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学习好化学的心得体会总结 学化学后的心得体会(七篇)

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学习好化学的心得体会总结 学化学后的心得体会(七篇)
2022-12-28 15:11:44    小编:ZTFB

在平日里,心中难免会有一些新的想法,往往会写一篇心得体会,从而不断地丰富我们的思想。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧。以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

2022学习好化学的心得体会总结一

习近平总书记明确指出,“要大力加强党支部建设,让支部在基层工作中唱主角,发挥主体作用,使支部成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒”,同时又强调“标准决定质量,有什么样的标准就有什么样的质量,只有高标准才有高质量”。

标准,顾名思义,就是标尺、准则,是我们行动的依据、行为的规范。标准化是指在经济、技术、科学和管理等社会实践中,对重复性的事物和概念,通过制订、发布和实施标准达到统一,以获得最佳秩序和社会效益。标准化是为在一定的范围内获得最佳秩序,对实际的或潜在的问题制定共同的和重复使用的规则的活动。标准化建设是制度化的最高形式,可运用到生产、开发设计、管理等方面,是一种非常有效的工作方法。

 党建标准化是对党建的工作系统、流程、制度导入标准化元素,将标准化的原理、方法运用到党建工作中,对党建工作系统内的各要素按照相互间的联系进行有序整合,达到优化传统、序化流程、集成创新、量化评估,从而构建系统化的党建工作制度、公号“老秘带你写材料”整理,规范化的党建工作程序、高效化的党建工作方法、精准化的党建工作考核机制,让党支部和党员行有准则、动有依据、做有规范,推动党建工作创新,巩固党建工作成效,提升党建科学化水平。因此,推进基层党支部标准化规范化建设具有十分重要的政治意义和现实意义。

一是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的实际行动。进一步明确抓党建工作的科学化路径和方法,立起检验党建工作成效的标尺,明晰党建考核的具体指标,不折不扣把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神贯彻落实到党的建设全过程、细化为各项工作标准,推动基层党组织全面进步、全面过硬。

二是推动全面从严治党向基层延伸的有效载体。通过科学的整合、精简、统一、分解、组合、匹配等标准化手段,对党建工作的实践经验进行提炼、实施步骤进行规定,以管党治党的新思想新部署指导新实践,以科学合理的标准增强党建工作的严肃性和规范性,以永远在路上的执着把全面从严治党覆盖到“最后一公里”。

三是实现行业高质量发展的有力保证。运用标准化的协调原理推动党建工作与中心工作深度融合,特别是把贯彻行业实现高质量发展“x”政策体系,以及落实当前新一届我局党组“三步走”的目标定位、“五个强”的内涵特征、“五个坚持”的主要路径、“四个方面”的关键任务等新目标、新部署、新要求,融入基层党支部标准化规范化建设全过程,凝聚起高质量发展的磅礴力量。

四是提升基层党组织建设工作质量的重要抓手。开展基层党支部标准化规范化工作是今年全省x系统党建工作的重头戏,省系统党建工作会议对此进行了重点安排部署。虽然,通过近几年持续加强基层党组织建设,集中精力整改党的建设缺失等突出问题,我们的党建工作基础得到了全面加强。但在推进质量上还不够均衡,在党务实操上还没有统一的、规范的标尺,需要按照定量与定性相结合的方式,在分类推进上促提升,在强化引领上抓典型,促进整体党建工作质量的持续提升。

近年来,x行业始终把抓好党建作为最大的政绩,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实新时代党的建设总要求,从国家局党组到省xx党组围绕基层党组织建设作出了一系列工作部署,出台了一系列政策性文件,形成了比较完备的基层党建政策体系。

xx认真贯彻落实党中央和上级党组织系列工作部署,坚持党建融入中心、服务大局,聚焦基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障、基本机制、基本服务,以《中国共产党支部工作条例(试行)》为基本遵循,着力加强基层党支部建设,激发战斗堡垒作用,推进基层党支部建设标准化规范化,促进党员思想观念得到明显转变、精神状态得到明显提升、工作作风得到明显好转,政治生态得到明显改善。

(一)健全完善工作体系机制。紧紧围绕行业发展大局,聚焦中心工作任务,市、县两级党建工作领导小组定期召开专题会议研究安排党建工作,坚持把党建工作与业务工作同部署、公号“老秘带你写材料”整理,同落实、同检查、同考核,集体决策、牵头抓总的职能作用得到进一步发挥。党员领导干部带头贯彻落实《党建工作责任制》,在加强党建工作分类指导、经验交流、督促检查、考核评价上求实效,党建工作考核评价机制更加健全。在总结提炼基层党组织建设经验做法的基础上,积极构建完善xx“xx”工作体系,即始终坚持管党治党这一核心,着力推进“铸魂工程”“强基工程”“示范工程”三大工程,建立健全一套以“日常考核、巡察督导、观摩评比、年终述职”为主要内容的评价考核机制。随着工作体系的逐步完善和深入推进,xx从严治党的发条越上越紧,党建责任目标更加明确,工作制度机制更加健全,党组织建设基础更加夯实。

(二)突出抓好思想政治教育。坚持以政治建设为统领,理论武装为基础,大力推行“三微一清单”教育模式,着力巩固和提高党员学习教育的生动性和实效性,持续掀起了学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的工作热潮。“三微一清单”教育模式具体是指:一是上好“微党课”,深入开展“领导干部讲党课,党员人人上讲台”活动,变“一人讲、一片听”为“人人讲、大家议”。二是用好“微平台”,建立qq、微信交流群,充分运用好“学习强国”和“x网络学院”学习交流平台,定期上传图文、语音及视频内容,供党员自主学习。三是讲好“微故事”,发掘整理系统涌现的各类先进典型人物的“微事迹”,以“微故事”的方式进行推送,营造“互看互学、互比互促”的良好氛围。四是列好“活动清单”。结合党员学习教育实际,制订主题活动清单,各级党组织自主开展知识竞赛、演讲报告、主题征文、专家讲座、党性教育等系列主题活动。

(三)着力夯实组织制度基础。深化党的组织建设,进一步健全建强基层党组织工作架构,建立健全基层党组织换届提醒机制,严格组织换届程序和规程,目前全市系统共有党组织数量x个,其中机关党委x个、党总支x个、党支部x个,党务工作人员x人,公号“老秘带你写材料”整理,党的组织架构更加科学合理,党务力量充实过硬,堡垒效应充分释放。在此基础上,以提升基层党组织的组织力为重点,进一步巩固和细化党建制度体系,从党支部基础性、日常性工作入手,研究制定“谁来做、做什么、怎么做”的建设标准,先后制订出台了《党员组织生活计划要点制度》《党员政治生日制度》《党建工作季度报表制度》《基层党组织建设集中观摩互评工作制度》《党支部工作档案标准化规范化管理办法》等基础性制度规范,着力解决基层组织活动中程序简化、过程简单、内容虚化等问题,进一步明确标准、优化流程、规范要求,确保党务工作更深、更细、更实。

