亲自听取党风廉政建设工作汇报,亲自带队督查党风廉政建设工作目标责任制落实情况,亲自办理县委主要领导批阅的信件,亲自主持召开组织部民主生活会并带头开展批评与自我批评。

二是把党风廉政建设和反腐败工作贯穿到组织工作的全过程。

在干部任用上,严格落实任前考核、任前公示,集体讨论、任后试用等制度,严把干部选用质量关,努力减少和防止用人失察失误,做到对人公正、对已清正,对内严格、对外平等,认真细致,公开透明、坚持标准、不搞暗箱操作,做到了思想不散、秩序不乱,严格杜绝选人用人上的不正之风。在干部管理上,把清正廉洁作为考察干部的重要步骤之一,既考察干部的德能勤绩,更注重考察干部落实廉洁从政各项规定的情况。三是完善了约束机制。通过不断完善责任制相关制度规定,健全责任制落实体系,初步形成具有商贸集团特点的思想教育长效机制、规章制度保证机制、权力运行监控机制和违规违纪惩治机制,为党风廉政建设责任制的贯彻落实提供了制度保障。对原有的《党风廉政建设责任制实施细则》进行了重新修订,重点突出了责任分解和责任追究方面的内容。修订下发了《党风廉政建设责任制实施办法》。进一步完善、细化了考核程序、考核内容,考核标准及成果应用等方面的内容。

三、明确责任主体,严格执行党风廉政建设责任制听取党风廉政建设工作汇报。

坚持实行“一把手”负总责、分管领导各负其责的机制。各级领导干部既要严格遵守廉洁从政的各项规定,又要切实负起抓好职责范围内党风廉政建设和反腐败工作的政治责任。党政班子主要负责人要对班子内部和管辖范围内的反腐倡廉建设负总责,切实管好班子、带好队伍,做到“重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办”;带头作廉政承诺,带头讲廉政党课,带头参加责任制检查考核,带头对下级领导干部进行廉政谈话,带头参加下级领导班子民主生活会和述职述廉会。领导班子其他成员根据工作分工抓好分管部门和单位的反腐倡廉工作,对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任,做到“一岗双责”;加强对分管部门牵头的反腐倡廉工作的组织、督查和指导,做到了工作职责和掌握的权利管到哪里,党风廉政建设的职责就延伸到哪里。听取党风廉政建设工作汇报。

四、严肃责任考核,充分发挥纪检监察部门的职能作用。

严格执行党风廉政建设责任制,抓好责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节。集团党委将反腐倡廉任务合理分解到相关职能部门和每一名党政领导班子成员,做到任务分工具体、职责划分清晰、责任要求明确、保障措施有力,使党政领导班子成员和职能部门真正做到管人与管事相结合、管业务与管党风廉政建设相结合,实现党风廉政建设和反腐败工作与业务工作同部署、同落实。对各分公司党政领导班子及其主要负责人执行责任制的情况进行考核,明确考核程序,突出考核重点,严格考核标准,努力使考核结果客观反映真实情况,并将考核结果纳入对党政领导班子和领导干部综合考核评价体系之中,形成落实责任制工作考核评价激励机制。

同时,充分发挥纪检监察部门“保护、监督、惩处、教育”的作用,加强监督检查。将纪检工作向集团一线工作延伸,加大对集团重点工程建设、粮食收购的监察力度;加强组织协调,发挥职能部门优势,督促各部门既各司其职、各尽其责,又密切配合、优势互补,切实把党风廉政建设责任制落到实处;坚持不懈的开展“厉行节约”和“精细化管理”活动,坚持讲党性、重品行、作表率,狠刹奢靡之风,坚决制止奢侈浪费行为,督促并引导党员干部更多地关注民生,牢记“两个务必”,树立勤俭节约的良好风气,压缩开支,减少公务接待,严格控制三公经费开支。 一年来,党风廉政建设整改工作虽然取得了一定成绩,但与总局的要求相比还有差距。主要表现在,对上级党风廉政建设精神的学习还不够,党风廉政建设抓得还不够细致。

在今后工作中,我们将认真总结经验,弥补不足,加强学习,切实把党风廉政建设的各项规定和要求体现在工作中、落实到行动上,廉洁从政,扎实工作,为垦区经济和社会发展不断做出新贡献。

有关建设清净校园心得体会和方法三

甲 方:

乙 方:

甲乙双方根据国家有关知识产权及互联网管理等方面的规定,就甲方委托乙方为甲方筹建internet 网站,制作网页的合作项目,经双方协商达成以下合同:

一、网站建设项目内容

1.甲方委托乙方承担 网站项目开发,其具体系统构成和功能要求详见附录《网站建设项目清单》;

2. 甲方委托乙方代为租用稳定高速的并支持网站各个系统运行的主机空间一个,空间不小于300m;

3.甲方委托乙方代为注册国际顶级域名(www. .com)一个。

二、合同金额及付款方式

1.以上所有项目的开发和服务总计金额为人民币 20190 元。其中网站空间及域名在申请成功之日起一年内有效,到期如要继续使用需继费,费用为元/年。

2. 费用分两期支付:

