记录运动美好瞬间心得体会总结 运动记录感受(2篇)

当我们备受启迪时，常常可以将它们写成一篇心得体会，如此就可以提升我们写作能力了。我们想要好好写一篇心得体会，可是却无从下手吗？那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。

描写记录运动美好瞬间心得体会总结一

地点：公司会议室

主持人：xxx 记录人：xxx

应到会党员 18 人，实到 15 人;应到会有表决权正式党员15 人，实到会有表决权正式党员12 人

参加人员：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx(后附签到表复印件)

缺席者：xxx、xxx、xxx

会议议题：讨论通过xxx、xxx、xxx同志预备党员转正

内容：

一、主持人xxx宣布会议议题和到会党员情况

本支部共有正式党员18名，其中有表决权的正式党员15名。出席今天大会的共有党员15名，其中有表决权的正式党员12名。有表决权的正式党员实到会人数超过应到会人员的一半，符合有关规定，可以开会。

二、今天召开支部大会，主要议程就是关于xxx、xxx、xxx等三位同志预备党员到期转正事项。

前几天组织上分别对xxx、xxx、xxx等三位同志进行谈话，在这一年中各自受了哪些教育?对党的性质是否有了进一步的了解?以及根据现阶段的任务和最终目标，怎样做一个合格的党员?如何树立正确的世界观、人生观、价值观，正从思想上入党。

xxx、xxx、xxx等三位同志在这一年考察期当中，工作表现大家都看在眼里，一方面他们严格要求自己按照《党章》规定的党员标准去做.另一方面党组织对他们进行教育和考察，听取他们汇报思想、学习、工作等情况。 现在预备期已满，xxx、xxx、xxx等三位同志向党支部提出按期转正申请，经支委会讨论决定，今天召开支部大会，讨论xxx、xxx、xxx等三位同志转正事项。

1、首先讨论xxx同志转正问题

(1)xxx汇报自己在预备期间的表现情况及转正申请;

(2)与会正式党员根据xxx在预备期的表现，提出对其转正的意见; xxx：xxx同志在考察期间，能主动向组织汇报思想，与工人相处融洽，做好本职工作，一切以工作为重，一切以大局为重，团结同志，发挥党员模范作用。希望入党以后继续努力，做个合格的党员。我个人同意他转正。

xxx：小王自从入党以来，各方面还是做的蛮好。政治思想坚定，主动向党组织汇报工作情况，平时团结同事，入党动机端正，作风正派，能够时刻以党员的标准要求自己。希望转正以后，要继续努工作力，不断加强对党性的学习与认知，做一名合格的党员。

xxx发言：xxx是不错的，平时工作也好，作风正派，政治思想觉悟高，要求入党这是件好事情，我个人同意他转正。

xxx发言：xxx在这一年考察中，各方面还是很好的，工作认真负责，平时与同事相处还是比较谦虚的，有时加班加点不计报酬，真是蛮好的。希望入党以后继续努力，做个合格的党员。我个人同意他转正。。。

(3)下面请xxx同志自己表态，如果上级党组织不批准，是什么态度，如果批准了，今后怎样做?

xxx：谢谢今天的党员大会，谢谢公司领导和全体党员，我很高兴大家对我一直以来工作表现的肯定。但我知道，我还不够优秀，还要继续努力，不断学习，特别是在突发事件发生时，我首先考虑的是：我是一名党员，要起带头作用，做好表率。无论组织上批准与没批准，我都以党员的标准要求自己，不断完善自己，从思想上做一名合格的中国共产党党员。

(4)请大家对xxx按期转正举手表决并宣布表决结果

本支部应到会表决权正式党员15人，实到会表决权正式党员12人，因工请假3人，经表决：同意12人，不同意0人，弃权0人，大会同意xxx同志按时转为中共正式党员。

2、讨论xxx同志转正问题

(1)与会正式党员根据xxx在预备期的表现，提出对其转正的意见; xxx言：xxx同志自从入党以来，各方面表现还是不错的，积极主汇报思想和工作情况，能与工人相处融洽，做好本职工作，作为现代有文化的青年党员，在企业更多的发挥党员模范作用，做一个名副其实的好党员。我个人同意他转正。

xxx发言：xxx同志在前几年的工作中，就是公司器重培养的积极分子，他主动靠拢组织，思想要求上进曾在桃浦镇多次参加党课学习，我也与他谈过几次话，入党动机端正，是自己积极要求争取入党，他本人立足岗位，从身边做起，从自己做起，为企业发展做贡献。在预备党员考察期间，能主动汇报思想和工作情况，希望转正以后，继续努力工作，不断加强学习，改正不足之处，在政治任务面前，一切听组织安排服从组织需要。

xxx发言：我是一位二十几年党龄的老党员，理解问贾永平希望早日加入党组织的愿望和心情，经过组织考察和培养，小贾进步很大。就同志申请转正为正式党员，我没意见。希望跨进大门以后，我们共同努力，做好自己本职工作，完成领导和组织上安排的事。

