最新教学创新师资培训心得体会怎么写(模板12篇)

心得体会是对个人在学习、工作或生活中所获得的体验和感悟的总结。写心得体会时，要注重对自身经验的思考和总结，而不是简单的描述和回忆。我们来看看下面这些优秀的心得体会范文，或许可以给大家一些灵感。

教学创新师资培训心得体会怎么写篇一

第一段：引言（150字）。

教学创新是指在教学过程中，教师通过采用新的教学方法、手段和资源，不断提高教学效果的一种行为。教学创新不仅仅是将新的理念和技术应用到实际教学中，更是教师不断探索和尝试新的教学方式，以满足学生的需求和激发他们的学习动力。在这个过程中，教师会积累许多教学心得，助力于自身教学水平的提升。

第二段：创新的教学方式（250字）。

教学创新体现在教师采用了全新的教学方式。比如，传统的课堂教学大多是教师为主导，学生被动接受知识。而现代的教学则是以学生为中心，注重激发学生的学习兴趣和自主学习能力。教师通过鼓励学生参与互动、开设小组讨论等方式，让学生在课堂上变成学习的主体。这样的教学方式能够培养学生的合作能力和创造力，提高他们的学习效果。

第三段：创新的教学手段（300字）。

教学创新也体现在教师采用了新的教学手段。比如，随着科技的进步，许多教师开始利用多媒体、网络资源等工具，将知识生动地展示给学生，使他们对知识更加感兴趣。此外，利用教育应用程序和平台，教师可以设计互动课堂练习、在线作业等，帮助学生提高学习效果。同时，教师也能够利用视频会议等工具，与其他地区的学生进行交流，促进跨文化交流和了解。这些新的教学手段不仅能够提高学生的学习兴趣，还能够拓宽他们的视野。

第四段：创新的教学资源（250字）。

教学创新还需要教师利用新的教学资源。教育资源的丰富与否直接关系着教学的质量。在现代教育中，教师可以利用图书馆、网络图书等资源，为学生提供多样化的学习材料。同时，教师也可以参观展览、参与教育研讨会，从中获取新的教学思路和资源。此外，教师还可以充分利用学校和社区的资源，开展各类教育活动，为学生提供实践机会。综合利用各种教学资源，能够使学生的学习更加丰富多彩。

通过教学创新，我得到了许多宝贵的心得体会。首先，教学创新需要教师具备不断学习的精神。只有不断学习新的教学理念和技术，才能够给学生带来新鲜的教学体验。其次，教学创新需要教师具备勇于尝试的勇气。创新是一项风险较大的行为，教师需要勇于面对失败，并从失败中总结经验教训。最后，教学创新需要教师具备不断反思的能力。教师应该对自己的教学进行定期的反思和评估，找出不足之处，并加以改进。这样，教师才能不断提高自己的教学水平。

总结（100字）。

在教学创新的过程中，教师通过采用新的教学方式、手段和资源，不断提高教学效果。教学创新需要教师具备不断学习、勇于尝试和不断反思的能力。同时，教学创新也需要学校和社会的支持和鼓励。只有共同努力，教学创新才能够推动教育的不断发展。

教学创新师资培训心得体会怎么写篇二

近年来，随着科技的迅猛发展，线上教学模式已成为教育领域的一种新趋势。为了更好地适应线上教学的模式，不少教师选择参加线上教学师资培训。我作为一名参加过线上教学师资培训的教师，在这个过程中有了许多的收获和体会。接下来，我将分享我对线上教学师资培训的心得体会。

首先，线上教学师资培训使我对教学理念有了更深层次的思考。在线上教学模式下，教师需要更多地关注学生的个性化需求，并灵活运用教育技术来提升教学效果。通过参加线上教学师资培训，我了解了许多前沿的教育技术和教学方法，对于如何更好地满足学生的需求有了更深入的认识。同时，培训中还有许多案例和实践的分享，让我更加直观地了解了一些成功的线上教学案例，进一步激发了我对教学的热情。

其次，线上教学师资培训还提升了我的教学技能。在线上教学模式下，教师在教学过程中需要掌握一些基本的技能，例如电脑操作、网络应用等。通过线上教学师资培训，我学会了如何运用各种教育软件和工具，熟悉了一些常用的线上教学平台。这些技能的掌握不仅提升了我的教学效果，也使我更加自信地面对线上教学的挑战。

此外，线上教学师资培训还培养了我良好的时间管理和组织能力。在线上教学模式下，教师需要根据学生的学习进度和时间安排，合理地安排教学内容和活动。通过线上教学师资培训，我学会了如何利用时间管理工具，合理规划教学进程，有效地组织学习资源和活动。这不仅提高了我的工作效率，也增强了我在线上教学中的自主性和主动性。

最后，线上教学师资培训还增进了我与同行之间的交流与合作。在培训中，我有机会与来自全国各地的教师进行交流与分享。我们共同探讨了在线上教学过程中的困惑和挑战，分享了一些好的教学实践和经验。这些交流与合作不仅开阔了我的教育视野，也增强了我在教学实践中的专业能力。此外，通过与同行之间的交流合作，我还建立了一些宝贵的师友关系，为今后的工作提供了更多的支持和帮助。

总之，线上教学师资培训是教师专业成长的重要途径。通过线上教学师资培训，我对教学理念有了更深层次的思考，提升了我的教学技能和能力，培养了我良好的时间管理和组织能力，增进了我与同行之间的交流与合作。我相信，在线上教学模式的推动下，未来线上教学师资培训将会得到更广泛的重视和发展，为教师的专业成长和学生的学习效果做出更大的贡献。