(四)持续激发组织生机活力。本着“全覆盖、增活力、见实效、树形象”的原则,进一步深化和丰富“四种”组织生活形式,激发基层党组织活力。即“开展基层帮扶”,由党组织书记带队,深入乡村基层联系点,落实扶贫攻坚、基层党建等工作要求,开展走访慰问,为群众办实事、做好事、解难事;“组织志愿服务”,组建党员志愿服务总队和分队,科学制定活动开展和服务计划,组织党员参与义务植树、结对慰问、爱心助学、学雷锋我先行等主题活动;“过好政治生日”,在主题党日活动当天,向本月度入党的党员,送上一张生日贺卡、一则组织寄语、一本学习书籍,切实增强党员的归属感和身份意识;“参与文明创建”,以创建文明单位、文明城市为契机,组织开展文明交通劝导、环境卫生清理及文明公约宣传等活动,使“人人讲文明、共创文明城”理念深入人心。同时,注重发挥先进典型的引领和带动作用,在全市系统开展“引领工程”评选活动,每年七一前夕对全市系统涌现出的先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者进行表彰,在全市系统形成了“人人学习先进、人人争当先锋”的生动局面。

(五)精心搭建宣传展示平台。坚持以阵地建设为抓手,利用主题展厅、期刊杂志、微视频等宣传媒介,精心搭建党的建设宣传交流展示平台。一是建设“党建文化苑”。注重精心谋划、整体布局、持续提升,筹建了xx“党建文化苑”,其涵盖党建文化长廊、“学习路上”主题展厅、“心之旗帜”党史展厅、“x”文化展厅等组成部分,立体式、全方位的展现xx党建工作的生动实践和丰硕成果。二是创办《x》杂志。《x》为季度内刊,设置书记谈党建、党建要闻、图说党建等栏目,不同角度、多个层面宣传报道xx党建工作动态,自创刊以来已印发十余期,擦亮了xx党建工作品牌。三是拍摄党员教育微视频。几年来,先后策划拍摄了xx党员教育微电影和“悟初心、守初心、践初心”系列微党课视频,视频发布之后受到社会各界的关注与好评,在行业内外评选活动中荣获诸多奖项。

虽然xx在工作实践中采取了一系列工作举措,取得了一定成绩,但也要清醒地看到目前工作中仍然存在着许多不足和薄弱环节。主要体现在以下几个方面:

(一)在思想认识层面,重视支部建设的程度有待加强。部分党员干部认为“x企业生产经营是主业,党建工作不要影响业务”,抓经济指标的爬升在短期内即可凸显所谓“政绩”,党建工作做多做少、抓与不抓都不会影响大局,“党建工作说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的现象依然存在。部分党员对于党组织在工作中的定位认识不准确,党员身份意识不强,虽然能够参与到党组织开展的各类学教活动中来,但存在着不够情愿、不够自觉、不够主动的抵触情绪,缺少向高标准看齐的内生动力,在工作岗位上先锋模范作用发挥不够。

(二)在队伍建设层面,党务工作者能力素质有待提升。部分党务工作者由于学习主动性不强、自觉性不够以及年龄、学历、工作经验等因素,存在着职能作用发挥不够、执行能力不强、组织能力欠缺、政策把握不准等弱项,也有的党务干部对业务工作不够熟悉,找不准党建工作紧贴中心、服务大局的切入点和着力点,公号“老秘带你写材料”整理,服务于生产经营工作的途径和方法不多。同时,基层党务力量薄弱的问题普遍存在,目前基层县级局(分公司)均没有设立党建工作科,多由其它部门如人事科、办公室、工会等部门兼顾,而且各单位支部书记及支委都是兼任党内职务,在党建上投入的时间和精力明显不足,存在着重行政身份、轻党内身份,“一手硬、一手软”的现象。

(三)在执行落实层面,党建工作质量有待提高。有的基层党组织虽然在严肃党内政治生活、坚持“三会一课”制度上有了“定势”,但这些制度往往只是挂在墙上、流于形式,没有充分发挥“优势”。部分基层党组织存在着学习照本宣科的多、深入研讨的少,落实“三会一课”、组织生活会等制度平淡化,党的组织生活记录不规范的现象;存在着对于离退休党员以及劳务派遣党员疏于日常性的管理和教育等问题;存在着党建硬件设施内容老化、设施陈旧和支部活动室建设标准执行不统一、陈列随意化等等情况,造成了单位与单位之间、支部与支部之间党建工作质量不均衡的问题。

(四)在监督考核层面,激励问责力度有待强化。目前,虽然各单位建立了日常党建工作考核评价机制,但在考核标准的设定、考核频次的安排和考核结果的运用等方面不尽统一,特别是在考核结果的运用上,多是以通报、排序等常规化的方式为主,没有上升到考核结果与绩效考核挂钩的层面,造成考核评价的“指挥棒”“硬约束”作用不能有效发挥。

(五)在引领带动层面,党建业务融合有待深化。虽然xx在促进党建工作与业务工作深度融合方面做了一些探索,但从工作全局性、深层次角度来看,党建引领带动生产经营的载体还不够丰富,不够注重丰富党性锻炼、先进引领、阵地建设等寓教于学的创新工作载体,党内组织生活缺少活泼氛围。部分党组织认为党建与业务工作履职尽责、完成目标不同,无非就是服务一下党员、学习一下文件、传达一下有关精神,这些工作与业务工作沾不上边,以致与在实际工作中把党的建设形式化、简单化。

需要注意的是,从我局开展的巡察督导工作通报反馈的信息来看,以上这些问题与不足,不仅在xx基层党组织中有所表现,在其它地市级公司单位也一定程度存在,可以讲这些问题是xx基层党建工作普遍存在的共性问题。

针对以上影响党支部标准化规范化建设质量的种种问题与不足,作为x行业基层党务工作者务必要提高站位、加强学习、主动实践、积累经验,从深化认识、固化规程、优化制度、强化监督等多个方面,抓重点、攻难点、出亮点,创造性开展基层党建工作,持续推进基层党支部标准化规范化建设取得新的成效。结合xx党建工作实际,笔者认为应从以下几个方面抓好贯彻、整改与提升。

