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公安转变理念心得体会如何写 公安思想认识大转变(6篇)

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公安转变理念心得体会如何写 公安思想认识大转变(6篇)
2022-12-24 16:41:55    小编:ZTFB

在平日里,心中难免会有一些新的想法,往往会写一篇心得体会,从而不断地丰富我们的思想。优质的心得体会该怎么样去写呢?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。

对于公安转变理念心得体会如何写一

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这次政法队伍的教育整顿是贯彻党中央决策配置的严肃政治任务,也是应对人民群众热切期待的实际措施,更是纠正顽固的疾病构硬政法团队的时代要求。最近一段时间以来,参加学习教育和纠正的环节,一般有四个收获:一是思想净化,理想信念更加坚定。通过听党课、写体会、看视频,分析xxx、xx走上严重违纪违法道路的深刻教训,给自己敲响警钟,注入清醒剂,提高免疫力,深刻认识到思想改造不能放松。否则,理想信念就会动摇。二是党性受到一次锻炼,非荣辱界线更加明确。参加这次教育整顿,我真的感觉从思想上入党又升华了。坚定的党性是党员的终身课题,只有不断强化党性观念,才能永远保持思想不崩溃,始终成为先驱、表现率。作为公安民警,工作上要坚持原则,分析错误,原本清源,不受人情的影响,不受利益的诱惑,只有实现这一点,才能始终遵守公平公正的工作原则。否则,就会混乱,犯错误。三是士气鼓舞,精神状态更加振奋。通过学习教育,我觉得作为党员,应该始终保持高涨的精神状态,精神状态不同,直接影响工作的干劲、标准和效果,工作认真,工作认真,工作认真,组织和大众给予客观公正的评价,克服过去有时存在的心情四是素质一次检查,责任意识更加紧迫。通过教育整顿,我感到无论是过去、现在还是未来,成功的道路是千万条,但能力素质始终是成功的最捷径,必须加强知识恐慌、能力恐慌,尽快集中精力学习,提高素质,做好本职工作。

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(1)理论学习不够自觉。政治上的坚定源于理论上的冷静,理论上的冷静离不开学习上的深度。过去,公安部门的工作政策性、原则性有时认为很强,只要按照政策规定执行就可以,不需要有多深的理论。因此,学习理论的紧迫感和自觉性不强,平时忙于办公工作,静心学习充电少。有时只满足于在课堂上听、记笔记、写材料,但深入研究、学习不足,思考问题、计划工作、提出建议习惯于经验、惯例,站点不高,水平不足,科学性、目的性和指导性不强。通过教育整顿,放松理论学习,放松个人素质难以提高的理论学习,面对新形势的新情况的新问题难以开始的理论学习放松,不能在工作上创新发展。

(二)党性观念不够强。过去,在我们这里,党员数量多,身份不突出,比较性不强,在一定程度上感到党性意识淡薄。习惯在日常工作和生活中把自己混为一般大众,降低对自己的要求和标准。满足过去,几乎一样,时时发挥党员模范作用的弦紧张。联系人不密切,深入基层较少。有时去社区,除了完成相关任务外,很少花更多的时间,结合自己的工作进行深入的调查。同时,工作上对自己的要求不够严格,没有牢固树立基层群众利益至上的思想,手头工作忙的时候,接待基层电话问题的解答还不够细致、耐心、深入。

(3)工作风格不现实。尽管自己对作风建设要求比较严格,但有时候感觉自己和局领导和所领导的要求还是有差距的。主要表现为:有时缺乏进取心和危机感,总是以工作多、工作忙为理由放松学习,在工作上复印,安于现状的标准意识不强,工作只能过去,不能勉强,有时工作细节不足,工作拖延、错误、遗忘的问题还没有完全消除。

(四)廉洁自律意识不强。在市场经济条件下,每个人都会遇到不良思想影响的现实。主观上,我可以根据局党委和所要求自觉和无意识地约束。但客观地说,一尘不染。例如,受庸俗关系的影响,廉洁的自律标准有时不高,在接待工作组时遇到超标现象的情况下,上司机关的同志领导、同学朋友委托的事情有时会受到打电话说话的奢侈坏习惯的影响,偶尔和同学、战友去酒店吃喝。

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针对这次教育整顿的内容和目的,我主要采取以下三项具体措施

(一)抓住创新理论武装,加强主观世界改造。坚持把坚定正确的理想信念放在思想建设的第一位,把加强党的创新理论武装作为坚定理想信念的重要途径。积极。

与所里集中组织的教育学习的基础上,每周末还要利用半天时间,自觉进行理论学习,深入学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平新时代法治思想。通过强化学习,破除完成任务应付差事的思想,破除怕苦怕累的懒惰情绪,破除浅尝辄止的满足心理,不断提高理论素养和知识水平,不断增强政治判断力政治领悟力政治执行力。学习不仅要学书本,还要学英模和先进典型,学习领导和局里、处里的好同志,对比先进找差距,增强自我改造的紧迫感。

(二)围绕岗位职责,尽心干好工作。围绕岗位职责要求,使实劲,干实事,求实效,尽心尽力做好本职工作。坚持在学中干,在干中学,把工作当学问来研究,当事业来追求,确立“日事日毕、日清日高”的工作标准,使所学知识真正转化为科学的思维方法和做好本职工作的实践能力。要培养精品意识和一流水平,使自己在观念上、举措上、成果上都要不断有新的突破。