教学创新师资培训心得体会怎么写篇三

近年来，伴随着信息技术的快速发展和社会的不断变革，教育也面临着前所未有的挑战。传统的教育模式已经无法满足学生的需求，教师们也在不断探索教学创新的道路。在我的多年教育工作中，我深刻体会到了教学创新的重要性，并获得了一些宝贵的心得体会。

首先，教学创新是教育发展的必然趋势。随着信息技术的普及和应用，学生们接触到的知识渠道越来越多样化，传统的教学模式已经无法满足他们对知识获取和能力培养的需求。只有不断创新教学方法和手段，才能使学生充分发挥自己的潜力和创造力。近年来，我积极引进多媒体教学设备，利用网络资源和在线学习平台，开展了多样化的教学实践活动，取得了良好的教育效果。通过积极推进教学创新，能够使教育更加适应时代的发展需求，提高教育的质量和效果。

其次，教学创新可以激发学生的学习兴趣和主动性。传统的教学方式往往以教师为中心，学生被动接受知识，容易导致学生的学习兴趣和主动性下降。而教学创新可以打破这一局面，使学生成为学习的主体和参与者。例如，在我的语文课堂上，我引入了小组合作学习和角色扮演等活动，让学生们充分参与到教学过程中来。学生们通过互动交流和合作完成任务，不仅培养了他们的语言表达能力和团队合作精神，还提高了他们对学科知识的理解和应用能力。通过激发学生的学习兴趣和主动性，教学创新能够提高学生的学习积极性和学习效果。

第三，教学创新可以促进学生的综合能力发展。现代社会对学生的要求已经不再是单一的知识积累，而是要求学生具备综合能力，如创新能力、沟通能力、合作能力等。教学创新可以为学生提供更多的综合能力培养机会。例如，我经常组织学生开展课外科技创新实践活动，培养学生的创新思维和实践能力。在这些实践活动中，学生需要运用所学知识解决实际问题，锻炼他们的分析问题和解决问题的能力。通过教学创新，我发现学生的综合能力得到了极大的提升，他们不仅在学科知识方面有了长足的进步，也在其他领域展现出了优秀的能力。

第四，教学创新需要教师的持续学习和不断提高。教学创新是一个复杂而繁琐的过程，需要教师具备丰富的专业知识和教育理念，并保持对最新教育研究和理论的关注。在我的教学实践中，我经常参加各种教育培训和学术研讨会，不断提升自己的专业素养和教学水平。我还与同事们积极交流教学经验，分享教材和教学资源，相互学习和促进。通过持续学习和不断提高，我逐渐形成了自己的教学风格和教学方法，为学生提供了更好的教育服务。

总结起来，教学创新是教育发展的必然趋势，它能够激发学生的学习兴趣和主动性，促进学生的综合能力发展。然而，教学创新需要教师持续学习和不断提高，才能够取得良好的效果。作为一名教师，我将继续致力于教学创新的研究和实践，为学生提供更好的教育服务，助力他们成长和发展。

教学创新师资培训心得体会怎么写篇四

近年来，随着教育体制改革的不断深化，教育界对于教学创新的探索也越来越多。教学创新被寄予了厚望，被视为培养学生创新能力的一种重要手段。作为一名教师，我也积极尝试教学创新，不断总结心得体会。下面将从理论、实践、团队合作、评价和持续改进五个方面谈一谈我的教学创新与心得体会。

首先，教学创新需要建立在理论基础之上。理论是教学创新的指导，只有在理论的指导下，教学创新才能有的放矢，具有针对性。在我的教学实践中，我经常关注最新的教育理论研究，并将其运用到实践中。例如，在学生自主学习能力培养方面，我积极借鉴了构建主体性的教育理论，通过设置学生自主完成作业和课程设计等任务，激发学生的主动性和创造性。同时，我也通过教学实验进行验证，不断完善和调整教学方法，使其与理论相结合，取得更好的教学效果。

其次，教学创新需要注重实践。教学创新不是空中楼阁，而是要通过实践不断探索、不断总结经验。在我个人的实践中，我经常试验各种教学方法和手段。例如，在教授某个知识点时，我尝试了PBL（问题驱动学习）的教学模式，通过提问引导学生思考和解决问题，让学生在问题解决中学习知识。实践中，我发现学生的参与度和学习效果都有了明显的提高。通过不断实践和调整，我逐渐形成了自己的教学风格，也取得了良好的教学效果。

第三，教学创新需要注重团队合作。教师的个体力量是有限的，只有与他人密切合作，才能发挥各自的优势，实现教学创新的目标。在我所在的学校，我们教师之间经常进行教学交流和合作。我们会组织集体备课、教学观摩等活动，相互借鉴经验，互相启发。同时，我们也会建立教研团队，共同研究和解决教学中的问题。通过团队合作，我们可以在教学创新中取得更好的效果。

第四，教学创新需要注重评价的全面性。教学创新不仅需要关注学生的学习成果，还需要关注学生的学习过程，以及教学方法的有效性。在我的教学实践中，我尝试采用多种评价方式，如测验、作业、课堂互动等。通过对学生的综合评价，我可以了解学生的学习情况，并及时调整教学方法和教学内容，提高教学效果。同时，我也积极参与教学评估和教务部门的研究，通过接受外界的评价和反馈，进一步改进和完善自己的教学方法和策略。

