团干讲团课的心得体会总结 团课总结感想(8篇)

当在某些事情上我们有很深的体会时，就很有必要写一篇心得体会，通过写心得体会，可以帮助我们总结积累经验。那么心得体会怎么写才恰当呢？下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

关于团干讲团课的心得体会总结一

在院党委的领导和我院各团支部的支持下，本人自2001年担任**科团支部书记、2009年担任院团委副书记以来，在思想上积极上进，工作上勤奋努力，以勤勉踏实的工作作风和卓有成效的工作赢得了全院团员青年的好评。具体事迹如下：

一、坚定正确的政治方向，锤炼良好的政治素质

我时刻不忘以一个团干部的标准严格要求自己，在个人的道德修养、思想素质上有了很大的进步。一是道德修养进一步提高。作为一个团干部，我的一言一行、我的自身形象将直接影响到团委各成员和全院广大团员青年。因此，在日常的工作和生活中，我每时每刻提醒自己，从小事做起，注重细节问题，做到干净做人、公正做事，以平常心看待自己的工作，要求自己在工作中诚实、守信、廉洁、自律，起好表率作用。作为一名医生，我严格遵守《医疗机构从业人员行为规范》，爱岗敬业、廉洁自律、恪守医德，不索取和非法收受患者财物，不利用执业之便谋取不正当利益。二是政治思想素质不断提高。参加工作以来，我认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，树立和落实科学发展观，始终保持坚定正确的政治立场。我每年都参加卫生局党校的学习，及时了解国内外形势，特别是党的十八届三中全会以来，我通过学习原文、听专家讲课等，开拓了思想新境界，政治思想素质有了新的飞跃。在加强自身思想建设的同时，我还不断加强与同事共同学习的机会，并深入到团员青年中了解他们的思想和行为，发现问题及时解决，协助团支部书记把院团委工作开展得有声有色。

二、以青年岗位能手活动为抓手，提高青年职工的综合素质

为实现提高青年职工的综合素质，培养造就一大批“品德优良、技术精湛、贡献突出”的优秀青年人才这一目标，我院将青年岗位能手活动作为实现这一目标的重要手段，团委是这项重点工作的主要执行者。我协同医务科、护理部等，每月定期安排业务学习，邀请医学专家讲授医学发展的最新知识，开拓团员青年的视野；不定期邀请道德模范、先进人物对青年职工进行思想素质教育，使大家逐步养成爱岗敬业、无私奉献的职业素养；每年开展优质病历评选活动，开展英语比赛、演讲比赛，督促青年团员注重学习、注重基本功的练习；每年举行操作技能比赛，并选派优秀青年职工参加省、市级比赛，都取得了不俗的成绩。通过形式多样、扎实有效的学习、比赛活动，在全院青年职工中已经形成一种讲学习、比技术、赛医德的良好氛围。几年来，通过青年岗位能手活动的开展，我院涌现了一批又一批具有优良的思想品德和职业道德，敬业爱岗，熟练掌握本岗位各项业务技能和理论知识，能够优质并超额完成本岗位各项考核指标的青年职工，为医院的持续发展做出了贡献。

三、以青年志愿者活动为载体，广泛参与社会实践

在开展志愿服务活动中，我感受到单以行政层层动员、会议动员的模式，往往效果不好、信息传达失真，难以激发员工参加志愿服务的热情，形不成志愿服务合力；现在的年轻人对行政动员较为反叛，对以qq群、手机短信、网络互动等新媒体发布的活动，并经自身判断后，较为感兴趣、积极性较高。于是，我院团委在原有组织化动员的基础上，加入了社会化动员的方式，从而使广大团员青年发自内心地、自主地参与志愿者活动，真正做到从身边做起，从小事做起，努力帮助需要帮助的人，做社会最关心的事，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神。目前，我院志愿者活动已形成了以“3·5”学雷锋青年志愿者服务月、“12·5”青年志愿者服务周为集中服务期，以开展各类常规性志愿服务为日常活动的工作体系。在院团委的组织协调下，我院开展广泛的社区健康宣教，大规模的农村、社区义诊，红十字急救技能推广普及，甲流防控、禁毒宣传，定期至敬老院、福利院体检，保护太湖水资源，公益晚会演出等活动。广大团员青年在志愿服务中提高了自身本领，锤炼了高尚品格，以青春梦想，用实际行动，成为倡导良好社会风尚的宣传队和播种机，同时也提升了医院的品牌形象，取得了良好的社会效益。