(三)保持廉洁守纪,维护公安形象。牢固树立正确的权力观、政绩观和利益观,时刻警醒自己,强化法纪意识,坚持工作高标准、生活严要求、品行讲党性,切实做到防微杜渐,增强拒腐能力。自觉接受组织和同志监督,经常找领导汇报汇报思想,找同级谈谈心,多照照镜子,会会诊,听听大家讲几句批评的话,反思反思问题,触动触动思想,不断强化党性观念和政治意识,做到得意之时不忘形,失意之时不失志。

以上问题的查摆不一定全面客观,思想根源的剖析不一定深刻透彻,整改措施不一定准确到位。我诚恳地希望领导和同志们给予批评帮助,使我能真正在思想上、政治上、作风上、生活上纠正自己的不足。并充分利用这次教育整顿的机会,不断地自警、自省、自励,坚决改正和克服自身存在的问题,切实使自己在思想上有明显进步,政治上有明显提高,纪律上有明显增强,作风上有明显改进,成为一名让领导放心、基层满意的公安民警。

对于公安转变理念心得体会如何写二

根据市委和省公安厅党委关于召开民主生活会的统一部署,按照局党委的计划安排,我系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想及相关必读书目,认真开展书面征询、调研座谈、谈心交心,通过自己查、群众提、上级点、互相帮的方式,对照“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任”五个方面,紧密联系个人思想和工作实际,深刻进行对照检查、自我剖析。现将有关情况汇报如下:

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(一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。这些年,自己始终把党的创新理论武装作为首要政治任务,坚持铸警魂固根基,自觉讲政治守规矩,始终做到“两个维护”。但对照学懂弄通做实要求,还存在三方面不足:一是系统深学上仍有差距。学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想还不够全面系统,工学矛盾处理不够好,存在零敲碎打、重此轻彼的现象,虽然也原原本本、认认真真地逐字逐句学习,但学习的系统性不强、深度不够,雨过地皮湿,牢记、熟记、深记上还有差距。对习近平法治思想、习总书记“四句话、十六字”总要求以及政治建警从严治警的重要论述,缺乏学深悟透,满足于学过了、知道了,工作中拿来讲一讲、套一套,真正融会贯通还有不小差距。二是思想追随上仍有差距。对于习总书记的一些新思想、新论断、新观点,有时跟进领悟不够好,往往刚理顺上一两句,还没有完全吃透,这边新东西又来了,难以把握努力方向和基准点,尤其是在高起点、高标准上,没能一以贯之坚持,看齐追随还缺乏细致性、连续性和经常性。比如,站在政治全局高度理解执行中央扫黑除恶等一系列重大决策部署还有欠缺,有时习惯于工作安排了、任务部署了,带头学习、贯彻、执行上还不够到位,反映出政治敏感性、洞察力、鉴别力有待进一步加强。三是联系实际上仍有差距。学习的目的在于指导实践,学不透自然用不熟。从自身实际工作情况来看,学习成果还没有及时转化并运用到公安实践工作中去。对于公安队伍思想建设出现的新情况新问题,还不能用预见性眼光、前瞻性思维去观察思考和研究解决,还不能熟练利用新观点、新思路去引领单位建设和发展,致使抓工作落实还存在发力不准、效果不好等问题。

(二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。一是推动党建工作还需持续用力。有时对党建工作重视不够、对党建业务熟悉不够,存在着方法相对单一、手段相对陈旧的现象,缺乏行之有效的措施手段,多是指导督促分管部门整理资料、完善台账、迎接检查,有时以会议文件落实上级指示;虽然也要求支部抓好主题党日、党员活动等,但对工作落实缺乏有效跟踪,存在支部学习教育、会议记录事后补记的问题。二是参加党内生活还需严肃认真。有时党员意识、党性观念还不够强,落实双重组织生活制度不够经常,以事务多、工作忙为借口,参与党小组活动不够积极;有时参谋意识、建言献策不够主动,参加党委会的议事决策,涉及分管工作的就多说一些,不涉及的就少说一些,没有站在党委全局高度来思考研究问题;有时负责精神还不够强,与班子成员相互间交心谈心的时间较少,开展批评与自我批评顾虑还比较多,有些该提醒的不提醒,该批评的不批评,辣味不足。三是党员队伍建设还需关注加强。对党员教育管理还缺乏行之效的有段,关注工作多、关注思想少,八小时以外还存在空白盲区;帮助党委选人用人的作用发挥不够明显,对于个别基层派出所部分岗位长期闲置等问题,汇报不够及时、解决也不够到位,一定程度上影响了工作开展;对基层民警关爱服务还不够主动,主动了解工作和生活困难少,尤其对一些一线骨干,在调岗或争取解决职级待遇方面,关注得也不够多。

(三)在履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。年初以来,在局党委的统一领导下,自己能够认真贯彻统筹疫情防和经济社会发展要求,紧紧围绕市委的工作部署,积极投身“平安xx”建设,着力提升群众获得感、幸福感、安全感和执法公信力。但深入对照反思,还存在一些差距和不足。一是主动担当克难还有差距。特别是在攻坚克难、冲在前面、勇挑重担等方面,还没有真正发挥出党员领导干部的表率作用。开展扫黑除恶专项斗争还存在畏难情绪,与纪委、检察院、法院线索沟通、情况通报不够及时,对深挖彻查工作心存顾虑、督导不细、调度不周,导致部分案件证据部分不能相互印证。虽然打击重点领域犯罪成效比较明显,但电信诈骗、涉众型经济犯罪逐年上升,给群众财产带来很大损失。二是持续推动落实还有差距。对一些重点工作、难点问题,没有持续盯住、狠抓落实不放,在基层派出所达标整治行动中,组织领导、统筹推进相对缓慢,目前还有xx个派出派没有达标;破解治安防控体系现代化水平不高的力度不大,与先进地区相比仍有不小的差距。三是关心服务群众还有差距。宗旨意识不强,群众观点、群众立场不够牢固,虽然大力推进“放管服”改革,但“网上办”整体水平不高,“最多跑一次、一次都不跑”没有实现全覆盖;脱贫攻坚工作以身作则不够,虽然能够深入包保贫困村帮助解决困难,但真抓亲抓的主动性不强,脱贫成效还不够明显。

