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书记西藏考核心得体会如何写 西藏的心得体会(六篇)

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书记西藏考核心得体会如何写 西藏的心得体会(六篇)
2022-12-31 19:22:55    小编:ZTFB

我们得到了一些心得体会以后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够给人努力向前的动力。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗?下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。

2022书记西藏考核心得体会如何写一

大家好!我叫,现任xx班,。很荣幸今天能够站在这里参加竞选,非常感谢大家给予我这个机会。我竞选的目标是团委副书记。

去年开学,我被推荐到校团委担任职务。人们常说“在其位、谋其政”,所以在任职期间我一直都很积极,主动大胆地完成各项工作,取得了一些成绩:(……担任此职务期间所做过的有价值的工作)。

当然,我在工作中也许有许多问题,但我今后一定会努力改正的。

如果这次我能有幸能担任团委副书记,我将努力做到以下几点来完善自己的工作:

首先,针对自身的问题,努力改正缺点。在工作中严格要求,不放任自流,不骄傲自大、目中无人。

第二,坚持原则。做任何事,如果不讲原则,就一定不会做好,不论遇到什么问题,我都将坚持原则。

第三,大胆创新。作为一名学生干部,创新是必备的素质,只有对不合理的进行大胆的改革,团委会工作才能富有生机、越办越好。

第四,广纳贤言。在工作中广泛征求同学们的意见,不断改进工作。

最后,还要通过一些有意义的活动(如辩论赛、演讲赛等),丰富同学们的课余生活,让大家在轻松愉悦的氛围中学习生活。

我知道,任何事都不是说出来的,我相信我有能力把这些事做好。请大家给我一个锻炼的机会,为我投上你们神圣的一票!

谢谢大家!

2022书记西藏考核心得体会如何写二

20xx年以来,根据组织安排,我继续担任乡党委书记、乡人大主席,主持乡党委、人大全面工作。一年来,在县委、县政府的正确领导下,在全体干部和广大群众的大力支持下,认真按照岗位责任和目标要求,扎实抓好各项工作任务的落实。下面,我将自己在年度内的工作、学习、生活以及党风廉政建设等方面的情况报告如下:

一、抓学习,以提高自身思想政治素质和执行政策水平为目,确保党的路线、方针、政策和县委、县政府的重大决策在我乡的贯彻落实

学习是推进工作的永恒动力。今年,本人坚持学习不放松,注重提高自身思想政治素质,始终把理论和业务学习放在首位。一是着重加强马克思主义理论、邓-小-平理论、“三个代表”重要思想、党的xx大精神、胡-锦-涛一系列重要讲话和上级有关文件精神的学习;二是认真学习法律法规、市场经济知识、农业科学知识等实用知识;三是认真组织、定期参加理论中心学习组学习,带领并组织班子成员和全体干部认真开展干部作风整顿教育活动,进一步提高了党员干部贯彻实践“三个代表”的自觉性和坚定性,保证了自己和班子成员在思想政治上同党中央保持一致,提高了贯彻执行上级党委、政府的重大决策的自觉性和坚定性。

今年,我作为乡党委书记,对中央和县委、县政府的重要文件、会议精神,能迅速主持召开党委扩大会、党政班子联席会,结合本乡实际,认真研究贯彻意见,及时传达到广大党员和干部、群众中去,并狠抓落实。一是坚持党的基本路线,坚持以经济建设为中心,树立“项目”农业、“基地”农业、“特色”农业和“生态”农业观念,组织乡村干部集中力量发展生产力,以发展特色种养业和农副产品加工业为龙头,加大项目争取力度,着力调整农业和农村经济结构,有效提升产业规模;二是围绕改革发展稳定的大局,稳步推进各项惠民工程和农业政策性保险,确保全乡农民充分享受中央和省市的各项惠农政策。

二、明思路,以打造生态家园为目标,进一步坚定全乡经济社会发展信心

乡是一个纯农业小乡,负债沉重,既无资源优势,又无工业支撑。通过理性的思考和客观分析乡又具有自身的一些优势及发展机遇:一是农业基础较好。四大基地(制种生产基地、生猪养殖基地、小家禽养殖基地、渔业养殖基地)建设有一定规模;二是区域优势好。乡地处新县城与省级小集镇试点镇塔水镇之间,利于接受城市辐射;三是生态环境好。境内无工业污染,适宜打造绿色无污染品牌基地;四是党和国家的政策好。近年来,各级政府逐步加大对农业的扶持力度,对于纯农业乡镇而言,将面临更多的发展机遇。因此,我带领党委政府一班人在深入调查研究、认真分析、科学规划的基础上,进一步坚定了全乡经济社会发展思路:立足丘区农业乡镇的实际,牢固树立“项目”农业、“基地”农业“特色”农业和“生态”农业观念,以新农村建设为统揽,实施12345工程。即围绕一个主题(农民增收),强化两大基础(农村道路交通建设、农田水利基本设施建设),发挥三大优势(新县城近郊、农业产业化基地、绿色无污染环境),抓好四大产业(生猪养殖、杂交水稻制种生产、小家禽饲养、渔业养殖);培育和扶植五个农副产品深加工企业。奋力实现“打造生态家园,构建和-谐”的工作目标。

三、谋产业,以优化农业产业结构为关键,积极架设丘区农业经济发展新平台

1、以农民增收为主线,积极实施市委市政府绵安养殖产业带发展战略。制定了《乡畜牧产业带5年建设规划》,出台了鼓励农村产业结构调整的奖励政策。一是巩固和发展生猪养殖基地。今年,全乡生猪出栏3.8万头,产值达4000万元;二是大力发展獭兔养殖。以长沟村獭兔养殖为重点,鼓励和扶植群众从事獭兔养殖。使我乡的獭兔养殖户从最初的1户增加到8户,带动了乐兴镇及我乡周边村的獭兔养殖。其中长沟村3组村民文志贵的獭兔养殖场规范化建设初具规模。今年全乡共销售獭兔8000只,产值达50余万元;三是大力加强金龙村、长沟村的肉鸡养殖和石庙村的蛋鸡饲养。全乡规模养殖肉鸡户达7户,今年,全乡销售肉鸡120万只;蛋鸡规模养殖户20户,养殖数达到2.5万只,产蛋1335吨;四是进一步完善和壮大上游村渔业养殖协会。协会会员由最初的38户增加到79户,养殖面积扩大到1200亩,年产值1300万元。

2、以扩大乡域经济总量为目的,不断加快种植业发展步伐。今年,按照“优势产业强村”的指导思想,一是夯实杂交水稻制种基地建设。引导群众在五郎、石庙等村种植了1400余亩杂交水稻制种,产值达到224万元;二是加强蘑菇种植基地建设。规划种植了蘑菇120亩,努力实现产值70万元;三是扶持经果林基地建设。我们积极鼓励群众利用旱地及荒山荒坡,发展核桃、板栗等干果树种植和香樟、杂交竹等经济林栽培。全乡树立了7户种植大户典

型;四是大力发展蚕桑养殖基地。利用丘陵山坡地较广的条件,大力发展蚕桑生产。去年冬天以来,通过与圣鼎公司联系,新栽桑树560亩,养春、夏蚕260张,产茧198担。目前,我乡的栽桑面积已达到1100亩。

四、夯基础,以加快新农村建设为统揽,努力完善全乡水利、路网及其他项目工程建设按照新农村建设总体要求。我们在长沟、茶园、五郎三个村高质量的完成新修沟渠10864米,修塘堰6口,修提灌站5处的工程任务,坡改梯150亩任务顺利通过市上验收。同时,180口沼气池建设任务已全面完成;血防人饮工程完成了460人;**年,全乡已修整塘堰60余口,新建石河堰2处,堰埂加固40余口;在道路交通工作方面,一是继续努力维护花塔路的路面平整,确保道路畅通,二是积极争取到上级的通村工程项目,硬化长沟、石庙、茶园、金龙等村的6.7公里通村道路。

五、兴党建,以提高党的执政为民能力为抓手,不断创新和完善党建工作机制。在新的形势下,我们紧紧围绕“抓示范、树典型、建机制、创特色、上台阶”的党建工作整体思路,根据县委的要求和标准,大胆实践,勇于创新,着眼提高党的执政为民能力,创新和完善工作机制,加强党的基层组织建设。

一是大力推行把来自党员培养成致富能手,把致富能手培养成党员,把致富能手党员培养成村干部,让他们带头致富,带领群众共同致富,带领群众建设社会主义新农村的“三培三带”活动。在今年刚刚结束的村党支部换届选举工作中,乡党委及早调查摸底,精心设计方案,严格政策要求,在优化干部结构,化解矛盾怨气方面取得了明显的成效。并于**年11月12日之前高质量的完成了全乡6个村级党组织的换届选举工作;