四、持续有效开展“青年文明号”活动，弘扬高度职业文明 我科自2001年5月被卫生部、团中央命名为国家级“青年文明号”以来，全体成员始终本着“敬业、协作、创优、奉献”的精神，持续有效地开展“青年文明号”的各项工作。我作为**科的一员，深知荣誉属于过去，我们只有更脚踏实地、兢兢业业，才能把**科打造成“管理一流、服务一流、人才一流、业绩一流、文化一流”的“青年文明号”集体。工作中我们每一位科室成员都佩戴“青年文明号”号徽上岗，在科室的醒目位置将“青年文明号”成员的照片及承诺内容、便民措施、监督电话公布上墙，并设有意见簿，自觉接受病人及家属的监督。同时将社会服务承诺制引入到“青年文明号”，向每位住院病人发放“青年文明号服务卡”，加强了医患之间的联系。患者出院后有专人进行电话回访，给予健康指导，并设立咨询电话，耐心细致解答患者的疑问。正因为我们始终以高标准严格要求自己，**科在以后的复评中依然保持这一荣誉。此外，我也不忘宣传、号召更多的人加入到“青年文明号”活动中。在全国“青年文明号”集体**科的带领下，全院广大青年踊跃开展“青年文明号”创建工作，涌现出了一个个“青年文明号”集体，我院**科于2009年被授予省级“青年文明号”称号。

在今后的工作中，我一定会牢记自己肩负的使命，保持深入实际的工作作风，保持无私奉献的精神和科学的工作方法，组织和开展丰富多采的团队活动，使我院共青团工作不断取得更大的成绩。

关于团干讲团课的心得体会总结二

财务部

很荣幸参加了团市委举办的基层团干部培训班，说荣幸不是套话，而是三十五岁每天伏案工作的我有机会跟二十五六岁的青年们在一起蹦蹦跳跳。听他们畅所欲言，看他们认真思考，吃他们做的美味佳肴，他们纯真、善良、热情，花儿一般的年龄，花儿一般的心情。他们有维护我们电网人形象的优秀品质，有强烈的集体主义感，有规范独特的台风，我为他们感到无比自豪！我也放空了自己，短暂的忘记我是一个妈妈、妻子、女儿，忘记工作中的繁杂，让自己在大山中尽情的呐喊、释放，邀约我心中的朋友，与他们相识、相知。

营销部

培训班虽然结束了，但留给我们一些思考，作为一名团干部，共青团工作到底应该怎么干?我产生了如下体会：

团干部要坚持学习，不断提高思想素质。思想是一切行动的指引，团干部是团青工作中的骨干力量，只有自身具有远大的理想和明确的政治方向，才能带领身边的团员青年共同完成使命；团干部要定期联络，坚持服务广大青年。在今后的学习和工作中，我应该加强与本部门青年的沟通和交流，及时掌握青年们的思想动态。无论从工作上还是生活上都要做到了解、关心、帮助他们；团干部要坚持创新，切实增强团队凝聚力。团的工作是青年人的工作，青年人的思想新，想法活，很多工作方法还有待探索，有待实践。毋庸置疑的是，创新出一种适合青年人的工作方法很重要，在关心帮助青年的同时，发挥团员青年的主观能动性，经常组织和开展丰富多彩的团内活动，使更多青年参与到活动中来。从活动中不断增强整个团队的凝聚力。

岱岳客服分中心

集体活动中，团队中最重要的角色就是leader，ta是整个team的核心人物、灵魂人物。ta的正确指令，能够让零散的队伍迅速归于整齐，省时间又凝聚人心。同时，leader也要善于倾听，不能独断专行，听取好的建议，才能给自己的团队以更好的决策。经济基础决定上层建筑，同时，顶层设计才能助团队更好的成长。

宁阳公司

这两天下来，我明白这个培训是一种考验人的意志和智慧，挖掘人的潜能，培养团队协作精神的活动。通过拓展训练、授课培训、徒步穿越、活动策划这几个的项目，让我体会到了团队协作、信任沟通、相互配合、激发潜能的精神。虽然只有短短两天时间，但给予我的启发和体验却是一笔永久的精神财富，无论将来我身处何种岗位，只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。

第一天的拓展训练让大家在短时间内熟悉起来，每支队伍在完成任务的过程中齐心一致，通过一次次的游戏让大家感受到了团队合作的重要性，不仅要有策略，更要有领导、有指挥、有纪律，这几项缺了哪一个，都将难以实现既定目标。下午孔书记的讲解深入浅出，让我对团青工作有了初步了解。之前对团青工作只有模糊认识，现在认识到团青工作是党群众路线工作的重要部分，开发利用好团员青年的人才优势、竭诚服务其成长成才，是团青工作的出发点和落脚点。徒步穿越使我更深刻地意识到，其实每个人都是很坚强的，每个人在平时工作和生活中都有潜在的能力未曾发挥出来，只要有信心、有勇气去面对，就没有解决不了的难题。活动策划是最发挥我们集体智慧及主观能动性的一个项目，要求大家群策群力，积极出主意想点子。通过大家的不断的发言，我们一点点把策划方案完善起来，成就感是不言而喻的。全身心地投入自然会说出的自己的想法，只有充分发挥每个人的智慧才能挖掘出团队最大的活力与竞争力。

通过这次培训，我总结出了几点值得我们需要认真思考与执行的观点：任何困难都是能够克服的，关键事在人为；团结就是力量，团结就是希望；事先计划、事中控制、事后评价是做好任何工作的不变原则。相互信任，相互配合，才能取得团队的胜利。工作换一种思路是非常有必要的。