最后，教学创新需要持续改进。教学创新是一个长期而复杂的过程，只有持续改进，才能不断适应教育环境的变化。在我的教学实践中，我经常进行反思和总结，找出问题所在，并努力改正。同时，我也不断学习和更新教育理论和教学技术，不断拓展自己的教学思路和方法。只有保持对教学创新的持续探索和改进，才能不断提高教学的质量和效果。

总之，在教学创新的过程中，我深刻体会到理论的指导、实践的重要性，团队合作、评价的全面性和持续改进的必要性。只有在这些方面的努力下，教学创新才能取得实际成果，为学生的全面发展和创新能力的培养做出应有的贡献。

教学创新师资培训心得体会怎么写篇五

教学是传道授业解惑的一项重要工作，而教学创新则是教师们不断探索和实践的一个重要方向。在教学实践的过程中，我深感教学创新对于学生的学习和成长起着至关重要的作用。以下将分享我在教学创新探索中的体会与心得。

首先，教学创新要紧跟时代发展的步伐。随着信息技术的飞速发展，互联网等新兴技术对教育领域的冲击愈发显著。在这样的大背景下，教学创新要以时代的脉搏为依托，及时调整教学方式和方法。我曾在课堂上引入了多媒体教学工具，并以案例分析的方式激发学生的思维。通过这样的方式，我不仅能够提高教学效果，还能够增强学生学习的积极性和主动性。

其次，教学创新要注重培养学生的创新思维能力。创新是社会进步的源泉，而学生的创新能力是培养创新人才的关键环节。因此，我们在教学创新中不能只关注知识的传授和记忆，还要注重培养学生的创新思维能力。我在课堂上多组织学生进行小组讨论和合作，引导他们自主探索和解决问题。在这个过程中，我尽量给予学生更多的自主空间，鼓励他们提出新的观点和思考方式。这样的教学方式激发了学生的创造力，培养了他们的团队合作能力和解决问题的能力。

再次，教学创新要注重培养学生的实践能力。纸上学来终觉浅，绝知此事要躬行。学生只有将所学知识应用到实践中，才能够更好地理解和记忆。因此，在教学创新时，我注重培养学生的实践能力。我经常组织学生参加实地考察、实验室实践等活动，通过实践的方式让学生亲身体验和身临其境，加深对所学知识的理解和运用。在这个过程中，学生既能够巩固所学知识，又能够提高实际应用能力，实现知行合一的目标。

最后，教学创新要灵活把握学生的特点和需求。每个学生都有自己的特点和需求，因此，在教学创新中要注重个性化教学。我经常组织学生进行小组活动，让学生有机会相互交流和学习，提高了他们的学习效果。同时，我也会根据学生的兴趣爱好和学习状况进行个性化辅导，让每个学生都能够得到适合自己的教育。这种个性化的教学方式不仅能够提高学生的学习动力和学习效果，还能够满足学生的需求，让他们感受到教育的温暖和关怀。

总之，在教学创新实践中，我深刻体会到教学创新的重要性和价值。教学创新不仅可以提高学生的学习效果，更能够培养学生的创新思维能力、实践能力，以及满足学生的个性化需求。我会继续深入学习教育领域的新成果和新方法，不断探索和实践教学创新，为学生提供更优质的教育。

教学创新师资培训心得体会怎么写篇六

随着教育的不断发展，教学方法也在不断创新。作为一名教师，我深切感受到教学创新给我们带来的巨大影响。在长期的教学实践中，我收获了很多关于教学创新的心得体会。下面我将从培养学生创新思维、提供多元化的学习机会、激发学生的学习动力、提高教学效果以及提升教师专业素养这五个方面，分享我的心得。

首先，教学创新可以培养学生的创新思维。在传统的教学模式中，学生被动接受知识，缺乏发散思维和创造力。但是，教学创新可以打破这种模式，激发学生的兴趣和潜能。比如，我在课堂上引入了探究式学习和项目制学习，让学生主动探索和解决问题，培养了他们的创新思维和动手能力。通过这种方式，学生能够从被动的学习者转变为积极的参与者和创造者。

其次，教学创新可以给学生提供多元化的学习机会。每个学生都有自己的学习方式和优势，而传统的教学模式往往只适合部分学生。通过教学创新，我设计了不同的学习活动和任务，以满足不同学生的需求。例如，我引入了小组合作学习，让学生在合作中互相学习和帮助，激发他们的学习兴趣。同时，我还使用了多媒体教学和在线学习平台，让学生通过多种方式获取知识和信息。这样一来，学生能够在多元化的学习环境中全面发展，取得更好的学习效果。

第三，教学创新可以激发学生的学习动力。学习动力是学生学习的内在动力和积极性，是学生持续学习的重要因素。传统的教学方法往往缺乏趣味性和挑战性，容易让学生失去学习的兴趣。而教学创新可以通过趣味的教学内容和活动，激发学生的学习热情。比如，我在课堂上运用了游戏化教学，利用游戏的形式让学生在竞争和合作中学习。这样一来，学生会感到学习有趣并保持积极性，提高学习效果。

第四，教学创新可以提高教学效果。教学效果是评价教学质量的重要指标，也是学生学习成绩的重要保障。在教学创新中，我注重对学生的个性化指导和反馈。通过个别辅导和评价，我可以及时发现学生的不足并给予帮助，提高他们的学习效果。此外，我还充分利用现代化的教学设备和资源，提供更丰富的教学内容和形式。通过这些改进，我发现学生在学习中更加主动和积极，学习效果也大幅度提高。