二是大力推行了“两推一审一公示”制度。对发展新党员、入党积极分子、村级后备干部这“三支队伍”,实行“两推一审一公示”制度。即群众推荐、党员推荐、党支部审批、社会公示。通过严把“三支队伍”入口关,把致富能力强、科技意识强、头脑灵活、勤劳能干的农民选入入党积极分子范围内,并实行动态管理、培养、考察,年度内对“三支队伍”进行了社会公示,形成了良好的选人用人机制和监督考核体系;

三是建立了外出务工党员联系卡,加强对流动党员的教育和管理工作;并以保证党员的民-主权利为目的,建立了党委委员联系党代表、党代表联系普通党员、普通党员联系贫困户制度,密切党群关系;

四是对农村无职党员实行设岗定责。推行“四个一”示范行动,设置如计划生育流动宣传队、党风廉政建设纪检员、扶贫攻坚联系人等示范岗位,展示其先进性;

五是开展了“党员论坛”活动,重点宣传一线党员和农村致富能手的先进事迹,用身边的事教育身边的人;

六是切实开展阳光政务、民-主理财工作。将乡、村、企业干部选任、发展党员、财务收支与管理、计划生育、救灾救济物资发放、惠民实事、重大事项、工程招投标等全部纳入乡、村公开内容。乡党委专门成立党务公开监督小组,对公开的内容、时间、范围进行定期和不定期检查督促,确保了乡、村两级按时进行党务、政务和财务公开,进一步密切了党同人民群众的血肉联系。

六、强监督,以提升全乡民-主法制建设水平为重点,充分履行人大主席团职责

今年,我主动把人大工作置于党的领导之下,争取党委的领导和支持。工作中,一是坚持认真贯彻执行党的路线、方针、政策、在行使职权中始终在政治上与党委保持高度一致;二是紧紧围绕全乡经济建设这个大前提,积极承担中心工作任务,做到在工作中参与,在参与中监督,为促进我乡经济发展和社会进步献计出力;三是依法召开好一年一次人民代表大会和每季度人大主席团会议,认真听取政府职能部门汇报,实施有效监督;四是积极组织代表小组开展活动,搞好基层站所的行风评议;五是热情接待群众来信来访,切实把信访工作纳入对联系村领导的年度考核和述职内容。在维护稳定方面,切实搞好了矛盾排查工作。我们认真排查了10类不稳定因素。乡党委政府高度重视、认真分析、积极化解,并落实相关领导负责联系和协调,做到任务责任落实到人。

七、抓团结,以提高班子执行能力为核心,认真坚持和贯彻民-主集中制原则

作为“班长”,在民-主决策中,我带头坚持和贯彻民-主集中制原则,坚决执行县委、县府的各项决议、决定,坚持集体领导和个人分工负责制,无论是议事、谋事、做事,都能做到与其他领导通气、交换意见。在牵涉全局重大问题的决策上,能广泛征求干部群众意见,发挥集体智慧优势,重大问题都提交-班子集体研究决定,不擅自主张,努力做到决策民-主化、科学化,并自觉维护班子团结和统一。对分管领导的工作,积极支持和鼓励他们在分工的范围内独立行使职权,在其位,谋其政,做到分工不分家。对集体研究的决策,自己带头履行,并充分依靠和发挥班子成员作用,依靠人大、政府支持,依靠全乡广大干群配合,抓好贯彻落实。在班子内部政治生活中,能带头开展批评与自我批评,遇事多商量、多通气,出现工作分歧和矛盾及时沟通化解。善于听取各方面的意见和建议,不计较个人的利益得失,大事讲原则,小事讲风格,做到与班子成员相互之间推心置腹、坦诚相见。在班子中形成了互相尊重、互相信任、互相支持、互相谅解的良好氛围,增强了班子凝聚力、向心力和战斗力。

八、铭宗旨,以规范自己的从政行为为出发点,不断增强廉洁自律责任感

在工作中,我严格按照党员干部廉洁从政行为规范要求自己和班子成员,严格遵守《机关内务管理制度》。并以干部作风整顿建设活动为契机,认真学习贯彻两个《条例》和《实施纲要》,以及中央、盛市、县纪委的相关规定,牢固拒腐防变的思想道德防线。全面贯彻县委的工作要点和县委召开的党风廉政建设和反腐-败工作会议精神,以坚定的政治立场和高度的政治责任感狠抓党风廉政建设和反腐-败工作。严格按照“一岗双责”的要求做到了两手抓。一手抓经济建设,一手抓党风廉政建设。通过抓风廉政建设来促进经济的发展。我们班子成员也始终保持艰苦奋斗的工作作风和清正廉洁、正派无私的生活作风。今年,我们紧紧围绕“责任、为民、实干”的工作主题,认真落实“常怀为民之心,常思富民之策,常行安民之事”工作要求。并将“用心想事,用心谋事,用心干事”具体到“六个一线”工作制度上。努力实现“打造生态家园,构建和-谐”的战略目标。

存在的不足和努力的方向

今年,我们自身一方面在努力谋求发展,另一方面,由于乡自身阻碍发展的问题较多,如何克服固有的矛盾和困难加快发展本人在方面花了大量的精力和时间,所以与干部职工交流还需进一步加强,同时对我们丘陵纯农业乡镇,如何进一步引导农民勇闯市场还需做更加深入的思考。

在今后的工作中,本人将深入学习和贯彻落实党的xx大精神,紧紧围绕县委“坚持科学发展,敢于三路争先,突出六大重点”的工作思路,全面加强社会主义新农村建设,在争创“四好班子”的基础上,努力实现乡党委“六个好”建设;要立足乡情,调动一切积极因素,解放思想发挥广大干群的智慧和潜能,加大农村产业结构调整力度,并以解决好“三农”问题作为一切工作的出发点和最终归宿,全面建设社会主义新农村;要利用现有资源,加大招商引资工作力度,全面改善投资环境和基础设施面貌,促进乡域经济快速、健康发展。奋力实现“打造生态家园,构建和-谐”的工作目标。

2022书记西藏考核心得体会如何写三

____总书记“71”重要讲话,以不忘初心、继续前进为主题,明确提出面向未来、面对挑战必须牢牢掌控的8个方面重要要求,是指引我们党奋力推动中国特点社会主义伟大事业和全面推动党的建设新的伟大工程的纲领性文献。为学校党支部扎实推动“两学1做”学习教育、全力打造“‘453’-筑堡垒·当先锋”党建服务品牌指明了方向。当前,我校“两学1做”学习教育处在第2个学习讨论专题阶段,其主题是“坚守纪律底线、培养高尚情操”。根据支部工作部署,由我在此以“坚守纪律底线、培养高尚情操”为题给大家上党课,旨在学习交换、抛砖引玉,请大家多提宝贵意见或建议。

党中央在巩固大众线路教育实践活动和“3严3实”专题教育活动成果的基础上,着眼于新常态下对党员提出新要求,号令在全部党员中展开“学党章党规,学系列讲话,做合格党员”学习教育,提倡所有党员要做“讲政治、有信心,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为”的合格党员。“4讲4有”是1名合格党员的核心要素, 是新时期党员党性的客观要求,是在党爱党、在党护党、在党兴党、在党为党的现实体现,为如何做1名合格党员指明了方向。

党内制度规矩是党内生活的基本方式,既为党员干部正确行使权利提供了平台与载体,更明确了党员干部行使权利的制约与规范。新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处罚条例》(以下简称《准则》和《条例》),是贯彻____总书记系列重要讲话精神,加强党内法规制度建设的重要成果,体现了党的108大以来全面从严治党的实践要求,也是调和推动“4个全面”战略布局的纪律保证。

1、领会精神,全面从严治党

坚持思想建党和制度治党相结合,是全面从严治党的基本路径,是坚持马克思主义政党本质特点的现实要求,是新的历史条件下保持党的先进性和纯洁性的必定选择。

(1)体现了党内生活道德高线、纪律底线的价值导向。两部法规以党章为根本遵守,突出执政党特点,坚持理想信心主旨,体现纪在法前、纪严于法,构成了全面从严治党,坚持思想建党与制度治党的价值寻求。这类寻求,1是重在立德。“德之不修,行之不远”,“失德”是背纪的序曲。道德是令人向善的,是纪律严格履行的必要条件和基础,有道德规范才能激起人们内在的自律。《准则》在重申党的理想信心、主旨、良好风格的基础上,坚持正面提倡,强调自律,以基础性法规的情势,明确了共产党人高尚的道德品质,为党员和党员领导干部建立了看得见、够得着的道德高线。2是重在立规。纪律是用来纠错的,是道德的坚强后盾和保障,只有通过立规加强他律,让党员干部心存畏敬、行有底线,才能让“德”真正立起来,才能明确行动的边界。新修订的《条例》围绕党纪戒尺要求,开列负面清单,并明确相应的处罚标准,坚持把纪律规矩挺在前面,充分展现了制度的权威性与严肃性。两部党内法规的修订,既明确了崇德向善的高标准,又划出了不可触碰的底线,既延续了“思想建党”的传统,又确立了“制度治党”的规矩。高线与底线的统1,充分体现了新情势下全面从严治党的新认识和新境地,使党员干部既有明确的努力方向,又有基本的行动遵守。