第一期: 乙方为甲方进行网站总体设计制作之前,甲方应付给乙方网站总费用的50%作为预付款,即人民币10000 元,在年月日之前支付。

第二期:在完成网站项目建设并通过甲方验收后的5个工作日内,甲方向乙方支付剩余的总费用的50%,即人民币10000 元。

3.以后每年的空间租赁费和域名费,由乙方在到期前的一个月内通知甲方,由甲方及时向乙方支付,并由乙方代为交费。

三、合同期限

1.网站完成时间为天,于预付款付清之日起计算。

2.网站完成后由乙方通知甲方验收调试,验收调试时间为天。

3.网站建设完成并投入运行之后免费维护期为年(即一年内的网站日常简单维护不用另行支付费用)。

四、甲方权利与义务

1.甲方负责提供制作所需的相关资料(包括文字、图片以及其他相关文件),并制作成电子文件。在乙方开始制作网页时,甲方应备齐前期内容资料。后续部分资料以工作进度安排提供。

2.甲方应在网页制作的全过程中给与乙方便利条件,并积极配合。

3.甲方应按合同约定的向乙方支付相关费用。

4.甲方将在著作权法的范围内使用本合同标的及相关作品、程序、文件源码,不得将其复制、传播、出售或许可给其它第三方。

5.甲方有权要求乙方按照双方商定的网站结构和内容建设网站和制作网页,并有权对乙方设计的网页提出修改意见,由双方协商更改。

6. 甲方对本合同标的中的网页、图像以及在甲方提供主要思路而形成的有关程序和代码享有排他的使用权。

7.甲方对本委托乙方租赁的主机空间拥有管理权,对委托乙方注册的国际域名拥有国际权威域名注册机构授予的域名项下全部相关权利。

8.一年内甲方可更新网页二次,只限文字及图片更新和其他小项修改,如需进行工作量大且技术要求较高的网页重大修改和重建,费用另计。

五、乙方权利与义务

1. 按附件《网站建设项目清单》的要求,进行网站的开发,有义务对甲方网页的设计提出自己的意见和建议。

2. 在约定的期限内,完成网站的开发,并通知甲方进行验收, 在验收期内甲方要求下,对不合格地方进行修改。

3.乙方完成网站开发后,应当为甲方指定的人员进行必要的网站使用说明和操作培训。

4.乙方应按期保质完成网站项目的开发,并负责网站在服务器端的实施。

5. 双方合作期间,乙方对甲方提供的文字及图片等有关资料未经甲方许可不得以任何方式泄露给第三方。

6.乙方对甲方提供的文字及图片资料中所涉及的包括知识产权在内的一切法律问题不承担任何法律责任。。 由乙方开发的有关程序、文件源码的版权归乙方所有,并且乙方对于网站设计运用的其他文字、图片资料(除甲方提供外)以及源码所涉及的包括知识产权在内的一切法律问题承担法律责任。

7.在制作过程中,对甲方陆续提出的修改要求,乙方应协助实现,并交甲方验收通过。对有可能影响双方约定的完成时间的要求,乙方有权提出延期请求,由双方协商确定具体时间。

8.乙方负责向空间提供商或域名注册商交涉并解决有关网站主机空间故障和域名解析故障,以保证网站的正常运行和访问。

9.网站投入运行后,乙方负责一年的技术维护服务。

10.在一年之内,如果甲方开发并应用于本合同约定的网站项目下的有关代码和程序推出更新版本,乙方应当免费为甲方升级使用。

六、网站质量保证以及验收乙方承诺网站建设达到以下标准,并按以下标准由甲方验收:

1.乙方已按照相关行业标准进行网站开发,并承诺达到附件《网站建设项目清单》中承诺的相应功能。

2. 网页上无文字拼写、图片(以甲方提供的材料为准)以及代码上的错误和重大的漏洞,并确保网站的安全。

3. 可以通过任何链接互联网的运行正常的计算机访问这个网站。

4. 网站投入运行后,确保网站能小时正常运行和访问。

5.所制作的网页需兼容 ie 5.0 版和netscape 4.0版以上主流浏览器,并支持800*600分辨率。

七、知识产权的保护

1.甲方付清应付乙方的全部款项后,甲方正式享有网站的全部使用权。

2.双方合作期间,网站构架、网页版式设计等内容(甲方提供文本资料及图形、音像资料未经乙方加工部分除外)之版权、设计权、使用权归乙方所有,未经许可甲方不得擅自使用,不得复制或交由第三方使用。

3.如因乙方原因出现第三方指控与站点页面有关的侵权的事件,应由乙方负责并保证甲方权利不受损失。

八、违约责任

1.由于甲方未及时提供资料而导致乙方工作不能按时完成,乙方不负任何责任,并有权向甲方提出延期要求,延期时间由双方协商确定。如果由于乙方原因,未能在约定的期限内完成,乙方应当向甲方支付合同总金额的30%作为违约金。

2.乙方如果未能达到合同约定的网站功能和标准,甲方有权限期要求乙方改正,如果在限定的合理期限内仍未能完成,甲方有权单方解除合同,乙方应当返还甲方已经支付的有关费用,同时,乙方应当向甲方相当于合同总金额的30%作为违约金。

九、争议解决双方因合同的解释或履行产生争议,由双方协商解决。协商不成,双方均有权向有管辖权的人民法院起诉。

十、合同的终止

1.任何一方终止合同,需提前10个工作日书面通知对方,并说明正当终止理由,由双方签字代表协商终止合同。

2.由于战争、地震、火灾等法定人力不可抗因素导致的工作中断,双方均不承担责任,待条件恢复后,由双方协商确定合同变更内容。

十一。本合同一式四份,双方各执二份,自签定日起生效。

甲方: 乙方:

盖章:盖章:

日期:日期:

有关建设清净校园心得体会和方法四

1、开展机关文化建设,树立正确价值观念,保持高尚精神追求。

2、大力开展机关文化建设,用先进文化武装人、引导人、鼓舞人、塑造人。

3、提升机关效能,推动科学发展,共建和谐社会

4、大力开展机关文化建设,提高服务群众能力。

5、提升机关效能,建设服务型政府!