最后，教学创新还可以提升教师的专业素养。教师是教学创新的主体，只有不断提升自己的专业能力和素养，才能更好地实施教学创新。在教学创新中，我经常参加教育培训和学术交流活动，了解最新的教学理念和方法。此外，我还与其他教师进行合作研究和反思，不断改进自己的教学实践。通过这些努力，我发现自己的教育观念和教学技能得到了明显提升，成为了一名更加专业的教师。

总结起来，教学创新是现代教育发展的必然趋势，对于学生和教师来说都具有重要意义。在实施教学创新中，我们可以培养学生的创新思维，提供多元化的学习机会，激发学生的学习动力，提高教学效果，并提升教师的专业素养。相信只要我们不断创新，不断追求教育的科学与艺术的结合，就能够为学生的全面发展和未来的成功做出更大的贡献。

教学创新师资培训心得体会怎么写篇七

创新是一个民族取得进步的有效保证，也是国家立于不败之地的重要力量，下面是小编精心整理的教学创新的。

供大家学习和参阅。

早在3000多年前，我们的先人就提出“苟日新、日日新、又日新”，意思就是说每天都有新气象。自然界如此，当今世界亦是如此，知识经济已扑面而来，整个社会进入了人才竞争、思维竞争的新时代。不断进取的创新开拓能力，是现代企业领导者必须具备的能力之一。

人们事事把成败归于命运，实际上却不是这样。有个故事讲的是，两个农民进城打工，口渴了在饮料摊前买水喝，摊主告诉他们水两块钱一瓶，此时，一个农民在想，我们村的水是不要钱的，城里连水都要钱，看来在这儿不好生活，我要回去。另一个农民却想，我们村里水是不值钱的，城里连水都能卖钱，看来在这儿好生活，我要留下。结果走的还是农民，留下的成了企业家。这个故事启迪我们，人的思维方式决定着企业的生存与发展，众人一脑，不利于企业的发展壮大。

一位美国著名企业管理家曾说过：“在90年代或是21世纪时，价格低、品质差的产品根本没有生存的空间”。“现今世界中，每一个行业的产品寿命周期愈来愈短，因此不断创新便成为维系企业生命的活力”。创新是当今世界的主旋律，惟有转变思维方式、创新领导观念，才能使企业在竞争中立于不败之地。面对错综复杂的环境，如何进行领导思维创新，是摆在我们面前的一个重要课题。

一、领导思维方式应由经验型转变为学习型。

海涅说：思想走在行动之前，就象闪电走在雷鸣之前一样。强调了思维的重要性，一本由金哲、邓伟等著名专家编写的《21世纪世界预测》在“世界企业及其管理的未来变化”，一章中明确指出：“未来的企业将是学习型企业”。学习型企业的目的就是通过学习超越自我、创新思路，拓展创造企业未来的能量。专家们认为：现代企业管理的发展正以加速度进行，领导思维方式必须与时俱进全面创新，今天的企业不创新就没有出路。学习型企业是未来成功企业的模式，作为领导必须把思维开发放到战略性地位，深刻认识学习是不可缺少的竞争战略。世界著名的美国微软公司，创立不到20xx年，市值达到5000多亿美元，超过美国三大汽车公司的资产总和。其总裁比尔·盖茨已连续多年成为世界首富。微软公司为何如此成功，其中重要的一条就是创建学习型企业。据有关资料介绍，在世界排名前100家的企业中40%已按“学习型企业”模式进行彻底改造。作为领导必须倡导学习型战略，高度理解学习的过程就是思维升华的过程，学习是一种新的工作方式，通过工作学习化、学习工作化的模式，实现持续的超越、提高，以变应变、以变制变达到管理的最高境界。

二、领导思维方式应由单维型转变为多维型。

创造性思维对领导极为重要，很多时候并不是领导者的人才能力成就了某项事业，相反，而是由于那些事情本身极具挑战性，企业的发展和员工的利益取向都复杂无比，迫使领导者不得不从多个角度思考同一问题，在选择衡量最佳方法的过程中，他们发现了应对各种挑战的有效方式，培养成了多面性、系统性思考问题的能力，成就了领导者的卓越才能。竞技体育的发展就证明了这一点，足球从最早的简单阵型到现在的442、433、532阵型，而且创新的频率在不断加快。为什么?原因就在于作为一个集体运动项目，需要一种整体的团队精神，而为此就要制定各种战术、打法，这些战术、打法一旦被对方了解、掌握，就很难取胜。因此领导思维方式的不断突破、求新制胜、拓宽视野、提升跨度，从是与非、对与错的简单两维世界，扩大到全方位多维世界思考问题是极其重要的。

海尔从20xx年前一个濒临倒闭的集体小厂发展到现在30多亿美元资金，增长一万多倍。在这个过程中，从原来只生产一个产品(冰箱)到现在生产几乎所有的电器产品，成为中国家电行业最大的企业，在国际市场上也享有较高声誉。张瑞敏在上海财富论坛会上接受媒体记者谈到，海尔过去的成功是观念和思维方式的成功，这条经验道出了企业成功发展的真谛。因此把握形势、转变观念、拓展思路;改善心智模式是一个领导必须具备的基本素质，只有这样才能不断超越过去、创造未来。

在党的xx大报告中从历史和时代的高度出发，科学地总结了过去五年的工作和党的十三届三中全会以来基本经验，深刻阐明了我们党在新世纪坚持举什么旗、走什么路、实现什么奋斗目标等重大问题，对我国改革开放和社会主义现代化建设作出了全面部署，是我们党团结和带领全国各族人民在新世纪新阶段继续奋勇前进的政治宣言和行动纲领。