(2)延续了党内法规制度建设的基本经验。首先,坚持问题导向,突出重点。王岐山同志对当前党内法规建设问题作了精准的分析。他指出,当前1个最突出的表现是,党内规则混淆于国家法律,党规党纪套用“法言法语”,原《准则》和《条例》的许多规定都与法律条文重复,难以体现对党员特别是领导干部在坚定理想信心、践行党的主旨上的高标准、严要求。在实践中管党治党不是以纪律为尺子,而是以法律为根据,党员干部只要不背法就没人管、不追究,造成“要末是好同志,要末是囚徒”。《准则》、《条例》的修订重视纪在法前、纪严于法、纪法分开,坚持问题导向,重点针对现阶段党员和党员领导干部在廉洁自律和遵照纪律方面存在的主要问题作出明确规定。其次,坚持实事求是,求真务实。制度不在多,在于精,在于务实管用。两部党内法规的修订不求全求大,坚持从党内生活的实际动身,从人民大众对党的最新期盼动身,充分展现了建立科学有效的管党治党制度机制的实践探索,特别是将党的108大以来严明政治纪律和政治规矩、组织纪律和落实中央8项规定精神、反对“4风”等要求转化为准则要求、纪律条文,以制度的情势固定下来。同时,针对以往制度可操作性不够的问题,坚持精细管用、易于落地,做到了具体化、可操作,使每一个党员干部进1步明确在党内生活中,能做甚么,不能做甚么,特别是背规后的处理结果是甚么,从而把党的纪律规矩刻印在全部党员领导干部心上。

(3)唤醒了党章党规党纪意识。党章是最根本的党内法规,是管党治党的总规矩,集中体现了党的性质和主旨、党的理论和线路方针政策、党的重要主张,规定了党的重要制度和体制机制,是全党必须共同遵照的根本行动规范。党章的重要性无庸赘言。现实中,1些党组织和党员干部出现这样那样的问题,归根结柢是没把党章当回事。两部党内法规坚持以党章为根本遵守,尊崇党章,把党章的权威立起来,全面梳理了党章对党员、干部的纪律要求和廉洁自律要求,突出了政党特点、党纪特点,将党章关于纪律和廉洁自律要求具体化,唤醒了全党的党章党规党纪意识。

(4)凸显了全面从严治党的重点。“政治线路肯定以后,干部就是决定的因素”。党要管党,1管党员,2管干部。其中,管好干部,对党的建设,关系尤其重大。两部法规的制定覆盖全部党员,普通党员纳入管理不留死角,同时也突出了“关键少数”。《准则》围绕如何正确对待和处理“公与私”、“廉与腐”、“俭与奢”、“苦与乐”的关系,对全部党员提出了“4个坚持”的规范;围绕“廉洁”2字,从公仆本质、行使权利、品行操守、良好家风4个方面,对领导干部提出了“4个自觉”的提倡。《条例》中有19处专门提到“党员领导干部”,明确了对党员领导干部的更高要求和责任的强调。

立规易,执纪难。制度的生命力在履行。《准则》、《条例》颁布后,要在贯彻实行上下更大工夫,绝不只是嘴上说说、纸上写写、墙上挂挂。广大党员要学深悟透、融汇贯通,掌控《准则》、《条例》的主要内容和精神实质,增强贯彻履行的自觉性和坚定性。

2、惩防并举,坚守纪律底线

全面从严治党,必须把纪律和规矩挺在前面。《条例》就是管党治党的尺子和党员的行动底线。严守纪律底线,关键在严,惩防并举。

(1)心存畏敬,慎独慎微。古语有云:“凡善怕者,必身有所正,言有所规,行有所止,偶有逾矩,亦不出大格”,“天下之事,成于惧而败于忽。”1个人心存畏敬,就可以按纪律和准则行事,就会坚持慎微慎独,自重、自省、自警、自励。严守纪律底线,首先要畏敬纪律,深入认识“人不以规矩则废,党不以规矩则乱”的道理,深入认识纪律对党员个人、对党的建设的重要作用,深入认识纪律既是束缚又是保护的关系,牢固建立严明纪律观念,畏敬法纪,慎独慎微,从大处着眼,从小处入手,挡得住诱惑,耐得住清贫,经得起考验,时时刻刻、事事处处掌控好自己,认真做好每件小事、管好每一个小节。

(2)深学细照,明纪守规。心存畏敬是条件,认真遵照是关键。《条例》细化党章的相干要求,突出政治纪律和政治规矩,体现全面从严治党特别是风格建设和反腐败斗争的最新成果,修订版删除70余条与《刑法》、《治安管理处罚法》等法律法规重复的内容,修订后从原来的15章、178条、24000余字缩减为11章、133条、17000余字。《条例》内容丰富,也有很多大家关注的问题,要全面深化学习,着力在研读原文上下工夫,原本来本地学、逐章逐条地学、联系实际地学,掌控《条例》主要内容和精神实质,对比现实中的正反例子,既知其然,又知其所以然,把党规党纪刻印在心中,增强履行党纪党规的自觉性和准确性,增强保护党纪党规的严肃性和权威性,以眼里不揉沙子的认真劲儿,时刻绷紧纪律之弦,切实以《条例》为戒尺规范自己的思想言行,认真检视,深入查找存在的问题,不越雷池1步、不出底线分毫。

(3)执纪问责,严格履行。纪律不彰,必定失去防线;规矩不严,必定警示无力。强化执纪问责是严守纪律底线的保证。《条例》中明确强调,加强对党的各级组织和全部党员的教育、管理和监督,把纪律挺在前面,重视抓早抓小,对违背党纪的党组织和党员必须严肃、公正履行纪律。党的108大以来,我们党坚持依规治党,扎紧制度笼子,使管党治党开始走向紧硬实,净化了党内政治生态,得到了广大人民大众的认可和信任,厚植了党执政的政治基础。各级党委(党组)要依照要求,切实担当和落实好全面从严治党的主体责任,各级纪委(纪检组)要找准职能定位,强化监督执纪,加大问责力度,下大气力拔“烂树”、治“病树”、正“歪树”,杜绝“双面人”现象,保持常抓的韧劲、长抓的耐心,构成强大威慑力,严肃查处和暴光典型案例,重点查处党的108大后不收敛、不收手,问题严重、大众反应强烈,现在重要岗位可能还要提拔使用的党员领导干部,实践“4种形态”,关口前移。

(4)强化监督,重视预防。108届中纪委6次全会上,____总书记强调要上下互动,强化组织管理和大众监督,构成强大势场。要充分发挥党内监督、民主监督、审计监督、巡查监督、舆论监督和大众监督等作用,在党员、干部守纪律讲规矩问题上构成“热炉效应”。同时,《条例》的贯彻不但体现在对背纪的查处,更主要的是通过具体相干规定,重视预防,构成1种警示,逐步构成不敢背纪、不想背纪的氛围,构成尊崇制度、遵照制度、捍卫制度的良好风尚。

3、知行合1,培养高尚情操

党性修养、思想觉悟、道德水平不会随着时间的积累,职务的升迁而自然提高,需要毕生努力。《准则》是执政党的道德宣示和目标“高线”,但“高线”并不是高不可攀,是看得见、够得着的。培养高尚情操,必须坚持以知促行、知行合1,不断增强思想自觉和行动自觉。

(1)立志为先,坚持“4个必须”。高尚情操之“高”在于立志高远,没有高远志向,修不出良好品质。古人云,“志之所趋,无远弗届;穷山距海,不能限也。志之所向,无坚不入;锐兵精甲,不能御也。”《准则》开篇提出了廉洁自律“4个必须”的原则要求,要求中国共产党全部党员和各级党员领导干部必须坚定共产主义理想和中国特点社会主义信心,必须坚持全心全意为人民服务根本主旨,必须继承发扬党的良好传统和风格,必须自觉培养高尚情操。“4个必须”的要求,体现了共产党人高尚的道德寻求,具有思想鼓励和导向作用,其核心在于修信仰、修意志,加强党性修养,坚定理想信心,解决好思想的总开关,补好理想信心之“钙”,不改初衷、不懈坚守、不变许诺。