6、转变机关干部作风,加强机关效能建设!

7、勤政为民、公正廉洁、创新务实、高效服务。

8、开展机关文化建设,引领社会新风尚。

9、积极开展机关效能建设,努力提高机关办事效率!

10、围绕发展抓效能,抓好效能促发展

11、提高办事效率,优化发展环境!

12、深入推进机关效能建设,不断提高依法行政水平!

13、开心工作每一天、快乐服务每一人。

14、大力开展机关文化建设,提高机关干部职工素质。

15、扎实推进机关效能建设,大力优化经济发展环境!

16、环境就是品牌,环境就是生产力,环境就是凝聚力,环境就是竞争力!

17、大力开展机关文化建设,转变机关工作作风,提高机关行政能力、服务水平和办事效率,树立各级机关良好形象。

18、加强机关效能建设,打造最优发展环境!

19、人人讲效能,处处抓效能,事事高效能!

20、树机关形象人人争先,创机关品牌个个一流。

有关建设清净校园心得体会和方法五

一、建设网站建设前的市场分析

1、相关行业的市场是怎样的,市场有什么样的特点,是否能够在互联网上开展公司业务。

2、市场主要竞争者分析,竞争对手上网情况及其网站策划、功能作用。

3、公司自身条件分析、公司概况、市场优势,可以利用网站提升哪些竞争力,建设网站的能力(费用、技术、人力等)。

二、企业建设网站目的及功能定位

1、为什么要建立网站,是为了树立企业形象,宣传产品,进行电子商务,还是建立行业性网站?是企业的基本需要还是市场开拓的延伸?

2、整合公司资源,确定网站功能。根据公司的需要和计划,确定网站的功能类型:

企业型网站、应用型网站、商业型网站(行业型网站)、电子商务型网站;企业网站又分为企业形象型、产品宣传型、网上营销型、客户服务型、电子商务型等。

3、根据网站功能,确定网站应达到的目的作用。

4、企业内部网(intranet)的建设情况和网站的可扩展性。

三、网站技术解决方案(与专业公司商议)

根据网站的功能确定网站技术解决方案。

1、采用自建服务器,还是租用虚拟主机。

2、选择操作系统,用window20__/nt还是unix、linux。分析投入成本、功能、开发、稳定性和安全性等。

3、采用企业建站模板自助建站、建站套餐还是个性化开发。

4、网站安全性措施,防黑、防病毒方案(如果采用虚拟主机,则该项由专业公司代劳,例如:耐思尼克)。

5、选择什么样的动态程序及相应数据库。如程序asp、jsp、php;数据库sql、access、oracle等。

四、网站内容及实现方式(与专业公司商议)

1、根据网站的目的确定网站的结构导航。

一般企业型网站应包括:公司简介、企业动态、产品介绍、客户服务、联系方式、在线留言等基本内容。更多内容如:常见问题、营销网络、招贤纳士、在线论坛、英文版等等。

2、根据网站的目的及内容确定网站整合功能。

如flash引导页、会员系统、网上购物系统、在线支付、问卷调查系统、在线支付、信息搜索查询系统、流量统计系统等。

3、确定网站的结构导航中的每个频道的子栏目。

如公司简介中可以包括:总裁致词、发展历程、企业文化、核心优势、生产基地、科技研发、合作伙伴、主要客户、客户评价等;客户服务可以包括:服务热线、服务宗旨、服务项目等。

4、确定网站内容的实现方式。

如产品中心使用动态程序数据库还是静态页面;营销网络是采用列表方式还是地图展示

基本内容

一个网站的成功与否与建站前网站的规划有着极为重要的关系。

在建设网站前应明确建设网站的目的,确定网站的功能,确定网站规模、投入费用,进行必要的市场分析等。只有详细的规划,才能避免在网站建设中出现的很多问题,使网站建设能顺利进行。网站建设方案应该尽可能涵盖网站规划中的各个方面,网站建设方案流程的要科学、认真、实事求是执行。

服务内容

市场分析

1、相关行业的市场是怎样的,市场有什么样的特点,是否能够在互联网络中间上开展公司业务。

2、市场主要竞争者分析,竞争对手网站建设情况及其网站规划、功能作用。

3、公司自身条件分析包括公司概况、市场优势,可以利用网站提升哪些竞争力,建设网站的能力(费用、技术、人力等)。

功能定位

1、为什么要建立网站,是为了宣传产品,进行电子商务,还是建立行业性网站?是企业的需要还是市场开拓的延伸?