(一)把握好“一条原则”。这条原则就是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实新一届我局党组系列决策部署,特别是我局周恩海局长关于加强基层党组织建设、提升党建工作水平的重要指示精神,把党支部建设放在更加突出的位置,将“三看”作为检验工作质量的主要标准,即“看人心是否真正发生变化、看问题是否得到有效解决、看规定动作是否落实到位”,着力推动党支部组织体系设置、班子队伍建设、党员教育管理、服务党员群众、党的组织生活、工作运行机制、基本工作保障、基础台账管理等八个方面标准化规范化建设,公号“老秘带你写材料”整理,重点打造建设一批政治过硬、组织力强、作用发挥好的标杆党支部,发挥好各级党组织的“龙头”作用、党员干部的表率作用、支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用。

(二)运用好“两个抓手”。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》和省局党组下发的《关于推进全省系统党支部标准化规范化建设的意见》,结合工作实际、突出自身特色,制订出台全市系统推进党支部标准化规范化建设实施方案,通过运用好“两个抓手”,即xx《党支部标准化规范化工作规程手册》和党建“一标准、四示范”工作,争取达到工作有深度有成效、经验可复制可推广的推进目标。一是运用好《党支部标准化规范化工作规程手册》(以下简称“工作规程手册”)。此“工作规程手册”是xx党建课题小组结合上级政策制度要求以及基层党务工作实际,在现行党建规章制度基础上梳理编写的,内容涵盖了“组织队伍建设”“党的组织生活”“制度机制建设”“党建阵地建设”“党务档案管理”5大篇章、36个工作规程,每个工作规程分别对制度要求进行了概括提炼、对运行流程进行了细化图解、对文书模版进行了统一规范,具有较强的指导性、操作性和实用性,旨在为基层党支部建设提供一套“规定动作”清单和“自选动作”标尺。因此,各级党组织要认真学习研究“工作规程手册”,并作为做好党支部工作的纲领性文件抓好贯彻落实。在现行工作阶段,要通过对照手册标准及要求,建立问题清单、任务清单、责任清单,有针对性地制定加强和改进措施,建立专项工作台账,实行整改销号制度,确保各项任务落细落实。二是开展好党建“一标准、四示范”工作。党建“一标准、四示范”工作是xx自去年以来,围绕党建融入中心、服务大局这一主线,在全市系统开展的党建重点工作之一。“一标准”即在基层党组织层面开展标杆党支部创建活动,着力提升基层党建质量;“四示范”即在广大党员层面开展“党员示范岗、党员示范田、党员示范店、党员示范区”四个示范践诺活动,旨在促进党务与中心工作深度融合。经过近一年来的探索推进,为深入推进基层党支部标准化规范化建设奠定了坚实的工作基础。当前,各级党组织要根据工作整体方案及推进计划相关要求,精心组织抓统筹、公号“老秘带你写材料”整理,完善标准提质量、综合评定树标杆,进一步细化示范项目、量化工作指标、优化提升目标,全力做好2019年度示范点申报及建设工作。通过扎扎实实的工作举措,探索拓展“党建+”工作格局,更加有效地把党员干部的积极性主动性创造性调动好,努力把党的政治优势转化为创新优势、竞争优势、发展优势。

(三)构建好“三项机制”。推进基层党支部标准化规范化建设需要配套的、有效的工作机制作为重要保障。因此,在工作推进过程中,应围绕工作目标任务,构建好“三项机制”。一是建立完善组织领导协调工作机制。市、县两级党组要切实把党建主体责任扛在肩上、放在心里、抓在手上,坚持把推进党支部标准化规范化建设纳入党组重要议事日程,党组书记要亲自抓、主动抓,分管领导要具体抓、常态抓,推动主体责任落实到岗到人,做到年初有部署、季度有检查、半年有点评、年终有考核。建立并落实党员领导干部基层联系点制度,将联系点定在基层党支部,带头开展调查研究,加强分类指导,及时发现和解决问题,稳步有序推进建设。二是建立完善能力素质提升工作机制。培养选配党性强、能力专、态度端、作风正的党员干部担任党支部书记及支委,充分发挥支部书记的“班长”作用和骨干带头作用。持续加强党务工作者的教育培训力度,组织开展集中轮训和岗位练兵竞赛,进一步创新培训的方式方法,适时组织党务骨干人员到先进地区或兄弟单位学习考察,开阔眼界、启发思路、学习经验,使他们逐步成为“专党务、懂业务”的复合型人才。树立党务工作大有可为、党务干部大有作为的工作导向,关心党务干部的成长进步,让党务干部精神上受鼓励、工作上有激励,充分调动党务干部工作的积极性和主动性。三是建立完善考核评价问责工作机制。坚持完善“日常考核、观摩评比、专项巡察、述职评议”工作制度,认真落实新修订的年度党建工作考核评价办法,探索建立“支部赛马”“红旗党支部”工作机制,坚持目标导向和问题导向,细化考核标准,强化激励约束,公号“老秘带你写材料”整理,严格推行考核结果与绩效薪酬挂钩,给予创建达标的党支部政策上的倾斜、物质上的奖励,针对未完成创建任务的单位责任人约谈问责,促进党建责任清单化、督查监管制度化、绩效问责常效化,充分发挥党建考核的“指挥棒”作用,使党建考核由软约束变为硬指标,不断提升基层党建工作质量。

(四)处理好“四种关系”。推进基层党支部标准化规范化建设是一项系统工程,涵盖面广、工作量大,务必要处理好“四种关系”。一是处理好方法与目标的关系。通过运用广泛动员、全面摸底、试点先行、集中验收等工作方法,实现组织设置更加科学优化、领导班子更加坚强有力、党员队伍更加充满活力、活动场所更加务实管用、党建载体更加形式多样、制度机制更加健全完善、基础保障更加充分有力、党建业绩更加突出有效等目标。二是处理好硬件与软件的关系。既要重视建立健全教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众等软件建设的高效有力,更要重视基础设施、活动场所、办公设备等硬件设施的统一规范,真正做到硬件和软件两手抓、两手都要硬。三是处理好达标与争先的关系。省、市局制订下发的党支部标准化规范化建设标准,这仅仅是“门槛”标准,其中基础条件较好、示范带动较强、作用发挥明显的党支部,要主动拉高争创标杆,形成本单位特色和亮点。四是处理好时间与质量的关系。基层党支部要按照我局提出的“一年推广打基础、两年提升出成效、三年全面上水平”进度要求,有重点、有计划、有步骤地推进各项工作任务落实,争取一个单位至少有一个党支部创建达标。同时,党建工作部门要进一步加强总体谋划和统筹协调,并对每个阶段的主要工作、重点任务、推进措施和步骤等都要细化分解、责任到人,确保整体工作质量过硬过关。