(四)在学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,推动高质量发展方面。一是理解把握还不够透彻。学习贯彻党的十九届五中全会精神还局限于初步、浅层和表面,对于一些新思想新战略新观点,字面领会多、要义把握少,对于新发展阶段、新发展理念、新发展格局的认识理解不够深入,对于如何服务经济社会高质量发展方面,还没有跳出传统思维、习惯套路。二是参与谋划还不够到位。围绕局“十四五”发展规划的研究制订,自己也着眼履行维护社会长治久安、打击违法犯罪、保障人民群众安居乐业的职责任务进行了深入调研,也能够积极发挥意见建议,但有时系统性、前瞻性不够,对于如何优化经济社会发展软环境、如何提升执法理念和水平、如何加强基层基础设施建设等课题,还存在思路不够清晰、措施不够具体的情况。三是思想解放还不够大胆。围绕推动公安事业高质量发展方面,更多的还是靠传统思想、凭惯性思维以及固有的工作经验,更多的还是满足于落实上级指示、完成年度任务,没有真正的解放思想、更新观念,用创新的眼界进行分析研判、拿出方法对策,一些工作推进的成效不够明显。

(五)在落实全面从严治党责任,严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则,坚决反对形式主义、官僚主义方面。作为党员领导干部,能够认真贯彻落实中央八项规定精神,谨守权力边界,严守纪律规矩,主动接受监督,切实发挥好示范作用。但对照高标准严要求还有不足。一是精神状态还需振作。近几年,随着年龄阅历的增长,面对经济社会的发展,加之工资水平有所提升,个人对改善生活条件、提高生活质量的想法多了,拼搏向上的奋斗精神弱了,有时还存在“歇一歇”“松口气”的念头。二是工作作风还需改进。受懒惰思想羁绊,抓落实标准不高,满足于部署了、传达了,“二传手”现象还存在,尤其到基层深入调研不够,对情况若明若暗、不深不细。三是从严治警还需加强。履行从严治党的责任还不够强,开展以案促改警示教育和党风廉政建设教育还流于形式,浮于表面;对于发生的个别违规违纪问题,有时总考虑工作辛苦不容易,以批评教育代替问责惩处,弱化了应有的警示性和震慑力。四是以上率下还需做好。有时执行制度规定的自觉性不高、防微杜渐的警惕性不强,在公务接待、公车使用方面仍存在打擦边球和管理不严的现象。

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(一)学习改造有所忽视。没有深刻认识到党的创新理论作为人生“方向盘”、“指南针”的重大意义,学习习近平新时代中国特色社会主义思想还存在任务心态、应付思想,没有真正掌握精髓,理想信念的引领作用出现减弱,看待问题、分析问题,解决问题能力明显不足。

(二)党性锤炼有所放松。长期以来受工作繁忙的影响,学习对照党章党规党纪,抓好自我净化、自我完善、自我提高的紧迫感不足,逐渐放松了党性锻炼,落实双重组织生活、民主评议党员等不能按规定做到位,有时存在少干少出错、少说少惹祸等消极思想,没有发挥出应有的党员表率作用。

(三)宗旨意识有所弱化。没有深刻认识到公安机关的最大工作是群众工作、最大基础是群众基础,以人民为中心的发展理念树得不够牢固,抓工作的出发点没有真正落在群众满足、群众受益上,深入群众嘘寒问暖不够、拓展服务渠道手段不够、提升群众满意度不够。

(四)创业标准有所降低。有时把工作标准定位在不出事、保平安上,缺乏新的事业追求,存在怕冒风险、安于现状的思想;有时在探索解决影响制约公安工作的深层次问题上,还有等靠思想,不愿下功夫真抓深抓;有时自我要求不够严格,对纪律规矩还缺乏发自内心的敬畏,严格执行的自觉性不强。

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(一)带头提升政治能力。坚持把深化理论武装、加强党性修养作为终身课题来践行,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习总书记关于公安工作的重要讲话指示精神,从根本上提高自己的思想政治水平,不断加强政治判断力、政治领悟力和政治执行力的培养,确保在政治上思想上行动上同党中央保持高度一致。

(二)带头振奋精神状态。自觉把工作当作事业干,恪尽职守、敬业奉献,以制订“十四五”规划为牵引,全力谋划推动公安工作高质量发展的思路举措;紧紧围绕市委、市政府战略部署,深入服务保障经济发展的有效措施,全力打造共建共治共享的社会治理格局,全面深化“放管服”改革,切实当好维护稳定、助推发展的中坚力量。

(三)带头改进工作作风。不断强化标准意识、质量意识,坚持在抓小、抓细,求准、求精上下功夫,努力争创一流,多出精品;树牢宗旨意识,善于倾听群众的意见,用真心和真情耐心细致地做好日常群众工作;狠抓工作落实,坚决做到闻令而动、迅速落实,着力纠治好形式主义官僚主义倾向性问题。

(四)带头严格约束自己。按照为民务实清廉的目标要求,从自身做起,从小事做起,发挥好表率示范作用;认真履行管党治党责任,围绕任务清单,一项一项抓落实,始终保持从严执纪态势;严格遵守纪律规矩以及廉洁从政的各项规定,带头坚决抵制潜规则,自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈,树立党员领导干部的良好形象。