2、整合公司资源,确定网站功能。根据公司的需要和计划,确定网站的功能:产品宣传型、网上营销型、客户服务型、电子商务型等。

3、根据网站功能,确定网站应达到的目的和作用。

4、企业内部网(intranet)的建设情况和网站的可扩展性。

解决方案

根据网站的功能确定网站技术解决方案。

1、采用自建服务器,还是租用虚拟主机。

2、选择操作系统,用unix,linux还是window20__/nt。分析投入成本、功能、开发、稳定性和安全性等。

3、采用系统性的解决方案(如ibm,hp)等公司提供的企业上网方案、电子商务解决方案?还是自己开发。

4、网站安全性措施,防黑、防病毒方案。

5、相关程序开发。如网页程序asp . net、jsp、php程序等。

网站规划

1、根据网站的目的和功能规划网站内容,一般企业网站应包括:公司简介、产品介绍、服务内容、价格信息、联系方式、网上定单等基本内容。

2、电子商务类网站要提供会员注册、详细的商品服务信息、信息搜索查询、定单确认、付款、个人信息保密措施、相关帮助等。

3、如果网站栏目比较多,则考虑采用网站编程专人负责相关内容。注意:网站内容是网站吸引浏览者最重要的因素,无内容或不实用的信息不会吸引匆匆浏览的访客。可事先对人们希望阅读的信息进行调查,并在网站发布后调查人们对网站内容的满意度,以及时调整网站内容。

网页设计

1、网页设计美术设计要求,网页美术设计一般要与企业整体形象一致,要符合行业规范。要注意网页色彩、图片的应用及版面规划,保持网页的整体一致性。

2、在新技术的采用上,要考虑主要目标访问群体的分布地域、年龄阶层、网络速度、阅读习惯等。

3、制定网页改版计划,如半年到一年时间进行较大规模改版等。

4、网页设计应考虑导航的设计、二级页面的内容以及网站布局、色调搭配等,合理的网页布局能给人一种视觉上的冲击力,从而为宣传、推广等奠定良好的基础。

网站维护

网站的维护要分前期和后期维护以及长久维护,相对来说后期维护耗费的人力较多,随着网站的规模越来越大,维护的费用会相对增加。

1、服务器及相关软硬件的维护,对可能出现的问题进行评估,制定响应时间。

2、数据维护、内容维护等。

网站推广

网站建设完后需要有流量。一个没有流量的网站就如一座空房子,死气沉沉。网站如何获得流量就需要做好网站推广了。

1、在公共场所发布广告,增加网站曝光。这种推广需要一些资金投入,企业可根据自身情况选择。

2、在各大网站发布软文,发帖吸引流量。

3、选择搜索引擎竞价排名。目前国内主流的搜索引擎是百度,可以选择百度竞价排名。

4、聘请专业seo人员或公司做好优化,提高网站搜索引擎排名。

时间和进度

包括网站开始和结束的时间,以及项目预计的进度,都应该在网站建设方案书中予以体现。

费用支付

支付标准与支付方式网站建设业内一般采用按制作量记费的方式。网站建设收费项一般可以包括以下一些素材整理阶段的文字录入费,翻译费、图片处理费、页面风格设计费用(一般指主页和栏目首页)页面特效制作费用(譬如功能性程序开发费用(如调查系统,会员注册系统等)数据库数据录入费用空间租用费用等。其次,确定每个收费项的单位价格。

有关建设清净校园心得体会和方法六

甲 方

乙 方

甲、乙双方经友好协商,一致达成本协议。双方申明,双方都已理解并认可了本合同的所有内容,同意承担各自应承担的权利和义务,忠实地履行本合同。

第一条 合同标的

1、 项目名称:

2、 项目合同金额为:

3、 设计要求及功能要求见附件。

4、 项目开发周期

自甲方首付款到账后起 工作日完成项目开发工作,自 年 月 日至 年 月 日止。

第二条 甲方的权利和义务

1、 甲方有权要求乙方按照合同标的要求中双方商定的网站需求范围及技术指标要求,在双方约定的时间内,完成合同中规定的开发内容;

2、 甲方应当按合同要求及时支付项目开发费用,保证项目开发费用及时到位;

3、 甲方负责提供乙方网站设计开发所需的一切资料。在乙方开始开发设计制作前,甲方应备齐网站每个栏目至少一篇文档资料;

4、 甲方应确保所提供资料真实有效,如甲方资料耽误或者不真实引起的问题,由甲方负责;

5、 甲方在网站设计开发的全过程应积极配合乙方开展工作,并给予适当便利条件;

6、 甲方对乙方提供的关于本网站内容中所涉及的包括知识产权在内的一切法律问题不承担任何法律责任;

7、 在约定的需求范围内,甲方有权对乙方设计的网站提出修改意见,由双方协商后进行更改;

8、 甲方应及时组织验收,若在收到乙方的验收通知单后4天工作内内,仍未给予任何意见,乙方视作验收通过。

第三条 乙方的权利和义务

1、 乙方应根据合同标的要求,在双方约定的时间内,保质保量地完成规定的开发任务;

2、 双方合作期间, 甲方对乙方提供的关于本网站所涉及的内容,未经甲方许可乙方不得以任何方式泄露给第三方;

3、 如甲方没有提供网站每个栏目至少一篇资料,乙方有权以资料不齐全拒绝动工。

4、 乙方应详细了解甲方业务需求并为之提供合适的解决方案;