在xx大报告中，报告高屋建瓴，立意高远，内涵丰富，重点突出，思想深刻，是一篇马克思主义的纲领性文献。我们要按照xx大报告中提出的目标，不断的学习。通过学习准备、落实贯彻和总结提升三个阶段性工作，进一步完善我们的工作目标、任务、思路，强化我们的法律法规、政策措施，从思想上改变工作作风和精神面貌。紧紧围绕“六个方面的重点教育”，切实提高全体队伍的整体素质。只有这样，我们才能适应当前经济的发展要求，才能使工作水平上一个新台阶，为开创本职工作的新局面奠定基础。

报告全面系统总结基本经验，是我们党理论创新的重要成果，标志着我们党对共产党执政规律、社会主义建设规律和人类社会发展规律认识水平的进一步提高，对于党和国家事业的发展具有长远的指导作用。

胡从12个方面谈了报告的主要内容。谈了我们社会的问题，同时对未来充满了自信，如何走好社会主义道路，用开拓的精神解决问题，深化改革，转变思想。坚定地走社会主义道路，迈出厚重坚实的步伐!

作为党员的我们，面对这场世纪盛会更是心潮澎湃，深受鼓舞，只有在自己工作中，严格要求自己，时时事事不忘创先争优，努力争创一流，应该主动思考，不断创新工作方法，不断攻克工作的难题;应该勤奋工作，热情服务，不断为人民群众提供优质的服务，不断完善本职工作，努力为推动全国示范校的发展，做出自己应有的贡献。作为党员的我们，应该时刻保持努力学习，深入贯彻党的xx大精神，在工作中学习，在书本中学习，在实践中学习，将学习作为一种良好的生活习惯，在学习中不断提升自己的认知能力和认知范围，不断提高自己的综合文化素质和应对各种复杂情况的能力。

世界在不断变化，知识技术也在不断更新，只有通过不断学习才能做到与时俱进，才能掌握最新的技术和最有效的方法，才能在本职岗位上创造出新的成绩。作为党员，更应该以更加饱满的热情投入到工作中去，时刻保持谦虚谨慎勤奋刻苦工作的作风。饱满的热情可以激发工作的创作灵感，谦虚勤奋工作做法则是让人获取事业上成功的关键，不断保持一股强大的活力和不竭的动力，更好地为学校服务。

随着社会主义市场经济体制的逐步建立和完善，基层党组织建设面临许多新情况新问题，一些党员干部的思想作风、工作方法和领导方式不适应新形势的发展变化。因此，基层党组织建设必须从加强党的执政能力建设的高度，适应形势的发展变化，大胆改革创新。

一、在党组织设置上创新。要针对基层党组织所处社会组织的不同类别、不同特点，积极创新党的组织设置，使党组织的设置与所有制形式、与建立社会主义市场经济要求相适应。党组织可大体分三块设置：一是以行政事业机构为单位设置党组织。二是农村以行政村为单位设立党组织。也可打破原来以单一的行政村和乡镇企业为单位设置党组织的模式，以工业小区、农村专业协会和小城镇为依托，在本乡镇范围内组建跨行政村的工业小区、专业协会和社区党组织。并要适应农村工业和新经济组织发展的需要，把支部建在龙头企业和产业链上。三是城镇非机关部门以社区为单位，以企业、街道(小区)、协会为依托建立党组织。针对非公有制经济组织的特点，要通过单独组建、联合组建、挂靠组建、多方联建等方式，灵活设置党组织，并逐步建立健全党员管理网络和管理机制。去年，我们将47家置换企业、1093名关停破产改制企业党员就近移交社区或部分乡镇管理，新建党组织76个，有效解决了停破产企业过去“有党员无组织，有组织无活动”的问题。

二、在党员先进性的考核标准上创新。在党员先进性考核标准上要坚持普遍性与特殊性相结合，对所有党员在以党章、党纪等。

规章制度。

进行教育和约束的同时，要根据其不同的身份、职业、岗位提出具体、明确的考核标准。对农村党员，我们提出了“七个带头”，即带头坚定信念，带头搞好学习，带头致富带本站富，带头履行义务，带头遵纪守法，带头维护稳定，带头倡导文明、破除封建迷信;对城镇非机关党员，则要求其坚持党性原则，带头搞好就业和帮扶他人就业，遵纪守法、文明经营、照章纳税以及带头参加社区文明创建等六个方面;对机关党员，要做到“五个带头”，即带头加强学习、增强党性，带头遵纪守法，带头改进作风、服务群众，带头廉洁自律，带头依法行政。

三、在党员教育管理上创新。对党员的教育管理要坚持分类指导，不能千篇一律，搞“一刀切”。比如在活动内容上，对农村党员要进行新知识、新技能、新观念的教育培训，帮助其开阔视野，树立敢富、快富的信心和勇气，引导其带头勤劳致富奔小康;对机关党员，要围绕转变工作作风、提高业务素质和服务水平开展活动;对企业生产一线的党员，则围绕爱岗敬业、促进和提升企业效益开展活动。在活动形式上，在农村开展创经济大户、做致富带富党员活动;在机关部门开展争创人民满意公仆、优秀公务员活动;在社区和企业开展带头争做诚信守法经营者、技术能手和优秀社区居民活动等。要尽可能地将活动内容与本职工作结合起来，坚持为新的经济组织和社会组织所需要，为党员所欢迎，为职工所拥护，为所有者、经营者所理解和支持。