综上所述,开展基层党支部标准化规范化建设,是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的具体举措,是今年x系统党建工作的重中之重。各级党组织要坚持把强化政治功能作为首要任务、把优化组织设置作为关键环节、把建强班子队伍作为长期任务、把抓实党员教育管理作为有效举措、把严格制度落实作为根本保障、把基本工作保障作为必要条件、把履行主体责任作为内在动力,通过扎扎实实的工作开展,树立xx新形象,为推动xx高质量发展提供坚强政治保证。

2022学习好化学的心得体会总结二

在我们的生活中,我们每天都在学习,我们所做、所听、所触、所感都可以是学习,比如学会唱一首歌,学会一个英语单词,学会一个知识点,我们每天都在进步,每天都在学习。

学习是一件很简单的事,我们无时无刻都在学习,有时候你不经意间记住一个小细节,这个过程是你在学习,所以说学习很简单的。

学习是一件很快乐的事,有时候你学会了一个小知识点,等到用他时你会熟练的使用它,因为你学会了当你写出正确的答案的那一刻,你会发现学习很快乐的。

学习也是一件辛苦的事,它费时费力,比如写作业,初中的作业多是难免的,而且每天都要大概快7:00才到家了。吃吃饭已经7:00多了,如果没有正确的学习方法的话,那你每天不要熬到很晚了,写完作业一定也要到12:00左右,如果你学习方法会好些,写作业的时候都要用脑子多想,必然会消耗许多精力,所以学习是辛苦的。

学习是有苦有乐的。我们要劳逸结合。所谓的劳逸结合是什么?就是学习和玩相结合,但是切记不能边玩边学,你可以写完作业再玩,放松一下精神,这样才会有精力学习,你也可以在周末和朋友一起出去旅游看电影,吃饭……累了自然要放松的。

学习要有方法,并且适合自己的方法才是最好的,比如说自己的一套学习方法就可以让学习更有趣,并且更加轻松简单,说不定还可以让自己的成绩提升,所以说一定要有自己的学习方法,因为这样你才会把学习看得更简单,学起来也不至于特别累。

我们每时每刻都在学习,也正是因为这样我们才能不断的进步和发展,并获取更多知识,使我们的生活更加充实而变得更加有趣。

学习是一件简单的事,也是一件令人快乐的事。

2022学习好化学的心得体会总结三

我通过这次青年大学习,了解到人民,只有人民,才是创造世界历史的动力。习近平总书记指出,我国社会主义民主是维护人民根本利益的最广泛、最真实、最管用的民主。发展社会主义民主政治就是要体现人民意志、保障人民权益、激发人民创造活力,用制度体系保证人民当家做主。知道了如何评价一个国家政治制度是不是民主的、有效的。

1.国家领导层能否依法有序更替。

2.全体人民能否依法管理国家事务和社会事务管理经济和文化事业。

3.人民群众能否畅通表达利益要求。

4.社会各方面能否有效参与国家政治生活。

5.国家决策能否实现科学化、民主化。

6.各方面人才能否通过公平竞争进入国家领导和管理体系。

7.执政党能否依照宪法法律规定实现对国家事务的领导。

8.权力运用能否得到有效制约和监督。更加明白了社会主义民主政治的本质和核心是人民当家做主。

2022学习好化学的心得体会总结四

 为进一步改进工作作风、提高工作水平和服务效能,按照贵港市《关于在全市纪检监察机关开展规范化建设的实施方案》,现就市纪委监察局机关开展规范化建设活动制订以下具体实施方案:

   坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照中央、自治区纪委关于加强纪检监察队伍建设的意见要求,结合纪检监察工作特点,充分发挥纪检监察干部职工的积极性和创造性,深入推进机关精细化、规范化建设,创新管理体制、机制和制度,形成“人人照着制度做,事事沿着程序走”的规范化格局,打造一支政治坚强、公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优良的纪检监察干部队伍,建设工作规范、科学有序、运转协调、团结和谐、办事高效的纪检监察机关。

  (一)制度规范

   1、修订、完善、补充相关管理制度的原则:

  (1)简单、明了、易操作、能操作;

  (2)合情、合理、合规、合法;

  (3)责任、权利、义务明确;

  (4)监督到位,奖罚分明。

   2、要修订完善的管理制度26项:(原订管理制度附后)

  (1)市纪委常委会工作制度及议事规则;(办公室负责)

  (2)市纪委书记办公会议制度;(办公室负责)

  (3)市纪委全会和工作会议制度;(办公室负责)

  (4)市纪委民主生活会制度;(干部室负责)

  (5)市纪委学习中心组学习制度;(宣教室负责)

  (6)市监察局局长办公会议制度;(监察综合室负责)

  (7)市纪委工作汇报会议制度;(办公室负责)

  (8)委局机关干部职工学习制度;(干部室负责)

  (9)委局机关办公制度;(办公室负责)

  (10)请示汇报制度;(办公室负责)

  (11)请销假制度;(干部室负责)

  (12)财务管理制度;(办公室负责)

  (13)接待制度;(办公室负责)

  (14)车辆使用管理制度;(办公室负责)

  (15)环境卫生及安全管理规定;(办公室负责)

  (16)文件管理制度;(办公室负责)

  (17)文印室管理规定;(办公室负责)

  (18)档案管理制度;(办公室负责)

  (19)保密制度;(办公室负责)

  (20)印章保管使用规定;(办公室负责)

  (21)行政效能首问负责制实施办法;(效能室负责)

  (22)限时办结制度实施办法;(效能室负责)

  (23)责任追究制度实施办法;(效能室负责)

  (24)市纪委、监察局机关干部行为守则;(干部室负责)

  (25)关于发挥市纪检委员作用的意见;(干部室负责)

  (26)关于加强市直单位纪检监察机构及其干部管理的暂行规定。(干部室负责)

   3、要补充增加的相关制度(11项)

  (1)市纪委监察局班子分工负责制;(办公室负责)

  (2)市纪委常委联系委员工作制度;(干部室负责)

  (3)市纪委常委会的工作职责;(办公室负责)