5、 乙方设计过程中,对甲方陆续提出的修改要求,在不超出合同要求范围的情况下,乙方应尽力协助实现。对有可能影响双方约定的完成时间的要求,乙方有权提出延期及增加项目费用请求,由双方协商确定延期时间及增加开发费用问题;

6、 当甲方提出的修改需求超出合同规定的范围时,乙方有权拒绝开发或要求增加开发费用再进行开发;

7、 乙方有权要求甲方按合同约定的付款进度及时付款。如甲方付款不及时,乙方有权中止开发并暂停对甲方提供任何服务,由此造成的损失由甲方承担。

第四条 项目验收

1、 验收标准

(1) 网站已上传到服务器上,在服务器上正常运行;

(2) 合同中规定的开发内容全部按要求完成;详细见附件需求表

(3) 附件为本合同有效文件,验收以验收单为标准。

2、 验收期限为4个工作日,超过此期限未给出验收意见,乙方视为甲方验收通过。

第五条 付款方式

1、 该网站项目由甲方付给乙方项目总金额大写人民币: ;

2、 甲乙双方签订合同三个工作日内,甲方向乙方预付项目总金额的 保证金,即:

3、 乙方交付网站并通过验收后三个工作日内,甲方向乙方支付本网站的尾款,即大写人民币

第六条 培训、维护及售后服务

1、 乙方有责任对甲方相关人员进行网站的使用及维护的培训,以确保甲方能正确使用该网站;

2、 免费维护期:自合同签订之日起,乙方免费为甲方维护网站1年。维护内容包括:程序bug修改、数据维护、在线问题解答、网络及电话支持等(不包括新增功能的开发)。乙方承诺在收到甲方反馈后24小时内作出响应;

3、 乙方仅针对本项目的一套网站系统实施及应用负责。原则上不允许甲方复制安装多套系统,如出现此种情况,乙方将有权不予受理。甲方如需乙方对多套系统服务需另缴年服务费;

4、 免费维护期过后,甲方如需乙方对该网站继续进行维护,乙方将提供有偿服务,服务费用按乙方公司相应规定收取。

第七条 保密条款

甲方在项目开发过程中提供给乙方的所有文件、资料等有保密义务,未经甲方许可,不得向任何第三方泄漏。

第八条 知识产权归属

1、 乙方保证本合同规定的开发内容均为自主研发,其开发过程、开发完成的网站及相关产品不侵犯任何第三方的知识产权;

2、 网站页面版权属于甲方。

第九条 违约责任

1、 任何一方有证据表明对方已经、正在或将要违约,可以中止履行本合同,但应及时书面通知对方。若对方在7日内仍继续不履行、履行不当或者违反本合同,该方可以解除本合同并要求对方赔偿损失;

2、 任何一方违反合同约定,迟延履行合同,以使本合同标的失去市场价值时,另一方有权解除合同,并且要求赔偿损失;

3、 由于甲方未及时提供网站开发所需的信息或未得到甲方有效配合而导致乙方工作不能按时完成,乙方不负任何责任,并有权向甲方提出延期要求,延期时间由双方协商确定;

4、 由于甲方不断提出超出合同内容外的新需求,造成乙方工作不能按时完成,乙方不承担任何责任,并有权向甲方提出延期申请或增加项目建设资金请求;

5、 由于乙方原因未能按时完成网站的开发,甲方有权向乙方提出索赔,具体额度由双方协商确定,但最高不超过合同规定的项目总金额;

6、 由于甲方未按期支付项目开发费用,乙方有权要求甲方支付并可以停止项目开发。同时,乙方有权向甲方索取违约金。违约金从规定付款日期起的第七天开始计算,每逾期一天按项目总开发费用的0.1%收取。

第十条 合同终止或解除

1、 由于战争、地震、火灾等不可抗因素或意外事故导致本合同中断执行或无法继续时,双方均不承担责任。待条件恢复后,由双方协商确定合同内容的变更;

2、 在甲、乙双方任何一方有违约行为时,另一方有权单方面解除合同;

3、 经甲、乙双方协商一致,可以解除合同;

4、 任何一方终止合同,需提前5个工作日书面通知对方,并说明正当的终止理由,由双方代表签字后方可终止本合同。

第十一条 争议解决

本合同履行过程中如发生争议,双方应本着友好协作的精神尽量协商解决,若仍不能达成一致意见时,双方均有权向所在地法院提起诉讼。

第十二条 其它条款

1、 合同签订前未尽事宜处,双方协商解决。合同签订后,经双方当事人协商一致,对本合同有关条款进行变更或者补充时应以书面形式确认;

2、 如果本合同任何条款根据现行法律被确定为无效或无法实施,本合同的其它所有条款将继续有效。此种情况下,双方将以有效的约定替换该约定,且该有效约定应尽可能接近原约定和本合同相应的精神和宗旨;

3、 本合同一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力。经双方授权代表签字并盖章之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

有关建设清净校园心得体会和方法七

合同编号:

委托方(甲方):

受托方(乙方):

根据《中华人民共和国合同法》、国家知识产权及网络管理的有关规定,甲乙双方经过友好协商,就甲方委托乙方为甲方在internet 建设网站和网站推广应用等事宜,双方签署以下合同,双方共同遵守执行。

第一条服务内容及要求

1、服务内容:

2、服务要求:

(1)乙方提供服务须依据的国家及行业规范:

(2)乙方完成委托事务须达到甲方的要求:

第二条行期限及方式

1、乙方完成委托事务的期限为:

2、合同履行方式:

第三条收标准及方式

1、验收标准:

2、验收方式:

第四条用及支付方式

1、计价标准(含应纳税费):

2、支付方式:

(1)甲方所有款项的汇付均以有效方式汇至乙方指定的银行帐号。

(2)乙方按要求为甲方开具发票。

3、支付期限:合同签订后,甲方向乙方支付合同款项的%,计元整(¥ 元)。余款%,计(¥元)在甲方网站建设完成并由甲方确认后天内付清。

第五条方责任

1、按照本合同约定支付费用。

2、甲方在合同签订起个工作日内,向乙方提供各种服务所需资料。(详见资料 需求清单)。

3、甲方应在网页制作的过程中给与乙方便利条件,并积极配合。

4、在甲方合同款项全部支付后,网站版权归甲方所有。甲方将在著作权法的范围内使用本合同的相关作品、程序、文件源码。

5、应邀参加乙方组织的客户座谈会、研讨会和培训等活动。

第六条乙方责任

1、及时向甲方报告服务进度及结果,并对报告的准确性和有效性负责。

2、保证乙方工作人员在现场须遵守有关的防火、人身、财产安全规定,承担相关的施工安全与人员安全事故的法律责任与经济赔偿责任。

3、对在执行本合同过程中知悉的甲方及工程的相关资料负有保密义务,本条款不因合同变更、终止而失效。)

4、为甲方提供国际、国内域名注册服务;保证域名准确、有效。乙方应依据双方商定的网站结构,在双方约定的时间内,完成合同中规定的内容,乙方有权对甲方于页面、功能、动画、图片等),乙方应按照单项服务价格进行收取。

5、双方合作期间,乙方对甲方提供的文字及图片资料未经甲方许可不得以任何方式泄露给第三方。

6、服务期内为甲方提供全程跟踪技术支持。对服务器进行日常维护和监控,以保证甲方信息服务器的正常运行。因乙方原因,造成服务器的正常工作中断,乙方以小时为单位,按平均每小时费用的倍向甲方赔偿。但以当月的月费为赔偿的最高限。

7、甲方确保提供的网站内容不违反中华人民共和国的政策、法律和法规。

8、乙方网站建设工作完成后,需要在甲方确认后再做上传工作。

9、定期或不定期举办客户座谈会、研讨会和培训等活动。

第七条违约责任

1、乙方逾期提交服务结果报告的,每逾期一日,须按日以合同总金额%的标 准向甲方支付违约金,该部分违约金可在合同总金额中扣除。

2、因乙方提交的服务结果报告不具准确性而造成甲方经济损失或工程事故的,乙方除免收受损失部分服务费并承担所有法律责任以外,还应根据损失程度向甲方支付赔偿金,赔偿金为合同总金额的%。

3、乙方不切实按合同约定履行保密义务的,须赔偿甲方因此所受的一切损失。

4、乙方提交的服务结果未能达到甲方要求的,乙方应负责免费重作或修改,服务期限不顺延。

5、甲方因自身原因延迟支付合同金额的,每逾期一日按应付金额%的标准向乙方支付违约金。

第八条争议解决方法

在本合同执行的过程中发生争议时,双方应友好协商予以解决。经协商仍无法达成一致的,双方同意按以下第种方式解决:

1、向武汉仲裁委员会提请仲裁;

2、依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

本合同自双方签字盖章之日起生效,至乙方完成受托事项收齐款项后失效。在合同到期时,双方如需要继续合作并对本合同无异议,则本合同自动顺延。如双方认为某些条款需要修改,届时双方另签合同。

第十条合同文本及生效

本合同一式份,甲乙双方各执份,均具同等法律效力。与本合同相关的合同附件享有同样的法律权利。

甲方:(公章)乙方:(公章)

住所:住所:

法定代表人:法定代表人:

委托代理人:委托代理人:

电话:电话:

签约时间:年月日

有关建设清净校园心得体会和方法八

尊敬的各位领导,房地产业各位同仁,现场的各位朋友们:

大家下午好!

20xx年春节即将来临,新的一年意味着新的起点、新的机遇新的挑战、我们“决心再接再厉,更上一层楼”!为大家做好发展路上的东风,让你们来年一帆风顺!

对于奥体中心的推广,我们站在城市运营的高度,运营南部奥体中心,运营南部国际csd,通过该项目打造带动周边产业的发展,带动南部县社会效益与经济效益的全面提升!