肥城公司

打破惯性，寻求突破。团队活动中以“扑克牌游戏”印象最深刻。游戏以进阶的方式逐步引导大家寻找方案突破，冲出惯性思维的禁锢。激烈紧凑的游戏节奏，使大家的快速反应和解决问题、现场指挥能力在极短时间内展现出来，也使我们的团队在共同面对难题中更加团结。

思维融合，团队合力。思维的碰撞正是一个“1+12”增值过程。在方案设计阶段，大家热烈讨论积极发言，不断优化细化设计方案，形成团队智慧的结晶。这个过程使我深刻感受到，团队价值的提升，需要每名成员智慧与能力的融合，这一过程同时也是对各成员思维的拓展与深化。发现亮点，合理搭配。团队中每个人都有独特的亮点，作为团队负责人，能否及时发现成员的短板和长处，并进行合理搭配，正确引导，是能否发挥团队最强合力的关键。

关于团干讲团课的心得体会总结三

××是联通××××分公司的团支部书记，团干部。在干部家底出生的她，从小受到良好的教育，1996年她光荣地加入了中国共产主义青年团，迈出了人生道路实现青春梦想的重要一步。至此，“让青春在奉献中燃烧，无愧于共产主义接班人”成了她成长道路的座右铭。

3月3日，她满怀活力地进入了联通××××分公司。期间曾任前台营业员、投诉处理员、个人高端服务经理、集团服务经理等，不管在哪个岗位，她都时刻牢记共青团员的光荣职责和使命，以优秀团干的标准要求自我，履行主人翁的职责，坚持以联通公司“我只在乎您真正的满意”的服务宗旨，将用户的利益放在第一位，不断加强自身业务本事的学习与提高，进取探索作好本职工作的方法和途径，踏踏实实服务企业，服务用户，真心实意为企业、客户谋利益。经过用心刻苦努力，她的业务技能提高很快，服务质量稳步提升，她的才能在同龄青年中脱颖而出：在首届客户经理演讲比赛中荣获“优秀客户经理、最佳口才奖”称号；经营业绩和服务水平进入全市前列，赢得了广大用户与同事们的一致好评，连年被市公司评为“优秀服务之星”、“销售能手”、“突出贡献奖”与“先进员工”；在各届公司运动会中，多次获得“女子800米比赛”与“女子400米比赛”第一名、第二名、第三名的佳绩。

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多年来，她始终将提高思想政治素质放在第一位，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导。她牢记父辈的教导：一个人最重要的是要始终坚持旺盛的政治生命，才能在人生道路上正确前进。不管工作多忙多累，她都坚持学习政治时事，关心国家大事，坚持树立网正确的梦想、信念和世界观、人生观、价值观。并将自已所学的理论知识与实际情景相结合，加以理解和运用。把“一想”、“一念”与“三观”扎扎实实贯彻到本职岗位上，忠诚联通事业，热爱服务工作。在工作岗位上解放思想，实事求是，与时俱进，努力创造优质服务，为树立联通良好的服务品牌和形象作出不懈的努力。一段时期，××联通业务发展比较困难，员工经济收入出现下降，部份青年员工思想波动，精神状态不佳，影响了工作。她经过多种方式，包括召开团支部会、找团员青工谈心，进取做思想稳定工作，使团员、青年们认识到，困难是暂时的，只要大家同心协力，就必须能克服困难，促进公司的发展。在她的努力下，××分公司团员、青年思想情绪很快稳定下来，进取性持续高涨，经营业绩发展走在全市前面。

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××明白，让青春在奉献中燃烧不是一句空话，要有实实在在的行动。从一进公司开始，她就全身心投入。为了尽快掌握业务知识，牺牲了所有的节假日与空余时间，利用一切能够利用的时间，全面细致地学习公司各项业务知识，并钻研与探索作好本职工作的方法和途径。她为自我制定工作目标、工作计划，要求自我怎样做才能掌握全面的业务知识，怎样做才能经过自我的岗位将我们的移动业务更好地宣传给用户，又该怎样做才能让用户理解并使用我们的业务而提高满意度与忠诚度……。一系列的怎样做时刻督促她如何去学好每一项知识，激励她如何做好与服务好每一位客户。在网担任个人高端服务经理期间，为有效提高个人高端客户的话费收入坚持率与在网率，苦思凝想，各种方法均不奏效。后经过分析，她对自我所负责的每一个客户与其周围的客户朋友群都进行了细致的分类，并经过向不一样年龄不一样爱好的客户发送不一样的猜谜信息、脑筋急转弯、搞笑信息、动漫图片等不一样样式的信息息，有效地刺激与鼓励他们经过互相发送信息的方式来提高话费消费本事，最终促使公司话费收入坚持率与客户在网率上了一个新台阶。