  (4)市纪委委员的工作职责;(干部室负责)

  (5)市纪委常委联系县市区、市直单位工作制度;(办公室负责)

  (6)市纪委监察局新闻发布会制度;(办公室负责)

  (7)市纪委常委会议事规则;(办公室负责)

  (8)市纪委监察局物品采购制度;(办公室负责)

  (9)市纪委监察局奖惩制度;(监察综合室负责)

  (10)市纪委监察局机关内部绩效考评办法;(办公室负责)

  (11)市纪委监察局机关内部监督管理办法。(党风室负责)

   4、各室制度的修订完善(各室负责)

  (二)程序规范

   1、市纪委监察局组织结构图;(干部室负责)

   2、市纪委监察局机关办文工作流程;(办公室负责)

   3、市纪委监察局机关办会工作流程;(办公室负责)

   4、市纪委监察局信访举报工作流程;(信访室负责)

   5、市纪委监察局案件检查工作流程;(纪检监察室负责)

   6、市纪委监察局案件审理工作流程;(审理室负责)

   7、市纪委监察局执法监察工作流程;(执法室负责)

   8、市纪委监察局纠风治理工作流程;(纠风室负责)

   9、市纪委监察局机关干部竞争上岗工作流程;(干部室负责)

   10、各常委、室主任协调工作流程图。(干部室负责)

  (三)管理规范

   1、制订委局机关工作任务精细化管理实施办法(办公室负责)

  (1)根据市委、市纪委全会工作报告制订全年工作要点,并将任务分解到各室。(办公室负责)

  (2)各室根据全年工作任务分解落实到各责任人,并提出落实措施、时间和考核办法。(各室负责)

  (3)把每月常委会布置的工作任务分解到各常委、各室,各室将任务分解到各责任人。(办公室负责)

   2、制订委局机关工作任务精细化管理考核办法(办公室负责)

  (1)每月各室要将本月落实情况向常委会汇报,并填写每月完成工作任务考核表(表中注明:本月常委会布置工作任务完成情况,措施、效果,不完成原因,今后打算)(各室负责)

  (2)每半年或年终将全年完成任务工作进行总结,并填写完成任务考核表。(各室负责)

  (四)队伍建设规范

   1、加强干部思想建设。深入开展社会主义核心价值观教育和“解放思想、赶超跨越”大讨论活动,加强职业道德规范建设。加强团队教育,增强团队观念和协作意识,形成凝聚力,构建团结共事的坚强支撑。对机关干部政治理论学习和行为规范提出具体明确的要求,并按要求认真抓好落实。(调教室负责)

   2、加强机关组织建设。进一步明确各室的工作职责,理顺好各室之间的工作关系;把好机关干部的“准入关”,规范人员配备,配足配强各室工作人员,发挥整体最大效益;规范竞争上岗和交流轮岗,推进干部多岗位锻炼,培养复合型人才。(干部室负责)

   3、加强干部能力建设。定期组织机关干部外出学习,定期举办委局机关干部业务培训班,有计划地组织部分年轻干部到区纪委跟班学习或参与集中办案,进一步加强学习培训和实践锻炼,不断提高机关干部熟悉把握政策、服务科学发展、做好群众工作、攻坚克难办案、有效预防腐败、推进改革创新、维护和谐稳定的能力和水平。(调教室负责)

   4、加强干部作风建设。健全监督制约机制,督促机关干部严格遵守政治纪律、工作纪律、办案纪律、保密纪律和廉政纪律。制订机关内部监督管理办法,切实把从严管理的要求落实到机关干部的日常工作和生活当中。对机关工作人员执行中央纪委“五严守、五禁止”要求和践行“六戒”,遵守工作纪律、工作作风等方面的情况要定期进行检查,及时发现问题,早打招呼、早教育,对违纪违法行为严肃处理,努力树立和维护纪检监察干部的良好形象。(党风室负责)

  (一)修订完善制度阶段:结合实际,各室分别对现行的各项管理制度进行修改、补充和完善,并召开领导小组会议,对重新修订的各项管理制度逐条进行审定。(2012年6月30日前完成)

  (二)组织实施阶段:召开动员会,对执行新修订的各项管理制度进行动员部署,并加强对执行情况的监督检查。(2012年10月30日完成)

  (三)总结巩固阶段:根据实施情况,对各项制度的执行情况进行考评,并在这个基础上,正式出台我市各级纪检监察机关工作制度汇编。  (2012年11月30日前完成)

  (一)加强领导,落实责任。成立委局机关规范化建设工作领导小组。组长由市委常委、市纪委书记廖昌军同志担任,副组长由市纪委副书记李叶义、容恒贤同志担任,成员由各常委、各室主任担任。领导小组办公室设在市纪委干部室。

  (二)强化督查,确保实效。把履行职责、落实制度作为机关规范化建设督查的重点,采取日常检查、重点工作专项督查、定期调度和重点抽查等方式,切实加强监督检查。

  (三)积极创新,不断完善。坚持以不断提高机关整体工作质量和水平为出发点,认真总结日常工作中形成的好做法、好经验,以制度形式固定下来,不断提高机关规范化建设水平。

2022学习好化学的心得体会总结五

为深入贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,切实建强党支部,根据中央和国家机关工委有关部署要求,现就报社全面推进党支部标准化规范化建设,提出如下工作方案。

以《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等党内法规为遵循,以建设政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强”党支部为目标,树立大抓基层、大抓支部的鲜明导向,把党要管党、全面从严治党和党管宣传、党管意识形态、党管媒体原则落实到每个党支部,推动党支部建设与新闻宣传、内部管理、事业发展深度融合,着力解决基层党组织弱化虚化边缘化问题,全面提升报社基层党建工作质量。

重点从6个方面明确标准、作出规范。

(一)组织设置规范

以健全优化组织设置为着力点,按照规范、务实、管用原则,做到应建尽建、设置规范、运行高效、调整及时。

1.党支部的设立。报社内设机构、社属企业有正式党员3人以上、党员人数50人以下的,组建直属党支部;设党委(党工委)、党总支的单位,应根据工作需要和党员人数状况下设若干党支部;正式党员不足3人的,按照地域相邻、业务相近、规模适当、便于管理的原则成立联合党支部,覆盖部门单位不超过5个。社属媒体企业驻地方分支机构的党员,纳入所在地的国内分社党组织统一管理。国外分社党员纳入我驻外使领馆党组织统一管理。