南部奥体中心的打造,体现了三大唯一核心价值(即;南部唯一奥体中心体育场临街商铺;南部唯一美好奥体步行街街心商铺;南部唯一美好奥体不夜城),我们将通过六重价值提炼助推他的财富升值。

1 、城北西区,财富新洼地

在“东跨、南进、西补、北延”政府规划蓝图中,将以南部奥体中心为核心,打造对话世界新城市版图,即南部国际csd,升级南部商圈。“传统的老城商贸中心”将由“城北新区行政、商贸、文化中心”改写。南部“三星拱月”的发展格局、历史性的新貌由城北西区落下了浓墨重彩的一笔,新区已经蒸蒸日上的发展前景,注定这是一块财富洼地。 2 、县政府,城市新中心

在中国,政府到哪里,城市中心就到哪里。县政府大楼的落成迁入并投入使用,以政府广场为中心的区域已发生翻天覆地的巨变。居住、商业、交通、生活配套„„将逐一呈现,一座新兴的城市中心即将呈现,改写南部商业中心历史已经到来。

3、 体育经济,消费新动力

在国际,体育中心在哪里,商业中心就到哪里。随着体

育产业所蕴含的巨大经济功能与价值越来越被人们所认同。

南部奥体中心,城市中心划时代创举,以南部奥体中心

体育场和南部奥体中体育馆为依托,形成美好·奥体不夜城和美好·奥体步行街核心商业圈,将为南部带来前所未有的消费体验。

4 、辐射川东北,上百万新消费人群

作为南部首席大型综合体——奥体中心,这里将衍生出一条集房地产、休闲、购物、旅游服务等产业构成的经济产业链。行政经济、旅游经济、体育经济本身所具有的生命力和发展力量是许多经济产业无法比拟的,将辐射到南充、西充、仪陇、阆中、营山、盐亭、蓬安等川东北地区,形成强大的上百万消费人群,坐地也生财。

5、 24小时经营,新财富直接翻番

美好·奥体不夜城,川东北区域唯一商业集群,24小时经营,财富直接翻三番,财富的增长,超越其它普通门面价值。

6 、超越之作,续写大品牌新传奇

南部奥体中心是扎根南部的美好家园房地产开发有限公司,继美好新世纪购物中心之后的又一力作,曾一度刷新南部商业奇迹。除华西希望集团之外,其品牌的影响力必将影响到区域的发展!

本届房交会将是一个政府搭台、全县房地产开发企业激情展示、优惠联展的盛会;将是一次让利于民、拉动内需、刺激消费的盛会;将是一次全面展示南部县商品房建设规模、品质、格调的盛会。预祝本次盛会圆满成功!谢谢大家!

有关建设清净校园心得体会和方法九

州税务局:

一年以来,我局纪检监察工作在州局纪检组、监察室和县纪委、县监察局的领导下,深入贯彻落实党的十九大精神和十九届中央纪委二次全会精神,认真落实全国、全省、全州国税系统和地税系统全面从严治党工作会议的各项部署,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕税收工作实际,构建全面从严治党新格局,加强党内监督,强化正风肃纪,认真落实“两个责任”,提高防控机制、执纪问责,确保干部思想健康、作风健康、清正廉洁,为我局健康发展提供有力的组织纪律保障。现将一年来纪检监察落实党风廉政建设工作报告如下:

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为了确保今年全面从严治党工作各项任务落到实处,取得成效。一是重新调整了党风廉政建设工作领导小组,以党委书记、局长为组长、党委委员副局长、纪检组长为副组长、各部门负责人为成员,为推进全面从严治党提供了有力的组织保障。二是签订责任书。在年初,原国税、原地税分别召开了领导小组会议和县局全面从严治党工作会议,各自传达了全省、全州国税、地税系统会议精神和部署,原国税党组书记、局长分别和班子成员签订了全面从严治党主体责任书,各部门按照(施秉县国税局“集成优化、归口管理”岗位责任)进行层层分解,落实到每一个干部,原国税逐级签订主体责任书40份,监督责任书4份。原地税2018年逐级签订主体责任书28份,双方都把此项工作列入县局绩效考核,实行责任追究。

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根据《中共黔东南州国家税务局党组关于认真做好2017年度党风廉政建设考评工作的通知》(黔东南国税党组发〔2018〕6号)要求,在会前,监察室事先已将班子成员述责述廉报告进行了张贴公示。1月17日,组织召开了述责述廉及廉政考评大会。会上,党组书记、局长作2017年县局党组落实党风廉政建设责任制情况报告和个人述责述廉报告,领导班子成员分别作了个人述责述廉报告。会议结束后,由县局纪检监察部门组织全局干部31人,对县领导班子及班子成员在落实党风廉政建设责任制等方面进行了测评,测评结束后,对测评表进行了封存上报州局监察室,由州局统计测评结果,经州局反馈,原国税领导班子得票率为100%,等次为“好”,县班子成员全部测评为“好”等次。原地税领导班子得票率为100%,等次为“好”,县班子成员全部测评为“好”等次。总之,在州局党委的统一安排下,严格按照程序,完成了年度述责述廉和测评工作。

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(一)认真落实“纪检日”学习。结合自身实际,每月组织开展纪检日学习1次,通过学习习近平总书记系列重要讲话和违纪违法典型案例等,增强了干部的纪律规矩意识,运用违纪违法典型案例,警示和引导基层党员领导干部和一线执法人员依法正确行使权力。

(二)扎实开展廉政警示教育。一是积极开展全员警示教育,上半年,党组书记、局长组织全体干部职工通报了总局公告的10起违法违纪案件的警示教育。围绕案例中的违法违纪行为,进行了深入剖析和点评。以案释疑,以案明纪,以案醒人。同时希望全体干部职工提高思想认识,不断增强廉洁自律意识。二是将上级通报的典型案例组织全局干部集中学习,并公布到县局内网进行全员学习,提高干部廉洁自律意识。

(三) 开展实地警示教育。为进一步强化党员干部的底线意识,打造风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态,抓好全局党员干部的党风廉政建设工作。