(2)修德为本,坚持“8条规范”。中国共产党人的高尚情操,始终是党赢得人民大众拥戴支持的重要宝贝和克服各种困难和风险的强大气力。毛泽东同志曾要求共产党员要做“1个高尚的人,1个纯洁的人,1个有道德的人,1个脱离了低级趣味的人,1个有益于人民的人。”修德就是要提升道德境地,寻求高尚情操,自觉阔别低级趣味,自觉抵制歪门邪道。全部党员在修德上,要联系中外特别是中国传统廉洁文化,联系本身思想、工作和生活实际,联系本地区本部门具体情况,与“3严3实”专题教育活动紧密结合起来,严以修身,严以律己,内化于心,外化于行,把遵照《准则》作为本身政治责任,化为自觉寻求,认真贯彻“4个坚持”、“4个自觉”的规范要求,解决好公私关系、廉腐问题、俭奢问题、苦乐问题,明确廉洁的分界限、掌控廉洁底线,筑牢廉洁的防线,寻求廉洁高线。党员领导干部自觉保持人民公仆本质,勤政为民;自觉保护人民根本利益,用权为民;自觉提升思想道德境地,修身安人;自觉带头建立良好家风,齐家正气,让廉洁成为1种文化、1种习惯、1种传统,不为名所缚、不为物所累、不为利所驱、不为钱所惑、不为色所诱,清白做人,干净做事。

(3)示范为要,坚持“修身齐家”。“欲化人,先正己,正己而后化人”。党员是先锋战士,干部是骨干和公仆,都要求发挥先锋模范带头作用。道德的感化力是巨大的,榜样的气力是无穷的,“其秘诀就是把1种需要加以提倡的精神,加以推重的价值观,加以实现的原则,加以推行的经验,具体化在1个或几个看得见摸得着的人物或事件上,使之成为1面艳丽的旗帜”。坚守道德底线要坚持以上率下,层层立标、作示范,通过自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,加强党性修养,影响和感化身旁人和广大大众,实现党风、政风、行风、民风的好转。

学校党支部书记讲党课讲稿篇3大学校园是和谐社会的1个组成部份。建设和谐校园是1项全方位的工程,必须调动每位师生员工的积极性,而广大学生的积极性需要引导和榜样的作用,学生党员是学生的中坚,在大学生群体中有较高的威望,有1定的理论水平和较高的政治素质。他们可和时将党的方针、政策和学校的有关重要精神、信息转达给学生,同时也能及时将学生的意见和要求反应给学校,是党组织连接广大青年学生的桥梁和纽带。在和谐校园的建设中,如何充分发挥学生党员的先锋模范作用,是新时期学生党建工作值得探讨的重要课题。

1、“带”字当头,做践行的模范

实践锻炼是大学生党员发挥先锋作用的重要载体,也是检验其是不是能保持先进性的重要途径。为每位学生党员搭建发挥先进性作用的平台,通过组织各种活动教育和影响广大学生,使其在实践中感受作为1名党员的光荣感和责任感,并在各方面起带头作用,同时通过学生教育学生,到达“不教而教”的最高教育目的。

带动学习。大学生的中心任务是学习。大学生党员除完成好自己的学习任务,掌握过硬的为人民服务本领外,还要关注身旁同学的学习,在同学中起带头作用。要特别关注爱上网的学生,要及时进行劝阻。学生党员要用自己的行动营建优秀带先进,先进带落后的良好氛围,构成比学赶帮超的学习风气。

引领思想。学生宿舍是大学生学习、生活、休息、文娱和交换思想的重要场所,是对大学生展开思想政治工作的重要阵地,通过让学生党员参与学生宿舍的管理,到达沟通学生与学校宿管部门之间的信息,搜集和反馈学生对管理服务工作的建议和意见,宣扬学生和宿舍内的好人好事,监督检查室内卫生、环境卫生等活动,以使学校深入、准确地掌握学生的思想动态和学生在学习、生活方面存在的问题。

传递文明。学生党员应自觉遵照国家法律、遵照校纪校规,不应当出现任何背游记为;对学生中出现的背纪事件或不良局势苗头,应当及时向党组织反应新生思想动态,推出建议和意见;加强本身修养,不做违背道德规范的事情;带头遵照校园文明规定。

推动党建。让学生党员直接参与学生党支部的建设,使他们既成为党支部的工作对象,又成为党支部工作的主体和骨干气力。如提拔优秀的学生党员担负支部书记、支委、党小组长,或是将政治理论学习、党员发展、转正、积极份子培养与考察、联系普通学生等支部的具体的、操作性的工作交给学生党员去做,以增强学生党员的创新意识和创造精神,同时也有益于提高他们本身的理论水平和工作能力。

管理班级。让优秀学生党员担负班级学生干部或是担负低年级的助理班主任和联系人等工作,通过对所负责班级工作的展开,1方面可以展开良好学风班的创建工作,同时能够随时了解事关学生学习、生活、心理等各方面问题,并主动地向学校相干职能部门反应,争获得到解决和落实。

2、“树”字为先,做本身和谐的模范

“1个党员就是1面旗帜”。大学生党员是青年大学生中最具有影响力的优秀群体,他们应当在专业学习、社会工作、公益活动等方面发挥积极的作用,为广大学生建设和谐校园建立1种良好的导向示范作用。学生党员的示范作用的发挥是1种无形的气力,渗透在校园的各个角落,使学生在不知不觉中接受着这类潜移默化的影响,并随之调剂着自己的言行,改变着自己的思想意识和价值观念。

学习上是标兵。大学生党员学习上必须有让其他普通学生敬佩的专业知识技能和综合素质,要带头刻苦学习,掌握扎实、过硬的专业文化知识,提高掌控先进文化的能力,具有建设社会主义的综合能力,成为学习的标兵和楷模。

生活中是模范。平常生活最能体现1个人的素质, 大学生党员应严于律己,崇尚文明、健康、进步的生活方式。作为大学生党员,在普通同学心目具有较强的亲和力,大众基础好,应在生活各方面以身作则,带动周围的同学,1同创造和谐的校园生活环境。

身心上要健康。健康是工作的本钱。大学生党员必须始终坚持锻炼,在大学里拓展身心素质,用健康之弦拨动生命之音,用健康蓝图描绘美美人生,从而完善综合素质,健全人格,提高学习和生活的效力和质量,影响、帮助同学们自觉地积极地锻炼身体,求新求真,求善求美。

工作上是榜样。这是大学生党员发挥示范作用的重要环节。由于大学生党员绝大多数是学生干部,在工作中应尽心尽责,埋头苦干,扎实工作,建立良好的服务意识,用更加严格的标准要求自己,努力创造1流的工作成绩,在实践中培养为人民服务的精神。

3、“帮”字为坚,做服务的模范

最近几年来,大学生中的思想困惑和实际问题明显增多,矛盾日趋突出。发挥学生党员的模范作用如果不同解决身旁学生的实际问题相结合,就很难有说服力。每个学生党员要力所能及的采取措施,帮助他们解决学习、生活、就业等方面的困难,为他们的全面和谐发展创造条件,真正发挥学生党员联系大众、贴近大众、服务大众的作用。

帮助经济困难的学生。高等教育的大扩招,学费的连年增长,高校中家庭经济困难的学生愈来愈多,高达学生总数的15%以上。学生党员要力所能及的帮助贫困大学生,让他们感觉到党组织的温暖,扶贫帮困、互爱互助,与他们1道想办法克服贫困。

帮助心理困惑的学生。个体心理的健康发展,是个体构成良好思想品德的基础。从某种意义上讲,人们只有处在和谐愉悦的心理状态下,才乐于接受教育。据不完全统计,大学生中有心理困惑的学生占学生总数的30%,这些学生心理上或多或少存在焦虑、恐惧、孤立、抑郁、敌对等心理障碍。大学生党员主动学习心理健康知识,掌握心理调试技能,要关爱身旁有心理困惑的学生,帮助他们摆脱心理困惑,具有阳光心态。

2022书记西藏考核心得体会如何写四

20xx年上半年乡镇党委书记民主生活会发言

根据党委民主生活会的具体要求,现将上半年以来全乡工作推进情况、班子的整体情况、个人工作情况及存在的问题汇报如下:

围绕县委、县政府确定的目标任务,乡党委、政府一班人坚持党的领导,结合山区、库区特点,认真谋划、理清思路、突出立足,发挥本地资源优势,以做大做强茶桑经济,提高农民收入为征重点,以招商引资、增添财政收入为后劲,以推进全乡社会事业发展为着力点,不怕困难,凝心聚力,认真实施,强力推进,各项工作取得了明显成效。