对于公安转变理念心得体会如何写三

各位领导、各位同志:

党风廉政建设是全党的大事,这对于党的路线方针政策和工作部署的贯彻落实,从来都是具有决定意义的。关系到党的执政地位和生死存亡。因此,党的各级组织历来非常重视政府机关和国家公务人员的纪律作风教育及廉正建设,公安机关作为国家的执法部门,国家赋予其重要的职能和权利,容易滋生以权谋私,贪赃枉法等腐败问题。所以公安机关一直将加强警察队伍的素质教育和廉正建设,摆在队伍建设的首位。

20xx年在分局党委的正确领导下,我能够认真参加局党委、局纪委组织的各项政治活动,学习政治理论,党纪条规,遵守公安机关和人民警察的行为准则和纪律要求,不断提高自己的思想道德水平,用立党为公,执法为民的标准要求自己,把做人与做事紧密的结合起来,认真学习,积极工作,在思想上和业务工作上取得了重要的收获。

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一年来,我本着要作好事先做好人的原则,处理内外关系,把握工作原则,多做少说,静心思考。在工作上从维护企业稳定,强化安全防范,减少或避免案件发生的角度,开展执法安全检查,指出存在漏洞,提出改进意见,帮助解决困难和问题。在对管辖单位的工作态度上,做到不分远近亲疏,同样检查,同样监督管理,使管辖单位的安全防范工作收到了很好的效果。

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作为一名普通的外勤民警,怎样执法为民,廉洁勤政,我觉得首先要树立为企业服务的思想,把为企业创造良好的经营秩序,治安环境作为工作的出发点和落脚点,从企业的整体利益出发,进行执法监督检查,必然会得到企业的理解、支持和欢迎。对此,我是从这个角度考虑问题,开展工作的,在工作实践中收到了很好的效果。一年来,在深入企业***次的执法检查时得到了管辖单位的积极配合,也与企业结下了良好的工作关系。

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在对企业进行执法监督,行政处罚和安全检查的工作中,自己能够作到事先查阅工作规范,法律条规,做到适用法条准确,指出存在问题,违法原因,明确告知被处罚者享有的权利,改进的措施。对领导部署的工作,按要求落实完成,做到不拖全处工作的后腿,在自己的工作岗位上努力工作,尽职尽责。

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一年来,自己注意党规党纪的学习,遵守五条禁令,未发生因违反纪律规定被群众投诉的问题。对上级和领导的要求作到执行坚决,令行禁止,言行一致。在执法过程中严格遵守执法程序,作到语言和行为文明,未因执法不文明行为产生工作后果。

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

对于公安转变理念心得体会如何写四

xx年,大队班子在市局支队的正确领导和主管支队长的指导关怀下,以努力建设一流班子,带好一流队伍为总的工作目标,扎扎实实开展业务工作,认真搞好队伍建设。带领全体民警贯彻落实总书记的“严格执法,热情服务”精神,自觉地将工作服务于经济建设,以维护政治稳定和社会安定为主要任务,以创人民满意单位为主要宗旨,充分发挥巡警防暴警职能作用,团结一致,求真务实,与时俱进,开拓创新,圆满出色地完成了各项工作任务,取得了突出的成绩。

——有效预防和妥善处置了一大批群体性事件,全年共出动警力**人次,车辆*台次。参与处置较大规模的群体性治安事件和各类突发事件*批次,疏导上访人员*人次。

——完成各项重大安全保卫任务*次。共出动警力**人次,车辆**台次。

——先后配合动检所、商业局、支队打假办、市技术监督局和酒类专卖管理办公室等业务执法部门开展相关执法活动,共出动警力**人次。

——查处了一批假冒伪劣商品案件,全年共接警*起,查处*起,涉案金额**余万元,移交工商、质检、药监等相关执法部门罚没款**余万元,先后配合相关执法部门*0余人次。

200$年,大队被评为“省人民满意单位”,被市政府评为“维护稳定先进集体”,在“xx大”保卫工作中被市局授予“集体嘉奖”,大队党支部被市直工委评为“先进党支部”

2人次荣立三等功、4人次被授予荣誉称号、23人次被市政府授予维护稳定先进个人、12人次被市局嘉奖,17人次被支队嘉奖。

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思想作风建设,坚持民主集中制原则

“**案件”的发生,使**的政治环境发生了深刻变化。大队班子结合此案件的发生,提高认识,防微杜渐,采取召开民主生活会和政治理论学习的形式,认真学习书记的重要思想,开展警示教育,以市局“四个第一”为工作目标,加强领导班子内部作风建设,按照市局领导干部廉洁自律的规定,班子内部每个成员都作了深刻的自查自纠,努力提高自身全心全意为人民服务的自觉性和责任感。

在政治理论学习的基础上,大队班子还认真地开展了业务学习,班子成员阶段性地开展业务研讨会,针对各时期工作方法,召开中队领导会议,听取建议,刻苦钻研,共同探讨公安工作的先进方法,特别是处置群体性事件和突发事件的工作方式和方法,并广开渠道听取各方面意见和建议,结合大队实际形成了自己本身独特的一套处置工作和维护稳定的工作方法。