她坚持不懈地学习，提高自身素质，利用课余时间考取了普通话等级证书、教师资格证、会计证等，此刻，她还是华南师范大学网络教育学院本科班的人力资源管理专业的学生。

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“服务永远是企业生存与发展的命脉”，不管任何时候，她都将这个要求与实践相结合，将用户的利益放在第一位。她时刻告诫自我，一言一行代表的都是公司的形象，必须把最优质的服务奉献给客户。为此，她主动上门拜访客户，主动了解他们的使用情景和对公司的满意度，及时解决他们的需求。有位金卡用户，因质量问题而将手机送公司保修。研究到该用户对公司贡献力度较大，且日常话务量较多，所以在当晚她便将自我的手机送至用户手中，供他使用，而将公司供给给他使用的款式与功能均已过时的备用机留作自我用。用户充满感激地说：“邓小姐，你们联通的服务就是比移动好啊！”她娴熟的业务技能、“以诚待人、务实求精”的工作态度及良好服务意识，使她的工作得心应手，赢取了客户们的忠诚与好评，而客户们也给予了她巨大的回报。多年来，各种销售任务均超额完成，多次在全员销售比赛、个人销售竞赛、增值业务比赛中荣获前三名，今年1月份、8月份、10月份因业绩突出而被县分公司评为“贡献奖”与“销售能手”、“优秀团干”，并被共青团××市委员会授予为的“××市优秀团员”称号。

在日常工作中，她一心为公，从不计较个人得失。在全市个人高端服务小组与客户俱乐部开始初期，需进行对所有个人高端客户进行“一对一”的上门拜访与联盟商家的洽谈、签定工作等，每一天的工作量很大，且花费时间长。为确保各项工作的顺利开展，她在正常上班时间与商家们进行联盟事宜的洽谈与客户的拜访工作，利用下班后的休息时间加班加点做报表。去年休产假，按公司文件规定，能够休6个月假期。但在她假期休至3个月的时候，因人员紧缺，她义无反顾，在无任何补偿的情景下，拖着仍显虚的身子，提早3个月回公司上班。今年初，她做了人流引产手术，也只休息了5天假期（原本可休息15天）后便主动回来上班。

没有最好，仅有更好。作为一名新时代的共青团干，除了要时刻记住自我的追求和目标外，更得以身作则，虚心学习，与队友们取长补短，齐心协力。××表示，今后她将更加勤奋和努力，以共青团干的标准从严要求，发扬共青团干的模范作用，用自我的活力和活力，扎扎实实、无怨无悔地投入到工作中，让自我的青春在联通××的通信事业中尽情燃烧，焕发光辉，为联通××完美的明天贡献自我的全部力量。

关于团干讲团课的心得体会总结四

学生干部其是否具备了与学生工作目标与要求相匹配的特征，能否胜任某个工作岗位，取决于其胜任力的不同。建立基于胜任力的选拔程序能够帮助高校管理机构最大限度地招聘到最适合组织需要、最适合个体需要及最能帮助管理人员取得成功的最佳人选。

我系团委为进一步加强学生干部队伍建设，提升学生干部综合素质，*月*日，由系、系和系团校联办的团干培训在在教学楼教室举行，思政部**老师做了主题为“基于胜任力的学生干部综合素质的提升”的精彩讲座讲座，一场讲座下来获益匪浅。

讲座内容分为学生干部之难、做一个可靠的学生干部和做一个能干的学生干部三个部分。在学生干部之难方面，**老师用生动的语言讲述了学生干部跟老师、跟同学应如何建立良好的关系，并举出了自己的亲身经历和感受，为同学们深入浅出地讲解了当代大学生人际交往和口才培养的重要意义。在做一个可靠的学生干部方面，**老师先对能力和本事做了区别，再引用了三国演义中的关羽和吕布等大量具有说服力的例子，以幽默风趣的语言阐述了领导重视下属的可靠性多于能干的观点，同时也引用公司经理的话来说明这一事实，引来全场掌声一片。在做一个能干的学生干部方面老师讲到，首先我们要时刻保持清醒的头脑，其次要有相对独立的思维方式，接着要找准自己的定位，用心发挥岗位的作用。他还提出学生干部不仅要能做，更要能写。罗列出现代文件的新内容和新书写格式。

建构基于胜任力的学生干部选拔机制，我觉得以下几个流程重点也是非常关键的，会做不如会选，人才的选拔在当今社会中也是非常重要的。

1、以工作绩效作为学生干部胜任力评价指标。简历、推荐信、面试、技能测验和了解过去的工作业绩等人事测量方法都是着重于“用过去的工作行为和工作绩效来预测未来工作岗位上的工作行为和绩效”,其正确性容易到面试官的经验或主观判断风险所影响,无法预测工作绩效。

2、坚持选拔原则，注重人职匹配。学生干部担任的是一种义务性的工作，没有权利，

只有服务和职责。这就要求他们必须保持责任感和工作热情，具备较高的思想觉悟、无私奉献精神和一定的工作能力，才能顺利地完成任务。在对应聘学生进行面试选拔时，一定要把握好思想政治原则、自愿肯干原则和人职匹配原则这三条。管理者在选拔时要强调优秀学生干部的关键特征, 注重怎么完成任务, 而不是完成什么;