近年来，我们结合实际，从思想建设、作风建设、组织建设入手，对加强和改进党的基层组织建设进行了一些探索。

在思想建设方面，开展了四项活动。一是以保持党员先进性为主题的民主评议活动。二是以农村和城镇非机关部门党员为重点的培训教育活动。针对农村党员、城镇非机关部门党员的不同要求，整合县职业中专、农广校、党校等教育资源，分期分批开展培训，重点进行观念更新、就业能力、致富能力的培训教育。三是以在农村广泛开展以星级文明户、星级文明小区、星级文明村、小康示范村为主要内容的星级文明创建活动。这一活动的开展，为农村党员带头建设小康社会搭建了一个舞台。四是以争先创优为目标的“三级联创”活动。争取用3—5年时间，使80%以上村党组织和90%以上乡镇党委达到“五个好”标准，创建农村基层组织建设先进县。

教学创新师资培训心得体会怎么写篇八

效益理解为“花最少的时间教最多的内容”，教学效益不同于生产效益，它不是取决于教多少内容，而是取决于单位时间内学生的学习效果。

有效教学需要教师具备反思意识，即要求教师不断地反思自己日常教学行为，不断地追问自己：什么样的教学是有效的，我的教学哪些是有效的，哪些是无效的或低效的，有没有比我更有效的教学。

有效教学更多地关注可测性和量化。如教学目标尽可能明确与具体，以便检验教师的工作效益。

1、课堂步骤的时间的分配和有效性联系在技能知识的教学中，有关过程虽然是由于发现了大多数的学生的普遍问题想统一解决，但在学生还没有完成之前，这样的举措是低效的甚至是无效的。所以在这样的过程中，老师讲和学生应用操作的时间的比例的控制能更好的提高课堂教学质量的有效性。

4久而久之造成的是学生思考的一种惰性，一种依赖性，这也可能是学生成绩一直没有一个高度，没有一个创新的根本性原因。笔者有时为了赶时间进度，深怕学生思考的时间远远要超过我快速讲解的时间，所以就迫不及待的将过程和答案公布于众，其实这样传授的知识点完全有可能是低效的，因为没有经过思路挣扎的问题可能就是一个问题。

性的落实，但和教师的提问是分不开的，你的问题简单只能用“是”或“不是”来回答，那么就太牵强了，学生心里有想法也不能表达，所以两者缺一不可。

新课堂要求教师能运用新型课堂教学评价理念在课堂上正确的评价学生，我们教学过程中的评价，学习成果的评价，教学的阶段性评价都将是课堂教学有效性的影响因素，我们要真正理解“评价最重要的意图不是为了证明是为了改进“。

以教师的魅力是贯穿整个课堂，把握住学生精力的一条主线，精力集中了，自然效率就高了。听过一省优质课一等一的老师的课，课堂中的个人魅力发挥的淋漓尽致，不仅是学生，在场所有的老师都被她深深的吸引，无不赞叹其深厚的功底，不会逊色于任何一门其它学科的老师，所以，在她的课堂中只有专注。

提高我们信息技术教师的综合素质并不是一下子就完成的，要在一朝一夕中锻炼，不断地汲取新知识，充实自己，从自身的行为举止、语言语音、精神状态、应变能力、板书设计等等方面入手，能在学生面前展示一个丰富的自我，那么，在课堂上，谁还有时间去理会杂事，这样的课堂，就是一个高效的课堂。

教学创新师资培训心得体会怎么写篇九

学习了中心校“尝试教学法”教学模式后，我受益匪浅。对“尝试教学法”教学模式得到进一步的认识和了解。“尝试教学法”的好处就在于紧扣了“尝试”二字，在课堂教学中不断地提出问题解决问题，一波刚落，一波又起，环环相扣，持续推进课堂教学的进展。“尝试教学法”为改革课堂教学总结出了一条先进的教学模式，转变教师的教学观念提出了挑战。从课堂抓起，提高课堂教学效率，改变教师讲，学生听，一言堂，满堂灌的传统教学模式。把学习的主动权交给学生，教师是引导者参与者，把课堂变成学生学习、展示、思考、合作、交流的舞台。争取让“尝试教学法”教学模式融入每节课。

通过“尝试教学法”教学模式的学习和探讨，我知道了如何做一名创新型教师：

创新型的教师要创新课堂教学模式。一个富有创新型的教师，心中不该只想着学生的分数，应更多地考虑学生的思维能力是否得到提高，创新意识是否得到加强，应更多地为学生今后的生存发展着想，因此创新性的教师要实现以下几个转变：

1变传授知识为培养能力。把培养能力增长才干作为教育的根本目的，把传授知识渗透在培养能力，培养方法之中，变知识积累第一，能力培养第二为培养能力第一知识积累第二。

2变封闭的课堂为开放的课堂。开放的教学形式，组织者可以是教师，也可以是学生，地点可以是课堂，也可以是自然社会。

3变教条式，灌注式为“尝试教学法”教学模式。

二创新性的教师要真正发挥学生的学习主体作用。没有主体性和自觉性，就不能有创新。因此教师在教学中要处理好主导作用和主体作用的关系，真正发挥学生的创新主体作用。

1、教学中要给与学生的积极评价。教师在教学中要经常采用积极的教学评价手段，使学生的主体意识得到充分的开发和培养。如采用“解疑合探”的这一模式教学，是指通过师生或生生互动的方式检查自探情况，共同解决自探难以解决的问题，合探的形式包括三种，一是提问与评价。操作的办法是：学困生回答，中等生补充，或中、优等生评价。二是讨论。三是讲解。在我们平时的教学中，尤其当学生在课堂学习中，提出一些出乎教师意料的问题时，有些教师会不自觉的扼杀学生的创造性。这是不利于激发和培养学生创新意识和创新兴趣的。