认真贯彻班子内部的民主集中制,杜绝“一言堂”,发展党员,推荐后备干部等重大事件的决定上,做到了公正、公平、公开。正是在各种重大事件中的民主集中、群策群力,开拓创新,大队全年的工作始终保持着健康有序的发展,正是大队班子的团结务实,带动了各科队班子的团结,发挥了科队领导的创造力,带动了全体民警发挥主观能动性、创造性地开展和完成本职工作,形成了以队为家,热爱工作的良好氛围。各级中层科队领导干部和广大民警都为全大队工作开展和今后发展方向献计献策,推动了全大队业务建设和思想建设。直属一大队这支队伍才形成了无坚不摧,无往不利的战斗作风,才能被市局领导认可为一支特别能打硬仗的队伍,才能成为维护稳定的拳头力量。在这里我代表班子成员向全体民警和中层科队干部表示衷心的感谢,我本人也向班子其他成员对一年来对我工作的支持、帮助和鼓励表示衷心的感谢。

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大队班子坚持稳定压倒一切的思想,将这一目标贯穿于大队全年的各项工作中,班子集体始终保持忧患意识,紧密围绕经济建设这个中心,以维护政治稳定和社会稳定为首要工作,坚持政治建警,依法治警,从严治警的方针。一手抓业务工作,一手抓队伍建设,充分发挥巡警防暴队快速反应、作战能力强的特点,圆满地完成了上级交办的各任务。(一)妥善处置群体性事件。处置全市群体性事件是大队的主要任务,如何把握政策、快速果断处置群体性事件是摆在大队班子面前的一项艰巨的政治任务。

1、把握政策,连续作战。从今年三月初至七月末**上访团的上访行动频繁,地点又集中在省委、市委、省政府、市政府等重要机关,而且有愈演愈烈的态势,因此如何处置好**的群体访成为一定时期内大队工作的重中之重。大队班子及时确定了“把握政策、注意方法、连续作战”的工作方针。实行领导负责制,由**政委负责省委、市政府,做好预警及相关情况的收集工作。*月18日,上访团约*0余人冲进省政府。气焰十分嚣张。副大队长**带领大队民警迅速处置控制了现场形势,有力地保障了省政府的办公秩序。5、6月间,上访团经常到省委、市政府上访,并时不时放出假消息,声东击西,大队班子保持高度的警惕性,两个月中近20次的出处警,没有一次延误,有效地控制住了事态。7月下旬到了这一战役的收关阶段,适逢酷暑,大队全体参战人员每天在省委备勤七、八个小时,时刻注意着事态的发展。这样连续奋战了五天,终于圆满地完成了任务。五天里没收横幅十余条,抓获、移交闹事骨干4人。

2、周密计划、掌握先机。堵塞道路铁路事件严重影响市民正常的生活秩序,直接干扰市民出行。处置工作是否及时、有效、妥当直接关系到公安机关在老百姓心中的形象。堵塞道路的事件时有发生,已占群体性上访事件的20%,大队班子在邹支队的领导下专门针对堵塞道路、铁路制定了具体处置方案,方案中包括各部门具体分工、处置程序、装备保障、宣传稿等规章,切实做到“有章可循”。

10月14日在市局第一梯队集结中,大队为全市巡警表演了现场处置堵塞铁路的全过程,为兄弟单位上了一堂生动的教学观摩课,使他们统一了认识,细化了分工,明确了责任,取得了预期效果得到了市局主管领导的高度评价。

3、做好现场证据收集和事后数据整理工作。为了充分获娶运用证据,使现场的取证工作做得更好,现场资料更加准确,大队班子要求综合科民警有针对性的学习业务,提高民警的操作水平和现场取证能力。同时建立健全处置工作资料档案,专人负责将资料分类登记,统一存

放,提高了资料的调取查阅效率,也为更好地处置一些人员相对固定、上访次数频繁的上访团体提供了资料保证。*月5日,市政府中队对市人大常委会门前的上访人群进行先期处置,一大队接到增援命令,在赶到现场的同时,综合科摄(照)像同志抓拍到了几名闹事者围攻我市政府中队的同志的资料,为后来对这几名闹事者提出指控提供了确凿的法律依据。

(五)、刻苦训练,“阅警式”上展示防暴警新风采。八月中旬大队接受支队参加市局组织的阅警式的任务。为了在全局面前展示巡警防暴队的风采,大队班子明确了“通过训练提高实战素质”的指导思想。进行了细致的分工,并明确了责任,大队上下展开了积极的准备工作。训练中,班子成员都带队参加,与民警们一起训练流汗。

警校训练条件十分艰苦,操场干燥,正步走过几次,队员们的身上、头上都落满尘土。几个小时下来,由于穿着厚重的防暴服,队员们衣服已完全被汗水浸透,间歇休息时,经风一吹,许多同志都患了感冒。针对民警中出现的少数厌战情绪,大队班子多次召开会议进行思想教育,纠正错误思想,鼓舞他们的士气,为他们作好后勤保障工作。就是这样刻苦的训练取得了满意的效果。巡警方队成为阅警式上一道亮丽的风景线。防暴队型的表演,场面宏大,整齐划一赢得市局领导的高度评价。

(六)、积极有序开展党建工作。今年的党建工作在王晓凯政委的正确领导下取得了丰硕的成果。发展了**等1*名同志为中共预备党员,**等7名同志按期转正。***还组织专人对本

部门的队伍基本状况进行了深入地分析和研究,并认真撰写了分析材料上交支队政治处。树立了3名同志为先进典型。将政治素质高、工作表现突出、获得荣誉称号多的同志树立为各科队学习的典型。克服疾病,勇作防暴尖兵的杨成东同志,树立了先进党小组典型。党小组活动内容丰富,形式新颖,效果显著。正是由于大队党支部在党日活动和党小组建设上的突出成绩,10月份市局党委将我大队党建工作情况总结并推广到全局,作为全局此项工作的样板。在支队党委的正确领导和大队支委全体党员的共同努力下,大队党支部获得市直工委颁发的“先进党支部”荣誉称号。**同志被评为“先进党务工作者”,**同志获得“优秀共产党员”的荣誉称