3、制定选拔程序。确定正确的选拔程序不仅能促进每一个阶段工作的完成，而且还能确保关键步骤的实施。选拔程序的首要步骤之一是制定策划书，对整个过程中的所有步骤、要求做一个详细说明，如谁负责什么事、什么时候完成、需要达到什么目标等等。

4、培训面试官。高校学生干部的选拔一般由高年级的学生干部进行面试。这些学生干部一般都凭经验进行面试。所以组织便需要对这些面试官进行必要的培训。比如：简单介绍或提醒他们注意基于胜任力选拔机制的理论和益处;让他们明确第一次面试的目的，包括对性格、适应性和能力进行评估;传授面试方法和技巧;对一些岗位额外的要求。

5、定期培养。对新选拔的学生干部要定期进行培训，通过培训让学生干部明确自己的职责，分清工作的主次，有效安排工作时间，使他们了解，怎样正确处理工作和学习的关系，怎样提高工作效益，怎样树立良好的个人威信等。达到逐步培养学生干部，提高其综合素质的目的。

好的团队在完场事情时候总是会事倍功半，学生工作换位的社会工作也是一样的道理。

关于团干讲团课的心得体会总结五

严琤华，女，汉族，本科文化，中共党员，热爱青年工作和团的事业。20xx年7月毕业于上海体育学院，曾经是班级的团支部书记并在学院内多次获奖。毕业之际毅然决定到嘉定这块宝地工作，相信嘉定是我的第二故乡。20xx年8月至今在江桥小学任教，并有幸担任团支部副书记同时任教两个年级九个班的体育教学工作。工作六年来一直坚定共产主义信念，能全面贯彻落实邓小平理论和“三个代表”重要思想，有为团工作的强烈爱心、事业心、责任心和高度的职业责任感，有锐意创新的思想意识，近年来在江小作出了自己应有的业绩。

学习方面：

学习态度严肃认真，学习目的明确，态度端正，勤奋刻苦、锐意进取，对小学体育教学课程充满了浓厚的兴趣，并且善于总结学习经验，不断改进学习方法、理论联系实际，通过自身的不懈努力，取得了优异的成绩。此外，能够充分合理的利用时间，提高学习效率，每个学期，都能制定出科学、合理的学习计划，周密地安排时间， 21世纪的人才是复合型的人才，要求有着广阔的知识面和完善的知识结构，所以在加强专业学习的同时，还吸收其他课外知识学习，能和外区沟通增强自己的专业技能，比如代表嘉定区到上海市同济中学接受市教研室组织的“排舞”的培训等等。在20xx--20xx学年获得嘉定区“记功”一次。

工作和生活方面：

作为团干部，知道以身作责，以大局为重，毫不吝惜牺牲个人时间。工作踏实肯干，具有热心和责任心，配合团支部书记做好学校团的工作，对于学校分配的各项活动，积极主动的为老师们做好宣传工作，比如积极参加学校的合唱比赛，参加区的踢踏舞、鼓舞表演等等，此外还认真参加每次团会，并做好记录。准时收团费，不拖拉，不为学校拖后腿，在做好自己的本职工作的同时，积极参加团的各种活动。例如，逢年过节组织团员们到敬老院慰问老人，为孤老们送去我们的爱心和温暖。“打扫卫生、读报念诗、张贴春联”等等，看到老人们布满皱纹的脸上带着甜蜜的微笑，团员们都感到无比的欣慰和满足。又如通过与居委的牵线搭桥带领两名少先队员慰问当地贫困高寿老人，虽然这位高寿老人已经常年卧病在床，但是看到我们的到来竟显得很兴奋，眼里满是感动，一直用她那颤动的双手紧紧的抓住我的手，嘴里不断呢喃着“谢谢、谢谢”，我们深知此去不单单是送去物质上的东西，更重要的是送去心灵上的慰籍。最让人印象深刻的是组织学生慰问部队消防官兵，孩子们早早的准备好自己的节目奉献给这些“世界上最可爱的人”，官兵们也早已期盼已久。学生和士兵们的互动真是热闹非凡，大家各显身手。士兵们感受到了我们带去的“快乐”，同时学生们也体会到了部队军人的气质和纪律。我们双方都得到了无比的满足和喜悦，团要开展的活动真是太多太多了……

思想方面：

思想上，有着较高的觉悟。对于自身各方面有着充分的认识和思考，有着崇高的理想和远大的目标并对于前进道路上的困难能够有足够的勇气迎难而上，克服一个又一个困难。热爱祖国、热爱党、热爱团组织，有较强的集体荣誉感和是非观念，平时处处以高标准严格要求自己，积极要求进步。认真学习马列主义，毛泽东思想和邓小平理论及“三个代表”的重要思想。认真学习了提出的“八荣八耻”的重要思想。并在江桥镇举行的“党员先进性”知识竞赛中荣获二等奖，还获得“20xx年度江桥小学文明教工”称号。“人的一生，没有最高层次的目标，只有更高层次的追求，人只有不断向着更高层次目标不懈追求，才会不断发展、进步。作为一名团干部首先要成为一名合格的教师，以优良的工作成绩为工作业绩的开拓打好地基，同时，以工作为促进学习，使工作与学习相辅相承，齐步并进。