(2)下面请xxx同志自己表态，如果上级党组织不批准，是什么态度，如果批准了，今后怎样做?

xxx：坚定共产主义理想和信念，始终不忘自己的党员身份，吃苦在前，享受在后，发挥先锋模范带头作用。在工作中脚踏实地，积极肯干，一切以工作为重，一切以大局为重，团结同志。积极支持党支部各项工作，认真完成支部分配的各项任务，服从领导，听从指挥，虚心向老党员学习，在各项活动中发挥表率和带动作用。

(3)请大家对xxx按期转正举手表决并宣布表决结果：

本支部应到会表决权正式党员15人，实到会表决权正式党员12人，因工请假3人，经表决：同意12人，不同意0人，弃权0人，大会同意贾永平同志按时转为中共正式党员。

3、讨论xxx同志转正问题

(1)与会正式党员根据xxx在预备期的表现，提出对其转正的意见; xxx发言：我个人认为，公司培养一位骨干分子也不易，作为党员在企业就得有奉献精神，xxx同志在预备期考察之中，各方面表现不错，公司领导和同事对他都有好感，这只是一个党员应该做的，我们还要不断努力学习坚定党性，共同为社会做贡献，为公司谋生存做贡献。希望小王转正以后再接再厉，不断完善自己。我个人同意他转正。

xxx发言：xxx还是不错的，预备期中表现也较好，能做好本职工作，望今后更加努力，要有无私的奉献精神，党员树立旗帜，做好表率作用，转正我同意。

xx发言：刚才大家对xxx、xxx、xxx等三位同志预备党员转正申请都谈了自己的观点和看法，党员们都表态了，我也不多讲了 ，他们在考察期间，总的讲各方面表现还是不错的，但我们党员的思想不能停留在原地，要不断创新，开拓，在竞争和瞬息万变的市场里，立于不败之地。这就要靠广大党员在企业起带头作用，共同把企业做强，做大!为经济繁荣做贡献，为社会公益做贡献!

(2)下面请xxx同志自己表态，如果上级党组织不批准，是什么态度，如果批准了，今后怎样做?

xxx：我一定会正确对待同志们提出的意见和建议，一定虚心接受各位善意的批评和忠告，不断提高自己，完善自己。同时，也希望大家在今后的工作、学习和生活中继续指导我、教育我、帮助我，让我成长为一个对社会有用的人;如果党组织能够批准我入党，我将以优秀党员为榜样，坚决履行党员义务，兢兢业业工作、老老实实做人，自觉学习科学文化知识，不断提高业务工作技能，把自己的一切奉献给党和人民。当然，如果党组织认为我还不够成熟，暂时不能批准，我也决不气馁，我将不断反省自己，找出自己不足，进行整改和提高，不断完善自己，尽快使自己成为一名合格的共产党员。

(3)请大家对xxx按期转正举手表决并宣布表决结果：

本支部应到会表决权正式党员15人，实到会表决权正式党员12人，因工请假3人，经表决：同意12人，不同意0人，弃权0人，大会同意王仕林同志按时转为中共正式党员。

三、通过支部大会决议

主持人xx宣读决议草案，支部大会通过。

描写记录运动美好瞬间心得体会总结二

会议主题：______

会议时间：__

会议地点：__大会议室

参会人员：_________

会议主持：__主任

一、 __：请各位同事在今天的会议上认真学习区城市监督管理局发布的“____”，由主任为各位同事讲解该文件的具体实施的方式、方法。

二、 ___：根据我所主管部门下发的该通知，对于新的薪酬制度的实施方式我作如下讲解：

1、 我们先学习该通知的精神。上级部门下发的新标准是为了规范整个__区城市管理__行业编外工作人员的薪酬和福利待遇，也为了更好的、有效的管理下属基层单位，为__市的__绿化事业起到更好的作用。