2、教师要鼓励学生大胆质疑问难。要学习西峡县探索了多年的“三疑三探”的教学模式。“疑问疑问，有疑便问”有了疑问，才会思考，才会探索，所以课堂的开始首先要提出问题，用问题来激发学生学习的动力和兴趣。发现问题，大胆怀疑，寻根问底是创造的开端，也是创新性人才的重要品德。

3、真正把时间还给学生。学生是学习的主体，也是创新的主体。他们有自己独特的思维方式，有些知识学生通过独立或合作是完全能够解决的，因此教师在课堂和课后都应把时间还给学生，让学生有足够的时间去思考，去发现，去创新。课堂教学中教师要坚持“三讲三不讲”。留给学生足够的时间去独立学习，思考。使学生由被动的接受转变为主动的学习。

教学创新师资培训心得体会怎么写篇十

信息技术课不同于语文、数学、英语等常规教学科目，其内容的变化极为频繁，具有内容跳跃性大、更新快、技术性高、实践性强的特点。因此我们在设计时，除要注意钻研课程标准、认真分析教材、抓住重点难点、了解学生学习情况外，还应注意技术的发展，在备好教材内容的同时，可以把其他学科学习结合起来，让学生能够把信息技术课堂学习和其他学科结合起来。

我平时就要求学生在网络中搜索出一些自己喜欢的各种图片，然后分类保存在图片素材文件夹里面，在讲《在幻灯片中插入图片》这一节课的时候，与生物学科进行简单结合，按照鲜花，森林，动物，昆虫的图片顺序插入幻灯片中，同时对相应的图片内容加入对应的文字介绍，在学习幻灯片的同时，对生物学科也进行了简单的复习。

信息课具有灵活性、实践性、综合设计性较强的特点，在教学中，我们应结合教材，大胆进行教学设计，注重激发学生的创新思维，以培养学生的创新能力。

在课堂教学过程中，我们要在激发学生创新意识的基础上，加强培养学生发现问题、提出问题和解决问题的能力。不同层次学生的探索和创新欲望不同，在教学中利用新旧知识的联系，提出需要解决的问题，并设计一系列具有启发性的问题。在进行课程综合设计时，教师要充分挖掘培养与训练创新能力方面的内容，提出恰当的计算机综合设计课题，这些课题应满足如下要求：一要有适当难度；二要在教和学方面富有探索性；三要能培养与训练学生的创新能力；四要能尽量提出一些学生感兴趣的题目。

(1)例如我设计的一节课就是以《我的家乡》为题目，利用百度网站搜索“八家子”关键字，然后让学生在结果中找出我们所要的自己的家乡，可以充分调动学生的兴趣，然后充分展开，学习如何搜索文字信息。

(2)搜索八家子图片，找出八家子的地标建筑林业局大楼，让学生学会如何搜索图片信息，并指导他们查找自己感兴趣的图片，巩固学习成果。

(3)教师利用谷歌地图，找到八家子，继续找到上南中学，然后让学生自己查找北京等著名城市的著名建筑，让学生感受网络信息的全面丰富。

在综合设计中要启发学生自己发现问题，自己解决问题，使学生逐步养成独立获取知识和创造性地运用知识的习惯。

所采用的教学方法应以“任务驱动法”为主。“任务驱动”教学法的显著特点是：教师利用学生的兴趣，围绕着一个个目标逐个地解决问题、完成教学任务。适合于培养学生的自学能力和独立分析、解决问题的能力，尤其是适用于信息技术课的教学。同时也充分突出了在“做”中“学”的教学思想。教师利用学生的兴趣，围绕着一个个目标逐个地解决问题、完成教学任务。

在运用“任务驱动”教学方法时，还要灵活使用这一教学法。将学生的学习任务具体化且任务越具体、明确越好。让学生带着一个个任务通过课堂讨论、相互合作、实际操作等方式，自我探索，自主学习，使学生在完成任务的过程中不知不觉实现知识的传递、迁移和融合。通过发现问题、探究问题和意义建构来获取知识，从而培养学生的探索、创新精神和解决实际问题的能力。

上好课，教师的组织引导起关键作用。为全面提高教学质量，我们可以据学生学习情况进行分组，通常每小组安排有一两名接受能力较强的学生，教师也可以单独辅导这部分素质较好的学生，他们接受速度快，然后由他们再去指导他们小组同学学习，学生中有部分基础较好的同学也可以选出作为班级辅导员，多给学生相互讨论的机会和时间，同时多教他们解决问题的方法，这总体说来是一个非常行之有效的方法。

及时反馈可以让学生了解自己练习的效果，它能产生相当大的激励作用。在每次单独练习之后，通过师生反馈让学生知道自己操作的优缺点，能很好地纠正不正确的操作和巩固正确的操作。反馈时可指定学生进行自学内容的尝试演示，其他学生观察其在演示过程中可能会出现的各种情况并加以思考，然后再让学生分析、讨论为什么会出现这样的情况，最后再由教师进行有针对性地讲解。及时的反馈、矫正既不仅巩固了学生正确的操作技能，也培养了学生发现问题、分析问题和解决问题的综合能力。

总之，只有按照新课程理念要求，不断的在教学中摸索，从关注学生终身发展的高度，不断优化自己的课堂教学结构，积极地营造快乐、和谐的、有趣的教学氛围，才能事半功倍，让自己的课堂闪烁着学生们积极渴求知识的眼神，在浓浓的学习氛围中和孩子们共同成长！