对于公安转变理念心得体会如何写五

按照市局、分局政治建警,全面从严治警教育整顿工作部署和要求,本人结合教育整顿工作实际,自我剖析如下:

自x月xx号以来,本人认真参与了派出所组织开展的学习大讨论。深刻认识此次活动开展的重要性和必要性。认真学习上级领导讲话精神,并对照派出所工作实际,查摆自身存在的问题和不足。

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   一是为民服务宗旨观念不够牢固。

表现在:对待群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急燥,态度不够和蔼,如遇到需重复解释的问题时,嗓门就会比平时响,显得没有耐心,没有合理调整自己的情绪。有时过多考虑个人得失,存有“主观为自己,客观为别人”和“事不关己,高高挂起”的思想,以致自己为民服务的公仆意识淡化,未切实做到为群众所想,急群众所急。

二是为民服务的宗旨意识淡薄。

随着我国法制化进程的不断发展,人民群众的法律意识不断增强,对公安民警的执法工作也提出了更高的要求。然而,在我们的队伍中,由于个别民警执法为民意识淡薄,执法不公、执法不严、执法不廉等现象时有发生,加之少数民警在日常工作中作风自由散漫、办事拖拖拉拉,甚至有极个别民警执法犯法、徇私枉法、充当保护伞,利用手中权力吃、拿、卡、要、报,动摇了做群众工作的基础,从而严重影响了警民关系的发展。

三是与群众沟通不畅。

一方面,是群众不了解民警的工作,有些群众错误地认为民警的工作就是有案子办一办、没案子转一转,对我们的辛勤工作缺乏了解,对我们的工作难度缺乏理解,对我们的工作成绩缺乏认同。另一方面,是警务公开不够深入,虽然我们以各种形式进行警务公开宣传,但随着群众的法律意识不断增强,依法保护自身利益的愿望逐步加大,群众更需要了解公安机关详细的工作职责、办事制度、办案程序等可公开的具体工作内容,而在这方面由于我们的工作不够细致,致使有些群众产生猜疑和误解,进而影响到警民关系。

四是部分工作职责不清。

近些年来,有些公安机关包揽了大量超出职责范围的非警务活动,不仅浪费了警力资源、增加了民警负担,也在群众中造成了公安机关是全能服务单位的错误认识,无论大事小情都找公安机关,认为这是民警应该做的、必须做的,做得好是天职,做不好就失职,一旦出现工作失误或超出职责范围无法处理的问题,群众就不满意。

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一、在思想上⒈虽然能关心时事,关心国家大事,能积极参加学校党支部组织的一切学习活动,但是除了时事和国家大事,其余的学习是比较被动的,如:在下班后的空闲时间,我可能会上上网查找一些自己感兴趣的专业资料,可能坐在电脑前摸索、学习一些自己原本不懂的电脑知识,也可能看电视或搞搞家庭卫生,总之,不会主动去翻阅马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,主动去学习党的基本知识。我经常上的网站是“网易”、“新浪”、“搜狐”、“雅虎”、以及省招生办的网站、培训网、各大学的网站等,很少上一些“党建”的网站,我在“中共在线社区”也仅仅是一个“热心会员”。

⒉对于党内一些不良倾向,我见惯不怪,甚至偶尔还学之、跟之。如:在我们党内有些党员信仰危机,热衷迷信、热衷烧香拜佛。虽然我对有些公司的领导在春节后第一天上班就组织本单位、本部门的同事集体去灵隐烧香拜佛有看法,但是自己在暑期旅游所到的庙宇也会买上一把香,双手合掌祈祷一番,全然不顾群众是怎样想的、是怎样看的。又如:现在党内有些掌握实权的领导贪污、腐败,每当报刊、电视等新闻媒体在做报道时,只是在看的时候激动、愤慨,看完后,所有的激动也就灰飞烟灭了,没有一种切肤之痛的感觉,全然忘记自己也是共产党,他们是我们的兄弟、姐妹,他们的堕落,就像自己家人中的一员在堕落一样,应该有一种刻骨铭心的感觉。但是,我没有。

二、在作风上缺乏批评与自我批评的勇气,缺乏密切联系群众的精神。我们这一代人听过父辈讲过文化大革命的许(更多精彩文章来自“秘书不求人”)多悲惨经历,看过企业中我们的同龄人下岗后的艰难生活,自己觉得已悟出了生活的艰辛,能体会和满足自己现在的生活,同时也深知流言蜚语的危害和“人言可畏”的结果,因而在工作中只是一味埋头干活,少有关心、关注他人,在同事中间、群众中间不敢评论和批评他人,即使自己有不同看法,也不在公众场合枉加菲薄,我的这种不诚实的做人方式使得我离群众越来越远,因为沟通少,群众不了解,遇事也就无法同群众商量。因为沟通少,也无法向党反映群众的意见和要求,更不用说维护群众的正当利益了。

三、在工作上自我为中心,缺乏全面系统的考虑问题。由于性格所使,好像全中国就我的工作最重要,一天到晚件件事情都是火烧眉毛,不能过夜的。结果在必须与别人配合的事情上(我的招生、学生管理等工作,很多是需要别部门的同事配合的),我不管别的同事手上是否有工作或是否有别的急事,不管三七二十一拖上就走,最好立马就办好,久而久之,意见也就产生了。