2、 我们一起学习手中的五份文件：1、“__区城市管理所编外合同聘用人员薪酬、福利待遇的参照标准(试行)”、

2、“__区____管理所编外合同聘用人员薪酬、福利待遇的参照标准”、

3、“标准明细表”、

4、“关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知”、

5、“国务院关于公布《国务院关于职工探亲待遇的规定》的通知”。新的标准是按照表格所示的具体方式试行，例如：管理岗位中的副主任、副股长级别，基本工资为1150元/月;考核奖从0元至500元不等，按照月考核来具体发放;岗位津贴500元至3000元。需要说明的是，基本工资、考核奖需要按照出勤率和考核结果计发。生产岗位的队长、组长另外增加补贴200元/月。岗位津贴含住房补、工龄补等，加班工资按照基本工资为基数依法计算，考核奖、岗位津贴等不计入加班工资计算基数里，休息日需要加班的原则上安排补休。

3、 计薪日按照国家有关文件规定，“明确职工每日工作8小时，星期六和星期天为休息日，但不能实行的单位，可根据实际情况灵活安排。”我们__系统的单位就属于不能按照文件实行的单位，所以必须灵活安排人员的工作时间及工作方式。根据上级所下发的文件精神，具体的核算的公式是国家法定月计薪天数为21.75天，计算方式为(365天-104天)/12月(注：104天=52周_每周2天的休息日)。那么按照这个标准，月基本工资1150元/月上班时间21.75天/每天8小时工作时间=每小时工资6.6元， 7小时(我单位安排每天上班的时间总和)_每小时工资6.6元=日薪46.2元，但这里要说明的是生产部门每周工作6天，每天工作7小时，每周总共的工作时间为42小时，根据国家的相关文件规定，超出的2小时，我单位会按照规定向人员支付加班工资。以后我单位实行每周工作5天制所计算工资、考核奖和岗位津贴的方式按照此规定实行。

4、 部分员工确实无法自己解决住房，因工作需要就近工作岗位租房住的另外给予租房补贴100元/元，担任集体宿舍社长的另外给予补助30至50元。福利待遇等参照标准按照相关标准发放。

5、 加班工资按照国家《劳动法》第四十四条的的规定执行。延长加班时间的支付超出工作时间部分的百分之一百五十(1.5倍);休息日加班又不能安排补休的支付百分之二百(2倍);法定休息日安排劳动者工作的支付百分之三百(3倍)。我单位与员工签订的劳动合同中，对“工作时间和休息休假日”有清晰的说明。

6、 《劳动合同法》第十一条明确规定用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，不分性别、年龄、民族、区域等差别，只要提供相同的劳动量，就获得相同的劳动报酬。

7、 我单位与员工续签合同时已在合同变更(续签)记录上明文规定：工资、福利依照本单位管理规定。劳动合同书当中的有关条款也明确表明：甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资，乙方在六十日内未提出异议的视为同意。

8、 我们一起来学习国务院关于职工探亲待遇的规定。该规定是为了适当地解决职工同亲属长期远居两地的探亲问题特制定出的。具体说明如：凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业，事业单位工作满一年的固定职工，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受本规定探望配偶的待遇;与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受本规定探望父母待遇。但是，职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的，不能享受本规定探望父母的待遇。规定(一)职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。(二)未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次，可以两年给假一次，假期为45天。(三)已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。(探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。)

9、 我单位的职工参保方式是按照劳动局和社保局相关的规定实行的，具体为：(1)是外来务工人员参三金，养老、工伤、失业;室内员工参保参五金，养老、工伤、生育、失业、基本医疗。这种方式有相关文件的规定，如各位不明白可拨打咨询电话具体咨询。

10、 关于不定时工作制我单位实行每日工作8小时，每周工作40小时的标准工时制，但某些岗位也存在特殊，不能按照标准实行的，如中高层管理人员、非生产型值班人员的岗位特殊性等因素，也有相关的规定明确指出可实行不定时工作制。

11、 关于手机集团网，因有员工提出电信集团的信号不稳定，会造成人员的沟通及工作的不便，就这个问题现在会议上征求各位的意见，是否继续使用电信集团网?关于移动集团网的具体品牌等相关资料已贴在公告栏上，请各位浏览查阅，请尽快将意见传达给单位办公室，办公室就收集到的意见，做出最终决定。

12、 由于___等维修施工，所以从17号(下周一)开始调整下午上下班的通知已贴在通知栏中，请各位相互传达。

13、 计划18号(下周二)下午2点在单位大会议室召开____换届选举，如有变动，时间另行安排。

三、 __：请各位通知如果有问题请提出。

会议后备注：___和___等几名员工提出，对于新调整的工资标准还有不明之处，会议决定在会后对相关问题做出解释。