在业务学习上不断追求，不断积累教学经验，也取得了喜人的成绩。在20xx年带领学生参加“上海市肯德基健身操”比赛获得二等奖并获得优秀指导奖。曾多次带领学生代表学校参加区的观摩展示活动(小凳操)获奖。在20xx年代表嘉定区上了市的研讨课并获得好评。在20xx年代表嘉定区参加市“四课”评比并获得上课组的一等奖。在20xx年代表学校参加全区的“拓展课程”的观摩课展示并获得区教研员的好评。为了提高工作能力和业务素养，经常跟随教研员到各区观摩听课以获取宝贵的知识。20xx年9月还参加了由上海市教研室组织的一项活动：全市优秀体育教师远赴大连听课。我区有六人参加，在教研员细心的带领和指导下使我受益匪浅。期间观摩了全国各中小学优秀体育教师的风采。每观摩一节课，教研员都会耐心的点拨和评论，“为什么要这样教学”“这节课的亮点是什么”等等始终牢记在我的头脑里。优秀的体育教师真是太多了，我真是太渺小了，我暗暗下决心一定要加足马力好好干。

作为一名团干部为学生，为教师，为学校服务都是我义不容辞的事情。我愿意倾注自己的所有力量，协助团支书把江小团支部真正建设成“党政领导的得力助手，青年团员和学生们的知心朋友”。圆满的完成上级团委下达的各项任务，使自身团的建设上一个新的台阶。相信经过六年多团支部工作的锻炼，我的个人能力和素质都有了很大的提高，此时，我比以前更加自信，更加稳重，更有思想，更有活力。

关于团干讲团课的心得体会总结六

，**年**月**日出生，共青团员。20xx年7月毕业于**学院分院，学历。20xx年9月起担任共青团团支部委员，**年**月担任**车间团支部书记。在车间团支部的两年工作中，我时刻以一个新时期团干部的标准要求自己，在平凡的岗位上做出了自己的贡献。

一、政治立场坚定，锤炼良好的政治素质。

参加工作以来，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，树立和落实科学发展观，能始终保持坚定正确的政治立场，有为构建社会主义和谐社会奉献青春力量的决心和信心，在公司“大发展、快发展”的关键时期用与时俱进的工作理念指导自己的工作实际，在工作中能从车间全局出发，保质保量地完成自己的本职工作，得到领导和同事们的好评，先后一次被评为公司优秀团干部、两次被评为优秀团员。

二、勤奋学习，扎实苦干，不断提高自身能力。

参加工作以来，我始终树立终身学习的理念，不断提高自身素质，一是从实践中学，向广大老师傅们学习;二是勤于从书上学习自己的专业知识，学习机械加工理论，业精于勤，信服于人。三是向挫折和教训学，不断加以改进和提高，以致完善自我，丰富人生。经过自己的不断努力，操作技能水平有了突飞猛进的增长，在车间组织的青工技术比武考试中取得第一名。

三、团结带领广大团员青年，精心做好本职工作。

在工作中，我与团支部其他委员一道群策群力，结合时代要求，密切联系广大团员青年，积极进取，勇于实践，组织团员青年开展形式多样的学习活动，提高团员青年的理论素养。认真抓好车间团支部工作，完善团的各项工作制度，指导各支团小组开展各项团的活动。为我车间的生产经营工作贡献力量。以满腔的热情和稳健的步伐，努力实现我车间共青团工作的长足发展。加强和车间党支部、工会的联系、沟通，积极配合党支部、工会工作，更好更多地开展活动。使广大青年职工有更大活动空间、更丰富的活动载体。加强和兄弟团支部的联系交流，经常到其他兄弟支部参观、学习、开展体育竞赛活动，也经常邀请上级团委对我车间团支部工作进行指导。一年来，车间的共青团工作取得了长足的发展。

四、活动丰富多彩，培养青年各项素质。

少年强，则国强，这个道理在**车间也一样，青年人的发展联系着车间的命运。在过去的一年，28岁以下青年员工已经成为车间生产的主力。随之而来，青年员工“行不行，优不优”已经成为我所关心的重点。为了增强青年职工的综合素质，在我的协调、组织下，开展了丰富多彩的活动。如在五四期间开展的“主题党日团日活动、**车间青年技术比武、主题演讲比赛、台球友谊赛、“飞扬青春”迎春晚会。这些都是车间为青年人提供展示自己的舞台，青年人在活动中也都得到了锻炼与提高。特别在20xx年夏天洪水吞噬了我们的同学、同志、朋友家乡，吉林省永吉县。间没有抛弃他，**车间的青年人没有放弃他，虽然车间部分青年员工都没有定岗，只拿着微薄的工资，但还是积极主动为捐款。在不到一天的时间里，凑齐捐款一万余元。体现出了**车间的实力、活力、凝聚力。