通过这次系统的学习,对照先进党员,剖析思想根源,我觉得我所存在的一系列问题,归根结底是放松了政治理论学习,放松了自己的思想改造,导致在许多方面虽知道自己的不足,但常找借口来回避问题,如:虽然我知道要和群众多联系、多交流,但我常以工作忙或担心轧出事非来,而逃避这一问题。

   下一步努力方向通过教育整顿学习,我深刻体会到作为一名公安干警,必须做到坚持严格公正执法,树立全心全意为人民群众服务的思想,用党员标准严格要求自己。在工作上,要刻苦钻研,不断进取、勇于攀登科学高峰,把创新意思融入__新时代中国特色社会主义思想体系,一心为民,争做时代楷模。

坚持政治建警全面从严治警教育整顿活动自我剖析材料对于大队“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿活动的统一安排,已在短期时间内,通过多种方法进行学习,深入了解并学习了习近平总书记关于加强新时代公安工作重要论述。

对于公安转变理念心得体会如何写六

同志们:

全区公安工作会议已经召开,2020年度的公安奋斗目标已经明确,要想在年终干到实处,做出实效,走在前列,必须要统一思想、凝心聚力、迎接挑战。经分局党委研究,从今天起,在全局开展一次“自信、自强、自觉”专题教育大讨论活动,为我们打赢这场攻坚战役营造氛围、鼓舞士气、激发动力。下面,我就推进落实好专题教育活动再讲三点意见:

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时代潮流浩浩荡荡,迎春风神飞扬,望秋云思浩荡,我们要想在工作中靠前一步主动作为,必须要思想领先、让理念超前,如果认识不统一,思想不前行,行动则毫无章法,我们必须要深刻领会开展专题教育大讨论活动的重要意义。

(一)开展专题教育大讨论活动,是打好主动仗的基础工程。全区公安工作会议提出了2020年度我们要打好六场主动仗,如何打好、能否打赢,必须要靠思想引领、作风保障、教育更要跟上,战前动员是我们党的光荣传统,抗战时期,我们党通过延安整风肃清了队伍,赶跑了日本鬼子;解放战争时期,我们党召开了七大,明确了奋斗目标,赶跑了蒋介石;改革开放时期,真理大讨论让我们党解放了思想,激发了活力。开展专题教育大讨论活动,就是打好主动仗的基础保障,就是战前动员的响亮号角,前方打胜仗,教育动员必须跟上。

(二)开展专题教育大讨论活动,是重塑队伍形象的战略举措。我们福山公安队伍有着优良的传统,我们这支队伍能吃苦、抗折腾、抱得紧、干得实,福山公安的品牌工作,在全市、全省乃至全国都叫的响、过得硬,但队伍信得过并非个体都合格。近年来,个别领导和同志受到纪律处分或组织处理,教训极为深刻,剖析根源,我们在执法和工作的程序上有所简化,不够规范,偏离了轨道。个别同志只求过得去、不求过得硬,醒得早但走得慢,意识到但跟不上,作风拖拉,工作粗拉,制约和影响了公安工作的发展和队伍形象。这些问题不解决,这些短板不补齐,这些隐患不排除,实现年终目标只能是纸上谈兵、空穴来风。开展专题教育大讨论活动,就是从严治警,确保队伍活力激情的重要举措,通过专题教育活动的常态化、制度化,不断地教育引导广大民警坚定信心、自觉自律、主动作为。

(三)开展专题教育大讨论活动,是走在前列的重要保障。毛泽东同志曾经讲过:“路线方针明确后,教育干部是关键”。分局党委提出了培强树牢“一个理念”,大力弘扬“一种精神”,聚焦突出“三个大抓”,着力打好“六场主动仗”,努力实现“两个确保”的奋斗目标,这是我们福山公安2020年度的主攻方向,核心就是重塑形象、走在前列、再进一步。目标方向已明确,关键是要教育培养出一支敢想事、想干事、干实事的公安队伍。通过专题教育活动,推动干部队伍在实现年度工作目标中打头阵、争先锋,让教育活动不断推进各项公安工作走在前列。

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专题教育活动绝不能摆摆样子、搞花架子、搞形式主义,必须要有科学的态度、严谨的作风、务实的精神全力推进,旨在教到实处、育到根本。

(一)要以辩证的观点来推动这次专题教育活动。辩证法告诉我们,任何事物都是对立统一的矛盾体,我们在开展教育活动中,既要坚持两点论又要坚持重点论。首先要解决好工与学的矛盾,磨刀不误砍柴功,我们既要把专题教育活动当做工作来进行,又要把工作作为教育活动来推进,要把教育活动贯穿到各项工作的方方面面,把教育活动体现到工作的进行时和将来时,坚决克服工作与教育两层皮的现象。另外,我们要解决好大与小的矛盾。在教育活动中,决不能单纯的走程序、走过场,搞大场面、赶大潮流。我们要从小处入手,点滴做起,要通过解决小问题来引发大触动,要通过处理小事情来弘扬大精神,要通过完善小细节来营造大气氛。真正起到教育十分钟,触动管一生,找到一个点,激活一个连的作用。再次,我们要解决好纵与横的矛盾。我们在教育活动中,要综合各单位在队伍建设中的发展轨迹,找准老问题,发现新矛盾,摸清基础情况,看到发展方向,做到纵向到底。我们在教育活动中,更要把老、中、青每一类人和每一个人的特点和情况进行展开,分出类别,做好参照,找出特点,发现个别,进行量体裁衣、对症下药,一个症状配套一个处方,一个问题配套一个办法,积极处理好一般与个别的辩证矛盾,使教育活动教到实处,育出实效。