教学创新师资培训心得体会怎么写篇十一

在公司正值上产时期，6月9日至19日公司领导安排了在新疆石油学院的宣传思想文化业务知识培训班，目的旨在增强对新形势下宣传思想工作基本任务、基本要求、基本方法的认识和把握，增强做好宣传思想工作的能力，提高通讯员的写作能力，提高油田公司信息网的稿件质量，让我们在学习中不断的提高自身素质，增强凝聚力和战斗力，搭建一个沟通的平台。

我非常珍惜这次学习培训的机会，上课时，听的认真，记的仔细，积极参与，我深深懂得，每一次机会都来之不易，每次培训都凝聚着组织者和授课老师的殷切期望和心血。这次培训班学习，为我打开了一扇窗，让我在一次次的感悟中豁然开朗。此次培训学习内容广泛，课题新颖，交流互动，我们深受启发，带着沉甸甸的收获回到了自己的岗位上，感到领导对我们的教育和培养，心怀感恩之心！感到工作思路清了，目标明了，责任重了，压力大了，动力足了！

践行者。我认为：自己要有文化有思想，才能担当思想文化活动的组织者和宣传者。要加强学习，学习新经验、新做法、新观点，尤其要加强理论的学习，把理论结合实际，使自己的工作做的有成效。

这次培训中大家都是公司的员工，也有熟悉的同行，但有许多常见其名不见其人的一线通讯员是第一次见到。很高兴认识这么多志同道合的同行。我们在学习过程中积极交流，大家站在不同的角度，充分阐述自己的看法，有的委婉谦虚，有的一针见血，有的独树一帜，有的质疑问难，引起大家无限的思考，留给我深刻的记忆和回味！

作为综合组的成员，每天面临许多鸡毛蒜皮的工作，为了应付好工作，有些东西都是临时要用赶快去补一下，例如公文写作，总是用得时候才临时去翻书，影响了工作的效率；以前写东西目的性不强，滞后，切入点不新，所写报道深度不够。来到这里一下子听了老师的讲座，使我感到比原来站得高了，看得远了，虽不能全面地掌握企业文化、礼仪、摄影、写作方面的知识，但理论水平有了新的加强，将更好地指导工作。对我以后的工作是一种极大的帮助，对我更是一种激励与鼓舞，可以说这次培训使我补了元气、添了灵气、去了骄气。

靠自己以后在实际工作中的努力。培训不是结束，而是一个崭新的开端，在今后的工作中我将以更坚定的信心、更宽阔的视野、更务实的态度，做好作业区的思想宣传文化工作，不断提高自己宣传工作的能力。

培训时间虽然短暂，但对我的帮助却是长远的，这次培训不仅是一次业务学习培训，更是一次深层交流、思想提升，富有针对性的实践活动；不仅是对自己知识的扩充、宣传理念的提高，更是对自己观念的一次更新。

教学创新师资培训心得体会怎么写篇十二

教学是教育工作中的核心，教学创新是促进教育事业迈向更高层次的最重要的方式之一。教学创新的实施，不仅要求教师具备深厚的学科知识和先进的教学思路，还要求教师具备探索、创新的精神。在我的多年教学实践中，我深刻认识到教学创新的重要性，也积累了丰富的教学创新经验。下面，我将结合自己的教学实践谈谈我的教学创新心得体会。

教学创新是提高教学质量、推进教育改革的重要措施，它能够从多个方面促进教育事业的发展。首先，教学创新能够激发学生的学习兴趣和主动性。当课堂教学内容新颖有趣、互动性强时，有利于激发学生的学习兴趣，并且引导学生主动参与课堂，积极思考问题。其次，教学创新能够提高课堂教学效果。采用新颖的教学方法和手段，能够更好地激发学生的学习热情，增强他们对知识的掌握能力，提高教学效果。此外，教学创新还能够促进教育教学模式的变革和创新，推进教育发展。

在我的教学过程中，我尝试了很多教学创新的方法，如轻松课堂、PBL教学法、课外活动等，在实践中取得了一些好的效果。例如，在PBL教学法的实践中，我发现学生的动手能力得到了很好的提高。通过实践探索解决问题的方法，学生学会了如何理性思考问题、如何与人合作解决问题。通过课外活动，我发现学生的兴趣和想象力得到了调动，参与度较高，学生在活动中得到了很多收获。

教学创新是教育教学改革中非常重要的一部分，但是，也有一些难点。首先，教师需要具备先进的教育思想。创新的教育思想和理念能够激发教师的教育热情，并促使他们付诸实践。其次，教师需要具备良好的驾驭教育变革的能力。学校教育是一个较为稳定的体系，在尝试教学创新时，需要敏锐地发现变化的机会，并及时应对，决策合理，才能取得成功。

教育教学需要不断地与时俱进，与社会发展的需求同步。教学创新是教育教学改革中非常重要的一环，为教师和学生提供了更多、更好的教育资源和学习空间。教学创新的未来，需要更多的教师能够在教学实践中勇于创新、敢于突破，探索出更多更好的教学方法和手段。同时，还需要教师从各个方面提高自身素质，加强自身领导力和创新精神，让现代教育更加符合时代的需求。

总之，教学创新虽然在实践中有一些困难，但是对于教育教学的发展来说，是势在必行的一项重要工作。教育教学是一个科技创新、思想创新、制度创新的综合过程，只有不断进行教学创新，才能更好地服务于教育事业的发展。