1.6月18日,我局支部成员(原国税)积极参加了县直纪工委组织的实地警示教育活动,并以支部组织生活方式将参观实地警示教育内容向全体党员干部传达学习,延伸拓宽教育面。

2. 6月22日,施秉县原地税局与剑河县原地税局联合开展党风廉政警示教育活动,以坚定理想信念为主脉络,点学习党的十九大精神和习近平系列重要讲话精神,重点了解了党中央监察委员会关于党风廉政建设的各项重大政策部署,持之以恒抓好党风廉政建设工作。

3.7月27日,施秉县税务局全体党员干部赴黔东南州基层党员干部廉政教育基地参加由县纪委组织的全县党员干部警示教育活动。通过此次警示教育活动,让党员干部深刻的认识到思贪欲之害,常怀律己之心之重。在今后的工作中要坚定理想信念,增强法纪观念和廉洁自律的意识,筑牢拒腐防变的思想和精神防线,不忘初心,认真履行好自己的职责,全心全意为人民群众谋好事、办实事,做一名合格的党员。

(四)加强常态化明察暗访。一年来,按季开展明察暗访。主要采取走访纳税人,暗访作风纪律执行情况,查阅单位财务收支凭证等多种形式,深化纪律作风建设,警惕“四风”隐形变种、反弹回潮,坚守纪律作风底线不放松。通过明察暗访,促进了干部职工不断强化纪律意识、规矩意识和自律意识。

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(一)统一思想认识,开展作风整治。按照《黔东南州国税系统开展作风整治工作实施方案的通知》(黔东南国税党组发〔2018〕26号)的要求。及时召开作风整治动员大会,通过强化日常督查、下企业、到中介机构明察暗访等方式,严格落实中央“八项规定”精神,开展作风整治工作突出问题集中专项检查,加强作风整顿。县局党组以身作则,带头查摆问题,边整边改、立行立改。

(二)开展纪律作风自查自纠。我局对文件通报的纳税服务、征收管理、税务稽查和工作纪律四个方面存在19个问题进行了自查自纠。针对存在的问题,我局党组高度重视,多次召开专门会议强调工作纪律并责成限期整改,重申必须把纪律和规矩挺在前面,从小事做起、从具体的工作改起,在严格惩处的基础上修订出台了“集成优化、归口管理”考核办法、“集成优化、归口管理”岗位责任追究制(试行)等管理制度,力求做到以制度管事、管人,将各类风险降到最低。

(三)加强机关作风和工作纪律。重大节日,县局党组及时召开全体干部职工会议,强调廉政纪律,纪检监察部门在重要节点做好提醒、警示,进一步规范了干部执法行为。严格落实 “月报告”、“零报告”“双签字背书”等制度要求。同时开展税务干部违规收送礼品礼金专项整治等活动,“四风”整治工作收效甚好。

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我局严格按照州局“两个责任”工作任务清单,认真进行了分解落实。一是落实任务责任分解。细化和明晰县局党组、党组成员及各部门落实党风廉政建设“规定动作”和工作要求,明确了责任主体、责任重点,责任内容,整个工作做到了有组织、有领导、有落实。二是推行项目管理。我局党组结合工作职责、业务特点,对照“两个责任”清单,确定责任落实重点项目,明确项目负责人、承办人、工作措施、完成时限等关键内容,制定了落实方案,并报经县局领导小组办公室审定,以项目化方式抓好主体责任的承接落实。

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加强对行政管理权和税收执法权的监督。一是加强落实税收优惠政策,加强组织收入的分析,严格执行增值税一般纳税人认定、个体税额核定、按月检查税收票证、发票领用存情况的监督。二是加强执行个人有关事项报告制度、婚丧喜庆事项、选人用人、重点对执行民主集中制、“三重一大”决策事项的监督。三是加强财务管理的大额支出、房屋装修、固定资产管理、政府采购审批,重点对规范津补贴执行情况的监督。

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县局纪检监察小组每月对局内部门开展同级监督督查不少于4次,不定时的对干部出勤、着装、工作作风、工作纪律、环境卫生、纳税服务执行情况等的检查,每季由监察室牵头完成一项指定业务的督查,一年以来(截止10月25日止),共开展各类明察暗访和作风纪律专项检查共48次,发出通报8期,通报上班时间未按时到岗2人次,旷工2人次,未按时阅读公文8人次,扣款金额1110元。

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加强信访举报和案件查办工作,建立和完善各项规章制度,完善信访案件查办的协调机制,严格执行重大案件报告制度,在县局办公楼大门外和办税服务厅设置了党风廉政建设举报箱,在举报箱上公开举报电话,一年来,没有收到信访举报。

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一年以来,在履行监督责任的具体工作中,仍然存在不足的方面。一是监督责任细化不够,具体责任落实不够明确。二是监督方法欠缺,过于简单,工作按部就班。三是监督创新能力不够。

针对以上存在的问题,下一步将采取积极态度和有效措施努力整改,切实做好监督工作。一是重新细化监督责任,明确责任到岗到人。二是强化担当意识,落实好“一岗双责”。三是继续完善同级监督管理工作,丰富监督方式方法,不断把监督工作推向纵深。四是加强自学,岗位练兵,上级培训等方法提高纪检监察人员素质,更好地为监督工作服务。

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