(二)要以比较的观点来推动这次专题教育活动。要坚持科学的工作方法,比较分析,归类把握。首先要站在上面往下比,找准方向对不对,我们要学透、学精讲话精神,摸准摸清教育方案,站在全局的高度上定位本单位的整改措施,站位到“大政方针”上学习治党、治国、治政的路线政策,领会精神,依据上级政策,来找准解决问题的办法,积极做到上下配套,让大圈子管好小圈子,让大政策演绎出好办法。另外,要站在里面往外比,把握情况全不全,我们要通过局外的分析,局外的把握,局外的比较,梳理出队伍中倾向性的问题,分析出教育活动规律性的东西,发现出队伍的新情况、新问题,围绕主要矛盾开展专题教育,围绕“老大难”的情况进行出谋划策,抓住根本问题来进行整顿。再次,要站在外面往里比,解决问题准不准,在教育活动中,我们要采取动态分析、定量分析和比较分析的办法,剖析各自在教育活动中是否有头疼医头、脚疼医脚,盲目补窟窿的错误办法,是否有虎头蛇尾、前紧后松,雷声大、雨点小的错误问题,是否有依旧使用老办法、老一套的模糊观点,是否有专题教育属于领导的事,中层的活,对自己无所谓、无多少的情况,拿筋捏骨、把脉下药,确保药到病除。

(三)要以发展的观点来推动这次专题教育活动。时代潮流浩浩荡荡,当前形势在变、环境在变、标准在变、要求也在变,我们必须要与新时代同步,与新变化并轨,以自变应万变,主动的变、积极的变,积极坚持以联系发展的观念跟上时代的步伐和节奏的变化。在专题教育活动中,我们要积极做到把一贯到底和富有新意相结合,把刚性手段和人文关怀相结合,把大思路和抓落实相结合。在教育活动中,拿出的办法要正,拿出的点子要多,拿出的方法要高,既要讲首创,又要讲管用。在专题教育中,我们要把各类情况加以比较鉴别、梳理分类、合并成块,配档成表,按照路线图、配档表,进行分层次推进,加以配套落实。各单位一把手在专题教育中,要落实好政策,抓好规则,总结好经验,推广好典型。坚决克服教育无力,整顿苍白的错误,坚决防止重复雷同、千人一面的通病,坚决杜绝浮夸应付、措施虚空的短板。各单位一把手都是带兵带将的,教育活动落不到实处,就无法锻造出一支好的队伍,打胜仗、立头功就无从谈起,我们的教育活动就是为了我们能够带好兵、打好仗、想办法、出主意,大家要把教育活动研究出的新招法、新办法用活用好,通过专题教育来带出强兵、带出精兵,我们的队伍中绝不能再出现董超、薛霸式的败类,更不能再出现宋押司、鲁提辖这样的人物。各单位的专题教育活动,要挖深井,出创意,抓典型,搞试点,让各自的专题教育活动不走过程,不摆样子,积极做到不一般、有特色、不一样、有实效。

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教育专班要切实加强检查督导,及时掌握进展情况,督促各项工作落实。要全过程、全方位进行督促检查,及时发现和解决存在的问题,推动各项措施落到实处,及时总结培树专题教育的典型经验和作法,加以推广宣传。

(一)求严求实,确保教育实效。为了确保专题教育落到实处,分局成立了专题教育大讨论活动领导小组,组建由政工、纪委牵头的工作专班,负责统筹全局专题教育大讨论活动的具体实施,组织专题教育辅导员队伍,分包科室、蹲点调研、落实责任、形成机制、共同推进。一是要靠上去抓落实。专题教育辅导员要分组深入到各基层单位,针对专题教育活动突出“三帮”,帮助基层单位学习领会透上级精神和教育目的;帮助基层单位把握好步骤、掌握好环节;帮助基层单位搞好阶段性的总结和反思。二是要沉下去搞调研。通过专题教育辅导来深入考察干部,发现人才,找出差距,把握苗头,指导各单位的队伍建设上档升级。在“听取、考察、梳理、培树”方面下功夫,要认真听取基层意见、心声和苦衷,要系统考察调研基层民警和辅警的所思所想,要仔细梳理各单位存在的问题和关键矛盾,要及时总结专题教育中的好经验、好办法、好典型,进行推广宣传。三是要合起来抓协调。要及时把在辅导督导中发现的问题向党委反应,要积极配合各单位开展工作,增进了解、加深感情,形成合力。要及时拓宽渠道,协调基层单位与上级对接,敞开途径,争取上级部门的支持和帮助。

(二)加强联动,改进纪律作风。“自信、自强、自觉”专题教育大讨论活动也是一次纪律作风大整顿。在专题教育活动中,纪检部门全程参与督导检查,刚才通报的《关于建立“四责联动”机制推动各级党组织主体责任落实的工作方案》就是为我们的专题教育活动架起了责任链条,专题教育活动开展如何,分局党委承担主体责任,纪委负有监督责任,基层组织主要负责人承担第一责任,基层支部一岗双责,形成专题教育责任落实的“共同体”,专题教育活动在推进过程中,“四责联动”机制全面启动,公开亮诺,强化清单明责,加强监督管理,发挥考核监督作用,严格依规问责,层层传导压力,逐级卡实责任,形成工作合力。分局纪检部门将依托专题教育活动,全面推进公安系统党风廉政建设和公安反腐败工作的落实,督导全局上下履职尽责、遵守纪律、廉洁自律、改进作风、抓好班子、带好队伍,全面从严治党、从严治警,积极打造新时代福山公安“勠力同心、真抓实干、再攀新高”的钢铁队伍。

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