(一)坚持党的领导,加强乡村干部队伍建设。

1、我们始终坚持党的领导,充分发挥党委的政治核心作用,支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,不断提高党组织的凝聚力和战斗力。

一是村级区域规模调整后,各村党支部依照《党章》的规定,建立选举了各党支部和党小组,洽河村还将21个村民小组撤并为8个村民小组,共青团、妇联、民兵、计生等配套组织得到了充实和调整,为各项工作的开展提供了坚强的组织保证。

二是不断吸收党的新鲜血液,我们把培养经济能人和农村中的先进青年、妇女作为党组织的骨干力量培养,上半年共发展党员7名,表彰先进党支部3个,优秀共产党员52名。

三是建立和完善了各项考核机制,与村级签订了目标管理责任状,严格考核,兑现奖惩,切实提高工作效率。乡机关完善了“机关干部责任制”,进一步明确了职责,规范了办事程序,严肃了纪律,促进了机关工作作风的根本好转。

(二)突出经济建设,大力发展农村经济。

我们坚持以经济建设为中心,切实抓好农村各项工作。

一是是我乡农民的支柱产业,是农民收入的主要来源。做大做强经济,增加农副产品的附加值,是我们努力增加农民收入的工作重点。今年生产尽管受到气候影响,但由于市场激活,农民取得了减产增收的效果。蚕桑生产因受市场影响,农民养蚕的积极性不高,比去年少饲养500余张。特别是我乡xx厂因资金、体制原因停产整改,我们积极协助抓好企业改制,确保了该企业x月份启动投产,也带动了业的发展,达到了茧农满意,财政增收的效果。

二是强力招商引资,努力寻求新的经济增长点。x月x日,我们通过xx省通正拍卖公司使因金融危机停厂的xx厂以260万元拍卖浙江客商叶永红,并组建了“歙县蓓蓓茧丝绸有限公司”,于x月份试产,x月份四组自动缫全面生产,使原xx厂110余名职工返厂就业,完成上半年招商引资序时进度,并积极多方寻求商机,力争引入客商入驻开发区,确保财政收入稳步提高。

三是财政收入积极想方设法,克服因金融危机给本地企业带来的不利因素,做到应收尽收,截止x月底已完成财政收入118万元。

(三)发展社会事业,加强精神文明建设。

我们重视加强计划生育、综治、安全生产等工作的领导,始终坚持主要领导亲自抓,分管领导具体抓,部门干部合力抓,切实采取有效的措施狠抓工作落实。

计划生育“村为主”工作机制力度加大。今年x月份各项指标为出生率13%,政策符合率94。9%,长效节育措施落实率100%,孕环检合格率92%,流动人口发证2462人,社会抚养费征收依法有序,全乡上下齐抓共管,合力攻坚的良好氛围逐步形成。

2022书记西藏考核心得体会如何写五

x年,xx镇党委政府深入学习贯彻党的、xx届三中、四中全会和系列讲话精神,紧紧围绕县委县政府“三县并举”发展战略,紧扣年初工作计划,以“风情古镇、龙腾”为发展定位,凝心聚力、攻坚克难,全面推进各项事业发展。

一、集镇面貌日新月异。立足“风情古镇、龙腾”发展定位,深入推进“六边三化三美”工作,xx镇进一步加快集镇建设进程。一是xx村集镇建设不断完善。xx村文化底蕴深厚,活水绕村,古宅集中。集镇建设以古镇为定位,追求原汁原味,村内步行道、路灯采用仿古设计,贴合古镇风格。x年,xx村拆除猪栏厕所及废弃危房3000余平方米;车行道及人行道路网已基本打通;完成了部分车行道硬化和三个公厕的建设;完成步行街仿古修复7条,共200余米;242盏路灯“亮化工程”完成75%以上。二是“六边三化三美”工作全面开展。 根据“六边三化三美”工作要求,xx镇立足实际,制定“洁净”活动实施方案,主要抓好①“洁化”工作,以家庭卫生为突破口,全镇28个村全面强化“门前三包”责任制,培养农户良好的卫生习惯。以“河长制”为抓手,全镇每条河道开展2次以上的整治,主要河道实行月月清扫制度。②“美化”工作,全面落实公路养护员制度,执行《家畜家禽圈养管理制度》,严禁杂物乱堆乱放、家禽放养等行为。③“绿化”工作,开展“六边三化三美”增绿添彩活动,增送林农零星种植苗木7.8万株,折成面积433亩。

二、产业培育初见成效。镇党委、政府坚持走绿色经济可持续发展道路,大力推广县级三大产业,突出抓好柿子、锥栗、红心李等特色产业。x年已在、xx村种植黄柿苗7000余株,建成林业主导产业香榧基地19亩,柿子基地167亩,、产业培育初具规模。全年共完成造林面积503亩,其中用材林示范基地395亩,特色锥栗经济林108亩。完成森林抚育补贴项目1118.5亩,中幼林造林基地抚育完成率100%。同时不断探索山等森林旅游产业,改善产业结构。

三、重点工作稳步推进。①公路。目前公路遗留

2.5幢民房和1.5幢粮仓,影响150米的路面施工。x年,通过全镇争取和社会各界努力,县里给予了补助资金,现在线无政策处理路段沥青路面正在铺设过程中。②三改一拆。xx镇继续推进“无违建”镇创建工作,全年拆除违法违章建筑8439平方米,超额完成目标任务数。③五水共治。x年xx镇“五水共治”工作硕果累累,辖区内“ 黑河、臭河、垃圾河”全部整治到位,进入后续动态管理和卫生长

期保持阶段。投资1300余万元的河综合治理项目、投资800余万元的镇级污水处理工程均已全面完成,进入验收阶段。农村污水处理工程稳步推进。④交通方面。完成至通村路,为群众出行xx市打好基础;完成至xx12公里的通村路测量工作,为该通村路建设做好前期准备工作;完成台风灾后公路修复17条,现已全部抢修通车。⑤垦造水田。x年我镇积极开展水田垦造、旱地提升水田工作,全年完成垦造水田150余亩。

四、是扶贫工作精准有序。xx镇党委、政府坚持把民生作为民本,紧扣社会主义新农村建设,认真落实扶贫工作。①消除4600元以下低收入农户。xx镇全面落实“一户一策一干部”帮扶责任,扎实做好低4600元收入农户帮扶工作。全年通过产业扶持;助学帮扶;小额贷款扶持;临时、医疗救助扶持;物资扶持等一系列措施使427户1124人,人均收入达到4600元以上,全面消除4600元以下收入现象。其中,产业扶持100户,补助资金14.928万元;助学帮扶17名,补助资金5.1万元 ;扶贫小额贷款扶持34户,扶持资金180万元;医疗救助扶持81人,资金14.54378万元,临时救助9人,资金0.99万元;物资结队扶持资金3万多元。②民政扶贫方面。x年,最低生活保障做到“应保尽保”,全镇享受最低生活保障共165户,343人。单独享受重度残疾人189人。民政对全镇低保户和困难群众大病救助、医疗救助 246人次,435962.64元,解决临时困难户补助54户,45700元。今年新增五保对象8人,其中入敬老院3人,“户院挂钩”2人,分散供养3人,入院率达94%。慈善救助22户,19400元。

五、文化产业百花齐放。今年xx镇建成我县首个乡镇级图书馆,藏书5000册,借阅平台和县图书馆统一联网,是我镇文化建设的重要成果之一。11月,戏专场在景宁孔庙上演。12月初,文化走亲成功举办,使区域间的特色文化资源实现取长补短、互通共融,同时借助晚会穿插了有关“六边三化三美”、“五水共治”、“计划生育”等方面的有奖知识竞答,不仅让村民了解了更多的日常生活知识,还充分宣传了六边三化三美、五水共治等政府重点工作,赢得了广大村民的支持。

六、党建工作不断增强。x年,xx镇创建县级党建示范点2个,整顿软弱涣散党支部1个。开展“七·一”系列活动,规范党员发展程序,发展党员10名。积极探索“空心村”党建工作,7月份镇党委书记带领部分镇班子到支部召开党员会议,积极发挥驻xx党支部的作用,有效化解矛盾5件,并走访部分外出党员。镇党委创建“网上党支部”微信群,各村支部也分别创建微信群,借助新手段加大对外出党员的教育和管理,不断增强党组织的凝聚力和向心力。