五、注重青年职工思想教育工作，增强共青团员意识。

自从担任车间团支部书记以来，我注意加强对青年职工的思想、道德教育，利用班组早站会、车间看板等形式，向青年职工讲解团的基本知识、政策，并注重对青年职工进行生动的爱国主义教育，宣传祖国的历史，帮助青年职工树立正确的人生观、世界观、价值观。 为切实增强团员意识，车间开展向股份公司第三节岗位技能竞赛获得新秀奖获得者学习活动，让团员中的优秀者在平时的工作和生活中起到带头作用。车间团支部在精心组织、积极动员的基础上，开展了五个“一”活动：一次座谈会，致父母的一封信，一次演讲比赛，读一本好书，一次主题板报。通过这些活动的开展，切实增强了团员意识，使团员在学校的各个方面发挥主力军作用，从而也增强了团组织的凝聚力和战斗力。

成绩只能代表过去，抚今追昔，在今后的工作中，我会继续努力，扎实工作，在奉献中实现价值，在共青团工作中取得更大的成绩。

关于团干讲团课的心得体会总结七

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以邓小平理论、“三个代表”的重要思想为指导，以科学发展观为统领，全面贯彻《共青团中央关于进一步加强团的基层组织建设的决定》和上级团委的有关精神，以“同心教育，让师生成功成才”办学理念为指导，按照阜阳市示范性职业高中的标准，在“发展”的主题下，以培养高素质人才为目标，以创新为动力，积极配合学校各部门工作，进一步加强思想教育，加强广大团员的先进意识，加强组织建设，继续深化社会实践活动，丰富校园文化生活，充分发挥基层团组织的作用，开创焦陂职高共青团工作新局面。

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加强对学生日常行为规范的管理。思想道德教育是团委工作的阵地，应常抓不懈。增强学生的纪律意识、尊重他人的意识;增强学生的集体荣誉感，教育学生把自身价值与服务祖国人民结合起来，正确处理个人、集体、社会的关系;在学生中倡导理解、正义、平等、诚实、守信、宽容、协作等道德规范和行为准则，在文明礼貌、纪律卫生、遵守校规校纪等方面有较大起色。

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(1)改进团员干部的思想作风建设，充分调动团支书积极性，要真抓实干，切实为学校、为学生服务，把团委各项工作落到实处。

(2)加大学生干部培养力度，对团委干部进行有针对性的教育培训，有计划地安排学生干部到不同岗位锻炼、轮岗交流，使学生干部在实践中锻炼成才。

(3)加强团员队伍建设。通过丰富和完善入团仪式、团员注册、团费收缴、团组织关系转接等团内组织生活制度，定期开展主题团日活动，进一步加强和改进团员的教育管理，强化团员意识，发挥团员的模范作用。

(4)严肃团的纪律，号召全体团干重温团员的权利和义务，重温入团誓词。对不符合要求的团干进行批评教育，严重的撤销团内职务甚至团籍。

(5)确立学生和团员的学习榜样和楷模。本学期开好“开学”表彰大会，将初步评选出校级优秀团员、优秀团干、优秀团支等，为评选区级优秀作好准备。

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学生会是学生自己的组织，是团委开展工作的重要途径。我校学生会工作虽已取得一定成绩，但还存在一些问题。校团委将实行定期谈话制度，及时了解学生会干部的思想动态及学习情况，帮助解决他们所遇到的困难。团委将在为学生会争取条件的同时加强对学生会工作的管理，特别是校内常规管理，努力培养学生自主管理的意识和能力。着力以下几方面的工作：

(1)做好学生会筹备及换届工作;

(2)学校校门岗、礼仪岗、中午护校值日、卫生检查、“两操一礼”检查及自行车管理等。

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(1)加强学生社团的质量建设，创新学生社团的管理机制和运行机制;

(2)推进中学生素质拓展计划，充分发挥学生社团在学生特长发展和个性培育方面的作用;

(3)促进学生社团对外交流与合作，推动学生社团与团组织的联动建设。

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(1)关心引导学校青年教师。要求青年教师关心学校、热爱学校、努力认真钻研教学业务，争做教学的一把好手。

(2)竭诚为青年教师服务。组织的凝聚力来源于服务。团委将紧扣青年教师成长发展的主要环节，关心青年教师发展，倾听青年教师的心声，了解他们的成长愿望和发展需求，和学校领导积极沟通，努力帮助青年教师解决生活中的实际困难。在教工支部开展好丰富多彩的各种活动。

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通过板报、宣传栏和广播站、文学社做好各种宣传。各支部要尽可能做到每月出一期板报。充实学校的宣传橱窗，坚持每月更新一期海报，内容可以是爱心教育法制教育、禁毒教育、交通安全教育、学生作品展览或学生会、团委活动展示等等。同时，广播站也要加强管理，准时播放节目，以丰富学生课余文化生活。7、以主题活动为载体，全面提高团员青年的素质