2.临时党支部的设立。经编委会批准组建的重大自然灾害、重大疫情防控应急宣传报道等临时机构,在党员组织关系不转接的情况下,可成立临时党支部。临时党支部在临时组建机构撤销后自然撤销。

3.党小组的划分。党员人数在20人以上的党支部应当划分若干党小组,每个党小组不少于3名党员,其中至少有1名正式党员,并设立党小组组长。国外中心分社在所属使领馆党组织同意后可设党支部或党小组,并报国际部党总支和报社机关党委备案。

(二)支委会建设规范

以增强党支部委员会功能为着力点,选优配强党支部班子。

4.党支部委员会组成。有正式党员7人以上的党支部,应当设立党支部委员会,由3至5人组成,一般不超过7人。党支部设书记1人,原则上由本部门本单位党员主要负责人担任;可视情设副书记,设组织委员、宣传委员、纪检委员等,纪检委员一般由部门副职(国内分社采编主任或企业中层领导)以上党员干部担任。正式党员不足7人的,设1名书记,并指定专人负责纪检工作,必要时可设1名副书记。本单位领导班子成员中的正式党员要尽量进入党支部委员会,充分发挥政治核心作用。党支部委员会由党员大会选举产生,党支部书记、副书记一般由党支部委员会会议选举产生,确有必要时,由上级党组织指派。

5.党支部委员会任期。党支部委员会每届任期3年,期满按时换届。上级党组织对任期届满的党支部,一般提前6个月发出书面提醒函,督促做好换届准备;对需要延期或者提前换届的,应当认真审核、从严把关,延长或者提前期限一般不超过1年。党支部书记、副书记、委员出现空缺,应当及时进行补选。

(三)组织生活规范

以提升质量效果为着力点,严格执行党的组织生活制度。

6.“三会一课”。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,突出政治学习和教育,突出党性锻炼,推进“两学一做”学习教育常态化制度化。一般每季度召开1次党员大会、安排1次党课,每月召开1次党支部委员会会议、党小组会。

7.组织生活会。每年至少召开1次,一般安排在第四季度,以党支部党员大会、党支部委员会会议或者党小组会形式召开。会前明确主题,认真学习,谈心谈话,听取意见;会上查摆问题,开展批评和自我批评,明确整改方向;会后制定整改措施,逐一整改落实。根据需要或者上级党组织安排,可以召开专题组织生活会。

8.双重组织生活。编委会成员和各部门各单位领导班子成员应当编入一个党支部,以普通党员身份参加组织生活会,带头为党员干部讲党课。

9.民主评议党员。一般每年开展1次,可结合组织生活会一并进行。组织党员对照合格党员标准、入党誓词,联系个人实际进行党性分析。按照个人自评、党员互评、民主测评的程序进行评议,党支部委员会会议或者党员大会根据评议情况和党员日常表现情况,提出评定意见。

10.谈心谈话。党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员之间应当经常开展谈心谈话,每年不少于1次。注意利用重要节点开展谈心谈话,做到岗位变动必谈、组织处置必谈、发生家庭变故必谈、发现苗头性问题必谈,认真做好心理疏导和思想政治工作,重要情况及时向党组织报告。

11.主题党日。党支部每月相对固定1天,确立一个主题开展党日活动,也可结合“三会一课”等制度实施,组织党员集中学习、过组织生活、进行民主议事和志愿服务等,推动组织生活常态化长效化。

(四)功能作用规范

以全面提升组织力为着力点,强化政治功能,充分发挥战斗堡垒作用,推动党中央决策部署有效落实和本部门本单位中心任务顺利完成。

12.突出政治功能。把党的政治建设摆在首位,引导党员加强理论学习和党性锻炼,严守党的政治纪律和政治规矩,提高政治觉悟和政治能力,带头增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,当好“三个表率”。

13.促进业务工作。紧紧围绕本部门本单位职能职责开展党支部工作,促进党支部建设与业务工作深度融合。组织开展创建党员先锋岗、争当服务群众标兵等活动,教育引导党员带头贯彻落实党中央决策部署、做好本职工作、完成急难险重任务。

14.联系服务群众。坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,认真落实党的群众路线。采编部门和社属媒体党支部要充分发挥“人民系”全媒体矩阵优势,向群众宣传党的政策,了解群众诉求,反映群众心声,维护群众的正当权利,凝聚广大群众的智慧和力量。支持本单位群团组织按照各自章程,独立负责地开展工作,充分发挥党联系服务群众的桥梁纽带作用。

(五)党员队伍建设规范

以提升素质能力为着力点,增强党员意识,充分发挥党员先锋模范作用,建设高素质党员队伍。

15.发展党员。坚持把政治标准放在首位,按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求,严格执行发展计划,规范发展程序,把好党员入口关。重视从青年业务骨干、社属企业管理人员中发展党员。在完成急难险重任务中,可采取“火线入党”的方式,把表现突出的同志及时吸收到党组织中来。

16.教育管理监督党员。以坚定理想信念、增强党性修养、改进工作作风、提升素质能力为重点,加强党员日常教育。运用监督执纪“四种形态”特别是第一种形态,加强对党员干部日常监督。了解并掌握党员以及领导干部的思想、作风、工作、廉政风险防控情况,加强对党员个人社交媒体账号监督管控,发现问题及时向上级党组织和部门单位领导班子反映。加强和改进社属媒体企业聘用职工中党员的管理,督促及时接转组织关系。认真核算党费交纳标准,督促党员按月、足额、本人交纳党费,做好党费收缴、使用和管理工作。依规稳妥处置不合格党员。

17.激励关怀帮扶。通过谈心谈话、走访慰问、结对帮扶等,积极开展党内帮扶工作,着力从政治上激励、工作上支持、待遇上保障、心理上关爱党员。把精神激励、人文关怀与物质帮扶结合起来,关注、帮助生活困难党员和老党员。

(六)制度保障规范

以狠抓制度执行力为着力点,健全制度,完善机制,狠抓落实,做到保障有力、运转有序。

18.请示报告。党支部应当及时向上级党组织报告重要情况。党员应当向所在党组织请示报告重大事项,离开岗位或者工作地事先向组织请示报告。严格落实党员领导干部报告个人有关事项规定。

19.民主议事。认真执行民主集中制,议事决策程序规范。畅通党员参与讨论党内事务的途径,尊重党员主体地位,保障党员民主权利。党务公开工作规范有序。

20.工作创新。积极推动组织设置和活动方式创新,探索总结并逐步推广具有报社特点特色的党支部标准化规范化建设方法,开展支部品牌创建活动;深化“互联网+党建”,用好学习强国、支部工作app、“金台新声”微信公众号等学习平台,调动党员积极性,增强党支部活力。