七、其他工作有条不紊。

1、平安综治。扎实开展平安综治工作,维护长治久安一直是镇党委、政府的重点工作。目前,我镇平安综治考核名列前茅。x年xx镇通过各类会议、横幅、微信公众号等多种形式大力宣传平安建设,并与移动公司签订了平安宣传短信服务,进入镇域范围将会收到一月一条的平安宣传短信。成立镇、村级各类调委会29个,截至目前,民间矛盾纠纷排查81件,排查成功率100%。

2、信访工作。x年,xx镇信访件较多,我镇遵循“提早发现、主动介入”的原则,积极处置,截止到11月,共接待各类信访来访7件,答复各类信访件17件,其中答复省巡视组交办的信访件12件,信访者对我镇的答复态度和结果都较为满意。

20xx年工作思路

20xx年是“十三五”规划的开局之年,是各项事业发展的关键之年,xx镇要紧扣县委县政府“一张蓝图管到底,一以贯之抓落实”主基调,围绕全镇中心工作,做到既抓部署、又抓落实,努力在抓落实出成效上更进一步。

在做好县委县政府部署的各项工作、各领域常规工作的基础上,xx镇20xx年的总体工作思路是落实十三五规划、抓好项目攻坚、坚持绿色发展,全力谱写“风情古镇、龙腾”建设新篇章。

一、落实十三五规划。20xx年是“十三五”的开局之年,“十三五”时期是全面建成小康社会的攻坚期,落实好“十三五”规划意义重大而深远。一方面要提高认识。五年规划是政府治理体系建设的重要内容,从班子成员到各位干部都要深刻认识“十三五”规划的重要意义。另一方面要狠抓落实。明确明年年度计划,分解各项任务,确保“十三五”规划顺利启动。

二、抓好项目攻坚。民心工程公路和xx村集镇建设一直以来广受社会各界关注,同时也是xx镇工作的重中之重。20xx年我镇将创新工作举措,力求工作有所突破。公路:目前,公路无政策处理路段进展迅速,破除公路政策处理阻碍点成为当下最紧要任务。新的一年,xx镇将充分发动社会各界力量,寻求政策处理突破口,加强和上级部门的沟通协调,督促加快施工进度,确保公路顺利完工,同时落实好线拆迁户园安置工作。集镇建设:目前,xx村集镇建设工作稳步推进。新的一年,xx镇将有序推进集镇建设各个项目实施,启动桥、路二期、停车场、古宅古街修复等建设项目,同时坚持原则、严格把关,确保项目“干一件成一件”。

三、坚持绿色发展。20xx年,xx镇将继续坚持走好“绿色青山就是金山银山”的绿色发展道路。在推广县级三大产业的基础上,不断巩固特色产业、探索新兴产业。新一年,xx镇计划新发展红心李基地100亩、锥栗150亩;在试引进牡丹种植;积极探索楸木、枫树、苦禇等经济产业。营林生产计划633亩,其中阔叶林发展工程468亩,特色经济林30亩。计划建成生物防火林带3.5公里(折成面积135亩)。完成绿化示范村建设。大力推进我镇绿色可持续发展之路。

2022书记西藏考核心得体会如何写六

党委书记在一个班子里是班长,是企业的主要负责人之一,主持党委日常工作,在党委工作中起组织、协调作用,同行政领导目标一致,共同对企业负责,领导纪委、工会、共青团工作。虽然处于企业领导地位,但是工作有分工,主要侧重于党的建设、思想政治工作、企业文化建设、参与企业重大问题的决策等。如何当好企业党委书记,值得认真思考。

一、了解基本职责

1、党委工作基本职责

宣传贯彻党的路线、方针、政策,执行上级党组织的决议,打造企业坚强政治核心,确保企业健康发展。

坚持以经济建设为中心,全力支持行政领导的工作,积极参与企业重大问题的研究与讨论,带领党员、群众贯彻执行公司决策。 充分发挥中国共产党的组织优势,组织党员干部积极参与企业民主管理、生产经营、技术开发、后勤保障等工作,为顺利完成公司制定的生产经营目标做出党委的最大努力。

抓好党的自身建设,将企业党组织打造成一支思想解放、组织坚强、作风过硬、敢打硬仗、能打硬仗、企业认可、群众满意的既懂生产经营又通党务工作的优秀团队。

维护职工利益,全面协调好劳动关系,开创同心同德抓经济建设,一心一意谋企业发展的新局面。(宣传思想工作)

负责企业先进、标兵评选与劳模的推荐工作。参与对员工违法违纪、工作失职等问题的调查与处理。

参与公司工资、奖金等劳动报酬及劳动保护方面的方案制定。

做好干部的考察、考核工作,对管理干部的任免、调整、奖惩提供考核考察依据。

充分发挥党组织的政治优势,搞好本单位的精神文明建设和企业文化建设。弘扬正气,树立新风,通过思想政治工作和组织党员群众开展卓有成效的活动,引导员工,凝聚人心,营造一支有理想、有道德、有文化、有纪律的健康向上、和谐一致的员工队伍。

领导本单位工会、共青团、妇女等群众组织,支持群团组织依照法律和各自章程,并根据企业特点,独立开展工作。

2、党委书记岗位职责

负责党委全面工作,主持召集党委会议和党员(党员代表)大会,认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示,贯彻党委的决议和决定;研究安排党委工作,将党委工作中的重大问题及时提交党委和党员(党员代表)大会讨论决定。

坚持贯彻民主集中制原则和“三会一课”制度。

负责党的建设工作,保证党建目标的实现,及时准确地完成是上级党委下达的各项任务。

负责党委班子思想、组织、作风建设,负责党员、干部队伍的教育与管理。

负责党委班子中心组理论学习工作,按时召开党委民主生活会,搞好党委的自身建设,充分发挥党委的集体领导作用。

负责党风廉政建设和反腐败工作,抓好精神文明建设,指导工、青、妇等群团组织和职能部门,广泛深入开展精神文明创建活动。

检查党委工作计划、决议的执行情况,按时向上级党委和党员(或党员代表)大会报告工作。

二、积极梳理并把握工作重点

党委书记要通过合理的途径,正确的方法,突出重点,支持协作,有所作为。

一)认真执行“三重一大”

“三重一大”,就是“重大决策、重要干部任免与管理、重大项目安排、大额度资金使用”。(具体内容:略)

(二)开展好“三会一课”

所谓“三会一课”是指:定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课。

“三会一课 ”制度是党的基层支部长期坚持的重要制度,也是健全党的组织生活,严格党员管理,加强党员教育的重要制度。坚持“三会一课”制度,对于加强党支部建设,提高基层党组织的战斗力具有重要作用。党支部通过坚持“三会一课”制度,经常组织党员学习党的方针政策、时事政治和科学文化知识,不断提高党员的政治觉悟和工作水平,从而适应新形势,更好地完成党的各项工作任务。

(三) “人心凝聚”工作

人心就是人最本质的品德,是不能通过人的表面来体现的。人心应通过感觉,如归属感、认同感来体现的。

当前,我们进一步做好人心凝聚工作是非常重要的。应以形式任务教育和宣传思想工作,增强团队意识和主人翁责任感,促人心凝聚;应以管理和教育手段,促进员工行为标准化,提高效率、增加收益、提高待遇,形成“我为自己工作,我为自己谋利”的观念,促进行为规范;应以加强自我修炼,培育高尚人格为是己任,通过学习型组织建设和团队文化建设,培育按规律办事的习惯,培育自己优良的思想和行为品质,辩证思考,方法得当,积极进取,超越自我、战胜困难,促进管理团队健康发展。

三、把握好四个环节:

1.认真学习是前提

学习是党委书记个人素质修炼的基础环节。只有加强学习,不断提高思想境界和道德修养,只有对马列主义理论学深了,吃透了,真正提高了实践“三个代表”和“践行科学发展观”的自觉性,从思想认识上能够正确对待自己的事业了,才能对个人的权力、名誉、地位、利益有一个正确的认识,自觉地把精力放在事业上而努力工作。企业党委书记不仅要学习政治理论,也必须学习经济理论、企业管理知识和科技知识等,要善于开动脑筋,深入思考,把握实质,学以致用。

2.摆正位臵是关键

只有正确理解和处理好人生观、世界观、价值观与政绩的关系,处理好整体利益和局部利益、短期行为和长期利益、经营职能和社会服务、事业心和责任感等与政绩的关系,才能摆正自己在企业的位臵。国有企业没有党委不行,企业党委书记摆不正自己的位臵也不行。企业的中心任务就是组织好生产、搞好经营、提高效益、快速发展。企业党委必须围绕企业的中心任务抓好党的建设,做好企业员工的思想政治工作,调动广大员工的工作积极性,把握企业的发展方向,确保企业行政领导在企业的地位并能够正确行使经营权,而不要与行政领导论高低、比功劳、攀权力,这才是真正的政绩。