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1、做好本学期团委的工作计划

2、认真做好初三毕业生和转学生团档案的转接。

3、评选、整理好上一学期初二、初一年级各班的优秀团干和优秀团员。

4、积极调动学生会成员配合政教处这两周开展的公寓楼卫生检查和校园内吃零食、乱扔垃圾，使学生会成员的各项工作落到实处。

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1、做好团员证的注册。

2、更换团委宣传栏。(主题老师您辛苦了第一次)

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1、积极组织部分团员集中进行一次《团章》的学习。

2、配合政教处的相关工作。

3、组织团员处理一次校园内的白色污染

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1、举行初一新生入团仪式。

2、做好吸收新团员的各项工作。

3、做好新、旧团员的团籍整理。

4、组织初一新纳入的部分团员学习一次《团章》。

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1、以看光盘进行爱国主义教育。

2、更换团委宣传栏。(主题爱国主义第二次)

3、学生会成员座谈会。

4、初步筹备初一新生纳入学生会的各项工作

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1、做好本学期团委工作总结。

2、做好各班优秀团干、优秀团员的评选。

3、布置团员和青少年学生寒假要参加有意义的社会实践活动。

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以上级党团工作和校重要工作为先，如有和我们的工作冲突，我们随时进行临时调整。

关于团干讲团课的心得体会总结八

团干培训是一个锻炼自我的好机会，我是毫不犹豫地参加竞选，并且在同学们的支持下获得了这一次机会。经过这一次锻炼，收获良多，并且能力得到提升。

经过交流会，知道了如何做一名优秀的学生干部，管好一个班级是不容易的。在培训中，我们进行了一系列的活动，不仅是个人能力的体现，更是团体的合作。在活动中，我们必须发挥各自的优势，想出好的办法，让自己的队友也能发挥所长;队友之间要相互体谅，相互帮助，共同面对困难，解决困难;其中我认为最重要的是团体合作，只有大家共同合作才会取得好的成绩。从中我真可得明白团队精神的重要性，这就是“众人拾柴火焰高”的道理。

通过培训，我认识了更多的人，学会更好地与人相处，体验到竞技精神的快乐，为自己的大学经历增添更多美好的回忆

在前段时间，我们经管系进行了一次团干部培训。所有团干都认真听了校团委的关于团干知识培训的讲座,虽然此次培训时间不长，但是培训内容安排紧凑,培训过后还进行了团干知识抢答赛,通过这次培训,让我们受益匪浅,也让我了解了很多关于以往不曾涉及的团干方面应该知晓的知识.

这次培训是为丰富大学生生活，提高干事素质，加强校园文化建设，培养干事团队精神，为广大学生提供一个展现自我的锻炼平台和学习交流的园地。要创新方式方法，加强对内部人员的管理，就要积极加强内部的建设，努力培养干事的独立工作能力，以提高干事自身素质，使之肩负起责任感、使命感和紧迫感。

从这次培训中，我了解到作为学生干部，首先要有表率作用，只有自己身体力行，才能极好地带动身边的人。另外，要注意各方面的学习，占取信息制高点，拓展知识面。“人际要简单一些，工作要精明一些，做人要厚道一些。”不失为一句扼要中肯的忠告。然而，让我印象最深的莫过于公私分明，把工作与生活有条理地分开对待，正确地处理工作关系与朋友关系。只有在工作中真正抱有负责任的态度，认真专注，不拖泥带水，不拉拉扯扯，一切以学生会事务为重，才能够心无旁骛，使团体发挥最高效率，达到最佳状态;同时，在平时的学习生活中，要与大家打成一片，多加沟通与交流。

要形成一个良好的团队，除严格要求之外，还得把爱和信任寓于其中。这就要求我们在开展日常的工作中真心爱护每个人，在活动中以人为本，增强人文关怀;互相关爱，互相信任，平这样既可以唤起积极上进的精神，也可加深彼此的感情，缩短彼此的距离，增强凝聚力。

沟通、交流是产生共鸣的基础。多谈心交流，在工作时，积累工作经验，不断提高工作水平及增强工作能力。同时通过沟通加强彼此的了解，彼此会涉及平时的生活学习等问题的交流，缩短距离，增进感情及信任度。经常在工作中交流，工作中可以打成一片，拧成一股绳的良好局面。

同时在工作中，团干还要起到模范带头作用。这就要求我们在平时的工作中认真踏实，努力作好每一件自己应该作好的事情，而是指作好每一件自己的份内之事，只有全心全意的为同学们办事，自己才能得到同学们的认可.

我感受最深的就是对于我们学生会干部本身来说,这尤为重要.在工作中,我们会遇到各种问题,如果你的团队是一个没有凝聚力的团队,那么任何问题都会很难解决,对于开展后面的工作就更加难以进行.

团队的凝聚力不仅是维持团队存在的必要条件，而且对团队潜能的发挥有重要作用。增强的凝聚力，使每一分子都能团结起来,增进互相了解,共同迎接未来的挑战。

虽然这次培训已经结束,但是我们的任务还没有完成,我们还要继续努力,不断提升自身素质,使自己拥有一名团干应有的才能和品质,做一名真正合格的团干.