21.基础保障。为党支部开展工作提供必要的经费保障。支持有条件的部门单位设立党支部活动室等场所。认真填写《基层党组织工作记录本》,建立党务台账,做到档案资料完备、管理规范。党支部工作应当做到年初有计划、年底有总结。

(一)摸底自查、制定措施(2020年5月至6月)

结合学习开展自查。深入学习党中央有关部署要求和党内法规文件,提高政治站位,自觉对标对表,充分认识推进党支部标准化规范化建设、推进基层党建高质量发展的重要意义。结合警示教育开展自查。扎实开展专题警示教育,深刻汲取案例教训,全面查摆违反六项纪律特别是以媒谋私、私设小金库等问题,认真查找廉政防控风险点。结合巡视开展自查。对照中央巡视报社和报社内部巡视中发现的问题,以更高更严的标准全面检视党支部标准化规范化建设成效与不足。在自查基础上,结合去年党支部建设摸底情况,结合编委会关于落实全面从严治党主体责任的部署要求,结合分析研判支部建设状况,研究制订符合自身实际的具体措施和落实全面从严治党主体责任清单。

(二)全面对标、认真整改(2020年7月至11月)

对照条例开展全面整改。对标《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》,按照全面从严治党主体责任清单和本方案的要求,在摸底自查的基础上,着力从组织设置、支委会建设、组织生活、功能作用、党员队伍建设、制度保障等方面补齐党支部建设中存在的短板弱项。列出未达标的事项和问题清单,建立工作台账,逐项整改规范。针对巡视反馈问题整改。对照中央巡视指出的问题,深刻反思问题原因和根源,全面彻底抓好巡视反馈问题整改。聚焦主题教育查摆的问题和报社内部巡视发现的问题,着力解决“三会一课”制度落实不到位、党员教育质量不高、党费交纳不及时等支部建设中的不标准不规范问题,促进报社党支部建设平衡发展、整体提高。

(三)检查评估、推介典型(2020年12月至2021年1月)

开展考核验收。参照“不忘初心、牢记使命”主题教育做法,报社成立若干指导检查组,对落实全面从严治党主体责任,统筹推进强化政治机关意识教育、党支部标准化规范化建设、“灯下黑”问题专项整治三项重点任务,开展专项检查和考核验收。综合评价等次未达到“好”的,党组织书记年度考核结果不得评定为“优秀”。对未达标的党支部,督促整改落实。在支部建设中发现的工作不得力、不落实、不担当的问题,对支部负责人进行诫勉谈话和提醒。对党支部建设出现严重问题,党员、群众反映强烈的,按照规定严肃问责。开展争创先进活动。从内设机构、派出机构、社属企业三种类型党组织中,选树“四强”党支部标杆单位,及时总结推广经验做法。坚持把党务工作岗位作为培养锻炼干部的重要平台,把党建工作成效作为衡量领导班子和领导干部工作实绩的重要方面,把履行“一岗双责”情况作为考察领导干部的重要内容,着力培养和选拔一批政治强、业务精、作风好的专兼职党务干部。

编委会要把党支部标准化规范化建设作为落实全面从严治党主体责任的有力抓手,重视党支部、善抓党支部,让全面从严治党工作横向到边、纵向到底。报社党建工作领导小组及其成员单位要加强分类指导,通过调查研究、专项督查、观摩交流、工作考核等方式,跟踪了解工作进展情况,指导推动党支部认真落实各项任务要求,及时帮助解决工作中的实际问题。编委会成员和机关党委委员要在落实基层党建联系点工作中,加强对党支部的联系指导,深入支部抓支部,既帮助所在党支部建设好,也对所联系的党支部指导好。各党(工)委、党总支要统筹推进所属党支部建设,既要经验共享,也要同病共治,切实做到一体推进、同步达标。党支部书记要强化抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的意识,认真履职尽责,积极争创“四强”党支部。

2022学习好化学的心得体会总结六

安全生产标准化是预防事故、加强安全生产管理的重要基础,是贯彻实施《中华人民共和国安全生产法》、落实安全生产责任制的重要手段,是实施安全生产许可制度,强化源头管理的有力措施,也是开展安全专项整治、安全评估,实现企业统一领导、分级管理、分类指导的进一步要求。

根据《辽宁省民用爆炸物品企业安全生产标准考评办法》(辽经信军安[]82号)的文件精神及要求,辽宁庆阳民爆器材有限公司(以下简称庆阳民爆公司)首先制定了安全生产标准化工作方案,并根据安全生产标准化工作方案成立了综合安全管理考评组、生产工艺考评组、设备设施考评组、作业场所考评组、岗位培训考评组等5个考评小组;总经理为组长,常务副总经理、书记、生产安全副总经理、技术质量副总经理为副主组长,生产部长、技安部长、技质部长、企管部长、综合办主任为各考评小组组长。xx年8月6、7日庆阳民爆公司领导组织生产、安全 、技术、企管、综合办等业务部门对各生产线的生产现场进行检查验收。在检查验收过程中分别对各生产线进行打分,经打分各生产线符合达标条件且各生产线查出的问题已全部进行整改。

一、全员重视,落实责任

1、企业领导充分认识到安全标准化的重要意义,对开展安全标准化工作极为重视,组织各业务部门、各车间主任对《辽宁省民用爆炸物品企业安全生产标准考评办法》逐条进行研究、分析,规范要求怎样做、我们存在什么差距、该如何改进。在此基础上成立了安全生产标准化工作领导小组,并文件形式下发到各业务部门、各车间班组。分解任务、落实责任,分步骤有序实施。公司领导除在作业会、安委会上安排安全生产标准化工作并不定期检查进展情况外,还于xx年10月末,召开安全标生产准化工作专题会议,对照安全生产标准化考评检查表逐条研究落实。

二、强化基层安全管理

1、对照《考评办法》及其他要求,庆阳民爆公司对安全规章制度进行了修订、完善。完善了《安全生产责任制》、《事故报告和档案管理制度》、《危险源管理制度》、《风险管理制度》等,共计修订完善安全规章制度10个,并以文形式下发各单位贯彻执行。

2、规定对动火作业、进入有限空间作业、高处作业等,作业前要有预先风险分析等。

3、对各单位安全记录、台帐进行了清理规范,统一印制了班组安全活动记录、安全培训记录、各车间应急救援演练及评审记录、安全培训台帐等。

4、以全员培训和参观学习结合的形式,广泛开展安全教育培训,使全体职工的风险意识、标准化意识不断提高。在今年xx年3月庆阳民爆公司组织了班组长以上人员安全培训大会,共计150人参加;在xx年10月份由公司领导亲自带队组织班组长以上人员到相关企业参观学习,共计90人。