3.务实创新是核心

党委书记必须要时刻把握企业的发展实际,解放思想,与时俱进,促进务实创新。这是提高企业经济效益、促进企业发展的关键。一要围绕企业的发展实际,探索超前发展的思路,而不是搞虚假业绩。为行政领导当好参谋,当好幕后工作者,显得更为重要。二要把握本企业各级领导干部的脉搏,注意培养领导干部适应时代发展需求,与时俱进的思想品质。三要把握好务实与创新的统一。良好的政绩观的核心是务实,企业发展来不得虚的,务实的工作是一种形象,务实是企业产生效益的根基。创新是务实的升华,在实际工作中要勤思考、多分析本企业的优势和问题,敢于提出打破不合时宜条条框框束缚企业发展的思路和规定,围绕企业发展给行政工作提出合理建议。四要关注职工的情绪。务实工作群众最能接受,创新的工作群众未必都能理解,因为创新是带有风险的,它将以不同形式调整各种关系,可能会冲击个别人的利益,所以要善于培养职工的创新意识、风险意识,尽量适时地理顺职工的情绪,使创新思路、创新工作变为现实,以促进企业的健康、持续发展。

4.培养干部是职责

企业党委书记应该重视育人,要有正确育人的理论基础,要有育人的阵地,要有育人的环境与氛围,要有育人的制度和机制。推荐好一个人、用好一个人,就会树起一面旗臶。企业党委,尤其是党委书记要十分重视并严格地把握推荐干部工作。一是要树立正确的党管干部原则。党管干部是一个原则,是一个制度,而不是个人行为,所以必须摆脱局限性。二是培养、教育、考察、推荐、选用干部要用好的手段、方法、标准,要深刻认识这些环节的重要性。三是要正确区分解放思想、大胆使用干部与滥用职权、滥用干部的界限。

四、辨证思考,坚持和健全民主集中制。

1、坚持“两点论”,实行“两分法”,实事求是、辨证思考。 关于“两点论”与“两分法”

“两点论”是指认识复杂事物的发展过程,既要看到主要矛盾,又不能忽视次要矛盾;在认识某一矛盾时,既要看到矛盾的主要方面,又不能忽视次要方面。所以,两点论也就是“全面论”。如果只看到主要矛盾和矛盾的主要方面,忽视了次要矛盾和矛盾的次要方面,就会陷入片面性而犯形而上学“一点论”的错误。

两分法就是用一分为二的观点看问题。两分法的世界观:矛盾是对立统一的。两点论的世界观:主次矛盾和矛盾主次方面的辩证关系。两分法要求看到事物的两面性,即不利的一面和有利的一面。两点论是既要看到事物中最重要,可以决定一切的一面,也要看到不是很重要的一面。

关于权变理论

权变理论认为,每个组织的内在要素和外在环境条件都各不相同,因而在管理活动中不存在适用于任何情景的原则和方法,即:在管理实践中要根据组织所处的环境和内部条件的发展变化随机应变,没有什么一成不变的、普适的管理方法。成功管理的关键在于对组织内外状况的充分了解和有效的应变策略。

权变理论的核心概念是指世界上没有一成不变的管理模式。管理与其说是一门理论,更不如说是一门实操性非常强的技术;与其说它是一门科学,更不如说它是一门艺术,权变管理能体现出艺术的成分。一名高明的领导者应是一个“善变”的人,即根据环境的不同而及时变换自己的领导方式。权变理论告诉管理者应不断地调整自己,使自己不失时机地适应外界的变化。

权变是我比较倡导的,但也是比较担心的,因其艺术性太强。不能把工作指导当权变。权变不是角色变换,是领导方式的变换,要注意把握自己的身份。“权变”原则上不对上,但可以开创性工作以弥补上级管理的不足。“权变”应最多下移一个层级并限制在一定的管理幅度范围内。

2、把握方向,驾驭全局,集中精力研究决定重大问题。

在实践中往往会出现动机和效果不一致的地方。不 “牵牛鼻子”抓主要矛盾;不善于划分责任,该行政办的事情也由党委管;不放手、不放心,认为一切事情只有经过党委讨论才算尽到了责任。这样不会有好的工作效果。

党委书记要处理好统揽不包揽的问题,首先就要善于把宏观决策与具体工作结合起来,集中精力研究和解决带全局性的重大问题,并通过强有力的组织工作、经常性的思想工作,来实现党委统揽的决心。其次要把上级的指示同本单位的实际结合起来,吃透上级精神,摸清下面的情况,创造性地提出自己的奋斗目标和工作思路,实施科学的指导。再次要把抓中心工作与抓一般性工作结合起来,通过抓大事,带动一般性工作,尽力防止和摆脱事务主义,真正使民主集中制的原则在领导工作中得到更加充分的体现。

3、敢断不武断,当好“班长”,不作“家长”,正确处理好民主与集中的关系

贯彻民主集中制,核心问题是要处理好民主与集中的关系。党委书记作为“党委一班人”的班长,在这方面可以说具有特别重要的作用。书记本身的素质、水平、品德、修养如何,对正确地实施民主与集中关系重大。党委书记要当好“班长”,但不能当“家长”。“班长”的责任,就是在广泛民主的前提下,充分集中“一班人”的智慧,适时做出科学决策。

正确处理民主与集中的关系,首要的是,党委书记必须要有浓厚的民主意识和作风。这是实施集中的前提。领导者要虚怀若谷,善于听取各种意见,这样才能确保制定决策的正确性。书记要善于博采众长,充分吸收各种意见中合理的成份,适时定下决心,做到正确的意见集中好,分歧的意见统一好,否定的意见说服好,使每个同志都能心情舒畅。党委书记头脑必须特别清醒,必须始终坚持以上级的政策、指示和本单位的实际为依据,并以此来统一“一班人”的思想。不为面子所障碍,不为名利所困惑,不为压力所动摇,不为人情而走样。经过党委制定的决策必须经得起实践和历史的检验。

4、放手不撒手,既要作决策,又要抓落实,确保党委决议的贯彻执行

党委做出了正确决策,这只是完成了上篇文章,更重要的是要将决策付诸实施,做好下篇文章。实现这个目的,基本的途径就是要按照集体领导下的分工负责制的要求,放手让大家创造性地抓落实,以实现党委的决策意图。但放手又不意味着撒手。担负起把关定向、组织协调、检查监督、表率示范的责任。只有这样,才能使民主集中制的原则真正贯彻到底,走完一个全过程。

对党委做出的决议,党委书记要按照分工,将任务分配到具体人,并对完成任务的标准、时限、措施、要求讲清楚。

对重要的工作,既要有布臵,更要有检查,可采取定时听汇报和直接检查相结合,采取恰当的方法,督促其尽快更好地完成任务。

适时调整,办中有决。在执行的过程中,一定要审时度势,及时发现执行中出现的问题,在不违背党委总的决策意图的前提下,适时地作些调整和修正,以使决策更正确,贯彻决定更富有成效。

对党委的决议,党委书记不仅要抓好督促检查,更要模范地带头执行,特别是对难度大、要求高的问题,书记要亲自靠上抓,无论遇到什么情况,都必须知难而进,而决不能轻易或擅自改变党委的决定,以自己的模范行动,影响和带动“一班人”,保证把党委的决定善始善终地落到实处。

5、大度不失度,既要讲友谊,更要讲原则,为民主集中制的贯彻创造团结和谐的环境。

大量的实践证明,贯彻民主集中制是促进班子团结的重要条件,而班子团结,又是贯彻民主集中制必不可少的重要保证。党委书记必须要有广阔的眼界,宽阔的胸怀,豁达的肚量,要能容得下人,容得了事,能够团结和自己意见不同的人一道工作。但大度又不能失度。在班子内部,既要讲感情,更要讲原则。不讲感情就没有凝聚力,不讲原则没有战斗力。做到:政治上互相信任,不猜疑;思想上互相交流,不隔膜;工作上互相支持,不拆台;生活上互相关心,不冷漠;有了失误互相谅解,不指责。这样,班子团结也就有了基础、有了保证。

搞好班子团结,还必须特别注意正确处理班子内部的各种矛盾。比如,对工作设想主张不同的矛盾,应通过发扬民主,统一思想,用协调的方法去解决;对精神状态和工作姿态差异造成的矛盾,主要是通过思想互动,用增强事业心和责任感的方法去解决;对心理气质、情趣不同而导致的矛盾,主要是通过互相适应,用沟通思想感情的方法去解决等等。对班子成员思想修养方面存在的某些问题,只要不是重大原则性的,能个别处理的,就不集体处理;能会下解决的,就不在会上解决;能启发自我批评解决的,就不通过公开指责去解决。这样,党委书记也就能够给人留下一个既讲原则,又讲感情,可以亲敬的好形象,班子也就有凝聚力、战斗力,贯彻民主集中制也就有了坚实的基础和可靠的保证。