三、以安全生产标准化为契机,全面进行现场规范整治

根据《考评办法》及庆特化公司相关要求,庆阳民爆公司开展了现场清扫月大检查、春检、安全月、电气专项检查、秋检、危化品运输车专项检查、“打非治违”大检查等检查活动,并由领导亲自带队进行检查。在检查过程共发现问题56项,已全部进行整改。通过对现场各生产线进行检查,使生产现场本质安全水平得到很大提高。

四、针对在多次检查过程中存在的问题。庆阳民爆公司准备采取措施做如下安排:

1、加强对安全生产相关人员的培训和教育,努力提高公司安全管理水平。

2、继续加大对安全生产标准化创建工作的宣贯力度。力求使各部门负责人对安全生产标准化创建工作的重要性和长远意义有一个明晰的认识。

3、加大安全监督检查力度,强化隐患排查与治理,坚决杜绝各类伤亡事件的发生;

4、加大资源投入,不断提高工艺、设备的本质安全化程度,为安全生产创造条件。

总之,我们将在省、市、区、专家组以及上级主管部门的指导下,更加扎实地开展安全生产工作。通过开展安全生产标准化建设,使庆阳民爆公司更进一步加强了安全生产的全员、全过程、全方位控制,强化了安全生产的管理、监督、检查和执行力度,使公司的安全生产管理推上一个新台阶,职工的安全生产意识得到提高和增强。

2022学习好化学的心得体会总结七

1、在今天和明天之间,有一段很长的时间;趁你还有精神的时候,学习迅速办事。——歌德

2、不学自知,不问自晓,古今行事,未之有也——王充

3、学习知识要善于思考,思考,再思。我就是靠这个方法成为科学家的。——爱因斯坦

4、夫学须静也,才须学也,非学无以广才,非志无以成学。——诸葛亮

5、不患人不知,惟患学不至。——范质

6、人的智力是按照人如何学会改变自然界而发展的。——恩格斯

7、天才不能使人不必工作,不能代替劳动。要发展天才,必须长时间地学习和高度紧张地工作。人越有天才,他面临的任务也越复杂,越重要。——阿·斯米尔诺夫

8、无论天资有多么高,他仍需学会了技巧来发挥那些天资。——卓别林

9、凡事都要脚踏实地去作,不弛于空想,不骛于虚声,而惟以求真的态度作塌实的工夫。以此态度求学,则真理可明,以此态度作事,则功业可就。——李大钊

10、科学上没有平坦的大道,真理长河中有无数礁石险滩。只有不畏攀登的采药者,只有不怕巨浪的弄潮儿,才能登上高峰采得仙草,深入水底觅得骊珠。——华罗庚

11、科学需要人的全部生命。——巴甫洛夫

12、对一切来说,只有热爱才是最好的老师,它远远胜过责任感。——爱因斯坦

13、智慧并不产生于学历,而是来自对于知识的终身不懈的追求。——爱因斯坦

14、我们把教育定义如下:人的智慧决不会偏离目标。所谓教育,是忘却了在校学的全部内容之后剩下的本领。——爱因斯坦

15、需知学校的目标应是培养有独立行动和独立思考的人。——爱因斯坦

16、求学犹植树,春天开花,秋天结果实。——爱因斯坦

17、路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。——屈原

18、书是人类进步的阶梯——高尔基

19、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。——韩愈

20、学无止境。——荀子

21、吾爱吾师,吾更爱真理。——亚里士多德

22、三人行,必有我师焉,择其善者而从之,其不善者而改之。——孔子

23、活到老,学到老。——朱熹

24、少年易学老难成,一寸光阴不可轻——朱熹

25、百学须先立志。——朱熹

26、勿谓今日不学而有来日,勿谓今年不学而有来年。日月逝矣,岁不我延。——朱熹

27、读书之法,在循序而渐进,熟读而精思。——朱熹

28、笔落惊风雨,诗成泣鬼神。——杜甫

29、别裁伪体亲风雅,转益多师是汝师。——杜甫

30、博观而约取,厚积而薄发。——苏轼

31、操千曲而后晓声,观千剑而后识器。——刘勰

32、读书破万卷,下笔如有神。——杜甫

33、读万卷书,行万里路。——刘彝

34、百川东到海,何时复西归?少壮不努力,老大徒伤悲。——《长歌行》

35、博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之。——《礼记》

36、读书百遍,其义自现。——《三国志》

37、创业不像读书,一天可以过好多年,创业必须一步一个脚印走。——周晋峰

38、三更灯火五更鸡,正是男儿读书时,黑发不知勤学早,白发方悔读书迟。——颜真卿

39、吾生也有涯,而知也无涯。——庄子

40、应当仔细地观察,为的是理解;应当努力地理解,为的是行动。——罗曼·罗兰

41、科学的灵感,决不是坐等可以等来的。如果说,科学上的发展有什么偶然的机遇的话,那么这种“偶然的机遇”只能给那些学有素养的人,给那些善于独立思考的人,给那些具有锲而不舍的精神的人,而不会给懒汉。——华罗庚

42、必须记住我们学习的时间是有限的。时间有限,不只是由于人生短促,更由于人事纷繁。我们应该力求把我们所有的时间用去做最有益的事情。——斯宾塞

43、“先生不应该专教书,他的责任是教人做人;学生不应该专读书,他的责任是学习人生之道。”——陶行知

44、“教师的职务是‘千教万教,教人求真’;学生的职务是‘千学万学,学做真人’。”——陶行知

45、学习任何知识的最佳途径是由自己去发现,因为这种发现理解最深、也最容易掌握其中的规律、性质和联系。——波莉亚

46、三朋四友,吃喝玩乐,这叫做“酒肉朋友”,朋友相聚,不谈工作,不谈学习,不谈政治,只谈个人之间私利私愤的事,这叫做“群居终日,言不乃义”。——谢觉哉

47、聪明在于学习,天才在于积累。——华罗庚

48、要循序渐进!我走过的道路,就是一条循序渐进的道路。——华罗庚

49、聪明在于勤奋,天才在于积累。——华罗庚

50、在寻求真理的长征中,惟有学习,不断地学习,勤奋地学习,有创造性地学习,才能越重山,跨峻岭。——华罗庚

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