五、做一个员工尊重和爱戴的党委书记

1、要做“三明”式党委书记

“三明”:即“聪明、高明、开明”。

聪明。每个人都想做聪明人,党委书记也一样。要对企业、职工的情况清楚,对下属单位、职工群众的呼声听得进去,对企业发展中存在的问题洞察得到,不仅仅能看得到取得的成绩,而且更要看得到存在的问题。如果只看到成绩看不到问题,企业就无法进步,就无法发展。如果光看问题不看成绩,就会对发展失去信心。因此,必须客观地看,辩证地看,既要看到成绩又要看到问题,这就应该是书记的聪明之处。聪明还存在一个悟性的问题,就是对国家方针政策、上级精神、群众呼声等方面要有悟性,要真正知道职工群众在说什么,在做什么。

高明。就是要做到胜人一筹。能做到大聪明,能够驾驭全局,这就是高明。党委书记要有高人一筹的方法来制止小聪明,这就需要自身素质比别人高,这也是当领导的基本素质。什么是领导?领导就是一方面领着别人干,另一方面引导方向。如果我们党委书记不够高明,不比别人强,那么我们就不是领导了,工作起来我们就会被动。

开明。就是站得高,看得远,胸怀博大,能够经得起成功和失败的考验,经得起顺利和挫折的考验,经得起顺境和逆境的考验,做到胜不骄,败不馁,能够容人、容事、容天下,还能容得下自己。开明,是人生的最高境界,它比聪明、高明都高。一个开明的领导能使企业兴旺发达,一个开明的君主能使国家长治久安。

2、做职工群众期望的党委书记

职工群众期望的是一个“拿得起,放得下,人品好,行为正”的书记。

拿得起。拿得起是一种能力,是当书记的必要条件,还要符合老百姓心目中的价值观、道德观。用现在的干部管理标准来说,就是符合政治上靠得住,工作上有本事,作风上过得硬的标准。

放得下。就是要能进能退,流转顺畅。会妥协,会让步,也是一种工作方法。会妥协,不是没本事,而是一种放权或授权的方法,放权、授权让别人去干,不需要所有的事都自己干,特别是中心工作方面的具体事项。领导能力越强,管的事越多,工作的覆盖面越大,手下的人越干不好。这一来领导不放心,二来手下有依赖性,总在想,反正你是领导你说了算,你干了我就可以不干了,就造成领导干的越多,手下人干的就越少。所以,做到能退能进,流转顺畅,也是一种领导艺术和领导方法。

人品好。当书记更要注重人品的力量,必须做到人品好才行。书记在职工群众心目中可以说应该是一个偶像。现实中,职工能够认可、接受一些方法简单、说话粗俗的行政领导,但他们绝对不能接受粗俗的书记。职工群众要求书记是正面的形象,不接受书记负面的一面,更不容忍书记在工作中有失水准。作为书记,人品比能力更重要

行为正。就是为人正派,办事公道,能为职工做主。日常生活中,职工群众反映的多数是心理不平衡的问题。他们相信书记是公道的、正派的,够给他们一个公正的回答,能做到让他们心理平衡,给他们一个公正的待遇。

3、同行政“一把手”处成同志、搭档和朋友的关系

这是一个问题是不能回避的问题。

党委书记和行政“一把手”的关系,就是“同志、搭档和朋友的关系”。党委书记和行政领导,在工作中是同志,在班子里是搭档,在生活上是朋友。在党委工作中书记是负责人,在行政工作中行政领导是负责人,只有这样把握才能把关系处好。

党政两个人生活中是伙伴,是朋友。党政领导为什么要处成朋友,就是因为要建立合作平台,建立处事的基础。我经常说一句话,“工作关系是第一关系”,但党委书记和行政“一把手”之间,工作关系和朋友关系同等重要。党委书记和行政“一把手”怎么才能处好关系,有以下几个方法:

一是党政都要在各自的职责范围内活动。党委和行政都有自己的职责,互相之间都不能超过各自的职责范围。工作过程中要处理好“四位一体”的关系,就是工作要做到:到位,不越位,不缺位,不错位。按照各自的职责范围做到边、到沿、到顶,不能出现盲点;也也要注意,该做的没去做就是缺位,不该做的反而去做了就是越位,该人家做的你去做了就是错位。党委工作和行政工作就好比是两个圆,两个圆就代表着各自的职责范围,相交部分就需要党政之间共同商量,互相沟通,统一意见,达成共识,侧重于哪一方面就以谁为主去处理。

二是要把握好你中有我,我中有你的关系。企业的工作虽然强调要按职责范围去做,但是有些事情是不能截然分开的,没有绝对的界限,有时候是党委对行政工作多做一些,有时候行政对党委工作多做一些,互相之间谁也离不开谁。

三是对党政工作来说,双赢才能通吃。党委书记有党委书记的职责,行政领导有行政领导的职责,都希望把自己负责的工作干好,都希望做出成绩,这是不言而喻的,也是很正常的,谁也不能让谁管的工作不出成绩,只能做到互相配合。很难想象出一个企业如果党委工作一塌糊涂,其他工作却蒸蒸日上,这种情况是不多见的。科学发展观要求我们全面协调可持续发展。全面协调本身就包括党建思想政治工作、工会共青团工作,这些工作上不去,就生产抓生产,就经营抓经营是抓不好的,也没有稳定性。所以,我们要有双赢的理念,党委和行政领导要相互支持工作。

四是要下好三步棋,管好三天的事。

三步棋,就是昨天、今天和明天。昨天的事已经过去了,但还要接着管,比方在总结经验教训时,总结的都是些过去的事,群众来信来访,大部分也说的是过去的事,老干部问题等,这都是昨天的事,要把这些事管好。今天的事更要管好。明天的事也要考虑,要考虑企业怎么发展。“三步棋”是一个系统工程,不是就事论事。

三天的事,就是看今天,干明天,管后天。看今天,作为书记对企业发展的过程主要是看,要多看规律,看存在的问题,看企业发展的是否正常,看哪些该做哪些不该做。干明天、管后天,策划好明天和后天比干好今天还重要,企业要长期发展必须引领方向,如果没有方向干完今天,明天不知该干什么,职工的思想就无法统一,就没奔头。所以,目标和战略就是旗臶,就是企业的明天和后天,要引导广大职工跟着旗臶走。

4、把工作干成事业

一是党务工作的发展空间很大。国企是党的执政基础。无论是理论研究还是实践探索都有很大的发展空间。做企业要两手抓,只不过是各自在各自的岗位上发挥作用,但目标是一致的。

二是党务工作可以做高端。事业是高端的。什么样的人才能做事业?哲学家才能做事业,哲学家倡导的事业才是千古不朽的事业。在现实中,党委的作用是不可低估的,党委书记的作用是不可低估的,党务工作者的作用是不可低估的。我们做高端,把企业职工的思想高度统一起来,把企业的战略制定好,朝着奋斗目标去做,实现企业的又好又快发展,这是我们党委书记的事业。

三是党务工作追求的目标是无形变有形。有形的事都简单,无形的事比有形的事要复杂得多,谁要能把无形的事做好了那就是不简单。我们所从事的工作大部分是无形的工作,党的目标、理想等是无形的,看不见摸不着,但它确实能够实现。通过我们的工作把无形的变成有形的,转化为生产力。我们是为企业、为职工服务的,是至高无尚的。我们做的工作也是属于预防性的,是以做正面工作为主的。这些都体现了我们工作的重要性。

同志们:借公司党委创先争优推进会议之机,召开公司中心学习组扩大会议,就如何当好党委书记进行探讨,希望与会人员都能得到一些启迪和共鸣。事实上,如何当好党委书记的问题,实质上也是如何正常履职的问题。希望公司全体党务工作者能不断提高思想觉悟、提升工作能力和工作的主动性、创造性、责任感,立足岗位出人才、出成果,为威达公司的发展壮大做出自己应有的贡献;希望在座的非党群系统的同志们,能就如何做好本质工作有所感悟,进一步提高业务及管理工作能力,在本职岗位上正常履职、正确履职,为威达公司的发展壮大做出自己应有的贡献;希望通过这次讲座,能让更多的人员对企业党务工作内容和作用有更多的认识,加入到支持、参与这项工作中来,促进威达公司党务工作上台阶。

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